总结经验是人类成长的必然过程，它可以让我们更好地认识自己。总结时要注意语言简练、清晰，避免冗长和啰嗦。下面是一些可行的建议书样例，供大家在撰写建议时参考和借鉴。
管理经验丰富个人简历篇一
籍贯：广东。
年龄：20。
民族：汉族。
婚否：未婚。
文化程度：中专。
特长：办公软件操作。
联系电话：xxxxx。
邮箱：
身份证号码：
家庭住址：广东省罗定市。
现工作地址：泰星电子有限公司。
毕业学校：20xx年9月-20xx年6月就读于广东肇庆市肇庆理工学校。
所学专业：计算机及应用。
获得证件：计算机操作中级证书。
离职原因：假期实习。
任职文员、技术员(工作内容包括：物料管理、开单、计划生产、安排生产等)。
离职原因：个人发展。
20xx年3月-20xx年12月就职于泰星电子有限公司。
任职采购员(工作内容包括：开发、维护供应商;采购合同谈判;价格评估;根据生产制定并不断改进采购流程;采购物质的质量要求、规格指数、建立安全库存等)。
离职原因：公司搬迁。
自我鉴定：工作期间，能自我检讨当天的工作、成长、经历，有积极上进的工作态度，工作责任心强、有时间观念。能熟练使用计算机软件，认真落实上级交代的各项工作。
如能加入贵公司是我的荣幸，能在贵公司发展、发挥自己的.才能，更是我的荣幸。我相信我的工作态度及工作能力不会让贵公司失望。希望能成为贵公司的一名成员。
管理经验丰富个人简历篇二
姓名：
性别：女。
年龄：28。
民族：汉。
政治面目：团员。
居住地：上海。
联系电话：×××××××××××。
电子邮箱。
具有美国金融业工作经验以及高度的责任心，以寻求在国内投资领域长期的发展。
cfa,美国cpa通过财务会计和商业法规。计算机技能：bloomberg,sql,vba,matlab,excel,word,powerpoint.
到岗时间：即时。
工作性质：全职。
希望行业：金融/投资/证券。
目标地点：北京。
期望月薪：面议/月。
目标职能：证券/金融/投资。
20xx/12--20xx/3:美国××××基金公司。
所属行业：金融/投资/证券。
数量化交易及运营部门部门总监/数量分析员。
1.根据历史数据模拟，以及近期基金业绩的事后分析，提出资产配置及交易方案。
2.分析交易成本，优选大型证券公司进行股票，期货，外汇等资产的交易及结算，以最小化交易成本。
3.收集全球股票市场信息，监控交易趋势及交易规则的变化。并基于金融监管机构的要求定期报告股票资产的持有情况。
4.建立并维护公司与多家大型证券公司，资产托管公司，以及第三方数据提供商的业务关系，谈判交易费用及融资费用。
20xx/4--20xx/6:××网络技术有限公司。
所属行业：计算机软件。
产品部高级咨询顾问/业务分析师。
1.分析投资型产品及客户业务需求，并向软件开发人员提供解决方案。
2.演示公司软件解决方案，提供销售支持以帮助公司成功获得潜在客户。
3.制定项目计划，监督项目实施，协调项目资源，确保项目保质保量完成。
4.带领4-8人的业务分析团队，负责国内及东南亚项目实施，负责建立长期稳定的客户关系。
20xx/9--20xx/5美国××××大学国际商学院国际金融硕士。
20xx/9--20xx/7上海财经大学房地产经营管理本科。
投资学，统计学，项目管理学，经济学，金融学，管理学，会计学，法学等。
英语（精通）听说（精通）读写（精通）。
英语等级：英语六级。
管理经验丰富个人简历篇三
姓名：
国籍：中国。
目前住地：广州。
民族：汉族。
户籍地：肇庆。
身高体重：160cm50kg。
婚姻状况：未婚。
年龄：29岁。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
工作年限：10。
职称：中级。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地区：广州湛江肇庆。
工作经历：
公司名称：广州市xx有限公司起止年月：20xx-05～20xx-03。
公司性质：私营企业所属行业：商业服务。
担任职务：行政主管。
工作描述：公司各类规章制度的制订、监督、实施，为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持；负责办公室其他行政事务。
工作业绩：
1、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
2、公司薪酬政策、商业保险的操作、实施；
3、收集、整理考核方法和考核依据的信息，协助制定各部门考核指标。
4、制定员工奖励、激励和惩罚措施，并监督实施；
5、组织安排员工文娱活动；
6、负责管理公司人事相关文件和档案。
离职原因：个人发展。
公司名称：广州xx有限公司起止年月：20xx-01～20xx-04。
公司性质：私营企业所属行业：商业服务。
担任职务：培训助理。
工作描述：参与公司各项心理及商业课程的培训工作、学员课后服务、学习沙龙组织、日常行政制度的制订及各项事务管理等。
工作业绩：参与各种商业内训和公开课程的招生及服务工作；
在各课程的招生中取得优秀的业绩，给每位学员均留下亲切的印象；
个人成功洽谈it、医药保健等公司并为其举办内训课程。
离职原因：公司发展欠佳。
公司名称：广州市xx有限公司起止年月：20xx-03～20xx-12。
公司性质：私营企业所属行业：造纸，印刷，包装。
担任职务：生产主管。
工作业绩：成功地与多家合作厂商洽谈，以最低的成本生产，为公司创造最大的利润。
2.根据客户需求，为客户提供公司相关的设计方案，多角度的配合；
4.大客户主要是：著名化妆品公司，产品礼品方面的采购合作，有相当的要好合作关系，深得对方的信任。
离职原因：个人发展。
公司性质：股份制企业所属行业：造纸，印刷，包装。
担任职务：生产跟单。
工作描述：负责生产计划进度跟踪、巡查各车间生产情况，掌握生产进度、制定工程单下发各生产车间。
工作业绩：及时掌握并汇报各生产车间的生产情况，合理安排各生产工序时间，节约工时耗费。
离职原因：到广州发展。
教育背景。
毕业院校：广东工业大学。
所学专业：工商管理第二专业：
培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-07广东工业大学工商管理。
语言能力。
外语：英语良好。
国语水平：优秀粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
具良好的沟通能力、有亲和力。
计算机能力：
详细个人自传。
本人具有良好的个人品质和职业道德及良好的团队合作精神，能忠诚、敬业和自信的开展工作，具有较强的处事应变能力。在管理中，本人能严格制定各种规章制度并自觉带头认真遵守执行。在员工的管理上能充分发挥以人为本的宗旨，充分调动员工的最大的积极性。在节约成本的同时做好内部控制，力求做到：客人满意。
我期望：有一个合适的平台，用我的拼搏精神和智慧全力去开拓、耕耘。
我坚信：只要不断地在社会这个大熔炉中学习，用“心”去面对一切，逐步走向成功。
管理经验丰富个人简历篇四
姓名：
目前所在：
天河区。
年龄：
23。
户口所在：
高明区。
国籍：
中国。
婚姻状况：
未婚。
民族：
汉族。
培训认证：
未参加。
身高：
157cm。
诚信徽章：
未申请。
体重：
43kg。
人才测评：
未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
跟单员：跟单员，货运代理：，贸易/进出口专员/助理：
工作年限：
1
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
两个星期。
20xx--3500。
希望工作地区：
广州，
工作经历。
星媒贸易有限公司起止年月：20xx-02～20xx-08。
公司性质：
私营企业所属行业：互联网/电子商务。
担任职位：
仓库管理。
工作描述：
离职原因：
圆通快递起止年月：20xx-09～20xx-05。
公司性质：
其它所属行业：服务业。
担任职位：
快递派收件兼职。
工作描述：
大学期间，做过圆通快递校园代理，这份兼职也是特别讲究耐心与沟通技巧的，并且需要吃苦耐劳的精神。每当同学对快递价格有所质疑还得对此进行解释，最后使双方都认同该价格，对我来说增加利润是一回事，锻炼了交际能力才是最重要的收益。每次派件则需要耐心与专心，因为每个收件的同学都是一个潜在的客户，你服务得好那你的业务可能将由此得以拓展。总体来说这个兼职使我学到了沟通技巧，耐心处事，诚信待人等学业上难以得到的"宝贝"。
离职原因：
权记商店起止年月：20xx-07～20xx-08。
公司性质：
其它所属行业：生活服务。
担任职位：
销售员。
工作描述：
这是暑假期间的实习，做销售员，这件商店不只是零售还有分销啤酒和酒的，所以会很忙的。我这次的暑期工作持续了一个月，我懂得了很多，虽然这不是一份很有前途的职业，这份工作跟我的专业，一点关系都没有，但我还是有接触这个社会，体会到社会上很多的人与事，最起码我有去做，也有学习到东西。
离职原因：
要开学了。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：
广东轻工职业技术学院。
最高学历：
大专获得学位：
毕业日期：
20xx-07。
专业一：
电子商务。
专业二：
学校（机构）。
所学专业。
获得证书。
证书编号。
20xx-09。
20xx-02。
广东轻工职业技术学院。
电子商务。
助理电子商务师（三级/高级技能）。
0819000000330471。
20xx-09。
20xx-12。
广东轻工职业技术学院。
电子商务。
全国外贸跟单员证书。
200812003808。
20xx-09。
20xx-12。
广东轻工职业技术学院。
电子商务。
大学英语四级。
072144070002459。
20xx-09。
20xx-09。
广东轻工职业技术学院。
电子商务。
全国高等学校计算机水平一级考试。
1083310711494。
语言能力。
外语：
英语良好。
粤语水平：
精通。
其它外语能力：
国语水平：
优秀。
工作能力及其他专长。
所学专业是电子商务，在校期间开设的课程也很多，譬如会计学，市场营销学，物流管理，国际贸易等等都有学过。
已经考取电子商务师助理证；通过了cet-4，并能熟练地操作各种办公软件，国语粤语优秀，并通过了跟单员考试，有相关的跟单知识。有较强的交际能力、团队合作精神，关心集体，善于与他人合作；能重视动手实际操作能力的`培养。
自我评价。
活泼开朗是我的性格，乐观是我的天性，我很爱笑，特别有亲和力，善良是我的本性，诚信更是我做人的准则。自学能力强，并能吃苦耐劳，而且有较强的环境适应能力，粤语水平高，普通话发音标准。
希望通过自己的努力能在社会这个大熔炉里占有一席之位！
管理经验丰富个人简历篇五
民族：汉族。
出生日期：1974年09月25日
学历：大专。
技术职称：中级。
毕业院校：湖北省黄冈地区卫生学校。
所学专业：高等护理。
工作年限：20xx年。
联系方式：
求职意向。
工作类型：全部。
单位性质：
期望行业：医疗、保健、卫生服务、物业管理、商业中心、政府、公共事业、中介服务(人才、房地产、商标专利、技术等)。
教育经历。
1990年9月至1993年7月湖北省黄冈卫生学校护理中专。
1995年9月至1998年7月湖北省黄冈卫生学校高等护理大专。
工作经历。
1993年9月至1997年12月湖北省麻城市阎河镇医院住院部护士全面熟悉基层医院临床护理工作，吃苦耐劳。工作之余坚持自学，于1995年参加全国统一成人高考再次考入黄冈卫校高等护理大专班带薪就读。离职原因：正常调动。
1997年1月至20xx年12月湖北省麻城市第一人民医院住院部护士先后于儿科工作六年、神经外科及骨科工作五年。熟练掌握小儿头皮静脉穿刺，新生儿急救及护理，恒温箱、蓝光箱及多种仪器的使用，母乳喂养及婴幼儿生长发育、科学喂养。熟练掌握脑外伤、骨折、烧伤病人的急救，术前准备及术后护理，全面配合医生完成各项难度较高的医疗护理活动。市人民医院工作量相对较大，正是在这种高强度高压力的环境下，个人才能得到成长。20xx年通过全国统一资格考试取得主管护师资格即中级职称。业余经营有一服装类店铺。20xx年1月至今浙江省杭州市临安骨伤科医院注册在该院业余经营高档皮包类店铺(杭州工联)。现兼职从事物业管理类工作一年。
自我评价。
本人成熟稳重，勤劳，办事认真负责。事业单位工作十余年，经商两年，专业经验社会经验丰富。有耐心，具亲和力。有较好文字功底，熟练使用电脑。动手能力好。身体健康，形象气质佳。已婚已育无负担，能全身心投入工作。您的事就是我的事，为自己而工作!
管理经验丰富个人简历篇六
户口所在地：广州身材：163cm55kg。
婚姻状况：未婚年龄：24岁。
培训认证：诚信徽章：
人才类型：应届毕业生。
工作年限：0职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：1500--xx希望工作地区：广州。
公司名称：韶关市浈江区政府劳动村居委会实习起止年月：xx-11～xx-12。
公司性质：政府机关所属行业：市政，公用事业。
担任职务：居委会委员助理。
工作描述：学习办公室管理、资料文件整理、文挡归类，
流动人口登记、劳动力情况登记，
各种健康知识宣传，
还有各种居委会事务。
离职原因：实习结束。
毕业院校：中山大学自考独立本科。
所学专业一：行政管理所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
xx-09xx-06韶关学院行政管理毕业证。
xx-04xx-04中山大学自考本科行政管理。
外语：英语一般。
其它外语能力：谢绝保险行业！
国语水平：良好粤语水平：良好。
工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳；有较强的组织管理能力，办事果断;管理理论知识结构牢固，能充分运用于实际中。性格稳重、有活力，待人热情、诚恳，能迅速的适应各种环境，并融合其中。
我生长在一个幸福家庭，父亲是一位人民教师，母亲是一位农村妇女。父亲严厉，母亲勤劳善良，在他们的教育下，从小爱学习爱好看书爱好唱歌，品学兼优，长期担任班长、学生会干事等职务，善于协调合作与人相处沟通，有一定的组织领导能力。大学期间积极参加各种社团活动，如征文比赛、歌唱比赛、乒乓球赛，企业管理案例分析等并获得一定名次。刻苦钻研管理理论、人力资源理论和市场营销理论并用于实践。大专三年还参加中山大学自考本科学习，成绩优异，已登记毕业。
管理经验丰富个人简历篇七
现居住于：河北省--石家庄市。
户口所在地：河北省--衡水市。
联系电话：13888888888。
自我评价。
2、有行政相应工作经验；
求职意向。
期望工作地区：河北省--石家庄市。
到岗时间：1周以内。
工作地点：石家庄。
公司性质：私营．民营企业。
公司行业：仪器/仪表/工业自动化/电气。
工作描述：
1.制度建设与管理。
a制订公司中长期人才规划；
c核定公司年度人员需求计划、确定各部门年度人员编制计划；
d定期进行市场薪酬水平调研，提供决策参考依据；
e指导、协助员工做好职业生涯规划。
2.机构管理。
a配合相关部门，做好人才储备等方面工作；
b公司系统各级部门的设置、合并、更名、撤销等管理工作。
c制订公司机构、部门和人员岗位职责；
d监督、检查与指导分支机构人事部工作。
3.人事管理。
a员工招聘、入职、考核、调动、离职管理；
b公司后备管理人员的选拔、考察、建档及培养；制作并分析人事统计报表，为后备人才的选拔和储备提供理想的解决方案。
c公司管理人员和员工的人事档案、劳动合同管理；
d提供各类人力资源数据统计及分析；
e管理并组织实施公司员工的业绩考核工作。
f公司绩效考核实施的、数据分析以及应用。
4.薪酬福利管理。
a制订并监控公司系统薪酬成本的预算；
b核定、发放员工工资；
c制订公司员工福利政策并管理和实施。
5.培训发展管理。
a公司年度培训计划的制订与实施；
b监督，指导公司各部门的教育培训工作；
c管理公司员工的培训工作；
d制订公司年度培训经费的预算并进行管理和使用；
e开发培训的人力资源和培训课程。
6、文化宣传。
a公司文化宣传计划的制定与实施工作。
b公司文化活动组织工作。
7、其他工作。
a制订并发布公司员工手册；
b定期进行员工满意度调查，开发沟通渠道；
c联系高校、人才机构，收集汇总并提供最新人力资源管理信息；
d公司人事管理信息系统建设与维护。
e辅助行政事务部完成日常支持与保障工作。
工作地点：石家庄。
公司性质：外商独资．外企办事处。
公司行业：通信(设备/运营/增值服务)。
工作描述：
2、亲自监督实施风险防范制度。
3、与工商、知识产权部门的协作维权、并在后期跟进。
4、搜集相关政策法律法规在企业实际事务风险中的运用，并提出预警。
5、为公司生产、经营管理等决策提供合理的法律意见、论证依据、和紧密的法律服务。
6、审核公司出台相关规章、制度的合法性。
7、公司法律文书的`起草，并联系相应律师进行维权程序。
8、处理企业经济事务纠纷及日常合同纠纷，并准确把握有力证据在纠纷当中的运用。
9、企业上市在资产评估过程中日常事务的办理。
10、企业上市风险预防并提出相应的解决办法。
公司性质：私营．民营企业。
公司行业：电子/微电子。
工作描述：
人事方面。
1、制定了公司人力资源管理制度与年度计划，并协助其他部门开展实施；
2、负责完善人事招聘、录用、考勤、离职等人事规章管理制度；
4、负责公司员工培训计划的制定、实施与考核，并协助各部门作好培训工作的落实；
5、完善了公司的绩效考核制度，并定期进行员工考核；对考核数据进行分析整理，以此来衡量员工在本阶段的工作业绩，并制作出分析表格进行整体评估。
6、完善了公司薪酬和激励制度；
7、办理公司员工人事变动事宜；
8、员工考勤考核结果的汇总及整理工作；
9、公司人力资源的劳动合同、人员档案、各种法定保险等事务的办理工作；
行政方面：
1、将公司原有的制度进行梳理理解后，对原有制度进行修订并对下列制度在公司范围内加以实施和推行：
a、行政办公方面：编写了会议管理、来宾接待管理、出差管理、印章管理等制度。
b、文档管理方面：编写了文书档案管理及保密管理制度；
c、后勤管理制度方面编写完善办公消耗品管理制度和办公设备管理规定。
2、组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结、工作计划和起草其它综合性文稿；
5、负责策划组织公司内外的各种活动，如公司的各种会议及其他大型活动等；
6、协助技术文员对公司知识库，合同档案、外来文件的进行编制索引及存档管理等工作；
7、负责完成总经理及其他主管经理交办的其他事。
8、办公用品的采购。
9、安排会议、接待外来客户。
教育背景。
专业：法学。
学历：本科。
专业描述：
管理经验丰富个人简历篇八
姓名：
目前所在：广州年龄：30。
户口所在：广东省国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：170cm。
诚信徽章：未申请体重：65kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：工厂经理/厂长：，质量管理/测试经理(qa/qc经理)：，生产经理/车间主任：
工作年限：8职称：高级。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广东省,广州,深圳。
公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职位：业务经理。
2、负责客户关系的维护与市场开发;。
3、协助总经理制定未来的战略方向;。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职位：副厂长。
工作描述：1、负责对生产进度的安排和生产过程的监控，对生产中出现的问题应及时采取措施予以解决，对问题隐患应及时采取预防措施。
2、组织员工学习交流、科技研讨、进行技术改造，不断提高和改进产品质量。
3、加强课班组建设，搞好员工的专业技术培训。
4、负责定期组织举办质量分析例会和配棉会议，并督导各项措施的落实工作。
5、参与公司生产、经营、技改等重大经济活动的研讨。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职位：总经理特别助理。
工作描述：1.组织各部门推进生产工艺优化和作业标准化。
2.组织和指导各部门制定和实施制程品质改善计划;检查和确认品质改善活动的执行和实施效果。
3.贯彻、执行公司的成本控制目标;推进公司整体生产制造成本比率的持续降低;。
4.组织和指导各部门运用先进的制造管理技术，持续提高生产作业效率。
5.组织制定和实施设备管理规范，使设备故障导致的工时损失和不良损失降至最低。
6.指导下属管理人员提高团队管理技能，达到和维持高昂的团队士气。
7.宣讲和身体力行公司文化;提高员工的价值认同感、归属感。
8.指导和协助各部门建立制造数据的记录、统计和分析规范;并定期根据统计数据进行品质、成本和效率的分析;提交分析报告。
9.组织下属各部门制定各项计划和预算;并监控计划和预算的执行情况。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职位：品质部课长。
工作描述：1、负责品质部的日常运作，品质部人员调度。
2、负责与客户沟通、检验标准制定及客诉处理。
3、制程异常分析与改善。
4、品质体系维护。
5、负责与总经理报告品质状况。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职位：测试工程师。
工作描述：1、品质技术支持。
2、摇控器软件测试。
3、坏机分析。
4、客诉处理。
离职原因：有更好发展。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：江西渝洲电子工业学院。
专业一：电子工程与管理专业二：商务英语。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语良好粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
经过多年的品质管理实践，已非常熟悉品管的流程与动作，对品质管理有独到之见，能熟练运用品管的各种手法分析问题。如spc，pdca，qc七大手法等。
在瑞芯的近7年的时间里担任过品管、制造、总经办、业务部的部门的主管，已对一个公司的动作流程、一个公司的组织架构，管理管控要点非常熟悉。自信有能力做好一个公司各方面的管理工作。
自我评价。
尊敬的领导：
本人对一向是工作认真负责,积极主动,思维严谨，适应能力强,有上进心,有一定的创新能力，能吃苦耐劳,不怕挫折。在努力工作的同时，我还积极地培养,提高自己各方面的能力，它们将使我在今后的工作中发辉更重要的作用。
给我一个机会，还你一份惊喜!努力工作才有机会,是我的做事准则!吃苦耐劳才能成功,是我做事的理念!是金子总会有发光的时候，也许我并不是金子，但相信自己有一种常人难能可贵的性格和为人处世原则!在人生的道路上不断实现自我价值,是我一生的追求!我也是我拼搏的动力!
祝您工作快乐!万事如意!
管理经验丰富个人简历篇九
自从19xx年参加工作，已在教育岗位上工作了15个年头。20xx年来，我怀抱着对教育事业的忠诚，认真学习，踏实工作，积累了一定经验，取得了一定成就，现总结如下：
一、贯彻“以学生为中心，以就业为导向”的教学原则，实现教学内容贴近专业，注重培养学生“听、说、读、写”能力，达到开放性与实用性的有机结合。所任教班级学生在校、市、省级征文、演讲比赛中多次获奖，在求职就业、社会交际等能力上有很大提高。
二、潜心教研，积极参与教育教研。敢于结合教学实践进行大胆探索，并随时记录下了自己在教育教学方面的得失与反思，不停实践，不断积累。撰写的2篇论文在省评比活动中均获一等奖，4篇论文在省级刊物上发表，参与研究省级课题《学科德育在中职教育改革中的实践与创新》立项，并在积极地探索中。
三、承担年轻教师培训工作，努力做到示范引领“传、帮、带”。除了完成自身班级教学任务外，还坚持上公开、示范、观摩课，承担教学经验交流讲座。组织指导语文组年轻教师备课，在教学教研、资料积累、业务进修等方面为他们提供帮助，不断提高本教研组教师的教学和教研水平。
四、开发编写校本教材。积极参与校本教材的开发编写，主编校本教材《社交礼仪》、主编或参编国家级出版社教材《应用文写作》、《礼仪规范教程》，努力为学生创造优质的教学资源。
五、班主任工作有三心：“细心、爱心、耐心”。关爱每一个学生，以一颗饱满的爱心去教育学生，用爱去感化学生，让学生时刻体会到老师的关爱。班主任工作期间，细心观察学生的思想动态和异常表现，经常找学生谈心，了解他们的心声，解决他们的困难。在三心的作用下，我所带过三个班级均被评为校“优秀班级”。
管理经验丰富个人简历篇十
出生年月：1984年4月。
工作经验：应届毕业生。
毕业年月：7月。
最高学历：研究生。
毕业学院：厦门大学。
所修专业：法学法硕。
居住地：福建省厦门市思明区。
籍贯：湖北省省直辖行政单位潜江市。
求职概况/求职意向。
职位类型：全职。
期望月薪：面议。
期望地点：福建省厦门市，湖北省武汉市，湖北省省直辖行政单位。
期望职位：企业行政管理企业人力资源企业法务专员。
意向概述：作为一名法律科班出生的厦大研究生来说，可能外界更多的期望是去从事公务员或者做律师，然而我并非对这些职业不感兴趣，只是一直以来自己对企业的管理更感兴趣。记得上本科开始自己就逐步接触到一些企业运行和管理，从那时起自己就逐渐被如何很好的经营一个企业所吸引。在我看来一个企业就是一个社会群体，如何将一个小社会调控的正常运作，里面是大有文章的，同样也具有相当的挑战性。
教育经历。
时间院校专业学历。
9月-207月厦门大学法学法硕硕士。
工作经历/社会实践经历。
时间工作单位职务。
3月-207月厦门大学嘉庚学院法学院助教。
校内职务。
担任时间职务名称学校。
5月-7月学习部长湖北警官学院。
自我评价。
本人性格稳健、和善；人际沟通能力较强、集体观念较重；做事细心、有很强的`责任意识。通过本科、研究生两个阶段的法律专业知识的学习，拥有了一定的知识积累和法务判断能了。本人较大的缺点就是缺乏霸气和不善于拒绝他人。以及没有太多的社会实践经验。但我相信自己接受新事物的能力、友善的为人方式以及积极的工作态度会很好的弥补以上不足之处。
联系方式。
电子邮箱：
手机：
qq/msn：
管理经验丰富个人简历篇十一
xxx(男，28岁，大专学历，6年以上工作经验)。
婚姻状况：未婚。
民族：汉。
邮箱地址：www@.com。
联系电话：13888888888。
求职意向。
期望工作性质：全职。
期望工作地点：不限。
到岗时间：1周以内。
期望月薪：3000元－4000元。
教育经历。
毕业学校：xx大学。
专业：市场营销。
学历：大专。
工作经验。
公司名称：xx科技发展有限公司。
职位名称：区域经理。
工作描述：
1、负责西北市场虚拟营销网络的建设工作。
2、负责公司区域产品的客户关系维系和拓展。
公司名称：xx科技有限公司。
职位名称：商务部经理。
工作描述：
1、参与企业制定汽车定速巡航的销售计划和进行销售预测；
2、组织与管理销售团队实现企业产品销售目标；
3、控制销售预算、销售范围和销售目标的平衡发展；
4、激励、支持与考核销售人员；
5、发展与协调企业同经销商和代理商之间的关系；
6、收集市场信息，并反馈到企业的各个部门；
7、参与制定和改进企业的销售政策，使之不断适应市场的变化；
公司名称：xx销售公司。
职位名称：办事处主任。
自我评价。
对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
管理经验丰富个人简历篇十二
姓名：
目前所在：顺德区年龄：32。
户口所在：陕西国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：171cm。
诚信徽章：未申请体重：72kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：生产经理/车间主任：，生产/营运：，质量管理/测试主管(qa/qc主管)：
工作年限：10职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广东省,佛山,深圳。
公司性质：私营企业所属行业：其他行业。
担任职位：生产经理。
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：造纸/印刷。
担任职位：品管部经理。
工作描述：主要负责制定产品检验标准及检验流程的编写，总结产品的质量问题并推动相关部门及时解决，改善质量控制和员工的培训。生产部门员工的质量考核与客户的沟通和品质事故的处理，公司的6s管理工作。、负责公司质量管理规章制度的制定和执行;公司生产过程中的质量监督、检查、纠正;负责公司员工质量问题的培训组织管理。
离职原因：
公司性质：中外合资所属行业：其他行业。
担任职位：车间主管。生产经理。
工作描述：该公司属五金制造行业，主要以高，中档水槽生产，销售为主。
主要负责生产计划安排，进度的控制和调整，员工的培训，绩效考核，工艺设备的改进，机器设备的保养维护，物料的控制。效率，品质的改善，安全管理，现场的7s管理和iso9000的运作。
离职原因：
公司性质：股份制企业所属行业：其他行业。
担任职位：生产管理,车间主管。
工作描述：主要负责生产计划的安排,生产的调度及生产进度的跟进工作。工序作业书的编写，修订，机器设备的维护保养计划编写。车间现场管理和生产，设备，工艺，质量等的管理和人员的管理及培训工作。
离职原因：
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：陕西省企业管理学院。
专业一：企业管理专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：良好。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
十年来先后在各企业从事管理工作,先后自学了《品质与管理》,《货仓管理实务》和《人力资源管理》等书。
参与了公司的iso9001:2000认证。参加了生产经理人课程培训(学习了低成本现场管理,ie工业工程,质量管理,团队建设与沟通技巧精益生产,人力资源管理等课程)并取得了相应的资格证书。
有较强的沟通能力，能有效的进行横向，纵向沟通并建立相应的反馈，协调机制。
熟悉iso-9000管理体系运作及公司的内外审流程体系，有较强的5s管理能力。能够有效运用目视管理，看板管理等对现场进行改善。运用pdca循环系统进行成果维护。
有较强的团队绩效建设能力和基层管理。有一定的培训经验及方法。
有较强的生产计划安排及跟进工作能力，能有效的使各工序充分发挥产能进而提高整体的生产效率。
具备一定的财务预算能力，有较强的成本意识和对成本的管控能力。
有一定的ie基础，对设备，流程，工艺技改项目极为重视，能够运用ie手法建立持续改进。
熟悉品管应用手法和问题分析技术，能够对产品制程的不良控制及处理能力。
能够制订完善的生产管理运作系统，对生产计划分解，追踪，进度控制，及时调整有极好的运作方式。
具备一定的人事管理能力，熟悉劳动法规和企业的生产安全，消防管理工作。重视安全生产管理，及时消除现场设备的安全隐患。
具备300人以上的车间和部门和管理经验，能建立良好的绩效体制。
具有对新环境快速适应，融入。在生产管理，绩效管理上有较强的魄力。
自我评价。
本人曾在不同的行业从事管理工作，有很强的适应能力，能够很快适应行业和岗位的工作.能够编写公司的规章制度，生产系统和品管系统的管理文件，完善公司的管理。
爱好广泛，为人诚恳，充满自信，吃苦耐劳诚信正直,具有较强的责任感和团队合作精神。
能带领团队高标准，高质量完成生产任务。
以管理求效益，以技改求发展，以品质求市场，真诚期待加盟您的公司。
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