劳务合同书电子版(优秀16篇)

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劳务合同书电子版(优秀16篇)
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合同具有法律约束力,一旦签订就必须遵守,不能随意撤销或修改。在签订合同之前,必须对交易的对象、条件和细节进行充分的调查和了解。合同的范本可以为我们提供写作思路和参考,但需要根据具体情况进行调整。

劳务合同书电子版篇一

(一)乙方的工作时间,依其工作性质按下列第______款确定:

1、实行标准时工作制。

每周工作五天,每天工作八小时。

2、实行不定时工作制。

乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中轮休、集中休息等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

(二)乙方按甲方的内部制度规定,享有休假和福利待遇。

劳务合同书电子版篇二

经营地址:__________。

乙方:__________。

性别:__________。

居民身份证号码:__________。

在甲方工作起始时间____年__月__日。

家庭住址:____________。

邮政编码:____________。

在临居住地址:____________。

邮政编码:____________。

户口所在地省(市)____区(县)____街道(乡镇)。

签订日期:____年__月__日

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并共同遵守:

第一条。

合同类型和期限。

甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

(一)固定期限,自__年____月___日起至__年__月_日止,共_个月。

(二)其中试用期,自__年___月___日起至_____年___月___日止,共__个月。

(三)乙方应在年月日前到岗。

注:《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。

规定到岗时间的理由在于:《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。

第二条。

工作内容和地点。

(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

注:工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。对于类似“因生产经营需要,劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款,不再写入合同。原因在于:调整工作岗位属于变更合同行为,按照《劳动合同法》规定,变更需采用书面形式,因此,此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。

第三条。

工作时间和休假。

(一)乙方实行以下第1种工时制。

1、实行固定工作制的,平均每日工作时间不得超过7小时,平均每周工作时间不得超过40小时。

2、实行不定时工作制的,工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。

(二)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。

注:工作时间和休息休假是《劳动合同法》新增的必备条款。

第四条。

劳动保护和条件。

(一)甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要。

安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

(二)甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动。

安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

注:劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动合同法》新增的必备条款。

第五条。

劳动报酬。

(一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为元/月,乙方在试用期期间的工资为元,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

(二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第三种工资形式:

1、计时工资。乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(固定)工资为元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价按甲方的有关制度为准。

3、其他工资形式。具体约定如下:

(三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月15日。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

注:本合同应注明劳动者的基本(固定)工资标准,绩效工资由业绩考核确定。“甲方指定的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况,即“外派用工”的情形。

“25日”比正常发薪时间延后5日,规避有时合理期间晚发工资的情况。

(四)合同期内,甲方应视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会。(注:加薪情况应明示与合同中。)。

第六条。

保险和福利待遇。

(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

(二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病,依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。

(三)乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤,依法享有国家规定的医疗期。

(四)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。

第七条。

合同变更、解除。

(一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:

1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;

2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;

3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;

4、劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;

5、法律、法规规定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

在试用期间,被证明不符合录用条件的;

注:人力资源部门应保留招聘资料,以保留录用条件的证据。

2、严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

3、严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

6、被依法追究刑事责任的。

注:依据《劳动合同法》第39条修订。对员工欺诈的情形,也可依据第39条第5项解除劳动合同。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1、甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的;

2、甲方未能按时按量提供乙方保险福利的;

3、甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的;

4、甲方不能为乙方提供更好发展机会的;

注:依据《劳动合同法》第40条拟订,无变化。

第八条。

其他约定条款。

(1)凡由甲方出资培训乙方,双方另行签订《培训/教育协议》,因乙方原因而提前解除劳动合同,乙方应赔偿甲方的培训等费用,具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。

(2)乙方在签订劳动合同之前,甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况,包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明,并应书面其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况,骗取甲方签订劳动合同的,经甲方查出或被原单位追诉的,视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解,甲方有权依法申请认定本合同自始无效,由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

(3)乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的,本合同自到岗日满后自动失效,但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处,则以附件中的内容为准。

(5)本合同履行过程中,若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况,本合同继续有效,由承继单位继续履行。

(6)乙方在合同期内,属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、,乙方无权进行商业性开发。

(7)双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。

(8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同,并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。

注:商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定,另行签订协议处理。

本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议,应当依法向调解机构申请调解,向人民法院起诉。

本合同一式份,自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查,并向劳动部门办理备案手续。

甲方(盖章):____乙方(签名):____。

____年__月__日__年__月__日。

劳务合同书电子版篇三

_________(以下简称甲方)。

_________(以下简称乙方)。

(一)甲方依照协议条款聘用乙方为员工,工种为,乙方应经过15天至30天的试用期。在此期间,甲乙任何一方有权终止协议,做满7天可获得试用工资,未满7天者自动放弃试用工资。

(二)试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式协议制劳务工。经甲方考核合格,可提前转为正式员工。乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在协议有效期内。

(一)甲方根据企业经营状况实行本企业的工资制度,并根据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准,以现金形式支付,按月发放。

(二)进厂工作员工工资为每月。

(三)甲方因企业经营情况导致生产不正常,将对乙方发放生活费。

(四)乙方成为甲方正式员工后第一个月工资作为抵押金,以避免乙方中途辞职,造成甲方生产经营损失。

(五)乙方工作满一年,当月工资和抵押金全部返回乙方。

(一)乙方的工作时间每天为小时(不含吃饭时间)。

(二)甲方根据生产经营需要,可调整变动工作时间,包括变更日工作开始和结束的时间,或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方应服从甲方安排。

(三)乙方因自身原因需请假,经甲方同意后,扣除工资/天;若乙方未请假或乙方请假甲方未同意造成旷工,扣除工资/天。

(一)乙方患病或受伤,不能从事原工作,甲方可解除协议。

(二)甲方不按规定支付乙方劳动报酬的,乙方可解除协议。

(三)任何一方解除劳动协议,必须提前一个月通知对方,解除协议的程序按企业有关规定办理。乙方要求提前辞工将扣除抵押金。

(一)本协议一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,不得单方面修改协议内容。

(二)本协议自签订之日生效,于________年_______月_______日到期,协议期满前两个月,如双方无异议本协议自行延长一年。

经双方协商同意,对______年______月______日签订的劳动协议作如下变更:__________________________。

甲方(签字):

乙方(签字):

日期:

劳务合同书电子版篇四

甲方:_________(简称甲方)。

乙方:_________(简称乙方)。

经甲、乙双方协商,甲方决定将其承建的_________钢筋分项工程施工承包给乙方施工,达成以下协议条款:

1、承包方式:乙方包工不包料。

2、承包范围:负责设计施工图及变更图从基础一下起所有地基基础和主体的钢筋分项工程施工。

3、按设计建筑面积计算为准,施工单价为:此工价包含施工过程中除钢筋材料外的所有耗材,施工机械、用具,承建范围内在施工过程中的材料管理、集中堆放等。

1、按国家相关质量要求标准验收,质量必须达到合格(含合格以上)。

2、钢筋加工、安装必须按设计图纸及变更图尺寸施工,如不按图纸设计施工所造成的一切损失由乙方负责。

3、乙方施工每道程序后,必须清理其施工现场残留物,不能影响下一道工序施工。同时报项目部组织相关人员进行验收,如有不符合规范要求必须立即整改。

4、钢筋加工、焊接必须规范牢固,焊接接头必须满足规范要求强度。

5、乙方必须提前6天向项目部上报所需钢筋数量,项目部按国家及行业规定保证定量供给,由于管理不善造成浪费的差额由乙方自行负责。

6、在工程质量上不合格造成返工、材料浪费,乙方自行负责并赔偿相应损失。

7、如在混凝土浇筑完成后因为乙方未按图纸要求预留好保护层厚度而出现露筋的,乙方必须按要求及时处理。

8、乙方在施工现场未安装完的钢筋等材料必须及时收回,并堆放到指定地点,不能出现乱丢乱放现象,如发现视情节轻重将对乙方进行处罚。

1、乙方合同签定人是自己施工区域内安全第一责任人,对自己施工区域内施工安全负全部责任。

2、进入施工现场人员必须配戴安全帽,在各班组施工范围内发现工人不戴安全帽的,第一次工人罚款:壹佰元,班组罚款:壹佰元;第二次工人罚款:贰佰元,班组罚款:贰佰元,以此类推,重犯重罚,罚款均从工程款中扣除(在施工过程中所发生的其他违反安全生产的行为均按本条执行)。

3、在施工现场人员不听工地管理人员的安排和指挥罚款贰佰元至伍佰元。

4、盗窃工地上的材料罚款壹仟元,并按所盗窃材料10倍以上赔偿,费用从施工班组工程进度款支付过程中扣除。

5、在工程质量上不合格造成返工、材料浪费,乙方自行负责并赔偿相应损失。

进度款按月工程量的70%支付,余款在工程验收后一个月内扣除5%的质保金后全部支付给乙方,如在保修期内无任何质量问题,5%的质保金在保修期过后将全部退还给乙方,质保期定为一年。

1、乙方须在甲方指定的进度计划时间内完成进度计划施工任务。

2、乙方必须按期完成项目部安排的合理施工进度计划,如未按期限完成,延期第一天罚款:伍佰元,第二天罚款:壹仟元,以此类推,并且甲方有权要求乙方退场(甲方只按照乙方所做工程量价款的90%结算给乙方)。

1、在施工期间,如乙方所负责的分项工程出现质量问题或乙方破坏到其它施工班组已完成的工程,乙方必须负责全部修复,修复所需费用由乙方全部承担。

2、在竣工验收合格后,乙方在保修期内接到项目部管理人员电话后48小时到现场免费处理,如乙方不按时到现场处理,甲方将自行派人处理,所产生的一切费用将从乙方质保金中扣除。

施工过程中乙方拒不执行甲方指令或故意拖延的,视乙方违约,乙方须付壹万元的违约金给甲方,乙方认为甲方指挥错误,乙方有权提出与甲方协商,因甲方指令错误造成损失,由甲方承担。施工过程中,如乙方不按甲方要求保障工程质量、进度,甲方有权更换班组,(甲方只按照乙方所做工程量价款的90%结算给乙方,若乙方无故退场甲方只按照所做工程量价款的50%结算给乙方)。

1、乙方合同责任人必须每天在施工现场认真管理,有事需向甲方请假,并得到甲方项目部主要负责人的亲自批准。

2、保证24小时开机,如有无故关机、停机、不在施工现场1天罚款:伍佰元。

3、甲方通知的工作会议、现场会议,乙方必须按时参加,无故迟到一次罚款:贰佰元,缺席一次罚款:伍佰元。

4、乙方必须按时发放农民工工资,如不按时发放或结清,甲方一旦发现有权按照有关规定处理,并且每月上报一次发放工人工资花名册。

5、施工中所有施工人员必须服从公司管理制度及现场施工管理人员指挥,若有违规者我公司将按公司管理处罚制度处罚。

6、施工中班组带班人员必须配合施工人员每次放线,无故缺席每次罚款:贰佰元。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

劳务合同书电子版篇五

出租人(房东)(以下简称甲方)。

身份证号码:

承租人(租户)(以下简称乙方)。

身份证号码:(附身份证复印件)。

甲乙双方本着互惠互利的原则,根据有关法律法规,经充分协商,一致同意房屋租赁事项,达成条款如下:

一、租赁房屋座落在,租房用途为之用。

二、租房期限从____年____月____日起至____年____月____日为止,租期为____年。

三、房屋年租金共计人民币为元整(元)。

四、租金每月为________元(大写),____月一付,租金必须提前一次性付清才能使用出租房。否则,甲方有权收回出租房。

五、保证金:

1、交付租金的同时,乙方应另付保证金人民币元整(元),用于房屋、水电等设施损坏维修及毁约费用。

2、本协议作为本期保证金收据,请妥善保管;当本期保证金转入下期租房协议后,本协议作保证金收据的功能自动作废,同时按新协议条款执行,老协议自行作废。

3、合同期满且乙方无违反协议中的任何相关事项,甲方如数返还押金给乙方,不计息。

六、出租人交房时间:____年____月____日。

七、乙方租用后应注意以下事项。

1、乙方应遵纪守法,并自行办理相关居住证、工资保证金等手续、承担相关责任。

2、乙方在租房过程中,涉及与乙方相关的第三方及乙方发生任何意外事故,概由乙方全部负责,甲方不承担任何责任。乙方应注意居住安全,自行采取防火、防盗等安全措施;加强用电安全,不得乱拖、乱接电线,对于防盗、防火和用电安全经常进行检查。在租用期间,乙方发生偷盗现象的,损失由乙方自行全部承担。

3、乙方对租用房没有处理权,不能擅自与人合租、转租或借给他人,也不能改变其用途,否则属于违约。如有此类情况发生除没收押金外,甲方有权解除协议并收回房屋。

4、水电费按实际使用量于每按时上缴出租人,电费元度,水费元吨。

5、乙方在租用期内,不得改变房屋结构及其设施;乙方退租或租期到期时需保留已进行的装修并恢复房屋结构原貌,产生费用由乙方自理;在空调等生活电器装和拆除时发生任何涉及人员的意外事故,一切责任由乙方负责,与甲方无关。

6、乙方在租房期内对其自身造成的损失和对第三方造成的任何道德、经济、经营和法律责任及损失,由乙方全部承担损失及责任。

八、有关退租、转让的条款。

1、协议期内,乙方履行本协议所有条款后,甲方不得提前收回房屋(发生甲方能力范围之外的不可抗事件和乙方违约的情况下除外)。

2、乙方租期未到期而要求退租时,必须与甲方协商一致,甲方不予退还押金。

3、协议期内,乙方如果出现以下任何情况:退租、转让及由于乙方违约原因造成甲方提前收回房屋的任一情况下,乙方都必须按协议缴清所有应付款项。

4、乙方承租到期应完好归还租房协议和所有钥匙及有关物品,如果所租房内的所用设备有损坏,乙方负责修复或者甲方在保证金内扣除相应赔偿金额。

九、有关续租的事项。

1、乙方在遵守前期协议的情况下,可以获得先续租权,但必须在原租期结束日前一个月与甲方重新签订租房协议。

2、在原租期已到期,新的续租协议还未签订的情况下,甲方将收回房屋,不再签约续租,同时乙方超过十天(10天)未对自己的东西作出处理的,甲方有权将乙方的一切财物作无主处理。

十、本协议经甲乙双方协商一致,签名盖章后生效,签订之日为本协议的生效日期,所有条款必须执行。

十一、协议争议的解决方式:本协议在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解,协商或调解不成的,按下列二种方式解决:

(一)提交____区仲裁委员会仲裁;

(二)依法向人民法院起诉。

十二、如遇国家或集体土地征用或房屋拆迁的,乙方必须无条件服从征用拆迁规定,并在限定时间内全部搬出,否则一切后果由乙方负责。

十三、本合同未尽事宜,根据《中华人民共和国合同法》的有关条款,经双方共同协商,做出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

十四、本协议壹式贰份,每份贰张,甲乙双方各执壹份。

甲方:签名(盖章)。

联系电话:____年____月____日。

乙方:签名(盖章)。

联系电话:____年____月____日。

劳务合同书电子版篇六

1、发生下列情况之一才,允许变更劳务合同:

(1)经甲、乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会利益。

(2)订立劳务合同所依据的法律规定已经修改。

(3)由于甲方单位严重亏损或关闭、停产、转产,确实无法履行劳务合同的规定,或由于上级主管机关的决定改变了工作任务、性质。

(4)由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因,致使原合同无法履行。

(5)法律规定的其他情况。

2、在合同没有变更的情况下,甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作,但下列情况除外:

(1)发生事故或自然灾害,需要及时抢修或救灾。

(2)因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间,机构之间)。

(3)发生不超过一个月时间的短期停工。

(4)甲方依法重新任命、调动、调换,订立没有一定期限劳务合同职工的工作。

(5)法律规定的其他情况。

第九条违约责任。

1、甲方无故辞退乙方,除应发给辞退补助费和路费外,应偿付给乙方违约金____________元。

2、甲方违反劳动安全和劳保规定,以致发生事故,损害乙方利益的,应补偿乙方的损失。

3、乙方擅自解除合同,应赔偿甲方为其支付的职业技术培训费,并偿付给甲方违约金____________元。

4、乙方违反劳动纪律或操作规程,给甲方造成经济损失的,甲方有权按处理固定职工的规定予以处理。

第十条其他事项。

本合同于__________年________月_______日起生效。甲、乙双方不得擅自修改或解除合同。合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等法律效力。

第十一条争议解决方式。

甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议,由双方协商解决;协商不成的,按本合同约定的下列方法之一进行解决:

1、劳动仲裁委员会仲裁;。

2、人民法院起诉。

本合同正本一式两份,甲、乙双方各执一份,合同副本一式份,报主管机关劳动合同管理机关等单位各留存一份。

劳务合同书电子版篇七

1、作为长驻工地代表,在保证工程质量前提下抓好生产进度,对施工质量负责。

2、在项目部经理授权下协调现场有关施工单位的施工问题。

3、遵守施工材料质量制度,严格监督控制进场材料的质量、型号和规格,坚决杜绝不合格材料进入施工现场,对材料管理引起的质量问题负责,对材料质量做保障。

4、参与图纸会审和技术交底,配合基建工程部经理安排好每天的生产工作,对班组成员进行全面的技术交底。

5、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案,并进行审批。

6、按规范及标准组织施工,保证进度及施工质量和施工安全。

7、配合基建工程部经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其它变更引起的工程量的增减和工期变更进行签证,并及时调整部署。

8、每周填写上报各种报表,并作好人员的考勤及施工工作记录填写施工日志。

9、组织好施工过程的各种原始记录及统计工作,保证各种原始资料的完整性、准确性和可追溯性。

10、填写施工进度日志、质量报表、工程进度表、施工过程的各种原始记录、施工责任人签到表、工程领料单等进行核对、整理、收集,保证其完整性、准确性和可追溯性。

11、完成领导交办的其他任务。

劳务合同书电子版篇八

甲方:法人代表:住址:

乙方:身份证号:联系电话:

甲乙双方根据国家法律法规和武汉市的相关规定,遵循平等自愿和协商一致的原则,订立本协议,约定如下条款,以资共同遵守。

1.1乙方劳务期限为年,自年月日至年月日止。

1.2本协议期满,则合同效力终止,甲乙双方之间劳务关系即解除。

1.3经甲乙双方协商一致,可以续签本劳务协议。

2.1乙方为甲方提供的劳务工作。甲方已告知乙方该劳务内容无职业病危害,甲方为乙方提供必要的劳务保护条件和用品。

2.2鉴于乙方所提供劳务的特点,甲方决定乙方实行工作时间制度。

三、劳务报酬。

3.1乙方同意,每月的劳务报酬为元人民币。甲方于次月日以法定货币形式通过方式支付给乙方。其中属于法律规定的应由乙方承担的个人所得税,由甲方从乙方的报酬中代扣代缴。

3.2乙方同意,鉴于乙方的人员性质为劳务关系,甲方不为乙方缴纳法定的社会保险费用。

3.3乙方同意,非因工负伤或因病发生的费用由乙方按其原来的医疗保险途径享受,甲方不承担任何报销费用的责任。

4.1甲方对乙方的劳务工作具有监督权,乙方应服从甲方对其工作的要求,完全的履行劳务责任,自觉的遵守劳务纪律。如乙方的劳务成果不能满足甲方的需要的,甲方可按规定给予乙方处罚直至解除本协议。

4.2乙方在为甲方提供劳务期间,负有保守甲方商业秘密的义务,如有违反,甲方有权追索乙方的经济赔偿责任。乙方的保密义务不因本协议终止而免除。

五、协议的解除。

5.1在本协议期内,甲乙双方均可依法解除本协议,但应提前3天以书面形式告知对方。

5.2在本协议期内,乙方有下列情形之一时,甲方可随时解除本协议:

5.2.1乙方连续请病假日(含)或累计请病假日(含)以上的;。

5.2.2乙方连续请事假日(含)或累计请事假日(含)以上的;。

5.2.3乙方连续无故缺勤日(含)或累计无故缺勤日(含)以上的;。

5.2.4乙方有违反甲方劳务要求或劳务纪律的行为的。

5.3本协议解除的,甲方无需向乙方支付任何赔偿。

5.4本协议解除的,乙方应依甲方要求办理相应的交接手续,归还甲方物品,双方结清财务款项。

六、违约责任。

6.1一方因违反本协议约定,造成对方损失的,违约方应向守约方承担损害赔偿责任,同时应支付违约金。

七、附则。

7.1甲乙双方因本协议发生争议时,应协商解决;协商不成的,应向甲方所在地人民法院提起诉讼。

7.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。(以下无正文。)。

甲方:乙方:

日期:日期:

劳务合同书电子版篇九

甲方:

乙方:

兹有乙方承包甲方项目,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定,按照平等、自愿、协商一致的原则,双方签定劳务项目承包合同如下:

二、承包期限:

三、承包费用:

四、承包费支付方式:乙方完工后经由甲方验收合格,甲方以现金或支票方式按月向乙方支付承包费用。

五、甲方提供条件:甲方向乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

六、承包期内乙方的职责、任务和要求:

(一)乙方及其所聘人员必须自觉遵守和服从国家、地方政府的法律法规和甲方校园管理规定和各项规章制度,爱护甲方的公共财物和设施及环境。

(二)在承包期内,对所需人员的聘用、教育管理制度和对聘用人员的报酬待遇,由乙方自主负责决定。在承包期内乙方及所聘人员所发生的劳务纠纷、工伤、病残和安全事故及处理全部由乙方自行负责。

(三)具体职责、任务和要求:

七、合同的变更、解除或终止:本合同已经双方认真研究,慎重考虑而达成一致,均必须共同遵守,需要变更、解除或终止,必须经双方协商并一致同意,未经双方协商并一致同意不得变更、解除或终止。

八、违约责任:

(一)甲方无故不按时向乙方支付承包费用,按承包费的5%向乙方支付滞纳金。

(二)如乙方未按职责、任务和要求履行职责,完成任务,甲方有权要求乙方从新整改,如整改无效,甲方有权按不底于承包费总额的5%扣减当月承包费。

(三)乙方及其所聘人员对甲方公共财物、设施、设备和环境造成损失的,由乙方照价赔偿。

(四)甲、乙双方任何一方不履行本合同义务或单方面变更、解除或终止的,各自向对方按合同期内承包费总额的20%支付赔偿金。

九、未尽事宜:其它未尽事宜由双方共同协商,签定补充条款作为本合同附件,具有同等效力、与国家相关法律、法规相悖的,以国家法律、法规为准。

十、本合同一式份,甲、乙双方各持份;甲方存档份;财务部门备案份。

甲方负责人签字:(盖章)。

乙方负责人签字:(盖章)。

签约日期:

劳务合同书电子版篇十

根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

一、合同的类型和期限第一条本合同的类型为:_________________。期限为:_________________。(一)有固定期限合同。期限__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。(二)无固定期限合同。自__________年__________月__________日起。(三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为:_________________。

二、试用期第二条本合同的试用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第三条录用条件为:_________________。

三、工作内容第四条乙方的工作内容为:_________________。第五条甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。使用提示:_________________甲方应以适当的方式向乙方说明新岗位的有关情况及调动的具体理由。

四、工作时间和劳动条件第六条乙方所在岗位执行__________工时制,具体为:_________________。第七条甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。第八条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。第九条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

五、劳动报酬第十条本合同的工资计发形式为:_________________。(一)计时形式。乙方的月工资为__________元(其中试用期间工资为__________元)。(二)计件形式。乙方的劳动定额为__________,计件单价为__________。

六、保险福利待遇第十四条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。使用提示:_________________本市社会保险包括城镇职工社会保险、小城镇保险、农村社会养老保险、外来从业人员综合保险等类型,乙方有权了解甲方参加社会保险的情况。第十五条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。第十六条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。第十七条甲方为乙方提供以下福利待遇:______________。

七、劳动纪律第十八条甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示,并组织乙方学习;甲方的各项规章制度变更后,应及时告知乙方。

十一、经济补偿。

十二、其他第四十条本合同未尽事宜,或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的,按有关规定执行。第四十一条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。

____年_____月_____日_____年_____月_____日。

劳务合同书电子版篇十一

根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:

(一)有固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。其中试用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

(二)无固定期限:自________年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限:自________年____月____日起至____________工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点。

甲方招用乙方在____________,从事_______________岗位(工种)工作。乙方的工作地点为__________。经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。

三、工作时间和休息休假。

甲方安排乙方执行以下第____种工时制度:

(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。

(二)经当地劳动行政部门批准,执行以______为周期的综合计算工时工作制度。四、劳动报酬____月工资____元,试用期间工资____元。甲方每月____日前向乙方支付工资。

四、解除和终止本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行。

五、劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。第九条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

甲方(公章)____________乙方(签字或盖章)___________。

法定代表人或委托代理人________________________________(签字或盖章)。

劳务合同书电子版篇十二

尊敬的刘总:

我是___部的孙原吉。

首先感谢领导对我的信任,作为一名劳务工能够负责党政行业客户经理这个重要的岗位,我感到非常的骄傲和自豪。

昨日关于劳务工转签的会议后我心里久久不能平静,想来想去还是写了这份申请,希望领导在百忙之中能给予考虑,给予转签报名机会。

20__年电信重组后我一直从事政企客户部“党政行业”客户经理这个岗位,虽然只是一名劳务工,但我一直以一名电信员工的标准要求自己,在公司领导的支持和帮助下,20__年至今党政行业收入得到了迅速的提高,无一重大客户离网,特别是利用原联通工作关系成功洽谈“医保定点划卡专线”业务,截至目前已成功签约该项目用户376户(不含近期准备签约用户),从该项目的用户签约到每条线路的施工、调测、上线、收费都是我一店一店一站一站的负责。这两年中我付出了很多辛苦,但也得到了回报,光医保项目就可以每年为公司创收将近280万元(此项目为我自己去谈,省去了代理商发展的中间环节,为公司节省了大量的代理费用支出),20__年通过不断的努力和服务维系工作,成功维系续签了营口市福利彩票发行中心、营口市国家税务局、营口市中级人民法院等c网重大客户。

20__年度我有幸荣获了市分和省分公司的先进的___光荣称号,特别是省分公司20__年度的“天翼之星”荣誉称号,这说明省分和市分公司领导对我工作的认可和肯定。

正是因为有了省市级的先进,可能是为了平衡部门内部的关系及其他多种因素,近两年部门年终评分没有得到“a”级,谁料竟会因此可能失去这次转正的机会。而这对我,将是十分重要的一次人生转折,也会破灭我几年来的希望。

今天我找了些公司文件,又让我心中升起了些许希望,根据中国电信辽[20__]201号文件要求,获得“天翼之星”的员工在职业生涯发展过程中应处于优先地位,我今日鼓起了很大的勇气写了这份申请,就是想把我内心的真实想法向刘总您向公司领导做以真诚汇报:作为一线的客户经理我是胜任的,工作对得起公司培养,对得起领导的信任。给公司带来不必要的麻烦。

申请人:

申请时间:

劳务合同书电子版篇十三

发包人:

承包人:(以下简称乙方)。

甲方同意徐州宾馆安装事宜交由乙方完成。为保障甲乙双方的权益,维护良好的业务合作关系,本着平等互利,共同发展的原则,经甲乙双方友好协商后,达成如下协议。

一、工期:总工期为30天。甲方始终有分割工程量安排其他队伍施工的权利。

二、质量:合格。

1、乙方按照甲方提供的施工图纸及技术交底,编制详细的施工方案报甲方审批,先做样板间再施工。

2、产品应水平、不摇晃;应上的螺丝、五金配件等必须全部到位,门、面缝隙紧密、均匀,开关灵活,抽屉推拉自如,不碰撞;按平面图摆放到位。

3、在安装过程中乙方安装不当或者未按图纸施工,乙方应无条件按照甲方要求及时调整更改。

三、合同价款:

四、付款方式:工程完成一层甲方验收合格3天后,付清安装完一层款项的95%,即付人民币:12540元.全部安装完成甲方及客户共同验收合格后付合同价款的95%;5%质保金满一年付清。

五、安全:做到安全文明施工。乙方必须按照安全操作规程进行施工,遵守客户合理。

规定,若在工地因自身原因发生人身安全事故,甲方概不负责;必须保护好客户现场的设施设备,如有因乙方不当操作造成损坏的由乙方等值赔偿。

六、其他:

1、乙方现场派专业的管理人员,负责现场的施工及现场安全管理,乙方对所有施工人员进行安全技术交底,避免安全事故发生。

2、乙方人员进场提供职工花名册及身份证复印件。

3、乙方在安装过程中要有产品的保护意识,必须确保产品在各个环节中不被损坏,若因操作不当造成部件损坏应赔偿相应的材料更换、补给费用。

4、乙方应负责监督搬运工在搬运过程中做到轻搬轻放,确保产品完好。乙方在搬运、安装过程中如发现产品有遗失、缺漏、损坏等,应及时向甲方提出。

5、乙方必须做到规范施工、整洁施工,确保施工现场整洁有序。

6、所有材料由甲方提供,乙方领用不得浪费,对材料的浪费或丢失乙方要予赔偿。

七、未尽事宜双方协调解决。

八、本合同一式肆份,甲乙双方各执贰份,合同内容履行完毕后自行失效。

甲方(盖章)乙方(盖章)。

法定代表人法定代表人。

或代理人:或代理人:。

电话:电话:

年月日年月日。

劳务合同书电子版篇十四

甲方(用人单位)名称:法定代表人:联系地址:

乙方(劳动者)姓名:身份证号码:联系地址:

根据《劳动法》《劳动合同法》及国家、省有关规定,甲乙双方本着合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本合同。

1.合同期限自年月日起,其中试用期自年月日起。

二.工作内容和工作地点乙方从事___。

乙方同意甲方根据生产经营需要和身体健康状况,可以单方面变更工作岗位(工种)和工作地点,并同意工资随岗位变动。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

乙方违反劳动纪律的,甲方可根据本单位依法制定的规章制度给予相应处罚。

三.工作时间和休息休假乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过44小时。

甲方因工作需要,可以安排乙方加班。

因工作需要,甲方每周提供一天轮岗。

经协商,乙方工资总额中包含单身休息的工资补偿。

乙方依法享受法定节假日、产假、带薪年休假等假期。

休息休假的具体条件、程序和程序按照甲方的规章制度执行。

四.劳动报酬及支付时间(1)乙方工资按月支付。

试用期工资为人民币(试用期工资不低于最低工资标准),试用期后工资为人民币。

甲方安排乙方在休息日或者法定节假日延长工作时间或者加班的,乙方同意按照正常工作时间工资计算加班费,休息日加班的优先补休,安排补休的公司不支付加班费(加班时间和程序的确定见公司规章制度)。

(2)发放日期:甲方每月日左右发放上月工资。

如遇法定节假日或休息日,应提前至最近的工作日支付。

(三)薪酬调整乙方同意甲方根据实际经营情况、内部规章制度、乙方考核结果以及乙方工作年限、奖惩记录、岗位和工作内容等的`变化,对乙方的薪酬水平进行调整。

但调整后的工资不得低于国家规定的最低工资标准。

五、社会保险及福利待遇甲乙双方应按国家规定参加社会保险。

乙方同意购买社会保险,并积极向甲方提供购买社会保险的必要材料。

乙方故意拖延或不购买社会保险,严重违反甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同,不支付经济补偿金。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

乙方工伤或职业病的治疗按国家有关规定执行。

乙方孕期、产期、哺乳期的待遇按国家有关生育保险政策规定执行。

不及物动词劳动保护、工作条件和职业危害防护甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度的培训。

甲方应按照国家有关劳动安全卫生规定,为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动防护用品。

乙方从事接触职业危害作业的,甲方应当按照国家有关规定组织上岗前后的职业健康检查,并在合同期内定期对乙方进行职业健康检查。

甲方应依法建立安全生产制度。

乙方严格遵守。

(2)如果乙方掌握了甲方的商业秘密和与知识产权有关的保密事项,无论是在劳动合同期内还是离职后,都应遵守甲方的保密规定,严格保守甲方的商业秘密。

乙方不得利用工作之便影响甲方的经营和形象,不得在市场上与甲方竞争,损害甲方利益。

甲方可根据实际需要决定是否与乙方签订《培训与服务协议》,并约定竞业限制范围、经济补偿金额、支付方式、限定期限及违约责任等。

八.解除和终止本劳动合同的解除或终止按照《竞业限制合同》和甲方的规章制度执行。

双方解除和终止本合同的,乙方应按照甲方规定的离职程序办理工作交接及其他离职手续.甲方将结清所有债务(包括工资、加班费、经济补偿金等。

)在乙方按照甲方的离职程序完成工作交接等离职手续,并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续后,方可与乙方进行.九.赔偿如乙方违反规定或本合同约定解除劳动合同,给甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方以下损失:1。

甲方支付的培训费、招聘费;2.对生产、经营和工作造成的直接经济损失。

3.甲方规章制度规定或本合同约定的其他赔偿费用。

甲方违反规定或者本合同约定解除劳动合同的,应当依法向乙方支付赔偿金。

十、劳动争议的处理甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以按照《劳动合同法》的规定申请调解、仲裁、提起诉讼。

xi。

甲乙双方约定的其他事项:第十二条本劳动合同一式两份,双方各执一份。

自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(公章)乙方(签字):法定代表人:签订日期:以上日期:年、月、年,内容参考:百度百科-劳动合同范本。

劳务合同书电子版篇十五

通讯地址:_________________________________。

邮政编码:____________.

乙方:姓名__________。

性别_________。

居民身份证号码___________________。

出生日期_________年______月______日

邮政编码______________。

户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)。

邮政编码______________。

电话_____________。

鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为________年。本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

第二条乙方承担的劳务内容、要求为:________________________________________________________________________________________________。

第三条乙方提供劳务的方式为:

第四条乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的`劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:。

第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:_______________________________________________________________。

第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第八条发生下列情形之一,本协议终止:

一、本协议期满的;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条甲乙双方约定,甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

第十二条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

第十五条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章)乙方(签章)。

日期:年月日日期:年月日

乙方家属意见(要求乙方之配偶或成年子女填写)。

签字:

与乙方关系。

身份证号码。

劳务合同书电子版篇十六

乙方:____________。

根据国家有关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚信的'精神,甲、乙双方就保守商业秘密及竞业限制事项,经充分协商一致后,共同订立本协议,以资信守:

一、乙方任职期间对知悉的甲方商业秘密负有保密义务。

二、根据甲方的经营情况,确定以下(包括但不限于)信息属甲方的商业秘密:____________(如:经营战略、管理诀窍、进货渠道、客户资料、产品定价及报价资料、招投标中的标底及标书内容、产品生产技术和工艺规范等)、甲方确定的其它保密信息。

三、乙方无论因何种原因接触了与甲方的劳务关系,对知悉的商业秘密仍负有保密和不为自己或他人的经营活动使用之义务,直至该秘密被甲方认为不再是商业秘密。该协议的效力不因劳务合同的解除而终止。

四、乙方如违约使用甲方商业秘密或导致秘密泄露的,应承担违约责任,须支付甲方违约金伍万元人民币;如造成甲方经济损失超过违约金的,应赔偿甲方的全部经济损失(包括直接经济损失和间接的利益损失);触犯刑法的,交由司法机关依法处理。

六、甲方为培训乙方所花费的培训费用,若乙方在合同未到期的情况下解除合同,应向甲方赔偿上述培训费用(按照实际费用评算)。

七、乙方违反本协议第五条的约定,应向甲方支付违约金为合同期工资总额的30%。

八、本协议经甲方盖章、乙方签字生效。

甲方:__________________。

乙方:__________________。

_______年_____月______日。

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