学校教学工作汇报材料(精选18篇)

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学校教学工作汇报材料(精选18篇)
时间:2023-11-27 05:48:26     小编:书香墨

我们身处信息爆炸的时代,怎样获取有效的信息是我们需要面对的挑战。写总结是对自己的一种负责和自律,能够培养我们的自我管理能力。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

学校教学工作汇报材料篇一

我代表六神中学全体师生员工对各位领导莅临我校指导工作表示最热烈的欢迎和真诚的感谢。我现将近年来的重要工作作简要汇报:

1、更换教室门窗,优化学习环境。

学生是学校的主体,他们以学习为天职,要想搞好学习,必须优化学习环境。因此,我上任的第一件事,就是想到能为学生创造一个良好的学习氛围。在局领导的支持下,我校统一更换了所有教师、寝室门窗,一律改为铝合金门窗,特别是学生寝室,从此免除了夏天蚊虫叮咬,冬天寒风刺骨的惨痛局面。

2、添置体育设施,强化学生阳光体育活动。

我们本着让学生进得来,留得住,学有所乐。在学校经济条件极其困窘的情况下,安装了一副篮球架,新添了一副乒乓球台,以及其它的球类设施,彻底改变了原来体育设施一无所有的落后面貌。

3、平整大操场,美化小操场。

我校借新建学生食堂的东风,花大力气,舍得投入,利用推土机推平大、小操场。众所周知,如今的工价高得几乎让人望而却步,可我校还是省吃俭用,节衣缩食,勒紧裤腰带也要力求改善办学环境,真正改变了原来“下雨一身泥,晴天一身灰”的可怕现象。由于学校环境较以前有了较大改观,学生家长送孩子来校也感到欣慰,对学校的新面貌称赞不已,也甘心情愿的把孩子安心地放在这里就读。然而,遗憾的是还有诸多不尽人意的因素对我校造成了重大冲击,我们也正在历尽所能地改善,但有些的先天不足,我们的确无能为力,在这里我衷心地恳请上级领导和相关人士对我校多一些理解、支持、关照和维护。

4、新建一所学生食堂。

俗话说得好:“民以食为天”。我校本着一切为了孩子的宗旨,在局领导的大力支持下,新建了一所初具规模的学生食堂,让学生看得舒心,聊得欢心,吃得开心,真正改变了原来吃无处坐,喝无所求,玩无所乐的脏、乱、差的落后面貌,现在学生进入食堂就餐时井然有序,让人一看陡添几丝慰藉。

5、新建一所学生厕所。

学校以前的老厕所由于长年失修,破烂不堪,面临倒塌的危险,不仅无法使用,还存在严重的安全隐患。于是我校为了解决全校师生上厕所难的问题,于2011年秋新建学生厕所并正式使用。新建的厕所采用了方便、美观的设计,并使用自动抽水设施,大大的减轻了学生打扫厕所的问题。现在的厕所即美观又干净,全校师生上厕所的问题终于得到了解决。

6、新建学校文化长廊。

为进一步推进素质教育的实施,拓展学校文化氛围建设,营造良好的育人环境,提升学校办学水平,创建人民满意的和谐校园。我校今年利用拆除餐蓬时留下的钢管,废物利用建起了一条文化长廊和六块展板,丰富了师生的校园文化生活。

1、明确一个中心。坚持以“德育为首,教学为中心,安全第一”的原则,全面提高教育教学质量,全面实施素质教育,全面提高育人水平;以质量求生存,以创新谋发展,以务实出成果。

2、抓好三支队伍。以“团结协作,廉明勤政,奉献高效,求实创新”加强班子队伍建设,提高整体战斗力;以“为人师表,爱岗敬业,业务精湛,教书育人”加强教师队伍建设,提高整体凝聚力。以“道德高尚,志向高远,智力高超,能力高强”加强学生队伍建设,提高整体创造力。

3、强化课堂改革。瞄准目标,先学后教,整体推进,扎扎实实探索出一条过程新、内容实、效果好、负担轻、智力高、有特色的教改新路,做到学生自主学习,堂堂清、日日清、月月清。

4、细抓德育工作。坚持树立正确的教育观、质量观和人才观,培养合格的.人才。围绕“培养什么样人、怎样培养人、培养人的什么精神”,认真研究新形势下的德育规律,促进学生思想观念、道德品质和良好的行为习惯的发展,追求卓越,全面示范,发挥龙头导向和辐射作用。

近年来,我校根据校情,坚持课改,走科研兴校之路,扎扎实实探索学习外校经验,先学后教,向课堂要质量,向教研要效益,备课统一,作业统一。

1、成立课改领导小组,校长、主任牵头,协调引领全校各项工作,带头讲课,讲好课,带头包干学科,分头指导,带头坚持每周听课达5节以上,带头讲公开课、示范课,力求精品课,带头撰写论文、课题研究、教学随笔,带头对课程设计方案进行评价指导。

2、抓集体备课。分语文组、英语组、数学组、理化组、综合组,主要讨论下一教学时段的全部课时教案及课后达标作业。

3、抓课堂效益。坚持课堂六个环节:提示学习目标;出示自学指导;学生自学教师巡视;检查自学效果;引导学生评价、更正;当堂训练,力求每位学生应知全会,每月对所学知识进行测评,验收落实。

4、抓学困生的学习。一是上课优先提问、演板,使他们上课有所作为;二是优先辅导和作业批改,让他们养成独立思考、积极完成任务的良好习惯;三是优先落实“三清”,未完成任务就要增加落实压力,从思想上调动学困生的积极性。

尽管我校在上级部门热情关怀下开创了新局面,取得了一些成绩,但同家长的要求和形势发展的要求还存在很大的差距,主要有四大问题:

1、教育投入力度不大,尤其是教育技术装备、图书室、实验室、体育设施几乎为零,导致在教学过程之中仍然是粉笔加黑板的原始工具,学生的课外活动不丰富。

2、新课程改革的深度和广度还不够。我校教师过少,很少派人到外地参加新课程改革的学习,导致学生的知识面窄,学生的思想、智力难以开发,这些有待于进一步探究和提高。

3、“小班化”的教学有利于学生的创造思维,提高学生的学习成绩,而我校学生虽然少,班额不算大,但教师在“小班化”的教学还仍然不知所措。

4、后勤的整改还没有彻底到位。这是老百姓非常关心的问题。提高生活质量,改善就餐环境,是我校着手整改的关键。

针对上述问题,我校着力从以下四方面提高办学水平:

一是实实在在促管理,在管理上实行公平、公正、公开的原则。

二是扎扎实实抓质量,结合新课程标准,优化教学过程管理,探求新的教学方法,提高教学质量。

三是坚持不懈搞教研活动,让一部分教师“走出去”,学习外地经验,探讨新的教育方法。

四是一心一意谋发展,抓好勤工俭学,扩大办学资源,提高学生的生活质量,改善学生的生活。

我们学校虽小,但我们秉承“团结协作,敢为人先,锐意改革,与时俱进,科学发展”的精神,秉承“以学生成长为本,为学生的终身发展奠基”,开拓创新,团结奋进,立足兰溪,为六神中学的生存和发展而不懈努力,请各位领导放心!谢谢!

学校教学工作汇报材料篇二

为进一步落实上级领导部门预防新型冠状病毒感染的肺炎防控工作的通知精神,加强校园卫生安全管理,为广大师生开学前的工作、学习和生活提供有力保障,2020年3月4日,业善学校在党支部校委会的带领下,召开领导班子会,对我校前期防疫工作进行总结:

校长作为学校预防控制新型冠状病毒感染的肺炎工作的第一责任人,高度重视学校卫生工作,统一思想,定期进行预防控制工作的研讨,把学校疾病预防控制工作作为当前学校重点工作之一。他加大管理力度,建立学校安全领导小组例会制度和报告制度,健全传染病预防和控制工作的管理制度,掌握、检查学校疾病预防控制措施的落实情况,并提供必要的卫生资源及设施。

学校宣传部加强宣传,及时预防。积极开展多种形式的健康宣教,普及新型冠状病毒感染的肺炎防治知识,倡导环境卫生、科学洗手等卫生行为,提高广大学生、教职员工对流感防治的正确认识和自我防护能力。利用微信公众号向师生进行宣传教育,要求师生做到“四早”:即早发现、早报告、早隔离、早治疗,外防输入,内防扩散。

严格考勤制度,建立晨检、午检制度,由各班主任每日检查班级学生出勤情况。有缺勤者及时联系明确原因,如有发热和腹痛、腹泄等胃肠道症状者应及时就医,送医院诊治并及时了解病情,上报学校。随时观察班级以及教师情况有类似症状及时上报,做到早发现、早隔离、早上报、早治疗。

学校定期对校园教室、办公室、餐厅等场所卫生进行消毒,注意通风,保持空气流通,杜绝疫情发生。

一是建立“零报告”制度。建立健全校内有关部门和人员、学校与家长、学校与当地医疗机构及教育行政部门“零报告”联系机制,完善信息收集报送渠道,保证信息畅通。二是实行24小时值班制度。加强校内值班,实行24小时值班制度。建立与教育部门、卫生部门信息联动机制,发现疫情及时上报并收集本地区新型冠状病毒感染的肺炎发生信息,及时准确地进行预警。

“停课不停学”通知刚下发,学校教务办立刻制定疫情期间线上教学工作实施方案。刘主任制定课表及时间表,每天检查督促教师按时上课;同时他也将局里课件资源及时上传工作群,供教师参考。在教学汇报工作中,存在有的同学不能按时上课,家长不能起到监管作用;师生交流沟通不方便,不能掌握学生真实学习情况;有的教师上课时间过长等问题,校领导班子就就存在问题进行讨论,并提出了整改措施。

各领导回顾总结分管工作之后,就返校教师隔离实施计划进行讨论并提出下阶段建议。接下来,我校将进一步加大工作力度,将新型冠状病毒感染的肺炎防控工作逐步引向深入,为创建平安和谐校园作出应有的贡献。

学校教学工作汇报材料篇三

学生一整天忙碌的网课学习,甚至连续几天的线上学习,会对数学产生疲惫感。因此,老师们在组织制定教学任务的同时,不忘开设趣味数学的.学习,在有效提高学生学习数学的兴趣的同时,促进学生的身心健康发展。

在疫情防控期间,我校数学科组有组织、计划,结合各项信息技术开展线上+线下教学,顺利并出色地完成各项教学任务,学生们在老师的精心指导下,不仅完成了每日的线上学习任务,还提高自身学习的积极性与主动性,充分发挥了他们的自主学习能力,培养了学习兴趣。

疫情无情人有情,油小数学科组的老师们,以积极共进的工作热情,严谨负责的工作态度,真正实现了“停课不停学,停课不停教”的目标,让我们同舟共济,共克时艰!

学校教学工作汇报材料篇四

各位领导:

大家好!

首先,我对各位领导的到来表示感谢。

近年来,在上级教育部门的关心支持下,我校全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育,取得了一定的成绩。2009年顺利通过了市级规范化学校复评验收;上学年,区教育局教研室两次到我校进行了视导活动,两次视导活动都获得了教研室各位领导的认可。之所以能取得如此的成绩与我校坚持不懈的抓学校管理分不开的,今年7月份,区教育局又将夏张定为区小学校长蹲点培训的地点之一,这也充分说明我镇的教育教学水平在全区的地位。其中我校有幸被列为其中一处定点,下面我就近期学校所做的工作作如下汇报:

学校重新明确领导班子的分工职责,做到事事有人干,事事有人管。具体分工为:校长任甲坦负责学校全面工作;于强负责学校教学业务,同时主抓课堂教学及教科研工作;李建国负责行政工作,同时负责少先队、十好、兴趣小组活动;郭长涛负责学校后勤工作;王锋、王善森负责教导处工作。分工明确后,各领导班子成员详细制定各自的活动方案,做到早准备早落实。其中课堂教学以探索各学科教学模式为主题,依托听评课活动寻求科学的课堂教学模式,并进行全校推广。

为了给师生创造良好的育人环境,学校加大投入,努力改善办学条件。一是投入3万余元为每位教师和学生配备高配置教师及学生用机,实现教师的五指化办公及学生信息课的顺利开展,为教师和学生提供良好的教学环境。二是投入1万元实现教师学生用机的网络开通,为教师和学生提供网络资源,同时安排专人做好网络资源的管理。三是投入2万余元为学生购买毛笔、钢笔、小黑板等学习用品,为学生的全面发展提供保障。

学校安排微机教师对全体教师进行培训,使每位教师在充分利用网络资源的同时建立自己的教育博客,以此形成学校的教育教研网络,实现的教研工作的`网络化。同时每周进行听评课和集体备课活动,定主讲人、定主题,每月月底进行一次公开课,讲课人由教研活动中比较突出的教师承担。

(一)传承书法文化,打造墨香校园。学校为各年级配齐相应字帖,设家庭练字和在校练字作业本;次日上午上课前交辅导教师;下午第一节课前20分钟为集中练字时间。每月组织一次评比活动,学期末评比结果累加,结果纳入教师考核。

(二)了解家乡文化,打造文学校园。我校本着“成才先成人”的办学理念,注重培养学生的行为习惯养成,开设《我爱家乡》校本课程。让学生充分了解自己的家乡,升华学生爱家乡、爱父母、爱祖国的思想情感。同时增强学生驾驭语言文字的能力,让他们都成为小小文学家。

(三)促进学生的艺术特长发展。学校开设多个艺术兴趣小组,如二胡、口风琴、口琴、竖笛等,有专职音乐教师进行培养,促进了学生的全面发展。

学校立足实际,结合上级文件精神,把学校的各项制度重新审视,采取推倒重来的方式进行学校各项制度的重新建构,做到制度的不断完善。同时将学校的各项工作流程化,大体安排为每天值班教师7:00到校值班,每天课间操进行英语天天说活动,下午开展阳光体育及兴趣小组活动。周一升国旗及例会,例会上总结上周工作情况同时下发本周工作安排,周二观摩课活动及综合学科的集体备课,周三语文学科的集体备课活动,周四的示范课活动及数学学科的集体备课,周五的常规检查及班级十好评比活动。

今后的工作措施:

1、抓住契机,强化素质教育观念,强化以教学为重心的教学常规,定期检查评比,探索教学模式,提高课堂效益。

2、落实评价方案,体现公平公正公开,调动全体教师工作积极性。

3、加强队伍建设,提高教师自身素质。

4、突出办学特色,努力争创学校建设,利用此次机会提升办学水平,提高学校知名度。

5、坚决落实各项实施方案,规范办学。

最后再次对各位领导的到来表示感谢。

学校教学工作汇报材料篇五

各位专家﹑各位领导:

你们好!我们阿戛小学是一所乡中心小学,位于阿戛乡的中心,是阿戛乡政治、经济的中心地域。现有14个教学班,有教职工38人,1位工人。其中小学高级教师21人,一级教师14人,二级教师2人。大专以上学历28人,中师学历9人,学历合格率为100%。现有学生730人,女生310人。我校全体教师在上级教育主管部门的正确领导下,勤奋工作,积极推行素质教育和新课程改革工作,努力改善办学条件,重点在教育教学和教研教改的质量上下功夫,取得了很好的效果。我们学校领导班子团结协作,认真负责,狠抓学校内部管理,深受社会的广泛好评。现就我校的各项工作情况汇报如下:

近年来,我们认真学习和执行了教育法律法规及党和国家的教育方针与政策;我校辖区内的适龄儿童全部入学;我们每学期制定了转化和帮助学习有困难的学生的计划,定期召开专题会议二次以上,各班班主任耐心地做好学生思想教育工作,学生家访人均一次以上,并有记录,通过家访,如:六年级的严王生、刘国义;三年级的王胜冉等同学进步很快。各年级各班的辍学率均为零。

学生全面平衡发展,在实施素质教育中,教师每期有计划、有具体的工作措施,学生在德、智、体、美、劳各方面得到了全面发展。我们做到了因材施教,注重了培养学生的兴趣爱好,我校根据学生各自的兴趣爱好,成立了音乐、舞蹈等兴趣小组,在各组辅导老师的辅导下,取得了很好的成绩。舞蹈组的舞蹈分别于xx年和xx年获“水城县红领巾舞蹈大赛”二等奖和一等奖,得到了观众的阵阵掌声。

我们学校占地面积5285平方米,校舍建筑面积2050平方米,硬化面积3401平方米,绿化面积916平方米;有普通教室16间,配有相关设备1套;图书室1间,图书藏量5900余册;有阅览室、实验仪器保管室和实验室各一间,配有相关设备各1套,基本能满足教师和学生的实验需要,教师的演示实验率和学生的分组实验率均达95%以上;少先队活动室1间,配有仪仗队设备1套;有远教室、微机室各一间,配有相关设备各一套。有符合标准的男女厕所。

走进校园,环境舒适幽静,内设四层教学楼两栋,旗台一个,花池18个,橱窗四个,整个学校形成了一个鸟语花香的富有浓厚人文氛围的四合院。

我校36位专任教师学历均合格,其中大专以上学历27人,中专中师9人,目前许多青年教师正在参加本科学习,有的即将毕业。教师班均2人,每班学生达到国家规定的开班人数以上。

我校图书藏书6000余册,生均图书8册,平时我们加强了图书管理,在师生中充分发挥了作用,促进了师生的学习和老师的教学,做到了开放率高、制度严明、管理规范。教学仪器设备根据省级颁发的二类标准配齐,台账清楚,账物相符,总价值14000余元。在平时的工作中,我们能充分运用现有仪器设备,做到实验开出率﹑仪器使用率均达到了95%以上,且各类媒体教学有详细记载,借用设备手续齐全。

我校办学经费情况较好,年均教育事业费逐年有所增长,校外没有向学校摊派费用的现象,没有发生由学校承担或向学生收取应由财政拨款的经费现象。

我们深刻认识到要搞好学校工作,必须有规范、严格的管理制度,我校制定了《教师工作量化考核方案》和《学校管理制度》等一系列制度,做到了有章可循,从而使学校各项工作井然有序,平稳办学。

领导班子成员素质好,都能以身作则,勇于探索,积极改革,带头实干,民主管理,勇挑重担。每个成员都担任了高年级课程,经常深入课堂听课,带领教师开展教研活动。

校长经过岗位培训,已发合格证书,能认真抓管理工作,关心爱护每一个教职工,能深钻业务,重视积累和总结办学经验,学校领导班子配备合理,有健全的岗位责任制,分工明确,团结协作,作风民主,办事效率高,做到廉洁奉公。党员、干部均无违纪现象。

各位专家﹑各位领导,以上汇报的不妥之处,敬请批评和指导。谢谢!

学校教学工作汇报材料篇六

南街小学现有教学班10个,教师16名,高级教师10名,初级教师6名,高素质如何带来好成绩成为了我们一真不停的研究课题。为此,我们从不断创新教学常规的管理入手,不断提升课堂教学质量和效率;通过专业引领、同伴互助、自我反思等校本研训机制的建构与实施,不断促进教师的专业化发展。学校发展赢在对有效工作的坚持,赢在对成功经验的传承。我们秉持厚积而薄发的古训,在教学常规和校本研训工作中,立足实际求规范,一心一意谋发展,努力探索适合农村学校深化素质教育的成功之路。在本届文教的领导下,我校着眼于学生的未来与发展,按照上级的要求,紧紧围绕"促进教师专业发展,引导学生学会学习"这一核心问题,不断强化常规管理,积极开展校本教研,着力推动教学改革与创新,促进教学工作全面发展,取得了优异的成绩。学校自多次被评为模范学校,先进单位等荣誉称号,我们的具体做法是:

一、以管理促规范,以创新求发展,实现教学常规管理最优化。

学校特别重视向教学常规管理要质量。为顺应新课程改革提出的新任务与新要求,我们不断改革和完善教学常规管理工作,长期重视教学常规的过程监控与指导,引领教师严格地遵照管理的要求实施教学,引领教师不断地践行常规要求,不断地反思自己的教学行为,不断地进行梳理、总结与提升,实现教学常规落实科研化。1是狠抓备课,为切实提高课堂教学效率,实行了精品备课制度,精品备课方案的核心思想是把每一个教学内容都按照精品课的要求来备,把每一堂课都变成精品课。在精品备课数量管理上,根据我校实际,确定了三年一大循环,每年一小循环的实施步骤,即各学科任课教师每学年至少要把全年备课数量的1/3作为精品备课来备,第二年要完成2/3的精品备课,并对上学年的精品备课根据学生具体情况作适当调整,以此类推,三学年完成后,便能对所有教学内容实施精品备课并建成精品备课资源库。第二轮三年精品备课计划开始实施时,将第一轮精品备课教案收入教学管理档案,允许教师随时调阅参考但杜绝机械照搬,备课教师需根据备课步骤按照教学新理念要求重新备课,组建第二轮精品备课资源库。在备课形式上,我们注重实用、高效,坚持去繁就简原则。要求教师在认真领会课标要求,准确把握教材意图,全面了解学情的基础上,精心做好教学预设。做到:1.教学目标简明;2.教学内容简约;3.教学环节简化;4.教学手段简单;5.教学语言简洁。关于精品备课监控管理,通过定期组织优秀精品备课评选,精品备课成果展示课等活动,实现对积极参与精品备课并取得良好效果的教师进行评估倾斜,调动教师积极性。2是狠抓课堂,为更好地达成课堂教学目标,提高课堂教学效率,多年来我们立足课堂进行了积极探索与尝试,先后实施了以引导学生自学为主要目的的"课堂流程三段式"教学模式改革和以"低起点,小台阶,体验成功,促进发展"为基本要求的"快乐课堂,当堂达标"教学模式的构建。结合"系列课型达标"活动,重点加强了教师课堂教学学标、达标、创标活动。(1)开展教师课堂教学基本功培训活动,加强了教师粉笔字、简笔画、普通话、教学语言、教学评价、教学应急处理及现代教育技术手段应用等方面的训练。(2)组织观课、赛课、评课活动,使教师认识到个人课堂教学水平与立标课的差距,在课后反思中明确高效课堂的基本模式和主要特点并自觉学标。(3)分学科开展达标验收与争创立标课活动。在整个活动进程中,我们注重教师课堂教学新理念的学习与成功教学经验的积累,注重发挥课堂教学评价的调控与引领作用。教师在参与中提高自我、体验成功、分享快乐,在日常教学中把好心情、微笑、鼓励、趣味、游戏、音乐带进课堂,创造了和谐活泼的课堂氛围。3、狠抓作业,通过作业掌握学生学习效果,多年来,我们高度重视学生作业质量并进行了一些行之有效的尝试与改革:(1)鼓励教师布置课前预习性作业,打破现有运作模式,变"新授-作业-讲评"为"预习,作业,讲评,讲解"(此作业模式每学期根据学科不同有具体数量要求)教师通过批阅学生作业,能更好地了解学生预习情况,从而及时调整课堂教学内容。(2)将学科实践性作业的布置与批阅纳入检查评估内容,学期初各学科任课教师对本学期的实践性作业进行梳理,做好安排,避免了实践性作业布置的随意性,学科实践性作业的实施培养了学生动手实践能力与创新精神。(3)全面推行分层次作业布置模式。()根据不同学生的不同特点,因材施教,使不同层次的学生都能得到不同程度的发展是素质教育的具体要求,传统的作业布置方式是"统一版本",全班做内容完全相同的题目,优秀学生"吃不饱",学习吃力的学生又"吃不消"。我们充分认识到学生的个别差异,针对不同层次的学生布置不同的作业。每次作业设计分为必做题(面向全体学生)和选做题(面向中游学生和学习困难学生,对中游学生的要求适当高一些,引导他们做部分选做题或自行设计作业),分层次作业模式得以有效实施重要的是教师要树立正确的教育观,要注意保护学生的自尊心并积极引导。分层次布置作业,让不同层次的学生都能体验到成功的快乐。(4)学校坚持每月一次优秀作业展评活动,对入选优秀作业行列的学生进行奖励,实行动态评价,学生在相互观摩中,增强了作业的规范意识。

二、扎实推进"校本研训"工作,引领教师专业发展,带动教学工作全面提升。

三、正确导向,严格过程管理,打造勤紧的工作精神,保证教学质量。

为了提高教育教学质量,不断改进和加强对老师队伍的管理,以平时管理方式取代最终一次结果定奖惩的办法,重视过程管理,努力形成勤谨工作精神。一是组织教师认真学习学校的教学常规管理制度,使教师们对每项的要求都做到心知肚明,在教学工作中自觉的遵照执行,并建立了教师业务档案制度,开学初制定出每周的监控重点,充分利用监控的功能作用,加强教学常规的过程管理,并把每次的监控结果及时在网上发布,做到公开、公平、公正,教师们可以随时查阅全校教师的各项工作情况,学校定期对检测结果进行分析,召开教师会对好的表扬,对存在的不足点明,引起教师们重视。学期末把各项的监控结果统计,作为评定教师工作的依据。通过过程管理的实施,教师们平时的工作积极性提高了,工作态度严谨了,教学秩序井然有序。总之,在教学常规管理中,我们注重过程督促与阶段考核。通过及时反馈,使教师对教学工作做出及时的调整,进而达到提高教学质量的目的,实现教学常规管理最优化。

四、以学生为主题,活动为主线,使学生的素质在活动中不断提升。

教学中坚持以学生为主题,开展丰富多彩的学生活动,开展了全校学生参加的作文演讲赛,低、中、高年级的语文知识竞赛、古诗词朗诵赛等,以促进学生进行单词积累和激发学习兴趣为目的英语单词对抗赛,二年级的学生一试身手,和五年级的学生进行对抗,通过各项活动,有力的推进了我校业务学习和研究工作,全面提高了我们的业务素质,使教育教学研究方面取得了阶段性成果。

通过不懈的努力,学校的教学工作取得了一定的成绩,我们深深认识到成绩的取得离不开上级领导的支持,离不开广大教师辛勤的耕耘。同时,我们还意识到自身更多的不足,特别是教学常规检查还要进一步落到实处,教师利用接收资源应用于课堂的的整合能力还要加强,我们定将以这次检查为契机,在上级的正确领导下,团结全校广大师生,坚定不移地推进课程改革,全面发展学生素质,推进教师队伍建设,与时俱进,加强学习,争取使我校的教学工作再上一个新的台阶。

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学校教学工作汇报材料篇七

各位领导、专家:

欢迎来到xx-xx小学检查指导工作!

自我校创建省级一类学校工作以来,我校就把创建省级标准化学校作为全面提升学校工作水平的良好契机,全面发动,扎实工作,一直进行着不懈的努力。下面我将学校教学工作做一汇报,请领导、专家予以批评指正。

一、树立科学理念,引领教育教学发展

办学理念:让孩子快乐,让教育精彩

我们的具体做法主要有以下几个方面:

(一)树立正确的学生观,构建新型师生关系

学校积极倡导教师树立正确的学生观,使教师充分认识到课堂教学已不是学生获取知识的唯一途径,要放下架子,尊重学生、信任学生,诚心诚意与学生交朋友,甘心情愿做学生中的首席,与学生共同学习、共同成长。这种和谐融洽的新型师生关系,使课堂气氛更加民主,学生的主体作用发挥得更明显,课堂教学更加符合新课程改革的要求。

(二)转变教学质量观,关注全员发展

体水平实现了全面稳步提升。

(三)重视养成教育,为学生幸福人生奠基

在教育教学管理工作中,我们始终把学生的养成教育贯穿于课堂教学之中。我校以科研课题“小学生学习行为养成教育”为抓手,并通过抓“经典诵读”、知识积累、写字修养等进一步促进学生的养成教育。同时,还通过全方位、多角度进行学生评价,让学生从不同角度获得自信,体验成功的快乐;积极开展综合实践活动,为学生提供充分的自主发展的实践机会,使每个学生的个性特长得到彰显,形成开朗乐观、不畏困难、积极向上的人格特征,为学生的终身学习和幸福奠定坚实的基础,使我校在全面实施素质教育的道路上迈出了坚实的步伐。

二、加强队伍建设,保障教育教学水平全面提高

几年来,我校通过蓝青工程、校本培训、公开课、比赛课和外出学习等形式,不断加强对青年教师、骨干教师的培养培训力度,着力提高骨干教师在教师队伍中的比例,初步形成了由骨干教师、教学能手组成的多层次教师发展梯队。这方面主要做了如下工作:

(一)着力培养青年教师

学校根据教师队伍日渐年轻化的现实,充分发挥校内骨干教师的作用,深入开展“蓝青工程”,以老带新,培养青年教师,并已取得明显成效。特别是今年,根据农村进校教师数量较多的现实,学校为每一位新进教师安排了经验丰富、教学效果良好的老老教师作为教学方面的指导教师,引领带动新进教师的成长。

(二)积极开展校本培训

学校充分利用本校管理者素质高和名师众多的资源优势,开展了以领导和骨干教师为依托的校本培训。每学期都依据学校现实和教师实际,制定切实可行的校本培训计划,分多个板块、多个层次、多个角度采用多种方法进行行之有效的校本培训工作,将名师效益最大化,切实提高全体教师的素质。

(三)建立科学评价机制

近年来,我们不断探索更加科学的教师评价机制,建立了较为准确、客观、科学、快捷的教学质量评价体系,制定了一系列评价细则和办法,更加注重过程,关注起点,提倡纵向比较,在强调共性的.基础上,更多地关注教师的个性和差异性,关注教师日常行为表现和点滴进步,杜绝了以考试成绩作为评价教师的唯一标准的陈旧评价模式,对教师切实起到了激励促进作用。

目前学校师资队伍结构合理,各级骨干数量众多,在教学中发挥了良好的引领作用:有国家骨干教师1人,省级骨干教师5人,市县级骨干教师、教学能手和学科带头人30余人人。同时,有多人在省市级赛课中获优异成绩。雄厚的师资力量,为我校教育教学质量的全面提升提供了有力保障。

三、抓好教学管理,提高课堂教学质量

(一)严格规范常规管理

学校对课堂教学、质量监控、教研活动分别有严格的管理措施和规章制度。能够认真执行国家课程标准,开全开足课程课时。建立了第四小学听评课制度,通过分管领导、教学主任、教研组内的听评课活动,落实黑河市教育局关于课堂教学的有关要求,抓实抓好课堂教学环节。要求教学分管领导每学期听评课不少于45节,参与教研活动不少于8次。

同时,学校切实采取有力措施,深入实施素质教育,努力实现减负增效。

我们一是优化课堂教学,积极探索“三环六步”教学法,推进“教学导案”的实施,促成民主、平等、和谐、互动的教学环境,提高课堂教学效率;二是严格控制每天的作业量,要求设计分层作业。一二年级不布置书面家庭作业,三四年级家庭作业不超过半小时,五六年级家庭作业不超过一小时。教学处还不定期对各科作业量进行调查统计,如果作业超量,一经落实,立即予以制止,使学生课业负担得到有效控制。

(二)扎实抓好集体备课

集体备课,实现学科备课组资源共享,既是提高教师整体素质的重要途径,又是提高备课水平、保证课堂教学质量的重要措施,也是我校教学管理中的成功经验。我校教学处定期召开教研组长会、学科会诊会,依据学校制定的备课规范和要求,定人员、定内容、定地点、定领导,认真落实备课组活动,要求教研组通过集体备课解决如下问题:一是深入研究教材教法,根据课标分析确定教材的重难点;二是统一协调授课进度及内容,统一课堂练习;三是商讨、解决上周教学工作中出现的带有共性的问题。分管教学领导参与备课活动,适时提出指导意见。目前,我校不少教研组组织能力强,教研氛围浓厚,集体备课高效务实,既有共性又有自己鲜明的个性,不但使组内青年教师在业务上取得进步,也能促进老教师不断有所创新。其中,活页式教案和教学导案的实施便是我校集体备课的结晶。

(三)开展丰富多样的教研活动

活动中进一步强化减负增效的意识,明晰了以“学生为主体”的有效课堂教学模式。丰富多样的教研活动,对全面促进教师专业化发展,提高教师课堂教学水平起到了重要作用。

(四)深化教育科研

我校非常重视教科研工作,希望通过教科研解决教育教学中存在的实际问题,促进教育教学质量的大面积提高。学校科研室认真总结“十一五”规划课题研究成果,并在教学中加以推广应用。其中,《支点阅读》和《课堂激励性语言评价》成果显著,也得到了省市有关专家的好评。

几年来,在上级教育主管部门的正确领导下,我校依照省级标准化学校的标准和要求积极开展工作,依靠科学的理念、规范的管理,和一支具有良好的思想品德修养和文化业务素质的教师队伍,实现了教育教学质量的不断提升。但是,我们也清醒地认识到,我校的教育教学工作还有许多不足,主要表现在:学校教学管理工作还不够科学规范,教师的发展性评价机制也有待完善,部分教师对于“有效课堂”的认识和理解不够深入,课堂教学艺术水平有待提高,在新课改的道路上,我们尚有很长的路要走。我们非常珍惜这次各位领导和专家的检查指导,这是对我们学校整体工作的一个强有力的推进和鼓舞。我们将抓住契机,完善管理机制,以更加努力的工作和更加优异的成绩早日创建省级标准化示范学校!

二〇一〇年十二月二十八日

学校教学工作汇报材料篇八

优秀作文推荐!今天是线上教学的第四天,马王堆小学师生和家长都熟悉了线上的操作流程和方法,线上教学工作渐入佳境。教师不断优化线上教学方式,运用信息技术的能力越来越强。学生的线上学习习惯也越来越好,自我管理能力在不断增强。看到学校周到的安排,老师们尽心尽责指导孩子落实线上学习,家长们的焦虑和紧张的情绪都已完全消除。

在年级组长的组织下,各学科教师填写本周的具体课程表。结合家长的建议,将前二天的授课链接统整,由班主任负责在当天第一节课之前统一发布到班级群,避免因群里消息多被覆盖。每天,各年级语数外教师会对孩子们一天的学习情况进行了认真细致总结,梳理了知识重难点,并对第二天的学习内容和要求进行了预布置。数学组教师录制了解说微视频,在微课中强调学生作业中出现的疑难问题,并对学生进行心理疏导,鼓励同学做错了题也不要太着急,要学会查找原因尽快更正。

(一)晨读时光书声琅琅。

早读时段,老师们在班级群里提前发布温馨提醒,就晨读内容作出明确指导。同学们按照要求自主晨读,坐姿端正,大声朗读,家庭里书声琅琅,家长们很满意。语文老师会表扬坐姿好、诵读流利的孩子,英语组教师就孩子们朗读的流利度、准确度给予评价。

(二)“两操”参与习惯好。

经过了三天的训练,孩子们无论在家里还是父母店里都能积极参与“两操”,提前做好相关准备。各班级由班主任在群里及时发布提醒和相关视频,提醒孩子做眼保操前要洗手,运动前穿好运动鞋,注意运动时的安全。学校建议“两操”时段家长可以和孩子们一起动起来,让孩子当小老师,调动他们的积极性。

(三)学科教学有妙招。

课上,各班老师能及时与孩子互动,纠正孩子们坐姿;及时表扬上课认真的孩子。课后,班主任都会提醒孩子们注意眼睛休息,细心提醒孩子注意个人卫生。各学科教师课前5分钟左右再次在班群推送上课链接,并发布作业内容,便于学生在课前了解学习目标。

英语组教师均发布课前“温馨提醒”,提醒学生准备好文具,听课时坐姿端正、及时做好笔记或者认真思考。王晔老师为学生推送与课文相关的资源拓展学习面。邓超老师运用了“快乐看”平台上的英语课资源,孩子们在电视上观看更护眼。董清清老师提前录制了希沃知识胶囊的微课视频,提前在群里发布课堂内容和作业,家长纷纷为董老师的课堂点赞。

数学刘凤鸣老师根据学生作业中的集中错题,制作了微课视频进行讲解。科学张蒙果老师运用了umu互动学习平台上科学课。为督促学生的线上学习,教学结束后语文周若娜老师在班级群随机中点名请学生回答问题。张航老师在课堂上还设置了一个数学小游戏的作业,孩子们纷纷尝试打卡,激发了孩子的学习热情,更进一步帮助孩子们理解知识点。

任课教师在课前发布作业,指导学生明确学习目标。邓楚军、蒋洁老师等在班级群反馈前一天作业的提交和完成情况。曹静、杨虹霞老师对学生的更正作业反复多次进行批阅讲解,尽量做到让学生当堂知识当天消化。仇菁、黄娟、董清清、周金旭、王佳琪老师在年级组群讨论批改作业存在的一些操作问题,邓阳老师在线上给予帮助,确保老师们高效地完成线上教学任务。

各学科教师批改作业使用等级制或星级制,评价方式多样,有文字评语还有语音评价。朱斌、王韵、朱蕾等老师能及时将优秀作业分享到群里。伍丹、黄珍老师将居家学习期间的作业情况进行详细登记,熟悉每一个孩子的作业完成质量。舒钰老师将试做的题目发群里,供孩子们进行回顾和更正。

(一)数学小讲师上线。

李珂、李灿两位数学教师能充分发挥孩子们的聪明才智,利用美篇每次推出四位数学小讲师,发布小讲师的讲题视频,充分调动孩子们的数学学习积极性。

(二)科学课堂乐趣多。

春天是养蚕的季节,三年级科学组的老师们结合教学内容和学生的兴趣点,指导孩子们了解蚕宝宝、观察蚕宝宝,学会近距离研究小动物的一些基本方法。柳淼淼同学用粘土制作了蚕宝宝和桑叶,做得惟妙惟肖。在一年级的科学课上,许悦老师带领孩子们看视频、做实验,试验成功的孩子们乐得哈哈大笑。六年级的科学课上,孩子们和家长或兄弟姐妹一起完成科学小实验。

(三)学科融合有创意。

近两天,美术组教师调整了教学内容,结合疫情让学生在家里体验独特的融合实践课,这样的安排正好与综合实践课不谋而合,实现了学科融合。三年级的美术课为《自制颜料》,孩子们用玫瑰花瓣、胡萝卜等自制绘画颜料。孩子们一个个兴致盎然。为什么可以用蔬菜和水果制出五颜六色的天然颜料?奥秘在哪里?这节“美术+科学”的学科融合课太有趣。

高年级的美术教师指导学生利用家里现有材料进行绘制和创作,这种“开发式”的作业让学生脑洞大开,孩子们的创意满满,作品精彩纷呈。

为了帮助班级中的个别学生跟紧班级教学进度,老师们采用了“一对一”云辅导,让孩子们及时巩固所学知识,感受到老师们的关心和温暖。

现如今,大多数学生家中有兄弟姐妹。宅家期间,孩子们能主动和兄弟姐妹一起阅读、运动、劳动等,减轻父母的负担,营造良好的家庭氛围。孩子们自己整理书桌,或主动收拾电子产品,打扫房间,养成良好的生活习惯。

黄燕燕老师制作了“居家调查表”,从自主学习、课程安排、是否存在学习困难等方面进行调查,以便老师们下阶段进行精准指导和帮助。

为了做好线上教学的各项准备工作,老师们的工作量一下子倍增。班主任除了负责自己的语文课,还要做好班级当天的课前提醒、“两操”提醒等工作,手机桌面都变成了闹钟。科任老师的线上授课班级多、作业批改量大,一天大部分时间盯着屏幕,很辛苦。为了缓解老师们的紧张情绪,调整身心状态,学校各年级的蹲点行政各出奇招,从宅家运动、亲子手工等方面分享资源,倡导学会放松身心,积蓄精力更好地为孩子们服务!

停课不停学,师生共成长。在疫情防控期间,我校全体师生齐心协力,共同奋斗,尽全力完成每日的线上教学任务。马王堆小学全体教师将满怀责任感与使命感,做到防疫、教学两不误,全力助力学生健康成长。阳光会穿过云层,疫霾终会过去。让我们静待春暖花开,早日回归到美丽的校园!

学校教学工作汇报材料篇九

尊敬的各位领导:

你们好!今天我汇报的题目是《吹尽狂沙始到金》。

“山不在高,有仙则名;水不在深,有龙则灵。铁中有我,拼搏就行!”这是铁厂中学47名教师感天动地的铮铮誓言,也是革命老区教育工作者不变的勇气与决心!正是凭着这种拼搏进取的精神,铁厂中学才能从风雨中一路走来,不断超越,不断进步,不断收获,不断提高!

过去的一年,在局党委的正确领导下,我们的老师呕心沥血、诲人不倦;我们的学生求知若渴、勤勉不怠;正是因为我们共同的付出,换来了累累硕果,佳音不断,喜讯频传:中考再一次以绝对优势稳居我市强校之列,考取一中正取15人,高级中学11人,普高65人,初一抽测全市第三,令人瞩目。由于我们全体师生的不懈的努力,由于我校辉煌的业绩,赢得了一系列崇高的荣誉。2017年被评为遵化市教研先进单位,唐山市控辍保学先进单位。几年来,我市初级中学综合目标考核,我校又以绝对的优势,荣获优胜单位,至此,我校已连续四年获此殊荣。“四连冠”的战绩,再一次证明了,铁厂中学的师生是一个特别能吃苦、特别能战斗的集体。 “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”丰硕的教学成果源于辛勤的付出,今天我们所取得一切成绩是铁厂中学全体教师苦干实干的结果。我们始终坚持:“规范、提高、创优”的办学思想,让每一位学生成人、成才、成功”的办学宗旨,进一步规范教学管理,强化教学管理意识,树立质量立校意识,推进学校教研工作,推动课程改革深入开展,全面提升教学和教研质量。工作中突出了一个“严”字,狠抓了一个“实”字,教研教改重在实效,教风学风更加浓厚,学校各项工作都有了巨大的改观。接下来我从以下几方面进行汇报:

一、“以德治校”,量化管理。

常言道:国有国法,家有家规,校有校纪。没有规矩,不成方圆。没有制度就谈不上什么管理,更谈不上什么科学管理。齐全、规范的规章制度是教学管理的前提和保障。我校完善了各类制度,包括教师考勤制度、请假制度、教师量化制度,教学成绩奖惩制度、班级量化制度等,这些制度可操作性强,保证了学校常规管理工作的公正、公平、科学。

人性化的管理能为教学工作的开展注入情感的活力和动力。为了打造一支“敬业奉献,爱岗敬业,师德高尚,为人师表”的教师队伍,我们以“人性化”的管理新思路,在情感上,对老师以爱心和关照,让老师感受到在这个大家庭中的温暖;在事业上,对老师从严要求,从教学设计、课堂教学、作业布置及批改、课外辅导这四大环节上规范老师的一言一行、一举一动。

二、领导包干,运筹帷幄。

优秀的管理者不必事事躬亲,睿智的领导者定会用人之长。所以我们在教学管理上狠下功夫,作为一校之长我任人唯贤,学会放手,把具体工作分到具体人手中,这样我就有更多时间统观全局,驾驭全校,发现问题,及时纠正。李耀国校长主抓全校教学工作,下设年级主任:魏强主任主抓初一,周小林主任主抓初二,李大伟主任主抓初三,实行三年轮回制,彻底大包干,学校做好各年级工作的督导、检查工作,扎扎实实推进教育教学高效发展。同时实行为了把领导包年级负责制真正落到实处,我校要求领导班子成员要切实做好模范带头作用,深入教学第一线,不打招呼深入课堂听课,亲自下班检查,采取不打招呼,不定时间,全部查与抽查相结合的形式,保证两周一查,检查教师备课教案和学生作业批改情况;并在周一例会上予以通报,指出优缺点,扬他之长,补己之短。全校上下形成了一心一意抓教学的教风和刻苦学习的新学风。

三、计划指导、落实行动。

新思路,使这些计划都真正用于指导日常工作。并且,学校还要求所有计划都一式两份,一份上报教务处,一份留给自己,督促、指导自己平时教学工作。严格教学环节管理,从计划、备课、上课、辅导、作业批改、考试、考核方面作出了明确的要求。学校做到有明确计划,明确目标,教师做到心中有数,有的放矢,学校教育教学这条大船就能乘风破浪,一日千里!

四、班级管理,融洽是金。

学校是“大家”,班级是“小家”,只有每个“小家”和谐发展,每个班级齐头并进,学校的各项工作才会有序进行,所以我们特别注重班主任与科任教师在班级管理中的协调关系问题,班主任与科任老师的关系是否协调,直接影响到班级的建设。为此我们把工作做到实处,主动协调班主任与科任教师间的关系,我们的做法是:

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学校教学工作汇报材料篇十

优秀作文推荐!3月28日下午,学校接到上级通知3月29日停课,需要开展线上教学。李群英校长立即召开行政会,部署线上教学各项工作安排。副校长室立即按照上级要求修改学校的线上教学工作方案,和教导处一起完成各年级组总课表,并布置年级组提交并发布3月29日的各年级具体课表。学校在微信公众号发布了《马王堆小学“停课不停学”居家线上学习指南》。现将学校的线上工作情况总结如下:

3月28日晚上十点左右,各班级班主任均发布了3月29日的班级具体课表,让全体家长提前知晓线上第一天的具体安排,并做好线上学习相关准备。班主任师祝华老师为了让孩子们更加好地学习,凌晨2点还在完善班级群学习的平台。赵传珍老师作为“六零后”教师,积极学习企业微信的使用,做好线上教学准备。数学组杜巧老师、陈婷婷老师、尹卫华老师制定一周的学习任务单,让家长和学生直观了解数学学习任务。

3月29日是“停课不停学”的第一天,行政班子和老师们一大早就进入工作状态。李群英校长清晨6点多就开始在学校企业微信行政群部署工作安排,范爱鸽副校长在第一节课前就精准推送线上授课资源、“两操”之前的准备、打卡不做硬性规定等事项在学校企业微信群做出明确要求;刘子晶主任、曹主任指导年级组、学科组进一步落实年级学科课程具体安排、作业布置及批改;各位蹲点行政提前巡查所负责年级的各班线上教学准备情况,并在行政群及时反馈,便于校长、书记及时全面掌握学校线上教学的准备情况。

(一)晨读时光书香四溢。

周二早晨为英语朗读时间,同学们按照老师的要求自主进行晨读。班主任和英语教师在群里指导,及时评价。并引导中高年级学生根据自己的朗读情况做好星级评价(优秀为五星、良好四星、合格三星)。

(二)“两操”有提醒、有要求。

即使是线上教学,保护视力,增强体质同样不放松。上、下午各一次眼保操,上午一次课间操均严格按照课表进行。班主任在群里发布提醒和相关视频,提醒孩子做眼保操前要洗手,注意指甲不宜过长,运动前穿好运动鞋,注意运动时的安全,孩子们均能在规定的时间内完成“两操”。

(三)学科教学环环相扣。

在学科组长的组织下,各学科教师提前观看课程教学视频,制作了统一的课前提醒模板,于上课前5-10分钟发送至班级群里,并精准推送本节课的授课视频链接,方便学生了解学习的内容和课前准备。班主任时刻跟踪孩子们的学习,和学科教师紧密配合,确保教学质量。

借助企业微信“班级作业”,各学科教师分层布置作业,有基础性作业、拓展性作业(实践性作业)。孩子们提交作业之后及时批改与反馈,采用等级制和评语评价,批改之后及时反馈给家长或学生。六2班的语文老师朱斌批改完作业之后,将优秀作业在班级群分享,让同学们互相学习、一起进步。

(一)制作自己的课程表。

在班主任的指导下,各年级的孩子们动手设计课表,学会管理自己的学习,提前做好安排。

(二)创意美术课。

结合抗疫主题,美术组的王韵、万洁老师等指导学生创作,用画笔为抗疫前线的医务人员加油。

3月28日下午,学校发布线上教学通知,党支部书记发布了《告家长书》,各班班主任及时发布到班级群,让全体家长知晓线上教学的通知及相关安排,提前做好安排和各项准备。

一2班的班主任游婷玉在上午的教学工作结束之后,给班上的家长们写了一封书信,缓解家长的焦虑,传递老师的关心和温暖,字字句句间真情流露,满满的都是对家长的理解和对孩子们的关爱。

孩子们宅家学习,给家长带来了一些工作和压力。然而,这也是难得的家人相聚的时光,是促进学生与家人交流的难得机会,学会关心长辈,关爱兄弟姐妹。因此,在大队部的组织下,各班级根据课程表开展亲子阅读、亲子运动、亲子劳动等温馨的家人合作活动。

学校借助家委会微信群,于3月28日晚上发布线下教学的通知,取得全体校级家委会成员的理解和支持。对于第一天的线上教学情况,各班家委会成员反馈好、评价高,给全体教师带来了无穷的工作动力。

今天是线上教学的第一天,马王堆小学的每一位老师忙而不乱,大家都在尽心尽力为孩子们开展线上学习服务,每一位行政都在为各年级组的线上教学保驾护航!全校教师同心同德,共同助力马小学子健康成长!

学校教学工作汇报材料篇十一

xx市xx中学是一所农村初级中学,学校占地面积24573平方米;绿化面积近10000平方米;建筑面积8400平方米;现有教学班17个,学生920人,其中,初一327人,初二320人,初三273人;专任教师47人,教师学历达标率达100%,59%的教师达高一层次学历;高级教师5名,一级教师14名;35周岁以下青年教师占64%。

本校坚持走内涵发展之路,在农村初级中学中起到了积极的示范作用。学校连续14年被评为xx市文明单位,连续8年被评为苏州市文明单位,1995年被评为江苏省德育先进学校,1998年被确认为xx市素质教育窗口学校;1999年12月和20xx年3月,先后通过苏州市和江苏省教育现代化先进镇验收;20xx年12月,顺利通过江苏省示范初中评估验收。在xx市教育局组织的八次初中教育质量综合考评中,我校六次取得第一名。目前,学校呈现出教育管理严谨,办学特色显着,队伍素质优良,综合质量领先,社会反响良好的发展态势。

近几年来,本校在推进教育信息化方面作出了积极的努力,取得了显着的成效。具体汇报如下:

随着信息时代的到来,信息技术在社会生活中的作用日趋明显,加快教育信息化已成为学校教育发展的必然。通过各种形式的学习培训,学校领导班子全体成员对教育信息化工作有了清醒的认识,普遍意识到,教育信息化建设是教育现代化的动力工程,应该放在学校建设发展的优先地位。在此基础上,我们组织全体教师学习、参观,使他们认识到,先进的教育手段是现代教育的重要基础,而现代教育技术则是实施教育信息化的基础。教育信息化有其独特的信息接收和传播方式,其根本目的是改变课堂教学模式,改变教育教学方式方法,提高课堂教学效率,从而实现全面提高教育教学质量的目的。因此,本校根据苏州市、xx市信息化工作要求,及时制订了学校信息化工作规划,并开始分步实施。

为了更好地落实信息化工作规划要求,本校及时成立了信息化工作领导小组,由一把手校长担任领导小组组长,学校分管领导、各部门负责人、相关人员为小组成员,下设信息技术教研组,负责学校信息化的具体工作。有关人员分工合作,有明确的工作职责,各项工作得到了正常开展。

教育信息化是一个与时俱进、动态发展的工程,因此,本校在着手规划和实施信息化工程的过程中,本着技术可靠、效益优先、分步实施的原则,推进信息化建设工作。

1.加大资金投入,奠定信息化建设的发展基础。

从1997年开始,本校抓住教育现代化工程实施的机遇,加快教育设施现代化建设的步伐。学校从每班配备“三机一幕”电教设备开始,先后配置了拥有586电脑的计算机教室、多媒体教室,构建闭路电视系统,接通宽带网络,建成校园网,实现班班通。近几年中,学校自筹资金共投入300多万元,用于添置、改善教育设备和教学辅助设施,其中用于信息化建设为103万多元,为实现信息技术与学科教学的有机整合提供了可能与保障。

目前,本校有网络计算机教室2个,语音室1个,多媒体专用教室1个(正在规划新建),学生用电脑112台,教师办公室电脑20台,以10m宽带光纤方式接通互联网,并组建成校园网,所有教室与教师办公室均布有网络接口,全部电脑均能进入互联网,网络环境下可使用的计算机数与在校学生数之比为1:7。

2.主动出击,与北大附中联合办学,提升信息化建设水平。

xxxx年5月起,为了进一步提升教育信息化的质量与水准,经过较长一段时间考察、论证,本校决定与北大附中合作,将本校建成北大附中远程教育示范学校。同年9月,该项合作办学正式启动,为本校信息化工作注入全新的内容与蓬勃的活力。

根据双方协议,本校将有偿使用北大附中通过网络、卫星等方式提供的全部教育教学资源,学习名校、名师优良的课堂教学模式和先进的课堂教学方法,接受名校、名师先进教育教学理念的辐射,有利于本校教师更新教育观念,改进教学方法,提高教学效率。学生则可以通过网络进入北大附中的虚拟教室,使用他们提供的学习资料,进行自主学习,并且可以与名家、名师对话,向网校的老师质疑问难,开展学习交流,提高各方面的能力。一年多来,双方进行了多次交流,合作取得了一定的成效。

今年9月,本校决定继续与他们合作,以推动和提高本校信息化建设的进程与质量。

3.重视软件建设,丰富信息化建设的内涵。

本校在加快硬件建设的同时,十分重视软件建设。

一方面,鼓励教师积极制作教学课件,积极开展多媒体教学,主动转变教学观念,探索课堂教学新模式,适应课程改革的新要求。据不完全统计,到目前为止,教技室已收集教师自课件70多个,并有部分教师的课件在苏州、xx市的评比中获奖。同时,鼓励教师向各级教学资源库投稿,将现有的课件资源公开,实现教学资源共享。今年,有两位教师的电子教案和课件被xx市教学资源库收录,供全市教师参考。

另一方面,本校借助北大附中教育资源的优势,将他们提供的优质教学资源、课堂教学实录等刻录成光盘,供全体教师查阅,目前已积累了71个光盘。各学科教研组在教研活动中,定期安排时间,观摩北大附中教师的课堂教学实录,并组织开展研讨。

本校从20xx年起,自主建设学校主页,挂在xx教育信息网上。xxxx年3月,本校开辟独立网站,由专人负责建设、管理及维护,内容得到不断的充实,并定期更新,为师生提供服务。

在信息化建设开始之初,我们就制定了一系列规章制度,《信息技术教研组工作职责》、《办公室计算机使用管理的若干规定》、《校园计算机网络使用管理规定》等,明确要求,落实责任;并向全体师生宣传国家对计算机网络安全保护管理、保密管理等方面的规定,教育全体师生规范、安全地使用计算机网络,真正做到为我所用。对教师在课堂教学中使用电教手段和电教资源提出明确的要求,以规范的管理促进课堂教学信息化。

学校教学工作汇报材料篇十二

首先,我代表西平乡中心小学全体师生员工,对各位领导、各位专家莅临我校检查指导工作,表示热烈欢迎和衷心感谢!

我校创建省级规范化学校,几年来,学校不断努力,在教育思想、学校管理、办学水平等方面又有了长足的进步。

下面,我就学校迎接省级规范化学校复验情况作以下汇报,并诚恳地希望领导、专家提出宝贵的意见和建议。

我校现有13个教学班,在校生524人,教职工34人,专任教师中33人,具有专科以上学历,市级优秀教师3人,市级骨干教师3人,县级教学能手15人。学校占地面积22006平方米,建筑面积平方米,绿化面积7244平方米,生均绿化面积15.4平方米。学校设备完善,拥有足球场、篮球场、排球场、微机室,图书室藏书16660册。

我校师资力量雄厚。在职在编教师33人(教师学历达标率100%,其中本科以上学历23人,一级教师12人)。

几年来,学校先后投入47余万元,用来更新和补充教学资源。学校现有教学楼1座,多媒体多功能室1座,教职工家属楼5座。图书馆、阅览室、实验室、专用教室、功能室、网络系统、“班班通”多媒体教学系统、校园电视系统等配套设施一应俱全,所有任课教师都配备了台式电脑。田径场、篮球场、排球场成为广大师生健身健心的理想场所。教工活动室拥有健身器、乒乓球、羽毛球等娱乐设施,丰富了教职工文化生活。

在上级部门的正确领导下,全校教职工团结开拓,与时俱进,不断取得辉煌成绩。学校贯彻“让每位学生都成才,让每位教师都幸福”的教育理念,提出“以环境育人,创建一流名校”的办学目标,逐渐形成“环境育人,书香校园”的办学特色。学校成为一所学生向往、家长放心、教师安心的具有示范性的特色学校。

良好的教师素质,是教育的基础和前提。新课改对教师提出了更高的要求,要做学者型、探究型、成长型的教师。我校教师转变教育观念,创设能引导学生主动参与的教育环境,激发学生的学习积极性,培养学生掌握和运用知识的态度和能力,使每一个学生都能得到充分的发展。

真正明确学生是学习的主体,让每一个学生在各自的基础上得到主动发展。结合我校实际情况,在课堂教学中积极推广小组自主探究学习。学生在互动、合作、和谐的学习和实践过程中,认知和潜能得到充分的发展。

学校坚持依法治校、依法执教,相继制定了《教职工考核方案》、《教师职责》、《考勤制度》等一系列制度。从德、勤、能、绩四个方面对教师进行考评,形成了激励机制,调动了全校教职工争优、创优的积极性。对学生的评价。我们注意体现“以人为本”的教育思想,淡化评价的筛选甄别作用,强化评价的激励指导作用,重视过程性评价与终结性评价的结合。每学期除填写家长通知书和学生操行评定手册外,我校还为每个学生建立了成长档案袋,促进学生积极主动地发展。

高素质的教师队伍是教育事业不断发展,全面推进素质教育的基本保证。我们大力加强师资队伍的管理与培训。使教师们将心思花在教学上,功夫用在备课上,本领使在课堂上,眼光放在实施素质教育上。学校在教师中倡导“培训是最好的福利,提高是最大的报酬”。学校在教师的培训方面注重提升校本培训质量、指导好教师的个人学习、促进教师的专业化成长。学校关注培养每一位教师,走个性化发展之路。开展了师生“我读书,我快乐”活动,创设博览群书的氛围。老师们在自觉的读书氛围中每学期完成了不少于一万字的学习笔记和3000字的反思性教育教学论文、案例分析或教学总结,并纳入教师业务考核之中。同时定期召开教学研讨、经验交流、教师论坛,课堂教学评比等系列活动。为每个教师建立了“业务考核档案”科学有效的评价教师的科研和教育教学能力。

科研兴校,质量立校,是我们永恒追求的主题。我校全体教师齐心协力、开拓进取,使我校的教育科研工作在不断的实践创新中前进,并取得了优异的成绩,形成自己的科研特色。靠科研上水平,抓常规保质量,依靠教科研推动素质教育的大力发展。宏观上体现的管理目标是:“德、智、体、美、劳”全面发展,微观上体现的管理目标是对计划、备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定严格要求,严格管理,努力提高课堂教学效率,建立教学上的最佳工作点。常规教学抓实、抓新,通过开展丰富多彩的教学研究活动,为教师实践搭建平台。着重加强了校本教研和科研研究的一体化进程。

从20xx年以来,我校承担了完成了“综合实践活动与语文整合”部级实验课题、“农村小学学困生心理问题成因、转化个案研究”等三项市级课题、。我校广大教师积极参与,创造性的开展工作,借此东风使我校教科研水平又上新台阶。

学校教导处把课题研究与常规教育教学工作相结合,积极鼓励教师本着“问题就是课题”的原则,以教研组为单位开展切入口小,周期短,有成效的以教师个体为主的小课题研究。在课题的过程管理方式上,更加灵活,鼓励老师用案例、论文等更微观的形式呈现个人的教学研究,体现出人本性、针对性、层次性。提倡“教学叙事”的研究方式,形成“问题、设计、行动、反思”的基本模式。强调自我反思,自我成长,开展反思教学和行动研究。

学校坚持德育为首,从基础道德教育入手,关注学生身边的道德细节,遵循学生的成长规律和教育规律,坚持“以人为本,知行结合,整合资源,突出实效”,开展了“学生管理规范月”活动,着重加强了以养成教育为重心,以爱的教育为核心的“我做文明小标兵”“感恩征文”等主题德育活动,提高育人实效,确保青少年文明、健康、活泼、主动的发展。

注重德育在各科教学中的渗透,挖掘各学科的德育资源,重点是品生课、品社课、语文课、综合实践课等,取得润物细无声的最佳效果,有效提高教师人人都是德育工作者的意识,确保全员参与,全程管理,全面育人氛围的形成。并把“如何在家庭中加强对孩子的思想道德建设”做为家长学校主要授课内容。主动通过家长学校、家长会、家长开放日、家访等多种途径,同学生家长建立经常性的联系,广泛深入地向学生家长宣传科学的家长教育理念,认真听取家长对学校教育教学工作的建议,帮助家长树立正确的教育观、成才观,学习正确的教育方法。另外,学校还积极创建“平安校园”。开展“珍爱生命”等系列活动,通过图片展览、观看影片、专题广播等渠道对师生进行宣传和教育。

全面关注学生的发展,全面培养孩子的素质,是新课程赋予学校的一种新的理念。为此,要通过各种形式,开展一系列丰富多彩的活动,张扬学生的个性,使每一个学生都有成功的喜悦,给每一个孩子搭建展示才华的舞台。春季运动会、庆“六一”才艺展示、拔河比赛、班报评比、征文比赛、演讲比赛、故事大王比赛等活动,以及舞蹈、音乐、体育、美术、科学等兴趣小组,让学生在活动的参与中,培养各方面的素质。

一份耕耘,一份收获。通过几年的努力,我校的各方面工作都取得了显著的成绩,无论是学校、教师还是学生都在原来的基础上得到了充分的发展。

xx小学近年来被评为山东省规范化学校、市教学示范学校、济宁市后勤管理先进学校、微山县小学教学工作先进单位。我校承担了“综合实践活动与语文整合”等2个省级教育实验课题、三项市级课题、四项县级课题。县级教学能手15名。有3人次获得省电教优质课二等奖、3人获市级电教优质课三等奖。30多人次获县优质课奖,60多人次取得省、市论文奖,有8人次被评为县优秀教师,有几十名学生在各级各类比赛中获奖。

学校教学工作汇报材料篇十三

上半年来,我乡结合保持共产党员先进性教育和社会主义荣辱观教育活动,坚持以人为本,以公民道德建设为重点,不断加强干部群众的素质建设。

1、抓好保持共产党员先进性教育。以先进性教育为载体,以学习党章、贯彻党章、遵守党章、落实党章为重点,使全乡参加先进性教育的10个支部、214名党员进一步增强了先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,为实现我乡经济快速、健康、协调发展提供坚强的政治和组织保证。

2、抓好社会主义荣辱观教育。我乡以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以实践“八荣八耻”为主线,大力宣传了胡总书记关于社会主义荣辱观重要论述的重要意义、精神实质、科学内涵和基本要求。组织党委中心理论学习、讨论达20小时;组织乡机关、站所社干部集中学习、讨论达48小时;召开座谈会、理论研讨会12场次;组织各村党员、学校师生集中学习、讨论达30小时;组织社会主义荣辱观大讨论20场次;开设“知荣辱、见言行”专栏6期。通过社会主义荣辱观教育活动,使“八荣八耻”主要内容在我乡家喻户晓,深入人心,广大干部群众把“八荣八耻”主要内容自觉地应用到各自的工作中,有力地促进了我乡各项工作。

3、抓好道德建设。我乡认真贯彻落实“依法治国”和“以德治国”方针,坚持从道德规范、道德实践、道德监督三方面入手,把道德建设融入到工作生活的方方面面,学做并举。在抓好“五观”、“三德”、“三义”教育的同时,结合公民道德教育活动,在全乡大力开展“讲文明、树新风”系列活动。

三、明确目标,广泛深入地开展各项创建活动。

1、大力开展“平安乡”创建活动。我乡党政一班人充分认识“平安乡”建设的重要意义,认真落实文件精神,明确创建标准、方法和步骤。采取板报、宣传栏、广播等途径,加强舆论引导,提高广大群众遵纪守法意识。半年来,办板报4期,宣传栏2期,张贴宣传标语50余条。

2、大力开展“三级联创”活动。上半年来,我乡突出做到了“三个结合”。即:与当前的形势结合起来;与各农户的庭院经济发展、经济收入结合起来;与学科技用科技、增产增收结合起来。积极做好安全文明村申报和复查工作,向文明乡镇跟进。在今年“七一”表彰会上,我乡2村党支部被评为县级先进党支部。

四、深入开展民族团结教育活动。

1、高度重视,一级抓一级,层层抓落实。我乡于5月初召开第25个民族团结教育月活动动员大会,对今年的教育月活动作了全面发动和周密部署。制定了具体的学习活动计划,建立了领导抓民族团结工作责任制和工作机构,特别是将民族团结教育融入到当前开展的共产党员先进性教育活动、农村产业结构调整和未成年人道德教育工作中,形成了“一把手亲自抓,主管领导具体抓,各部门协助抓”的格局。通过层层动员,使党的民族团结、宗教政策及活动安排深入人心,人人皆知,全乡再一次掀起了一个开展民族团结教育活动的新高潮,为全乡广泛深入开展民族团结教育月活动营造了良好的社会氛围。

2、加强思想教育,狠抓宣传教育。全乡各级党组织把民族团结教育活动同当前开展的中心工作和先进性教育活动结合起来,采取集中教育培训和个人自学相结合的学习形式,切实做到了人员、地点、教材、内容、时间、心得体会“六落实”。

3、将民族团结教育与为群众办实事、办好事结合起来。今年的民族团结教育月自始至终贯彻立党为公、执政为民的根本要求,从群众的需要出发,从群众最关心的问题入手,把教育群众同服务群众有机地结合起来。一是大力实施抗震安居工程。上半年,乡机关、站所社干部职工主动与修建抗震安居农户结成对子,完成20户抗震安居房修建工作。二是积极开展扶贫帮困送温暖活动。各级党组织在教育月期间,结合党员先进性教育活动和“三夏”生产工作,深入各自联系点,深入贫困户家中,体察群众疾苦,倾听群众呼声,帮助解决农牧民生产和生活中的困难。例如:为鼓励农民发展畜牧业,1村支部书记***一人出资15000元购进大小16头驴,分送给该村8户贫困农户饲养,所得利润由饲养农户获取,极大地调动起广大农户发展畜牧业的积极性。进入6月份以来,该村为打好“三夏”工作第一仗,他与村委会主任***分别深入农户家中调查了解农资准备情况,当他们发现部分村民因家中贫困,无力备足农资时,他俩不约而同地从口袋往外掏钱,总计为农户垫付农资款4000元。三是进一步改进作风,服务各族群众。在实际工作中,干部主动“沉”下去,积极推行“一线工作法”,实现干群“零距离”,进一步密切了党群、干群关系。

五、文化、教育、卫生、广播电视事业稳固发展。

年初以来,乡党委、政府把文教体卫、广播电视事业列入党委工作议程,大力开展群众性文化活动。我乡把开展丰富多彩,健康向上的群众文化活动作为丰富农民群众的文化生活的有效手段,上半年来,我乡先后开展大型群体性文体活动9场次,主要以舞蹈、独唱、健美操、麦西来甫、拔河、篮(排)球比赛及知识竞赛和征订报刊杂志为载体,极大地丰富了广大干部群众业余文化生活,陶冶了情操。同时也取得较好的成绩,2月,荣获县第六届元宵社火表演鼓励奖;3月,荣获女子排球比赛组织奖和健美操表演三等奖;5月,荣获民族团结知识竞赛第一名;6月,荣获庆七一建党知识竞赛第一名。

教育事业有了新发展。在县委、政府及县教工委的大力支持和帮助下,我乡分别在乡中心小学和1村小学开设“双语”学前班各1个,招录学龄儿童65名,较好地满足了广大学龄儿童学习“双语”的需求。同时,乡教育党总支严格落实各项教学及管理措施,“两基”教育得到巩固提高,教师的文化素质和教学质量得到提高,教学条件得以改善。

卫生工作重点抓了农村新型合作医疗工作,孕产妇住院、分娩、计划免疫,疫苗接种,强化免疫和卫生队伍建设等工作。新型合作医疗参保率达97;人口出生率控制在17‰以内,自然增长率控制在12‰以内。各村在县委、政府及乡党委、政府的大力支持和帮助下,加大村容整治工作力度,积极完善基础设施建设,村级办公场所和农家院内的环境卫生状况有了很大的改观,全乡卫生工作得到全面加强。

广播电视事业进一步发展。我乡积极与县广播电视局协调筹商,更换了部分广播电视设备,确保了广播的“三满”播放和增添了部分电视频道,使我乡的广播电视事业又向前迈进了一大步。

学校教学工作汇报材料篇十四

首先,对各位领导在百忙之中给我们指导工作表示感谢!

下面,就我校整体工作做简要汇报,请领导予以审议,指导。

一、07—08年度工作回顾。

08年中招我校升入重点高中人数和综合排名较之07年都有所下降,08年春期开学之前,我校先后召开了领导班子会、毕业班班主任会、毕业班教师会和全体教师会,会上,针对08年中招成绩,全体教职员工进行了讨论和深刻的反思,我们认为,中招成绩不理想,不仅仅是毕业班的问题,它应该是一个全校性的问题。没有七八年级的基础,到了九年级,无论如何也考不出优秀的成绩。因此,我们通过各种途径,分析了中招成绩下降的原因,归纳起来有一下几点:

(一)、客观原因。学生基础差:优秀学生绝对数量过少,自04年以来,在我校所招收的学生当中,去年和今年即将参加中招考试的学生,是我们招收的最差的两届学生,数量也太少,不足160人,这对中招本身就是一个严峻的考验。师资力量严重不足,学科教师不均衡:现在,我们18个教学班,共有教师63人,每班不足4人,英语教师严重不足,多位教师教3个教学班,很多优秀的教师因为各种原因调离学校,去年我们一个毕业班的英语教师换了三个,对中招来说,影响很大。部分教师的积极性有待提高,也是成绩不理想的一个原因。

(二)、主观原因。课堂改革深化力度不够:传统教学方法使课堂僵化,抹杀了学生的积极性,学生的主题地位不能很好的体现,因此课堂教学效率不高。落实抓的不够:有些工作安排比较具体,但落实工作做的不够好。八年级成绩有所下降:七年级成绩在全县质量检测中成绩还在前面,到了八年级,成绩已经下滑,特别是英语,与县里相比,已经有了差距。

二、针对以上原因,我们在一年备考的基础上提出了三年备考的计划,从开学初对学校的各项工作做了具体的安排。

落实好七八年级的管理工作:我们学校的管理模式是“封闭式管理”,采取的措施有:严格请假制度,学生请假,必须履行严格的请假手续:班主任审批,主管领导签字,学生回家和家长见面后,家长和班主任取得联系,进行落实。实行领导包班、班主任负责、教师分管学生制度:每位领导承包两个教学班,协助班主任处理好班级各项工作;班主任抓好日常工作,以及协助课任教师做好教学工作;每位课任教师分管10—15位学生,对这些学生的学习、纪律、安全、卫生负全责,班级及学生的量化考核直接与包班领导、班主任、课任教师的业绩挂钩,与他们的奖惩挂钩。实行目标责任制:开学初根据班级学生基础,为每位领导、班主任及教师制定合理的目标责任,制订严格的奖惩措施,奖勤罚懒。抓好课堂教学改革,实行推门听课制度,教师及领导可以提前进入任何班级听课,既是学习,又是督促,向课堂四十五分钟要质量。落实考试制度,在月考的基础上,我们又进行了间周考,并设立学科阶段题库。落实培优补差制度,学生的弱势学科分包给课任教师,进行补差,并拿初始成绩和各阶段的成绩对比,以量化的方式考核教师。采取激励措施:通过各种考核,每期期中及期末教师的目标量化、成绩量化、纪律量化对教师进行奖惩,多劳多得,最多可奖励上千,差的还要罚钱。

落实好毕业班的复习备考工作。本学期,我们做了一下几项工作:1、树立备考思想,增强毕业班教师的忧患意识。开学初,召开了毕业班教师备考会,分析了这一届学生的状况及存在的问题:学生基础虽差,但从上期期末考试看,成绩较上学年同时期稍好,但每年这个时间成绩总要下滑,因此,必须防止成绩下滑;英语太差,需要加强,其它学科也有很大的上升空间需要教师加倍努力,提升成绩。2、制订复习计划,教师的复习计划必须通过学校检查合格后向学生公布,复习计划的制订要求同学科教师讨论产生,思路一致,各有特色,并实现资源共享。3、设立毕业班学科组长,实现资源共享,复习进度一致,考试试题一致,考试时间统一。备课共同参与,尤其是专题复习时做到专题专人负责,做到深入细致,突出效果。4、三轮复习,师生做到心中有数,第一轮以梳理知识为主,夯实学生双基,第二轮是专题复习,提高学生对知识运用的能力,第三轮进行综合复习,提高学生的应试能力,同时查漏补缺,巩固所学知识技能。5、做好学生的思想工作,复习时期,学生会为一次的考试而产生思想动荡,影响学习情绪,毕业班的学生每位教师负责10人左右,发现学生思想动荡,及时和班主任联系,做好思想工作。6、做好培优补差工作,尤其是有升学希望的学生的弱势学科,课任教师进行补课,如果因为某一学科成绩影响了学生升学,对该教师进行罚款。7、公布奖惩机制:学科目标任务,超过一分,奖励50元,低于一分罚相应的钱数。班级目标任务以内,唐中上线一人奖励班级400元,其它重点,奖励班级200元;目标任务以外的,超出一人。唐中奖励班级500元,其它重点高中奖励班级300元。完不成任务的罚相应的钱数。8、做好每一个阶段学生学情分析工作、成绩分析工作,以指导下一步的复习。每项工作由学校主要领导负责落实,谁出现问题,谁承担相应的责任。

以上是我校工作的一个简要汇报,限于时间原因,没有一一展开。

三、今年中招目标。

今年中招,我们的目标是,三个毕业班每班升入唐中7人,其它重点高中15人,力争综合排名前进10个名次。我想,有我们团结协作,务实创新的领导班子,有我们勤奋进取,奋发有为的全体教师,我们一定能完成任务。

谢谢!

学校教学工作汇报材料篇十五

20xx年4月1日至4月2日,根据教育局安排,对9所农村中小学实施营养餐的情况进行了现场检查,现将检查情况汇报如下:

一、主要做法。

1.加强领导,落实责任。在营养餐实施过程中,所有学校严格按照有关规定,成立以学校领导及村支书为组长的领导小组,按照营养餐工作流程,确定专人负责“营养餐工程”的各项具体工作。同时,教委与各小学签订了目标管理责任书,各学校均与所有家长签订了责任书,进一步明确了各自职责。

2.加强管理,制度健全。为确保营养改善计划这项工作彻底落到实处,确保供应的每个环节有章可依、责任清晰,制定和完善了《学生营养餐食品安全责任追究制度、《学生营养餐食品加工、方法制度》、《学生营养餐食品验收储存制度》、《食品工作人员管理制度》、《学生营养餐计划应急预案》等一系列制度,在制度上对营养餐改善计划的实施提供可靠的保障。同时,按照工作安排健全了各项登记表册,并按工作要求及时登记填写。

3.加强了储藏间的硬件建设。各校都能专门按照要求进行操作间和贮藏室建设,粉刷墙壁,铺设地板,做了吊顶,悬挂窗帘,安装了防盗门、防盗栏等设施,购臵了分发篮子、灭蝇器、温湿计、工作装等设备,专门用于食品储存、加工和分发。目前,全镇的储藏室基本能满足本校学生营养餐储存和加工要求。

4.做好了宣传教育工作。在实施营养餐计划的整个过程中,学校坚持不懈的开展营养与健康等营养餐有关知识的宣传教育,通过印发致“学生家长的一封信”、学校例会、主题班会、国旗下讲话、召开家长会、办板报、宣传栏、标语等形式大力宣传提供营养餐的主要意义、操作方法和注意事项,使社会、家长、老师、学生对营养餐知识有了全面的了解和掌握。

5.认真组织,操作规范。通过两天的工作检查来看,每所学校都能按规定流程,及时做好食品的验收、储存、加工、分发、留样、回收和登记等各环节工作,确保安全,实行每天统计,及时处理出现的问题,做到万无一失。整个操作流程规范,学生食用情况登记细致,学生对营养餐实施满意。

二、存在不足。

由于各种设备配备还不到位,绝大多数学校储藏室食品在地面堆积摆放,存放零乱且不卫生。

学校教学工作汇报材料篇十六

首先我代表学校全体师生对各位领导、专家莅临我校检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面向各位领导汇报一下我们学校课程实施水平及教学工作的有关情况。

沂水县许家湖镇初级中学是一所农村乡镇中学,始建于xxxx年,学校占地面积近3万平方米,建筑面积8千多平方米。现有教学班30个,在校学生1578名。现有教职员工110人,其中专任教师96人,专任教师学历达标率100%。

学校以“一切为了学生健康成长”为办学目标,遵循“德育为首,教学为主,素质教育为核心”的办学理念,以学生全面发展为目的,从培养学生良好行为习惯和学习习惯入手,用形式多样、内涵丰富的德育文化熏陶学生,用“星级”、“十佳”、“新三好”等多元方式评价学生,加强学生的自我教育和自我管理,培养学生的综合能力,促进学生的全面健康发展。

学校领导班子团结务实、勇于开拓、勤于进取,积极为师生的成长发展创设适宜的环境;教师队伍业务精良、素质全面、经验丰富,人人为提升学校的办学水平献策献力。近几年,先后有20多人次被评为市县级教学能手等称号;50余人次获得市县级教学成绩优秀奖;有40多人次在市县级讲课比赛中获奖,完成市县级课题40多项,教学成果20多个。

一份耕耘,一份收获,近几年学校先后荣获“省级绿色学校“、“临沂市十佳改革创新学校”、“临沂市教育科研工作示范学校”等几十项荣誉。

十年课改路,伴我们一路成长。新课改的实施,更新了我们的教育教学理念,提升了我们教育教学水平。同样,在教育教学中,有全体师生的共同努力,新课改得以顺利进行,使得新课改与教育教学相辅相成,相得益彰,共同进步。

(一)加强组织领导,确保课改顺利进行。

为使课程改革顺利实施,我们成立了组织管理、科研指导、课程实施三个层面的学校课改领导小组,成员由校长室、教导处主任、教科室主任、年级组长、备课组长组成,具体负责学校课改和教学的组织、管理、协调和实施工作。

1、统一思想,提高认识。

学校利用各种途径对全体教师进行新的教育理念的学习,使全体教师认识到新课程改革的重要性、必要性和迫切性,从观念上加强教师投身课改的自觉性。全体教师均自觉地参加了新课程的培训,并在各自的教育教学岗位上用新的教育理念来指导教育教学行为。

2、培训学习,更新理念。

我们建立健全学习新课程理念的制度,根据边学习、边提高的工作思路,教师的学习有针对性、计划性,每位教师都认真写出笔记。学校十分重视对教师的课程培训,积极创造机会,让教师参加上级教育主管部门各种课程培训和业务学习活动。

3、加强宣传,作好导向。

课程改革工作,是一项复杂的系统工程,它不但需要教师的努力,同时它也需要社会的支持、家长的配合。学校利用各种形式向社会各界宣传。()特别注重了走访家长,宣传课改基本知识,使其明确新课改的指导思想和目标任务,争取得到家长的理解和支持,使家长能密切配合学校。通过宣传,沟通学校与社会、教师与家长之间的交流,形成了共识,使我校课程改革工作得到了社会的理解、家长的配合和支持。

(二)积极推进课改,全面提高教学质量。

1、严格落实课程设置。

根据《义务教育课程设置实验方案》的要求,我们学校开全开齐了国家课程科目。按照省义务教育阶段课程安排表的要求设置周课时数。根据临沂市xx至xx学年义务教育必修安排了安全教育、环境教育、传统教育等地方课程。我们立足本校实际,适时开发了写字、习惯培养等校本课程。

课程的全面开设,极大的提高了学生学习兴趣和自信心,学生主动参与学习的意识增强,动手实践、独立思考、合作探究的学习能力有了显著提高。逐渐的学生已具备了良好的.学习习惯、自主学习的意识。改变了过去单一的记忆、接受、模仿被动的学习方式。每名学生都找的了自己的发展方向和目标,为学生今后人生的发展打下了坚实的基础。

2、打造富于创新、勇于进取的教师队伍。

根据《课程方案》的要求,我们配足配齐了各门课程专(兼)职的专业教师。通过系统的培训学习,全体教师在思想上与新课改的理念达成一致,在实际教育教学工作中,用发展的眼光看待学生、教育学生,评价学生。在新课程理念的学习和对新课程的应用中,教师自身业务水平也得到了提高。

3、加强过程化管理,确保教育教学质量的提高。

根据学习新课改,教师上课,备课都能准确把握课程标准,吃透教材,对重难点的分析到位,结合学生的实际情况安排教学目标。合理的设计教学环节,练习安排适当,绝不增加学生的课业负担。教学中运用灵活的方法引导学生主动参与学习,实行合作学习、探究学习,分层次培养,面向全体,因材施教。

为使课改顺利实施,确保课改为提高教育教学质量服务,教导处实行过程精细化管理,实行“推门听课”、“学科组听课”、“优质课评选”等听课形式,听完课之后,实行讲课教师说课,听课教师评课活动,极大的促进了教师课堂授课水平的提高。

以不增加学生的课业负担为前提,教导处每周都要抽查老师们的备课、作业布置与批改、同步学习的布批等情况。作业布置实行组长签字审批制度,实行鼓励性评语和等级制结合的评价形式,极大的提高了学生的学习兴趣,教育教学质量也随之提高。

为充分发挥教干、教学能手、沂水名师等骨干教师的辐射带动作用,我们实行了校长、教导主任包级部、中层教干包班级的“教干包级包班制度”,每周的工作情况形成周工作日记,确保此项工作落到实处。实行“教师结对帮教”活动,让每名骨干教师带两名年轻教师,通过业务指导、听评课等活动,促进了年轻教师的快速成长。“师生结对帮教”活动规定每名教师结对帮教两名学生,通过学习方法指导、家庭生活关心,心理教育疏导等活动,让学生真切的体会到学校大家庭的温暖,这样的活动,加深的是师生之间的情谊,更在无意之中,促进了学校教育教学水平的提高。

4、改善硬件设施,保障课程实施、教育教学质量的提高。

为确保教育教学的进一步提升,我们实行了教学信息化工程,教师人手一机,班班是多媒体,更新配置了化学实验室,新建物理探究室、生化探究室和地理教室,购置教学光碟等教学资料,新建“新华书屋”、“教师学习室”,添置近万册书籍,同时我们也充分利用农远工程的“空中课堂”,来满足学生学习和教师发展的需求。为新课程的实施、教育教学质量提高提供必要的教学保障。事实证明,教学内容的共享化、教学设施的信息化、教学手段的科技化极大地促进了我校教育教学水平的提高。

5、加大教科研、网络教研、集体备课力度,确保教学质量提高。

为切实发挥教研的实效性,我们每学期开学之初都要对教师发放“教情、学情问卷调查”,根据教育教学的实际情况,确立教研课题。这样就真正做到了教研为教学服务,为教改服务。

自从学校实行“无纸化”办公以来,我们一直致力于网络教研的研究,我们的具体做法是:实行先周备课,主备教师根据教学计划,利用网络资源,把下周的内容进行下载,编辑。根据学生实际情况对教案、课件进行修改(要求实用率达到90%)。然后本学科其他教师再次对教案、课件修改,并填写好修改反馈意见,以备主备教师进行反思。对于在单元备课和平常教学过程中遇到的问题,通过集体商讨的形式解决,也使得集体备课更趋于实用实效。

这种资源共用,智慧共享的网络教研、集体备课,比以前有了很大改进,取得了一定的实效。在此我们也建议上级教研室的领导能对我们的网络教研提出更好的指导意见,以便我们在今后的教学中完善、改进。

6、加强学生的常规教育活动。

我们利用班会、校会、升国旗等常规教育活动,对学生进行爱国教育、文明礼仪教育;加强与本地各个单位的联系,邀请他们对学生进行安全、法制等主题教育活动;利用兴趣小组、团队等进行社会实践调查,取得了不错的教育效果。

7、完善评价机制。

围绕课程标准,我校在对学生评价上以激励性评价为核心,从知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观等几方面进行评价,内容上分成过程评价和期末评价两种。过程评价主要有单元考查、课堂表现、作业、学习态度等构成平时成绩,记录以等级+评语进行。单元考查是等级制。期末以书面考查等构成期末综合成绩,记录以等级进行。学校不公布学生考试成绩,不排列名次。学生的成绩只是作为调整和改进教学的依据,不做他用。

为促进学生全面发展自己,我们建立了学生成长记录袋,对学生实施发展性、多元性、激励性评价,用鼓励性语言、等级、标志性性成果等形式看待学生的成长发展,并努力做到评价客观公正、全面。根据学校实际,进行的“环保之星”、“班级之星”、“校级之星”、“十佳班干部”等评选,效果不错。

通过完善评价机制,学生德智体美劳等方面得到了全面的进步,个性特长得到充分发展。

1、学生学习方式的改变。

学生主动参与学习的意识增强,动手实践、独立思考、合作探究的学习能力有了显著提高。良好的学习习惯、自主学习的意识已具备。从而改变了过去单一的记忆、接受、模仿的被动的学习方式。

2、教学方式、教学手段的转变。

老师认真尝试探究性学习,合作性学习,把教学舞台还给学生。不少年龄较大老师都学会了使用先进的教学手段,利用网络、多媒体进行教学,使教学过程更生动,教学效果更显著。

3、评价方式的改变。

评价学生,不再是以前单纯的用分数来衡量学生。通过完善评价机制,学生德智体美劳等方面得到了全面的发展,个性特长得到充分发展。

1、课程内容安排的灵活性与传统课时固定性的矛盾,已开始困扰教师的具体实践。有时课上到最兴奋的时候,师生互动热烈,学生生动活泼,情绪高涨,下课铃却响了,课无法结束,又不得不结束。而有的课,不到20分钟就完成了教学任务。或许,教师还要进一步加强课前的反思,课堂上还需强化对教学的控制。

2、学生良好学习习惯、行为习惯的养成对其一生的发展具有决定性的影响,大部分家长的家教方式欠妥,加上部分小学教师的年龄老化,在思想上没能跟上新课程理念的要求,以至使学生的习惯养成不够好。

3、教师年龄结构上出现断层,教师整体趋于“老龄化”,年轻教师偏少,教师培训面欠广、培训经费有待提高等等一些片面因素也制约了课改的进程。

实施课程改革的道路有点弯曲,但总的来说还是很顺利的,目前所取得成果还是丰硕的、可喜的,我们将继续坚定不移的把课改之路走下去,加大投入,改进不足,努力提升我校的素质教育水平,提高教育教学质量,办好人民满意的教育。

最后真诚希望各位领导、专家留下宝贵的意见。谢谢大家!

学校教学工作汇报材料篇十七

**市特殊教育学校是一所集视障、听障、智障于一体,涵盖三年学前康复教育、九年义务教育、三年职业高中教育的综合型特殊教育学校。共有20个教学班,三类残障学生187人。

多年来,我校实施人性化管理,落实人性化教育。本着为学生终身发展负责的原则,教育和引导学生“战胜不幸的命运,创造幸福的人生”,最终把学生培养成残而不废、残而有为的一代新人。

一、以队伍建设为先导,提升教师综合素质。

近年来,我校始终把打造一支师德高尚、思想超前、业务过硬的教师队伍列为学校工作的重点。

一加强思想工作。我们利用讲座、座谈等多种途径宣传办学思想和奋斗目标,深入开展师德建设、创先争优活动等,使广大教师牢固树立献身特教的坚定信念。

二大力强化奉献意识。我们开展了“以爱心、细心、耐心为主题的三心工程”。如:“爱心红棉袄”、“免费校服”、“节日礼品”等活动中,教师累计为学生捐款捐物数万元。

三加强业务培训。我们积极组织教师外出考察学习,参加省、市教师进修学院组织的各类教学培训,开展多层次的教研活动。通过课堂观摩评比、课件大赛等活动,促进教学水平的提高。我校先后有40多人次在省、市级比赛中获奖。

四积极参与课题研究。几年来,我校先后承担多项国家、省、市级课题,100%的教师参加了课题研究,许多教师的论文、教学案例在省、市专业刊物上发表。我校“十一。五”期间的国家级课题获科研成果一等奖。

五开展“青蓝工程”。我们在注重培养“名教师”的基础上,十分重视发挥名教师的带动作用。建立达标教师、骨干教师、名教师的梯梯教师队伍,充营造比、学、赶、帮、超的良好氛围,使青年教师迅速成长。

教师增强了业务能力,学校提高了教学质量。我校先后有21名学生考入大学继续深造。

二、以德育工作为引领,全面推进素质教育。

一抓好养成教育。充分利用重大节日、国旗下演讲等时机,从生活中的小事抓起,紧扣“德育生活化”的主题,让学生明白自己应该做什么,不应该做什么。

二开展主题教育。通过开展校园文化艺术活动:如春游、参观沿海产业基地、知识竞赛等,升华学生们的人格和灵魂。

三开设书画培训班。为保证书画班质量,我校聘请知名书画家来校辅导。现在学生的绘画书法已达到较高水平,作品远销国外。教育部、教育厅都悬挂有他们的作品。书画班学生获国家、省、市级各种奖项近百人次。我校曾与市博物馆联合办画展,开辟了全国特教学校与博物馆联合办画展的先河。聋生薛洪亮开办的“草房美术”画社闻名**。

四组建师生“圣爱”艺术团。几年来,艺术团参加各级比赛50余场,获奖70多人次。艺术团的7名学生参加了北京残奥会开幕式演出。我校与**聋校一起代表我省参加全国听障学生舞蹈大赛,取得了优异的成绩。艺术团成员刘渭玲同健全人同台竞技,获星汇奥城杯美丽代言大赛三等奖,获得奖金18000元。我校乐器班视障生陈维东,开办了“晓东音乐”乐器培训班,走上了自立之路。

五重视体育教育。我校坚持开展体育活动,搞好体育锻炼。运动员们训练有素。在省残疾人运动会、08年全国首届特奥滚球比赛、全国第五届特奥会上我校共获3金6银3铜的好成绩。学校和朱志辉老师分别被评为第五届全国特奥会先进集体和优秀教练员。

六加强安全和法制教育。我们始终坚持以师生的安全为本,扎实开展法制和安全教育。通过邀请消防和法制教员来校讲课,举办消防、防震演练、安全知识竞赛等活动,增强学生安全意识,提高自我保护能力。

三、以课程改革为中心,提高教育质量。

多年来,我校坚持特教特办的路子,积极探索适合学生全面发展的课程改革之路。

一重视听障学生语言交往能力的提高。学校重视聋儿语训工作,先后更新三套语训设备,采取灵活多样的课堂教学形式,加强学生口语和书面语的训练,逐步提升其社会交往能力,促进文化知识的学习。

二重视智障学生社会适应能力的培养。为培养学生社会适应能力,我校坚持潜能开发与缺陷补偿相结合的原则。如:学校开设的“无人售货超市”,锻炼了学生自己购物、自己算账付款能力。明确每个学生的“最近发展区”,制定合适的月度发展目标,让每一个学生都能得到最大限度的提高。

三重视和加强学生的劳动技能教育。我校先后成立了缝纫、美甲、干洗、洗车、装裱等培训班和实习基地,同时将实习基地延伸到社会,联系多家企业成为我校学生实习基地。经实习培训,现已有近百名学生在基地就业,月平均工资800多元。现在我校有劳动能力的毕业生100%就业。其中,盲班毕业生30%有自己的按摩诊所。**市残联创设的大学生就业孵化基地今年5月在我校揭牌。

此外,我们还大胆创新,探索了一系列具有我校特点的教育教学方法。

一早期干预。为了加强听障学生言语康复、智障学生生活自理能力、视障生定向行走工作,我校对这三类残障学生进行早期干预,现已有3名听障学生、10名智障学生回到普通学校学习。

二晚期补救。为给超学龄智障孩子提供到校学校的机会,学校招收了30多岁的“大孩子”入学。他们的生活习惯、自理能力、劳动技能提高很快。其中的一名已经毕业就业,月保底工资1000元。

三开展“随班就读”。我校现有近20名学生在普通小学“随班就读”,为保证他们的学习效果,我校除定期派优秀教师到普小培训学生外,还不定期培训教师,达到了以特教为主体辐射全面的作用。

四创办“自闭症康复中心”。为了更好地培养和教育自闭症儿童,我校创办了“自闭症康复中心”,确保自闭症儿童能够在最佳的时机受到最好的训练,收到了很好的效果。另外,零至六岁弱智儿童抢救性康复工程本学期已经启动。

五开展送教上门。针对脑瘫患儿无法到校上学的实际,我校专门开展了送教上门活动。6年来,我们坚持为4名脑瘫患儿送教上门,让他们在家也能享受到学习的幸福和快乐。脑瘫学生敦月波的“特殊的师生情”一文,在《**日报》发表。

四、以服务学生为宗旨,创建和谐育人环境。

为实行全免费教育,近年来,我校积极争取各级领导和社会各界的支持,为学校的发展提供经费保障。

一各级领导重视我校的.发展。省教育厅的专项款;市委、市政府先后投入的几百万元,彻底改善了我校的办学条件。()现在我校有设备比较齐全的的理化生实验室、计算机室、感统康复室、语训室、律动室等。省市残联每生每年625元的义务教育阶段助学金,使100个残障学生家庭感受到党的温暖。市委、市政府及教育局、残联的领导经常到我校进行工作调研和走访慰问,极大地鼓舞了全校师生的士气。

二社会有识之士捐资助学。我校利用助残日、广场演出等多种形式宣传学生自强自立精神,感动了在场所有的人。近年来,社会各界为学校捐款捐物累计40多万元。“真情保险”、“健康牛奶”、“爱心大米”等活动中见证了来自社会各界无私的关爱。

三自己动手,节约开支。几年来,我校教师不怕苦,不怕累,利用休息时间,自己动手,改造了食堂,疏通了消防通道,续建了刷车厂等,为学校节约开支10多万元。

一份耕耘,一份收获,我校先后被授予全国“巾帼文明岗”、“艺术教育先进集体”等系列荣誉称号。涌现出如:“省三八红旗手”、“省爱心大使”、“市十大杰出母亲”、“市十大杰出青年”等多位优秀教师。美籍台裔的特教专家鲍亦君女士到我校视察时感慨的说:“世界上像**特教这样的学校也很少。”;国家特教处处长谢敬仁说:“**特教真正办出了特色”。副省长赵化明担任**市长期间称赞我校是“和谐**的一个亮点”。领导的评价是肯定、鼓励,更是鞭策。

成绩只属于过去,未来任重道远。在今后的工作中,我们将继续以特教事业的腾飞为己任,百尺竿头,更进一步,继续谱写**市特殊教育学校的新章。

学校教学工作汇报材料篇十八

人勤春早,我校2013年春季开学工作因提前做好准备,使开学的各项工作能够有条不紊的开展,新学期一开学就能走上正轨,现就开学工作情况汇报如下:

(1)开学时间及师生到校情况:2013年2月17日九年级学生到校报到注册,2月18日正式上课;2月25日七、八年级学生报到注册,2月26日对七、八年级学生进行校纪校规和安全教育,2月7日上午举行开学典礼。开学期间学校教师全部按时到校,学生有634人到校,其中七年级有205人,八年级有220人,九年级有209人。尚有4人未到校,班主任和科任教师已多次到家作动员工作,学校已将辍学生情况上报朝阳镇人民政府。转入转出学生手续齐备。

(2)“三表一历”上墙情况:课程表、作息时间表于2月27日上墙,课外活动安排表2月28日上墙,学校行事历于3月4日上墙。

(3)2月17日课本到校,没有购买非法教辅资料现象。

(4)学校严格按照上级有关规定开齐课程,开足课时,开设有地方课。

(6)校容校貌良好,校园卫生、整洁、优美,成为樟江河岸上的一个亮点。

走进学生家中宣传、悬挂宣传标语,发放宣传资料、给学生家长一封信、与学生家长签订控辍保学责任书等形式,收到了良好的效果。

(8)学校把“三生四爱五心五好”活动常态化,以开展“我的节日”活动为载体,贯穿在学校德育教育的始终,制定和完善了活动方案,继续“知恩于心、感恩于行”的德育活动课题研究。3月4日启动了学雷锋月活动,3月5日组织全校师生到朝阳街上义务清扫街道,3月8日号召学生给母亲一个小礼物,如一本工整的作业本、有感情地朗读一段话,说一句感激的话等。上学期开学初,我校要求教师每天做到“三个一”即“每天找一个学谈话,每天给学生一个微笑,每天给学生一句鼓励的话”,为贯彻实行县教育局的“我把学生当家人,学生把我当亲人”活动的开展奠定了良好基础,开学初对此项活动进行了总结,完善和细化了各种制度。根据我校留守儿童较多的特点,建立了留守儿童档案,成立留守儿童帮教长效机制,使留守儿童能感受到学校大家庭的温暖。

(9)我校学生每周一个口号,作为学生一周的目标,以此规范学生的行为。实行分层管理制:管理层周一出台周行事历,周五召开行政例会,年级组周二、三、四分别召开七、八、九年级学习讨论会。把每周的工作细化到每一天,并在周五的行政例会上总结当周的工作完成情况和安排下周的工作,做到日清周结。

(10)寒假期我校就投入了陆仟多元对校园绿化进行了补充和更换,增加种植5株直径10公分的桃花树,给斜坡的草地种植红花柜木进行装饰、点缀,还栽种了杨梅树等,便校园绿化逐步达到园林式的标准。

本学期在总结上年度教学、教研、课堂教学改革的基础上,制定和完善了一系列规章制度,如课改实施方案、课堂评价制度、教学奖励制度、教学常规检查制度、推门听课制度、年级组学习制度等。假期就已经安排好教师备课和撰写导学案,本学期一开学就实行了以学生自学为主的导学案的高效课堂教学模式,同时结合利用班班通,制作多媒体课件上课,效果较好。3月4日前各学科带头人组织本科教师编写出了学科课程说明。校徽、校歌、校训、学校办学理念齐全,有教师誓词、学生誓词,学生在周一的升旗式上和周五的主题班会上进行集体宣誓。

进行了清查。3月1日各班召开了交通安全主题班会;星期五和星期天下午所有的学校领导和值班教师都要到校门口值班,对学生往返乘坐车辆进行监督,严禁学生坐有安全隐患和证照不齐全的车辆和超载车,由门卫值班人员登记运送学生的车辆的情况,建立学生上下学交通情况工作档案、台账;3月4日姚必稳校长在升旗式时就霍健康厅长提出的安全工作重防“六灾”作了专题讲话;3月8日下午举行全校性的安全知识讲座,姚必稳校长重申了安全工作中“六灾”的预防。学校开设有健康课程,编写了《朝阳中学学生礼仪.法律.禁毒.安全读本》等地方教材,开展心理健康疏导教育。

学校能按县局的要求按时完成学生信息的收集,学籍的填报、上传工作,学生学籍信息管理中的问题学籍学生已全部处理,学生相片已全部上传。有各年度完整纸质的学籍登记表,有转入、转出、休学、复学、死亡的学生花名册,并在学籍登记表上登记,有完整的学生花名册。建立农村留守儿童花名册和信息库。

能根据荔教督发[2013]3号关于转发《省人民政府教育督导室省教育厅关于印发《“控辍保学”工作宣传标语三十条的通知》和关于印发《荔波县教育局“控辍保学宣传月”活动方案》的通知与及省政府教育督导室、省教育厅关于“九+三”即“实行九年义务教育加三年免费中职教育”宣传工作文件精神,采取悬挂宣传标语、办宣传栏、发放宣传资料、利用家访向群众宣讲等形式进行宣传。

(1)学校建有支部党员活动室,党员活动室配有能满足全体党员学习、会议需要的桌、椅、橱柜等必要设施;配置有性能良好的电教设备;配备有党员学习的有关书籍如十八大学习的书籍,订有《党课》、《党史博览》、《半月谈》、《当代贵州》等刊物和《人民日报》、《贵州日报》等党报;党支部有新党员的培养和发展目标和规划。

(2)规范办学行为,依法治校,严格实行收费标准,除了代收15元的本子费外不再收取其它费用;能按时足额发放家庭困难寄宿生生活补助金及营养餐,严格操作程序,资料收集整理规范;没有强制性要求学生购买教辅材料的现象;严格实行省86号文件,没有违规补课的现象,减轻学生的课业负担。

(1)十四条制度健全。

(2)有营养改善计划信息公示栏。

(3)从业人员有统一的工作衣帽并在工作时间穿戴。

(4)建立了食堂(伙食)管理委员会。

(5)学校食堂早在2012年春季学期起全部回收,自办自管,实行零利润经营。

(6)有饮食服务许可证,从业人员健康证等齐全。

(7)有营养餐台帐和食堂台帐,食堂财务列入学校基本户。

(8)有独立的留样箱和留样记录。

(9)分有生熟菜加工间,生菜、熟菜分开储藏。

(10)按贵州模式实施营养餐计划,结合学校实际创造了朝中“三菜一汤”的营养餐模式,让学生既吃得好,又达到营养均衡,为学生健康成长保驾护航。

远程教育设备运行正常,远程教育资料收集齐全,管理员设备操作应用能力熟练掌握;学校安装了监控设备,有11个摄像头,都能正常运行;学校开通了互联网,接入10mb光纤;按规定开设信息技术课,并有专业的老师授课;建有学校网站,有专人负责维护和更新;由办公室主任韦启卓负责公文签收,能及时签收各种公文并及时处理。

(1)教育通讯员能及时将学校信息上报到荔波教育网或向外界有关媒体宣传。

(2)继续教育资料员能在每月25日前向荔波县教育系统继续教育专用邮箱上报《荔波县干部教育培训学习学时登记表》、《荔波县专业技术人员继续教育情况统计表》,并将纸质材料上交到教师培训中心。

(3)启动了贵州省教育厅“十二五”继续教育学习计划,并认真填写、上报学时登记证。

(4)结合教育局对外宣传奖励办法,学校制定2013年教育宣传激励机制。

(5)学校师生能积极向《荔波教育报》投稿。

(6)能及时上报“千校万师”、“国培计划”参训教师名单,并按时完成相关培训,参训教师都达到合格以上等次。

学校建有固定资产账,新添置的图书和仪器设备等已登记入账;学生受助款发放符合规定,都发放到学生手中;寒假期间对男女生宿舍的安全进行了改造,建成了一楼的安全防护网,维修了老厕所右侧的围墙,对校园的道路、花坛也进行了维护,共投入经费近两万元。

(1)学校经费紧张,导学案印刷费、纸张费等费用高,食堂回收的。

十四万元和老教学楼维修的四万元至今仍欠债,无力偿还,期待县局帮助解决。

(2)教学楼内无卫生间,教师、学生上课期间入厕不方便。

(3)周末接送学生车辆学校虽已尽力监管,但因不是执法部门,力。

度显得苍白,存在一定的安全隐患。

(4)语文、数学教师积极响应县局交流要求,帮助兄弟学校,导致。

我校教师少,不能满足学校要求。

荔波县朝阳中学。

20××年4月22日。

为保证我乡秋季开学工作顺利进行,中心学校在8月28日召开了全体教职工参加的新学年工作动员大会,对开学工作提出了严格要求和周密部署。为确保各项工作落到实处,根据市教育局《关于开展2013年秋季开学工作检查的方案》,我们于9月2日至4日对各学校进行检查,现将我乡开学工作情况汇报如下:

1、师生到校到岗情况。

陈店乡有1所初中,3所完小,2所教学点和一所中心幼儿园。初中应到857人,实到学生873人,(转入19人,转出3人),入学率100%。小学应到学生1596,实到学生学生1603人(转入19人,转出12人),入学率为100℅。控辍保学措施得力,落实到位。幼儿园在园学生435人(含学前班233人),全乡教师205人,除17名借调人员外,全部到岗。8月29、30日,由中心学校组织,对新上岗教师进行了为期两天的岗前培训。

2、教学落实情况。

由于全乡各学校开学准备工作做得充分,9月1日各校就开始上全日制课程,教师到岗齐,学生到校齐,学生课本发放及时,教师学科计划已由教导处审定。到9月5日时,教师备课多的达10节,学生已做作业多的达5次。《教师教学工作手册》使用规范,各类表册填写完整。教室“四表”上墙(课程表、作息时间表、清洁值日表,干部值日表),学校按部颁课程计划开齐课程,开足课时,按省教育厅规定的作息时间按时作息。

3、各类计划资料完成情况。

通过暑期教师集训学习和中心学校的开学动员报告会,广大教职员工提高了认识,各校进一步明确了工作目标,理清了工作思路,结合各校的校情,在8月31日前都制定了新学年工作计划,学校工作计划、教学工作计划、“比、访”工作计划、班主任工作计划等制定规范合理,指导性强。同时,各学校都已形成义务教育均衡发展档案资料的整理目录,都在依据目录进行相关资料的整理。

4、校园环境及卫生。

新学期,各学校面貌焕然一新。陈店初中学、陈店中心小学利用暑假时间,整修学校操场,硬化学校路面,刷新文化长廊,打造环境育人氛围。连棚小学、伍店小学教师,牺牲暑假休息时间,不计报酬,主动整理校园杂草,打理校园花坛,清扫整理教室。刘兴小学暑假期间对学校操场和主要通道进行全面改造、硬化,同兴小学彻底清除校园垃圾,中心幼儿园经过一个暑假的工期,将整个校园作了全面维修和改造,并对每面墙都进行艺术装饰,整个园区清新靓丽,富有儿童生活特色。同时,各学校(幼儿园)对教室、寝室、厨房、超市、厕所等场地,进行了彻底的清理和整治。

各学校开学第一天都对学生进行了安全教育,基本落实了假前的“九个一”,召开了暑期安全教育会,上了一堂暑期安全教育课;出了一期暑期安全教育专栏;在致学生家长的一封信中进行了暑期安全注意事项;举行一次个人安全承诺的签名活动。9月1日,让学生观看了开学第一课。

期安全检查的隐患处进行整改。陈店中心小学利用暑假,对旧教学顶进行了防漏处理,陈店中学利用暑假,更换了学校老化照明线路,刘兴小学、伍店小学对屋面进行了整体检修。目前,各学校对存在的安全隐患作了有效的处理措施。。

经中心学校组织的开学检查,全乡所有中小学无一例滥收费或搭车收费行为,各校严格实行收费公示制度,在学校醒目位置悬挂公示牌。

新的一学期已经开始,在各级领导的关心和支持下,我们将强化管理手段,努力提高教师职业道德修养和业务能力,积极进行教学研究和新课程改革,争创群众满意的学校,为陈店教育的美好明天做出新的贡献。

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