生产经理电子简历(热门14篇)

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生产经理电子简历(热门14篇)
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生产经理电子简历篇一

电子简历,电子技术生产经理简历模板所属行业:通信/电信/网络设备制造生产经理兼内部培训师主要职责:公司为民营五百强企业大亚科技下属工厂,主要生产iptv、adsl、无线固话等产品。重点担当制造部管理。工做内容有:1.根据公司的年。

主要职责:

公司为民营五百强企业大亚科技下属工厂,主要生产iptv、adsl、无线固话等产品。重点担当制造部管理。工做内容有:

1.根据公司的年度运营计划,组织制定、完善、实施年度工做目标及工做计划;

2.根据公司月实际运营状况,分解年度工做目标、工做计划,并组织实施监督。

3.…………。

10.对日生产计划达成状况进行确认并有效跟进等等。

汇报对象:生产副分下属人数:520。

工做业绩:在职半年以来,主要业绩有:

1:有效达成部门年初之相关计划。

2:人力成本及无效工时推动和加强内部管控能力。

3:…………。

7:相关质量、设备安全隐患之有效的改善实施对策。20年底被公司评选为:管理之星。

2004/08—2007/10:新建高电业有限公司。

所属行业:机械/设备/重工。

生产部生产课长。

主要职责:

该公司为日本福伸电机株式会社分社,公司主要生产高级橱柜、送风马达、atm机配件、复印机配件、电热水瓶等系列产品。任职期间,担当生产课长职务。公司采取目标成本管理,对于整个过程必须进行跟进和控制。以及协助日方人员处理一些市场客诉和新机导入。日常工做内容有:

1.辅助部长制造部门年度各项目标指标和按照各月份的`分解及达成。

2.规划并按交货期按时、按质、按量监督部属完成生产计划。

3.…………。

11.每日各类表单的审核与现场生产过程的监督。

汇报对象:生产部长下属人数:120。

离职原因:家庭原因。

工做业绩:

1.半年度无任何客诉。

2.上海能率公司在年度审核中,评价5s跟日本分部不分上下。

3.从3个人的团队发展到250人右右。

4.大部分新产品均由本人领导下属进行试产和量产,给标准工时。

5.每一项客诉均有有效的预防改善措施,并记录完全等等。

1999/07—2004/08:富士康(深圳)企业集团。

生产部门生产主管/督导/领班。

主要职责:

1.任职期间,先后担当生产线长、组长。公司生产网络交换机,担任pth-test-assy-packing等各段的生产。

2.…………。

9.善于现场改善工做,fa自动化推动。

教育培训。

…………。

职业技能。

外语:日语:优良。

英语:一般。

证书:2008/12生产管理师合格。

2008/11twi系列培训合格。

2008/11jit精益生产研修班合格。

2008/07iso体系内审员/注册审核员合格。

自我评价。

1、善于管理与沟通;

2、熟练掌握大中型企业公司内部结构和相关部门工做流程;

3、对iso有一定的了解,熟练操做erp系统,sfc系统;

4、对npi产品推动有一定的工做经验;

5、精现场改善;

6、日语三级以上水平(进修中)。

8238]。

生产经理电子简历篇二

众所周知在个人简历上需要通过优势部分来提高通过率,对劣势部分要能够扬长避短。虽然说个人简历中不能有虚假的部分,但是可以适当的包装一下,每一人都有自己的优势,也有一定的劣势,对待优势部分要重点的突出。而在对待不利的信息,则要能有所隐瞒,这是写个人简历的策略之一。例如,在上一份工作上是被辞退的,这一信息对自己求职不利,在写个人简历的时候就可以有意识的避免。

很多人在编写个人简历的'时候都喜欢以及自己的主观臆断出发点,对自己的能力的肯定,对自己性格特点的肯定等等。主观的信息在个人简历中很不具有说服力,在编写个人简历时,要注意减少主观信息,以事实说话,可以提高简历的可信度,也可以提高个人简历的整体质量。

个人简历讲究简介明了,而要做到简介明了就要求所写的内容要具有很高的价值,即便是简单的兴趣爱好也可以发挥其作用。在策略上提高个人简历的质量可以有意识的减少没有价值的信息,像是自我评价所具有的价值就非常低,可以直接忽略不写。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

***。

学历:

专业:

工作经验:

民族:

毕业学校:

***。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

有良好的全局观和公司各部门协调能力,尤其擅长与政府部门沟通,并具有较丰富的资源和人脉。

从事房地产行业内工作已有数年,从一名普通业务员做起,直到主管和总经理助理,一路过来,积累了较丰富的工作经验。

熟悉政府各主管部门,有一定人脉;与其他开发公司、代理公司、施工单位、监理单位、广告公司等都有着良好的人际往来。

也正因为是从基层做起,熟悉每个流程的环节,专业能力较强,同时具有良好的全局观。由于本人的同学、朋友等在各房地产主管部门及相关企业任职较多,使本人在工作的时候,能够起到不同程度的帮助,对于工作的顺利开展有所裨益。

本人性格温和、执行力强,能很好的融入企业。兴趣爱好广泛、知识丰富,因而朋友众多。

由衷希望能够成为贵公司团队中的一员,为贵公司的事业发挥自身所长,尽己之力,共谱新辉煌,谢谢!求职意向:

目标职位:

房地产开发·策划。

目标行业:

房地产开发·建筑与工程。

期望薪资:

面议。

期望地区:

***。

到岗时间:

1周内。

工作经历:

20xx。

***有限公司总经理助理、前期部经理。

职责和业绩:

1、前期工作:土地资料索取、保证金支付、土地拍卖、签署土地合同;开发公司注册一系列手续、各类意见书许可证办理、开发贷款办理;后三通申办、分户验收、竣工验收、图纸归档。

2、销售及售楼处管理:开发资质办理、项目可行性分析、售楼处土建和施工装饰;人员招聘培训、行政规章制定及实施、各类表单制作;市场调研、营销方案、商品房买卖合同制作、订单制作、贷款银行合作、合同签署、合同备案;广告公司联系、媒体推广;商品房交付、产权证办理等。

***有限公司置业顾问、招商专员。

职责和业绩:

从代理公司销售顾问起步,较全面的了解了营销、案场管理等工作,业绩位于公司前列,因能力突出被调至商业项目负责招商,后因领导转入开发公司而一并随调职业技能与特长:

生产经理电子简历篇三

教育背景1991年09月—1993年07月北京联大自动化工程学院应用电子技术大专技能特长语言能力英语读写良好,听说一般职业技能1、精通mcs-51系列单片机软硬件的设计开发,有独立工作经验。

3、精通模拟、数字电路的设计开发,有丰富的独立工作经验。

5、精通自动化控制、安防报警及电视监控、计算机网络系统设计,有丰富的实际工作经验。

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生产经理电子简历篇四

婚姻状况:已婚籍贯:浙江兰溪。

政治面貌:其它目前所在地:义乌。

•求职意向。

期望职位:厂长,生产经理、行政经理、副总经理。

职位类型:全职工作地点:义乌市。

工资待遇:面议住房要求:包吃住。

•工作经验。

工作经验:

工作经历:

--在饰品行业主要岗位厂长,生产经理,副总等职。从事工作是生产管理,行政管理,企业策化,销售管理。工作的企业有:心语饰品任生产经理,心连心饰品任生产经理,昌晟饰品任副总,霄霄饰品任生产经理:

•教育背景。

最高学历:中专毕业院校:金华浙师大。

所学专业:企业管理毕业时间:1996-6。

第一外语:无水平:普通。

计算机能力:普通其它能力:汽车驾驶证c1d。

所获证书:

教育培训经历:

1994年------------1996年金华浙师大毕业,

•自我评价。

办事果断,讲原责。

生产经理电子简历篇五

性别:男。

出生日期:1965年07月04日

居住地:天津市。

工作年限:十年以上。

目前年薪:**万人民币。

地址:天津市**区**里。

期望年薪:***万人民币。

电子邮件:

移动电话:137********。

自我评价。

本人是一个工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人,思维严谨,具有较高的技术水平和丰富的管理经验。适合从事电子/机械产品生产及质量高级管理领导工作。

求职意向。

工作性质:全职。

希望行业:电子技术/半导体,制造(机械/设备),通讯/电信(设备,运营,增值服务)。

目标地点:北京市,天津市。

目标职能:生产营运经理,

工作经验。

/09--至今:**机械设备有限公司。

所属行业:制造(机械/设备)。

项目管理部项目建设/生产营运经理。

负责公司新建厂房项目管理,设计/建设/招标采购,及现场管理及最终验收的工作(12,000平方米厂房)。同时负责公司质量/安全管理及厂务维修管理工作。负责公司塔灯组装线生产新业务从澳洲的转移及生产车间建立及生产管理工作(40名操作员工)年销售额为一千万美元。作为公司6-sigma项目推广经理负责三位黑带的'项目管理及培训工作对精义生产有一定实施经验。负责公司质量系统建立及iso质量认证工作。

汇报对象:工厂总经理***。

下属人数:40。

工作业绩:年被公司授予最佳员工。

/02--2003/09:摩托罗拉(天津)电子有限公司。

所属行业:电子技术/半导体。

1月--2003年9月摩托罗拉(天津)电子有限公司陶瓷滤波器厂。

作为motorolacpg陶瓷滤波器厂生产经理,负责前段生产工序的生产线设备及工艺转移(美国),生产线安装调试及人员招募培训,质量系统及操作规程的建立。新产品及新制程的引进及大批量生产安排及培训。负责全线生产计划安排,产品质量控制,原辅料控制及成本控制。负责全线350操作员工(12主管&工程师)协调及管理。经过6年的生产实践对外资企业生产管理,质量系统的建立,电子产品工艺制程运行优化及陶瓷滤波器生产制造工艺及其在通信产品上应用有较深入研究。负责新生产线产品客户认证及qsr认证。负责公司陶瓷滤波器厂mrp-2系统,6-sigma项目管理实施,参数设置,新技术推广等工作。生产计划制定,生产成本控制,人员效率提升及员工关系管理为主要日常工作。

生产经理电子简历篇六

简历编号:

更新日期:

姓名:

/

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

肇庆。

身材:

173cm?58kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

30岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

电子/邮电/通讯类:电子产品采购、贸易类:采购跟单、工业/工厂类:品管和采购跟单。

工作年限:

8

职称:

无职称。

求职类型:

均可。

可到职日期:

一个星期。

--3500。

希望工作地区:

广东省广州佛山。

个人工作经历:

公司名称:

timsen国际实业有限公司起止年月:-04~-07。

公司性质:

私营企业所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:

采购跟单。

工作描述:

1、按客户要求通过展会或网上或其它渠道搜索、采购电子产品;

4、市场调查,并立项电子产品的开发;认证的跟进;协助上级分析电子产品市场,协助布展,参展并搜索产品资料,向客户推荐好销的产品等。

5、成品和样品检验、拍照、图片处理、存档并记录验货报告,公司样板和库存物料的管理。

离职原因:

个人发展需要。

公司名称:

公司性质:

民营企业所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:

品质检查与控制。

工作描述:

1、检验原材料电子元器件(电阻、电容、二/三极管、ic、漆包线等)、五金件(电感或变压器类线圈的骨架、螺丝、焊丝、电子模块)、塑胶件(线圈骨架、外壳)、包装材料(纸箱、胶纸)、磁性材料(磁芯)。

3、编写qc和qa作业指导书、检验标准;

4、制作品质检查的测试夹具,并协助工程部研究提高生产效率和品质的方法和工具;

5、汇总各类品质报表作分析,每天宣扬品质制度和口号,跟进验证品质改善方,使得全厂顺利实施全面质管理,品质和效率明显改善。

离职原因:

个人发展需要。

教育背景。

毕业院校:

广州市无线电(省重点)中专学校。

最高学历:

中专。

毕业日期:

所学专业一:

无线电子。

所学专业二:

采购跟单品管验货。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

广州无线电中专。

无线电技术。

毕业证。

-07。

中山大学。

iso9001:2000质量管理。

内审员证。

-08。

广州市程通驾驶员培训学校。

驾驶技术。

c1驾驶证。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

良好。

粤语水平:

良好。

工作能力及其他专长。

1、熟悉电脑硬件和操作,熟悉word、excel、pdf、powerpoint、photoshop、internet、outlook、msn、qq等);熟悉iso900erp管理。

2、熟悉电子产品采购,跟单,品质控制,验货,监督装柜出货;

3、熟悉编bom,生产及qc作业指导书,品质统计报表,工程变更等生产文件制作;

4、能进行一般电子产品的故障分析、维修;熟悉电子元器件,对电路认识也较多;

5、熟悉iso9001质量管理体系,品质控制技术,品质管理的各个环节;熟悉原材料、成品、半成品的抽检标准和程序,熟悉电子产品制造结构、原理;熟悉耐压仪、数字电桥、万用表、水平-垂直燃烧试验仪、量具等。

详细个人自传。

8年工作经验,5年在外贸公司,3年在电子工厂。有8年电子产品采购和品质管理的经验,也掌握一定的无线电子技术,能对电子一般故障分析、改善方法、维修,对供应商的选择、分析、砍价、议价、下单、跟单、品质控制、出货检查有着丰富的经验,对电子产品工作原理、电子产品结构、模具、元器件价格和作用、电子产品项目开发也有着丰富的认识;对物料编号和有序管理也有着一定的经验;对协助经理管理好公司的邮箱、业务和电脑也有经验。相信我熟练经验定能帮到你忙。

(请保险勿扰)。

个人联系方式。

通讯地址:

广州市。

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

生产经理电子简历篇七

所属行业:通信/电信/网络设备。

主要职责:

公司为民营五百强企业大亚科技下属工厂,主要生产iptv、adsl、无线固话等产品。重点担当制造部管理。工作内容有:

1.根据公司的年度运营计划,组织制定、完善、实施年度工作目标及工作计划;

2.根据公司月实际运营状况,分解年度工作目标、工作计划,并组织实施监督。

3.…………。

10.对日生产计划达成状况进行确认并有效跟进等等。

汇报对象:生产副总下属人数:520。

工作业绩:在职半年以来,主要业绩有:

1:有效达成部门年初之相关计划。

2:人力成本及无效工时推动和加强内部管控能力。

3:…………。

7:相关品质、设备安全隐患之有效的改善实施对策。年底被公司评选为:管理之星。

/08—/10:新建高电业有限公司。

所属行业:机械/设备/重工。

生产部生产课长。

主要职责:

该公司为日本福伸电机株式会社分社,公司主要生产高级橱柜、送风马达、atm机配件、复印机配件、电热水瓶等系列产品。任职期间,担当生产课长职务。公司采取目标成本管理,对于整个过程必须进行跟进和控制。以及协助日方人员处理一些市场客诉和新机导入。日常工作内容有:

1.辅助部长制作部门年度各项目标指标和按照各月份的分解及达成。

2.规划并按交货期按时、按质、按量监督部属完成生产计划。

3.…………。

11.每日各类表单的审核与现场生产过程的监督。

汇报对象:生产部长下属人数:120。

离职原因:家庭原因。

工作业绩:

1.半年度无任何客诉。

2.上海能率公司在年度审核中,评价5s跟日本总部不分上下。

3.从3个人的团队发展到250人左右。

4.大部分新产品均由自己领导下属进行试产和量产,给标准工时。

5.每一项客诉均有有效的`预防改善措施,并记录完全等等。

/07—2004/08:富士康(深圳)企业集团。

所属行业:通信/电信/网络设备。

生产部门生产主管/督导/领班。

主要职责:

1.任职期间,先后担当生产线长、组长。公司生产网络交换机,负责pth-test-assy-packing等各段的生产。

2.…………。

9.善于现场改善工作,fa自动化推动。

教育培训。

…………。

职业技能。

外语:日语:良好。

英语:一般。

证书:/12生产管理师合格。

2008/11twi系列培训合格。

2008/11jit精益生产研修班合格。

2008/07iso体系内审员/注册审核员合格。

自我评价。

1、善于管理与沟通;

2、熟练掌握大中型企业公司内部结构和相关部门工作流程;

3、对iso有一定的了解,熟练操作erp系统,sfc系统;

4、对npi产品推动有一定的工作经验;

5、精现场改善;

6、日语三级以上水平(学习中)。

生产经理电子简历篇八

姓名:曹*。

性别:男。

出生日期:1965年07月04日

居住地:天津市。

工作年限:十年以上。

目前年薪:**万人民币。

地址:天津市**区**里。

期望年薪:***万人民币。

电子邮件:******@。

移动电话:137********。

自我评价。

本人是一个工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人,思维严谨,具有较高的技术水平和丰富的管理经验。适合从事电子/机械产品生产及质量高级管理领导工作。

求职意向。

工作性质:全职。

希望行业:电子技术/半导体,制造(机械/设备),通讯/电信(设备,运营,增值服务)。

目标地点:北京市,天津市。

目标职能:生产营运经理,

工作经验。

/09--至今:**机械设备有限公司。

所属行业:制造(机械/设备)。

项目管理部项目建设/生产营运经理。

负责公司新建厂房项目管理,设计/建设/招标采购,及现场管理及最终验收的工作(12,000平方米厂房)。同时负责公司质量/安全管理及厂务维修管理工作。负责公司塔灯组装线生产新业务从澳洲的转移及生产车间建立及生产管理工作(40名操作员工)年销售额为一千万美元。作为公司6-sigma项目推广经理负责三位黑带的项目管理及培训工作对精义生产有一定实施经验。负责公司质量系统建立及iso质量认证工作。

汇报对象:工厂总经理***。

下属人数:40。

工作业绩:被公司授予最佳员工。

/02--2003/09:摩托罗拉(天津)电子有限公司。

所属行业:电子技术/半导体。

1月--9月摩托罗拉(天津)电子有限公司陶瓷滤波器厂。

作为motorolacpg陶瓷滤波器厂生产经理,负责前段生产工序的生产线设备及工艺转移(美国),生产线安装调试及人员招募培训,质量系统及操作规程的建立。新产品及新制程的引进及大批量生产安排及培训。负责全线生产计划安排,产品质量控制,原辅料控制及成本控制。负责全线350操作员工(12主管&工程师)协调及管理。经过6年的生产实践对外资企业生产管理,质量系统的建立,电子产品工艺制程运行优化及陶瓷滤波器生产制造工艺及其在通信产品上应用有较深入研究。负责新生产线产品客户认证及qsr认证。负责公司陶瓷滤波器厂mrp-2系统,6-sigma项目管理实施,参数设置,新技术推广等工作。生产计划制定,生产成本控制,人员效率提升及员工关系管理为主要日常工作。

2月-192月。

摩托罗拉中国电子有限公司汽车电控部晶片厂。

作为motorolacbm晶片厂非抛光线高级主管及质量工程师负责非抛光线产品产量质量控制及4-臂研磨新技术的引进及推广。新型晶片酸洗设备的改进及制程优化工作。带领40名主管及操作员工圆满完成晶片厂生产任务受到总经理晋级奖励。

1994年1月--191月。

天津钢管公司直接还原铁厂。

作为电气项目主要负责工程师负责钢管公司直接还原铁项目电气仪表设备在还原铁厂数据采集设备的`安装及调试。在英国davyinternational公司参与为期3个月的电气仪表设备的详细设计联络工作。负责全厂电气仪表设备的备品备件日常管理工作。

1988年8月--1994年1月天津钢管公司自动化部。

作为中方主要现场调试负责工程师与意大利现场调试工程师一起负责220kv总降压变电站计算机监控系统(n-90plc)的设备安装及调试。并负责总降压变电站监控设备的日常维护,应用培训及备品备件管理工作。作为电气工程师负责钢管公司炼钢厂电弧炉区域电气设备的安装调试及信号采集监控系统(dcsnet-90)设备的安装调试.于1991年6月-1991年12月在意大利anseldo公司及beily公司进行为期6个月的炼钢厂信号采集系统net-90(dcs)培训,并负责此区域电气设备的备品备件的管理及日常维护工作。

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生产经理电子简历篇九

年龄:婚姻状况:未婚。

户口地:武汉当前状况:待业人员。

主修专业:公共管理类-行政管理文化程度:大专。

毕业日期:-6毕业学校:-

现居住地:武汉-江岸区。

求职意向。

欲求职位:银行客户经理。

期望行业:银行·保险·基金·证券·期货·投资。

期望岗位:金融类(银行·基金·证券·期货·投资)。

期望地区:武汉-。

教育背景。

--2011武汉市广播电视大学行政管理专业。

工作经验。

时间:12月至今。

公司:中国人xx保险股份有限公司。

职位:保险业务经理/主管。

自我评价。

珠算5级,点钞4级,中文录入70字/分钟,熟悉会计业务,从事过代帐报税工作。反假币上岗资格证书,珠算等级证书,会计证,驾驶证,保险代理人从业资格证书。20获中国人民人寿保险股份有限公司,湖北省“创业剑客”前20强。

生产经理电子简历篇十

专业:金融学。

学校:邮电大学。

自我评价。

诚实守信,具有良好的感恩意识,勤勉务实,注重理论与实践的有效结合,善于创新,拥有优异的创造性思维。责任心强,对待工作尽职尽责,进取意识烈强烈,虚心好学。有良好的团队组织能力及协作精神,具备良好的人际关系,能承担较大的工作量及较强的工作压力。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:金融/投资/证券。

目标地点:西安。

期望月薪:面议/月。

生产经理电子简历篇十一

户口所在地:陕西身材:170cm?65kg。

婚姻状况:已婚年龄:31岁。

培训认证:诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职?

应聘职位:市场/营销/拓展经理:总经理、办事处/分公司/分支机构经理:技术总监、

工作年限:8职称:初级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:8000--1希望工作地区:广州。

个人工作经历:公司名称:起止年月:-12~-05广州叁酷服装有限公司。

公司性质:私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职务:网络营销总监。

工作描述:负责公司网络与实体市场营销策划及实施推广,主要以网络营销扩大市场化,实体市场利用网络客户资源,开服装新品发布会开拓市场。管理公司大客户;利用新型管理方法协调员工工作,激发员工的积极情绪。

离职原因:

公司性质:外商独资所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职务:技术总监。

工作描述:负责公司大客户及本公司项目策划方案的编写。利用自创知识管理系统,管理公司项目及员工的'工作积极性,有了知识管理系统使的员工工作极限挑战。(主要职责策划项目、员工管理及对外客户交流)。

离职原因:

公司性质:股份制企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职务:技术经理。

工作描述:本企业主要业务以智能建站及个性化企业网站开发!

组建团队及带领团队开发企业个性化网站.

离职原因:

公司性质:股份制企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职务:程序员。

工作描述:公司主要做网络系统集成、互联网站,我在公司做网络工程师。主要负责网站后台开发和网络拓扑工作。

离职原因:

公司名称:起止年月:-12~-12西安同辉网络有限公司。

公司性质:股份制企业所属行业:通信/电信/网络设备。

担任职务:技术员。

工作描述:网络工程师参与大中小型企业网络、校园网络组建工作及小区、智能化楼宇布线,本人在工程的实施过程中与客户良好的交流与沟通保证工程的顺利进行并赢得客户的信任。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:西安电子科技大学。

所学专业一:计算机信息管理所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:优秀粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

1、精通硬件网络组件技术。

2、精通网络平台容灾解决技术。

3、精通各种应用领域架构web、mail、ftp、oa服务器的技术,组建vpn网络及局域网等技术。

4、精通设计网络方案书的编写。

5、精通网络流行技术开发、电子杂志技术、短信平台技术、seo网站优化技术、搜索引擎技术及动态生成静态页面。

6、精通sqlserver2000及sqlserver2005技术。

7、精通asp、的动态网页制作。

8、应用自创知识管理理念管理员工。

9、拥有4年网络推广经验。

生产经理电子简历篇十二

户口所在:安徽国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

诚信徽章:未申请身高:172cm。

人才测评:未测评体重:74kg。

我的特长:

求职意向。

人才类型:不限。

应聘职位:销售主管/销售代表/客户代表。

工作年限:8职称:

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:3500~5499元希望工作地区:广州,,

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

工作描述:1.负责部门整体组织结构规划及人员配置定位,负责制定部门销售目标.计划。

2.贯彻公司指导方针.监督部门工作执行情况任务,并参与公司整体管理。

3.做好渠道客户管理工作,承担产品区域销售任务。

离职原因:

公司性质:外商独资所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职位:业务员。

2.部品图纸制作;价格商讨;样品的制作及承认。

3.处理不良客诉及安排对策。

离职原因:

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校:淮北煤炭师范学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:-07

专业一:电子信息科学与技术专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语优秀粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

1.资深市场销售人员,四年市场销售领域从业经验,长期接触国外客户,英语能力强,对市场营销.渠道开发及经销商管理有丰富经验.

2.熟练应用办公自动化软件,与上下级有效沟通,贯彻执行公司方针政策,有效维护团队建设.

4.熟悉消费电子(3c);注塑;五金冲压机加工印刷;电镀;表面处理;3m胶模切;热处理;模具等加工工艺.

5.掌握oem;odm业务流程,大型电子五金组装工厂产品生产.销售流程.

个人自我评价。

工作积极主动细心,能承受较强的工作压力,多年外资工厂和相关行业工作经验,在工作中能独当一面。较强的组织能力,学习能力,良好的沟通能力及较高的团队合作精神,具有丰富的团队组建及扩充经验和项目管理与协调经验,对问题能多方面考虑,并作出可行性的改善方案。良好的内外部服务意识,与客户和供应商建立良好的合作关系。

生产经理电子简历篇十三

想要提高个人简历的竞争力,首先需要针对具体岗位制作简历,同时利用各类技巧将求职信息保持与靠前的位置。任何招聘单位只要存在需求,均能够看到求职者的简历信息。

个人信息。

性别:女。

学历:本科政治面貌:0。

婚姻状况:已婚籍贯:河南省新乡市。

身高:165公分体重:55公斤。

专业:英语工作经验:8年。

求职意向。

行业/职位:培训/教育老师期望月薪:3000元工作性质:全职。

行业/职位:翻译英语翻译期望月薪:3000元工作性质:全职。

教育经历。

语言能力。

语种:英语能力:精通。

工作经历。

公司名称:新乡市同仁祥实业有限公司。

公司规模:保密。

所在部门:外贸部。

工作分类:外贸进出口外贸业务员。

职位月薪:3000~3999。

工作描述:开发国外果蔬市场,参加展会,陪同客户访问工厂,接待外宾,开发欧洲市场客户,处理公司产品信息和文件翻译,海关数据分析,根据数据分析来安排发货。

公司名称:英国高尔夫公司。

公司规模:保密。

所在部门:中国代表。

工作分类:电子商务/采购/贸易商务代表/经理。

职位月薪:保密。

工作描述:作为英国最大的高尔夫球车公司中国代表,为他们寻找中国供应商,跟进订单,陪同外宾参观访问工厂并进行业务谈判,作为中国和国外公司的中间沟通桥梁。

公司名称:河南环宇电源股份有限公司。

公司规模:1000人以上。

所在部门:外贸部。

工作分类:电子商务/采购/贸易外贸经理/贸易主管。

职位月薪:2000~2999。

工作描述:积极主动开发国外市场,客户陪同翻译,公司合同技术文件翻译。

自我评价。

1,活泼开朗,性格直率,亲和力强,有耐心和爱心,诚实守信,努力上进,创新力强,擅长计算机操作和各种b2b平台操作。

2,因为孩子原因,希望寻找到稳定的工作,作为老师也是目标之一。英语口语精通,经常与国外人士沟通,参与商务谈判,英语语法熟悉,经过一年教师资格培训,了解个性和创新教育,我的目标是教会孩子快乐学会英语。

能够很好的沟通成为企业选择求职人员的基础条件,实际参与企业应聘的时候,单纯的制作普通的个人简历没有任何的实际意义。能够突出个人沟通能力的简历,才能获得招聘单位的认可,从而以自身独有的优势,赢得更好的工作机会。

如何突出个人良好的沟通能力?

个人能力有限,想要获得更大成功,必须重视合作。而合作必须通过沟通的方式进行交流,良好的沟通能力有效帮助个人高效率的完成工作,并且依靠各类语言技巧,能够为求职者赢得更为广泛的人脉。突出求职者良好的个人沟通能力,已经成为提高个人简历质量的关键要素,突出个人优势的简历,必然受到大量招聘企业的认可,从而获得更好的共走岗位。

想要突出个人良好的'沟通能力,首先需要针对个人简历内容进行细致的筛选。将各类实习经历或者能够展现个人沟通的社会阅历进行有效的展现。尤其对于很多规模较大的企业,能够在对手企业具备多年的工作经验,往往能够得到招聘单位的认可。制作个人简历之前细致的了解招聘公司,具备针对性的制作个人简历效果更好。

良好的沟通能力成为个人求职的必备因素。为获得更好的工作岗位,实际制作个人简历的时候,将个人介绍内容完全转化为突出个人沟通能力的内容,以沟通能力为竞争优势展现求职者的能力,往往能够达到事半功倍的效果。

生产经理电子简历篇十四

性别:男身高:

婚姻状况:未婚籍贯:山东。

政治面貌:群众目前所在地:浙江省外。

•求职意向。

期望职位:业务员营业员。

职位类型:全职工作地点:义乌市。

工资待遇:面议住房要求:面议。

•工作经验。

工作经验:1年。

工作经历:

在岗时间:2010-7---2011-9。

所在公司:山东省济南市星光大道物流有限公司。

所在部门:山东省济南市星光大道物流有限公司。

工作描叙:从最初踏入公司的搬运工,学徒干起,半年后,被公司经历任命为盖家沟分部的业务经理,主要负责盖家沟周边物流市场的业务推广,抢占客户,为我们星光大道物流公司打开并占领市场,让这个新开的分部能够在盖家沟周边顺利的站稳脚跟,拉拢,稳定并有效的扩大客户群,为公司创造更大的效益。期间,顺利完成了公司分配给我的各项任务,完成了经理既定的各项指标业绩,把一个新的并不为市场所熟知的公司新分部推向了市场,积累了一大批忠实的`客户群,顺利完成了老总制定的业务量从月一万到十万的提升,同时,任劳任怨,勤恳踏实,能很好的拓展市场,与客户,同事,进行良好的沟通,因为感到待遇问题,更重要的是,公司对我的培养虽然很尽心,但是已经到了一个无法上升的极限高度,同时工作环境较差,使我萌生退意,随而辞职。

•教育背景。

最高学历:大专毕业院校:

第一外语:英语水平:普通。

计算机能力:普通其它能力:

所获证书:

教育培训经历:

毕业时间:2006-7--2010-7。

毕业院校:山东省临沂大学。

所学专业:物流管理。

获得学历:大专。

教育内容:培养具有物流管理基本能力的人才,掌握物流管理的最新动态,能进行物流系统分析、设计和规划的基本能力毕业生适应在各级经济管理部门,工商企业中从事物流管理工作和与物流相关的铁路,航空,港口,仓储等管理和技术工作。

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