总结是对自己成长轨迹的记录，可以让我们清晰地看到自己的进步和努力。避免重复和啰嗦，保持总结内容的精炼和凝练。通过阅读这些范文，我们可以了解总结的结构和内容该如何展开。
公司年度重点工作总结篇一
20xx年以来，镇在市委、市政府的坚强领导下，紧紧围绕市委“六个提升”，全力抓好现代农业发展、土地整治工作，开展以抽粪合作社为试点的“四改六治理”工作，精神文明建设取得丰硕成果，2月被中央文明委评为第四届全国文明村镇，坚持从严治党、依法治镇，全镇呈现出经济社会蓄势腾飞、人民生活安定祥和的良好态势。
一是现代农业发展迅速。进一步深化“大园区，小业主”模式，积极推进规模化种植基地建设；启动并完成了黑石村“美丽乡村”和李家林盘整治项目。
二是土地整理有序推进。杨坝、水井挂钩项目于今年5月通过省国土厅验收；完成了春台、花园、仁寿和柏林、临山、公义土地整理场镇集中区（梨园居）共829户抽签、结算、交房等工作。
三是六项治理稳步推进。积极探索农村面源污染治理长效机制，率先成立抽粪合作社，采取“散养户+抽粪合作社+种植基地”的模式，试点开展了畜禽养殖污染“异地循环”治理；创新水环境治理体制机制，在全市率先探索实施了村级水务员制度。
四是基础设施日渐完善。场镇至邛州大道400米连接线已开工建设；完成杨坝、南京等村共11.7公里通村通组道路建设；引导商会（慈善会）捐资20余万元，对大桥慈善广场进行了改造。
五是文明建设成果丰硕。10月21日（农历重阳节）成功举办首届“仁孝文化节”；黑石村、公义村、仁孝文化促进会申报为xx市级文明村镇、文明单位；积极配合市纪委将当代孝道文化博物馆打造成省内唯一的`“xx市孝廉文化教育基地”。
六是党的建设持续加强。深化完善了黑石村产业党建“133”（一套机制三方带动三项保障）工作模式；实施了村级活动场所“提档升级”建设，临山、花园等6个村已全面竣工并入住。
公司年度重点工作总结篇二
多形式、全方位进行“两创”宣传教育。开展“与文明同行，建和谐四合”为主题的系列“文明创建”暨“创卫”活动，张贴“图说核心价值观”、“讲文明树新风”等公益广告牌，大力宣传全民健康素养促进行动、健康家庭行动等实践活动。在学校、车站等公共场所设置各类宣传标语和宣传栏，散发倡仪书、公开信、文明公约等各类资料10000余份。通过微信公众号推出多期“创文”“创卫”相关内容，引导居民树立清洁乡村意识，着力转变居民生活习惯。多渠道、全覆盖开展环境综合治理。对集镇7条道路进行命名，增设3处红绿灯，安装违停抓拍电子监控。施划机动车泊位331个、导向箭头271个、非机动车标线3500余米、振动标线600余平方米。开展取缔骑门摊、门外摊、流动摊专项整治活动，规范经营秩序。开展车辆乱停乱放违章行为专项治理，并开出四合集镇违章停车第一例罚单。多次组织全乡志愿者开展捡跑活动和“三线四边”、卫生死角等专项整治行动，清除积存垃圾，依法拆除不规范广告，对乱搭乱建、乱堆乱放现象进行专项治理，不断提升集镇建设管理水平。多元化、全行业争创“省级卫生乡镇”。深入开展爱国卫生运动，顺利通过“市级卫生乡镇”测评，全力做好“省级卫生乡镇”迎检工作。不断加强全民健康教育，重点抓好从业人员食品安全教育。持续优化公共卫生与健康管理工作，进一步落实传染病防控措施，有效防范传染病发生;扎实推进病媒生物防制，投放捕蝇笼、灭虫灯、药品千余处，明显改善乡村环境卫生。
公司年度重点工作总结篇三
20xx年我公司承接信息管线嘉定，北区，南区，松江区信息管道代维业务，管道代维总长300多公里，按照信息公司对线路的考核标准及要求，以“严格管理，精心维护，抢修及时”为工作方针，加强了基础管理，网络优化，应急抢修以及安全生产等方面工作力度，积极开展信息降本增效活动，取得了一定的成绩，现对全年工作总结如下。
1、按照信息管线维护规程严格执行维护作业计划，结合各中心，加大了对作业计划，各种日志，记录表格，安检记录等各项维护作业计划和巡检力度。保证线路安全维护工作顺利进行。加强信息管线资源使用率，及时排除网络线路安全隐患，做好现场线路日常管理工作。对现场施工情况较为复杂情况对做警示标志，对现场有信息人井出现包封损坏，通信警示标志歪斜，倾倒和人井两边无警示标志情况人井记录，及时汇报，全年共修复井盖包封约300多只扶正和设置警示标志200多出，即保证了信息管道的安全，又做好了对信息管道的宣传工作。
2、完善了对信息网络个整统计维护资料并及时更新，保证基础资料的准确性，完整性和及时性，并对维护区域施工隐患进行及时的备案并不断完善线路安全隐患管理系统，为明年的信息网络优化工作打下了坚实的基础。外环线s6工程，青浦华新镇污水管网工程及嘉松路青浦段全程天然气管道敷设工程，我公司派专人现场监护，并事后及时更新现场情况，具体施工到地段，影响程度，涉及运营商光缆数量，都要求要有记录。沪青平高速七莘路9#井盖被高架拓宽后期工程建筑垃圾随意乱倒被埋约100公分，我维护人员及时上报信息领导和部门领导，领导给予指示，要求了解施工单位名称，施工单位负责人，具体规划如何。我维护人员得到指示后，了解到施工单位为上海市公路管理处，近期工程完工，将移交于闵行城管大队，了解情况后我维护人员致电闵行城管大队，得知近期有施工队将对七莘路路口建筑垃圾大清理，我维护人员找到具体施工单位后向其说明了情况及地下光缆的重要性，要求施工方施工时务必通知我单位，最终信息管道人井被找出来保证了信息管线运营商光缆的入驻也同时保了光缆的安全。
3、为了更好的开展线路安全维护工作，理顺流程，按照信息管线代为维护要求及时更新和调整各种网络设备的应急预案，强化了细化了应急预案的应急功效4.为了提高维护员工的综合素质，我公司加强了对员工业务，安全，保密，形式教育等各方面的培训，今年累计培训11次，内容涵盖业务，设备，维护经验等，并组织培训效果测试7次，取得了良好的效果。
通过日常巡检及每月一级干线步巡检查，加强了信息网络设备利用率，日志更新及施工安全隐患排查，根据巡查结果，及时地汇报，整改，极大得保证了线路安全维护工作的开展.华翔路杨虹路信息井盖偷盗情况较为严重，我维护人员对现场实行多巡视，多发现，遇有偷盗情况立刻汇报，当场解决偷盗安全隐患，并及时拨打110报警。全年累计补井盖200多只，报警近40余次，从而有效地控制了偷盗猖獗情况。
加大对员工的安全教育培训，在员工中树立“安全第一”的观念，要求员工熟练掌握抢修流程，防毒面具佩戴，安全锁连接，灭火器等操作，全面提高了员工的安全素质，安全意识和应变能力。
1、20xx年我代维单位将不断完善基础管理制度，通过加强网络安全巡查，健全安全隐患综合分析，安全管理，故障分析等制度，强化维护支撑，优化网络结构，强化网络质量，提高网络运行效率，不断加强安全生产管理工作，深入开展员工培训教育，提高员工综合素质，不断提高维护水平，保证信息维护工作顺利进行。
3、持续深入开展各种形式的教育学习活动，加强维护队伍建设，提高维护人员综合素质。
4、继续科学管理网络资源，提高网络资源利用率，做好资源分析预警工作，充分利用网络的资源，使网络资源的效益尽量最大化。不断完善线路安全隐患管理工作，外青松公路，佘天昆公路道路拓宽施工及嘉金高速s26建设工程，我代维单位将继续作为工作重点来抓，我代维单位将派专员实行现场监护措施。进一步解决人井井盖被盗猖獗情况。华翔路杨虹路信息井盖偷盗猖獗情况我单位将联合虹桥枢纽网格办及华漕镇公安局实行相互沟通相互合作措施，解决偷盗严重问题，从而最大化减少丢失井盖造成的安全事故。
公司年度重点工作总结篇四
工业发展取得新成效。以加快“调转促”和供给侧结构性改革为引领，推动传统企业转型发展，支持省级龙头企业宏祥公司和新丰公司加大技改和环保投入。深入开展石材园区企业、边界区域企业等专项治理，对“散乱污”企业进行整治行动。农业产业再添新突破。积极发展壮大农业经营主体，完成申报省级家庭农场2家，申报市级家庭农场1家，申报省级休闲农业和乡村旅游示范点1家。扎实推进粮食生产功能区和重要农产品保护区划定工作，认真开展“大棚房”问题专项清理整治行动，严格落实非洲猪瘟疫情防控。推动全乡农村集体产权制度改革，积极推进“三变”试点工作，重点开展焦村村市级试点任务，不断开创农村改革新局面。现代服务业呈现新气象。激发农村电子商务创新动力和创业活力，进一步推动农村电子商务产业发展。成立“原味之家”农家乐协会，促进特色品牌打造，不断提升餐饮行业服务水平。
公司年度重点工作总结篇五
我于x年x月x日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结如下：
在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。
并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利；
并协助采购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是积极主动的协助采购带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xx，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。
并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经准确。
在三四月份，因为原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟悉公司情况，不断的对工作进行改进，以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不准确，影响了报表的可信度，不过在这个过程当中已经积累了一些经验，在以后的工作中会做的更好。
发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见提供参考。
由于开始时未交待明白，，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，根据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些经验，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己知道的.分享给大家。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时间结账，便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时一定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况，都要列全，而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分），单据的情况（做废或改单）现在这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据如果不准确，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的情况，这样我们在处理单据是会出现混乱。
总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。
公司年度重点工作总结篇六
回眸20_，北中在打造品牌、追求内涵式发展的进程中，努力实践科学发展观，坚定不移规范办学行为，坚定不移走质量兴教之路。我校深入实施素质教育，进一步提升学校内涵建设水平，聚焦“持恒”和“品位”，切实转变学校发展方式，进一步突出“人”的因素，以机制的建设与创新为突破口，务实管理、精致管理、科学管理，与时俱进，充分调动教职工的工作积极性和创造性，努力打造素质教育的“高地”,尽心尽责提升教育教学质量，倾力办好群众满意的学校。耕耘终有收获，回望辉煌的20_年，城北初中各项工作又上了一个新的台阶：
学校被评为：省级“省最具影响力初中”(市直学校以外县级第一家获此殊荣)“省健康促进学校(金奖)”(扬州市第一家)“省平安校园”“省依法治校示范校”“省体育工作先进学校”(全县初中独一家)“省模范职工之家”“省基础教育课程改革先进集体”“省教育学会系统初中教育研究先进集体”第21届“国际科学与和平周”全国中小学生(江苏赛区)金钥匙科技竞赛青少年科技教育先进学校”
市级“市文明单位”“市先进学校”“市和谐校园”“市校本科研样本校”“市新课程实施示范校”“市依法治校示范校”“市综合治理先进单位”“市首批阳光心苑合格心理访谈室”“市“五五”普法青少年法制教育工作学校典型”等荣誉称号。
县级“县文明单位”县艺术教育先进学校”“县共青团双元目标管理考核先进单位”
此外我校成功举办了国省市“体艺2+1活动”现场会，省教育电视台两次报道我校体艺2+1活动开展情况、近期还对我校阳光体育跑操活动予以专题报道。我校还与省教育电视台协办“外教进北中、快乐英语日”志愿者abc活动。承办了县素质教育现场推进会，与南通如皋实验初中高质量举行“同课异构”公开教学研讨活动。一年来，教师论文在省级以上刊物发表20多篇，省级以上获奖100多篇;《宝应日讯》两次双版介绍我校课堂改革创新与实践，引发社会的广泛关注与热议;学校《北中报》办报质量不断提高，10年度再次获得“全国校报评比一等奖”，其图片被推荐入编《全国校报校刊大型图册》。
本学年学校教育教学质量继续高位走强，20_年中考是新政背景下的第一年，我校达普高人数逾千人，四星级高中达线超440多人，700分以上学生近200人，向宝应人民、县局交上了一份满意的答卷，初一初二年级成功实现“优质高效”，广大群众满意度大幅提升。
(一)认真落实“三满意”要求，进一步提高教育现代化水平。
1.重视师德师风教育，重承诺、有实招、出成果、促长效。
强化《中小学教师职业道德规范》的学习，逢会必谈，教育为先;利用“扬州市十佳师德标兵”倪军等身边人为榜样激励全体教职工学习先进、崇尚先进、争当先进;利用教师节表彰演讲，培养全体教职工“热爱北中、发展北中、强大北中”的热情;庄严承诺，以自省其身;整治行风突出问题，“治病救人”，惩奖有制度保证，形成良好师德师风的长效机制。
2.持续开展大走访活动，成立家长委员会、切实办好家长学校。
开学第一个月为家访月，全校家访覆盖面近百分之百，班主任、课任教师进社区进家庭，了解家长需求，解决实际困难，人民网对我校“大走访活动”作了专题报道;家校联系更紧密，家长学校“科学家教”培训累计逾万人次，深受广大家长欢迎和赞扬。
3.开展多元评教活动，重过程、肯接受、能改变。
学生、家长、教师之间、社会评议教育多元化，评议形式不仅有座谈会、评议表、意见书，还成功完成了网络评教，使评议覆盖率达到往年的5—6倍，我校诚邀家长走进课堂、参与课堂、了解课堂，教师虚心接受群众评议，关注评议中的不足，“优”则加冕，“劣”则改之，体现了人民教师良好的职业风尚。
4.加大投入，创建“六优”功能室，切实提高教育装备水平。
我校根据区域教育现代化的要求，高标准完成东校区的改造、绿化美化校园，硬件投入不断加大，装备了图书室、阅览室、电子备课室、体育器材室、美术室、音乐室，新增一个微机房。我校还特别重视教育装备的科学管理，提高使用效率，大力提高学生的动手实践操作的能力，县“六优”功能室评比获得局领导的一致好评。
(二)强化教科研工作，进一步发挥品牌学校的示范辐射作用。
1.优化、务实静校教研，强化流程管理，为更多教师提供专业展示的平台。
科学地将流程管理反馈、教学研讨、理论讲座、北中讲坛、域外新风等环节纳入静校教研的进程，重实效求长效，让静校教研成为教师生活的必须。
2.联系学校实情，深化课题研究，为教育教学实践提供理论支撑。
我校现有三个国家级课题、二个省级课题、四个市级课题，数十个县级课题，已有两个市级课题顺利结题，我校鼓励教师从教学实践中出发，自寻课题，在教学困惑中选立课题，从教育、学科教学、管理等不同侧面选题，做到人人有课题，人人参与课题研究。
3.教学开放常态化，与曹甸初中、山阳初中、柳堡初中联谊，引领课堂教学改革。
我校立足“改革开放，互联共进”的理念，促使教师教学的开放达到常态化，我校每学期均开设“教学开放日”，邀请县市领导、县内外同仁、学生家长观摩指导。一年来，我校骨干教师应邀分批次到曹甸初中、山阳初中、柳堡初中展示课堂教学技艺，深受好评。
(三)科学推行优化“三学一练”高效课堂模式，进一步“减负增效”。
1.扎实开展骨干示范课、全员达标过关课活动、“同课异构”公开教学展示活动。
4月10日，我校与如皋实中共同举办“同课异构”公开教学展示活动，分别以“三学一练”、“活动单导学”两个课堂教学新模式展示了18节精彩的高效课。4月21日，我校在宝应县中小学素质教育推进会中学现场，举行了“三学一练”课堂教学新模式现场教学展示活动，该校一共公开展示了语文、数学、英语、物理、政治、历史、音乐、体育等八节精彩课。
我校骨干教师在开学之初就积极推行“三学一练”高效课堂模式，共开示范课60多节，全校教师积极申报“三学一练”高效课堂模式过关课，已经顺利进行两轮评估验收，大大提高了我校教师的执教水平。一年来，我校广大教师使用新模式参与市县“师能建设百千万工程”以及县级以上优质课评比，有3人次获市一等奖、5人次获市二等奖;8人次获县一等奖、30多人次获县二三等奖，有力地印证了“三学一练”课堂模式的高效性。
2.深化“三学一练”新模式的研究，聘请专家进行实践优化和理论提升。
一年来，我校多次邀请县局领导、教研室专家、县内外名师走进课堂，对“三学一练”高效课堂模式进行实践优化和理论提升。
3.重视“三学一练”课堂新模式的“前置性学习”“后延性学习”以及“教学设计”的深入研究，力求达到高效课堂教学的三性(即基础性、主体性、实效性)。
我校精心设计“三学一练”课堂新模式的《备课笔记》，引领课堂的“双主性”，追求实效高效;要求教师根据学情科学设置导学题，尤其对学生的“前置性学习”“后延性学习”有明确的训练题，利于自学利于自我完善利于发展。
(四)全力打造“精湛加风格”的教师队伍，进一步增强学校核心竞争力。
1.走出去。我校努力创造更多更好的机会，大力开阔教师的专业视野：不放弃任何一次县市省级教师培训，对教师专业化培训制定严格的考核要求，原则是必须学有所获;精心组织多次名校短期考察学习，去南通如皋初中、无锡中学、扬州树人集团。
2.请进来。一年来，我校邀请南通如皋初中名师莅临献艺、切磋教艺，邀请特级教师王力耕来校讲学，邀请江都名师曹刚做班主任工作经验讲座，邀请画川高中华永林校长开设“初高中衔接教育”专题报道，邀请县委党校夏红霞教授作“做一个阳光教师”专题报告。
3.坐下来。“学而不思则罔，思而不学则殆。”实践之后的教学反思，不仅是实践的积淀，也是思考的沉积。我校为教师订阅大量的专业报刊杂志，鼓励教师争做“学习型教师”，鼓励教师写高质量的教育叙事、教后记、教科研论文，编辑刊印了《城北初中20_年度教师“思悟”论文集》，鼓励教师编写校本教材。
(五)精心培养“全面加特长”的学生，进一步提升育人水平。
1.组建百人社团，大力开展体艺活动。
我校整体规划社团建设，成立了23个社团，整合体艺2+1活动，继续举办特色鲜明的五节，即“科技节、艺术节、体育节、读书节、英语节”，始终从典雅的艺术高度出发，开展体艺活动做到四个结合：大型活动与小型活动结合、室内活动与室外活动结合、动态活动与静态活动结合、普及与提高结合，先后推出了以“三操一鼓一舞”“中国象棋”“跆拳道”“彝族竹竿舞”为代表的一批精品体艺项目。
5月24日，市教育局在我校隆重召开市体育与艺术“2+1”项目现场观摩会。我校作了题为《力与美共舞》的经验介绍。来自全市各县市区教育局分管体艺工作的局长、基教科科长及部分中小学校长近200人观摩了活动现场。来宾们对我校体艺2+1活动的开展情况给予了高度评价。随后，国省专家领导、督导团莅临北中观摩我校体艺活动地开展情况，均赞叹不已。
2.引导学生自主发展，科学组建班级学习共同体。
我校积极推行“自能教育”。大力实施“一个主题两个中心三个特点”的德育方案，即以自能教育为主题、以活动为载体、以体验为中心，突出自主性、活动性、细节性，引导学生自主学习、自我管理、自我发展、自我完善。
我校注重科学组建班级学习共同体，注意男女、性格内外向、知识基础强弱等方面的搭配，引导“比学赶帮超”，积极指导学生自主学习、自主成长、自我完善。
3.坚持开展主题教育活动。
深入开展“刻苦学习，励志成才、感恩父母，报效祖国”主题教育活动，组织学生去看守所进行现场法制教育，适时进行《弟子规》学习教育，扎实开展传统美德教育。我校音乐教师沈爱华还创造性地开设《弟子规》大讲堂，大大提高学教活动的实效性。政教处全面开展“星级班级”“六星学生评比”活动，走进教室学生“嘉星榜”赫然于墙壁，时时激励莘莘学子向真、向善、向美。《关心下一代周报》在头版大幅推介我校李海捷同学身残志坚、励志向上的感人事迹。
公司年度重点工作总结篇七
本人于xx年x月x日应聘到了矿业公司资源技术部上班。经过一个月试用期的锻炼，一个优秀企业的活力和对员工的影响力是很深厚的，让我对自身的工作意识改变，心态也有所变化。在这样一个难忘的工作过程中，便不再是简单的员工了解企业，企业试用员工的一个过程，它的内核是更有意义的东西。
在公司里的试用期工作分为两个阶段：第一时期感受公司工作环境及企业文化，熟悉主要工作；后面的时期到矿山生产一线体验生活，参与野外考察作业。
使人感受颇深的是公司的企业文化建设，之前也在不同体制的单位工作过，但都没有正统的企业文化，员工感受不到来自企业文化的动力，企业发展中体现不出生机。但三明公司把企业文化建立在公司管理之上，把责任下到每个人身上，让执行力贯彻到每个人心中，最终让拿出结果的员工获得自身满意的价值。这样的工作环境是我在任何一家公司，任何一个职位都未曾得到的。企业思想开明，纪律更加严明，更善于总结并积极创新。有了这样成熟的工作环境，做事踏实肯干、主动学习，做人实事求是、谦虚务实，相信自己终究能为企业创造效益，为个人带来价值。
我带着体验工作的心情，接受野外工作的考验，开始了为期二十多天的出差。人们知道从事矿业能够创造巨大的经济效益，但其中的艰辛又有多少人了解。只是短短几天的生产一线体验，并不能够真切了解矿山工作的艰苦，矿山生活的局限。来自各地的各族兄弟们能够团结在一起克服困难，踏实工作，公司尽己所能提供一切工作生活上的便利，这一切渐渐让我对企业宗旨“您满意您快乐我成功”这六个字有了初步的认识。
野外考察工作，是一个学习专业知识和调节心态应对的过程。在此期间，学习不仅是专业生产方面的知识，更涉及到吃穿住行的常识；体验不止是许多个第一次，还有调节积极的心态，突破个人的极限。表面上工作生活似乎离现实和记忆越来越远，平淡之后才发现超越了原有的意识，会更珍惜今天幸福的生活和得来不易的工作。结果在一天天跋山涉水，一次次翻山越岭之后获得，获得客观但不一定令企业满意的成果。正因为如此，当面对目标的时候，已经有好的心态来应对最坏的结果，因此野外作业只称得上辛苦，而不再是什么痛苦。
总体来说野外考察工作目的性明确，需要发扬吃苦耐劳的精神和乐观坚定的心态；公司内部的工作繁多复杂，需要有可行性的计划安排和协调能力。在与公司领导的沟通当中，我自身的特点也得到了认可，但是年轻人在今后的磨练中，同样需要老老实实做人，踏踏实实做事，戒骄戒躁，才能最终成为有德有才的`人。
一段时期的工作，得到不少收获体会，更认识了自身的不足。矿业相关知识的薄弱，使得在野外考察中不能够更多地利用知识来进行工作，下一步需要个人从书本知识和实际工作当中积累专业知识，向公司工程师、技术员及生产一线员工虚心请教，认真学习。另一方面，如何与不同层次的人群沟通，在谈话过程中获得有利信息，达到接洽的目的也是我在今后工作需要加强和改进的。
最后感谢在工作上指导我，在生活上关心我的王工，在出差过程中致电问候、鼓励我的杨总，还有公司的众多和睦的同事。相信在今后的工作当中，我会更加努力发挥自身的特点，弥补自身的不足，将自己打造成为资产型员工。
公司年度重点工作总结篇八
县工信局在县委、县政府的正确领导下，紧扣xxxx总体思路，始终以新发展理念为引领，以高质量发展为主线，立足服务企业职能，加快新旧动能转换步伐，持续提高数字化赋能水平，不断促进产业转型升级，积极推进企业创新能力建设，全县工业经济总体呈现持续向好态势。
（一）工业经济主要指标稳定增长。
围绕重点产业及重点企业，深入分析监测工业运行态势，工业经济效益明显改善，主导产业持续好转。x-xx月，全县xxx家规模以上工业企业实现产值xxx.x亿元，同比增长xx.x%；实现税收x.x亿元，同比增长xx.x%；亿度，%。xx家规上化工企业实现产值xx亿元，同比增长xx.x%，占全县规上工业产值的xx%，实现税收x.x亿元，同比增长xx.x%，占全县规上工业税收的xx%，对全县税收贡献最大；xx家食品企业实现产值xx亿元，同比增长xx%，占全县规上工业产值的xx%，万元，同比增长xx%，占全县规上工业税收的x.x%；xx家建材家居企业实现产值xxx亿元，同比xx%，%，实现税收xxxxx万元，同比增长xx.x%，占全县规上工业税收的xx.x%。
（二）工业技术改造项目持续推进。
xxxx年共摸排技改线索xx个，截止到xxxx年xx月已入库纳统工业技改项目xx个，亿元，增幅xx.x%，居全市第x名；制造业技改项目xx个，完成投资额xx.x亿元，增幅xxx.x%。x-xx月，亿元，亿。万元，申请获批市级技术改造贴息项目两个，补贴资金xx万。xx有限公司的环保型防静电装饰材料印刷工艺及应用研究等x个项目获批省级技术创新项目；加大高层次人才培养力度，深入重点工业企业摸排高层次人才线索x条，其中x名人才进入国家工信部专家评审阶段，在同类人才申报中居全市第一位。
（三）信息化技术支撑不断增强。
跟进企业两化融合贯标工作，其中xx有限公司和xx有限公司已经顺利通过工信部两化融合贯标认证；推动企业上云、大数据建设，指导规上企业填报工业大数据中心建设及设备上云摸底表，为xx公司申请信息技术重点人才经费补助xx万元；调度xg基站建设，至xx月底完成xg基站改造建设xxx个，累计投资xxxx万元；督促基础电信运营商开展千兆光网升级和入户改造，牵头举办xg进万家，协调运营商严格执行双卡断卡行动相关规定，联合运营商深入开展网络安全周防范电信诈骗等系列惠民活动。
（四）立足服务职能，多措并举强化服务。
制定《全县工业企业调研活动方案》，由局领导班子成员带队并分成三个调研小组，采取实地调研和座谈交流等方式，深入企业一线，及时掌握企业发展难题，建立问题收集、分类交办机制，收集整理应急转贷、六稳六保、科技创新、技改资金扶持等文件政策并组织编制《惠企政策选编》xxx余本，在走访调研企业过程中同时，送政策上门，解读政策到位。兑现xxxx年度工业经济高质量发展奖励资金xxx万元；牵头组织自然资源、住建、行政审批等部门单位，协调解决土地房屋产权历史遗留问题xx个，新登记房屋建筑面积xx余万平方，两年累计解决企业房屋产权历史遗留xx个，登记房屋建筑面积xx余万平方米，缓解了企业融资难问题。及时制定新的扶持企业发展政策，牵头起草《xx县关于支持工业经济高质量发展的若干政策》，内容包括培育主导产业、鼓励企业做强做优、提升企业制造水平、鼓励企业绿色节能发展、实施地方贡献激励机制、大力发展数字经济等六大方面，全面支持企业发展壮大。
（五）抓好创新培育，创先争优靠上服务。
及时调整骨干企业培植库和拟入规企业培植库，加强运行监测指导服务，计划今年新增产值过x亿元企业x家、新增过亿元企业x家，其中已有x家产值过x亿元、x家已达x.x亿元（下月即可完成增长目标），动态监测的x家企业产值全部过亿元。积极组织企业向省、市申报争取，xxxx年以来，共组织培育并上报国家级专精特新小巨人企业x家，国家级小型微型企业创业创新示范基地x家，省级特色产业集群x家，专精特新企业国家级x家、市级x家，省级中小企业公共服务示范平台x家，积极组织xx有限公司等x家企业申报x市级工业设计中心。
（六）重视优秀企业家培养，加快行业人才队伍建设。
创新培训形式，提高培训效果，结合各类线上培训课程，引导更多企业家参与到学习中来。制定《xx县工信局xxxx年度企业家培训计划》，组织企业家xx余人，参加沂蒙大课堂、中青年企业培训班，帮助企业家拓宽视野、增长知识、强化能力，努力提高企业家的总体管理水平和创新能力，培育一批具有创新精神、熟悉市场、精通管理的现代化企业家队伍。
（七）着力推进数字化产业转型发展。
主动牵线搭桥，畅通数字化转型渠道。组织xx余名企业家前往xxx、xxx等地开展为期四天的数字化专题学习考察；积极对接x市工业互联网协会，组织全县xxx余家企业代表参加工业互联网牵手行动，搭建工业互联网供需对接平台；召开全县工业企业数字化转型升级座谈会，邀请邀请xxx友达为全县xx余家企业开展诊断服务，明确转型路径；在县大剧院召开xx县数字化精益领导力专题报告会暨第三期工业企业数字化转型升级培训班，组织xxx余家工业企业负责人参加培训学习；与海尔工业智能研究院开展合作，对xx家企业进行实地走访调查，并选取了一批智能化改造和数字化转型标杆企业。
公司年度重点工作总结篇九
xxxx年，我局牢牢把握大干快上水利的有利时机，凝心聚力，真抓实干，扎实推进五水共治、剿灭劣v类水、最多跑一次改革、水利河长制、防汛防台、水利工程标准化管理等工作，各项水利工作均已完成或超额完成年度任务。
（一）聚焦浙中生态廊道，加快推进五水共治水利建设。
xxxx年，我局按照美丽城防、浙中生态廊道和剿灭劣v类水的总体部署，精心谋划水利项目，加快双江水利枢纽工程等重大项目前期工作，强力推进水库山塘除险加固、生态河道治理、中央财政小农水重点县项目建设。全年完成水利有效投资x.x亿元，为年度任务的xxx%。
1.重大水利项目加快推进。双江水利枢纽工程可研报告顺利通过省水利厅组织的技术审查，水保、环评专项报告编制完成；白沙堤防及拦河坝工程完成xx%工程量，xx江综合治理工程（阳光大桥下朱大桥段）已在可研报批阶段。
2.强库固堤工程完成年度建设任务。x座水库除险加固工程全部完工，全年完成农村生态河道治理xx公里。
3.小农水重点县建设全面完成。三年共争取中央和省级资金xxxx万元。
（二）提升服务效能，深入实施最多跑一次改革。
1.多管齐下，便民利民见实效。扎实推进最多跑一次改革，我局面向群众和企业办事的xx个事项全部实现最多跑一次。对较为复杂的事项实行预受理上门服务，有效避免了让办事群众和企业跑空趟和往返跑的情况。局领导每月到窗口坐班，接待群众办事，解决实际困难。
2.创新载体，区域水保有突破。完成水保审批制度改革。新建产业集聚区、开发区、工业园区等管理机构，可以依据控规统一编制水土保持方案报告书，也可根据产业园编报水土保持方案报告书，报相应的水行政主管部门审批。方案审批实施后，新入园企业实行登记备案制。负面清单以外的项目占地xx公顷（不含）以下或挖填土石方总量在xx万立方米以下（不含）的生产建设项目，在实行土石方去向承诺后降档报批，报告书简化为报告表，报告表简化为登记表。
3.精简事项，全面落实八统一。根据最多跑一次事项八统一要求，对权力清单和最多跑一次事项清单进行梳理，办事事项名称、适用依据、申请材料、办事流程、表单格式等均根据八统一的要求进行完善。
（三）围绕惠民利民，加快实现安全饮水全覆盖。
1.深入调研，摸清饮水现状。深入各镇街、现场走访、查勘了绝大部分偏远山区农村，摸清了全市农村饮用水现状，编制完成饮水安全全覆盖工作实施方案。
2.落实责任，实行专业管理。出台点片状农村供水工程专业管理方案，印发了点片状供水工程管理人员名单，建立了专业管理、分级管理和分级负责等制度，全市有点片状供水的镇街全部与xx公司签订专业管理协议，对点片状供水工程实行专业管理。
3.挂图作战，自我加压推进。多次到相关镇街和水务集团召开座谈会，制作完成饮用水安全全覆盖民生实事作战图，全面完成xx、xx、xx等x个区块的饮用水工程。同时，大力推进水厂延伸工程，建成了xx街道xx、xx镇xx片等水厂供水工程，改善了xx个村x.x万人的饮用水条件，全面实现了民生实事目标任务。
（四）落实水利河长制，持续强化水域空间监管。
1.做好入河排污口复核登记工作。按照省水利厅要求，认真做好xx江入河排污口登记工作，并在日常工程巡查中加强入河排污口监督。
2.落实最严格水资源管理制度。xxxx年，我市继续被列为最严格水资源管理制度考核优秀县市，已连续两年被x评为优秀县市，在水资源管理方面取得了重大突破；编制《xx市水资源综合规划》修编并通过市政府审批；下发了《关于进一步明确用水管理标准的通知》，对年用水量xx万吨以上由城镇水厂供水的非居民用水户实行计划管理和超计划累进加价制度；下发了《关于进一步加强地下水资源管理的通知》，从严管理地下水。
3.健全完善水域保洁长效管理机制。完成市属水库水域保洁实施方案调整及资金分配，加强日常水域保洁工作监管，确保水域保洁成效。落实全水域保洁责任，强化水域保洁检查、抽查及考核工作，每季度组织一次全市水域保洁工作检查督查，发现问题及时通报整改。
4.加快推进河湖库塘清淤工程。xxxx年省、x市治水办下达我市的河湖库塘清淤任务分别为xx万方和xx万方，万方，超额完成上级下达任务。
5.加强水土保持监督检查。坚持重点监管和优化服务并重，对于重点项目、重点环节采取高频次、高要求的监督检查，在检查中对建设单位和施工单位提出的实际困难给予现场协调帮助。xxxx年共检查项目xx个，检查xx人次，征收补偿费xxx余万元。
6.加强清洁养殖常态化管理。自xxxx年x月起，全市域塘库全面实行无投饲清洁养殖，全市x万亩水域全部实施无投饲清洁养殖。xxxx年，开展了两次渔业资源增殖放流工作，共投入鱼苗xxxx万尾，圆满完成年度增殖放流计划。
（五）夯实安全基层，全力抓好防汛防台抗旱工作。
1.提高认识、超前谋划，思想发动到位。x月xx日全省防汛视频工作会议后，朱有清副市长全面动员和部署xxxx年度全市防汛防旱工作。会上，市政府与各镇街、市属水管单位签订了防汛防旱工作责任书。我局领导班子分段、分片、分工负责防汛工作，汛期遇有强降雨天气，全部深入联系镇街检查、督促并靠前指挥防汛工作。
2.细化方案、强化领导，责任制落实到位。年初，各级防汛机构结合xxxx年汛期出现的新情况，重新修订了各类工作预案。在进一步健全行政首长负责制、督查责任制、部门分工负责制、岗位技术责任制和防汛值班责任制的同时，继续深入推进基层防汛体系建设，把任务定到人、堤段定到人、工程定到人、督查定到人、一级抓一级，层层抓落实。
3.足额储备、统筹调度，物资保障到位。防汛物资储备实行分级负担、分级储备、分级使用、分级管理、统筹调度的原则，对物资品种、规格、数量、存放地点、管理人员等登记造册。
4.科学安排、周密部署，督查整改到位。在各镇街汛前自查的基础上，局领导班子x次带领业务科站负责人分组赴各镇街开展防汛安全大检查，全年共下发书面整改通知书xx份，要求整改问题xx余条。
5.丰富载体、营造氛围，宣传教育到位。利用广播、电视、报纸、网络等媒体，做好防灾减灾知识的宣传普及，大力宣传《防洪法》、《水法》、《x省防汛防台抗旱条例》、《中华人民共和国水文条例》等法律法规，尽可能扩大防汛信息覆盖面，提高公众的防灾减灾意识和避险自救能力。
（六）坚持节水优先，着力提升节水工作水平。
1.认真完成节水审计整改工作。积极牵头各部门，较好完成了省审计厅对我市节水政策落实情况的专项审计，并积极督促各部门抓好整改，得到了省审计厅的充分肯定。
公司年度重点工作总结篇十
按照《关于报送xxxx年亮点工作总结和xxxx年重点工作安排的通知》（x电xx号）要求，现将商务局xxxx年亮点工作总结和xxxx年重点工作安排汇报如下：
（一）主要经济指标完成情况。
社会消费品零售总额：x-x月份，完成社会消费品零售总额xxx.x亿元，同比增长xx.x%，总量居x市第二、增速居x市第三，完成了预定目标任务。按照gdp核算：批发业增长xx.x%（全市第三），零售业增长xx.x%（全市第二），住宿业增长xx.x%（全市第二），餐饮业增长xx.x%（全市第一）。x-x月份，限上消费品零售额完成xx.x亿元，累计增长xx.x%（全市第二），当月增长xx%（全市第一）。预计全年实现社会消费品零售总额xxx亿元，增长xx%。
外贸进出口：x-x月份，亿美元，%，新增加外贸实绩企业xx家，总量均居x市第一；预计全年可实现外贸进出口x.x亿美元，%，新增外贸实绩企业xx家，总数达xxx余家。
利用外资：x-x月份，亿美元，同比增长x.x%，总量居x市第二；预计全年可亿美元，%。
一是部门协作、上下联动，四上企业总数达历史最高。建立商务、统计、税务等部门联动协作机制，对于符合申限企业，我们想方设法、应报尽报，同时，发动镇街培育申报积极性，在库限上企业总数达到xxx家，净增数和总数都居于x市第一名，新增主体增加为社会消费品零售总额指标稳步增长奠定了企业载体基础。
二是加快流通体系建设、促进新零售新业态消费转型升级。一是聚力打造消费载体，激发消费新活力，拉动内需。投资xx亿元，建筑面积近xx万平方米的集中式购物中心与时尚休闲娱乐业态相结合的吾悦广场已经运营。二是新消费新零售业态蓬勃发展。新零售成为消费的主流，全市改造天猫优品新零售体验中心xx个；新建xx加妙life体验店运营，全新的消费业态，打造新零售模式，新的消费体验，实现线上线下高度融合，推动着我市商贸流通和电子商务的深度纵深发展，助推xx新兴消费。三是突出完善城乡市场流通体系建设。以全国文明城市复评为契机，加快推进一批城乡流通骨干网络建设，推进农贸市场体系建设，加大投资对南城河、千秋乐等市场升级改造力度；积极改造城区便民消费服务店xx个、生鲜惠民店xx个消费店。四是加强社会消费品零售总额指标目标管理和新增单位申报。加大消费促销活动，会同全市家电、汽车xs店、超市等xx多家企业举办一系列消费促进月活动，实现销售额xx亿元。
三是外贸进出口稳中有升。通过强化企业精准帮扶，实施拓展市场专项行动，加快发展跨境电商，积极扩大进ロ规模，加大融资信保支持，抓企业孵化、外向型企业招引及奖补资金促进等举措，外贸进出口稳中有升。预计全年可实现外贸进出口x.x亿美元，%。
四是利用外资取得新突破。通过建立健全工作协调机制，实施外资帮扶活动，强化重大外资项目服务，提升政策供给实效，加强外资投向产业引导，创新招商引资模式机制，推动开放平台创新提升，保持外资政策稳定透明，加强外资企业注册和统计工作指导，发挥外商投资企业纽带作用及加强外资企业合法权益保护等举措，利用外资取得新突破。博安电梯、江元、宝龙等外资企业先后落户我市，存量外资企业碧桂园今年增加注册资本xx亿元，日达科技计划增加投资自建厂房。预计全年可亿美元，%。
五是电商工作蓬勃发展，取得累累硕果。一是成功获批国家级电子商务进农村示范县综合项目。从年初开始谋划，x月份申报了国家级电子商务进农村国家示范县，经过不懈努力，最终获批国家电子商务进农村示范县项目，x市唯一，全省八个。二是电商主体和电商企业发展日新月异。x-xx月份，新增农村电商经营主体xxx家，累计达到xxxx多家，全市电子商务网销额（包括批发和零售）xx亿元，同比增长xx%，农村产品网销售达到x.x亿元（包括批发和零售）。截止x月底，省商务厅农村电商监测平台网上实物零售额xx.x亿元，%；预计今年网上零售额达到xx亿元，同比增长xx%。二是拓展千万元级农村电商经营主体和百万元电商品牌上行力度。农村电商发展根基就是农产品上行，出台了农村电商助推乡村振兴工作实施方案，明确了任务和目标，加大千万元级农村电商经营主体培育和三品一标生产经营主体在线销售。同时借助国家示范县建设契机，重点打造和宣传xx有限公司（xx牌）、xx有限公司（xx金山水牌）、xx有限公司（伊雪牌）。另外，哆哆家儿童挂墙帐篷、樵纪全棉防水抗菌防螨床笠透气床罩、双丰牌画架、湖珠芡实干果、徽邮缘蜜汁糯米藕、地犁油沾香米、xx蛹虫草酒等x种产品获评为x省百佳好网货。会同农业农村局，正在重点申报xx龙岗芡实和xx大米农产品区域公共品牌创建工作。累计被省商务厅认定省级农村产品上行销售额超xxxx万元的企业x家，培育超xxx万元农村电商品牌x个，全省名列前茅。三是电商产业园集聚引领效应更加显著。高标准推进电子商务产业园建设，强化电商功能区集聚效应，促进传统电商和跨境电商深度融合发展。园区引进阿里巴巴国际站服务商考拉网络科技、中国邮政xx寄递事业部等x家服务单位，现有入驻跨境电商及本地特色产品电商企业xx家，其中跨境电商入驻企业有璀璨贸易、华广电子、樵纪国际贸易xx家，园区电商企业网络年交易额达到x.x亿元，跨境电商企业实现交易额xxx万美元。
公司年度重点工作总结篇十一
打响蓝天碧水净土保卫战。严守耕地保护红线，扎实推进闲置土地复垦整治，全面完成2020-2020年土地整治任务。深入推行河长制、林长制，加强河道水域整治，严格落实护河育林责任。继续实施增绿增效行动，共实施森林抚育21300亩。打响蓝天保卫战，禁止秸秆焚烧，防治大气、粉尘污染，石材园区环境综合整治成效明显。完成泰山自然保护区勘界立标等工作，深入开展“绿盾2020”监督检查专项行动，严厉打击违法违规活动。持续开展“__”。在垃圾处理方面，完成新一轮保洁公司招标，完善了“户集、村收、乡运、县处理”的垃圾处理体系。加快推进旱厕改造，着力提高卫生户厕普及率和粪便无害化处理率，一季度代表广德顺利完成省级改厕验收工作，380户改厕任务现已全部完成。在污水管网建设方面，集镇污水一期项目已建成并开始运营，集镇污水二期项目已完成50%，预计年前可投入使用，届时集镇污水处理率可达到80%以上;宏霞村遐嵩林中心村污水治理项目已基本完成，太平村杉树庙中心村污水处理项目也即将启动。扎实推进美丽乡村建设。宏霞美丽乡村正按序时推进建设，硬化、绿化、亮化等相关基础设施已全部完成，现已全面进入迎省检的后期整治提升阶段。太平村省级美丽乡村已完成前期准备工作，即将启动建设。5个村中心村庄规划建设已完成第一轮评审，宏霞村遐嵩林和耿村村大耿村成功申报“中国传统村落”。
公司年度重点工作总结篇十二
脱贫20户46人。产业帮扶方面：37户贫困户享受特色种养政策奖补、为全乡170户贫困户进行鱼苗代养;金融扶贫方面：全乡参与小额信贷68户246万元，其中户贷户用20户6万元，用于光伏产业，户贷企用48户240万元，用于特色种养业的220万元，加工业的20万元;光伏发电方面：全乡户用光伏户20户，发放贷款6万元;扶贫车间和基地方面：建成了博瑞渔具加工扶贫车间、西坝口扶贫园林基地、禾湖生态农业养殖扶贫基地、淮河村网具加工产业扶贫车间等7家扶贫基地和车间，带动贫困户196户实现每户年增收2000元以上;乡村旅游扶贫方面：重点推进淮河村旅游扶贫“八个一”工程，通过提升贫困村旅游基础设施建设，形成新的乡村旅游示范点。
公司年度重点工作总结篇十三
20__年，自来水公司工会，在亚光公司工会的正确领导下，公司党领导的支持下，紧紧围绕工会工作更好地服务经济工作这个中心，充分调动广大职工群众参与公司生产经营和工会工作的积极性、开展了富有成效的活动。
一、以提高职工队伍素质为目的重点强化学习教育坚持学习，以科学的理论武装头脑是提高公司职工整体素质的有效方面。因此，我们在认真组织学习公司“三会”精神的同时，对职工进行了法律、法规及市场经济理论和专业知识的学习，基本做到了学有体会、学有记录，通过学习不仅丰富了职工的头脑，增长了知识，而且还提高了职工用决策理论指导实际工作的能力。通过教育广大职工群众在实际工作中都能以升田为榜样，重实干、讲实效，主人翁精神得以淋漓尽至的发挥，公司干部，职工在完成本职工作的同时，利用休息日，为不影响用户正常用水，早4时30分上班，午间不休息，对净水车间的锰砂进行了全面更换，不仅节省了资金，而且水质有了明显的好转。维修队在公司减员后，克服人员少，维修任务多的实际困难起早贪黑，早出晚归，保证了维修任务的按时完成，受到了职工群众的一到好评。
二、以提高经济效益为目的，广泛开展了群众经济创新活动。根据州总工会和局工会的统一安排，一年来，我们在继续开展“五个一”活动的同时还重点开展了以双增双节，三压、三降、四创新为主要内容的劳动竞赛活动，使职工群众的聪明才智得以发挥，今年我们在不间断供水的情况下，采取分流减压方式，对主水厂的大型阀门进行了成功的维修更换，彻底打破过去那种大型阀门维修、更换停水一天的历史，从而保证了林区人民的生产和生活用水。在合理化建设和技术革新活动中，我们注意挖掘企业内部潜力，开展技术改造，克服浪费现象，对此我们充分发挥劳动模范、革新能手、能工巧匠的骨干的作用，通过多方面的论证。20__年我们对供水车间尚在使用的三台离心式清水泵两次进行了更换，取而代之地换上了新型高效节能潜水泵，降低了电量消耗，增加了出水量，解决了过去由于设计不合理造成的“大马拉小车”现象，节约电费14000元，通过修旧利废活动，修复阀门4个，节省材料费支出1200余元。
三、强化工会民主管理和维权力度，广泛推选厂务公开职工群众是企业的主人，为保证职工的知情权、建议权、参政权、监督权“的落实，公司工会以职代会的形式3参与公司的决策和经营，一年来公司工会共召开职代会三次，不但成功地参与了公司的工资制度改革而且还在职工的使用、奖惩、经营指标以及相关的责任等内容，与公司行政签立了集体合同，在制度和作用上保证了职代会职权的落实。同时我们还就职工关心的热点，如福利待遇、经营状况、低保等问题进行全面公开，对职工关心的水费收缴标准进行长年的公开，主动接受职工群众的监督、杜绝了以住暗箱操作职工意见大的矛盾。
四、以稳定职工队伍为重点、广泛实施送温暖工程职工是工会组织的服务对象，真心实意为职工解决问题是工会工作的出发点和落脚点，一年来，我们以“温暖工程“为纽带，围绕职工的遇到的实际困难、想办法、谋出路。为了了解职工的生活状况，我们在经常深入车间、班组的基础上，利用星期天、节假日对重点困难职工进行重点走访，及时了解他们生活中的实际困难，在走访中，我们感到当前大多数职工由于林业局长年不晋级，工资收入低，加之工资拖欠、老人有病、孩子入托上学等因素造成生活困难。
针对这种状况，20_年春节前夕，我们在争取局慰问金1000.00元的基础上，又自筹资金1500.00元，对困难程度比较严重的26户职工进行了慰问补助，帮助他们度难关。同时在今年上半年，我们还充分利用国家低保的优惠政策，在充分调查，走访的基础上，对17户35人的长补户，进行了调整，保证有限的资金，用在最需要的户上，同时公司领导还与相对较困难的5户职工结成帮扶对子，受到职工群众的拥护，为企业减轻了负担，稳定了职工队伍。五、发挥组织优势，用健康向上的文体活动占领职工思想阵地。为活跃职工的文化生活，20_年我们在在资金短缺的情况下，先后在元旦、春节、三八、五一、十一等节日先后开展了“辞旧迎新联欢会”、“迎新春”橡、围旗富及庆“三八”、迎“五一”、“十、一”歌曲演唱会，职工排球、乒乓球赛等多种喜闻乐见的文体活动，用健康向上的文体活动占领每一位职工的心理阵地，筑起抵制邪教的防线。
五、真抓实干，家庭经济有了长足发展。自来水公司自20__年一月减员64人后，公司根据每个人的年龄、工作年限制定了相应的政策，发给每位待岗职工部分生活费。为了职工在待岗期间能够生活好。公司始终鼓励并扶持职工发展家庭经济，坚持做到“三抓一落实”既：一抓宣传、促进家庭经济的普及;二抓信息和技术指导，增强服务职能;三抓基础研究，完善家庭经济的管理;一落实即落实家庭经济组织领导体系;通过三抓一落实工作的开展，公司家庭经济户户数由68户增长到74户，全年共为职工提供信息16条，为保证职工发展家庭经济提供了后助保障和支持。
六、抓好女工工作，半边天作用成果显著。自来水公司由于工作性质决定，女工人数较多，占公司总人数三分之二，多数分布在泵房和营业等重要岗位，女工队伍的好与坏直接关系到地区的供水和收费、关系到公司的经济效益。为了做好女工工作，我们在依照《劳动法》《妇女保护法》《中国妇女发展纲要》等法律，纲要依法维权的同时，认真做好女工自尊、自重、自爱教育，同时为了便至管理和交流，我们在配齐女工工作人员的基础上，在女工相对集中的科、队配备女负责人，随时掌握女工的心态。为了保证每位女工都能尽职尽责地完成本职工作，我们还不失时机地在女工中开展巾帼立功赛、创文明女工、文明家庭活动，通过一系列富有成效的措施、活动，充分调动了广大女工的积极性，圆满地完成了全年的各项工作。
总结一年来的工作，我们感到虽然取得了一点点成绩，但距上级工作组织的要求还存在一定距离，自身工作还存在着许多不足，比较明显的表现在：一是工作手段单一，仍停留在老方法、老套路上，不能很好地为职工群众职务。二是车间、班组缺乏独立活动能力，存在等待、观望现象。这此缺点和不足力争在今后的工作中逐步解决。
公司年度重点工作总结篇十四
“认真、务实、创新、激情”这是今年给自己定下的岗位关键词，在20_年的工作中，我时刻用具体的工作绩效来诠释这些词汇的真正内涵，用自已的实际行动证明自己能做的更好!
在20_年即将过去之际，回顾我在年初总结时“立的誓”，有一点点欣慰，也有一点点遗憾，当然随着整个公司的蓬勃发展，我更多看到的则是我所致力于未来的憧憬和希望。
不积跬步，无以成千里。在过去的一年中，由于工作经验的欠缺，我在实践中暴露出了一些问题，虽然因此碰了不少壁，但相应地，也得到了不少的磨砺机会，这些机会对我来说都是实际而有效的。
有了这些不可或缺的经验，和去年的业务水平比起来，现在的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手，效率自然就高了。其实所谓事倍功半，所谓厚积薄发，就是每天都要尽可能地累积进步，哪怕只是几处“微不足道”的细节，天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财富，要知道专业和不专业的区别就在于那些看似无足轻重，事实上却非常关键的差别。
这是今年下半年以来，在工作中让我体会最深也受益最大的一点心得。今后的工作中，我将继续坚持自己一贯以来“宽以待人，严以律己”的工作格言，并将在不断完善细化自己工作的同时，通过理论与实践相结合的方式来进一步充实自己，从技术层面提高自己的业务能力。
“百尺竿头，更进一步”。20_年，我一定会以新的姿态、新的面貌，努力工作，绝不辜负各位领导和同事的期望，坚决打好开门红首战，为_的稳健、快速、高效发展做出应有的贡献。
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