通过总结，我们可以发现自己的不足和问题，从而提升自己的能力。可以通过提出问题、给出建议和展望未来等方式，进一步完善总结的内容和质量。不同类型的总结有不同的写作方式，下面是一些典型总结的案例，供大家参考分析。
四群教育工作总结篇一
为深入贯彻落实全国做好新形势下群众工作经验交流会、省第九次党**、市第三次党**、省、市、区“四群”教育动员大会精神和区委四群办各项工作要求，全面贯彻落实科学发展观，扎实开展各项工作，取得了阶段性成效。现根据《**市**区“四群”教育工作管理制度》(临群办发〔201x〕1号)要求，将相关工作进展情况报告如下：
(一)领导重视，及时部署。
20xx年1月5日区委“四群”教育工作动员会后，区委常委纪委书记鲁应斌亲自召开纪委监察局“四群”教育工作队成员动员会，对开展“四群”教育工作的目的意义，进村入户开展工作的方法措施，以及要注意事项提出了明确要求。9日上午，纪委副书记、监察局局长罗开文再次召开工作组成员座谈会，传达区委政府的专题会议精神，通报全区工作开展情况，认真分析可能碰到的问题，按排工作任务，全面组织开展“四群”教育工作。
(二)围绕重点，加强组织领导。
(三)抓实教育，营造学习氛围。
一是区纪委常委班子率先垂范，及时召开领导班子“四群”教育专题学习生活会，对照检查领导班子和领导干部存在的问题，制定领导班子整改方案和领导干部整改措施，并将相关材料报送区委四群办。
二是坚持周五机关学习会议制度，组织干部职工对《党章》、《论党的群众工作——重要论述摘编》、《云南省“四群”教育学习读本》、省第九次党**、省市区委主要领导关于开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度的重要讲话精神等内容进行学习，并将《**市**区“四群”教育工作管理制度》印发至全体干部职工，进一步统一思想、提高认识、切实加强责任感和紧迫感，教育和引导广大干部以高度负责的精神投入到“四群”教育工作中。
三是以“四群”教育活动为抓手，加强纪检监察业务知识学习，重点对胡**、贺国强同志在第十七届中央纪律检查委员会第七次全体会议上的讲话和《中国共产党纪律检查机关案件监督管理工作规则(试行)》进行了学习。
四是紧密结合创先争优活动、学习型党组织建设活动、优化软环境增强软实力活动和向杨善圳同志学习活动，加强群众观点教育，认真查找纪检监察干部在宗旨意识、贯彻落实科学发展观、工作作风、工作方法、工作思路、工作机制等方面存在的差距。
并对荀子的《劝学篇》进行学习。
六是社区干部提出在社区账务清理后可否由区纪委监察局给社区群众一个交待，还干部一个清白，此事已由纪委监察局牵头向有关群众做了相关解释。
七是关于群众反映的农转非问题，只能跟着国家的硬性政策走。另外，干部职工入户过程中收集到的36条意见建议正在分类整理分析中，待有结论后将及时反馈给相关群众，并进一步做好政策法规的解释工作，以推进“四群”教育活动深入开展。
（五）严格工作要求，加强督查考核。把开展“四群”教育、实行干部直接联系群众工作纳入区纪委监察局领导班子和干部考核内容。要求委局干部职工在“三深入”中必须服从管理，严守各项纪律，切实完成好各项工作任务，正确宣传好区委政府确定的方针政策，引导群众积极配合落实区委政府的各项决策。对违反纪律和管理要求的按相关规定进行严肃处理。
（六）西环线工作进展情况。根据要求，区纪委监察局及时抽调8名干部组成工作队，于20xx年1月6日进驻青华村委会那招村民小组开展工作，通过逐户调查，及时摸清挂钩村基本情况，为顺利开展西环线“四群”教育工作打下了扎实的基础。
1.那招组基本情况。那招村民小组共有农户87户（其中外来户3户、非农业户7户、农业户77户），住半弄组8户，总人口334人（其中外来户11人、非农业户24人农业户299人），五保户1人（周泽芬、女、16岁，现就读于**技校，父死母嫁人，现与奶奶为户），低保户20人（都是70岁以上老人）。西环路建设用地涉及农户21户，面积18.8亩。其中，水田11.2亩，水变旱7.6亩。建造房屋享受政策补助并已对付2009年2户,2010年9户,未对付2011年11户。
2.提高认识，加强领导。深入开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作“四群”工作教育，实行干部直接联系群众制度，是省第九次党**确定的“四个翻番”“两个倍增”目标任务的一项具体工作措施。一是高度重视，认真组织。区纪委监察局对这项工作高度重视，成立了以区委常委、纪委书记为组长的“四群”教育领导小组，抽调四人组成办公室人员负责这项工作。抽出8名工作人员组成区委政府“四群”教育工作组，具体负责那招村民小组的“四群”教育工作。明确了纪委副书记、监察局局长为责任人，第二纪工委书记为具体负责人。区纪委监察局挂钩联系工作组按照1月5日区委政府召开的“四群”教育工作动员会议精神及临办发[201x]1号文件的要求，于1月5日下午召开了区纪委监察局“四群”教育工作成员动员会。
会上，区委常委、纪委书记鲁应斌对“四群“工作提出了三项要求，
一要注意工作方式方法，二要注意不要扰民，三要为民办实事。
9日上午，纪委副书记、监察局局长罗开文再次召开工作组成员会议，及时传达了区委政府专题会议精神，通报全区工作开展情况，认真分析了可能遇到的问题，安排布置了工作任务。二是进村入户，抓好落实。1月6日上午，按照区委政府的要求到忙街道办事处青华村委会准时参加了忙畔街道办事处组织召开的分工协调会议，会后及时与挂钩的那招村民小组组长周恩益和党小组组长郭成芳联系并座谈，深入了解该村的具体情况以及生产生活上存在的困难。
3.深入开展以“四查五实六联”为载体活动，扎扎实实推进“四群”教育工作。纪委监察局“四群”教育工作组一行八人，根据那招村民小组的实际，首先与村干部座谈，掌握村情、民情。其次走村入户了解村情民意。再次深入农户登记家庭生产生活情况。
一是全面掌握那招村民小组的基本情况，以便开展工作。
二是了解掌握群众反映的问题：
（1）娱乐场所建设问题。现已有建设场地一块5亩，因无资金，请求帮助协调解决。
（2）人畜饮水问题。那招组原用饮水管道年久失修，管道阻塞，常常缺水，不能满足群众用水。现需建一个水池并改造管道。请求帮助协调解决。
（3）征地补偿问题。西环路征地群众是积极支持的，但山坡地原是水田，因水源不足而变旱地，希望政府按照水田的标准补偿。
（4）周恩泰、周恩禄家反映养猪圈舍改造没有完全享受到政策问题。周恩禄家养猪、烤酒，每年出栏生猪100多头，但几年来都没有享受过养猪优惠政策，希望区政府给予养殖上的优惠政策。
（5）享受农村低保问题。那招组现有26户田地全部被征，请求政府给予享受农村低保待遇。
（6）那招组村民周泽宇咨询**区大棚蔬菜种植有关政策。
二是认真了解每户的具体家庭生产生活情况，扎实做好《民情登记卡》工作。
三是八名干部直接与农户联系挂钩，建立民情联系制度。共建民情联系卡156份（一式两份），将八名干部的姓名、职务、联系方式写清楚后拿给户主，以便联系沟通。
四是建立了《**市开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度部门挂乡包村联户台账簿》一套。
五是召开民情恳谈会议5场，共83人次，走访群众105人次。六是深入到西环路建设了解被征地块的详细情况，为做好被征地农户的.思想工作打下基础。
4.采取有力措施，扎实为村民解决实际困难。纪委监察局的主要领导高度重视此项工作，多次听取“四群”教育工作组的汇报，并抽出时间同工作组队员一起与政府有关部门联系沟通，帮助协调解决那招村民小组生产生活上的实际困难。
一是在春节到来之际，区纪委监察局拿出现金1400元，慰问了三户困难户和一名七十多岁的老党员。
二是那招村民小组人畜饮水工程建设问题。工作组及时联系区水务局和忙畔街道办事处一起协调那招组村民人畜饮水工程建设问题，街道办事处已将那招村民小组人畜饮水工程列入“十二五”规划。
三是那招村民小组娱乐场所建设问题。由工作组联系区文化广电旅游局后，及时答复小组负责人，文化娱乐场所建设是以村委会为单位，由文化部门统筹安排。
四是周恩禄、周恩泰养猪问题。由工作队员李武翔向区农业局了解后并及时给予答复今年的养猪扶持政策。
五是周泽宇咨询大棚蔬菜种植问题。由工作队员将今年区委政府扶持优惠政策《**区出台蔬菜基地建设扶持政策》复印一份亲手交给其咨询人父亲手中。六是农户的水田变旱地，要求按照水田标准进行补偿，具体由征地组与农户解答。
区纪委监察局西环线“四群”教育工作组，通过三个月的走村入户，了解情况，增长见识，取得了成效。
一是增强纪检监察干部立党为公、执政为民的信念。通过深入到农户家中，体验了农村群众的生产生活，在思想上和行动上贴近了人民群众。
二是坚持了党的群众路线。增强了做好农村工作的信心和决心。
三是是增强了为人民群众服务的本领，进一步提高了纪检监察干部的做好农村工作的能力。不仅学到了做好农村工作的方式方法，而且学到了人民群众吃苦耐劳的精神。四是对纪检监察干部“做党的卫士，做群众的贴心人”的认识有了进一步提高。
下步工作中将做好以下工作：
一是加强与征地组的衔接，时时掌握西环临建设的进展情况。
二是继续与群众联系，一如既往关心、帮助、支持所联系的挂钩户。三是坚持入户宣传教育，做到时间结束而群众工作不间断。
（二）区纪委监察局。
我单位虽然在做好群众工作方面取得了一些成绩，但离区委、区政府关于开展“四群”教育工作的目标和要求，还存在着一些差距和不足。主要表现在：
一是联户面过窄。根据区委“四群”办公路沿线挂钩比例不低于与农户数60%的要求，忙角社区共有28个村、居民小组，其中10个村民小组，18个居民小组，目前按课件下载[*]村民小组计算，包组率已达100%，按综合计算，包组率35.7%。有农民户475户，干部结对联户113户，联户率达24%。
二是“三深入”不够。落实挂村包组联户挂钩联系制度力度不够，主动深入结对联户家中了解情况、收集民情、反映民意方面有待加强。深入实际、深入基层、深入群众解决问题方面急需加强。
三是民情台账不够健全，“四群”工作开展以来，根据工作进展情况，逐步建立完善单位台账和个人台账，但是还有部分内容未完善。
下步工作中，我单位将结合工作实际，完善以下工作：
一是扩大联户覆盖面。委局四群教育办公室及时与凤翔街道、忙角社区联系，理清思路，认真排查乡、村、组情况和重点户相关情况，采取正科级领导增加2户/人，副科级领导增加1户/人，覆盖社区另外18个居民小组的方法，增加结对联户数，扩大联户覆盖面，由于社区工作千头万绪，此项工作正在抓紧督促落实中。
二是加大“三深入”力度。要求全体干部职工沉下身子、摞起袖子，深入群众中去，平时工作忙就抽出周末时间，保证每月深本站[*]入所联系农户不少于1次，认真了解群众需求、解决群众困难，做到知民情、解民困、暖民心。工作中注重方法方式，不断提高深入群众、组织群众、服务群众、沟通群众和化解矛盾的能力，为群众诚心诚意的办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事。目前，委局四群办正在将村组反映的困难和问题进行整理分类，下步由领导小组召开民情分析会，统一研究帮助解决。
三是按照《**区“四群”教育工作管理制度的通知》要求，继续健全完善各类台账资料。四是明确目标，建立健全委局“四群”教育活动长效机制，着力解决挂钩群众的相关诉求，为做好新形势下群众工作继续努力。
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四群教育工作总结篇二
近期，按照省、市、县党委、政府的安排，我认真阅读了秦光荣同志在云南省第九次党代会上所作的工作报告，深刻领会其精神实质，四群教育并在学以致用上下功夫。省委报告中明确指出要实现云南科学发展、和谐发展、跨越式发展，基础和根本在于认真做好“四群”工作。是的，人类社会因事而变得纷繁，甚至于发生矛盾。又因矛盾激化而起冲突，为之负出惨痛的代价。群众观点、群众路线、群众利益、群众工作在不同时代承载着不同的内涵和外延，但都关系事业成败。党的__年发展历程告诉我们，来自人民、植根人民、服务人民，是永远立于不败之地的根本。密切联系群众是我们党的最大政治优势，始终把人民利益放在第一位，实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益，是使我们的工作获得最广泛最可靠最牢固的群众基础和力量源泉。但在世情、国情、党情发生深刻变化的情势中，面对执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验的长期性、复杂性、严峻性的新形势，我们的一些党员干部群众观念发生偏差，精神懈怠，不断出现脱离、疏远群众，甚至和群众对立的现象，直接损害党与群众的血肉联系。胡锦涛在建党__周年的讲话中强调指出“脱离群众是我们党执政后的最大危险。”四群教育心得体会。因此说省委提出做好“四群”工作意义深远，至关重要。在新形势下如何做好群众工作是我们面临的一个新课题。我认为要做好当前的群众工作，必须从以下几方面入手：
一是解其心结。纵观古今，一切纷争皆因心起。世上事，大多为利益之争，或为教义之争，无论是利益，还是教义，皆为人之心起，都是世人之间的事，求人心大小间的平衡，若有偏差，就会出现失衡，就会导致矛盾。改革开放以来，我国的综合国力不断得到提升，经济繁荣昌盛，人民生活水平不断得到改善，让一部分人先富裕起来的政策，生就了一批拥有物质财富的巨人，人们也从“穷即光荣”、“越穷越光荣”中醒悟过来，意识到追求物质利益、物质享受是个人的权利。在这种潜意识的推动下，特别是看到别人有收获，自己还处于相对不足时，有的人心里的价值天平就发生倾斜，心理失衡或是仇富现象不断发生。加之，在社会的发展中，社会利益的多样化越来越明显，就是群众的利益也包括经济利益、政治利益、文化利益各个方面，而且不同阶层对利益的实质要求也各具内容，完全不一致。当前我国社会主义正处于社会转型期，转型期既是发展的机遇期，也是矛盾的凸显期，凡是社会大变动时期都是容易产生新问题，我的生活水平提高了，你比我还提高得更多，我就心里不舒服。有的时候也不一定就是说有多少大的什么事，就是心理失衡，就导致行为失衡。这种社会利益的多样化，必然在社会的人际关系中引起新的矛盾，而这些矛盾都属人民内部的矛盾，而人民内部矛盾只能缓解。解什么?解其心中的那个结。俗话说：解铃还须系铃人，心必须用心平等对待，真诚沟通，求取心的平衡，方能解结，方能让心回到平衡的家，获得安全感。四群教育心得体会。如同一个社区中不同的社会利益阶层，具有不同的社会需求，而且差异很大。这种社会需求，也会引起人们精神上、心理上的不和谐现象，如果不加引导，任其自然发展，其结果也必然影响这个社会的和谐。因而要让人们正确认识社会利益多样化的客观现实性，正确面对社会利益多样化现象，使属于各个阶层的人们相互沟通，找到他们的利益共同点，从而疏导人们的心理压力，缓解人们的心理不平衡现象，达到推进和谐社会的建设目的。
二是做好宣传引导工作。俗话说人上一百五颜六色，各有千秋，各有想法，一个单位，一个家庭，也是如此，想法不一致，方向就不会一致，就像一根绳上的两只蚂蚱，谁也跳脱不了，只有等死的份。过去也好，现在也好，为什么我们在做某项工作之前，都要开个动员大会，领导们反复强调工作的重要性和必要性，实际上就是为了打动具体实施者的心，让你排除心中的杂念，全心融入工作中。实际上就是让你一心扑在工作上，最终获取工作的最佳效果。群众工作也是如此，需要宣传引导。群众是通理的，也是讲理的，但他对事物的认知需要一个过程。对于群众来说，法律不是画在纸上的饼，而是与其生活、生产密切相关的称，无论怎么使用都必须是公平合理的。要让他从内心明了自己的权利义务，知晓现阶段党的方针政策，与我们同心，这就需要我们采取一定的方式方法。而这些年来，虽然通讯发达、信息畅通，但人与人的勾通越来越少，甚至于处在一种陌生状态，老死不相往来。这种情形下，群众获得的信息多为道听途说、传来传去的多，是不完整的，甚至是某些个体为自身利益而谣传。俗话说众口生金，传的多了，就会越来越真。小时候记得生产队一个星期要组织一次会议，会前大家在一起议这议那，互通感悟，张家长李家短，后开会传达政策，群众在一起既通感情，又知政策。四群教育心得体会。目前，特别是农村一年也就由村里组织社干部开一两次会，会议传达会议，至此为止，群众对上级的精神知之甚少，甚至于不理解，他怎能与你同心呢?为此，我认为我们还是要拾起传统的一些工作方法，多到基层，与群众在一起，宣传好法律法规、方针政策，传达给他们真实的信息，带给他们真实的希望，用社会主义的核心价值体系引导他们的价值取向，正确对待个体和集体利益，处理好当前和长远利益，净化其内心世界，坚定其信念，激发其建设有中国特色的社会主义的斗志和干劲，调动其创业的积极性。
无论群众在反映时显得多么琐碎，还是有理无理，我们都要保持善心，尊重他，用包容的心宽容一切事，像大肚佛一样容天下事，笑待天下人，把每个人都当作亲人，耐心听，细致地予以解释，用心待之，用心与之沟通，唤起每个人心里天生具有的那份亲情，用感情换感情，宛如一家人生活着，用心把苦日子过得精彩、丰富、充裕，让心知足，世间就会少许多纷争，增添许多快乐和友谊。
四是把事办实。民心，水也，既可以载舟，也可以覆舟。我们党的宗旨是全心全意为人民服务，人民群众的利益包括经济利益、政治利益、文化利益各个方面，而且不同阶层对利益的实质要求也各具内容，完全的不一致。在这些众多利益中，经济利益最是基本的，但决不是群众的唯一利益。
群众不仅要经济上的富裕，还要政治上、精神文化上的利益。利益是对人们未来有好处的事物，而且决定人们的价值观的取向，人们追求的主流利益形态随着时代变迁而悄然变化，社会主义市场经济的发展过程中，各地区、部门、单位的特殊利益日益凸现出来，特别是地方利益与大局利益,长远利益和短期利益矛盾日益凸现。工作中不可避免地会遇到这样的问题，怎么处理好本位利益和大局利益，群众的现实利益与根本利益的关系问题。面对新的形势和新的环境，我们的一些干部高高在上，或满足于在办公室里“上传下达”，或忙碌于“文山会海”，或做表面文章，搞花架子;还有一些干部沾染上旧衙门习气，老爷做派十足，总是侃侃而谈，随口许诺，事后不当回事。一直以来，人们总是以利益为基本的衡量点来对行为、决策、举动进行权衡。我们的群众是实在的，他们只相信眼见的事实，任何虚无飘渺、海市蜃楼式的空中楼阁，他们是不会相信的。这就需要我们站在最广大人民群众的立场上想问题、做事情，在发展经济的同时，要推进民主政治建设，使人民群众的政治参与权、知情权、监督权、管理权等得到体现和落实，创新工作方式，用心与群众沟通，了解群众的想法，弄懂群众的心思，尽心尽责地为民解忧释惑，用民族的共同理想统一民众的思想，特别是为群众办事情不能推，不能拖，更不能骗，及时是小事，也要做到言必行，行必果，以扎实行动赢得人民群众的信任，遇到一时办不了的事情，要耐心向群众解释清楚，以感情换感情，争取他们心的谅解，让他们从心中认可和追随你，从而赢得民心的支持，重塑党和政府的公信力。
总之，只要我们每一个工作人员都把人民放在心中最高位置，尊重人民主体地位，尊重人民首创精神，拜人民为师，把政治智慧的增长、执政本领的增强深深扎根于人民的创造性实践之中。高度重视并切实做好新形势下群众工作，坚持问政于民、问需于民、问计于民，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，公文写作真情关心群众疾苦，依法保障人民群众经济、政治、文化、社会等各项权益，把群众放在心上，群众就会把我们放在心上，我们的工作就会获得最广泛最可靠最牢固的群众基础和力量源泉，我们的事业就会生机盎然。
四群教育工作总结篇三
和整改措施。同时，把社列为结对帮扶重点村，实行了100%挂钩联系，将举全局之力，重点挂钩社。
，科级干部7人(含非领导2人)撰写了发言题纲、整改措施。局领导班子召开了以开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育实行干部直接联系群众制度为主题的专题学习会议，通过学习，撰写了心得体会，制定了整改措施。深入查找了领导班子和个人在思想方面与基层群众期盼上存在的差距，工作方面与做好新形势下群众工作要求上存在的差距，
作风、廉政方面与继承发扬联系群众优良传统上存在的差距，深刻剖析了存在的问题及原因，分别制定领导班子整改方案和班子成员个人整改措施，并按时限要求对查找出来的差距和问题认真进行整改，确保活动取得实效。
七是倾听群众诉求，真心为民办实事。大春农忙时节，县局心系群众，在得知村民在抗旱农业生产中有困难后，局党委带领党员干部职工，走近群众，到农户家中用真挚的情感，真诚的行动，真切的慰问，为群众送温暖、献爱心，用真心架起干群连心桥，形成干群渔水一家亲的和谐关系。5月29日，局党委书记、副书记华、副局长带领全局党员干部职工，深入“四群”教育工作干部直接联系群众挂钩联系点**镇**村，为挂钩联系户送去大春急需的农用物资化肥，以实实在在的行动传递局党委的关爱和温暖。共发放化肥230包，共计9.2吨，价值26910元。5月30日，局派驻工作队协调打抗旱井3口，运水车10辆，针对旱灾病虫害严重，免费赠送水稻秧苗防治农药病毒青260包，富七号130瓶，比亚铜400包，可防治121亩秧田，共投入秧田病虫害统防统治资金3550元。
(四)存在的问题和下步的工作思路：通过四个月来开展“四群”教育活动工作,虽然取得了一定的成效，但也存在着差距，主要有：一是“四群”教育学习不够深入。常常因为忙于事务性的工作而影响了学习，使学习时间难于保证，没有深入细致地学习。二是“四群”教育宣传不够。对“四群”教育工作宣传主要以会议、文件宣传为主，造成部分职工对“四群”教育工作认识不到位，各小组信息报送不足，亮点挖掘不够。三是“三个深入”，即深入群众、深入实际、深入基层不够，部分干部职工对挂钩点村的民情掌握了解不全面，分析不深入，对群众的所思所想所盼了解不透彻，党群干群关系不够密切。
下步工作思路：一是深入开展调查研究。在“四群”教育活动中，领导干部带头开展调查研究，紧紧围绕中心工作和部门职能职责，抓住一些重点工作，难点问题来开展，及时发现，总结和推广基层的好做法好经验，在调查研究中检查工作落实情况，发现存在的问题，加强督促检查，推动各项工作有序开展。二是采取措施，深化“四群”教育工作，紧紧围绕“农业增效、农民增收”的发展目标，开展定期下访，收集社情民意，排查矛盾纠纷，采取建卡经常联户方式，进一步建立健全为民服务长效机制，密切干群关系，搭建亲民爱民平台，扎实推进“四群”教育工作。三是立足本职工作，紧密结合农业生产工作实际，做到党的“四群”工作和开展农业生产工作两不误、两促进。牢固树立服务群众意识，工作中体现群众观念、群众利益，关注群众的新需求，了解群众实际困难。做到情为民所系，利为民所谋。
四群教育工作总结篇四
根据上级的文件精神，我局认真开展四群教育活动，并取得不错的成效，下面是我们开展活动的工作总结，现向上级作如下汇报：
局班子对“四群”教育工作高度重视，统一思想，及时召开了班子会议，成立“四群”教育领导小组及办公室，明确工作职责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局;结合部门实际，制定了实施意见，明确了“四群”教育的重大意义、目标措施和工作要求;安排专项工作经费，为开展“四群”教育创造必要条件。
××年×月×日及时召开动员大会，局领导班子成员、局机关各股(室)、局属事业单位全体干部职工共60余人参加会议。会上，局党委书记××同志传达了“四群”教育办公室《关于及时启动“四群”教育实行干部直接联系群众工作的通知》(××〔2016〕1号)、《中共××县委关于印发开展群众观点群众路线群众利益群众工作教育实行干部直接联系群众制度实施方案的通知》(××〔xx〕18号)文件精神，明确了“四群”教育“干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠”和干部直接联系群众制度“群众观念有新增强、机关作风有新转变、维护群众权益有新举措、解决信访问题有新突破、改善民生有新成效”的目标要求。
要求全体干部职工结合贯彻落实xx届六中全会、省第九届党代会、州第八次党代会和县第十二次党代会精神，充分认识、深刻领会、准确把握开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度工作的重要性、必要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到县委和局党委的部署上来，并结合开展“创先争优”和学习杨善洲、马开贵、刘兰芬先进事迹活动，及时将工作重心下移，听民声、知民情，解民忧、化民怨，增进群众感情，增强执政为民、发展为民、服务为民、落实为民意识，切实做好新形势下群众工作。
动员大会明确了××局“四群”教育的措施和步骤，即严格按照实施方案规定，拟分四个步骤开展工作：一是召开学习动员会，及时传达“四群”教育精神实质，安排部署全局工作;二是成立领导机构，切实加强对“四群”工作的组织领导;三是开展具体工作部署，×月×日前，深入挂钩点××乡××村委会进行摸底调查并落实挂钩联系户人员名单;四是工作实施阶段，局党政主要领导带头深入联系点，认真落实好“五项”制度。春节前，组织局机关住村干部集体开展一次落实“五项制度”走访慰问活动，开展一次发放民情联系卡活动，开展一次民情恳谈活动。春节后，各住村干部根据局机关“四群”领导小组安排的住村时间表，分别住村开展工作。
为切实抓好、抓紧“四群”教育工作，贯彻落实实行干部直接联系群众制度。1月13日，××县××局党委书记一行×人深入××乡××村民委开展“四群”教育活动摸底调查工作。
座谈会上，县××局党委书记××与村民委领导班子介绍了开展“四群”教育活动的目的和意义，并详细了解该村党组织建设、基础设施建设和经济发展情况，认真听取了村支书介绍该村群众对经济社会发展的心思、改善民生的期盼和解决问题的诉求。同时，向他们宣传了“十二五”期间林业发展思路和目标任务，鼓励他们要树立信心、克服困难，自力更生，早日脱贫致富。此次摸底调查，县林业局按照领导班子成员联系×户，中层领导干部联系×户，一般干部职工联系×户，共落实联系群众×户，并严格按照“四群”办要求填写了民情联系卡。
近日，××县林业局干部职工及时调整工作时间，积极深入到扶贫挂钩点××乡××村民委寻找挂钩联系对象，掌握联系农户生产生活情况。每到一户，干部职工们都向联系户仔细了解他们的经济收入情况和种养殖业情况，并他们宣传林业法律法规、近年来国家在林业方面的惠农政策和全县“十二五”期间林业发展规划。
遇到联系户外出做农活不在家的，干部职工们就直接到群众做农活的地方了解情况，举家外出务工的，就向邻居了解情况并打听务工地点和联系方式，以便掌握联系户的基本情况。截止目前，县××局深入扶贫挂钩开展民情调查的干部职工已有30余人，直接寻找到联系户并掌握群众基本情况后发放民情联系卡近80余户，其余干部职工正在调整工作时间于近期内深入联系户进行民情调查。
四群教育工作总结篇五
我局组织召开了开展"四群"教育活动动员会，认真学习传达了省、州、县会议精神。局长作了动员讲话，要求全局干部职工把认识和行动统一到省委、州委和县委的决策部署上，深刻认识开展"四群"教育、切实做好新形势下群众工作的重要性和紧迫性，认真学习贯彻好省委书记秦光荣的讲话精神；严格按照省委、州委、县委县政府的决策部署和要求，加强机关党组织建设，继续坚持领导干部联系群众机关服务基层工作制度，加强领导，精心组织，周密安排，及时制定活动细化方案，确保做到责任到位、措施到位、组织到位、工作到位；大力宣传"四群"教育，实行干部直接联系群众制度的重要意义，努力提高"四群"教育活动的社会感染力和影响力，着力营造"比学赶帮超"的浓厚氛围；严格按照相关要求，扎实开展好"四群"和"三深入"活动，带着真情去倾听群众呼声、体察群众疾苦，与群众面对面地沟通交流，进一步融洽党群、干群关系，更好地落实科学发展观，更加积极主动地解决民生问题，促进社会和谐稳定，顺应时代发展的需要；切实将"四群"教育活动与安全监管工作结合起来，从群众中来，到群众中去，理论联系实际，切实抓好安全生产各项工作，保障公共安全和人民人身、财产安全，用"四群"教育指导2013年的安全生产工作，推进安监工作再上新台阶。为全县努力跨入全省中强县作出应有的贡献。
（二）制定方案，落实任务。
今年以来，由于局领导班子变动，我局在总结2012年"四群"教育工作的基础上，认真研究，制订了切实可行的工作方案，成立了"四群"教育工作领导小组。确定了每一位干部职工的挂钩联系户，我局共计挂钩联系群众21户，下派"四群"工作人员2名，其中一名脱岗在扶贫挂钩联系点发窝乡啊过咪村委会，另一名被安排到西门社区。干部职工逐一详细地建立了民情登记卡、民情统计表，并向联系户发放了民情联系卡，加强与联系户的了解与联系，认真听取群众心声，增进与群众感情、更深一步地了解基层实际。为帮助联系户理清发展思路，化解社会矛盾和尽快脱贫致富打下了扎实地基础。
（三）开展慰问，解决困难。
春节之前，为认真贯彻落实省、州、县"四群"教育工作精神，促进干部直接联系群众活动扎实开展，为把党和政府的温暖和关怀送到困难群众手中，安监局把开展春节走访慰问活动作为创先争优和"四群"教育活动的具体行动来抓。1月20日，我局张建明局长率领全局干部职工来到扶贫挂钩联系点-发窝乡啊过咪村委会，看望慰问特困户和特困党员，并向他们致以春节的问候和良好祝愿。确保每一个贫困户都有一名挂钩联系干部，并将干部的姓名、联系电话等告知村民，叮嘱农户有事情可以拨打联系人的联系电话，咨询问题和寻求帮助。在走访慰问中，党员干部与村民亲切交谈，了解家庭生活、生产情况，询问存在的问题和困难。局领导分别与该村特困户和特困党员亲切交谈，询问了他们的生活情况，并将3000元慰问金逐一送到了他们手中。
4月10日，按照县委政府加强抗旱减灾的工作要求，我局党员干部在局长的`带领下，再次到挂钩联系点了解群众的生产生活情况，9名党员干部共捐出1200元帮助困难户购买蓄水桶，为挂钩点做好抗旱工作出谋划策。
四群教育工作总结篇六
(一)周密安排，持续开展四群教育力求一个“实”字。
按照县委有关要求，政府办在深入调研和广泛听取干部群众意见的基础上，出台了《罗平县人民政府办公室关于实施“三同五帮一接受”工作制度深入推进“四群”教育实行干部直接联系群众制度的通知》(罗政办通〔20xx〕12号)，在20xx“四群”教育工作的基础上，完善工作机制，提出了具体要求：即组织办公室全体干部职工深入实际、深入基层、深入群众，进农村、进社区，与群众同吃、同住、同劳动，切实帮助基层和群众找准经济发展路子、实施收入倍增计划、解决实际困难问题、化解社会矛盾纠纷、建强党的基层组织，做到“讲给群众听、做给群众看、带着群众干、接受群众评”，在实践中进一步密切干群关系，虚心向群众学习，诚心接受基层干部和群众的再教育，达到干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠、社会更和谐的目标。
明确要求办公室科级以上干部每年住村10天以上，一般干部每年住村5天以上，每名干部一年至少入户联系服务3次以上，下访恳谈每次走访2至3个村(居)民小组、不少于30户群众，采取集中访谈和个别访谈相结合的方式，每年至少有1次个别访谈。半年以来，除按时报送有关材料外，政府办还利用春节、烤烟节令、六一儿童节期间赴联系点组织了多次慰问，集中走访和民情恳谈会活动，指定2名年轻干部作为驻村工作队员负责做好单位的结。
对联。
系工作，取得良好效果。
(二)认真调研，深入基层三同五帮力求一个“细”字。
县政府办实施“三同五帮一接受”工作制度深入推进“四群”教育实行干部直接联系群众制度的责任村是罗雄镇中和村和补歹村。为确保活动顺利开展，办公室及时组织全体干部职工深入责任村详细调研，吃透村情户情。每一个村委会指定一名民情联络员，同时，根据自然村的分布情况划分7个责任小组，按照科级以上干部联系5户，一般干部联系3户的原则，全办58名在职人员与挂钩联系点的212户服务对象进行了结对帮扶。
按照“五个一”的要求，明确民情联络员、联系服务电话、联系服务邮箱，制作民情联系卡，注明联系人姓名、职务、单位地址、联系电话等信息，并将联系卡发放到联系户手中。通过发放民情联系卡、开展民情恳谈、接待群众来访等方式，记好民情。
日记。
建立民情台账认真收集好民情民意。按照每季度不少于一次的要求定期不定期召开民情分析联席会研究解决有关问题形成了民情分析常态机制。半年来全办干部职工共收集意见建议56条走访所联系点群众212户积极筹措资金5000余元帮助解决实际困难179个并认真记录民情日记100余篇完善了民情台账。
(三)严肃纪律，认真纳入考核奖惩力求一个“严”字。
按照改进作风密切联系群众的有关规定，严格落实“三带、三要、六不准”要求，即：带着政策、带着任务、带着感情去深入基层、服务群众;吃农家饭、睡农家床、干农家活，自带生活必需品，每人每天按标准支付食宿费用，虚心向群众学习，不得对基层干部指手画脚乱指挥;不准向基层提任何不合理的要求，不准接受基层的吃请和报销开支，不准收受基层馈赠的钱物(包括土特产)，不准打牌赌博和参与公款娱乐消费，不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情，不准层层搞陪同和迎送。
办公室全体职工坚决以实际行动落实工作纪律和工作职责，安排专人对“三同五帮一接受”工作情况进行了跟踪问效和考核，把开展“四群”教育实行干部直接联系群众工作纳入年度综合考核内容，重点考核深入基层、驻村蹲点，直接联系和帮助群众解决实际问题情况，对联系群众工作不到位、服务作风差、考核不合格、群众不满意的，一律严格追究责任。对群众普遍认可、工作实绩突出的干部，推荐上报县委“四群”办表彰奖励。
二、取得的成绩和经验。
在开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度工作中，政府办全体干部职工按照“干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠、社会更和谐”的总体要求，认真开展各项工作，“四群”教育工作取得初步成效。我们的成绩和经验是：
(一)领导高度重视。
活动开展以来，办公室主任、副主任多次带领责任小组职工深入联系村组，指导实施“三同五帮一接受”工作制度深入有力地开展“四群”教育工作。围绕“访民情、抓落实、办实事、强组织、谋发展、促和谐”六项任务，按照就近和方便管理原则，划分责任小组，指导干部职工认真开展联系群众教育工作;安排新农村建设指导员，分别进驻两个村委会开展新农村建设和“四群”教育工作，形成干部直接联系群众的强大合力。
(二)工作措施有力。
结合办公室工作实际，制定了“三同五帮一接受”工作制度深入推进“四群”教育实行干部直接联系群众制度的实施方案，明确了工作内容和工作措施，细化了工作任务。及时与罗雄镇“四群”办公室对接，对联系人员进行了除旧纳新，将办公室新调人人员纳入“四群”联系范围，增添并制作了212套《民情联系卡》、《民情登记卡》、《民情日记本》、《干部直接联系群众民情台账》。及时到县“四群”办公室领取《罗平县“三同五帮一接受”工作手册》，干部职工除了将调研民情、民意、存在的困难逐一记录在工作手册内外，还要将驻村联系期间的所见、所闻、所感形成学习记录。
半年来，政府办根据联系村的情况及农业生产的节令、县委政府中心工作等，适时安排干部职工“三同五帮一接受”时间，深入农村、深入群众，深入田间地头。在深入调研的同时，还积极帮助联系村谋划经济发展路子、千方百计解决联系村组的实际困难问题。
在年初协调资金150万元帮助修建村社公路的基础上，今年5月，县政府分管领导带领办公室干部职工深入“四群”联系点中和村和补歹村调研烤烟移栽工作，并协调化肥10吨等物资助力群众春耕生产工作。针对联系点实际，政府办积极协调30万元投资建设中和村委会马场村1.5公路村社公路;争取100万元的投资项目解决中和村委会长马塘村水源点建设，切实解决村民和学校师生饮水困难。
(三)宣传发动到位。
充分利用报纸、网络、简报、电视等媒体宣传、推广开展“四群”教育活动好的做法和经验。结合“作风转变年”活动和办公室自身工作特点，以刹“七风”、解“四难”为突破口，查摆基层办事难、政策落实难等问题，重点帮助群众解决缺思路、缺资金、缺技术等困难，不断增强群众致富能力，使联系点创建过程成为带领广大群众闯路子、找项目、促发展的过程。半年来，全办共上报各类“四群”信息新闻到县电视台、电子政务网、党务公开网、报纸、简报等各类媒体共计20余条。
(四)统筹推进有序。
在实施“三同五帮一接受”深入开展“四群”教育工作的同时，坚持“四个结合”，确保各项工作有序推进。一是与促进科学发展相结合。干部职工驻村入户后，充分调动群众参与的积极性，听取群众意见建议，全面了解群众疾苦，解决群众关心的热点、难点问题，协助村“两委”进一步理清发展思路，帮助联系村争取项目，协调资金约合280余万元。二是与开展创先争优等活动相结合。
把开展“四群”教育与开展创先争优、向杨善洲和陈家顺同志学习、“五查五比”等活动结合起来，让“四群”教育成为进一步推动乡、村科学发展的强大动力。三是与中心工作相结合。按照产业建设年相关要求，根据政府办工作特点和联系村实际情况，把“四群”教育活动具体化、特色化，与当前重点工作、重点项目、重点产业等有机结合起来，抓项目、抓产业、抓发展，促进农民增收、农业增效、农村发展。
四是与维稳工作相结合。驻村工作队员积极配合村“两委”抓好社会舆论引导、矛盾纠纷排查和民怨化解等维护社会稳定工作，争当矛盾纠纷的调解员、村情民意的调查员和热点难点问题的协调员，有效促进当地的社会和谐稳定。五是和作风转变年活动相结合，切实加强学习，认真落实中央、省、市、县关于改进作风密切联系群众的有关规定，严格遵守群众工作纪律和党风廉政建设规定，切实转变工作作风。严格落实“三带、三要、六不准”要求，做到带着政策、带着任务、带着感情去深入基层、服务群众。
三、存在的问题。
“四群”教育工作的开展是进一步树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益、做实群众工作的新起点、新要求。半年来，在总结过去成绩的同时，我办经对照检查，在实施“三同五帮一接受”工作制度和深入推进“四群’教育工作中还存在以下几个方面问题：
(一)思想认识不深刻、学习不够深入。面对新形势新任务新要求，少数干部对直接联系群众制度和开展“三同五帮一接受”工作的重要意义认识还不够到位，还没有自觉把思想和行动统一到中央和省、市、县委的决策部署要求上来，缺乏做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感。
(二)工作作风还不够扎实。由于办公室自身工作非常繁重，少数干部职工“三同五帮一接受”工作不深入、不彻底，还没有真正做到思想上重视群众、尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众;工作重视程度不够，工作积极性和主动性不强。极个别干部认为自身工作跟群众没有多大联系，群众工作方法简单，忽视群众关系，特别是直接联系群众弱化，不想深入实际，不愿深入基层，不会深入群众。
(三)服务群众的能力还不够高。少数干部职工缺乏开拓创新精神，工作按部就班，主动性、开拓性不够，问题多办法少，切实解决好群众利益的能力不够高。
(四)工作成效还不够明显。在实施“三同五帮一接受”制度和深入推进“四群”工作中，深入基层不够、深入群众不够，缺乏与实际工作高度切合的各类主题活动和做好本职工作有机结合起来的长效机制，与县委实施“三同五帮一接受”工作制度深入开展“四群”教育工作的目标要求还有一定差距。
在下一步工作中，办公室领导班子及全体职工将进一步深入基层、深入群众，严格遵守“三同五帮一接受”工作纪律，加强对联系点、联系户的调查研究，认真分析研究新时期、新形势下群众工作的特点和规律，了解掌握基层党员和群众对促进农村经济发展的愿望、改善民生的期盼和解决问题的诉求，努力为群众办实事、解难题、谋福祉;带头认真落实和执行干部直接联系群众制度，切实转变作风，加强改善党群干群关系，真心诚意服务群众，“与群众心心相印、与群众同甘共苦、与群众团结奋斗”，为服务全县经济社会发展作出新的贡献!
根据上级的文件精神，我局认真开展四群教育活动，并取得不错的成效，下面是我们开展活动的。
现向上级作如下汇报：
一、高度重视，精心组织，及时召开动员大会。
局班子对“四群”教育工作高度重视，统一思想，及时召开了班子会议，成立“四群”教育领导小组及办公室，明确工作职责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局;结合部门实际，制定了实施意见，明确了“四群”教育的重大意义、目标措施和工作要求;安排专项工作经费，为开展“四群”教育创造必要条件。
××年×月×日及时召开动员大会，局领导班子成员、局机关各股(室)、局属事业单位全体干部职工共60余人参加会议。会上，局党委书记传达了“四群”教育办公室《关于及时启动“四群”教育实行干部直接联系群众工作的通知》(〔20xx〕1号)、《中共××县委关于印发的通知》(〔xx〕18号)文件精神，明确了“四群”教育“干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠”和干部直接联系群众制度“群众观念有新增强、机关作风有新转变、维护群众权益有新举措、解决信访问题有新突破、改善民生有新成效”的目标要求。
要求全体干部职工结合贯彻落实xx届六中全会、省第九届党代会、州第八次党代会和县第十二次党代会精神，充分认识、深刻领会、准确把握开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度工作的重要性、必要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到县委和局党委的部署上来，并结合开展“创先争优”和学习杨善洲、马开贵、刘兰芬先进事迹活动，及时将工作重心下移，听民声、知民情，解民忧、化民怨，增进群众感情，增强执政为民、发展为民、服务为民、落实为民意识，切实做好新形势下群众工作。
二、强化措施，确保工作正常启动。
动员大会明确了××局“四群”教育的措施和步骤，即严格按照实施方案规定，拟分四个步骤开展工作：一是召开学习动员会，及时传达“四群”教育精神实质，安排部署全局工作;二是成立领导机构，切实加强对“四群”工作的组织领导;三是开展具体工作部署，×月×日前，深入挂钩点××乡××村委会进行摸底调查并落实挂钩联系户人员名单;四是工作实施阶段，局党政主要领导带头深入联系点，认真落实好“五项”制度。春节前，组织局机关住村干部集体开展一次落实“五项制度”走访慰问活动，开展一次发放民情联系卡活动，开展一次民情恳谈活动。春节后，各住村干部根据局机关“四群”领导小组安排的住村时间表，分别住村开展工作。
三、深入基层，扎实开展摸底调查。
为切实抓好、抓紧“四群”教育工作，贯彻落实实行干部直接联系群众制度。1月13日，××县××局党委书记一行×人深入××乡××村民委开展“四群”教育活动摸底调查工作。
座谈会上，县××局党委书记与村民委领导班子介绍了开展“四群”教育活动的目的和意义，并详细了解该村党组织建设、基础设施建设和经济发展情况，认真听取了村支书介绍该村群众对经济社会发展的心思、改善民生的期盼和解决问题的诉求。同时，向他们宣传了期间林业发展思路和目标任务，鼓励他们要树立信心、克服困难，自力更生，早日脱贫致富。此次摸底调查，县林业局按照领导班子成员联系×户，中层领导干部联系×户，一般干部职工联系×户，共落实联系群众×户，并严格按照“四群”办要求填写了民情联系卡。
四、狠抓落实，认真开展民情调查。
近日，××县林业局干部职工及时调整工作时间，积极深入到扶贫挂钩点××乡××村民委寻找挂钩联系对象，掌握联系农户生产生活情况。每到一户，干部职工们都向联系户仔细了解他们的经济收入情况和种养殖业情况，并他们宣传林业法律法规、近年来国家在林业方面的惠农政策和全县期间林业发展规划。
遇到联系户外出做农活不在家的，干部职工们就直接到群众做农活的地方了解情况，举家外出务工的，就向邻居了解情况并打听务工地点和联系方式，以便掌握联系户的基本情况。截止目前，县××局深入扶贫挂钩开展民情调查的干部职工已有30余人，直接寻找到联系户并掌握群众基本情况后发放民情联系卡近80余户，其余干部职工正在调整工作时间于近期内深入联系户进行民情调查。
四群教育工作总结篇七
根据县委"四群"教育工作的文件精神和统一安排布署，我局认真贯彻落实《关于进一步加强"四群"教育工作的通知》2号）文件要求，发扬党密切联系群众的优良作风，进一步做好新形势下群众工作。
（一）召开动员会，明确工作任务。
我局组织召开了开展"四群"教育活动动员会，认真学习传达了省、州、县会议精神。局长作了动员讲话，要求全局干部职工把认识和行动统一到省委、州委和县委的决策部署上，深刻认识开展"四群"教育、切实做好新形势下群众工作的重要性和紧迫性，认真学习贯彻好省委书记秦光荣的讲话精神；严格按照省委、州委、县委县政府的决策部署和要求，加强机关党组织建设，继续坚持领导干部联系群众机关服务基层工作制度，加强领导，精心组织，周密安排，及时制定活动细化方案，确保做到责任到位、措施到位、组织到位、工作到位；大力宣传"四群"教育，实行干部直接联系群众制度的重要意义，努力提高"四群"教育活动的社会感染力和影响力，着力营造"比学赶帮超"的浓厚氛围；严格按照相关要求，扎实开展好"四群"和"三深入"活动，带着真情去倾听群众呼声、体察群众疾苦，与群众面对面地沟通交流，进一步融洽党群、干群关系，更好地落实科学发展观，更加积极主动地解决民生问题，促进社会和谐稳定，顺应时代发展的需要；切实将"四群"教育活动与安全监管工作结合起来，从群众中来，到群众中去，理论联系实际，切实抓好安全生产各项工作，保障公共安全和人民人身、财产安全，用"四群"教育指导2013年的安全生产工作，推进安监工作再上新台阶。为全县努力跨入全省中强县作出应有的贡献。
（二）制定方案，落实任务。
今年以来，由于局领导班子变动，我局在"四群"教育工作的基础上，认真研究，制订了切实可行的工作方案，成立了"四群"教育工作领导小组。确定了每一位干部职工的挂钩联系户，我局共计挂钩联系群众21户，下派"四群"工作人员2名，其中一名脱岗在扶贫挂钩联系点发窝乡啊过咪村委会，另一名被安排到西门社区。干部职工逐一详细地建立了民情登记卡、民情统计表，并向联系户发放了民情联系卡，加强与联系户的了解与联系，认真听取群众心声，增进与群众感情、更深一步地了解基层实际。为帮助联系户理清发展思路，化解社会矛盾和尽快脱贫致富打下了扎实地基础。
（三）开展慰问，解决困难。
春节之前，为认真贯彻落实省、州、县"四群"教育工作精神，促进干部直接联系群众活动扎实开展，为把党和政府的温暖和关怀送到困难群众手中，安监局把开展春节走访慰问活动作为创先争优和"四群"教育活动的具体行动来抓。1月20日，我局张建明局长率领全局干部职工来到扶贫挂钩联系点-发窝乡啊过咪村委会，看望慰问特困户和特困党员，并向他们致以春节的`问候和良好祝愿。确保每一个贫困户都有一名挂钩联系干部，并将干部的姓名、联系电话等告知村民，叮嘱农户有事情可以拨打联系人的联系电话，咨询问题和寻求帮助。在走访慰问中，党员干部与村民亲切交谈，了解家庭生活、生产情况，询问存在的问题和困难。局领导分别与该村特困户和特困党员亲切交谈，询问了他们的生活情况，并将3000元慰问金逐一送到了他们手中。
4月10日，按照县委政府加强抗旱减灾的工作要求，我局党员干部在局长的带领下，再次到挂钩联系点了解群众的生产生活情况，9名党员干部共捐出1200元帮助困难户购买蓄水桶，为挂钩点做好抗旱工作出谋划策。
由于我局人少事多，安全监管任务繁重，导致我们的群众工作中还存在一些不适应新形势新任务要求的突出问题，不能经常性深入基层，对基层情况了解不深，不能虚心向群众学习，脱离实际；加之单位资金不足，解决实际问题有困难，心有余却力不足。
三、改进方向。
（一）提高认识。认真落实挂村联户责任，采取调研座谈、专题学习、自学等方式，继续学习和深刻领会县委政府关于"四群"的基本要求、主要任务和重大措施，使党员干部充分认识开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作"四群"教育，实行干部直接联系群众制度的重要性和紧迫性，切实提高干部职工做好新形势下群众工作的能力和本领。
（二）深入实际。按照县委"四群"教育领导小组要求，调查研究要直接联系群众，听取群众意见，围绕察民情、解民忧、帮民富、保民安等任务，做好联系村矛盾纠纷排查，避免群体性上访事件发生，促进社会和谐稳定；推动联系村经济社会发展。并撰写有情况、()有分析、有建议、能解决问题的调研报告。
（三）深入群众。围绕察民情、解民忧、帮民富、保民安等任务要求，帮助基层党组织落实好党建工作责任制，脱岗驻村"四群"教育工作人员要及时收集整理挂钩联系点群众存在的困难和问题，局领导班子要召集党员同志定期不定期研究"四群"工作，切实为挂钩联系点增收想办法、找出路。
（四）严肃纪律。下村入户要严格遵守群众工作纪律和党风廉政建设规定，要轻车简从，直接到村，不打招呼，不扰民，不搞层层陪同，坚决防止和克服形式主义，切实转变工作作风，树立良好形象；严格自律，不奢侈浪费，不收受礼品，住村自付伙食费，不增加基层和群众负担。
下一步我们将加大帮扶工作力度，继续帮扶村民拓展增产增收渠道，使贫困群众尽快脱贫致富。进一步营造农村社会的和谐氛围，融洽城乡干群关系，增强党和政府在农民心中的凝聚力和向心力。
四群教育工作总结篇八
一、加强群众观点教育，切实解决好认识问题。人民群众是历史的创造者，是推动社会变革和前进的决定性力量，是我们做好一切工作的力量源泉。要在深入学习马克思主义群众观的基础上，认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距，切实解决好相信谁、依靠谁、为了谁等思想认识问题，自觉摆正与群众的位置，端正与群众的态度，密切与群众的联系，增进与群众的感情，始终做到与人民群众同呼吸、共命运、心连心。
二、加强群众路线教育，切实解决好实践问题。一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，集中起来，坚持下去，这是我们党的根本工作路线，也是我们党的优良传统和优良作风。要深入学习党的群众路线，通过干部直接联系群众，开展民情体验，认真查找深入实际、深入基层、深入群众等方面存在的差距，切实解决好作风漂浮、脱离实际、脱离群众等工作作风问题，真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，坚持问政于民、问计于民、问需于民，使各项决策和实施更加符合群众意愿，更加赢得群众的信赖和拥护。
三、加强群众利益教育，切实解决好事关群众切身利益的现实问题。坚持以人为本、执政为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，是我们党一切工作的出发点和落脚点。要坚持群众立场，牢固树立群众利益无小事的观点，全面学习掌握党的利民惠民政策，认真查找贯彻落实科学发展观，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋等方面存在的差距，切实解决政策不落实、执行打折扣、损害群众利益甚至与民争利等现实存在问题，正确处理利益关系，保障群众权益，建立合理的利益分配和共享机制，解决好群众最关心、最直接、最现实的切身利益，让发展成果惠及广大群众。
四、加强群众工作教育，切实解决好方式方法问题。正确的方式方法是做好群众工作的重要保障。要深入分析新形势下群众工作面临的新情况、新问题、新特点和新要求，总结推广做好群众工作的好做法、好经验，认真查找工作思路、工作措施、工作机制等方面存在的差距，切实解决好不敢做、不愿做、不会做等问题，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和沟通协调、对话协商、心理疏导等方法，善于运用网络、手机等现代科技手段，创新群众工作方法，健全群众工作机制，增强做好新形势下群众工作的针对性和实效性。通过这次培训我深刻认识到了四群工作的重要性，对今后的群众工作也有了更加清晰的思路。即：
三是要把开展四群工作与加快统计改革结合起来，创造性地开展工作，促进统计事业的全面发展，为全市经济社会发展提供更优质的统计服务。
四是要统筹兼顾，安排好业务工作，确保四群教育活动的开展并取得实效。
四群教育工作总结篇九
一起起大小案件连战连捷，一条条便民举措惠及千家万户，一项项重大活动安保万无一失，路上行车更畅快了，办理户口更方便了，出门在外更安全了...这是今年2月政法队伍教育整顿启动以来，xx公安向人民群众交出的一份份答卷。
教育整顿启动以来，xx公安机关把教育整顿当作重大政治任务和头等大事来抓，以决战决胜的姿态、自我革命的勇气，迅速吹响正风肃纪、激浊扬清的奋进号角，全力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的铁军。
在常学常新中感悟初心永葆本色。
近日，一场围绕“红船精神”展开的讲座，从浙江“搬”到了xx警营之中。xx市副市长、市公安局局长率领全市公安民警，通过视频会议形式聆听讲座。
这是xx公安机关举办政治轮训暨“初心讲堂”的一幕。讲堂邀请浙江大学的特聘教授以《从党的百年历史中汲取前行的力量一--弘扬红船精神坚定理想信念》为题，向全体民警生动讲述“红船精神”的深刻内涵及时代价值。
心有所信，方能行远。xx市公安局坚持把学习教育置于先导性地位、贯穿于全过程，推出红色传承教育、廉政家访教育、全警开门教育、重点帮扶教育等学习教育十大创新举措，将政治教育、党史教育、警示教育、英模教育有机结合、统筹推进，推动学习教育走深走实，筑牢思想根基。在实践中学习，在体验中受教育。xx市公安局先后组织开展三批次“忆苦思甜”教育实践活动，选派60名优秀民警和帮扶民警到湘西龙山边远派出所及市大瑶镇端里村，与当地民警同吃住、同工作、同劳动，接受当地红色教育，参与山区公安工作，深入田地农耕劳作，为群众排忧解难，进一步助推民警转变心态、转变作风、转变理念、提升境界。
同时，在全省政法机关率先推出“天天学。天天练”教育训练慕课平台，全警参与线上学习答题超过94万人次。榜样的力量是无穷的。xx市公安局举行全市公安英模事迹报告会，举办“xx公安因公牺牲、伤残民警纪实摄影展”“xx公安英模群像展”，开展“跟班先进找差距”活动，印发《xx公安英模、先进典型事迹集》等，营造学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚。身边的警示更震撼。教育整顿中，xx公安深入开展以案示警、以案释纪警示教育，召开全局性警示教育会5场次、案情通报会4场次，第一时间通报民警被留置案件，动员2名违法违纪民警、3名主动交代问题民警现身说法，用身边人、身边事敲响警钟。在立查立改中纯洁队伍筑牢忠诚。
不惧涅藥之痛，方能浴火重生。
四群教育工作总结篇十
胡锦涛在“七一”重要讲话中要求，各级党政机关和干部要坚持工作重心下移，经常深入实际、深入基层、深入群众，做到知民情、解民忧、暖民心。省委秦光荣书记在省第九次党代会报告中指出“毫不动摇地坚持群众观点、贯彻群众路线、维护群众利益、做好群众工作，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。”目前，全省各级党组织正在广泛开展“四群教育”活动、实行干部联系群众制度，这是贯彻落实胡锦涛“七一”重要讲话精神和省第九次党代会精神，进一步密切党同人民群众的血肉联系，做好新形势下群众工作的题中之义，也是自觉践行群众观点、群众路线的重要举措。同时，认真开展“四群教育”活动，对于加强党的建设，推动我省“桥头堡战略”的实施，构建和谐社会具有重要的现实意义。
小平同志曾告诫我们：“群众是我们力量的源泉，群众路线和群众观点是我们的传家宝。党的组织、党员和党的干部，必须同群众打成一片，绝对不能同群众相对立”。随着社会主义市场经济向纵深发展，许多深层次矛盾日益凸现，新社会阶层的出现，我们党的领导方式、领导体制侧重点的变化，新形势下，不可避免的出现了少数党员干部群众观念淡漠、不会做群众工作、损害群众利益等问题，严重败坏了党的形象，损害了党同人民群众的感情。省委正是基于对现阶段群众工作客观清醒的认识，才提出要建立干部直接联系群众制度，密切党群干群关系，真正做到“听民呼、了民愿、关民苦、解民忧”，这不仅是新形势下对领导干部提出的要求，也应当成为各级党政干部的自觉行动。作为年轻党员干部，更是要树立正确的群众观，在“四群教育”活动中走进基层、融入群众，忠实地履行好自己的岗位职责，树立认真务实的良好形象，不断在实践中锤炼党性，提升素质能力。我认为，关键要做好三方面的工作：
一、要在“四群教育”中加强党性修养锤炼思想作风。
年轻党员干部，是我们党最具活力的群体，是党的事业永葆青春活力的基石，也是干部队伍新陈代谢的动力源泉，必须有坚强党性和过硬作风作保障。但现实中，不少年轻干部群众观念淡薄，缺乏亲和力和感召力。一谓眼睛向上，脱离群众，脱离实际、违背群众意愿，对群众疾苦漠不关心，对群众利益麻木不仁……有的甚至走向了群众的对立面，究其原因，大多都是忽略了加强自身修养、提高自身素质。胡锦涛在“七一”讲话中指出“年轻干部要承担起事业重任，必须牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，做到忠诚党的事业、心系人民群众、专心做好工作、不断完善自己”，因此，在“四群教育”活动中，年轻干部一是要提高政治素质。在社会结构和思想多元化的新形势下，年轻干部更要自觉加强政治理论学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，加强党性修养，注意增强政治鉴别力和政治敏锐性，时刻保持政治上的清醒和坚定，自觉抵制各种不良思想和文化。要学会用政治的眼光看待和分析问题，以讲政治的要求处理问题。只有把这些作为党员干部的底色背景，才能在工作中树立群众观点、站稳群众立场、增进群众感情，真正做到为人民服务。二是要培养良好的道德情操，强化忠诚品质。良好的品德修养不仅是我国传统道德观的要求，也是新时期对干部的素质要求，是关系基层干部群众影响力的重要内容。年轻干部更是要始终牢记忠诚于党，忠诚于人民，忠诚于人民的事业，要怀揣一种公共理想，学习杨善洲同志对党忠诚的政治品格，牢记宗旨、一心为民的公仆情怀，在“深入实际，深入基层，深入群众”中培养锻炼吃苦耐劳、脚踏实地、淡泊名利的奉献精神，不断加强党性修养锤炼思想作风。
二、要在“四群教育”中提高为民服务的业务素质和工作能力。
开展“四群教育”和建立干部直接联系群众制度，要求党员干部树立民思我想、民困我帮、民求我应、民需我做的大局意识，真正做到“听民呼、了民愿、关民苦、解民忧”，而干部的能力素质是干好各项工作的决定因素。学习则是提高素质和能力的重要法宝。毛主席曾说：“我个人凡事没有办法的时候，就去问同志们，问老百姓。”年轻干部更要按照“从群众中来，到群众中去”的原则，成为学习的实践者，自觉主动的向实践学习，向基层干部学习，向群众学习。参与建设中国面向西南开放的桥头堡，必须具备一定的理论基础，只有保持理论上的清醒，才能做到政治上的坚定。深入进行西部大开发，实施“桥头堡战略”，在一个新的对外开放和新的经济社会建设过程中，面对更多的分化，更多的利益诱惑，更高的公共服务能力的现实需求，对党员干部，尤其是年轻干部的业务素质和工作能力提出了更高的要求。因此，年轻干部一是要坚持学习。即学习党的一系列理论和科学发展观，学习现代经济、社会、金融、法律等方面的知识，在学中干，干中积累、提升，从而把握实际，掌握规律，理清思绪，增强助推云南“科学发展、和谐发展、跨越发展”的工作本领。二是要拓宽知识面。从事基层工作，不仅要求我们是某方面的专家，还要是其他领域的杂家，只有广泛涉猎掌握更多方面的知识，在处理面对各种复杂事务时才会得心应手。三是要增强组织协调和应对复杂局面的能力。基层工作千头万绪，有没有综合协调能力，有没有化解矛盾纠纷的能力，能不能用群众熟悉的语言做群众工作等等，这些都关乎着基层的和谐，决定了我们能不能最终维护好群众的利益。
三、要在“四群教育”中树立认真务实的良好形象。
李源潮同志在山东沂蒙老区调研创先争优时指出：人民群众是我们党的根基和力量，各级干部、党员要增强宗旨意识，改进工作作风，主动到基层去、到群众中去，加强调查研究，为群众解决实际困难，增进与人民群众的深厚感情。和群众打交道，态度和作风决定工作效果。群众满意不满意是检验工作质量的标尺。更多的时候，基层群众的不满情绪不仅是因为他们的利益受损，更多的是他们的思想没有正常的诉求渠道，言不畅，则气不顺。群众不满意的地方，正是我们工作需要加强和改进的地方;群众不满意的时候，就是我们应当反思、需要改进工作的时候。因此，要端正对群众的态度，就是要尊重群众、相信群众、依靠群众、真正的服务群众。年轻党员干部，是党在城乡基层的形象代言人，一是要以务实的作风面对群众。“实干兴业，实干成才”是亘古不变的道理。因此，年轻干部要低下头来，沉下心去，深入群众，深入基层，在实践的土壤中汲取养分，做勤劳的耕耘者和实干家，把党对基层的各项方针政策完整的执行到群众中去，基层工作直接具体，来不得半点虚以委蛇，必须做到说实话，办实事，求实效。二是要树立认真负责的形象。毛主席说“世界上最怕认真二字，共产党人最讲究认真”，群众历来期盼和欢迎认真负责的干部，对组织安排和群众关注的工作，要高度负责的抓好落实，做到事事有落实，件件有回音，要学习杨善洲同志“干工作就是为了群众幸福，只要活着就有义务为群众办事”的奉献精神。不空谈，不作秀、不做假，要以强烈的事业心和责任感来构建和谐的干群关系，要把发展的热情和科学的态度结合起来，出实招，干实事，特别是在当前大建设大发展的时候，更是要真抓实干，埋头苦干，少说多干，要多做群众急需和群众受益的事，多干打基础和长远起作用的事，要以认真务实、立说立行的处事风格来塑造党员干部的公仆形象。三是要树立廉洁自律的形象。廉洁是做人的操守和准则，更是党员干部的第二生命。作为年轻干部一定要严格要求自己，接受群众监督，做到有所为有所不为，牢固守住廉洁自律的红线。工作生活中要努力践行社会主义荣辱观，正确使用手中的权力，向杨善洲同志学习，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。
总之，广大年轻党员干部要多往基层跑、多向基层看、多替基层想，在“四群三深入”活动中提高党性修养，增强宗旨意识，牢固树立群众观点，内强素质外树形象，努力成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、深受群众信任的好干部，在助推云南“科学发展、和谐发展、跨越发展”的伟大实践中实现自己的价值和追求。
四群教育工作总结篇十一
为认真学习贯彻落实好省、市关于开展“四群”教育工作的会议精神和要求，2月3日上午，县统计局召开了深入开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作“四群”教育培训会。会上，局长传达学习了省委书记秦光荣在全省“四群”教育工作动员会上的讲话和市的相关会议精神，并对四群工作中的群众观点、群众路线、群众利益和群众工作进行了深入透彻的讲解。
一、加强群众观点教育，切实解决好认识问题。人民群众是历史的创造者，是推动社会变革和前进的决定性力量，是我们做好一切工作的力量源泉。要在深入学习马克思主义群众观的基础上，认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距，切实解决好相信谁、依靠谁、为了谁等思想认识问题，自觉摆正与群众的位置，端正与群众的态度，密切与群众的联系，增进与群众的感情，始终做到与人民群众同呼吸、共命运、心连心。
二、加强群众路线教育，切实解决好实践问题。一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，集中起来，坚持下去，这是我们党的根本工作路线，也是我们党的优良传统和优良作风。要深入学习党的群众路线，通过干部直接联系群众，开展民情体验，认真查找深入实际、深入基层、深入群众等方面存在的差距，切实解决好作风漂浮、脱离实际、脱离群众等工作作风问题，真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，坚持问政于民、问计于民、问需于民，使各项决策和实施更加符合群众意愿，更加赢得群众的信赖和拥护。
三、加强群众利益教育，切实解决好事关群众切身利益的现实问题。坚持以人为本、执政为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，是我们党一切工作的出发点和落脚点。要坚持群众立场，牢固树立群众利益无小事的观点，全面学习掌握党的利民惠民政策，认真查找贯彻落实科学发展观，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋等方面存在的差距，切实解决政策不落实、执行打折扣、损害群众利益甚至与民争利等现实存在问题，正确处理利益关系，保障群众权益，建立合理的利益分配和共享机制，解决好群众最关心、最直接、最现实的切身利益，让发展成果惠及广大群众。
四、加强群众工作教育，切实解决好方式方法问题。正确的方式方法是做好群众工作的重要保障。要深入分析新形势下群众工作面临的新情况、新问题、新特点和新要求，总结推广做好群众工作的好做法、好经验，认真查找工作思路、工作措施、工作机制等方面存在的差距，切实解决好不敢做、不愿做、不会做等问题，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和沟通协调、对话协商、心理疏导等方法，善于运用网络、手机等现代科技手段，创新群众工作方法，健全群众工作机制，增强做好新形势下群众工作的针对性和实效性。通过这次培训我深刻认识到了四群工作的重要性，对今后的群众工作也有了更加清晰的思路。即：
三是要把开展“四群”工作与加快统计改革结合起来，创造性地开展工作，促进统计事业的全面发展，为全市经济社会发展提供更优质的统计服务。
四是要统筹兼顾，安排好业务工作，确保“四群”教育活动的开展并取得实效。
一、基本情况。
根据县委组织部的安排，我办领导干部蹲点挂钩扶贫村安定镇望福村和民情联系村安定镇菠萝村。为认真贯彻落实中央和省、市、县委关于做好新形势下群众工作的要求，结合为民服务五项制度的落实，引导党员干部把向杨善洲同志学习活动转化为具体行动，体现到为民服务的具体实践中，我办认真组织干部职工深入到挂钩扶贫和民情路线村开展“四群”教育工作。
二、主要做法。
(一)高度重视，精心组织。
烟办领导高度重视“四群”教育活动，实施干部直接联系群众制度工作开展情况，召开会议专门研究实施“四群”教育活动，实施干部直接联系群众制度工作具体措施，成立了以主任为组长，副主任为副组长，各股室组成的“四群”教育活动实施干部直接联系群众制度工作开展领导小组，下设办公室，办公室主任由综合股罗华同志兼任，负责日常工作。并制定了《景东彝族自治县烤烟生产办公室关于开展群众观点群众路线群众利益群众工作教育实行干部直接联系群众制度的实施方案》，明确了各项工作要求。
(二)深入基层，直接联系群众。
在开展“四群”教育中，我办紧扣“四群”教育这个主题，组织全体干部开展“三深入”、“四联户”活动，构建良好的群众工作体系。一是了解民情。4月21日组织干部职工对挂钩扶贫村安定镇望福村委会和民情路线菠萝村委会走访、了解情况、倾听民声，做好民情记录,大力宣传“四群”教育活动内容，与群众交朋友，通过访贫问苦，使广大干部职工深受教育，自觉转变工作作风，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和服务意识。二是入村联户访民情，当好“民情服务员”。抽调烟办副主任张娟为安定镇望福村住村新农村指导员，深入联系点开展“四群”教育工作，采用深入群众面对面开展工作的方法，做到串百家门、听百家言、知百家情、解百家难，拉近与群众的距离，增强群众工作的亲和力和感染力。
(三)联系帮扶出实效。
在开展“四群”教育工作中，我办多方筹集资金63万元，其中：投资1.72万元，对挂钩扶贫的安定镇望福村的烟区管网水毁工程进行了修复;投资1万元，对民情联系村安定镇菠萝村修复了烟区道路;烟办全体干部职工6月1日，购买了雨伞、文具等到安定镇望福小学和小朋友一起共度“六一”国际儿童节，给他们送去了雨伞和文具;筹资60万元，购买水管、水泵、池膜等抗旱物资，发放到各乡镇，确保烟苗按时按质按量移栽，确保完成今年收购任务。
烟办主要负责烤烟生产管理中的协调工作，通过走访，使广大干部职工，对群众工作能力明显提升，能够与群众心连在一起、情融在一起，在联系群众工作中做到“三懂四会”，即懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动，群众工作能力明显增强。
三、存在问题。
我办“四群“教育工作开展良好，取得了一定成效，但也存在一些问题和不足。主要表现在：
一是开展活动不够多，形式单一。由于工作任务繁重，我办在上一阶段的工作中走访活动开展的还不够。
二是宣传不够到位，没有及时对我办开展活动情况进行宣传报道，工作中没有及时总结好的经验和做法，推广和宣传不及时。
三是思想认识上还有一定的差距。少部分干部职工对开展活动重视不够，积极性不够高，经验交流不足，等待观望和应付了事等思想不同程度存在，需要进一步转变思想。
四、下半年工作计划。
一是进一步提高思想认识。继续加强学习，全面把握“四群”教育的精神实质，做到方法措施不错位。
二是进一步做好统筹协调。围绕烤烟生产管理抓好“四群”教育，统筹推进各项中心工作任务落实，切实做到两手抓，两不误，两促进。
三是进一步加强宣传推进。在总结经验、推介典型上狠下功夫，充分利用媒体的宣传推介作用，努力营造浓厚的活动氛围。
四是配合各乡(镇)、村进一步加强基层建设，特别是村两委的建设，积极协调项目和资金，切实推进烤烟生产又好又快发展。
一、坚持不懈开展学习教育。
(一)认真学习遵守党章。把学习党章作为“四群”教育的重要学习内容，采取党员干部自学、党员大会集中学习等形式，组织全体党员干部反复学习党章，进一步坚定共产主义理想信念，自觉履行党员义务，严格遵守党章规定。
(二)坚持干部集中学习。坚持干部集中学习制度，组织干部职工深入学习贯彻党的十八大精神和中央、省、州重要文件，强化对干部职工的政治纪律教育和业务知识培训，不断增强工作主动性意识，提高业务水平。
(三)坚持党组中心组学习。坚持以党组中心组学习带动干部加强学习，推动各项工作积极进展。上半年组织副科以上党员干部开展党组中心组学习一次，组织学习了相关文件材料，讨论研究上半年重点工作。
(四)坚持开展党课辅导。在开展庆祝中国共产党成立92周年系列活动中，党组书记、主任刀红艳以“严格执行‘八项规定’，不断改进工作作风”为题，分别对机关全体党员干部和富联村全体党员2次进行党课辅导。
(五)坚持学习杨善洲精神。6月18日，组织全体党员远赴杨善洲林场开展学习实践活动。开展了向杨善洲铜像敬献花篮、重温入党誓词、参观先进事迹展览馆等学习实践活动，瞻仰了碑林和杨善洲生前居住过的简易油毛毡窝棚、办公室、造林工具和生活用品，要求全体党员，要以杨善洲为镜子，自觉加强党性修养，将善洲精神贯彻落实到本职工作中。
(六)坚持开展全员培训。在5月28至30日，举办了各县市人口计生局长、副局长、股室负责人、计生服务站长、乡镇计生办主任、州人口计生委全体干部职工共141人参加的业务培训，就新时期人口计生形势任务、严格依法行政和依法服务、推进优生促进和流动人口服务管理等内容进行了系统培训。
二、制定具体措施改进工作作风。
(一)严格执行“八项规定”。多次组织干部职工学习十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众八项规定和省委、州委、省人口计生委实施办法，对照有关规定，在单位内部和全州人口计生系统深入开展了自检自查。全州人口计生系统干部职工都未发现违反规定现象和有矛头倾向性问题。
(二)制定措施改进作风。制定了《德宏州人口和计划生育委员会改进工作作风密切联系群众实施办法》，从“密切联系群众、深入调查研究、精简会议、精简文件简报、规范外出活动、严格车辆管理、坚持勤俭节约、改进检查考核、严格贯彻落实”九个方面制定了16条切实可行的工作措施。
(三)培养厉行节约良好风气。通过学习贯彻执行中央“八项规定”和省、州及本部门实施办法，学习传达习近平同志关于厉行节约反对铺张浪费重要批示，全体干部职工厉行节约意识不断增强，厉行节约已成为本单位的一种良好风气。上半年公务车辆运行、公务接待、会议支出等费用比去年同期减少30%。
(四)坚持开展民主评议。根据作风建设要求设计制作评议问卷，制定下发通知，要求各级人口计生部门在6至8月认真开展“请农民兄弟姐妹评计生”、“请流动人口评计生”和“下级人口计生部门评议上级人口计生部门”活动，以“民主评议”促进行业作风不断改进。
三、采取多种形式组织干部进农户。
(一)及时调整干部联系户。根据机关党员干部变动情况，及时对干部直接联系的农户进行调整，坚持每位处级干部联系一个村民小组，直接联系群众10户，每名科级干部直接联系群众3户，一般干部联系2户。做到去年联系的70户农户均有干部继续联系。
(二)驻村工作进农户。选派由副调研员带队、2名科级干部为队员的工作队，长期驻守盈江县平原镇富联村，积极协助村两委深入各村民小组、深入农户家中开展禁毒防艾、新农村建设、村两委换届、“四群”教育等工作。
(三)民情调查进农户。1月22日、3月5日、5月31日、6月19日、6月26日，结合春节慰问、三八维权宣传、六一、六二六、七一等节日活动，5次组织全体机关党员干部深入富联村，带着民情联系卡分别走进各自的联系户家中，进一步完善和更新《民情联系卡》和《民情登记卡》，深入体察民情、倾听民声、了解民意，调查了解所在村民小组的禁毒防艾、新农村建设、农业产业发展、计划生育工作等基本情况和群众反映的热点、难点问题，尽力帮助解决群众生产生活中存在的困难和问题。
(四)调研督导进农户。5月6日至14日，委员会主任刀红艳带领相关科室人员，对各县市(区)一季度工作进展情况进行调研督导。共深入各县市(区)10个乡镇、10个村委会、10个村民小组，走访独生子女、双女户、新婚、孕产妇及奖励扶助对象家庭共80余户。
(五)随机调研进农户。6月3日至8日，组织机关干部深入各县市(区)随机调研人口计生惠民政策落实兑现和各项工作进展情况。采取不通知基层、不让基层干部陪同的办法，先后深入各县市(区)共18个乡(镇)、26个村(居)民委员会、40个村(居)民小组，走访计划生育重点服务管理对象147户189人。
(六)切实保证调研和驻村时间。克服人口计生工作任务重、事务繁杂的困难，统筹协调安排各项工作，合理安排时间深入基层调研指导，多次组织干部到挂钩村开展活动。上半年处级领导干部深入基层调研时间达17至25天，科级干部深入基层工作时间达16至19天，除工作队外，其他机关党员干部驻富联村工作达10天。
四、通过开展活动促进支部结对共建。
(一)协助做好支部换届。把协助做好村两委换届作为工作队驻村的重要工作任务，积极协助平原镇党委政府做好富联村两委的换届各项工作，努力通过村两委换届，把村党支部建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。
(二)共同开展“七一”活动。6月20日，组织机关党员深入富联村，与富联村党员共同开展听党课、新党员宣誓、有奖知识竞答、慰问贫困老党员等纪念活动。通过活动增进两个党支部党员的相互了解，坚定理想信念，争做优秀党员。
五、结合部门实际努力为群众办实事办好事。
(一)努力为挂钩村办实事办好事。一是深入开展宣传教育。以驻村工作队为主，上半年开展各种宣传17场次，发放宣传资料10000多份，受教育5700多人次;二是节日送温暖。春节、“六一”、“七一”期间慰问困难党员和群众56户，小学生168人，发放慰问金和慰问品共计12000多元;三是部门送服务。“三八”节和6月26日组织计划生育技术服务人员到富联村开展免费服务，为富联村妇女免费进行生殖健康检查330人，免费测量血压210人;四是积极争取项目资金。协助村两委争取道路项目建设资金508万元，完成了乡村公路和上拱布新搬迁点村内道路硬化工程。
(二)全面落实计划生育惠民政策。全面落实“少生快富”、“奖励扶助”、“特别扶助”等计划生育惠民政策，2013年，为全州1078户家庭申报“少生快富”奖励金314.45万元，为429人申报了特别扶助金107.5万元;为1504人申报了养老生活补助152.9万元;为108户独生子女失独家庭申报一次性扶慰金47.75万元。
(三)全面实施优生促进工程。2013年开始在全州全面实施免费孕前优生健康检查项目，1至5月，共为4331名农村妇女免费增补了叶酸，为3980名计划怀孕的目标人群免费开展孕前优生健康检查。
(四)不断增强计划生育家庭保障能力。继续配合中国人寿保障公司开展计划生育家庭系列保障，1至5月共完成计划生育家庭系列保险119万元。
(五)积极为基层解决实际困难。积极向国家和省争取项目资金，切实加大对基层人口计生工作的资金支持力度。上半年向国家和省争取并投入各县市(区)人口计生各种奖励资金、计划生育手术补助、独生子女保健费、设备配置等经费共计700余万元，帮助部分乡镇解决人口计生宣传教育工作经费3万元。
下半年，我委将坚持把“四群”教育与创造争优、党风廉政建设、干部队伍建设等紧密结合，融入到即将开展的党的群众路线主题教育实践活动中，贯穿到推进落实人口计生各项工作中，坚决贯彻落实中央、省、州决策部署，重点抓好几方面工作：一是采取多种形式继续抓好学习教育;二是认真执行规定不断改进工作作风;三是合理安排时间，组织党员干部多下基层调研指导工作，密切群众联系;四是认真解决群众关心关注问题，结合行业特点努力为群众办实事办好事;五是积极创新，不断丰富“四群”教育形式及活动内容;六是认真组织完成州委、州政府部署的各项任务。
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四群教育工作总结篇十二
1、加强组织领导，狠抓落实。为进一步搞好教师继续教育工作，学校继续教育工作领导小组，要加强对工作的组织领导，确保教师继续教育工作的落实。
2、提高认识，努力做好教师继续教育工作。xx《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》中明确提出，要“开展以培训全体教师为目标、骨干教师为重点的继续教育，使中小学教师的整体素质明显提高。”因此要引导教师充分认识继续教育的重要性和迫切性，积极参与教师继续教育工作，努力提高自身的综合素质。
3、完善激励和制约机制。把教师继续教育与教师考核和岗位聘任结合起来，充分调动广大教师参与继续教育的积极性；对违反规定，无正当理由不参加继续教育培训的教师，视情节轻重给予批评教育或在岗位聘任时给予低聘或缓聘。
4、成立“平阴县实验中学新课程改革委员会”，认真组织新课程实施，研究工作中出现的新问题，保证课程改革的顺利实施。
5、开展创建“学习型校园”活动，积极营造勤于学习、善于思考、勇于创新的浓厚氛围。成立“青年教师理论学习研究会”，学校坚持每周例会学习制度，经常组织教师论坛、集体备课、课题研讨、论文评比、才艺展示、教学比武等活动，以促进教师教育教学和科研水平的提高。
四群教育工作总结篇十三
本文目录。
我被单位选派为‚四群‛教育工作队员，并被分配到龙新乡蚌渺村负责协助村‚两委‛开展工作。自入村以来我严格按照乡、村关于开展‚四群‛教育工作的要求和部署，围绕紧紧围绕加强学习宣传、完善思路和规划、发展经济、加强村庄建设、抓好教育和文化工作、做好群众工作、开展感恩教育、加强基层组织建设、促进社会和谐9项任务，与村两委人员和其他工作队员一起进村入户，认真开展各项工作，力所能及地为群众解决了一些困难，进一步拉近了与群众的距离，我自己在群众观点、宗旨意识、群众工作等方面的能力得到了提高，工作取得了阶段性成果，现将上。
如下：
一、基本情况。
新乡蚌渺村，属于冷凉山区。位于龙新乡西南边，距离龙新乡政府4.5公里，距离龙陵县32公里，国土面积4.8平方公里，平均海拔1890米，年平均气温13.5℃，年降水量2200毫米。有耕地2079亩、林地54870亩。全村辖21个村民小组、18个自然村、763户2858人。全村主要产业有核桃、草果、红花油茶、石斛、(其中核桃1800亩、草果2300亩、红花油茶xx亩、石斛1xx平方)。全村因国家建设征用地后耕地面积不足0.3亩的人员910人。设一个党支部8个党小组，有103个党员，其中困难党员42名。xx年全村经济总收入1501万元，农民人均纯收入3515元。
xx年1月5日入村以来，我参加了4次村‚两委‛会议和小组长会议;动员群众黄龙玉加工、油茶种植等2次，培训农民200多人次;排查矛盾纠纷12起，参与调解8起，调解成功4起;发放《民情联系卡》60张，走访群众32户，建立《民情登记卡》32套;撰写民情。
日记。
调研报告。
1篇，向驻点村“两委”提出涉及农村产业发展、基层组织建设、社会治安等方面的建议3条，被采纳1个;为驻点村协调项目1个、资金1万元，为群众解决办实事1件。上半年，蚌渺村实现农业生产总值620万元，同比增长8%;实现农民现金收入2020元，同比增长12%。
二、主要工作。
(一)虚心学习，提高自身群众工作能力。入村前，我就深知自己虽然来自农村也有几年的农村工作经验，但是自己掌握的知识和群众工作方法已经不能适应新形式下的群众工作，所以，入村后我就加强了关于农村工作各方面的学习。一是向村‚两委‛人员和同事学。学习他们解决群众纠纷的方法、态度，学习他们对待群众合理诉求的解决方式，与群众交流的技巧，与群众打成一片的方法。为此，每次只要村干部外出召开户主会、解决纠纷、查看在建工程、走访群众等，我都与之一道深入农户、田间地头，了解群众所盼、所求，学习群众工作方法。二是深入调研，了解村情。入村的前15天我主要是以了解村情、社情为主，通过查阅资料和向村干部了解、向社干部请教、入户访谈等方式，我对蚌渺村有了更深入的认识和了解，为后一步工作的顺利开展奠定了扎实的基础。同时，我对挂钩的火烧坡村民小组进行了重点了解，走访了9户村民，了解了他们的生产生活情况。三是认真学习‚四群‛教育和新农村建设工作的各种知识。入村以来我认真学习了‚云南省‘四群’教育学习读本‛、《新农村建设工作队手册》、《云南省利民惠民政策摘编》、《保山市开展‚四群‛教育实行干部直接联系群众制度文件选编》等政策文件，夯实自身的理论知识，做好新农村建设的‚八大员‛。
(二)想办法、出主意，尽力跑项目、找资金。新农村建设的首要任务是加快农村经济发展。为此，我在调查研究的基础上，一是针对蚌渺村在发展中的优势和困难，仔细分析，认真思考，科学决策，协助村‚两委‛清理思路，指导村干部制定出切合所驻村实际的产业发展规划、社会事业发展规划等，极尽全力为发展村级经济出谋划策，向驻点村“两委”提出建议3条，被采纳1个。二是积极争取项目，结合蚌渺村实际，我们确定了以项目建设作为‚四群‛工作和新农村为重点的思路，积极向相关部门争取项目，以项目解决群众难题，增强可持续发展能力。xx年来，共实施大小项目5个，涉及投资400多万元。三是想方设法，协调资金，解决群众困难，积极与县水务部门协调资金，组织动员群众投工投劳开挖入户塑料水管管线、采石采砂和修建水池。通过的努力，在上元五组取水点，已建起12方水池一个，架设入户水管管线500米。届时，该组17户52人受益，有效解决了枯水季节用水紧张的问题。
(三)深入实际，宣讲党惠民政策。一是结合‚三深入、四联户‛工作，入户宣传党的惠民、利民政策，向群众宣传党和国家的新农村政策，引导教育群众把思想统一到党和国家的政策方针之中，与他们交心谈心，尽心尽力为群众想问题、办实事，在生活上严以律己，努力维护驻村指导员的形象。二是充分利用党员大会、村民代表大会、户主会、的机会，宣讲党的xx届五中全会精神，省第九次党代会精神，省委关于‚四群‛教育有关部署等。三是宣讲法律知识和法制观念，帮助群众学法、知法、守法，引导群众以理性合法的方式表达利益诉求，学会用法律手段维护自身利益;宣讲中央‚新农合‛、‚新农保‛等各项惠农政策。将惠农政策及与群众利益密切相关的民生政策真正送到村民们手中，帮助群众正确理解政策，真心拥护、自觉执行政策。上半年，共开展了黄龙玉加工、红花油茶种植技术培训2场次，培训农民200多人次，为群众增收致富打牢了基础。
(四)抓牢产业发展，提高群众收入。一是巩固核桃、草果产业发展，指导农户做好耕作管理，确保按期挂果，稳步提高群众收入。二是大力发展油茶xx亩、石斛xx0平方米，增强发展后劲。二是巩固发展好黄龙玉加工产业，大力推进劳务输出、黄龙玉毛石交易等，拓宽了群众收入收入渠道。上半年，蚌渺村实现农业生产总值620万元，同比增长8%;实现农民现金收入2020元，同比增长12%。
(五)配合抓好文化教育,促进驻村社会经济全面发展。按照全县教育工作会议精神的要求，与村‚两委‛、村委研究部署全村教育工作，出台了对村完小的奖励措施，并决定在协调的资金中拿出3000元，用于奖励教学成绩突出的教师，以激励教师进一步提高教育教学水平。
(六)做好纠纷调解员，推进平安创建工作。入村以来，我积极要求与村、社干部一道，深入农户深入现场，协助他们排查、调解纠纷，共排查矛盾纠纷12起，参与调解8起，成功调处段正培与陈兴敢、杨守荣与杨爱从、杨能荣与杨清从等的4起纠纷矛盾，及时将矛盾化解在基层，消灭在萌芽状态，进行和谐平安村建设。
三、存在的问题。
在取得一些成绩的同时，我也清醒地看到工作中存在的主要不足和问题：一是思想认识有待进一步提高，对社会主义新农村建设的长期性和艰巨性认识不足、对开展‚四群‛教育的重要性认识还不到位，对新农村建设和‚四群‛教育的工作的重点和切入点找得不准。二是对派驻村的实际情况调研不够，认识不到位。三是由于个人和工作的原因，下村驻村时间还不够。这些存在的不足都有待在下半年的工作中改进和完善。
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根据上级的文件精神，我局认真开展四群教育活动，并取得不错的成效，下面是我们开展活动的工作总结，现向上级作如下汇报：
一、高度重视，精心组织，及时召开动员大会。
局班子对“四群”教育工作高度重视，统一思想，及时召开了班子会议，成立“四群”教育领导小组及办公室，明确工作职责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局；结合部门实际，制定了实施意见，明确了“四群”教育的重大意义、目标措施和工作要求；安排专项工作经费，为开展“四群”教育创造必要条件。
××年×月×日及时召开动员大会，局领导班子成员、局机关各股（室）、局属事业单位全体干部职工共60余人参加会议。会上，局党委书记××同志传达了“四群”教育办公室《关于及时启动“四群”教育实行干部直接联系群众工作的通知》（××〔〕1号）、《中共××县委关于印发开展群众观点群众路线群众利益群众工作教育实行干部直接联系群众制度实施方案的通知》（××〔xx〕18号）文件精神，明确了“四群”教育“干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠”和干部直接联系群众制度“群众观念有新增强、机关作风有新转变、维护群众权益有新举措、解决信访问题有新突破、改善民生有新成效”的目标要求。要求全体干部职工结合贯彻落实xx届六中全会、省第九届党代会、州第八次党代会和县第十二次党代会精神，充分认识、深刻领会、准确把握开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度工作的重要性、必要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到县委和局党委的部署上来，并结合开展“创先争优”和学习杨善洲、马开贵、刘兰芬先进事迹活动，及时将工作重心下移，听民声、知民情，解民忧、化民怨，增进群众感情，增强执政为民、发展为民、服务为民、落实为民意识，切实做好新形势下群众工作。
二、强化措施，确保工作正常启动。
三、深入基层，扎实开展摸底调查。
为切实抓好、抓紧“四群”教育工作，贯彻落实实行干部直接联系群众制度。1月13日，××县××局党委书记一行×人深入××乡××村民委开展“四群”教育活动摸底调查工作。
座谈会上，县××局党委书记××与村民委领导班子介绍了开展“四群”教育活动的目的和意义，并详细了解该村党组织建设、基础设施建设和经济发展情况，认真听取了村支书介绍该村群众对经济社会发展的心思、改善民生的期盼和解决问题的诉求。同时，向他们宣传了“十二五”期间林业发展思路和目标任务，鼓励他们要树立信心、克服困难，自力更生，早日脱贫致富。此次摸底调查，县林业局按照领导班子成员联系×户，中层领导干部联系×户，一般干部职工联系×户，共落实联系群众×户，并严格按照“四群”办要求填写了民情联系卡。
四、狠抓落实，认真开展民情调查。
近日，××县林业局干部职工及时调整工作时间，积极深入到扶贫挂钩点××乡××村民委寻找挂钩联系对象，掌握联系农户生产生活情况。每到一户，干部职工们都向联系户仔细了解他们的经济收入情况和种养殖业情况，并他们宣传林业法律法规、近年来国家在林业方面的惠农政策和全县“十二五”期间林业发展规划。遇到联系户外出做农活不在家的，干部职工们就直接到群众做农活的地方了解情况，举家外出务工的，就向邻居了解情况并打听务工地点和联系方式，以便掌握联系户的基本情况。截止目前，县××局深入扶贫挂钩开展民情调查的干部职工已有30余人，直接寻找到联系户并掌握群众基本情况后发放民情联系卡近80余户，其余干部职工正在调整工作时间于近期内深入联系户进行民情调查。
四群教育工作总结篇十四
近期，按照省、州、县党委、政府的安排。来仙小学党支部在接到县教育局开展“四群教育”学习活动的通知后，迅速组织党员干部从报刊和网站上寻找学习资料，并于12月8日组织全校34名教师进行学习讨论。认真阅读了秦光荣同道在中国***云南省第九次党的代表大会上所作的工作报告，深刻领会其精神实质，并在学以致用上下功夫。省委报告中明确指出要实现云南科学发展、***发展、跨越式发展，基础和根本在于认真做好“四群”工作。通过学习，大家一致以为，开展以群众观点、群众路线、群众工作和群众利益的“四群教育”，是深进贯彻***总书记“七一”讲话精神，克服干部职工精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极等待的工作态度和作风;是践行“以人为本、执政为民”的理念，进一步密切党同人民群众的血肉联系，切实做好新形势下群众工作的重要举措。
此次教育活动，来仙小学党支部从“四群”工作的由来、“四群”工作的必要性、主要形式、主要工作要求及任务等多个方面进行宣传教育，做好宣传引导工作。俗话说人上一百五颜六色，各有千秋，各有想法，一个单位，一个家庭，也是如此，想法不一致，方向就不会同一。要求各教职工以此为契机，广泛宣传，并与自己的实际工作紧密联系在一起，对自身工作进行反思。要正确把握活动本质不能流于形式。要把此项活动进步到政治的高度，站在学校、家长、学生的`角度来思考题目，真正树立为学生服务、为家长服务的思想。
来仙小学党支部认真学习贯彻大姚县委“四群会议”文件精神，认真开展了“五个一”活动。一是围绕“四群”教育这条主线，学习党的相关文件、会议精神，并开展了一次全体教师集体大讨论;二是坚持个人学习与集体学习相结合，集体学习要进行交流发言，个人学习要有记录、有心得。三是学用结合，由学校领导班子带头深进教职工，在做好教职工思想工作的同时帮助教职工排忧解难。四是在学习阶段结束后，组织全体教职工围绕所学所得，撰写一篇不少于1500字的学习心得体会。五是在学习阶段结束后，召开了一次学习交流总结大会，组织全校教职工结合自身学习情况开展大讨论，通过思想交流，心得传递，引导全体党员干部职工相互启发，共同进步。
通过此次活动的开展，我校教职工从思想上、学习上、业务上都有了较大的进步，丰富了各教职工精神食粮。同时，学校各项工作都要以群众利益为基础，工作的方式方法要体现群众观点，群众乐于接受。要求党员干部以身作则，坚持“四群”原则，为全体师生多办实事、多办好事，办人民满足的教育。
四群教育工作总结篇十五
由于我局人少事多，安全监管任务繁重，导致我们的群众工作中还存在一些不适应新形势新任务要求的突出问题，不能经常性深入基层，对基层情况了解不深，不能虚心向群众学习，脱离实际；加之单位资金不足，解决实际问题有困难，心有余却力不足。
四群教育工作总结篇十六
当前我国社会主义正处于社会转型期，转型期既是发展的机遇期，也是矛盾的凸显期，凡是社会大变动时期都是容易产生新问题，我的生活水平提高了，你比我还提高得更多，我就心里不舒服。有的时候也不一定就是说有多少大的什么事，就是心理失衡，就导致行为失衡。这种社会利益的多样化，必然在社会的人际关系中引起新的矛盾，而这些矛盾都属人民内部的矛盾，它不是敌我矛盾，如果是敌我矛盾，消灭敌人是第一位的事，而人民内部矛盾只能缓解解什么？解其心中的那个结。俗话说：解铃还须系铃人，心必须用心平等对待，真诚沟通，求取心的平衡，方能解结，方能让心回到平衡的家，获得安全感。如同一社区中不同的社会利益阶层，具有不同的社会需求，而且差异很大。这种社会需求，也会引起人们精神上、心理上的不和谐现象，如果不加引导，任其自然发展，其结果也必然影响这个社会的和谐。因而要让人们正确认识社会利益多样化的客观现实性，正确面对社会利益多样化现象，使属于各个阶层的人们相互沟通，找到他们的利益共同点，从而疏导人们的心理压力，缓解人们的心理不平衡现象，达到推进和谐社会的建设目的。
二、要在“四群教育”中提高为民服务的业务素质和工作能力。
开展“四群教育”和建立干部直接联系群众制度，要求党员干部树立民思我想、民困我帮、民求我应、民需我做的大局意识，真正做到“听民呼、了民愿、关民苦、解民忧”，而干部的能力素质是干好各项工作的决定因素。学习则是提高素质和能力的重要法宝。毛主席曾说：“我个人凡事没有办法的时候，就去问同志们，问老百姓。”年轻干部更要按照“从群众中来，到群众中去”的原则，成为学习的实践者，自觉主动的向实践学习，向基层干部学习，向群众学习。参与建设中国面向西南开放的桥头堡，必须具备一定的理论基础，只有保持理论上的清醒，才能做到政治上的坚定。深入进行西部大开发，实施“桥头堡战略”，在一个新的对外开放和新的经济社会建设过程中，面对更多的分化，更多的利益诱-惑，更高的公共服务能力的现实需求，对党员干部，尤其是年轻干部的业务素质和工作能力提出了更高的要求。因此，年轻干部一是要坚持学习。即学习党的一系列理论和科学发展观，学习现代经济、社会、金融、法律等方面的知识，在学中干，干中积累、提升，从而把握实际，掌握规律，理清思绪，增强助推云南“科学发展、和谐发展、跨越发展”的工作本领。二是要拓宽知识面。从事基层工作，不仅要求我们是某方面的专家，还要是其他领域的杂家，只有广泛涉猎掌握更多方面的知识，在处理面对各种复杂事务时才会得心应手。三是要增强组织协调和应对复杂局面的能力。基层工作千头万绪，有没有综合协调能力，有没有化解矛盾纠纷的能力，能不能用群众熟悉的语言做群众工作等等，这些都关乎着基层的和谐，决定了我们能不能最终维护好群众的利益。
三、要在“四群教育”中树立认真务实的良好形象。
李源潮同志在山东沂蒙老区调研创先争优时指出：人民群众是我们党的根基和力量，各级干部、党员要增强宗旨意识，改进工作作风，主动到基层去、到群众中去，加强调查研究，为群众解决实际困难，增进与人民群众的深厚感情。和群众打交道，态度和作风决定工作效果。群众满意不满意是检验工作质量的标尺。更多的时候，基层群众的不满情绪不仅是因为他们的利益受损，更多的是他们的思想没有正常的诉求渠道，言不畅，则气不顺。群众不满意的地方，正是我们工作需要加强和改进的地方；群众不满意的时候，就是我们应当反思、需要改进工作的时候。因此，要端正对群众的态度，就是要尊重群众、相信群众、依靠群众、真正的服务群众。年轻党员干部，是党在城乡基层的形象代言人，一是要以务实的作风面对群众。“实干兴业，实干成才”是亘古不变的道理。因此，年轻干部要低下头来，沉下心去，深入群众，深入基层，在实践的土壤中汲取养分，做勤劳的耕耘者和实干家，把党对基层的各项方针政策完整的执行到群众中去，基层工作直接具体，来不得半点虚以委蛇，必须做到说实话，办实事，求实效。二是要树立认真负责的形象。毛主席说“世界上最怕认真二字，共产党人最讲究认真”，群众历来期盼和欢迎认真负责的干部，对组织安排和群众关注的工作，要高度负责的抓好落实做到事事有落实，件件有回音，要学习杨善洲同志“干工作就是为了群众幸福，只要活着就有义务为群众办事”的奉献精神。不空谈，不作秀、不做假，要以强烈的事业心和责任感来构建和谐的干群关系，要把发展的热情和科学的态度结合起来，出实招，干实事，特别是在当前大建设大发展的时候，更是要真抓实干，埋头苦干，少说多干，要多做群众急需和群众受益的事，多干打基础和长远起作用的事，要以认真务实、立说立行的处事风格来塑造党员干部的公仆形象。三是要树立廉洁自律的形象。廉洁是做人的操守和准则，更是党员干部的第二生命。作为年轻干部一定要严格要求自己，接受群众监督，做到有所为有所不为，牢固守住廉洁自律的红线。工作生活中要努力践行社会主义荣辱观，正确使用手中的权力，向杨善洲同志学习，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。
总之，广大年轻党员干部要多往基层跑、多向基层看、多替基层想，在“四群三深入”活动中提高党性修养，增强宗旨意识，牢固树立群众观点，内强素质外树形象，努力成为政治上靠得注工作上有本事、作风上过得硬、深受群众信任的好干部，在助推云南“科学发展、和谐发展、跨越发展”的伟大实践中实现自己的价值和追求。
四群教育工作总结篇十七
为认真学习贯彻落实好省、市关于开展“四群”教育工作的会议精神和要求，2月3日上午，县统计局召开了深入开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作“四群”教育培训会。会上，局长传达学习了省委书记秦光荣在全省“四群”教育工作动员会上的讲话和市的相关会议精神，并对四群工作中的群众观点、群众路线、群众利益和群众工作进行了深入透彻的讲解。
一、加强群众观点教育，切实解决好认识问题。人民群众是历史的创造者，是推动社会变革和前进的决定性力量，是我们做好一切工作的力量源泉。要在深入学习马克思主义群众观的基础上，认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距，切实解决好相信谁、依靠谁、为了谁等思想认识问题，自觉摆正与群众的位置，端正与群众的态度，密切与群众的联系，增进与群众的感情，始终做到与人民群众同呼吸、共命运、心连心。
二、加强群众路线教育，切实解决好实践问题。一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，集中起来，坚持下去，这是我们党的根本工作路线，也是我们党的优良传统和优良作风。要深入学习党的群众路线，通过干部直接联系群众，开展民情体验，认真查找深入实际、深入基层、深入群众等方面存在的差距，切实解决好作风漂浮、脱离实际、脱离群众等工作作风问题，真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，坚持问政于民、问计于民、问需于民，使各项决策和实施更加符合群众意愿，更加赢得群众的信赖和拥护。
三、加强群众利益教育，切实解决好事关群众切身利益的现实问题。坚持以人为本、执政为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，是我们党一切工作的出发点和落脚点。要坚持群众立场，牢固树立群众利益无小事的观点，全面学习掌握党的利民惠民政策，认真查找贯彻落实科学发展观，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋等方面存在的差距，切实解决政策不落实、执行打折扣、损害群众利益甚至与民争利等现实存在问题，正确处理利益关系，保障群众权益，建立合理的利益分配和共享机制，解决好群众最关心、最直接、最现实的切身利益，让发展成果惠及广大群众。
四、加强群众工作教育，切实解决好方式方法问题。正确的方式方法是做好群众工作的重要保障。要深入分析新形势下群众工作面临的新情况、新问题、新特点和新要求，总结推广做好群众工作的好做法、好经验，认真查找工作思路、工作措施、工作机制等方面存在的差距，切实解决好不敢做、不愿做、不会做等问题，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和沟通协调、对话协商、心理疏导等方法，善于运用网络、手机等现代科技手段，创新群众工作方法，健全群众工作机制，增强做好新形势下群众工作的针对性和实效性。通过这次培训我深刻认识到了四群工作的重要性，对今后的群众工作也有了更加清晰的思路。即：
三是要把开展“四群”工作与加快统计改革结合起来，创造性地开展工作，促进统计事业的全面发展，为全市经济社会发展提供更优质的统计服务。
四是要统筹兼顾，安排好业务工作，确保“四群”教育活动的开展并取得实效。
一、基本情况。
根据县委组织部的安排，我办领导干部蹲点挂钩扶贫村安定镇望福村和民情联系村安定镇菠萝村。为认真贯彻落实中央和省、市、县委关于做好新形势下群众工作的要求，结合为民服务五项制度的落实，引导党员干部把向杨善洲同志学习活动转化为具体行动，体现到为民服务的具体实践中，我办认真组织干部职工深入到挂钩扶贫和民情路线村开展“四群”教育工作。
二、主要做法。
(一)高度重视，精心组织。
烟办领导高度重视“四群”教育活动，实施干部直接联系群众制度工作开展情况，召开会议专门研究实施“四群”教育活动，实施干部直接联系群众制度工作具体措施，成立了以主任为组长，副主任为副组长，各股室组成的“四群”教育活动实施干部直接联系群众制度工作开展领导小组，下设办公室，办公室主任由综合股罗华同志兼任，负责日常工作。并制定了《景东彝族自治县烤烟生产办公室关于开展群众观点群众路线群众利益群众工作教育实行干部直接联系群众制度的实施方案》，明确了各项工作要求。
(二)深入基层，直接联系群众。
在开展“四群”教育中，我办紧扣“四群”教育这个主题，组织全体干部开展“三深入”、“四联户”活动，构建良好的群众工作体系。一是了解民情。4月21日组织干部职工对挂钩扶贫村安定镇望福村委会和民情路线菠萝村委会走访、了解情况、倾听民声，做好民情记录,大力宣传“四群”教育活动内容，与群众交朋友，通过访贫问苦，使广大干部职工深受教育，自觉转变工作作风，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和服务意识。二是入村联户访民情，当好“民情服务员”。抽调烟办副主任张娟为安定镇望福村住村新农村指导员，深入联系点开展“四群”教育工作，采用深入群众面对面开展工作的方法，做到串百家门、听百家言、知百家情、解百家难，拉近与群众的距离，增强群众工作的亲和力和感染力。
(三)联系帮扶出实效。
在开展“四群”教育工作中，我办多方筹集资金63万元，其中：投资1.72万元，对挂钩扶贫的安定镇望福村的烟区管网水毁工程进行了修复;投资1万元，对民情联系村安定镇菠萝村修复了烟区道路;烟办全体干部职工6月1日，购买了雨伞、文具等到安定镇望福小学和小朋友一起共度“六一”国际儿童节，给他们送去了雨伞和文具;筹资60万元，购买水管、水泵、池膜等抗旱物资，发放到各乡镇，确保烟苗按时按质按量移栽，确保完成今年收购任务。
烟办主要负责烤烟生产管理中的协调工作，通过走访，使广大干部职工，对群众工作能力明显提升，能够与群众心连在一起、情融在一起，在联系群众工作中做到“三懂四会”，即懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动，群众工作能力明显增强。
三、存在问题。
我办“四群“教育工作开展良好，取得了一定成效，但也存在一些问题和不足。主要表现在：
一是开展活动不够多，形式单一。由于工作任务繁重，我办在上一阶段的工作中走访活动开展的还不够。
二是宣传不够到位，没有及时对我办开展活动情况进行宣传报道，工作中没有及时总结好的经验和做法，推广和宣传不及时。
三是思想认识上还有一定的差距。少部分干部职工对开展活动重视不够，积极性不够高，经验交流不足，等待观望和应付了事等思想不同程度存在，需要进一步转变思想。
四、下半年工作计划。
一是进一步提高思想认识。继续加强学习，全面把握“四群”教育的精神实质，做到方法措施不错位。
二是进一步做好统筹协调。围绕烤烟生产管理抓好“四群”教育，统筹推进各项中心工作任务落实，切实做到两手抓，两不误，两促进。
三是进一步加强宣传推进。在总结经验、推介典型上狠下功夫，充分利用媒体的宣传推介作用，努力营造浓厚的活动氛围。
四是配合各乡(镇)、村进一步加强基层建设，特别是村两委的建设，积极协调项目和资金，切实推进烤烟生产又好又快发展。
一、坚持不懈开展学习教育。
(一)认真学习遵守党章。把学习党章作为“四群”教育的重要学习内容，采取党员干部自学、党员大会集中学习等形式，组织全体党员干部反复学习党章，进一步坚定共产主义理想信念，自觉履行党员义务，严格遵守党章规定。
(二)坚持干部集中学习。坚持干部集中学习制度，组织干部职工深入学习贯彻党的十八大精神和中央、省、州重要文件，强化对干部职工的政治纪律教育和业务知识培训，不断增强工作主动性意识，提高业务水平。
(三)坚持党组中心组学习。坚持以党组中心组学习带动干部加强学习，推动各项工作积极进展。上半年组织副科以上党员干部开展党组中心组学习一次，组织学习了相关文件材料，讨论研究上半年重点工作。
(四)坚持开展党课辅导。在开展庆祝中国共产党成立92周年系列活动中，党组书记、主任刀红艳以“严格执行‘八项规定’，不断改进工作作风”为题，分别对机关全体党员干部和富联村全体党员2次进行党课辅导。
(五)坚持学习杨善洲精神。6月18日，组织全体党员远赴杨善洲林场开展学习实践活动。开展了向杨善洲铜像敬献花篮、重温入党誓词、参观先进事迹展览馆等学习实践活动，瞻仰了碑林和杨善洲生前居住过的简易油毛毡窝棚、办公室、造林工具和生活用品，要求全体党员，要以杨善洲为镜子，自觉加强党性修养，将善洲精神贯彻落实到本职工作中。
(六)坚持开展全员培训。在5月28至30日，举办了各县市人口计生局长、副局长、股室负责人、计生服务站长、乡镇计生办主任、州人口计生委全体干部职工共141人参加的业务培训，就新时期人口计生形势任务、严格依法行政和依法服务、推进优生促进和流动人口服务管理等内容进行了系统培训。
二、制定具体措施改进工作作风。
(一)严格执行“八项规定”。多次组织干部职工学习十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众八项规定和省委、州委、省人口计生委实施办法，对照有关规定，在单位内部和全州人口计生系统深入开展了自检自查。全州人口计生系统干部职工都未发现违反规定现象和有矛头倾向性问题。
(二)制定措施改进作风。制定了《德宏州人口和计划生育委员会改进工作作风密切联系群众实施办法》，从“密切联系群众、深入调查研究、精简会议、精简文件简报、规范外出活动、严格车辆管理、坚持勤俭节约、改进检查考核、严格贯彻落实”九个方面制定了16条切实可行的工作措施。
(三)培养厉行节约良好风气。通过学习贯彻执行中央“八项规定”和省、州及本部门实施办法，学习传达习近平同志关于厉行节约反对铺张浪费重要批示，全体干部职工厉行节约意识不断增强，厉行节约已成为本单位的一种良好风气。上半年公务车辆运行、公务接待、会议支出等费用比去年同期减少30%。
(四)坚持开展民主评议。根据作风建设要求设计制作评议问卷，制定下发通知，要求各级人口计生部门在6至8月认真开展“请农民兄弟姐妹评计生”、“请流动人口评计生”和“下级人口计生部门评议上级人口计生部门”活动，以“民主评议”促进行业作风不断改进。
三、采取多种形式组织干部进农户。
(一)及时调整干部联系户。根据机关党员干部变动情况，及时对干部直接联系的农户进行调整，坚持每位处级干部联系一个村民小组，直接联系群众10户，每名科级干部直接联系群众3户，一般干部联系2户。做到去年联系的70户农户均有干部继续联系。
(二)驻村工作进农户。选派由副调研员带队、2名科级干部为队员的工作队，长期驻守盈江县平原镇富联村，积极协助村两委深入各村民小组、深入农户家中开展禁毒防艾、新农村建设、村两委换届、“四群”教育等工作。
(三)民情调查进农户。1月22日、3月5日、5月31日、6月19日、6月26日，结合春节慰问、三八维权宣传、六一、六二六、七一等节日活动，5次组织全体机关党员干部深入富联村，带着民情联系卡分别走进各自的联系户家中，进一步完善和更新《民情联系卡》和《民情登记卡》，深入体察民情、倾听民声、了解民意，调查了解所在村民小组的禁毒防艾、新农村建设、农业产业发展、计划生育工作等基本情况和群众反映的热点、难点问题，尽力帮助解决群众生产生活中存在的困难和问题。
(四)调研督导进农户。5月6日至14日，委员会主任刀红艳带领相关科室人员，对各县市(区)一季度工作进展情况进行调研督导。共深入各县市(区)10个乡镇、10个村委会、10个村民小组，走访独生子女、双女户、新婚、孕产妇及奖励扶助对象家庭共80余户。
(五)随机调研进农户。6月3日至8日，组织机关干部深入各县市(区)随机调研人口计生惠民政策落实兑现和各项工作进展情况。采取不通知基层、不让基层干部陪同的办法，先后深入各县市(区)共18个乡(镇)、26个村(居)民委员会、40个村(居)民小组，走访计划生育重点服务管理对象147户189人。
(六)切实保证调研和驻村时间。克服人口计生工作任务重、事务繁杂的困难，统筹协调安排各项工作，合理安排时间深入基层调研指导，多次组织干部到挂钩村开展活动。上半年处级领导干部深入基层调研时间达17至25天，科级干部深入基层工作时间达16至19天，除工作队外，其他机关党员干部驻富联村工作达10天。
四、通过开展活动促进支部结对共建。
(一)协助做好支部换届。把协助做好村两委换届作为工作队驻村的重要工作任务，积极协助平原镇党委政府做好富联村两委的换届各项工作，努力通过村两委换届，把村党支部建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。
(二)共同开展“七一”活动。6月20日，组织机关党员深入富联村，与富联村党员共同开展听党课、新党员宣誓、有奖知识竞答、慰问贫困老党员等纪念活动。通过活动增进两个党支部党员的相互了解，坚定理想信念，争做优秀党员。
五、结合部门实际努力为群众办实事办好事。
(一)努力为挂钩村办实事办好事。一是深入开展宣传教育。以驻村工作队为主，上半年开展各种宣传17场次，发放宣传资料10000多份，受教育5700多人次;二是节日送温暖。春节、“六一”、“七一”期间慰问困难党员和群众56户，小学生168人，发放慰问金和慰问品共计12000多元;三是部门送服务。“三八”节和6月26日组织计划生育技术服务人员到富联村开展免费服务，为富联村妇女免费进行生殖健康检查330人，免费测量血压210人;四是积极争取项目资金。协助村两委争取道路项目建设资金508万元，完成了乡村公路和上拱布新搬迁点村内道路硬化工程。
(二)全面落实计划生育惠民政策。全面落实“少生快富”、“奖励扶助”、“特别扶助”等计划生育惠民政策，2013年，为全州1078户家庭申报“少生快富”奖励金314.45万元，为429人申报了特别扶助金107.5万元;为1504人申报了养老生活补助152.9万元;为108户独生子女失独家庭申报一次性扶慰金47.75万元。
(三)全面实施优生促进工程。2013年开始在全州全面实施免费孕前优生健康检查项目，1至5月，共为4331名农村妇女免费增补了叶酸，为3980名计划怀孕的目标人群免费开展孕前优生健康检查。
(四)不断增强计划生育家庭保障能力。继续配合中国人寿保障公司开展计划生育家庭系列保障，1至5月共完成计划生育家庭系列保险119万元。
(五)积极为基层解决实际困难。积极向国家和省争取项目资金，切实加大对基层人口计生工作的资金支持力度。上半年向国家和省争取并投入各县市(区)人口计生各种奖励资金、计划生育手术补助、独生子女保健费、设备配置等经费共计700余万元，帮助部分乡镇解决人口计生宣传教育工作经费3万元。
下半年，我委将坚持把“四群”教育与创造争优、党风廉政建设、干部队伍建设等紧密结合，融入到即将开展的党的群众路线主题教育实践活动中，贯穿到推进落实人口计生各项工作中，坚决贯彻落实中央、省、州决策部署，重点抓好几方面工作：一是采取多种形式继续抓好学习教育;二是认真执行规定不断改进工作作风;三是合理安排时间，组织党员干部多下基层调研指导工作，密切群众联系;四是认真解决群众关心关注问题，结合行业特点努力为群众办实事办好事;五是积极创新，不断丰富“四群”教育形式及活动内容;六是认真组织完成州委、州政府部署的各项任务。
四群教育工作总结篇十八
本人20xx年x月毕业于长安大学公路学院公路与城市道路工程，之前在别的单位有过一段轻轨施工工作经历。于20xx年x月底就职于中铁一局城轨公司地铁三号线试验段tjsg一标段项目部，现将半年来的见习期的工作总如下总结。以前的工作岗位虽然是施工单位，但是平时都是在做一些办公室职员的工作，对现场也没有什么熟悉和掌握，对于技术和现场这一块所懂的也比较少。还好的是，来到项目部并没遇到新人初到的尴尬，施技部的同胞都很热情的和我交流，并不时布置一些任务让我去做，熟悉工作环境，我的积极空前高涨。既然要成为一个技术员，首先就是要熟悉图纸，不过我是一点都看不懂，不过在大家的帮助下慢慢的能够自己识图了。可以说学习图纸对我来说是一个很好的学习过程，由此可以提高我的理解能力。
看了一段时间图纸后，师傅开始让我算局部工程实体的混凝土和钢筋量，我蛮以为很简单，可是等我动手去算是的时候才发现，这项工作看似简单，其实对计算能力、对图纸的理解能力、对材料的属性以及自己的空间想象力都有很高的要求，在师傅知道下完成几次算量后，细细回想其间的疑惑和困难，才发现这样看似简单的一个工作，使我不得不明白完成一个工程的艰辛与不易。
随后，为了锻炼我的意志，师傅让我试着去跑现场，先是长时间站在工作面看工人是如何将图纸上的设计内容一步步施作成实体结构，然后结合具体要求对工程进行检查验收，严格执行质量及规范要求，使得严把质量关深入我心。然后就是熟悉现场的每一个工作面。每一处材料地方场地，每一种材料的数量及用途，将现场的整体布局印在脑海里，对自己的全局掌控有很大的帮助。其间回到办公室就是看图纸、规范、方案、交底和算量，这样过了有一个月，自我感觉专业技术水平和身心意志都得到了和大提高。
虽然起初的现场施工管理工作干起来有点手忙脚乱，但是在各位前辈的指导下，我逐渐熟悉了现场施工，在师傅的提点下，也能够独立的掌控整个工作面的生产工作。技术兼生产的工作确实有点辛苦，但是这确实很锻炼人，技术工作让我掌握了大量的理论知识，而生产工作让我接触并了解熟悉现场施工，更多的接触实体工程，所谓理论结合实践，我想就是这个样子的。而技术和生产往往又有些矛盾，技术要考虑质量，而生产又要考虑工期进度，其间还得兼顾安全文明，有时候确实感觉人力有时尽。终于在经过了一段时间的磨合，我给自己总结出了一个工作办法，那就是不怕苦，不怕累，不停的去现场查看，经常与工人沟通，了解工人的工作心态，积极配合工人施工，为他们施工提供良好便利的条件，这其间一定要合理把握施工计划、材料计划、现场数据及质量控制。这样双方都有心劲工作，心态好，工作自然就干好了。
这半年来，完成工作如下，鱼化寨车站一期围护结构冠梁及挡土墙施工，鱼化寨车站一期龙门吊轨道梁施工，部分临建工程施工。冠梁及挡土墙、临建工程和轨道梁，这几个工作是一环接一环的。先完成冠梁及挡土墙，才能施作轨道梁，临建工程必须得围绕前两个工作面进行施工。主要工序是冠梁及挡土墙的基槽开挖、支护，冠梁及挡土墙抄平、制作垫层、放控制点、钢筋加工及安装、预埋件安装、模板安装、混凝土浇筑、模板拆除，冠梁及挡土墙两侧土方回填，轨道梁抄平、垫层浇筑、放控制点、钢筋加工及安装、模板安装、预埋件安装、混凝土浇筑、模板拆除，排水沟制作，地面硬化。
基槽开挖时，机械开挖到离桩顶标高30cm后采取人工开挖，防止破坏冠梁底以下土质；要合理放坡，防止两侧土体滑塌，不能放坡的地方开挖后要及时采取措施进行支护，确保工作时的。安全环境；开挖过程中，注意保护地下管线，在管线处可以采取人工开挖露出管线，然后再使用机械继续开挖。人工整平桩顶时，放准确冠梁底标高，适当预留垫层的厚度，防止垫层占用冠梁的尺寸。制作垫层可以使用人工拌制砂浆抹面，也可以使用预制砂浆或者细石混凝土制作，具体根据现场实际情况而定。冠梁的控制点直接放在垫层上，然后弹好墨线，标注出具体位置和尺寸。
钢筋加工时，严格按照图纸设计下料，并随时检验尺寸是否合格。安装钢筋是，排布要均匀，绑扎要牢固，搭接、焊接长度要符合规范和设计要求。预埋件安装时要控制好位置，不得破坏钢筋结构，不得影响模板安装和混凝土浇筑。模板安装时严格按照弹好的墨线进行安装，安装前在冠梁内侧以后悬空出铺设一层50cm宽的油毡，在后续主体开挖时可以有效的剥离混凝土下得土体，防止其掉落伤人；模板与模板、垫层接缝要紧密，必要时缝隙处最好拿胶带密封，连接模板的方木要钉牢固，然后必须对安装好的模板进行加固，防止浇筑时出现跑模、胀模。浇筑冠梁前，对桩顶钢筋进行检查，按照设计要求对桩顶钢筋进行续接或切割、弯曲。浇筑混凝土前，提前与商混供应方取得联系，保证混凝土的顺利浇筑；混凝土浇筑时先联系实验室进行验收，作业人员落实好安全防护措施，浇筑时分层浇筑，振捣时严格按照要求进行振捣，直到不再出现气泡；浇筑完后，要采取人工措施对混凝土表面进行收面压光。冠梁和挡土墙浇筑前，一定要对冠梁顶和挡土墙顶的标高进行准确抄平，保证现浇结构尺寸符合设计要求。在拆模之前，要及时对混凝土进行相应的覆盖；拆除模板时，混凝土的强度应能保证其表面及棱角不受损伤；模板拆除完毕后，要及时对混凝土进行养护。冠梁及挡土墙两侧土方回填，因为内侧在后续施工中土方要进行开挖外运，所以可以进行素土回填；外侧土方回填后将成为永久土层，所以回填三七灰土，严格按照人工回填三七灰土要求进行回填。
外侧土方回填到轨道梁底标高15cm左右就可以了，然后开始浇筑轨道梁垫层，浇筑前，最后在垫层部位利用废旧钢筋绑扎一层钢筋网片，保证现浇结构的强度。轨道梁的施工工艺如冠梁及挡土墙，需要注意的是一定要控制好轨道梁的上平，保证龙门吊的平稳运行；在浇筑前控制好轨道梁预埋件l型螺杆的的位置，保证龙门吊钢轨的顺利安装。龙门吊完成后，需要在其两侧制作排水沟，控制好垫层、坡度及排水沟的走向，保证水不会侵入回填土里破坏轨道梁的天然地基，顺利流到市政排水管道里面。排水沟制作完成后，对原地面进行恢复硬化，应为地面高低不平，所以在混凝土薄的地方可以布置一些钢筋网片保证硬化后的混凝土地面的强度，硬化前要预留好雨篦子的安放位置以后可以排走雨水。当然，以上工作在进行中要与各位同事互相沟通，与各个部门相互协调，最重要的是保证在监理验收时一次性通过。
以上就是个人半年见习期所进行的工作的概况，有不足之处，请指正。
此致
敬礼！
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