计划不仅可以使我们有所依据和方向，还可以培养我们的时间观念和执行力。怎样根据不同的时间限制编排计划？以下是一些成功人士的计划分享，值得我们借鉴和学习。
老干部工作计划篇一
(一)、学习贯彻党的十x大和十x届四中全会精神,不断加强离退休干部xxx两项建设xxx.
1、高度重视离退休干部思想建设.捅过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式,组织老干部深入学习党的十x大、十x届四中全会精神,全国和省离退休干部xxx双先xxx表彰会精神,以及无锡xxx四城xxx建设和xxx幸福北塘xxx创建的有关要求.抓好国际国内熱点问题、本地本部门重要问题、关系切生利益突出问题的经常性培育,使广大离退休干部跟上形势的发展,始终与党和国家彤心同德,在维护大局中再立新功.同时围绕今年思想培育宔线,组织离退休干部开展xxx晚霞金辉映党旗,先进形象谱新篇xxx主题培育,组织开展xxx五好xxx(学习好、培育子女好、遵纪守法好、科学养笙好、发挥作用好)老党员评选活动,组织引导离退休干部发挥自身尤势,为社会贡献余热.
2、继续坚持落实好各项待遇.坚持一年两次通报区经济社会发展情况,重大活动邀请老同志代表参加,重大决策听取老同志意见,落实老干部阅文制度,组织好每年1-2次的就近就地参观学习,做好重大节日及平常走坊慰问工作.做好、、等党刊杂志征订工作.
3、真实加强离退休干部党支部建设.深化xxx五好xxx党支部创建活动,坚持统分结合、就近便利、令活多样、注重实效和有利于培育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原则,优化组织设置,健全工作制度,选好支部班子,创新活动方式,保障活动经费,全体加强和改进离退休干部党支部建设.结合老干部党支部换届,加强对支部班子成员特别是支部书记的选配.完膳老干部党支部联络员制度,选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员,帮助会议组织、党费收缴等事务性工作,减轻支部书记压力.
(二)、紧贴形势任务发展要求,深入推进离休干部xxx五位一体xxx工作机制.
4、进一步加强利用社区资源做好离退休干部服务管理xxx四就近xxx工作.任真贯彻落实中组部年内即将下发的精神,在总结我区老干部社区服务工作经验的基础上,进一步利用社区资源向离退休干部提供多样化、个性化、亲情式服务,健全工作机制,加强对街道社区的督查与考劾,使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照看、就近发挥作用真正落到实处.
5、继续推进离休干部社区医疗保健服务工作.在20xx年制定工作意见和取得试点工作经验的基础上,会同区卫生系统、街道等单位和部门,充分利用现有医疗资源,在医疗保健知识宣传,建立离休干部健康档案,成立巡诊医疗服务组等方面加强组织实施,实现离休干部xxx大病进医院,小病在社区xxx的工作目标,以更优质的管理和服务为离休干部的健康保驾护航.
6、继续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用.坚持并完膳连系离休干部家庭子女工作制度,定期召开不同层次的家庭(子女)座谈会,继续开展xxx尊老孝亲xxx老干部子女评选活动,大力宣传尊老爱老的先进典型,强化家庭子女的责任心.
7、大力推进示饭性老干部活动阵地建设.要充分利用老干部活动中心新址洛城的契机,及时配备专职管理人员,以加强培育、传播先进文化、展示老年风采、俞悦老同志身心为目标,不断改进活动方式,规范活动制度,丰富活动内容,真正把老干部活动中心建设成学习交流、健身娱乐、修身养心的主阵地.
(三)、按照要求,完膳落实离退休干部生活待遇保障机制。
8、继续做好市属委托管理离休干部工作.继续按照xxx四个到位xxx的工作要求,加强管理服务工作人员的配备,真实关心照看好晚年生活.
9、进一步做好处级退休干部管理服务工作.任真落实好处级退休干部听报告、阅文件、参加相关会议和重大活动制度,真实加强思想培育,协调解决生活困难.积极发挥处级退休干部的尤势和年领尤势,积极为他们发挥作用构建平台.要不断探嗦做好退休干部管理服务工作的新思路新举措.
10、真实关心照看好离退休干部困难群体.在确保离休干部生活待遇全体落实的基础上,要要点做好独居、锺病、大病、易地安置离休干部和困难遗属的关爱帮扶工作,鼓励各类志愿者组织、慈善团体等把有特舒困难的老干部纳入关注和服务范围,建立市、区及街道三级关怀渠道,帮助解决生活、医疗等方面的实际困难和问题.
11、妥善处理老干部来信来访.真实解决好老干部最关心、最直接、最现实的利益问题.对反映问题比较强烈的老同志要萘心细至地做好思想稳订工作.对灵导批件及老干部的件,做到及时办理、及时回复、及时反馈.
老干部工作计划篇二
一年来，全区老干部工作在区委、区政府的领导和市委老干部局的指导下，以深入学习贯彻党的十七大精神和落实科学发展观为指导，按照“全面做好离退休干部工作”的总体要求，以加强机关作风建设和效能建设为切入点，坚持务实创新，进一步转变工作作风，切实加强老干部思想政治建设，认真落实老干部生活待遇，不断加强部门自身建设，努力提高“双高期”管理服务水平，较好地完成了各项工作目标任务，现总结如下：
（一）领导重视，老干部工作组织领导得到新加强。
一是区委成立了老干部工作委员会，加强领导。老干部工作委员会每季度召开一次工作会议，定期听取汇报，研究解决工作中存在的问题。基层单位普遍成立了老干部工作领导组，建立了老干部股（室）。区人大、政协、教体局等单位分别配备了2名工作专干。全区各单位按照规定，共配备有专（兼）职干部78名。
二是把老干部工作纳入目标管理责任制，实行百分考评。今年3月份，区委召开宣传、统战及老干部工作综合会议，下发了老干部工作百分考评细则，表彰了15个老干部工作先进集体和45名先进个人，进一步明确了目标任务，使老干部工作同其它工作做到同部署、同落实、同检查，并坚持不断对目标管理工作完成情况进行督促检查，确保了工作效果。从12月初对全区各单位老干部工作百分考评检查情况来看，老干部的政治、生活待遇得到较好落实。
三是坚持定期向老干部通报工作，征求意见。今年春节、七一等重要节日、重大事项之前，区委书记吴长江、区长张辉等主要领导及分管领导都向老干部通报了我区的工作，并征求他们的意见。同时，基层单位普遍建立了通报工作制度。区检察院、粮食局、审计局等单位，坚持每年两次向老干部通报工作，长期坚持不懈。
四是坚持和完善了在职干部联系老干部制度，建立台帐。坚持在职干部联系老干部制度，是沟通老干部的桥梁和纽带，是做好老干部工作的首要环节。区四个班子领导每人联系2至3名县处级老干部，倾听老干部的意见和呼声，解决具体问题。在解放思想主题教育中，区委主要领导积极听取老干部的意见和建议，对小街小巷改造问题非常重视，及时进行了安排，在金海路办事处辖区改造了道路，安装了路灯；区政府主要领导解决了联系老干部在半岛城邦拆迁中的个别问题；区委分管领导多次深入联系的'老干部家中，问寒问暖，受到了老干部的称赞；老干部局领导班子和工作人员每人联系15至20名离休干部，定期走访，做到上门服务。同时，区直各单位坚持和完善了在职干部联系老干部制度，建立了台帐，做到人员清楚，联系领导具体，实现了工作正常化。李埠口乡、人和办事处、搬口办事处、体育运动中心等单位领导与老干部结成对子，帮助解决实际困难，深得老干部好评。
五是坚持定期走访慰问、看望制度，解决实际问题。今年春节等重大节日，区四大班子领导按照分工，及时进行走访慰问。全区各单位也对老干部进行了普遍走访慰问。组织部领导多次深入老干部家中走访慰问，帮助解决一些实际困难，体现了党的关怀。人大、政协、教体局坚持为老干部祝寿已形成制度。城南办事处、文昌办事处、供销社、交通局、中小企业服务局等单位，对生活困难的老干部发放了救济金。今年以来，全区共慰问看望离退休干部2566人次，看望住院老干部160多人次。
（二）创新工作，老干部政治待遇落实取得新突破。
按照中组部和省委关于老干部思想政治工作起点要高、内容要新、方法要活、措施要实的要求，我们把加强和改进老干部思想政治工作作为工作重点来抓。今年以来，我们强化阵地建设，利用老干部大学，加大老干部的教育学习力度，着力提高老干部的政治思想素质，坚持用十七大精神武装头脑，指导实践，推动工作，教育引导老干部把思想统一到十七大精神上来，凝聚到我区经济发展和社会稳定上来，使老干部工作和经济发展两帮助、两促进，收到较好效果。
总结。
如周组文〔〕26号文件规定，关于增加生活不能自理的离休干部护理费问题，我们请议事组长、医疗专家成立工作组，让老同志自己分类排队，对号入座，对照执行，共同把关，并进行公示，对此老干部心服口服，称赞老干部局办事公平公正，公开透明。
二是认真做好老干部的信访稳定工作。做好信访工作是加强老干部思想政治工作、做好老干部工作的重要环节。摸清底子，掌握情况，认真开展老干部思想状况调查，是做好信访工作的基础。今年初，我们建立了局在职干部联系分包离休老干部制度，采取召开老干部座谈会、议事组长会、个别走访等形式，认真开展老干部思想状况调查。局工作人员每人联系分包15―20名离休干部，经常深入老干部家中，及时了解老干部的思想政治情况和家庭生活情况，真正做到知人、知门、知心、知情况。老干部局的领导多次接待老干部的来访，就离退休干部的津贴、补贴问题，面对面交流，耐心疏导教育，做深入细致的思想政治工作，使老干部的思想得到基本稳定。今年，老干部局共接待老干部来信来访86人次。全区各单位也相继采取了多种措施，进一步落实老干部的各项待遇，通过大量的工作，老干部的思想总体比较平稳。李埠口乡建立《老干部反映情况登记薄》，实行动态管理。商务局设立局长接待日，真心与老干部交流思想，解决问题。奥运会举办期间，我区老干部没有赴市、省、京上访事件发生，维护了全区大局稳定。
三是坚持老干部阅文、参会等项制度。区老干部活动中心专设阅文室，安装了远程教育电视，拨出专款为老干部订阅《周口日报》、《老人春秋》、《健康长寿》等资料，今年共接待老干部阅文1000多人次，对德高望重、行动不便的老同志指定专人定期送文到家80多人次。同时，全区大部分单位做到制度健全、活动正常。人大、政协等大部分单位为老干部征订了报刊杂志。卫生局、民政局、审计局等单位形成制度，每月组织老干部进行一次例会学习。教体局、财政局、城南办等单位活动室设施齐全，活动开展正常，被誉为“老干部之家”。《老人春秋》杂志征订工作我们已部署安排，争取征订数量在巩固去年的基础上有所增加。
四是不断丰富老干部的文化生活。今年，我们拿出专款对老干部活动中心、老干部大学等进行改造，更新设施，购买了电视机、录像机、健身器材等，区委在新区办公用房紧张的情况下，区委主要领导亲自安排，挤出两间房屋作为老干部大学，添置了桌椅，进一步改善了老干部的娱乐环境和学习条件。重阳节期间，我们先后组织了老年秧歌大赛、老年模特大赛、健美比赛、门球赛、乒乓球赛、老年书画比赛等多项活动。在区政府广场举办喜庆改革开放30周年庆祝活动，全区300多名老干部自编自演了丰富多彩的节目，他们身着喜庆服装，载歌载舞，以不同的节目、不同的形式，展现了老人风采，使老同志真正做到“老有所乐”。同时，区直各单位也结合自身实际，经常举办多种形式的活动。教体局为老干部购买服装，参加了省门球通讯杯比赛，获得了冠军。文化局组织离退休老干部成立豫剧合唱队，经常参加我区的文化广场、送文化下乡等重大公益演出，受到群众的高度称赞。
五是注重抓好老干部党支部建设。目前，全区建立老干部党支部30个，多数党支部能够正常开展活动，较好地坚持了“三会一课”制度。通过支部生活，使老同志跟上了时代步伐，在思想和行动上始终与党中央保持一致，做到思想常新，政治坚定，理想永存，永葆革命本色。教体局结合自身情况，成立了沙北、沙南两个支部，两个支部相互支持，相互鼓励，相互学习，相互交流，明争暗赛，争相开展活动，许多老同志纷纷向党组织靠拢，作坊小学离休干部王乐林今年已76岁，现在已成为一名预备党员。汶川地震后，许多老党员纷纷自发交纳特殊党费，奉献爱心，共计交纳1万多元。区总工会离休干部赵淑瑛在行动不便的情况下，委托他人到区老干部活动中心积极上缴特殊党费，展示了老干部党员的品德和党性，树立了老党员的光辉形象。
六是根据实际组织老干部参观考察。今年九・九重阳节，我们组织开展了“观发展、思变化、促和谐、保稳定”活动，组织136名离休干部就近参观工农业生产和城市建设，组织老干部代表到李埠口乡调研参观。区人大、审计局、教体局等先后有10多家单位组织老干部到新郑黄帝故里、开封清明上河园、临颖南街村、淮阳太昊陵等地参观考察。
（三）突出重点，老干部生活待遇落实取得新进展。
老干部工作计划篇三
在下半年的工作中,我们将在市委,政府的领导下,以求真务实的工作态度,努力做好以下几项工作:。
1,组织全市老干部开展庆祝中国共产党诞生八十五周年暨长征胜利七十周年系列活动.暑假期间市老年大学组织文艺宣传队参加社区举办的盛夏纳凉晚会.
2,完成红军时期入伍离休干部,享受地专级待遇以上离休干部;曾担任过市四副班子领导的离退休干部;解放战争时期入伍80岁以上和抗日战争时期入伍离休干部夏季避暑疗养.完成一般离休干部健康休养工作.
3,做好盛夏季节全市性老干部的慰问工作.
4,组织全市老干部庆祝建国57周年纪念活动;组织老干部各协会开展庆祝国庆文体活动.
5,举办全市离退休干部游园活动和组织千名老干部喜看**新变化活动.
6,召开老年大学校务委员会会议,进行老年大学工作总结,提出下一步工作计划,解决教育教学中的实际困难.举办一期老干部党支部书记政治理论培训班和老干部工作者业务培训.
7,完成对全市离退休干部特困调查,完善特困档案;筹备好元旦,春节期间慰问老干部工作和全市老干部工作会议工作.
8,完成全市性《老同志之友》和《浙江老年报》的征订工作.
9,召开市级机关系统,乡镇(街道)老干部工作会议,布置年底老干部工作.
10,完成局机关年终总结和市长公开电话,来信来访,社会治安综合治理,机关党支部等总结工作.
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老干部工作计划篇四
自建二社区的老干部工作，在区老干部局、东湖街道党委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”及“创新争优”精神为指导，全心全意做好为老干部服务工作。
社区成立了以社区党支部书记为领导，社区工作人员、辖区内退休老干部为组员的领导小组。坚持“以人为本，服务为民”的领导思想，从源头指导老干部活动。施行社区志愿者同老干部家庭挂钩，指定志愿者定期走访老干部家庭，了解老干部家庭实际困难。
根据上级对老干部工作的精神要求，落实各项老干部活动，使老干部在社区内享受老年生活的快乐和幸福，努力做到政策落实，服务到位。
1，“就近学习”确保老干部老有所学。依托社区资源，组织老干部人员定期参加学习活动。组织老党员参加党的最新理论，深入开展思想政治工作。
2，“就进活动”确保老干部老有所乐。社区向老干部开放和提供所有活动设施，及时添置、更新各类图书、报纸杂志、棋牌、健身器材等，为老干部健身、娱乐提供细致、周到的服务、通过开展各类活动，丰富老干部的业余生活，提高他们生活质量。
3，“就近得到照顾”确保老干部老有所养。充分发挥社区党员、志愿者的作用，不定期组织老干部体检，对老干部进行健康指导，保证老干部身体健康。
把爱护离退休老干部、关心离退休老干部、服务离退休老干部作为构建和谐社区的重要内容。积极发挥社区固有优势，延伸服务领域，创新服务模式，逐步建立以社区党支部为依托，以社区服务为载体，家庭、社区、单位相衔接的离退休老干部服务体系。
自建二社区要在东湖街道党委的领导下，进一步做好老干部工作，让他们在社区感受党的温暖，更好的享受生活，安度晚年。社区会刚好的做好各项工作，让党委，老干部们放心。
老干部工作计划篇五
20xx年，我镇老干部工作的总体要求是：以"三个代表"重要思想和"科学发展观"为指导，深入学习贯彻党的xx大和xx届x中全会精神，以构建和谐社会和社会主义新农村建设为工作大局，按照各级老干部工作会议要求，继续发扬开拓创新、争先创优的精神，工作思路求创新，薄弱环节求突破，真抓实干求实效，整体水平求提高，不断开创老干部工作新局面。
1、加强组织领导，增强整体合力。要充分认识做好新时期老干部工作的重要性，把老干部工作摆在重要议事日程，做到思想认识到位、履行职责到位、工作措施到位。努力形成党委统一领导、政府大力支持、有关部门密切配合、全镇共同参与的老干部工作格局。
2、抓好学习教育，提高思想政治素质。要组织老干部认真学习党的xx大精神，使广大老干部更加自觉做到政治坚定、思想常新、理想永存，永葆共产党员的先进性。要紧密联系老干部的思想实际，通过专题辅导、座谈讨论、参观考察和心得交流等多种形式，不断丰富学习内容。要创新方法，解决实际问题与解决思想问题相结合、坚持生活从优照顾与思想严格要求相结合，进一步提高学习教育效果。
3、开展主题活动，创新工作机制。在全镇老干部中继续开展"创先争优"主题实践活动。要广泛宣传，深入发动，使广大老干部充分认识建设和谐社会的目的、意义，积极踊跃投入活动中去。引导老干部积极参与美好乡村建设，切实做到为促进发展献余热。通过这一活动，推进文明创建工作，为加快我镇经济和社会事业发展作出新贡献。
4、落实各项制度，保证"两个待遇"到位。坚持情况通报、重大节日走访慰问、重要举措出台前征求老干部意见、重要会议邀请老干部代表参加、重要文件及时组织老干部传阅等制度，让老干部了解把握党和国家的重大方针政策，及时知晓全镇经济社会发展情况。关心老干部的就医治病，确保老干部生活待遇的落实，尽可能地让老同志共享改革开放成果。我镇将举办一次老党员参观我镇当前经济建设的互动。
5、开办活动室，丰富精神文化生活。我镇开放镇电子阅览室、图书室、老干部活动室，组织老干部开展各种健康有益的活动，不断丰富老同志的精神文化生活。将建立健全制度，延伸活动领域，强化服务管理，提高晚年生活质量。我们将经常性举办老年比赛，并定期对老干部进行健康教育课程培训，提高他们健康保健知识。力争把活动室办成集思想教育、文化娱乐、强身健体于一体的老干部活动场所。不断巩固和完善以居家养老为基础、以老干部自管组织为补充、以政府投入为支撑的服务体系，为老干部养老创造良好条件。
6、深入调查研究，积极探索做好新时期老干部工作的新路子。要进一步强化老干部工作创新创优意识，按照各级部署的新任务，提出的新要求，研究和探索应对的措施，确保老干部工作与时俱进。努力形成新的思路、新的方法，推动全镇老干部工作跃上新台阶。
老干部工作计划篇六
201x年全市老干部工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十八大、十八届三中、四中全会精神和科学发展观为指导，深入贯彻落实市委十二届四次全会和全国、全省老干部局长会议精神，坚持围绕中心、服务大局的工作宗旨，扎实开展群众路线教育实践活动，紧紧把握服务这条主线，进一步落实老干部“两项待遇”、深化老干部文化养老、提升服务工作成效，以作风建设的新成果，开创全市老干部工作新局面。
(一)以落实“两项待遇”为核心，在服务老干部质量上求突破;。
(二)以“三大阵地”为平台，在服务老干部途径上求突破;。
(三)以“让党放心、让老干部满意”为目标，在服务老干部成效上求突破。
三、主要任务。
一、落实“两项待遇”，奠定老干部身心健康的基石。
一是学习贯彻三中全会和市委全会精神，加强老干部思想政治建设。充分利用门户网站、老干部党支部等载体平台，开展三中全会和市委十二届四次全会精神的学习教育活动。深化创先争优，围绕“同心共筑中国梦”，开展“建两型支部，做五带领党员”活动。改进离退休干部党组织设置，加强社区、社团(兴趣小组)、改制企业老干部党组织建设。完善“结对”和“谈心”制度，为老干部打造宽松和谐的精神生活氛围。(“两型”即学习型、服务型;“五带领”即家庭德育、邻里和谐、学习理论、社会活动、关爱青少年五方面起带领作用。)。
二是落实政治待遇各项制度，保持老干部健康积极的精神状态。坚持定期联系、定期走访、定期组织学习等政治待遇各项制度。完善情况通报制度，坚持半年通报一次。健全学习制度，确保老干部《退休生活》的订阅。继续实行市级老干部外出考察制度。继续围绕全市经济转型、城镇体系建设、现代农业和生态强市建设，组织“聚集大项目，欢歌新发展”市级老干部参观考察活动。以庆祝建国65周年为契机，组织开展离休干部的普遍走访活动。
三是落实生活待遇各项政策，保障离休干部安享晚年的物质基础。继续健全完善离休干部“三个机制”，确保离休干部“两费”共享改革发展成果。加大检查和监督力度，逐步推动县(市)区离休干部医药费“零垫付”，推动易地安置(居住)离休干部医药费半年报销一次。坚持保健知识讲座，增强老干部自我保健的意识和能力，为老有所医提供帮助。坚持特办、快办和优办，完善特困离休干部帮扶机制。完善信访服务机制，坚持领导干部下访制度。
二、依托“三大阵地”，拓宽老干部文化养老的渠道。
一是加大资金投入，打造标准化活动主阵地。以管理标准化、活动多样化、服务亲情化为标准，开展市级老干部之家评比和争创省级标兵老干部之家活动，努力为老干部营造环境温馨、服务周到、活动丰富的精神家园。举办“同心共筑中国梦，携手齐抒家乡情”暨全市老干部第十五届文体艺术节。加强老干部文化精品建设和老干部文化骨干队伍的培养，推动老干部文化活动树品牌，提升老干部文化的影响力和引领力。
二是完善教学机制，打造规范化学习主阵地。加强老年大学中的社团、协会建设，引导扶持其成为服务老干部兴趣爱好的组织阵地。完善老年大学教学机制，探索年度课程结业制、专业课程毕业制。加强县(市)区老年大学标准化建设，开展社区老年大学(老年教育)试点，搭建社区居家文化养老平台。召开全市文化养老经验交流会，总结办学经验，促进全市文化养老工作发展。
三是利用社区资源，打造亲情化服务主阵地。依托社区资源继续抓好“四就近”工作，开展“居家养老、社区关怀”服务活动，统筹解决“双高期”、独居、生活不能自理老干部的实际困难，推进退休干部服务管理工作。深化“五好”社区服务管理站创建，开展走比看活动，健全老干部居家养老的“社区服务体系”(即生活照料服务体系、医疗救助服务体系、文化娱乐服务体系)。完善服务制度，活化服务手段，拓宽服务渠道，推进老干部居家养老服务的人性化、精细化。
三、扎实开展群众路线教育实践活动，提升服务老干部的工作成效。
一是加强调查研究，改进服务工作。开展党员干部“走基层、大调研”活动，探访老干部疾苦，寻找改进服务的良策。开通门户网站的网上读报、网络老年教育、网上建言献策功能，为老干部开展网络文化活动提供服务。制作“讲述—老干部忆传统”专题片，宣传老干部光荣传统，增进社会对老干部的感情。组建老干部信息员队伍，发挥老干部优势作用，拓展信息传播途径。加强离退休干部数据库建设，建立半年一统计制度，确保信息数据的科学性和有效性。
二是加强队伍建设，提高服务水平。落实市委群众路线教育实践活动精神，开展党的三中全会及中央省市委重大会议、重要领导讲话等政治理论知识的学习，组织老年心理学、社会学、医疗保健等知识的培训，进行提升服务水平的研讨和演讲，提升老干部工作队伍的思想政治素质、专业知识素质、职业道德素质。加强老干部文化养老辅导员建设，举办全市老干部桥牌裁判、麻将裁判培训班。
三是完善工作制度，提升服务效能。加强贯彻党的群众路线的制度建设，坚持老干部工作年度目标的量化考核，完善联系、服务、走访、调研、信访等制度，加大制度的公开、宣传和执行力度，推进制度的有效落实。继续开展作风建设专项整治行动，精简文件资料，简化会议程序，严肃工作纪律，加强工作巡视检查，切实整改关系老干部切身利益的问题，以作风建设的新成果推进老干部工作纵深发展。
老干部工作计划篇七
省体育局20xx年老干部工作，在省委老干部局和省体育局党组的领导下，主要做以下几个方面的工作：
一、认真开展深入学习实践科学发展观活动。
对于全面树立好落实好科学发展观，推动经济社会又好又快发展，对于加强党的执政能力建设，全面推进党的建设新的伟大工程，对于实现全面建设小康社会的'宏伟目标，推进中国特色社会主义伟大事业都具有十分重大的意义。认真学习，全面贯彻落实，是当前和今后一个时期的首要政治任务。全局老干工作部门要积极行动起来，在广大离退休老干部中迅速兴起学习落实实践科学发展观活动。
二、认真贯彻老干部目标管理责任制。
各单位要认真按照省委组织部、省委老干局、《老干部工作目标管理责任制量化考核表》的内容和要求认真组织实施，做到年初有计划、年中有检查、年终有总结。
三、从政治上关心老干部。
1、要加强基层离退休党支部建设，积极开展离退休支部生活，按时交纳党费参加组织生活。
2、坚持学习制度，积极开展组织活动，定期组织政治理论学习。
3、坚持每年两次通报会，各单位领导向老干部通报工作情况。
4、坚持参加重要会议制度，单位的重要会议应有老干部参加。
5、坚持考察制度，每年组织老干部就近就地参加考察工农业生产项目一次。
6各单位要创造条件为老同志提供活动场所，组织有益身心健康的文体活动。
7、鼓励和引导老干部发挥作用，宣传表彰老干部发挥作用的先进典型。
四、从生活上关心老干部。
1、按政策规定解决好离退休老同志生活中的困难。
2、做好离退休老同志身体保健及体检工作。
3、有易地安置离休干部的单位，省内一年一次，省外三年一次。
4、离休干部医药费坚持按照规定实报实销。
五、认真组织老干部省内参观考察经济社会发展情况，亲身感受我国改革开放形势。
六、开展有益老同志身心健康的文体活动。20xx年准备开展以下活动：
1、门球比赛。
2、地掷球比赛。
3、钓鱼比赛。
4、麻将比赛。
5、双抠比赛。
6、组织全局文体活动。
七、各级分管领导和全体专兼职工作人员，通过深入学习实践科学发展观活动，不断提高思想认识，加深对科学发展观精神实质、科学内涵的理解，进一步提高自身素质，增强全局观念、政策观念和服务观念意识，为构建社会主义和谐社会，为开创我局老干部工作新局面而努力奋斗。
老干部工作计划篇八
1、认真抓好以学--大精神为重点的政治理论学习。根据县委和省、州委、县委老干部局的部署，结合实际，分层次组织老干部学习党的--大会精神，开展党员先进性教育。重点抓好离休干部的政治理论学习和老干部学习日的学习工作。
2、继续加强离休干部党支部建设。全面贯彻《关于加强党的执政能力建设的决定》和《关于加强离退休干部党支部建设的意见》，与县老干部局共同研究着重抓好离退休干部党支部的建设和党员的管理工作，充分发挥离退休干部党支部在开展思想政治工作、组织老同志学习政治理论、过好组织生活等方面的作用。拟在适当时候举办一期全镇老干部比赛活动。
3、继续探索老干部思想政治工作新方法。坚持和完善向老干部通报工作情况制度，组织老同志开展主题健康、“寓教寓乐”的文化活动，把思想政治工作与为老干部排忧解难、搞好服务结合起来。
4、继续抓好节庆日与平时走访相结合制度。以重大节庆日为主、平时个别走访相结合方式，积极开展走访慰问活动;坚持组织好老干部就近就地参观和外出参观活动。
5、继续抓好和完善在职领导联系老干部制度，重新明确领导联系老干部的任务，开展一次在职领导联系老干部专项活动。元旦春节期间，各单位要普遍走访慰问老干部，对有特殊困难的老干部要本着特事特办的精神，解决他们的实际问题。老干部生病住院等重大情况，镇党委领导要到医院或登门看望慰问。
6、继续抓好落实老干部的生活待遇。近年来，我们在落实老干部生活待遇方面做了一些工作，得到了广大老同志的好评，但是，随着老干部“双高期”的到来，老同志晚年生活中的特殊困难需求日益增多。这意味着我们在照顾老同志生活方面，还有很多事要做。我们要以老同志的需求为导向，以老同志的满意为原则，急老同志所急，想老同志所想，办老同志所盼，从解决老同志最关心、最直接、最现实的利益问题入手，让老同志能从经济发展、社会进步中得到更多的实惠。
二、把握难点，不断加强、信息、宣传和信访工作。
1、抓好信息工作。一方面是及时地向县委老干局报送工作信息;一方面是建立离休干部信息工作和抓好我镇老干部工作信息公开工作。
2、做好信访工作。认真按照中组部《老干部信访工作暂行规定》的要求，积极稳妥地处理好老干部来信来访中反映的热点问题，力争把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层，维护改革发展稳定大局。
三、全面兼顾，切实加强和改善关心下一代、老干部活动中心、老年大学工作。
1、继续做好关心下一代工作。积极发挥老干部在关心教育下一代、培育“四有”新人的重要作用，一如既往地支持。
2、继续加强对老干部活动中心的管理。合理配置有效资源、完善活动功能和管理制度，管好、用好老干部活动中心。
3、采取多种形式组织老干部学习党的有关方针政策;为离退休支部订阅一本《老人春秋》，以充实老干部晚年生活。
四、以人为本，加强老干部队伍建设。
1、加强组织建设，进一步健全老干部工作网络。一方面是按照“统一指导的管理原则，建立健全老干部工作。一方面是加强业务能力。
3、加强队伍建设，进一步提高老干部服务人员的整体水平。一方面是加强教育，不断提高老干部服人员的思想理论素养和政策业务能力，牢固树立为老干部服务的思想，增强从事老干部工作的荣誉感、责任感和成就感。
老干部工作计划篇九
以xxx跨越发展、廷进全国百强xxx为目标,要点抓好离退休干部思想建设和党支部建设,充分发挥离退休干部在社会管理创新和胁助做好群众工作等方面的积极作用,进一步丰富老同志精神文化生活.坚持以xxx四个一流xxx的标准,满怀深青地做好离退休干部工作,为共同推进我市实现跨越发展作出新贡献.
一、真实加强离退休干部思想建设.按照、省、市委的统一部署,任真组织离退休干部学习贯彻党的_大精神.采用党课辅导、支部学习、专题培训、知识竞赛等形式,帮助老干部全体令会和凿凿把握_大精神,引导广大离退休干部坚定中国特色的道路自强、理仑自强、制度自强,真实把思想和行动统一到_大精神上来.举办全市离退休干部xxx学_大精神知识竞赛xxx活动.以创建xxx五好xxx离退休干部党支部、争当xxx四好xxx离退休干部党员为标准,以争做xxx四有五好xxx老干部为载体,真实加强离退休党支部建设.继续坚持好文件传达、走坊慰问、形势通报、参观考查等制度.
二、全体落实离退休干部生活待遇.任真总结xxx三个机制xxx做法与经验,巩固xxx三个机制xxx成果,为离退休干部的xxx两费xxx落实提供更好保障.及时落实兑现新相关离退休干部生活待遇政策.继续抓好医药费保障机制的有用运行,以适应离休干部xxx双高期xxx就医需求,协调相关部门妍究解决离休干部医药费报销中出现的新问题,进一步探嗦离退休干部共享改革发展成果机制.继续加大对特困离退休干部的帮扶力度.开展对易地安置离休干部的走坊慰问工作.
三、不断丰富离退休干部精神文化生活.进一步整合资源,加强老干部活动中心和老年大学建设.深入开展xxx示饭性老干部活动中心xxx、xxx示饭性老年大学xxx创建活动,推进规范管理.组织离退休干部开展门球赛、文体展示、桥牌赛等丰富多彩的文体活动,进一步提昇老年大学的教学质量和水泙.全年举办各类文体活动20次以上,每月组织学习活动不少于两次,不断丰富离退休干部精神文化生活.
四、积极探嗦离退休干部服务管理工作模式.加强对xxx双高期xxx离休干部的个性化服务、人文关怀和精神慰藉.利用社区资源做好离退休干部xxx亲情xxx服务工作;加强对休干所工作的指导.做好居住在外省、外县(市)区离休干部的走坊慰问工作.积极探嗦退休干部的服务管理办法.
五、充分发挥离退休干部的积极作用.进一步组织引导好离退休干部在弘扬党的优良传统、加强党的建设、密切连系群众、实现跨越发展、关心培育下一代等方面发挥作用.积极支持老体协、老促会、老科协等老年组织开展工作.胁助市关工委扎实做好关心下一代工作.任真总结近年来离退休干部发挥作用的做法和经验.
六、真实加强老干部工作部门自身建设.组织机关干部职员深入学_大精神.组织开展党的群众路线培育实践活动.抓好局机关xxx学_大,争创新业绩、诀战进百强xxx主题实践活动,深入开展xxx创三型、争三员xxx活动.落实、省、市委关于转变工作做风的各项规定,精简会议文件,改进会风文风,真实加强机关做风建设.
制定老干部工作目标管理实施办法.组织开展对xxx离退休干部个性化服务的有用途径和办法xxx、xxx离退休干部共享经济社会发展成果机制xxx、xxx离休干部医药费增长情况的调查及对策xxx等问题的调查妍究.真实做好老干部调研、宣传、信息工作,加强老干部工作.任真抓好纪律监察、党风廉政、社会管理综和治理、计划生育、文明创建等工作.继续开展xxx双联双促xxx活动.
老干部工作计划篇十
(一)、学习贯彻党的--大和--届四中全会精神，不断加强离退休干部“两项建设”。
1、高度重视离退休干部思想政治建设。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式，组织老干部深入学习党的--大、--届四中全会精神，全国和省离退休干部“双先”表彰会精神，以及无锡“四城”建设和“幸福北塘”创建的相关要求。抓好国际国内热点问题、本地本部门重要问题、关系切身利益突出问题的经常性教育，使广大离退休干部跟上形势的发展，始终与党和国家同心同德，在维护大局中再立新功。同时围绕今年思想政治教育主线，组织离退休干部开展“晚霞金辉映党旗，先进形象谱新篇”主题教育活动，组织开展“五好”(政治学习好、教育子女好、遵纪守法好、科学养生好、发挥作用好)老党员评选活动，组织引导离退休干部发挥自身优势，为社会贡献余热。
2、继续坚持落实好各项政治待遇。坚持一年两次通报区经济社会发展情况，重大活动邀请老同志代表参加，重大决策听取老同志意见，落实老干部阅文制度，组织好每年1-2次的就近就地参观学习，做好重大节日及日常走访慰问工作。做好《银潮》、《无锡日报》、《老年生活周刊》等党刊杂志征订工作。
3、切实加强离退休干部党支部建设。深化“五好”党支部创建活动，坚持统分结合、就近便利、灵活多样、注重实效和有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原则，优化组织设置，健全工作制度，选好支部班子，创新活动方式，保障活动经费，全面加强和改进离退休干部党支部建设。结合老干部党支部换届，加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。完善老干部党支部联络员制度，选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员，帮助会议组织、党费收缴等事务性工作，减轻支部书记压力。
(二)、紧贴形势任务发展要求，深入推进离休干部“五位一体”工作机制。
4、进一步加强利用社区资源做好离退休干部服务管理“四就近”工作。认真贯彻落实中组部年内即将下发的《关于利用社区资源做好离退休干部服务管理工作的意见》精神，在总结我区老干部社区服务工作经验的基础上，进一步利用社区资源向离退休干部提供多样化、个性化、亲情式服务，健全工作机制，加强对街道社区的督查与考核，使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。
5、继续推进离休干部社区医疗保健服务工作。在20--年制定工作意见和取得试点工作经验的基础上，会同区卫生系统、街道等单位和部门，充分利用现有医疗资源，在医疗保健知识宣传，建立离休干部健康档案，成立巡诊医疗服务组等方面加强组织实施，实现离休干部“大病进医院，小病在社区”的工作目标，以更优质的管理和服务为离休干部的健康保驾护航。
6、继续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用。坚持并完善联系离休干部家庭子女工作制度，定期召开不同层次的家庭(子女)座谈会，继续开展“尊老孝亲”老干部子女评选活动，大力宣传尊老爱老的先进典型，强化家庭子女的责任心。
7、大力推进示范性老干部活动阵地建设。要充分利用老干部活动中心新址落成的契机，及时配备专职管理人员，以加强政治教育、传播先进文化、展示老年风采、愉悦老同志身心为目标，不断改进活动方式，规范活动制度，丰富活动内容，真正把老干部活动中心建设成学习交流、健身娱乐、修身养心的主阵地。
老干部工作计划篇十一
（一）继续搞好协调xxxx。我州体育事业所取得的发展与老干部的贡献是分不开。为他们搞好协调xxxx工作，是我局义不容辞、不能忽视的一项重要工作，并做好一项日常工作做细、做深、做实。
（二）搞好节前慰问工作，开展各项老干部活动。20xx年，我局将在节假日到老干部主要居住地开展节前慰问工作，通报全州体育工作，全面的范文参考写作网站与老干部同乐、同享，共同开展丰富多彩的业余文化体育活动。
（三）继续坚持班子成员与老干部建立联系制度。我局班子成员、工作人员与老干部时常保持联系，及时了解和掌握老干部的生活、身体情况，积极为老干部排忧解难，对老干部的来信、来电、来访，认真落实，努力解决，提高xxxx意识。对老同志提出的意见、建议认真研究，积极采纳，并认真进行信息回复和有关工作的解释、说明，加强工作互动，积极争取老干部对体育工作支持和理解。
（四）加强落实老干部生活待遇。高度关注老干部的实际困难和问题，对他们的实际困难和问题给予帮助，创造条件积极解决。
（五）加强落实老干部政治待遇。根据州委老干部局工作部署，适时组织老党员集中学习，抓好老党员党支部的政治理论学习。认真做好老干部报刊、杂志订阅工作，坚持为老干部征订健康健身类杂志报刊。
（六）加大对老年人体育协会的支持。积极协助成立各种老年人体育协会，在工作和资金上给予老年人体育协会支持：一是对协会举办或协办的活动给予大力支持，提供场地和设备；二是协助老年人体育协会报名参加国家、省、州级各类老年人体育比赛；三是积极为协会争取活动资金，并给予一定经费扶持。
老干部工作计划篇十二
xx年,我局的老干部工作将继续坚持理仑和的重要指导思想、将继续深入贯彻落实科学发展观.将按照党的xx大关于xxx全体做好离退休干部工作xxx的总体要求,把老干部工作放在党和国家工作的大局中来思考,进一步落实好老干部生活待遇、进一步加强离退休干部党支部建设,着眼实现老干部们的xxx老有所养、老有所医、老有所乐、老有所为xxx,让老干部的作用发挥好,为实现全县老干部工作的新跨跃、为实现全县xxx上档升位xxx的整体目标出合力.
1.县委老干部局坚持每月集中离休干部和县级退休干部,每季度集中县处级退休干部进行一次政策理仑和时识学习,促进广大离退休干部深入学习贯彻中国特色理仑体细,尤其是着力搞好科学发展观的学习.帮助广大离退休干部加深对党的xx大题出的重大理仑观点,重大战略思想和重大工作部署的理解,把学习党的xx大、xx届四中全会精神,学习xxxxxxxx总体部署和国发3号文件与市委、县委的各项工作要求结合起来,进一步统一广大老同志的思想.
2.各单位为为离休干部、曾担任县级灵导(含享受待遇)的退休干部订阅一份党报或党刊和一份老年期刊,为副处级退休干部订一份老年期刊.
3.县委老干局邀请县灵导向老干部通报全县社会经济发展情况2次以上,各单位灵导向本单位老干部通报情况1次以上.
4.按规定保证老干部参加重要会议,阅读重要文件,重大决策听取老干部的意见和建义.
5.县委老干部局集中全县老干部参观一次工农业生产,各单位要请老干部回单位了解工作和生产经营情况.
6.坚持和完膳在任灵导连系老干部制度,重新明确灵导连系老干部的任务,开展一次在任灵导连系老干部专项检察.元旦春节期间,各单位要普遍走坊慰问老干部,对有特舒困难的老干部要本着特事特办的精神,解决他们的实际问题.老干部生病住院等重大情况,县委老干部局和单位灵导要到医院或登门看望慰问.
7.集中老干部深入学习中组发〔xx〕12号文件,对照文件要求,对新形式下如何进一步加强离退休干部工作进行调研,不断探嗦新情况,新问题,总结成功经验,并推广行使.
8.充分发挥离退休干部党支部的作用,组织引导离退休干部党员任真学习章,进一步增强尊守党章,维护党章的自愿性,深入开展xxx党员永不退休xxx主题培育和xxx我与科学发展观xxx读书活动,进一步巩固深入学习实践科学发展观的培育活动成果.
三、加强老干部党校和老年大学建设,创新老干部学习方式。
9.县委老干部局完成县老干部党校新教室的装修和设备的购置,建成老干部党校多媒体教室,开展影视教学.
10.县老干部党校上半年和下半年分别集中老干部进行每期3天的集中教学活动.
11.成立县老年培育灵导小组,搞好老年大学建设,支持和鼓励老干部参加老年大学学习.加强、艺术和关心培育下一代知识的学习,全体题高老干部素质.
12.任真办理老干部来信来访,做到人人、事事、件件有答复,能办理的立即办理,不能办理的做好解释工作,确保老干部无群访集访,无进市到京、群访,把矛盾解决在基层.
四、进一步巩固和完膳离休干部xxx三个机制xxx,全体落实老干部生活待遇。
13.任真解决离休干部xxx三个机制xxx运转过程中的问题,实现离休干部医药费独处统筹的全员覆盖.
14.落实企业离休干部遗属生活困难补助,执行渝劳社发〔xx〕47号文件规定的新标准.
15.做好离休干部护理费的调整.按渝委组〔xx〕88号文件精神执行新标准,。
16.做好市xxx半格工资xxx在贯彻实施过程中,向老干部做好宣传解释工作.
17.重视做好县处级以上退休干部管理服务,按照〔xx年〕45号文件精神,继续将县处级退休干部纳入老干部局管理.任真做好因升xxx半格xxx工资后而进入副处级老干部序列的收纳工作.
18.努厉做好老干部分享改革发展成果的工作,从政策上落实,从工作上落实.
19.任真开展好老干部家庭的走坊调查,对每个老干部至少走坊一次,积极为老干部办好事、办实事.
20.组织好离休干部一年一次的健康休养活动.
五、积极开展文化健身活动,进一步题高老干部文化生活质量。
21.加快老干部活动中心硬件施设的配备,各单位要加强老干部活动室(馆)建设,充分发挥原有老干部活动室(馆)的作用.
22.坚持开展好老干部经常性活动,举办老干部春季钓鱼比赛、门球比赛、和重阳节棋牌比赛.
六、围绕全县工作大局,充分发挥老干部作用。
23.组织老干部学习贯彻县委县府重大战略部署,琛刻理会科学发展观的内函,深入基层调查了解发展近况,积极为实现xxx上档升位“献计献策.
24.团结和引令老干部为全县改革和稳订的大局服务,发挥他们连系群众广泛、号召力强、信息反应快捷的尤势.积极组织引导离退休干部捅过参与“五个綦江“、六个园城xxxxxx20个项目xxx和xxx谐乡镇xxx等的建设,开展群众性思想工作,胁助党委和协调各方利益关系,处理社会矛盾,促进社会和谐.
25.继续动员组织老干部参加关心下一代工作,健全基层关工委工作制度,推进关心下一代工作的经常化和广泛化.
26.引导老干部在构建和谐綦江中发挥作用,大力弘扬党的优良传统,促进先进性建设和执政能力建设.
七、加强老干部工作队伍建设,积极做好信息调研,宣传和统计工作。
27.组织老干部工作人员学习理仑,学习老干部工作方针和先进典型,牢固树力意识,全局意识.举办一期老干部工作专(兼)职人员培训,系统学习老干部工作政策,建设一支xxx上信得过,工作上有本事,做风上过得硬,老干部靠得住xxx的工作队伍.
28.围绕加强老干部工作队伍思想建设,加强管理服务工作,发挥老干部在构建和谐社会中的作用等课题开展调研,变成一批有质量的调研成果.
29.任真做好老干部宣传报道和信息工作,括大老干部工作影响,搞好老干部信息系统的维护,高质量完成统计工作.
老干部工作计划篇十三
（一）。
20**年，是极不平凡的一年，全国上下深入学习贯彻党的十八大精神，奥运圣火将燃遍华夏九州，中华民族在复兴之路上将迈出更加坚实的步伐。新一年度老干部工作，我们必将紧跟时代，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，围绕中心，以更加积极的工作态度，尽心尽责做好老干部管理服务工作，开创我校老干部工作的新局面。
第四、进一步发挥老教师余热。充分发挥老教师的政治智慧和经验优势，积极组织老教师开展贯彻落实十八大精神各项活动，深刻领会党的十八大精神，不断提高政治思想素质。对老教师的先进事迹大力宣传。
第五、进一步抓好老干部文体活动的开展，积极参加老教协组织的各项活动、比赛。加强老教师活动阵地建设,根据老教师的精神需求和身体状况，组织老教师开展好文化娱乐活动，让老教师的晚年生活充满乐趣。对在各项文化娱乐竞赛活动中的优胜者进行表彰奖励。
第六、学校搞好春游、秋游。春游安排在四月中旬，秋游安排在“老人节”前后。
老干部工作计划篇十四
随着打工经济的兴起和农村剩余的劳动力的大量转移，越来越多的学生家长由于各种原因，不得不背井离乡，将儿女委托给祖父辈或其他亲戚照管。父母不在身边，学生的安全、教育、心理等成为了一个突出的问题，为贯彻落实《中共中央、国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和认真落实我市教育局《关于关爱“心得体会范文留守学生”活动》的文件要求，切实加强农村外出务工农民留守子女的教育和管理，让留守学生在我校能安心地学习，特开展此活动。
1、在教师中倡导“温馨”教育、“赏识”教育，让“留守学生”感受学校、班级温馨的“家”的氛围。
2、让每一个班主任都成为心理咨询的行家里手，让每一个办公室都成为留守生的心灵驿站。每个教师每周不少于一次与“留守孩”谈心、交心。班主任每两月撰写一篇留守生工作随记。
3、班主任每月至少一次通过电话、书信等方式与家长或监护人联系，家长及监护人每月至少一次通过书信、电话与学校联系。家长与学生也要增加亲情互动与沟通。
4、建立学校家庭联系制度。要求教师要重点做好留守学生的家访工作，每位教师对留守生每学期实地家访不少于5次，每月与留守生家长至少联系一次，要有家访记录等相关材料。促使这项工作落到实处，取得实效。
5、建立结对帮扶制度。一是组织教职工与“留守学生”结成对子，加强个别辅导，实行全程跟踪教育。二是组织同龄优秀学生与“留守学生”结对子，开展生活、学习互动互帮活动。
（一）切实加强领导，确定专人负责。
关爱“留守学生”工作领导小组。
组长：王德强。
副组长：陈利周自科。
成员：辜彦罗信华唐小波穆应洪敖永波各班班主任。
建立德育心得体会范文锦集、心理教育辅导制度，辅导“留守学生”学习；以班级为单位设立“留守学生”互助小组，并登记造册；每月召开一次“留守学生”会议；倾听“留守学生”心声，关注“留守学生”困难。设立亲情热线，每月安排“留守学生”与家长通话交流。
（二）建立健全“留守学生”档案。
内容包括学生姓名、班级、性别、父母姓名、打工地点、联系电话、学生监护人、学校帮教人等。逐班逐生登记造册，摸底排队，建立档案；做到“七有”：有常规制度，有工作计划，有活动，有记录，有总结，有档案，有专人负责。
（三）管好“留守学生”的学校生活。
安排专人照顾“留守学生”生活，建立留守学生帮扶制度，给“留守学生”过生日；经常与“留守学生”谈心，发现他们在思想上、生活上的问题和困难，及时予以解决。
（四）、积极发挥团组织作用。
团支部积极组织团员和“留守学生”结对子，一帮一；组织开展各类文艺活动、联谊活动，丰富“留守学生”的课余生活。
（五）、办好家长学校。
开好两次家长会，一次安排在寒假，“留守学生”家长打工返乡的时候，利用这次家长会，工作总结范文相互交流学生的学习、思想等各方面情况，指导家长如何做好家庭教育；另一次安排在学期中，邀请全体“留守学生”在家的监护人参加，传授“留守学生”的教育方式、方法。通过办好家长学校，不仅促进了“留守学生”的教育，也提高了学校教育的'整体水平。
面对新的形势，如何建立起学校、家庭、社会三位一体的教育管理长效机制，是学校德育工作面临的新的课题，只有让留守学生的生命精彩，才有可能真正的让每一个生命都精彩；只有让每一个留守学生得到关爱，得到发展，我们的教育才能真正实现效益最大化，才能切实加强未成年人思想道德建设。
以上就是这篇范文的全部内容，主要描述老干部、工作、干部、活动、学生、留守、离退休、加强，看完如果觉得有用请记得（ctrl+d）收藏。
老干部工作计划篇十五
我局的老干部工作将继续坚持邓小平理论和“三个代表”的重要指导思想、将继续深入贯彻落实科学发展观。将按照党的十七大关于“全面做好离退休干部工作”的总体要求把老干部工作放在党和国家工作的大局中来思考进一步落实好老干部政治生活待遇、进一步加强离退休干部党支部建设着眼实现老干部们的“老有所养、老有所医、老有所乐、老有所为”让老干部的作用发挥好为实现全县老干部工作的新跨跃、为实现全县“上档升位”的整体目标出合力。
1.县委老干部局坚持每月集中离休干部和县级退休干部，每季度集中县处级退休干部进行一次政策理论和时势学习,促进广大离退休干部深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系，尤其是着力搞好科学发展观的学习。帮助广大离退休干部加深对党的十七大提出的重大理论观点，重大战略思想和重大工作部署的理解，把学习党的十七大、十七届四中全会精神，总体部署和国发3号文件与市委、县委的各项工作要求结合起来，进一步统一广大老同志的思想。
2.各单位为为离休干部、曾担任县级领导(含享受待遇)的退休干部订阅一份党报或党刊和一份老年期刊，为副处级退休干部订一份老年期刊。
3.县委老干局邀请县领导向老干部通报全县社会经济发展情况2次以上，各单位领导向本单位老干部通报情况1次以上。
4.按规定保证老干部参加重要会议，阅读重要文件，重大决策听取老干部的意见和建议。
5.县委老干部局集中全县老干部参观一次工农业生产，各单位要请老干部回单位了解工作和生产经营情况。
6.坚持和完善在职领导联系老干部制度，重新明确领导联系老干部的任务，开展一次在职领导联系老干部专项检查。元旦春节期间，各单位要普遍走访慰问老干部，对有特殊困难的老干部要本着特事特办的精神，解决他们的实际问题。老干部生病住院等重大情况，县委老干部局和单位领导要到医院或登门看望慰问。
二、继续抓好中组发〔〕12号文件精神的贯彻落实，进一步加强新形势下离退休干部工作。
7.集中老干部深入学习中组发〔〕12号文件，对照文件要求，对新形式下如何进一步加强离退休干部工作进行调研，不断探索新情况，新问题，总结成功经验，并推广运用。
8.充分发挥离退休干部党支部的作用，组织引导离退休干部党员认真学习新党章，进一步增强遵守党章，维护党章的自觉性，深入开展“共产党员永不退休”主题教育和“我与科学发展观”读书活动，进一步巩固深入学习实践科学发展观的教育活动成果。
三、加强老干部党校和老年大学建设，创新老干部学习方式。
9.县委老干部局完成县老干部党校新教室的装修和设备的购置，建成老干部党校多媒体教室，开展影视教学。
10.县老干部党校上半年和下半年分别集中老干部进行每期3天的集中教学活动。
11.成立县老年教育领导小组，搞好老年大学建设，支持和鼓励老干部参加老年大学学习。加强政治、艺术和关心教育下一代知识的学习，全面提高老干部素质。
12.认真办理老干部来信来访，做到人人、事事、件件有答复，能办理的立即办理，不能办理的做好解释工作，确保老干部无群访集访，无进市到京上访、群访，把矛盾解决在基层。
四、进一步巩固和完善离休干部“三个机制”，全面落实老干部生活待遇。
13.认真解决离休干部“三个机制”运行过程中的问题，实现离休干部医药费单独统筹的全员覆盖。
14.落实企业离休干部遗属生活困难补助，执行渝劳社发〔__〕47号文件规定的新标准。
15.做好离休干部护理费的调整。按渝委组〔〕88号文件精神执行新标准，
16.做好市人民政府《关于处理原“三市九县”离退休干部信访问题》“半格工资”在贯彻实施过程中，向老干部做好宣传解释工作。
17.重视做好县处级以上退休干部管理服务，按照〔__年〕45号文件精神，继续将县处级退休干部纳入老干部局管理。认真做好因升“半格”工资后而进入副处级老干部序列的收纳工作。
18.努力做好老干部分享改革发展成果的工作，从政策上落实，从工作上落实。
19.认真开展好老干部家庭的走访调查，对每个老干部至少走访一次，积极为老干部办好事、办实事。
20.组织好离休干部一年一次的健康休养活动。
五、积极开展文化健身活动，进一步提高老干部文化生活质量。
21.加快老干部活动中心硬件施设的配备，各单位要加强老干部活动室(馆)建设，充分发挥原有老干部活动室(馆)的作用。
22.坚持开展好老干部经常性活动，举办老干部春季钓鱼比赛、门球比赛、和重阳节棋牌比赛。
六、围绕全县工作大局，充分发挥老干部作用。
23.组织老干部学习贯彻县委县府重大战略部署，深刻理会科学发展观的，深入基层调查了解发展现状，积极为实现“上档升位“献计献策。
24.团结和引领老干部为全县改革和稳定的大局服务，发挥他们联系群众广泛、号召力强、信息反应快捷的优势。积极组织引导离退休干部通过参与“五个綦江“、六个园城”“20个项目”和“谐村镇”等的建设，开展群众性思想政治工作，协助党委和政府协调各方利益关系，处理社会矛盾，促进社会和谐。
25.继续动员组织老干部参加关心下一代工作，健全基层关工委工作制度，推进关心下一代工作的经常化和广泛化。
26.引导老干部在构建和谐綦江中发挥作用，大力弘扬党的优良传统，促进先进性建设和执政能力建设。
七、加强老干部工作队伍建设，积极做好信息调研，宣传和统计工作。
27.组织老干部工作人员学习政治理论，学习老干部工作方针和先进典型，牢固树立政治意识，全局意识。举办一期老干部工作专(兼)职人员培训，系统学习老干部工作政策，建设一支“政治上靠得住，工作上有本事，作风上过得硬，老干部信得过”的工作队伍。
28.围绕加强老干部工作队伍思想政治建设,加强管理服务工作，发挥老干部在构建和谐社会中的作用等课题开展调研，形成一批有质量的调研成果。
29.认真做好老干部宣传报道和信息工作，扩大老干部工作影响，搞好老干部信息系统的维护，高质量完成统计工作。
老干部工作计划篇十六
今年，根据县委、县政府的指示精神，在县老干局的具体指导下，我镇以高度的政治责任感和满腔的工作热情，认真贯彻党中央“以人为本、构建和谐社会”的重要思想，全面做好老干部工作，认真落实老干部的政治待遇、生活待遇;做好老干部的思想政治工作，加强老干党支部建设;引导老干部在“创先争优”活动中继续发挥作用，组织老干部开展有益身心健康的文体活动，扎实工作，不断推进老干工作新局面。结合我镇实际，经镇党委研究决定，就2019年度我镇老干工作计划安排如下：
(一)镇党委、政府历来重视老干工作，每年都召开老干专题会议，并成立老干工作领导小组，以廖志泓同志为老干工作的分管领导。老干工作领导小组和分管领导定期不定期听取老干部的汇报，积极按照年初制定的工作计划安排开展工作，及时地向老干部宣传、传达上级有关会议、文件精神和各项方针政策，定期向老干部通报全镇的基本工作情况，工作中的重大决策注意征求老干部的意见建议。坚持定期不定期地研究解决老干工作中存在的困难和问题，组织老同志开展形式多样的学习和活动，把老干工作落到实处。
(二)继续抓好老干部的学习。结合县委、县政府和县老干局的工作部署，适时组织老党员集中学习。特别是抓好老干党支部的政治理论学习，重点是加强对“创先争优”活动的学习。坚持组织老干部阅读文件。收发员定期收集整理有关的文件和党刊党报，离退休老干部根据各自的身体状况和各自的时间安排，适时到收发室或老干活动室进行学习阅读。认真做好离退休老干部报刊订阅工作。坚持为离退休老干部征订老年报刊，做到人手一份。
(三)坚持镇党委成员与老干部建立联系制度。镇党政负责人定期不定期的与所联系的老干部加强联系，节假日期间进行走访慰问。及时了解和掌握了老干部的生活、身体情况，积极为老干部排忧解难，对老同志的来信来访进行认真落实，努力加于解决，做到件件有回音，事事有结果，提高服务意识对老同志提出的意见、建议认真研究，积极采纳，并认真进行信息回复和有关工作的解释、说明。
(一)认真按政策规定落实离退休费和各项补贴，配合有关部门做好老干部有关政策的落实工作，确保我镇老干部各项生活待遇及遗孀、遗属费、生活补助费等按时足额发放。
(二)利用春节、国庆节、中秋节、重阳节等节日对老干部和老党员进行走访，并在节日期间组织老同志开展健康有益的学习和娱乐活动。本年内组织副科级以上离退休老同志进行一次全面体检，对七十岁以上老干部经本人提出申请可再进行一次体检，保证老干部生病得到及时治疗。注意及时对生活困难和生病住院的老同志进行看望和走访慰问，认真帮助解决老干部生活中遇到的各种困难和问题，对老干部提出的实际问题，尽最大努力帮助解决和落实。认真做好异地安置离退休老干部的各项工作，对在县内、岳阳市等地安家的老同志，保证年内至少走访一次。同时加强日常的信件、电话联络。
(三)支持老干部参加老年大学、老年活动中心、禁毒防艾和关心下一代、科普教育、文明健身等有关学习和活动，鼓励老干部参加各种形式的公益活动。加强老干部活动室的管理、维护，做好老干部活动的后勤保障工作，为老干部提供一个良好的活动空间。
(一)认真组织老干部党员按时参加党支部生活，并结合我镇工作特点积极探索便于老干部参加组织生活的新方法。增强离退休党员干部的组织观念，使老同志思想常新、理想长存。
(二)协助老干支部正常开展党的各项组织活动，组织老干部支部开展“七一”等节庆活动。针对一些离退休党员高龄、多病、行动不便等特点，要采取符合老同志实际的组织活动形式，确保每个离退休老党员能正常参加组织活动。
(三)坚持老干支部党员参加重要会议制度，镇党委决策性的重要会议和镇党委的各种会议都安排老干支部的代表参加，保证老同志对各项工作的参与权、知情权。
在做好上述工作的同时，认真对照县委、县政府的指示精神和县老干局的具体要求，不断完善各项工作，继续努力加强对老干部的联系与服务，将老干部工作搞得更加有声有色，为我镇社会和经济建设再作贡献。
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