总结是向前看的一个机会，它可以帮助我们更清晰地规划未来的步伐。写一篇较为完美的总结，还需要关注语法和标点符号的正确使用，确保文章的流畅性。总结是一个有趣又有挑战的写作任务，通过范文的学习，我们可以提高自己的写作水平。
迎新员工发言稿篇一
尊敬的各位领导，各位新员工们：
大家上午好！
首先，非常真诚地欢迎各位新员工加入xx这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx，非常荣幸，今天的培训由我来主持，希望能得到大家的支持与配合！谢谢大家！
从今天起，你们已成为xx集团的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重，相互理解、相互学习。在这里，公司各项培训也不断推进，无论是什么岗位，都享有平等的晋升机会。xx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间，自豪交织着这份重任，激情萦绕着这份事业，我们共同投身在本次新员工培训的学习中，让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习，为未来的工作打下坚实的基础。
我们集团要求，每一个人以高度认真负责的态度，高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫，积极主动，多想办法，丢掉速成的幻想，脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手，耐下心来，持之以恒，积沙成塔，方成大器。
本公司永远追求客户满意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。
我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的'言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神，在公司的大舞台上扮演好您的角色！
我们相信，公司因为您的加入而会更精彩、更美好！“xx”将成为一个知名品牌，在社会上享有盛誉，与此同时，您也将会有所收获、有所提升！
最后，我也热切地期望：
您因xxxx公司而自豪，xxxx公司因您更精彩！
让我们一起共同努力吧！
迎新员工发言稿篇二
大家好！今天我由衷地为能有在座新同事的加盟而感到高兴，你们的加盟为公司注入了新的血液，添加了新的希望，我谨代表xxxxxxx全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎！
我们有幸能够相聚在这个大家庭，这是一种缘份。虽然，目前我们处于金融危机的大背景下，经济并不景气，但是，我相信只要我们共同努力，一定能够共创美好的未来。你们有幸走进顺利达公司，公司也会为你们的加入感到自豪。我相信无论将来你们走向何方，你们在xxxx度过的岁月将会是愉快的、有价值的，会成为你们一生当中难以忘怀的。
我献给大家三个词：敬业，勤奋，脚踏实地。敬业是所有员工第一美德，也应该是我们的聪明的生存之道。敬业表面上看好像是为公司，其实终生受益的却是你自己。每个人都有工作的能力，但是，只有敬业的工作态度，才能让一个人具有最佳的精神状态，才能够将自己的工作能力发挥到极致。勤奋是我们永远不过时的敬业精神。一个人的成功外部因素是重要的，但更为重要的是自己的勤奋、努力以及脚踏实地努力的工作，从小做起，细节成就完美。
公司的进步取决于每一名员工的能力和业绩，要学会正确的思考方法和工作方法。公司会提供给你们一些学习的机会，但是，自我的培养更加重要，要有意识的培养自己，适应公司发展的需要。不要光指望他人，自己要多请教，放下架子，努力使自己的兴趣和工作结合起来，快乐的工作，体会到工作的喜悦和满足，这样你的职业生涯才会是丰富多彩的。我相信，大家能够与公司共同成长。您有幸进入了顺利达公司。我们也有幸获得了与您的合作。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。事实将证明，你们来到顺利达是你们正确的选择，鼓起你们的勇气，拿出你们的激情，我们一同努力，努力是主动的，努力是追求，努力是智慧，努力更是忠诚，努力意味着辛苦，努力意味着付出，努力的过程肯定是酸甜苦辣的，而努力的结果注定是丰收和喜悦的。祝愿你们收获事业、收获成功！
今天很高兴的欢迎大家的来到，你们的加入为公司注入了新的血液，添加了新的
希望，我谨代表公司表示热烈的欢迎！
会尽量帮助大家的！
（介绍公司的内容及工作）
咱们相处的愉快！
迎新员工发言稿篇三
尊敬的各位领导、同事：
大家好！
尊敬的各位领导、各位同事，你们好。我叫x，来自x。我很荣幸能够参加此次年会。首先，我代表新员工向大家致以诚挚的祝福，祝大家在新的一年里，工作顺利、心想事成。同时，在这新春到来之际，我也为公司送上一幅对联：携旧划新谋发展，驾虎迎兔铸新章。希望公司的业绩在新的一年里蒸蒸日上。
我是一名刚走出校园的大学生，我自认为我的大学生活是充实，因为我在那里学到了很多知识，但我也清楚地知道，社会的教科书要比学校里的残酷的多，对刚迈向社会的我来说还有好多好多要学习的东西。
时至今日，我已经来公司实习一个多月了，在这段时间里我学习了很多技术方面的知识，我感到很充实，同时也让我想起了这样一个例子：如果将一个人知识量看成一个圆，园里面的是他了解的知识，园外面的是他从未涉及的方面，那么随着他知识的增长，这个圆的周长就会越来越大，所以他就会越发的觉得自己无知，我觉得我现在正是这种感觉。我知道，这些知识对我的工作来讲都很重要，但细细地盘点一下这一个多月的收获，我突然发现我学到的不只是这些知识，还学到了更重要的，那便是为人处事的态度。
一是坚持，对像我这样刚毕业的大学生来说，每个人怀揣着梦想，希望可以大展宏图，可是往往都被两个字难道，那就是“坚持”。坚持，说起来总是那么容易，但大多只有三分钟热度，真正能坚持到底的寥寥无几。在学校的时候，我参加了记者团，参与校报工作，我们团的团训是“青春、笃学、敏锐、责任”，这里面涉及到我今天要说的态度中的两条，一是责任，二是笃学。所谓“在其位，谋其政”，在学校的时候我是学生，我应该履行学生的义务；在公司我是员工，我就因该履行员工的职责，首先要认认真真地把自己的本职工作做好，才能去考虑其他的事。再说笃学，人生就是在不断地学习，特别是对我们来说，有很多东西值得我们去学习，我记得有位学姐给我说过，到公司后要懂得付出，而且要不求回报的付出，只有这样才能学到更多的知识，才能积累更多的经验。
迎新员工发言稿篇四
尊敬各位领导、青年朋友们：
你们好！
首先我代表团委对你们成为我们单位这个大家庭中的一员表示热烈的欢迎和衷心的祝贺，感谢你们为团青组织增添了新的力量。你们都是通过层层选拔进入我单位的，你们都是精英中的精英，都是我们单位以后工作中的骨干力量。
我简单介绍一下团组织基本情况：目前，我公司团委（青年工作部）下设四个团支部（青工委）：生产一团支部（青工委）、生产二团支部（青工委）、机关团支部（青工委）、后勤青工委。共有兼职团干部6人，35周岁以下青年37人，团员9人。由于团员数量比较少，团组织的服务对象主要是团员和青年。
团委的服务宗旨是：服务青年成长成才、服务企业中心、服务和谐社会建设。今年团青工作主线是：以思想引导、青春建功、助力成长为主线，加强团的建设、着力增强团组织凝聚力和团青活动影响力，打造一支充满活力、富有激情、勇攀高峰的团青生力军，助推企业安全、高效、智能、和谐发展，服务**公司"三步走"发展战略。
xx是你们的家，xx团委更是你们心灵的家，希望你们积极参加团青活动，发挥优势，展示自我，不断提升自我，争取更大的进步。有什么需要，可以随时联系我，我将竭诚为大家服务。欢迎你们加入团青工作qq群，加入我们的心灵家园。
迎新员工发言稿篇五
新员工们：
首先代表公司欢迎新员工的到来。每次例会上都有新员工加入，公司怀着一颗感恩的心欢迎你们的到来。因为宏泰公司未来的发展是由大家共同努力完成的，公司的壮大首先是人才队伍的壮大。作为一名新员工应该用一颗感恩的心来感谢公司给了你一个就业的机会，一个成长历练的机会。公司给你发了工资，你就要做好自己的本职工作。无论是新老员工，选择来到公司以后就要考虑：是否喜欢这份工作？是否具有相应的业务水平和能力？要有基本的职业道德和爱岗敬业的精神，并按照公司的规定去严格要求自己，踏踏实实工作。和新的同事的关系相处的怎么样？如果不好，想一想为什么没人喜欢我？来到公司一定要放下架子，不要想以前怎样怎样？那只能代表以前，不代表以后，忘记以前的辉煌，要多想为公司的明天多做贡献。如果你在公司不努力工作，成为公司发展的绊脚石，一样会被解聘。为人要有职业道德、敬业精神、清正廉明、心地善良才会具有人格魅力，如果你做到了，大家都在会尊敬你、喜欢你。
有个别人在单位溜须拍马，在同事之间骗吃骗喝，在领导和同事之间搬弄是非，制造人事紧张。自认为和某个领导关系好，就可以胡作非为。与领导拉关系、套近乎，得到领导的包庇。你平时的所作所为，大家都看在眼里，这是也做人的失败。心术不正者，是做人的失败。没有自控能力、更没有控他能力、没有奉献精神、没有团队意识，搞权钱交易。所谓权钱交易，就是在公司每个月都有人给领导送礼，因为他们无形之中会从你这里拿到好处，从而损害公司的利益。在公司存在这种现象，这种出卖公司利益的行为就是权钱交易，由于这个原因解聘的人有很多。天下没有不散的筵席，总会有分开的时候，以什么样的形式分开却是个值得思考的问题。以前公司有一个员工叫韩小静，走的时候公司举行了一个欢送会，让她非常感动。虽然你走了，也要给公司和大家留下一个美好的印象。即使大家不能成为朋友，也不要变成仇人。人过留名，雁过留声。希望你在宏泰留有一个美好的印象，这对你后面任职的单位到公司来调查是有益处的。大家在工作中要以业务水平说话，靠真本事，不要蝇营狗苟。
前世的五百次回眸才换来今生的相遇。大家能够走到一起，不容易。更何况我们每天都在一起吃饭，在一个宿舍睡觉。每个人的家庭背景、文化修养、个人素质、性格都不同。这就要有容人之度量。文人相轻，有一技之长就看不起别人，特别是中高层领导总认为自己有本事，不容他人。工作不是一个人干的，是大家一起干的功劳。中层领导不团结，工程师之间总是有矛盾，需要领导去调解。为什么不能相容？我也有一技之长，截止到现在，三个采区，9口大井，20多口小井，井位都是我订的，之前采区所有的钻孔，都是我定的，就是现在每个钻孔定位还是由我做80%的决定。没有详查报告我敢花好几千万买下来，靠的是我的经验和能力，我本事大么？不言而喻。那么我是怎样接人待物的呢？我说说是怎么样感动吕军的。他跟我说：见过这么多的领导，没有一个领导是站起来走出办公桌和他握手的，只有我是这样做的，所以才感动吕军来到公司。大家可以想一想，只要是我面试的人，我都会站起来绕过办公桌和他握手，你有本事，我比你创造的财富多，还有本事，但是我为什么这么做？因为我从心里尊重你们，才会溢于言表。你一定要清楚团队的力量是战无不胜的。如果你有一技之长，那么就更要容人，容你的手下，容与你有异议的人。如有一个小故事：有一辆车，一只天鹅拉着往天上飞，一条梭鱼拉着往水里游，一匹马拉着往前走，不言而喻，车肯定不能前进。要有团队精神，要有亲和力，把姿态放低一点，作为下属不要溜须拍马，但要有服从意识，有意见可以保留，但不能不给领导面子。同样，下属犯错误，领导也要给留个面子。可以叫到办公室里没人的时候说说，他会感激你。如果当着别人的面说教，是很伤人自尊的。我从来都没有这样说过一个员工。公司有这种现象，大家要注意。要有容人之长。在一个部门内，作为领导，如果他的能力比你强，就要给予提拔。萧何月下追韩信，徐庶走马荐诸葛。韩信认为刘邦没有发展潜力，也没有得到重用，就跑了，萧何就去追他。刘邦不解，萧何告诉刘邦，他认为韩信的能力要超过自己，可以帮刘邦扫平天下，他爱惜人才，所以要去追。萧何本身是一个高层将领，多一个人才就会多一个竞争对手，谁不愿意做大官，谁没有私心？这说明萧何是没有私心的，一心一意为刘邦的事业着想。刘备请徐庶的时候，徐庶推荐诸葛亮。这就是容人之长。要有容人之功，不能把他人之功占为己有。以前有一个部长助理，表面上看给领导做了很多工作，其实都是别人做好的，他拿了现成的东西给领导，邀功请赏、贪墨别人的成绩而且还诋毁别人，这叫疾贤妒能。这样的人，这样的心胸，怎么可以做领导？不要怕别人比你的`功劳大。大家要看公司发展的前景，公司壮大了，大家也会富裕，大河有水小河满。
刚毕业的大学生，总想着找一份更好的工作。如果想把宏泰公司当做暂时的平台或者是跳板都可以，但是，不管怎样更应该把现在的工作做好。这样不但对企业负责也是对你自己负责。因为在个人简历上都有要求填写曾经的工作单位。新进的单位会调查在以前单位的所作所为，不管是什么心态进入宏泰公司的，都应该把心放在公司，好好干工作，当一天和尚就撞好一天钟。
在私企和国企工作哪里不一样？在私企看重的是什么？一是看公司有没有潜力，二是看企业的高层领导是否团结！在事业单位都愿意当官，但是在私企没有官。私企就是为了利益才让大家走到一起的。象王炳刚总监这样的管理者，如果说公司一个月不给发工资、一年不发工资，也可能因为感情而留在公司，可是要是五年不发工资，即使给很高的职位、甚至叫祖宗也是没用的，也是一定要离开的。所有叫什么只是一种称呼，把当官的欲望放得小一点，要把同事下属当作你的兄弟姐妹来看。领导在心里尊重你的下属，下属也要尊重领导。既然公司能安排他做你的领导，就是有理由的。把姿态放低一点。不要认为自己有一技之长就看不起别人。这种人注定是要失败的。
公司车越来越多，但用的时候却找不见，从今天开始只要是停在公司院内的车，不论是公车、私车，行政后勤部都有权力使用。到晚上的时候，公司几乎空了，大家都出去喝酒，公司是不提倡的。喝酒要节制，有的人酒喝多了乱性，胡说八道。平常不敢说的话都敢说了，说者无心，听者有意，造成了不好的影响。以后大家要节制。公司不是不想反对喝酒，但是考虑到人性化的管理、考虑到个人的兴趣和爱好，就没有下令完全禁止。但是坚决反对喝多，反对酒后无德。以后谁喝多了闹事，胡说八道，督察处要处以300—500元的罚款。
人性化管理和制度化管理是不矛盾的。所谓人性化是指关爱员工。我去石家庄治疗颈椎来回坐车不让开空调，身边的人热的受不了，但是没有办法，因为医生嘱咐我不许吹空调，所以我身边的几个人就都忍受酷热。但是今天开会开空调了，我没有因为我个人的情况制止。我觉得不能因为我一个人而让大家受热，个人服从集体、部分服从全局，这就是人性化。制度化和人性化没有区别，下属要服从，这是没有冲突的。作为领导要把握好，以后不要说管不了之类的话，这证明你没有能力。不论在哪里，要有职业道德。公司办公大楼筹建事宜，涉及各个部门，大家都要积极配合，要有大局意识。与采区签的协议，对采买有要求，涉及到回收设备时，不是国标的、没有原始发票的都不要。选料厂新建砖厂项目要在半个月之内开工，基础设施要抓紧时间备齐。
迎新员工发言稿篇六
尊敬的各位领导、亲爱的学员朋友们：
大家上午好！
很高兴能有这样的机会站在桃花坪大饭店第一期员工开训典礼的讲台上。作为本期学员的代表发言，我的内心感到无比的激动。请允许我代表饭店全体学员感谢各位领导对我们的关心，感谢各位老师的悉心教导。谢谢你们！
我是一名未从事过酒店服务行业的学员，在众多就业选择中我充满的困惑，那就是如何择业。当我看到餐饮从业人员优美的仪态、迷人的微笑、训练有素的服务时，我深深的被感染和吸引。每当看到优雅自如的他们，敬佩和向往之情便油然而生。
就这样，我带着对酒店行业的无尽期待和向往，进入了桃花坪大饭店这个大家庭。期待着在这里展开自己在这里展开职业梦想。
既然选择了从事这一行业，我就已经做好了充分的心里准备来迎接集训这段时间的一切困难和挑战，严于律己、尊师爱友，将所有的希望付诸于实践。因为我们是一群乐观向上的年轻人，对生活充满希望，对工作充满激情。相信接下来的一切困难都不再是困难，因为我们有着坚定的信念，我相信，不经历风雨怎么能见彩虹，在严格要求下留下来的一定是最优秀的。
同事们，让我们一起朝着“努力工作、快乐生活”的目标中携手向前。因为我坚信，在各位领导的支持和专业团队的管理下，我们一定会成为一支隆回最优秀的服务团队。
最后祝各位身体健康，工作顺心！
迎新员工发言稿篇七
老师们、同学们：
在第二十六个教师节来临之际，向老师和同学们致以节日的祝贺，这是我们自己的节日，祝福我们所有的人。
现在，比这久违的阳光更灿烂的是我的心情，因为我们又迎来了一批青春洋溢的莘莘学子，10级的同学们，欢迎你们!
渭南师院已经走过了半个世纪的风雨历程，从老校区的偏狭到新校区的宽敞美观，从蹒跚学步的渭南师专到雄踞秦东的渭南师院，我们就这样一路逶迤走来。昨日的渭南师院成功启航，今日的渭南师院乘风破浪，明日的渭南师院将虎啸神州,桃李绽放,一千多名教师是她的脊梁，五万多名毕业生托起了她的辉煌。你们的到来，将用你们的青春续写渭南师院的七彩光芒!今天我们的双脚踏进渭南师院，也就选择了追求卓越和创造辉煌，我们的青春会因拼搏而精彩，我们的生命会因奋斗而高贵。
今生有幸，我生活、工作在在渭南师院。我代表全体教师向大家保证：我们一定会爱岗敬业，严谨笃学，为人师表，教书育人，学习上做你们的良师，引领你们在知识的海洋里遨游;生活上当你们的益友，分担你们的欢喜、忧愁，用我们的能力和爱心，关注每一位同学的健康成长，以智慧引领智慧，以品格涵养品格，以灵魂铸造灵魂。
大学是人生的重要阶段，渭南师院特有的校园文化会使你们从幼稚走向成熟，从幻想走向理想。但大学生活并不是你们想象的那般轻松自在，你们将从家庭生活转变为集体生活，从衣食住行皆有人照料转变为独立自主的生活模式，希望你们能提前做好准备，拿出你的勇气去迎接人生风雨的洗礼。作为师长，我们对同学们的成长有几点期望：
一、要做一个有道德的人。“德”是一个人内心对自己的要求，有“德”“品”自高。道德需要内心世界的丰富、文化底蕴的提升和人格素养的完善，有德之人方能真正立于天地之间。人，不一定能使自己伟大，但一定可以使自己崇高。
二、要做一个负责任的人。对国家民族集体负责，对父母朋友负责，更要对自己负责，对自己的生命安全负责，对自己的健康成长负责，对自己的未来负责。我们不能控制机遇，却可以掌握自己，我们无法预知未来，却可以把握现在。
三、要做一个时刻追求进步的人。一个人的'成功在于他无数次的自我超越，如果将“每天进步一点点”变成为自己信念的一部分，有什么障碍能阻挡住我们最终的成功?慵懒的生活会溶化激情和理想，短暂的放纵可能会葬送大好的青春。
四、要做一个能驾驭人生和享受生活的人，不仅享受成功和荣耀，更要享受挫折和苦难。其实幸福本就是一种自定义，1962年诺贝尔生理学和医学奖获得者克雷克说：“生活的秘密就在于喜欢做自己不喜欢做的事情。”人生非坦途，苦难原本就是生命旅途一道旖旎的风景，所有的艰难都是通向人生驿站的铺路石，没有痛苦，幸福永远不会完整。
五、要做一个坚强的人。一个人的成长需要付出艰辛的努力，走进大学，便意味着你的一只脚已经踏向社会，种种压力会袭面而来，要学会坚强地面对一切，青春不相信眼泪，套用杜拉拉的一句话说，自己不坚强，懦弱给谁看?生命的努力不会落空，每个人都有自己的价值。
走进渭南师院，注定我们的梦想荣誉已经连在一起。同学们，请珍惜现在的点点滴滴，珍惜你珍贵的青春年华，辛勤跋涉于书山，快乐徜徉于学海，品格高尚，积极进取;胸怀大志，勤奋刻苦;独立自强，脚踏实地;开拓创新，精益求精!让希望根植大地,让理想在奋斗中闪光。教书千秋伟业，育人万世丰碑，撒下理想的种子，收获无悔的青春。
最后，我用汪国真的一首诗和大家共勉：
我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。
我不去想身后会不会袭来寒风，既然目标是地平线，留给世界的只能是背影。
迎新员工发言稿篇八
尊敬的各位领导、老师，亲爱的学弟学妹们：
大家下午好！
我是来自1653班社会工作专业的曹译凡，同时，我也是社会发展学院团委学生会xx副书记。
首先，请允许我代表社会发展学院团委学生会全体成员，祝贺大家经历了十二年寒窗苦读，终于步入了向往已久的大学殿堂，开启了人生新的征途；欢迎大家来到社会发展学院。
两年前的新生见面会，我和大家一样，聆听着老师和学长学姐的发言，内心充满了对未来大学生活的无限憧憬，暗自下定决心要努力使自己变得更加优秀。除了认真学习专业知识之外，我加入了团委学生会和许多社团，希望能够全面发展自己的能力。我也曾觉得迷茫，不知道自己忙碌的意义是什么，目的是什么，但幸运的是，社发的老师们和团学的学长学姐们给了我不断前行的力量，他们告诉我，在大学四年这有限的时间中可以做的事情很多，但自己必须要有明确的目标，这样才会知道自己前行的方向，获得前行的力量。敬爱的老师们和优秀的学长学姐们的帮助使我对大学生活有了更加清晰的方向，也逐渐学会如何平衡好学习与工作，进行更加有效的时间管理。
大学四年的时光，美好而短暂。或许有的同学还沉浸在高考后的悠闲状态，可是时光不等人，科技的发展日新月异，知识的更新瞬息万变，有才能的人比比皆是。如何把握好大学的时光，磨炼、提升、成就自己，使毕业后的自己在竞争日趋激烈的社会中脱颖而出，是非常值得我们深思的。我们要时刻牢记：大学不是安逸的温床，而是让我们扬帆起航的一个新起点。
在这里，作为一个“过来人”，
第一，学习专业知识技能，丰富知识结构。作为一名学生，学习是我们的首要任务。我们应当提高自学的能力，严格自律，把握好课堂的每一分钟，利用好课余的个人时间，培养专业兴趣，认真学习专业知识，夯实理论基础。在学有余力的基础上，充分利用学校提供的资源，多阅读书籍，拓宽自己的知识面，充实自己，提升自己的境界，不断修炼“腹有诗书气自华”的品格。
第二，参与各类学生活动，提高综合能力。在大学阶段，仅仅掌握课本中的知识是远远不够的，大学阶段的学习更注重的是对所学知识的实际运用以及人际交往能力的培养，因此参加各类活动是必不可少的。丰富的团委学生会、社团、社会实践活动不仅有利于我们培养团队协作能力、协调沟通能力、人际交往能力、组织能力和解决实际问题的能力，更有助于我们未来更好地融入社会，更快地适应工作环境。
第三，明确人生目标，并坚定地朝目标前行，勇敢地追求自己的梦想。我们常说，大学是追梦的起点。或许你还在这个起点彷徨、迷茫着，或许你在漫无目的地前行着，或许你已经有了目标，却因为害怕失败而不敢为之拼搏。追寻梦想的过程无疑是苦涩的，但只有经历过磨砺的人生才会拥有更多内涵。不要害怕失败，不要逃避挫折，成长就是在踉踉跄跄地受伤后，跌跌撞撞地学会坚强的过程。
“人生是一场难得的修行，不要轻易交白卷”，“既然选择了远方，便只顾风雨兼程”，是我很喜欢的两句话，在此与大家共勉。大学的时光是我们人生中非常重要的一部分，愿大家珍惜时光，发奋学习；全面发展，追求卓越；不负青春，砥砺前行。
最后，祝愿大家学习进步，生活充实，成为一名温暖有爱的社发人。
谢谢大家！
迎新员工发言稿篇九
尊敬的各位教师、亲爱的同学们：
咱们好！
金色九月，阳光明媚，秋风送爽。在这样一个充溢欢喜的收成的时节，咱们迎来了新学年的开学典礼。在这儿，我代表整体在校师生真诚地欢迎新的同学参与这个咱们庭，祝福你成为一名优异的“平岚学子”。一起，我也向整体新同学、老同学表达我最夸姣的祝福：祝福咱们身体健康、学业有成！
一直以来，领导和教师们静静作业，无私贡献，尽力为同学们营建美丽的校园环境，发明杰出的学习条件。校园一天天在开展，环境一天天在改进。可是，同学们想过吗？校园要开展，形象要巨大，光靠教师的尽力是远远不够的，需求你、我、他，咱们的共同尽力。你一言，我一行，刻画出校园美丽的形象，每一位少先队员的举动言行关系着校园的荣辱，展示的便是校园的品尝。
同学们，让咱们跟着秋天，拿起小画笔，把日子描绘得更美丽。让咱们放飞心灵，打开歌喉，共唱一首春天的歌。今日，咱们以校园为荣，明日，校园将以咱们为荣。
最终祝福同学们在新的起点，新的航程中扬起行进的帆船，获得更光辉的成果！
谢谢咱们！
迎新员工发言稿篇十
敬重的各位教师、亲爱的同学们：
咱们好！
金色九月，阳光明媚，秋风送爽。在这样一个充溢欢喜的收成的时节，咱们迎来了新学年的开学典礼。在这儿，我代表整体在校师生真诚地欢迎新的同学参与这个咱们庭，祝福你成为一名优异的“平岚学子”。一起，我也向整体新同学、老同学表达我最夸姣的祝福：祝福咱们身体健康、学业有成！
一直以来，领导和教师们静静作业，无私贡献，尽力为同学们营建美丽的校园环境，发明杰出的学习条件。校园一天天在开展，环境一天天在改进。可是，同学们想过吗？校园要开展，形象要巨大，光靠教师的尽力是远远不够的，需求你、我、他，咱们的共同尽力。你一言，我一行，刻画出校园美丽的形象，每一位少先队员的举动言行关系着校园的荣辱，展示的便是校园的品尝。
同学们，让咱们跟着秋天，拿起小画笔，把日子描绘得更美丽。让咱们放飞心灵，打开歌喉，共唱一首春天的歌。今日，咱们以校园为荣，明日，校园将以咱们为荣。
最终祝福同学们在新的起点，新的航程中扬起行进的帆船，获得更光辉的成果！
谢谢咱们！
迎新员工发言稿篇十一
敬重的院领导、教师们、同学们：
咱们好！今日是20__级新生开学典礼，这是一个喜庆的日子。我谨代表全院5000余名同学，向你们表明最火热的欢迎和最诚心的恭喜！
“十年寒窗终成果”，从今日起，你们背负着亲人的嘱托，肩负着祖国的期望，怀揣着夸姣的抱负，振奋地跨入了北京修建工程学院的殿堂，踏上了人生旅途的新征途，续写着人生斗争的新篇章。
大学是人生的新起点，迈好榜首步是要害。一个好的开端，是成功的一半。大学日子是人生的重要阶段，特有的.校园文明，将使咱们从幼嫩走向老练，从浮想走向抱负。我想这是每位同学所等待和寻求的。万丈高楼从地起，大学阶段的学习是高层次的学习，有着本身特色和规则，这就要求咱们踏踏实实地从“榜首步”做起：首先要做好榜首个自我规划，确认大学年代的方针，赶快调整心态，为自己的大学日子规划出完美的蓝图，瞄准方针锲而不舍地寻求。其次是针对所学专业，选定好大学学习的尽力方向。
专业是学习的柱石，在掌握好相关专业基础常识的前提下，从而掌握求取常识的办法，培育、练习自己独立的科学思维才干。再次是从榜首件小事做起，建立好大学的起步点，勿以小而不为，小事决议胜败。要听好榜首堂课，做好榜首次作业，学好榜首门课程。在小事中堆集生长，渡过大学这段芳华无悔的年月。
大学是培育过硬学习身手、行进归纳本质的练习地。作为一名21世纪的新式人才，咱们不只应该具有精深的专业技能，并且还要具有崇高的品德情趣。各位同学，咱们在行将开端的大学日子中，完善自我、加强修养、承受应战。要严格要求自己，尽力标准自己的言行，行进本身的思想本质，健全自己的品质，培育自己的职责心与使命感。所以，咱们一要吃苦研习。孜孜不倦地学，虚怀若谷地学。
深化学习本专业、本学科。二要博采众长。要广泛涉猎其它范畴。尽力把自己刻画成为一名既通晓本专业，又具有丰厚相关常识的高本质人才。三要尽力行进本质、开拓立异。学会考虑、学会实践；活跃参与各类的社会实践活动，活跃参与学院安排的各类文明、艺术、体育、教育活动。在实践、作业的过程中，培育自己的立异、协作、交流、办理等多方面的才干，为学院的教育教育改革做出自己应有的贡献，为把咱们培育成一名德才兼备的新式人才而尽力，在21世纪建设祖国的浪潮中奏响咱们青年的乐章。
迎新员工发言稿篇十二
老师们、同学们：
下午好。
在第xx个教师节降临之际，向教师和同学们致以节日的恭喜，这是咱们自己的节日，祝福咱们全部的人。
现在，比这久别的阳光更绚烂的是我的心境，由于咱们又迎来了一批芳华弥漫的莘莘学子，10级的同学们，欢迎你们！
渭南师院现已走过了半个世纪的风雨进程，从老校区的偏狭到新校区的宽阔漂亮，从踉跄学步的渭南师专到雄踞秦东的渭南师院，咱们就这样一路逶迤走来。昨日的渭南师院成功启航，今日的渭南师院披荆斩棘，明日的渭南师院将虎啸神州，门生开放，一千多名教师是她的脊柱，五万多名毕业生托起了她的光辉。你们的到来，将用你们的芳华续写渭南师院的七彩光辉！今日咱们的双脚踏进渭南师院，也就挑选了寻求杰出和发明光辉，咱们的芳华会因斗争而精彩，咱们的生命会因斗争而尊贵。
此生有幸，我日子、作业在在渭南师院。我代表整体教师向咱们确保：咱们必定会爱岗敬业，谨慎笃学，为人师表，教育育人，学习上做你们的良师，引领你们在常识的海洋里漫游；日子受骗你们的益友，分管你们的欢欣、忧虑，用咱们的才干和爱心，重视每一位同学的健康生长，以才智引领才智，以品质修养品质，以魂灵铸造魂灵。
大学是人生的重要阶段，渭南师院特有的校园文明会使你们从天真走向老练，从希望走向抱负。但大学日子并不是你们幻想的那般轻松自在，你们将从家庭日子转变为团体日子，从衣食住行皆有人照顾转变为独当一面的日子形式，期望你们能提早做好预备，拿出你的勇气去迎候人生风雨的洗礼。作为师长，咱们对同学们的生长有几点期望：
一、要做一个有品德的人。“德”是一个人心里对自己的要求，有“德”“品”自高。品德需求心里国际的丰厚、文明底蕴的提高和品质本质的完善，有德之人方能真实立于六合之间。人，不必定能使自己巨大，但必定可以使自己崇高。
二、要做一个担任任的人。对国家民族团体担任，对爸爸妈妈朋友担任，更要对自己担任，对自己的生命安全担任，对自己的健康生长担任，对自己的未来担任。咱们不能操控机会，却可以掌握自己，咱们无法预知未来，却可以掌握现在。
三、要做一个时刻寻求行进的人。一个人的成功在于他无数次的自我逾越，假如将“每天行进一点点”变成为自己崇奉的一部分，有什么妨碍能阻挡住咱们终究的成功？慵懒的日子会溶化激—情和抱负，时刻短的放纵或许会断送大好的芳华。
四、要做一个能驾御人生和享用日子的人，不只享用成功和荣耀，更要享用波折和磨难。其实夸姣本便是一种自定义，1962年诺贝尔生理学和医学奖获得者克雷克说：“日子的隐秘就在于喜爱做自己不喜爱做的作业。”人生非坦道，磨难本来便是生命旅途一道旖旎的景色，全部的困难都是通向人生驿站的铺路石，没有苦楚，夸姣永久不会完好。
五、要做一个刚强的人。一个人的生长需求支付艰苦的尽力，走进大学，便意味着你的一只脚现已踏向社会，种种压力会袭面而来，要学会刚强地面临全部，芳华不信任眼泪，套用杜拉拉的一句话说，自己不刚强，窝囊给谁看？生命的尽力不会失败，每个人都有自己的价值。
走进渭南师院，注定咱们的希望荣誉现已连在一同。同学们，请爱惜现在的点点滴滴，爱惜你宝贵的芳华年华，勤劳行进于书山，高兴徜徉于学海，品质崇高，活跃进取；胸怀大志，勤勉吃苦；独立自强，兢兢业业；开拓立异，精雕细镂！让期望根植大地，让抱负在斗争中亮光。教育丰功伟绩，育人万世丰碑，撒下抱负的种子，收成无悔的芳华。
最终，我用汪国真的一首诗和咱们共勉：
我不去想是否可以成功，已然挑选了远方，便只管风雨兼程。
我不去想死后会不会袭来北风，已然方针是地平线，留给国际的只能是背影。
迎新员工发言稿篇十三
尊敬的各位领导、老师，亲爱的××级的新同学们：
我相信，这几年短暂的大学时光，一定会成为同学们一生中最美好的记忆！
首先，我要送给同学们三份祝贺：
第三份祝贺，要祝贺同学们选择了×××学院，我们×××学院是一个温暖的大家庭，我们的院长和蔼可亲，总是为我院学子们的未来发展提供平台和机会；我们的老师们兢兢业业，呕心沥血，传道授业；我们的学长们团结友爱，相信这一点在坐的各位新同学们一定是有目共睹，感同身受的！所以，同学们，你们的选择是正确的，而正确的选择正是美好人生的第一步。祝贺之余，我还要提出三个希望：
我还有第三个希望，希望同学们学会怎样感恩；感谢父母养育呵护，不要只在需要钱的时候才给爸爸妈妈打电话；感谢老师谆谆教诲，不要因为老师偶尔点名批评了你就带入个人情绪，不配合老师的正常教学；感谢朋友、同学的帮助，不要因为一点点小事就吵架、甚至斗殴。同学们，希望你们能珍惜此刻的每一分，每一秒。因为从今天起，同学们和身边的大学同学、室友以及老师的相处时间将进入倒计时模式。
同学们，愿你们都是四肢发达，头脑灵活的新生代！最后，借助孙中山同志的名言，革命尚未成功，同志仍需努力！
谢谢！
迎新员工发言稿篇十四
敬重的教师们、亲爱的同学们：
炎炎夏日现已落下了帷幕，丰盛的秋季已来到人世，新的学期又与咱们按期相逢，新的征途又开端了。回忆曩昔，或许令咱们激动难忘，或许令咱们苦涩难言。但那已成过往，展望未来，应战重重，旅程漫漫，让咱们再次抖擞精力一往无前，开端新的征途！
在我国这样一个人口大国，教育资源还比较紧缺，可是现已得到了很大的改进，本年安徽省高考的录取率已达76。7%，下一年将逾越80%；但优质的教育资源依然比较稀缺，蛋糕或许人人都会有，可是要得到自己心仪已久的那一块，就要靠咱们的尽力，去争取了。
咱们中或许有人会由于开学了，又要回来严重的学习而心境烦躁；但我想我学习与生长，便是中学生最重要的两件事，抓不住这两要害，心神不定，胡思乱想，都是在糟蹋名贵的芳华。咱们不用厌恶考试，厌恶文明常识的学习，咱们面临的教育局势比如电影院的散场，人人都比肩接踵得挤出那个出口，这种情况下，顺着走人都或许掉队，都或许被踩到，更何况逆行。咱们的家长、教师也是如此，不期望咱们是被踩到的那一个。关于教师和家长的期望，咱们只能报以十二分的了解，再支付十二分的尽力。谁不期望能高兴学习，谁不期望享用成功那一刻的夸姣？可是毕生不倦的学习，才是通往天堂的仅有路途。
年少者心中谁不有一个梦？让咱们竭尽全力，信任有勤劳的耕耘与耕种，就会有欢笑与丰盈。
在斗争和锻炼中，有希望为你指明方向，才干航向更远的对岸。身为中学生，应该现已有了远大抱负，作为永不平息的火焰。假如没有，请抓紧时刻定位自己，掌握好人生的方向盘。希望或许难以实现，但有了它，人才不枉为万物之灵。
同学们，一日之计在于晨，新学期的最初不行忽视，或许还有很多人沉浸在暑假的狂热中，无论如何，现在应该提提神了。常言道：好的开端是成功的一半，或许你成果优异，或许你还需尽力，不能自鸣得意，也不能妄自菲薄，由于簇新的开端正在等着你。历来就不会有人输在起跑线上，应为每一次学习都是新的开端。
“梅花香自苦寒来”是亘古不变的真理，让咱们朝着坚决的方针，展翅高飞。让咱们不孤负教师的勤劳教导，新学期，咱们共勉。
迎新员工发言稿篇十五
各位xx级新同学们：大家好！
首先请允许我代表我们教师们，向各位新同学们表示衷心祝贺和热烈欢迎！祝贺你们经过多年不懈努力，顺利通过高考一关，获得了你们众多同龄人梦寐以求的大学学习机会；欢迎你们加入xx大学、成为我们信息科学与工程学院的一员；欢迎你们加入xx大学，我们成为了校友，成为了xx大学共同建设者。
xx大学享有“千年学府，百年名校”之美誉，是211工程、985工程重点建设的高校。就像她拥有风景秀丽的岳麓山相依、有滔滔北去的湘江为伴的著名校园风光一样，xx大学在无数教师和学子上百年的不懈努力下，也成为了国内、乃至国际上有声望、有影响、著名的高等学府。
在恭喜大家有幸进入xx大学这所美丽、著名的高等学府的同时，我作为走过大学学习经历的长辈，作为见证过无数大学学习成功和失败例子的大学教师，在这里更想告诫各位新同学的是：进入大学后需要继续努力，才能真正获取进入大学的内涵。进入大学学习是来之不易的机会。进入大学后，要树立理想，要有人生目标和追求，要主动地把握自己，要不停止地努力学习。只有这样，大学才能成为你人生旅途上又一个辉煌的开始。
我们见到最多的是：大学的四年，能让年轻的学生们：在知识上得到了指数性地增长，毕业时具备了从事行业的专业知识和技能，能够担当和胜任企业在技术和业务上的要求；在思想上变得成熟，变得有激情、有自信心、有抱负、有追求、有社会责任感。这些修成了他们在不远的将来走向成功、成为社会各界栋梁所具备的基本素质。
然而，我们也见到了：一些大学生进入大学后就放松了自己，没有目标，没有追求，不能继续刻苦学习，没有约束、放任自己，沉浸于网络、游戏、虚拟世界、睡懒觉、或忙于社交等，结果是：没有几个学期，就有一堆的成绩不合格；不等到四年，就知道大学四年不能毕业。如果落到这一步，不仅浪费了你们奋斗多少年才获得的大学学习机会，也浪费了自己的青春时间、家庭和社会财力，更是让自己的自信心受到打击。如果落到这一步，可以说，还不如开始就不上大学。我们担心这不幸的一幕是否又会发生在你们少数人身上。
大学是一个“自由”的天堂。但大家不要误解为：进入大学就轻松了，没有人管、自由了、可以尽情去玩。大家从一个中学生变成大学生，成年懂事了，不需要人天天看管你，让你自己看管自己，这是必须的、正常的。哪能一个大人总要一个大人天天看管？今天开始，社会已经把你看成一个大人了，一个高素质大人——大学生。
大学的“自由”是有前提的，那就是你首先要“自主”。当你做到了“自主”，你也就“自由”了；也只有“自主”，你才会真正“自由”。
我们希望看到大家：能够“自主”地思考有关自己的事情，有志向和目标而“自主”地去学习。当你做到“自主”，同学们会发现：大学里有很多“自由”支配的时间，很多“自由”选择的学习内容、方式和机会，有自己“自由”的个性发展空间，等等。总之，越“自主”，就可能越“自由”。
如果大家“自主”做好一个大学生该做的一切，我相信，到你们毕业的时候，你们是去清华、北大、出国读研究生？还是到阿里巴巴、腾讯、华为等知名企业工作？无论哪个，他们都欢迎和接收你，而不是遭到拒。让众多机会在你们面前，是等待你们“自由”去选择。这才是“自由”。达到这样的“自由”，一定是先有你们的“自主”。
各位同学，你们满怀成功、满怀激情、满怀希望地来到了xx大学，你们过去用成功证明了你们自己；今天开始，我想你们也会用辉煌证明你们的大学四年；还有xx大学明天的骄傲也寄托在你们身上。同学们，我们相信、我们期待：xx大学新一代的你们，一定会继承和发扬xx大学千年学府、百年名校精髓，实事求是，敢为人先。相信和期待你们从自己做起、现在做起：胸怀大志、自主学习、自由学习。我们没有理由怀疑你们。我们只希望：我们前面的担心在你们面前已经成了过去，是多余的担心。
希望四年后，在大家大学毕业的时候，我们看到的是：你们能够根据自己的喜爱，在各种机会面前“自由”选择你们的下一站。
谢谢大家！
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