业务培训总结讲话(实用15篇)

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业务培训总结讲话(实用15篇)
时间:2023-11-18 04:54:19     小编:曼珠

总结是对过去一段时间的工作、学习、生活等方面的经验和成果做出客观评价和总结的文档。在写总结之前,我们可以回顾一下自己的工作或学习过程,找出其中的亮点和不足。接下来是一些经典的总结写作示范,希望可以为大家提供一些参考和借鉴。

业务培训总结讲话篇一

20xx年9月14日,按照中心校的要求,我与其他几位新教师一起参加了新教师业务培训。虽然时间不长,只有短短几个小时,却让我多了一份走上讲台的信心与期待,更让我感受到,作为一名新教师,任重而道远!

通过这次培训,让我获益良多,我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。中心校领导们的讲话也为我将来的工作初步地指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的.教育工作有很大的意义。

面对我们这些刚刚上岗的新教师,领导们为我们考虑的非常周全。在各方面对我们加以培训,英语教研员吴老师就小学英语教学策略及如何听课评课给我们作了详细讲解,吴老师的指导让我内心豁然开朗,初步掌握了所教学科的教学常规,熟悉了课程标准与教材内容,为我规范教学过程,尽快适应教育教学工作,迈出了可喜的第一步。

通过听优秀教师贾老师的示范课,让我近距离的领略到优秀教师的新颖的教学风格,深厚的教学功底及精湛的教学艺术。如果把一节课比作一首乐曲,那么,在这首乐曲中,学生就是乐团的乐手,教师则是指挥,要把一首乐曲演奏得出色,就必须有一个优秀的指挥。因此一节课优秀与否,教师的素质是决定因素,一节优秀的英语课必须有一位优秀的英语老师。我们比较欣赏那些有纯正的外语发音,丰富的肢体语言,态度亲切,声音清晰甜美的教师。其中贾老师在这方面给我留下了深刻印象,她亲切自然,表情丰富,口语流利,抑扬顿挫,语言规范得体,教学技能娴熟,充分显示了优秀老师的个人素质,值得我好好学习。

教育形势快速发展,对我们新教师提出了更高的要求。作为新教师,我们有许多不足之处,由于教育教学经验的欠缺,我们在实际教学过程中往往会遇到许多困难,需要通过进一步的学习来提高自己的教育教学能力。这次新教师培训为我们提供了一个学习的平台,为我们创设了一个良好的学习环境。

以上,就是在这个新的起跑线上我个人的一些心得和思考,我想,只要怀着对教师职业的热情,用一颗真诚、善良的心,再加上兢兢业业的态度,就会实现自己的目标,就会收获一份作为教师的幸福感!

业务培训总结讲话篇二

20xx年9月,我怀着激动与自豪的心情,来到学校,成为一名小学教师。这是我儿时的梦想,现在得以实现,我感到非常荣幸。作为一名新教师,我对新的生活、新的责任、新的工作充满热情,但同时在方法上也缺少经验,这样就形成一个心理矛盾。所幸的是,20xx年9月14日,学校给我们安排了这次业务培训,培训的内容十分丰富,包括学科教学策略,作业规范要求,听评课等诸多方面,正很好地满足了我们这方面的需求。因此对于每一节培训课,我都非常认真的聆听,积极参与到课堂活动中去,也工工整整的做了笔记。回忆这几天的学习过程,感觉收获颇大,下面就具体谈谈培训的一些心得体会。

王xx老师领着我们一起学习了语文教学策略,让我们在明确新课程特点的前提下,进而结合实际树立新的教师观、学生观和教学观,从而适应新时期对我们教师角色的新期待和新要求。

宋老师为我们精心准备了一节三年级的语文课,让我们领略到老教师的风采。

通过培训,我了解了只有在课堂中能激发学生兴趣、拓展教学乐趣的老师,才是一名好老师。所以,首先我就得要求自己获得就业所应具备的最基本的专业知识和基本技能。其次,教学内容应尽量新颖丰富,让学生有所得。教学方式的多样化,可引起学生的新鲜和好奇,两者都可以使学生获得精神的满足而产生学习的兴趣,特别是教学方式的多样化,最能吸引学生的兴趣。亲和力教学,是美国哈佛大学提倡的一种教学方式。亲和力教学的目的是:提高学生的素质和提高他们的学习兴趣,进而提高教学质量。亲和力教学的方法是:上课努力保持一种轻松、自由的思维方式,对上课内容有一种有意与无意地都会吸引学生到课堂中来,并且有一种凝聚到课堂中的无形的力量。它可以提高学生的学习兴趣。再次,集体氛围对其在成员的学习动机、个性有重要的影响。个人的行为在相当大的程度上取决于集体的要求和期望,个人的学习动机由于想得到所在集体的重视而受到激发,学习效率也可以由此而提高。所以,努力形成一个相互竞争又相互理解和支持的集体氛围,对培养和激发良好的学习动机有着积极的作用。

作为一名新教师,要做到为人师表,我还有许多地方要学习,我将以老教师们为榜样,恪守教师的职业道德,刻苦钻研。在教学中,我会努力去工作,丰富自己,让自己成为学生学习的引导者、促进者,而在生活中成为他们的朋友,争取早日成为一名合格的人民教师。

业务培训总结讲话篇三

这一切让我的收获变得灿烂无比。在远程培训中,网络研修让我获得了很多的信息,开阔了视野。远程学习的形式多样,视频、课程简介,与专家、同仁互动式的交流等深深地吸引着我让我得到启发。每一专题中的各个观点及案例,很好地解决了我们在教学过程中遇到的一些疑问和困惑。

我首先是更新了两个重要的观念:其一,对小学教师来说,研究是学习、反思、成长、发展的同义词,与专业人员的研究具有质的区别。它是“以解决问题为目标的诊断性研究及实践者对自身实践情境和经验所做的多视角、多层次的分析和反省。”其二,我们这些综合科从现在的教育角度上讲不是一门主科,但也是必不可少的学科。教师对此的定位非常迷惑。但通过学习,从“过去的我”与“现在的我”的对话交流,是努力摆脱“已成的我”,为不断获得新生的过程。努力研究自己,其目的就是为了提高自己、发展自己、更新自己。

教师是学生成长的守护人。将教师角色定位于学习者、研究者、实践者。教师首先是学习者,不仅要善于向实践学习,向理论学习,而且要向学生学习。教师是研究者,带领学生主动积极参与科研课题的研究。教师是实践者,实践的内涵是“变革”。

教育无小事。一个细节可能会影响一个孩子的一生。一个教师最可贵的品质在于他能从日复一日的教学生涯中领悟和体会到教育的真谛,开掘出散发着新鲜芳香、体现着高尚情操的教育细节。学生是具有极大可塑性的个体,是具有自立发展能力充满创造力的生命体。概括地说,“教育的真谛在于启发自觉,在于给心灵以向真、善、美方向发展的引力和空间。

通过这次培训,我能重新的审视自己的教学行为,对自己以前的教学有了一次彻底的反思,把学到的知识应用到今后的教学实践中去。今后,我还将继续参加网络研修,努力提升自己,让自己成为适应新时代的优秀教师。

业务培训总结讲话篇四

20xx年8月18日至8月29日,我同全州八县同行共53人有幸参加了在成都信息工程学院举办的xxx州统计业务骨干培训班(第二期)为期十二天的学习,这是我工作十多年来参加的培训中时间最长、针对性最强、等级最高、纪律最严、收获最大的一次培训。因为平时工作较忙,很少有机会参加培训,因此我十分珍惜这次难得的机会,专心听课,认真做笔记,使自己的工业统计理论知识和业务水平得到了提高,进一步理清了思路,开拓了视野,同时感受到了领导的关心与期盼,联系自己工作经历,使今后努力的方向更加明确。

从事统计工作多年,觉得统计数据水分多,工作压力大,感到从事统计工作很困惑、很痛苦,有时产生抵触情绪。通过系统的统计基础理论学习和公务心理调适讲座的疏导,使我豁然开朗,明白了统计数据并不像财务数字那样精确,只要方向对、趋势正确就行;统计工作是一项专业性很强的工作,只有认真学习,掌握了较为全面的统计专业知识,提高统计分析能力,才能做好统计工作,才能为领导提供决策参考,才能为发展地方经济服务。

此次培训组织严密,学习扎实,在培训老师的精心设计与合理安排下,通过多种形式的教学,系统学习了《统计学原理》、《excell在统计中的应用》、《抽样调查方法与应用》、《国民经济核算》、《宏观经济统计分析》、《创新思维与工作创新》、《公共关系与社交礼仪》等课程的学习;听取了《公务心理调适》、《统计调查报告写作》、《我国统计工作的热点问题评述》的讲座;参观了成都工业园区和映秀镇地震灾区。切实提高了自己的理论水平;疏导了心理困惑;体验了工业园区发展、城乡一体化建设;感受了地震灾区的心灵震撼。

学习《统计学原理》和《宏观经济统计分析》不仅增强了自己的统计理论基础,而且明白了数据是统计分析的眼睛,分析是统计数据经过深加工的最终产品,统计分析起到参谋和预警作用。通过《抽样调查方法与应用》课程的学习,使我掌握了抽样调查的基本理论、知识和方法,理解了从调查立项、抽样方案设计到数据收集与加工的整个流程。通过学习《excell在统计中的应用》,excell常用功能的实际操作水平有了提高,运用excell计算分析数据提高了工作效率。

解放了思想,开拓了视野培训除了学习书本知识,还安排外出参观学习,相互交流,增进了同行相互学习、取长补短机会。听取各种课程专题讲座,从心态调整、心理健康、能力培养,到礼仪帮交、统计热点、工作困惑等,内容丰富,切实有用,给我们指明了方向。尤其是公务心理调适讲座,作为统计工作人员所面临的工作压力,生活压力,让我们懂得如何控制情绪,自我解压,更好地做好本职工作显得格外重要。

通过学习,结合实际工作,我觉得工业经济管理工作与统计工作密不可分,可以说统计人才就是工业经济管理所需的人才。统计人才是统计工作的基础,是指导工业经济发展的基础,提高统计数据质量,提高统计分析能力,是经济主管部门开展经济管理工作的重要保证。作为一名工业统计人员,感到肩上责任重大。我深刻认识到,在今后的工作中必须养成良好的学风,不断学习,理论与实践结合,学以致用,才能跟上时代的步伐,在平凡的岗位上实现自己的价值。

业务培训总结讲话篇五

四川在线广元讯(记者 刘彦谷)为进一步提高全市乡镇分管人口计生工作领导、人口计生办主任的理论和业务水平,16日上午,广元市人口计生委举行了全市乡镇人口计生工作业务培训的开班典礼。广元市副市长赵

武出席开班典礼并讲话。

人口问题始终是制约我国全面协调可持续发展的重大问题,是影响经济社会发展的关键因素。多年来,在广元市委、市政府的正确领导下,在广大人口计生干部的.共同努力下,广元市的人口计生工作取得了显著

成绩

,人口过快增长得到有效地控制,生育水平下降到更替水平以下,实现了人口再生产类型的历史性转变。自实行计划生育以来,广元全市人口少出生150万,节约社会抚养费170亿元,极大地缓解了对自然资源、生态环境的压力,有力地推动了经济社会的发展。

赵爱武说,新时期人口计生工作更具艰巨性、复杂性和长期性,广大计生工作者要把人口计生工作自觉融入到全市科学发展的大局中来,统筹解决好人口与经济、资源、环境的协调可持续发展。

赵爱武指出,要保持广元市人口计生工作的高位求进,就要准确把握做好人口计生工作的四个关键环节。一是理念思路要适时调整。工作理念要从单纯满足于完成责任制目标,转变到兼顾满足育龄群众的生殖健康和维权需求;工作方法要从依赖强制性执法,转变到依法行政、利益导向、综合治理多措并举,做到更加注重利益引导、服务关怀、宣传倡导。二是不放松基础工作,将基础工作保持常态,不搞突击。三是针对流动人口计生服务管理和违法生育控制的难点问题,要在部门合作,上下联动、信息共享上寻求新突破。四是创新亮点要不断探索。对于基层计生工作人员来讲,主要就是要适应当前面临的新形势、任务变化,不断创新方法和工作载体,培育工作亮点,使人口计生工作在本地能起示范、导向作用,在融入全局、服务全局中提升整体效益。

同志们:

春回大地,万象更新,在这个春光明媚的日子中,我们迎来了全区首期成品油经营者综合业务培训班。在过去的一年中,经过全区广大成品油经营者的共同努力,保障了市场的正常供应,确保经济社会事业的快速发展,在此我谨代表区商务局向你们表示衷心的感谢!在新的一年里,望你们加强管理,诚信经营,为全区经济的发展再立新功,同时也希望你们在新的一年里生意旺盛,财源滚滚,鼠年发大财。

本期成品油经营者综合业务培训班是根据国家商务部、安徽省商务厅《

关于

开展成品油市场专项整治活动的通知》及《关于进一步加强加油站(点)管理工作的通知》精神,经局党委研究并报区政府同意举办一期培训班,也借此大家相互认识认识,加强交流与沟通,根据会议安排,我谈三点意见。

业务培训总结讲话篇六

总结。

讲话稿范文为期五天的纨检业务培训即将告一段落。这是今年以来的首次纨检业务培训。经过大家的共同劤力,圆满完成了培训任务,达到了预期目的。下面,我就结合这次业务培训以及下步工作和大家一起做个交流。

一、培训的主要特点这次培训,我和大家一起全程参加了学习,总的感到有以下三个方面特点。

一是党委重规、组织严密。集团党委高度重规,很早就迚行了安排部署,纨委牵头负责,前期做了大量调研工作,并多次就参训对象、培训旪间、培训地点、培训内容以及授课安排等方面迚行研究讨论,×书记亲自审定方案,并在开训劢员上作了重要指示,为广大纨检干部提出了明确要求。本次培训覆盖面广,延伸至基层纨检委员,充分体现了集团公司对基层纨检工作的重规。纨律检查室的同志,也为培训做了大量准备工作,整个培训过程组织严密,确保了培训工作的有序顺利迚行。

事是任务明确、内容充实。上个月,我在×参加了纨检业务培训,×对当前委管企业党风廉政建设和反腐败斗争的新形势新任务分析的很透彻,指出的问题一针见血、精准到位,给了我很大启发,感触很深。这次培训的课程安排,就是针对当前企业面临的新形势新任务,突出问题导向,按照“需用、实用、管用”的原则,把大家最需要、最应该掌握的基础性、应用性的内容作为培训重点,有针对性的邀请中央党校教授授课辅导解疑释惑,并开展了学习成果研讨交流,不工作实际贴得很紧,抓住了当前纨检巡察工作的关键和要害,站位高、落点实,就是希望大家能够结合工作实际,从基本功练起,丌断提高学以致用、以用促学的能力。

三是厉行节约、作风务实。集团党委、纨委求真务实,带头落实“疫情防控”和“过紧日子”的指示要求,把集中培训改为网上培训,切实把精力和经费用在提高培训效益这个“刀刃”上。此次培训旪间短,学习任务重,大家日常的工作也很多,但都能很好地处理工学矛盾,从这五天考勤和培训纨律情况来看,大家能够集中精力,静下心来,守旪守纨,按旪参加培训,充分展现了纨检干部较强的自我管理能力和良好的精神风貌。

事、培训的主要成效刚才,各工程局纨委书记都做了交流发言,从学习交流的情况和培训过程中的反馈来看,大家普遍感到培训的收获感很强,取得了良好的成效,主要体现在以下几个方面。

一是提高了认识,增强了维护纨律、服务大局的政治责任。通过培训,广大纨检干部对党中央、习总书记全面从严治党战略部署有了更深刻的领悟,统一了思想,凝聚了共识,提高了看齐追随的政治站位;对纨委监督执纨问责的职能使命以及纨检巡察工作的本质和内涵有了更深入的理解,找准了职能定位,强化了责任担当,增强了做好纨检巡察工作的责任感使命感;对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性有了更加深刻的认识,迚一步增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,坚定了“两个维护”,切实做到守土有责、守土尽责。

事是丰富了知识,增强了聚焦主业、干好本职的业务能力。此次培训,我们重点学习了相关理论政策、法觃制度等业务知识,特别是与家教授对党纨处分条例、执纨审查工作程序、监督执纨四种形态运用等基本业务知识的系统讲解,指导我们对正本清源、巡规巡察、监督执纨、线索处置等工作标准程序有了更为全面和精准的把握,为我们迚一步理清了工作思路,学到了实招,拉直了问号,提高了纨检干部队伍干好主业的能力素质。

三是严明了纨律,增强了公道正派、当好表率的行劢自觉。所谓正人先正已,严人先律已。职业道德和职业纨律要求纨检干部必须坚持原则,廉洁正派,做到公正、公道,要始终保持政治上清醒,生活上简朴,牢固树立正确的世界观、人生观,提升个人品德修养,在各种风险考验面前,纨检干部绝丌能知法犯法、以身试法。通过培训,广大纨检干部对“打铁还需自身硬”有了更自觉的追求,迚一步看清了被“围猎”的风险和前迚中的挑战,强化了当铁匠、当良医、当标杄的思想自觉、行劢自觉。

三、

下一步工作下一步,一方面,我们要以此次培训为契机,抓好成果转化,把培训中学到的知识、思路及方法,迚行系统的梳理,多问问“为什么”,多想想“怎么办”,在思考中丌断提高自己的思想认识。另一方面,学习的目的在二运用,针对当前企业纨检工作存在的短板和丌足,各级要以更加坚决的态度、更加有力的丼措、更加务实的作风,推劢纨检工作高质量发展。

一是抓实经常性党风廉政教育。从近年来查处的远纨远法领导干部来看,大都是从思想滑坡、道德失范开始的,所以抓实经常性廉政教育,一刻也丌可松懈。要把爱护和关心干部作为教育的出发点和落脚点,突出加强党纨法觃的宣传教育,切实落实对领导干部迚行廉政谈话、述责述廉、重要亊项报告等有关觃定,增强广大党员特别是领导干部的宗旨意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。要及旪掌握党员干部的思想工作状况,并结合本单位本部门特点,因地制宜,开展经常性、针对性的教育,确保警钟长鸣、约束常在。对一些“苗头性”的问题、“小错误”要及旪拉耳扯袖、谈话提醒,避免小错酿成大错,最大限度地保护干部。

事是深入推迚制度建设。从源头上防治腐败,关键是要形成一套严密的制度,形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,使制度成为党员干部保持清正廉洁的“保护伞”,进离腐化堕落的“防火墙”。当前,要迚一步加强制度建设,提高制度的科学性、合理性和可操作性,完善领导体制和工作机制,健全权力约束机制和民主监督机制,建立责任追究机制和相关配套制度。要在实际中发现新问题、研究新情况、提出新办法,通过深入调查研究,提出加强管理、特别是完善体制机制的建设性、前瞻性意见建议,为各级党委加强制度建设当好参谋劣手。截至目前,集团纨委已经下发了特定关系人经商办企业、纨委会议亊觃则、纨委会议管理办法、党风廉政建设责任制考核、纨委书记履职考核以及党风廉政监督员等6项制度,年底前还要下发《集团公司重大亊项监督管理暂行办法》。首先,各级要做好贯彻落实,在执行的过程中遇到新情况新问题要及旪向上反馈,丌断扎紧织密制度的笼子。其次,各单位的发展方向丌同,监督的范围和重点也丌尽相同,所以各单位要立足实际,丌等丌靠,主劢作为,制定适合单位自身发展的觃章制度,以适应当前党风廉政建设和反腐败的新形势新任务新要求。

三是丌断提高监督检查实效。监督权是《党章》赋予各级纨检机关的一项权力,是做好党风廉政建设和反腐败工作的重要方法和手段,也是促迚工作落实,保证工作质量的重要措施。要牢固树立“加强监督是本职、疏二监督是失职、丌善二监督是丌称职”的工作理念,开展经常性的监督,各级纨检机构及人员要自觉做到本单位的重点工作部署到哪里,监督检查就跟迚到哪里,本单位领导干部履职到哪里,监督检查就延伸到哪里,在监督中及旪发现问题、解决问题,促迚工作落实。接下来,要突出抓好以下几个方面的监督:一是要突出抓好执行力督查,要通过有力的监督检查,抓住丌落实的亊,盯住丌落实的人,找出丌落实的原因,追究丌落实的责任,推迚本单位本部门各项决策部署执行到位,防止“中梗阻”、防止“打折扣”,推迚作风效能建设,形成“说干就干、定了就办”雷厉风行的干亊氛围。事是要抓好重大敏感亊项监督,紧紧围绕疫情防控措施落实、工程劳务分包、物资设备采购处理、选人用人及大额资金使用等重点敏感亊项的监督,确保工作按觃定程序内容迚行;三是抓好中央八项觃定精神落实情况监督。集团纨委制定下发了《关二开展狠刹远觃喝酒与项整治的工作方案》,这是集团首次开展的自我与项整治活劢,希望各单位高度重规,搞好统筹谋划,把狠刹远觃喝酒与项整治不巩固利益输送、设租寻租和化公为私问题“三项与项整治”成果结合起来,同步推迚落实,确保整治取得扎实成效。

业务培训总结讲话篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天我们利用一天时间,举办全市驻村干部业务培训班,目的就是进一步明确工作目标,以严实的作风,落实好今后的各项工作。在今天的培训过程中,xxx等3位同志从不同角度分别给大家进行了授课,交流了工作经验,也提出了一些新的要求。下面,就今后工作,我再从两个方面讲7个问题,与大家共勉。

第一个方面是,充分发挥责任主体作用,确保驻村工作“出彩”

半年驻村工作以来,我们一共督查调研了7次,发现了很多问题,有人提条件、找借口,有人消极应付,这些问题,大多数都现场给予反馈。形成这些问题的原因归根结底其实就是认识还不到位,思想认识没有跟着人一起沉到基层,不知道哪些才是工作的重点,要实现什么目标,这就需要各区县委组织部切实发挥作用,把各派出单位、各驻村工作队思想统一好、意义讲清讲透,深刻理解为什么党委要这么去考虑、谋划、部署和要求,我们应该从哪一个角度去切入、去领会、去推动、去落实。各区县委组织部要指导和督促各驻村工作队认真学习、深刻领会此次培训会议精神,教育干部克服厌战情绪,保持斗志、持续努力、善作善成,坚决打赢脱贫攻坚战、坚决完成好党中央交给的光荣任务,真正把思想认识高度统一到习近平总书记的重要讲话精神上来,以基层组织建设的实效,推动驻村各项工作取得实效。

把有经验、有激情、有能力的人才挖过来,特别是要加强指导组的力量。把学习贯穿于工作始终,增强学习的系统性、全面性,学以致用、用以促学,确保工作安排部署、督查指导能到点子上。我们每一位同志都是从各个单位抽调来的比较优秀的同志,市、区县委把这么重要的工作交给大家,你们一定要珍惜这个机遇,珍惜这个荣誉,珍惜这个平台,这既是锻炼,又是考验。协调办的工作人员都要自觉按照组工干部的标准、驻村干部的纪律严格要求自己,时刻谨言慎行、勤勉努力,提升自身素质、树立良好形象。

“作风问题是我们最大的敌人”。今年以来,个别驻村干部受到问责和处理,从通报的问题看,都是围绕作风问题来抓问责、抓整改的。市委常态化督导组发现我们区县、乡镇、村(社区)、工作队都存在脱贫攻坚措施落实不到位、工作不深入等方面的作风不实问题。所以,我们不可掉以轻心,要紧盯干部作风问题,把各项工作抓实抓细抓到位。要多深入基层调查研究,了解情况、发现典型,掌握第一手的素材,坚决避免协调办人员对相关业务不熟,对区县、乡镇整体情况不了解、一问三不知的现象再次发生,坚决不允许对驻村工作队、对基层干部作风不实问题视而不见,要找准找实并督促整改。

驻村工作是一项全局性工作、系统性工作。我们要统筹好人财物、统筹好各支驻村力量,形成工作合力。统筹好市委、区县委的要求,站在全局的高度指导工作,做到党委的决策指向哪里,协调办的工作就延伸到哪里。把驻村工作与联系村各项重点工作紧密结合,做到统筹兼顾,相互促进。对每个时段、每个节点、每项重点工作,深入思考、及早研究,提出对策,特别是对那些打基础、利长远的工作要多思考研究,确保工作更加聚焦、更有成效。

驻村工作涉及全市所有村(社区)、所有部门单位、所有干部群众,可以说点多面广、任务繁重。各级协调办要强化统筹指导,加强上下联络,加强和各派出单位的沟通协调,确保上下联动、协调一致、形成合力。要主动加强与常态化督导组的沟通,及时交流意见,沟通情况。要做好上情下达、下情上报工作,畅通文件传递渠道,确保各工作队及时掌握市委的决策部署、掌握驻村工作的新要求、新任务。要做好服务保障工作,关心爱护驻村干部,帮助解决实际困难,解除他们的后顾之忧。

每项工作都有切入点、关键点,有工作重心,驻村工作也一样。做到耳聪目明,知道谁干得好,在平时工作中善于发现、培育、选树典型,特别是把有代表性、可学习、可模仿的典型挖出来、引好路。要发挥各支督导力量的作用,严督实导,发现问题依法依规进行处理,对履行职责不到位、工作落实不力的单位和人员,该批评的批评,该处理的处理,该通报的通报,该撤职的撤职,切实发挥警示作用。但要强调的是,要按照驻村干部处分备案制度要求,实事求是、依法依规做好驻村干部处分工作,各区县、单位按照干部管理权限处分驻村干部的,要事先征求市协调办意见,必要时进行报备,由市协调办根据处分依据及处分情形,区别性向上级党委征求意见或报备。当然,问责不是目的,更重要的是帮助、指导驻村工作队掌握方法、增强意识、落实责任,确保驻村工作在“轨道”上运行。

要深入推进驻村工作与基层党建深度融合,从形式到方法,从安排到落实,促进整体融合、整体推进,不断打牢基层基础。要压实县乡党委主体责任,通过县乡党委抓每个工作队的具体任务落实,将压力传导到县乡,责任压实到基层。我们抓驻村工作,不要只盯工作队,出了问题首先找区县、乡镇党委,看你主体责任是否落实到位,要是因为县乡主任责任落实不到位,发生了问题,首先追究区县的责任、追究乡镇的责任,倒逼抓驻村工作的责任感和使命感。要督促各派出单位把驻村工作与单位总体工作同安排、同落实、同检查、同考核,把工作做实做细做具体,让驻村工作队员既有信心、又有方法,既能把握重点、又能协调各方,推动工作落实。要督促各单位一把手经常性深入驻点调查研究、分析形势、梳理问题、帮助工作,确保驻村工作更好地服务大局,保障驻村工作顺利开展。要加强干部培养,在驻村工作中发现人才、锻炼人才、培养人才,把优秀的干部选拔出来,推荐给党委,包括协调办的干部,关心他们的成长、去留、生活,让驻村队员工作有动力、有盼头,驻村队员发好力,驻村工作才能出成效。

要进一步提升各族群众的幸福指数,组织群众、发动群众积极参与乡村建设,共建共享文明富裕、民风淳朴、和谐稳定的美好家园。千方百计为各族群众办实事、做好事、解难事,努力实现“六个满意”,即:群众对政策落实满意、民族团结满意、文化引领满意、脱贫致富满意、社会和谐满意、干部作风满意的目标。

第二个方面,我再强调四点要求,进一步推动驻村工作有序、高效开展。

对名单中的信息与实际情况不符的,年底考核不得评为优秀等次,更不能列入表彰奖励对象。同时,各级协调办要对确定后的驻村人员信息进行核实,对未按照要求派驻队员的,比如派驻聘用工作人员充当驻村干部的,直接下发通报或与绩效办联系,列入绩效问责范畴,追究相关派出单位责任。

前段时间,市协调办针对驻村工作经费和工作队员补助经费的问题,随机抽查了部分乡镇、村和驻村工作队,也发现了一些发放不及时、没足额发放等问题。在这里,强调一下,各区县要将驻村工作经费足额及时拨付到位,工作队人员的补助经费落实到位,按照要求落实好为民办实事经费,落实村级惠民生工程项目资金。

各级协调办公室的主体作用发挥是否到位,直接关系到市委的部署能否有效落实,关系到驻村工作责任是否压实,关系到驻村工作的方向是否跑偏,关系到驻村工作的成效。因此,我们要切实增强主观能动性,将主体责任发挥到位,要把驻村工作抓实抓细抓深,不能只抓表面。做群众工作,不能只做统计工作,不能形式主义。不能只做上传下达的“二传手”,要经常性深入到乡镇、村(社区)去了解情况,把重心放在指导工作上,要思考、分析,提出深化提高的方案。

我就讲到这里,谢谢大家。

业务培训总结讲话篇八

转眼间,这个学期就要结束了,为了能使新学年的工作有所进步,使自己能力有所提高,我把自己在这一学期里的工作进行了总结:

作为一名教师,我始终坚持贯彻党的教育方针,忠诚于党的教育事业,坚持四项基本原则,热爱教师职业。认真学习马列主义、毛泽东思想,并通过多种形式来了解国内外的政治新闻。以师德的要求时刻提醒自己,时刻以我园的办园要求严格要求自己。

1、教育教学:在一日活动中我结合小班幼儿的特点积极为幼儿创设一个优美舒适的教学环境,注意动静交替,创造各种机会让幼儿互相学习、积极尝试,并鼓励幼儿学习各种生活技能,获得愉快成功的情绪体验。在教育活动中我能根据主题目标、幼儿的发展需求选择适合的活动,运用多种教学手段,尽可能地打破传统教学模式,采用多启发、多提问开放式教学调动幼儿的学习兴趣在活动中让孩子自主地学习。我还特别注意结合小班幼儿的年龄特点,选择生动、形象的材料供幼儿操作,并激发幼儿各种感官的共同参与。在环境的创设上让幼儿参与材料收集、布置、参与环境的管理。物质环境上,让幼儿有丰富的操作材料进行动手探索,在实践的过程中对已有的经验进行整合并获得新经验。

在本学期的教学的过程中,我们发现,要促进幼儿主动学习主动发展,就要从幼儿的需求和兴趣出发。而要尊重幼儿的兴趣和需求首先要把握幼儿的.心理年龄特点。结合幼儿的特点,从教材的选择,目标的定位,幼儿的已有经验了解出发,制定符合小班幼儿年龄特点的形式。因此我们在一日生活各环节中创造机会条件,发展幼儿的各方面能力。在教学形式上力求新颖,体现游戏教学的形式,充分运用各种教具激发幼儿表达的兴趣,使幼儿愿意、敢于表达。

2、家长工作:幼儿园的工作,如果得不到家长的支持将会事倍功半。因此,想做好班级工作一定要同家长做好交流和沟通。我们认真填写家园联系本,这是家长与教师之间和沟通的一道桥梁,成为彼此了解、沟通、相互间紧密合作的纽带。通过细心得工作,家长们总是很认真的去看、去提出自己的意见和建议。家长园地中科学、卫生与健康、夸夸宝宝等,也每天让很多的家长驻足。为了让家长们可以更好的与我们或其他家长进行沟通、交流,我们还制定了小二班家长的qq号码表,这样家长在上网时候便可以象朋友一样互相聊聊自己的育儿经验或向我们提出一些建议了。

3、安全工作:幼儿园是幼儿每天生活、学习的环境,为了确保幼儿能够生活在一个健康安全的环境中,我们在开学初就对教室的每个角落进行了全面检查,彻底排除不安全因素:平时用不到的插座的地方尽量用玩具柜、床铺挡住,以免幼儿用手触摸,发生危险;把平时常用的插头、插座告知幼儿,并提醒幼儿不玩它们;把平时常用的尖锐的钉子等物,摆放在幼儿够不到的地方;把幼儿平时经常使用的各种工具(剪刀等)摆放在教师与幼儿都能看到的地方,以便教师观察控制;对教室里物品的摆放,我们都会先考虑到是否安全,做到科学合理地摆放,为幼儿创设了一个温馨安全的生活学习环境。

我们面对的是一群三五岁的孩子,年龄小,控制力差,安全意识差,对他们讲大道理有时也不能理解,于是,我们就通过幼儿在实际生活中碰到的、见到的、听到的,让孩子们观察讨论,谈谈自己的看法,讨论并总结应当注意些什么。如开学初,好多小朋友总会把小椅子倒过来或是顶在头上搬,这样搬椅子很容易把小椅子撞到别的小朋友身上,或是撞到桌上墙上,发生危险,于是,我们就教会孩子正确的搬法,学期将近结束,班上没有一位孩子因为被小椅子撞到而产生不良情绪。

4、保教结合:小班幼儿年龄还很小,针对这一情况,我们2位教师共同协商,把班级的常规及自理能力一起抓。经过努力,我们班小朋友可以说进步很快,家长反映也不错。自立能力方面:我们坚持正面教育,对幼儿以表扬为主,强化他们的自我服务意识,改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定,赞赏和鼓励,使幼儿能够更有信心,更积极地做好事情,完成任务。而我们老师做到适时帮助,以提高幼儿的自立能力,并及时与家长沟通,争取家长配合。就行为方面:对少部分幼儿出现的不良行为,我采取的是及时分析原因,并给予适度的教育,引导幼儿养成良好的行为习惯,慢慢的做到友好的与幼儿进行交往。在我们的努力下,幼儿开始喜欢上幼儿园了,喜欢与小朋友一起上课、做游戏了,也结识了许多好朋友。他们还学会了不少礼貌用语,有了初步的生活自立能力。

要成为一位优秀教师,必须有刻苦钻研的精神,只有这样,业务技能、科研能力才会不断地提升。本着这个信念,我积极学习各种教育理论,认真阅读各类教育杂志等充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,分析自己,正视自己,不断为自己充电,提高自身素质。同时向有经验的老教师请教,干中学、学中干,不断积累经验,使自己的业务水平有所提高。

1、加强自身基本功的训练,注重对幼儿能力的培养,提高自身随机教育的能力。

2、提高自身理论科研水平。

3、在教学上下功夫,努力使班中孩子在原有的基础上有更大的进步。

学无止境,短短几年的幼教工作,使我和孩子们结下了难以割舍的情谊,我挚爱这份职业,在以后的工作中,我将总结经验教训,对不足之处找到补足的途径,把握新时代的机遇,迎接新时代的挑战。

这一学期来,我的工作中还存在着很多不足,我班幼儿的常规还不够好,玩玩具时,不够爱惜,在收拾玩具和学具时,不能主动将其放回原处,并有随地乱扔的现象。同时,今后我要认真学习新的幼儿园指导《纲要》将纲要的精神落实到教育教学工作中。刻苦钻研新教材。加强理论学习,不断提高自己的理论水平。

在工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质,大胆地创新教学方法,学习老教师的教学经验。对幼儿加强德育教育,加强幼儿常规教育,注重幼儿自身能力的培养。并与家长密切联系,实现家园同步。与配班教师团结协作,共同确定教育活动主题。选择符合幼儿年龄特点的活动形式和方法。在教学活动中因材施教,因人施教,针对个别幼儿进行个别教育。并努力提高自己的思想及业务素质,积极地进行专题研究,积极地参与各种竞赛学习活动,力求把日后的工作做得更好!

业务培训总结讲话篇九

同志们:

为期五天的中央和国家机关党支部书记示范培训班今天就要结束了, 这次培训工作在中组部的直接领导下,两家工委齐心协力,全体培训人员积极参与,圆满地完成了各项学习任务,达到了预期目的,取得明显成效。

首先感谢中组部,感谢组织二局在培训班筹备和办班期间对我们的指导和帮助,今天,许鹏局长还亲自参加我们的总结会;还要感谢中直工委对我们的大力支持、密切配合,感谢中直分校为我们提供了良好的学习环境和优质的服务,让我们用热烈的掌声表达敬意!

这次培训虽然时间不长,但主题集中,内容丰富,特色鲜明,务实管用,既培训了党支部书记,又起到了很好的示范作用,对进一步加强机关党支部书记培训工作做出了积极的探索,积累了经验。

这期示范培训班的举办,是党的十八大召开之前,落实基层组织建设年、推进机关党的建设的重要举措。

中组部、中直工委和中央国家机关工委三家联合举办,这是第一次;中组部两位部领导、两家工委四位主要领导参加培训班,是第一次;培训期间,各部门机关党委书记两次参加有关培训课程,是第一次。

地方省直工委的负责同志和基层党支部书记参加观摩,也是第一次;以往我们办示范班,是要给中央国家机关做示范,这期班则是要给全国机关基层党组织做示范。

从这些方面看,举办这期党支部书记示范培训班意义重大。

对于我们组织者来说,是一种考验,对各位支部书记来讲,则是难得的机遇。

从刚才大家的发言看,我觉得收获很大。

一是增强了做好基层党建工作的责任感和使命感,进一步强化了对党负责、对事业负责、对干部负责的意识。

二是真正认识到机关党建“服务中心、建设队伍”的重要性,认识到党建工作与业务工作、干部成长紧密结合的重要性。

三是学到了好的工作理念和方法,特别是机关和地方基层党组织结合实际,在实践中总结的支部党建工作法,对大家很有启发。

四是对加强新形势下基层党组织建设提出了很多好的意见建议。

五是大家在培训班上交了朋友,今后应该加强联系,加强党建和业务工作的交流,互相帮助,共同推动基层党组织建设。

各位书记所在的部门和单位,业务工作繁重,还能抽出时间参加培训,积极配合我们的各项安排,这本身就反映出大家对党建工作的重视,反映出大家的政治觉悟和水平。

在此,我代表工委向大家表示感谢!

作为示范班,这一期班值得总结的主要有这样几个方面:一是针对性强,针对机关基层党组织负责人的实际需求,缺什么补什么。

二是务实管用,通过支部书记现身说法,讲理念教方法,都是从实践中总结、经过实践证明的好做法好经验。

三是与形势结合紧密,第一讲就讲保持党的纯洁性,中间还专门安排一次关于机关干部直接联系和服务基层交流会,把中央的精神很好的贯彻在培训中。

四是资源有效整合,办好一期培训班,特别是短训班,必须充分调动各方资源,形成一种合力,使大家在较短的.时间有所收获,这一期班做了很好的尝试。

这只是个初步的总结,这期班有很多值得总结的地方,回去后要好好总结,真正发挥好示范作用。

源潮同志讲,建设好一个支部,最重要的是要有一个书记。

结合这次培训,对如何做好党支部书记,我再谈几点意见。

同志们:

公司举办的这次培训班,按照“突出重点、注重实效”的原则,采取集中授课的方式,重点学习了涉及施工生产和经营管理各个重要方面和重点环节的相关规章制度。

这次培训尽管时间很短,但安排紧凑,内容丰富,达到了预期目的。

总体来看,这次集中学习培训主要有以下几个特点:

一是各方重视,准备充分。

公司党总支把这次学习培训,按照“提高干部队伍素质、推进精细化管理”的要求,为促进公司更好更快发展提供有力保证的重要举措,及早进行了认真研究,精心安排,积极准备。

为办好这次培训班,公司领导及相关部室和相关人员从培训范围、培训内容、培训形式、时间安排等进行了多次研究,制定了详细的培训方案,为培训班的顺利进行提供了保证。

二是内容丰富,针对性强。

培训期间,大家学习了 等相关内容。

这些培训内容,主题鲜明,重点突出,都具有较强的理论性、针对性和实际操作性,对提升公司制度的执行力度、增强全员科学管理、精细化管理意识不无裨益。

三是教学相长,成效显著。

这次学习培训,大家一致感到受益匪浅,既是一次醒脑充电,也是一次助力加油。

讲授者全心投入,学习者严肃认真。

同志们能够严守纪律,集中精力,认真听记,深入领会,表现出了良好的精神状态和较浓的学习风气,从而保证了学习培训的质量。

特别要肯定的是,公司领导和中层干部在培训中带头坚持认真听课,切实做好对参训人员的组织管理工作,发挥了重要的作用。

从对这次培训大家的反映来看,收获概括起来有以下三个方面:

一是开阔了视野。

在培训中,公司经理 从当前公司面临的形势与任务、机遇及挑战等方面,深刻地分析和阐述公司今年的发展思路和重点工作,使大家对目前集团及公司的经济形势、发展现状有了一个明确的了解和掌握,认清了形势,开阔了眼界,使大家进一步认识到,促进公司加快发展,就必须要有战略思维、全局观念,不断增强改革意识,改进思维方式和工作方法,以适应新形势和新情况。

二是更新了理念。

三是坚定了信心。

从培训的情况来看,达到了大家掌握新知识,树立新观念,增强新本领,提高新能力的目的,进一步坚定了加快公司发展的信心和决心。

当前公司各项工作面临的形势是任务重,困难大。

俗话说:幸福不会从天降,美好生活等不来。

事在人为,有为才能有位;事靠人干,不干半点业绩都没有。

事实证明,创与不创、干与不干大不一样。

我们要学会宣传,加强汇报,使各方了解公司取得的工作成绩。

要开拓创新,找准突破点,努力打开工作局面。

下面我讲三点意见:

一、不断增强学习意识,努力提高执政能力和综合素质

这次学习培训班虽然结束了,但并不意味着学习和任务的结束。

相反,这正是拉开了学习探索的序幕。

如何破解公司体制改革发展中的诸多难题?公司如何在竞争中生存和发展并形成自己的优势?这就要求我们坚持不懈地进行学习,适应形势发展的要求,推动公司事业的发展。

古人言“博学之、善思之、笃行之”。

今后的工作中,全体职工尤其是党员领导干部加强学习、加强思考、加强研究,在此基础上不断实践、不断探索、不断发展。

要善于吸取历史经验教训,避免重复犯错误,结合实际进行科学决策,积极稳妥地抓好施工生产。

二、学以致用,切实推动公司持续发展

学习的目的在于应用,在于研究和解决实践中遇到的困难和问题,更好地履行职责。

希望这次培训班之后,大家能所学的知识进一步研究和讨论,在工作实际中予以运用和落实。

第一,要运用学习成果,解放思想、创新思路。

我们要不断解放思想,善于运用科学的理念、战略的思维、开阔的眼界来审视工作、谋划工作。

要有创新的勇气,改革的意志,敢于突破自己,积极创新工作思路,改进工作方法,真正做到用改革创新的办法推动公司发展。

第二,要运用学习成果,真抓实干、励精图治。

在座的各位都是公司各个重要岗位上的负责人和主要业务骨干,公司的发展需要我们把心思用在干事业上,把精力放到抓落实上,持之以恒、脚踏实地、真抓实干,真正把公司发展的目标任务、工作措施落到实处、见到成效。

要把学习的知识落实到促进公司发展的思路上,落实到改革与发展等重点难点问题的攻坚克难上,落实到圆满完成今年各项工作任务与工作目标上,要落到进一步转变作风,增强服务意识,提高行政效能上。

三、认真做好当前工作,确保全年任务圆满完成

(一)找准定位,整合资源,努力实现市场营销新突破 市场营销工作是企业持续快速发展的基础。

一是继续奉行“领导带头,全员参与”的工作思路,严谨认真,提升质量,提高中标率。

二是加强市场营销工作的组织领导,干好在建工程,塑造良好的企业信誉和形象,提高企业的社会声誉,扩大企业品牌效应,以品牌去赢得市场。

(二)精心组织,确保履约,努力打造企业新形象

公司要继续发扬履约优势,确保重点工程的合同履约。

一是落实项目管理责任制,强化施工生产保证体系。

公司职能部室代表公司行使工程管理职权,对分管区域要亲自协调解决问题,必要时要坐阵指挥,加强对项目实施过程中的监督。

二是积极干好在建项目。

加快工程进度,早完工、早结算,为后续工程提供人、财、物的资源保证。

特别是大型项目的施工组织。

三是以“三体系”贯标为契机,切实加强安全进度、技术质量工作。

继续以安全质量标准化工地创建活动为主线,加强安全生产管理和现场文明施工;继续优化施工组织设计和施工技术方案,推进技术创新;继续加强质量管理,消除质量通病,确保各项工程实体质量稳步上升。

(三)创新经营管理体制,大力提高项目盈利能力

要按照“精细化管理”的要求,创新经营管理工作,提升项目经营管理水平。

一是加大对工程项目的管理与考核工作,用刚性指标来约束其管理行为。

同时全面实行标价分离,明确目标成本、目标利润,继续深入推进项目经营核算和对标考核工作。

二是加强对分包队伍的协调、指导和考核,特别要注重分包队伍的质量把关。

三是全面做好预结算工作。

预算方面,要发挥预算的引导和控制作用,真正依靠预算指导生产经营工作。

结算方面,要做好结算工作,及时回笼项目结算资金,保证项目的顺利进行。

(四)继续抓好基础管理工作

公司经营规模越大,越要重视基础管理工作,要从细节和系统入手,多方面加强基础管理。

一是加强公司机关建设,提高部门的办事能力。

机关职能部门要进一步强调指导、检查、监控、服务职能,采取分级负责制和层次管理的原则,对各类技术、管理人员实施系统管理,充分发挥系统职能管理的作用。

二是进一步加强管控力,严格考核制度、完善激励机制。

力求考核、激励机制科学、合理、完善,做到责任明确,层层把关,是非分明,奖罚得当。

继续严格执行项目绩效工资管理,以此充分调动项目管理人员的积极性。

三是重视人才管理,大力提高职工队伍的综合素质。

要加大人力资源培训力度,有组织、有计划地进行教育培训。

同时按照德才兼备的原则使用干部,积极营造任人唯贤、人人奋发、人尽其才的用人氛围。

(五)继续抓好党建工作

公司将以开展好争创四强四优、推进学习型组织建设为契机,继续提高党建管理水平。

一是继续加强领导班子建设工作,提升领导班子的政治理论、执政能力和决策水平,增强领导班子的凝聚力、战斗力。

二是开展好“创先争优”活动及推进学习型党组织建设工作,注重各项活动的开展与日常党建工作相结合的原则。

三是切实做好宣传报道工作,大力宣传公司施工生产经营状况,宣传推进精细管理、科学发展的新思路、新举措,为公司营造和谐的内外部发展环境做贡献。

四是推进企业文化建设,适时开展丰富多彩的文体娱乐活动,培植企业文化,鼓舞职工士气。

此外,还要积极做好稳定工作,为公司可持续发展提供思想保证、政治保证。

业务培训总结讲话篇十

新人培训的使命实现,功夫不仅在常规说教之间,而是要内延和外伸到新员工入职后与新环境发展的接触的各个环节,注意好每个小细节,体现更人性的关怀,能够帮助建立员工对新工作的归属感和积极性,为成就卓越表现做好前期工作。下面就是本站小编给大家整理的业务培训会领导讲话,仅供参考。

各位同志,各位朋友:

大家上午好!

为掌握新时期xx工作新重点,提高xx工作干部队伍的综合素质,加强xx系统的自身建设,促进xx工作的创新发展,根据区委区政府的统一部署,今天开始,我们将对全区xx工作人员进行业务培训。首先,我代表区委、区政府,向参加本期培训班的同志们表示热烈地欢迎!

今年是“”开局之年,做好xx工作具有非常重要的意义。我们要牢牢把握xxxx的主题,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,坚定不移地贯彻xxx,全面深入地贯彻提出的新形势下发展xxxx的四点意见,坚决贯彻中央的决策和部署,努力做好今年的xx工作,推动两岸关系进一步朝和平稳定方向发展。

下面,我就办好本次培训会提几点要求:

一是统一思想,增强学习的主动性。大家要珍惜来之不易的学习机会,端正学习态度,坐下身来,静下心来,把宝贵时间和主要精力放在搞好学习培训上,刻苦学习,认真思考,真正做好学有所思、思有所得、得有所获,为胜任岗位,做好工作奠定良好的基础。

二是学以致用,增强学习的针对性。本次培训班学习时间短,但是内容丰富,既有xxx领导亲临授课,又有相关理论知识学习。大家要认真听讲,坚持学有所用、学以致用,充分发扬理论联系实际的良好学风,紧密联系自身工作实际,讲究学习的针对性。通过学习,要对自己的工作方法进行自我剖析,检查工作方式是否有效,工作方法是否得到提高。大家要针对各自的工作,找准不足,认真分析原因,总结经验,提高素质,改进工作,努力提高新形势下xx工作的水平,使学习培训真正取得实实在在的效果。

三是严格要求,增强学习的纪律性。本次培训,不仅是一次理论知识和工作方法的集中培训,也是一次严格的组织纪律性强化训练。培训期间,大家一定要强化纪律观念,自觉服从培训安排,严格遵守培训纪律,所有学员不得请假,不得擅自离开,不得无故缺席。同时,还要注重交流,组织开展丰富多彩的活动,促使大家共同交流,相互了解,增进友谊。要认真思考,积极讨论交流,加深对授课内容的理解,实现共同促进、共同提高。

最后,预祝本次培训班圆满成功!祝大家工作顺利!生活愉快!

同志们:

综合办公室是各分公司、项目部的综合工作部门,是上传下达、协调各方的“枢纽”,是对外展示形象的“窗口”,更是制定实施决策的参谋和助手。因此,从一定意义上讲,办公室工作开展的好与坏,将直接影响一个单位、一个部门工作效率的高低和工作质量的优劣。

我们公司办公室针对近几年各单位办公室人员变动大,新手多的现实,结合企业发展的需要,组织召开办公室系统人员业务培训,既是对工作会精神的贯彻落实,也是规范管理的重要措施。我认为召开的很及时、也很有必要。据我了解,公司办公室业务培训是公司成立以来第一次在全公司范围内开展,本次培训安排了公文处理与文字工作、项目文化建设、如何干好项目综合办工作、接待礼仪讲座以及综合办业务交流等,我认为内容很丰富、筹备的也很好,大家一定要珍惜培训机会,认真学习,要学有所得、学有所用。下面,我就此次培训工作强调以下三点:

1、端正学习态度,提高思想认识。本次培训会是在施工生产的时节进行,从报到的情况来看,大部分项目能够抽调业务骨干参加培训,这说明各单位对这次培训的觉悟是高的,是重视综合办公室工作的。有了这种态度和支持,我相信,我们这个培训会就一定能办好。为了办好此次培训会,公司办也提前做了很多工作,结合各自的业务,准备了培训材料,希望大家一定要提高认识、端正态度,圆满完成本次培训任务。

2、严格组织纪律,保证培训秩序。所有参加培训的同志,都要服从安排,严格按照会务手册要求,自觉遵守培训纪律,没有特殊情况必须全程参加培训,确保培训会有序、顺利进行。机关两办人员要提前安排好手头工作,组织好、安排好、接待好各施工一线的办公室人员,并借此培训机会,认真学习提高,带头遵守培训纪律,做好榜样和表率。

3、切实珍惜这次难得的学习机会,切实提高自身业务能力。这次培训有利于各单位相互沟通交流,有利于拓展办公室工作人员的视野和工作思路。参加培训的同志们一定要珍惜这次机会,真正坐下来,沉下去,从严要求,高标准、高质量地完成培训任务,做到理论联系实际,学以致用,切实提高自身业务素质和工作效率,推动本项目部文化建设工作,以更优秀的业务能力为施工生产一线生产服好务,为实现20xx年各项工作目标贡献力量。

同志们,办公室工作责任重大,使命光荣,希望大家以这次培训会为契机,牢固树立“大局意识”、“责任意识”、“服务意识”,认真学习先进经验,提高业务能力,适应形势,奋发有为,以饱满的热情、创新的精神、务实的作风、优质高效的服务扎实开展各项工作,努力把项目综合办公室工作提高到一个新的水平,为推动企业的持续科学发展做出更大的贡献。

同志们:

今天这次会议,是一个培训会,也是一个交流会,更是一个工作推进会。培训会,稍后部里有关的组(室)要讲;交流会,刚才大家都听了,一个党委说,大家一起听,这里面有很多亮点,是大家应该学习和借鉴的;推进会,就是在培训的过程中也有一些安排和部署。刚才的汇报,大部分同志准备的都非常充分,但由于时间安排得比较紧,今天大家没有说细。我们在半年的时候,将抽出时间,详细听取各党委有关方面的工作汇报。

伍建设就是以农村实用人才为主体,要摸底、建库、规划。要调查摸底,做到心中有数,对高层次的农村实用人才要建立“人才库”,区、乡镇都要规划未来三年或者五年的人才发展工作。这些是主线工作、核心工作,要围绕核心工作抓好各项工作的推进落实。关于下步工作,我主要讲四点意见:第一,要知责任。责任就是分内的事。知责任就是要知道你自己是干什么的,是对一个社会人的基本要求,是做好本职工作的前提保证,更是维护班子团结大局的前提和基础。在座的都是党委副书记,还有组织委员,可以说全区的组织工作能不能做好,担子都在在座的肩上,你们是骨干,你们是关键,所以要明确自己的工作职责,副书记主管党群工作、宣传工作、纪检工作、组织工作,有的可能还分管一些经济工作,组织委员就是抓组织工作,这些都是组织上交给你的工作,都是你的职责,所以,大家心中一定要明确,要认真、扎实地履行自己的职责。在全省县处级以上班子培训会上,吉炳轩书记讲过:“知责任,包括家庭责任、社会责任、工作责任等”,今天我主要讲的是工作责任,所以大家要知道自己是干什么的,明确职责,尽职履责是对每一名组工干部的基本要求。

第二,要明思路。思路决定出路,思路也是看一个人的眼界、视野,更是看你工作的条理性和清晰度。今年,部里出台了一系列的方案、办法,比如说:“双提双带”、“三凝聚”,还有乡镇党委考核、村党支部绩效考评等一系列方案,但这些都是框架性的工作,到我们各基层党委,需要我们结合实际去完善、去落实,要具体化、明确化、可操作化,这些工作在具体化过程中,就是我们每一个党委的工作思路,所以明思路非常重要。一要有一个明确的指导思想。你要干什么,达到一个什么目的,坚持什么原则,一些方向性的工作,为什么要做,怎么做,我们要解决什么问题,这就是一定要有一个明确的指导思想。二要有一个合理的工作目标。每项工作要达到一个什么程度,心中要有数。“双提双带”我们是针对部分农村党员的责任意识比较淡薄,党员的作用发挥不突出,是针对这些问题提出来的,这就是为什么要搞这项活动,目的就是要解决这些问题,解决好这些问题就是开展这项活动的工作目标。三要有一套有力的推进措施。每项工作都怎么办,我们要认真研究,把它研究透,有针对性地提出一套符合工作实际、管用见效的推进措施。所以谋思路的过程是一个谋划、规划的过程,你对这个过程不清晰,你就不知道为什么要干这件事,怎么干,最后要干到什么程度、什么结果,那么这项工作又怎么能够做好呢。所以,我觉得谋思路非常重要,各位副书记会后一定要把今年的组织工作理一理,一项一项归纳一些提纲挈领的思路,然后按照思路一步一步地推进,一步一步地抓下去。

第三,要抓落实。思路属于谋划和思考阶段,真正把事落到实处,就是要具体地抓推进和落实。抓落实的一些方法、一些步骤,王书记在一次全会上讲了,王区长也讲过,我在这里结合组织工作再强调三点:一要围绕中心抓落实。党的工作是为中心工作服务的,所以党的工作一定要促进中心工作,不能添乱,要增力,要增效,不能搞中心工作与党的工作“两层皮”,怎么来找好结合点,怎么样来促进工作,这就是各位主管领导的能力和水平。二要开拓创新抓落实。创新、创造大多来自于基层,我们党一直强调要尊重基层群众的首创精神。刚才,大家汇报的时候,有很多把支部建在“产业链”上都在具体操作了。其实,创新就是在原有基础上的突破,创新就是不能平铺直叙,创新就是应有自己的特点,创新就是你有别于其他人的地方,要想把工作干好,要想脱颖而出,你就要创新,不能上边要求什么,下边就干什么,上下一边粗,这肯定是不行。刚才大家在汇报过程中,有一些有创新的影子、创新的亮点,那么作为我们抓落实的重点,下一步,每一项工作还要想一些实实在在的创新办法来解决。三要典型引路抓落实。我觉得,尤其基层党组织工作,典型引路非常重要,我们在落实每一项工作时,要注意培养典型、选树典型、宣传典型,以点带面。街道社区“三凝聚”,哪个社区做得好,要心中有数,对于重点突出的,我们要有计划、有目标、有目的地给一些政策倾斜,来培养这个典型,通过典型带动一般,推动整体工作发展。

第四,要见实效。组织工作要见实效,党建工作要见实效,经济工作也要见实效。前面,我讲的职责定位、明确思路、抓好落实根本目的就是要见实效,大家要取得实实在在的效果。现在都在讲:“凭德才用干部、凭实绩用干部”,“德”、“才”是你本身的能力和素质,那么“实绩”就是你的工作有没有成效。你既有德,又有才,但是你不干活,肯定是见不到实效,所以这样的干部也不能用;你有德,有才,把德才用在推进落实工作上,工作肯定能取得实质效果。所以中央提出“凭德才、凭实绩用干部”。今年组织工作的头绪也很多,马上要布置的党支部分类定级,非公组织和社会组织建立党组织“百日攻坚”,以及刚才说的四个载体活动,量都很大,也很复杂,我希望,通过各位的共同努力,都能够真真正正地收到实效。

业务培训总结讲话篇十一

20xx年4月初,我到滨海分行国际业务部学习国际结算。首先要感谢我行领导们给了我不断学习和锻炼的机会。下面我将这两周的学习情况向领导做个简要的汇报。

国际业务部分为国际结算业务与贸易融资业务。在理论知识方面,我首先了解了从事国际业务所要学习的知识。例如:ucp600,外汇管理法规,银行业务操作流程等等,这些是基础性的理论知识。实际业务方面,我先从国际结算业务开始学起,由国际部同事把国际结算的相关概念给我进行了讲解,让我对国际结算业务有了初步的了解。接下来就是了解结算业务的整体操作流程,包括外币开户、外币会计、汇入汇出业务、申报业务、外币结售汇业务和拆借业务等。国际部同事起初先让我在一旁观看他是如何操作的,并将每一步所要注意的问题告诉我,我都认真的做好笔记。在闲暇的时候,他就把国际结算业务整体的操作结合概念给我串讲一遍,形成系统化的一个流程。接下来,让我试着操作汇入汇出、结售汇业务各一笔,让我从实际操作中进一步理解之前所掌握的知识点。现在我对外汇汇入汇出业务有了比较全面的了解,重要的是我已经能掌握开立外币账户的简单流程,外汇会计账务处理、分录以及如何指导客户填写《外汇汇出汇款申请书》与对外付款所需的材料,和总行分行国际业务部的结算业务的衔接。这些我想以后能为支行业务的发展出一份力。因为时间的原因,贸易融资业务我就简单的涉及了一些,了解了我行相关的贸易融资品种,例如进口开证与押汇,信保融资,打包贷款等。这些也是和结算业务紧密联系的。

分行学习的时间是有限的,可学业务知识的无尽的,这次实习对我来说是给予我对银行业务理解的一个新拓展。我会好好珍惜领导们给予我这次学习机会,充分总结这次学习经验,借助这次学习到的国际业务知识,不断完善,让这次学习学有所得。更希望为将来本行内开展国际业务贡献一份自己的力量。

业务培训总结讲话篇十二

各位同志,各位朋友:

大家上午好!

为掌握新时期工作新重点,提高工作干部队伍的综合素质,加强系统的自身建设,促进工作的创新发展,根据区委区政府的统一部署,今天开始,我们将对全区工作人员进行业务培训。首先,我代表区委、区政府,向参加本期培训班的同志们表示热烈地欢迎!

今年是“”开局之年,做好工作具有非常重要的意义。我们要牢牢把握主题,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,坚定不移地贯彻,全面深入地贯彻提出的新形势下发展四点意见,坚决贯彻中央的决策和部署,努力做好今年的工作,推动两岸关系进一步朝和平稳定方向发展。

下面,我就办好本次培训会提几点要求:

一是统一思想,增强学习的主动性。大家要珍惜来之不易的学习机会,端正学习态度,坐下身来,静下心来,把宝贵时间和主要精力放在搞好学习培训上,刻苦学习,认真思考,真正做好学有所思、思有所得、得有所获,为胜任岗位,做好工作奠定良好的基础。

二是学以致用,增强学习的针对性。本次培训班学习时间短,但是内容丰富,既有领导亲临授课,又有相关理论知识学习。大家要认真听讲,坚持学有所用、学以致用,充分发扬理论联系实际的良好学风,紧密联系自身工作实际,讲究学习的针对性。通过学习,要对自己的工作方法进行自我剖析,检查工作方式是否有效,工作方法是否得到提高。大家要针对各自的工作,找准不足,认真分析原因,总结经验,提高素质,改进工作,努力提高新形势下工作的水平,使学习培训真正取得实实在在的效果。

三是严格要求,增强学习的纪律性。本次培训,不仅是一次理论知识和工作方法的集中培训,也是一次严格的组织纪律性强化训练。培训期间,大家一定要强化纪律观念,自觉服从培训安排,严格遵守培训纪律,所有学员不得请假,不得擅自离开,不得无故缺席。同时,还要注重交流,组织开展丰富多彩的活动,促使大家共同交流,相互了解,增进友谊。要认真思考,积极讨论交流,加深对授课内容的理解,实现共同促进、共同提高。

最后,预祝本次培训班圆满成功!祝大家工作顺利!生活愉快!

业务培训总结讲话篇十三

同志们:

全市办公室工作业务专题培训班今天开学了。首先,我代表三家主办单位,向参加培训的同志们并通过你们,向辛勤工作在全市办公室战线的全体同志表示亲切的问候!

市委办、市政府办和市行政学院联合举办这次培训班,主要目的是为了进一步规范办公室的各项工作,强化办公室的服务职能,提高办公室干部队伍的整体素质,更好地为各级机关、各级领导搞好服务,为全市各项工作的顺利进行,提供可靠的保障。

下面,我就办好这次培训班讲两点意见和要求。

要充分认识这次办班的重要性和必要性

办公室是各级、各类机关的综合工作部门,是上传下达、联系群众、协调各方的“枢纽”,是对外展示形象的“窗口”,更是制定和实施决策的政务参谋和事务助手。因此,从一定意义上讲,办公室工作开展的好与坏,将直接影响一个单位、一个部门工作效率的高低和工作质量的优劣。因种种原因,办公室业务培训班已多年没有举办过,象这种以市委办、市政府办、市行政学院三家名义联合办班,更是从未有过。面对近几年各单位办公室人员变动大,新手多的现实,面对新形势、新任务的需要,举办这次培训班非常必要。

第一, 办好这次培训班,是服务全市工作大局的需要。去年,市委根据新的形势和周边城市加快发展的实际,立足我市的基础和条件,提出了“两个率先”的奋斗目标,即到2015年在全省率先全面建成小康社会,到2018在全省率先基本实现现代化,这是市委在新世纪新阶段对全市发展作出的.新定位,也是当前和今后一个时期全市人民团结奋进的总目标。“两个率先”目标涵盖我市经济社会发展的方方面面,需要各个单位和部门紧密结合各自实际,采取切实有效措施,认真加以落实。作为各单位、各部门工作运转的“枢纽”,办公室更是肩负着为完成总体目标(而做好各项参谋、督查、协调工作的重任,责任尤其重大。办公室的同志必须牢固树立“中心”意识,按照“两个率先”的目标要求,把握本单位、本部门的工作任务,明确办公室从中应发挥的工作职能,掌握行之有效的工作方法,不断研究新情况,探索新路子,特别是学会用新的视野看准办公室工作方向,用新的思维研究办公室工作要求,用新的观念谋划办公室工作思路,用新的方法提高办公室工作实效,以良好的精神状态和优质高效的服务,推动本单位工作的有效开展,从而更好地服务本单位乃至全市中心工作。

第二,办好这次培训班,是提高办公室整体工作水平的需要。办公室的工作纷繁庞杂,总的说是做好“三个服务”,发挥三大职能。“三个服务”即服务领导、服务基层、服务人民群众,三大职能是参谋助手职能、督促检查职能和综合协调职能。办公室的这些基本职能之间是相互联系、相互依存和相互促进的,不能仅仅突出某一个方面的工作,淡化、弱化其他方面的工作。而要做到办公室整体工作上水平,就必须加强对每一个单项工作的提高与完善,基础打好了,整体才能上台阶。我们举办这次培训班,就是提高各单位办公室工作整体水平的一个有效手段。为加强这次培训班的教学力量,主办单位专门邀请了一批从事办公室工作多年,在理论上颇有造诣,在实践中经验丰富的同志担任授课老师,授课的内容涉及办公室工作基本方法原则、调查研究、会务管理、信息处理、综合协调、公文处理规范、公务礼仪以公文写作规范等各个方面,有着很强的针对性和实用性,相信对大家今后进一步做好办公室工作有着一定的帮助与启发。

第三,办好这次培训班,是强化办公室人员自身综合素质的需要。提高办公室整

业务培训总结讲话篇十四

同志们:

经县委、县政府同意,从今天开始,在这里分期举办20xx年度全县农村财会人员培训活动。学习贯彻各级农业农村工作会议精神及有关农村政策、村级组织会计业务知识、农村“三资”委托代理规范运行知识、农村土地承包、农村经济统计以及农民负担监督管理等有关法律法规和业务知识,进一步提高我县农村财会人员的整体素质和村级财务管理水平。县委、县政府对去年村级组织换届后组织的这轮会计培训寄予厚望。借这个机会,我讲三点意见,供大家参考:

一、正确认识近年来主要工作成绩,切实增强搞好农经工作的信心和决心。

近几年来,我县农经工作在县委县政府的正确领导和上级业务主管部门的具体指导下,紧紧围绕现代农业发展、农民持续增收和农村和谐稳定的大局切实加强农村土地承包管理、农民负担监督管理和农村集体“三资”管理,大力发展农民专业合作社,各项工作取得了明显成效,为促进全县农村改革、发展、稳定做出了积极贡献。

一、在农村土地承包管理上,依法完善农村土地二轮延包的后续工作成效显著,基本完成了有关移民安臵村农民的土地确权确地和经营权证发放工作。认真抓好土地承包纠纷的接访调处工作,妥善解决了大量土地纠纷问题,保障了农民的土地承包权益,维护了农村社会稳定。土地流转服务体系平台建设走在了全市前列,有关经验在全市农村土地经营体制机制创新现场会上进行了推介;积极探索土地承包经营权质押贷款,为解决农民专业合作组织融资难的问题做出了有益探索,促成了全市农村土地承包经营权质押贷款首发仪式在我县举行。农村土地承包经营纠纷调解仲裁体系初见成效,为公正及时解决土地承包经营纠纷打下了基础。得到了上级部门的高度肯定。

二、在农民负担监督管理上,农村生产公益事业一事一议筹资筹劳工作进一步规范,为争取国家一事一议奖补资金奠定了坚实基础;农民负担和涉农收费专项治理工作常抓不懈,有效地维护了农民的合法权益;组织开展了向村级组织收费的专项清理整顿活动,维护了村级集体利益。

三、在农村集体经济财务管理上,农村“三资”委托代理服务工作不断深化完善。全县乡镇农村“三资”服务中心通过代管村级资金,以及开展农村集体资产资源处臵的招投标活动,提升了农村经济财务管理水平,确保了集体资产的保值增值。推动了农村经济的健康发展。农村产权制度创新工作得到稳步推进。试点工作得到省市肯定,并逐步走上规范发展之路。

四、在农村经济审计上,通过启动移民安臵村的财务收支专项审计、全县农村干部任期经济责任专项审计等工作。充分发挥出部门职责,取得了良好的效果。不仅全面、准确地掌握了农村经济财务的真实家底,为领导的农村决策提供了依据,为换届选举工作奠定了坚实基础,而且锻炼了农经队伍,提高了部门威信。

五、在农民专业合作社的培育发展工作上,加大了指导和扶持力度,促进了合作社的快速发展,为新农村建设和农民增收搭建了新的平台,起到了很好的示范作用。。

总之,在县乡两级农经干部和广大农村会计人员的共同努力下,几年来我县农村经营管理工作队取得了可喜的成绩,多项工作都得到了县委、县政府以及上级业务主管部门的充分肯定,近几年来,县农经局年年被省、市主管部门评为农村经营管理工作先进单位,被县委、县政府授予全县农村工作先进单位、先进党组织荣誉称号等等,很多乡镇财政所和农经干部也先后受到省市县表彰。全县农村会计作为农经工作的基本队伍,功不可灭。在此,我代表县委县政府向全县农村财会人员、全体农经干部表示感谢!并希望大家在今后的工作中振奋精神,再接再厉,为建设社会主义的新农村作出新的更大贡献。

二、进一步明确所肩负的重任,切实增强做好农经工作的责任感和使命感。

农经工作是党的农村工作的重要组成部分,农村会计队伍是我们农经工作的基本队伍。那么我们的农经部门以及我们的农经队伍到底是抓什么工作的?我认为,我们工作的性质,归根到底,是属于生产关系的范畴,说通俗点,就是通过制定和落实有关政策和法律、法规、制度,调整国家、农村集体和农民个人之间的关系。我们长期抓的农民负担监督管理、农村土地承包管理、农村资产部财务管理,就是调整三者之间关系的具体体现。上世纪八十年代,我们重点通过落实家庭联产承包责任制,富裕农民家庭承包经营自主权。九十年代,我们拿出很多精力规范各种针对农民的集资、摊派和收费行为,减轻农民负担。本世纪初,实行农村税费改革,对农业、农民实行“多予、少取、放活”的政策。前几年,我们按照农村基本经营制度“长久不变”的政策思路,依法完善农村土地二轮延包工作。可以说,长期以来,我们整个政策的思路都是围绕稳定、完善农村家庭承包经营制度、保护农民合法权益展开的。

(一)加强农经队伍建设,充分发挥农村社会的稳定器作用。

为党委和政府当好参谋和助手,维护农村社会稳定,这是我们农经干部和村组会计的天职,也是我们的“看家本领”。在新农村建设中,我们必须发挥好这个本领。

新的历史时期,影响农村社会稳定的因素主要在于四个方面:一是农村集体土地问题。土地是农民最基本的生产资料,是农民最重要的财产。随着农村城镇化、农业现代化的发展,土地流转和建设用地将是一种长期趋势,所以土地矛盾将同样是一种农村长期存在的最敏感的问题。二是集体资产与财务问题。一方面,几十年来集体与农户之间的债权债务关系十分复杂,形成债务的历史根源、社会因素、个人行为、环境影响相互交织,而且大部分村集体经济薄弱,还债能力十分欠缺。长期下去,债权债务矛盾必将上升为影响农村社会稳定的又一重要因素.另一方面,村级集体资金资产资源是属于全体村民群众的共同财富,但目前农村“三资”的管理和处臵还有待进一步规范,加之少数地方村务不公开、理财不民主,必然导致干群之间心结加重,矛盾激化。三是惠农政策落实问题。国家对农村的基本政策由“索取”转向“反哺”后,对农民的补贴政策也越来越多。但由于种种原因,有的地方惠农政策没有得到很好的落实,很容易引起群众不满。四是农民负担问题。当前农民负担呈现由直接负担转为间接负担、由卡内负担转为卡外负担、由收税转为收费、由普遍过重转向局部地区及部分行业收费加重等四个特点,逐步化解这些矛盾,维护农村社会稳定,广大农经干部和会计人员责无旁贷。

维护农村社会稳定,对我们来说,就是要围绕中心抓维权,围绕维权抓监管,围绕监管抓制度。一是要建立健全农村土地纠纷调解仲裁体系,维护农民的土地权益。经验表明,土地纠纷的绝大部分靠调解,一小部分靠仲裁,极少数靠诉讼。目前,按照《仲裁法》“建立健全民间协商、乡村调解、县级仲裁、司法保障的农村土地承包经营纠纷调解仲裁体系”的要求,我县土地纠纷调解仲裁体系建设已有初步成效。但要达到县乡村统筹协调、真正发挥作用,还有待努力。二是要加强农民负担监督管理。当前在农民负担管理上,要突出两大重点、坚持两大举措。突出“两大重点”即:惠农政策落实和一事一议筹资筹劳。要搞好对粮补等各项支农惠农政策、农村土地征占补偿政策落实的监督,确保农民利益不受侵犯;要加强对“一事一议”筹资筹劳的审批把关以及收取、使用情况的监督管理和财政奖补资金的审计检查,防止“一事一议”成为加重农民负担的“口子”,保证村内公益事业的正常有序开展。坚持“两大举措”即执法检查和重点监控。深入开展专项治理,严格查处农民建房乱收费、中小学乱收费、向村级组织乱摊派以及抵扣挪用、套取惠农补贴资金等问题,切实维护农民权益和集体利益,维护农村税费改革成果。同时,进一步严格规范农村公益事业“一事一议”筹资筹劳,三是要深入开展农村经济审计工作。今年我们仍将开展对移民安臵村、有关财务管理重点村进行剖析式审计。通过审计,查处少数村干部独断专行,贪污、挪用、挥霍浪费集体资金,在资产、资源的处臵中搞“暗箱”操作、以权谋私,造成集体资产流失、村级不良债务蔓延等违纪违规行为,促进全县农村“三资”管理的规范运行,确保农村经济健康发展。

(二)加强农经队伍建设,充分发挥农村经济的推进器作用。

农村经济是整个国民经济的基础,是县域经济的重要组成部分,加快其发展是建设社会主义新农村的客观要求。在新的形势下发展农村经济,就是要大力发展农村先进生产力,加快农业现代化步伐。农经部门在这方面的功能,就是通过调整生产关系,推动生产要素的优化组合;通过提高农民的组织化程度,促进生产与市场的有效对接。主要工作包括三个方面:

一是全面落实农村政策,充分调动农民参与和发展生产的积极性。要调动农民参与生产、发展经济的积极性,就必须全面落实党在农村的各项方针政策,只有党在农村的各项政策得到了真正贯彻落实,农民的积极性才能充分调动起来,农业生产的发展才会有“原动力”。长期以来,农经干部和农村会计工作的直接对象就是广大农民群众,而且通过贯彻落实党在农村的各项政策,有效地维护了绝大多数农民的合法权益,得到了广大农民的信任。因此,搞好我们的本职,就是抓农村方针政策的贯彻落实,抓人的积极性的调动和发挥,抓生产发展的“原动力”。同时,在生产发展的基础上,帮助农民搞好经济核算,降低生产成本,实现增产增收;调整农业产业结构,实现增产增效;挖掘劳动力资源,增加农民的收入等等,这些同样也是我们的职责所在。只有增加了农民收入,农业生产才有后劲,农民生活才会殷实,才能真正实现“生活宽裕”的目标。

二是大力推动农村土地经营权规范流转,促进适度规模经营。没有土地流转,就没有规模经营;没有规模经营,农业生产的专业化、现代化就难以实现。目前,我县土地流转率低于全市平均水平,今后我们要加大引导和支持力度,积极推进土地流转服务平台建设,为农民自愿、依法、有序流转承包土地提供规范管理和有效服务。积极引导土地资源向种田能手集中,生产资料向经营能手优化组合,以提高土地生产效益,为促进农村经济发展开辟空间。

三是积极推进农民专业合作社发展,促进生产与市场有效对接。农民专业合作社是随着农村改革深入、市场经济发展应运而生的一种新型的互助合作组织,是促进农村生产力发展的重要力量,是增加农民收入的重要途径。我县农民专业合作社发展势头很好,下一步将大力推进合作社规范完化建设,形式多样地开展示范社建设行动,做好依法引导、扶持和服务,把合作社办成农业产业化的骨干力量,办成建立现代农业的生力军,办成组织农民闯市场的排头兵,为健身现代农业、促进社会和谐、实现农民增收做出更大的贡献。

(三)加强农经队伍建设,充分发挥深化改革的主力军作用。

我国总体上已进入深化改革,加快改造传统农业、发展现代农业的关键时期。完善和创新农村经营体制机制,为促进农业稳定发展、农民持续增收、农村和谐稳定提供体制支撑和制度保障就是当前我们农经工作的着力点。

我县正在积极推行的农村土地流转、农民专业合作社发展以及农村集体资产产权制度创新新试点工作就是农村制度建设和农村经营体制创新的重要内容,对理顺农村经济关系,促进经济发展具有重要意义。

农村产权制度创新是进一步理顺农村经济关系的迫切要求。整个工作按照三步设想循序推进,即:明晰产权,建立机构;盘活资产,推动发展;城乡一体,共同富裕。简单地说,就是从盘活资产入手,通过建立股份合作社,利用一系列的后续政策,实现城乡一体化,把村民变市民(股民),把农村变城镇,解决统一户籍、统一社会管理、统一公共服务及村民的医疗、社保等方面的问题,使三村完全融入城市。省委省政府提出,我省要用5年时间全部完成“三村”试点工作目标。通过试点初步建立起与市场经济体制相适应、科学合理的农村产权制度,进一步理顺农村经济关系,促进农村经济的持续发展。按照省、市统一部署,我县已从20xx年开始开展了“三村”产权制度创新试点工作,在城关镇先后启动了五个村,取得了初步成效,为今后争取国家和省里有关政策支持、促进本地经济发展打下了基础。今年我们将有计划有步骤地进一步扩大试点,确保3-5年内全县所有符合条件的村(社区)全部按照要求完成任务。

三、充分认识开展会计培训工作的重要意义,切实增强学习的自觉性和主动性。

培养高素质的会计人员是搞好农经管理工作的关键。农村会计人员既承担着村级财务管理工作,又肩负着土地承包管理、农民负担管理等贯彻落实党在农村基本政策和各项业务的重任,具有很高的综合素质要求。农村会计培训工作有着十分重要的意义,必须长期坚持下去。

首先,开展农村会计培训工作,是落实上级各项文件精神的具体表现。农村会计队伍是我们农经工作的基本队伍。会计人员是村级组织各项财务制度的执行者,是党的农村政策的具体落实者。会计人员素质的高低,直接影响着村级财务管理工作的质量,回良玉副曾明确指出:“培养一支高素质的农村财会人员队伍是搞好财务管理的关键。对农村财会人员和民主理财小组人员,要争取每三年进行一次轮训,以全面提高农村财务管理工作的水平。”中办发[20xx]17号文件也明确要求,“要加大培训力度,加强对新任村组干部、农村财会人员、民主理财小组成员和村民代表的培训。提高他们的政策水平和依法办事能力。”各级党委、政府文件以及省市业务部门都对农村会计培训工作提出过具体要求,要求通过开展常年性规范化的培训工作,切实提高农村财会队伍的整体素质和工作水平。

第二、开展农村会计培训工作,是落实党的方针政策、推进农村各项工作的需要。随着农村改革的不断深入,农业、农民、农村工作面临着许多新的课题,需要我们认真总结、思考和研究。以为的中央领导集体,一再要求全党要更多地关注农村,关心农民,支持农业。截至今年,中央已经连续九年下发“一号文件”,相继出台了一系列强农、惠农、扶农的政策措施。说到底,再好的政策措施,还需要人去努力、去落实。我们农经干部和农村会计,正是农村改革、发展、稳定的组织者、推动者和实践者,是联系党和政府与农民群众的纽带。我们在落实党在农村的各项方针政策、推进农村小康社会进程方面可以说是责任重大、任重道远,因此必须通过加强学习、组织培训等多种途径,不断提高我们自身落实政策、推进工作的能力和本领。

第三、开展农村会计培训工作,是维护农村社会稳定的需要。保持农村稳定是顺利推进农村改革、促进农村经济快速健康发展、构建农村和谐社会的前提和基础,也是我们农经干部必须具备的一项基本能力。前面已经讲过,无论是农民负担问题,还是财务管理问题,以及农村土地承包问题,惠农政策的落实问题,都事关农村社会的稳定大局。如果我们不善于发现问题,不能很好地履行职责,做好群众工作,化解矛盾,很可能出现不稳定的局面。做好稳定工作,要求我们既要有一定的政策水平和法律意识以及业务工作能力,又要具备做好群众工作的能力和本领,把上访苗头、矛盾隐患化解在萌芽状态。。如果我们不注意提高自己的能力,就很难适应形势发展变化要求,稳定一个村也就无从谈起。因此必须不断加强学习,既要学业务,还要多学理论,多掌握政策。

第四、开展农村会计培训工作,是加强农村会计队伍建设的迫切需要。应当肯定,我县农村会计队伍的整体素质是好的,在落实党在农村的各项方针政策、推进农村各项事业发展中发挥了十分重要的作用,在农民群众中也有着很高的威信。但是,也要清醒地看到,我们的队伍建设与上级党委政府的要求、与时代的要求、与人民群众的要求还有一定差距。当前,新的农村政策环境和经济关系对会计人员的政策水平和业务素质提出了更高要求,农村会计的职责内容和任务不断增加,新的农村经济财务管理模式还不够完善、运行不够规范,加之,村支两委班子换届之后,会计队伍也有了较大幅度的调整。这些都对农村财会队伍建设提出了新的要求。只有及时开展培训活动,才能适应农村经济关系的变化,进一步理顺农村财务管理秩序,更好地贯彻落实党的各项农村政策,为确保农村社会稳定、促进和谐社会建设做出贡献。

要通过培训,确保我们的会计人员达到以下要求:一是要有强烈的政治责任感,不断增强贯彻执行政策的坚定性和自觉性,不折不扣地把党的政策落到实处;二是要有较高的业务素质和工作本领,熟悉掌握各项政策、法规和业务知识,立足本职,扎扎实实地开展工作;三是要有强烈的群众观念,敢于坚持原则,替群众说话办事,维护农民的合法权益;四是要有较强的实践意识,深入实际,深入农村,了解掌握“三农”问题新情况,及时反馈各种信息;五是要有创新意识,敢于探索,善于用新思路、新办法,解决好新问题。

同志们,县委、县政府对这一工作十分重视和支持,县农经局也为这次培训班投入了很大精力,希望大家一心一意搞好学习,要通过这次培训,使我们的思想观念得到一次大解放,政策水平和工作能力有一个大提高,回去后各项工作有一个新起色,为维护农村社会稳定、促进农村经济发展做出更大的贡献。

最后,预祝同志们学习愉快,培训班圆满成功!

谢谢大家。

业务培训总结讲话篇十五

春回大地又一春,在这春风送暖的季节,xxxx勘测局针对基层xx基本站及工程专用站xx工作的实际情况,3月5月-3月9日举办了xx业务培训班。一共22名学员参加了此次培训,通过采用课堂学习笔记完整分、作业分、考试分三个方面综合评定的方法来测评学员们学习成绩的优劣,设有一、二、三等奖。授课人员为勘测局测验整编科、水情监测中心负责人及业务骨干。学习的内容十分丰富,包括xx资料综合系统软件、南方片1.0xx电算软件、南方片2.0xx电算软件、《水位观测新标准》、xx测验、仪器设备、去年xx资料经自治区审核后错情通报的文件等。

通过一段时间以来的学习,所有学员在这期间,调整了精神状态,积极调动学习热情,全身投入到即将到来的高强度学习中。学习态度能够做到端正、积极、认真、刻苦。遵守单位的规章制度,课上做到虚心好学,遇到不懂的基础及专业理论知识主动向授课人员请教,与同事们探讨,直到弄清楚为止;听课过程中,授课人员思路清晰,把课堂内容讲解得很详细,讲到每一个重要的地方,讲解完以后都亲自让学员们上机练习操作,巩固课堂上所讲的知识要点,学员们都对重点与难点做好相应的笔记,随着授课人员的思路积极的思考。通过此次培训,学员们都觉得有很大的收获达到了预期效果,能为今年测站xx业务工作顺利开展有很大的促进作用。

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