上学期中学工作总结(通用18篇)

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上学期中学工作总结(通用18篇)
时间:2023-11-18 13:57:06     小编:文轩

总结是在过去经验的基础上,为未来的发展和学习提供指导和借鉴。总结应该具备逻辑性和条理性,让读者可以清晰地跟随思路。希望大家能够从以下范文中找到适合自己的写作方法和套路。

上学期中学工作总结篇一

在xxxx—xxxx第二学期的工作拉开帷幕之时,简要回顾第一学期的经历得失,合理规划新学期的发展方向及重点,对年级工作无疑具有重要的意义。

xxxx—xxxx学年第一学期,作为起始年级,我们初一年级组主要做了以下几方面的工作:

1、牢固树立以学生为本的思想,一切工作和活动以能否促进学生成长为标准,全身心地投入到为学生的成长和终身发展服务的工作之中。

2、以军训为载体,促进学生良好行为规范的养成,培养务实扎实坚强果敢的风气。

3、努力做好中小学衔接工作。在与学生、家长及小学老师交流的基础上,让学生尽快适应并融入初中生活。

4、借团体操训练及表演的东风,强化纪律观念、集体观念和荣誉意识,培养学生良好习惯和精神风貌。

5、在学案教学的领域里认真学习,潜心钻研,加强集体备课、案例研究和总结反思,努力实施有效教学、高效教学。

指导思想:教学上努力构建有效课堂,坚持精讲精练原则,把知识传授与能力培养落到实处,不断提升教育教学质量;学生管理上确立为学生终生发展服务的信念,努力创造和谐向上、乐观进取的氛围,为整个初中乃至今后的发展奠基。

1、全面实施素质教育,努力创造一切能训练学生、培养学生、展示学生的机会。继续利用学生会、班会、升旗等机会,放手让学生设计让学生操作,实现同伴互助、全面全员提升。

2、设计系列化的专题,开好晨会,同时以晨会促早读,帮助学生自我教育、自主管理和自主发展。

3、进一步加强学案教学研究,集体备课落到实处,对学案教学的相关知识及操作流程要尽可能达到娴熟。

4、加强写字练习,与汉字听写比赛相结合,一月一次全员比赛,及时总结反馈。

上学期中学工作总结篇二

当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于横好的做好下一步工作。以下是本站为大家精心整理的中学学校学期总结5篇,欢迎大家阅读。

初一下学期已经结束了,在这个学期里,教与学之间有什么得与失,在这里需要认真总结一下,为以后的教学工作提供经验与教训,把工作做得更好.

中国长期以来人们的思想都受到儒家思想的统治,说的是孔孟之道,在公开场合,性是一个禁地,有关性的知识不能观看,性知识教育十分贫乏,所以长期以来在人们的思想中,有关性的知识就被认为是低级下流的东西.而在初一下学期生物课中,就有关性知识的章节,如何打破人们长期以来的旧观念,是学好这些章节知识的关键.

书中有生殖系统的插图,起初有部分女同学十分害羞,不敢用正眼看这些图,于是我就对同学们讲,生殖器官和身体其他器官一样,都是身体的一部分,没有什么神秘的地方,只不过是它们各自起的功能不同罢了.而有些比较大胆的男同学,则提出一些比较尖锐的问题.如睾丸和卵巢是什么器官卵子怎样受精我回答他们说,睾丸和卵巢是人类男和女的生殖器官,它们产生精子和卵细胞,一个精子和一个卵细胞结合,就产生了受精卵,经过发育在子宫里十月怀胎,我们就是这样得来的.用这些比较平凡的言语,逐步扭转了有关性知识是低级下流的东西的观念,为他们学好这些知识扫清了障碍.

讲授知识与现实生活结合起来,这些知识学起来比较灵活,掌握起来也比较牢固.如课文中有关合理营养的章节,与我们学生现实生活结合起来讲,就是一个很好的内容.大家知识,本地区多数家庭的生活都比较好,那是不是说每餐都有很多菜,大鱼大肉就是合理营养,或者是我吃肉,不吃菜就是营养平衡呢通过学习,使同学们认识到,合理的营养,每日必须按照糖类,蛋白质,脂肪以及纤维素每人需要量,三餐合理分配,这样,既可以满足人体每日生命活动所需的能量,又可以避免营养过剩,使我们的身体健康结实.

结合现实生活进行讲授知识的还有很多内容,如血液循环,血型和输血,反射和反射弧等.

当然,在教学的过程中,在同学中间存在厌学的情绪,特别生物科在一些人的眼中并不是主要学科,不重要,所以在上课的过程中,在完成作业上面都存在一定的问题,这是摆在我们以后的教学工作中所面临需要解决的问题.如果厌学情绪或偏科的问题得到很好的解决,那么,我们培养出来的学生才是知识全面的学生,在高中阶段生物科的学习不致于要补上初中的知识.

这一学期感觉上就是荒度的,虽然学到了一些知识,但实际上去却没什么进展,见识到了人性的之初(贱),见识到了初中老师的严厉,见识到了初中生活的麻烦。好吧,也许也收获到了一些好人。

和我惴惴亲爱的猪和蛋天各一方,实在是难忍啊,特别是猪,明明就在隔壁班,可老师非得禁止两班同学的来往,于是我们俩每天就像牛郎猪女一样对望着,所以说,最遥远的距离不是生与死的距离,而是我在你对面,而你却不知道我在说什么。

这学期圣诞节表演什么也没参加,不是不愿意,而是我不出名,没人找我,在台下看人,有了不一样的感受,下面的同学吵吵嚷嚷,全然不顾台上在干什么,碰到歌舞类节目还好,最惨的就是主持人,基本上没人注意,还有人嫌他们烦,却殊不知被这些台词要花多长时间。我坐在下面,一直都在认真的听,因为这些都是他们的心血。

这学期,我就主持主持初一的小比赛,不过也好,可以加一些自己想说的,无论玩笑开得多大都不会有老师来找你算账的,所以。。。。。我就开了好多好多气死人的玩笑。

初一上学期已经结束了,回首刚开学的时候我和同学们还是很陌生,经过一个学期,我和同学们的友谊逐渐加厚。这也为我的初中生活增添了一份美好的色彩。

刚到新的环境,遇到新的同学,虽然第一次离开父母身边,来到学校生活,心中仍充满了期待。我发现每个同学都有优点,就像含苞待放的花朵一样,带着巨大的潜力来到美丽的省实南海。希望在这里发展自己的潜力,我也不例外。我的兴趣爱好广泛,经常和同学们打羽毛球和下棋。通过这样加深彼此的友谊,正如政治课说的:建立良好的人际关系。我相信我在中学很好地做到了这点。

开学初期,可能学习状态比较好,心态比较放松,所以成绩也算比较好。可是随着一次次的月考和中段考我的成绩就逐渐下跌了。最后也是从一百名以内降到二百多名。其实并不是我的学习态度和学习方法的问题。只是我的心态和临场发挥的问题。记得在升中考时我也是很努力的读书,可是最后还是没考出我的水平。所以在下学期我决定调整好心态,让自己的发挥更稳定。

我对初一下学期的目标有以下几点。

1:调整心态,不必对考试过度紧张。

2:多做运动,体育成绩争取满分。

3:在学校学习中也要多积极参加课外活动。

时间过的真快,转眼之间,20xx年秋季的教学工作又已结束,欣然回首,往事历历在目。在过去的一个学期里,我校坚持以教学工作为中心,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以课程改革和远程教育的深入实施为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,大力推进素质教育,努力提高教学质量,取得了一定的成绩:

一、创建书香校园,注重教师素养的提高。本学期我们在上一学年的基础上,进一步加强了书香校园的建设,采取多种途径和方式,引领教师多读书,读有用的书,读有助于专业成长的书,以丰赡自身的内涵,提升业务素养。一是利用每周例会的时间,引领教师学习,重点学习一些有关影响教师精神层面的讲话、文章。我们先后学习了《胡在全国优秀教师代表大会上的讲话》、《教师与学习》、《转变思想》、《教师必备的素质》等内容,以鼓励全体教师热爱教育,热爱学生,把满腔热情投入到工作之中,用真挚的爱去关照每一个学生;二是利用周一的课外活动时间,组织文、理两组的教师进行业务方面的学习,主要学习课程教学改革理念,教学的。

心得体会。

观摩优秀教师课堂教学实录等以此来提高教师的业务水平和能力;三是注重信息技术的学习。我们要求每位教师每周必须利用远程教育资源在远程教室上一节课鼓励教师学习自制多媒体课件。本学期教师学习的热情高涨呈现出抢着到远程教室上课的局面学校的两台办公电脑远远满足不了教师教学的使用学校想方设法压缩了其他方面的开支购买了两台电脑接入了宽带网安装在远程机房中供教师教学工作使用。目前我校全体上岗教师均会下载使用、播放远程教育资源进行教学年轻老师都能制作精美的演示文稿少数教师在网上建立了自己的博客加入了博客圈同各地的教育同仁交流、学习教育教学经验、体会发表自己对教育、对教学、对人生的感悟、体验等。

二、认真落实教学常规活动的管理。本学期,我们对《教学常规管理规定》进一步进行了修订、完善,使其更具合理性,实用性,指导性。在落实教学常规管理的过程中,我们坚决从实际出发,不扎花架子,不搞形式主义,从严从实,从细节入手落实过程的管理。我们的具体做法:一是认真落实教学常规的月查工作,本学期我们采用以随时抽查为主,集中检查为辅的方式。对教师的备课、辅导、批改等环节进行量化。采用事先不打招呼,推门听课的形式,以真实掌握教师课前备课的情况。下课后再查看教师的备课本,学生的作业批改、辅导等常规教学内容。对在抽查中发现好的现象,好的做法,工作做的扎实、认真的教师,我们在教师例会上进行表扬,对在抽查中发现的问题我们是毫不保留地进行批评、教育,并按学校的管理规定予以经济处罚,坚决杜绝了以往少数教师课前不备课,课后补教案的现象发生;二是重视学生对各科任教师的评价。在学期中和学期末,我们通过调查问卷和深入教室找学生座谈的方式了解学生对各科任教师的评价,平时是如何教学,辅导的,是否有随意换课、挤占、挪用短线学科的现象,是否有早退迟到的现象。对学生普遍反映工作责任感不强的教师,我们进行了个别交流谈话,促使教师规范自身的行为,增强其责任意识;三是重视所有学科的考试、考核工作。在学期末我们与永丰小学进行了联考,实行统一操作要求,统一安排监考,统一组织阅卷,统一登分统计的“四统一”要求,严格程序,严肃考纪,端正考风,确保了考试的公正公平,成绩客观真实。以真实了解我校语、数两门学课的教学质量。考试结果按学校制定的教学奖惩规定进行计算并予以落实,充分体现了多劳多得、优质优酬。对于没有进行统考的学科我们进行了考核,各教师按课程标准拟订了考核标准和考核程序,并把考核结果一并上交到教务处存档;四是建立学生成长记录袋。本学期我们改变以往学生放假时只发给学生成绩册让学生带回家的方式,导致学生家长不能真实全面了解学生在学校一学期来的学习生活情况,为此我们建立了学生成长记录袋,将学生一学期来各科的作业、试卷、各类竞赛、各种活动的参加情况、获奖情况都统一装入学生成长记录册中,在学生成绩册上,我们要求语、数两科教师分别写上。

评语。

这样一方面学生家长能更全面的了解了学生在校的学习情况,另一方面能更好地促进我们老师了解学生、教育学生。

三、扎实进行教本教研活动,提升教师的业务能力。提高教育质量的关键在于教师,在于教师驾驭课堂教学的能力和技巧。本学期我们针对中心学校的教学教研。

工作计划。

结合我校的实际拟订出切实可行的校本教研计划并按计划实施:一是充分发挥市、区两级骨干教师的作用。张学斌、王斌鹏、向以波、王祥玲等四名骨干教师带头主讲了一节示范课。特别是校长张学斌同志工作任务繁重但本学期主动提出担任三年级一个班的语文课。备课、批改作业经常是到晚上11点左右。其主讲的一节示范课《信任》倡导了当今语文课堂教学中用心灵诵读、用心灵倾诉的教学理念较好的起到了示范作用;二是鼓励年轻教师勇于探究大胆尝试搭建教师专业成长的平台。青年教师王斌鹏、王祥玲、罗辉彬、徐桂芝、任红仙、李波、金红勋、龚桂建、张永东等积极主讲课改研讨课或参加理科组的优质课竞赛活动。他们有朝气、有活力善于接受新事物、新知识在教学中能把新的课改理念与现代教育信息技术有机地整合课堂教学生动、活泼富有激情和感染力教学效果良好深受学生的欢迎他们已逐步成为我校课堂教学的中坚力量。在本学期理科组的优质课竞赛中谢照瞒、龚桂建、王斌鹏三位教师以精彩的课堂教学展示良好的教学效果被评为理科组优质课教师;三是注重教学的专题研究。本学期针对我校语文教学中作文教学的这一薄弱环节专门从随州请来对作文教学有丰富经验的袁平修老师来我校主讲了两节作文教学示范课并同我校的教师进行了专题座谈、互动交流解开了老师普遍存在怕教作文学生怕写作文的情结找到了打开作文之门的钥匙。在期末复习时副校长谢照瞒同志主讲了如何引导学生复习提高复习效益的示范课其课中复习的知识点合理学生的训练量适当较好地达到了复习巩固、提高的目的让学生从繁重的题海中从沉甸甸的书包中走了出来。

四、凸显以教学为中心的理念,努力提高教学质量。教学质量的高低决定一所学校的生命力,在当前生源萎缩,学生家长对子女教育质量期望值日益渐涨的时期,学校的教学质量更显重要。本学期,我们在中心学校下发上学期六年级统考成绩结果后,深深地意识到我校教学质量的日渐下滑,这与我校曾经的辉煌相距甚远。为此,我们痛定思痛,进行了深刻的反思,找出我校教学质量下滑的原因,并为提高教学质量拿出一系列的举措,从提高认识,经费投入,时间保证,激发热情,制度保障等多方面入手,力求通过一学年的努力,切实扭转我校教学质量下滑的局面,向辖区内老百姓交一份满意的答卷。

过去的一学期,学校的教学工作取得了一定的成绩,我们深深认识到成绩的取得离不开广大教师辛勤的耕耘,离不开学校党政领导的支持。同时,我们还意识到自身更多的不足,特别是加强教师们工作的责任感更要成为新学年的首要任务,教学常规检查还要进一步落到实处,教师利用接收资源应用于课堂的的整合能力还要加强。路漫漫其修远兮,本教导处还需不断求索!在新的学年中,我们定将团结全校广大师生,坚定不移地推进课程改革,全面发展学生素质,推进教师队伍建设,与时俱进,加强学习,争取使我校的教学工作迈上新的台阶。

过去的一学期,我校在各级党政和教育主管部门的关怀和正确领导下,在全体师生的共同努力和密切配合下,坚持依法治教、以德立校,坚持解放思想、深化改革,坚持与时俱进、开拓创新,坚持教育内涵发展、特色发展的原则,把“学生发展是目的,教师发展是关键、学校发展是载体”的“三发展”理念落实到各项具体工作中去,以“科学化的人文管理”为切入点,抓稳定、促和谐、创特色、求发展,全面推进素质教育,现将本学期学校工作回顾如下:

一、实施“人本管理”策略,营造和谐校园。

融制度管理与人文管理为一体,努力处理好人性人文的协调各种关系,做到以理服人、以情励人,真心实意为老师和学生服务。

(一)以身作则,加强领导班子建设。

班子建设是一面旗帜,是学校发展的关键。围绕学校中心工作,打造一支懂管理、精业务、聚人心、讲奉献、善服务的干部队伍。

一是强化学习意识,打造学习型班子。工作中要求领导班子成员率先垂范,带头学习、传达上级主管部门在各个时期的有关精神,主动学习新课程新理念、新方法,大胆探索课程改革。主动参加各类培训学习,如教育培训学习,在一场场专题报告中、在一次次互动研讨中、在一篇篇的学习小结中,感悟了先进的管理理念、催生了科学的管理方法、树立了良好的管理形象。二是强化质量意识,提升课程指挥力。要求行政人员落实一条线、抓住一个面、蹲点一个组、深入一门学科,起到了领头做用。在其中,班子成员能不断更新教育观念,提高管理水平,成为教育改革的管理者、合作者、参与者和先行者。行政人员主动向广大教师们学习,深入课堂听课,与教师共同探索、共同研究、共同提高。一学期来,行政人员累计深入课堂听课近160节,深入教研组活动20次,切实提高要求领导的教学指挥力。

三是强化务实作风,打造服务型班子。倡导管理就是服务的理念,要求班子成员走进教师、贴近学生,力争在硬性管理上科学公正,软性管理上增强感情投资:理解、关心、支持、帮助教师为教职工办实事,办好事,把工作做到人的心坎上。本学期,行政人员以身作则,实施人本管理,首先,我们克服偏见,对所有的教师一视同仁,不用固定的眼光看人,遇事经常换位思考,心胸宽广,宽容大度。其次,尽量满足教师的合理建议,不仅关心教师的物质需求,更关注他们的精神需求,争取多方面的意见与建议,缩短与教师的心理距离,全校上下形成合力,我们用柔性政策创造具有亲和力的学校人文生态环境,使师生心情愉悦,工作学习有动力。

(二)凝聚校园精神,促进教师个性的张扬。

学校重视教师的思想管理和目标管理,引导教师树立正确的价值观与教育观,增强责任意识,深化师德教育“八不准”,弘扬爱岗、敬业和精业精神。因为学校的发展,都离不开一支默默耕耘、敬业奉献、业务精湛的教师队伍。

一是提升学校文化内涵。以学校文化建设为重点,拓展“江海”文化内涵,大力倡导“海纳百川,有容乃大”的文化精神,包容、欣赏每一位教师与学生,善于发现其优点与长处;践行“不积小流,无以成江海”励志名言,“每天进步一点点”——扎扎实实,追求点滴进步,已成为我们每一个教师的行走的基本路径。

二是加强师德规范教育。学校利用政治学习,组织教师学习《新的教师职业道德规范》,重申教育局颁布“师德教育五不准”内涵,同时,要求教师把学校“师德教育十条硬纪律”落实到教育教学实践之中,落实到平常的点滴生活之中,努力做到敬业乐教、廉洁从教、文明执教、爱乐善教,使师德高尚、学识广博和业务过硬成为每一位教师自觉的追求。

三是重视青年教师的培养。在现有的教职工队伍中,我校年轻教师位,占学校在岗55%。实践“师徒带教、同伴互助、领导牵手”的新教师培养模式,促进新教师快速成长。本学期,重点推出青年教师的培训计划,对青年教师有目的、有针对性地进行培养,创造条件支持教师外出学习培训。在实际教学中,充分发挥老教师的传、帮、带作用,对青年教师进行指导,通过过关课、评优课、听课、评课、观摩课等形式促进青年教师在实践中的锻炼提高。同时,学校有搭建各类平台,先后组织了青年教师课堂教学评比课比赛、备课比赛、一学期教师汇报课活动,在引、推、拉的过程中,我们的青年教师快速成长。这一切的一切,都离不开学校的栽培,同事的鼓励,更离不开我们的教师通过自身的努力在成长,我们欣喜,我们教师的个性在张扬,学校也随之发展着。

二、坚持德育为首,促进学生健康快乐发展。

以养成教育为重点,以“小学生日常行为规范”为切入点,以活动为载体,把德育工作贯彻到学校教育的每一个环节、每一个学科、每一项活动,做到全员育人、全程育人、全面育人,努力实现德育社会化、生活化、常规化、基础化、课程化,从基础抓起,追求实效。

一是注重德育教育的全员参与。树立人人都是德育工作者的意识。在实施行为规范教育过程中,构建了领导重视,全员参与、人人负责的管理模式。尤其是重视班主任队伍的建设,以“做一名最好的班主任”为专题,开展了系列的培训活动,提升班主任德育的能力。

二是注重校园“人文文化”的建设。学校美丽的校园始终展现着愉悦宜人的感染力。在经费不很宽裕的条件下,学校舍得投入资金,营造美丽的校园环境,让我们的学生置身在这样一个树木四季长青,红花绿草,生机盎然的花园中快乐的学习,愉悦的成长。

充分利用现有资源,精心设计校园环境文化,创设校园文化“主题教育墙”——一楼的古诗墙、二楼的励志墙等等,引导学生“学会做人,善行实践”、“见贤思齐、追求卓越”、“热爱科学、创新发展”等良好习惯,激励学生“勤奋学习、快乐生活、全面发展”;教室内有序地布置着学生的绘画、手工制作、老师们设计的版面、宣传廊等,构成了优雅、美丽的校园文化风景线。

三是注重德育工作与教学工作相融合。坚持教学的教育性原则,共同关注学生身心成长过程,帮助学生建立积极的学习观、人生观、价值观和世界观。要求教师充分挖掘学科知识中的德育因素,确立教学的德育目标,并有机的融合到教学的全过程之中。同时,把德育教育与学科学习结合起来,以培养学生良好的倾听习惯、两分钟预备习惯、上下楼梯靠右走、课间文明休息为着落点,开展“学习习惯大比拼”活动。同时,在班团队活动中关注学生学习兴趣的激发、学习态度的培养、学习方法的转变、合作学习的开展和协作精神养成等,如“与好习惯手拉手”、“减缓紧张的考试情绪”的班队课和心理辅导课,共同聚焦学生的全面发展。

四是注重开展丰富多彩的主题活动提升学生道德品质。学校紧紧抓住各种教育契机开展德育活动,如“温馨教室创建活动”、“我的20xx”迎世博主题系列活动、板报。

手抄报。

评比活动、……学生在快乐参与活动的过程中不断地内化行规要求,提升思想品质。

五是注重少先队员自我教育。以“小学班队一体化运行机制的实践研究”课题为切入点,提出了“见贤思齐,追求卓越”的奋斗目标,以“五字”奋斗目标——“敬,静,净、竞、进”,将世博内容融入班队活动中,努力创建和谐校园、文明校园、艺术校园,更是激励促进少先队教育的新发展,培养学会感恩、诚信宽容、勤奋学习、热情谦虚、关爱他人、尊敬长辈、坚毅勇敢、与人分享、体验生活快乐的健全人格。

六是注重校外教育的拓展延伸,增强教育的合力。坚持德育工作与家庭教育相融合。充分发挥学校、家庭、社会三结合教育的作用,继续抓好与社区相关单位的共建活动,邀请交警大队汾介中队进行安全教育宣传活动;办好家长学校,开展了“家校协同,促学生养成良好的行为规范”、“良好的开端是成功的一半”、“减轻压力,科学复习,提高效率”为主题的家长会,广泛发动社会力量,形成学校、家庭、社区三位一体齐抓共管的德育工作新格局。

四、优化教学管理,全面提高教育质量。

树立全面教育质量观,坚持以教学为中心,强化教育质量意识,提高学校核心竞争力充分挖掘发展潜力,把提高教育质量作为学校生存与发展的第一要务。

一是重视学校课程的整体规划。课程计划是学校的大法,课改背景下需要学校结合实际进行有效实施。我们严格按照国家课程计划进行教学活动,强化专课专用、专时专用,认真落实基础型、拓展型、探究型三类课程结构,促进学生全面、主动地发展。保质保量上好每一节课,提升学校课程的执行力,让课程成就孩子的未来。

二是强化教学常规管理。结合学校实际,对教师备课、上课、作业设计与批改、辅导复习、教师听课等教学常规进行适当的补充和细化。进行了“课堂教学五环节”、“作业有效性的探索”、“如何上好复习指导课”的专题研究,同时,要求老师比作业设计要做到少而精,有选择性、有代表性,每天要有晨练与晨检;建立错题本,随时了解学生的作业情况;作业面批与讲评要有针对性;复习指导要体现全面、全体,关注知识拓展与学生主体兴趣的激发等等。在此基础上,教导处、教研组组织人员加强教学计划、教师备课、教后反思、学生作业、复习指导课的检查与反馈,每次检查都根据实际情况提出指导意见,各教研组也在不同的阶段进行相应的自查和预查,并做好检查情况记录,规范教学的常规管理。

上学期中学工作总结篇三

本学期在新的校长的领导下,我接受新的理念、新的思维。在郭校长和张主任的直接领导下,不断提升自己,开拓思路,努力为高三学生效劳,迎接工作的挑战。工作中取得了点滴成绩,但也存在着缺乏,为了在下学期取得工作中的更大进步,现将本学期的工作总结如下:

“非淡泊无以明志,非宁静无以致远〞不追求名利,生活简单朴素,才能显示出自己的志趣;不追求热闹,心境安宁清静,才能到达远大目标,这些话是是对一个老师的要求。本学期我用平静的心态对待人和事,不让孤独占据心理的主导,不让利益占据心灵的全部,努力干好本职工作,宁静致远完善自己的人格,努力将学生教育好,做好自己的本职工作,让淡泊心成为自己的精神境界。

宿办老师坚持尊重学生,理解学生,关心学生,一切从学生的需求出发,必将得到学生的尊重。学生在有病时我的一杯热水温暖了学生的心;学生离校我的一句“注意平安〞让学生将学校的温暖带了回家;返校时大厅黑板上的一句“注意保管自己的财物〞让送孩子的家长更放心;平日上课前我在宿舍楼前的一句“好好学习〞的嘱咐,得到了学生的尊重,总之我成为学生最好的朋友。学生有困难时会找我给他们解决;学生有困惑时会找我去倾听,会让我去给他们指明方向。公寓二男生中有一句话“老师只有你是跟我们四年的老师〞让我永远记忆。

面对学生多是宿办工作最大一个特点。家庭状况不同学生,每一个学生都有自己的性格、脾气,心理健康的学生是大多数的,心理不健康的学生也有,特别是我所在的公寓二男生是高三复读班的学生升学压力是校园内最大的,任何事故和故事都可能发生,这就要求我注意工作方法和拥有一定的心理工作水平。通过工作实践,我成功总结了一整套“以深度沟通化育学生心灵〞的工作方式方法。

随着高考的临近,高三的一名男生,由于早恋现象和家里和个别老师矛盾较大,我利用自己的休息时间找他谈心,利用自己的班主任的工作经验和最近学习的心理辅导知识给他翻开心结,使他能够在高考的最后时间笑着面对家人和老师,正确处理和小“女朋友〞的关系。

1、建立完善的管理机制和体系。

完善的规章制度和管理体系可以将学生纳入正常的管理轨道。

随着时代的开展我们宿办的管理中的一些东西已经不适应当下学生状况例如我们的卫生检查表格,公寓和普宿在用同一种表格,而且表格相对简单不能详实记录一个宿舍详细的卫生状况,我们的日志也需要更新。

宿办建立学生住宿档案。学生住宿档案包含学生姓名、家庭住址,、家长的联系方式等,如果条件允许的话由学生家长向宿办提供学生血型及有无病史的健康状况,以备突发状况和疾病发生时使用。

宿办建立学生住宿管理档案,对学生在宿舍的表现情况加以记录,可作为对学生评选三好学生、优秀班干部和对学生进行处分的依据。公物管理这一方面我们应该制定出详细的标准,如哪些东西损坏应该赔偿的价格和成心损坏的应该受到怎样的处分。学期初宿办建立公物使用档案〔由使用人签字〕,不定期的对公物进行检查,随查随时处理。

宿办工作的实质是班主任工作,宿办老师也应该有班主任的局部管理权限。我们需要坐下来想一想制定出相对完善的管理体系,使学生能够在宿舍健康的生活和学习。

建立完善的规章制度后,可以打印装订成册下发给学生,对学生进行强化教育,特别是高一新生找出专门的时间和专门的教师对其进行培训、强化、检查,也可以对其考试。

2、建立学生自我管理机制。

我建议在宿办领导下成立学生自我管理委员会,加强学生自我教育。

原因:〔1〕学生是学校的真正的主人,应该让主人发挥主体作用。

〔2〕宿办老师人数太少。

学生自我管理委员会通过开展学生宿舍卫生自检、作息时间自律和多样化的宿舍文化活动,充分发挥学生自我教育、自我管理、自我效劳的作用,提升学生的认知感和责任心,为构建和谐文明校区奠定了坚实的根底。

具体方法:〔1〕卫生方面:利用课间操学生干部、宿舍长每天检查卫生。〔2〕纪律方面:建立学生值班制度参与午休及熄灯前后的纪律检查,对夜不归宿可以实行班长检查签字制度等。

如果能这样做既可以使宿办工作做的更好,也可以锻炼学生,培养学生自我管理的能力,使学生真正成为学校的主人。

3、建立学生宿舍事故应急处理的机制。

宿舍区是事故的多发区,并且唐山是地震的多发区,应该建立突发事件应急预案,制定消防演练逃生的线路,必要时需要在宿舍楼进行逃生演练。

建立学生矛盾突发事件处理机制,可在每一层设立学生干部,我们暂且叫他层长。出现突发事件后可以用最短的时间向老师汇报,以便值班教师及时知晓和处理。

4、建立宿办与年级领导、班主任沟通的网络平台。我们现在的管理机制里减分条是宿办与年级领导、班主任的最主要的沟通方式,但是学生请假离校、返校宿办不能及时知晓,夜不归宿的查处不具有针对性。各班每一宿舍的卫生纪律也不能及时的'反应到班主任和年级领导手中。能不能建立一个每个宿舍楼与年级沟通网络平台,班主任每一天将学生离校和返校情况输入系统,宿办每一天将宿舍的卫生纪律情况输入系统,使我们的沟通密切,管理精细,纪律、卫生透明,并且可以起到一定的舆论宣传作用。

宿办、年级领导、班主任网络平台的建立,可以起到快捷的交流交往,细致的沟通互动,可以化解矛盾,更加有利于宿办、年级领导、班主任通力合作,形成共识,形成合力,形成系统,让学生管理工作更系统和有效。

5、公寓用电问题。

住公寓学生的私自用电是一个大问题。乱接电源插座是一个较为普遍的现象。私自用电给带来的不平安因素在这里我就不说了。

我觉得首先应该在学生住宿之前,学生、家长向学校提交不私自用电的承诺书〔承诺书中写清如果学生在住宿期间私自用电造成事故由学生及学生家长承当〕,宿办或年级告之家长私自用电将会受到怎样的处分。这样我们就进行了一个舆论宣传。

对于公寓中插座,我们可以做一种全校统一封条〔不能是纸质〕。

我们现在也每一天都在进行私自用电检查。但是这里我们有一个问题我们宿办老师不可能在学生离开宿舍后翻开每一个宿舍去检查。学校能不能改造一下电路使楼道和宿舍有两个开关,在学生离开宿舍后由宿办老师关掉宿舍内开关。这样做还可以起到节约用电的作用。

6、美化问题。

我校校园文化建设有雄厚的历史积淀,学生宿舍的美化增强了学生的集体荣誉感和凝聚力,美化了学生宿舍,美化了校园的一角,但是在美化中也存在一点小问题:美化年年做,年年在学生期末离校时就会破坏,换了宿办老师也必须换风格,楼道内的美化缺乏一点永恒的东西。这是我们以后美化工作中需要注意的。

我相信宿办工作会在学校的统一领导下会进一步走向标准化、正规化、科学化!

宿办老师的工作虽然平凡,虽然琐碎,但能与学生一起学习、共同成长,是我莫大的幸福。我坚信,在引领学生成长成才的过程中也会实现自己的荣耀与梦想,我将继续用恒心、热心、爱心在平凡的辅导员岗位上谱写动人的诗篇。

上学期中学工作总结篇四

本学期开学以来,在全体老师的辛勤耕耘和全体同学的不懈努力下,高中部教育教学工作取得很大的进步,既出现了一批学风优良、纪律严明、班级凝聚力强的.优秀班级,也涌现出了一批学习优秀、行为规范合格的学生。为了表彰先进,树立典型,营造良好的学习氛围,经高中部研究决定,对本学期以来涌现出的个人予以表彰。具体名单如下:(1)播音员:

优秀学生台长:高二(1)班董梅。

优秀学生副台长:高二(5)班何加齐。

优秀播音员:高一(3)班蔡凌高一(4)班邓媛高一(4)班林思慧。

高一(4)班叶昕悦高一(4)班廖秋昕。

先进广播工作者:高二(4)班张东东高一(3)班林星言(2)云顶彩虹综合奖获得者:

高一(1)班刘丹娜、喻振义、林俊佳高一(2)班郑星略、杨珂、曾倩莹。

高一(3)班蔡凌、陈振鹏、武筱诗、黄耀威、黎文箐高一(4)班廖秋昕、邓媛、洪晓丹。

高三(4)班庄晓鹏、冯洁、陈家鸿(3)本学期奖学金获得者:

高一年级高二年级高三年级。

一等奖学金高一(1)班喻振义高二(5)班钟志强高三(1)班魏杰东二等奖学金高一(1)班刘丹娜高二(1)班陈泽鑫高三(2)班钱毓三等奖学金高一(4)班邓媛高二(5)班郑光正高三(1)班陈智敏四等奖学金高一(6)班翁泽辉高二(1)班陈犀烁高三(1)班王舒洋五等奖学金高一(6)班黄依拉高二(5)班徐福扬高三(1)班孔令睿六等奖学金高一(7)班靳尚青高二(1)班朱湘萍高三(4)班张金福七等奖学金高一(3)班蔡凌高二(2)班邓婷婷高三(1)班余奥星八等奖学金高一(5)班徐鼎元高二(6)班周轩高三(4)班陈家鸿九等奖学金高一(4)班洪晓丹高二(4)班陈家颖高三(4)班冯洁十等奖学金高一(2)班郑星略高二(2)班储逸媛高三(4)班廖培文希望获奖同学戒骄戒躁,继续努力,也希望广大同学们向他们学习。

深圳市云顶学校高中部。

上学期中学工作总结篇五

初中部行政一班人在学期初明确新一学期学部和各自岗位的工作任务、目标。

1、安全目标:落实层级管理目标,各级签订安全责任状,推行首问责任制,力争不出一例安全事故,努力提高师生的安全防范意识与能力,思品合格率100%。行政一班人必须是学部各项工作的表率,思想上严格要求,正人先正己,要求老师做到的行政干部必须先做好。

2、健康目标:加强学生日常行为规范教育,重视师生课间活动开展,督促做好每天两操、两次眼保健操,指导学生科学用眼,力争近视率不上升。要求班主任、体育老师及时检查,值日学生会干部逐日检查量化分公布,促使学生课间训练到位,确保视力不下降。

3、文明素养:推行文明用语、微笑招呼,尊敬长辈友爱同学。讲究卫生,爱护财产,珍惜资源。

4、学习目标:不断探究因材施教课堂教学新举措,让不同层次学生学习快乐,学有所得,提高学习成绩。初一、初二全县统考或抽考力争高分第一名;初二生地会考力争株洲市全三名;初三中考力争株洲市名列前茅。

5、招生控流目标:小升初提前做好招生宣传,力争生源质量有提升;做好三个年级学生的控流措施,加强与家长的沟通交流,力争巩固率98%以上。学部留优、小升初宣传提前做好了铺垫,尤其是城区四所小学年末、年初进行了走访,情感沟通与联络,为小升初生源供给提供了有力保证。

6、活动目标:调整假日兴趣班课务,满足学生需求;办好第三届“激扬青春、展示自我”文化艺术节。

到目前为止,除中考成绩未出,其它各项目标均实现。

1、行政例会制、教研活动有计划、有检查、有落实,备课组每周集体备课已成常态化活动,教务处、教科室不定期抽检并公布检查结果与月考核津贴挂钩。对教学中存在的普遍问题学部组织召开对此的专题会议,对问题及时诊断。行政干部明确分工负责一学科工作指导、考核与评价。

2、加强学科组内帮扶,学部主持了青年教师青蓝结对,教科室出台具体的量化检查评价方案,逐月进行了绩效工资奖励,有力推动了学科组教学研究工作。青蓝结对,师傅手把手教,如语文组谭玉兰和李贻芳效果明显。

3、年级组加强小组建设。如初一年级进行多轮培训:学生全员培训对学习常规、学法指导,小组分工及成员要求;小组长培训,要求、任务清晰、职责明确,培训现场有实际操作指导;班主任和任课老师培训,阶段性信息反馈后再次给予指导与培训,一切工作与班主任管理津贴挂钩。学生处每月对班级文化、信息平台内容的更新有明确要求,必和班级小组建设、班级文化结合进行。

4、年级组内阶段性的安排班级召开情况分析会,以班主任龙头,针对学情逐一从思想、学习、纪律,全方位进行分析,安排老师找学生谈话辅导,任课老师一起参与班级建设,尤其是初三与初二生地会考群策群力共同打造高效课堂。

5、学生练习有效。毕业班教学资料编写、练习及时跟进训练到位,备课组内团结合作,对学困生补差辅导利用零散时间分类指导老师们做得很好,积累一套成功方法如:化学组利用大课间和晚自习空挡时间突击学科学习中薄弱知识点,系统进行知识梳理和基础训练,心血换来年年中考株洲市第一名。

初中学生活波好动,精力旺盛,正是求知接受新东西最快时光。若是引导不当,很容易滋生是非,惹是生非。必须通过系列活动开展,班级目标与文化引领,让学生不断学习、不断激发求知欲探求新知,激活学生学习欲望、不断挑战自己、不断得到广泛的师生、家长高度认同,增强成就感、责任感、班级荣誉感,学生个人兴趣与潜能得到最大利用与开发,从而扬起对生活、学习、个人价值取向的热爱与正确定位,感觉正能量在不断补充与生长,使人更具健康、阳光、自信,乐活生活,提升生命质量。

初中部每年开展文化类活动:a、各学科竞赛。b、历史知识讲座:一战到底。班级开展讲历史故事会。英语单词比赛。语文经典诵读。春联鉴赏,猜谜语、汉字书写大赛等。物理组的科技制作活动:鸡蛋撞地球。生物组的叶画制作活动。数学组的数学知识抢答赛。

艺术类的活动开展:体育组有年级篮球赛、拔河赛、做操比赛;音乐组有葫芦丝比赛、四轮歌曲比赛、舞蹈比赛;英语组的英语歌曲比赛、器乐比赛;美术组的会徽设计比赛、绘画作品展选;学生通过活动开展,展示自我、激励自我,充分扬长避短,对学生成长产生的效果源远流长,让师生共同参与、相互勉励、共同成长。

初中部为了有长足发展,让学部抢占发展制高点,解决生源核心问题,学部行政一班人想尽一切办法,与城区四所小学关系理顺不错,关键在学部教育教学管理上让四所小学领导信赖,质量相对过硬,让家长放心。活动开展过程给城区小学有一定话语权,初中部行政一班人做人低调,对他人的尊重与信赖使我们建立了良好互助往来的盟友关系。

上学期中学工作总结篇六

八年级第一周,我们来了新的数学孙老师和八年级新课程的物理范老师,也开始尝试新的'学习方式——男女分班教学的体育课,和分班制的外教课。新的学期,新的希望,同学们都跃跃欲试着呢。

这学期我们举办了许多活动,比如第四周的创意钟面展示。我们班派出的潘刘大卫、程圣豪、沈瑞琪和任世绵同学在台上做了生动有趣的演讲,带有一个“2”数字的钟面更是代表了我们全班。第六周,我们进行了一个班级内部的“征文比赛”——《简爱》阅读大评比;第八周,三门外购课程开始如火如荼地展开了,三门外购课程不仅让同学在繁忙的学业中有所放松时间,更是让同学们拓宽了视野。周二的“感恩”主题班会让同学们体会了感恩的美与重要,赵俊安同学的父亲的参与更是为我们诠释了亲情之间的感恩;第十一周,我们迎来了我们期中考试后的秋游。这次我们的目的地是大观园;十二周,运动会如期召开了,虽说天气寒冷,但是同学们火热的内心却使整个校园都温暖起来了。十四周,spellingbee如期召开,这次的冠军换了人,但结局并不重要,重要的是过程。同学们都在其中拓宽了词汇量吧!十五周,学校邀请了上海作家协会的会员王若虚先生来为我们做作家讲坛,相信爱好写作的同学们一定受益良多吧;第十七周,我们班内部举行了一个圣诞party,当做考试前最后的放松。回顾下来,整学期的活动可真是丰富多彩,而在其中,更是表现了同学们团结友爱的精神,就好比钟面展示一样,四位同学都花了很长的时间做规划,安排,才有了这样的成果。但是建议同学们在下学期的活动中,可以提前一周开始准备,这样就不用匆匆忙忙地把任务赶出来啦。

活动虽多,考试也不能少啊。第十周,我们迎来了期中考试。相比起去年,今年又多加了一门科目:物理,相对来说同学们要复习的内容就更多了。但是我们所有人都取得了不错的成绩,希望同学们能够再接再厉。第十七、十八周,期末考悄然而至。每次考试都有得失,希望每个同学都能做出总结,有进步的继续努力,不满意的吸取教训,为下学期的学习做好准备。

【1】紧张充实的一个学期即将结束。本学期在各级领导的指导和帮助,以及自身的努力下,工作上取得了较好的成绩,但也存......

上学期中学工作总结篇七

本学期学校工作围绕三个工作重点展开:一是在新一轮高考竞争中努力寻求突破口,为来中今后的发展打下良好的基础;二是深化课程改革,以省优秀示范高中的标准来衡量和提高学校综合实力;三是以建校70周年和来安中学新校区建设为契机,以特色管理为前提,进一步提升了学校教育品位,学校工作取得了一定的实效,主要体现在以下方面:

1、不断提升教育教学管理水平,树立危机意识,注重以师生为本。

2、加强学校常规管理,以省优秀示范高中的标准衡量学校的各项工作。

3、做好学校发展中的几件大事,包括来安中学70周年校庆的筹备工作、拟定来安中学新校区建设方案、制定来安中学新一轮三年发展规划草案等。

4、强化队伍建设,提高队伍素质,改善队伍形象。

5、高考取得诸多突破,高三精神引领团队成功。

6、聚焦课堂,突出学习,深入推进新课程改革。

7、 开展多方位的主题教育活动,推进了德育工作的现代化、常规化、体系化。

8、改革招生方案,做好高一年级招生工作,效果显著。

9、做好各级各类考试工作,保证了考试公平、公正。

10、加强教学研究,省、市级课题研究进展顺利。

20xx年是来安中学的发展年,发展是学校生命之所在,改革是促发展之关键。就全省的教育形势和周边学校的发展来看,我们处于很不利的地位。学校生源的数量和质量上不去,造成了多种不利情况的出现:学校经费不足、学校硬件设施陈旧、学生文化生活单一、教师积极性有待提高,这些都是影响我校发展的关键因素。本学期学校也深切地感受到了危机的存在,并从宏观和微观两个方面着手加以调整和改革:

宏观方面,本学期学校以建校70周年、来安中学新校区建设以及即将制订的第四个三年规划为契机,决策来中发展方向和未来,学校能够对办学实际情况不护短、不遮掩,具体分析来安教育发展现状和未来,深刻剖析近几年来高考质量下滑的主要原因,并得到了县政府、社会和家长的认可与支持,机遇来之不易,挑战与之并存,在本学期工作的坚实铺垫下,我们要有更充足的信心来支撑起来安中学的再次腾飞。

微观方面,主要是学校内部机构改革和教学管理方式的转变。机构改革的目的是明确责任,强化管理,向管理要教学效益、要教育质量。本学期,学校强化了管委会教学管理功能,强化了备课组教学研究功能。此外,本学期学校抓住了教学质量管理这个工作中心,把主要精力和资源投入到提高教学质量上来,走进教师,走进学生,走进课堂,狠抓课堂教学质量,研究问题、指导工作、把握方向,扎实有效地开展校本教研,完善校本教研制度,采取有力措施,使广大教师树立正确的教学质量观,强化了质量意识,促进了学校内涵式发展,整体提高了我校的教学质量和办学水平。

建设一支具有良好政治业务素质、结构合理、相对稳定的教师队伍,是教育改革和发展的根本大计。办好一所学校,当然要依靠一支优秀的教师队伍。因此,抓教师队伍建设,是学校管理的主要工作内容,也是学校发展的生命线。本学期,学校教师队伍建设主要从以下几个方面开展:

1、加强教师队伍的职业道德建设,全面实施形象工程。

学校从树立良好的服务,努力实现教育要让学生满意、家长满意、社会满意的目标出发,制定并完善了一系列教育教学规章制度,加强坐班检查的力度,学校还注重教师的个人修养,倡导广大教师淡泊名利,修身励志。深入开展“做优秀教师”、“学生喜欢的好教师”、“家长和学生对任课教师满意问卷调查”等活动。

2、培养和提高教师业务能力,不断提升教育教学水平。

本学期学校采用多种手段,加强了教师间的学习与交流,广泛开展教育教学研究活动。督促教师不断更新知识,探讨新的教育、教学方法,努力提高教育教学质量。学校将经验丰富、师德高尚的教师推向学科带头人的岗位,发挥带动作用。这些都是我校教师从“知识教授型”到“研究合作型”转变的必经之路。

3、提高教师觉悟,提升教学境界,做到教师队伍建设的科学化和民主化。

本学期,学校要求所有的教师都具有奋发向上、不甘落后的心态,所有的教师具有在任何情况下都不耽误学生的良知,所有的教师都不会因为外部或内部因素影响自己的教学。学校也以民主、科学的姿态,在岗位安排、利益分配等关键环节上尽可能地做到公平、公正、公开,形成了良好的教育教学氛围,提升了队伍的战斗力。与此同时,学校依据新课程改革的方向,落实了较为科学的课堂教学标准和评价方式,避免了课堂教学的随意性,大到新的教育观、教学观和学生观,细到课堂教学的各个环节,使课堂教学由教师的个人教学行为,规范到严谨、科学、艺术的轨道上来。相关专题:中学第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

20xx年我校高考取得了诸多突破:应届本科达线人数首次突破600人,应历届本科达线人数再次突破800人,本科达线率在全市同类学校中名列前茅,理科最高分680分,为全省第91名,考取中国科技大学少年班一人,育才班53人参加高考,49人达一本线。

成绩的取得离不开努力,更离不开精神的支撑。总结高三经验和教训,对我校今后的教育教学十分重要,在今后的工作中,来中需要一笔精神财富,而且这种精神财富能够感召着我们来中人继续奋进,积极进取。这种精神财富就应该是来中精神,其内涵包括以下:一是和谐融洽,二是拼搏进取,三是团结协作,四是奉献感动。

人生需要激情,激情是工作的动力。一个人在工作上取得成就的大小,往往在很大程度上取决于情感投入的多少,教育不止是注满一桶水,教育更是要点燃一把火。点燃了激情,才能点燃教和学的动力,才能演绎出精彩。

团结是致胜的法宝,我们要“靠团队取胜”。团结合作精神 首先体现在教师之间以及备课组内部讲求团结协进。其次体现在各科老师和班主任之间要合拍协进。

细节决定成败,关键在于落实。在今后的教育教学过程中,我们需要更加注重过程和细节,从班级管理到学科建设,从平时测验到重大考试,从备课上课到辅导沟通等等,这些都需要我们班主任和课任教师关注细微之处,谁能把细节做好,谁就能获得成功。

本学期学校充分发挥年级管委会、教研组和备课组在学校教育教学中的重要作用,树立目标意识、责任意识和服务意识,加强了教学常规的管理,认真落实了学校教学常规的基本制度,规范了教师的教学行为,强化了教学环节的监查力度,加强了对学生学习习惯的培养,形成了乐学、会学、积极进取的良好学风,促进了学生的全面发展。

1、加强教学常规管理,落实学校教学常规的基本制度

教学常规是教学管理的基本规范和要求,是促进学校教育教学质量全面提升的重要保证。为了充分体现学校“三个中心”的教学质量观,本学期认真落实了学校制定的教学常规基本制度,逐步规范教师的教学行为,使教学工作的各个方面做到了规范有序、务实高效。

首先学校要求各处室、教研组、年级管委会、备课组和班级都要制订详细具体的计划,从计划的实施情况来看,基本做到了认真全面、科学合理、确实可行、便于操作。

学校还加强了教学环节的监督检查,为了保证学校正常的教学工作,本学期,学校教务处和课程委员会对教师的课堂教学、备课情况、作业批改、听课情况、晚自习、辅导课等多次进行集中检查和随时抽查,在学生中积极开展了问卷调查,实行了家长评教制度,对存在问题及时反馈并加以了纠正。

2、加强招生宣传,努力争取优质生源

面对日益严峻的招生形势,学校积极转变观念,及早谋划,争取主动,取得了实效。本学期学校重新拟定招生章程,宣传招生政策,印制了招生简章和宣传提纲,学校还印制了来安中学06—20xx年录取重点名牌大学的学生名单和各初中学校学生在我校就读高中而考取大学的学生名单,并到各学校招贴宣传,取得了显著的效果。此外,学校还采取多种形式,加大宣传力度,积极与其他学校加强联系,通过情感投入、政策激励等方式,全方位地宣传学校,宣传政策,多渠道地争取了生源。在得到县教育局的支持下,实行提前录取120名学生,编成两个实验班,并与学生和家长签定了协议,这项工作难度大、范围广、情况复杂,但在学校的积极努力下,取得了良好的效果,赢得了招生的主动。

3、加大对考试管理的力度,端正考风严肃考纪

学校举行的各种考试是教学工作的重要内容,考试不仅是检验教师教学情况的重要手段,而且也是检查和促进学生学习的重要方式。本学期进行的考试很多,有高考、中考、学业水平测试、高三模考以及期中考试、期末联考等,因此加强考试环节的`管理,确保考试公平、公正,营造良好的考试环境是学校的一项重要工作。

本学期学校加强了考试的宣传和动员,抓好了考试各个环节的管理,严把命题、阅卷质量关,严格监考,强化考风考纪,严肃处理违纪学生,净化考试环境,加强对考试各个环节的监督检查,对存在问题及时处理,实行扣罚。认真做好了考试分析工作,及时统计成绩,对教学质量进行分析评估,并召开了各种相关会议进行全面分析,要求备课组和教师对教学情况进行反思,通过分析寻找差距,克服不足,不断提高教育教学水平。相关专题:中学第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

本学期,学校德育工作以爱国主义为主线,以丰富多彩的校园文化活动为载体,以学生日常行为规范教育为切入点,以文明习惯的养成教育为基础,促进了良好校风、学风的形成,主要体现在:

1、抓好常规,促进养成。

本学期学校加大了检查和曝光的力度,严抓出勤和纪律,包括迟到、课间出校门、抽烟、上网、两操和其他违纪现象,积极宣传,严格管理,使学生养成了良好的习惯。在校园环境建设方面,学校加大了校园卫生的检查评比处罚力度,注重了校园的保洁,加强了对学生爱护公物教育,净化、绿化、美化了校园环境。

学校政教处还特别重视和加强心理健康教育,加强青春期教育,通过心理疏导,为学生解决各种心理问题开展心理咨询。规范学生仪容仪表和文明礼仪,展示健康向上的学生形象,宣传到位,管理到位,让学生养成习惯。积极实行“值周班制度”,完善和细化了校园常规工作管理、检查和评比工作,有效推进了校园的常规管理,成效显著。

2、加强班主任工作,完善德育管理体系。

本学期,学校继续健全了班主任工作档案,并对班主任和班级工作进行了检查评比。还健全了家长学校体制,密切了学校和家庭、社会的联系,形成教育合力,共同发挥了德育效应。各年级都有计划地开好了各种家长会议,各班级也健全了班级中等生、困难学生、留守生档案。学校还加强了学生干部队伍组织建设,定期召开学干会,规范了班级组织建设,发挥了学生在学校德育中的主体作用。

3、加强文化建设,浓厚校园德育氛围。

本学期,学校充分利用广播、宣传橱窗、黑板报、晨会、班会和校报等德育途径,有针对性地对学生进行纪律教育、法制教育、心理健康教育、爱国主义教育、安全教育等,传播积极思想,指导学生开展有益身心的校园文化活动。

4、开展主题教育活动,重视学校评优工作的开展。

学校政教处和团委结合重大节日有针对性地对学生进行思想教育,对学生进行了亲情、友情、师情的感恩教育。组织开展了文明礼貌月活动,组织了学生观看爱国主义教育影片。

学校还以开展“宿舍文化节”活动为抓手,加强住宿生的管理工作,开展了宿舍卫生整治系列活动,促进了宿舍文化和卫生建设。此外还组织了全校学生积极开展“纪念改革开放30周年”爱国主义读书征文、演讲活动,其中演讲比赛我校有1人获市二等奖、县一等奖,1人获市三等奖、县二等奖。

本学期,我校共评选市级先进班集体1个,三好学生8人,优秀学干2人;县级先进班集体2个,三好学生8人,优秀学干2人;组织评选出校级“三好学生”“优秀学干”等400多人。

本学期,学校充分认识到,教研就如同船的舵,它是教师前进中的助进剂,一定要让教研先行,要放开手脚大胆实践,力求闯出一条既省力又有效的路子。正因为有了这样的认识,有了这样的魄力,才有了本学期教研的大跨步前进。本学期教研工作主要体现在:

1、强化过程意识,开展务实教研

本学期,我校充分发挥骨干教师的带头引领作用,学校的一些大型考试大多是由我校骨干教师命题,骨干教师的作用得到了有效的发挥,学校还引导教师学习新课标、钻研教材,并利用多种形式带动教师研究教学,研究新课程,探索优化课堂教学流程,促进课堂教学水平的提高。

学校的研究性学习开展得有声有色,注重理论联系实际,注重开展社会调查,注重积累收集第一手资料和信息,取得了良好效果。

2、开展课题研究,开发校本课程

我校以省、市课题为抓手,不断推进我校新课程的教学研究。我校还组织承办了全市部分学科的研讨会、全县高三复习研讨会等研讨活动,有力地带动了我校教研工作的开展,提升了我校教研工作在市内的知名度和影响力。学校还多次组织学科教师参加了省、市、县级论文评选、优质课评选以及教学观摩活动等,教师们积极参与教学研究活动,开阔了眼界,提高了教育教学水平。本学期,我校教师在各级各类刊物上发表论文130多篇,获各级奖励30多人次,取得了良好的效果。相关专题:中学第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

本学期我校后勤工作牢固树立服务意识、质量意识和安全意识,坚持以服务为宗旨,坚持“后勤工作服务于教学工作中心”原则,从强化后勤工作人员的素质入手、从提高办事的实效性出发,注重校园环境的建设,为教育教学工作的正常进行提供了有力的保障,使后勤工作成为了学校发展的后盾支持。

1、积极组织后勤人员参加学习,不断加强自身素质。

坚持每周例会制度,做好服务育人工作。学校要求全体后勤人员以解放思想和与时俱进的精神状态,以高度重要性的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中来,坚持计划中的事必办,突发的事立时办,临时的事抓紧办,想到的事作出计划安排好再办,这样提高了工作效率,也提高了服务质量。

2、规范学校会计工作

本学期学校从教学实际出发,对各项财务开支,只要有利于教学的,就千方百计地支持,把保证教学需要和发挥资金最佳效果结合起来,做好少花钱,多办事,办实事。学校财务严格上级要求,按章收费,财务公开,并在市县物价部门的检查中获得了好评。

3、坚持做好后勤服务的常规工作

发放教师教学办公用品到位,使学校教学工作正常开展。经常组织人员检修电灯、电路、电扇等,在水、电、门窗维修方面做到了及时快捷。加强开源节流工作,管好学校的每一点财力、物力,做好学校节水、节电管理工作,对学校消防器材定期检查。本学期还对女生公寓进行了消防设施的改造,增加了安全指示灯、消防通道指示灯及灭火器。此外还进一步做好了校园的绿化和美化工作,对校园的花草及时地维护和修剪。

4、加强安全工作,注重安全管理

加强了对饮水质量的管理,确保师生饮水安全,本学期在高一年级安装了直通式饮水机,提高了饮水的质量。做好学校的防火、防盗、防食物中毒工作。加强对学生进行传染病、流行病的宣传和防治工作,对全校师生进行了“创建平安校园,确保校园安全”的安全教育活动。加强了对学校食堂、小店、宿舍的管理,进行了多次的不定期的检查监督,在市县各级检查中,学校安全工作都获得了好评。

本学期,学校十分重视关心、支持和领导群团工作,用新的认识研究新的情况,用新的办法解决新的问题,用新的举措开创新的局面,有效地发挥了工会、共青团在学校各项工作中的积极作用,形成了心齐、气顺、劲足的工作氛围。

本学期学校在政治上指导工会、共青团贯彻落实各项方针政策。比如在落实依法治教、以德立校等各项要求过程中,指导工会组织建立各项校务公开制度,并加以贯彻落实。在学校实施每一项政策,如确定学校发展大计等重大问题的决策上,依靠职工代表大会,集思广益、广泛听取意见,统一思想,形成合力。学校还组织引导广大青年教师在岗位上贡献,在实践中成才。

学校还从教职工的精神需求出发,关心教职工的精神文化生活,对全校教职工进行了每年一次的体检活动,及时反馈教职工的身体健康情况,组织了一些丰富教职工精神文化生活的活动,创设了教工们在比较宽松的氛围中进行交流的机会,丰富了教工的精神文化生活,也加强了沟通与了解,有利于进一步地合作共事。

20xx年是个机遇年,学校下半年将有不少大事要做,校庆、新校区建设、新一轮发展规划等等,都需要我们凝神聚力,共谋发展,建设和谐来中,打造品牌来中,塑造底蕴来中仍是我们追求的方向。重视教师,重视教学,重视学生,重视和谐,在学校关键时刻发挥来中凝聚力,发挥教师主动性,发扬来中创业精神,我们才能迎难而上,才能实现来中跨越发展。

上学期中学工作总结篇八

在市委、市政府及上级教育主管部门的正确领导和社会各界的关心支持下,我校师生在xx年高考中求真务实、克难进取、群策群力、勇于拼搏,再创佳绩:

1.三明市文科前十名我校占3人,严灵卉(596分)、王崴(590分)、陈倩(590分);理科600分以上22人。

2、李捷以685分投档分被北大录取;谢雨婕被清华美院留学班录取。

3、文科实验班平均分543.7分,理科实验班平均分高达597.5分。

4.本一上线人数:文史类62人,理工类291人,合计353人;

5.本科上线人数:文史类183人,理工类552人,合计735人;

我校洪宗相老师当选三明市劳动模范、x市优秀人才奖;在第三届省教师技能大赛中,我校吴学娟老师荣获一等奖,吴清老师获二等奖。张东老师在xx年福建省中学物理青年教师教学大赛中荣获省一等奖,黄金明老师荣获“福建省优秀课观摩评比一等奖”并代表福建省参加全国的决赛。

1.定期召开德育工作会议、年段长工作例会。组织理论学习,并印发有关法制、心理健康、安全教育等学习材料,有计划、有重点地对班主任进行思想、业务等常规培训。以“五位一体”德育目标体系为基础,构建基于价值引领的序列化德育目标体系及学生成长的学校德育课程内容体系,在教育局的关心和具体指导下,召开德育工作专题会,为我校德育工作的发展把脉,为我校德育工作的进一步发展指明了方向。

2.继续开展班级校园卫生值周,大力开展学生自治活动,引导学生参与班级管理、校园服务等综合实践活动;组织学生利用寒假时间到社区、农村开展社区服务及社会调查活动,增强学生的主人翁意识和社会责任感。

3.5月组织了初一、初二年段学生到x市学生社会实践基地开展活动,指导学生学会生存、学会生活、学会创造。

4.进一步加强校行政值日、年段行政、学生会干部值日等常规检查与落实,促进常规管理的常态化与实效性。通过对学生日常行为规范的检查评比与落实反馈,促进了班风与校风的建设。

5.结合学校的特点,开展丰富多彩的校园文化活动,以活动为载体,使学生在实践中获得体验,在体验中领悟,在领悟中得到自我的教育,组织开展了金牌优秀学生评选、喊楼、校园文化艺术节、英语节等活动,取得了良好的效果,社团活动也蓬勃开展。通过这些活动,为学生提供了展示自我的平台,也让学生在活动中开阔视野、增长知识、锻炼身体,培养能力,提高文化品位,提升整体素质。在各班级门口设置班级文化展示板,将“德育在于展示”的理念落到实处、小处、细处。

6.加大安全防范力度。以开学安全第一课、网络安全知识竞赛等为载体,组织开展了防火、防盗、防震、防踩踏等意外事故的安全教育,加强了对学生的交通安全、饮食安全等教育,提高学生的自防、自护、自救能力,确保未成年人在校内外健康成长,我校网络安全平台完成率达100%。每月还定期开展校园安全排查,及时消除安全隐患,确保不发生重大安全事故。强化校园安全巡查小组工作,巡查校园安全。组织召开了安全专题工作会议,通报存在问题,探讨校园安全防范的有效措施,完善各项安全责任制度等。在各班级门口设置安全疏散线路图,制作了校园车辆进出通行证,加强校园车辆管理。

7.制定专题计划、加强学生心理健康辅导。学校心理咨询室每周开放四次,采用个别辅导的方法,接受咨询;针对一些较普遍的心理问题,通过开设讲座,印发宣传材料为学习困难生、行为习惯不良学生、心理欠健康的学生进行心理健康辅导,帮助他们形成积极健康的心理品质和勇于克服困难的意志品质。钟小梅老师、王璐老师分别在各年段开展了心理健康教育讲座。1月11日下午,在学术报告厅由国家二级心理咨询师钟小梅老师为全体教职工开设“珍爱生命,做好守门人”的专题讲座。

8.各班能充分挖掘教育主题,深入开展爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育,引导学生弘扬民族精神。在不同年段分别组织了以“遵纪守法”、“做一个有道德的人”、“弘扬和培育民族精神”、“行为养成教育”、“爱家、爱校、爱国””、“学会感恩”等为主题的班会。各班级还能根据本班的实际有针对性地对学生进行纪律教育、法制教育、心理健康教育、诚信教育、安全教育,以及世界观、人生观、价值观的教育,帮助学生树立远大理想和抱负,懂得成人是成才的前提和可能。开设道德讲堂,开设市级主题班会《文明礼仪伴我成长》观摩课。

9.充分发挥本校关协的作用,邀请x一中校外德育辅导员为高一年段学生开设了德育讲座。他们深入浅出的讲解,使学生们受到深刻的教育。继续开展x一中“家长讲堂”活动,邀请心理专家为全校家长们开设家庭教育专题讲座,本学年已开设六期家长讲堂,效果良好、反响较大。同时还邀请心理专家为高三家长点对点提供高考家长心理疏导活动,为我校高考取得优异成绩提供了助力。各班主任能较广泛地开展了家访活动,加强了家校联系。

10.做好文明单位动态管理工作,及时上传相关考核材料,与办公室一同协调各负责部门和个人工作,严格按照上级要求做好xx年我校文明单位动态管理工作。组织师生做好创城知识的宣传和创城工作的落实,切实开展志愿者服务,努力提升我校精神文明建设水平。

11.配合督导室开展各项督导工作,认真落实责任督提出的整改意见,使督导工作落到实处。

1.加强教学常规管理,保证教学质量提高。建立三级巡课制度,即年段领导领导小组不定期巡课,中层干部定期巡课,年段长、班主任随时巡课;建立年段精细化管理制度,将各项工作细化,责任到年段,考核到个人,成立年段长例会制度,每两周召开一次专题会议,把脉年段工作,相互借鉴,取长补短,促进年段管理的实效性;各年段使用工作日志,记录年段事务,及时反馈,促进年段日常规管理的时效性,有效提高管理效率,保证我校教育教学工作顺利开展。

2.创新教学模式,探索提升教学质量的途径。积极开展高考课题研究,充分发挥高考学科中心组力量,研究“高考试卷解读”、“高考卷命题走势分析及高三复习的建议”等工作,充分利用网络资源及与外校交流的试卷,对各学科、各年段、各类试题进行了学科的归类整合,树立“高中三年教学一盘棋、高考教研人人关注”的思想,提升了高考研究的效果,为高考保驾护航;成立了“12+8”高三优秀生的培养模式,每个学生配置导师,为尖子生进行把脉会诊,了解信息,定制辅导方案,进行有效的突破,充分发挥名师作用,高考取得明显的效果。邀请省内外名师为学生开设专题讲座或给学生上课,多渠道探索高考复习途径,确保了高考质量的提高。

3.加强教研活动,引领教师专业发展。制定教师外出学习培训的规章制度,凡是参加培训的老师回校后,要上交心得体会,并利用教研组活动时间,做专题发言,介绍培训的内容和感悟,促进教师的专业化发展。完善培青工程和培养名师工程,制定青年教师的三年成长规划,加快青年教师成长步伐,提升青年教师队伍素质。张淑媚副校长和刘林萍副主任为青年教师开设专题讲座,深得教师的喜欢。一年来教师外出学习的机会大大增加,派高三备课组长到莆田一中驻校跟岗学习一周,组织老师参加四地六校教研活动,参加x市校际教研等活动;组织部分青年教师到福州一中、三明一中参加开放周学习活动,为青年教师成长提高机会;同时邀请厦门特级教师任勇、漳州一中特级教师林新建等省内外名师为我校师生开设各种讲座。建设网络课程录播系统,提升我校精品课程以及教研课改提供了保障,扩宽教研活动载体,促进了课堂教学效率,引领教师专业成长。

4.完善校本课程,彰显特色教育。作为福建省基础教育改革试点实验学校,我校对联教育、创新教育以及科学dv成果显著,在第六届全国青少期科学影像节中,我校共有8部科学微电影、5部科学纪录片和7部科普动漫作品参赛且全部获奖,其中2个一等奖,10个二等奖,8个三等奖,综合成绩在全国所有参赛学校中排名第一。同时,《老鼠宇航员》科普动漫作品获“科学万花筒提名奖”(特等奖)。

1.全面推行校务公开制度,推进信息公开工作。严格财务制度,财务工作坚决贯彻执行“福建省行政事业性收费管理条例”和“关于治理乱收费的规定”精神,以及市教育局核算中心的有关规定,全面贯彻落实省物价局《福建省“价格服务进万家”工作意见的通知》精神,设立“价格服务进万家”、“阳光服务”价格公示专栏,财务账目及收费依据每月在校务公开栏上公布一次,并在校园网上公示,接受全校师生、社会的监督。

2.加强财产管理,发挥财产的服务作用。认真落实财产管理责任制,健全财产管理制度,学校物品的采购,严格执行请购审批领用制度,大宗物品的采购,通过市政府采购办,进行招投标完成;制定、落实财产管理制度和责任制,发现破损及时敦促送有关部门维修,服务师生;逐步完善学校财产管理制度,规范基建档案和财产资料的管理工作,为学校进行素质教育和各项教学活动提供后勤保障工作;想方设法开源节流,制止浪费,切实规划做好校园的零星修缮工作,历行节约。

3.加强食堂的管理,方便服务师生。成立膳食委员会,管理食堂的日常工作,落实上级有关规定,严格自主经营,以不盈利为目标,以制度管理为入口,以服务师生为理念,做好食堂工作;健全膳食管理委员会的监督机制,不定期进行抽查和监督,完善校级领导陪餐制,发现问题及时整改,通过发放问卷调查,了解食堂工作情况,学生对食堂满意率达80%以上,存在的问题和意见,我们及时反馈并整改,加强食堂饮食的卫生管理,定期主动邀请市防疫部门来校对食堂及食杂店饮食卫生进行督查,防患未然。

4.改善办公条件,提供教学保障。由于新增初中部,添置了初二年段的办公桌,维护班班通投影等设备;争取到约40万元经费建设了录播室系统的安装,添置60套音乐室新课桌,改善了教师信息化教学的场所。

1.加强党员思想政治教育,开展理论学习活动。11月9日下午,x一中党总支召开全体党员大会,传达学习十八届五中全会精神。校党总支吴实副书记主持并传达全会主要精神,迅速兴起学习热潮作出部署。校党总支书记、校长王玉辉及全体党员近80余人参加会议。

2.3月14日,在学术报告厅开展“两学一做”专题学习活动,全校90余名在职党员参加了学习。党总支副书记吴实组织党员们学习了两学一做的开展背景及时间、总体要求、学习教育内容、开展学习教育的主要措施、开展学习教育的组织领导等内容。王玉辉书记指出,我校党员队伍中还不同程度存在着个别党员教师理想信念滑坡、党性意识弱化、组织纪律涣散等问题。希望通过主题实践教育活动的开展,提高党员教师的党性修养,积极发挥党员先锋模范带头作用,积极工作,开拓进取,努力开创我校教育工作新局面。

3.党员教师走进社区服务“高考”,为进一步加强学校与社区、家庭之间的沟通,3月19日下午,我校党总支吴实副书记带领在职党员近10人走进燕西街道东坡社区,开展以“帮助困难家庭、共建和谐社区”为主题的共建活动,辖区面临今年高考的学生与家长参加了活动。

4.9月18日下午,x市道德模范宣讲会活动走进x一中,市教育局冯秋菊、燕北街道马玉菱、林业局游慧芳分别讲述了道德模范苏元省、叶淑婉和黄筱雄的感人故事。这些感人故事让在座的每一位观众受到精神的洗礼和心灵的震撼。

5.坚持党建带团建,发挥党工团组织的力量。重视党组织自身建设,充分发挥党员的先进性,在各自岗位起模范带头作用,迎难而上,勇闯新业绩;重视工会的作用,完善工会组织结构,发挥工会的桥梁作用,每年召开教代会,每月组织一次趣味活动,关心慰问困难教师、离退休教师,建立了劳模工作室、名师工作室等群众团队,发挥桥梁作用;重视团委会和学生会的工作,坚持正面教育,组织开展一系列文娱活动,丰富学生的课余文化生活,使学生健康成长;充分发挥教工团支部的作用,加强思想政治教育,组织青年教师开展各种各样的活动,发挥党工团的作用。

1.1月9日下午我校在学术报告厅召开第十届教代会、工代会第一次会议,王玉辉校长做了题为“科学规划谋发展,凝心聚力促和谐”的工作报告,吴实当选新一届工会主席,翁根水任副主席。

2.积极开展党政工共建工作,健全教代会制度,促进民主管理。组织全体教职工进行体检,组织对生病住院和贫困的教职工进行慰问,关心职工的生活,开展了“庆六一”教职工子女文艺展演活动、“迎元旦”教工趣味体育比赛活动等。

3.重视团委会和学生会的工作,坚持正面教育,使学生健康成长。组织全校的迎国庆班级文化建设评比,让学生自己动手美化学习生活环境。开展一系列文娱活动,丰富学生的课余文化生活。如组织激情广场文明单位文艺汇演等文艺活动,开展了x一中书香校园、学霸带你飞学习经验交流活动等。团队活动创意不断,精彩纷呈。新增一部分社团协会,进一步壮大社团队伍。

4.充分发挥教工团支部的作用。组织青年教师开展各种各样的活动,如组织青年教师参加业余党校学习,加强思想政治教育;组织联谊活动和户外活动,增进友谊与团结。

1.德育特色落实不够到位。我校“五位一体”的德育特色有些地方执行得不够到位,对德育工作重要性的认识要提高,要将德育工作放到全局性、基础性的位置去思考、去推动。把握教育规律和学生成长规律,探索“强化、体验、养成、自觉”的德育模式,要促进学生良好学习习惯和优秀品质的形成。

2.学校的精细化管理和文化氛围还需进一步提升。要根据学校的传统和现实,着力构建人本和制度相结合的学校精细化管理体制,不断提高管理水平。要以文化引领人,秉承x一中优秀传统文化,打造具有我校办学特色。

3.学校标准化管理有待加强。学校的行政办公标准化管理执行力度不够,对青年教师的师德师风教育要加强,要以优秀教师队伍建设为抓手,倡导和谐、敬业、责任、荣誉的价值取向,探索名师与青年教师紧密结对的团队互助形式,倡导良好的教研氛围。

总之,我校将克服发展中的种种困难,寻求改革措施,打造学校品牌。我们相信,只要全校上下同心同向同步,在全体师生的共同爱护和努力下,x一中会更加和谐发展,争取教育教学质量再上一个台阶。

上学期中学工作总结篇九

一年来,学校的工作取得了丰硕成果,我们有“轻舟已过万重山”的快慰,也有“无限风光在险峰”的激动,更有“爬雪山”“过草地”的艰辛,我们的主要做法是:

1.坚持预防为主,提高防范能力。健全了校园安全排查、学生矛盾纠纷化解台账、二十四小时监控登记、防灾疏散演练、请假学生情况上报等一系列制度,真正做到了有记录、有反馈、有结果。同时开通了110报警系统,除保卫科人员每天在校园内不定时的巡查外,坚持每周一次的行政值班人员对全校安全定期排查,发动家长成立护校队,使整个校园没有一处安全死角。另外还组织开展了以校园安全为主题的班会课、宣传栏、黑板报和国旗下讲话,印发了《告家长书》,完善家校微信群,宣传安全知识,使安全工作从校内延伸到校外,真正做到了人防“五落实”,物防“八到位”,技防“全覆盖”。

2.彰显学校特色,构建全人教育。一是抓好常规考核。少先队、学生会对各班清洁、纪律等情况进行评比,学工处对班主任到班情况进行考核,并定期通报。二是抓好品牌德育活动。坚持开展柔力球,手语操、跑操大课间、春秋季研学教育活动,每月举行“心灵之约”心理健康教育主题班会,每周进行一个礼仪主题教育。三是利用各种传统节日开展活动。先后举行了学雷锋活动、大课间广播体操、柔力球比赛、秋季田径运动会和纪念红军长征胜利八十周年经典诵读等活动。

3.发挥团队优势,构建“自治校园”。学校进一步健全团委会、学生会、少先队制度,加强日常管理,充分利用好黑板报、宣传橱窗、广播站、校园网等阵地,加强宣传教育。开展团、队积极分子培训工作,今年发展少先队员167人,团员25人。大队部坚持每月上一次队课,每月创办一期黑板报。团委坚持每月上一次团课,充分发挥了团员青年的先锋模范作用,严格控制发展团员数量,规范各班团支部的建设和团员档案。

1.落实常规管理,提升精细化程度。一是重常规、抓落实。学校实行了校领导蹲级制度,校级领导每人蹲点两个年级,全程参与教学常规管理,采用分工到人、责任到人的办法,做到了每节课都有一名校长查堂,课改年级的每一个学科的备课和教师课堂反思都有责任校长检查,每周五召开校长办公会,总结一周常规管理情况提出整改方案。二是重基础、促规范。在小学三年级至高中二年级开展了汉字听写比赛,在七、八年级举行了英语单词拼写比赛,在初中七——九年级形成了基础知识周测制度,在小学实行了段考制度。三是重培优、提能力。在六至九年级开展了培优补差活动,在四、五、六年级开展了奥数竞赛,对培优补差做到了有计划,有过程检查,有评价。四是重素质、提兴趣。开展了踢毽子、跳绳、查字典、绘本讲座等兴趣活动,开设了足球训练课和跆拳道训练,这些活动的开展激发了学生兴趣,提高了学生身体素质。

2.加强教学管理,落实台帐制度。中学各班根据学生成绩确立了重点学生名单,建立了台账制度,通过课前多指导,上课多提问,下课多关心的方式强化他们的薄弱知识点。同时认真召开质量分析会,在会上总结前一阶段教学的得与失,并制定后一阶段奋斗目标。召开毕业年级学生动员会,考前培训会,对学生进行考前指导,减少学生因非智力因素的失分。特别是在备考后期,九年级还制作了立志横幅,悬挂在教室后面,并在上课前宣誓,有效提升了学生的精气神。

1.抓实教研活动,推进课堂改革。今年学校加大了对教研活动的督促检查力度,组织各教研组开展“自主·互助”示范课、“一师一优课”视频课、组内年青教师汇报课等活动,每次教研活动后都进行听评课交流,进一步完善了师友评价激励机制,落实了《xx中学优秀师友考核方案》,通过对学生课堂表现、考试成绩、日常行为规范的综合考核来评价优秀师友,以此来调动学生和老师的积极性。同时各教研组还进行学科建模,进一步优化课堂教学模式。

2.组织区域交流,展示办学水平。今年开展了一系列教学交流活动。5月举行了“教学开放周”活动,5位教研员和50余位兄弟学校教师参与了听评课活动,接待家长210多人次,召开家长座谈会6次,收集了30多条有价值的意见和建议,社会各界人士对我校的校园环境、办学理念、课改成效、学校管理等给予了充分肯定和高度赞赏。学校也多次组织骨干教师、领导干部外出学习,3月份,艾国平校长带队一行5人赴杭州参加全国课改交流会议,各教研组也积极参与区教科院和社区学院组织的素养课堂培训。

1.加强文化建设,提升办学品位。本学期围绕“启明”学校文化主题,科学规划学校发展,不断营造学校的文化氛围。分步推进了教学楼环境文化建设,五月份完成了初中楼墙壁文化建设,更换小学楼教室外班级文化版,从而真正做到走在校园内,处处皆标语,班班有文化,每片墙壁都说话,每寸土地皆育人的效果。教师办公室编排变原来的年级组管理为教研组管理,方便教师业务上的交流。

2.履行工会职责,凝聚人心士气。学校工会在生日之际为教职工送上温馨的祝福,利用传统节日开展丰富活动,组建教师太极柔力球队,并在沙市区教育系统工间操比赛中喜获金奖。在教师当中开展体检活动,发放了健身卡,鼓励教师积极开展有益身心健康的体育活动。

3.增强责任意识,提高服务质量。学校后勤在人手紧张的情况下,进行了有效的探索,不断的改进管理服务方式方法,及时做好了各项设施的隐患排查和毁损维修工作,保障教育教学的正常进行。同时严格财务制度,搞好学校的收支工作,做到准确无误。同时安装了新的变压器,保障了正常用电。

4.做好协调工作,严格考勤纪律。本学期进一步加强各部门的统筹协调工作,积极配合、加强督办,促进学校各项决策的落实。同时做好市、区两级的人事的交接工作,实现了学校管理体制改革顺利进行。加大了与社会媒介的联系力度,与《教育周刊》成功开展了暑期研学活动,发行《xx中学报》8期。严格考勤制度,将定期与不定期考勤相结合,每两个星期通报指纹考勤结果。档案工作进一步细化、电子化。

五是学生行为规范还有待加强,尽管校园环境已有很大改善,但还存在乱扔乱丢现象,学生上下操秩序还有待于强化,文明素养需要提高。

新年之始,瞻望未来,光阴似水,雄关如铁,任务繁重而紧迫。站在新的起点,我们只有牢固树立质量意识和改革意识,在区委、区政府和区教育局的正确领导下,围绕“五大改革工程”,立足素养课堂,为建设高品位的现代城市教育而努力奋斗!

惟不忘初心者进,惟从容自信者胜,惟改革创新者强!

上学期中学工作总结篇十

根据学校工作的安排,本学期我担任我校语文教研组组长,在学校领导和教研工作计划的安排下,在我们语文组全体人员的共同努力下,圆满完成了这学期的教研工作。为了更好地总结经验,吸取教训,从而更好地开展好今后的工作。特对本学期以来的教研工作总结如下:

为了让教师能上好课,切实提高教学质量,开学之初,组织教师讨论如何备好课,经过讨论,大家一致决定:要求每位语文教师都要精心制订教学计划,精心设计教学过程,精心选择教学方法,精心设计题型训练。统一备课规范,每课时都有教学目标,重点、难点、教学模式、教学方法、教学准备、教学过程、作业布置、板书设计、课后反思。教学目标包括知识目标、能力目标、情感态度与价值观三个方面。做好年级组的组织工作,积极参加集体备课,做到统一思想,统一进度,统一练习,特别是在备教学目标,备学生练习,备教学方法时能集思广益,取长取短,同时通过集体备课,及时了解教育教学情况,针对教材的特点,不断地进行探索、改革、创新。

言,并要求大家下去各自对重点进行总结归纳,然后汇总,以利提高中考成绩。

在4月下旬开展了以“祖国好·家乡美”、“光辉的旗帜”为主题的演讲和征文比赛活动,在活动中老师和同学们都积极参与,形成了良好的竞争氛围,取得了很好的成绩。5月份听取了xx和xx老师的优质课教学,老师们都大胆发言,畅所欲言,使上课者和听课者都得到了很大进步。到xx中学参加了校际交流,听了由xx老师上的《如何拟写好话题作文的标题》的作文教学,并进行了讨论,对我们的作文教学作了很好的示范。在6月下旬,举行了古诗文测试,了解了学生对古诗文的积累情况,引起教师对古诗文教学的重视激发了学生诵读古诗文的兴趣。

由于刚接任教研组工作,再加上本身的工作任务很重,对学校工作的安排完成得不是很好,在开展有些活动时老师们不是很积极,也有部分老师不太支持教研工作,给教研工作的开展带来了一定的难度,我本人在计划的执行上也不得力,导致教研工作的开展有些只停留在表面,没有去更深入地、更细致地进行教研探讨。在今后的工作中我一定要虚心向领导求教育,向老教师学习,与年青老师一道,共同努力,为我校语文教研工作上一台阶而奋斗不。

上学期中学工作总结篇十一

本学期,我校将在学校整体工作计划的指导下,以提高课堂教学效率和各科教学质量为目标,进一步加强教学工作的管理与指导,抓常规养习惯,抓教学提质量,大力提高教师实施素质教育的能力,全面推进“双减”工作,规范落实课程计划,全面提高基础教育的教学水平和质量。

1、加强日常管理工作,使管理走向规范化、科学化,努力提高学校的教学管理水平。

2、全面提高教学质量,力争在期末、中考两次终端考试中各科成绩稳步上升。每次考试后各教研组、年级组要举行分析会,开展班级任课教师分析会,研究解决存在的问题,以及制定相应的对策。

3、要抓好日常管理工作,学生养成入校即学的习惯,七、八年级早读任务仍然继续落实到位,教学常规一月组织一次,教案备课检查及时通报反馈,优秀教案要提出表扬,对学生成绩的跟踪和研究以及配合学校各部门迎接上级的各类检查等。

1、加强学习,促进教育观念进一步更新。

随着”学习型社会”概念的深入人心,作为一名教师应通过各种途径积极阅读、学习有关新的教学理念,充分认识基础教育改革的重要性和艰巨性;通过学习,更新观念,将先进的教育教学理念渗透性地应用于整个教学过程。禁止“一教多辅”,施行各年级各学科作业印刷审批制。

2、完善常规,促进教学质量进一步提高。

(1)严格执行课程标准和课程计划,开齐上足各类课程,科学合理地安排课时,严格按规定控制学生的作业量,切实减轻学生的学习负担。

(2)制定各学科教学计划。教师必须认真学习各学科课程标准,通读全册教材及有关参考资料,在明确教学目的、重、难点,了解学情的基础上,拟定可行的教学计划,做到目的要求明确,进度适宜,措施得体。强化课堂效率和效益意识,落实“以生为本、以师主导”的课堂教学模式。

(3)加强教学工作过程管理,提高教学质量。努力抓好教学过程中各个基本环节的管理,对教师的备课、上课、作业布置和批改、辅优补差和质量测试等工作采取跟踪检查制度,促进课堂教学质量的整体提高。精心备课。备好课是上好课的前提和基础,而集体备课又是个人备好课的保证。因此,要充分发挥教研组的集体智慧,教师备课时要脑中有课标,胸中有教材,心中有教法,体现教学的科学性。

各学科备课组长,教研组长学期初部署好一学期的备课分工计划,让各位教师提前搜集资料,要求教师从整体上把握教材,熟悉教材的知识,结构,把握教材的重点、难点和知识间的内在联系,能准确地评价所教知识在整个知识体系中的作用,在研讨时与参予教师共同研讨、互动,完善集体备课,并结合班级学生的特点进行个性化的修改。分工与合作相结合力求既减轻负担,又集思广益,提高效益。

教学常规继续强力实行“月月查”制度。

(1)认真备课。本学期计划建议各个教研组、备课组展开汇编“学练案”工作。对于那些经得起研讨,或是教师打磨过的、已经多次使用过的“学练案”案,或是教师在上课过程中感触深刻的教案,或是适合学情的优秀教案,教务处进行汇总汇编,最终成为学校的一项校本资源进行开发。目前,“政治历史化学”等学科,已经具备较为完善的“学练案”,其他学科可以效仿。同时各科教师要及时写好课后反思,把教学中的点滴成败得失及时记录在教案后,坚决反对抄袭他人教案、沿用旧教案上课,杜绝上课无教案或脱离教案随意发挥的现象。

(2)认真上课。各科教师要认真上好每一堂课,充分做好课前准备,督促学生做好上课准备。课堂教学要讲究实效,做到教学目的明确,改进教法,注重学生素质的全面发展,注重学生的个性发展。上课做到仪表端庄、精神饱满、语言清晰,手势规范,教学时间安排合理,准时上下课。强化课程意识,严格按照课表上课。

(3)精选细批。作业批改和学生作业要规范,作业设计要有针对性,力求科学、客观、有效,严格控制作业量,鼓励实施开放性作业,使教学与生活相联系。练习的设计,要有利于学生创造思维和个性的发展。批改字迹公正美观,错题要求学生订正并复批,严禁体罚或变相体罚学生。利用周三的集体备课活动时间,设计一周的课堂练习、课后作业、周末作业,定要经过研讨定型,统一思想,经过审批后,印制给学生使用。

(4)耐心辅导。面向全体学生,抓好辅优转差工作,加强对学困生的辅导,每位教师在教学中要进一步面向全体、认真分析原因、因材施教、注重效果,毕业班的任课教师需要筛选出本学科的有效人群进行重点补差,立足基础,提高学习兴趣。

(5)控制调研频次,科学检测。科学地安排考核内容,不断改革考查方式,做到有利于学生的个性发展,有利于培养学生的创造性,有利于学生的全面素质提高。

六、开展行之有效的教研活动,课改的主阵地在课堂。

本学期我校将进教学模式改革,探究“四中经典课堂模式”。本学期教研按4个层面:

(1)教研组长示范课,在典型的示范引领下每位新教师每人上一节诊断研讨课。

(2)党员教师示范课,党员教师应该冲在教学改革的第一线,为年轻教师树立榜样。

(3)亮点展示课,在示范课基础上,发现典型为他们搭建平台,推出我校教师的亮点展示课,他们的课有自己独特的教学风格,有可以借鉴学习的地方,听后各位教师提出宝贵意见,这就是引路课。

(4)开展课堂新模式展示周活动。

上学期中学工作总结篇十二

本学期我担任八年级(2和4)班英语教学工作,在教学中认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,积极探索,改变教学方法,在继续推进我校自主创新的探究式课堂教学模式——“一主多辅,多维互动式”教学模式的同时,把新课程标准的新思想新理念和课堂教学的新思路新设想结合起来,认真备课、上课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,积极主动观察课堂,开展有效课堂活动,现将具体做法总结如下:

英语教学中,课前准备尤其重要。在上一节课之前,先要将要上的内容过一遍,结合教案,把整个教学的思路理一理,让自己心里有个谱,同时,准备好上课要用的教具,如录音机,磁带的进度等等,这些小细节有时候会影响整个课堂的进程。另一方面,也要备学生,我们八年级的英语老师给学生们准备了学案,在上课之前就发给了学生,让学生对整个单元的知识点有了一个初步的认识和准备,另外,我的一个具体的做法就是,每节英语课提前2分钟进入教室,提醒学生做好准备,将书本和要用的书籍等上课物品准备好,不打乱仗,然后将本单元的单词齐读一遍。当学生读完的时候,也就上课了。

上课是整个教学过程中的主体部分,也是最重要的一个部分,学生的大部分知识都来源于此环节。在上课的时候,我有效组织了课堂,突出了重点,努力突破难点,并当堂反馈,一个单词,一个句子,教完了就叫学生练,不会,就多练,多读,应该掌握的内容,绝对不能让学生蒙混过关,同时,我也尽量让自己的课堂气氛活泼化,幽默化,尽量吸引学生学英语的兴趣,将自己的讲解深入浅出,让所有学生都能听懂。

复习在某中意义上来说,甚至比上课更重要。在课后,我班实行单词“三清”。即“日日清,周周清,月月清”。我们准备了一个单词“三清”记载本,每天由课代表负责组织策划要清的单词内容,然后和英语学习小组长对每个学生进行监督检查。

不管是区教育局的要求,还是本身英语教学的需要,课本上的知识已经远远不能满足学生的需求,拓展活动的开展势在必行,在本学期,我们班开展了多种多样的英语拓展活动,例如,我们配合音乐教师开展了英语歌曲传唱活动,在这个活动中,我们既学习了像〈雪绒花〉这样脍炙人口的老歌,也学习了像〈she〉这样的流行歌曲。我们还开展了像英语单词王,英语故事大比拼等这样的活动,在这样的一系列的活动中,学生的英语从听、说、读、写方面得到了极大的拓展和提高,能力得到了锻炼和提升,兴趣也变得更加强烈起来。

在本学期,我积极参加学校的教研活动,在学期中,我因病请假,在此期间本来已经将我的教研活动错过,但是回来之后,我还是把这个活动补了回来,上了一节公开课。另外,在本学期,我积极参加每次老师的看课活动,在课堂上认真观察,认真思考和比较,将自己的别人的做法对比,将本班学生和他们班学生对比,将过去的自己和现在的自己对比,等等,在这个过程中,我清楚的知道,我的英语教学能力也有了长足的进步。

总之,一学期以来,感觉收获还是蛮多的,但是,同时教学中还是存在着不足,学生的英语能力还是需要提高。学生的基础还是不够塌实,在下学期,我将继续狠抓基础,努力拓展,让学生的英语能力更上台阶。

上学期中学工作总结篇十三

3月4——6日我到所包学校开展了学期初的教学检查指导工作,在工作中听取了校长和教导主任的工作汇报,从中了解了小学毕业年级工作安排和重点工作,参与了学校的教研活动,同时深入课堂进行听课,课后进行点评。现将检查指导情况总结如下:

学校领导班子在2月28日上班,教师3月1日全部上班,学生3月3日报到,4日正常上课。校园环境卫生很好,老师们这几天付出很多劳动把校园积雪清理干净,办公室和教室卫生彻底打扫。在这当中该校3月2日召开了全校教师会议,传达了旗教育局工作精神,调整了部分教师任教学科,对开学初教学工作进行安排。教师工作状态良好,已从假期生活转变过来,各位教师都能做到认真备课,提前备课,认真上好第一课。

二、开学状况。

开学第一天,各学科都开始讲授新课,学生出勤率较好,学校领导当天便深入课堂听课,课下进行评课。教师按课表上课,认真拟定教学工作计划和教学进度。

三、教研活动开展情况。

该校利用学生放学后教师下班前这段时间集中集体备。

课。我利用蹲点机会参加了这次六年级语文课例式研讨活动,在研课中,互助交流、探讨设计最佳教学方案,本人提出一些建议和意见,通过再次听课学生接受知识上看,效果较理想。我向该校领导建议类似于这样形式的活动不能间断,要经常开展,特别是要充分发挥教学能手示范作用,提高课堂教学水平。

总的来说,小城子中心学校教学工作很扎实,有成效,学校领导对教学极为重视,始终有极高的质量意识。发现问题及早解决,在开学初教师会议上能把上一年度教学工作尤其督导评估中出现的问题摆出来,采取措施加以解决。注重学生养成教育,注重科研课研究,舍得经费开支尽量多地派出教师外出培训学习,增长知识,提高教育科研能力,搞好课堂教学。

白玉梅。

2013年3月6日。

上学期中学工作总结篇十四

一年来,全体教职工发扬“不甘人后、团结奋斗”的八中人精神,立足本职工作,爱岗敬业,甘于奉献。学校各项工作有序开展,常规管理规范高效,教师专业得到发展,学生素质全面提升,各项工作取得良好成效。学校致力内涵发展,办学成绩显著,高考再创辉煌,首次实现“一本破百”的目标,荣获xx市高中阶段毕业班工作成绩卓越奖,中考实现总成绩a+翻番,稳步前行,学校的美誉度稳步提高。下面,结合各部门的工作要点,回顾本学期的学校工作:

教务处继续以提高教学质量为核心目标,严抓教学常规,加强课程管理,提高教师专业化发展,确保教学质量稳步提升。

1、常规工作,强化落实。 强化教研组建设,强化集体备课,强化教学进度、教学环节、教学质量等方面的检查,强化考务安排,强化测试管理,强化质量分析,促使知识的巩固。

2、因地制宜,稳中创新。教务处根据学校的统一布置,狠抓各项教学常规的落实,并在工作过程中不断的优化创新,促进我校教风学风进一步向规范化、科学化、人文化转变。两个校区分别有作息时间、课程安排的微调,更适宜教学的需求。在教学常规检查方面,改变了以往的常规方式,引入了对教辅材料及学生完成课后作业情况等多项内容进行了检查,使教学检查更具实效性。在强化教学管理中,设置教科研处领导“每日一检制度”,改进课堂教室日志、教师评价、学生评教体系。在考情及学情分析上,利用“成绩云统计系统”,摸索整改大考质量分析模式、班级学情分析模式。在开齐开足新课改要求的各个课程的基础上,为培养学生的综合素质,不断创新。例如:针对初一学生阅读面窄,开设“阅读课”,针对初一、初二学生语文、英语书写广泛存在的书写问题,不定期开设“书法课”。

3、倾听民意,汇聚民智。坚持实行每两周召开一次教研组长会议的例会制度,布置教学管理有关工作并征求对教学管理服务的意见建议,集思广益,努力使教学工作重大事项制度化、透明化、公开化。根据我校实际情况,进行了贴近现实的教学调查,并及时针对在考试中少数成绩落后的班级和教师进行了沟通交流,共同寻找问题的原因,找到解决问题的措施,提高教学水平和质量。

4、以义务教育均衡发展迎国检为契机,提升整体办学水平。大力加强功能室建设,为教学工作提供最优质的服务。整改、粉刷生物、化学功能室,实现“制度上墙,文化上墙”,对部门领导和功能室负责人反复进行细化要求和相关岗位职能培训,对功能室物品、药品摆放、使用都提出了标准规范精细化的要求并进行积极整改,认真迎接国家级对我校义务教育均衡发展的高规格检查。

1、精彩的课堂,智慧的火花。教务处提前做好安排,积极开展形式多样的教学研讨活动。在开学伊始的“推门课”,学期中期的青年教师研讨课,磨课、赛课等活动中,教师们听课踊跃,评课热烈。本学期,高中部有各学科40多位老师上了公开课,初中部超过2/3的教师上了展示课,其中青年教师参加市级以上赛课7人,青年教师上推门课26节,校内公开课21节,骨干教师上市级学科示范课5人。学校领导带头组织组内老师们听课和评课,备课组评课活动火热开展,上课教师认真撰写教学反思,这些活动不仅促使执教老师吸取多方意见不断改进教学,促进其教学技能的提高,更让备课组和教研组的全体老师在专业领域进行思想交流,集中智慧,求同存异,解决问题,共同提高。

2、重视师资培训,提升业务水平。按照上级政策要求,跟上海铭师培训机构合作,在暑假期间,进行了两批培训,分别到成都进行了高三教师培训和到厦门进行了班主任和中层以上领导的管理培训,通过听专家的报告,很好地提高了老师们的业务水平和理论素养。学校精心组织教师参加“国培”、“区培”、线上、线下网络培训、校内外各种专业培训,组织全校教师参加了“一师一优课”网上晒课的大型网络教学展示和观摩活动,通过参加微课题、撰写教育教学论文等活动不断促进教师队伍充电、更新,来提升整个教师团队的专业素养、专业水平。据统计本学期参加培训的教师多达300人次。

3、青年教师培养工作稳步推进,促进青年教师专业成长。加大青年教师培养的力度,进行“师徒结对子”活动,召开青年教师座谈会,开展青年教师拓展活动。学校通过举办教育论坛、教研组集体备课、大考质量分析观摩会等形式,做好新教师的培养工作。许多年轻教师在各种考试中任教的班级成绩在“一分两率”方面逐渐缩短与资深教师的差距,个别教师甚至超越老教师(如李璋、胡晓敏老师)形成“青出于蓝胜于蓝”的良好势头;教师的敬业精神专研精神逐步形成。我校鼓励并支持青年教师参加各种教学比赛,不仅教学优质课比赛成绩突出,参加微课题、学科论文比赛也纷纷获奖,成绩斐然。例如:李璋老师获得市教科所的推荐,参加xx市教育系统高端人才宣讲团下乡服务活动,她的课例获得了专家及参会老师的一致好评。高中部近20人次在各级比赛中获奖。活动不仅培养了青年教师的教学自信心,还大大提升了学校的办学声美誉。

1、制定目标,落实责任,努力做好高考备考工作。制订20xx届高三年级备考工作计划及具体的工作推进表,确定了整个学年的备考计划,提出了20xx届高考目标,并从各个方面制定措施向这一方向努力。召开20xx届高三年级备考研讨会,新老高三教师交流了高考的经验。精心组织高三模拟考,并进行统计分析总结表彰,适时适当地进行指导召开家长学生备考动员会,统一了家长和学生们的备考思想。我们总结了20xx届高三特训班的得失,根据更加科学精准高效的原则,举全校之力,发动全校有丰富经验的有奉献精神的骨干教师,组建了20xx高三特训班。此外,顺利组织艺术体育学生参加xx市的模拟测试;派出各学科教师参加不同层次的高考总结会及备考会,拓宽了备考的思路。

2、统一认识、明确目标、扎实推进初三备考。

(1)统一“三点”思想认识,即坚持团队备考,坚持精神备考,坚持科学备考,提高备考效率。

(2)明确工作目标,推动全面发展

以“稳中有升”为总目标。力争初三全年安全平稳,管理有序,教学质量稳定;“升”是指备考措施更加完善,备考经验更加丰富,备考效果更加明显,学生成绩有所突破。

(3)明确措施任务,扎实推进落实。制定备考计划、明确备考进度。优化课堂教学。加强考试研究,精选学习及测试资料,积极参与城区名校联考,及时了解自身实力水平;通过有效途径,了解并分析北部湾经济区四市同城统一考试的改革动态。加强学情研究。任课教师做到“目中有人”,明确各个梯次培养对象。同时,强化几个方面的“加强”:加强体育训练,指导学生合理选项。加强心理辅导。加强经验交流。加强常规管理。加强家校合作,促进教学管理工作。加强对优等生的培养,实行“包干制”,加强对学困生的成因分析,切实做好转化工作。保证教学质量全面提高,使20xx届学风不断向好的趋势发展。

政教处立足于“平民教育,精英气质”的培养目标,继续加强班主任队伍的建设,积极拓宽德育途径,创新德育模式,着力全面提高学生的思想道德,文化科学、劳动技能和身体心理素质。

1、加强培训,提高业务素质。通过年级组长、班主任工作例会,稳固班主任交流沟通平台,加强班主任师德教育,及时反馈学风纪律、学生思想动态、校园安全等多方面情况,加强信息沟通,及时布置和落实各项工作。通过外出培训,学习xx经验和理念。请本校的优秀班主任进行经验宣讲,便于反思、借鉴。

2、加强考核,细化班级量化工作。 班级量化工作是衡量班主任工作的标尺,对班级工作的量化,记录在档,有据可查极大的调动了班主任抓班级工作的积极性,一个你追我赶比学、赶、帮的风气初步形成。在抓班级工作的同时政教处始终把班干部的培养和使用放在重要的位置,因为他们是班级的宝贵财富,是班主任老师的耳朵和眼睛,班级情况他们最熟悉,学生的思想动向他们最清楚,只要抓好了班干部,班主任就能做到有令则行有禁则止。

1、营造校园安全氛围,创造温馨学习环境。认真贯彻市教育局有关安全工作的精神,高度重视校园安全工作。不断完善学校安全保卫工作规章制度和各项应急预案,加强对安保工作的监督与管理。通过警民共建,加强学生法制教育,加强学校周边治安环境的管理。坚持预防为主、防治结合,群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力,通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的良好局面,狠抓学校常规管理,积极排查和整治校园安全隐患,强化校园安全应急演练,从而切实保障师生的安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

2、立足细节、以评促改。生活区以“文明宿舍”评比为抓手,教学区以“优胜班级”评比为抓手,充分发挥学生自治功能,在课堂纪律、教室卫生、两操、集会等方面,坚持每天进行考评,促使学生在文明礼仪、清洁卫生、课堂纪律、勤俭节约等方面养成良好的.习惯。

3、重习惯养成,优化学风。组织学生学习贯彻《中小学生守则》,《中学生日常行为规范》,《中小学生礼仪规范》,学习学校各项规章制度,规范学生仪容仪表、言行举止、清洁卫生、手机使用,做到及时检测反馈,发现问题及时批评教育。通过新生军训。集中进行行为规范系列教育,强化训练,培养了学生自我约束、自我管理能力。

4、家校和谐互动,共建和谐校园。以家长会、致家长一封信等方式,加强家校合作。继续执行帮教学困生制度,帮扶学困生。正确处理学生违纪事件,本着“教育为主,惩罚为辅”的原则,及时处分了一批纪律散漫、无心向学的学生。与家长和学生促膝长谈,因势利导。跟踪了解受批评处分学生的教育和转化的效果。

5、理顺流程,有条不紊开展资助工作。完成232名新新建档学生的身份认定和系统录入工作;对615名家庭经济困难学生进行精准量化民主评估工作,助学金的发放工作正在按步骤进行;新办了179张资助卡;收集资料确立了25名建档立卡贫困户的身份,按照资助政策完成了建档立卡贫困户学生的学杂费减免工作;完成34名水库移民子女的身份确认公示等工作,按照教育局资助办的要求按每人590元的标准退还学费;完成20xx年教育局绩效考评关于学生资助部分的材料整理。确保学生资助工作顺利完成。

1、利用晨会、主题班会渗透德育教育。周一晨会,师生们的国旗下主题讲话,生动的宣讲,传递正能量,让学生养成良好的学习生活习惯,树立正确的人生观、世界观。班会课,循序渐进地的主题教育,有效渗透德育教育。

2、利用学校宣传栏,打造校园文化品牌。重视校园文化建设,利用艺术楼彩屏,每天中午播放时政新闻,让学生了解实事,每天傍晚播放学校各类活动图片、视频,对师生、家长宣传学校。利用校园led屏,滚动播出师生获奖喜讯、各类宣传标语等,利用校园宣传展板,学校网站、微信等宣传阵地,展现校园活动。校园宣传顺应时势,应时而变,以“润物无声”的方式宣传学校办学理念和成果,传承中华文明。

1、开展第一届班主任节。为促进班主任专业化发展,展示班主任的风采,激发班主任的工作动力,加强班主任队伍建设,政教处举办主题为“与爱同行·感恩有你”的班主任节。通过品读班主任故事、向班主任献花、心理健康主题班会课展示等活动,大力宣传班主任,让学生理解班主任辛勤的付出,学会感恩。

2、开展凸显社会主义核心价值观氛围活动。价值观上墙,提高知晓率。在校正门口、教学楼、宿舍楼、办公楼、食堂、走廊、校道等醒目位置张贴社会主义核心价值观基本内容进行宣传。通过多角度全方位宣传的宣传,让全体师生熟知于心,并理解社会主义核心价值体系四个方面的基本内容。

3、围绕主题,举行活动。例如:开展唱红歌比赛,文艺汇演、军训、校运会、社会实践等活动,引导学生树立正确的人生观、价值观、世界观,践行社会主义核心价值观。

校办强化责任意识,发挥办公室的枢纽、保障作用,分工配合明确,重点突出,工作顺畅,在服务中心工作、协调部门联系、规范办事程序,服务教师教学等方面做了扎实、有效的工作。

1、强化管理,不断提高管理服务水平。认真做好了岗位聘任工作,实行全员聘任上岗,将对人的管理转化为岗位管理。加强教职工编制管理,对我校在编人员进行了认真清理清查,增加了人事编制管理工作的透明度。认真做好了事业单位年度考核工作,做好备案和归档工作。做好学校年度绩效考评工作。认真研究上级有关文件精神,准确把握考评细则和要求,将市教育局绩效考评指标逐一梳理,细化分工,专人负责,落实职责,有序高效地推进工作,圆满完成了16年考评任务等等。各项常态工作高效化。

2、做好职称过渡、评聘及相关工作。顺利完成了16年职称过渡和评审工作。在学校职称改革领导小组的正确领导和具体指导下,经各级评委会评审,通过高级教师3名、一级教师2名、实验师1名。 认真做好了16年晋升专业技术职务人员的职称聘任工作。有效促进学校教师队伍的稳定发展。

3、严格掌握政策,认真做好劳资福利等工作。认真做好工资调整发放工作。按照《关于调整事业单位人员工资的通知》精神,顺利完成了252名教职工的工资调整工作。及时补发了5个月的工资。及时为新进、职务变动、退休等人员办理了工资审核发放及调整手续。进一步做好养老保险工作。按照市劳动和社会保障局工作统一安排,顺利完成了在职教职工的养老保险审核工作。不断规范养老保险档案,数据规范、建档齐全。

4、做好各类推优评先工作。 校务办严格按照公平、公正、公开的原则,协助党总支完成市教育局年度优秀共产党员、优秀党务工作者呈报工作;做好年度考核优秀等次推选工作;组织统筹xx八中优秀教师、优秀班主任、我最喜爱的老师、xx工作者评选工作。共计组织了150余人次的各级各类评优评先。

1、进行校园官网首页页面的改版,明确各处室宣传负责人及工作职责,各部分积极联动,及时撰写校园活动新闻稿,以图文结合的方式在校园网进行宣传。学校的微信公众号顺利运行,拓宽宣传渠道。

2、加大学校活动的宣传工作力度。努力拓宽宣传渠道,灵活主动,与各部门联动,挖掘特色,将学校的教育动态、典型人事、重要成绩呈报上级有关部门,积极向局教育简报等媒体投稿。本年度,我校有多篇文稿被市教育简报采用,并由多篇校园新闻或xx教育微信公众号推送。

3、利用宣传板报栏、展板、led显示屏、网站等媒介平台,及时将学校重大活动、师生获奖情况等学校工作的重点和亮点以图文相结合的方式进行校园内外的宣传,展示学校的正能量,提升学校形象的社会美誉度。

4、加强文化建设。与政教处联动,扎实推进社会主义核心价值观进校园的建设工作,努力突显校园文化建设亮点。

5、以义务教育均衡发展迎国检的要求为契机,大力进行义务教育均衡发展的知识宣传,重新将“教育方针”、“三风一训”设计上墙。立足校园文化,尽量挖掘校园文化底蕴,展示学校的风采。

总务处坚持服务学校、服务教学、服务师生的宗旨,进一步加强学校后勤管理,培养和提高服务意识和创新意识,从而提高服务水平,进而为促进师生幸福感的增强创造条件。

1、强化责任意识,做好后勤保障工作。不断从思想上提高认识,明确部门工作的重要性,同时要求每一位人员注意换位思考,坚守岗位,随叫随到。此外加强部门之间的沟通和理解,协助其他部门开展相关后勤保障工作。

2、强化落实,确保教育教学的正常进行。 教学、办公用品发放到位,使教学工作正常开展。对各科室、各班级教室、宿舍的财产和物品进行核查并登记入册,落实固定资产的管理工作。积极配合其他部门做好学校各种教育教学活动和节日活动的后勤服务工作。加强与物业沟通,指派水电工不定期对学校的校舍、教学设施、体育设施、消防设备、电路等进行安全检查工作,排除安全隐患,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时维修,做到不漏一个死角,不留一个隐患。做好每个季度的水电抄表、收费工作。执行维修制度,及时对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修,保证学生正常上课。

3、坚持环境卫生的长效管理,做好食堂的管理工作。进一步加强了清洁卫生工作的常规检查和重大活动检查力度,完善了学校卫生的检查和评比工作;做好落实、检查清洁工的工作量及质量。认真组织食堂从业人员学习与食品安全相关的法律法规,做好食品卫生知识的培训,坚持执证上岗,督促证件有效期限到期的员工及时换证。

积极筹措基建工作,紧密配合承建公司,做好几个项目的报建工作;办理相关项目的审批手续,努力改善师生的活动场所。努力完成政采项目,现已完成食堂电梯更换项目;积极推进教学楼改扩建工作,教学楼钢架楼安装,教学楼改扩建项目的总平图已通过了教育局、发改委和规划局审核。及时进行相关功能室的改造安装工程。及时做好校园设施的维修等工作,完善基础设施建设和管理。

学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件,按照上级有关部门的要求,做好物品采购计划,办理政府采购审批手续,再实行采购。购买时多了解市场信息、货比三家,同等商品比价格,同等价格比质量,选择质好、价廉的购买,并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记,物品的领用必须填写领取单。

完成了张世福、梁卉昆老师主持的市级课题结题材料的审查、整理,并将相关材料上送市教科所科研室,课题正在评审中。并清理了未完成的自治区教育学会课题。

开展了20xx年度校级微型课题结题(第二批)结题评审工作,有6位老师主持的课题通过了鉴定评审。同时组织老师参加xx市微型课题评审材料的组织和上报工作。有龚玉葵、曾xx、宋飞、农志莹、覃彦蓓、黄澄、甘灵伟、刘益等8位老师的课题送审。编制和印发教育科研“十三五”课题指南和微型课题指南。举行微型课题的成果展示及推广。

开设心理健康教育课程。开展毕业班学生心理疏导工作。开展个别辅导工作。组织开展心理健康教育活动月。对全校教师进行心理健康检测。出版心理健康专题宣传展板。

加强少先队理论研究和信息交流,努力提高辅导员的业务水平。派辅导员外出参加培训,使少先队辅导员业务水平得到了提高。校团委继续贯彻学校“以人为本“的管理理念,本着“高标准、严要求”的原则,从养成教育入手,努力探索民主、科学的管理办法,培养学生的管理能力。

加强自身民主集中建设,规范开展相关活动。规范化我校团员团籍管理,形成良好的档案管理机制。加强新媒体工作能力建设,加强广播站、记者团、摄影协会等社团活动,对学生的爱校举动和核心价值观的细节落实进行及时地汇报和宣传。通过照片展览,广播演讲,网络宣传,微信发布分享等方式进行活动的实时汇报。

发展新团员,以榜样的正能量引导学生向善。学生干部牵头,有序开展丰富多样的校园文化活动,立足校内,服务社会,积极参与校外的全市各校联赛、友谊赛等大型比赛活动,对外提高我校知名度,为我校取得了更多荣誉。学生在活动中锻炼了能力,提高了素质。

学校荣获xx市高中阶段毕业班工作成绩卓越奖。

语文学科:

李x老师荣获xx市初中语文优质课比赛二等奖。

在20xx年xx市初中语文教师命题比赛中,梁xx老师荣获一等奖,唐x、农xx老师荣获三等奖。

英语学科:

董x、陆xx、陈xx老师荣获第二届广西中小学英语教师英语口语大赛初中组二等奖。

在20xx年广西中小学英语老师教学设计大赛中,我校收获颇丰。陈xx、韦xx老师荣获初中组论文评比一等奖,孙xx、董x、曾xx、黄xx老师荣获二等奖;陆xx、陈xx老师荣获初中组教案评比一等奖,韦春丽老师荣获二等奖;孙xx老师荣获初中组评比一等奖,曹x老师荣获二等奖。

物理学科:

许xx老师荣获xx市优秀自制教具展评活动三等奖。

地理学科:

金xx老师荣获广西地理优质课比赛选拔赛区级一等奖,xx市地理学科优秀录像课初中组一等奖,xx市教育系统先锋志愿服务队xx支教工作者。

心理健康:

玉颖老师荣获xx市优秀自制教具展评活动三等奖。

与此同时,老师们指导学生积极参加学科竞赛,获得佳绩。我校学生参加xx市汉字书写大赛荣获三等奖,唐x、农xx老师荣获优秀指导教师奖,学校荣获优秀组织奖。陆xx老师指导我校学生杨xx参加20xx年xx市中小学英语口语比赛,学生获得初中组二等奖,陆xx老师荣获优秀指导教师奖。董静老师指导学生参加xx市中小学英语书写竞赛,荣获优秀辅导教师奖。在老师们的辛勤栽培下,我校学生今年在全国数学知识应用竞赛、xx市初中地理学科手绘地图大赛、青少年科技创新大赛、xx市青少年田径运动会、xx市青少年民族体育运动会中表现不俗,纷纷获奖。

本学期学期以来,语数英三大学科也精心安排并大范围地组织学生参加全国能力大赛,培养学生学以致用的能力。阶段性比赛结果已经宣布,很多学生取得了优良成绩。

20xx年xx市中学生田径比赛第四名,学生获得多个单项第一名,王xx、刘x老师荣获优秀指导教师。

苏xx老师荣获xx市第十四届教育系统师生艺术作品展荣获一等奖。

覃xx老师荣获xx市中小学班主任技能比赛二等奖。

陆xx老师荣获xx市安全教育“精彩一课”二等奖。

李x、李x、梁xx、覃xx、苏xx老师荣获xx市教育局“传承中华文化、共筑精神家园”青少年爱国主义读书教育活动优秀指导教师,我校荣获组织工作特等奖。

我校荣获20xx年xx市中学生篮球比赛道德风尚奖。

学校心理辅导室被评为20xx-20xx年度xx市市级示范心理辅导室。

李x老师被评为xx市优秀专职心理辅导员。

玉x老师荣获xx市第三届中小学校园心理剧评比一等奖。

本学期,我们的工作可谓是教育教学扎实推进,亮点工作精彩纷呈。这些成绩的取得,凝聚着所有教职员工的智慧与汗水,正是在大家的辛勤劳动,无私付出,才促进了学校更好更快的发展。

回顾成绩、展望未来,教育之路,我们仍任重而道远。20xx,我们相信,全体教职工秉承着“不甘人后、团结奋斗”的八中人精神,我们一定会获得一项又一项的辉煌。

上学期中学工作总结篇十五

在去年一年的班主任工作中,自己先后担任了高一东区253班和高二东区252班的班主任。从成绩而言,高一的253班还算是比拟满意,这让我多少也有了一些不应该的自满。到了高二接手252班,最初的一次月考第三名让自己有些迷失。于是接下来的三次考试252班都是倒数二三名,痛定思痛,三个月后的“三调〞和最后的“期末〞,一次第二、一次第三的成绩才自己稍微喘了口气。这一年走来确实有些坎坷,但遗憾有,收获也有,现总结如下:

上半年的三次好成绩和下半年的三次较差成绩鲜明的印证了这个道理。当自己觉得心情愉悦、精神抖擞的时候,这个班的状态绝对是最棒的;而当自己状态不佳,精神疲沓时,这个班的状态一般都不会太好。比方上次“三调〞前和这次“期末〞考前,自己的状态也调整到了一个比拟好的状态,并且我感觉和学生的距离近了,对学生要求等方面的管理也方便了。尤其是最后考试期间的情绪调动,让学生们的激情得以在充分地渲泄出来,成为了最后取得好成绩的一个重要保证。

人都说学生会越来越像自己的班主任,其实不是像,而是在观察班主任的状态来不自觉地调整自己的状态。而班主任也正是靠自己的状态去潜移默化地去影响学生的心境和状态,从而最终影响到班级的整体气氛和成绩。

自上高二开始,东区从整体上在注重对宿舍的管理,以宿舍为单位,加强对学生的思想、学习、纪律等各方面的催促。而自己在这一方面从高一时做过一些尝试,如把宿舍每周的`内务量化时行排名等,但自己做的并不是很不到位,因为自己更多地是以一个班主任的视角、从班集体的整体上去把握的。而这半年的实践让自己认识到更应该以宿舍为单位,在学习生活上把他们绑成一个真正的荣辱与共的整体。如现在我把内务、纪律和学习成绩都进行了整合进行量化,并且进行一定的奖惩。这是我在新学期要继续努力改正的地方,而且还可以结合以前搞的男女生对抗,在不同群体之间创造竞争意识和气氛。只要每一个宿舍小团队都在努力向上,这个大集体就一定是发奋向前的。

在看高三跑操时有一个明显的特点,就是从出操到结束,班主任几乎可以一言不发,体委等班干部就可以把班级队形调整的非常到位。反过来想自己,当初根本上是大权独揽,几个班干部就是摆设。我认为自己事必躬亲能取得很好的效果,但结果却是自己分身乏术、手忙脚乱。所以对班干部一定要利用好,使之能真正发挥作用,减轻班主任的工作负担。但其前提有三个,一是要选对适宜人选,能最大的发挥他的能力。二是要对班干部定期进行业务培训,教给他们如何去处理班级事务。三是要维护班干部的权威,同时又不能让其过分盛气凌人。希望最后可能到达班主任不在和班主任在的效果相当甚至更佳的状态。

操前小读的姿势、早读时的声调、上课时的记笔记情况、课间的言行、班级口号、誓言、班歌、标语、名言警句的选择等各个方面,都是班级文化和学习气氛提升的重要内容。这些事自己都在做,但离把这些事做好、做到极致还有很大的差距。细节关乎成败,很多时候,班主任的成功,不是别的地方的成功,而是对细节方面要求、催促的成功。

另外,自己在做学习方法指导时,还是习惯以本学科的方法为主,很多在宏观和一般学习规律上进行其他科的指导。但现在想想,班主任一定要对高中九科的学习方法都很精通。这不仅是为了在开班会时学生对自己的佩服,更重要的是从中真正的归纳总结一些精华的规律性认识,对自己本学科的教学也极为有利。

上学期中学工作总结篇十六

随着我国经济的发展,人的观念理念更新更快、新的形式和要求使我的这些教育者特别是德育工作者应有适应新形式的新理念,适应新要求的新发展。本学期学校德育工作在校领导的正确指导和关怀下,在全体教职员工的大力支持下,圆满地完成了本学期的德育工作。近年来,我校德育工作,以养成教育为主线,以活动为载体,以优秀学生干部、优秀班级、优秀学生评比为依托,加强班主任队伍建设,培养好学生干部,充分发挥学生干部的典型示范作用。深入开展集体主义、感恩教育活动。培养与提高学生自主管理、自主创新、自主学习等多元化能力与意识,工作中从大处着眼、从小处入手,结合学校及学生实际,有计划、有目标,制定和落实了新的德育工作方式,深入扎实地开展好我校的德育工作,以开创我校德育工作的新局面。现将本学期德育工作总结如下:

1、德育工作要求真务实,而且成员的思想要稳定,业务要精良,热情要高昂,启迪性要强,知识面要广。因此,学校成立了以校长为组长,分管校长为副组长,政教主任,团委书记及年级蹲点领导为成员的德育工作领导小组。形成了一把手亲自抓,分管领导重点抓,政教处具体抓的管理格局,确保了德育工作的有效发展。

2、规章制度全。我校依据德育工作的有关文件精神,结合本校实际制定了各种切合实际的德育规章制度,除完善《升旗制度》、《晨会、校会、班会、团队会制度》、《三好学生、优秀学生干部制度》、《班级工作考评制度》、《优秀班主任评比办法》、《学生社会实践活动制度》外,还制定了《田心中学学生德育评估细则》、《心理咨询制度》、《家访制度》、《流动红旗实施细则》、《文明班标准》、《学生自测自评制度》等一系列安全,文明规章制度,为教育好学生奠定了坚实的基础。

3、家校配合细。家长认识的提高对学校教育可以起到促进作用,为做好家校配合工作,我们尽自己最大的努力进行了积极的尝试。(1)每学期每年级召开一次家长会,起到了良好的沟通效果,使家长也为我们办好学校的实际行动得到感染。(2)寒暑假给家长的一封信,不但给家长提了一些教育孩子的方法,而且使家长能更好地了解学校,了解当前的教育形式。(3)加强了班主任和家长的联系,使家庭与学校能在互动中贴近学生,有的放矢。

为了培养学生良好的行为习惯,提高学生的综合素质,根据中学生的心理发展特点,智力水平,对学生进行了系列的道德教育、行为习惯教育、感恩教育、心理健康教育、法制教育及安全教育等,让学生在教育中学会做人,学会感恩,学会求知,学会健体。因此,我们坚持以德育为首的方针,针对不同年级学生,开展了以下活动:

1.加强制度学习,提升德育管理。

本学期,在学生的食宿管理上,对住宿生条例、文明寝室评比、寝室长制度等都做了相应的修改,确保了住宿生具有良好的食宿习惯。

在常规检查上,做到了“三查”与“四查”相结合。三查是每天上午、中午、下午对班级的纪律卫生的检查,四查是每天上午、下午对学生寝室卫生的检查,中午、晚上对学生寝室纪律的检查。通过一学期的努力,做到了及时发现问题,及时反馈,及时解决。

正是由于大家的齐抓共管,才确保了良好的教育教学秩序。

2.以活动为载体,加大养成教育力度。

3.强化心理健康教育,建立良好的师生关系。

本学期学校继续安排教师进行心理健康教育,在各班级建立了留守学生档案,设立信箱,定期对学生存在的问题进行心理咨询。学期末,各年级组组织了学生心目中最喜欢教师的评选活动,通过此次活动的开展,拉近了师生之间的情感,使老师和学生真正地成为了朋友。

5.强化安全意识,责任重于泰山。

学校安全工作千头万绪,但核心就是校园安全。我们作为一所偏远农村中学,始终将安全教育放在首位,牢固把握安全第一,稳定求实的教育教学理念,创造性地开展校园安全稳定工作。一是层层签订安全责任书。做到人人心中有安全,人人身上重安全,人人眼中保安全。二是班级周周有安全主题班会。做到有主题,有目标,有计划,有内容,有记录,有检查,有评比。三是重视安全宣传与管理。通过校园广播,墙报、板画等形式,广泛宣传安全知识和管理举措。重点打击各类打群架、敲诈勒索、拉帮结派、外出上网等现象发生,与此同时,成立“一对一”帮扶,月月有谈心,有记录,有提高。四是专项治理周围环境,杜绝校外人员干扰,与当地派出所联系,建立了警校文明岗,与此同时,抓好门卫管理,实行门卫管理进出人员询问登记制,有效遏制了不良人员对校园的干扰和破坏。本学期,学校无一例安全责任事故发生。

6.强化法制教育,增强法制观念。

本学期,通过法制课讲座、主题班会和升旗仪式等形式进行了法律知识宣传。通过努力,校园周边环境得到了明显改善,学生的人身安全与教学秩序得到了有效保障。

7.加强年级组的考核考评工作。

学期初,制定了德育工作月考核和学期考核考评细则,这是我校德育工作规范化管理的重要标志,是关系到年级组德育管理量化考评的重要依据,初一年级组在常规化管理上比较突出,养成教育抓得细,班主任跟踪到位;初二年级组在学生的养成教育上稳中有升,两操管理更显突出,一学期来,无重大违纪事情发生;初三年级组在精细化管理上彰显出个性,在感恩教育上更显特色,室内、外卫生一直做得最好。

1、充分发挥榜样的示范激励作用。

除每月的德育工作例会外,我们每学期还要专门召开一次德育工作汇报总结会对德育工作进行全面总结和评价,对优秀德育工作和优秀班主任进行表彰。而且还把每月的班级德育工作业绩与津贴挂钩,各种评比表彰适时促进教师的工作热情,增强了工作意识,德育工作的针对性和实效性更加明显。

2、充分体现学生的感染教育效果。

针对每学期的“学习标兵”“优秀班干部”“学习能手”“优秀团员”的评选,在每月的月考小结上进行大力表彰,而且班贴宣传栏,以此全面激励学生找到身边的榜样,对照自身,促进良好思想品德的养成。

3、充分展示教师的操行评语魅力。

“好读书不如好读书”当前日益提高的学习条件,并不一窒会使学生的学习积极性的日益提高,失去自信和自尊的学习者,一定会是学习的失败者,而且其道德水准也将急速滑波,因此,德育工作的方式也就必需马时俱进。

1、激励教育的开展。我们在教师中推进了“激励教育”理念,要求教师认识到“人人都有优点,我们教育者不能缺少发现。”为此,我们在教育教学中启动了激励教育机制,制定了具体措施:(1)严禁教师使用不文明用语;(2)学会包容教师每天至少表扬两位学生;(3)对学生的行为多作肯定性指导;(4)接待家长时要多报喜,少冲缺点;(5)重天活动期间要注意引导学生,少作批评指责;(6)学习上要多作鼓励,少埋怨,针对性要广;(7)对顽固不改的学生,要有耐心,。寻找转化的切入点;(8)不准对学生讲歧视性的话,批评不能在公开场合;(9)常作激励活动,使每位学生都能找到自己的长处;(10)集体活动要发行量全员参与,这就是我校的《激励教育十大点》事实证明,当学生的学习信心增强,学习进步得到鼓励时,就不会以违纪来发泄内心的不平。

2、自我教育的氛围。学生的自律、自尊、自强是教育的最终目标,我校在校园的醒目墙上安排了校训、学风、教风等标语放眼四看醒目处处是格言警句,目的是用警策的格言点亮学生的心灯,时刻规范着学生言行,真正做到哪里有学生哪里就有德育工作。

1、爱国主义教育唱主角。爱国主义教育塑造学生健全人格的基础。(1)周一国旗下的讲话是爱国主义教育的主战场;(2)红军长征让学生了解长征精神的伟大;(3)建国系列教育活动等,让学生的爱国精神和责任意识深入心中,并不断指导其行动。(4)感恩教育系列活动让学生体会到亲情的伟大、友情的珍贵、师恩的博大,精神上得到了洗礼。

2、主题教育具体化。每准备一个主题教育,我校都先进行宣传,再具体实施,然后还要总结评估,目的是不让一个主题因为走形式主义的道路而流产。宣传便是用广播,橱窗、黑板报等阵地,先把气氛搞起来。具体实施阶段由各年级各班分阵地战,各出新招,八仙过海、各显神通,总结评估再融入全校,要评先进班,先进个人,把工作落到实处。

3、养成教育自评化。我校很注重学生的日常行为养成教育。运用批评——自我批评——总结提高的方式,使学生在纠正错误中不断提升自己的品位,而且在批评和自我批评中,让学生自己讲、自已批、同龄人的批评有时比老师的正面教育的效果还要好。我校从没有出现一起重大安全责任事故。

4、法制教育多样化。历年来,我校学生的违法犯罪率一直为零,这是养成教育的收获,更是法制教育的硕果,除利用晨会、餐会、班会、等阵外。我校结合自身特点,每学期讲一场法制课,看一部青少年犯罪记录片,再让学生写心得体会,帮助学生增强法制观念,抵制违法行为,争做知法守法的小公民,使法制教育多样化。

当前,我们正在上级有关部门和有关精神的指导下,结合我校的实际,努力探索新路,今后,我们还会在新的起点上,求真务实、开创进取,努力使我们的田心中学的教学质量和德育工作有更大的进步。

上学期中学工作总结篇十七

不知不觉间,来到中凯启创公司已经有近半年时间了,在项目实施的工作中,经历了很多酸甜苦辣,认识了很多良师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这半年的时间里,通过自身的努力,在工作上取得了一定的进步,但也存在了诸多不足。

经过这一年的工作,我学到了很多东西,同时也明白了很多的道理,我相信这些对我以后的工作都将大有裨益。尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。对于一个工作仅有半年的人来说,缺乏工作经验是最大的缺点,在工作中未能全面的考虑各方面的因素,不能很圆滑的处理各方面的关系;以及创造性的工作思路还不是很多,工作做的还不够完善,这都有待于在今后的工作中加以改进。

标书制作学习小结。

在公司工作大概有半年的时间了,记得我刚到公司的时候什么也不会,慢慢的跟两位项目经理学习进步了不少,刚来的时候就是帮忙处理各种文件,之后开始参与投标,当时我参与投的第一个标是黄金武警的标书,几乎是整套流程都跟踪下来了。标书的流程首先要购买标书,购买标书之前一定要了解招标单位需要的资质证明等相关资料,带齐资料和购买标书资金以及要知道购买标书的招标编号项目名称,按照招标单位给出的时间去购买标书,标书购买完成回到公司之后是阅读标书了解标书需求进行制作标书,第一次我是跟着做的。第二次投标也是黄金武警这次是我自己带头做的,做完之后觉得自己长了不少的知识。之后又接触了河南烟草视频会议招标项目。

河北蔚县武装部视频会议小结。

那天周六我的一个同事跟那边的客户联系我们过去调试设备,调的设备是一台思科的4503交换机按照客户的要求基本的设置已经完成,在测试设备的时候发现光口没有反应,当时没有查到是什么原因,也问了几个人都说没遇到过这种情况,所以就跟客户沟通一下约在周一过去,经过回来查找资料以及打电话询问知道了问题的所在并给客户解决和跟客户沟通问题的所在。

中国地震局项目小结。

我接触最多以及最长的就是地震局的项目了,目前地震局各个所的项目的进展情况已经完成设备送货验货的有:广东地震局、地球物理研究所、地壳所、搜救所、预测所。

其中目前已经做完设备安装调试的有广东地震局、地球物理研究所、地壳所。完成设备送货验货等待安装的是搜救所、预测所。哈尔滨工程力学所目前还没有送货。

大屏问题,目前地球所、地壳所、工程力学所更换中。定在2014年1月15日周三上午九点半我们过去两个人给地壳所装上更换的新设备大屏。

目前各个所的具体情况如下:

1、广东地震局:设备到货验货已安装上架调试完毕,等待联调。

2、地壳所:设备到货验货已上架等待大屏更换,等待联调。

3、地球所:设备到货验货设备未上架,大屏需更换,等待联调。

4、预测所:设备到货验货已上架,客户未打款,工程未实施继续跟进中。

5、搜救中心:设备到货验货,现场装修改造未完成目前不能实施。

总之,这个半年让我学到了很多的东西,但我知道自己的能力和经验还相差很远,身上还存在着这样和那样的问题。首先,在技术方面,自己对视频会议这方面不是很强,一些理论知识不是懂得太多;第二,有些材料在购买时对市场的价格和质量的摸底缺少主动性,做的不够全面、细致、深入。第三,应变能力不强,对一些工作协调和处理的不够好。应具有坚定的立场,要始终站在公司的整体利益上考虑问题,不能计较个人的得失,要从大局出发,处处维护公司的利益,不谋私利。在以后的工作中,我要发扬自己的优点,改正自己的缺点,争当一名优秀的员工。

最后,感谢各位领导和同事,我有今天的进步离不开大家的帮助和支持,是你们的帮助和支持使我进步。2014年我会不断学习,努力工作。我们是一个整体,唱得是同一首歌,走得是同一条路,奔得是同一个目标!从新的起点开始,迈向成功!

二、工作计划。

目前,我已经在咱们公司工作半年了,我接触最多的也就是视频会议相关的东西,我目前也确定了自己要往视频会议方面发展,我现在对视频会议有一定的理解,如:视频会议寄出的网络架构,视频会议的相关设备,也就是我们最近做项目用到最多的设备,有视频会议终端hdx8000以及鹰眼摄像头,hdx8000适用于全球各类会议室、教室和会议场所的高清可视通信解决方案,polycomhdx8000系列能提供极高的清晰度,使用户可以随意、自然的进行视频交流。支持1920×1080(1080p)或1280×720(720p)的视频分辨率。高清(hd)的标准设计;hdx8000解决方案采用了宝利通高清语音技术消除了语音的失真,同时宝利通的环绕立体声音频技术能够将房间内的声音分为左右声道,使远端的与会者直接感受到发言人的实际位置。我会努力对每一个产品都做到一个的了解,这样我可以向客户介绍的时候说的更简单更突出产品的特点。

我目前还没有取得hcna的视频会议证书,我已经自己开始在网上找相关题库进行学习,又不懂的地方也会向同事请教,在不影响正常工作的情况下进行学习。因为之前我对网络可以说是一窍不通视频会议也什么都不懂,经过这几个月的视频会议项目学习再加上同事的悉心教导帮我解决疑难问题目前基础的视频会议基本上自己做没有什么问题。还有自己要提升自己的做事方法:

1、在与客户交流时的说话语气、打电话简单的问候语以及介绍自己。

2、在与厂家协调的时候一定要让厂家在场帮忙解决相关问题,这样可以提升客户对我们的诚信、信誉等相关想法、看法。只有事情做到位才能有效的解决事情要时刻维护我们的利益、客户的利益。

为了让自己做到以上说的:我目前已经着手学习hcna的相关学习资料,如:网上、视频、同事的帮忙等等。在为人处事方面也会向自己同事学习,虚心的听取领导的教诲。产品的了解,在每次做项目的之前对设备做到一定的了解程度,可以上网查看产品的介绍以及所选产品与网上同类产品的优势所在。

上学期中学工作总结篇十八

本学期,结合学校三年规划,围绕长宁区第十届教学年“规范教学、数字研修、优质均衡、追求卓越”的研讨主题,以提升学生全面素质为宗旨,积极构建重基础、分层次、综合性的课程结构;为促进教师专业成长,促进学校持续内涵发展,学校开展了校内教学研讨活动。通过全体教师的共同参与,促进了学生的发展和教师的发展。

1、课程结构。

严格按照课程计划、课程标准的规定,开足开齐各类课程。在保证基础课的教学的前提下,利用教师的多元潜能结合学生的需求,有序地开设了拓展课、选修课、双语(地理、信息)课、劳技课等教学的实践,为学生的个性发展搭设了平台。不断完善课程结构,稳步推进课程改革。

为确保学生的身体素质的提高,我校实施体育的“三课二活动”,让每位学生都能确保每天有1小时的体育活动的时间,并以“竞赛促活动,活动促素质”。本学期,体育组在各年级体锻课都进行了小型多样的体育比赛,并积极开展冬季阳光长跑。本学期,接受了区对我校初二年级素质抽测,取得了较好的成绩;做好初三的体育测试的相关工作,也取得了较好的成绩。

2、课程实施。

(1)以制度促管理。

落实教学常规。主要体现在落实教学“五环节”中的“备课、上课、作业、辅导”;学校定时、不定时地检查备课组的备课记录和作业批改情况,并及时反馈,不断完善教学常规。

定期召开了备课组长会议,明确学科教学要求,沟通、交流教学中存在的问题以及各备课组针对问题所采取的措施,使各备课组在新课或复习课的教学过程中有针对性地采取一些切实可行的措施,积极探索,使课堂教学更有效。同时为了确保教学质量,建立了单元测试制和质量分析制,为学校的教学质量的提高,大家群策群力。各备课组在组长的组织下进行每周一次的集体备课活动。为确保集体备课的有效性。各教研组长按计划深入各备课组,了解备课组活动情况,并共商解决教学中存在的问题。学校加强听“推门课”的力度,形成制度,各教研组长听课后及时反馈、交流,确保课堂教学的有效性。为了进一步推进教学的有效性,促进集体备课的效益最大化,也为体现个人成果,汇聚集体智慧,本学年,我们所开展的校内教学竞赛活动的模式为“提前一周告知备课组、提前一天告知开课老师”的模式。各备课组在每学期的期中、期末都要进行质量分析,特别关注教学中存在的问题,并提出改进措施。通过这些做法,来促进学校教学质量得到稳步提高。

定期反馈各教研组的工作,相互学习、切磋、提高,促进教研组工作的有效开展。

落实学生学业管理。因材施教,以“分层”求提高,用“激励“求发展。结合学校课题“均衡教育背景下的教育教学适应性对策”的研究。本年度,继续在数学学科中,进行数学分层教学的实践,通过教师们的实践活动,使不同层次的学生在原有基础上有了不同的进步,本届初二年级的学生在上学期区期末统测中取得了较好的成绩,充分发挥了课题研究的引领作用。初预、初一、初二年级在语、数、英等学科中也尝试分层辅导,教师们通过实践,认为对学习困难的学生起到了针对性的作用。面对新的形势,结合我校课改需要,现已立项了区级重点课题“中小学数学教学有效衔接的实践研究”,积极做好该课题研究的相关工作。

关注学生的学习情感及态度。结合各备课组的质量分析,年级组在开学初、期中和期末组织年级组的全体教师对学生的学习、生活和思想等情况进行分析、讨论,提出相应的对策,并分层次地做好各类学生的思想工作和学科辅导工作。

(2)提升课程执行力。

以推进教学有效性为中心,学校在各学科开展以关注课堂教学、全面提升教师课程执行力为主题的学科教学行动研究。在各位教研组长在学习市教委的相关文件和长宁区初中“有效教学”推进方案后,共同讨论、修改、制定了学校的“有效教学”的推进方案,各教研组长组织本组教师学习、分析本学科的特点及现状,共同讨论,现已初步制定了各教研组、学科组的具体内容和细则;针对目前市场上教辅资料多而杂,学生所用的练习册与教学内容的配套还不尽如人意,数学组在教研组长的带领下,根据学生的实际情况,利用寒假教师们已自编了六、七年级第二学期的校本练习,目前,已在六、七年级备课组进行了实践与调整;其他学科正分别围绕教材的使用、教学资源的挖掘、课堂的导入及课堂有效提问、学法指导、作业布置、多元评价等方面创新性地开展教学实践活动,并不断完善各组的相关内容和细则。目前,已有部分学科的教师围绕各教研组的切入口撰写了实践体会或思考。

(3)加强教研组建设。

教研组建设主要围绕学习和研究。在学习型教研组建设中,各个教研组均建立了教研学习制度,同时学校不定期地为各教研组长和教研组提供学习材料。各教研组长结合本教研组实际,为教师制定学习内容,其中既有学科知识的和教育教学理论的学习,也有人文知识的熏陶。

聚焦课堂教学,以开设公开课、参加竞赛课为契机,开展教学研讨活动。各教研组和教师们积极争取开设区级教学研讨课,本学期,共有8位教师开了区级及以上的公开课和区教研活动的主讲。数学组张申强借班开了区级研讨课、李一佳在区教研活动中承担了一课时的“教材分析和教学设计”的主讲;物理组的龚一鸣开了区级研讨课;政史地组的王碧玮、郑莹、徐惠华、宋海滨四位教师先后开了4节研讨课;体育组陆永平拍摄了一节全国录像课;学校又创设跨省的学习研讨机会,本学年先后为青岛大学市北附属中学的二十多位教师、青岛第二实验初级中学16位教师共开放了45节课。本学期,我校又接到市培训中心的任务——五位新疆生物教师来校进行为期三个月的学习。组织和安排好每周的学习、交流活动,先后为他们安排了56节学科教学的课,并组织安排好他们的汇报课的开设。通过校内外教师的相互切磋、交流,不断提高教师们的教学水平。

建立青年教师培养机制。学校定期进行青年教师的培训、学习与交流活动,加强了常规的指导,并加强了青年教师的基本功训练,开展了青年教师的三笔字的比赛。师徒之间按协议进行学习与指导,学校定期进行调研与反馈。新教师通过一年来自身的潜心学习和实践反思以及指导教师的细心关心和耐心指导,他们已适应了由学生为教师的角色变化,较好地适应了课堂教学和课堂管理,并提高了教育教学的能力。本学期,四位新教师比较成功地上了汇报课。

走出去、请进来,集校内外资源。如语文组邀请了专家曹雪清老师作了“作文教学的有效性研究”的专题讲座;数学组区教研员穆晓东、叶文俊老师来校对教师分别作了“听课、评课”和“规范命题”的专题讲座、邀请了市教研员、特级教师邱万作老师对区级重点课题“中小学数学教学有效衔接的实践研究”作指导——就《上海市中小学数学课程标准》进行了解读;英语组邀请专家施志红老师进行了“命题”培训、北京外国语大学霍庆文教授的《中国基础英语素质教育的途径与方法》辅导讲座;物理教研员赵伟新老师也多次来校听课指导;体育组也经常邀请区教研员、特级教师来校进行教学指导。另外,为教师外出观摩提供机会。在专家的引领下,各组教师不断提升专业素养和能力。

组织好初三学生的生命科学、理化实验操作、思想品德、社会、初二年级的劳技、历史、初一年级的信息科技、地理、科学等的学业考和各年级的期中(终)的测试组织、管理工作。

以科研为载体促进教师的专业发展。本学期,科研室认真组织20xx年度区级课题的立项及开题工作。科研室先后多次邀请区科研室、区德育室、外区数学特级教师等专家来校对课题《初中“班级日志”管理优化与功能拓展的实践研究》、《指向学生人文素养提升的初中书法教育实践研究》、《中小学数学教学有效衔接的实践研究》进行立项指导。这三个课题均已被立项为区级课题,其中《初中“班级日志”管理优化与功能拓展的实践研究》、《中小学数学教学有效衔接的实践研究》为区级重点课题;《指向学生人文素养提升的初中书法教育实践研究》为区级一般课题。科研室又协助三个课题组先后召开了课题开题的相关会议,两个区级重点课题开题会及后期的工作安排均得到了区科研室教师的肯定。三个课题在课题组组长的组织下有序地开展工作。

今年是区科研年,科研室做好科研成果的申报工作。申报了区级重点课题《教育均衡化背景下初级中学转型期的教育适应对策研究》和区级一般课题《提高初中教师在课堂教学中落实“两纲”能力的实践研究》,并邀请了市区专家对所申报的这两个课题进行了课题结题论证会,结合专家的意见,对课题结题报告进行了修改,完成了课题成果申报所需材料的准备工作。

根据区科研年的要求,组织好“科研年”教师论文评比的准备工作。对教师撰写的论文邀请专家进行初评,对部分好的文章提出修改建议。

20xx年9月,学校将要进行三年规划的终结性评价,并将启动新一轮的三年规划的制定,科研室积极配合学校组织好前期的准备工作。

积极组织师生参加“上海市百万学生‘迎世博,学双语’的活动,本学年,按要求组织学生进行了测试,并达标。在日常教学和活动中,注重营造良好的语言文字的校园环境,我们不仅将书法课列入基础学课的常规教学,低年级学生每天安排练字,同时,由美术老师进行专门的指导,教师们结合实践,不断完善自编的校本课程;组织师生参加各级、各类的书法比赛活动。如组织学生进行现场书法比赛,组织学校书画社的同学和一(8)班的同学参加第三届全国青少年艺术展演活动书画赛的开幕式等。

扎实的教学实践收获了丰硕的教学成果。据不完全统计,本学期,学生团体获区级奖有9项。学生个人获全国奖有6项,获市级奖有88项,获区级奖有69项。在长宁区第十届教学工作研讨活动中我校获奖情况如下:政史地教研组获“特色教研组”称号;校本教材《书法拓展课》获“长宁区第十届教学工作研讨活动校本课程评优”三等奖;杨小知获“第六届‘长教杯’高中、初中、小学、幼儿园教师课堂教学评优”一等奖;陆永平获“第六届‘长教杯’高中、初中、小学、幼儿园教师课堂教学评优”二等奖;裘春燕获“第六届‘长教杯’初中教师综合能力评优”二等奖;王健、王碧玮、顾佳韵、曹瑞洋获“第六届‘长教杯’初中教师综合能力评优”三等奖;杨蓓丽获“第六届‘希望杯’初中教师综合能力评优”优胜奖;张申强、张鹏梅获“第六届‘希望杯’初中教师综合能力评优”入围奖。

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