前厅经理求职简历(优质15篇)

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前厅经理求职简历(优质15篇)
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3、总结不仅仅局限于学习和工作生活。写总结时,要注意语言的得体和准确,避免使用模糊不清或错误的表达方式。以下的总结范文有助于我们更好地把握总结的要义和核心。

前厅经理求职简历篇一

姓名:

目前所在:中山年龄:36。

户口所在:不限国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:180cm。

体重:65kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:网站策划/编辑,网页设计/制作/美工/ui。

工作年限:10职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:3500~5499元希望工作地区:广州,深圳,珠海。

工作经历。

**公司起止年月:xx-03~xx-01。

公司性质:民营企业所属行业:其他行业。

担任职位:信息技术经理/主管。

工作描述:网站建设(主要以php建设网站),seo策划,以及网络部日常工作管理。

离职原因:离开北京。

**公司起止年月:xx-02~xx-01。

公司性质:民营企业所属行业:批发/零售。

担任职位:电脑主任。

工作描述:电脑软硬件、网络维护,网站建设。

离职原因:工作内容杂,无发展。

教育背景。

毕业院校:电子科技大学中山学院。

最高学历:大专获得学位:经济学毕业日期:xx-01

专业一:经济学专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

xx-01xx-01电子科技大学中山学院经济学。

语言能力。

外语:英语良好粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

精通计算机网络、软硬件维护;。

精通seo;。

网站制作及seo优化也是现在主要工作方向、并在不断的学习中。

作品(asp)。

最近作品。

任网络部经理时负责电脑软硬件及网络等所有与电脑相关的技术支持。

自我评价。

在年轻的季节里我甘愿受苦,愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值,并在工作中做出最大的贡献。作为初学者,我具备良好的学习与接受能力,并且乐于学习,不断追求更好,在数学,计算机方面有较强的接受能力;作为参与者,我具备诚实可信的品格和团队合作的精神。受过系统的经济学与计算机相关知识,对工作认真负责,积极进取。

前厅经理求职简历篇二

姓名:性别:

出生年月:***联系电话:***。

学历:专业:

工作经验:民族:汉。

毕业学校:***。

住址:***。

电子信箱:jianli。。com。

自我简介:

求职意向:

目标职位:机械设计师|机械制图员|商务经理·主管·专员·助理|采购员。

目标行业:贸易·进出口|仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工。

期望薪资:面议。

期望地区:***。

到岗时间:1周内。

工作经历:

20xx***有限公司采购、商务。

职责和业绩:

2。负责确保采购信息准确、充分、适宜。

5。客户资料的收集、整理,及时和财务沟通合同的开票及收、付款情况。

6。接收客户订单,制作销售及对应的采购合同。

200x—200x***有限公司产品设计。

职责和业绩:

1。设计产品的外形,安装方式等,并运用cad等绘图软件,绘制液压系统原理图和液压产品外形尺寸图。

2。协助销售签订合同,安排订货、发货,跟踪到货情况等事宜。

3。协助销售查找、核实相关信息,处理客户咨询、报价、订单跟踪事宜。

200x—200x***有限公司商务采购。

职责和业绩:

1。机械、电气类产品的询价、确认型号、报价、制作并签定合同;

前厅经理求职简历篇三

简历必须要能够传达出求职的关键信息,让对方觉得你是一个合适的求职者,值得约过来面试。因此,如果仅仅描述你曾经做过的、你所希望的,那么很难保证这些内容是企业所感兴趣的。反之,如果你去写企业真正需求的、感兴趣的,才会有最大可能获得面试的机会。

简历不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情尽量不要写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉!所以应该依据要应聘的职位和企业要求去撰写自己的简历。用80%的篇幅去体现它,剩下的篇幅可适当展示你额外的能力。

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个人信息。

姓名:性别:女。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

户籍:四川-德阳年龄:33。

现所在地:广东-东莞身高:166cm。

希望地区:广东-东莞、广东-广州、广东-深圳。

希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管。

行政/人事类-行政经理/主管。

经营/管理类-总经理助理。

寻求职位:人力资源经理、行政经理、总经理助理。

教育经历。

培训经历。

工作经历。

公司性质:私营企业行业类别:快速消费品。

担任职位:人力资源部经理岗位类别:人事经理/主管。

工作描述:参与制定和实施公司人力资源战略目标,并根据内外部环境变化及时进行调整。

根据公司的年度经营目标参与组织制定、修改、实施公司年度人力资源开发计划。

负责与各部门保持良好沟通,定期向上级汇报人力资源目标的执行情况、各部门的人事变动与培训情况以及其它相关重大事宜。

负责制订和修改公司的招聘、晋级、任免、辞退等用人制度;。

建立人才储备数据库;并完善人事档案管理。

负责公司各部门工作职能的制订、修改、完善;。

负责全公司各岗位《岗位说明书》的制订、修改、完善;。

建立公司的考核、评估体系,推动考核、评估体系的实施;。

完善公司的'薪酬管理体制。并根据公司实际经营状况,创建具有竞争力的薪酬管理制度。

督促人事管理日常工作事务(如:考勤、入职、离职人员手续的办理、人事档案的管理、社保的办理等)的进行,并对人事文员工作进行考核。

负责文控管理工作。

负责公司质量体系认证等工作。

按时完成直接上级临时交办的其它工作任务。

公司性质:私营企业行业类别:贸易、商务、进出口。

担任职位:行政人事主管岗位类别:人事经理/主管。

工作描述:负责行政人事部的整体工作:

技能专长。

专业职称:中级人力资源管理师。

计算机水平:中级。

计算机详细技能:

语言能力。

普通话:流利粤语:

英语水平:cet-4口语一般。

英语:良好。

求职意向。

自身情况。

自我评价:果断正直为人热情外向沟通协调能力强擅长组织主持语言表达能力写作能力强。

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前厅经理求职简历篇四

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1988年6月22日。

证件号码:

婚姻状况:

未婚。

身高:

162cm。

体重:

50kg。

户籍:

广东湛江。

现所在地:

广东湛江。

毕业学校:

河唇中学。

学历:

高中。

专业名称:

计算机应用班。

毕业年份:

工作年限:

三年以上。

职称:

中级职称。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

销售人员。

市场/营销。

酒店/旅游-前厅接待。

职位名称:

业务;业务跟单员;程序员。

工作地区:

湛江市湛江市;。

待遇要求:

1500元/月需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

英语一般;。

计算机能力:

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

华润万佳商超。

时间范围:

205月-1月。

公司性质:

国有企业。

所属行业:

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:

促销员。

工作描述:

如何把一种商品传达给消费者,需要提供产品的好处之外,更多的是展示个人才能。

离职原因:

到职期限。

所在公司:

丽波度假村。

时间范围:

202月-8月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位:

前台接待员。

工作描述:

工作内容包括对入住客人资料登记,发送公安系统,电脑办理客人住房资料,对来访者查询。帮助客人打印文件或收发传真,另外对高价房销售,使每天营业额增加。

离职原因:

到职。

所在公司:

永良公司。

时间范围:

208月-年9月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

其他。

担任职位:

工作描述:

本人在职销售几个深圳品牌月饼,如何销售季节性产品,做出业绩。

离职原因:

其他信息。

自我介绍:

本人热衷于有发展空间的`事业,喜欢挑战生活,追求完美的工作结果,友好团结合作,发挥自己的才能,做出好成绩。

发展方向:

我比较喜欢销售这一行业,既可以锻炼口才,也可以发挥自己思维。如何把一种产品向消费者宣传,推销不仅仅是产品,更是展示自己才能的好机会。为自己工作定一个目标,一直向前冲,追求完美的结果。

其他要求:

希望贵公司提供学习的平台,无论从网络汲取大众信息,,还是通过培训交流,方方面面可以扩大我们视野,增加知识。

前厅经理求职简历篇五

简历必须要能够传达出求职的关键信息,让对方觉得你是一个合适的求职者,值得约过来面试。因此,如果仅仅描述你曾经做过的、你所希望的,那么很难保证这些内容是企业所感兴趣的。反之,如果你去写企业真正需求的、感兴趣的,才会有最大可能获得面试的机会。

简历不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情尽量不要写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉!所以应该依据要应聘的职位和企业要求去撰写自己的简历。用80%的篇幅去体现它,剩下的篇幅可适当展示你额外的能力。

下面是小编和大家分享的人力资源经理求职简历范文,更多内容请访问(/jianli)。

个人信息。

姓名:性别:女。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

户籍:四川-德阳年龄:33。

现所在地:广东-东莞身高:166cm。

希望地区:广东-东莞、广东-广州、广东-深圳。

希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管。

行政/人事类-行政经理/主管。

经营/管理类-总经理助理。

寻求职位:人力资源经理、行政经理、总经理助理。

教育经历。

-09~-07四川师范学院申请验证中国语言文学本科。

培训经历。

-12~-01时代光华如何制定年度培训计划无。

工作经历。

**公司(-07~-09)。

公司性质:私营企业行业类别:快速消费品。

担任职位:人力资源部经理岗位类别:人事经理/主管。

工作描述:参与制定和实施公司人力资源战略目标,并根据内外部环境变化及时进行调整。

根据公司的年度经营目标参与组织制定、修改、实施公司年度人力资源开发计划。

负责与各部门保持良好沟通,定期向上级汇报人力资源目标的执行情况、各部门的人事变动与培训情况以及其它相关重大事宜。

负责制订和修改公司的招聘、晋级、任免、辞退等用人制度;。

建立人才储备数据库;并完善人事档案管理。

负责公司各部门工作职能的制订、修改、完善;。

负责全公司各岗位《岗位说明书》的制订、修改、完善;。

建立公司的考核、评估体系,推动考核、评估体系的实施;。

完善公司的'薪酬管理体制。并根据公司实际经营状况,创建具有竞争力的薪酬管理制度。

督促人事管理日常工作事务(如:考勤、入职、离职人员手续的办理、人事档案的管理、社保的办理等)的进行,并对人事文员工作进行考核。

负责文控管理工作。

负责公司质量体系认证等工作。

按时完成直接上级临时交办的其它工作任务。

公司性质:私营企业行业类别:贸易、商务、进出口。

担任职位:行政人事主管岗位类别:人事经理/主管。

工作描述:负责行政人事部的整体工作:

技能专长。

专业职称:中级人力资源管理师。

计算机水平:中级。

计算机详细技能:

语言能力。

普通话:流利粤语:

英语水平:cet-4口语一般。

英语:良好。

求职意向。

自身情况。

自我评价:果断正直为人热情外向沟通协调能力强擅长组织主持语言表达能力写作能力强。

前厅经理求职简历篇六

姓名:

目前所在:广州。

户口所在:江西。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

培训认证:未参加。

身高:170cm。

诚信徽章:未申请。

体重:66kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:财务顾问、税务经理/税务主管。

工作年限:20。

职称:中级。

求职类型:兼职。

可到职日期:随时

月薪要求:1000——1500。

希望工作地区:广州,花都区,白云区。

工作经历。

广州市xx税务师事务所有限公司。

起止年月:20xx—07~20xx—12。

公司性质:其它。

所属行业:中介服务(公证,代理,信息服务)。

担任职位:项目经理。

工作描述:主持财务会计管理工作。审核会计报表和增值税等税务报表,

口退税报表,整体纳税筹划,出具所得税查账报告。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:江西经济管理学院。

最高学历:大专。

毕业日期:1991—07

专业:会计。

语言能力。

外语:英语较差。

国语:优秀。

工作能力及专长。

从事会计和审计工作,通晓财务会计法规、税法、审计法规、经济法规等。有职业操守和工作纪律。有会计师、审计师、执业注册税务师。95年初直到现在在广州从事企业财务人和税务师事务所项目经理审计工作。恳求兼职财税顾问、代理记账报税、代办公司注册登记(营业执照、国税证、地税证、代码证)。

详细个人自传。

性格好,为人忠诚。工作认真负责,具有团队合作精神。

前厅经理求职简历篇七

姓名:应届毕业生求职网。

性别:女。

民族:汉族。

出生年月:1991年06月05日。

婚姻状况:未婚。

身高:165cm。

工作年限:应届毕业生。

户籍:湖北。

现所在地:湖北。

自我评价。

本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的适应能力。良好的`人际关系和悟性。

技能专长。

电脑,才艺唱歌。

求职意向。

工作性质:全职。

目标地点:湖北。

意向职位:前厅接待,其他(行政/后勤)。

到岗时间:随时到岗。

期望月薪:—2500。

其他要求:希望公司会有定期的学习时间培训专业技能,进行自我提升。

工作经历。

2010年3月—11月:

xx服装店|耐用消费品(服装/纺织/家居/家电)|私营企业|销售人员-销售代表。

学到了很多关于店面销售知识和经验,服务与销售是相通的!

教育经历。

2010年9月—6月湖北省xx学院电子与计算机应用大专。

培训经历。

205月—年8月xxktv服务的专业知识与技能和实践。

联系方式。

联系电话:xxxxxxxxxxx。

前厅经理求职简历篇八

户籍:湖南-益阳年龄:26。

现所在地:广东-深圳身高:160cm。

希望地区:广东-深圳。

希望岗位:工业/工厂类-计划员/调度员。

工业/工厂类-生产经理/主管。

工业/工厂类-其他相关职位。

寻求职位:pmc主管、跟单主管、生产主管。

待遇要求:可面议。

最快到岗:随时到岗。

教育经历。

工作经验。

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:pmc主管岗位类别:

工作描述:·客户订单交期评估和回复。

·部分外国客户的沟通。

·综合评估和调整各车间产能。

·月生产计划、周生产计划的制定。

·对生产计划的'各项进度监控和检查。

·物料需求计划核准与物料进度督促检查。

·统计数据分析。

·物料、生产异常情况协调与决策。

·出货车程安排。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:全国计算机等级考试三级。

计算机详细技能:

技能专长:·较强的沟通、协助和管理能力。

·能独立主持会议和处理问题。

·熟练掌握word,excell等到办公软件,并灵活运用数据分析汇报各阶段进程。

·对重大问题的发生具备快速反应、跟进和统筹处理的能力。

·有一定的文字功底,能独立编写相关资料和审核文件。

·懂erp物料、仓储管理系统和实际操作。

·具备独立培训中层管理人员能力。

语言能力。

普通话:一般粤语:一般。

英语水平:

英语:良好。

其他:粤语。

求职意向。

发展方向:pmc主管/生产主管/跟单部主管。

其他要求:

前厅经理求职简历篇九

结果导向性是编写促销经理简历的技巧之一,利用结果的信息可以提高个人简历的可信度,也可能够提高个人简历的简洁明了性。最后在写个人成就的时候,就可以有所总结的来写出成就的结果。如果前面分析的比较多,则结果可以粗略的写,而如果前面的内容少,则结果可以写的具体一些。

个人信息。

国籍:中国。

目前所在地:白云区民族:汉族。

户口所在地:肇庆身材:173cm?60kg。

婚姻状况:未婚年龄:24。

诚信徽章:人才测评:

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职?

应聘职位:市场营销/业务分析-专员/助理、促销经理/主管/督导、市场/营销企划人员:

工作年限:2职称:初级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:2000--3500希望工作地区:越秀区荔湾区海珠区。

公司性质:私营企业所属行业:汽车及零配件。

担任职务:业务主管。

工作描述:1、主要从事汽车音响类等产品的区域销售工作,主要是通过区域内出差寻找潜在客户,并辅助以电话销售,网络销售等平台寻找客户。通过各种方式与客户建立良好的关系,进一步加深客户的信任感以达到合作之目的。

2、带领销售团队完成上级下达的任务和负责区域内产品推广宣传工作。

离职原因:换环境。

公司性质:民营企业所属行业:其他行业。

担任职务:店长。

工作描述:1、主要负责超市日常事务的决策工作。

2、负责安排店务工作、时间分配及调配各班事宜。

3、负责超市商品进货验收、仓库管理、商品陈列、商品质量管理等工作。

4、负责超市收银及现金的管理工作。

离职原因:

担任职务:开票员。

工作描述:为参展商铺展、设展,用水用电,上网设施等工作进行票据验收,开发票单据,收费等等事项,并作为现场工作人员随时为客人提供帮助。

教育背景。

毕业院校:广州铁路职业技术学院。

所学专业一:市场营销所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

1、良好的销售能力和心理素质;工作积极热情;良好的团队合作精神;热衷于市场组织、策划、宣传工作。

2、有较强的语言表达能力与沟通能力,责任心强。

3、熟练操作基本办公软件。

4、获得助理营销师证书。

详细个人自传。

为人诚恳,乐观开朗,富拼搏精神,能吃苦耐劳。工作积极主动、认真踏实,有较强的学习和适应新环境的能力,求知欲望强烈,进取心强,乐于助人,爱交际,人际关系好。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!

 

个人信息。

目前所在:南宁年龄:25。

户口所在:广西国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:155cm。

诚信徽章:未申请体重:45kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:3职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:2000--3500希望工作地区:南宁。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:物业顾问。

工作描述:2010.01至今,就职于满堂红地产公司,任职置业顾问。从事基本的接待客户,电话复客,带客看楼,谈判价格及客户跟进等工作。

在这里学到更多的是待人接物、与客户沟通、洽谈方面的经验。

离职原因:个人原因。

公司性质:所属行业:

担任职位:置业顾问。

工作描述:在销售策划部任职置业顾问,由于项目处于开盘前期筹备工作,主要是对周边市场进行调查分析及收集市场信息,并做分析报告,对项目数据进行统计整理。协助部门开展项目宣传活动。

离职原因:个人原因。

公司性质:私营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职位:市场策划部客户经理。

工作描述:2008年6月至2009年5月,在新浪广西房产频道就职,08年上半年做编辑及策划工作,对媒体的操作、新闻信息的编辑及房地产市场等方面都有了更进一步的了解。09年初开始转为市场部工作,对市场业务有一定了解和实践经验。任职期间撰写房地产相关博文一百余篇。由于策划、编辑、业务同时兼做,个人综合能力得到很大的提高。与房地产开发企业接触较多,对地产与媒体的关系了解较深。与同事友好相处,团结共进。

期间协助公司开展的大型论坛活动及公司产品推介会,多次全程负责组织购房团活动。无论是组织、协调还是现场应变都有一定的经验和能力。

离职原因:去广州发展。

教育背景。

毕业院校:广西财经学院。

专业一:房地产经营与估价专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:一般。

工作能力及其他专长。

实践经历:

1、在校期间,担任校园网的新闻采编,熟悉,掌握后台数据的上传和页面的`更新。

2、2007年,在弘毅•亚太投资咨询有限公司实习,搜集项目信息,进行swot分析,撰写调查报告。在销售中心整理商品房买卖合同。

3、2007年,课程实践对南宁市德瑞花园一住宅进行评估,撰写评估报告。

4、2007年,对南宁城市碧园项目的商业街进行市场调查,统计调查问卷并做分析报告。

5、2007年,在翰林华府楼盘兼职签定认购书以及客户资料统计,对销售的流程有了更详细的了解。

6、2007年,在五象网实习,任职房产频道编辑,负责网页内容更新和栏目策划。

个人技能:

1、熟练应用word、exceld等办公软件;。

2、掌握房地产开发、市场调查、销售、评估等相关知识;。

5、熟悉网络营销,在淘宝网开设有自己的网店。

6、对财务会计只是有一定了解,已经参加会计从业资格证考试。

自我评价。

本人毕业于房地产经营与估价专业,掌握一定的房地产专业知识,从事网络媒体(房地产)一年多,对房地产市场颇有了解。从事房地产经纪工作半年,个人能力、耐力各方面都得到很大的提高。

本人工作执行能力较强,适应能力好。虚心好学,积极上进,能吃苦耐劳。性格温和,善于与人沟通交流,做事认真细心,有责任心。能在自己的岗位上作出最大的努力。

前厅经理求职简历篇十

求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 项目经理/主管:服务部主管、绿化工程、市场销售/营销类:
工作年限: 13 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州 广东省 广州
工作经历: 公司名称: 起止年月:2006-11 ~ 2011-03广州市冠景园林有限公司
公司性质: 私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢
担任职务: 项目经理
工作描述: 负责冠景园林公司在唐山机场连接线的绿化项目的现场指挥及施工,与在湘潭市承建绿化工程的性质是一样的,不过没有在湘潭那边承建工程那么杂与繁琐,主要是负责一些与甲方沟通,协调应酬,安排与监督项目二层承包商的工作,指出二层承包商在施工中的问题,了解工程的进度与回款情况,切实保证公司利益的前提下,以快,好、省完成工程任务。
离职原因: 公司的业务在北方,想回南方和家人一起。

公司名称: 起止年月:2003-12 ~ 2006-11湘潭市城市园林建设有限公司
公司性质: 事业单位所属行业:房地产,建筑,安装,装潢
担任职务: 项目经理
工作描述: 在湘潭市城市园林绿化公司在负责项目承建的`同时,也要进行业务的拓展,比较有成就的就是联系了一所重点小学,湘潭市教委下的和平小学,通过一些人脉关系,直接承包了该校区的绿化,园建,道路,喷泉,场外音响设施,路灯的项目。后来与教委进行长期的合作,签订了湘潭市一中,二中,七中,十中,特殊教育学校(又名聋哑学校)多项工程。根据甲方的意愿组织图纸设计,工程预算造价,人员安排,机械租赁,苗木及设备采购,现场指挥,关系应酬,决算回款,重点关系人员节前节后的活动安排。
最得意的事件:湘潭市七中的一个项目,由于教委临时安排,七中为初中升高中的一个考场,由于该校绿化环境及整体校容差,当时局长要求我二天内完成校内2000个平方的绿化及教学楼外墙的粉刷,我接到任务后,马上安排其他工地人员迅速到场,分配给各直接负责人事项,并下死命令要完成,并组织各生产设备,机械运输设备,苗木采购数量安排及其他材料采购,工人临时食宿点。通过2天121人奋斗,在规定的时间内完成,得到了教育局领导的肯定及以后的关照。
离职原因: 公司派遣来与广州冠景园林公司合作。

语言能力
外语: 其他较差
国语水平: 良好 粤语水平: 较差
工作能力及其他专长
工作能认真负责,能尽快上手新的行业与新的领域,愿从事销售与园林绿化工程管理,小车司机等职位。
个人自传
忠厚老实但不缺乏机灵,能说会道但不多言,风趣幽默但不开过分玩笑。

前厅经理求职简历篇十一

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毕业院校: 湛江师范学院  
最高学历: 本科获得学位:  毕业日期: 2013-06
专 业 一: 工商管理 专 业 二: 
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力(qq个性签名网

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本人在校期间积极参加各种活动,曾担任学校干部,并且通过努力的`学习多次获得学校的奖学金。待人真诚,工作认真,得到同学的一致好评!

前厅经理求职简历篇十二

身高:158cm

联系电话:

e-mail:xxx

求职意向

期望工作地区:河北省--石家庄市,

期望工作性质:全职

到岗时间:面谈

工作地点:北京市

公司性质:私营.民营企业

公司行业:it服务/系统集成

工作描述:

1.全面负责公司mapinfo系列产品、电子地图的技术支持,配合销售部,为客户提供前期的技术资料,技术问题解答,客户的现场产品培训,电话技术支持。

2.针对不同客户的需求,负责编写/整理技术方案及使用vb,vc等开发语言结合mapx,mapbasic开发演示版gis系统。

3.负责公司新产品研发的前期调研(包括市场同类产品的分析,市场需求,所开发产品的功能需求),文档编写。

4.负责公司网络的建设,包括规划,搭建,布线,路由器/交换机/计算机的网络配置。

管理和维护公司网络,负责网络故障的检测与排除,保证公司网络正常运行。

5.负责公司网站的更新与维护。

同时负责对外联系网络推广,域名注册,虚拟主机租用等事宜。

6.负责公司内部计算机/服务器的管理与维护,包括操作系统、常用软件的安装与配置,用户权限、组,活动目录,域的设置,系统ghost备份,计算机故障的检测、排除。

7.负责公司crm(客户关系管理系统)的维护与数据备份(采用sql server数据库)。

7.负责公司iso9001:20xx认证的整个流程。

包括体系文件的建立、实施,内部审核,管理评审。

具有内审员资格,内审过程中担任内审组长,并负责iso认证的对外联系。

专 业:计算机科学与技术

学 历:本科

专业描述:

系统全面的学习了计算机的课程。

从基本的计算机操作,计算机组成,到计算机网络(基本知识,组网技术等),计算机编程(数据结构,汇编语言,c++,vc++),软件工程等,为以后的工作提供的坚实的基础。

同时在这3年的工作中,结合实践,对软件开发流程,文档编写,管理,局域网建设,维护及计算机维修等有了更深刻的理解。

20xx.12 c++开发工程师

培训时长:1个月

培训机构:中科院计算机培训中心

培训描述: 系统的学习了c++课程,进一步充实了自己的知识水平。

为以后的项目开发,管理提供了坚实的基础。

本人性格开朗、积极乐观, 善于和人进行沟通和交流,具有较强的亲和力和团队协作能力,对待工作认真踏实,有责任心,有毅力。

在工作中,我富有创造精神,能够和同事进行很好的沟通和 交流,同时,在技术方面,也有自己的优势,从整体上看,我的工作能力也是比较强的。

如果要从专业的角度看,我的各项英语能力都比较强,同时包括的有在口语 和听力以及阅读的方面,这样也就能够帮助我在工作中的成绩增色不少。

前厅经理求职简历篇十三

求职时的个人简历要怎样写,为了让求职者写简历时学习更多技巧请阅读

商场渠道业务员求职简历

参考,以下由文书帮小篇推荐

渠道销售个人简历表格

阅读。

姓名:个人简历

三年以上工作经验|男|27岁(1989年7月22日)

居住地:沈阳

电话:182********(手机)

e-mail:

http:///

最近工作 [1年3个月]

公司:xx有限公司

行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位:

最高学历

学历:本科

专业:

学校:沈阳化工大学科亚学院

求职意向

到岗时间:随时到岗

工作性质:全职

希望行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

目标地点:沈阳

期望月薪:面议/月

目标职能:

工作经验

2014/7 — 2015/10:xx有限公司[1年3个月]

所属行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

销售部

1. 负责全国分销渠道发展策略的主要参与与制订,以及适时调整的建议提案。

2. 制订和完善具体的执行制度和工作流程,设计执行有效的推进和管控系统。

3. 建立和完善售前售中售后的服务管理体系,确保有效推广。

2012/7 — 2014/4:xx有限公司[1年9个月]

所属行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

销售部

1. 指导区域分销部门的日常工作,包括产品出样到位情况,专卖店巡视检查,与导购员的有效沟通,导购员服务技能引导和提高等。

2. 负责内部客户服务系统的不断完善以使其更专业地应对市场对品牌的要求。

3. 优化销售组织结构,建立全面的分销及导购人员的'运作系统,组织分销渠道岗位人员的工作交流,建设和培养分销渠道队伍的工作能力,提升销售能力。

2008/9— 2012/6 沈阳化工大学科亚学院 专业咨询 本科

2009/6大学英语四级

英 语(良好) 听说(良好),读写(良好)

本人热心、自信、上进心强,工作认真负责,具有良好的团队合作精神与较好的个人亲和力。举止优雅,有亲和力,精力充沛,做事有条理,责任感强;具有优秀的思维、沟通和学习能力,热爱团队工作。有较强的集体荣誉感和团队精神,对工作尽职尽责,忠于职守,有较强的管理能力和创新意识。

前厅经理求职简历篇十四

营销经理求职简历应该怎么制作呢?以下是应届毕业生网站为大家准备的:营销经理求职简历模板,欢迎有需要的朋友借鉴阅读!

• 基本资料

性 别:男 身 高:168

婚姻状况:未婚 籍 贯:江西永新

政治面貌:群众 目前所在地:

• 求职意向

期望职位:营销

职位类型:全职 工作地点:义乌市

工资待遇:面议 住房要求:面议

• 工作经验

工作经验:2年

工作经历:

2011年6月至2011年12月 集和汽车贸易有限公司 信贷专员

2011年至今年 东阳百态服饰 营销经理

• 教育背景

最高学历:大专 毕业院校:莲花中学

所学专业:营销与管理 毕业时间:2008-6

第一外语:英语 水平:熟练

计算机能力:熟练 其它能力:

所获证书:

教育培训经历:

2005年月至2008年6月 莲花中学

• 自我评价

本人性格开朗、稳重、诚实守信,待人热情、真诚,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,善于沟通,具有高度的责任感和敬业精神。团结协作意识强,虚心与人交流,以取长补短。在校期间积极参加课外文体活动,各种社会实践活动和兼职工作,培养了我一定的组织与社交能力。在大学生涯中,我不断地完善自己,提高自身素质,让我在竞争中有更大的优势,让我在人生事业中走得更高更远!

• 联系方式

电话:

邮箱:

求职提示

通过业绩陈述描绘你的工作经历而不是单调的工作内容描述。你的业绩会打动读者,使你的简历具有可读性,并能在面试中引发无限的话题。

小技巧

你简历上的业绩陈述可能会在面谈的过程中引发许多和你的优点或实力有关的话题。写作时得注意!简单句比复杂的句子更有效,短单词比长单词更有力,好好把握吧!

求职提示

大声朗读你简历上的每一句话。如果你在某个词上愣了一下,考虑换一个你认为比较舒服的词。总之,在面试中,你应能自如地讨论你简历上所写的内容。

在你简历中要避免重复使用同一个词。例如:若你在一条业绩陈述中写道“曾经管理一个软件项目”,为了避免再一次使用“管理”这一词,在下一条业绩陈述中你可以这样写“监督一组工程师的工作”。

1.把自我介绍放在最前面,highlight出来。自我介绍不要写空话,要写自己最强的特点和优势,让面试官一打开简历看到第一条就被抓住了眼球。

2.项目介绍要写清楚,比如项目描述,用什么技术,你在团队中是什么职责,有没有解决什么问题,要在项目介绍中突出自己的`优势。

3.工作经历保证连贯性,内容显得要真实,不要浮夸。

4.个人信息要简短而完整。个人信息不要占据太多的位置。很多简历个人信息就占了半页,面试官不会对你的个人信息有兴趣。

5.整体的排版要紧凑,内容翔实,条理清晰。

6.不要写错别字。

7.对于有工作经验的人来说,简历主要写工作经验,写学校和学历就够了,学习的课程就不要写了。刚毕业的应届生,也应该以在学习做的项目为主,不需要写学的课程。

前厅经理求职简历篇十五

应聘经理一职,首先要用人单位肯定的你的能力?你的工作经验?还是其它呢?如何做好这个职位的呢?以下的范文可供学习。

大家下午好!今天我要应聘的职位是**经理。我平时喜欢跑步和看书,喜欢读书,因为它能丰富我的'知识;喜欢跑步,因为它可以磨砺我的意志。我是一个活泼开朗、热情、执着、有坚强意志的人。今天竞聘的是营销经理,那么我谈谈自己对营销的理解。营销人员首先就要做好自我推销,让一个陌生人信任自己是有一定难度的,但只有客户相信自己,才会相信自己的产品,才能更好的将产品推入市场。我认为作为一名营销经理,除了应该具备专业知识外,还要有良好的沟通、协调能力,和有良好的团队合作精神。身为班长的我,在大学三年的时间里,组织了班级各种各样的活动。通过组织这些活动,提高了自己的组织协调能力,加强了团队合作意识。同时也让我充分认识到,个人的能力毕竟很有限,只有通过团队合作,集思广益,取长补短,才能更好的完成工作。如果我有幸竞聘上营销经理,我想打造一个高效率的团队,什么是一个团队呢。团队就是不要让另外一个人失败,不要让团队任何一个人失败。

同时我认为,营销也是一种服务,应该做到让客户满意,需要热情和专注。激情,工作中不可或缺的要素,是推动我们在工作中不断创新,全身心投入工作的动力。激情加上挑战自我的意识,我相信我能胜任这份工作,也能很好地完成这个工作。

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