人生充满了各种各样的选择，我们应该学会慎重考虑并做出正确的决策。怎样提高自己的社交能力成为大家普遍关注的问题。以下是小编为您收集的一些总结范文，希望能为您写总结提供一些思路和参考。
部队安全教育反思体会篇一
正如古人云：“反思是人类进步的源泉”，在部队中进行反思教育是培养官兵对自身行为进行反思和总结的一种有效手段。通过反思教育，官兵可以深入思考自己在训练、工作、生活等方面的不足，发现问题并找到解决之道，从而不断提高综合素质和战斗力。我曾经参加过一次反思教育，这次经历给我留下了深刻的印象和宝贵的体会。
回顾这次反思教育，我深有体会的是在部队中，反思教育是一种非常重要的学习方法。在集训过程中，我们每天紧张忙碌，往往无暇顾及自己的优缺点。通过反思教育，我们意识到只有不断地反思自己才能不断进步。我们每周组织一次全员反思教育会议，与教官进行交流。在这个过程中，我们用心倾听他们对我们的评价和建议，然后自己再对自己进行反思，从而发现自己的不足并进行改进。这种自我反思的过程让我深感到自己在工作和训练中的不足之处，并且提醒了我个人发展的重要性。
其次，反思教育也让我更加明白了集体的力量。我们在部队中不是一个人在战斗，而是一个团队在担当。通过反思教育，我们明白了只有紧密团结在一起才能形成强大的战斗力。在集合队列训练中，每一位官兵都是团队的一分子，我们需要相互协作，互相包容。只有通过互帮互助，才能在训练中更好地发挥个人优势，更好地完成任务。通过反思教育，我们每次都会对团队中存在的问题进行反思，找出黑点并进行改进。这种集体反思教育让我们形成了团结向前的良好氛围，让我们的部队能够更好地共同成长。
另外，反思教育还让我提升了解决问题的能力。在工作或者训练过程中，我们难免会遇到各种各样的问题和困难。通过反思教育，我们学会了将问题放在心上，重视问题的解决和整改；学会了通过分析问题的原因，找到解决问题的有效方法；学会了在解决问题中不断完善自己，提高自己的能力。反思教育让我们见识到，每个问题都是一次锻炼，只要我们勇于面对，认真思考，就一定能够找到解决问题的办法，并且在实践中不断成长。
最后，反思教育让我体会到部队的责任感和使命感。作为一名军人，我们承载着守卫国家安全的神圣使命。通过反思教育，我们看到了国家和人民对我们的期望和要求。我们明白，只有通过反思教育，我们才能更好地提升自己的素质，提高工作和训练的水平，才能更好地完成自己的任务。这种使命感让我们更加坚定了对军人职业的热爱和坚守，更加明确了自己要成为一名对国家和人民有用的军人的目标。
总之，通过参加反思教育，我深刻体会到了这种学习方法的重要性以及它所带来的改变。它不仅让我意识到自己的不足之处，提升了我的个人素质，也让我更加明白了集体的力量和团队的重要性。通过反思教育，我学会了解决问题的能力，并且更加坚定了自己的责任感和使命感。在未来的学习和工作中，我将继续运用反思教育这一方法，不断提高自己，为国家和人民做出更大的贡献。
部队安全教育反思体会篇二
近年来，军队安全教育不断强化，为确保军事训练和各项工作的顺利开展提供了有力保障。作为一名军人，我也深受其益。在部队年前安全教育活动中，我深刻体会到了军队安全教育的重要性和必要性。下面我将从安全意识、安全常识学习、安全规范执行、安全隐患排查和安全教育宣传等五个方面谈谈我的心得体会。
首先，参加年前安全教育活动，我认识到了安全意识的重要性。安全意识是保证我们避免事故发生的第一道防线。通过安全演练、讲座、示范和实践，我们深刻认识到安全意识对军人来说是多么重要。只有时刻保持高度警惕和警觉，时刻牢记安全第一，才能预防和避免事故的发生。
其次，我在年前安全教育中学到了许多安全常识。军队的训练和工作涉及的范围广泛，安全知识的掌握对于我们的日常生活和训练工作至关重要。通过年前安全教育的学习交流，我加深了对防火、防爆、防护等方面的认识，学会了如何正确使用、保管和维护各种器材和装备，有效预防各类安全事故的发生。
第三，安全规范执行是年前安全教育活动的重要内容。在军营生活中，有一套严格的安全规章制度，执行规范能够从根本上杜绝各类安全事故的发生。通过年前安全教育的纪实和案例分析，我更加理解了遵守安全规范的重要性，不仅要严格按照规定进行操作和训练，还要时刻检查和纠正周围的安全隐患，确保工作和生活环境的安全。
第四，年前安全教育活动对我加强了安全隐患排查的意识。安全隐患是安全事故发生的主要原因之一，因此，及时发现和排除安全隐患对保障部队的安全非常重要。通过年前安全教育活动，我学会了如何认真检查和排查各类安全隐患，同时学会了如何纠正自己的不良行为，改正工作中的安全漏洞，做到尽可能排除隐患，保障部队的安全。
最后，我深刻认识到安全教育宣传工作的重要性。只有加强安全教育宣传，才能让大家充分认识到安全的重要性和必要性，提高大家的安全意识和动手能力。年前安全教育活动不仅是一次学习和交流的机会，同时也是一次宣传和教育的机会。通过生动的故事、真实的案例和有趣的讲解，我们更加深入地认识到安全教育的重要性，知晓如何通过宣传和教育有效地提高大家的安全意识和安全技能。
总之，我在年前安全教育活动中收获颇多。安全意识、安全常识学习、安全规范执行、安全隐患排查和安全教育宣传这五个方面的内容，都使我深刻地认识到了安全教育的重要性，也使我更加深入地学习了各类安全知识和安全技能。我将坚持“安全第一”的原则，不断提高自己的安全意识和安全能力，做到万无一失，为军队的安全稳定作出自己应有的贡献。
部队安全教育反思体会篇三
第一段：引言（100字）。
部队年前安全教育是保障部队健康、稳定发展的重要环节。通过参与安全教育，我们意识到安全问题的重要性，并学会了如何预防和应对各种危险情况。在这个过程中，我深刻体会到安全意识的重要性，并深感自身责任的重大。下面将结合自己的亲身经历，分享对部队年前安全教育的心得体会。
第二段：强化安全意识（200字）。
在年前安全教育中，我们不仅接受了理论知识的灌输，还参与了各种实际操作和演练。其中最深刻的体验是强化了自己的安全意识。通过模拟应急情况的演练，我们学到了如何在紧急情况下保持冷静，快速反应并采取相应的措施。这让我意识到，在平时的生活和训练中，对安全问题的重视是至关重要的。只有时刻保持安全意识，才能在危机发生时及时应对，保护自己和战友的生命安全。
第三段：学会防范意外事故（300字）。
在部队年前安全教育中，我们还学到了如何防范意外事故。通过解析过去发生的事故案例，我们认识到，许多意外事故并非偶然，而是由于疏忽大意和安全意识不强导致的。因此，学会预防和避免意外事故是非常重要的。我们接受了安全生产、防火、防电等方面的培训，并了解了各类危险因素和应对措施。通过学习，我深刻认识到只有实际掌握了这些知识，将其运用到实际生活、工作中，才能真正提高自身的安全意识和防范能力。
第四段：增强团队意识（300字）。
通过年前安全教育，我还加深了对团队意识的理解。在实践环节中，我们需要团队协作，共同完成各项任务，彼此之间互相扶持和关爱。我们明白，只有通过密切协作，才能有效地应对各类安全风险。因此，团队意识在安全教育中被强调的同时，也得到了实际操作的锻炼。我们学会了互相制衡，相互监督，共同维护部队的整体安全。
第五段：总结（200字）。
通过参与部队年前安全教育，我深刻认识到了安全问题的重要性。只有保持安全意识、防范意外事故，并增强团队意识，才能确保自己和战友的生命安全。年前安全教育不仅是一个培训活动，更是为我们的部队稳定发展打下了良好的基础。在今后的训练和实战中，我们将更加注重安全问题，时刻保持高度警惕和警觉，牢记安全是第一位，为实现党和人民赋予的使命任务而不断努力。
部队安全教育反思体会篇四
部队反思教育是一种重要的训练活动，旨在使官兵从训练和实际经验中汲取教训，不断提高自身能力和水平。我有幸参与了一次部队反思教育活动，通过反思和总结，我深刻体会到这种训练对我们个人和部队的重要性，同时也认识到自身的不足之处。以下是我在这次反思教育中的心得体会。
段2：反思价值。
通过部队反思教育，我认识到了反思的重要价值。在活动中，我们对训练和行动进行了全面回顾和细致分析，发现了自己在实战中存在的问题和薄弱环节。反思使我们对自己的表现有了更为客观的认识，帮助我们提高动作的准确性和协调性，增强战场的快速反应能力。同时，通过对过程的反思，我们也更加清晰地认识到了目标以及达成目标的方法和路径，使我们更加明确了自己的发展方向，为今后的训练和行动提供了明确的目标和指导。
段3：反思中的收获。
在这次反思教育中，我收获了很多。首先，我意识到了团队合作的重要性。通过反思，我发现，在训练和行动中，与他人的合作是至关重要的，只有相互配合，才能完成任务，并且取得更好的战果。此外，反思还使我认识到了自身的不足之处，只有不断反思并且勇于面对自己的问题，才能够真正提高自身的能力和素质。
段4：反思中的改进。
通过反思教育，我意识到了自己在实战中的一些问题，如动作不够流畅，反应时间不够敏捷等。我将这些问题立刻转化为行动，不仅在日常训练中更加注重动作的精确性和流畅性，还通过增加专项训练，提高自身的反应能力。此外，我还在反思中发现了自身的一些心理问题，如对紧急情况的焦虑等，我通过寻求心理辅导和与同事的交流，逐渐克服了这些问题。这次反思教育使我看到了自身需要改进的方面，并且给了我改进的机会和动力。
段5：结语。
通过这次反思教育，我深刻体会到了部队反思教育的重要性和价值。反思教育帮助我们客观认识自己的问题和不足，以便我们能够有针对性地提高自己的能力和素质。我会将这次反思的心得和体会运用到今后的训练和行动中，不断完善自己，为部队的建设和发展做出积极的贡献。同时，我也希望部队能够继续加强反思教育，为每一位官兵提供成长和反思的机会，使我们的队伍更加强大和精锐。
部队安全教育反思体会篇五
我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点：
1、履行岗位安全责任，为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。
2、自觉遵守国家、行业和公司(单位)的各种安全管理法律、规章、制度、规定，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人作斗争，努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。
3、遵守安全管理的各项法律、规章、制度、规定，不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶，开车时不打手机、看信息。
4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。
5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律，不盲目作业。
6、自觉接受公司(单位)、部门、班组的安全交底和技术交底，自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施，不抱侥幸心理。
7、主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的.人员应当及时予以处理。
8、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
承诺人：xxx。
工种：xx。
承诺时间：xx年xx月xx日。
部队安全教育反思体会篇六
法制安全教育是现代教育体系中不可或缺的一部分，而教育部队则是法制安全教育的重要推动者。作为一名参与了法制安全教育部队的成员，我有幸亲眼见证了这一教育形式在部队中的益处和作用。在这次参与中，我收获颇多，对法制安全教育的认识也得到了深化。下面，我将围绕着法制安全教育的目标、实施方式、实际效果、存在问题以及应对措施五个方面，分享我的心得体会。
首先，法制安全教育的目标是培养部队成员的法律意识和安全防范意识。在这次教育中，我深刻感受到法制安全教育的目标之重要，因为作为一名军人，我们时刻要以法律为准则，从法律角度认识和解决问题。在法制安全教育的引导下，我们不仅明确了法律的底线，更明白了法律对于我们的保障作用。安全防范意识则着重培养了我们在日常生活和训练中的自我保护能力，为我们的工作和生活奠定了坚实的基础。
其次，法制安全教育部队采取了多种实施方式，包括理论教学、实际案例分析、专家指导等。通过理论教学，我们对法律的相关知识进行了系统学习，明确了法律的原则和适用范围。案例分析则让我们从实际案例中学习到法律的运用和遵守，更好地理解法律的意义和价值。同时，专家指导的实施方式让我们与法律专业人士直接对话交流，获得了更深入的解答和指导。
第三，法制安全教育部队的实际效果可观。这次教育让我们全面提升了法律意识和安全防范意识，增强了法律思维和解决问题的能力。在训练和工作中，我们能更好地遵守规章制度，不轻易违反法律底线，确保了我们的行动符合法律规定。在日常生活中，我们也能够更加注重个人安全和防范意识，避免了一些不必要的意外和纠纷。这些变化不仅提高了个人的法制素质，也为整个部队的发展和稳定打下了良好基础。
然而，我们也意识到法制安全教育部队中存在一些问题。首先，现有的教育资源和手段还不够充分和多样化。虽然我们进行了一系列的教育培训，但仍然觉得有些知识储备不足，无法应对某些复杂变化的情况。其次，部分成员对法制安全教育的重要性和意义认识不够深刻，缺乏主动参与的积极性。最后，监督和督促机制还存在一些不足，导致一些成员对法律和安全问题缺乏足够的敬畏和约束。
为了解决上述问题，我们提出了一些应对措施。首先，加大法制安全教育资源的投入，增加教育课程和培训时间，使成员有更多机会学习和实践。其次，加强宣传和引导工作，提高成员对法制安全教育的重视程度，使之真正内化为行为习惯。最后，建立更加完善的监督机制，加强对成员的督促和考核，确保各项法制和安全措施的落实。
总之，作为一名参与了法制安全教育部队的成员，我深切意识到法制安全教育在部队成员中的重要性和作用。通过这次教育的实施，我们明确了法制安全教育的目标、实施方式和实际效果。同时，也意识到了存在的问题和应对措施。只有不断改进和完善，才能够更好地加强法制安全教育，提高部队成员的法制素质和安全防范能力。
部队安全教育反思体会篇七
随着国家与军队的快速发展，我国部队建设取得了显著的成就。伴随着祖国的发展，我们很多人踏入了军营，在这里度过了许多不同的节日。然而在充满喜庆气氛的节日里，我们更需要引起注意的是安全问题。而如何加强节日安全教育，成为了我们思考与实践的重点。
随着人们对于节日重视程度的不断提高，极易发生安全事故的节日同样增多。过节期间，聚集了大量的人员，这里存在许多安全隐患，尤其是军营内部，因此加强节日安全教育显得尤为重要。对于部队而言，节日安全教育不仅能保障军人的安全，更是对于军人的素质教育有很大的促进作用。
在解放军某部队，我们举行了一次针对节日安全教育的专题讲座。通过观看事故片段、分享优秀的安全事例以及讲解安全宣传手册，相信使得军人更加清醒的认识到自身安全的重要性。同时，我们把安全教育融入到日常训练与生活中：加强课堂讲解，组织军营竞赛，设立安全月主题宣传等等，让军人更加深入的了解危险因素，增强防范意识，提升应急能力。
通过统计数据，我们很明显的看到，在节日安全教育的推动下，我们部队安全事故趋势有了明显下降。同时，军人们更加自觉的遵守军纪，自发在行动中遵守安全规范，意识到军营安全事关生死和祖国安危的特殊意义，所以更注重“预防于未然”的思想，做到时刻保持警惕。
第五段：结语。
军人的应对能力是我们部队的重要特质，强调安全、加强教育无疑是一项必需的任务。我认为，这不仅是对我们自身的负责，更是对国家和人民的负责。而且，要在实践中加强理论认识，上下级共同发力，充分发挥官兵的主观能动性，最终理念转化为具体行动。只有这样，我们才能更好的确保生命和财产安全，为祖国的和平稳定做出应有的贡献。
部队安全教育反思体会篇八
为了进一步加强和维护部队内部的安全稳定，加强安全管理工作，永靖消防大队采取一系列加强部队管理的措施，提高部队安全管理工作水平。
一是定期进行安全形势分析，提高对加强部队安全管理工作重要性的认识。大队通过召开安全形势分析会，查找薄弱环节，及时制定整改和防范措施，将隐患事故苗头消灭在萌芽状态。同时将安全形势分析贯穿到支委会、科务会及日常的教育训练当中，做到安全警钟常鸣，确保安全工作入脑、入心。
二是开展隐患排查，坚决整治突出问题。由大队领导亲自组织，对大中队人员、车辆、保密、营院和重点部位全面深入的排查，发现并整治在管理等方面存在的安全隐患，做到底数清、情况明，坚持除患务尽。对排查出来的问题，研究具体整改措施并狠抓落实。
三是严格落实各项安全管理制度，提高部队安全防范能力。通过严格执行条令条例和各项管理制度，严格落实出入营门登记、查验制度，严控人员出入，严格车辆派遣审批程序，严禁外单位车辆进入营区;严禁在营区外开展非必要的各项活动，加强夜间巡查，进一步完善应急处置机制，开展。
应急预案。
演练，提高部队内部安全的整体防范能力。
四是层层签定责任状，增强大家对做好安全管理工作的责任感、使命感。为了使各项安全措施和制度真正落到实处，防止发生各种安全事故和违纪问题，大队与全体干部、文职雇员、消防队员逐一签定了责任状，进一步明确了大家在安全管理工作方面所承担的义务和责任，为安全管理工作落到实处奠定了坚实的基础。
安全是部队稳定和集中统一的基本标志，是部队全面建设好坏的综合反映，安全工作作为反映部队管理教育水平的镜子，既是经常性行政管理工作的组成部分，也是经常性思想政治工作的一项重要内容。实践告诉我们，人的安全意识和安全行为的形成，不仅有赖于法律、法规、制度等外部手段、条件的约束、管理和规范，同时更要靠强有力的思想教育和政治工作，提高人的素质和觉悟来达到。
一、加强思想政治工作，是奠定安全工作的思想基础在发生事故案件的诸多原因中，组织纪律观念差，法纪观念淡薄，违反条令条例、不遵守。
规章制度。
是一个重要原因。因此，要做好安全防事故工作，就必须从思想入手调动和发挥人的主观能动性，提高人的素质，创造良好的安全工作环境和氛围。
(一)要筑起安全工作的坚固防线，抓紧世界观和人生观的教育是根本。人的控制力，容忍力在很大程度上依赖其世界观和人生观。一个有崇高的思想觉悟，良好的道德品行，严明的政策法纪观念，懂得真、善、美的人，是能够正确对待挫折、失败以及各种意外变故的。因此，必须经常进行马列主义基本理论，党的基本路线和革命人生观教育，使官兵思想觉悟不断提高，尽快成熟，在实践中划清是非界限、荣辱界限，增强光荣感，责任感，这样就能从思想上消除发生事故、案件的因素，打好安全工作根基。
(二)要增强安全防事故的能力，注意安全意识的培养是基础。事故往往发生在思想松懈麻痹的瞬间和片刻，头脑中意识减弱就会带来行动的偏差。因此，安全工作的教育一刻也不能放松，要让安全意识在头脑中牢牢扎根。安全意识不仅体现在重视安全上，还应明确如何防止事故和保证安全上，尤其要善于引导官兵从耳闻目睹的事例中受到教育，学到知识，培养把事故、案件消除在萌芽阶段，把损失减少到最低限度，把影响控制在最小范围的能力。
(三)要提高安全管理工作的水平，做好经常性思想工作是保证。经常性思想工作和经常性管理工作，是部队建设的重要环节，两者紧密联系，相辅相承，都是以提高部队战斗力，圆满完成本职任务为目的，都是把人作为工作对象。离开了思想政治工作，行政管理就会成为无源之水，无本之木。把经常性思想工作做深做细，各类事故、案件就能有效地得到预防，安全管理工作就会更有深度和水平。加强对人员的管理、监督，使人人都在组织中，处处都有人管理。
二、加强思想政治工作，提高安全工作成效。
要把安全防事故工作变为广大官兵的自觉意识和行为，需要针对官兵的心理状态，调动思想政治工作的积极手段，生动、活跃、全方位、多层次地开展工作。
首先，要加强基层组织建设，充分发挥党、团组织作用。增强党团组织的核心力量，动员团结党团骨干和广大群众，落实岗位责任制，成立安全组织，健全群众性安全防范网络，做到事故苗头一出现就有人抓，异常情况一露头就有人报，违章违纪行为一发生就有人管，把苗头扼死在“出土”之前。其次，是大力宣扬先进典型。根据年轻官兵好学上进，不甘落后的心态，在队伍中经常开展“安全标兵”、“遵章守纪模范”、“百日安全无事故”等各项安全竞赛活动，并及时总结评比和表彰鼓励，使先进典型榜上有名，官兵学有榜样，讲安全蔚然成风。再次，是应正确实施惩罚。对发生事故者必须给予严厉的纪律处分并予以公布，达到处分一个人，教育一大片的目的。
三、加强思想政治工作，预防和化解不安全因素。
事故案件的形成，发生不是偶然的，有着联系、发展的内在成因。只要我们着眼预测，增强超前意识，掌握人的思想变化规律和端倪，收集思想管理信息资料，进行科学分析和逻辑推理，就能够把握事故、案件的发生规律和特点。
首先，抓好对人的管理。人是队伍中最根本、最重要的因素。任何事故的发生，人的因素起着主导的决定性的作用。因此，对事故的预测要从人开始，做好容易发生事故、案件的重点人的工作。其次，是抓好动态管理。边防部队执法执勤任务重，人员、船艇、车辆出动频繁，而且具有急、难、险特点，易引发各种事故，必须及时掌握动态信息，把预防工作作在前。再次，是抓好时机管理。及时抓管理，不失时机做好思想工作，才能有价值，任何失去时机的管理教育只能是“亡羊补牢”。要特别注意抓好几个时机，即执勤训练时、分散执行任务时、节假日时、探亲休假时。这些时期人员思想活跃，受外部影响大，易出漏洞，易发生事故案件。如果抓住时机，有的放矢地做好工作，就一定能较好地从主观上消除隐患，增强安全工作的预见性和主动性，达到防微杜渐防患于未然的目的。
为进一步做好当前部队安全防事故工作，严防各类事故、违纪案件发生，确保以防灭火、抢险救援为中心的各项工作圆满完成，五寨大队结合实际，采取有力措施狠抓部队安全管理教育工作，确保部队高度集中统一和安全稳定。
一是提高官兵思想认识，筑牢思想防线。大队积极组织官兵认真开展部队安全教育学习，吸取全国各地消防部队在安全事故方面的深刻教训，引以为戒，警钟长鸣，坚决杜绝各类事故的发生。并针对春季特点，突出抓好官兵的思想政治教育、安全防事故教育以及条令条例的学习。
二是狠抓作风纪律安全管理，注重作风纪律教育。大队从加强官兵作风纪律、警容风纪和日常养成入手，严格一日生活制度，强化作风纪律养成，坚持以执行部队条令条例作为部队日常管理的切入点，严格落实经常性管理教育工作，落实值班、交接班、请销假、晚点名、查铺查哨、出入营门登记等日常制度，重点加强休息日和夜间的管理，确保部队内部高度安全稳定。
三是抓好车辆管理，筑牢事故防线。在日常工作中严格落实车辆派遣、执勤、检查、保养制度，不断强化驾驶员安全行车意识，做到“谁用车谁负责、谁跟车谁负责”，培养驾驶员良好的心理素质和处置突发情况的能力，提高安全行车系数，确保行车安全，自觉维护消防部队的良好形象。
四是狠抓执勤训练安全管理，做好安全防护工作。大队要求全体官兵从思想上、装备上、行动上、落实上做好执勤备战工作，严格落实训练安全工作制度，牢固树立官兵个人防护意识，熟练掌握个人防护器材的性能和使用方法，严格操作规程，坚持循序渐进原则，严防各类安全事故发生。
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部队安全教育反思体会篇九
在现代军事中，随着技术的日益发展，陆军部队安全教育越来越重要。在正确的安全教育体系的指导下，部队才能保持高度的警觉性，有效的预防和避免事故发生。在此，我要分享我在军中所学到的陆军部队安全教育心得体会。
第二段：高度警觉，做好日常防范。
在部队的日常工作中，高度警觉是非常重要的。特别是在执行任务时，部队应该保持高度的警戒。一般来说，只有稳定的心态才能有效的做好安全防范。
第三段：强化自身保护。
部队在执行任务时，应该时刻注意自身的保护。在执行任务时，应该穿戴适合的防护装备，比如头盔、护肘、护膝等等。另外，部队还应该掌握一些紧急救护手段，做好应急准备。
第四段：加强团队协作，保障任务完成。
在实际的执行任务中，部队的团队协作能力至关重要。团队协作不仅能够加强任务尤其是战时任务的完成，而且也有助于有效的预警和降低各种风险和隐患。
第五段：结尾。
通过参加安全教育，我深刻认识到了守护自己和团队安全的重要性。在实际任务执行中，我将恪守安全教育和实践经验，并努力将这些说说告诉我的战友。相信只要认真实践，我们部队就能够做到最安全、最有效的任务执行。
部队安全教育反思体会篇十
作为危化品生产企业，通过此次学习，我司更要把安全生产作为头等大事，全体管理人员要时刻警钟长鸣。结合20_年安全生产月“全面落实企业安全生产主体责任”这一主题，进一步落实我司安全生产主体责任，牢固树立以人为本、安全发展的理念。具体落实如下：
一、进一步落实安全责任。进一步完善公司安全生产管理网络，督促各部门认真完成好年初制定的安全生产目标。
二、进一步深化全员安全培训教育。严格按照年初制定的安全培训教育计划对全厂职工进行安全教育培训。
三、进一步加大安全隐患培训力度。加大公司级综合安全隐患排查的频次，同时督促各部门、班组积极做好隐患排查与整改工作，对于常见的一些隐患，要能够及时发现、及时处理。
四、进一步加大安全投入，保障安全费用按月提取使用。不断完善各类安全附件的维护保养、检验检测，确保各安全附件均能正常使用。同时保障员工的劳护用品能够按时足量的发放到每个员工手上。
五、进一步加强应急队伍建设。足额配备应急物资，加强对应急人员的培训演练。
六、进一步加强特种设备的管理。按时对特种设备进行报检，做好维护保养工作。
七、进一步加强对作业票证的管理。规范作业票证的使用，确保在动火等作业环节不发生安全事故。
安全责任重于泰山。我们要努力做好安全工作，落实安全生产主体责任，将安全隐患扼杀在摇篮中，确保不发生安全事故。
部队安全教育反思体会篇十一
部队安全工作应抓主要矛盾在新的起点上推进部队建设安全发展，必须科学分析部队安全管理的现实情况，真正把问题原因研究透。下面是本站带来的部队安全工作个人的。
仅供参考。
安全是部队稳定和集中统一的基本标志，是部队全面建设好坏的综合反映，安全工作作为反映部队管理教育水平的镜子，既是经常性行政管理工作的组成部分，也是经常性思想政治工作的一项重要内容。实践告诉我们，人的安全意识和安全行为的形成，不仅有赖于法律、法规、制度等外部手段、条件的约束、管理和规范，同时更要靠强有力的思想教育和政治工作，提高人的素质和觉悟来达到。
一、加强思想政治工作，是奠定安全工作的思想基础在发生事故案件的诸多原因中，组织纪律观念差，法纪观念淡薄，违反条令条例、不遵守。
规章制度。
是一个重要原因。因此，要做好安全防事故工作，就必须从思想入手调动和发挥人的主观能动性，提高人的素质，创造良好的安全工作环境和氛围。
(一)要筑起安全工作的坚固防线，抓紧世界观和人生观的教育是根本。人的控制力，容忍力在很大程度上依赖其世界观和人生观。一个有崇高的思想觉悟，良好的道德品行，严明的政策法纪观念，懂得真、善、美的人，是能够正确对待挫折、失败以及各种意外变故的。因此，必须经常进行马列主义基本理论，党的基本路线和革命人生观教育，使官兵思想觉悟不断提高，尽快成熟，在实践中划清是非界限、荣辱界限，增强光荣感，责任感，这样就能从思想上消除发生事故、案件的因素，打好安全工作根基。
(二)要增强安全防事故的能力，注意安全意识的培养是基础。事故往往发生在思想松懈麻痹的瞬间和片刻，头脑中意识减弱就会带来行动的偏差。因此，安全工作的教育一刻也不能放松，要让安全意识在头脑中牢牢扎根。安全意识不仅体现在重视安全上，还应明确如何防止事故和保证安全上，尤其要善于引导官兵从耳闻目睹的事例中受到教育，学到知识，培养把事故、案件消除在萌芽阶段，把损失减少到最低限度，把影响控制在最小范围的能力。
(三)要提高安全管理工作的水平，做好经常性思想工作是保证。经常性思想工作和经常性管理工作，是部队建设的重要环节，两者紧密联系，相辅相承，都是以提高部队战斗力，圆满完成本职任务为目的，都是把人作为工作对象。离开了思想政治工作，行政管理就会成为无源之水，无本之木。把经常性思想工作做深做细，各类事故、案件就能有效地得到预防，安全管理工作就会更有深度和水平。加强对人员的管理、监督，使人人都在组织中，处处都有人管理。
二、加强思想政治工作，提高安全工作成效。
要把安全防事故工作变为广大官兵的自觉意识和行为，需要针对官兵的心理状态，调动思想政治工作的积极手段，生动、活跃、全方位、多层次地开展工作。
首先，要加强基层组织建设，充分发挥党、团组织作用。增强党团组织的核心力量，动员团结党团骨干和广大群众，落实岗位责任制，成立安全组织，健全群众性安全防范网络，做到事故苗头一出现就有人抓，异常情况一露头就有人报，违章违纪行为一发生就有人管，把苗头扼死在“出土”之前。其次，是大力宣扬先进典型。根据年轻官兵好学上进，不甘落后的心态，在队伍中经常开展“安全标兵”、“遵章守纪模范”、“百日安全无事故”等各项安全竞赛活动，并及时总结评比和表彰鼓励，使先进典型榜上有名，官兵学有榜样，讲安全蔚然成风。再次，是应正确实施惩罚。对发生事故者必须给予严厉的纪律处分并予以公布，达到处分一个人，教育一大片的目的。
三、加强思想政治工作，预防和化解不安全因素。
事故案件的形成，发生不是偶然的，有着联系、发展的内在成因。只要我们着眼预测，增强超前意识，掌握人的思想变化规律和端倪，收集思想管理信息资料，进行科学分析和逻辑推理，就能够把握事故、案件的发生规律和特点。
首先，抓好对人的管理。人是队伍中最根本、最重要的因素。任何事故的发生，人的因素起着主导的决定性的作用。因此，对事故的预测要从人开始，做好容易发生事故、案件的重点人的工作。其次，是抓好动态管理。边防部队执法执勤任务重，人员、船艇、车辆出动频繁，而且具有急、难、险特点，易引发各种事故，必须及时掌握动态信息，把预防工作作在前。再次，是抓好时机管理。及时抓管理，不失时机做好思想工作，才能有价值，任何失去时机的管理教育只能是“亡羊补牢”。要特别注意抓好几个时机，即执勤训练时、分散执行任务时、节假日时、探亲休假时。这些时期人员思想活跃，受外部影响大，易出漏洞，易发生事故案件。如果抓住时机，有的放矢地做好工作，就一定能较好地从主观上消除隐患，增强安全工作的预见性和主动性，达到防微杜渐防患于未然的目的。
为了进一步加强和维护部队内部的安全稳定，加强安全管理工作，永靖消防大队采取一系列加强部队管理的措施，提高部队安全管理工作水平。
一是定期进行安全形势分析，提高对加强部队安全管理工作重要性的认识。大队通过召开安全形势分析会，查找薄弱环节，及时制定整改和防范措施，将隐患事故苗头消灭在萌芽状态。同时将安全形势分析贯穿到支委会、科务会及日常的教育训练当中，做到安全警钟常鸣，确保安全工作入脑、入心。
二是开展隐患排查，坚决整治突出问题。由大队领导亲自组织，对大中队人员、车辆、保密、营院和重点部位全面深入的排查，发现并整治在管理等方面存在的安全隐患，做到底数清、情况明，坚持除患务尽。对排查出来的问题，研究具体整改措施并狠抓落实。
三是严格落实各项安全管理制度，提高部队安全防范能力。通过严格执行条令条例和各项管理制度，严格落实出入营门登记、查验制度，严控人员出入，严格车辆派遣审批程序，严禁外单位车辆进入营区;严禁在营区外开展非必要的各项活动，加强夜间巡查，进一步完善应急处置机制，开展。
应急预案。
演练，提高部队内部安全的整体防范能力。
四是层层签定责任状，增强大家对做好安全管理工作的责任感、使命感。为了使各项安全措施和制度真正落到实处，防止发生各种安全事故和违纪问题，大队与全体干部、文职雇员、消防队员逐一签定了责任状，进一步明确了大家在安全管理工作方面所承担的义务和责任，为安全管理工作落到实处奠定了坚实的基础。
金黔在线讯贵阳警备区结合实际，采取了一系列安全管理措施，加大安全管理力度，不断增强官兵和民兵安全防范意识，确保安全管理措施落实有效。
贵阳警备区结合部队正在开展的“增强党性，严守纪律”专题教育“回头看”活动，把部队的安全工作摆在工作的重中之重，党委深入各人武部狠抓部队安全管理，狠抓末端落实。定期开展思想政治教育，纠歪风树正气，引导官兵、民兵树立正确的核心价值观，坚决制止歪风邪气在部队中滋生，消除部队安全隐患，创建安全、和谐营区。
通过组织官兵和民兵观看爱国电影、开展思想交流座谈、安全述职，问卷调查，成立读书兴趣小组等活动，不断增强官兵和民兵的安全防范意识，强化安全管理。为达到见人见事见思想，该警备区成立了以司令员陶曙明和政治委员孙峰为组长的安全领导小组，迅速展开工作，自上而下进行安全述职，查找工作中存在的安全隐患，并反思整改。该警备区还注意查找干部中是否存在交友复杂、安全防范意识不高等安全隐患，对存在安全隐患的干部，警备区领导主动与之谈心，制止安全隐患苗头。同时还通过和官兵、民兵签订《安全。
责任书。
》，明确纪律规定，强化纪律观念。落实领导、机关、家庭和个人联管责任制，建立家庭反馈卡，定期与其家人联系，掌握人员思想情况。
为进一步做好当前部队安全防事故工作，严防各类事故、违纪案件发生，确保以防灭火、抢险救援为中心的各项工作圆满完成，五寨大队结合实际，采取有力措施狠抓部队安全管理教育工作，确保部队高度集中统一和安全稳定。
一是提高官兵思想认识，筑牢思想防线。大队积极组织官兵认真开展部队安全教育学习，吸取全国各地消防部队在安全事故方面的深刻教训，引以为戒，警钟长鸣，坚决杜绝各类事故的发生。并针对春季特点，突出抓好官兵的思想政治教育、安全防事故教育以及条令条例的学习。
二是狠抓作风纪律安全管理，注重作风纪律教育。大队从加强官兵作风纪律、警容风纪和日常养成入手，严格一日生活制度，强化作风纪律养成，坚持以执行部队条令条例作为部队日常管理的切入点，严格落实经常性管理教育工作，落实值班、交接班、请销假、晚点名、查铺查哨、出入营门登记等日常制度，重点加强休息日和夜间的管理，确保部队内部高度安全稳定。
三是抓好车辆管理，筑牢事故防线。在日常工作中严格落实车辆派遣、执勤、检查、保养制度，不断强化驾驶员安全行车意识，做到“谁用车谁负责、谁跟车谁负责”，培养驾驶员良好的心理素质和处置突发情况的能力，提高安全行车系数，确保行车安全，自觉维护消防部队的良好形象。
四是狠抓执勤训练安全管理，做好安全防护工作。大队要求全体官兵从思想上、装备上、行动上、落实上做好执勤备战工作，严格落实训练安全工作制度，牢固树立官兵个人防护意识，熟练掌握个人防护器材的性能和使用方法，严格操作规程，坚持循序渐进原则，严防各类安全事故发生。
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部队安全教育反思体会篇十二
全军安全工作大检查任务部署会11日在京召开，中共中央政治局委员、副主席范长龙出席会议并讲话。
会议强调，这次安全工作大检查以关于加强安全工作一系列重要指示为指导，在军委直接领导下，由军委训练管理部牵头协调，军委机关有关部门共同组织，从今年5月开始，持续到9月底，重点检查纠治安全工作职责落实、安全教育训练、安全建设、安全分析预测、安全风险评估、安全检查监督和应急处置、责任追究等方面存在的问题。
会议要求，各级要充分认清安全工作面临的形势，牢固树立安全发展理念，深入推进依法治军从严治军，突出防范重特大事故案件，杜绝和消除重大安全隐患。要坚持查细节、查末端、查死角，注重发挥技术专家作用，确实摸清情况、找准问题、整改见底。要适应新体制要求，全面落实安全工作主体责任，完善安全工作法规制度，推动安全工作实现新发展、迈上新台阶，为军队建设改革和军事斗争准备营造有利环境。
军委训练管理部部长郑和主持会议，各军兵种、军委机关有关部门、武警部队领导和部分安全专家参加会议。
安全防事故工作是部队建设中的一项经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一，圆满完成各项任务，巩固和提高战斗力的重要保障。针对当前部队事故案件时有发生的严峻形势，部局、总队于12月9日召开了全国公安消防部队安全防事故工作电视电话会议，深入剖析今年以来在全国公安消防部队发生的事故案件原因，要求各级深刻吸取教训，进一步研究部署加强部队安全防事故工作的具体意见和措施。因此，当前在开展部队全面建设中，抓好安全工作的落实尤为重要，因为它是一项实践性很强的工作，容不得半点虚假和漂浮。否则，思路再清晰，措施再具体，标准定得再高，也只是空谈。为此，本人认为抓好当前部队安全工作应坚持在以下四个方面下功夫。
一、要坚持在群策群管上下功夫，上下合力抓好安全工作落实。
一是党委要统揽抓。各级要始终坚持把安全工作摆上重要议事日程，在安排工作时，要坚持把安全工作与其他工作一道部署;在督查部队时，要重点查找不安全因素和潜在的隐患;在下基层蹲点、指导工作时，要着力帮带基层提高预防事故案件的能力;在总结讲评时，要着重讲评安全工作的经验教训，总结表彰先进，通报批评后进。
二是主官要亲自抓。各级军政主官要切实担负起安全防事故工作"第一责任人"的神圣使命，要结合安全工作形势分析，亲自讲评部队安全工作所取得的成绩和不足;结合每月的行政例会，亲自安排部署安全工作;结合下基层检查调研工作，亲自查纠不安全因素和事故案件苗头，促进安全工作落实。
三是机关要合力抓。要进一步建立和完善信息通报制度，及时落实部门归口督导机制，及时通报安全工作情况，以便跟进做好防范工作。要经常深入基层，及时掌握真情实况，发现问题要当面说清，遇到问题要一查到底，形成部门联动的安全工作网络格局。
四是基层要具体抓。各基层单位在思想上，要坚持搞好安全教育，时刻绷紧安全这根弦不放松;在管理上，要明确重点目标，要害部位和事关安全工作的重要环节、重点时段，并明确负责人和安全员，建立一套完整的基层安全工作网络;在组织上，要建立健全基层安全工作领导小组，狠抓人员、车辆、装备物资的安全管理和值班、执勤制度的落实，特别要加强小、散、远单位的管理，防止管理的失控。
五是人人参与自觉抓。要加强经常性的安全工作常识教育，切实打牢官兵的自我安全防范意识;引导官兵刻苦钻研执勤技能和操作规程，消除潜在隐患;经常组织官兵学习相关的安全防事故知识，最大限度地减少不安全因素。要树立“安全管理人人有责”的观念，强化官兵的参与意识、主人翁意识，充分发挥骨干在前沿阵地上的“观察员”、“信息员”、“战斗员”和“指导员”的作用，及时发现，有效地遏制，正确地处理不安全因素，不断消除“盲区”，共抓齐管。
二、要坚持在按章办事上下功夫，下大力规范部队安全工作秩序。
一是要明确责任。各级党委对安全工作要负总责，军政主官要负全面责任;安全工作领导小组在同级党委、首长的领导下搞好协调分工，负直接领导责任;机关各部门要按照业务分工，对本部门负全责;基层单位由军政主官共同实施，履行"第一责任人"责任;基层思想骨干和安全员的主要职责是及时发现和报告安全因素和苗头，协助领导做好安全工作，确保各级组织都有责任，人人肩上都有担子。
二是要完善制度。在日常工作中要严格依据条令条例、《安全工作条例》和上级有关指示要求，建立和完善思想教育、形势分析、安全检查、谈心交心和点验等制度，使各级在抓安全工作中有依据、有标准。
三是要严格规范。各级对各项安全工作的制度和规定要进行细化和规范，把难落实的工作制度化，把难操作的工作具体化，使之更具操作性、针对性和有效性。
四是要强化督导。各级在下基层督查时，要沉到末端，一项一项、一点一滴地把工作督导到位;注重方法得当，讲究既看"病"又给药，做到传方法与引路子的有机结合，依靠基层组织解决问题。同时，作为上级机关还要抓好跟踪督导工作，多杀"加马枪"、多搞"回头看"，防止问题反弹和工作浮于表面，抓落实不到位等不良现象。
三、要坚持在强根固本上下功夫，不断提高安全工作的层次和质量。
提高安全工作的层次和质量，最根本、最核心的就是要坚持以人为本的原则，下大力提高人的素质。
一是重点解决与时俱进更新观念的问题。抓安全工作要经常教育和引导大家牢固树立系统管理思想，着眼整体，区分层次，按级负责，落实"全时制"、"全员额"、"全方位"管理意识，消除安全工作的"盲区"和"死角";要牢固树立目标管理思想，层层分解，落实到人，明确各个层次、各类人员的管理责任;要牢固树立动态管理思想，坚持用发展的眼光看问题，正确对待新生事物，积极探索新生事物的特点与规律，不断总结新鲜经验。
二是要突出解决官兵知法懂法问题。在内容上，搞好理论、思想、知识、职能、纪律等多方面的教育;在形式上，注重集中教育与经常性教育，有形教育与无形教育、普遍教育与个别教育、专题教育和随机教育、部队教育与社会家庭教育相结合，做到多种方法并举;在手段上，让思想教育、传媒教育、文化熏陶、管理约束、法纪规范等多管齐下，以儆效尤、切实形成合力。
三是要大力解决各级干部事业心责任心的问题。要加强部队适时的教育整顿和对干部的定期讲评制度，并结合群众评议、典型引路等措施，不断强化干部的事业心责任心。进一步深化干部量化考核机制，注重激发干部的潜在积极因素，使各级干部认清责任，排除私心杂念，端正对党、对人民、对部队建设高度负责的态度，扎实做好本职工作。
四是要着力解决专业技能的问题。各级要立足现有条件，充分发挥教育训练的主渠道作用，借助地方、社会、家庭等多方面力量，帮助官兵提高专业技能和心理素质、身体素质，以及执行特殊任务和处置突发事件的能力，减少人为不安全因素和潜在的不安全隐患。
四、要坚持在营造氛围上下功夫，努力谋求安全工作的最大效益。
一是要注重改善安全工作环境。既要优化人际环境，创造出团结奋进、健康纯洁的氛围;又要优化文化娱乐环境，创造出丰富多彩、催人奋进的氛围;还要优化生活环境，创造出舒心宜人的氛围，使广大官兵切身感受到部队大家庭的温暖，尽心尽力干好本职工作。
二是要积极加强安全工作研究。如：针对官兵思想成分复杂，针对"酒绿灯红"影响大，针对当今社会信息传播交流快、对外交往联系方法多，针对执勤、执法管理难度大等新带来的问题，应加大研究力度，多探索有效的部队管理方法。
二00×年我营管理工作将以集团军和团《二00×年管理教育工作指示》为依据，贯彻依法从严治军的原则，突出抓好“五个规范”的落实，紧紧围绕“强化意识，树好形象，卡住关口，抓住重点”的管理工作思路，在正规四个秩序和提高干部骨干管教能力让下功夫，重点解决管理层次不高的问题，实现营连“十五”，争创管理先进营的年度目标。具体措施如下：
一、强化教育，不断打牢官兵思想基础。
教案。
不熟悉不上台，确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容，增强教育的针对性。采取“。
日记。
一条，周学一节，月考一次”的办法，本着“牢记本职的，掌握共同的，熟悉基本的，了解相关的”的原则，搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行，干部按条例带兵，战士按条令办事的良好氛围。
二、落实制度，严格执纪，在从严治军上狠下工夫。
教育是根本，制度是保证，执纪是前提，加强营队的管理教育，其核心是依法从严治军，严格执行纪律和各项。
规章制度。
一是加大人员的管理，尤其是在八小时以外人员的管理上，实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察，实施全程监管;对重点人员实行分负责，责任承包，谁出问题，板子打在谁身上二是严格纪律规定，决不迁就照顾连每周，营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管，会管的先进个人，对不服从管理的个人亮黄牌，对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分，不留面子，不纵容三是坚持营门值班和营区巡逻制度坚持营门值班和营区巡逻，能够堵塞管理漏洞，确保人人都在组织中，人人都在纪律中，人人都在管理中四是深入开展“学职责，尽职责，查职责”活动坚持制度重在落实，我们将严格从落实目标责任制入手，把责任明确到人，坚持按级负责，充分发挥各级各职人员的作用，对官兵执行规定的情况，坚持每天一小查，每周一大查，每月一考核讲评。
三、用心培养，加强士官队伍建设。
加强士官队伍建设，全面提高士官素质，是管理教育工作的一项新课题。把士官“按干部培养，当战士管理”是我营加强士官队伍建设的有效做法，在实际运行中效果较好，今年我营将进一步研究完善。一是加强教育，提高认识。使之明确自己不再是普通一兵，要认清自己的特殊地位和作用。引导他们做履行职责的模范，做遵规守纪的标兵，做钻研本职业务的尖子，做尊重领导、服从管理的榜样。二是抓好学习培训，提高能力素质。结合旅团士官培训计划安排，从士官成长进步和能力素质的提高出发，鼓励士官自学，函授，积极参加培训。在平时工作中，注意给他们交任务，压担子，从实践中长知识，长才干;对上级培训的士官，要求他们必须带着成绩回来;把每月的第一周定为士官培训周，针对工作中遇到的矛盾和难题，组织干部授课辅导，或集体进行难题会诊。三是严格管理，不迁就照顾。我们制定《士官量化管理细则》采取营连考，群众评，履行职责，完成任务等全过程对士官的日常表现进行量化，每季度公布一次，结合每月对士官的德、能、勤、绩民主评议的结果进行讲评，与士官的成长进步挂钩，以促进士官认真履行职责。四是充分信任，大胆使用。士官一般政治素质好，有熟练的专业技术，在兵中有一定威信，因此我们注重发挥他们的特长，敢于把艰巨的任务交给他们，让他们在专业训练中传知识，当参谋，在经常性管理教育中当助手，当干部缺编时，让他们代理职务，负责工作，充分调动其积极性，发挥其特长。
四、正规秩序，注重养成，提高官兵的文明素质。
建立正规的战备、训练、工作、生活秩序既是管理教育的核心内容，又是完成各项任务的重要保证，同时也是规范化管理的关键。我们将严格以旅(团)《管理教育工作指示》为依据，规范连队“四个秩序”，从干部到战士，从硬件到软件，每个环节，每个部位，逐一规范统一。在内容上，重点规范生活秩序，在时间上以八小时以外为重点在对象上，重点加强“三部一班”秩序的正规。在官兵中牢固树立“我是标兵，全连正规”的思想，积极开展评比竞赛活动。每月树立一批秩序正规的班、排、个人，每季度评出一个“四个秩序”正规的连队。
管理教育贵在养成，也难在养成，为此我们将从以下四个方面入手，在规范养成上狠下工夫。一是抓“十五个三”的养成训练。营成立“十五个三”养成动作示范班，让官兵示范观摩，以点带面，带动全连;每周安排两个早操时间进行养成动作训练和会操，打牢养成基础，提高养成标准。二是从抓干部、士官入手，带动养成。干部、士官形象的好差，最具说服力，为此我们将开展“周赛月评”活动，每月评出1-3名养成好的干部和3-5名养成好的士官，并对养成较差的干官、士官进行曝光，以此推动营队养成水平的提高。三是从检查督导入手，推动养成。严格的养成，必须加强检查和督导，否则就会时断时续，就会失去真正的意义。我们将采取“三纠”方法，即官兵互纠，连队自纠，门卫随纠的方法，来促进官兵日常养成的自觉性。
充分利用板报、橱窗、标语、小广播等手段进行宣传，并积极开展“文明带兵、文明服务、文明值勤”和“读好书、唱好歌、做好事”等活动，大力营造文明养成的良好氛围。
五、加强事故案件的预防工作。
安全工作不是中心，影响中心;不是乾坤，左右乾坤;不是全局，牵涉全局。做好安全工作，同时可以带动和促进全面建设。我营将从以下入手抓好安全防事故工作：一是健全安全组织。营连成立了安全工作领导小组，各排有思想骨干，班有安全员。班每天对安全工作进行小讲评，连每周对安全形势分析，查问题，找原因，寻对策，制定行之有效的措施，牢牢把握安全防事故工作的主动权。二是强化官兵的安全意识。组织官兵认真学习各级有关安全工作的指示规定，针对季节特点抓好预防事故常识的教育，严格落实每周六上午的安全常识教育，提高官兵安全防范意识，在全营叫响“我不出事，连队安全，营队安全”的。
口号。
三是加强检查督导连每日、每周对安全部位进行一次彻底检查，营利用干部、士官早交班时间进行讲评，及时纠正，把安全工作想在前、做在平时，防患于未然。
一、强化教育，不断打牢官兵思想基矗。
教育是管理工作的基础，也是管理工作的一个重要组成部分，随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多，种新情况新问题的解决和处理，只有坚持思想为先的原则，才能取得管理工作的主动权，为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上，重点在“四个教育”上下功夫，加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育，扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基矗一是严格落实教育时间，确保教育的经常性。坚持每月落实法纪教育，增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育，强化官兵条令观念;结合官兵思想实际，适时进行随机教育，确保官兵思想不滑坡，安全树的牢。二是严格教育制度，增强教育的有效性。教育前都要认真进行备课示教，并由营领导严格把关，坚持备课质量不过关的不上台，教案不熟悉不上台，确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容，增强教育的针对性。采取“日记一条，周学一节，月考一次”的办法，本着“牢记本职的，掌握共同的，熟悉基本的，了解相关的”的原则，搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行，干部按条例带兵，战士按条令办事的良好氛围。
二、落实制度，严格执纪，在从严治军上狠下工夫。
教育是根本，制度是保证，执纪是前提，加强营队的管理教育，其核心是依法从严治军，严格执行纪律和各项规章制度。一是加大人员的管理，尤其是在八小时以外人员的管理上，实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察，实施全程监管;对重点人员实行分负责，责任承包，谁出问题，板子打在谁身上。二是严格纪律规定，决不迁就照顾。连每周，营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管，会管的先进个人，对不服从管理的个人亮黄牌，对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分，不留面子，不纵容。三是坚持营门值班和营区巡逻制度。坚持营门值班和营区巡逻，能够堵塞管理漏洞，确保人人都在组织中，人人都在纪律中，人人都在管理中。四是深入开展“学职责，尽职责，查职责”活动。坚持制度重在落实，我们将严格从落实目标责任制入手，把责任明确到人，坚持按级负责，充分发挥各级各职人员的作用，对官兵执行规定的情况，坚持每天一小查，每周一大查，每月一考核讲评。
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