2023年三送活动总结(专业16篇)

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2023年三送活动总结(专业16篇)
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总结是对过去一段时间的学习、工作和生活等方面进行梳理和评估的一种方法。写一篇较为完美的总结需要有清晰的结构和逻辑。下面是一些总结的范文,希望能够帮助大家更好地理解总结的写作要领。

三送活动总结篇一

为做好扶贫攻坚工作,街道利用此次“三送下乡”帮扶活动机会再次进行了深度摸排,确定共计185户贫困户,并根据贫困户至贫原因进行分类,确定具体帮扶人员进行走访。通过此次“三送下乡”活动,街道联合市包保领导、环保局、安监局等单位,组织包保干部深入贫困户家中,宣讲贫困户评定标准、3600元脱贫标准,贫困户在教育、医疗、医疗补偿保险和危房改造等方面能够享受到的优惠,通过行之有效的宣讲,让贫困户掌握了第一手国家政策,并能够根据自己至贫的原因,寻求可借助的脱贫途径,建立行之有效的脱贫方法,争取早脱贫、真脱贫。

此次活动,共签订帮扶协议185份,明确了帮扶人的具体责任。街道还通过摸排,形成“一户一档”213份,建立了具有针对性的帮扶政策。街道还出资数千元,为各行政村树立宣传板,公示街道具体扶贫政策、明确扶贫落线,185户贫困家庭全部实现了“两书”上墙,使街道扶贫工作迈出了坚实一步。

三送活动总结篇二

刘康生,男,中共党员,20xx年10月出生,大学学历,高级工程师,市安监局一科科长。自去年十二月份以来,受市委委派到会昌县中村乡开展“三送”活动,任中村乡“三送”活动工作领导小组组长。自开展“三送”活动以来,本人认真履行了中村乡“三送”活动领导小组组长职责,精心安排,认真组织了全乡“三送”活动。

近一年来,本人积极配合乡党委政府周密部署、广泛宣传、狠抓落实,“三送”活动取得了明显成效,干部作风明显改善,人民群众得到实惠,极大地密切了党同人民群众的血肉联系。有关情况简要总结汇报如下:

一、主要工作及成效。

(一)扎实做好宣传工作。

开展“三送”活动以来,召开了十五次党政联席会,八次两级干部大会,并先后在各村召开村两委干部、党员和村民代表等一系列会议,走访慰问了基层老党员、贫困户和计生困难户171余户次,广泛宣传党的政策和法律法规,重点组织学习了赣州市委三届九次全会精神和省委苏荣书记在省十一届人大四次会议赣州代表团全体会议上的讲话精神,以及胡锦涛同志在庆祝中国共产党90周年大会上的讲话精神,认真学习组织会昌县第十二次党代会精神和县第十六次人代会精神,认真学习了省党代会精神和市第四次党代会精神。确保了党和政府的各项方针政策贯彻宣传到位。

(二)强化措施,真抓实干,问题处理到位。

“三送”工作应该在做好传统的“授人以鱼”式的扶贫济困的同时,注重了“授之以渔”上下功夫,主要是提供脱贫解困的机会、方法、路子;送服务解民难,集中力量帮助群众解决一批难点热点问题,围绕中村产业发展,把温暖送到群众的心坎上,把服务送到每家每户。

在“三送”活动中,本人深入农户、企业、学校和田间地头,收集群众意见建议,及时建立了“三送“民情台账,并对存在的问题进行分类整理。经与乡党委政府讨论研究,对梳理出的问题,制定了切实可行的解决方案,明确了每一个问题的责任单位、责任领导、责任人、处理的措施、时限等,同时制作了工作进度表,加强工作调度,确保每个问题有人抓,有人管、有落实。

活动开展以来,为群众办实事、好事累计45件,收集基层群众意见、要求累计40条,排查各种矛盾、纠纷8件,协调处理各种矛盾、纠纷8件,为群众解决实际困难27件,为群众送上帮扶慰问资金共22800元,新修公路1200米,为村、组硬化道路4000米,新建桥梁三座,开展冬修水利设施6座,兴建、维修水渠20xx米,开展文化、科技、卫生等“三下乡”活动共932次,争取扶助项目资金3.5万元,解决人畜饮水313人次,解决广播电视32户。着力打造东角山一流圩镇,协助铺设好了南街水泥路面和铺设好了圩镇出口路以及通往红山铜矿的中长公路。

(三)加大工作力度,突出重点难点,促进社会发展。

近年来,中村农业和农村经济快速发展,农民增收的重要渠道是烤烟生产、生猪养殖等产业的快速发展。随着市场的发展,小农经济模式已不能满足农民的要求了。今年因烤房少,烤烟工艺落后等因素造成烟农生产成本的提升,大量的烟农离开家乡外出务工,全乡的烟叶产业面临着大倒退的形势,我把问题看在眼里,急在心里。当即向党委政府提出今年是烟叶生产的关键年,必须背水一战,不然烟叶这个产业将走下坡路。为此,各村加快密集型烤房的建设步伐,干部逐户逐户的做烟农的工作,稳定烟农的思想,指导烟农扩大种植规模,走规模化集约化的路子。另外,干部基地领种烤烟480亩,示范带动,确保烟叶生产不走下坡路,圆满完成了全年烟叶生产任务。

(四)沉下身子,实事办好,好事办实,模范带头到位。

作为领导小组组长,本人严格执行请销假制度,沉身基层,常住乡村;深入农户,了解村情民意;认真宣讲党和国家的方针政策、宣传赣州市委三届九次全会精神和市第四次党代会精神;办好了一批实事好事。1、帮助村民解决生活困难,联系社会赞助给20户困难群众送上棉被、食油等物资,今年中秋节还给中联村每位党员送了一份月饼慰问;2、筹集2.5万元资金建设中联村红旗尾烟区桥;3、筹集一万元支持中联村建设密集型烤房;4、筹集1万元资金协助中联村建好村级活动场所;筹集2万元资金协助半溪村建好村级活动场所;5、筹集2万余元在半溪建好2座钢索桥;6、筹集6000余元支持洋光、中联建设水渠;7、筹集5000元协助小燕村道路硬化;8、筹集1万元在中学建立阅览室;筹集20xx元为小学生“六.一”儿童节送去奖品;9、筹集3000元为中联、中和送来抗旱水泵及水管线路;10、筹集6万元资金协助完善圩镇建设,美化、亮化、绿化圩镇;11、积极引进、服务两万余亩油茶基地并多次请市农科所专家现场指导油茶、果农、养殖大户。

(五)协助换届工作扎实到位。

认真协助抓好党委换届工作和人大、政府换届工作,确保了换届工作顺利圆满完成。

换届后不断加强领导班子能力建设,作风建设,机制建设和廉政建设。确保新班子有新风貌,新作风,新举措、新作为。并认真抓好村两委换届工作,选好配强村两委班子。

(六)创新工作,攻坚克难,服务发展。

我虽然在中村挂点驻村,但心系会昌矿业经济的发展。一是经常深入红山铜矿指导矿山生产,提高矿山生产能力,降低生产成本,达到安全生产,确保了红山铜矿的持续稳定发展;二是针对金龙锡矿尾矿库、排土场存在的问题,积极服务金龙锡矿指导矿山整改;三是根据九二盐矿停产的问题,积极帮助企业及时完成备案和设计审查,使企业早日恢复生产拿下了批文;四是积极指导红狮水泥及时完成安全“三同时”工作,尽早让企业取得安全生产许可证。

本人以务实的工作作风,深入村组、深入企业、深入农户。以“理清发展思路,做好发展规划”的思想为指导,聚民心、谋发展,得到了全乡干部群众的一致好评。

二、廉洁自律情况。

本人能经常性地学习党纪法规、廉政建设有关规定,不断增强自律意识,认真履行好职责,用良好的素质和精神状态来推动工作。始终牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,遵纪守法,自觉维护社会公德,注重从小事细节中加强个人修养,增强党性观念,遵守党的纪律。牢固筑起反腐思想防线,防微杜渐,坚持警钟长鸣,严格要求自己,自觉坚持共产党员先进性的标准,始终保持高尚的精神追求,始终保持共产党人的政治本色。自觉遵守“三送”活动各项规章制度。

三、存在的主要问题和不足。

一是学习有待于进一步深入。虽然深知学习的重要性,坚持做到一直把学习放在重要的位置,但因工作忙,存在有时放松学习的情况;二是工作思路还有待进一步开阔。

对于存在的问题和不足,我将认真总结,切实加以改进。在今后的工作中,进一步加强学习,认真工作,锐意进取,勇于创新,以更加强烈的事业心和责任感,努力工作。

三送活动总结篇三

为做好广大职工(含农民工)防暑工作,切实维护广大职工(含农民工)职业安全与健康权益,保证我县职工平安度夏,根据市总工会《关于开展夏季送清凉活动的通知》文件要求,县总工会在全县开展了“为劳动者送清凉,我们在行动”的.夏季送清凉活动。

一、加强对活动的组织宣传。

县总工会积极争取有关部门的重视和支持,提高活动实效,通过发放宣传单、出动宣传车等多种形式,积极营造全社会共同关心农民工的良好氛围,让各工会工作委员会、基层工会充分认识到夏季高温对广大一线作业职工的健康危害,增强为广大职工送清凉、送健康重要性的认识。

二、深入基层了解企业生产和劳动状况。

县总工会联合县安委办、综治办、县纪委等相关部门重点对建筑工地、高温作业生产车间和其他露天作业的农民工集中开展监督检查,排除了危害职工身心健康和生命安全的事故隐患。

二是送安全。配合安委办、综治办等有关部门重点对建筑工地、高温作业场所进行检查,避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。并对农民工的生产作业和生活环境、特别是防暑降温设施进行认真检查,发现问题及时向企业行政通报,督促企业整改。

三是送健康。深入生产车间、施工现场,宣传暑期防病知识,共走访车间班组和工地14个;开展监督检查活动4次;开展送医、送药活动,保证农民工暑期身体健康。

三送活动总结篇四

一场以送政策、送温暖、送服务为主要内容的“三送”下乡活动在全市乡村大地如火如荼地展开。在正平,“三送”下乡活动也深入到千家万户。在田间地头,在房前屋后,随处可见“三送”工作人员送温暖,送服务,送政策的场景,随处可见工作组的身影,随处可见感人的场面。为了组织开展好“三送”活动,我们工作组驻联合村做了大量的工作。开展“三送”活动是市委为了深入贯彻落实科学发展观,纵深推进创先争优活动,切实转变干部工作作风作出的重大战略部署。去年12月接到组织任命后,来到正平镇联合村参与组织开展“三送”活动。在镇党委的统一领导,在镇村干部和其他工作组同志的帮助下,我很快克服了情况不熟、农村工作经验少等种种困难,很快进入了工作角色,切实做到工作不缺位、不落后。

好参谋。我们根据工作实际,坚持定期与不定期相结合的办法对上述情况进行督查,切实建立了“销号整改”、定期通报等制度,确保了活动开展有序有成效。

我们在开展“三送”活动中,始终注重抓好“三个结合”,确保活动取得实效。做好驻镇“三送”活动领导小组信息员工作的.同时,我还是一名普通的“三送”工作队员。我派驻在联合村,联系帮扶20户农户。作为“三送”工作队员,我始终坚持心系群众,把群众冷暖时刻放在心上。我虽然做了一些工作,但离组织上的要求和群众的愿望都还有很大差距,今后,我还要继续尽心尽职,努力工作,深入扎实地落实好“三送”活动各项工作,给组织和群众交上一份满意的答卷。

三送活动总结篇五

今年以来,我局纠风工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,全面贯彻落实党的十x大和十x届x中、x中全会精神,按照县人民政府和上级主管部门有关纠风工作的部署和要求,紧紧围绕人事和劳动社会保障工作实际,坚持纠建并举、标本兼治、综合治理的方针,积极、扎实的开展了纠风工作,现将我局开展纠风工作情况汇报如下:

一、领导重视,责任明确。

根据《县纠风工作实施意见》(绥政办发〔〕22号)文件精神,为确保纠风各项任务的落实,我局成立了由局长黄世金任组长的纠风工作领导小组,定期不定期的对各股室进行了全面检查,对检查中发现的问题给予及时的纠正。

二、以开展纠风工作为契机,积极做好各项工作。

(一)加大医疗保险政策宣传力度,扩大城乡居民的城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险覆盖面,加大对定点医疗机构和定点零售药店的监管。

今年,我县城镇职工基本医疗保险扩面3个单位283人,全县参保人数达6707人;城镇居民基本医疗保险于今年7月1日起全面正式启动,参保人数已达10992人。同时,我们在继续抓好定点医疗机构和定点零售药店年检工作的基础上,与定点医疗机构和定点零售药店签订了医疗服务协议,定期不定期地对医保政策的执行情况、组织管理、诊疗项目及药品管理、药品价格管理、医疗保险信息系统管理等进行监督检查,及时纠正存在的问题,全年基本医疗保险运营状况良好。

(二)加大劳动保障监察力度,维护劳动者的合法权益。

我们有针对性的、有重点的加大了劳动行政执法力度,纠正和处理违反劳动保障法律法规规定,严重侵害群众利益的案件,全年共受理拖欠农民工工资案件139件,追回被拖欠的工资410万元,涉及农民工1万余人;为严格执行《县建设领域农民工工资保障金制度实施办法》,我局在城迁移民指挥部、农村移民指挥部、建设局、移民局等单位的配合下,对在建项目、拟建项目进行认真清理核查,向承建单位发出书面通知进行收缴,现已有27家建设企业按照相关程序向指定专户缴存了农民工工资保证金1018万元。

(三)进一步规范社保基金的征缴、支付、管理和使用。

我局在社保基金的征缴、支付、使用和管理过程中严格按照内控制度操作,严格依法办事,规范内部管理,加强监督检查,做到监管有力,支出使用规范。在基金征收过程中,不存在人为调节基金收入的情况,保费收入逐月缴入财政专户;在基金支付使用环节中,不存在人为调节基金支付的情况,基金支出层层把关,互相牵制,保障参保人的合法权益,不存在挪用基金的情况;在基金管理环节中,严格实行收支两条线管理和按险种分别建账、分账核算,严格按财务制度规范会计工作,及时按规定报销费用,未出现会计核算不标准或中介组织代征代缴保费和违规乱收服务费等现象,也不存在任何挤占挪用基金情况。

(四)继续规范评比达标表彰工作,严格控制举办节庆活动。

今年我局认真落实《中共中央办公厅关于进一步清理规范党委、人大、政协和法院、检察院系统评比达标表彰活动的通知》,继续协助党委、人大、政协和法院、检察院对各种评比达标表彰活动进行了全面的清理规范,着力解决过多过滥问题,努力实现评比达标表彰项目大幅减少、保留项目发挥积极作用、基层企业及群众负担明显减轻的目标;认真落实党中央、国务院有关严格控制和规范党政机关举办节庆活动的要求,严格清理不符合规定的节庆活动,坚决纠正和查处滥用财政资金,利用行政权力拉赞助、搞摊派,以及利用举办节庆活动谋取私利等问题。

(五)清理行政审批项目,规范行政项目收费行为。

根据《行政许可法》和县法制办的相关要求,我局进行了行政审批制度改革,清理和规范我局的行政审批项目和收费项目24项,其中取消19项,保留5项,精简行政审批项目,进一步转变了政府职能,增加了工作的透明度,提高了办事效率,增强了运用法律手段管理行政事务的能力,有利于形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。

加大对职业培训中心和职业介绍所的监管,收费项目均按照相关政策法规执行,不存在擅自定价、违规收费的行为。

开展清查“小金库”自查自纠工作,自觉遵守财经法规,认真执行财务制度,加强内部监控,进一步完善防范“小金库”的长效机制,巩固清查成果,坚决杜绝设立“小金库”的现象,防止和预防违反财务制度的事件发生。

(六)全面作好政务公开,广泛征求意见,接受监督。

今年我们按照县政府政务公开工作要点的各项要求,进一步完善政务公开制度,接受群众的监督,并设立了群众意见箱和举报电话;同时深入贯彻实施阳光政府四项制度,严格执行“96128”服务专线工作规范和信息发布制度,做到政务公开,承诺事项公开,监督措施公开,责任追究公开和办事程序公开,增强了工作的透明度,强化了社会监督,预防不正之风问题的发生。

三、下步工作安排。

一是加大宣传力度,推动我局纠风工作持续深入开展。运用多种宣传形式,向社会广泛宣传人劳部门的职能职责,让社会各界了解我们,进而理解、支持我们切实履行职责。

二是实行阳光运作,进一步加大政务公开力度,将办事程序、服务指南等政务信息,通过新闻媒体、门户网站、政务公开专栏等载体公开,并及时补充和更新,接受社会各界监督,切实为群众提供优质、高效、便捷的服务。

三是突出机关建设,树立人劳部门良好形象。把建设廉政、勤绩、务实、高效行政机关作为我局纠风工作的重点来抓,提高办事效率,抓住群众关注和反映强烈的实际问题,规范办事程序没改进工作作风,以文明单位的良好形象发挥模范作用。

四是加强廉政建设,构筑反腐倡廉防线。加强干部职工学习教育,定期或不定期组织党员干部进行党风廉政教育,提高思想认识,筑牢反腐防线;建立健全正逢行风建设长效机制,真正做到用制度管人,用制度理事;严格落实廉政建设责任制,加大反腐斗争力度,加强监督,从源头上、机制上、制度上预防和治理腐败。

总之,我们的工作还存在许多不足,有待进一步完善和提高,要以纠风工作为契机,以规范人劳社保服务行为为基础,以服务人民为宗旨,以解决人民群众最关心、最直接、最现实利益为重点,以建设社会主义核心价值体系为根本,加强政风行风建设,促进我县劳动保障事业又好又快发展。

三送活动总结篇六

本报讯(记者吴浣)为确保职工在高温期间的身体健康与生命安全,防止各类事故的发生,桑海集团工会近日发出通知,要求各单位工会开展以送清凉、送安全、送健康、强保障“三送一强”为主要内容的防暑降温和高温期间劳动保护工作。

通知要求各单位工会要安排专项经费,组织工会干部深入生产车间、施工工地等高温作业第一线,慰问职工、了解情况、听取意见与建议,对防暑降温工作的开展进行平等协商,促使问题得到妥善解决。

各单位工会要对高温作业企业进行劳动保护、生产条件状况和职工生活、后勤保障落实情况进行专项检查。检查重点为露天作业现场、高温高湿作业现场、建筑工地等。着重对防暑降温工作制度的建立情况,防暑降温设备、设施和用品的配备情况,高温补贴发放以及中暑急救等应急预案制订情况,电气、机械等设备设施的安全运行状况,高温期间职工生活等方面的服务管理情况进行检查,及时发现问题,督促企业整改落实。

另外,桑海集团工会还要求各单位工会加强对职工进行防暑和中暑急救的宣传教育,增强职工自我保护意识。

三送活动总结篇七

街道自深入开展创先争优活动以来,紧紧围绕打造平安街道、和谐街道这一目标任务,按照《关于在全区创先争优活动中开展一诺三评三公开工作实施方案》(成创组办发〔〕1号)文件精神要求,我街道从3月份开始,开展了一诺三评三公开活动。经过1个月的活动,现已基本完成了该阶段的各项目标任务,并收到了良好的效果,有力地促进了各项工作全面、协调、可持续开展,各项工作呈现新的局面。

一、领导重视,安排周详。

1.及早谋划,强化领导。我街道党工委召开了全体机关党员会议进行专题研究部署,提出了一诺三评三公开活动的具体目标和要求,成立了活动工作领导小组:

组长:严刚街道党工委书记。

副组长:赵琴街道办事处主任。

xxx街道办事处纪委书记。

成员:xx党政办主任。

xx闵家桥社区书记、主任。

xx禄家巷社区书记、主任。

xx力行新村社区书记、主任。

xxx兰山村社区书记、主任。

xx和平新村社区书记、主任。

下设办公室党政办公室,办公室主任xxxxxx组成办公室成员。

2.制定方案,明确责任。为切实增强活动的针对性、实效性,我街道紧密结合发展改革工作实际,在深入调研的基础上,认真制定了《五泉街道开展一诺三评三公开工作实施方案》,明确了开展活动的指导思想、目标要求、主要原则和各阶段的具体活动安排等内容,使整个活动各环节的内容具体明确,责任分工细致,贴近工作实际。

3.充分发动,层层部署。3月11日召开了辖区党员参加的一诺三评三公开活动动员大会。在会上,街道党工委书记作了动员报告,并要求全体党员在思想上务必高度重视,要作为当前各项工作的重中之重,动员全体党员都要自觉地投入活动中去,以此来进一步推动工作的高质量、高水平完成。

4.统筹兼顾,两不误、两促进。一方面,把加强学习作为促进当前各项工作的重要思想保证,经常组织党员进行集中学习,并努力做到不因工作忙而放松学习。另一方面,积极进行探索创新,妥善处理好当前工作与学习实践活动的关系,做到不因学习实践活动任务紧而忽视当前工作,真正把活动的成效体现到推进当前工作上来,确保了活动取得实实在在的效果。

5.完善制度,强化办公透明度。第一,制作干部公示栏,干部承诺:不让各项工作在我手里延误或中断、不让差错在我身上发生、不让前来办事的群众在我身边收到冷落,党员承诺:不让党的形象在我身上收到影响;第二,制度上墙,制作党务公开栏、政务公开栏,公开街道各类工作信息。第三,在各社区制作居务公开栏,深入群众,让群众跟详尽的了解社区各项工作。

二、活动成效显著,成果颇丰。

通过开展一诺三评三公开活动,对街道各项工作的开展起到了积极的.促进作用,活动取得了比较明显的成效。

1.实现了思想认识的提高。一是切实转变观念,把工作的重心放在对重大问题的研究上,积极做好参谋和助手;二是维护社会和谐稳定,落实各项政策,探索为民办事的新途径;三是进一步加快社区主题实践活动,使活动有特色,有亮点。

2.实现了街道全体工作人员战斗力的提升。学习活动中,街道党工委广泛征求意见,着力解决辖区居民存在的突出问题,建立健全长效机制,在整改中完善,在转变中适应,在发展中提高,党员带头沟通思想,带头查摆问题,带头剖析原因,统一了思想,加强了友谊,促进了团结,党工委的创造力、凝聚力和战斗力得到加强。

3.实现了工作作风的转变。通过活动的开展,党员理想信念进一步坚定,思想作风、工作作风明显改进,具体表现在:上班迟到早退的少了,严守规章制度的多了;上班窜岗闲聊扯皮的少了,钻研业务的多了;居民办事笑脸多了。

4.全程公开、加强监督,创先争优纵深发展。承诺事项确定后,街道党工委和党员认真填写了《公开承诺书》。《公开承诺书》利用宣传栏、宣传彩页等形式进行了公示,通过设立意见箱、公布监督电话等形式,主动接受群众监督,确保承诺内容公开,接受群众监督。同时,街道对践行承诺突出的个人进行表彰,并通过创先争优课堂宣传承诺践诺情况,形成比学赶超的良好氛围。

一诺三评三公开的全面实施,推进了创先争优活动的深入开展,党员活力有效提升,先锋模范作用得到充分发挥,党员公开承诺书填写率达到90%。通过推行一诺三评三公开,对工作人员月考评、全程公开,进一步规范了作风建设,街道党组织建设得到加强,各单位党组织也工作不断创新,发挥了战斗堡垒作用。促进了街道各项工作的快速发展。

三送活动总结篇八

我办“三送”工作按照县委“三送”工作的总体要求,高度重视,精心组织,实事求是,艰苦奋斗,切实帮助群众解决生产生活中的实际问题,受到所挂点村广大群众的信任与好评,现将上半年“三送”工作总结如下:

一、挂点村基本情况。

乡村与省县镇接壤,距县城40公里,全村有四个自然村落,8个村民小组,221户人家,总人口1076人,总面积17644亩,耕地444亩,果园面积2500亩,上年人均纯收入2800元。一个党支部,8个党小组,29个正式党员,4个预备党员。产业项目主要以水稻、果树种植、生猪养殖、外出务工等。本年度低保户26户,五保户6户,优抚户3户。村内生活水平相对较均匀,贫富差距不大。有着优良的精神文明传统。

二、活动开展情况。

1、加大宣传造势,营造“三送”良好氛围。宣传“三送”工作的精神实质,宣传党的'方针政策,走访困难户、五保户、困难党员,了解村情民情,建立民情台账,通过加深对帮扶对象的联系,增进了彼此之间的感情;增进与村民之间的感情;通过开座谈会,了解群众的所思所想,每户都挂上了联系牌。

2、我工作队员坚守岗位,单位主要领导常常带领工作队员深入一线,按照“三送”工作的要求,了解掌握全村情况、建议和愿望,队员们积极撰写民情日记为切实解决村民实际问题做好记录。“七一”期间走访困难党员6人并送上慰问金1200元。

3、结合实际切实为民办实事:争取项目资金46万元从省道到围里小组环村路1.2公里,已完成招投标工作,准备实施。

三、存在问题。

1、在认识上还存在不足。

2、工作还有些不到位,走访调查不够深入。

积极督促围里小组工程路段的实施。

三送活动总结篇九

半年来,我工作组根据上级开展“送政策释民惑、送温暖聚民心、送服务解民难”活动的部署要求,在市委、市政府的正确领导和武阳镇党委政府的指导下,结合工作实际,以党员干部受锻炼、工作作风求转变、社会和谐促发展、人民群众得实惠为目标,求真务实,开拓创新,取得了一定的工作成效。现将20xx年上半年开展“三送“活动工作总结如下:

在“三送”活动中,我工作组深入基层,深入农户,关心他们的工作生活,了解他们的困难疾苦,反映他们的愿望诉求,热心为他们办实事、好事,把党的关心温暖带到千家万户。半年来,我工作组撰写民情日记500篇;发放森林宣传单500张;深入走访陈布村482户农户,收集了群众意见要求50条,为群众办好事实事20多件,极大地密切了党群干群关系。

1、积极开展元旦、春节期间走访慰问工作。一是为了让困难群众顺利度过寒冬,过上一个欢乐祥和的春节,1月8日,工作组成员代表教育局全体机关干部,冒着严寒来到武阳镇陈布村开展以“送上一床暖身被、捎上一句暖心话、度过一个暖冬天”为主题的送温暖活动。挨家挨户为56户五保户、贫困户送上了一床新棉被、200元慰问金,每名干部还拟写了一句送给困难群众的祝福语,并留下自己的联系方式,表示将长期与这些困难群众建立帮扶关系,力所能及地为他们解决实际困难。二是春节期间,工作组干部深入乡村了解返乡农民工生活状况及现实需要,帮助他们解决就业、生活等方面的一些实际问题。

2、积极帮助做好春耕备耕、防雨雪冰冻天气灾害工作。一是帮助做好冬修水利工作,陈布村河子下小组--陂圳在去年被水冲毁,我工作组在1月上旬了解情况后,立即筹集资金1.6万余元购买水泥、钢筋等材料,与村民一起修复了被冲毁的陂圳,使650多亩良田的灌溉问题得到解决,得到了群众的一致称赞。二是工作组为了做好学校预防雨雪冰冻天气灾害,于1月15日对驻点村学校进行了安全隐患排查,对发现的问题及时采取了整改措施,并督促学校加强了预防低温雨雪冰冻灾害性天气安全教育。同时深入驻点农户家宣传防冰抗寒知识,帮助脐橙种植户涂防冰层,还指导农户烟叶种植技术。

3、积极做好宣传、公示工作。一是为了营造活动氛围,工作组多次组织召开了村、组干部及群众会议,广泛宣传党的政策和法律法规,重点组织学习了党的农村政策法规和赣州市委三届九次全会精神,使村组干部和全体工作组成员成为党的农村政策法规的宣传兵和实践者。二是在显眼的地方编辑制作了活动公示牌,对工作组成员名单、所在单位及职务、联系电话、包扶对象名单、服务承诺及所帮扶群众需解决的实际问题等进行公示,并公示领导点评;公示每月销号处理的问题等。三是采取集中学习、组织生活会等方式,认真宣传、学习杨善洲同志先进事迹,进一步坚定了工作信念,强化了争创“一等工作”的敬业实干精神。

4、积极做好森林防火、防汛抗旱工作。一是协助做好森林防火宣传,深入走访农户发放森林宣传单500张。二是帮助做好抗旱防洪工作。四、五月间降雨、高温干旱交替发生,陈布村抗旱防汛都有工作可做,工作组密切关注旱情汛情变化,加强抗旱指导,对发灾点进行实地检查,及时整改。种植户陈小春家的烟叶旱情严重,工作组帮助他及时解决了抽水灌溉的问题。

5、积极开展“关爱留守生、关心贫困生、关注学困生”活动。一是开展关爱留守学生家访活动。在元月26日至28日这几天,工作组及部分教师冒着严寒对陈布村的20名留守学生进行了逐一家访。进一步密切了干群众关系。二是为了贯彻赣州市“三送”活动工作精神,从4月份开始,我工作组组织武阳镇中小学校党员教师、青年志愿者80人与“三生”(学困、留守、贫困生)结成帮扶对子,使200多名“三生”得到实实在在的帮助。三是村民钟振沅家庭贫困,无力支付三个子女(分别就读大学、高中、初中)的读书费用,了解情况后,工作组尽力帮助他解决了学习费用。还积极为陈布村6个贫困生争取到人均375元每学期的补助,使陈布村没有一个贫困生因贫失学。

6、积极探索推行干部联系服务群众全覆盖常态化机制工作。一是建立了包干帮扶责任制、联动工作制、公开承诺制、“民情台帐”和销号整改等为民办实事长效机制。二是严格执行了考勤考核制度,建立了工作组成员到岗到位登记台帐。及时设立了“三送”活动工作室,安排“三送”活动工作室每天必须有3人以上值班干部,处理有关事项,确保人员不离岗,工作不断线。三是干部联系服务群众初步实现“全覆盖”,4月8日开始市教育局15名干部与我工作组成员一道对陈布村482户农户进行了逐一访问,调查模底,确定了每名“三送”干部的帮扶对象,陈布村全村482户农户都成了市教育局干部的帮扶联系对象,实现了结对帮扶“全覆盖”。

6、积极帮助做好安全稳定、计划生育工作。一是狭小、破旧的下洲小学是陈布村许多孩子就近读书的学校,工作组成员知晓后,随即向上级汇报,将该校定为校安工程建设项目,计划投入资金120万元新建学校。二是认真调解纠纷,维护农村安全稳定,帮助村委调解邹慧婷计划生育纠纷,为其报销医药费,陈布村2组赖仕源、赖泉发因为房屋发生纠纷,下洲村村民谢瑞华、谢华平在陈布村高坝小组挖沙土时与村民发生纠纷,高坝小组郑满生与承包人危小春因为脐橙基地产生纠纷等等,在工作组的.协调帮助下使问题都得到解决。三是工作组大力宣传人口与计划生育政策,协助动员育龄妇女落实长效节育措施,积极配合村组干部共同做好计划生育工作。

7、积极帮助做好新型农村合作医疗资金筹集、新农村建设工作。一是工作组采取多种形式广泛宣传新型农村合作医疗政策,张贴和发放宣传资料,使广大农民真正认识到新型农村合作医疗的意义和好处,自觉自愿参加新型农村合作医疗。目前驻点村新农合参加人员已达98%,超过上级下达的96%的目标;二是积极做好陈布村高坝新农点的规划、推广新户型等工作。对已做好的20套住房,进一步规划了外墙装修及配套公共设施,并努力向上争取所需的20.8万元资金;根据实际情况,又测绘、规范了20套新户型,相关基础工作将在7月30日前完成。

8、积极协助做好基层组织建设、乡镇党委换届工作。一是为加强村组织力量,协助村委选出了新的村主任并配全配齐村委干部;二是帮助抓好农村党员队伍建设同时,组织了7名重点培养“一村一名入党积极分子”参加党的知识培训,切实提高入党积极分子对党的敬仰之情和加入党组织的信心决心;三是协助驻点村做好满50周年党龄老党员统计工作,帮助谋划庆祝建党90周年系列活动以及表彰“一先双优”的准备工作;四是工作组认真学习贯彻省委常委、市委书记史文清同志在我市调研县乡换届工作的讲话精神,利用多种方式向村民宣传换届选举相关政策,协助村党组织开展在家、外出党员的调查摸底,协助做好党代表推选工作,指导做好召开党员代表大会工作;协助做好乡镇人大、政府的换届选举工作。

自开展活动半年来,我工作组深入基层、深入群众、深入第一线,尽管为群众解决了部分困难和问题,但是,仍然还有部分困难和问题不能得到及时解决。

1、陈布大桥引桥填土工程。该大桥离地面高4米多,引桥填土量大,并涉及10多户的征地拆迁,约需资金40万元,这个问题解决难度较大。

2、修复陈布凹脑至下洲路段水泥路。陈布凹脑至下洲路段水泥路约长5千米,该路多处损坏,路面凹凸不平,给群众出行带来不便。

3、脐橙基地转让纠纷。陈布村此类矛盾纠纷涉及到100多户农户,点多面广,问题复杂而难以全面解决。

1、进一步掌握工作方法,提高工作效率。要进一步学习领会上级有关“三送”活动会议、文件精神,坚定工作信念,树立工作信心,注重将“三送”工作与当前镇村中心工作相结合,夯实“三送”工作载体,进一步强化“三送”工作力度,营造“三送”工作氛围,提升“三送”工作水平。

3、帮助做好陈布大桥引桥填土工程。大桥离地面高4米多,引桥填土量大,并涉及征地拆迁,约需资金40万元,我工作组将尽力协调相关部门,协助村委力争在年前做好引桥填土工程。

4、继续为群众多做实事好事。加大工作力度,进一步协调处理好脐橙基地转让纠纷及高速公路补偿等问题。

三送活动总结篇十

我乡按照市委、县委的统一部署和要求,认真谋划、周密安排,全乡纵深推进“三送”工作全覆盖常态化各项工作。现将我乡“三送”工作总结如下:

我乡于3月8号召开了“三送”工作协调会,就全乡的“三送”工作全覆盖常态化与挂点单位进行了协调,对全覆盖工作进行了安排,并调整了领导小组,领导小组组长由乡党委书记担任,副组长由市派“三送”单位工作组组长、县派驻乡新农村建设常务副团长、乡“三送”分管领导担任。领导小组下设办公室,办公室设在“三送”信息和服务站,由乡“三送”分管领导兼任办公室主任,具体负责“三送”全覆盖常态化的日常工作。会后,及时召开了班子会,研究部署了“三送”活动全覆盖常态化工作,制定了,下派了以乡驻村领导为村责任人的“三送”工作组。

各“三送”工作队要站在讲责任、讲政治、讲感情的高度,扎实开展好“三送”工作全覆盖常态化的各项工作。

1、迅速进入工作状态。按照全乡干部人人都要挂点联系农户的要求,及时调整了乡级“三送”干部,各“三送”队员迅速进驻所挂点村,与村“两委”就全村的“三送”工作进行沟通和研究,第一时间掌握了村情、民情,明确了工作措施和全年的目标任务。

2、帮扶联系农户全覆盖。按照上级要求,采取驻村分片联系的方式确保每户农户都有“三送”干部帮扶联系,并登记造册;迅速开展实质性工作,对所联系的村和农户做到情况明,帮扶思路清。

3、浓厚了宣传氛围。及时制作了“联系牌”、“连心册”、“连心卡”各3000份,宣传条幅11条,并组织“三送”干部迅速下到挂点村张贴“联系牌”,填写“连心册”,发放“连心卡”,悬挂宣传条幅,书写宣传标语,全乡“三送”工作宣传氛围日益浓厚,促进了今后工作的深入开展。部分领导身先垂范,分组分片亲自抓好落实,充分调动干部推进“三送”全覆盖常态化的主动性和积极性。

4、民情日记规范填写,民情网逐步推开。按要求填写“送政策、送温暖、送服务”工作全覆盖常态化民情日记,并确保日记的数量和质量,每月确保要求15篇日记以上;以年轻干部带领老干部的形式要求各“三送”干部在“赣州民情网”的实名注册,并在网上晒民情日记,每月须发表民情日记15篇以上。

5、“十万桂花苗木进农家”活动按要求落实到位。组织各村开展了摸底调查,优先考虑贫困户,现有种植意愿的农户已全部落实到位,16日将按照摸底调查情况把苗木发放到位,并安排“三送”队员指导好苗木的种植。

6、扎实开展好“百千万工程”活动。“百”即今年全乡落实一百件惠民实事(乡级二十件,村级八十件),“千”即“三送”干部重点联系帮扶全乡1102户贫困户,“万”即“三送”干部联系帮扶全乡1201名群众。

7、加强督查与绩效追究。采取随机抽查和全面督查的方式,对联系农户全覆盖、到岗到位、为民办实事、撰写民情日记、联系牌、连心卡、连心册发放等情况进行检查,发现没有实现联系群众全覆盖的干部将扣除其绩效考核分2分,发现没有完成15篇民情日记的干部将扣除其绩效考核分2分,并在2天内整改到位,对没有整改到位的再扣2分。

1、联系户居住地分散或已外迁。通过下村走访,发现有些偏远村有相当一部分群众通过深山移民搬迁到平富街上、庄前安置点或营前居住,增加了联系农户的难度。

2、有些“三送”干部对“三送”工作的定位不准,认识上存在误区,还停留在工作表面。

3、全乡还未打造出比较有影响力的“三送”示范点。4、有些“三送”干部对民情日记的撰写和民情网的建设工作推行不力,有的民情日记的撰写过于简单、应付了事,特别是有些年纪较大的“三送”干部由于不会使用电脑不便在民情网发表日记。

1、继续深化“三送”工作全覆盖常态化工作。把农民群众是否更幸福、社会是否更和谐、干群关系是否更密切、干部作风是否更实、干部综合能力是否有提高作为全覆盖常态化工作是否做实的检验标准,扎扎实实开展好全覆盖常态化各项工作。

2、加强督查和考核。采取随机抽查和全面督查的方式,对联系农户全覆盖、到岗到位、为民办实事、撰写民情日记、联系牌、连心卡、连心册发放等情况进行检查,将督查结果作为绩效考核的重要依据。

3、以“两茶一苗”建设为主导产业,大力推进农业产业化发展,增加农民收入。在大潭1000亩油茶基地的基础上,今年新增1000亩油茶面积;新建设上寨200亩、向前100亩桂花苗木地基;新扩绿色有机蔬菜面积300亩;低改油茶面积5000亩;新植速生丰产林面积201亩。

4、打造统筹城乡发展示点建设,改善农村人居环境。重点建设大潭统筹城乡发展示范点,进一步改善农村人居环境。进一步完善庄前安置点社区综合服务平台,建设宜居社区。

5、以赣南苏区振兴计划为契机,进一步改善民生。牢牢抓住赣南苏区振兴计划发展机会,重点帮扶五保户、低保户、军烈属、困难党员、残疾人、留守孩、留守老人及因病返贫、因灾致穷等人员,改善困难群众生产生活条件;包装好全乡项目,积极向上争资争项,通过大项目,大投入促进平富大发展。

三送活动总结篇十一

xx镇地处xx市中心城区,是xx市委、市政府所在地,也是经济、政治、文化中心。东汉时期,因地形似象,塘多如湖而得名。全镇国土面积34.5平方公里,人口23.6万人,城区面积18平方公里,下辖8个行政村、11个居委会。自20xx年“送政策释民惑、送温暖聚民心、送服务解民难”活动(以下简称“三送”活动)开展以来,xx镇严格按照赣州市委、xx市委的总体要求,创新工作思路,大力实施“点、线、面”工作法(即:“点”上解难事,结对联户全覆盖;“线”上建机制,三级联动常态化;“面”上求发展,“四位一体”大变化),有力提升了“三送”工作全覆盖、常态化水平,做到了每位干部都参与联系服务群众、每户群众都有干部联系服务。“三送”工作,成为新时期做好群众工作的有效抓手,为当前开展的党的群众路线教育活动奠定了基础。

(一)推行点对点结对,实现了干部联系群众全覆盖。一是实行双向全覆盖结对联户,实现管理网络全覆盖。实行“双向全覆盖”结对联系群众的做法(即每一户群众都有干部联系,每一名干部都联系群众),按照“三送”工作常驻队员联系xx户以上群众、全覆盖干部联系xx户以上群众的要求,根据全市统筹,共安排了xx个工作队、xx名常驻队员、xx名全覆盖队员与全镇xx户农户和居民户进行结对联户,从而实现了每户群众都有干部密切联系,使“三送”工作覆盖了全镇居民、覆盖了外出务工人员、覆盖了所有居住在本镇的流动人口。二是强化立体宣传,实现政策到户全覆盖。在“送政策”过程中,我们除印发各种宣传资料(宣传单)、让干部上门面对面为群众解疑释惑外,还通过建好宣传栏、定期发送手机报和手机信息等方式向群众全面宣传各项方针、政策,让党的声音全面覆盖基层、第一时间传达到基层。三是实行全员互动,实现沟通联系全覆盖。首先,所有结对干部进村入户后,不仅要与结对家庭的留守人员联系,还要与长期外出的家庭成员联系,实现家庭成员联系全覆盖。其次,在联系方式上,除了定期对农户进行走访外,平时也通过电话、手机加强沟通联系,实现沟通联系全天候覆盖。再次,结对干部不仅联系服务农户,还与村组干部经常沟通、互通情况,保证社情民意掌握得更全面、更真实。四是推行二次覆盖,实现结对联户双保险。实施干部直接联系群众“二次覆盖”,即工作队包村,常驻队员分片包组;全覆盖干部结对联户,要求每户群众都有1名常驻队员、1名全覆盖干部结对联系,实现了结对联户双保险。五是创新“三送”进小区模式,扫除了“三送”工作盲区。积极推动完善城市住宅小区“送政策、送温暖、送服务”全覆盖常态化工作,提出了具体的小区“三送”工作模式,即城市住宅小区“三送”全覆盖工作全部由本小区内公职人员负责,具体联系方案根据小区实际情况和群众户数,平均分配到本小区公职人员名下,开展全覆盖工作。目前,全镇共有住宅小区以及xx个单位集资房小区列入“三送”工作进小区管理,初步统计涉及服务群众xx户,小区内公职人员xx人变身为“三送”干部,就近负责该小区“三送”工作。“三送”工作进小区的`开展,避免了“灯下黑”,较好地扫除了“三送”工作盲区。

(二)完善制度建设,确保了干部联系群众常态化。为杜绝干部联系群众一阵风、走过场现象的发生,我们积极构建了干部联系群众常态化机制,确保群众时时刻刻可以联系干部,群众诉求时时刻刻有干部处理解决。一是建立了督查机制。围绕人员到位、平台标准化建设、干部结对联户、台账完善、撰写日记、解决群众困难等内容,镇“三送”督查组经常不定时间、不打招呼对各下派单位“三送”活动开展情况进行检查。对检查中发现的问题,及时反馈到责任单位和人员,督促其进行整改,防止干部在活动开展中走过场、搞形式。二是建立了公示机制。把“三送”工作队队员基本情况、工作进展情况、结对联户情况、解决实际问题、公开承诺等内容,在醒目位置进行公示,自觉接受群众监督。三是建立了考勤机制。严格执行请销假制度,常驻队员请假1天由工作队长批准,请假2天经工作队长同意由本镇党委主要负责人审批,请假3天及以上的由挂本镇市领导审批。请假一律书面提出申请,在未审批之前,不得擅自离岗。常驻队员要坚持驻点,每周驻点时间不得少于5天,节假日期间可安排轮休。常驻队员要负责对全覆盖干部集中走访情况进行考勤登记并建立相关台帐。四是建立了责任追究机制。把“三送”放在推动工作首要位置,纳入本镇年度目标责任考核和干部考核评价体系,并作为评先评优和干部使用的重要依据。凡“三送”工作不过关的村居,一律取消村居当年评先评优资格;凡“三送”工作不过关的干部,一律取消当年评先评优资格,不得提拔重用;列为后备干部的,取消其后备干部资格。凡是干部调动,必须先过“三送”工作考核关,考核合格才能办理调动手续;被批评曝光的,追究分管领导、工作队长、驻村干部、村居干部、结对干部的相关责任。

三送活动总结篇十二

会昌县食品药品监督管理局驻庄埠乡寨富村、正坑村“三送”工作队在会昌县庄埠乡党委的领导下,按照会昌县委推进“送政策、送温暖、送服务”工作全覆盖常态化实施方案的要求,紧密结合寨富村、正坑村工作实际,扎实开展工作,求真务实,开拓创新,不断把“三送”工作往纵深推进,并取得了一定成效,现将20xx年上半年开展“三送”工作情况总结如下:

半年来,我局“三送”常驻干部和非常驻干部走村入户,深入到各自的联系户,调查了解情况,收集村民诉求,真心实意帮助群众,视群众为亲人,“三送”常驻干部更是与村民同吃同住同劳动,积极协助乡、村中心工作。上半年,共组织“三送”非常驻干部走访联系户3次,发放连心册、张贴联系卡232份,收集村民诉求9条,化解矛盾纠纷6起,办好事、实事3件,工作台账、会议记录规范完整。按照县“三送”工作文件的要求,在正坑村和寨富村村委会设立“三送”工作公开承诺公示栏和“三送”工作联系户公示栏,对我局公开承诺事项及进度进行公示,方便群众监督。

(一)认真宣讲送政策。

为认真落实县“三送”工作动员大会精神,我局“三送”常驻及非常驻干部在村干部的协助下,进村入户,分发“三送”宣传手册,向广大群众宣讲“三送”活动精神,宣传国家“三农”新政策,特别是将《国务院关于支持赣南等原中央苏区振兴发展的若干意见》作为宣讲重点,鼓励农户,抓住振兴发展的有利时机,发家致富,争取和全国人民同步进入小康生活。向村民分发了《健康饮食合理用药》知识读本260份,讲解饮食用药科普知识,引导群众规范购药,及时清理家庭小药箱,提升安全饮食用药安全意识。通过扎实有力的政策宣讲,“三送”活动及国家惠农政策更加深入人心。

(二)真情帮扶暖人心。

在深入基层走访中,工作队员充分发扬党的优良传统作风,足迹踏遍正坑、寨富两村所有村民小组,对困难群众、老党员、因病返贫家庭一一走访慰问,先后共走访群众60多户,以真情换真心。“七一”前夕拿出2400元资金慰问困难老党员8户;帮助村民化解建房纠纷;帮助寨富村村民欧凤英要回工资,维护其合法劳动权益。我们的真情善举以及诚心诚意办实事,尽心尽力解难事,坚持不懈做好事的为民作风,在挂点的村产生了极大的影响,不仅与群众建立了亲戚般的关系,结成了兄弟般的情谊,还赢得了百姓的信赖,纯化了民风,温暖了人心。

(三)排忧解难办实事。

在帮助群众解决具体问题的同时,我局“三送”干部始终坚持群众利益至上原则,通过走访,深入了解村民相关困难与诉求,对村民反映的热点、难点问题进行认真梳理,并制定相关工作计划,解决村民实际问题。一是投入5000元对正坑村委会门口坪水泥硬化;二是投入5000元对寨富村杉排小组安点的排水设施进行修缮;三是寨富村村委会桥头至杉排公路硬化,积极向上级主管部门争取立项。我局“三送”干部诚心诚意办实事,尽心尽力解难事,深受村民欢迎。

自开展“三送”活动以来,我局“三送”干部深入基层、深入群众、深入第一线,尽管为群众解决了许多困难和问题,但离县委、县政府的要求和群众的诉求仍有一定差距。

(一)筹措的资金有限,正坑村塘坑至东山下公路铺沙石路完成的难度较大。

(二)工作方法有待进一步改进。依旧采取较为传统的基层群众工作方法,未能有效的拓宽村民致富增收之路。

(一)进一步掌握工作方法,提高工作效率。要进一步学习领会上级有关“三送”活动会议、文件精神,坚定工作信念,树立工作信心,注重将“三送”工作与当前乡、村中心工作相结合,夯实“三送”工作载体,进一步强化“三送”工作力度,营造“三送”工作氛围,提升“三送”工作水平。

(二)协助做好土地增减挂、土坯房改建、基层党建、抗旱防汛、森林防火等工作;进一步做好干部联系服务群众全覆盖、“三送”活动项目资金等相关工作。

三送活动总结篇十三

结合当地经济社会发展的实际,提出“坚持‘三个结合’,促进农村和谐”的“三送”工作思路。一是结合生态旅游重镇建设促“三送”。重点抓好夏浒核心旅游景区和游客服务中心配套设施项目建设,对排查出的问题实行“限时结案制”,确保旅游开发顺利推进。二是结合石芫——湖江战备公路建设促“三送”。深入公路施工沿线调查走访,宣传有关政策,记好民情台账,解决实际困难,有效化解农村矛盾和纠纷。三是结合农业产业发展促“三送”。组成小分队重点宣传、支持和服务甜叶菊种植、水产品养殖加工和休闲观光农业。面对近期持续低温天气,工作组还逐一深入农户,帮助落实防寒抗冻措施,搞好市场销售,确保产业不受损失。

一是积极营造活动氛围。镇村两级都及时召开了“三送”活动动员大会,宣读活动方案,提出工作要求。通过设置宣传栏、悬挂横幅标语、发放政策简明读本、干部职工大走访等多种形式,形成多角度、全方位的宣传格局,营造了开展“三送”活动的浓厚氛围。二是积极创新活动载体。市委召开全会后,该镇编印宣传单10000份,组织干部利用圩日发放至农民手中,及时宣传全会精神和市委决策。定期组织医疗卫生人员深入到敬老院、乡村、圩镇和集市开展义诊活动,为群众提供方便的医疗保健服务。积极筹备大米、食用油、被子等物资,大面积走访慰问困难户。通过定期召开招聘会等方式,引导农民到“新海洋精密电子”等就业,积极支持返乡农民工创业,服务农村经济社会发展。在结交农民朋友中,提出“十个一”的工作要求,即开好一个户主会、上好一堂政策宣讲课、记好一本民情日记、解决一件信访问题、建好一本民情台帐、培训一项实用技术、发放一张联系卡、慰问一户以上困难户、扶持一名贫困学生、扶持一项农业产业,以此为载体和切入点,拓展活动内容。三是分类解决实际问题。对发展产业有困难的农户,重点帮助解决发展资金、技术服务、土地流转等难题;对上访户,符合政策要求的,设法帮助解决好,不符合政策的,耐心做好解释说服工作;对五保户、低保户和其他困难户,切实帮助安排好生产生活问题。

一是完善工作调度机制。成立“三送”活动领导小组办公室,由镇组织委员牵头负责,发挥运转枢纽作用,实行调度工作高位推进,全力做好各项日常调度工作。二是完善重点工作推进机制。对宣传市委全会精神、慰问困难户、排查矛盾纠纷、服务农村经济发展、促进农民转移就业等重点工作,实行全程跟踪,并及时协调解决推进过程中出现的困难和问题。实行每周一调度制度,采取工作组汇报和工作队点评的方式,查缺补漏找问题,确保重点工作扎实推进。三是完善督促检查机制。要求各小组月初有计划、月末有小结,建立健全工作台账。对矛盾纠纷和经济社会发展方面存在的问题,做到问题不解决不销号。以“重行动、重干劲、重效率”为内容,将各小组工作完成情况,通过led电子显示屏不定期进行通报,形成了你追我赶的工作态势。

三送活动总结篇十四

半年来,在办领导的高度重视及全体干部职工的积极配合下,我们严格按照市、县“三送”工作部署和要求,涌跃参加,积极投入,扎实推进,“三送”工作在村开展得有声有色,各种工作取得明显成效。现将xxxx年上半年开展“三送“活动工作总结如下:

目前为止,在家的联系户基本上已全部上户走访,上半年承办96333服务热线转办单一件。

(一)强化宣传,提高服务意识。半年来,我们发放各种政策法规宣传单及为民办实事告知单1000多张;深入走访农户收集了群众意见建议50多条,为群众办好事实事30多件,极大地密切了党群干群关系,发放县委、县政府致农民群众的一封信和问卷各500多份。

(二)协助指导,参与村委工作。上半年我们“三送”工作组积极协助村委做好森林防火、防汛;安全生产;烟叶生产;土坯房改造;计划生育等重点工作,并切实帮助村委解决了一些实际困难,当好村委的“信息员”、“服务员”和“技术员”。

(三)关注民生,为民办实事好事。一是解决村民出行难的问题,新修了至石田小学水泥公路,使全村学生再也不用走坑坑洼洼的老土路去上学;二是改善村民居住环境,硬化了祠堂空坪900平方米、道路硬化和门口塘美化及绿化300平方米;三是关心群众生活,全村360户群众每户赠送一个爱心烧水壶,总计价值1万元。四是帮扶村民脱贫致富,为全村每户农户制定了一份增收帮扶计划表,使群众尽快找到适合自已的致富门路,走上致富快车道。五是改善村级组织活动场条件,截止目前,我办已向村投入各类民生资金79万余元。

(四)架起桥梁,方便群众办事。一是通过每户发放“联系卡”,架起了一座与群众沟通的桥梁,同时为广泛联系群众,我们还编印了“三送”工作手册,将我们办的工作职责、联系方式、“三送”工作寄语等内容向广大群众宣传,激发他们积极配合“三送”工作。

(五)注重实效,强化工作成果。针对前期已解决的矛盾纠纷,我们“三送”人员进行回访,防止反弹。二是积极开展矛盾纠纷大排查。对排查出的问题,我办积极配合镇、村做好矛盾纠纷的化解工作,使矛盾化解在萌芽状态,使纠纷不出组、不出村。

一是有些历史遗留下来的“老大难”问题难以解决,影响了“三送”活动更好地开展。二是工作认识还有待提高,自觉性和主动性还有待于增强。三是工作中解决具体问题上的能力有待提升,活动的质量和效果还有待于进一步提高。

1、积极协助村里做好当前日常工作。

2、配合推进和谐秀美乡村建设。

3、协助做好农村危旧土坯房改造。

4、帮助完善好村级组织活动场所建设。

5、协助推进“三送”项目建设。

三送活动总结篇十五

联通乡龙归村“三送”活动工作组在县委和乡党委的具体领导下,紧密结合该村工作实际,认真落实省、市、县及乡组织干部下基层开展“送政策释民惑、送温暖聚民心、送服务解民难”活动的有关要求,工作认真,作风扎实,活动经常,解决问题及时到位。现将今年开展工作的情况小结如下:

(一)认真当好宣传队。

联通“三送”小组是20xx年6月开始由金坑乡安排到乡参加“三送”工作。活动初期,驻村工作组及时进驻村组,并迅速组织召开了村干部、村民代表动员大会,组长上官尉歆亲自在村“三送”动员会上作动员报告和政策宣传,并组织驻村工作组和村“两委”向乡村小组公布了每位“三送”工作组人员联系电话。同时,各工作队员结合走访,认真向走访群众解释“三送”活动的有关工作,做到“三送”活动的目的、意义、内容和要求家喻户晓,人人皆知。在活动开展过程中,工作组紧紧围绕工作中发现的问题,注重做好解释宣传工作,及时释疑解惑。

(二)深入调查谋发展。

工作组一驻村,立即同村干部组织全村党员、村民代表广泛征求意见建议,并组织老党员、老干部和有公心、有名望、敢于为群众说话的民意代表进行座谈,累计收集了党的建设、村级班子建设、经济发展、民生问题、基础设施建设和目前急需解决的问题等5个方面的问题,同时制定了20xx年工作组工作方针,即围绕毛竹、油茶、生猪、通组公路、桥梁建设、安装路灯、水渠建设、土坝房改造等8各方面开展工作。

(三)真情服务解民难。

工作组每个工作队员认真按“三送”工作要求,对每户包扶对象都一一走访到位,特别加强了五保户、低保户、孤寡老人、家庭变故、家庭成员患病等生活困难、弱势群体人员的走访力度,向他们嘘寒问暖,了解实际困难。筹集资金6800余元,(用于土坯房改造工作5000元、通讯线路改造工作1800元),土坯房改造点走访慰问了生活困难、急需救助的困难户。开展“三送”活动以来,对群众电话、来信或当面反映的问题,每个工作队员都能高度重视,对群众合理的要求,我们能及时协调解决,对有些不符合政策法规规定的问题,我们都能及时作出解释,使群众心中疑问及时得到消除。

(四)狠抓落实求实效。

结合“三送”工作要求,及时制定了《联通干部下基层开展“送政策释民惑、送温暧聚民心、送服务解民难”活动工作方案》,健全了责任包干、工作联动、公开承诺、民情台帐、销号公示、考勤考核、责任追究等7项制度,帮助村“两委”健全民主监督机制,积极推行党务村务公开标准化、集体“三资”管理规范化和干部监督制度化工作,指导村委抓好春节、清明节、“五一”节、“中秋”节期间等重要时期的安全稳定工作,积极化解村民与村民之间、村民与干部之间、村民与政府有关部门之间的个人或工作上的矛盾,有力有维护了全村安全稳定。并且在特殊时期:根据县委“三送”办对台风的防范要求,紧急通知各帮扶点人员做好防灾减灾知识,提高防汛意识,并加强巡查力度,及时排除安全隐患;加强通信设备巡检力度,保证防汛工作通信畅通;天气干燥及年终了,做好防火防盗工作的宣传,并协助村民除草巡查,排除火灾隐患。只要发现或有村民反映的问题,工作组都能及时登记、及时解决销号。目前,全村各项工作有序进行。

存在的主工问题:一是有时工作队员原工作与“三送”工作之间的矛盾处理得不够好,驻村时间达不到要求。二是部分工作队员对农村工作经验不足,下一步需要进一步深入和加强。

继续在县委和乡党委的具体领导下,在年初制定的“三送”活动工作方案的基础上,按照常态化、全覆盖要求,进一步抓好“三送”活动各项工作的落实。

一是及时收集群众反映的意见、建议,加大解决实际问题的力度。特别是群众和村委无法解决的问题,工作组要加强收集整理上报,并提出解决问题的意见、建议,让更多的群众享受到党和政府的关心、温暖,得到更多的实惠。

二是加强村委工作的指导帮助,提高村委自我完善、自我解决问题的能力,大力协助村委抓好各项工作的开展,确保各项工作任务圆满完成。

三是不断提高工作组“三送”活动工作能力,进一步深入村组、农户,掌握一线实情况,确实把“三送”各项工作做到实处,实现“六个在一线”的目标。

三送活动总结篇十六

自开展“送政策、送温暖、送服务”活动以来,我办“三送”工作严格按照县委三送办的总体要求,高度重视,精心组织,实事求是,艰苦奋斗,切实帮助群众解决生产生活中的问题,赢得了驻点乡、村广大群众的信任与广泛好评,取得了丰硕的成果。现将20xx年上半年“三送”工作情况总结如下:

县乡村位于乡的东南方(206国道旁),辖区总面积21.87km?,离县城10公里,下辖8个村民小组。全村共有256户农户1225人。自扎实开展“送政策、送温暖、送服务”活动全覆盖、常态化以来,工作队进村入户,通过走访了解,详实掌握了社情民意,积极解决群众在生产、生活中遇到的困难,20xx年累计筹资10多万元为群众办实事、办好事。

今年1月份经过多方筹资,为10户困难群众送去了春节慰问金,让困难群众过个好年;2月份一是参与了为期一个星期的重点项目土地房屋征收大宣传大走访活动,通过走访宣传,积极利用三送工作积累的经验宣传土地征收的有关政策。二是积极深入走访联系户,详细了解联系户生活、生产情况,做到户户见面,户户了解,有效的解答并解决了部分群众遇到的困难;3月份工作队深入推进农村危旧土坯房改造工作,积极宣传摸底,为今年的土坯房改造工作奠定基础;4月份进入雨水季节,工作队积极做好防汛动员和防灾减灾工作,共发放宣传资料500多份,发放地质灾害明白卡20余张,与群众签订了地质灾害协议,有效地保障了群众的财产、生命安全,截止目前为止,未发生过一次安全事故;5-6月份,防汛工作仍是我们工作的重点,我们采取蹲点巡逻的方法,确保群众生命财产安全。

一是继续做好危旧土坯房改造工作,当好十员,尽自己最大的努力帮扶好改造户;二是想尽办法为村民解决生产、生活中遇到的困难,尽力为民谋利;三是协助村委做好1893工作,约谈入党积极分子,掌握思想动态;四是协助做好村委中心工作;五是全力扶持村委会办公楼建设。

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