美团优选的合同大全(17篇)

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美团优选的合同大全(17篇)
时间:2023-11-17 15:14:14     小编:曼珠

合同的形式可以是口头的或书面的,但书面合同更有证据力和可执行性。在签订合同之前,双方应进行充分的沟通和协商。请注意,这些范文只供参考,具体合同草稿需要根据实际情况进行调整和修改。

美团优选的合同篇一

因此,很多外卖骑手都没有底薪,而是跑一单得一单的钱。

对于专职骑手和站点签订的合同,由于没有范本,林连刚律师难以做出准确判断,但仍表示:“”

至于加盟商是否给骑手买社保,林连刚律师称:“如果双方确定是劳动关系,签了正规劳动合同,那就必须给骑手买社保。签的是劳务合同的话,是否构成劳动关系主要看骑手是否受规章制度管理,双方往往各执一次分歧较大。”

记者获悉,

承揽协议也是如此,上述律师表示:“只要骑手签了承揽协议,这名小哥就不是劳务合同中的合作伙伴,而是承揽方。”

根据劳务合同规定,承揽协议只有提供劳务的事实行为,还不能请求劳动报酬,因为如果完成的工作成果不符约定,承揽方还可追究定骑手的违约责任。

美团优选的合同篇二

提及劳务合同,这名人员表示目前他手上并没有样本,但大致介绍合同有两个甲方,分别为骑手即将要去的站点和成都柒鸿科技有限公司,乙方则为骑手本人。

当记者问及为何合同甲方有两方时,其表示:“我们和站点是合作关系,我们负责面试,审核资料,分配骑手到站点,站点财务把钱打给我们,我们财务弄好了就去银行,银行给你们打钱,相当于负责给你们发工资。”

同时,该名人员表示:“”

然而,记者到了锦江区某站点时,该站点推诿合同要去公司签,实在不行,该站点负责人才表示:“等你确定要上班了,电瓶车买好了再给你合同。”

记者经过多方努力,都没有拿到专职骑手签的合同,

劳务协议、劳务合同、承揽协议,三种不同的协议合同!别说文化程度普遍不高的外卖骑手了,对法律有一定了解的记者都是一头雾水!

美团优选的合同篇三

各服务条款前所列索引关键词仅为帮助您理解该条款表达的主旨之用,不影响或限制本协议条款的含义或解释。为维护您自身权益,建议您仔细阅读各条款具体表述。

当您按照注册页面提示填写信息、阅读并同意本协议且完成全部注册程序后,即表示您已充分阅读、理解并接受本协议的全部内容,并与蜂鸟团队达成一致,成为蜂鸟团队“用户”。阅读本协议的过程中,如果您不同意本协议或其中任何条款约定,您应立即停止注册程序。

:通过信息推送的方式向用户及物流配送需求者提供居间服务的平台。

:即本协议中的“您”,是指在蜂鸟团队上接受配送服务任务的自然人。

:指用户在蜂鸟团队上申请注册的蜂鸟团队的相关账户信息。

:指配送服务需求者在包括但不限于“饿了么”“饿了么星选”等平台上发布的物流配送服务的需求。

1、签约主体。

本协议由您与蜂鸟团队平台经营者共同缔结,本协议对您与蜂鸟团队均具有合同效力。

美团优选的合同篇四

鉴于:

2.甲方保证该商铺经营手续齐全,并具有经营药品所需的全部行政许可,且甲方欲对外转让该商铺经营权,乙方自愿受让该商铺经营权。

鉴此,根据《_合同法》及其他相关法律、法规的规定,经平等自愿协商,甲乙双方达成如下协议,以资共同信守。

该商铺位于处,工商执照登记字号为:________。

该商铺中设备、设施及商品、药品详见附件一。

该商铺转让价款为人民币元),该价款包括该商铺经营权以及该商铺中所有设备设施、商品药品及甲方已付所有房租。

甲方已将房租支付至________年________月________日。

甲方支付商铺交接前所产生的所有水电费、税费、物业费等一切费用。

甲方应于________年________月________日前向乙方交接该商铺及其中设备、设施、药品、物品,双方应制作交接清单并在交接清单上签字。

甲方保证该商铺不存在任何纠纷(包括但不限于产品质量纠纷、药品质量纠纷及其他纠纷),商铺交接前产生的一切纠纷均由甲方负责。

如甲方不能按时向乙方交付商铺及其中设备、设施、商品、药品,甲方应按转让价款的20%向乙方支付违约金,且甲方有权解除合同。

如该商铺交接前存在任何纠纷(包括但不限于产品质量纠纷、药品质量纠纷及其他纠纷),由此产生的一切法律责任均由甲方承担,且甲方应赔偿由此给乙方造成的所有损失(包括但不限于直接损失、可得利益损失、诉讼费、保全费、公告费、送达费、执行费、评估费及拍卖费)。

如乙方不能按时支付甲方商铺转让价款,乙方应赔偿甲方全部损失(包括但不限于直接损失、可得利益损失、诉讼费、保全费、公告费、送达费、执行费、评估费及拍卖费)。

本协议自双方签字摁手印后生效。

协议一式肆份,双方各执壹份。

甲方(公章):_________。

乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________。

法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

美团优选的合同篇五

时间越近,权重越高。

对于用户:同类交易越多,权重越高。

点评数量:评价数量越高,权重越高。

3.当我们做到了五星店铺后,下一阶段就是做到金牌五星店铺?

为什么要做金牌店铺?

因为只有店等级是银牌以上,才可以拿到平台的下单补贴,这样子当顾客同时找到你的店铺和别人店铺的时候,就算你的单价和对方持平,平台还会补贴顾客一笔钱,让顾客愿意再你的店铺下单。

如何做银牌以上呢?

就要做店铺经营得分,每个自然月周期,美团点评的后台就会计算你周期内的各种经营数据,计算你的店铺得分。

满分100分。

美团优选的合同篇六

1、供应商入驻。

如果有优质货源,那就可以选择以供应商的身份加入,审核的信息包括公司名称、营业执照、主营类目、主营商品、供货区域还有联系方式,供应商可以根据自身的资源和平台的要求供货。

2、团长申请。

有门店、微信群和相关经营资质等社区资源,那么就可以选择以团长的身份加入,团长可以通过“社区团长申请服务”微信公众号提交相关信息,主要会涉及到身份证、营业执照和门店信息。

1、认同美团优选电商品牌形象以及企业文化。

2、要求投资者能够独立投资一切的费用,并能承担一定的经营风险。

3、经营负责人没有受到任何刑事处罚,是具有合法资格的法人或自然人。

4、加盟商自行提供美团优选电商加盟店店面,并按照总部的要求进行装修布局。

5、愿意参加总部的培训和接受总部的各项管理。

美团优选的合同篇七

对加盟商而言:

1、年满18周岁,身体健康,具有完全民事行为能力的自然人或法人,商业信誉良好;

2、熟悉行业市场,拥有较丰富的产品资源,在区域内具有一定的渠道影响力;

3、能充分挖掘自身及渠道资源进行充分的宣传推广工作;

4、具备真诚而长远的合作态度,能严格遵循和执行美团外卖加盟总部所制定的各项政策。

对加盟店而言:

1、线下实体店的经营状况良好;

2、证照齐全,包括营业执照、餐饮许可证、卫生许可证、税务登记证、消防审批等。

怎么加入美团外卖商家。

1、登录/注册。

进入美团外卖商家入驻页面,已注册过的可以直接用账号密码登录,未注册的先注册一个美团账号,然后登录。

2、提交审核。

美团优选的合同篇八

方法:若所在城市没有代理,联系总公司。

美团在每个城市都会有一家信息公司代理业务。

如果想代理,先看看美团在你那个城市有没有代理,没有的话,联系美团总公司,等待回复即可。如果有代理了,就不能做了。

加盟条件:

代理配送业务的投资者要有真诚而长远的合作态度,在区域内具有一定的渠道影响力。

熟悉餐饮行业市场,拥有较丰富发展资源,以及更为广泛的销售渠道资源,更是要有一批专业的销售人员,能为迅速打开市场。

并且能严格执行美团外卖加盟总部所制定的各项政策。使用外卖软件的消费者多,带来外卖市场的快速发展。

扩展资料:

代理流程:

1、项目咨询:投资者可以通过电话、传真等方式联系美团外卖总部,向他们的工作人员咨询加盟的相关信息。

2、合作申请:有意向的投资者需先填写美团外卖合作申请书,与总部确认相关事项。

3、实地考察:投资者到美团外卖加盟总部进行项目考察,与美团外卖总部的工作人员进行面对面的交流,消除双方心中的疑惑。

4、合同签订:美团外卖总部和投资者确认考察结果无误后,针对一些条款再进行协商,没有争议后方可签订合作合同。

5、总部培训:投资者到美团外卖总部接受全面而系统的培训,培训结束后还需接受总部的考核。

6、店铺开张:加盟商的外卖店正式开张后,美团外卖总部的工作人员还会给予长期的运营指导和帮助。

美团优选的合同篇九

美团优选司机是目前美团外卖配送队伍中最优秀的队伍之一。他们在工作中表现出色,不只是承担着为消费者提供快捷、高效、安全外卖配送的任务,更是把工作做到了极致,为消费者带来无与伦比的外卖体验。作为一名美团优选司机,从自己的身临其境出发,我想和大家分享我对美团优选司机这个职业的感悟和理解,以及自己在工作中的体会。

回顾自己成为美团优选司机的过程,我发现成为优选司机不仅仅是需要具备一定的驾驶技能和丰富的配送经验,更需要有热爱和专注的心态。作为一名优选司机,我们需要高度关注订单细节,精准把握每个配送环节。在工作中,我们时刻保持良好的心态和专注的注意力,全心全意服务消费者,并不断完善自身业务素养,以提升自己的配送质量和客户满意度。

段落三:为顾客带来最优质的服务。

作为美团优选司机,我们始终以满足顾客需求和提升顾客体验为核心目标,全心全意服务每一位消费者。在配送过程中,我们尽可能准确把握顾客的各项要求,力求按时精准完成外卖配送任务。同时,我们在配送中也更加注重细节与服务,比如在天气很热的时候,我们会在外卖包裹里加入一些饮料,为消费者带来更好的服务体验;在送外卖时,我们会尽量准确判断送餐员与消费者之间的沟通方式,以便更好地满足消费者的需求。

段落四:面对挑战,我们不断提升自己。

在配送行业中,美团优选司机所面临的时刻都是很紧迫的,我们需要保持高效、精准的工作态度,并面对各种复杂的情况和挑战。在这个过程中,我们的团队精神和互帮互助之心得到了充分的体现。我们将本着“互帮互助、共同前进”的原则,不断提升自己的配送能力和服务品质,以确保消费者能得到最高水平的外卖配送服务。

段落五:结语。

通过美团优选司机这个职业,我深深体会到了服务意识对于配送行业的重要性。无论遇到何种棘手的情况,我和我的团队都会全力以赴,积极面对挑战,为每一位消费者呈现出优质的外卖配送服务。我相信,只要我们始终秉承优质的服务理念,不断提升自己的业务素养,我们一定能够不断促进外卖行业的健康发展,给广大消费者带来更优质的生活体验。

美团优选的合同篇十

甲方:

地址:

联系电话:

乙方。

地址:。

联系电话:

合作事项。

甲乙双方经过友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的基础上,双方就投资开办、经营美甲项目事宜,达成如下协议,并共同遵照履行:

一、合作期限。

1、合作期限为年月日至月日。

二、合作模式。

甲方的权利和义务。

1、甲方提供经营场地,场地位于美容美发店。

2、甲方负责招募和提供美甲人员,甲方有权要求乙方对甲方销售、服务人员或其它甲方指定人员提供相应产品的培训、技能培训并提供相应资料。培训时间及方式由甲乙双方进行协商。

3、甲方提供工作所需要供应的水、电、电脑等工作办公设备。

4、甲方负责详细记录每位客户的消费详细资料、客户信息等。

5、甲方根据客户要求,有权要求乙方定期更新产品,并留有一定数量的库存。

6、美甲店的经营管理主要由甲方负责,乙方对美甲店的经营策略、发展思路、可提供意见和建议,乙方的意见和建议是否被采纳,由甲方决定。

7、美甲店的财务管理及结算,由甲方负责。正常的进货、出货,日常的`经营开资,由甲方亲笔签名或其委托的人签名方可支出。

乙方义务和权力。

1、乙方须向甲方提供经验收合格的美甲产品,并配合甲方完成相关检验、测试工作。

2、乙方须向甲方提供美甲所需工具、器具和相关辅助器材,并保证质量验收合格。

3、乙方负责及时对其所提供的美甲产品进行更新、维护和管理。须经甲方同意后,才可以更换产品。不得擅自在甲方店面使用未经协商的新产品。

4、乙方应在产品提交甲方测试之前,按甲方要求提供完整的产品说明资料及测试结果。乙方确保其提供给甲方测试验收的产品已通过乙方自身测试验收。

5、乙方定期(至少每月一次)免费向甲方提供美甲技术培训,培训时间及方式由甲乙双方进行协商。

其他说明。

为提高业绩,双方可就美甲业务整体的市场策划、推广、媒体宣传等,提出双方意见和文案,协商确定其产品的优惠定价、折扣比例等方可推广活动。

三、合作期间的出资及出资方式。

1、美甲项目可直接进入甲方已装修好位于青秀路9号盛天茗城地下室i区ii区32号的伯爵美容美发店。

2、乙方提供所需美甲产品及美甲工具及辅助器材,次费用由乙方。

自行承担,不纳入合作期间的核算成本。

四、利润分配及亏损分担。

1、美甲店在合作期间,即合同签订正式入驻店营业开始,每月利润分配一次,利润分配双方各按50%所得,分配时间为次月10号前。

2、利润为扣除当月月初至月末期间所产生人工成本费、人员工资及因美甲过程所损耗甲方店里的固定设备费、维修费、以及培训期间所产生的费用等相关费用。

3、乙方在经营美甲店的过程中,如果因故意或者重大过失而给甲方造成损失的,乙方应对该损失承担赔偿责任。如果美甲店因经营不善、生意惨淡,最终导致亏损的,甲乙双方各承担50%的责任。

五、禁止行为。

在合作期间,如果出现以下情况,任何一方可随时终止合作并承担相应的损失。

1、未经双方一致同意,禁止任何一方私自以美甲店名义进行业务活动。

2、禁止任何一方经营与美甲项目有竞争的业务。

3、任何一方不得以美甲项目名义为他人提供担保。

4、未经双方一致同意,任何一方不得转让美甲项目的财产,也不得转让自己的出资份额。

六、合作终止及合作期满后的事项。

偿违约前累计月度分红总数10%的违约额。

1、甲方违反美甲店财务管理制度,造成账目不明,混乱,做假账的,给双方造成损失的。

2、因乙方产品质量不合格,造成客户投诉或至店面造成损失的。

3、合作期满后,双方可以继续合作。如果期满没有续签或重签合作协议,任何一方又没有提出要终止合作,则双方按本合作协议的约定继续履行相关的权利义务。如果期满双方有重新签订合作协议,则双方按新协议来履行。

4、合作期满后,任何一方可以要求终止合作,并且双方不再接营美甲项目的,对美甲项目的债权债务、固定装修、固定资产进行折价,然后按50%比例进行分割。

七、解决争议方式。

双方发生争议后,应共同协商,协商不成的,双方均有权向民法院起诉。

八、本协议自签字之时生效。

九、本协议若有未尽事宜,应由双方补充或修改,并签订书面补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。

十、本协议一式两份,双方各执一份。

美团优选的合同篇十一

甲方:_____旅行社有限公司(供车方)乙方:_______________(用车方)。

为了统一规范客运市场,根据国家的相关法规,甲乙双方经友好协商达成以下包车协议:

一、甲方于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,向乙方提供_____座(空调)旅游客车_____辆,为接持旅游团队(机关单位职工)提供客运服务。

起止时间:______________________________,

线路:___________________________________,

经停:______________________________,路程(单程、往返),沿途司机食宿由乙方安排。途中如有线路变更,须征得甲方调度同意,由此而增加的费用由乙方负责。

二、总计车费共人民币__________元,乙方负责支付往返的路桥费、停车费、高速公路费以及司机的食宿。

三、甲方向乙方提供的车辆须具有:齐备合法的营运证照,购齐国家规定的固定税费和车况良好的客运车辆。

四、乙方在甲方承载前交清本次租车费用,或签署协议当天交付甲方订金,出发当天乙主一次性支付所有包车费,乙方如需要甲方提供发票的,请提前告知甲方准备,当天出具发票,发票另加_____%税点。

五、乙方在租用甲方车辆时应遵守国家有关交通法规,不得从事违法活动,不得超员,运载货物,乙方必须爱护甲方车辆,不得在车内吸烟,不得装载有腐蚀性或其他有刺激性气味的物品,不得强行要求驾驶员做违反操作规程和违章的行为;必须按规定的路线行程,并按规定上落客,否则甲方司机有权拒绝出车,由此造成的罚款、扣证等相关费用损失由乙方负责。

六、甲方在派出车辆前,需提前一至二天与乙方再次明确上车地点、时间和联系方式。并将车号、驾驶员姓名、联系方式告知乙方。

七、乙方在交付租车定金后要求退车的,甲方按用车_____天前扣总车费的_____%,用车前_____至_____天扣总车费的_____%,用车前_____至_____天扣总车费的_____%,用车当天车费不退。

八、本协议在履行中如发生争议,双方协商解决,协商不成的,可向有权管辖权的旅游质监所申请调解,提出投诉和赔偿请求。

九、双方特别约定:

本协议一式_____份,甲乙双方各持_____份。

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美团优选的合同篇十二

甲方:

乙方:

为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

第一条本合同期限自年月日起至年月日止。其中试用期为年月日起至年月日止。

第二条甲方根据工作需要,安排乙方在工作岗位,乙方的工作任务为,工作地点为经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月日支付工资,支付的工资为元/月,其中试用期的工资为元/月。或者实行计件制,计件单价为。

第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。

第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

第七条双方其他约定。

第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。

甲方签字(盖章)乙方签字。

签订时间:年月日。

已领签字:

美团优选的合同篇十三

美团优选司机是一份兼职工作,我是在我自己的空闲时间里去完成工作的。我非常喜欢这份工作,因为我可以自己制定自己的工作时间,这份工作没有严苛的规定,我可以自由自在地去完成工作。虽然这份工作需要我的时间和精力,但是我却感到非常有成就感。在这篇文章中,我将会分享一些我的经验和心得,希望能够对其他美团优选司机提供一些帮助。

第二段:了解顾客需求。

在我完成这份工作的时候,我发现了一个非常重要的问题,那就是了解顾客的需求。在我们去接单之前,我们应该仔细阅读订单并且注意到任何特殊要求。我们应该尽量去满足顾客的需求,因为这样可以提高我们的评分和信用分。有时候,顾客可能会有一些特殊的要求,比如说要求额外的餐具或者纸巾,这些细节可能会创造顾客留下深刻印象的机会。

第三段:保持友善和耐心。

在我完成这份工作的时候,我非常注重保持友善和耐心。作为一位美团优选司机,我理应为顾客服务,尽如那些顾客提供最好的服务和体验。有时候,我们可能会遇到一些情况,比如说交通状况拥堵,订单延迟等等,这时候我们应该保持冷静,以客户为中心,先联系顾客并告知情况,耐心等待顾客确认后再去交付。

第四段:保持车辆和个人卫生。

作为一名优质的美团优选司机,我们应该时刻保持车辆和个人的卫生。我们的车辆是我们工作的基础,如果我们的车辆不干净或者有异味,这将会对我们的表现和顾客的印象造成很大的影响。所以我们需要经常清洁车辆,定期更换车棚。

第五段:总结。

虽然这份工作需要我们花费一些时间和耐心,但是通过这份工作,我学会了如何去成为一名优秀的美团优选司机。通过对顾客需求和要求的了解,保持我们的车辆和个人卫生,同时保持友善和耐心,我们将会获得更好的评分和信用分,在这份工作中获得更大的利益。我相信只要我们努力,严格遵守美团优选司机的要求,我们一定可以成为一名非常出色的美团优选司机。

美团优选的合同篇十四

甲方:身份证号:

乙方:身份证号。

甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则,签订本人股合同,甲乙双方均得按以下条款执行双方职责:

履行此约:

一、入股时间:自8月1日至7月31日,共计4年,地点位于高北门温州大厦底。

二、入股金额:乙方出资2万元人民币计股。

三、入股金资计算,按人民币20万为总资产(以签约当日起算计)共计100股(此为原始股),甲方占股90%,乙方占股10%。

四、合伙双方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。

甲方负责店内经营,每日统计店内营业状况,绘制营业额表和进货表,乙方有权利知道,并双方信息一致。

1、纯利润分红:每月总业绩扣除所有一切费用后,是当月纯利润,有多少利润(纯利),即次月20日发放到乙方手中(但乙方半月或半月以上不在店内上班则当月无分红)。

2、债务承担:如在合伙期间经营过程中有债务产生,合伙债务各自投资比例负担。

五、出现下列事项,合伙终止。

1、合伙期满(并退还乙方出资的2万元股金)。

2、合伙双方协商同意。

3、因天灾、国家政策或拆迁等原因造成店面无法经营,各自承担损失并解除合同,并按股份比例处理资产。

4、乙方如中途需退股,则前期投资2万元资金归甲方所有,并终止合同。

六、合作期间创立的品牌等属于甲方持有,甲方投资为大股东,资产拥有权、转让权、决策权的一切权限始终归甲方所有。

七、卡金在未消费前,不列入每月业绩帐,由甲方保管保存以维护顾客信用。

八、合伙人的权利和义务。

(一)合伙人的权利:

1、合伙事务的经营权、决定权和监督权,合伙的经营活动由合伙人共同决定,无论出资多少,每个人都有发表权。

2、合伙人享有合伙利益的分配权。

3.合伙人分配合伙利益应以出资比例进行,合伙经营累积的财产归合伙人共有。

(二)合伙人的义务。

1、按照合伙协议的约定维护合伙人财产的统一。

2、分担合伙的债务。

3、乙方合同期必须在岗工作,如不是在岗工作,甲方有权与乙方解除合同,并不退还乙方出股的2万元股金。

九、禁止行为。

1、未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动,如其业务获得利益归合伙,造成的损失按实际损失进行赔偿。

2、禁止合伙人参与经营本合伙竞争的业务。

3.除合伙协议另有约定或者合伙人同意外,合伙人不得与本合伙人进行交易。

4、合伙人不得从事损害本合伙人的利益。

十、合伙经营期间,合伙人均不得退股,如乙方违约,则前期投资2万元股金则归甲方所有。

十一、有效时间:本协议双方签字即生效,协议一式两份,合伙人各一份,并具有同等法律效力。

补充:

甲方:乙方:

美团优选的合同篇十五

甲方:

地址:

电话:

乙方:

地址:

电话:

根据《_合同法》及相关法律规定,双方就_____生鲜肉类配送事宜经共同协商,本着双方自愿、公平、互惠互利的原则,建立配送_____生鲜肉业务关系,为保证双方的权益,达成以下合作协定:

乙方应遵守国家和地方有关的环境和卫生标准,严禁供应腐烂变质的食品,确保产品的新鲜和卫生按时按量供应,如未经卫生检疫部门确认乙方因送货质量问题造成甲方人员食物中毒等后果,由乙方负全部责任。

甲方所需商品必须在前一天晚上______点前以书面、传真、短信等文字方式报给乙方(内容包括名称、数量、质量及特殊要求)以便给乙方提供采购依据。

乙方须按甲方要求的时间每天上午______—______点,将所订购的肉类送到指定地点。送货时间超过______分钟以上,乙方向甲方支付当天货款______%的违约金(个别品种因缺货而不能按时送到,乙方应及时告知甲方并协商解决,以保证甲方所需蔬菜按时送到)。

乙方送货时应随货送上一式多联的送货清单,甲方验收后由甲方人员签字确认,作为送货凭证。

乙方所送的肉类,根据市场行情,涨跌合理定价,定价执行周期为______个月,应依书面或传真形式通知甲方,每期报价单经双方签字确认后执行档期价格。

乙方提供的肉类经双方在当月______日,______日结算确认后,乙方须开据发票,在甲方的指定时间和地点,于当月的结算日______日前,一次性用现金或转账方式付清货款,甲方逾期未向乙方支付货款,乙方有权随时终止向甲方供货,并按每天______%收取违约金。

供货期限自_______年____月____日至_______年____月____日止,协议期限____年。在合作期间甲乙双方若要求解除该协议,应提前______天通知对方。

协议有效期内,若双方发生任何争议,应本着相互谅解、互惠互利的原则协商解决。如果协商不成,双方可向______方所在地人民法院诉讼。

本协议自双方签字即时生效,本协议一式______份,双方各执______份,具有同等法律效力。

本协议未尽事宜,经双方协商签署补充协议,补充协议与本协议具同等法律效率。

甲方(签字):

______年______月______日。

乙方(签字):

______年______月______日。

美团优选的合同篇十六

在现代都市生活中,出行方式已经成为人们日常生活的重要一环。随着互联网技术、智能手机普及,移动出行平台应运而生。而美团优选车的出现,大大提升了人们的出行体验。作为美团优选车的司机,我在这里分享我的心得体会。

第二段:服务态度。

作为一名优秀的司机,良好的服务态度是必须的。在服务当中,我努力做到“三点一线”。即诚信、友好、礼貌、专业。通过认真倾听乘客的需求,我能够主动为乘客提供合适的服务,使他们在出行过程中感到愉悦。

第三段:安全驾驶。

对于司机来说,安全驾驶永远是第一。在开车时,我会做到不闯红灯、不超速、不打手机等安全乘车基本素质。我会随时关注路况,避免行车事故的发生,为乘客带来舒适的出行体验。

第四段:信息沟通。

作为一名司机,通过信息沟通能够更好地服务乘客。在接到订单后,我会第一时间联系乘客,了解他们具体的出行需求,以便更加精准地提供服务。在沟通的过程中,我能够了解乘客的心情以及出行需求,适时解决出现的问题,为乘客创造愉快、安全的出行体验。

第五段:总结。

作为美团优选车司机,我相信良好的服务态度、安全驾驶、信息沟通,都是提升乘客出行体验的重要因素。在实践中,我将继续努力,不断积累经验,为乘客带来更高品质的出行服务。同时,我也期望乘客们能够多给予我们反馈和建议,以便我们更好地提高服务水平,让出行更加方便和愉悦。

美团优选的合同篇十七

你知道吗,我国《劳动合同法》规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。今天,我们是时候准备一下劳动合同了。你是否在找正准备撰写“美团众包签劳动合同”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

甲方(用人单位)名称:____工厂。

乙方(劳动者)名称:

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。

合同期限自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点。

1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事工作,甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。

2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。

三、工作时间。

1、甲方依法保证乙方的休息权利;。

2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。

四、劳动报酬。

1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资元人民币,于次月15日前发放。

2、甲乙双方对工资的其他约定:

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。

乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。

2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

六、规章制度。

1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。

2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

七、劳动合同变更、解除和终止。

1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。

八、劳动争议处理及其他。

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;。

协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,人事代理机构存档一份。

甲方(盖章):乙方(签名):

法人代表:合同签订日期:年月日

甲方_________________________。

乙方_________________________。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况。

第一条甲方________________________;。

施工工地地址_________________________________;。

在京住所地通讯地址______________________________。

第二条乙方_________性别_______________;。

居民身份证号________________________;。

出生日期_____年_____月_____日;

邮政编码________________________;。

乙方工作起始时间_____年_____月______日。

第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)。

()1、以完成一定工作为期限的合同。

本合同生效日期为___________年________月________日;乙方完成________________工作任务时本合同终止。

本合同于___________年________月________日生效,于___________年________月________日终止。其中试用期至___________年________月________日止。

三、工作内容和工作地点。

第四条甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中担任_______岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_____________。

四、工作时间和休息休假。

第七条甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时)________工时制度。

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

执行标准工时制度的,按照国家有关规定执行。

第八条甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

五、劳动保护和劳动条件。

第九条甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

第十条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十一条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

六、劳动报酬。

第十二条乙方月工资标准为___元或按______________________执行。

第十三条甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资,并出具工资支付凭证。

七、保险福利待遇。

第十四条甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的,甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请,甲方没有提出申请的,乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内,直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。

第十五条甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。

九、当事人约定的其他内容。

第十六条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第十七条甲乙双方约定的其他内容:

________________________________________________。

十、劳动争议处理及其它。

第十八条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。

第十九条本合同未尽事宜或与今后国家、__________________市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第二十条本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方(用人单位):______________________。

乙方(劳动者):________________________。

性别:___________________________________。

身份证号:______________________________。

根据《劳动法》、《__________省劳动合同条例》,经双方平等协商,自愿签订本合同。

一、甲方义务。

(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策,保障乙方的合法权益;。

(二)按时足额为乙方缴纳社会保险费;。

(三)按时支付乙方的工资,不得克扣和无故拖欠;。

(四)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;。

(五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护;。

(六)依法支持乙方参加合法的社会活动;。

(七)保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇;。

(八)乙方因工或非因工死亡,按国家规定支付丧葬费、抚恤费等;。

(九)乙方因工负伤或患职业病,按国家有关规定办理。

二、乙方义务。

(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策,维护甲方的合法权益;。

(二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度,服从甲方的领导、教育和工作安排;。

(四)自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳的社会保险费;。

(五)在本合同期内,保守甲方的商业秘密。

三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付。

(一)本合同期限选用____:a(固定期限);b(无固定期限);c(以完成一定的工作为期限)。

a:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。其中生效后的前____个月为试用期。

b:本合同自____年____月____日起生效,至下列条件出现时终止,其中生效后的前____个月为试用期。

c:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任务)完成日终止,其中生效后的前____个月为试用期。

(二)本合同期内工时制度采用____:a(定时工作制);b(不定时工作制);c(综合计算工时工作制)。

a:乙方每天为甲方工作不超过________小时,平均每周工作不超过__________小时,每周至少休息__________天。甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可适当安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日加班。但延长工作时间每日不得超过__________小时,每月不得超过__________小时。

b:不定时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行)。

c:综合计算工时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行)。

(三)工作内容:乙方同意甲方安排其从事____________工作。

(四)工资给付:

1.甲方以法定货币至少每月支付__________次乙方工资。

乙方提供了正常劳动的,甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况,适时调整乙方工资。

2.非因乙方原因造成停工、停产在一个工资支付周期内的,甲方应支付乙方的正常工资;。

停工超过一个工资支付周期的,甲方每月按____________标准发给生活费。

3.加班工资:

(3)甲方安排乙方在国家法定节假日工作,须按乙方日工资标准的__________%支付工资。

四、劳动合同的终止、解除和续订。

(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同(后四项甲方应提前__________日以书面形式通知乙方):

1.在试用期间被证明不符合录用条件的;。

2.严重违反劳动织律或甲方规章制度的:

3.严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

4.被依法追究刑事责任及劳动教养的;。

6.乙方不能胜任工作,经甲方培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

8.甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难,经报劳动保障行政部门确需裁减人员的。

(三)乙方有下列情形之一,又不存在上款第2、3、4项情况的,甲方不得解除本合同:

1.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;。

2.患病或者负伤.在规定的医疗期内的;。

3.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;。

4.法律、法规、规章规定的具他情形。

(四)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除本合同。

1.在试用期内的;。

2.甲方以暴力、威胁或以非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;。

4.甲方强迫乙方集资、入股或者缴纳风险抵押性财物的;。

5.甲方拒绝依法为乙方缴纳社会保险费的;。

6.甲方低于当地人民政府规定的最低工资标准支付乙方工资报酬的。

(五)除上款外,乙方提出解除本合同应当提前________日以书面形式与甲方协商。

(六)经协商一致同意续订劳动合同的,双方应在本合同期满前办理续订手续。

五、解除劳动合同的有关补偿。

(一)甲方因本合同第四条第(一)款、第(二)款的第6项解除合同的,甲方按乙方在本单位工作年限每满__________年(不满________年的按________年计。下同)发给相当于________个月工资的经济补偿金,但最多不超过__________个月。

(二)甲方根据本合同第四条第(二)款的第7、8项、乙方根据本合同第四条第(四)款的2、3项解除合同的以及甲方被撤销或者解散与乙方解除合同的,甲方按乙方在本单位工作年限每满________年发给相当于________个月工资的经济补偿金。

(三)甲方根据本合同第四条第(二)款第5项解除合同的,甲方除应按乙方在本单位工作年限每满________年发给相当于________个月工资的经济补偿金外,再发给乙方不低于________个月工资的医疗补助费。如乙方属患重病或绝症的,甲方还须分别按照乙方应享受的医疗补助费的________%或________%增发医疗补助费。以上各款所称月工资,是指甲方正常生产经营情况下乙方解除合同前________个月的平均工资,乙方月平均工资低于甲方月平均工资的,按甲方月平均工资标准计算。

六、医疗期及待遇。

(一)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家规定给予医疗期。

(二)乙方在医疗期内停工医疗累计不超过________天的,甲方发给乙方工资________%的病假工资;超过________天的,发给乙方工资________%的疾病救济费。医疗待遇按照有关规定执行。

(三)乙方因故意自伤、打架斗殴、参与违法犯罪活动而致伤致病的,在医疗期间,甲方可停发乙方的工资和各种津贴、补贴。医疗费由乙方自理。

七、违约责任及其它约定事项。

在本合同期间,任何一方违反本合同规定给对方造成经济损失的,应承担赔(补)偿责任。

(一)甲方克扣或者无故拖欠乙方工资以及拒不支付乙方加班工资的,除全额支付乙方工资报酬外,还须加发相当于工资报酬________%的经济补偿金。

(二)甲方支付乙方工资报酬低于当地最低工资标准的,除补足低于标准部分外,还应给乙方加发相当于补足部分________%的经济补偿金。

(三)甲方违反本合同第五条规定,除全额发给乙方经济补偿金外,还须加发该经济补偿金数额________%的额外经济补偿金。

(四)乙方属甲方出资培训、招聘的,尚未达到双方约定的服务期而解除本合同的,应按有关规定或约定赔偿甲方为其实际支出的培训费用。

(五)双方约定:________________________________________。

八、附则。

(一)本合同一式________份,甲乙双方各执________份。

(二)甲乙双方因履行本合同发生争议,可在争议发生之日起________日内到有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

(三)本合同内容与国家规定不一致或本合同未尽事宜,按国家及省的相关规定执行。

(提示:合同双方应在了解本合同内容后,再决定是否签名。一经签订,须严格履行。本合同的乙方必须由本人签名,不得代签;甲方必须加盖法人印章并由法定代表人或其委托代理人签名盖章)。

一、合同期限。

本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第_种形式:

1.合同有效期限为_年,至_年_月_日止。

2.无固定期限。

本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为:_。

3.合同期限至_工作(任务)完成时终止。

其完成的标志事件是_。新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效之日起_个月内为试用期。

本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。

二、工作任务。

(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门):_。

(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

三、工作时间。

(一)甲方实行每日不超过8小时,平均每周不超过44小时的工作制度。并保证每周乙方至少不间断休息24小时。

(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

(三)甲方因生产、工作需要,经与工会和乙方协商同意,可安排乙方加班加点,但每个工作日延长工作时间不得超过3小时,每月累计不得超过36小时。

(四)有下列情形之一的,甲方延长工作时间不受第(三)项规定限制:

3.在法定节日和公日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的;。

4.必须利用法定节日和公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;。

5.为完成国防紧急任务的;。

6.为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假,探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

五、劳动报酬。

(一)乙方分配形式、标准:

1.甲方按照政府有关企业职工工资,特别是不得低于本市最低工资标准的规定,制定本企业工资制度,确定乙方工资形式和工资标准。

2.乙方试用期工资_元/月;。

试用期满乙方起点工资定为_元/月。甲方可按企业工资制度调整乙方工资。

(二)甲方每月如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

(三)甲方安排乙方加班,平时和休息日加班无法安排补休的,按不低于国家(含省、市)规定的标准发给加班工资。其中:

(2)休息日加班,支付200%的加班工资;。

(3)法定休假日加班支付300%加班工资。但乙方实行综合计算工时工作制的,其工作时间应以一定周期综合计算,属加班时间部分,应按加班工资计发。

(四)非因乙方原因所致的的停工、停产,在一个工资支付周期内的,甲方应按本条第(一)项标准支付工资;超过一个工资支付周期的,甲方按不低于本市规定的失业救济标准发给乙方生活费。

(五)乙方在法定工作时间内依法参加社会活动期间,以及依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、计划生育假、女职工劳动保护假期间,甲方按不低于本合同确定的乙方的工资标准支付工资。

(六)如甲方克扣或无故拖欠乙方工资,拒不支付乙方加班工资,低于本市最低标准支付乙方工资的,均应予补发,并应按国家规定支付乙方经济补偿和赔偿金。

六、保险福利待遇。

(一)在合同期内,甲、乙双方需按照国家及省、市有关规定,缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金,同时甲方应定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。

(二)甲方按国家、省、市有关规定,给予女工五期(经期、孕期、产假期、及更年期)的劳保福利待遇和乙方符合计划生育子女的劳保医疗待遇。

(三)乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇,甲方按本市有关社会工伤保险规定执行;医疗终结,经市医务劳动鉴定委员会确认,属完全丧失劳动能力的,由甲方按规定给予办理提前退休;属部分丧失劳动能力的,按本市有关规定执行。

(四)乙方在合同期内患病或非因工负伤,其病假工资,疾病救济费和医疗费等按不低于国家、省、市有关规定执行。

(五)乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费、一次性优抚金、生活补贴、供养直系亲属死亡补助费等,按国家及本市有关规定由社会劳动保险公司或甲方分别计发。

(六)非因乙方原因所致的停工、停产期间,乙方按国家规定享受的休假、劳动保险、医疗等待遇不变。

(七)乙方其他各种福利待遇、按甲方依法制定的制度执行。

七、劳动保护和劳动条件。

(一)甲方执行国家有关劳动保护规定和标准,包括有关女职工、未成年工(16周岁至未满18周岁的职工)的劳动保护规定和《广东省劳动安全卫生条例》,切实保护乙方在生产、工作中的安全和健康。

(二)甲方按国家先培训后上岗的规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训。乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

(三)甲方根据乙方从事的工作岗位和有关规定,发给乙方必的劳动保护用品,按劳动保护规定定期免费安排乙方及进行体检。

(四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。

八、劳动纪律及奖惩。

乙方应遵守甲方依法制订的《职工守则》等各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

九、续订、变更、解除、终止劳动合同。

(一)本合同固定期限届满即自然失效,双方必须终止执行。如经双方协商同意,可以续订合同。

(二)如甲方因生产经营情况变化,调整生产任务,或者乙方因个人原因要求变更本合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

(三)有下列情形之一的,劳动合同即告终止:乙方已达到法定退休年龄的;乙方死亡;乙方被批准自费出国留学或出境定居的;甲方被依法撤销、解散、歇业、关闭,宣告破产;本劳动合同约定的终止条件(事件)已经出现。

(四)本合同经甲、乙双方协商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同;。

乙方在试用期内,被证明不符合录用条件的;。

乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度;。

乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的;。

乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的;。

乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的;。

乙方患病或非因工负伤,医疗期届满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排工作的。

如属完全丧失劳动能力达到残废标准一至四级的,应同时按规定办理退休或退职手续。

停工医疗期计算,按甲方制定的不低于《广州市劳动局转发劳动部企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的标准执行。劳动合同期虽未满,但甲方因生产经营状况发生严重困难以及破产或濒临破产处于法定整顿期间,确需按有关规定裁减人员的;其他符合国家、省、市规定的可以解除劳动合同条件的。

(六)有下列情形之一的,乙方可随时解除劳动合同:

在试用期内;经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,没有相应保护措施,严重危害乙方安全健康的;甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬;甲方不按规定为乙方办理缴纳退休养老保险等社会劳动保险金的;甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方故意不履行劳动合同,严重违反国家法律、法规,侵害乙方其他合法权益的。如乙方依据上款第2项至第6项规定解除劳动合同的,均可追究甲方违约责任。

(七)乙方非依据本合同规定解除劳动合同,应提前30天以书面形式通知甲方。但不免除乙方应依约承担的责任。

(八)有下列情形之一,甲方不得解除劳动合同:乙方患职业病或因工负伤,医疗终结期内,或医疗终结后经市、县级医务劳动鉴定委员确认属大部份丧失劳动能力的;乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或医疗期虽满但仍住院治疗的;符合计划生育政策的女职工在孕期、产假期、哺乳期内的;方经批准享受法定假期,在规定期限内的;符合国家、省、市有关规定不得解除劳动合同的。

(九)除试用期内或职工被违纪辞退、除名、开除及本合同另有其他特别规定等情况外,甲乙双方解除本合同,必须提前一个月书面通知对方。提前时间不足者,按相距的实际天数,以乙方当月工资收入的日平均数额计算补偿给对方。

(十)甲方应按规定为终止、解除劳动合同的职工办理填发《职工劳动手册》、转移档案等有关手续,为乙方办理待业登记、领取失业救济金提供方便。

(十一)甲方租赁、出售给乙方居住的房屋,双方应签订住房合同。甲乙双方因各种原因解除或终止本劳动合同时,有关住房问题按住房合同规定办理。

(十二)若本合同终止或解除,乙方应将合同履行期内甲方交给乙方无偿使用、保管的物品、工具、技术资料等,如数交还给甲方,如有遗失应予赔偿。

(十三)乙方符合国家规定的退休(含提前退休)条件,甲方应按规定为其办理退休手续,并按本市有关规定管理。

用人单位(甲方):

地址及邮政编码:

职工(乙方):

身份证号码:

住址及邮政编码:

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