医教科工作总结(优质18篇)

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医教科工作总结(优质18篇)
时间:2023-11-26 08:02:19     小编:紫薇儿

通过总结,我们可以发现自己的优势和不足,从而更好地规划未来的发展方向。写总结时可以借鉴一些优秀的范文,学习其表达方式和写作技巧。为了帮助大家写好总结,小编整理了一些优秀的总结范文供大家参考。

医教科工作总结篇一

本学年,学校和教科室先后选派多名教师参加各级教研培训:

1、组织教师到成都参加“小学语文和数学专题教学研讨会”。

2、学校教育科研讨会。

3、中小学教学管理研讨会。

4、中小学新课程体育课堂教学观摩研讨会。

5、全体语文教师参观成都盐道街小学。

6、到xx市参加“教育学会”。

7、xx小学英语教学研讨会。

8、xx市教研工作会。

9、到成都参加“小学语文第一学段课堂教学研讨会”。

10、到成都参加“20xx年班主任专业品质与能力提升研讨会”。

11、到成都参加“小学数学第一学段课堂教学研讨会”。

12、到成都参加全国小学语文名家教学观摩研讨会。

13、到xx市参加四川省义务教育地方课程培训。

14、组织新教师参加上岗培训。

15、多次组织对应学科的老师参加“基教中心学案研讨课”和“复习研讨会”。

在本校,学校也多次组织各种形式的培训,如:“外出学习汇报交流会”、教师论坛等。本学期组织教师参与校内外教研的次数累计80余场,近800人次。参加和组织各种培训与研讨过程中,要求教师外出听课要认真做好记录,积极参与讨论,听课结束后,对所听的课进行2+1模式评析(即2个优点和1个建议)。外出听讲座要对所听到的观念、做法及时进行梳理,撰写心得体会进行传达,由此来提高教师的综合素质和业务能力。本学年全校老师听课1600余节,上交外出学习汇报材料20篇。

教师的发展离不开学校这片沃土,在xx这个大家庭里,有中老年成长足迹,有青年教师成长的摇篮,为了让每位教师更快更好的提高教学技能。本学年开展了以下几个大型的活动。

1、青年教师座谈会

3月2日下午,学校召开了青年教师座谈会,座谈会上,青年教师畅所欲言,围绕“青年教师成长感悟”这个主题各抒己见。一些青年教师回顾了他们进校后从事教师职业的成长过程,也有些教师阐述了对小学教师“师德”内涵的理解,探讨了怎样练好内功,提高教学水平和教学质量的做法。名师和老教师在会上介绍了他们的成功教育教学经验。校长和书记向青年教师提出了殷切希望,希望青年教师要有清晰的人生目标,要有团队协作精神,要多钻研教材和教参,课堂上要抓住学生的心,学校也将继续为他们提供更多交流的平台。

2、外出教师学习汇报交流会(两次)

本学年分别于3月19日下午和12月28日下午,举行了 “外出教师学习汇报交流”活动。活动中,十五位老师认真梳理了外出学习体会,分别从科研、新教师培训、专业职业事业、教学机制等方面做了汇报,通过这次汇报交流,让更多老师接受到外界的信息,使大家都受益匪浅。

3、名师献课活动

我校共有名师7名,为了让名师的辐射作用更好的发挥,在4月开展了名师赛课活动。李老师代表学校上了一堂精彩的名师课,得到了教育专家的高度赞扬。

4、青年教师赛课活动

在9月到11月间,我校开展了40岁以下青年教师赛课活动,除两人有特殊原因没有参加以外,这次共有43位老师参加比赛。老师们赛前充分准备,深钻教材,认真请教,和同学科、同年级组老师多次打磨,为我们呈现了一堂堂精彩的课。其中,6位老师的课更是获得了大家的好评。此次活动共评出一等奖五名,二等奖七名。

5、教师论坛活动

11月份,我校开展了第六届教师论坛活动。有的结合了自身的教学实践。有的是从自身的感受出发。有的是从学生的角度来看……x校长以学校这个整体为前提,谈了自己的一些想法和看法,并对全校教师提出希望:让每个学生能真正拥有快乐求知的童年。

6、带教活动和新进老师月汇报课活动

9月,我校新进两名语文教师和一名英语教师。为了使这些老师能更快地掌握教学技能,更好地投身于教学活动中。我校根据实际情况,安排了一些有经验的老师来帮助这些新进老师。新进老师在带教者的指导下,每月上一次汇报课。从最开始在课堂上的青涩表现到现在能很好地掌控课堂,新进老师取得了极大的进步。

1、以课堂教学为载体,以学科组教研活动为平台,加强各教研组和年级组的教研活动

在教育科研活动中,充分发挥了教研组长和年级组长的作用。要求每个教研组长、年级组长认真组织组内教师研读“三本”,采用“教研组、年级组定内容,个人钻研备课、集体讨论、深化吸收,形成共识”的操作程序,取长补短,集思广益,以点带面,教学过程中不断修改教案,年级组长每周检查、学科组长每月检查(并作好情况登记),学校领导每阶段检查,使新课标的理念和精神落实到具体教学过程中去。

2、加强课题研究,重在求真与务实

本着求真务实的原则,努力使课题研究与培养教师相结合。每个课题研究内容和目标明确,研究方法合理,过程完整,资料丰富,研究结论真实可信,说服力强,组织机构落实,管理规范有序,研究措施具体有效,课题研究成效显著,形成了十三方面的成果和六方面的实际效益,对学校德育工作具有可操作性和实效性指导作用。

3、加强课堂研究,推进课堂教学改革

本学期学校教科室不局限于对“备课、批改、辅导”等常规工作的指导,还把相互听课,努力取长补短作为一项教学常规工作来抓,形成良好的学习氛围。

4、开展各学科的教研活动,丰富校园文化生活

本学年,学校教科室从关注学生终身发展的角度配合教务处开展各种实践活动:

1)充分发挥学科作用,组织学生参加各种艺体活动:“爱在五月、感恩母亲”活动、六一庆祝活动、十一红歌会、国学活动的开展和学习英语歌曲的活动等。

2)组织学生参加各级竞赛活动:全国大中小学生规范汉字大赛、xx市第十届中小学生美术大赛、xx市中小学电脑制作活动、创新作文大赛等等,这些活动及竞赛丰富学生的校园文化生活,促进了学生的个性发展,为学生的健康成长展示了灿烂的一页。

本学年,学校教科室从关注老师终身发展的角度出发还开展“三笔一画”的展示活动。在学校领导和专业教师的共同评选下,共有31人次获奖。这对老师们来说是一个极大的鼓励,同时也更促使老师们勤练基本功。

一学年以来,学校教科室注重创建教师展示研究成果的舞台,本学年教师有245人次获奖,学生438人次获奖。

1、组织青年教师参加说课赛课比赛活动。

2、组织教师参加xx市优秀自制教具评选活动,呈报作品19件,获奖作品8件,分获一、三等奖。

3、本学年,收集上报信息技术论文2篇。上报母语论文3篇。数学论文2篇、美术论文2篇、课改专刊21篇。上报学校外出教师汇报材料20篇、教学反思24篇、优秀教学案例18篇。上报15篇论文(含教学设计)参加绵阳市教育学会优秀论文成果评比。上报30篇论文(含教学设计)和12个录象课例参加xx市教科所举行的语文“三优”作品选。上报两篇心理健康教案和三个课件参加xx市第十二届电教成果申报。

纵观一学年的教科研工作,在广大老师们的共同努力下,取得了一定的成绩,但还存在着一些问题,如:群体科研的氛围有待提高。教育科研论文获奖发表的面还不广。总之,下一学年里,我们将发扬优点,克服不足,迎难而上,以教育科研为先导,大力开展教育创新,推动教学改革向纵深发展,努力使学校教育科研工作再上新台阶。

医教科工作总结篇二

旧年已去,新年伊始。本学期教科室贯彻“以教立研,以研究促教”的思想,以课程改革为核心、教学质量为重心,切实提升教师的教研、教学水平。增强了工作的主动性,注重教研的实效性,积极发挥教科室的主导作用,较为圆满地完成了本学期初所预订的各项科研计划和任务。现将本学期工作做如下总结:

本学期继续落实20xx年初制定的校本培训计划,通过校本培训切实增强教师的课堂教学的研究意识,把日常教学工作和教学研究融为一体,追求形成一种新的教师职业生活方式。

为了做好“良辅文化+steam”项目培训,在本学期中教科室认真做好校本培训的协调工作,要求各项培训的负责部门要在思想和行动上高度重视校本培训工作,严格落实既定的校本培训方案,做到主题明确、目标鲜明、内容充实、措施得当,加强过程管理,努力提高校本培训效益。本学期完成了专题讲座7次,特别邀请了上海和苏州的课程建设专家来校举行讲座,如《牡丹亭从临川笔下到昆曲场上》、《stem教育暨省基础教育前瞻性教学改革重大项目推进专题报告》《改进课堂教学方式 实践区域教学质量继续提升》等讲座,扩展教师们的视野,提高教师们的课程实施水平。

组织教师参加知识技能与信息素养的培训,采用赛训结合的方式,利用教师节,开展教师的硬笔书写技能比赛和ppt制作比赛。德育办以班主任共同体为载体,举行班主任技能比赛——班主任论坛,举行家校沟通艺术和班级文化建设的专项培训。教务处开展了“精活实”课堂的教学设计比赛,引导教师精于问题设计,灵活组织课堂教学形式,夯实课堂教学效果。学校开展了未来教室培训,要求每位教师都能学会未来教师的基本操作;开展晓黑板app培训,为家校沟通增添了新的方式。

此外,我校向全体教师推荐了《致教师》、《优秀是教出来的》、《教室里的正面管教》和《做学生的心灵导师——学生心理辅导的60个典型案例》等书进行学习。截至目前,全校教师围绕相关主题,在认真阅读基础上撰写并上传了400多篇读书心得。不断的学习,使得教师接触到教育改革前沿的新鲜事、新理论、新形势,也提升了老师们的专业素养。

学校充分调动青年教师的学习热情,借助“班主任共同体”和“青年教师学习团队”的组织形式,在原有的基础上推荐青年教师学习《燃荻》,并撰写学习体会,督促青年教师发展,让部分青年教师的自我成长意识加强,变被动为主动。

定期召开“良辅精神引领下的综合实践课程研究与开发”课题小组会议,了解课题研究实时进展情况,并及时调整研究策略。本学期,我校已编写校本教材“良辅文化教育课程丛书”包括《曲圣魏良辅》(连环画)、《思维导学》、《幽兰雅韵》、《良辅曲韵》、《国学撷英》和《尚行至善》,以及steam教育课程《墨妙亭》。这些教材供初一、初二年级使用。并与20xx年1月和20xx年12月分别开设了两次综合实践课堂展示活动,例如杨晓勇老师的《牡丹亭·游园》、钟庆辉老师的《泥塑》和《团扇》制作课、蔡圣俊老师的《酷炫小车设计》、远播教育研究院的徐秀老师《全息投影》等课堂教学。我校各综合实践活动课程的骨干教师参与了本次活动,并邀请了课程建设的专家莅临指导,为课题研究指明了方向。

本学期初,组织老师们在教学这块园地不但勤于探索,善于总结,我校有19位老师撰写了论文,经学校初评,一等奖2篇,二等奖6篇,推荐到《太仓教育》、《课程辅导》等杂志发表10篇。本学期末我校又组织了以“学科与综合实践活动相融合”为主题的论文撰写评比活动,将条选出优秀的论文予以发表。

本学期,我校共组织了3次青年教师团队的学习,第一次以师德为主题,引领青年教师职业道德修炼;第二次,以家校沟通为内容,提升青年教师的家校沟通能力,为工作的开展保驾护航;第三次活动,以论文撰写为内容,邀请了星级教师蔡圣俊老师,为青年教师们指导提高论文撰写能力。活动的次数虽然不多,但是想教师所想,给教师所需,为青年教师的成长提供了机会。

在过去的一年里,我们的各项工作取得了一些成就,也存在着很多的问题,教师的发展缺乏引领,骨干教师的培养缺乏指导。今后,教科室将进一步明确自身的职责,通过创新实效的校本研修,不断提高全体教师的专业素质和教育科研能力,努力建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。

医教科工作总结篇三

弹指间,一学期已悄然而逝,在这严寒的冬日,回首一学期的教育科研工作,回首和老师们一起走过的思考、探索、前行的日子,心中感到春天般的温暖。

校本培训是提高教师业务能力和教学基本功,让教师更好地适应教育教学工作需要的有效途径。本学期,学校加强了校本培训工作,制订了内容丰富、措施得力的校本培训计划,通过集中培训与分散培训结合,请进来与走出去相结合的方式,加强了教师培训的力度,改革了培训形式,提高了校本培训的实际效果。

1.活化教师学习方式,推行专业成长论坛。学校的政治、业务学习是提高教师业务水平和思想素质的重要载体。为避免将政治、业务学习异化为一言堂的工作布置与安排,将学习时间真正还给教师,将发言权真正让给教师,我们开辟了教师论坛,利用每周一学习时间,围绕教育教学设计一两个话题,给教师一周的准备时间,研读资料,思考探讨,形成观点。组织教师学习时,全体教师通过现场抽签方式确定5名发言人,在主持人示范引领,抛砖引玉的基础上教师现场演讲,鼓励争鸣,在思维碰撞中强化理念,在真理辩论中发展个性。为保证发言质量,我们要求教师必须使用普通话,尽量脱稿,学校组织了教师论坛演讲评审组,对教师进行现场打分,优秀的发言上传网络交流专题贴,激励教师学习思考的热情,全方位提高教师的素质。

2.改革教学研讨模式,倡导网络教学研讨。为切实减轻教师劳动强度,提高教学研讨实效,本学期,我们将集体备课、教研活动、课题研究、特色建设进行了有机整合。探索出了“个人主备——集体交流——课堂展示——网络研讨——教后反思”的研讨模式,有效地激发了教师参与研讨的积极性,提高了教研实效。为了拓宽研究的时空,学校围绕科研课题,在姜堰教育网开辟了教科研专题帖,将学校在教科研方面好的做法、措施主动晒在网上,接受同行、专家的指导、检查。目前,学校45周岁以下的教师均在姜堰教育网开辟了个人博客,不少教师能积极参与电子备课。临近退休的网名“忠诚”的林成忠教师也能开通个人博客,积极写博,主动参与网络交流,受到了武局长的好评。

3.拓宽校本培训时空,提高教师群体素质。在教师专业成长方面,学校在经费紧张的情况下,想方设法,克服困难,利用请进来、走出去的办法,让教师接受高层次的学习培训。暑期校本培训期间,我们邀请了教育局办公室林忠玲主任、督导室王剑主任、省特级教师秦咏忠校长来校讲学,全体教师收益匪浅。另外,学校争取一切可能的机会,多次安排教师参加省级以上教研活动,让教师开阔了视野。为适应教育现代化的需要,学期中,学校还对教师进行了课件制作与多媒体使用培训,培训过后逐一考核,强化了教师使用现代化教学手段的意识和能力。学校多渠道、多方位、立体化的学习培训,有力促进了教师的专业化成长。

学校以“新教育实验”为平台,以“古诗文特色”建设为抓手,以教育科研为先导,向教育科研要质量,靠教育科研求发展,在新教育行动研究中改变着学校科研的范式,改变着教师的行走方式,改变着学生的学习方式。引领师生用书香装点人生,用键盘学会思考,用研究成就自我。学校的科研课题“双轨运行,以读促写”、新教育实验课题“追寻幸福而完整的教育生活”顺利通过结题验收。新教育实验课题《在经典阶梯阅读中孕育古典情怀》,市级课题《课堂教学中学生表达能力训练的研究》《小学数学分层作业设计研究》三个课题正在规范有序运行之中。几年来,在课题研究实践中,教师在各种教育网站建贴开博数百个,师生在各级各类报刊杂志上发表文章数百篇。

古诗文特色建设——我校一道亮丽的教育风景线。秉承“吟育千古美文,弘扬传统文化,积淀人文底蕴,孕育民族精神”的特色建设理念,学校构建了“唐宋八大家”“爱国明理”“花香四季”为主题的校园特色文化,建成了浓缩特色精华的古诗文化墙。加强了校本课程的开发与研究,自编了两套特色明显的《古诗文诵读》校本教材,开辟了古诗文特色课型。漫步校园,古诗文标语牌应景而设,随步而移;班级、走廊文化,古色古香;学生诗文诵读,余音绕梁;学习,因古诗而愉悦;生活,因古诗而缤纷。本学期,学校又组织骨干力量开发了第三套校本教材。我们的思路是现有资源作基础,专题研读求突破。学校构思了“经”(三字经)“规”(弟子规)“诗”(唐诗)“词”(宋词)“曲”(元曲)年级专题阅读蓝图,明确了今后古诗文特色建设的奋斗目标,充盈现代化气息的新校本教材已逐步完善,投入试用。在氛围营造上,我们大刀阔斧,推陈出新。校园特色文化墙独具匠心,用五种不同的书体一方面展示中华传统书画艺术,一方面展示学校特色建设思路;大课间活动,学生应诗而动,和诗群欢,唱着充满韵律的诗文歌曲,跳着学校自编自导的两套绳舞,构成了校园一道独特的景观。课间十分钟,学生活动与古诗吟唱融为一体,缤纷了校园生活色彩。经典诗文,走进了学生生活,融入了学生血液;特色建设,还学生一份古典质朴的情怀,圆教育一个古香古色的梦想。古诗文特色学校正成为学校校步入教育现代化,展示师生风采的一张名片。

在教育的漫漫征途中,我们不断播种着希望的种子,体会着诗意行走的日子,享受着收获季节的快乐。今后的工作中,我们将乘着教育现代化的东风,深化改革,扎实工作,力争让学校的教育科研工作更上一个新台阶!

医教科工作总结篇四

20xx年,在上级主管部门和院领导的正确领导和关心支持下,在全体职工的共同努力和积极配合下,坚持贯彻“科教兴医”的发展战略,扎实推进“科技兴院”的步伐和“一二三四五”工作思路,以创建等级医院为抓手,围绕“医院科教内涵建设,全面协调可持续发展”的工作主题,加大人才培养力度和科研水平,认真落实科研、教学、继续教育工作,圆满地完成年初所提出的的工作目标。现将科教科20xx年工作总结如下:

科教科共有6人,副高职称1人,党员2人。

20xx年,我科协同医院各临床、医技科室做好继续教育的项目申报、计划安排、学习班举办、各项资料报送和年终学分统计工作,申报自治区级继续医学教育项目18项,卫计委批准12项。20xx年,我院共举办学习班63期,专题讲座12期,其中国家级5期,自治区级16期,自治州级42期,各级各类学习班均按照pdca循环原理准备七项资料。邀请区内外知名专家111人来院开展专题讲座、手术示教、学术交流、疑难病例讨论等,参加学习人员达13600人次。通过专题讲座、学术交流等多形式、多渠道、有目标、有计划地组织安排医务人员参加继续教育,学习新知识,掌握新技术。

区医药卫生适宜技术推广项目、2项自治区青科项目、5项自治区科技支撑计划项目和12项自治州科学技术研究(含星火)项目。其中呼吸内科吴永红等申报的《吸入治疗对支气管哮喘气道重构指标干预作用的研究》获得自治区自然科学基金立项并拨款6万元,心血管内科王红燕申报的《血栓抽吸导管在急性心肌梗死急诊pci术中的应用》和神经内科关玉华申报的《巴州地区脑卒中高危人群筛查及干预项目》立项,自治州科技局各拨款5万元。 20xx年,我院15项科研成果在自治州科学技术进步奖评选中,荣获一等奖1项,二等奖3项,三等奖5项,占全州科研成果的1/3。其中《巴州医院在突发公共卫生事件中的应对处置策略与体系建设研究》项目通过自治区科技进步奖专业组评审并获奖。

为提高教学质量和管理水平,我院按照教学医院和三级医院的标准,实行医院-科教科-临床教研室三级教学管理体制。20xx年,我院接收实习生299人。制定20xx-20xx年度教学计划,组织督导各教研室开展小讲课87次,教学查房43次,病例讨论54次,技能示教31次。按照教学医院的标准严格实施请销假制度和出科考核制度,在轮转科室进行实习生手册填写、理论和技能的考核,本科实习完成2份手写阴性大病历,专科实习生完成1分手写阴性大病历。定期召开实习生组长例会,反馈科室轮转情况。每月下科室质控检查,了解各科室的入科教育、教学查房、教学病例讨论、小讲课、考勤、考核、评教等工作开展情况,对发现的问题下发质控整改通知单。

为加强临床教学管理,提高临床教学质量,我院定期召开教学管理委员会会议,安排落实巴州卫校临床教学,及时通报临床带教工作情况,对临床带教存在问题提出整改措施。根据巴州卫校的教学计划,安排29位教师授课,共计1012学时,保证了教学工作的顺利完成。

根据自治区卫生计生委《关于开展基层医疗卫生机构全科医生转岗培训工作开班工作的通知》和《关于切实做好20xx年助理全科医生规范化培训学员驻地培训的通知》要求,20xx年我院承担第五期全科医生转岗培训8人,第二期全科医生规范化培训29人、第三期全科医生规范化培训28人的培训任务,分别为其组织理论及技能的岗前培训并进行岗前培训考核,随后建立学员档案,签订《xx人民医院全科医生培训协议书》,《xx人民医院全科医生培训实施方案及各项规章制度》,制定轮转计划、培训计划,安排临床科室轮转。

医教科工作总结篇五

1、岳集中心学校现所辖中小学18所,其中公办初中2所,九年一贯制学校2所,公办小学14所,6个教学点。现在校中小学学生6922人,其中初中学生1659人,小学生5263人。

岳集中心学校有在职教职工280人,校本部教职工62人。中心校现有17个教学班,在校学生1200人。

2、教科室组织健全、制度完善。教科室配备教科室主任,副主任各一人,下设中心(学科)教研组,共9人组成(其中小学组3人)。所辖学区(校)也相应成立了教研组。中心校、学区、学校教育研究网络已经形成,工作开展正常有序。

3、教科室工作的特点是:领导重视------中心校长亲自抓,分管校长具体抓,教科室成员工作思路清晰,职责明确,能做到务实求真,通力协作。特别是教科室成员十分重视自身的教育、科研理论水平的学习和提高,加强教科研工作责任心,积极主动地深入实际在教育实践中锤炼组织与指导能力。这是做好教科室完成每一项工作,实施工作目标的基础。

思想体现智慧,管理要有艺术,执行要讲原则。我们的教研不搞空洞的论调,不作苍白的呐喊,而是严格执行学校工作计划和本室工作计划,坚定不移地贯彻上级教育教研精神,以新课标为指针,发挥教研在教学中的先导作用,积极为我校教学质量的进步进言献策。立足我校实际初步确立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。主要围绕教师培训、课程改革、课题研究、教学质量几条主线展开工作。

(一)教师培训注重实效:课程改革的形势迫使教师要树立终身学习观念。为此,我们首先积极配合上级各部门组织教师认真参加各类培训。从计算机、新课程、教育学、心理学课程的学习,到自考、函授的报名,从教师资格的认定工作,到新教师的指导、培训等等。

全中心校280余名教师,面广量大,我们均耐心细致地做好服务工作,自20xx年9月至今,全中心校已有三百六十余人次参加过市、县教育局安排的新课程培训。

其次,组织教师积极参加各级各类的论文评比。市县教育局部署各级课题论文评比,电教教学设计,课件制作评比及学校一年一度的教育教学论文评比活动等,教科室均积极发动,做好组织、评选、推荐工作。一年来,我校选送到县教研室各科论文57篇。其中多篇在县级评选中获奖,部分作品在《淮北教育》、《濉溪教育》上发表。教育理论的升华和教育研究和教学实践的有机结合,提高了教师的科研意识和科研能力。

第三,坚持校本培训。自20xx年9月以来,教科室认真组织教师重点学习了《上好课有效技能》、《有效上课》及各学科《课程标准》,同时还集中学习观看了魏书生老师教育教学管理视频资料;使老师逐步提高教育理论水平的同时,充分认识到课程改革的重要性和必要性。重视岗位练兵是教科室工作的主要内容。20xx年9月至今,中心校各教研组结合本组实际依据《校本报告册》研讨学习专题及课堂教学常规微格训练的8个专题共举办校际校内公开课110余节,每节公开课都进行了集体备课并及时公开评议,并要求结合课改理论提出建设性意见等。

在县教研室的指导下有效的开展了两次教学能手评选活动,评出镇级“教学能手”33人,县级“教学能手“22人。20xx年10月初教科室还组织开展了青年教师培养活动,有十三对教师结对并实施“青蓝计划”。20xx年青蓝工程扩展到17对,有效促进青年教师的成长和教师队伍整体素质的提高。20xx年我校崔清明、刘月娥两同志分别被评为濉溪县第四届教坛新星;赵莉、陈若中被评为第三届优质课教师。

(二)课程改革贴近实际:课程改革是当前教研工作重点,而课堂教学是课程改革的重头戏。教学过程是师生交往,共同发展的互动过程,课堂教学应逐步实现教学内容的呈现方式,学生的学习方式以及教学过程中师生互动方式的变革。

在教学研究中,我们十分重视教学反思这一重要环节。所谓教学反思就是教师对自己所设计的或所经历的教学过程的再认识,它是促进教师从经验型走向科研型的有效途径。我们倡导教师对一些案例进行深入的反思和研讨,及时调整和完善自己的教学设计和实验计划,提高教学水平。

除了抓课堂教学之外,我们还以加强综合实践活动课和校本课程的开发为切口,推动课程改革的深入发展。去年在九年级学生中开展“诚信教育活动”―免监考活动,让学生通过这一活动体会“诚信”的含义和“诚信的”价值,进一步建立个人的自尊、自重、自爱、自律。

(三)课题研究成果斐然:课题的研究是从实际出发,根据教师教学活动实际的需要,而确立的问题研究意向。20xx年11月,教科室在七年级部分学科进行了“师生共用讲学稿”课堂教学研究课题的实践,经过一段时间的探索,老师们认为“师生共用讲学稿”课堂教学研究课题的实践,对落实新课标卓有成效。20xx年4月1日至3日,中心校组织骨干教师一行23人到南京东庐中学学习讲学稿经验,学习考察回来,教科室在语文、数学、英语学科中实践并推广,其中语文、数学、物理学科分别先后成立讲学稿使用课题研究小组。在20xx年9月县教研室对我校讲学稿的使用举办了县级语文公开课交流活动。与会教师对讲学稿的使用给予高度评价。

以“讲学稿”为载体的“教学合一”的教学改革,来自于新的备课模式,这一模式可以概括为“提前备课,轮流主备,集体研讨,优化学案,师生共用”。主备教师提前一周将“讲学稿”草稿拿出;组长初审后提前两天发给全体组员,提出修改意见;充实后交主管领导审定,制成正式文本;上课前一天将“讲学稿”发至学生,第二天师生共用这一文稿实施课堂教学;课后,教师要在“讲学稿”上填写“课后记”,学生填写“学后记”,用作下次集中备课交流时的补充。“讲学稿”不是简单照搬课程标准中规定的学习要求和教材内容,而是以学生有效学习作为教学设计的具体要求。另外:我校课题《课堂演示实验教学的组织对教学效果的影响》已经被批准为濉溪县科研课题(课题批准号:20xx012),数学教研组的《初中数学课堂教学中有效提问的实践研究》、英语教研组的《农村初中英语有效教学策略研究》、语文教研组的《中学语文五步分层推进阅读教学模式研究》三个课题已经上报淮北市教研室,结果正在审查之中。

在集体备课的活动中学校领导带头深入其中,紧密配合备课组长开展工作,语文组每周二下午开展教研活动,负责人马继谦(教务主任)同志,数学组每周三下午开展教研活动,负责人赵数校长,英语组每周四下午开展教研活动负责人黄占法(教务主任)同志,理化组每周四上午开展教研活动负责人董仲奎(教科室主任)同志,政史组每周一上午开展教研活动,艺体组每周二上午开展教研活动。

(四)教学质量成绩显著。高质量地组织完成了本学期月考、期中考等试题的拟定、制卷印卷工作,有效地对学生特定阶段的学习进行了检测以及同时对教师相应阶段的教学效果进行了评估,并促使部分教师及时调整和改良教学,为我校教育教学质量的提高充当了指挥棒的作用。

为提高岳集中心学校的教学质量至今为止教科室在20xx―20xx学年度开展了九年级教学质量检测6次,七年级质量检测5次,六年级质量检测5次、五年级质量检测1次;三年级数学质量检测1次、小学二年级,四年级,中学七年级部分学生质量检测各1次.有效的推动了教育教学质量的提高。同时有效的调动了教师教学工作的积极性和学生学习主动性。

为了拓宽学生视野,发挥学生特长,提高学生素养,繁荣校园文学创作,丰富校园文化生活,20xx年6月教科室联合办公室、教务处创办了岳集中心学校校刊《晨刊》。

1.校本课程的质量不高,主观上教师知识与技能尚达不到要求,客观上,教师工作量与时间安排远远不够。因目前学校教师编制紧缺,在岗骨干教师所兼课程较重,很少有时间独坐静心思考校本课程。

2.评价机制不够完善,评价包括学生学习成绩的评价教师课程实施过程的评价以及课程开发的评价等,它在校本课程的实施中有极大的导向和激励功能,采取怎样的评价激励措施才能充分调动学生和教师的积极性,这类问题仍在某种程度上探索之中,尽管我们也有的放矢地开展了评教评学活动。

3、教师的教育教学理论水平、教学能力和教育研究意识有待提高,以适应课程改革的需要。特别是现代化教学手段的熟练运用,需要进一步的学习与提高。

“质量要提高,科研要先行”是广大教师通过教育活动落实新课标、实施素质教育的的?驱力。在今后的校本教育科研工作中,要继续完善教科研工作制度,特别要建立教师教科研工作评价、督查的长效机制,落实激励措施,增强教育科研意识,鼓励教师全员参与教育科学研究工作,为推进素质教育快速、健康发展作出艰辛而富有成效的努力。

医教科工作总结篇六

这学期,我校教科室在区教科室和校长室的领导下,以“科研促教、提升教学质量”为指导思想,以促进全校教师专业发展为根本,以课题研究为引领,努力创造和谐奋进的教科研氛围。

1、加强校本培训,提高理论修养和业务水平。本学期利用业务学习对教师进行师德师风建设培训、教育科研方法培训、信息技术应用培训等,倾力打造一支师德好、教艺精、底蕴厚、发展快的教师队伍。

2、加强示范引领,提升教师教学水平。本学期,教科室结合学校的骨干教师示范课、青年教师展示课、吴江区优质课评比、协作集团课堂展示、吴江区骨干教师送教下乡等活动契机,教研结合,确立研究主题,通过专题式的研究方法,达到以研促教,以研促师生发展,以研提升全校的教学质量。

1、进一步推进我校苏州市“十三五”课题的研究。本学期教科室在吴斌峰副校长的领导下,认真组织所有课题组成员每月开展一次课题研讨活动,及时地发现课题组成员在课题研究中遇到的问题、产生的困惑、获得的经验,精准地把握课题研究的动态,为课题研究的方向做好适时的调控。

2、求真务实,做好课题网络化管理。本学期,我校的课题研究一如既往地依靠“吴江课题网”平台,规范实施我校课题网络化管理。按照吴江区课题管理统一要求,平时做好资料的收集和整理工作,并及时上传研究资料。

3、做好第七批学年课题的日常管理。第七批学年课题的申报,共有6个课题被立项。为了督促教师做好个人课题的研讨、资料的收集、整理,及时的总结经验,并将之转化科研成果。本学期,吴江区教科室统一为学年课题设立了课题研究管理手册,学校教科室结合吴江区教科室的要求,及时召开了课题主持人会议,学习了课题管理手册的相关内容。为了使学年课题的研究做到求真、务实,我们定期的对教师的学年课题管理手册进行检查,发现问题,及时反馈,及时纠正,以确保教师的学年课题研究顺利开展。

1、建立班级读书角,每学期初由学校图书馆统一分配图书,各班安排图书管理员,负责图书的借阅管理。各班定期开展读书交流活动。低年级在每天课前设置2—3分钟,让学生轮流分享读书心得或推荐好书;中高年级每月举行一次读书沙龙,学生撰写一篇读后感,每月底由班主任和语文老师精选班级优秀作品上交学校,学校每学期进行评选,表彰优秀学生及指导老师。

2、认真组织学生参加20xx年读写大赛。本学期,我们组织老师认真辅导,做好读写大赛的初赛评比工作,推荐学生参加决赛,赵英迪同学获得了全国三等奖。

3、认真组织好4——6年级的学生现场作文赛,为学生搭建展示作文才华的舞台。

4、做好优秀日记的评比活动。本学期在3——6年级中开展优秀日记的评比活动,并将选出的优秀日记向全校师生展示,以此来鼓励更多的学生关注生活,累积素材,勤于写作。

5、做好校园“书香班级”的评比工作,期初,根据老师自荐、教科室初评的基础上,确立学校书香班级名单。五月初,通过查阅资料、观看学生读书成果展示、查看班级读书文化建设等评比活动,推荐六(2)班参加吴江区“书香班级”评比并获评吴江区“书香班级”。

1、不断创新校刊编撰。我们继续办好《八都教苑》,促进校刊质量不断创新、持续提高,让校刊成为展示我校教育内涵与品位的窗口。根据区教科室的要求,校刊要走向综合,面向学生,面向家长。我们把学生的获奖作文和其他作品在《八都教苑》登载,并下发给学生,使得学生和家长也成为《八都教苑》的读者,使《八都教苑》成为家长了解我们学校的窗口。

2、做好学校网站中教科相关网页维护,切实加强管理、及时更新,使其成为教师交流经验,探讨教育问题的重要平台。同时积极开展向各级各类教育部门征文、征评活动。同时,发布学校科研信息,推进学校教育科研的创新与发展。

本学期,教科室继续负责学校综合实践活动课程,做好综合实践活动课程的实施管理,期初制定好综合实践活动课程计划,期末做好资料收集、整理,并举办好校级的学生研究性学习成果展评活动。组织学生参加吴江区学生研究性学习成果展评决赛获一等奖。期末做好本学期的综合实践活动成果统计并及时上报教研室。

医教科工作总结篇七

一学期以来,通过全体教师的共同努力,学校教学工作顺利开展,教育教学水平在原有基础上有所进步。反思才会进步,总结才会提高,现将一学期来的工作总结如下:

(一)规范课程设置,推进课程改革

1、积极开展新教材的培训和使用工作。不但组织相关教师参加上级培训而且扎实开展好本校培训工作。着力做好课改的教学指导,各科在新课表引领下,用好新教材,加强教学研究工作。

2、严格按新课程要求,开学就排好课表,开齐开足了各类课程,保证各类课程的教学时间,做到学科安排不走样,综合课程不走味,校本课程安排不走调,确保高质量完成各科教育教学任务。

3、严格执行“三表”,继续加强综合实践课程的教学与管理,重视过程,注重学生的感受和体验。课外活动形式多样,社团活动丰富,落实到位,极大地丰富了学生的课余生活。

(二)加强教学常规管理工作,促进教学质量不断提高。质量是学校教育教学的生命,更是衡量一所学校办学水平高低的标准。我们着重从以下几方面着手稳步提高学校的整体教学质量。

1、通过学习强化质量意识。及时收集关于学校教育教学质量的反馈信息,通过组织教师开展经常性的学习、质量分析,加强过程性评价和质量考核,增强教师的危机意识、质量意识,对教师进行质量意识的教育。

2、加强听课调研力度。学校主抓教学的领导坚持走动管理、深入课堂,一方面加强对教师的指导,另一方面对课堂教学情况做到及时掌控。

3、加强教学质量监控。

(3)学科组加强平时的单元检测和分析,充分发挥年级组的作用,杜绝知识性错误,加强集体备课,把好质量关。

(4)认真做好培优补差工作。一方面提高学困生的成绩,帮助其树立学习信心,有针对性地补上知识缺陷,真正提高补差效率;另一方面加强培优工作,拓展优等生的知识面。

我校以“科研兴校”为促进学校发展的基本方略,推动新课程的开展,教师素质的提高,教学质量的提高。

(一)以活动为载体,深入推进课程改革

1、组内“听课、评课”活动:本学期每周我校都举行了组内“听课、评课”活动,本教研组每位教师相互交叉听课、评课、写评课稿、听课体会。在活动中,上课的教师精心准备,虚心听取建议;评课的教师们踊跃发言,不伪饰、不做作,真心地帮助献课者。

2、开展读书活动,加强教师理论学习:很多教师利用工作之余自主学习、反思交流,积极撰写心得、论文,完成校本培训“五个一”,把反思作为开展校本教研的重要途径和手段。定时召开教师研讨会,不断深化新课程改革,提高教师的理论水平,认真研究、探索、总结新的切实可行的教学方法。

3、加强课改的过程管理:有计划地举行以备课、上课、听课、说课、评课为主要形式的课改研讨活动,学会反思,总结经验与教训,扬长避短,优化教学。

4、积极开展校本教研活动,做到教研活动经常化、专题化和系列化。做到教研和科研相结合,新的理念与课堂教学相结合,培训青年教师与教研活动相结合。通过开展多种方式的教研活动,并引导教师结合课例冷静地理性分析,准确深刻地把握课堂教学的内涵,进一步提升我校教师对课堂教学的解析和欣赏水平。

(二)立足“竞赛活动”,展示丰硕的教学成果

学校教育是以培养高质量的学生为目标。我校教科研工作所取得成绩,其归宿就是为提高学校的教育教学质量。我们建立了教学质量奖励制度,精心组织好校内的教研活动,经常性地开展学生竞赛,促进了学校教学质量的提高。一学期来,我校教师乐教勤研、学生爱学好学,教学质量提高较快。同时我们努力培养和发展学生的特长,张扬学生的个性,同时涌现出一批特长的学生,区教体局的每一项比赛我们都积极参加,落实专人负责,认真辅导准备,并取得了比较好的成绩。

回顾一学期的教科研工作,我们在总结成绩的同时,也反思了不足,诸如对于有效教学过关活动虽然制订了详细的方案,但是由于师资队伍的薄弱再加一些主观上的原因,未能很好地按计划实施,有少数教师学习理论的热情不够高涨。所以在以后的教育科研工作中,我们要正视不足,经常对照自己的行为,努力扬长避短开展工作,努力将学校教育科研工作特别是有效教学过关活动抓细、抓实,从而不断提升理论水平和实施水平。

医教科工作总结篇八

转眼间,一年度的工作已接近尾声,这一年,教科室在校长室的指导下,坚持从学校实际出发,坚持“科研为先、质量为重”的原则,进一步推动教科研健康有序地发展。

(一)、加强理论学习营造科研氛围

前苏联着名教育实践家和教育理论家苏霍姆林斯基曾说:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。”

年初,教科室就在全校鼓励教师积极参加教科研活动,在科研活动中不断地读书,提升自我的理论修养。教研组、备课组安排了具体的活动时间,每周一次。加大了备课组内部的交流,提升了备课组活动的效率。

本学期我校还安排青年骨干教师参加各类培训,观摩特级教师授课,聆听专家沙龙研讨,激发对教科研的热情。

(二)、积极搭建平台提升教师专业化水平

教科室积极利用各种条件,为教师搭建平台,更好地促进我校教师专业化水平的提升。

1、加快新教师的角色转换

本学期我校引进了3名新教师,为了使新教师尽快地转变角色,开学伊始,教科室举行了“新老教师结对”仪式,给每个新毕业的青年教师指定了专业的指导老师,鼓励、培养、督促他们尽快适应现在的工作。

2、开好公开课、抓住课堂教学这个核心阵地

课程改革的核心是课堂教学改革,课堂教学是我们提升教学质量的关键,年度教科室紧紧抓住这个核心不动摇,一共举行三轮课堂教学的研讨。

第一轮:开学初,我们为了使新教师较快地适应教学,选择了语文、数学、英语三门课的新老师开课,督促其他教师前去听课,从中学习他们的长处,发现不足,以便指导自己教学。

第二轮:为了使新教师明确怎样的课才算一堂高效、优质的课,教科室组织了部分骨干教师开了示范课。

第三轮:期中考试后,教科室又组织了新的一轮的示范课,在课型方面进行了尝试。一学期下来共开出汇报课及示范课达20多节,极大地推动了课堂教学效率的提升。

3、积极撰写论文、将感性认识提升到理性认识

有位特级教师说,论文便是教育反思。我们尚不必讨论这个命题的科学与否,但就从此论断我们可以清晰地认识到论文撰写的重要性。写论文既是一种反思,更是自我教学的一次理性的升华,一个人只有不断的反思自我、总结自我,才能看到自我的不足。

(三)、抓好课题研究提升内涵发展

课题研究是评价教师专业发展的一个重要侧面,更是衡量一所学校内涵发展的重要数据,通过课题的论证,许多老师对课题的形式、概念、撰写有了较明确的认识,他们感觉受益匪浅,相信通过这次课题的组织活动,将为我校内涵的提升起到巨大的推动作用。

(四)、开辟教科研专栏引领教师成长

为了引领教师专业成长,本年度我们专门开辟了教科研专栏。对教科研专栏我们分两步进行操作:

首先选择优秀、骨干教师给予展出,在教师中树立典型,建立目标。下学期我们将要选择一些在“优质课”、教研组建设方面做出突出贡献的老师给予展出。接着,在期中考试后,我们选择一个橱窗,把它专门设计成教科研专橱。榜样的作用是无限的,要提升教科研,必须得有一部分老师先站起来,这样才能带动更多的老师走到这个行列中来。

我们教科室固然做了一些工作,但与领导的期望,与我们理想中的状态相比,还有较大的差距。在我校教育科研取得进步的同时,我们也清醒地认识到自己工作的不足。

1、教师的教科研意识还比较淡薄,个别老师甚至与教科研完全脱离开来,因为他们不想评职称,也不想提升,抱着就这样走走看的态度。

2、课题的立项与申报还需加大工作力度,我们的课题还处于起步阶段,一些教师根本不知道何为课题。

1、加大教科研的宣传力度,营造更浓厚的科学研究氛围。

2、总结本校科研工作的`优点,学习外校教科研的经验,采取切实有效的措施,提高教师的教学科研水平。

3、还是要走出去,不了解外校老师的课堂驾驭能力与教科研水平,就不知道自己的落后,对比才可能有收获。

总结是为了反思、反思是为了提高,提高是为了提升工作的质量。一学期的教科研工作虽做了很多,但我们有信心把它做得更好,相信在校领导的正确指导下,我校教科研的明天将一定灿烂辉煌!

医教科工作总结篇九

前期工作:上学期初,李炳乐主任把相关材料进行移交,在向李主任请教的基础上,我对全部工作进行了梳理,制定了工作思路。课题研究工作有两项,一是进行立项和结题,二是进行中期的督促和协调工作。课题研究的目的也是两项,一是借此提高老师的业务理论水平,保证顺利结题,二是加强课题与教学的融合,使其为教学服务。课题研究不搞假大空,与实际脱节的课题不搞。

20xx年底,我校上报3项市级课题和4项县级课题,申请结题,研究情况得到专家的认可,全部通过,结题率100%。在研课题有两项市级课题,张继利和高华军老师主持。一项省级课题和四项市级课题正在上报立项中,等待批准。

1、待立项结果公布后,组织有关老师开会,协调安排下一步研究工作。

2、每两月进行一次课题督察,推进有关工作,收集有关资料,以备结题。

3、根据上级精神,及时组织中期报告和结题报告的撰写,保证结题效果。

我负责过两届卓越班的工作,积累了一定的经验,同时多次向高中部郑兆勇主任请教,在此基础上,及时和初三年级主任沟通,为本届毕业班的优秀生的培养制定了相关策略。确定辅导教师,划定优秀生名单,设置辅导课程和辅导时间,出台保证辅导实施的相关纪律。通过一个多学期的观察,结合几次大考,效果很好。

1、距离中考不足两个月,教师的介入性辅导一般在五月上旬结束,可用于辅导的时间不足一个月,因此下周将组织辅导班老师,召开一次专门会议,研讨最后一旦时间的教学工作。

2、每周听一次社团活动课,和一位辅导教师沟通一次,交流互换意见。

3、思考绿色成绩的实施。现在我们在进行的仅仅停留在专业文化课知识的拓展与加深,没有在学生其他能力培养上做出尝试,例如阅读能力、创新能力和课外知识的吸收。

4、鉴于我们目前的理解和认识,很难做出大的改变,因此,请学校提供外出学习的机会,尤其是那些优秀高中生的培养策略,都会对我们的工作提供思路。

医教科工作总结篇十

xx年根据教体局年初的计划安排,小教科全体同志扎实工作,循序渐进,努力完成各项任务。

为进一步贯彻《幼儿园教育指导纲要》《3—6周岁儿童学习与发展指南》精神,进一步规范全县幼儿园办园行为,防止和克服幼儿教育“小学化”、“保姆化”倾向,xx年1月份组织召开了xx县学前教育工作会议,出台《xx县学前教育结对帮扶工作实施方案》《xx县幼教辅导网活动实施方案》和《xx县幼儿园教师全员培训工作实施方案》。下发《保育员实用操作手册》800多本,全县幼儿园保育员人手一册。一年来,学前教育结对帮扶、幼教辅导网、幼儿园教师全员培训等三项工作在全县持续开展。11月份,县实验幼儿园顺利通过安徽省一类幼儿园的评估验收,实现了我县省级一类幼儿园“零”的突破。目前我们正在筹备召开xx年全县学前教育工作会议。

xx年,小教科和中教科积极组织八所义务教育阶段学校参加“新优质学校”创建工作。通过努力,石塘、元疃学区中心学校和高塘学校、赵亮学校被合肥市教育局确定为xx年合肥市“新优质学校”创建单位,另有四所义务教育阶段学校为县级“新优质学校”创建单位。xx年,还将再遴选8所中小学加入到“新优质学校”创建行列之中,通过创建,老百姓家门口的好学校将越来越多。

今年,小教科和中教科还积极指导多所学校参加市级素质教育示范学校创建工作。11月份,石塘、元疃、龙塘学区中心学校和xx三中接受了市级特色学校的评估验收,四所学校的创建工作均受到专家组的高度评价。年底,我县市级特色学校和素质教育示范学校必将再增加四个新的成员。

五月份,小教科先后举行全县第29届小学生书画比赛和第27届小学生乒乓球比赛活动。11月份,在城关中学成功举办全县第九届小学生田径运动会,同时启动阳光体育运动冬季长跑活动。这次运动会共有45个代表队参加,717名小学生参赛,代表队和运动员数量均为历届全县小学生运动会之最。通过这些较大规模活动的开展,活跃了小学生的课外生活,培养了小学生的多种能力,丰富了校园文化和素质教育的内涵。

在调查研究的基础上,出台《xx年xx县义务教育阶段小学招生工作意见》。全力以赴做好一年级招生协调工作。整个七、八月份,小教科每天不厌其烦地接待众多学生家长的来访,耐心做好有关招生政策的解释说明工作,协调每一个必须解决的适龄儿童的入学问题(包括残疾儿童)。在局领导的指导和各小学的支持配合下,顺利完成了今年一年级招生工作,维护了社会的稳定。

在省市教育主管部门的重视下,今年继续组织电子学籍管理员培训工作,学籍管理工作进一步优化和规范。组织全县小学与国家电子学籍网顺利对接。组织新生建籍。认真核查年报小学生数。做好电子学籍日常变更、维护、完善工作。做好农民工随迁子女就读、留守儿童、三残儿童入学、教育券数据等统计上报工作。上报数据及时、准确。经常利用休息时间加班填写、上报义务教育阶段学校标准化建设、民族教育、义务教育学校“全面改薄”、学前教育统计数据等等大量表格,草拟多种汇报材料上报省厅和市局。

在局领导的统一安排下,先后参与民办学校年检,校长工作考评,中、高考和高二学生学业水平测试考纪检查,民办学校招生检查等,搜集、整理、草拟县级党政领导干部教育工作督导考核、市局对县区教育局年度目标考核、义务教育发展基本均衡国家级认定的相关文件材料等,特别是在义务教育发展基本均衡迎国检工作中,小教科、中教科多次深入学校检查、督促、指导,提出整改意见等,为我县的义务教育发展基本均衡国家级检查顺利通过做出了较大的贡献。小教科认真答复、处理每一封“合肥市12345政府服务直通车”和市长、县长、局长信箱转来的各种投诉信件,畅通了政令,维护了人民群众的利益和法制xx的良好形象。

一年来,小教科全体同仁辛勤劳动,无私奉献,各项工作取得了一定的成绩。今年八月,王幸福同志在县教体局党的群众路线教育实践活动民主评议中被评为“优秀”等次;九月,王幸福同志被聘请为首批“安徽省教育评估省级专家库成员”。

空谈只会误国,实干才能兴邦。教育事业的发展需要全体教育人的努力奋斗。小教科同志将在各自的岗位上,继续勤于思考,推陈出新,在党的十八大会议精神指引下,为创建xx人民满意的教育事业而努力奋斗。

医教科工作总结篇十一

又是一年芳菲尽,在此酷暑来临之际,一个忙碌而又充实的学期已进入尾声。回顾一学期来的教科研工作,教科处一直在努力追求一种工作状态,那就是“创新”、“务实”和“提高”。本学期我们认真领会学校领导班子的工作意图,贯彻落实年初学校九届一次教代会的精神,制订切实可行的教育科研计划和教师业务发展计划,在校领导的领导下,在其他处室、年级组和教研组的支持协作下,在相关主管部门、友好学校的指导与帮助下,开展课题研究,组织业务学习,创建特色教研,营造学术氛围,圆满完成了学期初制订的教科处工作计划。下面从三个层面进行总结和汇报。

教科研常规工作年年月月、每周每天重复进行,是维持教育科研日常运作秩序和维护教育科研长远和协调发展的必要保证。好的常规管理能够使工作有动力、有活力,增加工作成效。为进一步搞好教科研常规管理,教科处不断创新教科研常规工作,改进管理方法,以期打开教科研工作的新局面。具体如下:

1、改进教研活动考察方法。本学期教科处对于教研活动的考核由以前的仅检查出勤情况改为对考勤、主题、过程、主持人、教研组一周事务的全面考察,为此,教科处设计了新的教研组活动考核表,并且实施新的教研活动考核与通报制度。将以往月通报制度改为实行每周一小结、一通报制度。在教研活动资料管理上也加强了规范化管理,使之有计划、有内容、有主题、有过程、有结果,为年终考核评比和市级优秀教研组评比作准备。

2、教研组工作推陈出新。本学期初,教科处召开了本学期教研组长工作会议,张坤副校长在会上作了题为《精心设计,有所作为》的讲话,指出各教研组要结合学科特点开展形式多样的活动,突出教研主题,彰显学科特色。按照这一要求,一学期来各教研组开展的活动有声有色,推陈出新。

(1)开展说课预赛活动。这一活动的开展从4月9日到5月9日,为时一个月。预赛活动推选出各学科优秀青年教师代表本组参加了5月份学校举行的决赛。语文等教研组在此活动中组织有力,过程扎实,表现突出。

(2)举行讲公开课活动本学期,英语教研组开展了一系列的听课、评课活动,范茵老师的课被评价为“大师级别”,唐慧英老师的课博得“因材施教,朴实无华”的赞誉,刚走上讲坛的孙军老师的课“思路清晰”,被大家一致看好。数学组在多媒体教室安排了生动的青年教师汇报课,万园老师在教学过程中将多媒体和传统的教学方法相结合,达到了良好的效果,同时为探究计算机信息技术与传统教学的整合提供了素材。

(3)举办论文撰写和交流活动。三月份,数学组组织了三次论文交流活动,分别由高三年级的张本金老师,高二年级的袁季春老师,高一年级的黄齐云老师主持讨论三人撰写的论文,数学组成员就论文内容认真学习,积极讨论,本活动对青年教师的指导作用尤为突出。另外在本学期,历史组参加了教研中心举办的“黄石市中学历史课程改革论文评比活动”。

(4)开展教师解题能力比赛。3月28日,生化组老师们集中起来,利用高三联考试卷组织了生化组教师解题能力比赛,最后由高三教师批阅了试卷。生化组教师认为,在规定时间内对教师进行闭卷测试,能使教师更好地体会学生的应试心理,同时也自我检查了专业知识水平。

(5)编写校本资料。早在上学期,政治组就酝酿编写切合我校学生实际的校本资料。政治组人数虽然不多,却是顶尖级高手云集之组,有两位副校长“坐镇”,有老教师出谋划策,有年富力强的中青年教师勇挑大梁,可谓实力雄厚、经验丰富。本学期政治组编写政治学科教学资料,能以喷薄之势和迅雷之速进行写稿、组稿、统稿和校对,当在意料之中。

(6)组织学生参加省市学科竞赛。4月15日,物理组的老师们带领我校三个年级共94名学生参加了第二届全国高中生应用物理知识竞赛活动,在这之前,物理组组织了报名工作,并且对学生进行了悉心的赛前指导。4月18日上午,xxxx年全国中学生生物学联赛(黄石赛区初赛)在我校举行,包括我校在内的市区各高中的800多名选手参加了角逐。

(7)指导学生参加青少年科技创新大赛。在上半年举行的第22届黄石市和湖北省青少年科技大赛中,各学科组指导学生参加了答辩比赛,刘建中等老师辅导的学生科技项目被市科协推荐参加湖北省比赛,陈雄伟老师被推荐参加湖北省优秀科技辅导员评比。

(8)协办《教科研简讯》。本学期外语组和生化组的老师参与了《简讯》的协办工作,老师们对课题的实验与研究给《简讯》注入了活力与新鲜元素,使其在真切程度、可读性方面更进了一步,出现了一些有内涵的文章。在外语组协办的第55期,组长严爱民的一篇文章《创新教科研,造就一支教学过硬﹑科研突出的和谐实力团队》论述很有见地,体现了对教科研工作和教研组建设的思考。

3、将师训工作重心侧重到提高青年教师业务实力上青年教师是学校未来的希望所在,影响到学校发展的后劲,而青年教师的业务实力又是青年教师自身立足讲坛的根本。本学期,为了促进教师参与结对活动的积极性和提高这一活动的实效性,在结对方法上,实行青年教师自己拜师方式,即自己选择师傅,报至教科处;在结对任务上,要求青年教师每月做一份本学科的综合试卷,并针对试卷题型、内容和自己做卷情况进行水平自测和教学反思;在考核内容上,着重考察青年教师解题能力和实用的课堂教学能力的提高。

4、试行教研组协办《教科研简讯》新办法本年度起教科处开始试行了教研组协办《简讯》的新办法,即不定期地将某一期简讯的举办交付教研组,由先进的教研组对本组活动的策划与实施自己进行说明和宣传,教研组自主进行撰稿组稿和栏目设计,期号、主题和版式编排由教科处统一管理。试行协办《简讯》,其目的是“营造教研氛围,增强教研意识,启发教研行为,推动教研工作”(张坤副校长语)。教研组协办《简讯》,更深入、细致、真切地宣传了教研组成绩,办活了《简讯》,增强了可读性。本学期,英语教研组协办的第55、56期《简讯》以外语组所走过的教研历程进行报道,内容丰富详实,图文并茂,形式生动,令人耳目一新;生化教研组协办的第58期《简讯》以集体备课和高考复习为主题,着重反映了教研组建设中的真实需求。

1、“师徒结对”活动立足于教师根本的职业需求。教科处在学期初专门召开了“师徒结对”工作会议,在一学期的活动过程中坚持每月一次的严格考评。本学期,师徒结对工作在去年教师取得成效的基础上,稳中有变,将结对目标转移到提高教师业务实力上,提出青年教师每月做一份本学科的高考模拟综合试卷的这一具体化实用化要求,并上交教科处检查。几年来,我校通过师徒结对活动,年轻一代教师在老教师的扶持下正日渐成熟起来。

2、编印更适应教师需要的专题学习材料。本学期教科处编印了第6、7、8共三期《教师业务学习资料》。第6期以《教研活动》为主题,针对教研活动需要讨论解决的几点问题而编辑,其中张坤副校长的文章《教研组长,掀起你的盖头来》就教研组长组织教研组活动的方法和意义等进行了阐述,对教研组工作有明确的导向性作用。第7期以《说课和说课教案》为主题,为教研组历时一个月的说课活动而专门编印,强调了说课是教研活动的方式之一,精选的案例对教师编写说课教案起着明显的启示作用。第8期主题为《如何说课》,本期对于说课的内容、说课语言的运用、说课特点的把握进行了重点说明,最后附录的《说课竞赛评分标准》可以说是为关注第二届说课决赛的老师而特别设置。

3、执行教师外出学习交流的反馈汇报制度。为了把外地先进的经验真正学到手,使本校广大教师都受益,本学期教科处强调:凡教师外出学习和参加研讨会,回来后都要根据学习内容进行专项汇报,以撰写学习报告或上示范课的形式把学习的精髓和心得展示出来,供全体教师学习和借鉴,杜绝教师外出学习回来平平淡淡、学习内容束之高阁的现象。四月,在学校教科处的安排下,由陈雄伟老师带队,蒋文秀、袁薇、张霞、孙军等近两年参加工作的新教师前往湖北师范学院学术报告厅,免费听取了华中师范大学杜时忠教授关于“课程改革和教师角色的转变”的学术讲座。参加学习的孙军老师在汇报中深有感触:当今的教育,无论是教育对象,还是社会教育环境都在发生变化,作为传道授业解惑的教师也应该与时俱进,适时地改变一下自身的角色,不再将知识的权威与学生的主宰集于一身,而做知识的学习者,在成就学生的同时也成就我们自身。五月,我校高一年级成功教育实验班班主任周永杰老师在湖北大学报告厅里聆听了全国模范班主任任小艾老师所作的《班主任工作艺术》的专题报告。回校后,周老师以《一场值得欣赏的报告会》为题,对任小艾班主任工作艺术的归纳以“一则”、“二感”、“三言”、“四通”、“五心”、“六法”作了介绍和推广。“今天这个社会和这个时代,我们需要的是一种什么样的教育?就是,有着快乐心态的老师引领着学生奔向快乐幸福的终点,让每一个学生真正在他的学生时代感受到人生最大的幸福和快乐,这就是成功教育的真正理念!”周老师总结中的这段话可谓是深得其精要。六月,受市教研中心派遣,我校外语组长严爱民老师将到武汉担任全省农村中小学英语学科教师的暑期培训工作,届时,教科处将通过《简讯》及时报道培训内容。

4、扎实开展青年教师业务竞赛。为从竞赛渠道促进青年教师的成长,本学期教科处组织开展了青年教师说课竞赛活动。4月份由教研组长以教研活动形式组织本组说课预赛,推选出各组的佼佼者参加了5月份由教科处和教务处联合举办的“黄石七中第二届青年教师说课竞赛”决赛。朱小明、张云、蒋雯秀、樊莉、万园、袁丽6位教师获得决赛一等奖,刘桂芳、陈雄伟、詹志群、刘鑫、聂钢、黄春凯、陈义兰、张霞8位教师获得决赛二等奖。另外,本学期生化组、外语组、语文组、数学组在组长带领下,开展了各具特色的教师业务能力展示与竞赛专项活动。

5、与年级及其他处室相协作。教科处工作一直得到其他处室和年级组的不少帮助,教科处也本着全校工作一盘棋思想,树立教科研为教育教学服务的意识,在开展专项活动中,与年级和其他处室相互协作,以产生最大效益。

(1)行动与宣传相协助

教科处工作特点使其除了组织科研之外,培训和宣传功能也较为突出,这使得教科处在教育教学宣传方面起到了一定作用。值得一提的是,本学期一些年级和处室也参与了《简讯》的联办。在高三年级主任何仲才的支持下,第60、61、62期由高三年级协办的《简讯》(文综版、理综版、语数外和高考心理辅导版)以“临近高考话备考”为专题,高三各学科的把关教师和骨干教师张坤、何仲才、徐国娇、刘建中、占兆贤、朱菁、周小平、胡丙林、严爱民等对于如何在考前最后一段时间搞好备考工作谈了自己的经验,对于学生参加高考具有指导意义。第64期由德体卫艺处协办的《简讯》(国防教育进校园专题)对黄石市国防(人防)教育进校园活动启动式在我校成功举行作了全方位多视角的报道:校门两侧,两门威武雄壮;走廊教室,图片资料丰富多彩;主席台上,校长叶甲友的重要讲话振奋人心;训练场中,解放军官兵的演练场面激烈逼真,教育形式真可谓多种多样!对这次大型活动的宣传,德育处胡丙林主任提供了活动的详尽材料,《简讯》特约通讯员冯海、余璐、袁薇老师参与了对启动式的报道。

(2)组织与技术相协助

本学期,我校学生在高二(6)班学生黄丹、高一(4)班学生陆宇峰等发动下,组成了学生自己酝酿和策划已久的科普社团——学生科普协会。对此,德育处和教科处联合对学生表示,对于学生健康积极的社团活动,一定给予最大力量的支持。德育处将通过各种途径和方法在组织和引导方面做工作,下大力气营造健康和谐的氛围,倡导积极向上的风尚;教科处将继续发扬我校重视青少年科技活动的优良传统,在技术层面和宣传方面予以积极的扶持,以弘扬青少年热爱科学的精神,提高学生科学探究的能力。德育处与教科处帮助学生举办生物克隆常识讲座和参观湖师生物标本馆等活动,冯海、陈雄伟等教师已被学生社团特聘为指导老师。

(3)管理与实施相协助

应学校要求,从4月起教科处协助德育处开展了“爱与智慧——班主任教育叙事征文”活动和“第三届全国少年儿童书信文化”活动,在后一活动中语文组承担了具体的组织工作。

5月12日,在袁季春主任的协调下,教科处和教务处联合行动,在同一时间在两处赛场,分文、理两组进行了青年教师说课竞赛的总决赛。两处室联合行动,力量大大加强,使得决赛组织有力,进行得干脆、利落,为历时一个月的说课竞赛活动划上圆满的句号。

1、中心课题研究按计划进展

(1)建立了科学、严谨、有效的课题研究构想

组织并开展课题研究是教科处的中心工作。本学期,在学校领导的重视下,在市教科室的指导下,我们对课题研究工作进行了充分设想,制定并上交了科学可行的研究方案。对于我校中心课题“学业不良高中生学习心理行为以及教育干预的研究”,教科处正在着手分四步进行:第一步,学习借鉴高校的相关课题研究经验和方法。经过联系湖北师范学院教育科学系,获得对方的帮助,目前已取得一些相关资料和我市几所高中的相关调查统计数据。另外,教科处针对我校的一些相关情况也设计了调查问卷,并且在5月份选定高三年级陈桂菊老师的班级(高三(8)班)、高二年级朱小明老师的班级(高二(4)班)、高一年级周永杰老师的班级(高一(11)班)进行了问卷调查,目前对回收的有效问卷正在作数据统计。第二步,以学业不良高中生和学业优良高中生的数据对比的明显差异为研究切入点。利用数据的统计与分析法来寻找导致学生学业不良的深层原因和影响他们心理行为的因素。通过科学的数据工作可以避免某些先入为主的观点,认识在普通情况下不易觉察的隐藏因素的影响。第三步,部署力量致力研究。分解研究任务,对每个实验任务及实验报告落实到教科研骨干个人(或组合),教科处在其中起组织、协调和服务作用。第四步,组织统稿、补充研究、修改等后期工作。

(2)形成了各处室、各年级、各学科研究的联动态势。本学期,在学校领导的主持下,教科处将开展教育科研贯穿于日常教育教学和各项活动之中,同时,在教研组、年级组和其它部门的共同努力下,对我校中心课题“学业不良高中生学习心理行为以及教育干预的研究”进行了一些实验、积累了一些经验。教科处、德育处集中了相关教育教学案例50余个、教师研究论文20多篇、我校三个年级的问卷调查数据2类共3组,另外经过联系得到湖北师院教科系提供的黄石市高中调查统计数据2类共2组,在技术层面上还不断得到市教研中心教科室支持。我校中心课题研究已形成联动态势。

(3)奠定了课题实验与研究的稳固基础。继上学期学生竞赛好消息频传、尤其是高中英语竞赛我校学生朱学舟以全市第一名成绩获得全国一等奖之后,本学期我校的学生活动又显得独具特色、丰富多彩:各年级学生在老师的组织下,参加了省、市级高中物理、生物学科竞赛、中小学生写作比赛和学校学生会活动等;学生们自主行动起来,征得学校同意和支持,组成了自己酝酿和策划已久的科普社团——学生科普协会,并开展了健康有益的科普活动;青少年科技活动的开展受到省市主管部门的好评,被推荐参加湖北省青少年科技创新大赛优秀组织奖的评比;六月的高一年级科技文化艺术节又送来一股浓浓的校园文化气息。学生在各项活动中培养了学习能力、创新能力、组织能力、自治能力,这些都为我们探索学业不良高中生的教育问题启迪了方法,为课题研究提供了案例、素材和数据,奠定了课题研究的稳固的实验基础。

2、中青年教师业务能力稳步提高通过师徒结对、组织业务学习、专项竞赛、校内外研讨交流等手段和途径,通过教师自身不断的努力进取,我校中青年教师业务能力稳步提高,在教育教学中担当重任,受到来自各方面的好评。

(1)教师课堂教学在市教研中心调研中受到好评。4月24日,市教研中心来我校调研,通过听课评课、座谈交流等方式,对我校、数学、外语、物理、生物、地理、体育等学科的教学情况作了一个全面调研,我校教师课堂教学受到好评,教师执教能力得到肯定。

(2)青年教师王霞芳、陈义兰被推荐参评市级优秀教师。3月,按照黄石市教研中心的对相关学科优秀教师参评的标准和要求,我校美术、音乐课教师王霞芳和陈义兰,经过体音美教研组组内评比,被教科处推荐参评市级美术、音乐学科的优秀教师。由此可见,我校一些青年教师的教学水平和能力日益提高,也受到各方肯定。

(3)外语组长严爱民担任省“农村教师素质提高工程”授课教师。6月,受市教研中心委托,我校外语组长严爱民老师将到武汉担任全省农村中小学英语教师培训工作,是黄石市中小学外语学科唯一担当这一重任的教师,殊属不易。

教科处这一部门工作似乎刻板、平淡、了无新意,但因了创新,我们的工作就不是日复一日简单的重复,月复一月无谓的重复;正是因了创新,教科处的每一项工作在我们的眼中都是新的,都是在发展变化着的。在创新中,我们又时刻注意各个方案、各项举措要切乎实际、能够落实,注重其务实性。我们永远追求更优化高效的教科研工作方法、管理制度和评价机制,不断克服缺点、弥补不足。我们希望教科处工作能对学校的发展起到积极的推动作用,使学校的办学水平再上台阶,再创新高。

医教科工作总结篇十二

本学期,我校教育科研工作继续立足于当前课程改革的要求和学校的中心工作,以课堂教学为主阵地,以课题研究为载体,充分发挥教科研在课程改革中的先导作用,围绕“科研兴教,铸造名师,加快教师专业化发展”的主题,以校本培训为依托,深入开展教学研究,积极开展校本教科研活动,使学校教科研工作“源于教学,高于教学,指导教学”,以镇江市立项课题“农村小学青年教师培养的有效策略研究”这一课题为抓手,精心打造青年教师队伍,全面提高教育质量,力争使教科研工作有新的发展,新的突破,新的高度。努力提高我校教科研工作的实效,为推进我校课程改革,提高教育教学质量作出贡献。一学期来在全体教师的积级配合下,有效地完成了本学期的教科研工作。现将本学期教科室工作情况作一个简单的回顾与总结:

本学期,我校教科室以骨干教师展示课、专家指导课、青年教师研讨课为载体,大力加强了校本研训的力度。

(一)教师的全员培训、考核工作。

1、正常开展了各级各类骨干教师的的校级展示课。并认真开展了具体细致的评课活动,形成丰富的过程资料,有效地提高了教师的教学水平和对课堂教学的评析能力。

2、配合教导处和学科中心组开展丰富的教科研活动。

3、认真做好教师“学习笔记、教育随想”等教科研检查考核工作。

(二)青年教师的培养。

1、有效地开展了“青年教师研讨课”活动。一学期来,我校加强了青年教师的培养力度,采用走出去,本学期我校先后组织由骨干教师带队与新分配的或年轻教师外出听特级教师、优秀教师的展示课。采用请进来的形式,继续邀请丹阳市教师发展中心的教师以及其他兄弟学校的优秀教师来校为全体教师作专题讲座、上展示课。通过听课、评课等一系列的活动,进一步提高了全校教师深入课堂研究课堂教学,努力提高自己的教育教学业务水平适应新形势下的教育教学工作。

2、本学期组织综合学科“同课异构”的“活力课堂”教学基本功竞赛活动。活动取得了预期的效果,有效地锻炼了教师,涌现出一批基本功扎实的青年教师,为学校优秀教师队伍的建设提供了生力军。

3、继续开展了3年以内青年教师的钢笔字、粉笔字的训练和考核活动。并对他们进行了写字的培训指导。

(三)骨干教师的培养。

1、继续开展各级各类骨干展示课活动。

2、认真开展了丹阳市及以上骨干教师与三年以内年轻教师的“师徒结对”活动。

(四)培训成效明显。

每位教师能在各自的岗位上认真工作,向各级各类骨干审报。学校现有骨干教师共计38人,其中镇江市教学骨干3名,丹阳市学科带头9人,丹阳市骨干4人,镇级学科带头人11人,镇级教学骨干10人。全体教师十分重视自身的学历进修,目前本科及以上学历占全校老师的73.14%。

(一)加强课题研究,重在求真与务实。

一学期来,教科室认真做好了“十二五”科研课题的研究,抓好课题过程研究,让课题研究有效地为学校特色建设服务,为教师成长服务,为教育、教学质量的提高服务。主要做了以下工作:

1、4月份开展了“农村小学青年教师培养的有效策略研究”等三个镇江市立项课题的阶段汇报活动。

2、认真组织了镇江市中、丹阳市小课题的申报和结题工作。目前我校共有学科课题5个,实验子课题2个,个人小课题已结题13个,新申报7个。

3、积极发动教师参加课题论文的评选活动,本学期共组织了3次省、市级的论文、案例评选活动,教师的参评率有了较大的提高。教师论文的获奖率在原有的基础上有了一定的提高。

(二)开展了共同体的研讨活动。

本学期在学校校长室的领导下,我校认真组织了4次校与校之间的课堂研讨活动。实现了资源共享,优势互补,共同进步的目的。

本学期能认真配合校长室的中心工作。认真做好了“丹阳市素质教育暨常规管理专项督导”的迎检工作。

1、引导老师深入开展小课题研究,以小课题为载体积极主动参与教科研的研究,并形成专题论文。提高自己的专业知识水平。

2、继续围绕丹阳市“活力课堂”活动积极开展教学方面的各类比赛,为教师的专业成长搭建平台,努力提高教师课堂教学研究的能力,丰富文化底蕴。

3、积极推进新课程的实施,进一步推进课堂教学改革,促进教师改进教学方式。研读并落实新课程标准理念,不断提高自己的素养,加强教案更深入的研讨,对每节课的成败进行总结,提高教师的课堂教学的水平,更好地为学生服务,切实抓好校本学习与培训。

4、在青年教师的培养上还需多思考,努力提高老师培训的积极性和有效性。

一学期来,我部门较圆满完成了本学期的工作任务。以后我们还将在教科研,教学实践上做文章,一如既往,再接再厉,把工作做得更好,争取更大成绩。

医教科工作总结篇十三

科研是促进教师专业化发展的有效途径,也是学校持久发展的不竭动力。在今年的教育教学工作中,我校充分发挥了教育科研在工作中的地位与功能,运用教育科研促进了教师的专业发展,以教师的专业发展有效促进了学生素质的发展。同时抓好立项课题的研究工作,使我校的教育科研继续走健康、持续发展之路。

1、我校有三项研究课题,市级的《课堂教学模式改革的研究》,县级的《学生学习方法指导与学习品质培养实验研究》和《小学语文培养创新意识的实践与探索》,其中《学生学习方法指导与学习品质培养实验研究》今年底结题。

2、开展了以课题研究带动课堂教学模式改革,促进教师专业发展为本的教科研活动。

3、扎实开展课题研究,做好课题过程管理工作,把课题研究与课堂教学结合起来,教研与科研结合,使课题研究真正为教学服务。

(一)落实常规培训,强化科研意识。

组织全体教师听科研方面讲座,努力营造科研氛围;开展研讨活动,收集、反馈实验中老师们普遍遇到的问题和困惑,分析问题产生的原因;集思广益,解决问题,保证课题研究的有效推进。

(二)加强课题的过程性管理,确保达到预期目标。

开学初,组织教师学习,召开课题组会议,研讨制定课题阶段性研究计划,做到计划有实效性、针对性、可操作性,充分发挥研究人员的主观能动性。接着按计划有步骤地实施研究,撰写课题阶段性研究成果,积累过程材料。开展行动研究的教师认真填写行动研究手册,年末撰写了行动研究论文,教师根据自己的课题研究进行交流。总结了课题研究过程中的主要做法,取得的成效,存在的问题。做了资料整理、归档工作。

(三)以课堂为课题研究主阵地,全面提高了科研实效。

在10月份,我校进行了“乡土教育资源在课堂中的利用”成果汇报课,这是立足课题研究的一次校本教研,通过课题研究带动了课堂教学。没有刻意的精心准备,没有农村儿童喜欢的课件教学,但确是真实而有效的课堂。以植物为主题的教学,教师引导学生通过反复朗读,即兴表演,学生在乡土资源的体验中不知不觉懂得了深奥的科学知识,走进了文本,走进了自然,不仅学会了书本上的知识,同时还激发了学生探索自然奥秘的兴趣。读书汇报会,学生用眼睛观察,用心灵体验,感受到成长的快乐,人生的幸福,相信自己“给我一个角色,我能行”。学生在自主、合作、探究中享受到学习的快乐,成功的快乐。富有乡土气息的课堂教学,学生在角色体验中,朗读、想象、表演,激发了学生热爱语言的情感,让我们看到了“热爱是最好的老师”。古人言:“授之以鱼,只供一饭之需。教人以渔,则终生受用无穷。”新课程下的教师提倡为教学创设宽松氛围,使学生积极主动地探求知识,发挥创造性,实施课堂有效、高效教学。我们充分运用了乡土角色教育资源,努力创设良好的教学环境和氛围,激发了学生学习兴趣,让学生在乡土角色体验中受到学习语言、关爱生命、热爱生活的教育,也充分体现了用文化的方式发展生命化教育。

与此同时,学校还开展了经常性的随堂听课活动,不仅教学校长经常听课,还鼓励教师自愿听家常课,积累与总结原生态的教学经验,发现现实性的问题后,在集体备课中进行探讨,取得共识,形成观念,迁移成果,提高了教师的课堂教学能力,促进了教师专业化发展。

(四)开展了各项活动,以活动促进了发展。

围绕课题研究工作,鼓励全体教师积极撰写课题研究论文、教育教学案例及反思、教师随笔等,并发布在个人博客。多篇论文、科研成果、教学设计等获得省、市级奖励,使更多的老师享受到成功的喜悦。

一年的工作中发现,有些教师在日常教学工作和学生的管理工作中,有时会因为困难较大而产生畏难情绪,不能以科研的角度,长远的目光去研究,去实践,这是来年工作中应该着力加强引导和督促的。在课题研究中,要注意学习先进学校的经验和好的做法,共同研究如何使课题和课堂教学更有机的结合,争取课题研究有较大的进步。

医教科工作总结篇十四

20xx年xx月xx日上午,xx区小学数学六校联研活动在育才小学举行,来自xx的业务教干以及骨干教师共65人参加了活动。

本次联研活动的主题是《xx》,首先由xx小学本部的xx老师执教《xx口算》,本节课陈老师在突出了算法多样化的同时,又重点突出了三种“拆”法与“凑整”法,在这两种基础上进而向学生渗透转化法,整节课学生不但灵活掌握了口算知识,更让观课老师体会到了对口算能力的培养,也充分感受数学思想方法的渗透。整节课,__老师把整节课用一个有趣生动的情景串成串,充分感受到了学习数学的快乐,知识能力情感体验大丰收;第二节课由xx小学的xx老师执教的《口算与技巧》,xx老师一开始就给学生设置了悬念,老师和学生进行比赛,老师用口算,学生用计算器计算同时计算十道题,看看谁先算完,一下子激起了学生学习的兴趣,整个过程设计的题目都是围绕如何进行口算,内容涵盖了整个六年级的知识体系,并从中总结出口算的方法与技巧。

两位老师针对执教学生年龄段特征,充分挖掘教材,并利用多媒体等现代教学手段,引导学生积极思考、站得高,挖得深,数学思想方法的渗透,让两节课有了“魂”。通过学习,学生掌握一定的口算技巧,并能够正确的进行口算。

两节课之后,两位执教老师汇报了自己的设计意图与教后反思。

接着与会的各校老师展开了热烈的互动评课,从不同的角度和深度,肯定了这两节课的成功之处,并提出了有针对性的建议和问题,大家围绕焦点问题积极讨论踊跃发言,把本次活动推向了xx。

在互动评课后,由xx小学数学教研员xx老师做了题为《xx能力》的专题报告。

她从自己口算的作用以及日常生活等各方面的价值入手,然后针对自己对xx小学所管辖7个学区从老师和学生两个层面进行了实际调查,发现中高年级学生口算存在的问题:

1、学生“笔算式”口算最为严重。

2、口算练习的盲目性。

3、口算练习有数量没质量。

4、口算联系枯燥没有趣味性。

5、师生对口算教学态度轻视。

然后针对7个学区出现的情况,根据她自己多年教学和教研经验出发,为老师们指明了加强学生口算培养的基本思路:念好三字经,基(抓基本)、教(教方法)、练(长训练),让老师们受益匪浅。

最后,由xx主任对本次活动作了精彩的总结。xx主任说:“一个数学成绩比较差的学生口算能力也一定非常差,如果他的口算能力提升了,也就相应的把其他方面的成绩提上去,进而就提高了他的整体成绩,宋老师对口算剖析的深刻到位,要做好三字经,就会很大程度上能提高学生的口算,进而让口算成为学生的一种能力,这是我们共同的追求!”

本次活动由于得到了各联研单位的大力支持,与会老师积极参与,达到了共同研究、共同提高的教研氛围,收到了良好效果。

医教科工作总结篇十五

本学期学校教科室在太仓市教师发展中心科研处的指导下和学校校长室的领导下,以创新科研模式为指导思想,规范科研常规管理,以提高教育教学质量、促进学校特色发展和教师专业成长为目标,以“三学”课改、校本研修为两大立足点开展各类科研活动。坚持科研服务教研,科研促进教师发展,不断推进研究成果,不断提高教学质量。

一、破“科研”与“教研”藩篱。

“科研”与“教研”常被人们戏称为学校教育的“两张皮”,也有人说像铁路上两条轨道平行但不相交。新时期,如何让科研为教研服务是教科室工作应该思考的问题,我们正努力寻找教研与科研的交集,深知科研只有植根于我们的课堂才有生命力。本学期,学校教科室继续做好学校所承担的各级课题常规管理的同时,以学校的“十二五”课题《构建德明课堂小组文化建设》为载体,组织和开展了以“三学生本”为主题的研讨活动,直面我们推进的课堂教学,全校90%以上的教师参与到了上述研讨活动。我们试图通过系列专题式的研讨为大家搭建起一个学习、交流课堂教学的平台,试图让大家交流中产生思想碰撞的火花,试图以此为推动学校课堂教学改革助一臂之力。教科室还以“学生、学习、学效”的“三学”理念指导,申报了苏州市“教是为了不教”第二轮实验学校,这也必将为我们寻找教研和科研契合点再提供一个机会。

进一步营造一种良好的课堂教学氛围,树立起德明课堂文化建设中较为优秀的教师、学生典型是十分必要的,教科室协助教务处做了一些外围的工作。期初选出了18位优秀生本教师进行了表彰,期中选出了80位优秀生本学生和20个优秀生本小组,接下来期末阶段我们又将评选出本年度涌现出的新一批优秀“三学课改教师”和“三学课改积极分子”,新一批优秀教师的评选必将为我们的课堂教学改革注入新的活力。

还有,生本课堂下的小组培训工作是不可或缺的,本学期教科室邀请我校优秀生本教师邵帅老师对初一年级全体学生进行了一次较为全面的培训,校长和教科室同时也对全体初一学生提出具体的要求。通过全员培训,初一学生逐步明确了了各自的任务、目标,为今后深入开展课堂小组活动打下了基础。今后,教科室将邀请和组织市内、外专家来校讲座,加大基于生本课堂下的师生培训。

二、抓“研修”与“规划”两手。

按照省市教育部门对学校教师的继续教育提出的要求,教科室注重校本研修和教师专业规划并举,按照省市教育部门划定的“专题培训、教学研究、技能培训、师德培训、专项培训和读书活动”六大板块与教务处、德育处、人秘处等部门共同做好全体教师的校本研修的计划与实施工作。

研修活动是一个过程,如何让研修更有效,必须制定好一个研修的目标,为此,一方面学校层面制定好校本研修的活动计划,另一方面也督促教师完善个人业务规划,做到研修与规划两手并举。在确保每个教师能完成和达到继续教育规定的学时的同时,追求校本研修的实效,广大教师通过外出听课和学习等研修活动,撰写了大量的“外出听课和学习一得”,通过阅读教科室电子文摘“燃荻”撰写了大量的读书心得,教师在参与校本研修活动的过程渐渐地提高了自身的专业水平。

青年教师和骨干教师的培养始终是我们的一个薄弱环节,我们试图通过个“品读一本书、设计一份教案、完成一堂公开课、撰写一篇案例”的“四一”工程来帮助广大青年教师的成长。教师的成长离不开个人的努力和学校的支持,只要学校广搭平台、广大教师踊跃参与,我们相信德明初中一定会涌现出更多的优秀教师。过去的一年中,我校又有7位教师申报了校学科带头人,这一方面壮大了我校的骨干教师队伍,另一方面也为我校今后的骨干教师培养明确了方向,争取早日实现我校制定的教师队伍“十二五”规划目标。

三、结“实践”与“反思”成果。

在研修、学习和实践的过程中,大家不断反思和总结。在过去的学期中,我校教师在苏州市、太仓市和校际间共开设28节公开课,多位教师还在公开课后撰写了有关案例。

在过去的一学期中,我校教师在各类省、市正规刊物发表论文8篇,在各级省、市教育部门组织的论文评比中共获奖30篇,论文的数量与质量较前几年明显增加。其中与省级课题有关的研究论文4篇,与苏州市级课题有关的研究论文10篇,与太仓市课题有关的研究论文4篇,这也说明了我们的课题研究不再是“高大上”,我们的课题研究正与我们的教学实践相结合,使教科研返璞归真、走近我们的教师。

在实践研究、在实践反思必将为我们学校今后的教研和科研打开一个窗口,也希望我们学校更多的年轻教师能在实践中不断锻炼自己、成就自己。

医教科工作总结篇十六

我校教科研工作紧紧围绕学期初制定的教科研工作计划,以赣教科【xxxx】6号文件《关于进一步加强和改进全区教科研工作的指导意见》为依据,借助省乡村骨干教师培育站站点、区“常青藤”教研写联盟的平台,加快教师队伍建设步伐,促进了学校内涵发展。

1.组建英语“冠英学科”团队。

教科室牵头成立了英语“冠英学科”团队,团队成员3人,通过各种形式开展自学培训,带领广大英语教师积极进行课堂教学改革,截止目前学科团队已经开展各及各类培训活动6次。

2.成立“常青藤”教研写共同体。

在区教科室的组织下罗阳小学与墩尚小学、新城小学、宋庄小学、城南小学、城西小学组建了“常青藤”教研写共同体,本学期我校参与常青藤联盟开展教科研活动2次,培训人次达到40余人次,其中我校王伟伟教师在联盟内执教一节教研课,受到好评。

3.找准定位,积极开展英语学科教学改革。

充分关注学生思维生长与发展,一直是教科室工作的核心,期初,教科室定位全镇英语教科研工作主题为“基于思维导图的小学英语简约课堂”,本学期持续开展了4次专题教研活动研究,其中2次在完小,师生受益匪浅,围绕教研主题其中发表文章2篇,立项课题3个。

4.扎实打好理论基础。

本学期学校借助“常青藤”教研写共同体,聘请专家为教科研骨干教师做教科研专题指导讲座(陈建先),学校教科室定期向教师推荐理论研修阅读书目,组织读书交流,英语学科团队自主订阅《英语教师》、《疯狂英语》、《中小学外语教学》、《教学设计》四本杂志,进行理论学习,为课堂教学改革打好理论的基础。

5.借力三大平台,打造科研型教师。

我校在全体教师的努力下,现拥有三大平台,一是省小学英语乡村骨干教师培育站站点,全市仅2家,二是“常青藤”教研写联盟(6家单位),三是“常青藤”教学联盟(4家单位),一个学期以来,借力平台,开展了诸多活动,省小学英语乡村骨干教师培育站站点,于5月26日在我校举行了站点揭牌仪式,同时在我校开展了全市的“全课程简约英语课堂”教学研讨专题活动,为全市英语骨干教师和我校教师带来了丰富的科研大餐;“常青藤”教研写联盟(6家单位)本学期在宋庄小学举行了启动仪式,同时开展了课题专题培训活动,5月份在墩尚小学开展了课题研讨课和培训活动,让广大教师明确了做科研的真正意义。

6.借助“411”名师送培,积极提升教师教学素养。

本学期“411”名师送培(小学英语)活动于xxxx年5月17日在罗阳小学举行,由领衔的团队主持人仲丽领衔的专家团队成员在区教育局师资科科长李志彬、副科长王涛的组织下,开展了“dailyreport在小学英语课堂中的运用与效果研究”专题研讨活动,来自宋庄小学、墩尚小学、城南小学、新城小学、罗阳小学的32名教师参加了本次活动,本次“411”送培活动,实现了培训形式多样,培训内容丰富的目的,在扩大“411”名师示范引领作用的同时,进一步提升了农村小学英语教师的专业素养发展水平。

7.以赛促研,提高科研质量。

本学期,教科室组织教师积极参加各级各类论文评比,尤其是“三大杯”其中参加五四杯论文36人、教海探航论文32人,教研写能力大赛21人,每一次学校上报的论文教科室都要亲自把关,为老师做好论文的指导工作,教师们通过论文撰写、参加教研写大赛不断提升自身水平,真正做到了通过一次活动,成长一批教师,截止目前已公布的比赛结果有:五四杯论文获奖19人,其中一等奖10人二等奖9人;本学期教师在主流期刊杂志发表文章4篇。

8.关注课题研究过程,提高研究实效。

本学期,教科室组织开展了相关的课题开题培训活动,在培训会上就课题开题后应该如何研究,怎么有实效研究,以及注意事项对课题主持人进行培训,尤其是“十二五”市、区级规划课题,教科室加强了课题中期的检查,定期让课题主持人汇报课题研究成果,及时化解研究过程中存在的问题,实现了问题解决的及时性,课题研究的实效性,截止本学期教师申报各级各类课题达到90个,目前已经结题9个,立项4个,其他的正在等到结果。

1.借助学科团队,进一步强化科研的引领作用,充分发挥学科团队成员的辐射作用。

2.扎实开展好课题研究中期工作,因为部分立项课题还教师未结题,下一步要做好课题主持人的研究跟踪工作,实现课题研究的实效性。

3.开展课题主持人读书交流活动,根据课题研究安排,定期开展课题主持人的读书交流活动,实现课题研究的大融合,小特色。

4.进一步做好教师的论文撰写指导工作,真正从课堂中,寻找问题,思考问题,解决问题,写有实效性的论文,弃应付式的论文。

5.进一步做好学科的主题研究工作,如英语学科的“全课程简约课堂”模式研究,如何借助思维导图进行实现,要继续打磨,形成具有独特个性的学科教研名片,真正实现科研、教学不分家。

6.谋划、安排好“常青藤”教研写共同体的教科研活动,下学期我校将承担共同体教科研活动,如何让教师们更加享受到接地气的科研大餐,成为下一步思考的话题。

7.提前准备好优秀教科室的创建工作。

8.做好年底教科研工作的考评,教科研先进个人的评选工作,梳理汇总教科研成果。

医教科工作总结篇十七

2008年是与时俱进、硕果累累的一年,医院的各方面工作都取得了长足的进步,宣教科在院领导和全院职工的大力支持和关心下,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,立足医院实际,在工作中积极探索新形势下医院宣教工作的新途径、新方法,圆满地完成了本年度的目标任务,现将工作总结如下:

一、全年完成任务。

1、借助电视新闻播报院内重大事件,如08年对省立医院专家义诊、抗雪救灾的系列报道等。

2、在电视上播放各种形式的短片,与广告中心签立了长期合作关系——《中医园地》,并与电台合作制作了一期《广德时空》节目。

3、以滚动字幕的形式播报各类医讯。

4、与科技局合作赞助《科技大篷车》。

5.与《今日广德》报社合作开辟《中医园地》和《中医院健康知。

识问答》,并在报纸上刊登医院的各类新闻、消息和短讯。

6、与广播电台合作,赞助《县长热线》节目,在每日的上下班时。

间时间播放医院的宣传资料。

7、互联网站:加强中医院网页的管理,并与广德政府网站建立了。

链接,加入了安徽日报主办的《中安在线》和《今日广德》网页。

8、院内宣传:电子显示屏、健康宣传手册、宣传栏、条幅、各种。

展牌、标识牌、指示牌等。

三、宣传报道内容。

宣教科本着“人无我有、人有我优、人优我转”的总原则,在工。

作中力求精益求精,精简节约,从老百姓普遍关注的问题上进行第一时间和深层次的报道。

1、医院经营管理概括。

对医院发生的重大事件及时进行报道,让社会公众和患者了解医。

2、专家推介。

3、技术动态。

及时对院内开展的新技术新项目进行报道,有利于老百姓充分了。

4、科普知识。

组织院内医生,根据季节、地域、职业以及疾病流行等特点,通。

5、技术设施与服务理念。

及时报道医院先进的医疗设备、良好的服务理念,充分反映出医。

6、医德医风建设。

将患者褒奖医护人员优质服务和廉洁行医的表扬信、感谢信等刊。

登在报纸上,对典型事迹进行连续报道和大规模宣传,以引起社会的广泛关注。如,08年对抗雪救灾事件、送医到养老院、火车站、卢晓虎爱心捐助、汶川大地震捐助等共7档,报纸上稿件12篇。

7.互联网站。

及时了更新网站内容,对内让全院职工及时了解了医院及各个学科的发展状况,对外树立了医院和科室品牌,扩大了医院知名度。

四、工作不足。

总结一年来的工作,如果说取得了一定的成绩,那也与领导的关心重视、全院职工的参与和支持以及各有关科室的大力配合分不开的。同时宣教科的工作还存在大量的不足,如:

1、疏忽了对《广德中医》报纸的制作,08年没有出版一期院报。

2、在本县内的宣传较多,但在县外的报道较少。

3、不能积极有效地策划各类新闻节目。08年虽做了10档电视新闻,但新闻制作价值不高,未能上市电台和省电台节目。

4、健康宣传手册种类偏少,未能及时更新。

5、户外广告和流动的广告宣传较少。

五、明年工作打算。

再接再厉,不断地总结吸取经验教训,加强学习,弥补不足,深入调查研究,进一步提高策划水平和宣传能力,为我院的跨越式发展添砖加瓦!

二〇〇八年十二月二十五日。

医教科工作总结篇十八

20xx秋季学期算是我最忙碌的一年,刚刚被聘为东山片区教研组长的我初生牛犊不怕虎。根据市教科所的安排,经片区教研组成员商议,决定我片区品德教研活动于20____年__月__日在马者哨中心校开展。在教科所王秋人老师的指导及东山三所中心校领导的大力支持和配合下得以如期举行。现将本次教研活动总结如下:

为了做好我片区的教研活动,提高我片区品德的教学质量,我上任后对我片区及其他的地方的教学现状作了不少的了解。通过了解和听课学习,我发现,由于很多因素,现在任品德与社会课的老师大部分是兼任教师,他们对品德与社会课程标准不够了解,因此不能深刻把握好教材体系,教学目标不明确,学生兴趣不高,教师习惯于照本宣科,没有注意去挖掘适合于学生实际的教学资源,久而久之,致使教学活动低效,教学质量不高,也难以达到良好的人格塑造作用。

坚持实事求是的科学工作态度,针对以上不良教学现状,我们教研组在教科所王秋人老师的建议下,一致决定本学期要邀请我市的品德与社会(生活)的学科带头人来传经送宝,把城市里好的教学技能送到乡下,实现资源共享,实施教育的城乡统筹发展,带动我东山片区的教育发展。

本次活动由来自于马者哨中心校、中和营中心校、碑格中心校和几位品德学科带头人(王秋人、张学文、范汝红、刘坚)共38人参加。

活动在我的主持下有序进行。活动主要分三个环节:首先由开远市星光小学刘坚老师为大家作了精彩的课堂教学展示——人教版小学品德与社会五年级上册《五十六个民族,五十六朵花》。这节课,教师有激情,学生有热情,在整个课堂教学过程中,刘坚老师坚持以学生为主体的教学原则,教给学生学习的方法,放手让学生自主学习,使学生在积极、愉快的课堂氛围中提高自己的认知能力,有效达成课堂的教学目标,从而达到预期的教学效果。接着,来自灵泉小学的张学文老师和崇文小学的范汝红老师分别给我们作了专题讲座《丰富课程内容,提高课堂效益》和《提高品德与社会课堂教学有效性的基本途径》。最后,开远市教科所的王秋人老师对本次活动作了精准的点评与总结。

通过本次活动,让东山片区的老师们进一步懂得了如何把握教材,如何让品德与生活(社会)教学贴近学生生活实际,如何提高品德学科课堂教学的有效性,从而让品德教学效果真正落到实处。

首先,由于我刚刚接手此工作,还是一名新兵,所以在工作中有许多的不懂、不熟,致使教研活动不能按时顺利开展。在此,得感谢王秋人老师的指导和各位组员的帮助。

其次,由于东山片区学校校点分散,交通不便,造成活动开展有点困难。

最后,由于本人水平不高,教研活动举行的不够有成效。

金无足赤,人无完人。在以后的工作中,我会务实求新,谦虚请教,努力工作,相信在大家的帮助下,我们片区的教研活动会做得越来越出色的。

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