部门员工个人工作总结(汇总14篇)

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部门员工个人工作总结(汇总14篇)
时间:2023-11-19 05:33:08     小编:笔砚

总结是对过去的回顾,也是对未来的规划。一个完美的总结应该有条理,重点突出,言简意赅。下面是小编为大家搜集的一些总结范文,供大家参考和欣赏。

部门员工个人工作总结篇一

这一学期又将挂上句号,一学期的工作也即将结束,我们修改部在文字的土壤里辛勤耕耘,收获了累累硕果也有凋零的遗憾。

回顾这学期我们部门主要作好两方面的工作。

一.响应学校、学院的号召,传达学院各项文件开展各项工作;促进本团总支与其他团总支的交流。如:。

三月初配合学院修改部《瓯韵》工作室招新安排,进取推荐本团总支同学参与与竞争,最终有4位同学成为《瓯韵》工作室新成员。

三月中旬至四月初,主要配合院修改部“感恩亲情,沐浴稳馨”征文比赛,在本团总支作好宣传和集稿工作,调动同学们投稿进取性,共有4名同学获得二等奖,二名同学获得三等奖。

四月份,在学院进取号召“思想大讨论”的感召下,学习学院各项文件,掀起团总支内部的思想交流风潮。在响应学院提高教育质量,优良学风建设,构建和谐学校之余,结合团总支自身情景,提出一些科学合理的提议,如:提高学院硬件教学和软件教学的设施,增加本团总支学生会工作透明度等等。

五月份主要为宣传和集稿由温州大学举办的学习、践行校训“求学问是,敢为人先”征文大赛,让每一个同学感受校训、理解校训。以及配合文学语言团总支开展的百变方言配音大赛,加强各团总支的交流与合作。

二.作好本团总支的通讯报道工作,宣传团总支形象,扩大团总支的影响力度,增加团总支工作透明度。如:。

四月份的民间大师羽毛球赛、《反诈骗素质拓展培训班开班了!》、《借问卷增加了解让不足成为动力》,五月份的思想大讨论《基础是保障,创新是动力》、由我们团总支协办的模拟法庭《唇枪舌剑的较量,法与情的完美结合》等等。

在取的成果的同时我们也应当看到问题。

首先,工作被动。本学期我们修改部主动性未能发挥,没有自我独立特色的活动,缺乏创新。

其次,部门成员未能很好的发挥作用,缺乏与其他部门,其他团总支的交流与合作精神。

第三,本部门成员分工不明确,成员独立完成工作的本事不够,缺乏工作进取性和创新性。

部门员工个人工作总结篇二

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;。

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;。

4、做好所负责区域的卫生清洁工作;。

5、完成上级领导交办的其他任务。

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部门员工个人工作总结篇三

来,中共委宣传部以党的十九大和党的十九届二中、三中、四中全会精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以中央、自治区、市宣传思想工作会议精神为目标,以宣传思想工作会议为主线,按照理论武装求规范,新闻宣传求创新,舆情引导求实效,精神文明建设重特色的工作思路营造了积极健康的宣传思想工作氛围,现将一年来工作开展情况总结如下。

一、工作开展情况。

(一)抓好理论武装,凝聚思想共识。

一是按照市委关于进一步加强党委(党组)理论中心组的相关要求,县委宣传部结合实际,年初制定了《中共委理论学习中心组20学习计划》,明确了学习专题、学习形式、学习时间和学习要求,推荐学习书目余篇,并将该计划印发至全县各级党组织,用以指导全县各级党委(党组)理论学习工作。同时,根据形势发展,及时更新学习内容,对学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大精神、脱贫攻坚等工作进行重点学习、难点突破,在全县迅速掀起学习贯彻热潮。

二是服务好县委中心组学习。每次县委中心组集中学习前,县委宣传部都认真选题,报县委书记同意后,提前将制好的学习议程、学习内容发给中心组成员,以便会上学习、交流。截至目前,县委理论学习中心组围绕学习党的十九大精神,中央、区八项规定,党风廉政建设,习近平总书记关于组织工作、宣传工作、党的群众路线教育工作、统战民宗工作,中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定等组织县委中心组集中学习32次。并召开集中封闭学习次,重点传达了中央、自治区、市委在经济发展、脱贫攻坚等文件精神,就“两学一做”学习教育常态化制度化等问题进行了讨论。在抓好集中学习的同时,县委宣传部通过发放学习辅导材料、布置讨论题等,引导中心组成员搞好自学。今年已为县级领导及相关部门负责人发放党的十九大报告、《领导科学论坛大讲坛》《理论中心组》等理论学习材料余份,组织开展学习党的十九大、党风廉政、“两学一做”、《准则》《条例》的讨论余次,观看《焦裕禄》《孔繁森》《将改革进行到底》《永远在路上》《不忘初心继续前进》等电视纪录片次,理论中心组成员共撰写心得体会、调研报告余份。

三是抓好全县各级党委(党组)的理论学习。全县各级党委(党组)按照《中共委理论学习中心组年学习计划》,制定符合本级党委(党组)的年度学习计划,县委宣传部不定期采取现场督导,抽查笔记、心得等方式对理论学习情况进行督导,并根据督导情况下发整改通知单,进一步加强各级党委(党组)理论学习积极性和针对性。

四是扎实开展宣讲工作。依托“四讲四爱”主题教育实践活动,扎实开展各类宣讲工作,以新旧对比、党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神为重点,扎实做好中央、区党委、市委、县委等各级全会精神宣讲。邀请,市委宣传部常务副部长,市网信办副主任,市委党校讲师,为各级领导干部、宣传工作者作新旧西藏对比、“四讲四爱”、网信工作和市委“”工作思路的报告,进一步加强了全县各级党员领导干部的理论水平。围绕讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、将贡献爱家园、讲文明爱生活和党的十九大精神等主题,积极培训宣讲员,提前编写《宣讲提纲》,采取集中宣讲与分散宣讲相结合的方式,组织领导干部、党校讲师、农牧民宣讲员组成宣讲团,分赴各地开展宣讲,积极为基层干部群众释疑解惑。各乡镇、各单位也在本地本单位开展形式多样的学习教育活动,全力实现宣讲全覆盖。全年开展集中宣讲余场,听众万人次。同时,通过举办培训班、知识竞赛、演讲比赛、征文比赛等,推动各类学习活动深入开展。

(二)落实“五个责任”,掌握意识形态话语权。

认真落实党委党组意识形态工作责任制。制定《贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制实施意见》,全力落实各级党委(党组)的主体责任、党委(党组)书记的第一责任、分管领导的直接责任、领导班子成员的“一岗双责”,县委主要领导带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向,确保重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置,不折不扣地把意识形态的工作责任落实到位。坚持把意识形态工作作为党委常委会向全委会报告的重要内容,严格落实每季度向常委会汇报意识形态工作制度,有力推动意识形态工作常态化。坚持把意识形态工作作为各级党委班子成员民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容,今年已下发文件,明确要求各级各部门认真落实。结合市下目标考核内容,切实把意识形态工作责任制落实情况纳入对全县各级各部门的目标考核,明确考核内容、方法和程序,推动意识形态工作规范化。

(三)搞好新闻宣传,营造舆论氛围。

坚持围绕中心、服务大局,精心策划、聚力高端,全力对外展示经济社会发展取得的巨大成就,全力展示白朗人民自立更生、感恩奋进的良好精神风貌。今年以来接待共…………余次,发布关于产业发展、脱贫攻坚、党的建设、“两学一做”、纪检监察、相关新闻报道条,在央视综合频道新联联播刊播新闻次,央视经济频道刊播新闻次,西藏电视台、西藏广播电视台对产业发展、蔬菜采摘节等重点新闻报道次,栏目播送产业发展视频次,有效向区内外宣传推介绍了。

一是抢抓时间节点,做好产业发展主题宣传。紧扣藏历新年、春播、蔬菜采摘节等时间节点,提前策划,精心部署,精心制定宣传报道方案,提前策划采访线路,深入挖掘点位故事,针对不同媒体积极提供新闻素材,全力讲好白朗产业发展故事,展示产业发展的丰硕成果。今年来,已在…………等各级各类媒体刊播(发)…………等介绍产业发展的新闻余条(篇)。

二是聚力重点工作,深化形象塑造。全力当好县委县政府重大决策部署发声筒,大力宣传全县“十三五”时期宏伟发展蓝图,围绕党风廉政建设、驻村工作、援藏工作、异地搬迁、医疗卫生、农村基础设施建设等重点工作,大力宣传白朗在建成全面小康进程中的举措、亮点和成效,全力把全县干部群众的思想和行动统一起来。今年来,已在各级各类媒体刊(播)发…………等新闻余条(篇)。

三是善用新兴媒体,营造浓厚网宣氛围。不断通过政府网站、“两微一端”发布最新、最准确、最具权威的信息,加强对网络舆论的引导,传播和弘扬了社会正能量,同时加强了网络政策宣传工作。截止目前,……订阅号关注用户人,发布信息条,共计人阅读次,日点击总数达次以上。……新闻网上传信息条,官方微博评论重大新闻条,发布新闻条。其中,……期间发布……阅读人,余人点赞,采摘节当天发布《第七届蔬菜采摘节正式启动》人阅读,余人点赞,……人阅读,60余人点赞,广播电视台等公众号均进行转发,累计点击量达1万余人次,月日发布《……》,人阅读,余人点赞,月发布《……》人阅读,余人点赞,为宣传推介营造了良好的氛围。

(四)搞好社会宣传,营造社会氛围。

一是搞好“五下乡”活动。今年以来,县委宣传部坚持服务大局、贴近实际、贴近生活、贴近群众原则。联合县、、、、等单位开展“五下乡”活动。月日起,“五下乡”宣讲组前往各乡镇,向群众讲解了法律知识、精准扶贫、民族团结等惠民政策,开展义诊活动和文艺演出。截止目前五下乡共开展余次,发放各类宣传知识手册余份,受益群众余人。

二是开展各类宣传活动。结合百万农奴解放日、全国扶贫日、“七五”普法教育、“民族团结进步日”、环卫工人节、世界防治结核病宣传日等重要时间节点,扎实开展各类宣传活动。如3月14日,综治办组织家综治成员单位,开展了集惠民政策、法律法规于一体的综治宣传活动。3月24日疾控中心积极组织工作人员到县中学、县小学、县城内、结核高发村开展结核病防治宣传活动。月日,由县民宗局、创建办牵头,依托“民族团结进步日”,开展民族团结宣传活动。6.5世界环境宣传日,县环保局牵头开展环保宣传。月日,县民族团结创建办牵头,联合家县(中)直单位开展“民族团结月”集中宣传教育活动。月日,县司法局联合县检察院在村开展法律宣传活动。月日,由县脱贫攻坚指挥部牵头,联合县委组织部、宣传部等家单位开展“10.17扶贫日”宣传活动。月日,住建局开展环卫工人节宣传活动。结合“四讲四爱”主题教育实践活动赴各乡镇开展各类宣传。截止目前共开展各类宣传活动余次,共出动宣传人余人次,宣传车辆余台次,悬挂横幅余条,发放宣传单页余张,环保袋余个、宣传帽顶,播放宣传光碟张,摆放宣传展板个,讲解典型案例起,发送“五五”活动、综治宣传手机短信万余条,受教育群众达余人次。

三是配合好环保督导宣传。自中央环境督导工作开展以来,委宣传部落实多项措施,保证环保宣传工作落实到位,在县城主要路段、……湿地公园沿线与人员密集区域制作环保宣传标语及宣传牌个,在进出县城主要交通道路沿线制作宣传牌、宣传墙个,杜琼乡路口与县城入口更换高炮宣传标语个,自年初环境督导工作开展以来在微信公众号刊发环保相关信息条。月初至月日刊播环境督查信息条,标语余条。电视台刊播环保相关新闻条,环保口号条;各乡镇、各单位led显示屏24小时滚动播放环保宣传标语余条。督导检查次,调度、碰头会次。

四是加大对党的十九大开幕式、十九大精神的宣传报道力度,与文广局、县电视台紧密配合,积极开展党的十九大开幕式的宣传报道。奔赴县级领导、县直各部门观看点,各乡镇、村居、寺庙、学校采访报道观看党的十九大开幕情况,党的十九大召开期间配合上级各部门积极做好十九大会议报道和宣传工作,发布关于党的十九大会议信息条,转载、评论、跟帖相关信息余条,党的十九大召开后,积极做好党的十九大精神阐释、宣传、报道工作,截至目前共发布党的十九大召开后各级各部门学习宣传贯彻党的十九大信息余条,转载、跟帖、评论学习宣传党的十九大信息余条,让党的十九大精神在白朗落地生根。

(五)丰富文化生活,做好文化工作。

今年以来,县委宣传部高度重视群众文化工作,一是广泛开展丰富多彩的群众文化活动。全年成功举办“三大节日”文艺演出、……乡“三龙文化节”、“四讲四爱”喜迎党的十九大红歌合唱比赛、“创建民族团结进步示范县”“四讲四爱”主题教育实践活动暨喜迎市首届“6.2”民族团结进步日大型文艺汇演活动、庆祝建党96周年暨喜迎党的十九大“我为党献礼”文艺演出,庆“七一”体育竞技……寺双语书法大赛、旺丹乡“饮水思源感党恩”书法大赛,文艺汇演,杜琼乡第十二届文化节,配合……展演等群众喜闻乐见的文化活动。截止目前,在全县范围内组织开展文艺演出活动近场次,观众达余人次;放映电影场次,观影人数达余人次,其中,为农牧民群众播放爱国主义教育影片场次,电影进寺庙播放场次。

二是文艺创作和文物保护有力。按照《文艺创作扶持与奖励项目管理暂行办法》和《文艺创作扶持与奖励资金管理暂行办法》文件精神,下发《关于申报文艺创作扶持项目的通知》,积极协调各乡镇、各部门认真做好文艺作品的组织推荐和申报把关工作,把真正优秀的文艺作品推荐上来,大力扶持文艺创作,推动社会主义文艺事业繁荣发展,向上级有关部门推荐……文艺创作扶持项目,有力支持了文艺创作发展。同时按照上级业务部门统一部署,县委宣传部联合统战部、县民宗局、文广局、消防中队等相关单位于月日对深入……等五座寺庙的文物安全进行检查,月日配合工商局对户市场主体户开展文物流通市场专项整治,针对工艺品商店未经许可销售文物、买卖国家禁止买卖的文物、假托“文物”名义售假坑骗、虚假宣传等违法行为进行检查。进一步规范了文物市场经营活动,维护了良好的文物市场秩序。

三是积极推进文化惠民、文化扶贫工作。进一步加强对乡镇综合文化站设备管理,完成了我县乡镇综合文化站建设工作;对全县乡镇综合文化站工作进行检查、考核,截止目前各乡镇文化工作人员人,其中全日制教育人,专科人,本科人,研究生人,党员人;为营造学习氛围,提升农牧民群众知识素养,积极开展全民阅读活动;针对联系村贫困户的困难和问题,积极与相关业务部门配合,下发习近平总书记系列重要讲话、“四讲四爱”主题教育实践活动读本、反分裂读本、脱贫攻坚、养殖种植技术等书籍用以充实农家书屋,获得群众好评。

(六)拓展精神文明建设,推动文明县城创建。

今年以来,县委宣传部文明办按照相关安排,以培育和践行社会主义核心价值观为主线,持续深化群众性精神文明创建活动,全面实施文明素质提升、典型示范引领、未成年人思想道德养成行动计划,不断将全县创建文明县城工作引向深入。

一是大力培育和践行社会主义核心价值观。县委宣传部将培育和践行社会主义核心价值观工作结合同正在开展……活动、美丽乡村建设、驻村工作、有机结合起来,形成部门联动、人人参与的工作格局。同时强化宣传引导。在发布微信公众号、县电视台开设专题,每天不间断刊播社会主义核心价值观相关内容,同时在政府门户网站设立社会主义核心价值观专栏;加大公益广告宣传力度,在县城主要街道、国道沿线、路口等场所,依托“四讲四爱”主题教育实践活动设立了以社会主义核心价值观、中国梦、“两学一做”、文明礼仪等为主要内容的横幅余条,向各国企、个体工商户发放宣传单页余份,发放宣传册余册,花费资金万元,让社会主义核心价值观以公益广告的形式,走到群众身边,融入群众生活;在全县各单位、超市、宾馆显示屏结合各自行业的特点滚动播放社会主义核心价值观等相关内容的宣传广告。结合“两学一做”学习教育制度化常态化工作办好“周五讲堂”,用好县委党校爱国主义教育基地,组织广大干部、学生接受爱国主义教育,深入推进公民道德教育。

二是继续做好文明村镇、文明单位、文明社区和文明户的创建、申报工作。2019年,开展了全县“文明村(居)、文明乡(镇)、文明单位、文明户”评选活动,同时,推荐上报、、三个村镇位全国文明村镇,第四届市文明乡(镇)个、文明村居(社区)个、文明单位家、文明校园家、文明家庭个。其中………………获得第四届市文明村镇、文明单位、文明校园、文明家庭表彰。

三是大力开展“我们的节日”活动,传承弘扬优秀传统文化。“三大节日”期间,县级领导走进五保老人供养中心,与位五保老人同吃团圆饭,欢度新春佳节,并为岁寿诞五保老人送上了诚挚的生日祝福。民政局负责同志前往残疾儿童中进行看望慰问。全县各级各部门也同时积极开展慰问活动,让贫困群众能够过上一个祥和美满的节日。清明节期间,全县各级各部门组织干部群众在文明网清明祭英烈专题栏向先烈鞠躬献花、发表祭奠感言,表达对先烈、先人、先贤的感恩和敬仰。干部全体成员赴烈士陵园缅怀,中学组织部分师生前往市烈士陵园扫墓。各学校纷纷开展以弘扬传统文化、缅怀革命先烈、加强爱国主义教育为主题的升国旗仪式和班会活动,进一步教育引导学生增强对传统节日的认知和理解,对优秀传统文化的认同,对革命历史和先烈的敬仰,激励学生们珍惜今天开创明天。端午节前夕,团县委组织开展“喜迎十九大——我向习近平总书记说句心里话”活动,全县各级各类学校通过班会、手抄报、学生大会等方式分享了对总书记的心声。8月1日建军节到来之际,为县驻军部队送去了节日的问候和真挚的祝福。7月31日县消防大队官兵,前往县五保集中供养服务中心看望慰问五保老人。10月4日,带领干部走进五保集中供养服务中心,与老人们一起欢度中秋佳节。11月重阳节到来之际,一行深入县五保集中供养服务中心慰问五保老人,与老人们一起欢度重阳佳节,网评中心组织网评员对“我们的节日”相关话题进行评论转载,大力营造了节日氛围,引导广大群众认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统。

四是以乡村少年宫建设项目为抓手,助推未成年人思想道德建设工作不断加强。今年以来,县文明办先后对我县已建成的所乡村少年宫进行了次系统全面的检查指导,从设备管理、档案管理以及活动开展等方面给予详细指导,使我县少年宫运行步入正规,丰富学生课余生活,营造健康文明、和谐向上的校园文化氛围和育良好的艺术教环境。多次与市文明办沟通,为我县今年争取在新建少年宫建设项目学校所,分别在乡中心小学实施少年宫建设。在全县中小学校组织开展了清明节“网上祭英烈”活动,“国庆”期间开展“向国旗敬礼”网上签名寄语活动。在全县中学中开展“……”活动。在全县师生中广泛开展了“党的恩情春暖人心”演讲比赛。今年来,共开展网吧督查次,进一步加强社会监督,持续深入推进网络、网吧、荧屏声频视频、校园周边环境净化工作,积极营造有利于未成年人健康成长的社会文化环境。

五是力弘扬志愿服务精神。县委宣传部认真贯彻落实全国学雷锋志愿服务工作推进会精神,积极发挥党员志愿者优势,持续推进志愿者队伍规模化,志愿服务活动常态化,志愿规范服务制度化,志愿服务过程显性化,广泛开展各类志愿活动。2月24日,以领导带头、干部群众参与的方式,利用一天时间对辖区内年楚河道、铁路沿线、公路沿线及村庄、机耕道、农田、河床等区域进行环境卫生整治,以实际行动为优化城乡环境面貌、建设美丽白朗带好头,做表率。3月各乡镇各部门积极开展“学雷锋、献爱心”活动,通过给五保老人打扫卫生,给贫困户慰问品、开展文艺演出、义务卫生大扫除、科普宣传、雷锋故事宣讲、雷锋精神大讨论、雷锋精神心得征文比赛等活动,弘扬雷锋精神。3月29日组织在家县级领导、县(中、区)直单位、企事业单位、武警部队、干部群众开展义务植树活动。6月27日上午,在家县级领导发动县直各机关单位干职工以普通党员志愿者身份参加年地公园卫生清扫活动,以亲力亲为的姿态作出表率呼吁广大群众共同参与改善人居环境工作。“7.1”建党节前夕,结合强基惠民、精准扶贫、结对帮扶等活动,拓展活动覆盖面,以农牧民群众“点单”,县乡党组织“派单”,基层党组织“接单”的形式开展一次党员志愿者服务活动。各乡镇、单位结合实情制定了具体的计划,个乡镇,个部门、个行政村均已开展了“我爱我家.爱护环境”大扫除,同时区、市驻村工作队、青年志愿者利用自身优势,给贫困中小学生、成绩优异的大学生以及贫困适龄儿童送去了助学金、文具等折合人民币余元。月日,开展“我爱我县环境卫生大扫除”志愿服务活动。各党总支、公安局机关党委组织干部职工开展集中整治、全面清扫,重点清除各类垃圾死角和路边杂草,使城区环境面貌焕然一新。截至目前,志愿者注册人数为……人。

(七)十九届四中全会学习宣传贯彻情况。

一是十九届四中全会召开后,县委宣传部立即向各县级领导,全县各级各部门下发通知,要求开展学习宣传。

二是坚持原原本本学习与突出重点研读相结合,全面准确学习领会精神。

三是县委宣传部以“新起点、新征程”为主题,牵头开展专题系列报道,以人民群众喜闻乐见的形式,深入宣传。

(八)根据情况添加当地特色工作。

(九)创新舆情机制,注重处置效果。

提高网络监管水平,拓展网络违法与不良信息举报受理渠道,建立健全舆情研判机制,推进网络舆情联动处置,牢牢掌握网络舆论斗争的主动权话语权。提高网络法治化水平,坚持依法管网、执法治网、依法上网,倡导理性和平、文明有序、积极向上的网络文明新风尚,努力规范网络传播秩序,使互联网真正成为人们共享共建的共同精神家园。

一是确保重大节日、重大舆情发生时,网络舆情工作人员保证24小时值班在岗,随时关注舆情状态,对于舆情信息的监测做的第一时间发现、登记、报送。

二是坚持日常定时检测,及时掌握网络动态。明确网络监督分工,网信办工作人员采用关键字搜索、分时段浏览、重点账号监督等方式分版块对微信、微博、百度贴吧、知乎论坛等舆论场,进行监督,确保舆情发现及时、应对迅速。

三是加强重大事件监督,做好舆情预防应对。通过加强专题监控,继续采取现场管控和在线监控现结合的方式,确保事件舆情发现及时和处置有备。

四是认真研判处置舆情,降低消除负面影响。发现舆情后,网信办工作人员及时分析、处置舆情,确保早发现、早预防,将事件的负面影响降到最低。今年以来,网信办搜集、上报舆情余条,配合上级业务部门成功应对“……”舆情等事件。

五是加大监察举报力度,营造清朗网络环境。网信办工作人员与文化执法大队、专兼职网评员互相配合,加大对朋友圈、微博等平台不良信息的监察和举报,截止目前,共举报违法信息余条,涉黄信息余条,不实信息余条,政治危害信息条。

(十)建立健全网络意识形态的主阵地。

严格落实宣传思想工作会议精神,充分加强互联网信息管理力度,统筹协调全县互联网信息管理和舆论引导工作,切实维护互联网意识形态安全工作。

一是加强文明办网、文明上网的宣传教育。网信办协调“四讲四爱”主题教育实践活动巡回宣讲组,派专人为全县农牧民群众宣讲文明办网、文明上网、网络安全的思想理念,截至目前共对个乡镇进行了宣讲,参加群众达到余人次,切实筑牢全县农牧民网民的思想防线。

二是开展网络舆论生态治理。网信办积极参与市舆情监测体系,充分开展网络舆论生态治理活动,对部分误解信息,造谣信息进行网络辟谣,引导主流意识形态的正常建立。

三是推动网络阵地建设。县网信办充分利用政府门户网站、微信公众号等平台,不断加强政府在网络意识形态领域的引导作用和发言主导权,通过宣传不断加强政府网络平台的点击率和关注率,2019年政府门户网站及微信公众平台的点击率上升%,网民对于政府信息的认可度和可信度明显增强,在保障信息上报数量和质量的前提下,不断转载新闻网、市微信公众平台等官方权威网站上的重要信息,切实推动了网络意识形态的阵地建设。

四是加强网络信息安全审查工作。2019年建立网络注册安全准入机制,对全县微信公众平台的建立注册进行了安全准入审查,签订信息发布安全目标责任书,明确确立微信公众平台注册准入门槛。

五是积极开展网络评论工作。积极与上级业务部门配合,结合党的十九大、国家领导人、区市主要领导同志的重要活动,国内各类新闻事件,组织专兼职网络评论员开展跟帖、转载、评论活动,对错误言论进行辟谣回帖,截至目前共有专兼职网络评论员人,共转发新闻余条,跟帖余条,评论余条,有效传播了社会正能量,抵制了错误言论和错误思想,营造风清气正的网络环境。

(十一)开展网络信息安全防范工作。

针对“必加”勒索软件在全国范围的传播,网信办积极配合上级业务部门在全县范围内开展“必加”勒索软件防范工作,依托“两微一端”新媒体、政府门户网站、电视台积极发布防范“必加”勒索软件相关知识,并通过县乡党政信息网上传相关补丁,有效防范了“必加”勒索软件在范围内的传播,保护了干部群众的财产和网络安全。

配合县公安局、机要局对县直个单位及个乡镇的党政信息交换专用机采用加密情况,采取防木马病毒保护情况,有无采用防火墙保护网站情况、是否设立专职管理员情况等相关基础数据进行调查,根据汇总和综合分析对网络安全防护意识薄弱,安全采取方式不当的部分单位和个人提出了相关整改意见。

(十二)开展网络信息摸底调研工作。

配合上级业务部门针对境内注册网站以及承办网络数据库的情况进行专项调研。以政府门户网站为主的相关企业和单位注册网站或承办网络数据库的情况进行全方位的调查,详细了解网络管理员、注册时间、网络用途、网络性质、数据库交换数据原理,管理权限和安全防护措施等相关基础数据,提出文明办网的信息发布理念。

针对农牧民上网习惯和农牧民网络用户分布情况进行专项调研。详细调查了农牧民群众入网总数、自主选择网络运营商的情况、群众接入微博微信情况,群众日常上网偏好等相关基本数据,本次调研共核查名农牧民,统计出通过各种渠道入网的网民人数为人,农牧民上网率为%,通过手机入网的人数为人,占总网民的%,开通微信的用户达手机网民的100%,开通微博的不足%,主要上网习惯为访问微信,大约有%的手机网民偶尔访问互联网及微博、qq等。通过抽样调查的方式调查了农牧民网民增长趋势,网民分布呈现的规律特征等等相关数据。

(十三)强化阵地意识,加强文化市场监管。

一是强化队伍建设,切实管住宣传文化阵地。坚持党管宣传、党管舆论、党管媒体,健全制度、落实责任,把各类宣传文化阵地的领导权管理权主动权牢牢抓在忠于党、忠于人民的人手中的原则,强化队伍建设,不断提高综合执法水平。通过个人学习、集中学习、以案代训等方法有针对性地对执法人员进行培训,努力提高执法队员的综合素质,打造了一支“政治强、业务精,组织严、作风正”的文化市场执法队伍。以建好管好“舆论、文化、网络、艺术”四个阵地为目标,加强新闻报道、广播影视、文化市场监管,严格各类知识讲座、报告会研讨会、歌舞演艺活动管理,加大对非法出版物、书刊、非法歌曲等的治理力度。针对重点时间,重点领域文化市场的繁荣稳定,先后在“三大节日”、国庆、十九大等重点时间,以场所安全、文化内容安全、校园周边环境等为重点开展文化市场专项整治行动,截至目前,共开展突击检查次,联合执法行动次,组织专项行动次,累计出动执法车辆余台次,出动执法人员余人次;检查文化经营场所家次,检查各种车辆辆,确保了我县文化市场的和谐稳定,为我县经济社会发展和人民群众营造一个良好的社会文化环境。

二净化文化市场,开展针对性的专项整治行动。根据省市“扫黄”办统一部署要求,继续深入开展“扫黄打非”工作,结合我县实际,扎实开展“”、“净网2017”、“2017”“2017”和“2017”行动,开展文化市场集中整治,收到良好成效。出动执法人员余人次,未发现非法出版物在我县传播;通过行动的开展,有效地净化了我县出版物出版秩序,增强了各场所从业人员的法律意识,明确了法律责任,确保了我县社会文化环境的稳定和谐。

三是切实筑牢反宣渗透防线。

(十四)加强队伍建设,提升工作能力。

一严格落实主体责任。深入贯彻落实中央、区党委关于党委(党组)意识形态工作责任制《实施办法》和《实施细则》,严格落实党委(党组)意识形态工作主体责任,落实党委(党组)书记第一责任、分管领导直接责任和班子成员“一岗双责”,形成党委统一领导、宣传部门协调指导、各部门分工协作、全社会共同参与的意识形态工作新格局。

二是深化党风廉政建设宣教机制。深入贯彻落实中央全面从严治党要求,严格执行中央八项规定、自治区“约法十章”:九项要求,认真落实“两个责任”,着力解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。持续加大监督执纪力度,强力开展改进调查研究、整顿会风文风、厉行勤俭节约反对铺张浪费等三大整治,畅通电话、网络等举报渠道,持续加强作风建设。强化廉政宣传教育,深入开展正反典型对比教育、警示教育,不断筑牢干部队伍拒腐防变思想防线。

三是健全干部队伍能力提升机制。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,创新干部教育理念,重视“向素质要战斗力”,全力提振干部精气神。配强工作力量,为各乡(镇)配备宣传委员,和宣传文化专干,具体负责乡(镇)宣传思想文化工作,同时在各行政村明确名村干部负责村级宣传文化工作,确保高质量完成各项既定任务。加强干部队伍业务培训,积极组织余名基层宣传文化干部参加宣传干部培训,进一步强化能力素质提升,确保每一名宣传思想文化战线干部都成为“坐下来能写、站起来能讲、走出去能干”的多面手。

二、工作中存在的不足。

一年来,尽管我们做了一些工作,但与县委、县政府的要求和群众的需求相比,还有差距和不足。主要表现在:理论宣传的手段、形式和方法有待更新,力度还有待加强;在新闻应对方面,我们在运用媒体、管理媒体、引导媒体宣传方面还不够得心应手;精神文明工作在创建力度、创新方式上还需大力推动;网络舆情引导及监测力度有待加强。这些问题,都需要我们深入思考并在今后加以认真解决。

三、下一步工作打算。

一是进一步强化理论武装工作。深入学习贯彻党的十九大和全会精神,以县委中心组学习为龙头,持续深化党委(党组)中心组学习和学习型党组织建设,狠抓理论宣讲,不断增强党员干部群众的“四个自信”,进一步把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入。

二是坚守舆论引导工作底线。紧紧围绕县委“1234”工作思路、继续抓好产业发展、脱贫攻坚、异地搬迁等重点项目和蔬菜采摘节、者下斗牛节等重要节点的宣传,做到网上网下、内宣外宣同步发力,全力唱响舆论引导主旋律。

三是进一步培育和践行社会主义核心价值观。广泛开展“道德模范在身边”、身边好人推荐评议、“我们的节日”等活动,大力实施“市民文明素质提升”行动,深入开展公民道德建设工作,推进诚信建设制度化。继续加强公益广告展播工作,推动社会主义核心价值观具体化、鲜活化、文艺化。

四是加快文化事业健康繁荣发展。大力塑造文化品牌,抓好县电视台自办栏目的发展壮大。加大本土文化的挖掘、保护和传承力度,组织人员深入挖掘、搜集和整理我县丰厚的文化资源,力创一批反映白朗特色的原创文艺作品。开展非物质文化遗产普查和传承活动。积极推进新媒体建设,促进传统媒体和新兴媒体融合发展。

五是加强工作创新。加强阵地创新,切实发挥政府门户网站、乡镇文化站作用,全力在部分乡镇、单位重点打造特色宣传载体,不断拓展、壮大基层宣传工作阵地。加强理念创新,强化干部队伍素质建设,不断提高自我宣传能力。加强机制创新,进一步加强和改进突发事件新闻报道,完善新闻发言人制度,提高新闻发布质量。

部门员工个人工作总结篇四

转眼20xx年又过去了,在上级领导及员工共同努力下,我较好地完成了本项目部上半年公司及客户交办的各项安保服务任务。

一、在劳动纪律方面,为了提高保安服务质量,切实维护我公司利益和展示我公司良好形象,保证被服务单位有一个正常的工作秩序,严防各类突发事件的发生,为客户带给一个良好的工作环境,在上半年严格落实保安公司各项规章制度,严格执行相关的、可行的奖惩条例,透过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作懒散的员工,使得员工在工作中产生一种好学、征求上进的兴趣,同时营造了一种浓厚的学习氛围。仅第一、二季度组织员工消防培训8课时、业务技能培训144课时,组织消防演练2次,使每位员工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能,另外还起草了各种应急突发事件的预案。

二、在环境卫生及宿舍内务方面及时检查、督促和进行相关的内务整理培训,使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。

三、在安全上也加强防范,增强保安人员的职责感,不定时检查他们工作,看他们是否养成良好的工作习惯。首先对摄像监控室定期的进行抽查设备状况,查记录,对记录填写不属实严格的进行了处理,透过严格的管理使得每位员工都拥有了一份职责心和职责感。当然,其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态,甚至产生惰性,对这样的状况我们没有先处罚,首先加强培训,耐心沟通,同时透过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭转。

四、业务拓展状况,年初至今半年时间陆续拓展2个项目,增加人员8人,这些成绩源于宾馆严格的管理,宾馆的管理就是所属区域的门面牌,只有好的服务质量才能够吸引超多的顾客。其中这些还是靠实际内在的一些东西就是质量,形象、服务意识、素质三者缺一不可。只有这三样能够长期的持续下去才能够吸引超多的顾客眼球,才会有超多的“买主”。

上半年来,每一天都在发生着巨大的变化,一、二季度作为保安部的我们配合甲方迎检2余次,检查部门主要包括消防支队、区安监局、治安支队、区分局内保处,共查出问题3项,现场进行了整改,主要问题项。在工作中用心配合甲方,有问题及时协助甲方处理,在这一方面得到了客户方领导的认可。同时使得客户方对我保安公司予以工作上的肯定。

当然整体来看是不错,但实际工作当中还存在着一些不足之处:

保安员对“保安行为规范”的认识了解还是不够。如个别保安员在执勤期间与不配合保安疏导安全出口的客人因为不听保安指挥导致发生争执,严重影响了保安员形象,未做到“打不还手、骂不还口”的宗旨及顾客至上的宗旨,出现问题处理不了的要及时汇报,由上级解决。针对这点,每月务必对工作人员的行为规范、服务意识、以及各项规章制度进行陪训,以到达完善管理要求。

部门员工个人工作总结篇五

xx年已经过去,为了在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己,为x年能更好的、脚踏实地地完成好本职工作,现将xx年工作总结如下:

重视理论学习,坚定政治信念,积极参加公司组织的各项活动,能够针对自身工作特点,学习有关文件、报告和辅导材料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。

认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,笔勤,协助领导圆满完成各项工作。

因为是服务部门,每天都会各种各样的人,对待他们,我始终遵循一个原则“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶相送,一个满意答复”,每次看着来访的群众满意而归,作为工作人员的我,心里总会有小小的成就感。不是有句歌唱的好吗?“你快乐所以我快乐”,小我之后要成就大我,“群众满意”,我们的价值也就得到了体现。也许会有一些的辛苦,但人不常说吗?辛苦是一种磨炼,何况是我们大家一起同甘共苦,在辛苦中,才会锻炼自己的能力;在辛苦中,才会充实的体现着自己人生。

在公司领导的正确英明领导下,在广大员工的不懈支持下,勇于奉献,圆满地完成了本质工作和领导交办的各项工作任务。

部门员工个人工作总结篇六

经统计,销售人员的工作压力是最大的。压力有来自公司内部人员的,有来自公司外部的。2019年对于我来讲是成长的一年、奋斗的一年、学习的一年、是感恩的一年;感谢接纳我工作的公司,感谢敦敦教诲的领导,感谢团结上进的同事帮助鼓励,感谢在我沮丧时鼓励我给我打气相信我的朋友,感谢那些给我微笑,接纳我的人,因为是他们的帮助、认可、信任、鼓励才能使我更加乐衷于我的工作,更加热爱我的工作。

销售是一个竞争非常大的行业,也是最能锻炼人的行业,刚开始工作的前一个月真的很没有信心,业绩没有上升,我除了天天的拜访和宣传,我不知道我还能从哪方面进行努力,两个月过去的时候,我已经不能说是一名新员工,市场我已经慢慢熟悉了,跟大部分的客户应该也算是熟悉了,可是月底销售总结的时候我傻眼了。那个时候的夜晚总是让人难以入眠,躺在床上,关(。)着灯,眼睛睁开着,看着由外渗入的一点微弱的光,怎么也没有睡意,脑子里都在想,明天该做什么,要见什么人,跟他们聊什么,希望得到什么样的结果,每晚都在想的问题,天天都照着做。可我心里是没底的,不知道这样下去成绩是否能上升。假如三个月试用期后我达不到公司的要求,我将如何?面对眼前的市场,我也没有信心了。但我还是希望在我的努力下,希望能有稍好的成绩,能让我继续这份工作。

就这样生活还在一如既往的发生变故,而唯一不能变的就是自己对工作的态度,不管怎么样,每个工作日都容不得半点偷懒半点松懈,因为竞争无处不在,竞争者只要看见有一个空子,就一定会手插进来扰乱你的平衡,当然没有竞争就没有动力,就没有市场。

部门员工个人工作总结篇七

今年,是我行完成任务,超常规的一年,也是我们实现三年发展计划的一年。我们领导和x组织的正确带领和关怀下,我们认真完成了所有的任务,并超额完成。在工作方面,我们都制定了严格周密的工作计划,贯彻工作会议制定的工作思路,努力遵循,确保为下一年做一个好的开局,一个好的开端。在这一年来,我们所有人都团结一致,努力进取,奋力拼搏,最终圆满完成了我们的任务。

跟往年相比,今年我行发展已走上快车道,各项业务屡创新高,呈现出超常规的发展态势。

(1)各项存款快速增长。到年末,全行各项人民币存款余额85亿元,比年初增加6亿,同比增加万元,增长了%。其中,人民币对公存款增加2.2亿元、人民币储蓄增加3亿元、人民币同业存款增加0.8亿元;外汇存款增加1000万美元。全年日均比去年日均增1.5亿;外币对公存款增加成为我行存款增长的一个重要来源,同业存款和储蓄存款也大幅增加,存款增长速度创历史新高。

(2)贷款规模增加,结构不断优化。年末,各项贷款余额47亿元,比年初增加3亿,主要增投于优良客户和按揭、消费贷款等低风险贷款;如pta、投总、钨业、众达、海沧大道等大项目;信贷资产总体上仍保持较高质量,不良贷款占比低于3.5%,尤其是今年第一季度、第二季度不良贷款余额都比去年下降;但从存量上分析,呆滞贷款有所增加;表内收息率预计达100%以上,综合收息率预计达97%,收息水平居全辖前列。

(3)中间业务大幅度增长。今年我行国际结算和结售汇总量稳居全辖第二位,已逼近第一位。预计全年将完成国际结算量2.5亿美元、结售汇约1亿美元。外汇业务收手续费收入有较大的增长,预计可达350万,相当于我利润的20%左右。银行承兑汇票业务和票据贴现业务也有大幅增长,成为另一个新的利润来源。

(4)经营利润成倍增加。20xx年,我行实现利润总额达0.85亿元(含结售汇收入),其中人民币利润约为7700万,外汇利润约为450万美元,结售汇手续费收入约为350万元。人均利润达25万元。同过去几年的创利水平相比,今年我行的利润水平实现了跨跃式的发展。

(一)细分市场,准确定位,抓住重点,积极营销批发业务。20xx年,我行将对公市场细分为“五个一”,即一个港口、一条大道、一个房地产、一批项目及一个信托公司。明确了目标定位后,我们建立了一套反应灵敏、决策快速、攻关有力、服务到位的市场营销机制,创造性地开展工作,全方位拓展市场。具体做法有:提升经营层次,对规模大、要求高的重点优良客户将责任主体提升到业务部,1000万美元以上的项目直接由行长负责攻关和谈判;组建强有力的攻关小组,把全行攻关能力较强的人员集中起来组成强力攻关小组,对不同特点的企业选择合适的人员进行组合,集团作战,上下联动,精兵攻坚。突出竞争优势,抓住我行深入推行企业文化建设的契机,在服务上大做文章,以优质的服务吸引客户,大力营销总分行推出的新业务品种,为客户提供一揽子服务方案,争取在服务的深度和广度上优于他行;行领导以身作则,带头攻关,保证至少一半的时间用于走访客户,重点客户坚持每月拜访一次,重视改善和提高银企关系。通过不懈的努力,今年我行新争取了一批有价值上档次的客户,如德彦纸业、金桐化学、丰龙水产、厦信国托、海沧医院等重点客户,同时还储备了飞腾、珍珠湾、出口加工区、国际货柜等一批有潜力的项目,为我行今后两三年的业务迅速发展打下了坚实的基础。

(二)坚持品种创新和服务创新,多方位发展零售业务。今年我行抓住代客理财资金归集、农电改造代缴费、推行vip服务等重点工作,抓好本外币储蓄存款攻坚战,以争取有价值的私人客户为重点,大力营销零售业务。一是开展规范化服务流程演练,提高服务水平,为储户提供标准化的服务;二是加大吸收理财资金力度,抓住理财资金主要靠努力的特点,全行动员,针对周边的商户、村户和老客户,有效地吸收理财资金。三是对海沧炒股大户进行摸底,动态跟踪,吸收股市回流资金。四是推出了私人业务vip服务方案,开设vip优先通道,建立vip客户档案,实施差别式服务,为有价值的私人大客户提供一揽子理财服务方案;五是加大宣传力度,借农网改造东风,开展“走进千家万户活动”,历时一个月,各网点积极参与,以农电改造缴费一卡通为宣传重点,以电影下乡和业务宣传为媒介,全行总动员,走进城乡的每一个角落,加大我行对农村业务市场的渗透力度,宣传了我行的业务,提高了我行的社会知名度。通过一系列富有成效的工作,至年末,我行各项储蓄余额约为亿元,约比年初增加亿元,完成分行下达的任务,增幅为历年来的水平。

(一)从分行的全局看,无论是利润总额、利润计划完成率、不良贷款下降率及存款增长率等方面,今年各兄弟单位都发展很快,相比之下我行的发展速度还不算,还有努力的空间。

(二)从经营业绩中看,一是人民币存款长期在低水平徘徊,甚至很长时间都在地平线之下;二是清非收息工作重视不够,办法不多,尤其是清非工作,存在前松后紧现象。未完成全年下降250万的任务;三是我们的网点间发展非常不平衡。

(三)从主观努力上看,我们还存在许多不足。一是全行员工特别是普通员工的积极性没有很好发挥出来。有些员工甚至有消极的倾向,对工作关注和热心程度不够。二是对待工作存在先松后紧现象,导致我们工作上的被动。三是各级干部在工作中没有一种深入研究的精神遇到困难或问题的时候没有深入去思考,工作方式方法不足。四是服务水平提高速度缓慢,未有明显质的提高,与我行当前的高速发展不相适应。

部门员工个人工作总结篇八

xx年到来了,我是一名部门经理,为了更好的向xx年挥手告别和更好的开展xx年的工作,下面来对我xx年的工作情况做下总结:

首先非常感谢xx公司给了我进入担保行业的机会,入职一年多来,逐渐学习了解担保行业相关事项及工作开展的过程,认识到自身的工作经验不足,需要不断的加强学习,特别是对本行业上的专业知识,怎样在坚持工作原则以及维护公司利益的前提下灵活处理工作中遇到的细节问题。并不断改进工作方法,努力在提高自身综合素质,提高自己对所处行业的高度责任感,发挥自己的能力,经过一年多的学习和锻炼,在公司领导和全体同事帮助下,充分发挥自身的潜能,自己在工作上取得一定的进步。

(一)、确立目标、应付挑战。

1、团队最重要的是有一个共同目标,目标管理是团队建设和管理的重要手段。

2、每个担保机构在团队的初创阶段应该明确提出自身的长远发展目标和为实现这一长远目标而制定折分级目标,这些目标在团队的初建阶段与成熟阶段大团队成员内进行碰撞、修正笔最终得到全体成员的认可,成为团队奋斗方向和共同的追求。

3、团队将共识转化为具体的目标,并使目标尽可能地便于记录,以便进行跟踪检查和反馈。

(二)、团队成员发挥各自特长,彼此加强沟通协作。

1、将大团队分割成为小组或相关联人员组成的小团队。

2、小团队的成员之间加强沟通协作,小团队与小团队之间加强沟通协作,这就形成了整个大团队建设的良性发展,双确保各种目标的最终实现。

(三)、加强员工素质建设和管理。

1、思想教育和管理,主要是对企业文化折教育和认同度的逐步提升,以及由思想引导的工作态度的提升。

2、道德教育和管理,主要是职业道德教育和职业操守监督管理。

3、行为规范教育和培养。

4、担保行业社会责任感的教育和培养。

(四)、加强团队成员培训教育。

1、担保机构培训旨在使员工的知识、技能等综合素质能够适应担保行业的经营环境和管理要求。

2、培训必须有多个层次、多种方式、多样方法以满足团队成员不同的培训需求。

3、培训既要注重近期实效性,又要考虑长期性的员工潜能的开发。

4、建立职前培训制度,所有新进的员工均须进行职前培训,持合格证上岗。

5、培训内容包括:企业文化与管理模式的培训、担保专业知识的培训、风险控制的培训、相关法律的培训及营销技能的培训等。

2、分析客户流失的原因:理财产品的宣传不到位、团队成员报务不专业、理财产品种类的单一、公司理财产品与兄弟公司同类型产品没有明显的竞争优势。

3、收集、分析客户信息:理财活动可以设在大型广场、居民社区、金融行业展会进行;在发宣传页的同时,更要多收集意向客户的详细信息,比如对本行业的认识及理财资金的预定等。

4、开展投资理财交流会:主动选择目标客户群,筛选出不同理财产品的有效客户,深度挖掘老客户,开发新客户,扩大客户的数量;高效利用有限的人力资源,在短时间内使用多种手段接触客户,对有意向的目标客户实施批量化的面对面的营销。

5、加大广告宣传力度:宣传行式包括报纸广告、车载移动视频或车身广告、网络广告(重视起公司网站的内容强化)。

6、客户的维护:电话回访、上门拜访、节日问候、及时告知项目信息。

部门员工个人工作总结篇九

20xx年,在公司领导的正确指导下,在全体行政人事员工的支持下,按照年初总体工作部署和目标任务要求,以促进企业发展为工作中心,认真执行上级工作方针政策,加大员工建设力度,强化行政管理落实,通过一年的努力,行政人事部门充分发挥职能作用,较好地完成工作任务,取得了一定的成绩。现将20xx年工作情况具体总结如下:

一年来,通过深化人事制度改革,围绕“培养引进人才、客观评价人才,用好用活人才”这一主导思想,大胆探索,积极创新,完成了优秀员工、优秀团队的评选工作。积极探索建立科学、分类、动态、开放的人事管理体系,全面落实了计件制度的执行工作,逐步形成以能力、业绩为导向,全面开展了岗位竞赛活动,并取得较好成绩,其中xx以xx的成绩获得xx。加大对考核力度,以全新的考核视觉,完成了部分员工的年终考核工作。结合公司发展策略,全面进行岗位优化项目工作,截止目前为止,以对xxx岗位进行了优化工作。加大对外联系,全面接受年检工作,最终较好地完成了社保、公积金、社保工资工作,受到上级好评。联动开展了飞利浦社会责任的审核,通过审核工作进一步提升了社会责任意识,为公司发展树立了良好的形象。

人事行政部门的工作内容十分繁复,人财物的管理权限集中,这使人事行政部的事情极多,而且有很多事情极易出现责任不清的状况。为了使这一问题得到杜绝,我们通过全面贯彻5s评选标准,针对部门的不同特点,完成了各部门的5s工作深入,并将5s管理工作落实到人头,保证5s管理工作有效推进;根据公司收益情况,结合今年物价上涨情况,及时调整工资问题,推动了员工积极性;联动工商部门,整理准备各项资料,及时完成各项证照的变更,确保公司机制正常运转;组织并完成了职业卫生体检工作,配合职业卫生同步完成环境评估工作;及时安排落实工车车牌申请工作,按照相关要求提交工车车牌申请材料。

一年来,工作虽取得了一定的成绩,但是仍然存在部分不足,主要表现在:

一是人才青黄不接。技术人员总量不足且层次不高,尤其是紧缺型、领军型人才特别缺乏;一线技能人才还远不能满足企业发展的需求。

二是机构编制管理需进一步优化。与新形势、新任务的要求相对照,依法管理机构编制还存在一些落后之处,解决超编、混岗等问题办法不多,机构编制管理的模式、手段还有待完善和创新,确保机构编制的严肃性与权威性困难比较大,需要进一步创新我们的管理工作。

三是提升沟通能力。人事部门与其他部门在横向交流沟通上存在很大的磨擦,本部门人员的服务意识和沟通技巧上还存在很多不足,需要在下一步工作中着力整改。

20xx年,我们认真努力工作,虽然取得了较好的工作成绩,但是与上级领导的要求,与员工群众的希望相比,还是需要继续努力和提高。今后,我们要克服工作中的不足,以十二五发展规划为导向,加强学习,提高对政策的理解和把握能力,认真履行职责,服务全局,突出重点,不断优化人力资源配置,发挥人力资源的最大功效。改进工作作风、规范工作管理,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为公司业务的快速发展提供有效的组织人事保证。

部门员工个人工作总结篇十

一年来,xxx公司在省市公司正确领导下,依靠我公司全体员工的不懈努力,公司业务取得了突破性进展,率先在全省突破保费收入千万元大关。今年,我公司提前两个月完成了省公司下达的全年营销任务,各项工作健康顺利发展。下面结合我的具体分管工作,谈谈这一年来的成绩与不足。

积极贯彻省市公司关于公司发展的一系列重要指示,与时俱进,勤奋工作,务实求效,勇争一流,带领各部员工紧紧围绕立足改革、加快发展、真诚服务、提高效益这一中心,进一步转变观念、改革创新,面对竞争日趋激烈的临沂保险市场,强化核心竞争力,开展多元化经营,经过努力和拼搏,公司保持了较好的发展态势,为大地保险公司的持续发展,做出了应有的贡献。

全方面加强学习,努力提高自身业务素质水平和管理水平。作为一名领导干部,肩负着上级领导和全体员工赋予的重要职责与使命,公司的经营方针政策需要我去贯彻实施。因此,我十分本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃注重保险理论的学习和管理能力的培养。注意用科学的方法指导自己的工作,规范自己的言行,树立强烈的责任感和事业心,不断提高自己的业务能力和管理能力。

不断提高公司业务人员队伍的整体素质水平。一年来,我一直把培养展业人员的业务素质作为团队建设的一项重要内容来抓,并和经理室一起实施有针对性的培训计划,加强领导班子和员工队伍建设。

没有规矩不成方圆。要想使一个公司稳步发展,必须制定规范加强管理。管理是一种投入,这种投入必定会产生效益。我分管的是业务工作,更需要向管理要效益。只有不断完善各种管理制度和方法,并真正贯彻到行动中去,才能出成绩、见效益。业务管理中我主要做了以下工作:

1、根据市公司下达给我们的全年销售任务,制定各个部室的周、月、季度、年销售计划。制定计划时本着实事求是、根据各个险种特点、客户特点,部室情况确定每个部室合理的、可实现的目标。在目标确定之后,我本着事事落实,事事督导的方针,通过加强过程的管理和监控,来确保各部室目标计划的顺利完成。

2、作为分管业务的经理我十分注重各个展业部室的团队建设。一直注重部室经理和部室成员的思想和业务素质教育。一年来,我多次组织形势动员会、业务研讨会,开展业务培训活动,组织大家学知识、找经验,提高职工全面素质。培训重点放在学习保险理论、展业技巧的知识上,并且强调对团队精神的培育。学习促进了各个团队自身素质的不断提高,为公司的持续、稳定发展打下扎实的基础。

3、帮助经理室全面推进薪酬制度创新,不断夯实公司基础管理工作。建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革。今年,我紧紧围绕职位明确化、薪酬社会化、奖金绩效化和福利多样化四化目标,全面推进企业薪酬体制改革。初步建立了一个能上能下,能进能出,能够充分激发员工积极性和创造性的用人机制。

由于工作千头万绪,加上分管业务较多,有时难免忙中出错。例如有时服务不及时,统计数据出现偏差等。有时工作有急躁情绪,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;处理一些工作关系时还不能得心应手。

总之,一年来,我严于律己、克己奉公,用自身的带头作用,在思想上提高职工的认识,行动上用严格的制度规范,在我的带领下,公司员工以不断发展建设为己任,以诚信为先,稳健经营,价值为上,服务社会为经营宗旨,锐意改革,不断创新,规范运作,取得了很大成绩。

新的一年即将到来,保险市场的竞争将更加激烈,公司要想继续保持较好的发展态势,必须进一步解放思想,更新观念,突破自我,逐渐加大市场营销力度。新的一年我将以饱满的激情、以百倍的信心,迎接未来的挑战,使本职工作再上新台阶。我相信,在上级公司的正确领导下,在全体员工的共同努力下,上下一心,艰苦奋斗,同舟共济,全力拼搏,我们公司一定能够创造出更加辉煌的业绩!

部门员工个人工作总结篇十一

任职以来,我在销售部领导的正确引导和精心指导下,不断加强了自身建设,努力提高理论和业务水平,树立良好的形象。在工作中做到把握公司发展战略,坚持原则,以中小公司和金融公司的满意度为准则,热情办事,认真讲解,耐心办事。明确销售人员的工作职责,做好金电联合公司与中小公司之间联系的桥梁。下面就是我入职期间的工作总结:

在实习期间,我努力做到:在思想上跟上公司的发展步骤;在行动上规范自己作为销售人员的行为;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。同时在公司发展战略理论和业务技能的学习中摆正工作与学习的关系,首先保障工作的时效性,在此基础上,尽量利用课余时间,始终坚持全方位的学习云技术对公司信用信息办事的优势,注重学习效果。积极参加公司业务学习,力求学深、学透、弄懂、弄通,并且做到了理论学习联系实际工作这一点。另外,我还十分重视与单位其他优秀销售人员的思想交流,经常向一些工作经验丰富同事学习,在学习的过程中,及时解决自己的思想问题和实际工作中所遇到的问题。

金电联公司销售工作任务重,业务强,具有较强的业务性,是一项需要长期坚持乃至不断提升的工作,因此将销售理论知识学习融入实际工作。在向的工作上,我结合实际情况,促进工作的开展,特别是在具体工作执行中必须把原则性和灵活性有机的结合起立,实事求是的办事。向众多中小公司宣传信息云办事,推动各个中小公司逐步实现以先进的信息技术手段代替人力采集方式,有效解决中小公司传统信息不准确、滞后、采集成本较高等问题,实现了中小公司信用生成、动态监管和信用评价,有效实现创新的信息技术与金融办事的完美结合,高效解决中小公司融资难的问题。

力戮同心,攻坚克难,不断创新增加销售业绩,努力完成了公司规定的销售任务,有力支持了金电联行公司的发展。截至目前为止,总共完成的销售业绩元(请客户根据实际情况填写)。这组看似简单的数据,却饱含着我倾心公司销售工作所付出的心血和汗水。心系公司发展,在艰辛的工作中著华章。回顾入职的历程,出差北京怀柔、天津、合肥等三个地区进行业务谈判,我用专业的知识,辛勤的耕耘不断探索,走出了一条具有特色的销售新路子。

通过这次业务谈判,我更加深入的了解到公司的融资业务深的广大中小公司的喜欢,能够大大加快这些公司的资金周转速度,降低公司的停工风险,增加运营能力。

但是在入职过程中,我仍然存在一些问题:从目前自身的状况看,我自认为还不是一个合格优秀的销售工作人员。在平时的工作中,仍然没有突破自身的缺点,心理素质还不够高,还有待大力挖掘自身的潜力;还需要进一步了解金电联合公司各个产品对中小公司准确获得信息起到积极的作用,以及每个公司适合哪种融资业务,只有深入了解这些情况,才能够更大限度的帮助公司解决发展过程中获得信息的一系列问题。

通过总结入职工作情况,在以后的工作中我需要重点做好以下几个方面的工作:首先根据这段时间公司的融资销售情况和市场变化,有计划的划分重点工作区域;二是:对于老顾客和固定客户,都应该经常保持联系,稳固现有客户群;三是,除了拥有这些老客户的同时还需要不断去获取更多融资的信息;四是要不断加强业务知识学习,不断开拓自身的视野,采取多样化的形式,然后将自身的业务知识和交流技能更好的结合在一起,从而能够更好的做好以后的业务工作。并且结合工作实际,引入科学的销售理念,加强了业务知识学习,不断提高销售水平。在未来的道路上,我会更加努力,争取再创新高,为公司的业务发展贡献自己一份微薄的力量。

部门员工个人工作总结篇十二

(二)严于律已,不断加强作风。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作方式方法。

(三)强化职能,做好服务工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平。组里人员多,工作量大,这就需要我们团结协作。在这一年里,不管遇到上的困难,我都积极配合做好工作,同事们的心都能往一处想,劲都往一处使,不计得失,只希望把工作圆满完成。

一、工作中的不足。

(一)情感观念过重。在工作过程中,有好多操作没有严格按照操作规程操作,但是当时并未造成直接经济损失也没有发生安全事故,以至碍于情面大多只是口头批评,而没有采取严肃认真的态度。现在想来,安全隐患和违规操作是重中之重;如前段时间发生的人员受伤、机台故障、模具受损皆是因违章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出现的任何违章操作的,定要严肃处理。

(二)立足现有条件创新观念有待提高。以往工作中一旦遇到困难总是先想着要上级帮助解决,未能意识到去体谅公司和领导的难处。现如今工作的环境和条件已相当优越,公司也是在逐步的成长壮大完善过程中,今后定要立足现有优势,发挥集体智慧力量,协助做好工作。

(三)传达和落实公司精神任务,态度不够坚决。总是考虑到个人利益和自己的小算盘,对公司和上级赋予的任务未能贯彻到底。在以后的工作中坚决提高执行力,提升思想观念认识水平。

二、今后的努力方向。

(一)深入精细化。从小事着手,引导班组人员严格执行、坚决落实,以点带面带动班组全面工作;当好车间主任助手,配合搞好生产一部工作。

(二)以“5s”标准为建设基础。车间主任曾多次在会议中提倡并强调的“5s”标准,是一项长期而艰巨的任务,也是公司建立健全的基础文化,我们将力争以此导向狠抓落实,逐条实施,循序完善。

(四)以六西格玛量化工具为参照。将现行工作法案,参照量化工具拟定出可行性管理制度和方案,形成强有力、标准化的章程;做到软性管理有据可查、有条可依。

(五)以节流为导向。作为索瑞人,有必要竭力为公司的成长发展做出贡献,树立“以公司为家”的思想观念,竭尽所能为大家庭节约成本,协助领导努力提高产能效益。

在以后的工作中我还需再接再厉发扬了诺尽职守,不怕苦累,不计得失,紧密配合,积极进取,为我们一部的建设贡献自己微薄的力量。

部门员工个人工作总结篇十三

我叫xxx,于xxxx年度开始担任我xx公司财务部副部长一职位至今已有xx年,日常的主要工作内容是负责我xx公司日常的记账,与审核报销单据等工作。作为公司的一名财务负责人员,我深知自身工作的重要性,与岗位责任重大性。作为一名财务部门副部长,我必须树立坚实的党政意识思想,树立正确的世界观,人生观,与价值观,建设正确的利益观念与权力意识。因此,我在工作中不断地锻炼自身的各方面能力,努力学习提升自身的各方面素质,在工作中我时刻严格要求自己的各项工作细节,建设完善的工作作风,较好地完成了公司部署的各项工作任务,为我xx公司提供最高的财务效益。现将我在xx公司工作的xx年度工作情况作出如下总结汇报。

在我xx公司工作期间,我时刻注意自身的素质建设,不断深化加强自身在各方面财务工作的技术技能,强化自身的财务方面知识,并且不断坚持学习党的新政策,新思路,提高自身的党性性质,力实加深自身的道德修养建设。在xx公司工作的xx年度,我通过公司所安排部署的各项工作任务,学习和建设自身的各方面技能。我始终坚持将党政思想学习,与财务理论学习放于工作首位。积极参加公司组织的各项学习工作与各种形式的学习活动,并在工作之余也不断的提高自己的理论学习水平,利用全新的知识理论来充实自己的头脑,提高自身的思想觉悟,进一步加强自身的责任意识建设,提高自身的工作效益。并将所学到的各项理论知识运用到自身的工作岗位之中,并努力做到结合工作实际,将思想政治学习与忠诚企业,寸近期也财务发展实际相结合。

在我xx公司xxxx年度的工作中,我全身心的投入我公司财务部门的工作任务之重,配合各个领导以及上级部门的指导,严格遵循公司相关与财务部门的各项条例制度,认真履行自身的各项工作职责。在上级领导的正确领导下,我将工作的建设在规范,严格,仔细的基础上,力实于完善的做好各项财务工作,履行财务副部长的工作职能。

一是重视工作基础。在实际的财务工作之中,我十分重视会计基础工作规范,积极辅助我财务部长做好各项财务管理制度的落实工作,加强公司日常的会计核算与财务管理工作。在工作中,我不断加强自身的财务会计基础工作,并全面建设审核岗位工作,严格检查各项财务记录的正确,以及准确性,要求我财务部各相关人员定期做好各项财务清理工作,并将财务清理工作当做一项日常工作来执行,并严格要求各个财务部门人员的责任意识,加强责任分配式管理,落实各项责任制度,确保财务工作的有效运行。

二是加强工作力度。在财务工作中,我严格按照我xx公司的财务管理制度,管理我财务部的运营工作,在工作中,我着重加强公司的资金流动管理,严格审核和保管各项收款,付款报销单据,确保我xx公司的财务资金安全,合理控制资金的流入与流出。并在此同时,认真对各项收入,与支出单据作出严格的审核,对照查看单据记录,检查库存资金的详细存入,流出记录,从而对各项收据进行严格的审查与报销,确保我公司各项资金的准确流动,保证我公司资金无分毫之差。并且,我还认真对公司的每一笔项目记录进行细心而又仔细的记账工作,保障记账清晰,资金活动清除明了,在记账后还对各项记账数据以及会计科目进行审查,确保记账的准确性,做好各项本职工作职责。

三是关注国家政策。在强化我财务部门以及我自身的工作力度的同时,我还积极关注国家的各项财税政策变化情况,及时学习国家的新型财税政策,认真整改完善我公司财务部门的各项财务规章制度,使得我公司的各项财务工作符合国家的相关财税政策规定。

四是坚持本职工作。为坚持实行我财务副部长职位的本职工作,我积极协助我部门领导以及其他部门领导人员,开展各项工作任务。在工作期间我任劳任怨,不畏艰辛,不计较个人得失,将我xx公司的利益建设作为我的终身工作目标。因为我财务部的工作性质,每当公司有资金财务方面的项目工作发生时,我部门就开始了繁忙的工作进程,在公司盈利期间,我公司财务项目繁多,资金相关流动复杂。因而,我部门的各项工作任务也较为繁重,作为我财务部门的领导人员,我更是承担着极其重要的工作责任,为做好各项财务工作,完成好公司安排的各项财务任务,我坚定克服各种困难,采取多种方法和措施,解决在此期间任务重,任务杂的问题,切实的为公司的财务利益流通做出贡献。

五是坚定工作原则。在我从事财务部副部长职位的xx年中,我一直坚定清正廉洁的工作准则,坚持自身的工作原则。坚决反对挥霍收礼等腐败行为,建设完善自身的工作作风。虽然在财务副部长这一职位上,我承受着方方面面的压力,官位的全力与接触利益也充满着极大的诱惑力,然而我始终坚定自身的工作准则,绝不打破自身的工作原则,我积极以共产党员的高标准,高党性要求自己执行每一项工作,实际维护,保障公司的利益基础,为公司的本质效益提供坚实保障。

回顾xxxx年度的工作,我公司的财务效益的到了显著的提高。对此,我感慨万千,这一提升是对我工作成绩的突出体现。虽然在我的努力工作与辅助下,我部门的各项工作任务完成情况较好,然而却仍存在有差距与不足。在未来的工作中,我将总结本年度的工作经验,切实改进工作措施,争取未来的各项工作都能够获取更大的成效。

部门员工个人工作总结篇十四

20xx年上半年,市地方志办公室在市委、市政府的坚强领导下,紧扣年度目标任务,抓党建促发展,积极作为,扎实工作,各项目标任务实现了“双过半”。现将有关情况汇报如下:

(一)突出重点,积极推进20xx卷《滁州年鉴》编辑工作。一是制订了20xx年《滁州年鉴》编纂工作方案,明确分工,责任到人。二是召开20xx卷《滁州年鉴》组稿和业务培训会,督促县市区和市直单位按要求上报年鉴资料。6月底,近80万字的年鉴资料收集完成,编辑、排版工作有序进行。

(二)扎实工作,积极开展滁州记忆地情丛书编辑工作。《山水亭林的记忆》《滁风亭韵—滁州市民间文化精品集》完成初稿撰写工作,出版社责任编辑正在审读修改。《滁州农业大包干》(第二卷)已基本完成资料征集工作。

(三)资政育人,进一步拓展地情人文研究工作。一是积极参与市政协组织的“滁州历史文化保护与繁荣”资政调研工作,参与滁州博物馆、规划馆布展论证,为建设滁州美好新家园建言献策。二是广泛收集地情人文资料,为编辑出版《人文滁州》辑刊准备材料。

(四)狠抓落实,扎实开展党建和党风廉政建设工作。一是认真学习贯彻党的xx届四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,用习总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导工作。二是深入开展“两学一做”学习教育,做好规定动作,创新自选动作,确保“两学一做”取得实实在在成效。三是扎实开展中央巡视组巡视“回头看”反馈意见整改工作。认真整改“不按规定交纳党费”问题。6月底,机关党支部补齐交纳20xx至20xx年度党费5278元。

(五)坚持围绕中心,服务大局。遵照市委、市政府要求,积极开展“送温暖、献爱心”活动。向贫困老党员、老干部、下岗职工、特困户捐款1.5万元。积极开展文明创建、招商引资、双拥等工作,并取得明显成效。

二、下半年工作安排。

1、完成20xx卷《滁州年鉴》编纂出版工作。精益求精,对已收集的文字资料及图片进行进一步的加工和打磨,努力提高年鉴质量。20xx卷《滁州年鉴》将于10月份公开出版。

2、继续推进《山水亭林的记忆》《滁风亭韵—滁州市民间文化精品集》等滁州记忆地情丛书的编辑工作。

3、完成《滁州市地方志事业发展规划(20xx-20xx)》编制工作。

4、进一步加强对县市区志鉴业务指导工作,完成明万历《滁阳志》点校工作。

5、完成“滁州历史文化保护与繁荣”资政调研我室所承担的调研任务,完成1至2期《人文滁州》编印任务。

6、按照市委的统一部署,进一步扎实开展“两学一做”专题教育。进一步加强党建工作和党风廉政工作,切实把从严治党落到实处。

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我局始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕安全生产“监管执法年”活动这条主线,扎实推进省级安全生产示范县创建,持续强化安全生产隐患排查治理,深入开展“打非治违”专项行动,全县安全生产形势持续稳定。1—6月,全县发生各类生产安全事故5起,死亡3人,未发生较大及以上安全生产事故,在全市一、二季度安全生产工作考评中,我县分别位居七县市第二名、第五名。现将上半年工作总结如下:

一、主要工作开展情况。

(一)扎实开展安全生产宣教培训。

常年在县电视台开辟“蒸水安监”宣传专栏,对全县人民进行安全生产法律法规及常识宣传。投入6万余元,在我县境内高速公路出口和主要道路旁新增4块高标准的大型安全生产户外宣传牌。6月16日,我局牵头组织县直相关单位在夏明翰广场举行“安全生产宣传咨询日”活动,共发放宣传资料6000余份,接受群众咨询1000余人次。县住建局、安监局联合举办建筑施工项目负责人和管理人员安全生产专题教育培训班。县安监局、人社局联合举办全县乡镇安全生产监管执法暨工伤保险业务培训班。上半年,县安培中心共举办各类培训班6期,1100余人参加了安全教育培训并通过考核。

(二)不断强化安全生产监督管理。

1、严正行政许可。严格安全生产行政许可条件,提高市场准入门槛,推行安全生产行政许可现场审查把关制,对不符合安全生产条件的一律不予行政许可。上半年,共对110家烟花爆竹零售经营网点、5家危险化学品经营单位(农药、油漆店)进行颁证和换证。督促3家非煤矿山企业取得安全生产许可证,另有6家采石场安全生产许可证申报资料已报市局,安全生产许可证正在申办当中。

2、严明执法检查。紧紧抓住元旦、春节、清明、五一等主要节假日,突出矿山、烟花爆竹、危险化学品等直管行业领域,严格依法进行安全检查。上半年,共出动行政执法人员499人次,检查生产经营单位147家,查处各类安全隐患215条,督促整改到位210条。加强对制鞋、箱包、水泥、陶瓷、矿山等职业危害相对严重企业的职业卫生监管,督促用工单位做好职工体检工作,建立职工职业健康监护档案。

3、严肃隐患治理。充分发挥安委办综合协调平台作用,组织开展安全生产隐患大排查大整治,对发现的安全隐患,分级分类建立台帐,对重大安全隐患,由县安委挂牌督办。上半年,共下发安全生产隐患《督办令》、《督办函》13份。3月份,县安委接到县教育局报告,称大安乡天翼幼儿园后面山体出现开裂、移动现象,整座山体向该幼儿园墙体方向移动约20公分,存在重大安全隐患,对该幼儿园300余名师生人身财产安全构成极大威胁。县安委办分别给县国土资源局、县教育局下达了督办函,要求其迅速落实整改措施,限期整改到位。目前,该处隐患现已按要求整改到位。

4、严格复产验收。严格落实省、市关于高危企业节后复工复产相关文件和会议精神,逐行业制订了节后企业复工复产工作实施方案,明确复工复产程序和标准,严把高危企业复工复产验收关。对不符合复工复产条件的和经整改后仍达不到复工复产条件的高危企业,坚决不予以复工复产,同时,由属地乡镇人民政府安排专人进行盯守监控。

5、严密防汛保安。我局多次召开重点矿山和尾矿库企业主要负责人防汛保安专题工作会议,下发加强防汛工作的相关文件,要求企业进一步落实主体责任,完善应急救援预案,储备应急救援物资,安排专人、专班实行24小时值守。同时,明确了联系尾矿库汛期安全的县级领导、乡镇领导和部门领导,督促企业建立健全汛期防灾应急救援体系,突出抓好尾矿库安全度汛、地下矿山防排水、露天矿山及在建项目防山洪地质灾害三个重点,确保将防汛措施细化落实到每个企业、每个岗位,确保安全度汛。

(三)持续深化安全生产“打非治违”

我局始终保持安全生产“打非治违”的高压态势,按照省、市、县“安全监管执法年”活动的统一部署,我局对日常检查中发现的非法违法生产经营单位和存在重大安全隐患单位,组织开展集中执法行动,坚决予以打击取缔。今年3—4月,我局会同商务、市场监管等相关职能部门联合开展2次加油站专项整治行动,取缔非法加油站点4个。5—6月,我局对县城建成区范围内烟花爆竹经营网点开展常态执法,取缔非法经营烟花爆竹经营网点24家,依法收缴非法烟花爆竹200余件。同时,我局还加大对企业安全生产违规违章行为执法力度,今年上半年,我局依法下达有关执法文书237份,对35家企业进行立案调查,行政处罚32.6万元。

(四)稳步推进安全生产达标创建。

1、企业标准化建设有序推进。

今年来,我局不断加大企业标准化建设工作力度,在强力推进高危企业标准化建设工作的同时,将此项工作向工贸行业拓展。上半年,我县2家非煤矿山企业、2家危险化学品企业通过三级标准化验收。工贸行业领域,业美纸业、荣尔电气等2家企业已通过三级标准化验收,雅典娜石英石有限公司、三泰化工有限公司等2家企业正在积极创建三级安全生产标准化企业。

2、示范县、示范乡镇创建进展良好。

4月14日,我县组织召开全县安全生产工作会议,进一步明确了各乡镇、县直相关单位示范县创建工作任务和要求,全县各级各部门按照县委、县政府的统一部署,积极行动,示范县创建工作有序推进。井头、樟树等乡镇正在积极创建省级安全生产示范乡镇,曲兰、樟木等两个乡镇也正在积极努力,完善相关工作,为创建市级安全生产示范乡镇奠定坚实的基础。

(五)统筹兼顾做好其他各项工作。

全县“两学一做”学习教育活动开展以来,我局高度重视,把学习教育活动作为20xx年党建工作的中心任务,作为开展各项工作的重中之重。在第一时间召开党组会议,研究制订下发《关于开展“两学一做”学习教育实施方案》,组织全局党员干部职工认真开展学习,组织专题讨论,深刻查摆问题,严格对照检查,切实抓好整改,第一专题活动取得了良好的效果,达到了预期目标,得到了县委督导组的充分肯定。杉桥镇两塘村作为我局精准扶贫村,局党组多次召开会议,研究驻村扶贫工作。局党组书记、局长龙建斌带领班子成员和工作队员经常深入两塘村了解相关情况,与村支两委一道共同商讨了两塘村20xx年扶贫工作计划。结合两塘村实际情况,出台了详细的贫困户发展产业扶贫以奖代补方案。局班子成员、工作队员与两塘村贫困户实行“一对一”帮扶,扶持他们发展养殖业、种植业和农产品加工业。我局在工作经费十分紧张的情况下,挤出2万元扶贫资金,支持帮助两塘村发展农村经济,改善农村基础设施。

二、存在的问题。

(一)思想认识不到位。部分领导干部还没有把安全生产当作底线工作来抓,说起来重要,做起来次要,真正深入一线调查研究不够、深入基层发现解决问题不多,积极主动抓安全生产能动性不够,部分领导干部带队检查安全生产工作制度执行不到位。

(二)安全监管不到位。部分单位不能很好的履行自身的安全生产监管职责,对情况复杂、基础较差、难度较大的,不想管、不愿管、不会管,以致在安全监管中出现薄弱环节。

(三)安全投入不到位。部分单位对重大隐患的消除、重大问题的解决,缺乏足够的决心和负责任的精神,在安全投入上能省则省。部分企业舍不得花救命钱、保命钱,安全培训敷衍了事,隐患治理能拖则拖,象征性进行安全投入,个别企业甚至没有安全投入。

(四)责任追究不到位。发现问题不能依法依规严肃处理,普遍失之于软,失之于宽。侧重于事后追责,对事前问责力度不够。

三、下半年工作打算。

(一)进一步加大宣教培训力度。继续采用多种形式,大力宣传安全生产法律法规和安全常识,做到安全生产入脑、入心,宣传到乡、到村、到户;继续大力开展从业人员安全教育培训,做到高危企业从业人员安全培训全覆盖,同时,积极稳妥向工商贸行业推进。

(二)进一步深化“打非治违”。定期组织各乡镇、县直相关单位对非法违法生产经营行为进行全面细致的摸排,对排查出来的非法违法企业,组织开展联合执法,坚决予以打击,确保取得实效。

(三)进一步夯实基层基础。深入推进安全生产“四大三基”行动和“三三”重点工作,结合示范乡镇创建、示范县创建、企业安全标准化建设,进一步规范、完善和加强安全生产基层基础工作,提高全县安全生产本质水平,建立安全生产长效机制。

(四)进一步加大监管执法和督查考核力度。继续按照县政府批复的20xx年度安全生产行政执法工作计划,对纳入监管范围内的企业实行全覆盖、全过程监管,结合“监管执法年”,认真组织开展“一月一警示、两月一行动”。继续加大安全生产督查考核工作力度,促进乡镇政府、部门及企业落实安全生产责任。

(五)进一步做好党建、扶贫等其他工作。根据县委统一部署安排,扎实做好局“两学一做”学习教育等党建工作。按照20xx年扶贫工作计划,认真做好精准扶贫工作,确保实现两塘村扶贫工作“一年有起色,二年见成效,三年上台阶”。

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