国企年度个人述职报告(实用20篇)

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国企年度个人述职报告(实用20篇)
时间:2023-11-24 07:26:05     小编:笔砚

报告是对特定主题或问题进行客观陈述和分析的一种形式。在写报告时,可以借鉴一些优秀的报告范文,学习其结构和语言表达的技巧。在这些范文中,你也可以看到报告中常用的引言、目的、结果和结论等部分的写作技巧。

国企年度个人述职报告篇一

隆冬已近,一岁将终,xxxx年工作即告一段落。回首过去的一年,同事由陌生逐渐熟悉,业务由幼稚逐渐成熟,思想信念逐渐坚定,学习进步的需求更加迫切。现就我在xxxx年度工作总结如下:

2月初,我参加分公司与渤海钻探钻井培训中心举办的新进工程技术人员集中培训,结识了24名渤钻各大钻井公司具有丰富一线工作经验的工程师,有幸同享了一次一线钻井工程技术的知识大餐。由此,我第一次接触到了国内民营钻井队伍管理施工的一些情况,了解了总承包公司成立以来所取得辉煌成绩,萌生了要扎根西部建功立业的原始想法。

常言道:“事非经过不知难,书到用时方恨少”。对于初来咋到的我,虽然已经在国营钻井一线工作了4年多了,就民营钻井队伍的管理来讲,仍然是一个新课题。很多具体问题猛然出现,不论是解决思路,还是处理办法,以前国营队伍的老办法已经不能完全适用了。为此,我感觉到自己需要学习,只有不断向老师傅们学习,才能在民营队伍管理这片新天地里生存下去。我充分利用跟随老监督师傅们上井的机会,学习他们丰富的现场经验的同时,学习他们与民管钻井队伍老板、井队长的沟通技巧,学习他们不分昼夜热情为民营队伍服务的奉献精神。

领导常常告诫我们,对民营队伍要做到“关心、耐心、细心、虚心”,以此换得民营队伍的信赖,工作才能开展好。“民间有高手”,诚然如此,陇东区块地理环境特殊,许多初来的国营队伍,不论是钻头选型、或是钻井液性能维护往往不及民营队伍。我充分利用巡井、驻井的机会虚心向民营钻井队的队长、技术员学习,学习他们处理黄土层漏失的绝招,学习他们处理环河组易漏、直罗组易塌的技巧,学习他们在二开水x钻具组合、钻头选型、水力参数选定等方面的成功经验。通过一口井又一口井的学习,我逐步摸清陇东区块的地理特性,逐渐认识了该区块防漏、堵漏的钻井液性能维护工艺。

通过不断的学习,我取得了一定的进步,逐渐适应新岗位的工作需求。在将来的工作和生活中,我仍将继续谦虚谨慎,不骄不躁,发扬好“好学、勤学、善学”的精神,提升业务水平,更好地为民营队伍服务。

1、xxxx年度,我巡井25井次,驻井9井次(驻井共计44天),确保了所驻、巡井队钻井生产平稳运行,井控安全绝无一失。

2、根据总包工程【xxxx】1号文件《关于做好工程技术资料求的通知》要求,收集整理3月、4月、5月、6月、9月、10月、11月施工井钻井时效数据,认真分析并撰写工程技术月度工作总结材料,上报工程技术科。筹备月度井控安全生产技术例会,撰写技术月度例会材料。

3、参与编写水平提速井技术方案,针对水x的安全提速问题编制分析有关水x施工存在问题及水x提速措施的ppt,编制井控“四懂四会”培训课件,撰写《罗235区块短靶前距水x提速研究》论文,发表通讯报道14篇。

4、做好水x的技术交底和指导工作,及时提示井队做好事故复杂预防。认真履行“双盯”工作职责,白天定现场,晚上盯过程控制,限度的降低事故复杂率。

5、协助审核井队上交的工程完井资料,有问题督促及时整改,及时上交竣工资料。收集整理月度井漏及超大报告,及时报与建设方。

6、认真执行打开油气层验收制度,帮助井队搞好井控风险识别和井控问题排查,确保全井施工井控安全。

7、协助井队编制单井物质需求计划,完善口井物质用料管理。学习、接替生产办公室调度工作。认真组织好所属井队柴油、套管等物质调度;收发井队日汇报、项目部周汇报、月汇报材料。

8、积极参与“防喷演练及安全、井控理念培训月”、“四懂四会课件进井场”等活动,认真完成挂点队伍培训。

9、协助处理木平23—14井溢流压井工作,收集相关数据材料,并编制好《木平23—14井溢流压井处理》课件。

总的来看,xxxx年我做了一些工作,也取得了一定的进步,但是还存在不足的地方,还有一些问题亟待解决:

1、工作欠缺主动性,不善于主动工作。对于领导或是上级交待的工作能够去完成,对于领导没有交待的工作不善于主动去工作,工作的前瞻性体现较少。

2、思想比较保守,创新意识不够。对于新环境下出现的新问题,制定解决方案时,往往凭经验、按套路,表现出工作上大胆创新不够。需要进一步加强学习交流,拓宽思路。

3、思想上存在一定的畏难情绪,善于解决熟悉业务中的问题,对于不熟悉的业务不愿意克难攻关,缺少提升综合素质、实现全面发展的意识。

在以后的工作中,需要进一步加强思想修养,认真做好“每日三省”,不断克服缺点,弥补自身不足,苦练本领,才能为项目部实现xxxx年新发展贡献应有之力。

国企年度个人述职报告篇二

33号),我们对全州财政资金往来款项进行全面清理,企业科历年借入资金2405万元,借出资金4291.95万元,专项资金暂存款571.1万元。

xxxx年,全州获得省财政厅支持的各种专项资金4144万元,较上年增加了679万元。其中:国企改革资金218万元,企业技改财政贴息资金890万元,新型工业化发展专项资金530万元,非公经济发展资金290万元,乡镇企业发展资金280万元,农产品现代流通体系建设补助资金276万元,安全隐患治理及安全装备费340万元,西部外经贸发展促进专项资金176万元,内贸流通事业发展补助资金90万元,茶产业补助资金330万元,万村千乡市场工程项目资金233万元,其他专项资金491万元。

xxxx年度全州共累计申报的项目111个,申报项目资金21601万元,省厅共审批63个,项目审批资金共3740万元。专项资金重点扶持的企业是:xxxx华联锌铟股份有限公司、xxxx特安呐制药股份有限公司、麻栗坡紫金钨业有限责任公司、文山州煤有限责任公司、xxxx太阳魂酒业有限公司、xxxx知味园食品有限责任公司、文山华博贸易有限责任公司、丘北县x泰食品有限公司、文山茶马克思主义古道茶叶生态园有限责任公司、文山国际经济技术合作有限公司等企业。

三、抓好企业改革和发展专项资金的监督管理,及时拨付各种专项资金,确保资金按时到位。

重点加强企业技改贴息资金、新型工业化发展专项资金、非公经济发展专项资金、国企改革专项资金、乡镇企业发展专项资金、外贸发展专项资金、中小企业国际市场开拓资金等专项资金的监督管理。同时,只要文件明确和有领导批示,我们均及时汇报和拨付,没有迟拨和拖着不拨的现象发生。专项资金的监督和管理,确保了财政资金的安全,发挥了财政资金的导向作用,有力地促进了企业的改革和发展。

四、开展调查研究,做好有关数据资料的核实上报工作。

国企年度个人述职报告篇三

为更好的与企业主进行深层次的沟通,听取他们对公司理赔服务等方面的意见及了解企业安全生产的状况,上门拜访意外险保费在__万元以上的大客户,进一步的加深企业对我们公司的信任和支持。与客户服务部一同商讨意外险投保的注意事项。严格按条款要求的人数投保,提高费率,加强生调力度,为承保把好关。在意外险市场竞争白热化的状况下,做好企业的售后服务工作。平时多到企业走走、看看,以体现我们的关心及重视,企业有赔案要及时上交公司,并尽早将赔款送回企业。今年的职工意外险在工伤保险及其他公司激烈竞争的状况下,对我公司的意外险的销售造成了极大的冲击。

在公司总公司的大力政策支持下,全体业务员努力展业,但是__保险业务市场不断萎缩,业务与去年同期相比有大幅下滑。平时用心走访企业,并较好地与企业主沟通企业福利费方面的相关事宜,进一步地了解企业人力资源及财务状况等,而最终到达促单的目的。做好__保险市场的新开拓工作,在目前困难的市场环境下找到新出路。

做好学__保险收费前的各项工作。明年工伤保险将在全市全面铺开,因此将工伤保险的影响降低,在巩固现有意外险的基础上,开拓新的意外险来源,个性是一些代理业务。根据目前新型农村合作医疗的开展状况,找到切入点,以便寻求合作的办法,增加新的业务增长点。开拓__保险市场,尝试职场营销。加快综合拓展员队伍的建设与发展,在公司总公司的大力支持下,在一体化营销方面多动脑筋、多做文章。加强对团险业务员队伍的建设。

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国企年度个人述职报告篇四

承蒙组织和领导的信任,把我放在林管站副站长的岗位上,到任仅一年多,所做工作微不足道,按上级有关述职要求,按班子分工,我负责林政和后勤这一块,做一下简要的小结,向领导汇报:

由于初到领导岗位,一切都是生疏的,必须从头学起。首先是学习有关林政管理的政策、法规等文件,吃透精神,增长业务知识,其次,在工作实际中,边干边学,提高分析和处理具体事物的能力,第三,向班子中的同志和其他老同志虚心学习,因为他们经验丰富,这是一种快捷的学习方法能够使我的工作尽快到位。

管理是一项艰苦细致的工作,必须敢于负责,认真对待。到任后,恢复了林政执法巡逻工作,重点抓木材流向和周边村民拉烧柴的监督,不怕围攻和漫骂,坚持原则,不询私情,取得了初步成效。

到任后对站容站貌做了一番整理,做到整洁有序,办公室和宿舍窗明几净。食堂内全部清洗一遍,碗筷定期消毒,在资金十分困难的情况下,备足越冬蔬菜,努力办好伙食,让职工吃好,保障政策工作。

今后的工作目标:

积极配合班子工作,搞好团结,共同努力,开创林管站的工作新局面,抓好林政管理,把握木材流向,程度地遏制打拉烧柴的违政现象,努力创造条件,尽可能地改善职工的工作和生活环境,使其安心工作,发挥积极作用。

国企年度个人述职报告篇五

一是面对当前新形势,纪检监察工作涉及专业知识越来越广,专职纪检干部综合素质要求高,工作压力越来越大,本领恐慌问题日益凸显。

二是基层调查研究的深度不够。尽管深入基层开展了调研,但对某些问题的深入分析和研究不够,所提意见和看法不够准确,导致有些工作的针对性和实效性不强。

国企年度个人述职报告篇六

20__年的时间转瞬即逝,过去的时光变成了回忆和经验记在了我的脑海。又是一年的时光过去,我在前台的工作也一样度过了一年。虽然在这一年来经历过了很多,有开心的,也有不开心的。但是这些都是我在工作中的宝贵经验,让我在成功的道路上一往无前。

到了如今,我也差不多该好好的总结一下这一年来自己的工作情况。自己在这一年学会了多少,付出了多少,我都会好好的纪律在总结中,归纳出自己的经验,让工作在下一年更加的顺利。以下是我这一年的工作总结:

在这一年来我在工作能力上有了不少的提升,这不仅是我自己努力的成果,更是领导和同事们对我的鼓励和支持所造就的结果。

首先,最值得一提的是在礼仪方面的成长。在之前的很长一段时间里,我在礼仪方面的情况一直都是一个很大的问题。不仅困扰着我,也常常给酒店带来不好的影响。作为一名前台,礼仪方面却没有长进,这实在是让我非常的困扰,甚至正经还想过可能会放弃这份工作。

但是还有人没有放弃我,我的领导,___,她给了我指导,给了我鼓励,让我能自信大方的完成酒店的礼仪,并且现在我还牢记着他的教诲,不断的学习和提升自己的技巧,让自己成为一名合格的前台!

其次,就是我在前台日常工作上的问题。因为疏忽,我在工作上犯下过不少马虎事,但是同时们总是能及时的给我指正!而我也每次都认真的反省自己,让自己在空闲的时候认真的记住错误的原因。

现在一年过去,我也成为了一名独当一面的前台,在工作中发挥着自己的力量。

工作方面,在一段时间的学习培训后,我基本的掌握了前台员工该有的技能。在日常的工作中,不断的熟练和锻炼自己的能力。同时我也在不断的学习一些额外的工作技巧,给自己的工作带来了便利和拓展。

工作中我勤于请教,细心观察,这让我学到了很多实用的经验和技巧,也让工作变得更加的顺利。为了提升自己,我还在空闲的时间去寻找前台员工常见的错误,去牢记,去避免。在一年来的工作中,并未出现严重的失误。

国企年度个人述职报告篇七

20xx年,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩。

一、在学习上,注重提升个人修养。

1、通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,不断提高了政治理论水平,加强政治思想和品德修养。

2、认真学习财经、廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

3、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

4、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合能力不断得到提高。

5、全力融入单位组织开展的各项业务技能活动,在领导的带领和同事们的帮助下挖掘了自己的潜力,增长了业务知识,开阔了自己的视野,提升了政治业务能力。

二、在思想上,认真履行廉政建设。

作为一名财务工作者,我在工作中能认真履行岗位职责,坚守工作岗位,遵守工作制度和职业道德,做好财务工作计划,乐于接受安排的常规和临时任务,如完成单位领导离任审计、廉政专项治理、自查自纠情况报告及清房相关事项等。

三、在工作上,扎实做好本职工作。

一年来,本人以高度的责任感和事业心,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,在财务战线上,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同志,能够做到一视同仁,热情服务、耐心讲解,做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中,不刁难同志、不拖延报账时间:对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服务质量,以高效、优质的服务,保障单位的后勤财务工作顺利开展。

四、下一步工作思考。

经过这次全面总,让自己又一次认识到自身在工作中、意识上存在许多不足。基于这个目的,回想这一年工作,再和其他单位财务人员相比,还存在一下几个的问题,希望在14年的工作中能够不断改进,不断提高。

1、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。单位财务工作更多的还是会计工作,目前财务仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然。

2、会计工作中仍有许多待改进之处。今年财政局组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》及《行政事业单位财务制度》对财务制度中新的变化做出了调整和指导,也对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已形成习惯做法的问题处理上,改变起来还有一定困难。

3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对照制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。

4、缺乏沟通,对相关信息掌握不到位。财务工作是对单位经济活动的反映、监督,对本股室以外的信息应及时了解,而目前就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他g股室进行沟通、了解;另外和领导的沟通还存在问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以至于使自己的工作有时很被动。

五、鉴于以上问题以及个人的一些想法,计划在xx年的工作中重点应在以下问题几个方面进行改进、提高:

1、在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务知识,针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他单位做的好的财务人员学习好的经验,提高自身的综合业务能力。另外,认真做好财务计划工作,保持与领导及时沟通,确保所有事项顺利进行。

2、力求会计核算工作的规范化、制度化。

按照财政部《会计工作基础规范》和《财务管理制度》的要求,做好日常会计核算工作。只有按照《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的基础工作,才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。

3、做深、做细日常财务管理工作。

在接下来的一年,我计划多花一些时间,多研究研究财务软件及其他相关软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让单位的财务管理工作更上一个台阶,起到真正的控制、管理作用。

最后,作为一名合格的财务工作者,不仅要具备相关的知识和技能,而且还要有严谨细致耐心的工作作风,同时,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都应该用心做到最好,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新。在今后的工作中,希望领导能一如既往地大力支持财务工作,我也会在工作中尽我所能,不遗余力地作好财务工作。

国企年度个人述职报告篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

2021年是极不平凡的一年。一年来,在企业党委的正确领导下,我能认真学习新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻落实全国国企党建工作会议精神、全国纪检监察会议精神,以全面夯实从严治党主体责任为牵引,以加强和改进党风廉政建设为抓手,认真履职尽责、担当作为,较好地完成了全年各项工作任务。现就一年来工作述职如下。

一、完成的主要工作及成效。

(一)讲政治、学理论,切实坚定理想信念。

1.注重加强理论wz。作为一名党员干部,我始终把加强政治理论学习作为首要政治任务,坚持用新时代中国特色社会主义思想wz头脑,指导实践,做到抓理论学习常态化、制度化。我能够深入学习领会党的十九大和十九届历次全会精神,认真撰写学习体会,主动参加各类集中学习教育,不断加强个人自学,通过书本、学习强国app等新媒体平台,加强对党章党规、最新重要讲话和重要指示精神等内容的学习,切实学深悟透,学出效果、学出实效。

2.加强党史学习教育。我始终把党史学习教育作为年度重大理论工程、强基工程,认真贯彻公司开展党史学习教育有关要求,不断丰富党史学习内容,反复研学在党史学习教育动员会上的讲话和“七•一”重要讲话精神,系统学习了《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》4部中央指定的学习教材。积极参与公司庆祝中国共产党成立100周年活动,认真落实“为群众办实事活动”要求,通过开展专题研讨交流,到红色基地学习,观看红色影片,使自己在党史学习教育上真正走深、走实、走心。

3.严格组织制度落实。一年来,我始终把自己置身于组织制度框架下,严格落实组织生活制度,加强组织生活的规范性、严肃性。坚持以普通党员身份参加党的组织生活,认真参与“三会一课”、党委理论中心组、主题党日活动,全年累计参加各类党组织活动×次。高质量开展组织生活,认真开展批评和自我批评,不断发现和改进问题。加强对分管领域党建工作领导,引导党员严格落实组织生活制度,自觉锤炼党性,发挥好先锋模范作用。

(二)重学习、抓落实,不断提升工作实效。

1.抓综合素质提升。围绕提升和夯实自身业务水平,我能够不断加强学习,更新知识结构,从根本上解决“知识恐慌”“本领恐慌”问题。一年来,我认真学习了中央和国企系统各级党风廉政建设会议精神,学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等党内法规制度,深入研读了《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《新形势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》等党纪党规。每天利用业余时间,看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识,记录了大量学习笔记,撰写了多篇心得体会。通过学习,我深刻体悟了新时代纪检监察工作的使命和责任,有效提升了履职尽责能力。

2.抓监督执纪落实。一年来,我能够主动加强对党风廉政建设工作落实的监督,引导广大党员积极参加警示教育,严格执行党员领导干部廉洁从政的有关规定。年初以来,企业党委多次召开会议,全面传达学习上级党风廉政建设决定,分析党风廉政建设形势,部署党风廉政建设工作,对公司党风廉政建设和反腐败工作进行了责任分工,统筹推动党风廉政建设各项工作落实。将党风廉政教育内容作为党员组织生活、领导班子民主生活会的内容,推动党风廉政建设有效落实。加强人员管理,对于违反规定的苗头性现象及时进行提醒谈话,抓早抓小,规范干部行为,以纪律提升推进制度完善。

(三)守规矩、讲廉洁,有效锤炼过硬作风。

1.不断增强法纪意识。“学法者智、用法者兴、守法者安”。我深知遵纪守法,既是责任,更是义务。日常工作和生活中,我能够认真学习宪法和国企相关法律法规,坚持以法为上,切实做到顺法而动、依规而行,依法办事、按章行事,在遵守法律法规中履行好自己的职责,发挥好应有的作用。我既做到“知法懂法”,更要求自己“敬法畏法”,增强守土有责、守土负责、守土尽责的政治担当,切实在思想上做到警钟长鸣,在行动上做到防微杜渐,将廉洁自律坚持到底。

2.筑牢意识形态阵地。我能够深入学习贯彻关于意识形态工作的重要论述,坚持把维护意识形态贯穿纪检监察工作始终,维护国企姓党跟党走的正确政治方向。将意识形态工作纳入重要议事日程,专题研究意识形态工作,定期分析意识形态领域新情况新问题,引导广大党员干部切实把思想统一到党中央的形势判断上来。按照“一岗双责”要求,督促各级领导抓好分管领域意识形态工作,形成一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。不断加大大宣传力度,抢占主流阵地,营造了浓厚的反腐倡廉舆论氛围。

3.加强自身作风建设。我能够自觉遵守和落实中央“八项规定”,坚决反对“四风”。认真落实上级下发的加强重大节庆期间严格执行有关纪律规定的通知,始终做到警钟长鸣、防微杜渐。严格落实公车管理规定,坚决杜绝公车私用和私车公养等问题发生。我能够严格要求自身,坚决执行上级各项纪律规定,把住从政“底线”,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,清白做人,干净做事,在党风廉政上率先垂范,严于律已。

二、存在的问题。

(一)理论学习还没有做到坚持经常。虽然自己对理论学习一直非常重视,但主动学习、结合工作学习的意识还不够强,有时工作一多起来,就有工作为学习让路的现象,学习有时只是停留在面上的、浮浅的,还缺乏扎扎实实、全面系统的实劲。

(二)“学史力行”践行不到位。运用党史指导实践还缺乏自觉,在工作落实上,缺乏“闯”的精神,在履行监督执纪上要求还不够严格,解决问题的招法还不多。监督站位不够高,日常监督还不够及时有效。

(三)工作前瞻性不够。在远景谋划工作、形成思路体系方面还需努力。抓纪检监察工作制度规范不够,行之有效的配套体系建设不完善,缺乏探索和担当精神。

三、下一步工作打算。

2022年,在企业党委的正确领导下,面对新的形势、新的挑战,我将以提升业务能力为根本,以提升从严治党工作实效为目标,助力企业各项工作再迈上一个新的台阶。

(一)进一步加强理论学习。持之以恒抓好党的创新理论学习,做新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和践行者。抓好党史学习“下篇文章”,继续开展好为群众办实事活动。加强对纪检监察系统最新指示精神和文件的学习,学好党章法规。抓好“三会一课”等组织生活制度落实,加强对分管领域党建工作的领导。

(二)进一步强化使命担当。落实好党风廉政建设责任制,加强对各个领域党风廉政建设情况的分析,督促各级“一把手”和领导班子履行好管党治党政治责任。推动定期召开会议,学习相关文件精神,分析从严治党形势,建立和完善各项制度。加强全面从严治党工作力度,持续整治群众身边腐败和作风问题,对出现的违规违纪违法问题,坚决严肃依规处理。进一步锤炼过硬作风。落实好中央“八项规定”精神,时时处处严以律己,坚决抵制形式主义、官僚主义等各种不良风气。坚持党性原则,自觉遵守廉洁自律准则。做到廉洁干净、无愧于心,以严于律己的实际行动影响他人、带动他人。

国企年度个人述职报告篇九

(一)加强政治学习,强化思想武装。继续坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,持之以恒学懂弄通做实,不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会和中纪委十九届五次全会精神的理解把握、贯彻落实。加强对各制度落实情况的监督检查,推动“两个责任”层层落实到底。

(二)保持高压态势,推进“三不机制”。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位的监督,发挥好监督执纪“四种形态”中第一种形态的“治未病”作用,坚持抓早抓小,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐“三不机制”。

(三)加强廉政教育,做实警示教育“后半篇文章”。探索创新警示教育培训方式,进一步弘扬传统廉政文化,延伸具有特色的廉政文化,使廉政文化扎根,提高党员干部廉政意识,推动党风廉政建设。

(四)加强自我监督,锻造纪律铁军。加强纪检干部队伍思想建设和能力建设,通过自学、上级培训、专业训练苦练“内功”,不断提升纪检监察干部履职能力,强化纪检监察干部的日常监督管理,做到既敢于监督、善于监督、又自觉接受监督,防止“灯下黑”,努力打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

国企年度个人述职报告篇十

根据公司年终工作部署,为今后工作打下坚实的基础,在公司领导的正确领导和关怀下,围绕着本职工作,立足岗位、兢兢业业、踏实工作,较好的完成各项任务,通过总结一年来的工作,从主要完成工作、存在问题、下步计划等三个方面进行总结,现将工作总结如下:

(一)学习方面。

1、政治思想方面。以思想自觉引领行动自觉,以行动自觉深化思想自觉。加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操。加强学习,拓宽知识面。努力学习专业知识和相关公文常识。做到常学常新中加强理论修养,在真学真信中坚定理想信念,在知行合一中主动担当作为。

2、加强业务学习。围绕党性党风党纪教育、治理慵懒散奢,重点学习了各级会议精神和有关指示,对提高本职工作有了更清醒的认识和更明晰的标准,为更好地服务办公室工作奠定了基础。

3、注重知识更新。做事先做人。利用业余时间通读了《办公室管理实务》《行政人事》《办公室公文写作》《特色小镇案例》书籍以及《参考消息》《凤凰网》等报刊网站信息,增长了知识、增强了本领,视野和思路得到了进一步开阔。

4、在后勤组工作期间。根据部门分工分组设立本组以来,抓紧组建了由保安、保洁、电工、水工、绿化、库管为组员的后勤保障组。通过书籍、网络学习保安,水工、电工、室内保洁、室外保洁的相关工作流程,标准、实际作业注重安全防护,由其是电工作业和水工下到井下作业,有一名安全员在旁边提示安全作业。定期召开会议:一是加强前期工作总结,促进管理水平提升。二是查找存在的问题与不足,做到及时解决。三是制定下步工作计划。四是调动人员的工作积极性,强调主动服务意识。

5、在餐饮组工作期间。通过网络学习餐饮相关知识,会前准备工作,检查、传达当天营业情况、总结、知训、安排工作、各就各位,每项工作内容,注意事项等方面。着重强调同事间关系(以兄妹相处、以同事为荣),面对高峰(前厅后厨、同心同德、齐心协力、迎战客多、再刷奇迹),安全方面(时刻牢记重视安全操作、确保自身同事单位安全)。

6、在综合办公室工作期间。认真学习办文、办会、办事中的工作方式方法,在实践中提高能力素质,不断学习进取完成了各项工作。

(二)后勤组期间工作。

1、小镇各版块的应急供电、供水保障工作和日常工作的水电维修工作。

2、小镇环境卫生的清扫,生活垃圾和餐厨垃圾的处理工作,公共设施的摆放,搬移等工作。

3、停水停电期间,及时联系水管所,供电局并协助强修水电,了解所有电站,阀门位置,以便后期工作及时排查维修。

4、冬季期间,确保了部份业态的用水安全和采取防护措施,正常用水供应。

5、小镇街道灯笼的拆除和部份餐饮商户门头拆卸工作,各类活动的用电保障。

国企年度个人述职报告篇十一

各位领导、同志们:

年,在大队领导的关心和支持以及同志们的协助下,综合科圆满完成了各项工作,和领导交办的各项任务,为大队的工作做出了一定的贡献。我在工作中也做了大量的工作,得到了大队领导的肯定和同志们的信任。下面,我向大家简单报告年本职工作完成情况。

作为一名刚刚跨入党组织的中层干部,要想作好本职工作,首先必须在思想上与党中央保持高度的一致。我始终认为,树立崇高的理想,可以培养坚强的意志和高尚的品格,可以帮助一个人抵挡一切诱惑,排除一切干扰,战胜一切困难。

为此我认真学习了江*民同志“三个代表”的重要思想,努力学习党的xx大文件精神并在实际工作中不断加以实践。党的xx大,是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会,也是在我国进入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。大会高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,对新世纪新阶段全面推进我国的改革开放和社会主义现代化建设、全面推进党的建设新的伟大工程做出战略部署。因此,党的xx大对我们今后的燃气稽查工作具有深刻的指导意义,这就要求我必须不断加以学深学透。同时,在实际工作中加以运用,在燃气稽查工作中进一步解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,为燃气事业的发展做出更大的贡献。

在工作中,我坚决贯彻执行大队党支部和大队领导班子的各项指示、规定。时刻不放松对政治思想的学习,始终使自己的思想跟得上时代的发展,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。

作为一名中层干部,我在担任办公室主任期间,能恪尽职守,认真履行自己的职责,积极协调与总公司各部门的关系,作好后勤工作,配合各稽查部门作好稽查工作。

在去年下半年,按照大队的部署,我分管工会工作。为了熟悉业务,我经常向总公司工会和大队有关领导学习,逐渐熟悉和掌握了工会的工作方法,认真落实总公司工会要求,加强大队队务公开、民主管理建设,认真部署、精心组织召开了稽查大队二届二次会员职工大会。在工作中,我积极向大队行政反映职工的意见和建议,认真维护职工权益,开展丰富多彩的活动调动职工的工作热情,将大队对职工的关心送达到每名职工心中。

去年,在大队领导的带领下,我积极带领团结本部门同志,圆满完成了各项工作指标和领导交办的各项任务。全年工作未发生重大安全事故。

在作好本职工作的同时,我认真学习行政执法和各项燃气法律法规,经常深入一线,配合各兄弟科室进行稽查工作,对稽查工作的深入开展做出了自己的贡献。

同时,我积极向大队领导提出自己的建议,主张采取多种方式深化大队内部改革,力争做到发展要有新思路,改革要有新突破,各项工作要有新举措。

我深知,一个人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成绩,就必须依靠全体同志,形成合力,才能开创工作的新局面。

我常想,在大队内部,只要不是原则问题或无碍大局的事情,就应当至少作到这么几点,即:对同志要宽容一点,谅解一点,豁达一点;要听得进,容得下,想得开。只要无碍大局,有利于稽查工作,一切都可以体谅、包容。

在工作上,我努力支持其他各部门的工作,为其他同志的工作创造良好的氛围和环境。互相尊重,互相配合。同时,勇于开展批评和自我批评,对其他同志的缺点和错误及时地指出,并督促改正;对自己在工作上的失误也能主动承担责任,并努力纠正。

综合科作为稽查大队内部比较特殊的部门,与其他稽查部门不具有可比性,要在现有的体制下取得发展,能否成功关键在于能否突破旧有的框框,打破旧有的观念、旧有思想的束缚和影响。即以xx大精神为指针,全面贯彻“三个代表”的重要思想,加强服务意识,即一切措施服务于稽查工作,一切行动有利于稽查工作,寻求在观念、管理和思路上有所创新。

为此,我经常主动深入一线,与稽查队员们一起工作,倾听他们的心声,品味他们的辛苦,解决他们的实际困难,这样,不仅把握了职工们思想的脉络,也取得了同志们的理解和信任,取得了很好的效果。

稽查大队的各项廉政制度在不断完善,但是,如果没有人去认真执行,各种制度、规定就有停留在纸上的危险。在实际工作中,职工看干部。作为稽查大队的一名中层干部,我深知自己的一言一行是很多同志们行为的标尺。职工不会看干部说得多么动听,而会看你实际做得如何。

为此,一方面,我在认真学习党的各项方针、政策,重点学习了党的“xx大”文件精神以及“三个代表”重要思想的同时,不断学习中纪委以及省、市有关廉政建设的文件、会议精神。通过不断加强学习,使我在思想认识上不断提高,与时俱进,能够保持与党中央的高度一致,增强了拒腐防变的意识。另一方面,在行动上,我坚持“要求别人做到的,自己首先做到。”为此,我严格遵守大队内部的各项制度和规定,不为别人说情,不接受吃请,切实保持艰苦奋斗和谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风,。

以上是我对去年工作的简要回顾。通过一年的努力,我在工作上取得了一定的成绩,我认为大体上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺点和不足。如:组织和领导能力有待加强,工作方法单一等,我会在今后的工作中努力加以改正,也希望全体同志对我今后的工作给予支持和监督。

谢谢大家。

20xx年x月xx日。

国企年度个人述职报告篇十二

尊敬的公司领导:

我叫,现任公司物业部经理,公司物业部经理的述职报告。负责住宅小区、社区庭院物业管理工作。半年来在公司领导的正确决策下,在全体员工的共同努力下做了一些工作,距离公司领导的要求还有很大差距,我决心认真总结工作中的经验教训,把半年来的工作表现和不足,分几个方面述职报告如下:

一、小区、社区经营收费工作。

狠抓协助收取了xx小区卫生费70%,垃圾清运费减少了30%确保了小区的正常经营。路号院、x院、xx公司院、第校院卫生费的收取支付工作。公园小区的物业费收取工作。房管局小区、黄金小区的车位费收取工作。能给公司费用收取及经营扭亏做了大量的工作。但是同领导的希望和要求还有很大差距。我每天起早贪黑,深入到每一栋楼前,解答每一位业主提出的问题。对每一个院的收费工作都进行细致的部署,对收费的每一个环节想尽了一切办法。言传身教把自己十多年来的收费经验教给员工,同自己一起工作的很多同志共同的一句话:"你不是经理是老师,跟着你干我们踏实心甘情愿,你不干了我们立马走人。"说明工作的难度之大,任务之艰巨,非常人所能接受的工作压力。对黄金小区、房管局小区的物业费收取工作,进行了前所未有的详细调查,财务费用分析。提交了切实可行的解决方案。经常通宵达旦的整材料,完成了自己应尽的职责。

二、分管社区工作以来,详细调查汇总了四个办事处。

74个庭院的:人员配备、工作职责、收支费用、垃圾处置等工作。及时给公司领导,提供了社区庭院的经营整改方案。逐步落实整改:由原来的74个庭院、员工84人、每月支付工资54350元。现在的:xx个庭院、xx人、每月支付工资x元。每月减少工资费用x万余元。对现有的庭院,进行认真核算,收入同服务协调进行,经营中的协议签订、剩余费用的收取工作、人员的合理调整、垃圾清运费处置费的合理收支等问题还有大量的工作急需解决。由于原来的项目经理工作调整,存在大量的遗留问题还要进行,争取早日理顺努力完成。

三、狠抓小区服务质量的提高。

对人员的技能培训,日常事务处理,能起到表率作用,积极配合甲方解决小区存在的实际问题,为改变小区的环境面貌,受到广大业主的一致好评,做了大量的工作。小区的车棚启用管理、绿化工作、垃圾箱的更新、倾注了大量的心血。小区在没有维修人员的情况下,督促协助解决了很多维修任务,一头汗一手屎的为业主服务,心系广大业主的生活必须,协调处理供暖、供水、供电中的问题,甲方领导对我们的工作是肯定的,更是信任的,两三天见不到我,听不到我的电话就着急。今天矿上通知我六万多的服务费补贴,今天就汇给公司。嘱咐很抓卫生管理迎接局里创建卫生小区验收工作。人非草木,孰能无过。小区管理的工作中还有很多不足,卫生工作还有一些方面,没有按照做好做细,有待整改。非机动车辆乱停乱放现象,还有待广大业主自觉改正,我们已粘贴通知几次广为宣传,不断提醒个别业主自觉存放到车棚内,早日解决小区不协调的现象。

四、公司通过机构调整,让我担任第七项目部经理,后又合并第六项目部。

工作担子很重,点多面广路途远。一个人顶两个项目部经理、兼黄金小区经理、还具体管理东电厂三个家属院和三个保安岗点。我从未叫过苦叫过累,大事小事认真处理,从未上交给主管领导,更没有推给下面。能深入岗点检查、解决、关心每一名员工存在的困难和问题。很抓保安队伍形象教育,班组长技能培训网上教育,并抓好早操训练工作。能及时传达公司领导,对当前工作重点的要求,并安排逐级传达。对突发事件迅速到位妥善处理。

能及时对甲方进行回访,并按照甲方的要求进行整改并配合工作。对六、七项目部的人员招聘、调整、定岗严格按照公司领导的要求办理,对离司人员的工资手续按公司规定处理。对小区、社区、各个岗点的物料领取严格把关审批。能积极续签合同提高服务费,并联系新岗点业务。这次四大队工作交接给保安部,其中三个班长一致同意,还愿意和我一起工作,我真的很知足,我觉得是我那一份执着的敬业之情,感染了同志们的友情之花,知足了很知足!

一年是短暂的也是漫长的,通过不断地学习,兢兢业业的辛勤劳作,做了一些应该做的工作,是公司领导培养教育的结果。和现任职务的严格要求还有一定差距。还存在着很多缺点和错误,通过以上的总结和叙述,恳请公司领导给予批评指正,通过述职以利于以后的工作更好地开展,给公司作出更大的贡献!

谢谢大家!

国企年度个人述职报告篇十三

尊敬的领导:

您好!

我现任x实业公司总经理助理,安全副总监,分管协助领导抓关联交易、基矿建、协助安全总监抓安全工作。

(一)、关联交易取得新成果。一年来,我协助和配合公司领导抓关联交易工作。由于领导重视,真抓实管,20xx年关联交易实现了新突破。完成产值2。47亿元,比去年增加了30%。

为实现用关联交易扩空间、促发展的目的,我始终坚持作到对九厂定期联系,经常沟通,有事到场,有难必帮。按着这个准则,凡是九厂或领导的大事小情,无论是红白喜事,都一一到场。同时,帮助他们协调解决了一些问题。经过我和领导的共同努力,使九厂和x的感情不断加深,关系进一步密切。为我们公司争取工作量超过2亿大关打下了坚实的基础。

(二)、关联交易价格有所上调。我积极帮助公司所属单位上调结算价格。公司所属单位运输、作业、捞油等公司的结算价格较低。影响了他们的经济效益。根据领导的安排,我先后几次到九厂协商调价问题。精诚所至,收效颇大。九厂领导同意了我们的价格调整方案,调整后运输、作业、捞油公司比去年多收入120多万元。同时,我还配合主要领导积极协调解决作业机组,九厂无偿向作业公司提供了2套作业机组,提高了作业公司的作业施工能力。

(三)、绿色、亲情服务实现新突破。作为总经理助理,就是要为领导当好助手和参谋。秉承这一理念,我始终坚持竭尽全力而为之。根据吴总关于为九厂提供最佳的绿色、亲情服务要有新举措的精神要求,担负着领导的重托,我对九厂的部分干部职工进行了走访。认真了解他们在生产、生活方面面临的困难,经过调查研究,我向领导提出了建立“亲情小饭桌”,真正解决九厂前线职工学生午饭和休息问题、成立义务学习辅导班,提高九厂前线职工学生成绩问题,免费为九厂职工液化汽送罐、送水,这三项建议均被领导采纳。以上三个问题的解决,为九厂干部职工排除了生活上的后顾之忧,也为九厂干部职工提供了良好的服务环境,特别是实施后领导高度重视,精心组织安排,以精优的服务质量,赢得了九厂干部职工的满意和好评,使x与九厂的良好合作关系进一步得到密切,巩固和推进了关联交易的健康有效发展。

安全第一,一切服从于安全,在必须保证安全的前提下,抢工期,上质量。由于坚持不懈抓安全,有效地保证了每个工程的安全生产。

在施工中,我还坚持起早贪黑,盯在现场,检查进度、质量、安全等工作,尤其是在生活水改造工作中,由于涉及到千家万户,为了更好地服务职工群众,针对居民区停电停水有些居民缺水问题,我就组织安排施工队伍先后十多次给他们送水,使这些居民都感到十分满意。

在安全工作中,我积极配合安全总监全力以赴抓安全工作,认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的管理方针,大力强化hse监督管理工作,加大了对事故隐患的整改和消除力度。认真开展制度建设工程,全面落实安全生产责任制,积极组织开展安全技术培训,协助安全总监组织开展“安全生产月”活动,并精心培育特色安装文化,通过全面加强安全管理,有效地保证了公司的安全生产,为公司实现安全金杯五连冠做出了贡献。

加强党风廉政建设,深入开展反腐斗争,是我们党的一项长期、艰巨的任务。而自觉遵守党规党法、清廉从政是我们领导干部的准则。按着准则对自己进行自我约束,自我控制,自我完善是廉洁自律的可靠保证。因此,在廉洁自律和抵御不正之风方面,坚持法规、原则不动摇,不断学习,自觉自律,达到了一身正气、两袖清风的目的。在这项工作中,本人主要抓了以下几个环节:一是加强学习,提高了廉洁意识,增强了自身素质。通过学习,使自身素质得到提高,为抵御各种不正之风的侵蚀打下了良好的思想基础。二是自觉从严,遵守党纪条规。本人能按党纪条规严格要求自己,自觉遵守各项原则、规定,没有忘记自己是一名党员、干部,也处处注意自身的一言一行。第二,是严格自律,遵守规定。为严格要求自己,遵守中纪委对国有企业领导人员廉洁自律“五不准”的规定,严格规范自己的行为,我们通过开展实行“五自管、端正五官树形象”活动,抵制了诱惑,管住了小节。

x年,经过本人的不懈努力,尽管完成了本职工作和领导交办的工作任务,但是在工作中还存在着以下几方面缺点和不足:一是关联交易还应细化。在关联交易工作中,总体上说,做的还是比较好的,但是,在有些细节上还存在着不足。今后一定要注重细节,坚持大事小事一起办,并且抓出成效。二是基建工程质量还需提高。尽管我们的施工质量达到了甲方的标准,但是在某些施工环节中,还存在着一些质量跑粗现象,今后一定要加强全面质量管理,争创优质工程。三是有时抓安全工作力度不够。有时感到自己是安全副总监,存在着一些依赖的思想,领导安排的抓得多,抓得好,自己主动工作的积极性有时不高。

述职人:xx

20xx年x月x日

国企年度个人述职报告篇十四

时间飞逝,回顾去年的工作,一年的时间,在行领导以及支部的带领下,积极服从支行及科室领导经理以及经理的工作安排,认真学习业务知识和业务技能,主动的履行工作职责,较好的完成了自己的本职工作,在各方面都有了一定的提高。现将本年度的工作述职如下:

一、加强学习,努力提高政治与业务素养。

一年来,我始终坚持学习各种理论知识。通过不断学习,使自身的思想理论素养得到了进一步的完善,思想上牢固树立了正确价值观,人生观。思想上,我时刻了解时事动态,学习理论知识,用先进的理论武装自已的头脑。

一年以来,我在行动上自觉践行“诚于心,信于行“的服务的宗旨,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务。在平时工作同,我也比较注重团结同志,因为我深信工作不是一个人干出来的,只有好的团队才能为客服提供更好的服务,才能为我们银行创造更多的价值。同时,在工作之余,我也积极地利用业余时间学习金融业务知识,不断充实自己,提高自己。

一年前的我对自己或许还有些疑惑,半路出家,对金融知识一片空白的我倒底能不能干好金融工作。这一年间,通过对银行、会计、保险、证券及理财等知识的全方位学习,让我在金融方面的知识积累已经有了很大提高,对于干好以后的工作也更多了一分自信。

二、当好助手,尽职尽责的做好本职工作。

在工作上,通过思想认识上的提高使我更加认真的对待本职工作,勤于实践,业务技能不断增长,工作能力不断加强,兢兢业业完成领导交给的任务。在今年这一年的时间里,我们积极地开展工作,取得了一定的成绩。我深知:信贷资产的质量事关整个__银行的发展大计,过去的几年,在“二次创业”、“五年规划”发展新思路的指引下,整个__银行各项业务实现了年均30%以上的增长,现在上市工作也在积极的筹划当中,我们更不能因为我们的原因而拖了整个__银行的后腿。

三、从严律己,积极发挥表率作用。

在工作中,我处处以高标准严格要求自己,摆正自己的位置,真正做到了堂堂正正做人、勤勤恳恳做事,率先垂范。在工作中遇到不懂之处,能主动向领导和同事请教,不足之处能虚心接受意见。团结同事,互相帮助,相互勉励,共同促进。回顾一年的工作,我也还存在着一些的不足:一是工作中还有时还不太放得开手脚,主观能动性发挥得还不够;二是在处理一些事情时有时考虑得尚不够全面。

总的来说,在过去的一年里,经过上级的支持和指导,再加上自已的努力,我在思想、工作等各方面都取得了很大进步,并充分认识到金融工作的重要性和艰巨性,在以后的工作中,一定积极的总结自己的经验,吸取教训,发现不足,弥补缺陷,不断增强政治思想素质和业务水平,戒骄戒躁,努力进取,取得更大的成绩,为我们支行经营效益的提高作出自已的一份贡献。

国企年度个人述职报告篇十五

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!

今年2月,我从外经局转任至科技局工作,近一年以来,在局主要领导的直接领导和关心下,在其他领导和相关处室的帮助下,与分管处室的全体同志一起,围绕全局xx年度的中心工作,恪尽守职,创新实干,较好地完成了各项工作任务。现将本人履行职责,廉洁自律方面的有关情况作如下汇报:

加强学习,勤学善思,提高政治素质和业务能力。

学习是创新之本,也是做好一切工作的力量源泉。近一年来,我始终将加强政治理论学习和更新知识结构,作为提高自己政治素养、理论水平和业务能力的重要手段。围绕、xx届x中全会精神,结合新时期中央执政理念和方针政策的变化,对重大问题进行理论思考和现实问题进行理性分析,深入把握重大决策的精神实质和政策精髓,在政治、思想和行动上始终和中共中央保持高度一致。围绕区委二届四次、五次全委会精神,结合区委区政府转变发展观念、创新发展模式以及学习实践科学发展观的总体要求,关注重大理论的新变化,周边城市和周边区域创新发展的新实践,研究科技创新的新情况,新一轮发展及当前宏观经济形势对科技工作提出的新要求,注重加强新知识和新理论的学习,及时更新知识结构;注重向他人学习,虚心接受并乐意采纳他人以及下属一切正确的意见和建议;注重调查研究,经常走访企业,使分管工作尽可能地符合创新实践的需要。通过学习和调研,明方向,识规律,增强了自己服务科技创新工作的适应性和主动性,提高了履行岗位职责的能力。

适应变化,创新实干,做出新的工作业绩。

2月份转任到科技局后,根据局党组的安排,主要分管处室为高新产业科,同时分管局党务工作,协助局主要领导做好后“530”工作。应该讲,外经、招商工作与科技工作还是比较大的不同工作领域,高新产业科又是我局向上争取的重要处室,530工作是区转型提升发展的重要抓手,所以自己工作上压力也比较大。但在局主要领导的关心下,在全局同仁的支持下,特别是分管处室全体同志的努力下,自己适应了新的工作环境和新的工作领域,各项工作得以顺利开展,较好地完成了年初确定的各项工作任务。

高新产业工作完成情况。

在向上争取上,截至9月底,获国家、省、市各类科技计划项目80个,共获项目资金4400万元,项目数比20xx年度增长78%,资金额增长76%。其中国家级科技项目7个(含国家重大专项项目1项),省级科技项目24个(含省重大成果转化2项),市级科技项目48个,项目数位居全市各板块第一,为历年来最好成绩。

在品牌争取上,截至9月底,已新增按新办法认定高新技术企业21家,比20xx年考核任务15家多出6家,超额完成全年任务;申报省高新技术产品29项,目前已获批10项;申报国家火炬计划高效节能换热器产业基地已通过初审,预计10月底赴北京答辩,成功希望很大,若成功申报,将是全区第一个国家级的产业基地后530工作情况。

530工作是今年全市“科技创业与服务外包促进年”的重点工作,也是全区转型提升发展的重要工作之一,本人主要协助局主要领导分管后530工作。

从后530今年的工作来看,主要通过4月15日的“*区530项目创业导师聘任仪式”及7月22日“*区530企业产业化推进会暨*区530企业商会揭牌仪式”两场大的活动来推进*区在全市首创的“导师计划”,“530商会”计划,推进区530企业的产业化发展,530商会则为企业搭建交流的平台。两场大的活动市委、区委区政府主要领导都亲自出席,并对区530工作工作给予充分的肯定。

此外,服务企业的“530”网站成立并开通,还出台了鼓励扶持本地企业参股“530”项目资金扶持政策。

党务工作情况。

党务工作方面,今年最主要的一项工作是组织开始学习实践科学发展观活动试点工作。在区委试点工作领导小组及区委第三指导检查组的指导下,在局主要领导及全局上下的高度重视下,我们圆满完成了学习调研,分析检查,整改落实三个阶段的各项工作任务,并受到了第三指导检查组领导的高度肯定。

我们还组织党员干部、团员青年开展富有特色的扶贫献爱心活动,组织开展了“红十字人道万人捐”募捐活动,全局干部共募集资金人民币3100元。还推荐局一名中青年干部参加区十佳杰出青年的评选,并成功当选。此外,组织退休老干部参观了融现代科技和佛教文化精髓的灵山梵宫和马山龙头渚公园,安排老干部进行体检等活动。

廉洁自律,严格要求,树立良好的个人形象。

廉洁自律对组织而言是凝聚力、战斗力,对领导干部个人来讲是影响力、公信力。随着全社会对科技工作的日益重视,以及科技管理部门对行政资源调配力的不断提高,科技局的地位和影响力也得到了前所未有的提升,作为科技局的一名分管领导,深知手中掌握的行政资源是纳税人的血汗,深知个人的一言一行,对于国家公务人员以及领导干部整体队伍在群众心目中的形象和威望的重要性,在工作中始终能够保持一份谨慎和清醒,始终做到自律、自重、自省和自警,自觉以人民利益为重,以事业为重,甘于吃苦,乐于奉献,严于律己,尊重同志,宽厚待人,把提高个人的道德修养、职业操守与做好本职工作有机结合起来,凡事以身作则,顾全大局,任劳任怨,精益求精,主动将更多的休息时间用于工作和学习。经常告诫自己要保持清正、廉德、进取、思过的操守,谨言慎行,防微杜渐,认认真真做事,实实在在做人。积极参加局中心组学习,以及各类先进人物的学习和警示教育,从正反两方面的典型事例中强化珍惜人生、珍惜工作、珍惜名誉的人生感悟。20xx年中能认真学习并执行中央、省、市领导干部廉正建设的有关规定,工作中能始终做到不徇私情,不谋私利,一切工作严格遵守有关规章纪律,分管项目严格做到阳光操作。正确处理好家事、国事的关系,任何时候都绝不以权谋私,树立良好的家风。

xx年虽然在思想上和工作上有了新的收获,也能较好地胜任本职工作,但以更高的标准要求自己,还存在着很大的差距。由于科技进步日新月异,科技管理工作面临的新情况层出不穷,在新的一年中,还需要各位领导和同志们进一步的关心、支持和帮助,本人也将更加勤奋努力,扎实工作,大胆创新,争取在各个方面更上层楼!

以上是我的述职述廉报告,敬请同志们对我提出宝贵的意见和建议。

谢谢大家!

述职人:

20xx年xx月xx日。

国企年度个人述职报告篇十六

各位领导、各位同事:

现在,我把自己通过竞选上岗以来的工作情况向各位作一个简单汇报,请予审议。

一、履行职责情况。

从20__年12月12日份公司实行高级管理职位竞选上岗以后,我担任建筑公司代理总经理,全面负责建筑公司的工作,重点分管对外业务联系、工程招投标、合同管理、施工工作协调、日常事务管理。回顾总结四个月来的工作,主要有以下三个方面:

1、对外业务拓展情况:

区房管局廉租房建设工程投标报名、资格预审和标前会议,目前正在编制投标文件;。

区天宝实验学校二期工程的投标报名及过程追踪;。

九龙园区施工任务联系的开展(园区内第一项业务在向集团领导汇报后放弃);。

接下来还有龙湖水晶郦城三期工程的跟踪。

2、现有施工项目管理情况。

目前公司施工项目不多,主要是去年几个项目的收尾交付,在做上升的仅龙湖水晶郦城2-5、2-6、步行街内的电力大厦和公司开发的佳宇酒店三个项目,公司坚持以"对业主负责、为项目部服务"的原则,开展监督管理工作,在公司领导班子的共同努力下,施工进展良好。同时我们为项目部处理市政执法、环保执法等各种违章罚款4万多元。并多次组织公司全体项目部施工管理人员及公司人员到龙湖工地参观学习,收集龙湖工地的各种管理资料,逐步应用到公司的工程管理之中。

3、抓学习教育,激励奋发向上。

为提高公司全面管理工程的水准、配合我们集团树立企业文化的总目标,我们通过组织一系列各种形式的学习宣传教育,使全体员工在提高理论水平的同时都能够面对现实,实事求是地用辩证唯物主义观点分析认识问题。大家认识到:一定要好好工作,不工作就不能体现自己的人生价值。工作岗位没有高低之分,只要观念改变,劣势可以变优势,只要有本事,冷部门也能作出大贡献。目前,公司员工工作作风扎实,精神状态很好,人心思干,人心思进,不少员工在搞好本职工作同时,积极学技术、学理论,全面提高自身素质。

二、存在的问题和今后努力方向。

回顾检查自身存在的问题,我认为主要有三点"第一、自己作为分管建筑公司的总经理,没有能尽职尽责,有负于集团领导和全体的期望。第二、自己主要分管的对外承接施工任务工作,还没有见成效,对公司的发展造成一定影响。第三、自己的自律性不强,在工作较累和遇到困难的时候,也有过松弛思想。

今后,我想,绝不能辜负集团领导和全体员工对自己的重托和期望,一定要努力做到以下三点:

1、放下包袱,抛开手脚大干,力争当一名合格的总经理。

一个公司总经理的担子是很重的,其工作职责就是处理日常事务,宏观把握全局,微观处理各种热点难点,充分发挥自己的主观能动性,促进公司发展。自己一定要顾全大局,把公司的利益看得高于一切,克服消极埋怨情绪,为了公司的发展,与公司全体员工搞好团结,放下包袱,积极主动抓工作。

2、努力学习,提高素质,提高工作能力。

今后我要积极参加各种理论学习,提高管理水平。要经常深入施工现场,及时处理各种问题,为领导宏观决策当好参谋。

3、严格要求,廉洁自律。

今后,我一定要更进一步严格要求自己,廉洁自律,绝不搞权钱交易,绝不利用职权为个人谋私利,绝不干有损于集体和全体员工的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正办事,同时对社会上的各种歪风邪气,敢于反对,敢于抵制。

国企年度个人述职报告篇十七

我自觉的学习马列主义理论,毛泽东思想及邓小平理论,提高自身理论水平,坚定自己的工产主义理想信念,时刻注意在政治上、思想上,行动上与党中央保持高度一致。不仅提高了自身的理论水平,而且更加坚定了政治信念,明确了政治方向。我献身国防的信念得到升华。积极参加分队组织的安全教育和政治教育演习,并做好相关笔记,履行好自己职责。

作为一名新时代的革命军人,能够坚持发扬艰苦奋斗的作风,发扬谦虚谨慎、不娇不躁的作风。能够坚坚持党对军队的绝对领导的原则,不论军队担负的任务怎样转换,也不论军队面临的社会环境和历史条件如何变化,都将坚信并坚持这一原则。

作为一名上等兵,能够做到思想道德上严格要求自己,自觉遵守部队条令条例和总站,谦虚谨慎、尊重领导、团结同志。

一年来,我紧紧围绕安全行车服务至上,重点做了以下工作:

一是认真做好给领导服务的车辆保障工作。自各中心部门重新定车之后,我在较短的时间内按照新的要求,积极调整自己的服务方式和理念,做到了随叫随到。没有发生各种由于出车不及时而耽误来领导及各科室工作的事情。同时我把为领导服务和为机关服务紧密结合起来,在领导外出的情况下,如果分队领导派我执行其他任务时,我也能积极配合。

二是认真做好车辆的保养和维护工作,经过一年多的驾驶经历,使我认识到做好车辆保养和日常维护,是安全驾驶的保证,为此,我坚持把功夫下在平时,在没有出车任务时,及时对车辆进行保养和维护,每周五进行车场日。一方面使车辆在平时始终保持干净、清洁,给领导以舒适的感觉。

另一方面,通过对车辆的保养,及时发现存在的问题,小问题自己动手,大毛病立即向领导汇报后修理解决。做到有病不出车,出车保安全,遵守车辆尾号限行规定,为xx市节能减排贡献力量。努力钻研业务,不断积累工作经验,态度认真,遇到疑难虚心向老同志学习,时刻以较高的标准要求自己,并能不断地追求进步。

向红旗车驾驶员学习,共安全行驶16000公里,无违章抄告发生。今年xx时总站担任气象保障任务,9月到10月我保障气象中心各位专家及领导会商天气等用车,使各位首长,同志们第一时间了解天气情况,为xx保障做出了自己应有的贡献。

在国庆时间我也参加了巡逻的工作岗位,未出现脱岗,漏岗现象,从重新分班以来我严格要求自己的作风纪律,注重礼节礼貌,内务等各方面,在分队实施内务卫生流动红旗评比的过程中,我在班里主要负责被子修整工作,在内务卫生评比中得到分队领导及各班长的认可,并多次夺得内务卫生流动红旗。

一年来,认真学习了驾驶员须知,学习《道路交通管理条例》、《道路交通事故快速处理办法》、《三大条令》、《核心价值观》等各项规章制度,进一步增强了安全意识,严格执行一日生活制度,不搞铺张烂费,厉行节约,围绕工作方面而生活,形成了良好的生活规律,积极参加总站组织的各项文体活动,丰富了自己的文化生活。在分队作风纪律整顿中,我班内部进行条令条例考试,自己也取得了较好成绩。

一年来本人能爱岗敬业,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

1.作为一名司机,车辆的技术和理论,交规不够熟记;

2.文化学习不够积极;

3.礼节礼貌和作风不够严格要求自己。

在新的一年里,在领导的正确领导下,我决心认真提高专业水平,做到:继续坚持安全行车,不出私车,不开情绪车,不开故障车,不酒后驾车,不让车辆带病上路,做到勤俭查,做到节省每一滴油,节省每一分修理费用,通过这一年的学习与实践,使自己有了很大的提高,但是与领导和同志们的要求相比,还存在自身不足,以此来实现自己的价值,争取为部队的进步贡献更多的力量。

国企年度个人述职报告篇十八

西安电化公司在集团公司党委的领导下,在集团公司党委各部门的指导下,西安电化公司党委20xx年上半年主要做了三项工作并取得初步成效。

今年公司党委围绕着项目党建年的开展,重点做了以下几项工作。

1、加强项目党组织建设,加快作业队党支部组建工作,做到了那里有项目那里就有党组织,以提高党组织的覆盖面和影响力。针对公司有的作业队无支部、有的作业队无党员,党组织开展工作难以落实的情况,5月上旬,公司党委副书记带队,组织党委工作部、纪委、团委部门对公司项目党建、团建进行调研,从调研情况看,生产一线党员偏少,特别是工人党员比例偏低,作业队中具备成立党支部条件的仅占42.3%。导致这些问题的主要原因有三。一是作业队一批优秀的大中专学生党员提拔到公司、项目部管理岗位;二是企业生产规模扩张过快,作业队实现裂变,有的一分为三,有的一分为四,致使原来的党员分布发生了较大变化。三是公司退休、内退的党员过于集中,调出公司到外单位的党员数量逐年增加。四是发展党员工作进展不尽人意,还存在着一些问题。为解决以上问题,我们打算一是结合公司生产经营布局和各单位作业队设置及党员分布情况,对党员进行调整,通过调整尽快达到组建作业队的同时建立党支部。二是把优秀的作业队长、工班长、合同工做为发展党员工作的重点,通过党课教育和党建政治理论培训,促进党员发展工作,壮大生产一线党员队伍。三是拟将优秀的作业队党员副队长培养成兼职支部书记,同时落实兼职支部书记津贴待遇,以调动他们工作积极性。

2、加强项目党组织的制度建设。公司党委今年建立了基层党支部工作规范,本着管用、适用,操作性强的原则对专职党支部书记、兼职党支部书记、机关党支部书记的岗位职责和工作标准进行描述,重点解决支部工作做什么,什么时间做,做到什么标准等问题。年底,公司党委将按照工作规范组织检查督导组对支部工作进行标准化考核验收,以促使支部工作走向标准化、规范化,提高党组织的战斗力。

3、打造学习型党组织。将中心组学习由公司、段向作业队党支部延伸,学政治理论、学现代管理、学新技术、新工法等,通过学习强化带头人的理论素养和思想文化素质。今年年初,我们邀请了专家教授和集团公司宣传部王部长做了党的xx届四中全会专题辅导和企业文化讲座,干部职工反响很好,今年我们还将适时举办党支部书记、党员干部和入党积极分子培训班,以提高党支部书记的工作水平和党员干部队伍的整体素质。

4、全面实施发展党员票决制,以扩大党内民主,提高新党员质量。为保证此项工作的顺利进行,公司党委在取得试点的基础上,今年出台了党员票决制实施细则,明确了发展党员票决制的程序和应注意的相关问题,并规定对发展预备党员和预备党员转正要组织群众分德能勤绩四个方面进行票决,没有通过票决,群众不满意的不能入党,用制度保证新发展的党员由过得去变为过得硬,使党员的民主权利真正的落到实处。

公司党委以“挑战新时速,砥砺再奋进”主题实践活动为全年工作的主线,将其与“项目党建年”活动、争创“四强”党组织、“四优”党员和“五型”职工活动、创建党支部工作示范点活动、学习巨晓林活动有机的结合起来,围绕项目质量、安全、工期、信誉,开展“创先争优”和创建“党员先锋号”示范工程等多种形式的党内主题活动,促进了生产经营工作。公司承建的包西、太中银、西格开通项目进展迅速,哈大、西安地铁、向莆、红乌、乌阿等项目施工生产稳步推进,公司上半年完成产值6.35亿,实现了时间过半,任务过半。

在主题教育实践活动中,西安电化公司划分了七个区域活动小组,明确了公司领导及指导检查组成员责任分工,利用各种形式对集团公司领导的讲话进行学习讨论,重点解决问题,增强高铁意识。哈大项目部在全线400多名干部职工(包括农民工)中组织开展了主题教育实践活动百题知识答题,分专业办班对全体员工进行高铁知识培训,项目部领导亲自讲课。结合武广客专的成功经验与隐患教训,强化过程控制,进行实名制施工,落实各项责任制,促进了精细化管理。太中银项目部组织员工认真学习局领导在局太中银季度生产推进会上重要讲话精神,把太中银工程作为危机攻关处理,组织职工边学习边围绕“十讲十查”活动,在四个层次上查找不足,即项目查找项目的不足,作业队查找作业队的不足、班组查找班组不足、个人查找个人的不足,采取措施,加快了施工进度。西安地铁项目部提出,用精心、精确、精细、精致的高铁理念打造西安地铁项目,他们将施工技术标准制作成胸卡,实行了质量实名制施工,保证了地铁施工质量。通过活动开展,公司全体员工强化了“干高铁,想高铁,融入高铁”的高铁意识,增强了当好高铁建设排头兵的责任感和使命感。在此基础上,公司全面推行精细化管理。在项目部、作业队、班组个人实行三级技术交底制;全面落实自检、互检、交接检“三检制”,严格把好五关:即把好工序流程关、安全质量控制关,关链部位交接关、专业接口卡控关、物资材料进出关。促进了工程质量上台阶。

5月31日,公司党委以“十讲十查”为主要内容,召开了“挑战新时速,砥砺再奋进”主题教育实践活动领导班子专题民主生活会。会议认真检查分析了公司及班子和个人影响和制约项目施工的思想障碍和管理缺失,查找了不适应高铁建设的现象和问题,深刻剖析了问题存在的根本原因,形成了公司“五个强化,六个紧密结合”的整改工作思路。

“五个强化”即:一是强化理论武装,创新思想理念。全公司上下要从“中国制造”能否走向世界的高度去认识高铁建设。不断增强员工的使命意识、责任意识,管理意识、安全意识、质量意识。在公司上下形成“干高铁,想高铁、融入高铁”的良好氛围。二是强化队伍建设,完善队伍结构。三是强化精细化管理,提升项目管理水平。四是强化现场管控,规避安全质量风险。建立严格的内部管控体系。严格把好“五个关口”即:工序流程关、安全质量控制关,关链部位交接关、专业接口卡控关、物资材料进出关。五是强化结构调整,适应规模经营。适时增加通信、信号专业,并不断壮大队伍,使公司逐渐发展成为能独立承担站后四电工程的专业一流队伍,以适应企业规模不断扩大的新形势。

“六个结合”即:一是与集团“项目管理年”紧密结合,认真落实项目标准化管理规范;二是与集团“项目党建年”紧密结合,通过开展党员“四强四优”活动,充分发挥党员先锋模范作用;以作业队党支部建设为重点,把合同工、农民工中的党员纳入党组织管理,通过人员调配、重点培养,消灭无党员、无支部作业队;三是与集团“廉洁文化年”紧密结合,确保“工程优质,干部优秀,资金安全”;四是与公司“企业文化年”紧密结合,在全员中大力弘扬高铁意识、高铁理念,高铁精神,推动公司文化创新。五是与学习巨晓林紧密结合,在全公司迅速掀起学习高潮,营造争做“五型员工”的良好氛围;六是与工会“创争”活动和青年“创新创效”紧密结合,通过职工业校、技术比武、岗位练兵、“创新创效”、“导师带徒”等有效形式,为企业发展和迎战高铁储备优秀人才。

1、迅速掀起学习巨晓林的热潮。6月2日,接到集团公司党委《关于组织全员收听收看巨晓林先进事迹报道电报紧急通知》后,公司党委迅速作出了安排和部署,要求基层各单位、各工点组织员工收听收看巨晓林先进事迹报道并组织座谈讨论。西安、宝鸡盖州、营口等地电视台对此做了宣传报道。巨晓林先进事迹在中央各大媒体陆续刊出、特别是央视《新闻联播》和《焦点访谈》节目播出后,在公司上下引起强烈反响。公司广大员工、特别是农民工倍受鼓舞,争相传颂、宣传、学习优秀农民工巨晓林的先进事迹。不到两天时间,公司各工地累计制作、张贴学习巨晓林事迹宣传标语86余条,制作宣传展板15块,事迹专栏18块,打印和分发巨晓林先进事迹材料1800多份。公司各单位召开学习巨晓林专题领导班子会、干部会和职工座谈会合计64场次,参加人数达2800余人。

2、深化学习巨晓林活动。为了把对巨晓林的学习引向深入,公司党委在公司网站转载了局党委书记王其增谈企业怎样培养巨晓林的文章,刊发了公司党政主要领导谈怎样学习巨晓林,向巨晓林学习什么的文章以及巨晓林妙答记者问、我们身边的“巨晓林”、巨晓林精神对企业的启示等报道,在公司简报、网站开辟了“学习巨晓林做五型员工”征文活动,目前共收到征文稿件60多篇。为了让员工进一步认识和了解巨晓林,公司还在宝鸡组织召开巨晓林与农民工座谈会,邀请巨晓林与公司农民工、合同工、大学生代表面对面进行交流,解惑答疑,解决了大家在学习上、工作上、生活上的认识问题。大家形成共识,有作为才能有地位,有作为才能活的有尊严。

3、加强对巨晓林的宣传。在学习巨晓林的同时,公司还加强对巨晓林的宣传,提高中国中铁电气化局的美誉度,在公司党委的宣传策划和促成下,宝鸡市书记接见了巨晓林;陕西工人报、宝鸡日报开辟了学习巨晓林专栏;中宣部主办的《党建》杂志第七期在目录上和内页上刊发了公司宣传干部拍摄的巨晓林的照片,陕西日报用大半个版的篇幅对巨晓林回家做了图文报道。据不完全统计,公司在工人日报、中国新闻社、新华网、央视网、中国广播网等中央媒体刊发巨晓林报道20多篇,省部级媒体刊发巨晓林报道30多篇。目前,公司员工正在用巨晓林精神砥砺再奋进。

1、根据中央和上级党委要求,制定公司《创先争优活动实施方案》,扎扎实实的开展以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容的创先争优活动。按照中央提出的“五个好”、“五带头”总体要求和中央组织部、国资委党委提出的“四好”领导班子和“四强”党组织、“四优”共产党员的基本要求,按照总公司党委的工作部署和集团公司党委的实施方案,紧密结合自身实际,细化先进基层党组织和优秀共产党员的条件,在公司网站、简报开辟专栏,并积极筹备优秀党员电教宣传片,宣传优秀党员事迹,宣传党员先进典型,用典型鼓舞人。重点围绕党员先锋工程、创岗建区、创建红旗项目部、党员突击队、党员保安全、保质量和劳动竞赛等党内主题实践活动,引导广大基层党组织履职尽责创先进、党员立足岗位争优秀,努力做到“五先五最”(科学理论先学习,觉悟最高;规章制度先执行,作风最硬;岗位技能先掌握,能力最强;工作任务先完成,业绩最优;企业精神先弘扬,形象最好),进一步增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为推动企业实现科学发展提供坚强保证。

2、强化“三型党委”创建活动。公司和各段的党委(党总支)要按照局党委关于建设“三型党委”的《指导意见》,继续开展“三型党委”(思想政治领导型、决策和参与决策型、协调服务型)创建活动,结合实际,建立责任制,进一步明确党建工作的职责和定位,实现工作的程序化、规范化。创建活动要围绕公司发展规划、生产经营和职工全面建设目标,突出发挥好“三个作用”,即以理论武装、凝聚力量、培育队伍为重点的思想导向作用;以优化班子、开发人才、创新机制为重点的人才支持作用;以强化能力、突出作为、保持先进性为重点的组织保证作用。

要继续建全和完善党建量化考核制度和责、权、利相结合的工作机制,在改革发展和经营生产中展示作为。坚持党建工作与施工生产同规划、同部署、同落实,真正做到党政组织目标同向、责任同负、风险共担。要把服务于企业发展做为党建工作的重点,组织广大党员、干部围绕经营生产开展各项活动,引导职工为企业的生存与发展献技献策。要不断深化党建创新工作思路,抓好“党员先锋号”“工人先锋号”“青年文明号”创建活动示范点,在求精求新求实上下功夫,要将创建“三号”活动与生产经营活动紧紧联系在一起,寻找最佳结合点,形成一个良好的活动机制。要总结困难党员互助工作经验,探索党员联系群众的有效途径,逐步形成党组织关心广大党员、党员关心职工群众的工作机制。坚持用科学发展观统领、用开放思维谋划、用创新手段推进、用先进性要求加强党委建设,充分发挥基层党组织的政治核心作用,促进企业又好又快发展。

3、进一步强化项目党组织建设。今年是局党委提出的项目党建年。项目部党工委要以创建“红旗项目部”为载体,把项目党建与项目的生产、安全、质量、效益有机结合起来,充分发挥项目党建对施工生产的服务保证作用。要深入开展“创岗建区”、“工程优质、干部优秀、党员先锋”等主题实践活动,合理设置岗区,调整对子,把党员先锋作用体现在管理创新、工法创新、技术创新和急难险重工程之中。公司党委要按照集团公司党政联合下发的《工程项目部项目经理(党工委书记)考核评价办法(试行)》,加强对项目经理(党工委书记)的考核,促进项目党建工作的不断加强。紧密围绕施工生产重点,发挥项目部作业队党支部作用,经常组织党员开展以贴近施工生产实际、体现工程特点的安全、质量、科技攻关、精细化管理、标准化工地等为主要内容,以“创岗建区”为基础的“创先争优”活动,把党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用细化、量化到工程项目工期、安全、质量、效益、技术、文明施工、精神文明建设之中,使党内活动充满生机和活力。通过重读党员入党志愿书、新党员宣誓,强化党员意识、强化先进、优秀意识。今年三季度公司党委将在哈大线组织党员技术比武活动、党群干部业务比武活动。通过党课技术学习教育、组织党员技术业务练兵、比武等形式,把党员培养成技术骨干,把技术骨干培养成党员,重点解决党员技能优的问题,培育人才,提高党员队伍素质,增强党组织的战斗力、凝聚力。

4、强化基层党支部建设。基层党支部要结合工作实际,创新活动的内容方式,找准开展活动、发挥作用的着力点,增强基层党组织的活力。公司党委要进一步细化基层党支部工作的内容、目标、责任、措施和办法,重点抓好对作业队党支部工作的指导,开展创建党支部工作示范点活动,与此同时要不断扩大党组织的覆盖面。各作业队党支部要健全和完善党支部工作制度,加强组织建设,党员较多(7人以上)的党支部要成立支部委员会,支部委员成员要明确分工,各司其职。要结合施工生产实际,根据党员自身特长,组织党员开展岗位奉献活动。各段党委、总支、项目部党工委要加强对作业队党支部的检查、指导、考核,及时发现和解决作业队党支部存在的问题,增强作业队党支部的号召力、凝聚力、战斗力,发挥好作业队党支部在施工生产中的战斗堡垒作用。坚持党委成员和公司领导班子成员联系基层党组织工作制度,及时发现和解决基层工作中存在的问题,促进党建各项工作的开展;通过办班培训和先进经验的学习借鉴,加强党支部书记的岗位、能力培训,不断提高党支部书记的复合型能力和素质素养;加强考核,强化书记的岗位职责意识;加强基层党支部先进典型的选树,注重工作成果的总结提炼,拓展党建工作的新理念、新思路、新方法,保证党建工作运行机制的有效实施。要下力气改善党员队伍结构,调正党员布局,把党支部建到作业队,到今年年底作业队党支部覆盖率达到85%以上。

5、强化党员管理和发展党员工作。基层党委(党总支)要按照公司党委的要求,认真指导所属党支部开展好工作,进一步健全基层党组织制度和党的组织生活,建立和完善党员学习长效机制,坚持“三会1课”、“民主评议党员”等行之有效的党建工作制度,全面推行“票决制发展党员”。加强对党员的管理和教育。坚持和完善共青团“推优”制度,加强党员队伍建设,重点在优秀的大中专技校生和技术骨干中发展党员,把党员培养成技术骨干,把技术骨干培养成党员,发挥党员的先进性作用。要健全党内民主生活,保证发展党员质量,进一步增强党组织的威望和凝聚力、战斗力。

6、强化党组织自身建设。按照规定,今年下半年公司党委要履行党内民主程序,召开党员大会,进行党委换届选举工作,这是今年公司党建工作的一件大事,也是党组织自身建设的重点。公司党委工作部和各单位党组织要加强对这项工作的指导,与此同时,公司渭南器材厂也要作好党支部换届选举工作。

7、抓好“挑战新时速,砥砺再奋进”主题实践活动。继续查找在思想素质、管理能力、施工能力、创新能力和工艺技能等方面与高铁要求不相适应的问题,并制定整改措施。

国企年度个人述职报告篇十九

20xx年在镇党委、政府的正确领导下,我自觉践行党的群众路线,认真贯彻落实中央八项规定,严格按照“三严三实”要求,认真履行党风廉政建设监督责,以认真负责的态度、务实的作风,持续推进“廉洁xx”建设,有力地促进了全镇经济社会发展和党风廉政建设。

现将本人一年以来履行“一岗双责”、遵守党的纪律、落实八项规定、转变作风以及遵守廉洁自律规定等有关情况报告如下:

1、履行领导责任情况。

作为xx镇分管党建、纪检和人大等工作的党委副书记和纪委书记,我认真协助党委抓好主体责任的落实,扎实履行好纪委的监督责任。

在镇党委的领导下,坚持每季度不定期召开党风廉政建设专题会议,认真分析全镇党风廉政建设和反腐倡廉形势,积极研究解决涉及全镇全局性的工作和事关群众切身利益工作的党风廉政建设问题,认真督促党委班子成员和村(社区)领导班子切实履行“一岗双责”,积极安排布置全镇党风廉政建设的各项工作,将党风廉政建设和反腐倡廉建设贯穿于镇党委、政府工作的各个方面,坚持每月定期或不定期对全镇各领域的党风廉政建设落实情况进行监督检查,并及时向党委汇报全镇党风廉政建设工作推进情况和自己分管的.党政办和联系的白衣村的党风廉政建设工作情况。

2、推动责任落实情况。

作为镇纪委书记,我带头遵守廉洁自律各项规定,不断加强对镇村干部的监督和管理,认真履行纪委监督职责。

牵头研究制定了《xx镇20xx年党风廉政建设和反腐败工作意见》和《党委班子成员反腐败分工》,与各村(社区)、各办室签订了党风廉政建设责任书,将党风廉政建设和反腐败责任分解落实到各办室、各村(社区),落实到岗位、落实到人;坚持党委每季度至少召开1次会议,研究全镇党风廉政建设工作,针对党风廉政建设工作中存在的问题,及时形成推进措施和解决意见办法,认真督促党委班子成员和村(社区)领导班子切实履行“一岗双责”,抓好全镇各领域的党风廉政建设工作;同时,积极调查处理群众来信来访反映的问题,全年共处理来信来访7件。

3、加强教育监管情况。

全年召集分管的党政办、纪委全体工作人员和联系村村两委干部进行谈话谈心6次,帮助查找办室工作中存在的岗位廉政风险,不断提高分管办室的负责人和工作人员的廉政勤政意识;不定期深入全镇各村(社区)督促检查落实党风廉政建设工作情况,每月利用集中例会时间不断为镇村干部敲紧拒腐防变的警钟,对干部中存在的倾向性和苗头性问题及时提醒、告诫,切实提高镇村干部拒腐防变的思想自觉和行动自觉,全年镇村干部无违法违纪现象发生。

为村(社区)党员干部、议事会和监委会成员上廉政党课3次,为他们讲解警示案例,不断增强村党员干部、议事会和监委会成员的廉洁自律意识,在全镇营造起崇廉尚洁的良好氛围。

4、加强作风建设情况。

坚持定期协助组织召开镇党委(扩大)会议,认真分析和研判xx队伍作风建设形势和存在的问题,深入开展正风肃纪“13+1”专项治理和干部“慵懒散浮拖”专项整治,加强了对党员干部在落实中央八项规定和省市县有关规定以及反对“四风”的督查,每月分析一次干部中存在的问题,及时向党委汇报并提出改进和处理意见,不断改进全镇干部工作作风,提升全镇干部队伍整体素质。

5、推进预防腐败情况。

加强了党风廉政宣传教育,加强对干部的反腐败典型教育,通过对市、县违纪违法典型案件的反思剖析教育、警示干部,全年开展反腐倡廉警示教育及岗位风险教育5次;加强了廉政风险防控机制建设,梳理了镇党委政府及科室的职权“清单”,梳理和完善了职权目录和权力运行流程图,积极排查出本单位风险点11个、科室风险点41个和岗位廉政风险点179个,落实了风险防控措施229条,并修改完善了《xx镇干部管理制度》,建立健全了不敢腐、不能腐、不想腐制度机制。

6、坚决反对腐败情况。

进一步拓宽渠道,形成了上下联动齐抓共管的案件查处的工作机制,认真抓好来信来访的调查处理和案件查处工作,以零容忍的态度惩治腐败,严肃查处挪用、侵占、贪污惠农资金、专项资金,侵占集体资金、资产、资源等妨碍经济发展和严重损害群众利益的行为,全年共接待和处理来信来访7件,查处违纪案件1件,查处违纪党员1人。

1、严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、成都市委和我市重大决策部署的情况。

在镇党委的领导下,我严格遵守和执行党的政治纪律,坚决落实中央、省委、市委、县委一系列重大决策部署,认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守中央八项规定和省委十条规定以及成都市委和县委的相关规定,扎实抓好分管的党建和纪检等工作。

2、严格执行组织纪律,坚持民主集中制和选人用人的情况,严格执行请示报告制度情况。

本人严格执行请示报告制度,坚决执行民主集中制,积极发挥参谋助手作用,在参加党委会时向镇党委、政府提出自己的合理化建议或意见;对自己分管工作安排部署和决策时,充分听取分管工作人员和村社的意见。

认真组织开展选人用人不正之风专项整治,及时取消未经许可加挂的xx镇整治办牌子,对超职数配备的中层干部立即予以免职。

3、严格执行财经纪律,规范行使财经权的情况。

严格执行镇经费开支和报销的相关财经制度规定,对分管工作内重要资金的使用,坚持先有预算后又支出的原则,资金使用过程必须经镇党委会议审议通过后才支出,并严格把关资金流向,坚决杜绝挪用专款、公款私用,规范行使财经权。

4、严格执行工作纪律,保持良好精神状态,坚持岗位职责,强化执行力的情况。

坚持带头严格机关管理制度,认真落实效能建设五项制度,以身作责,带头扎实工作,在岗在位,履职尽责,始终保持昂扬的精神状态和工作热情,没有迟到早退、无故离岗、中途脱岗等现象。

认真遵守本镇制定的各项规章制度,并加强对全镇干部履职情况的不定期监督检查,努力提高全镇干部的工作效率和工作质量,保证了全镇各项工作的正常开展和顺利完成。

5、严格执行生活纪律,讲操守、重品行,保持健康生活情趣的情况。

生活中,始终坚持以共产党员的标准严格要求自己,讲操守、重品行,没有不良生活习性和不良嗜好;时刻注意自重、自省、自警、自励,确保自己在生活作风、个人操守方面时时处处符合党纪国法以及有关道德规范的要求,坚持做到不讲排场不浪费、保持健康生活情趣。

1、公务用车配备使用情况:无。

2、办公用房使用情况:与党委副书记甘国云同志合用一间办公室共15平方米,符合规定标准。

3、配备秘书或工作人员情况:未配备秘书或工作人员。

4、人情消费、职务消费情况:没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金。

国企年度个人述职报告篇二十

我在心血管内科专科门诊已近两年,由于院首长

领导

英明,工作有条不紊、秩序井然,从未发生过医疗差错与过失。医疗事业是个高风险行业,必须严肃对待,要有如履薄冰、如临深渊之感。我一直兢兢业业、小心谨慎地从事着这项严谨、艰巨而又神圣的工作。具体表现在以下几个方面:

无论贫贱与富贵,我总是一视同仁,细致入微地仔细询问诊查,诊断明确,治疗及时,对症用药,尽量不要患者多花一分冤枉钱。态度和蔼,语言温润,视病人如亲人,深得患者的信赖与好评。江夏有些患有高血压的老太太老爷爷总是不畏艰苦辗转找我看病,华师、政法、武大等高校部分教授也长期挂我的号,远在河南的一些心脏病患者也成了我的熟客,都是缘于对我的无比信任。

工作之余广泛搜集专科资料,积极参加各项学术交流与研讨会,通常夜深人静仍在电脑旁浏览、阅读那深遂的专业文献,汲取精华、集众所长,善于归纳

总结

,将理论与实践有机结合用于临床并服务于患者。

中国

人民军人的医院,属于国防重点领域,容不得半点马虎与懈怠,时刻警钟常鸣、常慵不懈、纪律严明。每日早出晚归,无论寒风潇潇还是烈日炎炎,从未迟到早退,更未请假旷工。节假日也依然坚守在工作岗位,传统佳节也很少与家人团聚,任劳任怨、尽善尽美地完成门诊各项任务。

尊敬学术前辈,遇到疑难问题不耻下问、谦虚好学,曾多次向我的敬爱的老师马大波将军与蒋博士请教;对待同志团结合作、热情友好、乐于助人。我科护士多是些年轻的女孩子,她们在工作中、生活上遇上难题总是向我倾诉,只要我能做得到的总是不辞劳苦、有求必应,至今她们只要有什么棘手的事儿都会来找我。

响应宣传科的号召踊跃

投稿

,我多次为本院报刊写诗填词,并多以国家实事为背景,如《蝶恋花.世界杯足球赛》、《沁园春.北京申奥成功》、《水调歌头.载人航天成功》、《沁园春》、《全民何时才看得起病》、《嫦娥奔月》等诗

,以丰富军队文娱生活。

当然,金无足赤、人无完人,我在医务工作中也许存在不足之处,今后一定多多开展自我批评,客观认清自己的缺点并及时加以纠正。专业技术有等进一步精益求精,更严格遵守军队组织纪律,提高医疗质量,增强服务意识,建立良好的医患关系,弘扬无私奉献

精神

,为科室争光,为本院争光,为军队争光,为我们的医疗队伍争光!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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