村述职述法报告(热门19篇)

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村述职述法报告(热门19篇)
时间:2023-11-18 13:04:10     小编:紫薇儿

报告是对某项调查、研究或工作任务完成情况进行详细陈述的一种书面形式。那么我们该如何写一份出色的报告呢?首先,要明确报告的目的和主题,然后收集、整理和分析相关的资料和数据,进行准确的描述和分析。此外,还应注意报告的结构和语言的清晰和准确。接下来我们一起来看看一份优秀报告的范例,从中学习和借鉴经验。

村述职述法报告篇一

2006年,在**市人民法院的具体指导下,在中共**县委的领导下,在县人大常委会的监督和县政府、县政协、县纪委等有关机关的支持下,始终按照上级法机关的部署,积极围绕**县委的中心工作,团结党组一班人带领全体法人员,大力加强领导班子和法队伍建设,全面履行审判职能,使**县人民法院的各项工作都保持了良好的发展势头。在市院年度综合考核中,整体工作仍在全市各县区院中占据较好位次。

一、积极组织开展政治理论和法业务知识学习活动,努力提高自身素质和法队伍素质。

加强政治理论学习,是新时期党中央对各级领导干部和每个党员的新要求,也是各级领导干部在新时期全面贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会精神,努力提高自身执政能力,努力提高法队伍的政治素质和业务技能,为全面做好本职工作的重要保证。

1、认真组织、参加“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。通过健全机构,加强领导、落实责任,强化督导、统筹兼顾,推动工作开展、加强宣传,树立形象等措施的落实,整个活动扎扎实实,个人和全体法院干警思维方式和执法观念有了新转变,审判能力有了新提高,执法行为和执法作风有了新改观,队伍素质和司法形象有了新面貌。

2、认真组织、参加党组理论中心组学习活动。一年来,我注重了组织和加强政治理论学习,特别注重加强党组一班人和全体法人员对新时期党的路线、方针、政策的学习。在院内重点抓好了全员每周一上午集体学习政治理论和法业务理论活动、党组理论中心组学习活动和部门的业务调研活动。通过一系列的学习活动,领导班子成员和全体法人员的政治理论水平和法业务知识都有了显著提高。本人的政治理论和业务水平也显著提高。一是理论修养和思想水平得到了提高。二是政治方向更加明确,政治立场更加坚定。三是能够坚持群众观点,走群众路线。四是法业务理论和法业务技能又有了显著提高。

3、组织开展“学习型法院建设”活动。为提高干警的政治素质和业务技能,年初,提议并确定了开展学习型法院建设的决定,决定从政治素质、职业道德、传统美德、社会公德等方面加强法人员的素质教育;通过以部门为单位,结合业务工作实际,开展小型研讨会活动,探索和形成一套处理案件的有效办法,达到逐步提高案件质量的目的。经过一年来的实施,收到了显著效果,被市院领导给予充分肯定。

二、全面履行法律赋予的职责,用心工作,不断提高法工作业绩。

一年来,始终抓住依法履行审判职能这条主线,紧紧围绕县委中心工作,以创建“平安**”为载体,以全面加强规范化建设为切入点,以“保持党员先进性教育”活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改整改活动为总抓手,不断加大工作力度,突出抓好“三项重点业务”,各项工作都保持了良好的发展势头。

1、积极开展“严打”工作,维护社会稳定做出新业绩。2006年,我们按照各级党委和上级法机关“严打”工作的总体要求和“平安aa”建设的总体部署,始终把维护社会稳定作为首要任务,把“严打”方针贯穿法工作始终,与检察、公安、司法等部门密切配合,严厉打击了各类严重刑事犯罪。1—11月份共审理各类案件2534件,办理案件数同比增长10%。

2、积极稳妥地查办职务犯罪,促进公正清廉政务环境的建立。2006年,我们根据市院下达的办案任务,以服务“平安”建设、缓解干群矛盾、维护党政机关及其工作人员的廉洁性为目标,从重从快审判了群众反映强烈、容易激化社会矛盾引发上访、影响发展和稳定的职务犯罪案件。共审结各类职务犯罪案件23件31人,其中贪污贿赂类案件18件19人,渎职侵权类案件5件12人,通过办案共为国家挽回损失200余万元。

三、坚持严谨求实、勤奋创新,切实加强工作作风建设。

1、认真加强了领导班子建设。一是通过党组会、党组理论中心组学习活动,自觉加强了对院党组一班人的培训,对每一位党组成员都提出了新的要求。在党组民主生活会上,能够自觉开展批评和自我批评,并带动全体党组成员认真开展批评和自我批评。今年党组新进2名同志,我专门开展了谈心活动,对新进党组人员提出要求,并指出努力方向。整个班子形成了求真务实、真抓实干的工作作风,2、认真执行了党的民主集中制原则。工作中,我十分注重正确处理民主与集中的关系,从来不搞“一言堂”和临时动议。特别是在重大工作安排、重要事项决策时,事前都进行认真调查研究,始终坚持决策前和班子成员充分酝酿、协商,决策中广泛听取领导成员和部分同志的意见,决策后全面落实的工作原则,保证了各项工作决策的规范性和科学性。特别是在落实“两房”建设任务,准备新建办公大楼问题上,我主动调研,从一般人员到领导班子成员,广泛征求意见,集思广益,从选址到设计,充分听取广大干警的意见,得到了广大干警的支持和理解,较好促进了工作的顺利开展。

四、严格自我要求,认真遵守组织纪律,廉洁自律取得新成绩。

一年来,在廉洁自律方面,始终严格自我要求,时时处处以身作则,认真发挥表率作用。一是严格执行《中国党党内监督条例》和《法人员纪律处分条例(试行)》,严格要求自己和领导班子成员,努力提高廉政意识,真正做到了廉洁从检、廉洁办案。二是通过层层签订廉政建设责任书,推行“一岗双责”的管理模式,严格要求全体法人员公正执法、廉洁办案,尽最大努力杜绝人情案、关系案、金钱案的发生,较好地提高了法人员廉洁从检的自觉性,同时也在社会上较好地树立了法院机关的良好形象。三是严格要求身边工作人员和亲属,绝不允许他们以我的名义和影响,办理影响法院形象和院长形象的事情。四是认真落实党风廉政责任承诺,先后带头在全体干警大会和党支部会议、党小组会议上作出承诺,并认真实践诺言。五是严肃查处违纪行为,维护党的纪律的严肃性。一年来,对工作中出现的问题,不回避、不袒护,该诫勉的坚决诫勉,该处理的坚决处理,使党风廉政建设责任得到了深入落实。

五、工作中存在的不足。

政治理论学习还有待于进一步加强,理论水平还有待于进一步提高。

村述职述法报告篇二

各位领导,同事们:

你们好!

一年来,我努力学习,尽量以教育教学理念武装自己,努力提高自身素养,以便胜任本职工作。现将本人一年来的工作简述如下:

我以强烈的事业心、责任心力抓业务工作,使学校教育教学常规工作运作正常;坚持原则,出以公心,调配各科任课老师,配合校长建立正常教育教学秩序。

(一)抓毕业班教学工作,确保毕业班的教学质量

毕业班常规工作是关键,我们认真分析现状,总结经验,找准差距;开展丰富多彩的教研活动,努力提高教育教学质量。

1、明确目标。结合学生实际,确保各个层次的学生都能实现目标。教育不能只面向少数学生,也不能只面向多数学生,而要面向每一个学生。为此,我们注意培养“尖子”学生,同时对“偏科”学生进行个别辅导,下大力气转化后进生,争取大面积提升学生成绩。

2、开好学科教研会。主要内容是:研究教法,分析中考情况,明确学科中考目标,交流复习经验,研究中考考题,传达中考信息,落实转化后进生措施。

3、重视实验教学和体育教学。20xx年中考理化实验操作人均分9.58分(满分10分),位列全市前茅。重视体育课教学,强化学生考试项目的训练,全面提高体育课教学质量,确保了20xx年中考体育考试质量的提高,中考体育人均分37.47分(满分40分)。

4、为增强质量意识,强化事业心和责任感,全面完成毕业班质量目标,我们召开了若干会议:毕业班领导小组、全体教师质量分析、初三班主任、综合素质评价、拔尖学生会议、三类临界生会议、后进生会议。

(二)做好教研、学习、培训指导工作

打造高素质的师资队伍,是我们一贯坚持的策略,我们秉着“提高教师素质,提高教育质量”的两大目标,加强教师队伍建设。

1、严格要求老师业务学习制度化(每周指定时间内容、要求)。我们用新观念、新理念去渲染、以互动精神接纳吸收新知、改造更新知识结构、努力塑造作风正、业务精、敬业精神强的教师队伍。

2、制定教师的培训计划,鼓励教师通过各种渠道参加培训,提高专业水平。我们不片面理解学校只是为了学生的发展,而认为教师发展能更好地促进学生发展;放弃教师发展而追求学生发展,最终学生的发展也只能是空中楼阁。为此,我们大力加强校内校外培训,潜移默化地让广大教师逐步去认识、认同课程改革,转变教育观念,更新教育思想。

3、教而不研则浅,研而不教则空。为此,我们加强集体备课,突出针对性,以学生为本,既有重点、难点,又有教法和学法,既有切实可行的计划,又有分类指导和知识落实方案。我们精选学习资料,拟好分类学习计划,训练突出层次性、合理性,讲评突出针对性,考试检测突出诊断性。

4、通过开展公开课、示范课、优质课等展示教师课堂教学能力。如一帮一师徒结对考核,并随时检查落实情况。我们关注青年教师的提高与发展,组织跟踪听课。

5、社会、家长、学生关注的是学校的教育质量,如果没有了教育教学质量,长此以往就会没有了学校。我们不断探索教学规律、手段、方法,去改革、去研究新的课程、新的教学模式。我们以教科研为先导,以培养高素质的学生为重点,开展各项工作。我们从抓课堂教学入手,提高教师课堂教学水平,提高人才培养的质量。

(三)认真抓好检查考核工作

我们将教学质量管理作为学校管理的核心,对影响教与学的各种因素,进行检查、分析、控制,以保证教学任务的完成和质量的提高。例如教案、作业、听课本的检查,努力做到客观、量化;严格备课、上课、批改、测验、计划、总结等各环节的管理,并且实行动态管理,检查后及时总结,及时与相关老师交换意见,促进了我校教学质量不断提高。学校现在埋头钻研致力于教学研究的多了,沉下身去搞课堂教学的多了,敬业、乐业的良好的教学风气业已形成。

我清醒地意识到如果我们的办学理念和行为跟不上时代的要求,那么学校将不能持续发展。我深知要真正做到管理育人,服务育人,就得从广大教师的利益出发,去维护好他们的权利,解决他们心头上的顾虑和疑惑,努力给他们提供一种宽松的、愉悦的、和谐的工作环境,顺人心,通人气,调动教师工作的热情和创造力。为此,我努力做到:

(一)努力学习

我认为时时是学习之时,处处是学习之处,事事是学习之事。我向真正有学问的人学习,把握各方面的信息,使自己保持对新事物的敏锐感觉,不被激烈的竞争淘汰。我坚持不懈读关于教育学、心理学以及教学论等方面的著作,养成翻阅各种教育杂志的习惯,吸取各方面的新知识、新思想、新观念,能够紧跟教育发展形势,学习新思想、新观念,掌握教育的动态发展。在学习中,我把读书跟自己的实际联系起来,不断校正自己,坚持用理论来指导自己的实践,用实践去证实自己对理论的认知。

(二)积极实践

我亲临教学一线,掌握手情况。每天坚持至少巡查校园一到两次。本学年,深入课堂,坚持听课,了解掌握教学动态。监控各年级教学质量,重点抓好初三毕业班的教学工作。

尽管只带一个班,用于备课和本专业课的学习的时间每天平均不少于2小时,试卷全自己出。我认为教师的真正本领,不在于他是否会讲述知识,而在于是否能激发学生的学习动机,唤起学生的求知欲望,让他们兴趣盎然地参与到教学过程中来。我一直相信:自己教给学生的和学生教给自己的同样多!

过去的工作在上级教育主管部门的正确领导和关怀下,在全体教师的通力配合和共同努力下取得了一些成绩。但回顾过去,我的工作还存在以下一些问题。

1、关心教师的生活、学习等方面还不够具体、细致。对部分或态度问题或能力问题工作做得不够好的老师,我干着急没办法,没有使他们真正发挥应有的作用。

2、面对面指导工作的能力欠缺。如听课后,没有与老师及时交换意见,听而不评,失去了听课的意义。对年级组长、班主任如何抓教学质量指导太少。调动教研组长的积极性、开好老师满意的教学质量分析会、改进教学管理等方面也有待加强。

新的一年里,我将和大家一起,不断地超越过去的自己,以朴素的感情,调整自己的心态;以奉献的精神,从事崇高的事业;以深情的投入,展现个人的水平;以不断的追求,提升自身的价值,努力为学校发展而尽职尽责。

新的一年里,让我们努力做到:校园里每个人都是重要的,所有的人都应该得到发展,人人都有一份爱。关爱每个人生命的成长,重视每个个体的存在,人人都得到尊重。师生是朋友,是知己,大家同心、同行、同乐。人人机会均等,人人争取机会,人人创造机会;人人都有所追求。走入每个人的心灵,点燃师生的发现之火、探索之火、创新之火,人人都体验欢乐和成功。让我们宽容每一个过失,期待每一点进步,欣赏每一个闪光点,赞许每一点成功。鼓励,鼓励,再鼓励;等待,等待,再等待。

以上如有不妥,请各位领导、同志们提出批评意见!谢谢大家!

此致

敬礼

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

村述职述法报告篇三

20xx年,认真学习国家医疗工作精神和工作业务知识,切实提高自己的政治思想觉悟,做到在思想上、工作上、行动上与上级部门保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到刻苦勤奋工作,努力完成各项工作任务,力争取得优良成绩。我培养吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和开拓创新、求真务实的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,实现工作的完美和高效,促进医院医疗事业发展。

二、尽心尽职,全面完成工作任务。

1、加强人事工作,增强医院凝聚力。我按照干部管理权限,认真做好全院干部职工的考核、考察、调配、任免、培训等人事工作,帮助干部职工解决工作、生活中遇到的困难和问题,增强医院凝聚力,使全体干部职工团结一致、齐心协力做好工作,提高工作效率和工作质量,促进医院医疗工作发展,树立医院的良好社会形象,努力获得人民群众的.满意。

2、抓好医德医风,争创“三好一满意”医院。我积极抓好医德医风建设,努力争创“三好一满意”医院。一是要求干部职工增强宗旨意识,做到以病人为中心,切实维护病人利益,倾听病人呼声,关心病人疾苦,促进医患关系和谐。二是要求干部职工增强服务意识,端正服务态度,转变服务作风,优化服务流程,规范服务行为,提高服务水平,努力为群众服务。三是要求干部职工增强质量意识,加强“三基三严”训练,加强质量安全管理,确保医疗质量和医疗安全,杜绝发生各类医疗事故。四是要求干部职工增强廉洁意识,严肃行业纪律,弘扬高尚医德,防范产生各类医疗不正之风,树立医务人员的良好形象。通过四个增强,使个医务人员做到“医术好、服务好、形象好,群众满意”,为争创“三好一满意”医院作贡献。

三、严格要求,培育良好工作作风。

我严格要求自己,加强作风建设,一是培养高尚的道德情操,认真学习核心价值体系,用核心价值观占领自己的精神世界,具有爱岗敬业精神、公平公正精神、务实拓新精神、廉洁为民精神、团结协作精神,促进医院各项工作发展。二是在工作中承担自己的责任,要求自己做到技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献,尽心尽职工作,力争取得良好工作成绩。三是加强自己执行力建设,要求自己遵纪守法,不折不扣执行上级部门的工作精神和工作纪律,积极主动服务基层、服务群众,提高工作效率和工作质量,努力获得基层和群众的满意。

四、存在的不足问题。

20xx年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得一定成绩,但还是存在一定的不足问题,一是学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透,学习的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。二是作风不够踏实。我虽然经常与群众在一起,但是与群众的联系沟通不够紧密,主动向群众征求意见听取建议少,在一定程度上影响了工作的发展。三是创新意识不强。我能够认真负责按照上级部门工作要求认真做好工作,完成任务,但是创新意识不强,没有用新思维、新方法、新举措去做工作,影响了工作的进一步发展。

五、今后努力方向及打算。

1、加强学习,不断提高业务水平。我要加强学习,不断提高自己的业务水平,使自己能够解决工作中碰到的新问题,新矛盾,新内容,能够提出新的思路和见解,创新医院各项工作,取得更大的成绩。

2、转变作风,树立自身良好形象。全面加强思想作风、生活作风和工作作风建设,严格执行“x”,严格防范“x”问题,树立自身良好形象。

村述职述法报告篇四

以来,在镇党委的正确领导下和各位的支持帮助下,按照“二三四”工作思路,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,围绕中心、服务大局,密切联系群众,认真履行职责,较好地完成全年目标任务,为全镇经济社会发展提供坚强保证。现将述职述廉述法情况报告如下:

一、加强学习提素质。

坚持把加强学习作为联系群众、提高素质和搞好工作的着力点来抓,牢固树立终身学习的理念,加强自身各方面的学习,不断提高工作水平,使工作更好地适应新形势新要求。一年来,通过镇党委中心组、xx学习网、参加会议、阅读报纸、浏览网站等平台,重点学习了业务知识、理论知识和上级文件会议精神,特别是深入学习了党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记一系列讲话精神,深刻理解和准确把握精神实质,切实做到用心去学习、去思考,不断丰富充实自己的理论功底。积极参加区纪委与清华大学继续教育学院举办的纪检监察系统干部领导力提升高级研修班和上海交通大学孟河镇“产城融合”专题研修班等培训,学习了纪检监察、证券金融、产城融合、城市管理、农村经济等专业知识,开阔了眼界,拓宽了思路,进一步明确今后的工作重点和方向,自觉把自己的工作融入到我镇“二三四”工作思路中,融入到全国重点中心镇和历史文化名镇建设中,融入到率先基本实现现代化的目标中。

二、认真履职保发展。

一是组织开展党的群众路线教育实践活动。根据市委、区委统一部署安排,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,以“为民、务实、清廉”为主要内容,围绕“四转四升”的目标,协助镇党委深入开展教育实践活动,做到理论学习入心入脑、征求意见深入广泛、查摆剖析触及灵魂、开展批评一针见血、整改措施落实到位、建章立制完善提升,实现了活动与发展“两不误、两促进、两提高”,达到了预期的实际效果,市、区领导对活动开展给予了充分肯定。

二是组织干部工作。以服务党员群众为立足点,推进“582”服务型党组织建设,强化服务功能,打造服务品牌。加强党员干部教育管理,分四批对546名村组干部进行专题培训,解读政策、指导业务、提升能力。与上海交通大学继续教育学院举办孟河镇“产城融合”专题研修班,对全体镇干部、村(社区)书记和有关部门负责人进行了培训,使党员干部了解产城融合方面的知识,更好地指导具体工作。根据镇党委的部署安排,完成了部分村(社区)和相关部门干部的调整,进一步优化干部队伍。积极做好人才引进工作,满足产业和企业的需求。

三是纪检监察工作。认真抓好党风廉政建设责任制试点工作,使“三化九责两落实”真正落实到位。深入开展“真抓实干优作风,改革创新争一流”机关作风建设活动,大力实施“重大项目突破保障”、“为民务实清廉正风”、“立体联动督查问效”三大行动,以优良作风凝党心、聚民心,进一步激发争先赶超活力。认真落实机关事业单位管理制度,加大督查考核力度,不定期开展明查暗访,促进作风转变,提升机关效能。加强查信办案工作,全年查办案件12件,处理党员干部15人;受理信访举报16件,办结16件。开展农村“三资”回头看,抓好延伸检查工作,重点规范了组级资金,组级资金存入银行金额达到了1115.78万元。严格执行“三重一大”等制度,协助开展监察审计工作,完成离任、资金、工程审计项目204个。

四是宣传和青妇工作。加快实施“孟河新风尚”全民素质提升工程,依托“道德讲堂”和“齐梁讲堂”,通过举办学习班、报告会、宣讲会等形式,大力宣传党的路线方针政策,特别是学习宣传党的十八大、十八届三中、四中全会的精神;组织开展“美丽孟河周周演,文明社区天天乐”活动和“明宇杯”、“卓云杯”、“老年门球邀请赛”、“文化惠民月月送”等活动以及各类常规杯赛,活动内容更加丰富多彩。认真做好《中国历史文化名镇·孟河文化丛书》、《孟河镇志》、国情调研孟河卷等的编写出版,着力推进纪录片《孟河医派》创作工作,配合做好文明城市创建复检工作。

五是政法综治工作。健全完善镇、村(社区)社会管理网络,坚持每月开展矛盾纠纷排查调处、推行重点信访案件包案、信访工作重心下移等长效机制,源头防范和矛盾调处能力增强,特别是抓好重大节日和重要会议召开期间的稳定工作。全年信访总量216件次,同比下降15.28%,一些信访老户逐步化解,10多起非正常死亡及时妥善处置。健全社会治安防控体系,依法打击各类违法犯罪活动。深入开展“六五”普法宣传教育,强化、禁毒等工作。

六是政协及其他工作。在齐梁社区居家养老中心建立了政协委员工作室,开展政策咨询、了解社情民意、加强沟通交流、解决具体问题。与镇人大联合组织了人大代表、政协委员视察调研活动,积极参与督促重点项目建设。认真落实政协委员履责制度等,切实发挥好政协委员的作用。按照“量力而行、量能而为、财权与事权相匹配”的原则,根据区委、区政府和镇党委、镇政府的部署安排,从孟河的实际出发,拟定了扩权强镇具体方案,稳步推进扩权强镇工作,重点做好20下放的财权、事权、人事权和用地保障以及机构设置等方面的对接工作,确保对接一项、成熟一项、落实一项。

三、清正廉洁守纪律。

一是筑牢防线。作为纪委书记,经常告诫自己,要保持平常心,牢固树立正确的世界观、价值观和人生观,正确对待利益取舍,自觉加强党性修养,始终牢记为民宗旨。以诚为本,以公为先,言行一致,表里如一。时刻抱着一颗律己之心,时刻不忘贪欲之害,做到慎交友,交益友,生活圈纯洁、社交圈纯净,切实防微杜渐,筑牢道德防线。

二是遵守规定。时刻牢记“两个务必”,自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等廉洁自律规定,严格执行中央八项规定和省、市、区的规定以及作风建设规定,做到不正之风不染、不法之事不为、不义之财不取。按照《党员领导干部报告个人有关事项的规定》要求,平时及时主动向组织报告重大事项,自觉接受党组织和群众对本人的监督,把个人的工作、思想、行为置于组织、群众的监督中,增强自我约束和拒腐能力。

三是树好形象。在严格执行党风廉政建设责任制的同时,抓好分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作,做到有部署安排、有检查考核。深入开展“三解三促”和结对帮扶活动,经常到村(社区)、企业和群众中,特别是蹲点联系村润江村,认真开展调研走访,广泛听取意见建议,倾听群众心声,指导协调工作,化解社会矛盾,帮助难题,当好人民公仆,树好干部形象。

四、学法用法强法治。

一是加强学法。注重对法律知识的积累,在基层工作中需要不断更新各类法律法规知识。充分利用xx在线平台、报刊杂志、网络等形式,学习法律知识,主要学习《行政监察法》、《刑事诉讼法》、《城乡规划法》、《招标投标法》等相关法律法规以及《公司法》、《金融法》等经济金融领域法律法规。

二是依法办事。坚持学以致用,运用法治思维和法治方式推进工作,把学法、用法、守法贯穿于工作和生活中,自觉树立社会主义法治理念,不断增强依法行政、依法管理的意识,提高法治素养。

三是带头守法。遵纪守法是每位党员干部的一根底线,也是最基本的要求。作为纪委书记,坚持以身作则,时刻紧绷遵纪守法这根弦,自觉做到以法律规章约束自己,影响和带动党员干部自觉守法。

一年来,做了一些具体工作,但还存在缺点和不足,主要表现在以下三个方面:一是学习深度不够。尽管平时认真参加各类集中学习,但在抽时间、挤时间学习上还不够自觉,在深入思考上还不够。二是联系群众不多。平时抽出一些时间和精力深入村(社区)和部门了解掌握基层动态,切实解决了一些群众反映的难点问题,但是深入基层一线解决问题还不够,与老百姓打成一片做得还不够。三是创新精神不足。在分管工作上多数时候能够动脑筋想办法,完成工作任务,但是按照科学发展的要求,还存在一些与新时期新要求对接跟不上的问题。总之,我将以这次述职述廉述法为契机,扎实工作,积极进取,以更加饱满的热情,投入到自己工作中去,为全镇经济社会发展作出新的贡献。

述职人:

20xx年xx月xx日。

村述职述法报告篇五

20xx年,根据镇党委工作安排,本人分管武装、安全生产、依法行政、司法、信访及协助社会稳定工作。在县委、政府的正确领导下,在镇党委班子的大力支持下,在全镇各族干部职工的全力配合下,尽职尽责配合本镇主要领导开展工作,较全面的完成了所分管的各项工作。

1、武装工作:认真学习贯彻上级有关人民武装共组的指示,今年在经济相对困难的情况下,投入大量经费用于民兵军事训练补贴和办公设施的添置,为武装工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

做好民兵组织建设,确保了民兵建设各项任务的完成。今年以来,组织民兵进行了4次抗洪、3次救火,1000余人(次),挽回经济损失10万余元。

严把征兵质量关,确保高标准、高质量地完成征兵工作。去年我镇向县人武部送去了12名合格青年,有6名成为预征对象,有3名光荣入伍。完成年初下达任务的100%。

2、安全生产工作:成立了食品药品安全,消防、交通安全,生产安全工作领导小组,制定措施。

制度。

并与相关单位签订了责任书、承诺书。同时对全镇的各单位、学校、企业进行了全面的检查对存在安全隐患的限期进行整改全镇安全大检查共查出存在安全隐患15处着令当即整改7处下达限期整改。

通知。

书8处。有效地完成了年初下达的各项任务。

3、信访工作:加强人民调解工作,充分发挥村级调解员的作用,积极化解各类矛盾纠纷,妥善处理人民内部矛盾,千方百计解决群众的实际困难和问题。同时,高度重视并处理好人民群众的来信来访工作,严格落实领导信访责任制,切实把问题解决在萌芽状态,做到“件件有回音、事事有着落”。今年以来,我镇共调解矛盾纠纷212起,成功调解210起;共受理信访案件15起,成功调处13起。

5、协助社会稳定工作:加大力度做好社会稳定各项工作,投入大量经费为民兵、执勤人员配备了迷彩服、警棍、头盔、棉衣等装备,全力保障了值班备勤工作的硬件设施。

成立治安巡逻小组,实行领导轮流带班制,加强值班制度,每晚由镇主要领导亲自带队,带班领导及应急分队队员组成应急分队,在全镇11个村、63个清真寺等范围内进行巡逻。同时,加强各驻镇站办所、清真寺、学区、政府白班、夜班值班力度,白班值班人员不少于3人,夜班值班人员不少于5人,并对外来人员进行登记。在辖区重点区域设立重点区域设立治安卡点1个,全天候对外来人员和车辆实行检查、管控,对可疑人员实行登记造册。对值班不到位的单位处于一定的罚款,并全镇。

通报。

;对于在值班期间酗酒、带醉值班、旷班等情节较为严重的除给予经济上处罚、全镇通报批评外,还将报至上级有关部门。

组织镇应急分队20人参加县上组织的4次,镇上组织的2次。通过努力,我镇的维稳工作有序、有效。到目前为止,我镇没有发生一起刑事案件,没有发生一起安全事故,没有发生群体性上访和越级上访,没有发生大的治安灾害事故。

在多年的工作中,我感受到学习对我十分重要,尤其实在迫切学要新知识、新技术、工作节奏加快、提倡加强效能建设的今天,作为一名少数民族干部,不学习就跟不上形式,更不能胜任工作。

根据自身的情况,我制定了自己的学习计划,并按计划进行学习。为提高自身的理论水平,我认真学习了党的xx大、xx届三中全会、xx届。

四中全会。

精神、总书记在新疆考察工作时的重要讲话精神及县委十一届四次全委(扩大)会议精神,深入学习科学发展观,以科学发展统领工作。学习领会了各级党委关于“反对民族分裂、维护社会稳定、打击三股的势力”的重要指示。通过学习,使我提高了理论水平,充实了思想基础,掌握了工作方法,增强了工作信心。在几年的工作实践中,我意识到,在基层部门工作,要学习的指示非常多,处理学习政治理论外,还必须学习领导科学、文化等。所以,我。

总结。

经验,工作上欠缺什么就学什么。在学习方法上,本人采取学一点记一点的方法,通过书写、学习心得,把学到的知识与实际工作相结合,做到了理论指导具体工作。对具体工作而言,我第一靠的是书本,第二靠的是工作实践,第三靠的是领导和同事们的指导和帮助。因此,可以说,我的学习是有很大收获的。

在党的长期教育下,本人在思想深入,自觉地树立起了马克思主义国家观、民族观、总教观和“三个离不开思想”。在反对民族分裂、维护民族团结这一大是大非问题上立场坚定,旗帜鲜明地自觉维护祖国统一和民族团结。通过今年开展的“反对民族分裂、打击三股的势力”、“大声讨、大揭批”主题教育活动,使我进一步了解掌握了新疆历史,牢固树立了政治意识、责任意识和大局意识,坚定不移地开展反对民族分裂的斗争,通过努力工作,坚决做好保稳定、保民生、保增长的各项工作,维护民族团结、维护祖国统一,确保全镇社会政治大局稳定。

作为一名党员干部,不廉洁自律,在领导班子中不树立正气,没有立党为公、执政为民的思想和行动,就违背了党的宗旨,在群众的心目中这样的领导就不是好领导。几年的工作经验使我进一步认识到这一点。因此,我从没放松过对自身裂解自律的要求。社会上存在的腐败现象,我是有目共睹的,但我时刻没有忘记我的权利、职位是党人人民给予的,如果我们把权利、地位当作是以权谋私、为自己创造财富的工具,那就会违反党的纪律,也会失去一名党员起码的人格。所以本人自从走上领导岗位,一直十分重视党风廉政建设和廉洁自律工作,严格执行《党员领导干部连接从政若干准则》的有关。

规定。

平时十分注意自己的形象和职责,廉洁自律从我做起,从小事做起,同时也要求其他同志们廉洁自律,不该说的话不说,不该收的不收,不该做的事情不做,坚持原则,做到自重、自省、自警、自励。

根据镇党委工作的安排,我具体负责本镇恰特塔勒村的包村工作,认真履行包村职责,及时协调解决了村上工作、生产上遇到的问题。认真履行了领导联系清真寺制度,对自己所包的清真寺按期进行督查。认真完成上级及镇党委交办的其它各项工作。

2、进一步树立以人为本的思想,强化素质教育,转变工作作风,增强大局意识、服务意识。

3、按党员干部的标准严格要求自己,加强班子团结,紧密配合领导工作,维护镇领导班子的权威。

4、深入基层,密切联系群众,时刻掌握群众的思想状况和生活状况,及时解决群众遇到的困难和问题。

5、提高工作主动性、积极性,把实现“三个满意”作为自己工作的出发点和落脚点。

报告。

不足之处敬请各位领导和同志批评指正。

村述职述法报告篇六

通过学习并结合自身思想工作和生活实际,进行自我剖析,以求真务实的态度逐一进行了对照检查,发现还存在一些问题和不足,主要体现在以下三个方面:

1、加强对为民、务实、清廉理念的认识和理解。虽然在日常工作开展上,认真践行“为民、务实、清廉”这一理念。由于社会的发展进步,未能结合发展中出现的新的问题、新的情况对“为民、务实、清廉”进行重新认识,导致理念的认识理解更新不及时,未能从思想上真正认识到全心全意为人民群众服务的群众路线是工作的出发点和落脚点。

2、工作开展创新力度不够。日常工作中虽然能够从城管工作和广大干部群众的根本利益出发,切实做好各项工作。但在解决基层广大群众切身利益特别是违建、强拆等问题上,方法手段的创新力度还不够。在工作中,如何始终坚持“两个习惯”,在监督的环境下工作、在法制的轨道上用权,方式方法不多。运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力有待进一步提高。

3、学习力度不够。虽然工作中坚持廉洁奉公,时刻把广大群众的利益放在首位。但在自律意识方面,对相关制度、纪律的掌握不够细,不够透彻。参加廉洁从政、法治**建设有关制度资料的系统学习次数有所减少,学习力度有待加强。

(二)改正措施。

针对自身存在的问题和发现的不足,我将在以下几方面做出努力:

1、全面了解民情社情,做到动态理解“为民、务实、清廉”理念。在新形势下,做到工作决策从人民群众的根本利益出发,真正体现以人为本、执政为民。充分考虑群众利益,真正找准执行上级决策与维护群众利益的最佳结合点,创造性地谋划工作。在执行决策中要及时吸收民意。密切关注群众反应,多方收集群众意见,及时完善决策,最大限度地减少和防止因决策不当而出现的损害群众利益的问题和现象发生。

2、坚持求真务实,强化创新观念,推动工作再上新台阶。坚持对广大群众的根本利益负责,求真务实,开拓创新,切实做好各项工作。深入基层、深入群众,了解群众疾苦,解决广大群众的实际问题。坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高筹划能力、协调能力、沟通能力、落实能力。执法必严、违法必究,在实践中不断学习和探索,探索工作新方法,创新工作新机制,开创工作新局面。

村述职述法报告篇七

要做事,首先要学会做人,这是自己多年来奉行的准则。在实际工作和生活中,把自身的修养,做人的道理贯穿始终,不断加强职业道德和职业素质的教育和学习,从严要求自己,正确行使自己的职权。一是努力学习,提高自己的政治、思想和文化知识水平。加强对新形势下卫生体制改革的认识,提高决策能力和处理各种问题的能力,避免工作失误,做到为人正派,公平公正,当好带头人,维护班子的团结,形成坚强有力的领导集体。二是求真务实,勤于院务。坚持深入实际、深入科室,关心职工生活,坚持院长行政查房,不断提高医疗质量和管理水平,推动医院改革朝着正确方向前进。

二、廉洁自律情况。

坚持廉洁从政,注重人格修养,不滥用职权,做遵纪守法的表率,做廉洁自律的表率,自觉接受群众监督。凡是要求别人做到的自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做,始终按照工作权限和工作程序履行职责。时刻铭记医院院长的职责,严于律已,克已奉公,身先士卒、以身作则,全心全意为职工着想,为病人着想,为医院的发展着想,以优良的品德素养赢得职工的信赖和支持,以实际行动诠释着清正廉洁的内涵。积极开展风险防控工作。

三、履行医院管理职责情况。

随着医院管理体系的不断加强和完善,以及先进的医院管理理念的引进,我院已形成了一套自主实用、规范高效、运转顺畅、监管有力的医院管理体系,各项事业保持良好的发展态势。

“三基三严”学习和考核,严格落实院科两级病历质控制度。实行院级领导科室包干制,明确责任,连带奖惩。在医院技术创新上积极鼓励引进开展新技术项目,每年开展新技术都在十余项以上,目前能开展“二甲”医院所有技术项目及三级医院诸多技术项目,部分项目填补了全市县级医院空白。在服务质量上实施各项惠民利民政策,充分发挥公立医院的公益性。成立青年志愿者、巾帼志愿者、专家志愿者三支志愿者服务队,深入到学校、社区、村镇、居民家中进行免费体检、义诊、送医送药等。

尽管在过去的一年里,我的工作取得了一定的成绩,履行了一个院长应尽的职责。但是静下心来思考,仍然存在着一些问题和不足,比如自己在理论学习方面还不够深入,有待进一步加强。医院专科人才短缺,技术人员结构不合理、编制过少的现状还没有很好的进行解决。在以后的工作中,我一定克服困难,加强学习,不断提高自己的工作能力和管理水平,带领全院职工团结一致,奋力拼搏,为医院更快更好发展做出新的贡献。

村述职述法报告篇八

--来源网络整理,仅供学习参考议》批示:此建议非常好,请将该建议转发各拆迁指挥部及各街道,请区资产公司对公有资产出租更要注意这些问题。探索思想政治工作的方法,引导干警讲大局讲奉献。大量的案件、超负荷的工作、巨大的精神压力,不置身其中是难以体会的。就是这些同志,没有正常的作息时间,没有节假日,一个月只有22个工作日,有些月个别审判人员最高收案数达7-80件之多,个人月在手案件五六十件是常事。审判员一天要开四、五个庭,目前最高的已结241件,平均每月结案件22件。这是多大强度的工作量!他们多的是指标、压力、责任,少了的是休息、是孝道、是亲情;做到的是公平正义和谐,牺牲的是娱乐和身体健康。我只能更加注重工作的激励,情感的交流,关心他们,理解他们,支持他们,帮他们研究协调案件,帮他们处理化解信访。把严格的管理与耐心思想政治工作结合起来,针对急躁情绪厌战情绪开展谈心活动,引导疏导化解消除他们心中疙瘩,针对少数当事人的投诉分清是非责任,做当事人的释明工作,既化解信访又减少和防止对少数不讲法理的当事人对法官的伤害,呵护他们敬业的品质。

坚持一岗双责,把职责范围内的党风廉政建设,作为工作的重中之重常抓不懈。能够严格要求分管部门的同志,公正执法,清廉自守。坚持一岗双责,本着对事业、对干警、对他们的亲人负责的精神,及时进行警示教育,今年我还继续抓好廉政示范庭的工作,检查督促廉政示范庭工作的规范和落实,利用庭室工作会议、谈心,以及法院系统的腐败案例对干警进行宗旨、理想、廉政纪律教育以及风险教育。通过长流水、不间断的灌输来强化干警的公正、廉明执法的意识,做到警钟长鸣。能及时听取庭室的汇报,对于发现一些苗头倾向也能及时批评,及时消除隐患,防止干警权力滥用而导致消极腐败。我还注意清廉自守,防微杜渐,手不伸、嘴不馋、心不贪,坚持常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,真正做到不义之财不取,不法之物不拿,不净之地不去,不正之友不交。心底无私天地宽,“志为青露不染尘”,我不欠当事人的“情”,对当事人我也十分坦然,做工作也理直气壮,从而有效地保证了司法的公正。

法院大楼今年初已投入使用,进入后期付款和审核阶段,我并不因工程已结束,而放松廉洁上的要求和警觉,坚持工程优质干部优秀的标准不动摇。继续实践当初向全院干警的承诺,尤其是在核签工程款的时候,坚持按合同按规定按准则,--来源网络整理,仅供学习参考仔细审查严格把关,对不该付的想通过钱物来达到目的的一律提出批评,讲清道理;对该付的款项也不刁难当事人,谋取私利,坚持自重自律,不因无人监督,而放松要求,贪占便宜。总之。我作为一个基层的干部,能深刻理解党风廉政建设的重大意义和重要作用,认真学习廉政准则,经常对照党风廉政责任制14条不准,奉行“莫因恶小而为之”的做人准则,不收受一分钱的好处,不谋取一点个人私利,坚决拒绝以各种理由,各种方法送来的钱财,自重自律,坚决不违反党风廉政责任制,敢于喊出“向我看齐”的口号。

学理论学法律做又红又专基层干部。

自己在工作中能认真参加院党组中心组学习,并按年度学习计划,合理安排工作和学习,坚持学习党的社会主义科学发展观,以及“三个代表”的重要思想,学习廉政建设的有关规定,学习党的“十七大”以来的会议精神,不断提高自己理解和把握党的路线、方针、政策的能力以及自觉抵御腐朽思想侵蚀的能力,不断提高自己的党性修养,加强自己政治上的坚定性,廉政上的自律性,执法上的公正性,服务群众的自觉性。并且注重调查研究,就新时期如何加强法院建设,如何加强法官队伍建设进行研究剖析,提出自己的见解,撰写了《提升法官素质构建公平与正义职业平台》的调研文章,在有关媒体发表。我还注意学习法律,从法治理念到具体的法律法规,并不因为自己是个司法工作者,就放松学习,尤其是新的法律颁布,为了保证能在司法实践中及时运用,自己不但自己学,还和分管部门的同志一起学,结合案件讨论有针对性地学。还注意从立法本意上去理解法律的真谛,从而把握案件的实质,提高自己处理案件指导案件的能力,通过学习使自己的理论水平和司法能力都有了很大的提升,在处理工作,处理案件中从靠感觉办事到理性的思考,促进了从感性法官到理性法官的升华,对于提高自己的党性修养,对扮好自己的角色,起到了保证作用。

二〇一〇年十一月。

--来源网络整理,仅供学习参考。

村述职述法报告篇九

一年来,我坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,按照规范高效、运转协调的目标要求,积极探索,主动作为,全面加强自身建设,认真履行工作职责,现将今年的学习、工作情况报告如下:

一、加强学习,提高工作能力素质。

(一)提高学习力。坚持以提高综合素质为目标,大力倡导“工作学习化、学习工作化”的学习理念,加强学习教育,主动与同事学习交流,注重把学习与思考、学习与应用结合起来,培养自己善学善思的良好习惯,提高能写会说、能思会干的能力。

(二)提高创新力。坚持把创新渗透于日常工作的每个环节之中,强化自我超越理念,激励大家努力实现观念创新、思路创新和方法创新,把平凡的工作做细做实做出创意。

(三)提高执行力。坚持把提高执行能力作为工作的重中之重,树立“马上就办、办就办好,日事日毕、日清日高”的执行工作理念。加强目标责任管理,在工作监督上,落实讲评制和首问负责制等,确保负责的各项工作落到实处。

二、坚持恪尽职守,自觉履行职责。

本人注重加强党性修养,增强组织观念、大局观念,积极追求进步。加强道德品质培养,爱岗敬业,尊敬领导,团结共事,谦虚好学,有良好的职业操守,奉献精神和责任意识强。宗旨意识强,有群众观念,能把来访群众当家人,把群众来信当家书,把反映问题当家事,热情接待,主动服务,解决问题。

积极主动综合协调。综合协调是办公室的第一要务。为确保上级指示精神及时贯彻到位,及时反馈落实情况,及时上报意见建议,形成良好的上下互动、左右联动、内外协调的态势,及时确立年度协调、日常协调以及横向协调、纵向协调等制度,对方方面面的协调事项定岗定责、分解细化、落实到人。通过规范的协调机制和严格的自律约束,确保各项工作环环紧扣、无缝衔接、有序运转。

热情周到的服务保障。按照“工作上水平、管理求完善、服务无止境”的工作理念,坚持以领导满意和群众满意为工作标准,用心用情、尽心尽力、尽职尽责干好每一件工作。

三、

加强作风纪律建设,树立良好形象。

(一)认真执行廉洁自律各项规定,规范自己的行为。认真贯彻中央和省、市委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署,落实党员干部廉洁从政的各项规定,严格遵守有关要求,提高职业素质。

(二)落实各项制度,严格按规定办事。严格执行部内公务活动接待、车辆管理、财务管理等制度。根据情况变化,及时对多项规章制度进行修订完善,实现工作提速。

四、年度学法守法情况。

坚持学习国家各类法律法规和廉政知识,努力提高自己的法律素质,依法开展各项工作,做到学法守法。一是坚持认真学法。一年来先后学习了《宪法》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规,全文抄写了《监察法》、《纪律处分条例》,积极参加如法网学习、普法考试并通过。二是坚持自觉守法。本人自觉遵守各项法律法规和规章制度,没有发生违法情况和影响党员干部形象的行为。

这样的文章才有出路啊!

村述职述法报告篇十

各位领导,同事们:

你们好!

今天,我作为牛场中学校长在这里向各位老师做任职来的述职报告,我从聘任到这里是第一次向大家作述职。到学校来的时间还不长,开展的工作也还不多,更谈不上做出好大的成绩,但是,不管如何,短短的两月多时间里,在当地党委政府的关心下,在班子其他同志的大力配合下,在全体教职工的积极参与和支持下,我做了以下几个方面的工作:

今年八月中旬,我参加了县的中学校长公开招聘,被聘到了牛场中学。在接受聘任的那一刹那间,我觉得接过的不是一本简简单单的聘书,而是一份沉沉甸甸的重担,心情是很沉重的!

散会以后,我和有关的领导,特别是牛场出去的或者是牛场籍的领导及许多的同志在一起交谈,他们给我介绍了牛场中学的许多情况的时候,我的心很乱。真的,老师们!都说这个地方如何如何的难管理,如何如何的烂,质量如何如何的差,教师是如何如何涣散,内部是如何如何的你敲我夺的,教师之间又是如何如何……所说的情况,听了以后总是让人望而生畏。但是,大家都是好心,都想让我提前对这个地方有个了解。许多东西做到心中有数,为我的工作决策提供一些事实依据。但是听了以后,我确实产生了畏惧、害怕、失望、犹豫、彷徨等等复杂的心理,在刚来上任的那个星期,我好几个晚上睡不着觉,曾经产生跑回去向局领导自请辞退的想法。

在一种犹豫不决的心境下,忍着和周围的家长接触,和教师们接触,就在这样的接触的交谈之中,我渐渐找到了一种感觉,好像发现了什么?隐隐的觉得众多的舆论之中有着一种很好的东西存在,就好像是在漫漫黄沙之中掩埋中黄金白玉一样的宝贵的东西。我就这样越来越觉得这里的情况还不很好,但这里的绝大部分教师是很好的,都有一颗期盼牛场中学能够兴旺发达的一种正气,一种责任感和使命感。学校教育教学质量差的原因是多方面的。无论是生源的不足,还是学校管理历史渊源的不良沉淀,无论是过去社会的干扰和冲击,还是个别教师不尽力等诸多方面都存在着很大的问题。生源的不足和素质偏低,对整体质量的上升势有制约作用的。学校管理的历史渊源,十三年相继换了十个校长,由此,十来任的班子在管理中客观上就导致了管理的不延续性、一个制度还没有执行完毕,还正在实施中,就转入了下一任,再执行的力度上就欠缺了。使管理中的不足恰恰沉淀在一些教师的心理上打磨掉了积极进取的工作热情。个别教师好像觉得自己是“十朝元老”,什么我都见过,什么都无所谓,我干与不干,干好干歹你校长要把咋做,就这样不排出一些教师得过且过,苟且偷生。资金的.使用安排上的不尽合理,导致教师的基本的福利待遇和应该得到的一些劳动所得不能满足和拖欠,使教师感到心灰意冷,消极怠工。

从这些调查得知,我毫不客气的说,教师的工作责任心没有得到激发的根本原因不在于教师。教师在于引导,学生在于管理。引导教师的根本在于关心教师,在于民主管理,在于人本化管理。教师是七情六欲的,是有知识有修养的,只要他思想上没有较大的障碍,他咋说也要好好干工作的。如果绝大多数教师对学校管理都不满意,那就是学校管理有问题;如果绝大多数教师对学校管理都没有太大太多的不好意见,那就是少数教师一定有问题。从调查中,我觉得牛场中学是有希望的,绝大多数教师是有潜力可挖的。尽管目前学校管理的有待于规范和巨大的欠账等问题存在,只要把大家发动起来,积极投身于工作中,许多问题随着时间的推移就会解决的。于是,我就坚定了信念,树立了一个什么困难和问题都不怕的决心。便开始理清自己作为校长的工作思路,确定工作的目标,为教师指明前进的方向。

我的工作的思路是:以人为本,创和谐校园,疏通思想,团结一致,转变作风,营造良好育人氛围,严肃纪律,强化管理,稳中求变,逐步提高。工作的重点是:集中精力抓教育教学,全面促进教学活动的健康发展,建立良好教育教学秩序。工作的目标是:一年保稳定,两年有起色,三年上台阶。

良好的教学秩序是干好工作的基础。要抓好教育教学工作,首先得抓好教学秩序。为了建立良好的教育教学秩序,必须统一教师的思想,本期以来,带领学校班子,多渠道地促进教育教学秩序的根本好转。相继召开了全体教师、班主任、牛场籍教师、原任学校领导、毕业班教师、毕业班学生、全校教师等会议,与全校师生统一了校兴我荣,校衰我耻,学校的兴衰关系到全体学生的成才与否,关系到教师职业生存与危机,关系到牛场及周围乡镇的经济发展兴衰,关系到代代儿孙的前途和命运的好坏的认识。这样的认识统一了以后,学校师生就形成了一个合力,大家团结一致,共同进步,教师们主动积极地认真抓工作,学生自觉守纪,尤其班主任更自觉,更努力,教师们按时到岗,开始踏实的工作。目前,建立了良好的工作秩序,初步形成了积极向上的教学氛围。

常规工作是工作的基础,在常规的工作上没有放松,比如安全工作是周周讲,组织召开专题会议,组织全面检查。教学活动中,加强检查督促,深入课堂。组织对财务工作进行认真地清理,正逐步理顺收费等工作。

尽管开展了以上工作,取得初步成效,但是,还是存在着许多有待于加强的工作。尽管大局比较好,个别教师思想观念依然有待于改变,干工作的意识较差,把工作当作是帮领导,随时都要领导敦促,还有那种残留坏思想。长期以来在收费问题上,个别教师与学校协调配合不够,不是积极维护学校大局利益,自由主义突出,对学生产生的思想不是正面引导,而是带领学生讨论学校的长短,不是正面向学校提出合理建议,而是在学生中散布不良言论,引起一些负面影响,导致收费等工作难以顺利进行。如此等等的现象还有待于在一定时期内纳入我的工作计划逐步转变和强化。

老师们!本期以来工作中取得的小小成绩和打开的新局面是大家努力的结果,是大家对我的最好的支持的具体表现。是局领导重视和关心的结果。是当地党委政府支持和指导的结果。我真诚地感谢我身边以海舰老师为代表的几位班子成员!感谢全体教师!感谢局领导!感谢当地党委政府的领导!谢谢大家的关心支持和理解!

我所讲的当否,请大家审议!并请批评指正!

谢谢!

此致

敬礼

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

村述职述法报告篇十一

各位领导,同事们:

你们好!

今天,作为xx中学校长在这里向各位做年度,我是第x次,也是最后一次了。时间过得真快,再过半年,我到xx就x年了,我也快到该离开xx校长岗位的时候了。基于这样的认识,过去的一年中,我工作的基本指导思想就是:“站好最后一班岗”。要站好最后一班岗,就要进一步夯实xx中学可持续发展的基础,努力开拓一个我们的教师和未来xx的校长能广阔发展的空间。为此,一年来,在学校党总支的和保证下,在工会和教代会以及全体教职工的积极参与与支持下,我做了以下几个方面的工作:

一所学校要走上可持续发展的道路,关键要有自己独特的,又具有时代特征的,代表先进文化发展方向的办学理念。经过多年的努力,xx中学寻找到了走向二十一世纪,步入知识经济时代的先进办学理念:“以爱国精神激励人,以科学精神塑造人,以人文精神熏陶人”,在这个理念指导下,在全体师生员工的努力下,xx中学发生了很大的变化,走上了良性循环之路。近几年来,这个理念的研究和实践又转化为有2/3以上教职工直接参与的市级科研课题。20xx年是这个课题研究和结题的关键年。在专家指导下,通过全体参与课题同志的研究实践和全校师生的支持,我校教师将先进的办学理念逐渐融入了自己的教育、教学、管理、服务工作,不仅出了丰硕的、引起教育界各方人士瞩目的教科研成果,而且带动了全体教职工教育、管理理念的深刻变化,使先进的教育理念变成为xx师生共同的精神财富,成为xx学校文化传统积淀中的不可或缺的组成,保证了xx中学在新世纪走上可持续发展的道路。作为课题组负责人,校长我去年一年中竭尽全力,积极策划、组织并亲自实践,保证这项工作完成。

先进的教育理念要变为现实,需要一个有效的运行机制来保证,我们从以下两个方面来构建这个运行机制。

1、抓好干部队伍调整,试行公开上岗,建立一个精悍、协作、进取、高效的管理队伍。去年初,我们在多年的观察并广泛听取群众意见的基础上,调整了现有干部队伍,并确立了中层各处室不再设立副职的原则。一年运行的结果表明,这次干部调整是成功的。一支能正确全面贯彻党的教育方针,能认真贯彻学校“爱国科学人文”办学理念,敢于负责,专业性强,能团结协作、开拓进取的干部队伍已逐步形成,与此同时,我们又对现有“校长提名,党组织考核”的干部选拔任用制度进行了改革,试行将这个制度与“自荐,公开”的办法结合起来,在“校长办公室主任”与“教研组长”的选用上进行试点,收到了较好的效果。它为广大中青年教师的脱颖而出,为人才的发现和培养提供了又一个广阔的舞台,为使干部选任制科学、民主、规范找到了一个较好的途径。

经过xx多年的艰苦努力,我们终于不是依靠“三产”,而是依靠教育教学质量的提高,办学特色的形成,社会影响的扩大,彻底摆脱了xx过去经济困难的状况,这使我们有可能在过去“小步走,不停步”逐年逐步改善教职工收入的基础上,较大幅度提高教职工结构工资和各种奖金水平。我们在广泛听取意见,汇集教职工智慧的基础上制定了一个体现”量(工作量)、质、责“的,进一步向教学第一线倾斜,向关键岗位(如高三)倾斜,向教育科研倾斜,向教育改革探索者倾斜的结构工资和奖金分配方案。实现了由“以档案工资为主,课时工资为辅”向“以课时工资为主”的结构工资体系的转变。在确保每位教职工增收,平均年收入增加额达x%的同时,调动了广大教职工积极性,确保了学校各项改革的运行,收到了良好的效益,进一步促进了学校的可持续发展。

3、改革学下基层管理体制,确保学校教学改革和教学中心地位的确立。

本学期,我们进行了学校基层管理体制的改革,将x个教研组整合为x个大教研组,并赋予其与年级组一样的实体功能。改革对确保学校加强教学工作,确保教学的中心地位,加强教研组建设和全校的精神文明建设已经起到了很好的作用。

另外,为了支持西部大开发,支持浦东的教育,本学期我又承担了七名见习校长的培训任务,我尽心做好这些工作,取得了较好的效果。

“法治、民主和科学管理”是“爱国科学人文”对管理的追求目标。一年来,我们结合“会计法”的学习和实施,进一步规范了我校财会管理制度,以最大的力度和决心整顿清理小金库,使学校的财务管理全方位走上法治之路。我们又结合“工会法”等的学习,全力配合党组织和工会,提高工会和教代会的民主监督和民主参政作用,结合校内工程、饮水问题,全力支持工会财经监督小组的工作,以积极的态度和实际行动支持配合党组织和工会抓好学校校务公开工作。在多年联合办学的基础上,我们又协助浦东新区区委和区政府制定好联合办学体的文件,使联合办学从人治走向法治,走向规范。这些措施,加上多年来各条线的规章制度建设,学校的管理终于逐步走上了大事有法可依,小事照章办理,决策民主透明,过程监督有效有力,管理科学高效的法治、民主和科学的轨道,确保廉政工作制度化、规范化。

为了实现xx的可持续发展,去年上半年我们广泛听取和征求广大教职工、干部和学生的意见,集大家智慧于一体,几易其稿,完成了“勇于实践大胆创新为实现‘爱国科学人文’办学理念而奋斗”的xx中学第三个三年办学规划,提出了努力构筑xx发展的人才高地,以信息网络技术的应用为突破口,实现管理、教育教学现代化的奋斗目标。这个规划有明确的指导思想,深入的背景现状分析,清晰的条块和阶段目标及责任人,近一年来,该规划的许多目标已变为现实。特别值得一提的是,关系到xx持续发展的校园网建设,以其理念清晰,规划合理前卫,立意高远,培训管理同步和日益充实丰富的网上资源,必将对xx中学今后的管理、教学、教育、服务等工作产生一场深刻的变革。电子阅览室和高水准经典阅览室的建成,预示着xx中学在现代与传统,东方与西方文化的融合上正实实在在地前进。

20xx年,我们在教学上承受了巨大的压力,高三毕业班不仅进分低,而且毕业生人数是上海之最,我们的老师面对如此巨大的压力,还要完成教科研,编写校本教材,指导研究性学习,探索课堂教学改革……但,我们xx人胜利地走过来了,我们的高考上线率达到94.6%的空前水平。我们的教科研成果不仅获得区教科研一等奖,市级教科研二等奖,而且获得了《上海市科技成果奖》的殊荣。我们的校本课程、校本教材、研究性学习完全达到国内一流的水平。学生的学科竞赛,文艺体育竞赛捷报频传,我们的德育工作不仅形成了心理健康教育、学生社团和自主发展的特色,在行为规范、学风整顿上又上了一个崭新的台阶……“以学生发展为本”、“以促进学生的发展为己任”已成为xx人在管理、教育、教学、服务工作中的基本准则。在新世纪的第一年,xx人取得了开门红,夯实了持续发展的基础。在新世纪里,xx人在这个基础上将跳得更高,建设更伟大的大厦,发射上天揽月的火箭。

1、在今年招生中,由于突然取消直升考试,时间紧迫致使今年招生中尖子数量锐减,这是我思想准备不足,未及时想出应对办法所致。一定要在今年招生工作中未雨绸缪,改变被动局面。

2、毕业生支援填报工作指导不如去年细致,致使我校今年高三上线率高而录取率(升学率)低,我难辞其咎。

3、始终没有制定好支持优秀中青年教师进修高学历政策,致使培养高层次人才有落空的危险。

本年度我个人被评为社发局优秀党员;获全国“xxx”征文大赛一等奖;获“xxx”、“xx”、“xx”、“xxx”。

此致

敬礼

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

村述职述法报告篇十二

2018年,按照市委常委分工,我继续分管统战工作,负责中部石材产业园建设工作和鼓楼社区创卫工作。一年来,在市委、市政府的正确领导下,我努力做到学习上虚心虚怀,工作上尽心尽力,生活上清心清廉,分管各项工作均取得较好的成绩。现将一年的履职守法情况报告如下:

一.服务大局,中心工作做出新成绩。

3338亩征地和迁坟工作,80余户拆迁方案已进入评估程序,相关补充协议已形成。品牌文化建设。被省经信委列为重点成长型产业集群,中国石材协会已授予麻城“中国石材产业集群示范城市”称号。

(二)社区创卫工作成效明显。一是“厕所革命”全面完成。投资120万元,新建三座公厕,改造三座旧公厕,基本解决了居民如厕难的问题。二是鼓楼农贸市场改造升级。投入资金24万元,改造升级鼓楼农贸市场,拆除89户遮阳棚、拆除危房67平米、清理毗邻市场下水道40米,各种功能区配套得到了省专家组一致肯定。三是硬化了朝圣门外街道路。投资36万元,铺设了被居民誉“连心路”的朝圣门外街道路。四是治理“黑臭水体”见成效。投资3万余元,增设四个雨水井,改变了南正街市人民医院道路两侧70米雨水沟无雨水井历史。

二.凝心聚力,统战工作彰显新作为。

(一)紧扣一个主线,以思想共识凝心聚力。紧扣深入学习贯彻党的十九大精神这个首要任务和工作主线,以贯彻落实中央、省委和黄冈市委统战工作会议精神为主线,以推动《条例》《实施办法》落地落实为抓手,把统战工作提高到了一个新水平。一是市委研究集中抓。市委常委会先后4次听取统战工作情况汇报,研究解决统战工作中的重大问题。3次召开全市统一战线工作领导小组暨民族宗教工作领导小组会议。二是主要领导亲自抓。市委书记杨遥履行第一责任人职责到位,做到重要会议、重要活动都亲自参加。三是完善机制合力抓。制订了《麻城市非公有制经济发展联系会议制度》,建立和完善了党外知识分子、党外干部、民族宗教以及统战宣传等方面的联席会议制度,形成了党委统一领导、统战部牵头协调、有关方面各负其责的大统战工作格局。

(二)抓好两项活动,以主动作为服务大局。充分发挥统一战线优势,在推动经济发展上争进位。一是抓好“百企联百村,脱贫奔小康”活动,为助力发展汇集新合力。承办了黄冈市“千企帮千村”精准扶贫行动现场推进会。持续发力,加强合力推进,加强督办落实。截止目前,108家重点企业与108个贫困开展结对帮扶,企业投入资金达27.29亿元,帮扶项目624个,对接贫困户2.1万户,帮扶7万贫困人口脱贫致富,彰显了统一战线的新作为。加强宣传引导,编辑出版了《扶贫路上——麻城市“百企帮百村”行动纪实》一书,擦亮了麻城品牌,形成了活动规模效。二是抓好“进百家民企,促转转型发展”活动,为转型升级增添新活力。建立联责帮扶机制。建立了市级领导与部门负责人联责帮扶机制,联系重点企业50家。深入开展“服务企业月”和“百名干部进百企、创优服务稳增长”活动,解决企业发展难题,增强企业发展信心。加强学习交流。以“不忘创业初心,接力改革伟业”为主题,深化非公经济人士理想信念教育实践活动,召开改革开放40周年座谈会,深入学习***在民营经济座谈会上的讲话,着力营造企业家健康成长环境。成功举办第五届大别山核心区县级工商联(企业家)经济合作交流会,为大别山核心区13县(市、区)从事文化产业的企业家搭建交流平台。组建异地商会。坚持把发展异地麻城商会作为市工商联服务麻城对外经济联络交流的重要抓手,组织专班赴近20个省市筹建异地麻城商会,新成立了深圳、上海、南宁、新疆、太仓、昆山等6个麻城商会,把异地商会打造成能人回乡、招商引资、精准扶贫的重要平台。出台了《市工商联(总商会)关于进一步推进商会建设的实施方案》,提挡升级乡镇商会,规范行业商会。创新培训模式。联合华中科技大学举办华科第66期“麻城市新民营经济领军人才总裁研修班”,通过实施“名企名家名品”培育工程,为提升企业家整体素质搭建了平台。

(三)搞好四大建设,以素质提升保障发展。一是突出重点,在政治协商民主建设上有新突破。出台《麻城市2018年党外代表人士情况通报及重要工作协商座谈会制度》,坚持每季度定期向党外代表人士通报重要情况和召开重要工作协商座谈会,就全市党风廉政建设、创卫工作、污染防治工作、精准扶贫工作向各民主党派成员、工商联会员代表、无党派代表人士广泛征求意见和建议,较好地发挥党外代表人士在我市改革和事业发展中的积极作用。二是夯实基点,在党外干部培养使用上有新突破。完善党外干部工作联席会议制度,畅通与组织部门沟通协作机制,进一步健全统战部牵头协调党外代表人士管理工作制度。在政治安排上,增选党外人大常委1名,增补党外政协委员16名、政协常委7名,达到规定比例要求。在选拔任用上,提拔了1名党外干部任政府直属部门主职,平级交流2人,提拔副科级干部5人。同时推动了公立学校、医院党外副职干部选配工作。在教育培训上,举办了党外代表人士暨统战干部培训班,进一步提高党外代表人士履职尽责能力和提高统战干部政策理论水平三是打造亮点,在发挥“知联会”作用上有新机制。把做好党外知识分子工作作为统一战线的基础性、战略性工作抓,充分发挥党外知识分子专业人士的作用,激发他们干事创业的热情。通过“会”(成立了新的社会阶层人士分会和党外知识分子沙龙会)、“站”(成立了“青年创业服务站”“同心创客服务站”、非公企业联谊服务工作站)、“团”(成立了“同心律师服务团”“知联义工服务团”)“室”(建立了“周子娄名医工作室”“锦荣剪纸工作室”“苏小飞中药饮品研发工作室”)“组”(在科、教、文、卫、体等党外知识分子比较集中的5个市直部门成立知联小组)“学”(组织会员到麻城乘马会馆开展专题培训、赴延安市委党校举办会员培训班,接受革命传统教育;到老河口市考察学习,开阔眼界,增长见识,学习知联会工作载体和方法创新;开办“书香知联分享悦读”读书班活动,创办同心·党外知识分子大讲堂,增添书墨气息,提升会员理论素养)等形式,着力把“知联会”打造成“政治思想素质高,参政议政效果好,调查研究成果多,社会服务影响大”的社会团体组织。四是突破难点,在构建和谐民族宗教上有新方法。深入学习宣传新修订的《宗教事务条例》,把新《条例》的学习纳入市委常委会和政府常务会的学习内容,举办一期全市425名村党支部书记宗教法规知识培训班,发放新《条例》读本1000多册。及时召开统战、民宗干部、乡镇分管领导参加的全市统战暨民族宗教工作会。依法规范和加强宗教活动场所的管理,进一步健全全市民族宗教工作三级管理网络,实现市、乡、村全覆盖。深入做好少数民族流动人口服务和管理工作,维护民族团结和社会稳定。与此同时,加强港澳台海外争取人心工作,探索利用网络平台加强和改进信息宣传工作,上报信息近80篇,展现全市统战工作风采。

三.遵纪守法,廉洁自律刷亮新形象。

(一)加强政治修养,清正廉洁,提升自身拒腐能力。政治上顾大局。始终站在政治和大局的高度想问题、作决策、干工作,对贯彻执行党的路线方针政策和市委集体决定不打折扣,做到个性服从党性,个人服从组织。工作上讲原则。坚持民主集中制,按组织原则办事,按规章制度办事,不讲虚言、不兴伪事,不拿原则作交易,严格做到重大事项按程序向主要领导请示、向纪委报告。生活上守清白。带头执行中央“八项规定”、省委“六条意见”等有关规定,严格做到“三不”:不插手工程建设领域,不接受礼品礼金,不给统战成员添麻烦,坚决杜绝以权谋私利行为。与企业老板打交道,自觉做到“不踩雷区、不触红线”,按照“亲”“清”标准,做到既有底线、有边界,更有作为、有担当。

(二)强化法律意识,学法守法,提高依法行政能力。提高认识,强化学法用法理念。根据学法用法守法新要求,充分认识到,依法治国是中国共产党领导人民治理国家的基本方略,是发展社会主义市场经济的客观需要。作为一名党员领导干部,必须充分掌握相关的法律法规,才能保证各项工作规范有序开展,才能树立人民公仆的良好形象。因此,在平时工作学习和生活中,我认真学习并严格践行相关法律法规,以此规范自己的言行,运用到实际工作生活中去,确保本职工作顺利有序开展。认真学法,提高依法行政能力。认真学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》及《宗教事务条例》等新修订的法律法规,用法律法规武装头脑,指导实践,明确了在工作中什么能做,什么不能做,应该怎么做,杜绝了办事随心所欲,偏离法律法规轨道的行为。奉公守法,发挥守法带头作用。对照《准则》《条例》要求修剪欲望、洗净手脚、管好自己、管好同事和家人。遵守中央“八项规定”,严格执行公务接待制度和财经制度。在生活中谨慎交友,管好身边的同事,做政治上的明白人,经济上的干净人,作风上的正派人。与此同时,积极参与扫黑除恶专项斗争,集中研究部署扫黑除恶专项斗争,排查统一战线的黑恶线索。从汪治怀堕落的人生轨迹与内在原因中汲取教训,警醒自己。

一年来,我在工作中取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足。一是对石材产业园环境污染和鼓楼社区背街小巷环境脏乱差整治等问题思考还不够深入,整治效果离群众的期望还有差距。二是落实市委《加强党外干部队伍建设的实施意见》还不够实,政府工作部门、司法机关、人民团体领导班子中党外干部的配备还没有得到有效推进和落实。三是党外知识分子和新的社会阶层人士统战工作有待加强。在今后的工作中,我将进一步严格要求自己,努力工作,为“建设大别山区域性中心城市”作出应有的贡献。

村述职述法报告篇十三

尊敬的领导,同事们:

你们好!

紧张而又忙碌的一年即将结束,回顾这一年来所做的工作,感受颇多,在这一年的分工安排中,我继续分管学校对学生的德育、安全、卫生、纪律、法律普及等教育管理工作,在工作中,我始终坚持德育为首,育人为本的管理理念,以学生思想教育为核心,以德育大课堂实践活动为主题、以丰富的德育活动为载体,以促进全体学生全面发展为目标,实现科学管理,注重突破与创新,遵循学生思想品德构成的规律和社会发展的要求,培养品德高尚、人格健全的时代新人,坚持“抓早、抓细、抓实、抓薄弱、抓反复”的工作思路,发奋提高德育工作的有效性,下方我就将自己一年来的工作总结如下:

学校把对学生的德育管理工作交给我,是上级领导与老师对我的信任,同时也深感自己肩上的担子不轻,为了更好完成工作,我在政治思想上用心学习,以一个优秀党员的标准严格要求自己,坚持认真学习“三个代表”重要思想和党的十七大精神,不断提高自身的政治理论素养。工作中,全面贯彻执行党的教育方针,认真落实上级教育部门的各项教育政策和文件精神,用心利用学到的政治理论指导自己的实践,在工作中不断提高工作水平。在德育管理方面,用心学习先进经验,坚持深入班级管理一线,要求班主任做到的,自己首先做到,以自身行动引导班主任做好班级管理工作。二、所作的工作及取得的成效。

1、坚持开展理想、信念教育

结合每周一的升国旗仪式,开展国旗下讲话,由每周的值周领导结合传统节日,纪念日和国际国内大事精心组织讲话,使之成为学校对学生进行爱国主义教育、理想教育、人生观教育的重要阵地。另外,开展好周三的晨会和每周的班会。加强了对班主任晨会和班会的管理力度,透过这一系列活动,使学生基本构成良好的理想,信念和崇高的爱国主义精神。

2、加强了班主任队伍管理和培养

学校德育工作的落实,务必建立一支工作职责心强,业务潜质过硬的班主任队伍,在每学期开学前,政教处全体领导成员就班主任人选的确定进行多次磋商,在全校教师队伍中精心挑选无论是工作职责心、业务潜质都出色的同志担任班主任工作,并且结合我校以往班级管理中发现的问题和不足,修改完善《xxxx中学班主任量化考核实施细则》,对班主任考核的量化的公开化,做到事事有依据,从而实现了对班主任工作的公平,公正的考核,促进了我校班风和学风建设,促进了校风的转变。

在班主任队伍培养方面,我们采取循序渐进的办法,每年在青年教师中寻找新人,实现班主任队伍的梯队化,透过每学期两次班主任培训会暨班级管理经验交流会,促使年轻班主任的快速成长,透过班主任培养工作的开展,李冰、任婷婷、孙虎、赵红梅等一批年轻班主任迅速成长,逐渐成为我校班级管理队伍中的佼佼者。

3、加强了学生参与学校管理工作

由政教处根据我校实际及教育教学的客观规律,制定了操作性较强的《xxxx中学学生德育评价方案》,和《xxxx中学班级管理学生问卷调查表》,每学期采用定期和随机方式组织部分学生对班级管理工作进行调查,在教师会上通报了调查结果,针对调查中的问题进行整改落实,从而有力地促进了班主任工作的良性发展。定期召开班团队干部会,及时了解掌握各班班级中存在的问题及他们对学校的推荐,发挥了学生的主人翁意识,充分体现了对学生的“主人教育”的教育理念。

4、组织开展了丰富多彩的德育教育活动

回顾这一年来,我们在学生德育教育方面陆续开展了三月份“学雷锋”活动、“双学”活动、“礼貌礼仪教育”活动、举办了我校“红五月暨庆祝建党90周年文艺表演”比赛活动、“诚信教育”活动、“养成教育”活动、“爱国主义教育”活动、“法制安全教育”活动、“劳动教育”活动、“心理健康教育”活动,“礼貌班级、礼貌之星”建立活动,各班以这些活动为主旨,召开相应的主题班会教育活动,政教处每学期进行一次优秀主题班会课的评比活动。这些活动的不仅仅开展丰富了我校师生的精神文化生活,而且促进了学校精神面貌的改善,浓郁了学风、校风,为进一步营造良好的育人环境做好了扎实的铺垫工作。

5.加强了对住宿生的管理工作

xxxx地区面积比较大,村组分散,住宿生人数比较大,多一半学生在校住宿,因而住宿生管理好坏成为影响我校安全管理工作的一个重要方面,为此,政教处结合实际制定了《xxxx中学住宿生管理办法》,指定5名专职教师全面负责,构成以值班领导政教处值周员,班主任专职宿管教师为网络的管理体系,在宿舍管理工作中,由于制度明确,落实到位,使我校一年来在学生住宿方面没有发生一齐不安全事故,从而保障了教育教学工作的顺利进行。

6、加强卫生管理和纪律教育

根据我校实际,构成了以政教处专人(xxx)负责,值周员、班主任、各班劳动委员共同检查相结合的卫生管理运作模式,从而有力地促进了各班卫生工作的开展,校园面貌较前有了较大的改观,卫生工作已构成了良好的局面,得到了各界的好评。

纪律方面坚持了从学生思想工作入手的原则,加大教育力度,加大检查评比力度,加大对班主任的评比力度,一年来,我校无有影响的违纪事件的发生,为教育教学工作的开展扫清了道路。

7、加强了安全、法规、法纪教育

贯彻落实县局关于预防传染病的工作,开展了健康教育及食品安全教育,坚持了对学生的晨检工作,并做了翔实的记录;开展了拒绝毒品的宣传工作,进行了毒品预防的知识竞赛活动,透过黑板报及国旗下讲话等方式,教育学生“热爱生命,远离毒品”;进行了多次大型安全教育会,并使安全教育成为班主任工作的常规工作,坚持做到了时时讲,事事讲,处处讲;进行了多次学生日常行为规范教育;进行了两次法制教育,提高了我校学生的纪律法制意识,使他们自觉在行动上严格要求自己,使学校教育到达了既教书又育人的目的。

8、组织了献爱心、捐资助学活动。

为响应县局向贫困学生献爱心捐资助学活动,结合实际,在全体师生中组织了向全县贫困学生的献爱心活动,制定了活动的实施方案,进行了爱心捐赠仪式,使我校全体师生深受教育和鼓舞,激发了他们的斗志。5月份,响应团委号召又组织了向xxx同学的爱心捐助活动。

存在的问题:班主任管理方面,个别班主任的工作在某些地方还不够到位(如工作不够细,存在简单粗暴;对待某些工作职责心不强等);学生管理方面,学生中还存在不少的违纪现象(如,部分男生还在吸烟,不少学生偶尔还会迟到,旷课等;校园卫生在某些角落还不如人意;心理健康教育,法制教育等方面的力度不够大,效果不是很明显。

今后工作的设想:在今后的工作中,进一步加强班主任队伍建设,加强对班主任工作的指导,培训和服务工作,充分发挥班主任德育骨干的作用;加强班团队干部工作,充分发挥学生骨干的作用;用心探索农村学校德育工作的规律,研究新方法,探索新模式,采取新手段,进一步走出农村学校德育教育的特色之路,为xxxx中学,乃至农村学校的德育教育工作发展摸索出更为科学,行之有效的新道路。

回顾一年来的工作,有很多感慨,一年来的工作,有得也有失,俗话说得好:“百尺竿头,更进一步”,我将正确对待自己的缺点,认真听取同志们意见,使自己能更进一步,不辜负全体同志的信任。以上所述,不足之处,恳请大家给予批评指正。

此致

敬礼!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

村述职述法报告篇十四

各位领导,同事们:

你们好!

一年来,在上级领导的亲切关怀下,在中心小学领导的支持帮助下,在全体教职工的全力配合下,本人大胆开展工作,认真履行职责,团结协作,廉洁奉公,模范遵守学校的各项规章制度,做到作风正派、品行端正、教书育人、为人师表,圆满地完成各项任务。现将一年来履行职责及廉洁自律情况,简要报告如下。

我清楚的知道;社会在不断地进步,新的教育理念不断地产生。作为新时期的校长,只有不断地加强学习,提高自身素质,才能适应新时期教育的需要。

为此,我认真加强党性知识的学习,认真学习各种法律法规,通过各种新闻媒介,了解国内外时事,用先进的理论、思想武装自己的头脑。

同时,注重自身业务素质的提高,面对新的素质教育观,通过各种途径理解其内涵与实质,认真学习别人有关素质教育的科研成果,积极投身于教育教学改革之中。积极参加各种学术教研活动,吸取先进的教育思想。平时加强自身业务进修培训,认真参加教师继续教育的同时,积极进行学历提高培训。

作为一个教育工作管理者,学习先进的管理经验;根据实际,学习其它学校先进管理办法,努力提高自身的教育管理水平。

近几年学校管理工作的实践使我深深体会到;要搞好学校工作,必须全心全意依靠全体教师,团结一致,共同努力。依法营造一个稳定、积极、向上的环境,让教师对校长、对学校政治上有强烈的信赖感,在工作上有危机感和责任感。正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识,形成正确的激励机制,具体做了以下工作:

1、制定计划目标,使全体教师明白学校近期的具体任务,坚持政治学习制度。政治学习制度的制定、实施,安排布置学习内容、讨论专题、检查、考核、评比是校长坚持方向,贯彻方针的具体任务。

2、进行校务、财务公开,实施民主管理,完善各项制度和考核办法。

(1)通过每周一次例会,充分发挥校委会的监督保障作用,讨论决策学校重大事项。

(2)通过教师会,根据校情,完善制定学校各项规章制度,讨论通过各项考核办法,切实进行校务公开,充分发挥全体教师的作用,民主管理学校,达到自己参与制定自觉遵守的目的,有力地推动了学校工作的开展。

3、狠抓校风建设,落实德育工作。

学校工作以德育工作为首,学校成立了德育工作领导小组,制定并落实计划,充分发挥党、团、队的团结协作作用,积极开展系列活动:

(1)将少先队作为学校德育工作的主阵地,利用主题中队会、红领巾广播站、国旗下讲话、校刊、队刊、校内清洁纪律评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理,使德育网络建设覆盖整个校园,促成良好学风的形成。

(2)狠抓师生校内外形象,及时召开每期家长会,除听取家长对学校工作的建议与意见外,还请各位家长对我校教师和学生的校内外形象提出意见,若有损形象的事件发生,直接向校长或主管部门举报,以纠不正、不良之风,此项举措实施以来,无一例举报。

4、积极推进素质教育,进行新课程式改革,走科研兴校之路,全面提高教育教学质量。

教学质量和办学效益是学校工作的生命线。积极推进素质教育,有的放矢地设计教研,提高教研专题化水平,积极进行教改,开展好校本教研,推广适应现代教育理论的教育思想和有创新意识的教学方法,通过各种开放式的教学活动,强化过程和结果管理,努力提高教师素质。

5、强化安全教育和安全工作管理

成立安全工作领导小组,实行月检查、月公示制度;签订安全目标责任书;坚持专人负责记录《安全工作日志》,记录当天学校的安全工作情况。坚持安全工作汇报制度和责任追究制度;杜绝瞒报、不报或迟报。开展丰富多彩的消防演练、紧急疏散演练、安全知识竞赛、防疫知识竞赛、安防交流会等安全教育活动。

6、积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作

加强宣传,全面制定各项考核办法,注重平时对教职工进行全面考核。

7、积极推进依法治校进程

完善各项制度,认真做好落实,年度内分别与华为警务室、河北李景玉律师事务所建立友好关系,加大师生的法制教育力度。

8、积极探索“多措并举促教育”模式

年内三月份,引进民盟廊坊市委的“烛光行动”定点帮扶长期合作项目,同时接受近三万元的体育用品捐赠;年底完成了赵局长搭桥联络的x公司的两万余元的多媒体捐赠项目;暑期完成了村街建设的幼儿图书室、玩具室的建设。学校硬件设施得到进一步完善,“多措并举促教育”取得明显成效。

在文教卫生局党委、小学部领导的正确指导下,严于律己,廉洁行政,认真履行自身岗位职责,深入贯彻落实科学发展观,扎实做好干部作风建设年工作。

9、财经方面

(4)坚决执行义务教育收费政策,不乱订“教材和教辅”,不加重学生经费负担;

(5)耐心解释群众疑点问题。

10、行政方面

(1)认真做好上传下达工作,保证政令的畅通,建立上级文件接受、处理台帐,实现档案式管理,有效实现督察、督办。

(2)认真贯彻党的教育方针、政策,坚持正确的办学方向,严格执行《x省实施义务教育法办法》、《x省普通中小学校管理规定》,依法行政、从严治教、依法治校,努力提升学校的整体办学水平。

(3)走“民主治校”之路,坚持“民主集中制”原则,切实推进校务公开工作,特别体现在完善和执行学校的规章制度时,做到共商大计,以班子会、教代会形成决议,从不搞官僚主义。

(4)学校的“评优、晋职、晋级”等事关教师切身利益的事,严格依据学校规章制度、考核办法,通过行政班子会、教代会,研究讨论后作出决定。

(5)遵守重大事情的情况通报和报告制度,不仅向全体教职工通报,并及时向教育局及上级党政报告。

11、存在的不足

本人治校经验欠缺,理论水平还有待提高,只有不断地加强理论学习,积极吸取先进经验,广泛听取意见,才能不断地提高自己,完善自我,也才能更好地履行自身工作职责。

12、发展思路

(1)强化“合作―发展”办学核心理念。走师师、生生、师生、校校合作之路,以科研为指导,以改革为动力,以教师和学生的发展为目的,将课题研究与学校发展高度融为一体。使学校朝着‘学习化校园’的方向不断迈进。

(2)争取多方支持,继续做好民盟农村教育烛光行动工程以及x公司支教、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。

谢谢大家!

此致

敬礼

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

村述职述法报告篇十五

各位领导,同事们:

你们好!

我在龙中担任校长已xx年了,兼任书记也有了3年,在岗位上常怀敬畏之心:担心辜负组织的重托、辜负社会的期待、辜负家长的支持、辜负教师的信赖。夙兴夜寐,不敢懈怠。xx――xx学年度,是龙中再次飞跃发展的一年,这一切都得益于上级领导的大力支持和亲临督导,得益于班子的精诚团结和主动作为,得益于广大教师的尽职尽责和通力合作。现就一年来履职情况向各位汇报如下:

本学年,学校的阶段重点工作是创建宜昌市现代化学校和迎接全省义务教育均衡发展检查。两项重点工作完成情况达到了预定的目标,得到了各级领导的好评,为学校新的发展奠定了坚实的基础。我校已经实现了办学条件现代化、学校管理科学化、教育教学特色化、办学效益优良化,已经成为社会称赞、教师喜欢、学生向往的学校。在此,我代表学校全体教职工,向所有支持我校发展的领导及社会各界表示最真诚的谢意。现在向大家汇报一下我们的主要做法:

1下定决心。xx年,我校刚刚完成标准化学校创建工作,班子成员、老师们都吃了很多苦,大多数都希望能够松一口气。根据教育局的规划,我校纳入了全县第二批现代化学校创建。但基于时代的要求、人民的期盼、周边的发展,我校必须抢抓机遇,谋求新的发展。因此,我校积极争取,主动把现代化学校创建纳入了全县第一批。当然,我们面临的困难有很多,诸如资金困难、部分刚性指标难达标、教师创建热情的调动、大量资料的整理、学校常规活动的开展以及上级各种检查的应对与创建的冲突等。在关键时刻,领导的决策魄力决定了班子、教师的思维方向,引导人们以誓必实现的信念积极开动脑筋,以良好的心态努力解决困难。在创建验收后,一位班子成员深有感触地说:“不怕工作有多难,就怕领导优柔寡断!”的确如此,领导的发展视野、超前思维、果断决策,往往能给教师一种强大精神动力和无形工作压力。

2层层动员。学校的决策,要转化为班子、教师的实际行动,必须经历一个提高认识、调动积极性的过程。一项创建、一项迎检,时间紧、任务重、指标多、要求高。学校先后召开了班子会议、全体教师会、年级组会、各块牵头人会等,让大家明确意义、熟悉指标、把握标准、了解现状、合理分工、发挥所长。同时,学校为争取家长和社会支持,通过发放家长信、召开家长会、利用学校网站,广泛进行了宣传。

3统筹安排。xx年,学校事情扎堆,高效课堂的打造、体育艺术特色学校的创建、均衡教育迎省检、档案室省复查、第三届科技体育艺术节的举办、现代化学校创建等,事事都很重要,如果不统筹安排,就会顾此失彼,造成工作被动。学校认真分析,根据各项工作的相互关联,以及工作轻重缓急等进行统筹安排,打好阵地战、攻坚战、持久战。因为安排合理,督导及时,各项工作都按既定时间、达到了既定目标。

4主动学习。我校虽然教育教学质量一直位居全县前列,但我们从来没有盲目骄傲,总是保持低调,主动学习。先后赴龙舟坪镇中心学校、高家堰中心学校、磨市镇中心学校参观学习,特别是磨市的校园网站建设对我校启发较大,几次赴宜昌几所中小学考察学习,尽量将有限的资金发挥最大的效益,会议室的设计、图书阅览室的设计,为我们提供了很好的思路。我校还多次请教育局督导室、研训中心、档案局的专家进行现场指导。主动学习是我们做好上述工作的重要经验,也是多年来形成的重要工作态度。

多年来,我校形成“一个中心、两个基本点”的工作思路,即以教学为中心,以德育、安全为基本点。教学是中心,德育是根本,安全是保障,三项工作相辅相成。

一年来,我校被县教育局表彰为“课内比教学课外访万家”先进单位,去年中考所有笔试考试学科成绩都位居全县第一,综合p值在全市处于前列,今年九年级调研考试,全县前160名,我校有一百零几人,人平均分超过宜昌市城区除宜昌外国语学校外的所有公办初中学校。多名教师代表长阳参加全市“课内比教学”活动,教师文章发表、获奖数量大大超过前几年。语数外物化各学科,基本形成了具有龙中特色的教学模式。

一年来,学校没有出现一起安全事故,秩序井然,学生文明有礼。在全县中小学生读书活动中,我校获得组织奖,演讲选手获得县一等奖,多篇征文获县一等奖。在全市科技节中,我校多名学生获得科技创新一、二等奖,几十名学生书画获奖。在全县第九届中小学生运动会中,我校男女代表队均以较大的优势获得初中组第一名,共获得13个单项第一名,8个单项破县运动会记录,李进一、孙鑫获得国家三级运动员水平,有4人代表长阳参与全市中学生运动会并取得良好成绩。学校申报的体育艺术特色学校被县教育局验收。学校还被市禁毒委员会表彰为“禁毒教育示范单位”,尤其值得一提的是我校被省教育厅、卫生厅授牌为“健康学校”,全市仅有8所学校,全县中小学仅有我校获此殊荣。

此致

敬礼

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

村述职述法报告篇十六

各位领导,同事们:

你们好!

回首一年,成果虽不丰厚,却没有遗憾;心灵虽不恬静,倒也算塌实。20xx年末,有幸被聘为《中国教育报》校长周刊“谁是我们的20xx年度校长”评选活动的“读者评委”,本人兴致盎然以“让理念和实践成为关键词”为题,推荐曹衍清等8位校长。

12月21日,本人姓名在20xx年度第3次呈现于《中国教育报》。很巧合的是,20xx年度在《湖北教育》中也露脸三回。

――题记

20xx年,是我工作进入第3轮的首年。从小学到初中,从本土到外乡,自7月19日起,我便开始步入工作的第3个20xx年。有许多的困惑,有许多的遗憾,但值得欣慰的是,岁月在变,环境在变,但痴情于教育的情怀始终没变。

工作笔记的扉页,我常写着四个字:“低调・勤勉”,一为自我勉励,一为自我提醒。无论是在工作多年的本乡镇,还是正在适应的新单位,低调、真诚、澹泊、感激,逐渐成为我为人处事主旋律。

低调,不把面包当主食。摆正自己的位置,作为一个副手,到位而不越位,尽职而不争功;称得自身的斤两,作为一位教师,自信而不自满,自乐而不自欺;控制语言的调值,作为一名员工,直白而不媚俗,认真而不大声。

真诚,素面朝天不装嫩。真诚对待工作,求善求美不含糊;真诚对待领导,冷暖喜忧不粉饰;真诚对待同事,自然率真不做作;真诚对待学生,对错得失不隐瞒。

澹泊,蓝天白云顺自然。经济不沾边,廉洁从教心坦然;利益不侵占,打的吃饭自埋单;心境常平和,读书作文自享乐;事业积极干,不问前途顺自然。

感激,给点阳光就灿烂。感谢组织厚待,让我又有了一段新的工作履历,从濯港到独山;感谢领导关心,让我又有了一种新的教育认知,从教学到政教;感谢朋友鼓励,让我在每一次略有成绩时,总能收获无形的鲜花和无声的喝彩;感谢学生爱戴,让我更体会到职业的光辉和工作的快乐;感谢同事认可,让我享有较高的“优秀率”而受到局党组好评,让我制订的计划和提出的方案总能演变成现实;更感谢亲人支持,他们或默默祈祷,或默默奉献,或默默努力,让我有一个稳固的大后方,让我总能幸福生活、安心工作。

总之,我逐渐认识到,做人因低调而轻松,待人因真诚而多助,心境因淡泊而舒缓,生命因感激而滋润。

教育是一门学问,教师本一介书生,这是我对于教育和教师的基本认知。回首xx,自我认为,个人心态积极,读写勤奋,生活充实,治学专心。

1、读书

整理20xx年度《语文教学通讯》。共12期。自己绘制表格,勾画杂志,慢敲键盘,做的读书笔记便有四五万字。摘抄的东西,印入脑海的或许并不多,但是对于语文的感觉和教学的理念,却在潜移默化地发生着变化。前日我将该读书笔记发给该杂志首席编辑佩兰老师时,她非常感动。

《道德经的智慧》。老子的《道德经》原文虽然只有五千多字,但其中蕴涵的内容却非常丰富,读起来也特别吃力。用了半个月,将其生吞活剥。并做了许多勾画旁批。写下了读书感悟《殊途同归归于“道”》:作为中小学教育,我们既要善于以“道”的方式、即顺势而为的方式来教育学生,又要向学生进行“道”的浸染和影响,让学生形成良好的性格、品行和习惯。

《俞敏洪管理日志》。读书笔记题为《授之以“术”,更要传之以“道”》。因为,我从教育的角度来理解,培养孩子的性格、品行、习惯是道,而关注孩子的成绩、对错、处事的方式、说话的态度等等则是术。“真正的知识教育”,是一种基于人文情怀的教育,它使人懂得为人处世的真谛,使人产生凌驾于小我利益之上的普世价值观。

《卡耐基成功之道全集》。读书笔记题为《修炼情商,保持阳光》。读着卡耐基,读着卡耐基的思想精华,充实着自我,增强着自信,洋溢着热情,修炼着情商,保持着阳光,这或许便是一种莫大的智慧和不竭的生命活力。读着卡耐基,让自己更快乐,让学生更欢迎,让同事更亲近,让生命更阳光。

此外,《中国教育报》《人民教育》《湖北教育》是我案头必倍、有空必阅报刊,《德兰修女传》(华姿著)更让我“在爱中行走”,《给教师的一百条新建议》(邓杰著)伴我午休晚寝,袁贵仁《价值观的理论与实践》为我补上哲学一课。

2、培训

20xx年5月15―6月15日参加黄冈师院校长岗位培训。完成了三篇综合性论文:

(1)《与名校之距离》

(2)《让有效教学成为一种常态》

(3)《“学生”新解,“教育”重探》。

此致

敬礼

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

村述职述法报告篇十七

地产开发企业的税收服务工作,9月底调至四分局,负责税源管理一股及开发区、xx镇1200余企业的税收服务工作。一年来,本人认真贯彻落实市局税工会精神和分局的工作思路,紧紧围绕组织收入这个中心,积极配合分局长做好税源管理工作,认真履行职责,坚持廉洁从税,圆满地完成了各项税收工作任务,本人认为自己是称职的。现将一年来的履职情况向各位领导和同事作一汇报。

一、坚持学习,努力提高自己的履职水平。

法律学习,增强法制观念。学习了《行政处罚法》、《行政复议法》、《征管法》、《新刑法》以及相关部门法律。通过重温学习,提高了法律政策水平。使本人法律意识更强,法制观念更浓,依法行政自觉性更强。三是强化了业务学习,注重业务更新。平时我能利用公文处理系统、财税网站等渠道学习总局、省局下发的各类业务文件,如新的车船税法、个人所得税法、企业所得税法及实施条例、营业税起征点的调整、新的房地产行业税收政策、新的残疾人税收优惠政策等等。做到新的政策法规第一时间熟知掌握,以最快的速度更新知识、确保执法的准确性。

二、强化征管措施,努力提高征管工作的质量和水平。

1、大力清理漏征漏管户,堵塞征管漏洞。到四分局后,对每月反馈的工商登记信息,及时组织人员跟踪管理,做好新开业户原始资料采集和录入工作,做到办证、征收、管理、ca认证同步。全年新办税务登记户,登记率100%。

2、补录修正信息系统数据,夯实税收征管基础。根据3.0大集中征管信息系统的规则,结合省局、泰州市局的要求,通过加班加点对系统内的近万条基础数据进行了重新采集,并逐一进行补录和修正,进一步提高了征管信息系统的质量,确保了征管信息的正确性和完整性,夯实了税收征管基础。

3、加强对重点税源企业的精细化管理工作。在三分局。

工作期间,按照税收精细化管理的要求,对辖区内的房地产开发企业逐户走访巡查,掌握预收帐款情况,确保及时足额申报;加大土地增值税的清算力度,对可清算项目均下发了清算通知,限期清算;对与房地产业息息相关的建筑企业,及时进行项目登记,督促其按工程形象进度开票和申报纳税。

4、强化两个所得税的征收管理,认真贯彻落实所得税相关税收政策。

首先是对照要求,严格执行两个所得税征收方式的鉴定工作。对照市局的文件要求,对所有企业的征收方式重新进行认定,对文件明确要求实行查账征收的行业(或单位)一律实行查账征收方式。其次是加大两个所得税汇算清缴的工作力度。本着先培训后汇缴的原则,对所有须汇算清缴纳税人进行了业务培训,通过培训,提高了纳税人依法、诚信纳税的意识和水平,进一步融洽了征纳关系。汇算清缴期间,纳税人积极展开自查自纠,认真进行纳税调整,圆满完成汇算清缴工作。

三、以创建“三个一流”为目标,努力提高优质服务意识。

一年来,我在工作中坚持以“始于纳税人需求,终于。

知相关纳税人,确保纳税人以最快速度、最大程度了解相关信息。对来分局办税的人员,积极宣传税收法律法规,做到自己能办的事主动办,能及时办的事尽快办,不让纳税人走冤枉路,减少纳税人的奔波之苦,及时告知纳税人的办事程序和办事时限,积极推行“首问负责制”、“办税公开制”、“服务承诺制”等一系列规章制度,加强自身工作作风的改进,做纳税人的贴心人。注重加强对新开业纳税人、财务人员的纳税辅导x。

四、规范执法、廉洁从税,自觉构筑反腐倡廉的思想。

防线。一年来,本人认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”,自觉贯彻廉洁自律各项规定,坚持廉洁从税。我不断加强思想政治建设,加强党性修养和道德修养,增强廉政意识,改进作风,坚持“聚财为国、执法为民”的宗旨,在思想上时刻注意保持廉洁的重要性,做到自省、自律、警钟长鸣,时刻想到我们手中的税收执法权源之于人民,源之于税收事业,坚持权为民所用,权为税收事业所用的原则,在工作中时刻注意保持自身廉洁严禁不廉洁的现象发生。始终与上级保持一致,做到为民、务实,自觉发扬党的优良作风,自觉抵御各种不正思想观念的侵蚀。一年来,本人无不廉政行为。

村述职述法报告篇十八

按照分工,我主要负责办公室、安全生产、信访维稳、武装、行政服务、巡视巡察、***公司的筹建等工作。在局党组领导班子领导下,工作上殚精竭虑,不敢有丝毫懈怠。一年来,各方面工作开展顺利取得了新进步。

一、强化学习,不断提高素质。

加强学习是党员干部获取知识、增长才干、提高素质、改造主观世界的重要途径。我自觉地把学习作为干好工作的第一需要,坚持政治理论学习与业务知识学习相结合,坚持向书本学习与向群众学习相结合,努力实现知识素养与思想境界双向提高、学习能力与工作能力同步增强,做一名紧跟时代步伐的学习型干部。《增广贤文》中说,“良田万顷,日食三餐;大厦千间,夜眠八尺。”我把“低调不张扬、务实不浮躁、稳重不轻率”作为自己的座右铭,守得住清贫,耐得住寂寞。深入学习宣传贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,始终与党中央、上级党委保持高度一致,自觉维护上级党委的权威,做到令行禁止,通过学习提高了素质。

二、服务大局,勇于担当协调。

办公室是机关的一面旗帜,是形象的集中表现。特殊的地位和作用,表明办公室各项工作都要走在前面,也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。为此,我们根据每个人的特点和专长,明确制定办公室工作人员分工,强化职责和责任,基本上做到事有人管,人有专责,办公室的各项工作都有了提高。着眼全局,努力在服务协调上求作为,要求办公室工作人员接好每一个电话,通知好每一个会议,发好每一张报纸,落实好每一个批示,做到急事急办、特事特办,事事有回音、件件有落实,不断提高办公室的协调服务水平。对车辆进行了全面的更新和维修,车辆状况达到了有始以来较理想的程度。管理上发挥公车管理平台优势,记载着行驶公里数,油料消耗数。使用上严格执行制度,科学调度,充分发挥车辆的利用率,做到了安全、节约、规范、迅速,没有漏岗误事,没有发生任何责任事故和机械事故,保证了全局公务用车。在建议提案办理方面,坚持采取上门走访、电话联系、开门办案等形式加强与人大代表和政协委员的了解和沟通,组织实地协调工作、调研30余次,促进建议、提案具体问题的解决。在公文收发及档案管理方面,大力推行oa协同平台系统办公,中层以上干部能够手机掌上办公,收文登记、传阅、交办实现了电子化,准确收文、传阅、催办各类公文7000余件,做到了高效快捷,没有造成延误和遗失,提高了公文运转效率。

三、严密防范,做好安全生产。

为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述,全国、省、市安全生产专项整治三年行动计划和县委、县政府安排部署,按照制定的《**农业农村局农业安全生产专项整治三年行动的实施方案》,全面落实“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”监管责任,明确分工,做好农业安全生产工作。特别是深入开展农机安全生产工作,坚持管行业必须管安全,切实履行对农机安全生产的监管职责,深入开展巡查、检查、培训等工作,扎实做好农机安全生产工作。全年开展现场农机安全宣传活动8次,受益人数500多人,发放宣传材料2000份,安全生产检查6次,检查农业机械106台,排查隐患23起,已全部整改。我县实现农机生产“零”事故。同时,完成了重点企业“双控”建设2家,确保全县农业安全生产形势持续稳定。

四、积极跑办,完成公司注册。

为进一步扩展**农业投资公司业务,发挥项目资金最大效益,根据安排,顺利完成农香生态农业有限公司的注册、开户等工作。尽快将通过新注册公司引进社会资本或外地客商的投资,深化与中化农业合作,谋划建设1500亩**经济作物园,已制定了初步规划,推进了**农业现代化进程。

五、廉洁自律,执行规章制度。

积极参与局党组开展的各种学习教育活动,始终严格遵守党的章程和各项规章制度,严格遵守党的八项规定,依法依规办事,没有出入过任何私人会所,带头执行农业农村局各项规章制度。认真接待群众来信来访,凡是群众反映的问题,及时向主要领导反馈,并督促落实,并协助有关领导及时处理了一些信访问题,为维护农业农村稳定奠定了坚实基础。同时,坚持不参与不健康不文明的活动;坚持不利于班子团结的话不说,不利于班子团结的事不做,维护机关整体形象;对自己分管的工作和主要领导交办的工作,尽职尽责地干;任何场合不利于团结的话不说,不利于农业农村局的事不做;平时积极与其他领导、同志们谈心和沟通,努力营造团结向上的工作氛围。

当然,在看到成绩的同时,我还存在着许多不足之处,由于每天事务工作较多,学习时间安排的相对就较少,对外工作协调能力和办事能力仍需进一步提高。今后,我将继续紧密团结在局党组领导班子周围,认真负责,敢于创新,破除万难,抓好分管工作,再上一个新台阶。

村述职述法报告篇十九

各位领导,同事们:

你们好!

年年谈工作,岁岁论收获。心中不免有了许多的感慨,感慨光阴的流逝,感慨岁月的无情,感慨许多事情还未完成。但我也提醒自己必须停下来、静下来,认真回顾一年来所做的工作,及时地进行梳理、总结,在反思中找到前进的动力。现就一年来的工作总结如下:

1、领导班子,团结协作。

一个称职的领导集体,关键要思想一致,认识一致,行动一致。我们班子成员在工作中分工明确,各司其职,相互沟通,相互信任,和谐相处。在工作面前,我们默默奉献,毫无怨言;在荣誉面前我们心怀同志,谦让大家,评先评优的名额让给同志。

多年一线教师的工作经历给我这样一个感受:工作哪怕累点,待遇哪怕差点,一定要图个心情愉快。所以我尽心努力为老师营造一个宽松和谐的工作氛围。从自身做起,从不在老师面前摆架子,了解他们生活工作中存在的问题,尽力去帮助他们,分享他们的喜悦。“快乐地生活,努力地工作”是我所倡导的,经常引导老师学会知足,学会感恩,淡看人生的起伏与哀乐,挫折与喜悦,从而幸福快乐地生活着,保持一颗良好的心态。提醒老师“有缘才能相聚,用心才会珍惜”。同事之间增大宽容度,都能为对方着想,都能进行换位思考,现在我们的老师能在一个相对宽松的环境中工作着。正因为这样,在绩效工资,岗位设置这些与教师切身利益相关的事情中,我们的领导、老师都显示了较高的觉悟,没有出现吵闹现象,使学校的工作得以顺利进行。

1、常规教学,扎实细致。

本年度,学校对每位老师的教案、作业多次进行检查,并及时反馈。上学期末我们按照学校工作计划,教导处组织教师进行了教案、作业展览,负责教学的贺副校长精心设计各种赋分表,老师们本着公平、公正的原则,认真查看打分,绝大部分教师的教案、作业被评为优秀。尤其是一些老教师,保持一贯的优良作风,认真备课、细致批改,是年轻教师的好榜样。

2、教研活动,扎实有效。

加强教研组建设,是提高教学管理的一项有效措施。我们积极开展教研活动,不断创新教研活动的新模式。坚持听课,坚持参加教研活动,同事之间真诚相待,提出问题共同商讨、解决。

由于管理的有效,教师的敬业,学生的努力,今年中招中我校参加25人,进一、二、三高录取分数线9人,重点高中进线率达36%。

师生的安全是维系着千家万户,关乎社会的和谐稳定。作为学校的校长,我深知自己肩上的责任,所以要求自己的一定要尽力工作,把学校建成家长最放心、学生最安全的场所这是我不懈的追求。我们要求老师要强化责任心,消除一切侥幸心理,关注细节,把工作做到前面。

春季、秋冬季是传染病的高发期,甲流、手足口病的预防工作成了学校工作的重中之重。我们思想上高度重视,以实际行动去面对,购买测温仪、体温表、口罩、消毒液等常用品。认真检查每位学生的体温,从而确保不让一位发烧的孩子进入我们的班级,传染给其他学生。下学期,确保师生在校人身安全,我校成立安全领导小组,购置安全器械,24小时值日。本学年我们学校未发现一例甲流、手足口病患者,未出现一例安全事故,这与我们老师的辛勤工作分不开。

1、学生生源的不稳定性,制约着学校教学工作的发展。

2.学校教师外出听课、学习的机会较少,应该多为他们提供机会,走出去学习,开阔视野,提高素质。

3、校长的职责还未完全尽到,离党的要求还不够,需要不断学习,增强工作的动力。

4、学校工作创新的力度不够。

新的一年意味着新的机遇和挑战,我决心努力以良好的心态,充分的热情,去做每天平凡的工作,不断探索、奋力求成,用自己所做的每一件事,去诠释校长责任的份量。

此致

敬礼

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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