详细总结总结需要客观、真实地概括自己的表现和收获。以下是一些专家观点和评论,希望能够为您提供一些深入的思考。
制作个人求职简历篇一
姓名:
章先生。
国籍:
中国。
照片。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
湖北。
身材:
168cm?55kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
27岁。
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
暖通工程师:暖通与空调工程师、制冷/制冷设备、
工作年限:
5
职称:
中级。
求职类型:
全职。
可到职日期:
--3500。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
广州半导体材料研究所起止年月:-09~-10。
公司性质:
国有企业所属行业:科研设计,科技开发。
担任职务:
洁净工程师。
工作描述:
担任广州半导体材料研究所洁净技术中心洁净工程师。岗位职责为:洁净空调及空调项目的方案及施工图设计;项目施工过程技术指导;配合业务人员完成项目方案及报价等。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
所属行业:机械制造与设备。
担任职务:
暖通工程师。
工作描述:
担任公司设计部设计师。岗位职责:为空调项目的方案及施工图设计;项目施工过程技术指导;配合业务人员完成项目方案及报价;新员工的指导培训工作等。
离职原因:
公司地处从化,想来广州市区发展。
教育背景。
毕业院校:
桂林电子科技大学。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
制冷与空调。
所学专业二:
预算员。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
中国建设部。
暖通空调。
地源热泵。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
优秀。
粤语水平:
良好。
工作能力及其他专长。
3月至今中央空调及洁净空调的设计,熟悉水环热泵、空气源热泵及地源热泵中央空调系统设计,熟悉净化实验室、食品药品gmp洁净厂房设计。熟练使用各种暖通专业类绘图软件。熟练使用word、excel等常用办公软件。
本人勤于思考,对工作认真负责,具有很强的敬业精神、团队协作能力及集体意识,有较强的组织与管理能力。
现已取得暖通中级工程师职称。
详细个人自传。
个人联系方式。
通讯地址:
广东省广州市。
联系电话:
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
制作个人求职简历篇二
出生年月:xxx。
联系电话:xxx。
学历:本科。
专业:电气工程及其自动化。
工作经验:
民族:汉。
毕业学校:xxx工业大学。
住址:xxx。
电子信箱:xxx。
自我简介:
求职意向:
目标职位:电气工程师|电子元器件工程师|电子工程师·电路工程师|电器工程师。
目标行业:仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工|汽车·摩托车。
期望薪资:面议。
期望地区:xxx。
到岗时间:1周内工作经历:
20xx—至今xxx自动化股份有限公司电气工程师。
职责和业绩:
200x—200xxxx自动化股(南通劳务派遣)份有限公司电气工程师。
职责和业绩:
在水电工程部负责产品的设计和调试,现场设备的安装、调试和验收工作,工作内容为为水电站以及电厂等提供监控设备,精通于上位机和下位机系统,各类型号plc和触摸屏的编程控制,熟悉各类电气系统设计以及调试,精通plc和触摸屏编程控制,曾在xxx电站和xxx水电站协助厂家开机运行良好,获得表扬教育培训:
20xx.9—20xx.7xxx工业大学本科。
专业描述与主修课程:电器学;高压断路器的原理与应用;低压电器继电器及其控制系统;电力电子技术;电路;模拟电路;数字电路;集成电子技术;电机学;机械制图;工业控制网络;自动控制理论;计算机组成技术;嵌入式系统原理及应用;可编程控制理论。
制作个人求职简历篇三
1.要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。
2.个人简历最好用a4标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字,排版要简洁明快,切忌标新立异。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外。
3.要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4.你的个人简历越短越好,因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成,一般不要超过两页。
5.要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给招聘单位,以防丢失。
6.不能凭空编造你的经历,说谎永远是卑鄙的,没有哪个公司会喜欢说谎的员工,但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。
7.要组织好个人简历的结构,不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚,结构严谨是很重要的。
8你的个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙诉,这样可使招聘单位在最短的时间内了解你最近的经历。
9.在结构严谨的前提下,要使你的个人简历富有创造性,使阅读者能产生很强的阅读兴趣。
1.确定目标。
了解工作要求,明确自己是否有合适资历后再进行投递。
与应聘职位无关的经历无需呈现在简历上,根据应聘职位个性化自己的简历。
2.修饰简历。
不适用低廉粗质的纸张。检查是否有排版,语法错误,甚至是水,咖啡渍。请别人帮忙检查你可能忽略的错误。
3.字符大小。
清楚,完整地呈现你的经历和成绩。不要压缩排版,不要把字体缩小到别人难以阅读的的程度。
4.真实。
简历内容务必真实。不要虚构日期或职务名称来掩饰你曾经失业,频繁更换工作或曾担任比较低的职务的事实。
5.陈述你的能力。
针对自己想要应聘的工作岗位,优先陈述你的相关经验和技术。
6.突出你的长处。
列出怒的特殊贡献,获得的奖励,完成的优秀项目等,而非简单地列出自己的工作职责。
7.不用写出离开每份工作的理由。
不要把你离开每份工作的理由写在简历上,如公司被售出,谋求高薪等。
8.你最近在干什么。
不要只是简单的陈述你的职位。人事部经理们最感兴趣的是你近十年的经历,所以请突出最近和最相关的工作经历上。
9.不用寄出过多材料。
投递简历时,最好不要将成绩单,推荐信或者奖励证明一并列寄出,除非有特殊要求。如果你获得面试机会,可以在面试时带上这些材料。
1、简历针对性的改动。
你的简历不要万年不变。一份简历包含的内容很多,而你心仪的职位相信也不只一个。如果你投什么职位都用一份相同的简历的话,你的吸引力就会急剧降低;而为每一个职位都专门准备简历也是不切实际的。怎么办呢?其实你在投递不同职位时,只需改动简历的一小部分即可,求职意向一定要把你投递的职位放在首位;工作经验与你投递的职位相关的工作经验要尽量详细以便hr了解;兴趣爱好。
求职信尺度要掌握好。相信大多数同仁在网投简历时都会附上求职信,这已经不是什么秘密武器了。问题在于,你的求职信,会写些什么。首先你不要寄希望hr会很详细地看你的求职信,所以求职信最忌讳篇幅过长以及与简历内容重复。网络营销学院陈老师指出,求职信篇幅以两三百字为宜,说些对于你所申请职位的见解以及你针对这个职位所具备的优势等等。
3、新颖的邮件标题。
人事经理每天收到大量的求职电子邮件,求职者一般会按企业要求把邮件题目写成:应聘职位,怎样才能吸引人事经理的眼球,让他先打开自己的邮件?可以在邮件题目上做文章。一天人事经理收到几百封邮件,只有标题新颖的才有机会被打开。
4、简历最好放照片。
简历附照片,还是好一点,毕竟看起来全面一点,多少也表示了你对这份工作的诚恳、认真的态度,也是对面试官的尊重。没有照片,别人会觉得你这个人没有诚意,连个照片都没有,不是没有诚意就是没有本事,用个证件照或半身照就可以了。
5、让你的邮件永远在最前面。
你要知道每天人事经理看求职者邮箱,他们其实是很懒的,100多页简历邮件他们最多只看前5页,你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回。
所以发邮件到企业指定的邮箱时,怎样才能让你的邮件永远排在最前面,让人事经理每次打开邮箱都首先看到你的邮件?只要在发邮件前,把电脑系统的日期改为一个将来的日期,如20xx年,因为大多邮箱都是默认把邮件按日期排序,所以你的邮件起码要到20xx年以后才会被排在后面。
6、经常刷新简历。
当人事经理搜索人才时,符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列,而一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登陆,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理找到。
7、切忌投寄同一个公司多个职位。
现在的求职面试中,面试官经常问道的一个问题就是“你的职业生涯规划”。有了发展的方向,才更容易找到适合自己的职位,事半功倍,达到双赢的效果。投寄简历的时候,切忌一口气投寄同一个公司的多个职位。特别是一些根本不相关的职位。比如说同时应聘“技术部高级经理”和“销售部高级经理”。这样只能说明两个问题,你对自己的未来没有规划和信心不足。
如果是通过各种求职网站投寄时,一定要严格按照网站上要求的格式输入邮件标题。比如说“姓名+应聘岗位+信息来源”。否则,会被一些企业的内部邮件系统自动归类到“垃圾邮件”中。您如果在该网站已建立了最新的与该职位相匹配的简历,那么不妨点击“申请该职位”通过该网站发送简历,这样做的好处是:hr能及时收到你的简历,而不会当做垃圾邮件删除,而且对你应聘的职位一目了然。
9、要用私人邮箱。
在给用人单位发送简历的时候,要用自己的私人邮箱,切勿用公司的信箱。还要选择稳定性、可靠性高的邮箱,尤其是免费邮箱的选择更要注意,如果不稳定,发送的简历对方没有收到,或者对方回邮的过程信件丢失,那太可惜了。
10、投递简历的时间。
投递时间的掌握是一门学问,一个好的职位,应聘的人何止千万,如何让你的简历脱颖而出呢?如果你的简历时间上最后投出,它的位置就是在hr邮箱最上层,而又如果hr在这个时候恰好打开邮箱,你的简历见天日的机会不就大大增加?相信你看东西也不是从最后一页看吧?所以,了解hr的工作习惯就十分重要了。据国家工信部网络营销学院就业专家陈老师分析,hr一般会在上午9点半左右以及下午两点左右打开邮箱,在上午11点、下午三点左右通知你面试;每周二、周五看邮箱的几率稍大。
制作个人求职简历篇四
十个细节抢先机!
日前,重庆大学第二届模拟面试大赛启动,本月9日下午,重庆大学人力资源开发研究所贺芒副教授为参赛者做了专题讲座。据了解,该校通过设置虚拟岗位,在校学生投递简历,通过校内外招聘单位筛选简历、组织面试、场外团队等环节,举行了一场求职实战综合演练,指导在校生如何赢得求职先机。
简历中善用表格。
点评:简历绘制表格的人会受到对方青睐,因为他们会就此认为你比较有条理。
相同简历隔时连发。
点评:简历发出后若没有回音,在离截止招聘5到10天内,再发一份相同简历,这种做法可取,透露给对方的信息是:你比较稳重踏实。
简历中不提薪水。
点评:薪水从侧面反映了一个人的工作能力,只字不提,对方会认为你能力不足。
正确做法:结合求职岗位下浮20%写出自己的薪水要求。
简历一份多投。
点评:太粗心,没有目标和规划。
正确做法:有针对性地修改下简历,再有针对性地投递,可根据求职方向、求职领域,多设计几个简历模板。
相同简历连发数遍。
点评:短时间内发送多份相同简历,透露给对方的信息是:这个人没得自信。
正确做法:一遍即可。若不放心,在离投递结束的前3天打电话咨询结果。
只写部门不写职位。
点评:对方会认为你信息模糊,没有求职经历或忽悠人。
正确做法:信息造假是很严重的,即便第一关过了,一旦查出,不会留下。所以哪怕曾经职位很普通,也要真实地写上去,再在其他信息中突出优势。
简历中不写前单位。
点评:对方会结合你的具体经历来判断你的信息是否真实,不填写具体单位,会认为你现在还没离职。
式。
1.时序型。
这是最普通也是最直接的简历类型,即从你最近的经历开始,逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁,便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。
按时间顺序写的简历一般适用于以下情况:
・你的工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高。
・你有一段可靠的工作记录表明你获得到不断的调动与提升。
・你最近所担任的职务足以体现你的优势。
2.功能型。
这是一种不太常用但往往很有效的简历。它强调你的资历与能力,并对你的专长和优势加以一定的分析和说明。工作技能与专长是功能型简历的核心内容。一份功能型简历一般包括目的、成绩、能力、工作经历以及学历等几部分。
你可根据自己的实际情况选择使用功能型简历,它一般适用于:
・你的部分工作经历及技能与求职目的无关。
・你只想突出那些与应聘职务相关的内容。
・你是一个应届毕业生、退伍军人或者你正想改行。
・你的工作经历有中断,或存在特殊问题。
3.复合型。
该型简历是时间型和功能型的结合运用。你可以按时间顺序列举个人信息,同时刻意突出你的成绩与优势。一份复合型简历一般包括目的、概况、成绩、经历和学历等部分。
复合型简历能最直接地体现你的求职目的。它一般适用于:
・你是一个应届毕业生、退伍军人或者你正想改行。
・你曾有过事业的颠峰。
・你既想突出成就与能力,又想突出你的个人经历。
4.业绩型。
业绩型简历以突出成绩为主,因此一般将“成绩”栏直接提到“目的`”栏后。一份业绩型简历一般包括:目的、成绩、资历、技能、工作经历以及学历等。
5.目的型。
除了上述几种主要的类型外,简历也可以完全根据求职目的来安排。只要适应于具体情况,目的型简历可以是上述类型中任意一种(一般多为复合型)。
目的型简历一般适用于特定职业的求职,对工作在特定领域的求职者较为有用,如教师、电脑工程师、律师等。
频繁跳槽的经历。
点评:将各种工作经历写进简历,对方会觉得你阅历多、有能力,但也会认为你不太安分,缺乏忠诚度。
正确做法:选择几个重要的跳槽经历,比如因为结婚、搬家、方便照顾家人等,毕竟,相比工作,家庭、生活也是重要的一面。
薪水不低于……。
点评:对方会根据你填写的经历来推测你的能力,如果推测确有能力,会留给你面试机会,但一般此时对你的期望会很高,如面试表现令人不满意,会踢你出局,认为你自负。
正确做法:可改写成一段区间值:××-××。给自己留点余地。
用数字表达业绩。
点评:“曾为公司挽回了损失××万元”的描述,给对方的初步印象是,觉得你比较有能力,但存在风险。因为任何一项损失的挽回都是团队集体努力的结果。将自己单独剥离出来,给对方的信息是过于突出自我,没有团队协作能力。
正确做法:突出自我能力的同时,不要忘了给团队留些笔墨。
制作个人求职简历篇五
要点:
第一部分,个人信息与联系方式。
姓名年龄等不必多说,如果你是党员,请特别注明;
除非应聘公关,身高体重不必特意说明;
除非特别要求,照片完全不需要,特别是艺术写真;
最好设立一个求职专用邮箱,好处是发件人可以写你的大名。
第二部分,求职意向或应聘职位。
似乎很多简历都缺少这一部分,注意,这大大的增加了简历被删除的危险。特别是在对方公司同时招聘很多职位的时候。
第三部分,教育经历及获得证书。
按照时间顺序倒序排序,最近的在最先,依此类推;
教育经历最远追述到高中即可;
除非你是工学专业,应聘工程师等职位,需要写上相关的专业课程,否则一科也不必写;
如果你的大学平均成绩在85分以上或gpa很高,请考虑把成绩单找出来;
如果你曾获得全国级奖项,请注明;
与工作无干的证书奖项等不要写。
第四部分,工作经历。
按照时间顺序倒序排序,最近的在最先,依此类推;
如果是学生。请注明工作和实习;
工作经历主要写你在那个单位的那个部门,做什么职位,负责什么,效果如何即可;
如在知名机构实习,有人事证明和推荐书尤佳;
以下实习不要写,比如家教、勤工俭学、麦当劳收银员等;
提到的工作经验要与应聘职位有关,无用的一律不要写。
第五部分,自我评价。
可写可不写;
不卑不亢,要说明问题;
不要满天喊口号,连自己都不相信的评价估计对方更不会相信;
文字平实可信不夸张,避免“熟悉互联网及相关知识”、“精通英语”之类词句;
优点要有具体事例证明,否则不可信。
技巧:
1、整理自己。
基本信息(手机、邮箱、地址)。
教育背景。
校园经历。
工作经历(实习、兼职)。
证书与技能(英语、电脑等)。
兴趣爱好。
2、语言与格式。
每段经历控制在3—5小句;
中文可用宋体。
英文用timesnewroman或calibri。
字体大小10号/小五。
页面间距2—3cm。
描述性语句中多使用动词和数字。
英文避免语法错误。
3、版式设计。
长度以一页a4纸为限,让人10s能读完。
排版要突出重点。
4、投其所好。
确定求职方向:
这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中为你配最适合的工作,你必须明确地告诉雇主:你想找什么工作和你最适合干什么工作。
确定从事此项工作所必需的知识与技能。
这也是关键的一步,如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。
列出所有与己相关的特长与技能。
简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作”,而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。
想一想有哪些成绩能体现自己的能力。
闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。
描述这些成绩。
用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述),重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。
逆着时间顺序。
列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。
列出所有相关的学历和培训情况。
包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中,可适当列出部分相关课程。
制作个人求职简历篇六
简历控制在1页之内。
一般来讲,简历控制在1页之内,最多不可超过两页。简历无需特别装帧,简洁大方即可,同时简历要避免使用特殊字体,一定要避免错别字。
邮件正文避免空白。
邮件正文不要一片空白,可以加上你的求职信,开头要有称谓,内容中要对自己姓名、专业、求职岗位进行一个简单的介绍,加深hr的印象,同时要讲一下自己与这个岗位之间的拟合度,也可以谈谈对这个职位的理解。建议分条,一目了然,控制在200字以内。
不仅仅是求职所用简历,当收到其他人发的邮件,虽然要求是发一份附件,可是当仅仅收到的只是一份附件,正文空白时,对正文写了“这是......”简要内容的人不由得好感多了几分。
审视自己,平时发邮件时是不是也为了偷几秒钟的懒,而忽略了该有的礼貌。提醒自己每次发邮件时正文部分不空白。
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8.简历中自我评价模板。
制作个人求职简历篇七
用人单位想知道你可以为他们做什么。含糊笼统、毫无针对性的简历会使你失去很多面试机会,所以必须避免你的简历千篇一律。如果你有多个目标,最好写上多份不同的简历。每一份针对招聘单位的特点和要求,突出相应的重点,表明你对用人单位的重视和热爱。
如果你是一位刚刚走出校门的毕业生,那你面临的很可能是和你有着相似的学历但却更富工作经验的竞争对手。如果没有足够多与欲申请的工作相关的经验,你应该更着重强调最近的教育与培训,尤其是与正在申请的工作最直接相关的课程或实践活动。刚毕业的学生应该重视自己在学校里完成的毕业实践和毕业设计,这些活动也同样要求高度自律的特性、完成不同任务的能力以及其他方面的个人素质,而这些素质也正是许多工作所需要的。
1.量体裁衣特制简历。
2.让简历看起来舒服。
“我们首先选择看上去让人感到舒服的简历。有的人为了求新,在封面上用大美人照,用很怪异的文字;有的简历写得像病历,很乱,揉得很糟。这样的简历,我们一般看都不看,直接淘汰。”一家知名公司的人事经理如此说。
3.让简历内容突出。
内容是一切,简历一定要突出你的经验、能力以及过去的成就。
你需要用证据来说明你的实力。记住要证明你以前的.成就以及你的前雇主得到了什么益处,包括你为他节约了多少钱,多少时间等,说明你有什么创新等。
4.力求精确。
阐述你的经验、能力要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同,还要写上你以前工作的时间和公司。你的表达或材料的某个细节如果让人感到可疑或者不舒服,你就可能错失良机。
5.用数字说明问题。
用头衔、数字和名字来突出你过去所取得的成就,远比那些空洞的形容词要好。而使用数字语言是提高简历含金量的诀窍,如“实行新的人事政策,使缺勤率和人员调整率分别降低了27%和24%。”
6.注意用词。
使用有影响力的词汇。同时要注意:雇主们总认为错别字说明人的素质不够高,他们最讨厌错字、别字。许多人说:“当我发现错别字时我就会停止阅读。”
7.写上简短小结。
这是引起招聘者注意的好办法。“小结”可以写上你最突出的几个优点,但是最好与应聘的职位相称,不是漫天说好。最聪明的做法是告诉别人,我能做好这件工作,而不是能做好所有的工作。
制作个人求职简历篇八
在简历的最前页,附上一页求职信,表达你对该企业具体某一职务的兴趣,然后简单的介绍自己的学历背景与工作经验,并简列出职业生涯乃至人生规划的重点。这样可以让hr在浏览简历时,能够快速了解你,同时也容易记住你的优势及对自己职业生涯的定位与思考。
二、简历重点突出近3年经历。
一个人的经历是很多hr关注的重要环节,因而简历也是hr对你产生良好第一印象的关键,如果有一个理想工作值得你去争取,如何制作一份具有战斗力的简历就需要好好研究。在职人士应包括个人资料、经验与优势简介、工作经验、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动、学历背景等。
三、简洁明了,以“数”服人。
以点列式、表格、粗体字及副标题等方式,让hr能够快速且清楚地了解你的资料,在回应招聘要求时,可引述广告中的特殊要求,然后将自己的符合之处或经历一一列出,将其归纳为一系列要点,并在每个要点前加着重号。对于先前的工作经历,最好有翔实的数据来佐证,销售人员用完成的业务数据说话最直接,管理人员可以列举是否从事过管理别人的工作?若有,有多少人被你领导?他们是哪种层次的员工。还比如举例说明曾经处理过的紧急或危险情况?有哪些突出的贡献?等。
四、明确的职业定位及目标,强调核心竞争力。
求职前应明确自己的职业定位及求职目标,同时对目标求职企业的背景、工作内容、企业文化进行前期了解,并将自己在教育背景、经验或技能等方面能够吸引hr的核心优势突显出来。在自己的教育背景、社团经验或工作历练、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动等经历上,强调有符合企业需求的个人优点、成就与能力。
五、强化未来目标与人生规划。
个人的未来职业生涯规划与企业未来的发展趋势是否相符,这是企业在招聘时非常关心和重视的部分。越来越多的企业不仅重视求职者本身的经历,更注重求职者是否对自己有一个明确的职业规划和定位。
简历是求职的一块敲门砖,这块“砖”需要优化,但更重要的是内涵,在投递简历前一定要有明确的职业方向,这才是应聘成功与否的关键。
个人简历制作秘诀简历制作的七大忌销售类简历的制作要领。
制作个人求职简历篇九
姓名:
性别:男。
年龄:24。
婚姻状况:未婚。
身高:186cm。
体重:66kg。
籍贯:浙江。
现所在地:浙江。
求职意向。
意向岗位:装饰设计师/装璜美术设计/室内外设计。
求职类型:全职。
期望月薪:面议。
到岗时间:面议。
期望工作地点:浙江。
自我评价。
热心,诚恳,善于沟通,能认真对待每一件事物。有较好的专业知识,与团队合作能力。
教育经历。
9月~7月浙江工业大学建筑装饰工程技术本科。
课程描述:建筑制图、cad、建筑绘画、建筑装饰构造、建筑装饰材料、装饰工程施工、装饰工程预算、装饰工程管理、装饰工程设计、计算机辅助设计。
工作经验。
5月~209月××××装饰装潢设计公司。
公司性质:私营企业。
行业类别:建筑、装潢、水利。
担任职位:装璜美术设计/室内外设计。
工作描述:建筑制图、cad、建筑绘画、建筑装饰构造、建筑装饰材料、装饰工程施工、装饰工程预算、装饰工程管理、装饰工程设计、计算机辅助设计。
英语:一般。
日语:一般。
普通话:熟练。
计算机水平:全国计算机等级考试一级。
联系方式。
联系电话:×××××××××××。
电子邮箱:
制作个人求职简历篇十
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:湖北。
身材:173cmkg。
婚姻状况:未婚。
年龄:23岁。
培训认证:诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:1500--20_希望工作地区:广东省。
个人工作经历:
公司名称:湖北省黄梅县第一棉纺厂起止年月:20_-01~20_-03。
公司性质:所属行业:
担任职务:清花车间实习。
工作描述:获得主任好评。
离职原因:
公司名称:四川大学校内实习起止年月:20_-01~。
公司性质:所属行业:
担任职务:实习。
工作描述:用盐干牛皮为原料制革,与队友一起获得优秀小组称号。
离职原因:
公司名称:
公司性质:所属行业:
担任职务:宣传登记个人信用卡。
工作描述:
离职原因:
教育背景。
毕业院校:四川大学。
学历:本科。
所学专业一:轻化工程。
所学专业二:
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20_-0920_-07湖北省黄冈中学高中毕业证。
20_-0920_-07四川大学轻化工程大学英语4级资格证书、毕业证。
20_-0920_-01复习报考武汉大学水利水电工程研究生水利水电工程。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:良好。
粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
相关证书:
获全国初中生化学竞赛(天原杯)一等奖。
20_年获黄冈中学校级竞赛年级化学第2名,物理第7名。
20_年获大学英语4级资格证书。
20_年获c1车型驾驶执照。
爱好特长:羽毛球,计算机日常应用及办公,皮革化学。
详细个人自传。
本人来自湖北省黄梅县一个普通工人家庭,从小就养成吃苦耐劳,勤俭节约的良好习惯和刻苦钻研的求知精神,性格乐观向上,虽然缺乏工作经验,但工作踏实,吃苦耐劳,对工作认真负责。希望寻找有更大发展空间的企业职位,共同发展。
月薪要求:20_元左右。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:家庭电话:
手机:qq号码:
电子邮件:个人主页:
制作个人求职简历篇十一
性别:女。
婚姻状况:未婚。
民族:汉。
户籍:上海。
年龄:26。
现所在地:广州。
身高:163。
联系电话:135xxxxxx。
电子邮箱:
希望岗位:药品注册员。
工作年限:4年。
职称:无职称。
可到职日期:随时
月薪要求:面议。
xx年3月—至今xx有限公司,担任药品注册员。主要工作是:
1、按照gmp要求进行生产,确保产品质量合格,不合格半成品不得流入下一工序;
2、按规定进行生产,负责批生产原始记录及其它记录填写;
3、对本组操作间的清洁状况、设备的清洁及完好状况、工艺条件进行检查。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任药品注册员。主要工作是:
1、组织、实施公司研发药品的注册工作,负责临床试验项目策划、管理与实施;
2、开展国际合作和学术交流,建立和sfda的良好关系;
3、开拓药物临床试验市场,建立与cro和国内外药厂的合作关系。
毕业院校:上海交通大学。
最高学历:本科。
毕业日期:20xx—07
专业:药物化学。
英语水平:良好。
国语水平:优秀。
粤语水平:一般。
良好的医药专业背景,了解基础医学、临床医学和药学的基本知识,了解药事法律和政策,熟悉医药研发的过程,对医药行业有大致的了解。具有团队合作精神。开放的性格,良好的人际沟通能力。积极的工作态度与解决问题的能力,丰富的新药研发和工艺开发经验。
制作个人求职简历篇十二
学历:大专。
工作年限:应届毕业生。
期望薪资:面议。
工作地点:广州-不限。
求职意向:建筑设计师/制图师。
沟通能力强执行能力强学习能力强责任心强沉稳内敛。
工作经验(工作了2个月,做了1份工作)。
xx橱柜。
工作时间:20xx年6月至20xx年8月[2个月]。
职位名称:实习设计师。
工作内容:去现场量尺,与客户沟通设计方案需求。
根据客户要求与实际现场情况指定方案,设计方案图纸。
修改图纸,与设计师确认图纸,和工厂下订单。
20xx年12月毕业广东松山职业技术学院工程造价。
担任学校社团会长,班级班长,有一定的组织,协调,领导,管理,沟通和处理等能力。
取得建筑高级cad制图员技术证书。
熟练使用广联达进行工程量计算。
熟悉操作计算机基础,办公软件。
具有一定的专业知识基础。
学习能力强,工作态度认真,负责,积极性,创新能力强。
制作个人求职简历篇十三
婚姻状况:未婚年龄:24岁
人才类型:普通求职
应聘职位:职业教育/培训/家教:计算机教师、网站信息管理/内容编辑、行政专员/助理:
工作年限:1职称:无职称
求职类型:均可可到职日期:一个星期
月薪要求:20xx–3500希望工作地区:广州佛山茂名
个人工作经历:公司名称:广州商贸职业学校起止年月:20xx—08~20xx—02
公司性质:事业单位所属行业:教育事业
担任职务:计算机基础教师
工作描述:负责对计算机基础的教学
离职原因:合同到期
公司名称:广州市中星小学起止年月:20xx—11~20xx—01
公司性质:事业单位所属行业:教育事业
担任职务:计算机老师
工作描述:进行小学生信息技术教学,对参加广州市和全国电子报刊的学生进行培训,协助班主任处理班级日常事务,对学校的计算机进行维护。
离职原因:实习结束
毕业院校:华南师范大学
最高学历:本科毕业日期:20xx—07—01
所学专业一:教育技术学(多媒体网络)所学专业二:
受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号
20xx—09 20xx—06广东省华南师范大学教育技术学(多媒体网络)
外语:英语优秀
国语水平:优秀粤语水平:优秀
掌握教育教学基础知识,有一定的教学经验,对如何激发学生的学习热情有一定认识
熟练掌握各种办公软件,有较好的协助和组织能力
具备扎实的计算机网络与多媒体技术专业理论基础
英语四级,英语水平良好、掌握良好普通话和语言组织能力
普通话水平二级乙等
性格开朗,谦虚,自律,自信,积极向上。
乐观的我遵循诚恳待人,认真待事的生活原则,能吃苦耐劳,时时严格要求自己,善于抓住机遇,勇于面对失败,敢于迎接挑战。
对知识的渴求,激励我不断学习,不拘泥书本,灵活运用,善于思考,积极创新
对教育教学工作充满期待和热情
通讯地址:广东省xx市
联系电话:159xxxxxxxxx家庭电话:
制作个人求职简历篇十四
两年以上工作经验|男|25岁(1986年3月27日)。
居住地:上海。
电话:138(手机)。
e-mail:
最近工作[2年4个月]。
公司:xx大酒店。
行业:酒店/旅游。
职位:行政主厨/厨师长。
学历:本科。
专业:酒店管理。
学校:北京师范大学。
精通餐饮管理并具备深厚的厨房成本控制经验和理论知识;擅长苏、川、杭帮、烤肉、西餐、铁板、火锅、家常菜、东南亚地区等菜式。能独立安排制作各种高档宴席,有着接待大型宴会、会议餐、自助餐的经验。喜好研究新菜式,热爱厨房,忠诚勤恳,对待工作认真负责,能够想客户所需,具有良好的团队合作精神。
到岗时间:一个月内。
工作性质:全职。
希望行业:酒店/旅游。
目标地点:上海。
期望月薪:面议/月。
目标职能:行政主厨/厨师长。
20xx/8—至今:xx大酒店[2年4个月]。
所属行业:酒店/旅游。
餐饮部行政主厨/厨师长。
1.负责酒店餐饮部的筹备筹建工作,制定符合酒店品味的菜单;。
2.负责制定部门运营计划和管理方案;。
3.协调和配合酒店其他部门的工作;。
4.了解顾客所需,与前台进行沟通,推进各种活动,促进顾客消费;。
5.教授员工有关厨师礼仪、烹饪技巧方面的知识。
20xx/7--20xx/7:旅游有限公司[1年]。
所属行业:酒店/旅游。
食品部行政主厨/厨师长。
1.了解员工特长,妥善安排员工工作,提高工作效率;。
2.控制厨房成本,包括菜品、厨房用具等;。
3.时常与客户沟通,提高菜品质量,提升客户满意度;。
4.参与餐厅风格设计、为各种活动设计菜品;。
5.保证厨房安全与机械设备的卫生。
20xx/9--20xx/7北京师范大学酒店管理本科。
20xx/7高级厨师(国家职业资格三级)。
20xx/12大学英语六级。
20xx/7中级厨师(国家职业资格四级)。
20xx/12大学英语四级。
英语(精通)听说(精通),读写(精通)。
制作个人求职简历篇十五
1、本人性格开朗,办事稳重踏实,责任心强,有良好的沟通能力,喜欢和陌生人交往,对心环境的适应能力强,能够在工作中不断学习,逐步完善自我,对工作认真负责。
2、本人对待工作认真负责,所以能很好地完成自己参加的社会实践工作,尤其是光大银行的实习工作,受到了领导的好评;有较强的团队精神,在昆仑山矿泉水琶洲车展活动中,团队取得销量第一的好成绩;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质;能吃苦耐劳,勇于承受压力,具有较强的适应能力。
3、本人热爱生活,性格开朗活泼、乐观向上、能吃苦耐劳、积极勤奋,有独立的思维能力工作态度认真,做事成熟稳重,并具有亲和力、对工作责任心强、有较强的组织、宣传能力,有一定的创新意识,注重团队合作精神和集体观念。
4、我是一个工作认真负责,对工作有上进心,具备了法律人应有的法律素质和知识基础,经过参加各种社会活动和实力,锻炼了自己处事谨慎,细心,同时团队活动不仅使我深刻体会到团队合作的重要性,具有良好的协调组织能力和团队精神,而且也非常注重时间观念,路是一步一步走出来的,脚踏实地,努力工作,我相信能做出优异的成绩。
5、我是一个即将踏出学校大门的青年,乐观开朗,四年的大学生活给了我较强的学习能力和良好的适应能力,同时心态也更加平稳乐观;学生会的工作也培养了我良好的组织沟通和执行能力;掌握课本知识的同时我不断寻找实践的机会,并认识到自己的不足,在今后工作中我会努力的去学习和积累,我相信经验是积累出来的,我愿意与公司的前辈们携手共进,发挥优势,共创辉煌!
6、本人性格偏内向、细致,为人随和,易于沟通,能够比较轻易地融入工作群体,专业知识较扎实,善于思考,学习能力强,对新事物接受能力快,对感兴趣的方面会花时间研究琢磨,工作主动性高,做事认真负责。
7、本人性格开朗,待人真诚,责任心强,办事沉稳,能吃苦耐劳,适应性强,具有良好的心理素质。我一直认为“机遇总是降临于有准备的人”。在大学期间,我本着坚实努力,不断汲取新的知识,了解岗位需求,为以后的求职做好准备。对office办公软件比较熟练,也会ps的基本操作。
8、本人亲和力强,善于沟通,喜欢接触新鲜和具有挑战性和事物,敢于创新,动手能力强,在校期间除了认识学习本专业的知识外,我还积极参与各种实践活动,活跃于学生会和社团活动中。在学生会担任宣传部部长期间,我深刻体会到团队合作精神的重要性,并且大大提升了自身的组织和管理能力。在工作中我不充许自己有丝毫马虎,严谨认真我时刻牢记,抱着谦虚严谨的态度,无论大小认真踏实做好每件事,走好每一步。
9、本人吃苦耐劳、勤奋好学,有责任心;性格亲和、执着、坚韧,遇到问题不退缩并能较好解决。在学校认真学习有较好的专业基础并多次获得奖励;曾有两次的社会实践经验,能较快的进入新工作和适应新环境,能与同事和睦相处。
10、在校期间积极参加各种校园活动,锻炼了人际沟通能力,培养了强烈的团队意识。做事细心有条理,懂得换位思考且善于与人沟通,在人际关系处理中能恰好的做出调节,避免过多的摩擦,具有良好的团队意识,不足之处是自信还不够充足,但也正因如此本人比一般人更加好学向上,力求提升自己实力,把工作干得更漂亮完美。
11、本人性格活泼开朗,对待事情积极向上,对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
12、热爱自己的专业,热爱自己的工作,有敬业精神。
13、较强的团队意识,在工作中能与同事之间相互协助、友好交流、更高效的完成工作。
15、求知欲旺盛,对事物有较强的分析能力,敢于接受新的挑战。
16、有良好的逻辑分析能力,较高的活动策划能力,有创意、头脑灵活。
17、吃苦耐劳的工作态度,有较强的抗压能力。
制作个人求职简历篇十六
姓名:
性别:女。
民族:汉族出生年月:1991年10月14日。
政治面貌:团员婚姻状况:未婚。
身高:155cm体重:46kg。
户籍:广东湛江现所在地:广东湛江。
毕业学校:江门职业技术学院学历:专科。
专业名称:室内设计毕业年份:20xx年。
职位性质:全职。
职位类别:艺术/设计、广告、销售人员。
职位名称:室内设计、家具/家居用品设计。
工作地区:广东。
待遇要求:可面议;需要提供住房。
到职时间:一个月内。
语言能力:英语b级;普通话标准。
计算机能力:良好。
综合技能:装饰美工证,英语b级证,计算机一级证,英语四级。
教育经历:
时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年7月江门职业技术学院专科。
所在公司:××××交通管理设施有限公司。
时间范围:20xx年2月-20xx年4月。
公司性质:国有企业。
所属行业:广告、公关、设计。
担任职位:cad绘图员。
工作描述:室内设计,室内装潢,交通管理,道路抢修。
离职原因:
所在公司:海南××装饰工程有限公司。
时间范围:20xx年5月-20xx年8月。
公司性质:私营企业。
所属行业:广告、公关、设计。
担任职位:实习设计师。
工作描述:室内设计,室内装潢,室内装修。
离职原因:
自我评价:有责任心,对事不对人,工作认真,熟悉cad,ps,3d.....
发展方向:想从事室内设计,装饰,广告,销售方面的工作,室内装修·装潢设计,利用设计来丰富自己,想通过这些工作来锻炼自己。
其他要求:有国家规定节假日,一个月有休假时间,当然有培训机会更好,这样丰富自己。
联系方式。
电话:×××××××××××。
e-mail:×××。
制作个人求职简历篇十七
户口所在地:山东身材:175cm66kg。
婚姻状况:未婚年龄:24岁。
培训认证:诚信徽章:
普通。
应聘职位:商务代表:业务代表项目经理/主管企业管理/管理顾问。
工作年限:3职称:中级。
全职可到职-随时。
月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州深圳。
公司名称:_有限公司。
公司性质:股份制企业所属行业:机电设备,电力,动力。
担任职务:广东项目部项目经理。
工作描述:负责公司在南方电网的电力设备销售,面向广东电网公司及广东省各主要发电站的电缆投标工作.
离职原因:
公司名称:_新闻传媒集团。
公司性质:股份制企业所属行业:新闻出版,广播电视。
担任职务:市场策划和品牌推广。
工作描述:负责上海文广在哈尔滨地区的数字电视产品的市场宣传活动和渠道建设,为产品在新地区的推广做出工作.
离职原因:
教育背景。
毕业院校:_理工大学。
最高学历:本科毕业。
所学专业一:市场营销所学专业二:法学。
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
新东方商务。
哈工大计算机培训中心三级网络技术国家三级。
语言能力。
外语:英语优秀。
国语水平:优秀粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
工作中善于与人沟通,吸取别人的长处,能够发挥团队合作精神,工作认真,负责.能够很好完成公司制定的计划和任务.工作中善于思考,找到解决问题的合理方式.
普通话和写作能力比较强,善于与客户公关.
我性格比较开朗,看中友情,喜欢结交朋友.爱好音乐和足球.
对待自己的工作认真负责,希望通过努力可以使自身能力得到提高,完成工作任务,实现个人和企业的共同发展.在未来的工作中我会继续努力学习,发现自身的不足,从公司和客户角度出发去解决问题,为使企业发展做出贡献.
制作个人求职简历篇十八
民 族:汉族出生年月:1987年9月。
身 高:172cm婚姻状况:未婚。
毕业学校:贵阳学院学 历:专科。
专业名称:金融保险毕业年份:20xx年。
工作经验:一年籍贯:贵州六盘水。
职位性质:全职。
职位名称:销售人员。
工作地区:不限。
待遇要求:面议;不需要提供住房。
到职时间:可随时到岗。
技能专长。
语言能力:英语b级;普通话标准。
能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。
教育培训。
教育背景:时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年6月贵阳学院专科。
培训经历:时间培训机构培训主题。
20xx年9月-20xx年1月平安保险学习与实践相结合。
工作经历。
所在公司:中国平安保险(集团)股份有限公司。
时间范围:20xx年7月-20xx年6月。
公司性质:私营企业。
所属行业:金融业。
担任职位:销售代表。
工作描述:主要是指对客户的二次开发、自主营销;同时对满期客户服务、
红利单递送、理财规划设计、保单持续等服务。
自我评价:我具有一年的保险销售经验,能够吃苦耐劳,工作积极主动,能够独立工作、独立思考,勤奋诚实,具备团队协作精神,身体健康、精力充沛,可适应高强度工作。
联系方式手机号码:135。
制作个人求职简历篇十九
姓名:
性别:
民族:汉族。
出生年月:年x月x日。
证件号码:
婚姻状况:x婚。
身高:cm。
体重:kg。
户籍:
现所在地:
毕业学校:
学历:
专业名称:
毕业年份:年。
工作年限:以上职称:高级职称。
职位性质:全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
待遇要求:元/月可面议;需要提供住房。
到职时间:
技能专长。
语言能力:英语x;普通话x。
教育培训。
教育经历:时间所在学校学历。
20年x月-20年7月高中。
培训经历:时间培训机构证书。
20年x月-20年x月省饮食服务总公司高级。
工作经历。
发展方向:可以由主厨做起,再做厨师长到行政总厨。
其他要求:正常的福利待遇,要有出去学习考察和对口酒店互相交流的机会。
联系方式。
联系电话:
电子邮件:
邮政编码:
通讯地址:市村组。
制作个人求职简历篇二十
姓名:
性别:*。
民族:汉。
籍贯:
年龄:**岁。
出生日期:1991年7月
联系方式。
联系电话:
电子邮箱:
工作经验。
最近工作[3年]。
公司:旅行社。
行业:酒店/旅游。
职位:客户经理。
最高学历。
学历:专科。
专业:旅游服务与管理。
学校:重庆电讯职业学院。
到岗时间:一周之内。
工作性质:全职。
希望行业:酒店/旅游。
目标地点:上海。
期望月薪:面议/月。
目标职能:客户经理。
工作经验。
20xx/6—至今:旅行社[3年]。
所属行业:酒店/旅游。
客户部客户经理。
1、负责参团旅游、自驾游等线路及形式的设计;。
2、负责同行间的产品推广及渠道拓展;。
3、负责各类客户的产品推广及客户维护;。
4、负责公司网站网络推广,扩大公司及其经营业务在异地的销售渠道及知名度;。
5、负责酒店商务中心的客户服务接待,如客户投诉、旅游接待、汽车租赁等日常事务。
20xx/7--20xx/8:旅行社[2年1个月]。
所属行业:酒店/旅游。
游客服务部运营总监。
1、负责公司游客服务部项目的运营执行;。
2、负责制定项目市场推广方案,组建广告招商及客户服务团队,管理并优化市场推广;。
3、负责制定年度和月度工作计划,撰写年度和月度工作总结;。
4、负责制定项目规章制度,考核项目主管工作业绩;。
5、负责制定部门培训计划,监督项目主管培训进程。
教育经历。
20xx/9--20xx/7重庆电讯职业学院旅游服务与管理专科。
证书。
20xx/5导游资格证。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
具有丰富的旅游行业工作经验,有较强的沟通交际能力和市场开发能力,能开拓并管理好销售渠道和客户资源善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神。性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,敢于创新。
制作个人求职简历篇二十一
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:167cm。
诚信徽章:未申请体重:53kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向人才类型:应届毕业生。
应聘职位:市场/营销:业务代表,促销员/导购:销售代表。
工作年限:0职称:无职称。
公司性质:民营企业所属行业:其他行业。
担任职位:业务代表。
离职原因:因为上学的时间的到来。
荣豪服装公司起止年月:20xx-07~20xx-09。
公司性质:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职位:销售代表。
离职原因:因为上学的时间的到来志愿者经历。
教育背景毕业院校:广东培正学院管理学系。
最高学历:本科获得学位:毕业日期:20xx-07
专业一:工商企业管理专业二:市场营销、商务管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
其它外语能力:
国语水平:一般。
20xx年08月,系统参加姜旭平教授的《我的管理课堂》24门网上培训课程;
20xx年10月,自主经营校园宿舍花洒的销售和安装;
20xx年08月,在汕头兼职蒙牛特仑苏牛奶的促销活动;
在院校期间,多次做过移动、麦当劳校园兼职促销活动;
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