学生干部简历(汇总15篇)

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学生干部简历(汇总15篇)
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总结是一个不断学习和成长的过程,能够让我们不断进步。总结自己的管理经验和方法可以帮助我们更好地管理团队和资源,提升领导力。透过范文,我们可以了解到总结的不同风格和差异化的写作技巧。

学生干部简历篇一

个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分,要写得简洁精练,切忌拖泥带水。个人简历后面,可以附上个人获奖证明,如三好学生、优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件,这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。

姓名。

性别。

照片。

生日。

身高。

籍贯。

民族。

政治面貌。

团员。

毕业院校。

学历。

本科。

专业。

电子商务。

联系电话。

电子邮件。

邮编。

地址。

自我评价。

本人曾担任系学生会外联部干部、系团总支组织部副部长、班级生活委员等,在学生工作和外出拉赞助与商家联系的过程中,大大提高了自己的'办事和处事能力。此外,还积极参加课外文体活动,各种社会实践活动和兼职工作等,以增加自己的阅历,提高自己的能力。在工作中体会办事方式,锻炼口才和人际交往能力。

爱好特长。

相关证书。

英语四级。

社会实践。

工作经历。

1-4xxx公司销售。

学生干部简历篇二

1、它们可以是一些纯粹的内存对象,只要不用于后备存储。

2、我开始操纵一个系统,而不是一支喜欢的股票或后备意见。

3、“我保存这些存货作为我的保障,我的后备,”他一边说,一边低头觑着那些葫芦罐,我这才认出那里面装满的是种子。

4、制定一个能找到你的后备方案。

5、一个支持公共利益研究组的人表示,因为我们不清楚生产这些玩具的后备制造商的数量,所以那些父母们还是需要在节日期间心存警惕。

6、在某些地区,水电项目是作为风力发电和太阳能发电项目的后备手段。

7、工程师能更好的相互之间协调工作并且在需要的时候请求或者提供后备支援。

8、托尼将最新情况告知格林,作为后备计划,也许有三名刺客被雇用来暗杀帕默。

9、在19世纪晚期,欧洲和美国的电气化进程开始将蓄电池大规模用于电信技术、便携式电灯系统和后备电源。

10、许多工厂为了应对断电而使用后备的柴油发电机,这导致了加油站排起长龙,因为驾车人士都赶在储备枯竭前蜂拥到加油站购买柴油。

11、想好一个可能的后备计划。

12、你可以准备一些活动,游戏等使派对能顺利进行,但要有后备计划以防下雨。

13、霍洛韦说,大脑需要持续供应能量,而且“只有有限的后备电池”。

14、通常供应商会提供后备选项,或者可以创建自定义软件来满足您的具体需求。

15、之后,它们将被分配到各战区,或者用来训练,在本土使用,要不就是作为后备力量。

16、要测量数据的.“更新程度”,您可能决定向该对象添加时间戳记字段,以便容易地检测对象是否与后备存储器同步。

17、这家公司说,公司有强大的后备能力,碰撞对服务的影响“微不足道”。

18、安德烈.德拉赞制定了一个后备计划,准备炸掉拘留中心所在区域的这个电力变电站。

19、最初,像“梦想者号”这样的殖民飞船都会留下三到四个醒着的船员,以便处理各种后备问题,但是单调的旅程让他们丢掉了大半条性命。

20、制定b计划。戈德史密斯建议的后备计划就如投资分户出售的公寓大厦,以及收入中来自自由撰稿或者兼职授课的所得。

21、因此无论球员自己怎样认为,教练都应当将托雷斯送去接受手术,并在没有他上阵的短期时间内,为后备队员增添信心。

22、取消战神一号项目后,如果商业公司不能够发射,nasa也没有后备方案。

学生干部简历篇三

姓名:

出生日期:

年龄:

性别:

籍贯:

学历:

专业:

主修:

爱好:看书、足球、组织活动。

毕业学校:重庆信息工程专修学院。

大学职务:05---06校学生会体育干事06—07校学生会体育部长。

我的生活信条:尺有所短,寸有所长(每个人都有自己擅长的一面)。

个人简介:我性格开朗,办事认真负责,爱好广泛,喜欢体育锻炼。在我的学生生涯里,从小学开始一直担任学生干部,先后得过优秀干部,三好学生等荣誉。并在03年代表汉中市参加青少年足球赛,获得第二名,因此获得国家二级运动员。05年考入重庆信息工程专修学院。在大学这个展示个人能力的环境里,我更是如鱼得水,在搞好学习的同时,积极参加社会实践,参与学校活动,利用3年时间不断的充实自我,改善自我,才使我今天有信心向贵公司递上这份简历。

学生干部简历篇四

姓名:

性别:

所在地区:

学历:。

专业:

婚姻状况:

联系电话:

描述:在校期间经老师同学信任,有幸曾担任班长,团支书系,院学生会部长,有较强的组织能力。

20xx年9月----20xx年潍坊雪花啤酒代理业务经理。

20xx年2月份在项目层压常规线上做常规组件系列。在熟练操作并完成公司的各项指标并取得领导认可后调到项目组工作。在项目组接触过更多的型号组件。如:西门子。尚德天桥。在顺利完成各种组件后都得到了领导和公司的认可。

在校期间学习努力刻苦,经常参加系院的,体育,文艺等各项活动,老师领导都给予好评。工作期间不怕苦,不怕脏,努力干好本职工作的同时,还参加单位组织的篮球赛,交谊舞等活动。

富有挑战和竞争意识,勤奋、能吃苦。

自我激励,学习认真,有很好的自学能力。

有很好的团队精神和协作精神,良好的沟通、协调能力,有责任感。

学生干部简历篇五

姓名:

性别:

身高:

体重:

出生日期:

证件类型:

证件号码:

婚姻状况:

工作年限:

所在城市:

手机/小灵通号码:

常用邮箱:

自我评价:

具备相应的综合管理能力,以及行政管理知识,文笔较好,适应能力强。

工作类型:实习。

行业:非盈利构/政府教育/培训学术/科研/艺术服务业法律。

职位:行政/后勤行政专员/助理经理助理/秘书招聘专员/助理公务员。

地点:徐州周边。

工资:2000以下rmb/月。

20xx年09月-20xx年07月:中国矿业大学专业:行政管理学历:本科。

专业描述:

该专业主要培养掌握行政学基础理论和系统的专业知识,熟悉我国政府机构管理以及各类公共管理机构管理实践的复合型专门人才。

核心课程:管理学基础、经济学基础、政治学基础、公共组织与管理、中国政府与政治、行政学导论、行政法、公共财政学、公共政策、比较政府、公文写作与处理、人事行政、非营利组织管理、领导学、地方政府管理、行政监察学、市政管理学等。

计算机能力:熟练。

详细描述:

通过国家计算机等级考试二级,

能操作办公自动化软件,

具备一定的网络和硬件知识。

第一外语:英语水平:一般等级:四级。

普通话:熟练。

20xx年7月-9月,在上海凯歌娱乐有限公司网络部从事网管工作,锻炼了计算机和网络能力以及客户服务能力。

20xx年2月-3月,参加“扶贫中国行”大型农村调查活动,锻炼了调查分析能力。

20xx年7月-20xx年6月,任中国矿业大学公务员考试协会信息资源部长,锻炼了信息收集及筛选处理能力,并提高了组织协调能力。20xx年至今,在学校参加各种征文活动并获奖,锻炼了写作能力。

学生干部简历篇六

姓名:

性别:男|。

生日:xx年7月|。

手机:

住址:深圳市罗湖区宝安南路。

教育经历。

邵阳学院(二本)|本科|汉语言文学。

xx年3月-xx年2月。

xx/10国家助学金一等。

xx/10校内奖学金丙等。

xx/10系优秀班干部。

社会活动。

xx/10--至今湖南省新邵八中老师。

在高中实习一个多月,高二语文老师以及班主任工作,学会与学生良好的沟通,处理一些棘手的问题,应对一些场面,掌控上课的局面,建立良好的师生关系。

xx/9--xx/12欧博英语培训学校作文老师。

这主要是教学的工作,提高自己的语言表达能力,班级管理能力。并且学会招生,突出特色,吸引学生。

xx/3--xx/12肯德基兼职。

先是了解快餐服务行业,尤其是肯德基(百盛集团)文化,接着培训自己所在的工作站工作,我分配在总配,不仅仅是出产品,更重要的是协调厨房与前台,起到一个纽带作用。之后自己自学,到前台工作,这主要是提供给客人最快捷舒适的服务。并且也了解到一家肯德基餐厅的基本运营模式。

通过在一家全球运营模式成功的餐厅工作,个人简历模板,学会在团队中工作,学会沟通,基本了解如何营销。

相关经历。

xx/2--xx/12团支书。

团支书主要负责团员、党员工作与传达开展政治思想工作,每月基本有团组织生活,塑造良好的氛围,让同学树立正确的人生观思想观,创造良好的班风校风。

尤其是大四上学期,作为班级的总负责人,领导能力得到较大提升,要处理与分配整个班级的事宜,特别是帮老师整理毕业相关大量材料以及评奖评优工作,同时自己还要认真准备考研。

xx/9--xx/6寝室长。

附加信息。

xx/4--xx/4:邵阳教育学院普通话普通话二甲。

xx/7--xx/9:邵阳学院国家计算机二级国家计算机二级。

xx/9--xx/6:邵阳学院心理学、教育学、见习、实习教师资格证英语六级。

自我评价。

1.良好的公文写作能力;。

2.熟练掌握word和ppt操作;。

3.具备相当的组织策划能力;。

4.能说流利的普通话、粤语及英语;。

5.兴趣爱好广泛,精于书画创作以及户外运动。

附:

扬长避短,简单明了。

在个人简历中通常有一些对自我的评价,或者写出自己的经历,这时候一定要扬长避短,千万不能写对自己比较不利的内容,比如经常换工作,经历都比较短,或者工作是没有出色的表现,不能在岗位上充分展现自我价值,千万不能在描述的时候表现出这样的思想。要尽可能扬长避短,自己的短处尽量不提,巧妙回避,表现出自己的优势,尤其是跟应征岗位相关的特长,利用扬长避短的方式,获得用人单位关注。

学生干部简历篇七

个人信息:

姓名:性别:

出生年月:所在地区:

学历:专业:酒店管理。

婚姻状况:未婚。

联系电话:

描述:在校期间经老师同学信任,有幸曾担任班长,团支书系,院学生会部长,有较强的组织能力。

工作经历:

20xx年9月----20xx年潍坊雪花啤酒代理业务经理。

20xx年2月份在项目层压常规线上做常规组件系列。在熟练操作并完成公司的各项指标并取得领导认可后调到项目组工作。在项目组接触过更多的型号组件。如:西门子。尚德天桥。在顺利完成各种组件后都得到了领导和公司的认可。

个人能力:

在校期间学习努力刻苦,经常参加系院的,体育,文艺等各项活动,老师领导都给予好评。工作期间不怕苦,不怕脏,努力干好本职工作的同时,还参加单位组织的篮球赛,交谊舞等活动。

个人素质:

富有挑战和竞争意识,勤奋、能吃苦。

自我激励,学习认真,有很好的自学能力。

有很好的团队精神和协作精神,良好的沟通、协调能力,有责任感。

学生干部简历篇八

身高:175cm婚姻状况:未婚。

体重:62kg现居城市:广东-珠海-金湾区。

户籍:广东-茂名-高州市最高学历:本科。

民族:汉族政治面貌:团员。

自我鉴定:

教育背景。

南华工商学院学历:大专。

会展经济与管理。

描述:学习期间多次获得优秀干部"",成绩优异,积极参与校园活动、社会实践。

期望工资待遇:面谈元/月(rmb)。

期望工作方式:全职。

期望工作地区:广东-深圳、广东-珠海、广东-广州。

到岗时间:待定。

期望公司性质:不限。

期望职位类别:--。

目前工作方式:全职。

目前工作地区:广东-珠海-金湾区。

目前企业性质:私营.民营企业。

目前职位类别:--。

目前工作待遇:保密。

技能特长。

喜欢绘画热爱生活热爱动画游戏。

工作经验。

2010年3月北京展创科技有限责任公司区域助理(实习生)。

在第25届中国广州国际家具博览会中,任区域助理一职,主要负责现场工作人员管理以及突发事件处理。

学生干部简历篇九

尊敬的'领导:。

您好!由于我有病,无法坚持继续上班,故请假,望批准!

此致

敬礼

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请假条格式。

1.居中写标题请假条“请假条”,这是所有应用文的通用要求,用来表明此文是用来请假的条子!

2.请假对象的称呼,请假是想得到批准,这个地方往往是老师、领导等,这个地方要尊称喔!

3.请假原由,这个地方要实事求是,否则后果自负!

4.请假起止时间,这个非常重要,必须重点提出,明确。

5.祝颂语。祝福对方,这个是所有公文里表示对对方的友好。

6.请假人签名。你自己的签名,一般不用按手印,只需要签字即可。

7.请假时间。填写当前你写请假条的时间。

学生干部简历篇十

尊敬的党支部:。

今天,我怀着无比激动的心情向党组织递交我的入党申请书,我申请加入中国共产党,中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国各族民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。愿意参加党组织并在其中积极工作。我将拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民奉献一切,永不叛党。党的最终目标,是实现共产主义的社会制度。

加入中国共产党是我一直的梦想,在小时候,课本上革命先烈的英勇行为,便使我感受到了党的神圣和伟大。我常常梦想着自己有一天也能站在党旗下,向党宣誓,成为一名优秀的中国共产党党员。本人加入党的愿望由来已久。这种愿望不是一时冲动,而是发自内心深处的一种执著与崇高的信念,这种信念给了我克服一切障碍、追随中国共产党建设社会主义中国的勇气、信心和力量。

我之所以提交入党申请书,争取加入中国共产党,因为中国共产党领导人民发展社会主义民主,健全社会主义法制,巩固人民民主专政。坚持人民代表大会制度,坚持共产党领导的多党合作和政治协商制度。作为在一名机关干部,我明白只有将自己的爱国热情化作行动,将自己的理想和祖国的前途命运结合起来,将自己的聪明才智完全地贡献给祖国,坚决拥护共产党领导,紧跟共产党并使自己成为其中的一员,坚决贯彻执行“一个中心,两个基本点”的基本路线,才能够真正实现自己的抱负,才能真正富国强兵,提高综合国力,才能真正谈得上民族和国家的独立。

人民需要党,党也需要人民。只要党和人民需要,我就会奉献我的一切!我坚决拥护中国共产党,遵守中国的法律法规,反对分裂祖国,维护祖国统一,认真贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,带头参加改革开放和社会主义现代化建设,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。我会牢记住我是一名中国人,我会在现在和以后的学习生活中时时刻刻以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论作为自己的行动指南。在社会中坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。及时向党反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益。不做侮辱祖国的事,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,努力提高为人民服务的本领。同时大胆揭露和纠正工作中的缺点、努力改正自己的错误,为了保护国家和人民的利益,不怕牺牲自己。无论何时,严格要求自己,使自己向党组织靠拢,全心全意为人民服务。实现个人价值。最终以我的实际行动来报效祖国。

请党组织在实践中考验我。

此致

敬礼!

申请人:___。

____年__月__日。

学生干部简历篇十一

党政领导干部选拔任用是关系到一个地方、一个时段的发展,也是社会各界特别关注的政事。因此选好领导班子,配好领导干部至关重要,《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》等四项监督制度的颁布实施,为进一步提高干部选拔任用工作的科学化、规范化、制度化,把选人用人的重要方面、关键环节都纳入监督范围,有重要的现实和指导意义。四项监督制度颁布实施后,镇委政府高度重视,组织了中心组和机关干部学习,本人也自学了相关知识,有以下心得体会。

一、执行“四项监督制度”要注重结合实际。

制度是建立在特定社会现实状况基础上相对稳定的行为规范,它能够约束行为主体使之符合某种要求,以达到维护社会秩序的目的。完整有效的制度它具有强制性、无例外性,人人必须遵守执行。实施机制就是要有科学有力的手段措施保证制度能够有效落实。因此,贯彻落实“四项监督制度”,应该是一项系统工程,与广大党员和各级领导干部对“制度”本身的尊重程度、信仰程度和执行力度有关,与干部工作的标准、考核、选拔使用等其他环节有关。我们不能就监督制度抓监督制度,要站在干部人事制度改革的大局中来认识和执行这“四项监督制度”。要与扩大社会主义民主,更好地保障人民权益和社会公平正义相结合;与坚持以人为本,贯彻落实科学发展观的第一要义相结合;与党的十七届四中全会提出的新时期干部人事制度改革总体布局和中央新近出台的《改革规划纲要》等其他法规制度相结合。

二、抓好“四项监督制度”重在贯彻落实。

作为具体从事干部人事工作的部门,要围绕机关干部的职责,一要当好领导的参谋助手。不仅要自觉执行有关制度规定,同时也有责任有义务为领导执行政策出公道正派的主意、当让组织和群众放心的参谋。二要做制度规定的坚定执行者。任何一项制度的生命力和战斗力,不仅取决于是否具有很强的科学性和可行性,更重要的还在于执行,在于落到实实在在的工作中。作为组织人事部门在干部任用工作中,必须坚持遵守制度、执行制度、始终怀着“四心”。一是公道之心,这既是事业需要、也是岗位需要。没有公心,就不能对政策和干部负责,公心,就是要围绕工作大局,要敢于坚持原则,严格遵守干部工作的各项政策规定纪律。选好人用好人;客观公正、全面准确地对待每个干部的实际表现;二是仁爱之心。就是在政策规定允许范围内,尽最大可能照顾到每个干部的切身利益,更好地调动好每个干部的干事创业积极性,这一点从本质上讲,与公心是一致的。三是谦逊之心。组织人事部门是人事政策的执行者,应平易近人,不能高高在上,要深入基层了解实情,要始终保持清醒头脑,时刻保持谦虚谨慎的态度,平等平和地对待每位同志。四是畏惧之心。必须坚定不移,坚持原则,坚守底线,坚持不懈。要始终做到不该说的坚决不说,不该去的地方坚决不去,不该拿的坚决不拿,不该做的事坚决不做,确保自身清廉,才能选好干部,用好政策。

三、坚持“四项监督制度”舆论先行。

近年来,虽然已经重视宣传干部工作,但是,与形势发展的要求、与党员干部的期待、与贯彻落实“四项监督制度”相比还有一定差距。比如,“一报两评议”和《离任检查办法》的实行,如果我们平时不注重对干部选拔任用工作政策法规的执行情况、深化干部人事制度改革的做法,以及对新任用人选的原因、表现等进行广泛宣传,参加评议的人就不了解实际情况,他就有可能凭印象,甚至是道听途说的消息来评判,这必然会影响到评议质量。因此,我们要通过报纸、网站、会议、培训班等多种渠道,对干部工作的政策规定、主要做法、成效等,广而告之,这样才能增加社会知情度,提高认可度,增强公信度。才有能更好地执行好政策,选好用好干部。从而提高干部队伍素质。

学生干部简历篇十二

第一轮筛选出的简历,西门子看什么呢?谢经理说,看求职者的专业、有无工作经验、公司有没有适合的职位提供给他。

他透露,西门子对工作经验的要求是弹性的,有时在招聘启事上要求应聘者有5年工作经验,但只要其他方面合格,有两三年相关经验也可以。

两轮的选择,两三百份简历就只剩下100份了。对这100名求职者,公司开始进行面试。面试后,公司只录取两三人。

记者来到联邦快递公司采访,负责人力资源管理的亚太区副总裁陈嘉良以其多年的工作经验坦言:“简历不能太夸张,也不能太平淡。”

他拿出一份多达60页的简历,记者仔细翻看:简历一开头就写得“火辣辣”的,对公司如何仰慕,如何关注该公司。翻了3页了,求职者还在“表态”,没说一句自己究竟有何德何能何愿。

“这样的简历并不少,恐怕求职者都没想清楚要说些什么。最有耐心的人读了也会生厌啊,何况是极讲效率和务实的跨国公司!”

陈嘉良先生说,简历和求职信最好一张纸,不要翻页。要回答好3个问题:

一是为什么申请这份工作;

二是为什么说你适合这个工作;

三是未来你怎样为公司作贡献。

陈先生说,简历中,要费一些心思突出自己与别人的不同。有的学生花很大工夫罗列课程表,强调自己涉猎广泛,兴趣多多,无所不通,但效果并不好,因为几乎所有的人都在这样做。相反,有的人只写他成长过程中的一个故事或一段经历,隐含了他与众不同的性格和才能,使招聘者感到好奇,就留给他一个面试的机会。陈先生边说边把一批被淘汰的简历放进一个大文件盒里。他告诉记者,有些求职者将是他们保持联系的对象。

学生干部简历篇十三

尊敬的党支部:

我志愿加入中国共产党;。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,为共产主义而奋斗,这是任何力量也动摇不了我的终生的信念和追求。

我生在新中国,长在红旗下。中国共产党把我从一个不懂事的孩子培养成为一名大学教师。近三十年来,党组织对我孜孜不倦的教育,使我认识到,没有共产党,就没有社会主义的中国。中国人民从1840年鸦片战争起,受尽了帝国主义的凌辱和苦难。历史证明,我们的国家因为有了共产党,人民才有出路。中国共产党领导全国各族人民,在毛泽东思想指引下,经过长期的反对帝国主义、封建主义、官僚资本主义的革命斗争,取得了新民主主义革命的胜利,建立了人民民主专政的中华人民共和国。建国以后,顺利地进行了社会主义改造,完成了从新民主主义到社会主义的过渡,确立了社会主义制度,发展了社会主义的经济、政治和文化。虽然在社会主义建设道路探索过程中遭受一定的挫折,但中国共产党不愧是经过马列主义、毛泽东思想长期培育,在成功和失败的反复锻炼中成长起来的工人阶级先锋队。在中国共产党内集合了中国工人阶级和中国人民的优秀分子,即使遭受了““””的严重伤害,我们党的队伍的主流仍然是纯洁和强有力的。

特别是十一届三中全会以来,以邓小平同志为主要代表的中国共产党人,总结建国以来正反两方面的经验,解放思想,实事求是,实现全党工作中心向经济建设的转移,实行改革开放,开辟了社会主义事业发展的新时期,逐步形成了建设有中国特色社会主义的路线、方针、政策,阐明了在中国建设社会主义、巩固和发展社会主义的基本问题,创立了邓小平理论。以*泽民同志为核心的党中央高举邓小平理论的伟大旗帜,领导全国各族人民艰苦奋斗,取得了社会主义现代化建设举世瞩目的伟大成就,并从帝国主义手中收回了香港和澳门。我国的国民经济高速发展,国防力量迅速加强,国际地位日益提高,人民生活不断改善。我国已由半封建半殖民地、贫穷落后的旧中国变为初步繁荣昌盛的社会主义国家。党领导人民在二十世纪写下了光辉的篇章,也一定能在二十一世纪写下新的光辉篇章。

通过学习党的xx大报告和新党章以及*泽民同志关于“xxxx”的重要思想,使我更加心明眼亮,明确了今后努力方向,增强了为党的事业而奋斗的决心。我志愿加入中国共产党,是要在党组织内,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”的重要思想,学习党的基本路线和基本知识,学习现代先进科学、文化和专业知识,不断提高自己的思想政治觉悟和综合素质,努力做好教学、科研工作,为科教兴省、兴国多作奉献。我要用共产党员标准严格要求自己,全心全意为人民服务,不谋求任何个人私利,百折不挠地执行党的决定,维护党的团结和统一,严守党的纪律,保守党的机密,对党忠诚老实,言行一致,密切联系群众,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,随时为保卫党和人民的利益,英勇斗争,为实现共产主义奋斗终生。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

学生干部简历篇十四

一些求职者自身条件求职可能不会一帆风顺,于是就在个人简历上做文章,将个人简历不断润色,增光添彩。比如说求职者的工作经验不是很丰富,就在个人简历上编造出自己在一些不错的用人单位上工作过,或者求职者的学历不是很高,就在个人简历上吹嘘自己在学校里获得过什么奖励。这种在个人简历上胡编乱造的求职信息在个人简历中是一个大忌,招聘官阅人无数是谎言就会被看穿,最后只会让招聘官对这种个人简历十分反感。个人简历需要以诚信为本,不然就失去了个人简历本来的`意义。

偶尔有些求职者向用人单位投递润色过度的个人简历,收到了面试邀请,对于这种情况求职者可谓是欣喜万分。不过不要高兴得太早,过度润色的个人简历只会让求职者在面试中露出马脚。在面试中招聘官一定会按照个人简历提问求职者一些问题,面对提问求职者一定破绽百出,这时候招聘官也就知道求职者的个人简历并非句句属实了。

基本信息。

 个人相片。

姓名:

性别:

 

民族:

汉族。

1991年4月23日。

证件号码:

/jianli。

婚姻状况:

已婚。

身高:

177cm。

体重:

65kg。

户籍:

福建莆田。

现所在地:

福建莆田荔城区。

毕业学校:

三江学院。

学历:

本科。

专业名称:

电气自动化 电气工程及其自动化。

毕业年份:

2014年。

工作经验:

二年以上。

最高职称:

高级职称。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

通信技术。

能源/电力/电气技术。

广播/影视/媒体。

职位名称:

电气专业相关的行业;。

工作地区:

福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区,福建-厦门市,福建-福州市,江苏;。

待遇要求:

到职时间:

可随时到岗。

 技能专长。

语言能力:

英语四级;普通话标准。

电脑水平:

熟练掌握word、excel等office办公软件;

 教育培训。

教育背景:

时间。

所在学校。

学历。

2010年9月-2014年7月。

三江学院。

本科。

2004年9月-2005年7月。

福州阳光国际学校。

初中。

2005年9月-2010年7月。

莆田四中。

高中。

工作经历。

所在公司:

莆田宝田宝马。

时间范围:

2014年2月-2014年5月。

公司性质:

外商独资.外企办事处。

所属行业:

汽车、摩托车。

担任职位:

工作描述:

接待客户,检查车辆。

离职原因:

实习结束。

所在公司:

苏宁电器。

时间范围:

2014年7月-2015年2月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:

销售人员-销售代表。

工作描述:

负责销售空调。

离职原因:

家里原因。

所在公司:

莆田雷腾激光设备服务有限公司。

时间范围:

2015年3月-2016年3月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:

客服及技术支持。

工作描述:

设备配件出售维护。

离职原因:

 

其他信息。

自我评价:

做事认真,好学。

 

学生干部简历篇十五

调查显示,今年计划招聘毕业生最多的五大行业分别是计算机、电子技术、快速消费品、生物制药和房地产,提供职位38600至39500个。苏宁电器计划在全国招聘毕业生1000人,11家保险企业中有5家有意招聘2006应届毕业生,每家企业的需求都超过了100名。

在调查中出现的一个比较有意思的现象是,虽然今年的五大行业成为热门,但在应届毕业生的心中,占据前五位的行业却与大热门并不完全吻合,这些行业分别是通讯电信、金融证券、计算机、互联网和贸易,在计算机和电子技术行业,企业招聘毕业生主要为技术研发和技术应用,由于知识和技术的升级更新,行业分工进一步细化,企业对毕业生的知识专业度要求很高。比如intel计划全国招聘500人,从事研发类和生产类职能工作,主要考虑硕士以上应届毕业生。

金融证券人才一直是人才市场的热门,20上海交通大学一毕业生进入外资银行,首年收入30万元创下应届毕业生最高年薪纪录。但是“进银行太难了”,金融证券行业的企业历年来很少招聘大学毕业生,目前该行业主要急缺业务人员和高层次的经营管理人才,前者要求有丰富的人脉资源和社会阅历,企业多从社会公开招聘,后者要求英语娴熟,信息化和金融知识集于一身并了解行业的国际规则。即便企业招聘应届毕业生,作为人才储备通常一家企业只招聘两三名。

更为尴尬的是,因需求旺盛而跻身五大热门行业的快速消费品和批发零售行业在“毕业生愿意从事的行业”排名中仅排名第15和第24位,生物制药行业位列第19位,愿意在保险业工作的学生仅有721人,列倒数第三。

多数毕业生不爱干销售。

在此次的调查中发现,企业最缺销售人才,提供空缺职位达29680至30350个,而在所有行业中,批发零售、保险、生物制药和房地产行业最缺销售人才。调查分析表明,很多毕业生认为销售工作要看人脸色,刚毕业没有社会关系和销售渠道,销售业绩做不好,往往累得半死还赚不到钱。也有学生认为,做销售技术含量低,不稳定也不体面。有意思的是不少学生愿意从事外贸工作,认为它和一般销售不同,不仅收入可以较快提高,还可以接触到国际公司,对自己的职业发展很有利。最倒霉的可能要属生物制药行业,由于行业竞争激烈,人员流动率高,很多跨国企业都想招聘大学毕业生,培养和储备销售人才。生物制药的销售必须具备一定的医学药理知识,但是很多医学院的毕业生表示宁愿在小医院拿低工资,也不想到跨国公司任医药代表。

对此业内人士分析说,加入wto后中国服务业需要一大批兼具专业知识和技能的营销人才,他们是市场和收入的保证,一个汽车高级销售经理的年薪约50万元,优秀的保险业务代表年薪可达百万元,但这样的人才往往有价无市,企业苦寻而难得。

校园招聘耗资不小毕业生们未必买账。

调查显示,参加校园招聘会、浏览工作网站和搜索目标企业是毕业生获取招聘信息最常用的三大渠道,但是毕业生对在校举行企业招聘会的态度冷热不一,即使是跨国的、知名的大企业,学生也未必捧场。

按计算,如果一家企业在上海、北京和广州分别举办两场招聘会,计划招聘100名学生,那么仅就海报、宣传页、横幅和展架等制作和分发,加上招聘会场租、差旅等成本就超过10万元,大概用于每个候选人的费用不低于1000元,而之后的笔试面试等费用也不少。

尽管企业耗资不菲,但是招聘会冷场现象还是时有发生,其中不乏一些财富500强企业。学生表示招聘会企业“作秀”成分明显大于招聘实质,此外由于不少企业在招聘会前已通过网站发布相关信息,接收了学生简历,并已拟订笔试或面试名单,一些学生觉得听不听企业介绍不影响求职效果。

简历说大话最难过“海选”

企业筛选简历主要考虑“专业是否对口”,其次考虑“实习经验是否对口”,再次是“学校知名度”。企业认为,学生简历普遍内容冗长,无关联信息较多。套用时下流行的词汇,毕业生的简历先要经过“海选”,长篇幅的简历很难过得了这一关。此外,如果简历中出现拼写、语法错误和措辞不当,把企业、收件人和职位名写错,将直接导致应聘的学生失去下一轮的机会。

调查显示,企业面试的目的首先是“在简历基础上,进一步了解和评估候选人的专业能力”,其次是“确认简历中的信息是否属实”,再次“判断候选人是否和企业文化相符合”。一些毕业生对信息真实的重要性认识不足。许多企业表示,毕业生在面试中最大的失误是夸大自己的能力,与简历反映出的个人专长和素质不符合,此外候选人的答非所问、穿戴不当和迟到也是面试中不能容忍的失误。

编辑:swg。

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