教学设计能力范文(17篇)

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教学设计能力范文(17篇)
时间:2023-11-23 04:24:03     小编:翰墨

传统文化不仅仅是历史的沉淀,更是我们民族的瑰宝。面对挑战和困难,保持积极的心态和坚持不懈的精神。在这里,为大家整理了一些优秀的总结范文,供大家参考借鉴。

教学设计能力篇一

职业教育培养的是直接从事某一职业或工种需要的应用型人才。消费心理学是市场营销专业知识体系中的核心学科。消费心理学是研究消费者消费行为背后的心理过程和心理状态;研究消费者个性心理特征对购买行为的影响和制约作用;研究消费心理与市场营销的双向关系。为此,消费心理学教学要淡化理论,强调应用,使之更符合职业培养目标。消费心理学教学实践性设计要体现“消费心理学源于企业对消费者需求的认知、寓于企业制定营销策略,为企业创造满足市场需求的产品和服务的生产经营活动。使学生对消费心理学产生理性认知,通过学习使学生能应用已学的知识评价企业案例中有关商品广告,定价技巧,现场促销等身边的营销问题,从而激发学生学习兴趣。提高学生应用消费心理学的知识历练营销实践性的分析能力。

从生活情景中引入消费心理学是教学实践性的首要环节,其基本含义是:第一根据课堂教学内容,选择学生感兴趣的事物,以激发学生学习兴趣与动机;第二教学引入方式的实践性。将教学内容与学生的消费心理体验进行整合。如在讲述“欲望、效用”这一组心理概念时,教学设计引入美国经济学家萨繆尔森提出的幸福方程式:幸福=效用/欲望。让同学讨论什么是幸福?有的说:“吃好、穿好就是幸福。”话音刚落就有同学反对,并大声说:“玩好才幸福。”有的同学又说:“身体健康是幸福……”幸福是一个主观感受。对于什么是幸福,不同的人有不同的回答。消费的过程是追求幸福的过程。从幸福方程式看,要使幸福增加就要提升等号左边分子效用的值,降低分母欲望的值。进而提出效用和欲望的概念引发学生的好奇心。效用是指消费者从消费某种物品中获得的满足程度。是一个主观感受没有客观评价的标准,在不同的时间、不同的地点同一个人对同一种物品的消费,感受到的满足程度是不同的故效用是不相同的。推销商品就要推销该商品给消费者带来的满足程度,满足程度越大的商品给消费者带来的幸福感就越多,消费者就会快速并愿意支付较高的价格购买。通过这样的教学设计能使学生加深对抽象的心理学概念的理解。

消费心理学的应用从营销实践性中来,在教学设计中教师从学生自己的消费心理体验和已有的生活背景出发,联系生活讲解消费心理学,思考现实生活中的商家的促销经营策略。教师扮演的是导演的角色,在教学设计中体现“消费心理学源于生活、为企业服务”的思想,从而使学生对消费心理学产生亲切感,激发学生学习兴趣。课堂的情景设计:让同学们分析自己身上穿的服装,回答购买这件衣服的心理动机是什么?有的说保暖、有的说耐磨、有的说颜色漂亮、有的说款式流行时尚、有的说买这件衣服是因为降价、有的说我的衣服是名牌……在学生热烈的讨论中恰到好处的提出问题:“如果你就是这家服装企业的决策者,产品怎样才能激发顾客购买?”引发学生对企业应用消费心理学制定营销策略的兴趣。企业在开发设计产品时就要了解消费者购买的心理动机。实现产品的基本功能:突出使用价值、舒适安全、稳定适用、经济合理;实现产品的心理功能:象征意义、审美价值、个性化、追求流行时尚。在制定价格策略时要考虑目标群体的经济能力。在与顾客沟通促销是要突出品牌的个性化与流行时尚。让消费心理学回归企业的应用,使学生感受到企业的营销活动中处处存在消费心理学,了解消费心理学的应用价值,培养学生分析企业营销活动的能力,强化职业教育注重应用能力的培养。

所谓“大课堂”教学就是把课堂教学由课内向课外延伸,组织学生走出课堂,把课堂教学和实地考察相结合,或由学生自己通过社会调查、查阅资料等方式进行学习,打破传统的课堂教学模式。消费心理学课堂向生活延伸对于掌握、理解、应用知识起着十分重要的作用。任何知识只有学生亲身体验,才会理解深刻,应用自如。更重要的是在实践性教学中培养学生的动脑动手能力、创新能力和实践能力。如应用心理(感觉、知觉、注意、记忆、思维、情绪、情感)概念。带领学生到购物中心观察销售现场装修的特色。夏天的卖场采用清凉的色调装修,冬天则采用橙红色进行装修,高档产品采用暗黑色的装修,儿童用品采用卡通形式的装修,灯光布局由表及里逐渐增强,高档产品采取特殊照明手段。让学生在销售现场感受自己的情绪、心境有什么变化。让学生自己得出企业这样做的目的就是满足具有不同情调的消费者的消费需求。利用情调规律提高销售效果。

消费心理的研究是市场营销策略制定的依据,营销的所有行为、过程——从营销观念到营销策略、营销手段,都无不以适应顾客需要、影响作用于顾客心理为出发点和归宿,营销行为是否有效,其核心在于是否能有效影响与作用于顾客的心理,激发其购买动机,进而导致其采取购买行动。从这个意义上说,消费心理学是作为制定营销策略的一种技术性的工具。消费心理学课堂实践性的教学设计能使学生从初步的感知,逐步理解抽象的心理学概念,充分发挥学生的主体作用,培养学生的应用意识,取得较好的教学效果。

教学设计能力篇二

在教学过程中,教师的教学设计能力起着至关重要的作用。为了提升自身的教学设计能力,我参加了教学设计能力标准的学习和培训。通过学习和实践,我深刻体会到了教学设计能力标准的重要性和实际意义。下面我将结合自己的实际经验,从五个方面来谈谈我对教学设计能力标准的心得体会。

首先,教学设计能力标准可以帮助教师制定科学合理的教学目标。教学目标是教学设计的基础和核心,也是实现教学效果的关键。在学习教学设计能力标准的过程中,我深刻体会到教学目标的重要性。教学设计能力标准要求我们根据学生的实际情况和学科的特点,制定出符合学生认知规律和学科发展规律的教学目标。只有明确的教学目标,才能使教学过程更加科学、高效,进而提高学生的学习效果。

其次,教学设计能力标准能够帮助教师选择和设计适宜的教学内容和教学方法。教学内容和教学方法是教学设计的重要组成部分。在参加教学设计能力标准的学习和培训后,我深刻意识到选择和设计适宜的教学内容和教学方法的重要性。教学设计能力标准要求我们根据学生的兴趣、需求和差异,选择并设计出能够激发学生学习积极性、启发学生思维发展的教学内容和教学方法。只有合理选择和设计教学内容和教学方法,才能使教学更加生动有趣,激发学生的学习热情,提高学生的学习效果。

再次,教学设计能力标准能够帮助教师合理安排教学步骤和时间。教学步骤和时间的合理安排是教学设计的重要环节。在学习教学设计能力标准的过程中,我体会到了合理安排教学步骤和时间的重要性。教学设计能力标准要求我们根据学生的学习规律和学科的特点,合理安排教学步骤和时间,确保教学过程的连贯性和高效性。只有合理安排教学步骤和时间,使学生的学习过程有序、自然,才能提高学生的学习效果。

此外,教学设计能力标准能够帮助教师设计有效的教学评价方式和手段。教学评价是教学设计的重要环节和结果反馈。在学习教学设计能力标准的过程中,我认识到了教学评价的重要性。教学设计能力标准要求我们设计出科学合理的教学评价方式和手段,准确全面地评价学生的学习情况和教学效果。只有有效的教学评价,才能及时发现和解决教学中的问题,进而改进教学设计,提高教学效果。

最后,教学设计能力标准能够帮助教师进行教学反思和教学改进。教学反思和教学改进是教学设计的重要环节和持续动力。在学习教学设计能力标准的过程中,我深刻认识到了教学反思和教学改进的重要性。教学设计能力标准要求我们通过及时的教学反思,总结教学经验和教训,找出问题所在并加以改进,不断提高自身的教学设计能力。只有进行教学反思和教学改进,才能不断完善自己的教学设计,提高自己的教学效果。

总之,教学设计能力标准对提高教师的教学设计能力起着重要的指导作用。通过参加教学设计能力标准的学习和培训,我深刻体会到了教学设计能力标准的实际意义和重要性。教学设计能力标准不仅要求教师制定科学合理的教学目标,选择和设计适宜的教学内容和教学方法,合理安排教学步骤和时间,设计有效的教学评价方式和手段,还要求教师进行教学反思和教学改进。只有按照教学设计能力标准的要求,不断提高自身的教学设计能力,才能够更好地完成教育教学工作,促进学生的全面发展。

教学设计能力篇三

这是教学的基本任务。基础知识是指构成一门学科的基本要素,即概念、原理、定义、公式及其结构。基本技能是指读、写、算、实验、操作的基本能力。技能经过反复练习,达到熟练的、“自动化”的程度就是技巧。

(二)发展学生智力,培养学生的能力和创造力。

一般来说,智力是保证人们有效地认识客观事物的稳定的心理特点的综合,它属于认识活动的范畴。智力包括观察力、注意力、记忆力、想象力和思维力,其中思维力是智力的核心,观察力是智力的基础。能力是保证人们成功地进行实际活动的稳固的心理特点的综合,它属于实际活动的范畴。能力分一般能力和特殊能力两种:一般能力是在各种活动中都表现出来的心理特征;特殊能力是人们在特殊领域中表现出来的能力。创造力是综合运用信息,以新颖独特的方式提出和解决新问题的能力。

(三)发展学生体力,促进学生的健康。

体力,主要是指身体的正常发育成长与身体各个器官的活动能力(如视力、听力、运动器官的动作力)。发展体力不只是体育课的任务,各科教学中,都应考虑到这一任务的实施。

(四)培养学生科学的世界观、高尚的思想品德、健康的审美情趣和良好的心理。

素质教学在传授知识、发展智力的同时,还要努力使学生形成一定社会所需要的政治观点、世界观和道德品质。教学也要对学生进行审美教育,耍运用艺术美、自然美和社会生活美来培养学生正确的审美观念和感受美、鉴赏美、创造美的能力。

教学设计能力篇四

做纸的形状与抗弯曲能力关系的实验。观察瓦楞纸板的结构,做出解释和提出问题。

意识到小组合作实验进行探究的必要性。乐于根据观察做出解释和提出问题。

一、复习导入。

在前一节课中,我们研究了纸的抗弯曲能力,我们发现纸的抗弯曲能力与哪些因素有关呢?(厚度和宽度)那纸的抗弯曲能力除了与厚度、宽度有关,如果我把薄薄的一张纸的形状改变一下,它的抗弯曲能力会怎么样呢?这节课我们就来研究——形状与抗弯曲能力.(板书)。

1.教师出示一张纸让学生讨论,在这张纸长度不变的基础上,同学们能折出哪些形状呢?

按照学生说的把形状画在黑板上.(板书:形状)。

2.请同学们拿出作业本,来预测一下这些不同形状的纸的抗弯曲能力!(预测前出示实验的纸)抽两组的预测的结果写在黑板上.(板书:预测)。

3.我们已经进行了预测,那我们接下来要进行实测了,在实测时应控制哪些条件不变呢?同学们可以想一下在前一节课的实验中我们是控制哪些条件不变的和我们这里有相同之处嘛!(板书:实测)注意:两边的高度不变,垫圈放的位置要在中间而且要轻轻的放,实验时纸梁架空的距离不变(我们统一为11厘米).

4.学生分组实验:每个小组至少选择两种形状进行实测并记录:学生实验的同时教师巡视每个小组(特别关注预测的两组)。

5.汇报实验结果:两种情况以上测好的同学请举手,现在我们一起来交流一下实验的情况,请几个小组来汇报一下你们的实验结果.(板书:实验数据)。

7.结论:改变形状抗弯曲能力增强.(板书:改变形状抗弯曲能力增强)进一步解释:让同学再观察一下改变形状的纸,出示一张没有改变形状的.纸和改变形状的纸相比较,我们发现纸的什么改变了?(宽度减小了,厚度增加了)我们在前一节学到过增加厚度比增加宽度更能加强抗弯曲能力.薄薄的一张纸把它的形状改变以后,他的抗弯曲能力大大增强了,那么我们的生活中有很多材料也是通过改变形状来改变抗弯曲能力的出示钢材,为了节省钢材,把它们做成了这样各种形状,虽然材料节省了,但抗弯曲能力仍旧很强.

三、瓦楞纸板的研究。

原来硬板纸除了比较厚之外,更主要是里面有了抗完全能力特别强的波浪形,这种形状又象瓦楞状,我们就把这种纸叫“瓦楞纸”。

接下来同学们可以把瓦楞纸板剥开看看各部分的结构是怎么样的?各部分的软硬怎样的?教师提问:为什么中间层要做成“波浪型”呢?这样有什么好处吗?有时为了进一步增强抗弯曲能力,也把瓦楞纸板做成五成,甚至七成.

五、课堂练习。

教学设计能力篇五

“学起于思,思源于疑”。学生有了疑问才会去进一步思考问题,才能有所发现,有所创造。苏霍姆林斯曾说过:“人的心灵深处,总有一种把自己当作发现者,研究者,探索者的固有需要,这种需要在小学生精神世界中尤为重要。”而传统教学中,学生少主动参与,多被动接受;少自我意识,多依附性。不敢越雷池半步,其好问的天性受到压抑和扼制。因此,在语文教学过程中,要注重学生的思考过程,启发学生多方面思维来寻求正确结论引导学生自主学习,鼓励学生大胆质疑。

一、据题质疑-----激起探知欲望。

高尔基说写文章“最难的是开头,也就是第一句”。书画家石大师吴昌硕称赞潘天寿的作画:“天惊地怪见落笔”。上课也是如此,开头的好坏往往直接影响整堂课的效果。那么,怎样开头才能集中学生的注意力,启发他们的学习动机呢?我认为据题质疑可以达到这样的效果。课题是一篇文章的“眼睛”,它或蕴含着文章的主要内容,或提示了文章的中心,若引导学生据题质疑,不反能培养学生质疑问难的能力,还能激发学生的学习兴趣,引起学生探索课文内容的积极性,从而促使他们主动,积极地去探求知识。例如在教学《跳水》这一课时,我首先从题目入手,精心设计了这样一个引语:“看了这个题目你想知道什么或有什么疑问?”话音刚落,更激起了学生的好奇心,纷纷迫不及待地举手提出疑问:谁“跳水”?为什么要“跳水”?这样为学生创设了问题情景,学生很快就在书中找到了答案,开追本溯源,弄清了事情的起因,经过。

二、据重点词句质疑------发挥主体作用。

长期以来,由于受“应试教育”的影响,我们培养出来的学生缺乏自主性,主动性和创造性。如何在课堂教学中充分发挥教师的主导教材的主线和学生的主体作用,真正变“应试教育”为“素质教育”呢?这就要求教师在教学课文时,必须在阅读中紧抓非悟不可的重点词句进行质疑,这样才能使学生在疑中自主,疑中创造。

在教学《难忘的一课》时,首先让学生自由读课文,然后抓住“我是中国人、我爱中国!”这一文章的重点句进行品析,引导学生质疑:“同一句话在文中反复出现三次,你有没有疑问?”刚一说完,学生的疑问便脱口而出:“为什么同一句话要在文中出现三次?”“这样的写法有什么好处?”最后通过阅读、讨论、评价、让学生在宽松合协的环境中自行解决疑问,达到自主学习的目的。同样是这篇文章,在教学时我还抓住重点词“光复”“湿润”等引导学生质疑:“光复”是什么意思?为什么用“光复”而不用“回归”?“湿润”是什么意思?为什么“我”的眼睛会湿润了?通过这样的质疑不仅让学生了解了当时的时代背景,深入地理解了课文内容,而且让学生由过去的机械接受变为主动探索,有利于发挥学生的主体作用,为学生今后自主地进行质疑问难奠定了基础。

三、据反常之处质疑-----培养创造个性。

爱因斯坦说过:“提出问题比解决问题更重要。”据反常之处质疑就是不依赖已有的方法和答案,不轻易认同别人的观点,通过自己独立思考,判断,敢于提出自己独特的见解,其思维更具挑战性。它敢于摆脱习惯,权威等定势,打破传统,经验的束缚和影响,产生一种新颖,独到的前所未有的问题来认识事物,它在一定程度上推动了学生的理解与思维发展。在语文教学中,我们经常发现课文有有许多反常之处,若能抓住这些时机引导学生质疑,势必能培养学生不拘于教材,教师的创造个性。《丰碑》一课有这么焉得虎子描写:“一个冻僵的老战士……他的神态十分镇定,十分安详。”学生对“镇定”“安详”两词不能理解,认为按照常理,人死时,脸上表情应是非常痛苦和恐惧的,怎会是镇定、安详的呢?对于学生这样的提问我及时给予肯定,并抓住契机进行引导、点拨、使学生明白老战士牺牲时之所以那么安详、镇定、是因为他有着舍己为人,视死如归的精神,从而加深了学生对课文的理解。学生的思维源于教材而不拘于教材,敢于批驳前人的观点,其创造个性得以充分展示。

四、课后质疑-----启发创造想象。

对一篇文章的总结归纳,就叫课后质疑,它要以帮助学生将获取的知识进行整理,从而巩固学习成果,提高学生的参与质量。这种课后质疑可启发学生联想,组成知识网络,形成知识迁移。仍以《难忘的一课》为例,我让学生就文中台湾人民的表现和现实生活中台独分子的言论进行质疑,学生马上就发挥了自己的想象,七嘴八舌地说开了:吕秀莲的言论是汉奸言论;有谁要想把台湾从祖国分裂出去,中国人民不会同意,台湾人民也不会同意。

质疑的方法还有很多,如何鼓励学生自主质疑,大胆发问,切实调动学生学习的积极性,还有待于我们每一位小学语文教师共同探索。

教学设计能力篇六

课堂教学能力是教师的基本素养,是教师能力结构中的核心要素,即课堂是实施新课程的主要场所,是培养学生全面发展的最重要场所,课堂教学的排列是有序的。

在我们以前的教学中,使用的教学方式都比较单一,虽然效果有,但总感觉效果没有达到最好,通过本次培训,我学会了更多的思维理念和教学方式,我想对我今后的教学生涯会有很大的帮助。

课堂教学是按照知识体系的逻辑顺序而循序渐进的。通过教师的程序设计、师生的积极互动,让学生在学习本课教学内容过程中逐渐形成和提高学生的学习成绩,培养的学习兴趣使学生能够自觉养成“愿学”、能“会学”、“乐学”、“快学”。

因此,教师的首要任务就是如何使学生“愿学”,即首先激活学习内驱力,教师务必教会学生会听课,让他们在听课时做到“有信心”、“能专心”、“会用心”。

其次学习方法是通向学习成功的桥梁,没有好的学习方法,就没有好的学习效果。学习有法,学无定法,学要得法。每个学生因个性的差异和学习环境的不同,必须选择最适合于自己的自学方法。

因此,教师要因人而异地教会他们各自的自学方法。教师营造学生积极学习氛围能将学生置于无忧无虑无压力的愉悦情境中,能使学生不知疲倦地投身到学习中,那么教师的课堂教学就能够顺利的进行就能达到事半功倍的效果,教师在不断的教学实践中也就能提高自身课堂教学能力,在学习中进步在学习中提高。

教学设计能力篇七

教师注意利用具体问题引出分式乘方实际存在的意义,进一步从分数的乘除法引导学生类比出分式乘方的法则,但在分析题意、列式子时,不易耽误太多时间。

【讲授效果反思】。

分式的乘除与乘方的混合运算是教学的重点,也是难点,故教师可适当补充例题,强调运算顺序,提醒学生:不要盲目地跳步计算。

【师生互动反思】。

学生在练习本上独立完成练习题,小组内辨别对错,井说出错误的原因.根据“学生好胜心强,并且喜欢找别人错误”的特点,把学生的注意力完全集中到练习中来,调动了学生学习的主动性,培养学生的语言表达能力。

【反思】。

今天上完分式的乘除法对本课教学进行了自我反思:学生在前几节课学习了分式基本性质、分式的约分以及在上学期也已经学习因式分解,本节课的乘除法是分式基本性质的应用,在此基础上类比小学学过的分数的乘除法运算法则进行学习分式的乘除运算,学生不难接受。只是需注意的是,分式乘除运算的结果要化为最简分式。

八年级学生有一定逻辑推理能力、代数式的运算的能力,主动探索知识的学风也初步形成,并且学生在七年级开始就都是四人小组合作学习,所以利用数学活动容易调动学生的学习兴趣,例如,针对本节课内容我设计一系列有梯度的问题,并采取小组合作形式,课堂气氛活跃,学生学习热情比较高,课堂学习效果非常较好。但数与式的差别也制约着学生的学习,特别是分子、分母为多项式的乘除法运算是学生学习的一个难点。

在教学中,我采用了类比的方法,让学生回忆以前学过的分数的乘除法的运算方法,提示学生分式的乘除法法则与分数的乘除法法则类似,要求他们用语言描述分式的乘除法法则。学生反应较好,能基本上完整地讲出分式的乘除法法则。

接下来的教学,我分两块进行。在分式的乘法中,举了两个例题,分子、分母都是单项式,先分子乘以分子,分母乘以分母,然后上下约分,分子、分母都是多项式,先分子乘以分子,分母乘以分母,然后要分解因式,再上下约分。分式的除法,也是遵循这样的框式。在例题的讲解中,我讲得比较慢,务必讲清,讲透。但在讲解过程中,也出现了些纰漏,之前细节没注意,约分时,一开始把约完的字母就把它擦掉了,虽然版式看上去很干净,但学生的作业本上不可能擦擦涂涂,在后面例题中我又修正了这种做法,干脆把字母保留,约在旁边,这样也很清楚明了。

在学生做习题时,我想平时都是老师来看,讲评,这次我何不把主动权还给学生,我就想让学生做小老师,小组成员做好题目,再让其他小组成员上去批改,如果错的,直接让他把正确的做在旁边并像老师一样的讲解,这样既调动了学生的积极性,又使同一组题让更多的学生参与进来,借此也提高了学生的主动性。

存在的问题:(1)由于部分学生计算能力欠缺,或有些细节没注意到,计算上还出现问题。在以后的教学中还应加强计算能力的培养。(2)时间安排不是太恰当,学生帮助学生解决问题时耽误了一些时间,导致最后设计的环节没完成。以后还应加强细节的设置提高课堂效率。(3)学生答题的规范性还差了些,在黑板上的板书不到位,在以后的教学中加强学生的答题规范性练习。(4)数学学习方法的应用,本节课用到转化、猜想、归纳的数学方法,以后在教学中提醒学生数学方法的应用。

教学设计能力篇八

摘要:随着教育体制的不断深化改革,职业技术学校的课堂教学发生了一系列的变化,更强调对学生实践能力及创新能力的培养。作为职业技术学校一门具有极强实践性的学科,机械制图的教学对学生综合能力的提高有着重要的作用。本文将着重就职业技术学校机械制图教学对学生创新设计能力的培养进行深入分析,为广大从事职业技术教育的教育工作者提供有效的参考与借鉴。

职业技术院校致力于对学生实践能力与创新设计能力的培养,机械制图作为机电专业一门重要的专业基础课程,对学生创新思维的发展有着重要的意义。它是集技术、图片制作及设计等于一体的综合型学科,不仅需要基本的制图技术功底,而且需要广泛的技术思想交流与思维创新。学生在学习机械制图的过程中,难免会遇到各种难题,因此,在课堂教学中,一定要根据学生的实际特点,对其进行创新设计能力的培养。

1.机械制图教学中存在的问题。

1.1缺乏对学生创新能力的培养。机械制图是高职教育中一门重要的课程,学校及教师对该课程教学给予了高度重视。然而,在实际教学过程中,还存在一些亟待解决的问题。首先受传统教学思想的影响,在机械制图教学过程中,教师往往比较注重对学生知识能力的培养,授课时按照课本的具体要求进行课堂讲解,缺乏对学生创新设计能力的引导与激发。教师成为课堂的主导,学生处于被动地位,教师怎么教,学生就怎么学,这一方面不能够调动学生学习的积极性与主动性,另一方面一味遵循课本,学生的创新设计能力得不到锻炼,课堂教学效率低下。

1.2课程安排不合理。大多数学校将机械制图课程都安排在刚入学阶段,这种课程安排尽管体现了校方对该课程的重视,但是忽略了对学生实际情况的考虑。机械制图理论课程具有一定的难度,专业性比较强,这对于刚进入职业院校的学生来说是巨大的挑战,他们的学习基础相对薄弱,对制图方面的知识理解不够,影响了整体学习效率。学生在学习过程中遇到大量的学习难题,学习压力也比较大,会产生消极、懈怠的心理,不利于创新能力的培养。

1.3课程衔接不科学。目前,我国的高职院校机械制图课程普遍存在课程衔接不够等问题。机械制图课程的学习与cad课程有着密不可分的联系,在制图的过程中,要运用到大量的cad制图知识,然而在实际课程安排中,这两门课程链接不够紧密,这不仅不利于学生系统学习能力的培养,而且在一定程度上限制了学生创新设计能力的发展。

2.1培养学生的主动创新意识。学生是学习的主体,对学生创新设计能力的培养,首先要使学生能够认识到机械制图课程的重要性及创新意义,增强学生的自主创新意识。在机械制图教学过程中,要充分尊重学生的个体差异,激发学生的好奇心。机械制图这门学科的性质要求学生要具有创造性思维,能够展现出与众不同的科学的设计思路。教师要注重调动学生的参与积极性,可以采用问答法,给学生充分的思维想象的空间,善于引导学生,听取学生不同的思想与看法,对于学生的回答,要多鼓励、善引导,使学生敢于大胆表达自己的猜想,从而提高学生的自主创新意识。

2.2融入现代多媒体教学手段。当前,计算机信息技术的发展,为课堂教学注入了新的活力。现代多媒体技术在机械制图教学中应用,能够向学生展示最直观的制图效果,使学生可以很快领略到机械制图的核心与学习重点。在课堂教学中,教师可以在课前制作好课件,然后通过多媒体的形式展现给学生,对于一些抽象的`、难以理解的知识,用图片、视频的方式更便于学生的接受与理解。需要注意的是,教师在这个过程中要起到引导作用,将传统的教学方式与多媒体技术结合起来,避免学生在学习过程中沉浸于多媒体的新奇中,忽略了对知识的学习与思考。

2.3实体模型教学,培养学生思维想象力。机械制图教学专业性比较强,而学生由于缺乏实际的社会实践,理解起来比较困难,因此,可以充分借助实体模型,加深学生对知识的学习与理解。教师在对某一章节进行理论知识讲解之后,可拿出实体模型让学生观察,将学到的知识与实体模型一一比较,这不仅能够吸引学生的学习兴趣,而且在对模型的观察过程中,便于加深学生对知识的记忆,达到良好的学习效果。除此之外,经过长期的训练,学生的空间想象能力能够得到潜移默化的提高。当然,也可以让学生自己动手制作模型,将学生分为几个小组,完成模型的创作,这在一定程度上提高了学生的动手能力。

3.结语。

机械制图教学是职业技术学院人才培养的重要组成部分,在实施教学时,一定要根据学生的发展实际,采取科学、有效地策略,充分借助现阶段的多媒体教学手段,激发学生的主动创造性,注重对学生创新设计能力的培养,提高学生的综合实践能力,为我国社会主义现代化建设提供必要的人才支持。

参考文献:

[1]张英妮.浅谈机械制图教学学生空间想象和空间思维能力的培养[j].中小企业管理与科技(下旬刊),2010(04).

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[4]刘建明.培养学生数学空间想象能力的教学策略[j].宁波教育学院学报,2005(01).

[5]辜义鑫.空间想象能力的组成及培养途径[j].自贡师范高等专科学校学报,2001(04).

教学设计能力篇九

教育部正式颁布了《中国中小学教师教育技术能力标准》4月教育部为贯彻落实这一标准又专门启动了“全国中小学教师教育技术能力建设计划项目”.这意味着我国把教师的教育技术能力建设放在了重要位置这是教育专业化、教师专业化的要求。教学设计技术是教师的核心专业技术教育专业化的技术基础是教育技术。有效建设教师教育技术能力主要依托于教师培训为了提高培训效果研究者们做了许多探索和努力。因此借鉴对教育技术能力教师培训的文献可以把相关文献分为以下几种类型。

一、“需求、问题―改进经验”类型。

一般采用问卷调查法、访谈法、实践经验总结等方法获得需求、问题,然后提出培训的改进策略。

通过问卷调查,教师对中小学教师教学设计能力现状进行分析,并对教案分析,总结出存在的问题,然后提出建议培训策略:注重转变教师的观念;理论联系实际,增强教学设计理论对实践的指导力度;学习方式和教学媒体的选择、设计与应用,这是培训的重点内容;创设真实的学习情境,提倡“做中学”.再对师范生信息化教学设计能力培养现状进行调查,以了解目前师生信息化教学设计能力培养中存在的问题。提出了五点建议策略:创设真实情景,激发师范生的学习动力;鼓励交流协作,满足师范生的情感需要;注重实践操作,提高师范生的动手实践能力;提供多种学习方式,满足师范生个性化需求;建立科学评价模式,促进师范生协调发展。通过对西宁城西区和兰州城关区中小学教师教育技术能力进行调查分析,进而提出针对性的培训策略:“短期集中培训”与“校本培训”相结合;“校本教研”与“校际合作”相结合;“cms平台支撑”与“远程指导”相结合;系统规划培训内容。此类文献提出的培训策略是经验层次上的结论,没有上升到理论的水平。

二、“需求、问题―模式、平台”类型。

为了提高教师的教学设计能力,研究者们在自己经验水平的结论上进行总结思考,探索出了各种改进策略。其中对各种培训模式、培训平台的探讨最多。

对培训模式的探讨更是多种多样,依据胜任力理论,明确师范生信息化教学设计能力的框架,对lams进行深入挖掘,构建基于学习活动的师范生信息化教学设计能力培养模式,并将模式运用于师范生信息化教学设计能力培养的过程之中,验证培养模式的有效性,并发现其中存在的问题,探讨了教师课堂教学设计能力的校本培训模式,分别论述了校本培训的'初步认识阶段、实践探究阶段和总结反思阶段的任务与步骤,从而提高教师课堂教学设计能力。指出技能训练常用的培训模式有示范与模仿、任务驱动、案例教学、现场诊断和参与分享等,提出“做”中求“变”的培训方式,认为立足于“做”,指归于“变”,能较为有效地促进教师教学设计技能的改善和提升。

三、“评价―改进”类型。

在对教师教学设计能力的内涵和外延进行辨析之后,提出用“测评与发展的视角”提高教师教学设计能力,采取适当的方法确定教师教学设计能力的胜任力模型,()着重考查教师的个性特征对教学设计绩效的影响和作用,并在此基础上有针对性地提出教师教学设计能力发展的途径和方法。只是文中没有提及具体如何建立科学的测评技术,以及在此基础上具体采用何种途径和方法。这只是一种理念上的结论,还没有上升到可操作的水平。

我们可以看出,当前对教学设计培训的讨论主要集中在培训的手段、内容、方法上。研究者们可提出不同的方法来提高培训效果,提高教师的教学设计能力。但是存在以下问题:

1.培训内容不是技术性的教学设计理论。

培训内容针对的教学设计理论不是技术性的教学设计理论,而是简化范式的教学设计理论。因此培训提高的不是设计层次上的教学设计能力,而是经验层次上的教学能力,即教师的课堂行为、讲课技巧、教学设计流程经验心得等。而教学能力是教师的基本功,更多的是从经验中学习,故培训采取的方法也只能是案例法、反思法等,提供的支持只能是环境支持和资源支持。但它不是基于设计的能力,只有选择技术性的教学设计理论才能真正培训教学设计能力。

技术性的教学设计理论可操作性强,教师掌握之后可以有较高的教学设计水平。通过对教学设计的结果(教案)进行形成性评价可以提高教学设计水平。教案的优化反映教学设计水平的优化。这种“评价―改进”的方式是可取的,并且具有很强的操作性,但是需要科学的评价技术和优化技术。因此,缺乏这种系统完整、可操作性强、科学性强的评价体系和优化策略体系。

参考文献:

[1]姜春霄,林刚。“教学设计”培训策略研究:中小学教师教学设计能力现状的调查与思考[j].现代教育技术,200(02)。

[2]岳佳丽。基于lams的师范生信息化教学设计能力培养模式研究[d].西南大学,.

[3]宿翠华。西宁城西区和兰州城关区中小学教师教育技术能力现状与培训策略研究[d].西北师范大学,.

[4]张艮山。基于校本培训的教师课堂教学设计能力研究[j].中国成人教育,(18)。

[5]汪文华。教师培训:“做”中求“变”一种有效的教学设计技能培训方式[j].河北教育:综合,2008(12)。

[6]齐媛,张生。教师教学设计能力述评[j].现代教育技术,2009(01)。

教学设计能力篇十

成功的教学设计能力不仅仅是教师熟悉教材,熟记讲稿,它还依赖于教师具有出色的教学设计能力,教学设计能力是认知与教学操作之间的中介和桥梁。

所谓教学设计能力是以对教学内容和学生的理解为基础来设计总体的教学进程、教学方法和教学组织形式的能力。简言之,就是教师在上课前对教学过程中的各要素进行最优化组合的能力。教材与教学参考书只给出了要讲的内容和一般的教学方法,但由于学生是千差万别的,这就要求教师在教学前根据情况进行教学设计。教学设计能力是诸多技能的组合,其基本内容主要有以下几个方面:

(一)根据学生特点整合教学内容的能力。

教学设计本质上就是教师课前的备课。备课一直是教学过程的基本的、重要的教学环节,备课能力是中小学教师必备的基本能力。备课决不仅仅是备教学内容和写教案,更重要的是强调分析学生特点和教学内容,掌握每一个学生的原有知识结构状况、认知发展水平和心理发展水平,即教学设计必须将学生特点和教学内容整合起来。具体说要做到以下几点:

1.教师首先必须具备一定的教育学、心理学基础知识和了解学生的基本技能。2.根据学生的实际状况,对教学内容进行最恰当的组合。

一般说来,教材的内容与组织是按照学科知识的结构与学生发展的一般水平完成的,在一定时间内具有一定的稳定性,但在实际教学过程中,由于学生之间的差异比较大,因此,教师在将教学内容内化成学生的知识与技能的时候,必须根据学生的特点对教学内容进行整合。具体包括:调整教材的顺序和结构,补充素材,删减过难的内容等。

(二)选择恰当的教学模式和教学策略的能力。

对常见教学模式和策略的理解和掌握是选择恰当教学模式的基础,目前适合于中小学教学模式主要有个别化教学、小班化教学、讨论式教学、合作式教学、分层教学、情境教学等多种教学模式。每种教学模式都有各自存在的理由和依据,同时也有其运用的范围和限制,教师必须对这些教学模式有所了解,才能根据教学内容和学生的特点选择适当的教学模式。

(三)把握教材重点、难点的能力。

在教学设计时,教师必须把握教材的重点和难点,这样才能在教学中作到有的放矢。

应当注意的是教学设计不是在教学之前一次性的、静止不变的,它需要针对教学中的具体不断调整和补充,特别是具体的教学策略更是如此,这种调整依赖于教师对学生的了解、对教学效果的评价分析、以及对教学内容的分析加工,实际上依赖于教师的教学监控能力。

教学设计能力篇十一

一、看电视获取信息:看电视除了娱乐性质以外,看电视提高设计师自己能力是个很好的途径。但要有选择地看电视,不是什么节目都能提高你的设计能力的。时尚、风土人情、旅游、新闻、都市故事片等,有选择的看。最重要的是学会分层看:人物情节、所处装饰环境(背景)、风情民俗等分开看,有的时候可以忽略人物情节。这样你可以获取更多的间接信息。当然,通过网络了解、获取信息也是非常重要的途径。

二、了解业主习性:习性也可以理解成一个人的心理以及行为方式。了解业主习性,做好背景资料的积累,这样才能有的放矢。这也是快速设计的前提。这个过程是个积累的过程,只有那些善于观察与提炼的设计师才能快速实现这个积累。速度是有效竞争的手段。善于关注业主习性,你的方案容易被认可。了解业主习性,一方面是积累,另一方面要有意地看一些心理学以及行为分析方面的书。

三、摆脱电脑束缚:想成为一名优秀的设计师的最关键的一点是摆脱电脑的束缚。如果你不能徒手画一些草图,并且借此表达设计内涵,是不能成为优秀设计师。我在训练设计师时,通常要求大家在30分钟内就出一个方案。只允许那些笔、几张纸,可以有参考资料。这样做的好处是能让你专注在方案的设计上而不是电脑的技术应用上。一个下午你就可以出6-7个方案,再比较一下各个方案,会有顿悟的感觉。同时,让高手评价一下会更好。

五、经验提升:人在经验的处理上分为三个层次。第一种是1次实践等于他人5-6次实践得来的经验;另一种是10次实践得到他人10次实践得来的经验;再一种是10次实践只得到几次经验。做到第一种人很容易,只是要养成多思考、多总结、多归纳的习惯就可以实现。

六、关注主题:特别强调的是主题的营造(有的时候是杜撰)。主题可以为你的方案赋予灵魂,无论方案简单、复杂与否。这不但给你的作品以生命,还可以让自己在工作中充满激情,还能让业主体会到尊重。主题使你凝聚、融合业主与你的思路。

教学设计能力篇十二

培养学生如何操作动画造型设计软件及如何提升动画设计能力成为动画造型设计专业最核心的内容,并且还需要帮助学生积累丰富的创作素材以提升学生的创新能力,这样才能符合该专业的教学目标,让学生能够具备独立自主的进行动画造型设计能力,创作出完美的作品。不过,就其他专业而言,动画造型设计专业需要更广阔的发展空间和教学手段,所以教师在教学过程中所采用的教学手段应该考虑学生的实际水平并结合教学内容来教学,做到因材施教,教学过程中还需增强学生的社会实践经验,不断积累素材,这样学生才能更好地具备动画造型设计的能力,为将来更好地进行工作做准备。

二、动画造型设计能力的培养与实施。

与传统的人物素描相比,动画造型设计在如何分割人体结构和如何搭配色彩上与其有着基本类似的手法。不过,动画造型设计讲究的是空间立体造型,需要着重注意其空间感和立体感,这与实际设计操作是有很大不同的。这就导致了教师在教学过程中应该加强对学生空间立体的感觉的培养,能够更好地理解造型的含义,并提高学生的绘画水准。动画造型设计是一门实践性很强的专业,应时刻注意对学生实践能力的培养。首先应让学生更好地了解光与影的造型,使其更好地理解绘画的含义,因为动画造型不可缺少的就是绘画,刚入门的学生要想快速的了解动画造型设计的'步骤,把握动画造型设计的大体方向,能够更好的锻炼学生对动画的把握能力。草图绘画是动画设计造型学习的第一步,教师先教给学生实践绘画草图的能力,让学生更好地学习动画造型设计。草图绘画的结构顺序是先整体再细节,先从整体上把握该造型,强调动画形象的整体轮廓以及各部分的特点,将动画的结构与其他部分分开,在整体造型上有初步的雏形。然后再认真观察细节,将造型中的各种细节如头发,眉毛,嘴巴,饰品等都要观察准确,使造型更具体。另外,除了造型本身的特点外,整个造型的形态特点以及造型周围的背景环境都要与造型相结合。

(二)根据实践培养学生空间构图能力。

(三)利用真实的工具让学生体验结构。

在学生完成了绘画这一基础后,教师可以让学生感受真实的工具真实的材料,这样能帮助学生更好的感受物体的结构。比如,教师可以让学生利用木板浮雕来雕刻,让学生一边观察一边思考一边动手,既能增强学生的观察能力及思维能力,又能提高学生的动手实践能力,还能让学生更好地了解动画造型的结构。

(四)根据丰富多样的图片培养学生的创造性思维。

对于动画造型设计的学生而言,动画的造型应是多种多样丰富多彩的,不应该只是关注传统的动画形象如中国的动画形象及日本动漫形象那样,应具有创造性思维,创造出极具特色的形象。可以根据多种绘画形式,比如如诗如画的山水画、色彩绚丽的油画和栩栩如生的雕刻等,了解这些绘画的手法以及不同时期的绘画特点,借鉴各种绘画形式的优势和与众不同之处,吸收纳为自己的知识,并将其合理运用到自己所创造的绘画形象中,不断创新,不断完善,从而创造出更完美的动画造型。

三、结语。

结合以上观点,实践经验与动画造型设计是密不可分的,实践能力直接影响着所创造的动画形象是否能够生动形象与众不同。所以,教师在进行动画造型设计教学活动时。应该科学安排教学内容,不仅要因材施教,考虑每个学生的学习能力,还要加强实践活动,让学生积累实践经验,积累素材,提高创造性思维能力,让学生能根据实际物体想象出虚拟的形象,将物体的内部与外部相结合,从而使形象更加生动立体,让学生的创造性得到解放,并且增强学生设计动画形象的能力,让学生在各个阶段的学习中都能有不同的学习体验,学到不同的知识,以不断提升自己内在的素质,提高设计能力,从而创造出更好的动画造型。

参考文献:

[1]软件在动画设计中的应用[j].戏剧之家,(22).

[2]王懿清,晏娜.浅析动画设计市场化策略[j].中国包装工业,(24).

[3]李书增.中国传统造型艺术在动画设计中的转换研究[j].艺术与设计(理论),2015(05).

[4]王腾.动画设计中的国画元素分析[j].艺术科技,2014(4).

教学设计能力篇十三

善于思考,这是很重要的。要学会大胆地摸索和尝试自己的想法,懂得借鉴,追求属于自己的创意。但如果在设计时不懂脑筋地套模板,套素材,甚至是盲目模仿和抄袭,那简直是在摧残自身的创造力,滋养惰性,这样就永远无法进步,而且以后想进步也非常困难。

多看,欣赏大量优秀作品。

要大量欣赏别人的作品,尤其是优秀作品,培养艺术鉴赏能力,这对提高设计水平是必须的。在看的时候,不要走马观花,需要结合专业知识边看边想,仔细研究作品中值得学习的地方。

反复地欣赏优秀的作品和自己的作品,多对比,找出各自的优势,进行借鉴。

多练习,反复地大量练习。

如果缺乏足够的练习,就算有足够的设计天赋也是无法提高设计水平。只有不断地练习,反复地练习,才能迅速提高设计能力,做得越多,提高得越快,这个是没有什么捷径可走的,必须踏踏实实地来。当然如果练习的时候不思考只会事倍功半,就像学画一样,不光要用笔画,更需要动脑。

学会交流,不懂就问。

设计不是闭门造车,设计师不仅需要和客户交流,还需要和同事同学交流,当然也需要利用网络与其他设计师交流,只有善于交流的设计师才能更好更快地提高自己。

掌握相关的专业理论知识。

掌握相关的专业理论知识,多看专业理论知识以查漏补缺。同事更需要学习各种各样的知识。拥有丰富的知识,这样在设计时大脑里的“素材”就越多,它们都将可能参与到设计里。此外,还需要懂得体会生活。

要勤奋自学。

在学习或工作之余,多多花时间在设计上,这样才能更迅速提高设计水平。

体会生活细节。

艺术是从生活中提炼出来的,是人们所追求的真纯善美。设计师要有广阔的胸襟,才能拥有广阔的设计空间与灵感空间,这样设计之路才会走得更远。

坚持在坚持。

室内设计不是一朝一夕就能成功的,只有做久了才能拥有出色的设计水平和宝贵的设计经验。

总结出来,要提高自己的室内设计水平就需要多想,多看,多问,多练。多想。想就是思考,设计的过程就是一个动用脑力思考的过程,它需要发挥自己的主观能动性,根据自己的经验和生活积累去设想和构想一些设计方案,在脑中过滤、形成作品的构思,最后才把设计呈现在图纸上。想是设计的第一步,也是最重要的一步,没有想象就没有创意没有活力,设计是一门创造性的艺术,是生活中没有真实存在的,是靠想象去勾勒和完成的。多想,花时间和精力去想,认真专注地想。

看什么呢?一是看自己的作品,看自己的优点和缺点,哪些需要发扬而哪些需要规避都是要多看多琢磨的。二是看别人的作品,欣赏别人的优秀设计作品,品鉴其优秀之处,运用了哪些新意和想法,是怎么样表现新意,怎么样打动人心的。还要看生活中的风景,也就是观察世界,获取创作素材和灵感。

多问。不理解的不明白就问比自己优秀的,别人的指点可以让自己明白问题和发现问题,从而有利于自己的创作,敢问是一种勇气也是一种虚心学习的态度。

多练。练习就是实践,实践是检验真理的唯一标准,只有不断地联系和重复才有可能突破自己,达到设计水平一定的高度,练习是一个漫长辛苦的过程,需要坚持和忍耐才可以完成,但是过程是快乐而充实的,多加练习提高自己的设计创作水平才是最直接的途径。

需要做到以下几点:

1、想。

室内设计师首先必须善于思考,对设计主张自己的想法和理解,这是最重要的。别担心你的想法有多“烂”,没有人能一下子做好的,但你完全可以做好你的习惯和态度。学会大胆地摸索和尝试自己的想法,懂得借鉴,追求属于自己的创意。但是如果在设计时不动脑筋地套模板,套素材,甚至是盲目模仿和抄袭,那简直是在摧残你的创造力,滋养你的惰性,这样永远无法进步,而且以后想进步也非常困难。

2、看。

室内设计师要大量欣赏别人的作品,尤其是优秀作品,培养艺术鉴赏能力,这对于提高设计水平是必须的。看的时候不要走马观花,需要结合专业知识边看边想,仔细研究作品中值得学习的地方。但有人会抱怨要看作品自己却没有多少设计类书籍,上网找大量并且是自己需要的设计作品和设计资源又很浪费时间和精力,这里你建议去找汇集网络上所有优秀设计资源的网站,这样可以省下很多时间和精力去提高学习效率。

b,反复地欣赏优秀的作品。温故而知新,设计也是如此。收藏自己认为比较好的作品,过段时间再看看这些作品,往往会比第一次有更大的收获。

c,经常看看自己的作品。经常看看自己的过去设计的作品,你就会了解自己水平是否有所提高,同时也会有更多的设计体会。

3、练。

室内设计师要反复地大量地练习。如果缺乏足够的练习,就算有足够的设计天赋也是无法提高设计水平。只有不断地练习,反复地练习,才能迅速提高设计能力,做得越多,提高得越快,这个是没有什么捷径可走的,必须踏踏实实地来。当然如果练习的时候不思考只会事倍功半,就像学画一样,不光要用笔画,更需要动脑。

4、审。

5、问。

学会交流,不懂就问。虽然大部分室内设计师性格都不太外向,但懂得如何与人沟通交流还是每个设计师必须掌握的课程。设计不是闭门造车,设计师不仅需要和客户交流,还需要和同事同学交流,当然也需要利用网络与其他设计师交流,只有善于交流的设计师才能更好更快地提高自己。

6、知。

a,室内设计师要掌握相关的专业理论知识,多看专业理论知识以查漏补缺。同时更需要学习各种各样的知识。拥有丰富的知识,你大脑里的“素材”就越多,它们都将可能参与到你的设计里,你的设计才会生动饱满,富有思想内涵。所以知名的设计大师们往往都是全才,他们不仅精通设计,更精通其他很多领域。

b,室内设计师需要懂得体会生活,了解世界。这需要实际调查和切身体会。否则你的设计就会容易脱离生活,失去感染力,因为设计源于生活并服务于生活。同时设计师需要了解世界,以增长更多的见识,保持最新的思想观念。一个思想落后、孤陋寡闻的设计师无论设计经验有多丰富,他的作品总会显得蹩脚和庸俗不堪。

当然,要想有丰富的知识和见识都需要你在平时生活中主动去注意和积累。

7、勤。

室内设计师并不是一个轻松的职业,需要勤奋自学,优秀设计师大部分都是“自学成才”。如果平时没有抽时间主动去自我提高的话,那你的设计水平很难提高,甚至不进则退。因此建议在学习或工作之余,多多花时间在设计上,这样才能更迅速提高你的设计水平。

8、德。

室内设计师的道德品质不仅会体现在生活中的每个细节,而且还会渗入到设计里,这也许就是对“设计为人”更深的一种诠释。如果一个设计师思想道德狭隘的话,那么迟早会扼杀掉自己艺术细胞,堵塞自己的艺术之路,因为艺术是从生活中提炼出来的,是人们所追求的真纯善美。设计师应该要拥有广阔的胸襟,才能拥有广阔的设计空间与灵感空间,你的设计之路才会走得更远更通畅。

9、久。

室内设计不是一朝一夕就能成功的,只有做久了才能拥有出色的设计水平和宝贵的设计经验。既然选择了室内设计师这个职业,就要有耐心,努力做得出色。虽然会遇到很多辛酸苦累,困难挫折,但不要退缩与放弃,没有这些,你的设计能力如何成长,你的经验如何获得?所以你需要做的是忘掉它们,朝前看,自信地坚持走下去,你的脚步总有一天会踏上平坦的道路,到那时,成功就在你面前向你招手微笑。

教学设计能力篇十四

摘要:通过教师教学方式的转变促进学生学习方式的改变,让学生学会学习,提高学生自主创新性学习的能力,发挥多种教学手段,激发学习动机,培养兴趣,内化学生相对稳定的思想和习惯,最终成为适应未来社会发展需要的会生存、善学习、勇于创造的复合型人才。

关键词:学习方式;学习能力;素质教育。

我国著名教育家叶圣陶先生曾说:“教是为了不教。”就是让我们教师不仅要教会学生知识,还要教会学生会学习,因而培养学生的学习能力就成为素质教育的重要内容,是实现学生主动学习和终身学习的必要条件。

中学生的情感胜于理智,他们的行动并不受认识支配,更多的还是受情感和兴趣的支配。动机是一切学习的原动力,是推动高中生自主创新性学习活动的主观因素,是学生学会学习的前提。现代教育模式理论认为,教学活动是一种环境的创造。一种好的教学模式最重要的是能够创造出激昂、活泼的教学环境,使学生始终处于一种“兴奋”状态,这样才有助于强化知识信息的传递和能力的提高。()例如,在立体几何的教学中,在对空间几何图形的画法及空间图形中点、线、面位置关系的研究中可以利用多媒体创设情境,动静结合,有效地刺激学生的感官,激发学生学习立体几何的兴趣和情感,诱发学生在感情和行为上的参与意识,主观上产生对知识的渴求。

在教学中,我们还要加强对学生的思维训练,使学生学会思考问题,孔子说:“不愤不启,不悱不发。”学生学会思考问题、分析问题是学会学习的重要标志。在教学中应十分重视学生获取知识的思维过程,培养学生比较、分析、综合、抽象和概括等思维能力。

学生学习方式的改变是提高素质教育的重要手段,在教学中,多采用“诱导式”“探究式”等教学方法,会收到事半功倍的`效果,逐步确立学生的主体地位,让学生主动参与,积极思考,亲自实践,成为学习的主人,这样学生才能在学习过程中反省自己的认识过程、思维方式和方法,挖掘自己的潜能,选择适合自己独特的学习方法,逐渐使自己的理解能力、思维方式得到提高,从而提高学习效率和学习质量。

总之,学习是一种特殊的认知过程,是一种多因素、多矛盾的运动过程,只有有机的结合才能收到良好的效果。

教学设计能力篇十五

考察员工能力,最常见的做法-考核内容是:以人为单位,比知识、经验、智力的“总拥有量”。比较范围是:在个体人之间;考核目的是:比出强者,显出弱者。这样的考核,可以概括为“工作能力拥有量的绝对值考核”。有三点特征显而易见:第一,它以“人人比较”为基本方法,以“标准人”为衡量尺度,在员工中比较“能力拥有量的绝对值”;第二,它考核的是每位员工的“素质能力”,即并不针对具体岗位任职资格的泛能力;第三,它考核的是每一位任职者的“静态能力”即“潜在能力”,对工作过程中表现出来的“显现能力”没有关注。结果比来比去,比出的强弱都与工作无关。

对于员工来说,这显然不公平。原因很明显:一位中专毕业生要想跟拥有博士学位的人在考核中达到同等水平,恐怕努力一辈子都有困难。这么考核,给中专生的感觉是怎么考怎么没戏,而给博士生的感觉是下半辈子不用费劲了。

对于企业来说,同样没有意义。道理很明确.评价跟工作绩效无关的高分者、低分者,不是绩效管理的内容。坦率地说,这种能力考核对企业的人力资源管理来说,没用。

那么,员工绩效创造能力究竟应当怎样考察呢?要点如下。

要点1。

关键是“岗位胜任度”

我们主张“岗位面前,人人平等”,而不是把员工拉到一条水平线上,作能力拥有量的绝对值比较,而是把每个人都放在自己的岗位上,用岗位的任职资格作为标准,来衡量这个员工“胜任度”。

这种以人的能力与岗位任职资格相比的考核思路,其公平性主要体现在:如果这个人是中专毕业,那他任职的岗位也肯定是跟他中专毕业所掌握的专业知识、所具备的能力相适应的岗位。以岗位的任职资格来比较,看他有什么能力上的缺点,帮他改正、提高。我们的追求是让每一个员工都能够胜任,而不是员工的“能力大排队”,比比“谁强谁弱”。

要点2。

要和员工的“过去”比。

我们主张“进步面前,人人平等”不是把员工们拉到一条水平线上,而是用岗位的任职资格作为标准,衡量每个人“能力提高的速度和幅度”这种自己过去与自己现在相比的考核思路,其公平性主要体现在:只要你在不断进步,你就是好样的,不管你基础如何。你是高级职称,如果不进步,也照样能力考核分很低。以岗位的任职资格来比较,看他能力上的提高有多么快,能力上的提高有多么多。我们的追求是让每一个员工都能够尽早胜任,而不是静态的员工“能力大排队”。

要点3。

指标应是“个性化”的。

比如说:海南新大洲公司的某副总,领导着很重要的职能部门,这个副总主要的能力缺陷是口头表达能力不行,不会讲话。总经理在下半年为这位副总设计的能力考核指标,就是帮他以尽可能快的速度,尽可能大的幅度提高其岗位工作所需要的演说能力。具体考核指标是半年之内要当众讲话10次。所谓“当众讲话”是指每次演讲的听众要在30人以上,每次讲话的时间不少于半小时。如果在半年之内做到了规定的事情,考核成绩可得80分。如果群众反映说好,就得100分。一个笨嘴拙舌的人,这么一逼,压力之下口头表达很快就提高了。总经理对这个副总的绩效创造能力考核,就是这个办法。

如果换个工厂厂长,可能指标完全就都变了。在某集团,张总为下属二级公司王厂长设计的工作能力考核指标主题就是“提高撰写计划书的能力”别人的计划书半年写一次。张总要王厂长一周订一次计划,并且由相关的职能部门为计划打分,其结果就是王厂长的能力考核成绩。

有时是要为管理人员的工作能力考核铺设条件的。比如:某项目经理的组织能力还不够强,就先让他在业余时间组织公司的“春季员工歌咏比赛”歌咏比赛的结果和员工满意程度,就是该项目经理本季度的工作能力考核指标。

这么考核我们会发现:每一个人的指标都是个性化的,都是顶头上司根据他的具体情况,以任职资格为标准,旨在胜任而确定的。如果连续考核3年能力,就应当有一个完整的针对这个员工的培训计划了。这里所说的员工培训计划,是指针对他个人具体情况的“岗位胜任度提升计划”,有强烈个性化色彩。这跟咱们一般说的“公司员工培训计划”不是一个概念。由人力资源部做的员工培训计划,共性的考虑会为主,受众面会宽得多,要考虑的内容和操作办法也迥然不同,其重点常常是灌输企业文化,宣讲发展战略,提高基本技能等等。

要点4。

承认员工的能力差异。

我们主张“显现能力”为了使能力考核更加公平,我们把被考核的能力分成两块:一块叫“潜在能力”,一块叫“显现能力”潜在能力是指他原来自身就有的能力:比如经验,我们用工龄、业务龄、社会职称等客观硬指标来衡量。如果某员工的社会职称是高级工程师,从业,一般情况下,他的经验会比刚参加工作的技术员要多一些。比如知识,我们用学历和专业证书等客观硬指标来衡量。某员工为名牌大学的硕士学历,一般情况下,他的专业知识会比电大专科生要多一些。排除例外,我们即可以根据这些客观硬指标计算某一员工个人潜在能力有多高。

通过潜在能力的考核计算,我们认可了员工之间的能力差异。但必须注意的是,潜在能力与显现能力相比,毕竟是次要的,所以这个差异我们把它局限在30%以内。也就是说,一个员工的最高能力得分如果是100分的话,潜在能力的最高得分是30分,另外70分都要看这个员工在原有能力程度基础上,根据考核指标的要求提高的内容是什么,提高到怎样的程度。

教学设计能力篇十六

色彩在造型艺术要素中的重要地位是不言而喻的,在学生的美术世界中更占据着至高无上的地位,对色彩知觉而敏感的审美能力是学生美术能力的一个重要方面.在实际中笔者发现:一位没有经过专门色彩训练的学生,其色彩认识表现为一贯的原始性,主观色和固有色是他们表现作品的主要特点,在低年级阶段可作为一种独特的年龄特征所具有的'美感色彩来欣赏,但随着年龄的增长,这样的表现从全面色彩感受来说,是单一而浅薄的,同时也使作品失去更丰富的色彩美感.因此,笔者认为应通过有效的教学方法和手段,使学生逐步走出原始性的色彩表现方法,不断加强其色觉能力和表现能力,让学生的色彩世界向着更丰富、有直觉、更审美的高品质发展.

作者:部杉杉作者单位:山东省淄博市临淄区梧台中学刊名:中国教育技术装备英文刊名:chinaeducationaltechnique&equipment年,卷(期):“”(7)分类号:g63关键词:

教学设计能力篇十七

摘要:教育技术包括教学设计技术和课程开发技术,从微观的教学设计技术入手来培养教师的教育技术能力。有效建设教师教育技术能力主要依托于教师培训,教学设计技术的培训应该是其核心。借鉴对教育技术能力教师培训的文献,分几种类型对培训的现状分析进行阐述。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/14260150.html】

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