青蓝工程主持发言稿(精选15篇)

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青蓝工程主持发言稿(精选15篇)
时间:2023-11-19 03:14:23     小编:琴心月

做好总结可以帮助我们更好地规划和安排未来的学习和工作。如何运用合适的修辞手法,使文章更富有感染力?掌握好写作的基本要素和技巧,可以帮助我们提高写作的质量和效果。

青蓝工程主持发言稿篇一

各位领导、老师:

大家好!

很荣幸我作为师傅的代表在这里发言,感谢领导把培养青年教师的重担交给了我们,这是一份信任、一份嘱托,更是我们不断进取的动力,它承载的是一份肯定、一份使命、一份担当,从签下师徒结队协议的那一刻起,“师傅”两字让我倍感责任重大。说实在的,自己并不是什么名师,也没多少水平,只是比新教师多一些工作上摸爬滚打的经历而已。更何况,我的徒弟xxx不管是在个人素质还是教学态度方法上,好多地方都比我优秀得多。但既然接受了这一使命,我就想千万不能辜负学校领导对我的期望,也不能因为自己的才学疏浅而耽误了年轻教师的成长,于是我就下决心要好好努力,认真完成这项使命。所以,我给自己定了如下要求:一、以德服人;二、平等互助。

首先说说师德引领。

当今社会对师德要求很高,师德问题也是个比较敏感的话题。对新教师,师德教育犹为重要。因为在踏出校园满怀憧憬之后,工作中的种种困惑很快会让他们热情降温,然后,慢慢地也随波逐流,失去了青年教师该有的工作热忱。平日,我常对小吕说:教师的职责,说白了就是一个良心活,在什么样的位置上就要履行什么样的职责,这样才对得起自己的良心。家长把孩子送到我们手里,也就在我们身上寄于很高的希望。我们虽然不能做到名人那样大爱无疆,但起码要在本职工作上尽自己的最大努力。”我也是同龄孩子的家长,我常把我作为家长的想法、期望说给她听,让她理解父母的心声。同时作为师傅,我也以身作则做给她看。我要求自己敬业爱岗,乐于奉献,勤勤恳恳地做好每一项工作;认认真真地上好每一堂课;并且做一个诚实的人,一个正直的人,一个够得上“教师”这一称呼的人。我想,只要我做到了,我的徒弟就会看到,她看到了,自然也会照师傅那样去做。现在,小吕常常有感而发的那句“师傅,真佩服你工作这么多年了还这么认真有激情,真不知道我象你那个年龄时会是个什么样子?”这说明她看到了我们应该有的工作态度和干劲,也在把这种认真、勤奋的精神纳入自己了工作中。上学期,有好几天小吕都在我面前感叹,说她对不起一个学生。她因为自己对一个人人都已放弃的学生的不耐烦而自责悔恨。她说:“别人虽然都已经放弃了,但我是她的班主任,我怎么能放弃她啊?”简短的几句话道出了他们班“600名以后的拉子生非常少”的真正原因。

再说说教学业务。

我觉得我们现在的师傅,已不是完全意义上的师傅了,应该说是工作中的好伙伴,但一些个人的做法和观点我总是愿意拿出来晒一晒的。长期的共处,小吕已经非常了解我的为人,所以我并不担心在她面前晒我的观点、做法会被认为是自我标榜。譬如,我告诉她:在一册新书拿到手以后,你要利用假期的时间仔细把教材前后看一遍,并把相关的知识点抓一抓,相关习题做一遍,做到心中有数,千万不能做现上轿现包脚的事。因为这些知识你虽然会,但并等于你会教,如何把前后的知识融会贯通,科学合理的处理教材,把知识点用最浅显易懂的方法让学生掌握是我们要面对的。所以对教材你必须熟悉,教起来才能得心应手。一些方面我们都达成了共识,也都一起照着做了。在每一单元的教学之初,我们都会在一起交流自己的教学设想,我会告诉她我以前在教这部分时遇到了什么问题,要注意什么,商讨如何解决等等;然后是每一节课的课前课后交流、结果对比等等充溢着我们的办公生活。

在听课方面,我给她三点建议:

1、要带着问题去听课。也就是你想在这堂课中有什么收获?是对教材的处理、重点的地突出、难点的突破、教学的机制、对课堂的掌控等等,无论如何一定要有针对性的有重点的去听。如果一时不知道怎样找寻自己的问题,我建议小吕先上课,针对课堂出现的问题再听老师或者其他教师的同一课。

2、要做到每堂课都要反思,即使不用文字的形式表述出来,随时随地回想一下自己的课堂,就会发现自己课堂上的困惑或者不满意的地方,这就是问题。然后带着这个问题看看老教师是怎么处理的,这样你就会有收获。

3、多听常态课、随堂课,听不同人的课。刚刚步入课堂,需要学习的东西很多,如果只是一味的听一个人的课,会囚禁了自己的视线。每个老师都会有自己的风格,自己的长处。多学多听多看,才能采得百花终成蜜。这些建议,小吕听进去了,也认真做了,从她课堂教学水平的快速提高就说明了这一切。

作为师傅,我是荣幸的,因为徒弟xxx是一个个人素质很高、很有悟性、工作很投入、很有爱心的教师。相处不到两年,她的很多地方都让我感动。作为一个年轻人,她敢于担当——不管是办公室的卫生还是工作中的一些繁杂琐事,她都主动承担,“我来吧”是她最常用的口头语,有了她,很多常规工作都不用我们再分心;作为年轻人,她谦虚好学,勇于创新——如何有效管理课堂,调动学生学习的积极性,进行自我管理、自主学习方面她都广泛学习,大胆尝试,都是我做师傅自叹不如的;作为年轻的班主任,她热情、有爱心,富有号召力——当她因某一个同学而伤感,当同学们因某一件事而集体对她流泪并痛下决心要努力时,我知道后在心底是冒出的是羡慕和佩服……。

最后,我代表在坐的师徒们再次感谢学校领导,为我们搭建了这个真诚合作、互相促进的平台。所谓教学相长,没有绝对的师傅,也没有绝对的徒弟。相信我们师徒能通过结对活动建立起真挚的友谊,同舟共济,相互信赖、相互帮助、共同进步!祝愿我们古寨中学的明天更美好!

谢谢大家!

青蓝工程主持发言稿篇二

尊敬的各位领导、各位老师:

大家下午好!

今天我很荣幸能参加“青蓝工程”师徒结对仪式,没想到做了那么多年徒弟的我,今天也成了师父,真是“十年媳妇熬成了婆了”。更没想到是能十分荣幸的作为师傅代表发言。这是学校对我的信任,也将是我不断进取的动力。但同时也使我感到很忐忑,因为我觉得自己就是一个需要学习的对象。还记得刚刚上班的我,面对教育教学工作,时常有困惑的时候,有时甚至会感到束手无策,幸而身边有很多热情的老师,给了我无私的帮助和关怀,她们总会把自己的经验和想法耐心、细致地教给我,让我不断地成长。

时间飞逝,一晃我参加工作已13年,在这13年中我遇到了很多好老师、好领导、好学生,为此,自己也常怀感激的心情去努力工作。长江后浪推前浪,如今我也成了所谓的师傅,实际上自己也有许多方面需要提高。师徒结对只是一种形式,它内在的意义在于合作之上的携手前进,同生共长,我们将欣喜于这种成长,感动于这种齐心合力。在这个隆重的“师徒结对会”上,请允许我代表全体师傅向大家表个态:

我们一定率先垂范,工作上严要求、业务上多提高。以身作则,勤勤恳恳地做好每一项工作,认认真真地上好每一堂课,扎扎实实地教好每一个学生。并且做一个诚实的人,一个正直的人,引领青年教师很好地进入教师角色,快速提高思想觉悟。在教学业务上,我们一定给徒弟起到榜样作用,指导、督促徒弟高质量地完成工作的方方面面。我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给徒弟们。在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心和帮助,从高从严地要求自己和徒弟,在师徒帮带中共同进步。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责。

“教无止境,学无止境”。其实,师徒结对活动,并不仅仅是我们“传、帮、带”新教师。虽然,我们做师傅的有一定经验优势,但是新教师身上也有着我们所没有的优势,比如他们充沛的精力,旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及那强烈的求知欲等等,他们所有的一切优势也将感染着我们,影响着我们,促使我们不能有丝毫的懈怠,不能停下前进的脚步,因此“帮带”是相互的。希望在“青蓝工程”这个平台上,每一位徒弟都会以真心取真经,每一位师傅都会以真情换热情。通过帮带活动建立起真挚的友谊,相互帮助、共同快速进步!

最后我衷心祝愿所有的新教师在不久的将来都能“青出于蓝而胜于蓝”。谢谢大家!

青蓝工程主持发言稿篇三

尊敬的各位领导,老师,大家下午好。

作为我们学校“青蓝工程”的“蓝”教师也就是老教师的代表,真的是很汗颜,诚惶诚恐。因为所谓的“老教师”,于我而言,也就年龄老罢了,其实跟各位新来的年轻教师一样,还是需要继续努力学习,努力研究,不断进步提高。

我们学校的青年教师,虽然没大接触过,但是看着大家年轻的脸庞,我想到的是大家无穷的活力,无尽的创造力,和用之不竭的干劲。我们的学校有你们这些新鲜血液的加入,除了拉低了老师们平均年龄之外,更是给我们带来了无穷的动力和活力。相信,有你们,我们东都中学一定能够再创辉煌。

作为一个工作也有些年岁的老师,也有一些不成熟的想法想跟大家分享。不当之处,还请大家斧正。

首先,作为一个新教师。老师一定要多读教材,多研究教材,大到篇章结构,小到字词标点,每一个字,每一个标点符号都不要放过。用现在全国著名特技教师王君老师的话说就是“我觉得我对每一个字,每一个标点,都负有责任,不揭开他们的秘密,就辜负了青春年华,就辜负了大好春光。”所以,老师们一定认真研读教材,读的次数越多,你的发现也会越多,你从中得到的教学价值也会越多,你上课就会有的放矢,游刃有余。

其次,我们可以相信教参,但不要迷信教参。还记得我参加工作的第一年,七年级上册有一篇课文的主旨解读,我就觉得教参上不太合适,于是我按照自己的想法和理解来跟学生讲。我想,即使考试按教参来,学生会做错题,也不能让学生迷信权威,做个应声虫。这不但是做学问该有的态度,也是做人该有态度。结果。过了不久,我就在一个全国知名的杂志《中学语文教学参考》上发现有老师指出并订正了教参的这个错误。我暗暗为自己行为鼓掌。当然,我们是新老师,教材不熟,理解也可能不到位,教参毕竟是专家解读,专家的视野、能力、智慧、眼光肯定在我们之上,我们不能不看教参,但绝对不要迷信教参。要有自己的想法观点和态度。这一点也非常重要。

再其次,如何快速的提升自己。我觉得应该沉下心来。所谓欲速则不达,“不积跬步,无以至千里;不细流,无以成江海。”我们需要慢慢积淀,慢慢学习,慢慢实践,慢慢思考,慢慢总结,慢慢提高。有哪些具体的做法呢?我有几点,不成熟的做法,但也自认为颇有效,说出来跟大家分享,希望能对年轻教师有益。

第一,向名师大家学习。我们中学语文界,魏书生啊,李镇西啊,那都是老前辈了,而现在比较著名的,或者说活跃在一线,课上的无比好的老师,广东清澜山学校的王君老师,她曾经是四川某个地方的个山村教师,后来,走到重庆,走到中国人大附中,清华大学附中,现在在广东清澜山学校任教。课堂上的灵动又扎实,大家可以多看看她的课堂实录,以及买她的书看看,相信都会收获不小。还有肖培东老师,也是冉冉升起,炙手可热的一线名师。还有郑桂华,余映潮(已经退休)王开东,程翔(现任北京十一中校长),黄厚江、赵谦翔、钱梦龙等等老师的课都精彩纷呈,各有千秋。大家一定多读,多看,多学习。

第二,向一些专业的书籍学习,从中汲取营养。如《我就想浅浅地教语文》、《跟郑桂华老师上课》、李镇西《我的教学笔记》、《语文教学研究》、《中学语文教学参考》《作文素材》等等书籍都非常不错,大家看了一定会受益匪浅,颇受启发。

第三,不断提高自己的专业素养。多读文学书籍、教育书籍、美学书籍、哲学文章。这些看似跟教学实际关系不大,其实都是你教学的土壤,是你教学的营养,可以让你教学之树枝繁叶茂,遮天蔽日。第四,当然,还有向我们学校的老教师学习。我们学校所有的语文老师可以说都非常优秀,都很有自己的一套行之有效的教学方法。名师大家因为跟我们有地区差异,有生源诧异,有些方法可能不一定适合,但是我们学校的老师,跟我们面对一样的环境,一样的学生,一定会给你一些因地制宜、因材施教、行之有效、立竿见影的方法。我也在跟前辈语文老师学习的道路上。

另外,老师们,多读,多思,多研究,多学习,千万别忘了多写作,你可以记录自己的教育教学。成功的课例,不成功的课例,教学故事,教学设计,教学反思,课文研读、下水文等等,都可以记录下来。因为这是你教学的足迹,日后它会给你灵感,给你提醒,帮你理清教学思绪,给你成长的智慧,督促你向更高,更好的教育教学境界迈进。正式工作这七八年来,我的教育教学记录已经有快千篇。同一篇课文,每一次教都有更成熟的想法和更贴合教材的教学设计。不谦虚的说,我常发现我的某些教学想法和课文解读跟专家不谋而合,这是我最幸福的时刻,这种幸福暗暗流淌于内心,无比快乐。

最后,我想说——学习别人,成为自己。王君,全国只有一个;余映潮,全国也只有一个。每一个名师,全国都只有一个。我们要学习他们的钻研、探索、不断创新的精神,而不是照本宣科,做教参、名师课堂实录的搬运工。

说实在的,我是咱学校语文教师中能力一般的一个,如果你觉得我说的对你有启发,那其他老师对你启发指导作用一定更大。我的课堂,前后门,每节课都开着,欢迎你们来听课;当然,如果你愿意,我也愿意去你的课堂,我们一起交流探讨,互相学习,共同提高。

“青出于蓝而胜于蓝,冰,水为之,而寒于水。”希望各位年轻教师,快快成长,快快超过老教师,快快的提高教育教学水平,这将是学校之幸,教育之幸,学生之幸。我愿与大家一起努力。

最后的最后,祝愿我们幸福工作,幸福生活。我说完了,谢谢大家!

青蓝工程主持发言稿篇四

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

今天我很荣幸能参加青蓝工程师徒结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表在这里发言。我在感到荣幸的同时,说实在的心里还有点忐忑不安。面对在坐的经验丰富的老教师和富有豪情的青年教师,心里感到很惭愧,由于我自己也是一位需要帮扶的对象,所以如有用词不妥当的地方,还请各位多多指教!作为学校的一位老教师,我欣喜地看到学校的发展一年比一年好,学校的着名度也是一年更比一高。学校要继续发展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更重要的是要有一批好的教师队伍。青年教师是学校的未来和希望,因此学校订于青年教师的重视程度和期望值也非常高。展开师徒结对帮扶工作其目的就是通过传、帮、带的方式,使青年教师的教育和教学技能得到不断地进步,从而使本身快速地成长。所以我们应当感谢学校能给我们提供这样一个相互商讨技艺的平台,相信我们在未来的工作和学习中一定能互勉互励,共同进步!我想对在坐的每位新教师说一句:我羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,扶持着你们,你们是荣幸的。想想自己曾在教学上也是初出茅庐、茫然、手足无措的新教师。如今我一样成了师傅,成了老人了,这既让人感觉兴奋,又让我感到有些时光流逝年轻不复的失落呢。实在我这位所谓的师傅还很不成熟,好多方面还非常欠缺。今天,我们签订的结对协议,固然不是一张军令状,但这对我们来讲也是一份沉甸甸的责任书。今天,在这个隆重的师徒结对会上,请答应我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅,我们首先要做到,言传身教,率先垂范。在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出榜样的作用。我们会将自己的工作和教学经验毫无保存地传给新教师,在年轻教师碰到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一位称职的教师,为我们十三小的优秀教师培养工作尽我们的全力,不孤负学校订我们的信任和嘱托。时代在发展,知识在更新,好教师的标准也在改变。因此,老教师也要与时俱进,不断学习。新教师身上也有很多值得老教师学习的地方,他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念的把握,他们应用现代教育技术方面等都比我们要强很多,正所谓教学相长,教和学总是相辅相成,相互增进的。

青蓝工程主持发言稿篇五

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

今天我很荣幸能参加青蓝工程师徒结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表在这里发言。我在感到荣幸的同时,说实在的心里还有点忐忑不安。面对在坐的经验丰富的老教师和富有豪情的青年教师,心里感到很惭愧,由于我自己也是一位需要帮扶的对象,所以如有用词不妥当的地方,还请各位多多指教!

作为学校的一位老教师,我欣喜地看到学校的发展一年比一年好,学校的着名度也是一年更比一高。学校要继续发展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更重要的是要有一批好的教师队伍。青年教师是学校的未来和希望,因此学校订于青年教师的重视程度和期望值也非常高。展开师徒结对帮扶工作其目的就是通过传、帮、带的方式,使青年教师的教育和教学技能得到不断地进步,从而使本身快速地成长。所以我们应当感谢学校能给我们提供这样一个相互商讨技艺的平台,相信我们在未来的工作和学习中一定能互勉互励,共同进步!

我想对在坐的每位新教师说一句:我羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,扶持着你们,你们是荣幸的。想想自己曾在教学上也是初出茅庐、茫然、手足无措的新教师。如今我一样成了师傅,成了老人了,这既让人感觉兴奋,又让我感到有些时光流逝年轻不复的失落呢。实在我这位所谓的师傅还很不成熟,好多方面还非常欠缺。今天,我们签订的结对协议,固然不是一张军令状,但这对我们来讲也是一份沉甸甸的责任书。

今天,在这个隆重的师徒结对会上,请答应我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅,我们首先要做到,言传身教,率先垂范。在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出榜样的作用。我们会将自己的工作和教学经验毫无保存地传给新教师,在年轻教师碰到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一位称职的教师,为我们十三小的优秀教师培养工作尽我们的全力,不孤负学校订我们的信任和嘱托。

时代在发展,知识在更新,好教师的标准也在改变。因此,老教师也要与时俱进,不断学习。新教师身上也有很多值得老教师学习的地方,他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念的把握,他们应用现代教育技术方面等都比我们要强很多,正所谓教学相长,教和学总是相辅相成,相互增进的。

谢谢大家!

青蓝工程主持发言稿篇六

大家下午好。

山明水净夜来霜,数树深红出浅黄。在这满载美好的金秋时节,我们黄杰教育人齐聚一堂,畅谈幸福教育,启动青蓝工程。承蒙老师们的厚爱和领导的信任,让我有幸成为青蓝工程中的一员,作为蓝方代表发言,心中满怀感激和忐忑,我知道,这是鼓励,更是鞭策。

记得在荆州参加现场说课上课竞赛,拿到课题后,我们俩紧锣密鼓地设计内容,准备课件,一直忙到凌晨5点。第二天上午说课进入了决赛,她比我还高兴。当晚,咱俩又连夜设计教学流程,制作上课课件,推敲每句课堂用语,猜测课堂突发情况,一晃又是东方泛白,晨光熹微,一夜未眠。

孙老师教导我,教育就是以一种诗意、一种柔软,对抗现实的冰冷与丑陋。我谨记在心,认真践行,于是,一切都在悄然发生改变,我积极认真地进行教育活动,乐观宽容地对待孩子,自觉坚持学习。教学相长,我不仅向老师们学习,还主动向孩子们学习。在辅导孩子们参加信息技术竞赛时,参赛的孩子们创新意识浓,动手能力强,他们教会我很多制作幻灯片的技巧。

今天,我们签订的这一纸师徒结对的合同,在我眼里俨然是庄重的承诺:我将和李老师携手踏上崭新的学习旅程,并肩跋涉在小语教学的道路上,我们坦诚相待,彼此提醒,相互学习,取长补短,互帮互助,同生共长!

我们要努力向身边的专家学习,在黄杰这所名师荟萃的学校里,能教善导者比比皆是,各位老师都是我们学习的对象;我们要认真钻研教材备课,根据学情上好课,及时反思课堂,提高课堂教学水平;我们要重视每一次教研活动,精心准备,积极参与,交流思想,努力提自己的思想认识和实践能力。

我坚信,有领导的重视,有老师们的帮助,今天,我们幸福牵手,明天,幸福牵手我们。

青蓝工程主持发言稿篇七

各位老师:

中午好!

首先,我想对担任师傅的老师们表示感谢,感谢你们勇于承担责任,愿意为徒弟的发展奉献自己宝贵的经验;同时对结对活动中的徒弟们表示祝贺,祝贺你们在接下来的工作中有这样一位师傅指引。

今天,我想从两个方面谈谈自己的想法。

首先,作为我校青蓝工程的第一批徒弟,我想说一个优秀教师的成长离不开自身不懈的努力,与此同时,师父的指导,前辈的传、帮、带同样起着至关重要的作用。记得20xx年的秋天,也是这样一个忙碌的开学季,学校开展了第一期“青蓝工程”师徒结对活动,刚进校的我,有幸拜彭某某老师为师,从撰写教案、组织课堂教学到辅导学生、班主任工作等各种细节,她都毫无保留的给我指导,每次公开课前,她都反复为我磨课,教学过程中每一个细节都会跟我反复讨论,然后修改,正是这样手把手的教,才得以让我迅速成长起来。

然后,作为教务管理者,我想对在座的各位说,学校的发展靠的是教师,在座的各位要扛起学校发展的重任。而优秀教师的成长,一靠制度、二靠个人的努力实践、三是示范引领。教育教学艺术其实是可以模仿的。很多教学经验都没有写入教材,而教学案例的呈现对年轻老师来说最直观,特别是带着问题去观摩,收获会最大。

在这里我要拜托师傅们:作为师傅,应该认真思考我们应该传什么、帮什么、带什么,用什么方法把自己的经验传给徒弟,从而提高他们的组织教学的能力、班级管理水平等等,各位的担子很重。同时我想对今天结队的徒弟们说:“师傅引进门,修行在个人”,作为年轻教师要多听课、多思考、多反思、多改进。此外,做好自己的职业发展规划,借青蓝工程这一平台,青年教师争取做到一年站稳讲台,三年脱颖而出。

青蓝工程的渊源在于:“青,取之于蓝,而胜于蓝。”青蓝工程是一种传承。目的是使新教师尽快成长,努力提xx年教师的`教育教学水平和班级管理水平,同时营造互帮互学的良好教研氛围,使每一位教师都成为有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好教师。

有人说,我们行路过程中结识的朋友,往往比我们要到达的目的地更重要,我们本是互不相识的一群人,今天有缘相聚在这里,一起工作一起学习,想想是一件多么美好的事情,希望我们的师傅和徒弟不仅成为工作和学问上的良师益友,也能在同行的路上一起成长。

青蓝工程主持发言稿篇八

尊敬的各位领导、各位老师们:

大家下午好!

今天对于我们来说是一个特殊而有意义的日子,因为,此时此刻我们xxxxx的青蓝工程在此隆重启动。

由于学校领导和老师们的信任,我有幸成为一名师傅,将在协议书上庄重地签下自己的名字。我深深感到身上的责任和压力,我想:要想做好“传、帮、带”工作,认真履行师徒结对承诺中的所有职责,使年轻教师很快能胜任自己的岗位,不辜负学校的嘱托与信任。我们师傅们首先要做到:言传身教,率先垂范。拜师会,不是一个虚空的形式,一纸协议,它将承载的是一份责任与一份自我体现,它内在的意义在于合作之上的携手前进,同生共长。我们将欣喜于这种成长,感动于这种齐心合力。

今天,在这个隆重的“师徒结对会”上,我想代表在坐的师傅们,向大家承诺:今后,我们愿意对自己工作上严要求、业务上多提高。我们会将自己在教学工作中的经验毫无保留地传授给徒弟,在徒弟遇到困难的时候一定给予真诚的关心与帮助,扶持他们走出困境。认真履行协议书上的各项职责,从高从严要求徒弟,使他们成为一名称职的人民教师,为陕飞二中的发展尽我们的全力。

同时,我也想给徒弟们提几点希望:

1、“三人行,必有我师”。你的师傅并不只我一个,我们只是你们名义上的师傅。其实学校里的每一位老师都是你的师傅。他们中有些教学经验丰富,有些教学基本功非常扎实,非常出色,他们中的每一个人都是你学习的好榜样。

2、抓住机遇,勤奋出才能。机会对于每个人来说都是均等的,但给我们每个人的机会又都是不多的,而机会总是垂青于有准备的人。你们每个人都要时刻准备着,都要善于把握每一次机会,让机会成为自己成长的助推器。

3、抓住实践操作主阵地,提升自己的综合素质。平时要认真学习,在教学中要不断地总结、反思,这是一种很好的积淀,不断提升自己,平时注重提高自己的业务技能,把理论与教学实践结合起来。

最后我想送给徒弟们一句话:年轻真好,年轻是一种机会,年轻也是一种压力;年轻是一种财富,年轻也是一种责任。

青蓝工程主持发言稿篇九

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!今天我很荣幸地站在这里代表“青蓝工程”的徒弟教师发言。我叫xxx,是今年刚刚通过公开招聘进来的一名新老师。

作为一名新教师,我很感谢学校对我的信任,让我担任三(14)班语文教学兼班主任岗位。我深深地知道学校的信任就是我的责任,我很想把工作做好。可经过近两个星期的实践,让我清楚地明白了自己的不足。当我面对不同的教材,不同的学生,不同的教育理念时,我突然感觉到以前的教学经验远远不够,尤其在开展班主任工作和日常教学时,时时觉得手足无措,那时我真的很羡慕其他教师在讲台上的挥洒自如,羡慕师生与课堂的浑然天成.我多么渴望能有一位经验丰富的老教师来为我指明方向,让我大胆地向前奔去。

就在我焦虑不安、不知所措的时候,学校主动找到了我,和我说起了“青蓝工程”,并为我们这些新老师安排了师傅。那时的`我是多么的激动啊,是啊,这下好了,有了师傅就有了方向,有了师傅就有了主心骨。

我们的师傅都是学校的骨干教师,多年的教学生涯使得他们有着丰富的教学经验,精湛的教学艺术,独特、鲜明的教学风格。可以说,我们的每一位师傅都是一个丰富的资源库,都有许多值得我们青年教师学习的地方。《增广贤文》中说道:师傅领进门,修行在自身。因此,今后我们一定会抓住这样难得的学习机会,虚心向师傅请教,真心地接受师傅的指导和督促,也请师傅们严格要求,不吝赐教,帮助我们早日成为一名合格的附小老师。

在这个拜师仪式上,我们没有丰厚的礼物来感谢我们的师傅,但我们有最真诚的谢意,我代表全体新进教师在这里表个态:各位师傅,请放心,我们一定会努力的!

青蓝工程主持发言稿篇十

尊敬的各位领导,老师:

大家好!

很荣幸,在新的学期,加入到东栾小学这个大家庭中,成为这个大家庭的一员。

首先感谢校领导对我的信任,让我有机会步入东栾小学,实现我从小的理想,实现我的个人价值。再次我要感谢周围的每一位老师给予我的帮助与指导,在我前进的途中为我指明道路,作为一名新教师,我深知自身肩负着重大的责任和义务--为人师表,教书育人。

作为一名青年教师,在很多方面我还存在着不足,但我会用我的热情和努力不断学习,不断进步。师者,所以传道授业解惑者。我要不断付出爱心,付出耐心,传授学生知识,解答学生疑问。当然,作为新时代的教师,我要不断的学习新知识,不断地向其他教师学习授课经验,提升自身的专业技能和素质。在学习上我是学生的老师,在其他方面学生也是我的老师。在短短的两个周的相处中,我看到了班里学生的可贵之处,他们每个人身上都焕发着自己闪光点,或者勤学好问,或者宽容待人,或者多才多艺,或者积极向上,所以我要向我的学生们学习,在学习中与他们沟通和交流,成为他们真正的良师益友。

自古以来教师就是一份神圣的职业,有人把教师比喻成辛勤的园丁,也有人把教师称赞为照亮别人燃烧自己的蜡烛。今天我成为一名人民教师,这份神圣的职业对我来说,不仅意味着光荣,更意味着责任与义务。在我接下来的职业生涯中,我要潜下心来积累知识,积累经验,不骄不躁,做一名敬业乐业的老师!

青蓝工程主持发言稿篇十一

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

在这桃李金黄、硕果累累的季节里,有幸作为“青蓝工程”徒弟代表的我,心情和在座的各位新教师一样,感到万分的欢欣鼓舞。在此,请允许我代表所有的新教师向为我们提供了宝贵学习机会的校领导们表示衷心的感谢,向在工作中对我们尽心悉心指导和耐心帮助的师傅们致以最真诚的敬意!

当我迈进清河小学的大门,成为清河小学一员的时候,我就已经深深感受到了清河小学这个和谐大家庭的温暖,在这里,每一位年轻教师积极进取的精神激励着彼此,每一位老教师“爱岗敬业,无私奉献”的高尚品质深深感染着我们,同时师傅们及老教师们对我们新教师在班主任工作和教学工作上的倾囊相授更让我体会到了一种真挚的关怀,开学至今,一次次课堂上的打磨,一点一滴的成长进步,一年级组每一位前辈们的批评、指导、肯定、鼓励都是我成长的不竭动力,一步步走来,我的每一次成长,都凝结着师傅们和老教师们的辛劳和付出,在这个温暖的大家庭里,我体会最深的是“你不是一个人在战斗”。

作为一名年轻的新教师,我们有理想、有激情、有闯劲,但我们缺乏经验,教学理念有待更新,教学水平有待提高,教学经验有待丰富,这都是我们与老教师相比存在的差距,此时我我们正如憋足了劲儿却找不到奋斗方向而忙的团团转的蚂蚁,此时,学校的“青蓝工程、师徒结对”活动为我们叩开了一扇通向成功的大门。

我们的每一位师傅都是一座丰富的资源库,他们有着丰富的教学经验,精湛的教学艺术,独特的教学风格,完整的教学体系,这些都是值得我们学习和借鉴的地方,除此之外,我们还要学习师傅们爱岗敬业、无私奉献的精神,教书育人、严谨治学的教风,只有虚心向学、虚心请教才能够让自己更快的成长。我有幸与温老师结为师徒,使我在教学工作中有了引路人,温老师手把手的指导我备课、备学生,作为徒弟,我成为了师徒结对活动的一名受益者,温老师不光在教学上指导我,在班主任工作上也是经常的对我指导和帮助,师傅的倾囊相授,让我大为感动。在此,向我的师傅表示感谢!在此,我谨代表所有的徒弟们向我们的师傅们表示感谢!你们辛苦了,从此,你们身边又多了一位学生!

俗话说:“师傅领进门,修行在个人”,在师傅的指引和带领下,我们会更要严格要求自己,主动去学习,多问,多听,多讨论,多总结,多观察,在学习师傅们经验的同时,自己认真学习和钻研,注重与自身特点相结合,学以致用,多探索,多积累,最终找到符合自身特点的教学思路和教学风格。

我相信,有了师傅们的相扶相携,我们新教师的教育之路会越走越稳,越走越坚实,越走越宽阔。

最后,我再次代表所有的徒弟教师向一直关心我们健康成长的校领导们、师傅们以及老教师们致以最崇高的敬意:谢谢你们,你们辛苦了!

青蓝工程主持发言稿篇十二

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

“迢迢新秋夕,亭亭月将圆。”值此中秋佳节和国庆节到来之际,首先向各位老师献上节日的问候与最真挚的祝福!今天我很荣幸地站在这里代表徒弟教师发言。在此,我代表所有徒弟教师感谢学校领导为我们提供了“青蓝工程”这一平台,给我们带来了宝贵的学习和成长的机会。感谢在教学工作中对我们进行悉心指导和无私帮助的师父和各位老师。

今年7月,我加入了天通苑学校这个充满活力与潜力的大集体。老教师们爱岗敬业、倾囊相授的高尚品质如春风化雨般深深地感染着我;年轻教师们锐意进取,意气风发的拼搏精神则无时无刻不激励着我勇敢前行。

作为年轻的新教师,我们有理想、有闯劲、有热情,但缺乏一盏指路明灯。我们的师父大多数是在教育领域默默耕耘了多年的'教师,每一位师父都是一个丰富的资源库,他们科学的教育教学理论、先进的教学理念,有助于我们学习与拓宽业务知识。他们成功的教学经验、班级管理经验,有助于我们提高教学和管理水平,尽快进入教师岗位角色。他们拥有精湛的教学艺术并已经形成了鲜明的教学风格,我们可以学习和借鉴并最终形成自己独特的教学风格。他们无私奉献的精神、严谨治学的教风、高尚的师德,更是为我们树立了学习的榜样和标杆。我们迫切需要老教师的指导和帮助以尽快成长。

“青蓝工程——师徒结对”的活动,为我们开启了一扇通往成功的大门。我们应该诚心诚意地接受师父的指导和敦促,严格要求自己,增强学习主动性,虚心地学习、求教。认真做到:

(1)多听课、多提问,有问题及时请教师父,有困惑及时咨询师父。

(2)多积累、多总结,认真学习教育教学理论,积极拓宽业务知识。

(3)多思考、多讨论,刻苦钻研教材、教法。

(4)多探索、敢创新,将师父的经验与自身特点相结合,找到符合自身特色的教学思路和教学风格。

我的师父谭老师是一位年轻的老教师,她对教材的透彻讲解和对整节课的把控能力让我叹服。在实习期间以及开学初这段时间,师父细心指点我备课、讲课,指导我调整教态,管理班级,耐心地回答我提出的每一个大问题、小问题,事无巨细,真诚付出,让我感动。在她的帮助下,我进步很快。借此机会,我要真诚地对师父说一句:谢谢您的帮助!

再长的路,一步步也能走完。再短的路,不迈开双脚也无法到达。师父为我们指明努力的方向,成长之路也许会洒下汗水、泪水,也许会充满荆棘、坎坷,也许会在未来的某一天收获鲜花与掌声,唯有一步一步地印下自己坚定、踏实的脚印,成长之路最终才能变成成功之路。

恰逢青蓝花开,终将香溢校园。我们一定不负众望,在天通苑这片沃土上尽情施展才华、挥洒汗水,早日成长为教师队伍的中流砥柱!

青蓝工程主持发言稿篇十三

各位领导、老师:

下午好!

很荣幸能以师傅代表的身份在这里发言。相信在场的所有师傅都有同感:能给充满活力的青年教师当师傅,是信任、嘱托和荣幸;更是责任、压力和义务。作为师傅,也是从新教师的阶段走过来的,回忆起自己初为人师的时光,我们也曾感到过迷惘、彷徨,甚至是无从下手、无能为力。

在我刚走出大学校门参加工作的那一年,对我帮助最大的有两位老师,虽然当时没有现在这种拜师仪式,但在我心中他们永远是我的师傅:一位是科组长马老师,她经常来听我的课,在课堂艺术、驾驭课堂能力方面给了我非常重要的指引;另一位是江副校长,上每一章新课前,他都会跟我讲该如何把握重点、突破难点,感觉有点像教学生一样。当然,江校长的每一节新课我都会去听,收获也不少。有一次,他对我说:你呀,要想进步,只听课是远远不够的。这句话对我打击很大,触动也很大。打击大是因为在校长看来,我除了听他的课,没做什么能让我的课堂有进步、变得精彩的努力;触动最大是让我意识到还有很多地方需要学习,该朝哪个方向去努力。另一件让我触动很大的事就是被我的一位初中老师教训:那时我对教材非常不熟悉,知识间不能建立起很好的联系,备课要花很多时间,还经常利用午休时间备课,搞得身心疲惫,心情郁闷,于是向一位关系比较好的初中老师诉苦,说我好累,如果我能像江副校长一样就好了,对教材了如指掌,不用备课随时随地都能上课。结果不但没得到安慰,还被教训了。我的老师说:你怎能有这样的思想?人家教了多少年你教了多少天?人家付出了多少心血你知道吗?才刚走出校门的大学生你就想偷懒?赶紧去看课程标准、熟读教材,看专业的杂志,提升自己的专业水平,十年后再来跟我讨论这个问题!那时虽然被训,心情有些不爽,但还是很感谢我这位老师,他及时给我纠正了航向。来到大岭山中学以后,当时参加市优质课比赛,科组的薛老师、温老师等不厌其烦地帮我磨课,甚至连讲课的过渡语句和语气都作了细致的指导。感恩我生命中遇到的这几位良师,正是因为有了他们的指导和帮助,我少走了很多弯路,成长得更快。

从教十多年后,我成了别人的师傅,去年跟我结对的青年教师有陈浩佳老师和莫润兴老师,我深入到两位年轻老师的课堂,听他们讲课,看得出来,他们的基本功都很扎实,比我当年好太多了。尤其是陈浩佳老师,课讲得生动,深受学生欢迎,入职一年,教学成果有:三篇论文、两篇案例,四个微课、一份高考原创命题,评比后获得的名次有省二三等奖、市一二三等奖。这些成绩的取得,充分体现了一个青年教师的努力、上进和实力。此外,与温梅芳老师结对的殷杰欣老师,三年来,能坚持每年写论文、做微课、做课件等,所获得的市级奖项达10项。与陈小平老师结对的何青霞老师,三年来获得的省市奖项超过20项,昨天下午还参加了第三届广东省中小学青年教师教学能力大赛中学地理初赛终评比赛,能进入终评比赛的老师全市只有7人,除青霞外,其余的老师都上过5轮高三,经验非常丰富,而青霞只上了一轮高三且只有三年工作经验,能挤进5轮高三的团队,由此可见她的实力已远超同龄人。以上成绩的取得,渗透了他们无数的精力和血汗,比如高考原创命题比赛,陈浩佳老师利用寒假时间找学术论文、整理素材、推敲设问,开学后又利用晚上的时间来打磨;又比如省青赛中学地理初赛初评,在几天内要完成微课的选题、设计、制作,何青霞老师熬了几个通宵;初评顺利通过,进入终评,意味着又进入了“熬夜掉肉”的阶段,比赛前一个晚上她又没觉睡,比赛完后见她有点虚脱,此情此景,既让人心疼又心酸。所以成功的背后是无尽的付出,一分耕耘,不是一分收获,对耕耘的付出永远都比收获要多得多。

青年教师们,无论是你们选择了教育,还是教育选择了你们,如今,你们已经行走在崭新的教育之路上。这是一条铺满鲜花的朝圣之路,也是一条布满荆棘的探索之路,需要用你们的热情、你们的睿智、你们的执著去演绎和超越。

最后,作为师傅代表想对你们说:滴水穿石并非力量大,而是功夫深;成绩优良不是天资高,而是学习勤。师傅领进门,出彩靠个人!

我的发言完毕,谢谢大家。

青蓝工程主持发言稿篇十四

尊敬的各位老师,各位领导:

大家下午好!

锦云点染梦飞翔,金槐起舞绾冬阳。在这美好的初冬时节,我们附中教育人齐聚一堂,畅谈幸福教育,启动青蓝工程。承蒙老师们的厚爱和领导的信任,让我有幸成为青蓝工程中的一员,作为蓝方代表发言,心中满怀感激和忐忑,我知道,这是鼓励,更是鞭策。

今天,在这个隆重的“师徒结对会”上,我们签订的结对协议,固然不是一张军令状,但这对我们来讲也是一份沉甸甸的责任书。在此,我和昕颖老师庄重的承诺:我们将携手踏上崭新的学习旅程,在语文教学的道路上,我们坦诚相待,彼此提醒,同心合力,相互学习,取长补短,互帮互助!我们会一如既往的向身边的老教师们学习;我们会认真钻研教材备课,根据学情上好课;我们会及时反思课堂,提高课堂教学水平;我们会重视每一次教研活动,精心准备,积极参与,交流思想,努力提升自己的思想认识和实践能力。

最后,我想说:没有绝对的师傅,也没有绝对的徒弟。正所谓:弟子不必不如师,师不必贤与弟子,闻道有先后,术业有专攻,如是而已。但是,我们坚信:水本无华,相荡而成涟漪;石本无火,相击乃成灵光。谢谢大家!

青蓝工程主持发言稿篇十五

尊敬的各位领导、老师们:大家好!

今天我很荣幸能参加“青蓝工程”师徒结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表在这里发言。我在感到荣幸的同时,说实在的心里还有点忐忑不安。面对在座的经验丰富的老教师和富有激情的青年教师,心里感到很惭愧,因为我自己也是一名需要帮扶的对象,所以如有用词不妥当的地方,还请各位多多指教!

作为学校的一名老教师,我欣喜地看到学校的发展一年比一年好,学校的知名度也是一年更比一高。学校要继续发展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更重要的是要有一批好的教师队伍。青年教师是学校的未来和希望,因此学校对于青年教师的重视程度和期望值也非常高。开展“师徒结对”帮扶工作其目的就是通过“传、帮、带”的方式,使青年教师的教育和教学技能得到不断地提高,从而使自身快速地成长。所以我们应该感谢学校能给我们提供这样一个相互切磋技艺的平台,相信我们在未来的工作和学习中一定能互勉互励,共同进步!

我想对在坐的每一位新教师说一句:我羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。想想自己曾经在教学上也是初出茅庐、茫然、不知所措的新教师。如今我也成了师傅,成了“老人”了,这既让人感觉兴奋,又让我感到有些时光流逝年轻不复的失落呢。其实我这位所谓的师傅还很不成熟,好多方面还非常欠缺。今天,我们签订的“结对”协议,虽然不是一张军令状,但这对我们来说也是一份沉甸甸的“责任书”。

今天,在这个隆重的“师徒结对会”上,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅,我们首先要做到,言传身教,率先垂范。在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率的作用。我们会将自己的工作和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一名称职的教师,为咱们十三小的优秀教师培养工作尽我们的全力,不辜负学校对我们的信任和嘱托。

时代在发展,知识在更新,好教师的标准也在改变。因此,老教师也要与时俱进,不断学习。新教师身上也有许多值得老教师学习的地方,他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念的掌握,他们运用现代教育技术方面等都比我们要强得多,正所谓教学相长,教和学总是相辅相成,相互促进的。希望我们师徒能通过结对活动建立起真挚的友谊,相互信赖、相互帮助、共同进步!

谢谢大家!

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