在生活中,总结是一种重要的学习方式。总结要有所得和启示,能够给读者带来思考和收获。以下是一些成功的总结案例,供您参考。
司法行政工作汇报材料篇一
11月16、17日,区司法局组织全区司法信息员进行培训。此次培训使我认识到、体会到,要做好信息工作必须努力做到以下五点。
第一,必须加紧联系,善于协调,在处理上下左右关系上下功夫。必须与领导搞好沟通协调关系,在跟上、适应领导、捕捉、完善领导意图上下功夫。领导是最大的信息源,掌握的情况多,如果关系密切,经常接触,经常交流,我们就会从领导那里得到更多更新的信息和情况。第四,我们所写的材料对不对路,适应不适应上级机关的需要,反映的情况能不能被采用,能不能转化成工作成果都离不开上级业务部门的指导;我们所反映的情况是否真实可靠则否有总结推广的意义,离不开基层业务部门的大力配合。
第二,必须加强学习研究,在认识到能力、能力到成果的转化上下功夫。一方面,要求我们的素质要高、知识面要广,最好是个“通才”。我们要写的材料,涉及基层司法行政工作和街道中心工作的方方面面,我们必须努力做“通才”。另一方面,要求我们的文字功夫十分过硬,最好是个多面手。搞信息工作的人,大到领导讲话、工作报告、总结、论文、体会文章,小到简报、信息、节日讲话、贺辞,各个文体都能遇到,都得写。所以各种文体的特色、风格、要求,我们都要学习掌握,运用自如,做到什么材料都写得来。
第三,必须尽可能多地占有材料,在“抄”字上下功夫。首先,要成为搜集掌握材料的高手,做到大有可抄。其次,要“善抄会抄”,成为“抄”的妙手。一是要向上“抄”。上级的基本精神和要求,我们必须充分掌握,并把这些精神和要求同本地的实际相结合,形成适合本地的`东西。二是向下“抄”,下面各社区报上来的材料,要搜集、要了解、要尽可能地采用,要定期不定期的听情况。三是向外“抄”。要学习外面好的经验和做法,四是向自己“抄”。把自己写过的东西好好积累起来,用处是最大的。信息跟上了、搞好了,到一个阶段,都是综合的好材料。抄必须会“抄”,不照抄照转,不生搬硬抄。要抄得得体,抄得切实,抄得有技巧。
第四,必须敢想敢说敢写,在创造性工作上下功夫。只有创造性的工作,我们搞的信息、综合材料才能有新、有特点、有价值。首先,我们要独立思考,不唯唯诺诺。凡事要多问几个为什么,要多想一些领导未想的问题,经常地帮助领导换个角度去想问题,多提供一些领导不掌握的情况。其次,要敢于直言,不要缩手缩脚。第三,要说真话,反应实情,坚持实事求是,坚持两点论。一些反映问题的信息,综合材料往往对领导是最有用的。
司法行政工作汇报材料篇二
开展科学发展观主题培训是提高基层残联干部队伍素质,实现残疾人事业科学发展、跨越发展的重要举措。区残联按照区组织部印发《关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”的通知》的要求,以科学发展为主题、以提升整个残联系统服务水平为目的,采取网络培训、集中培训、以会代训等形式,扎实开展培训工作,取得良好的成果。
一、高度重视、科学谋划。区残联高度重视科学发展主题培训活动,成立以主要负责人为组长,分工负责人为副组长,各科室负责人为成员的的培训领导小组,实行全员参与,全员培训。
二、形式新颖、内容丰富。培训过程中,为保证培训效果,创新学习形式,采取网上学习,充分利用省市区党建网络平台的作用,每天坚持一个小时网上学习;集中学习,在坚持每周五集中学习的同时,先后在**山、老干部培训中心举办两期基层残联干部科学发展主题培训班;以会代训学习,在党组会议、全体干部职工会议、基层残联理事长会议中,进行专题培训。丰富学习内容。一是思想政治和理想信念教育。把邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观作为培训的中心内容,把理论基础、世界眼光、战略思维、党性修养四个方面作为培训的基本内容。二是知识更新和业务培训。以使干部掌握新知识和新本领为出发点,根据残联实际,着重加强应对残疾人事业发展形势和残疾人业务知识的学习,提高综合业务水平。自“转提优保促”活动以来,区残联在全区残联系统开展“三问、两省”转作风活动、()四措并举落实“一线工作法”。通过“三问、两省”让每位残联工作者给自己定个位,给工作定位,给单位定位,提高自身工作效率,形成全心全意为残疾人服务的好作风。通过业务在一线学习、工作在一线规范、领导在一线指导、效果在一线检验的“一线工作法”锻炼提升残联专职干事的'业务素质和服务质量。
三、培训效果明显,残疾人事业科学发展。
通过科学发展主题培训行动,强化了残联系统工作人员的理想信念,提升了残联工作者的业务素质和服务质量,营造出比工作、比业务、比学习、人人争先争优的良好氛围。残联领导队伍更具凝聚力、残联基层干部自身素质进一步提高,全区残联系统服务水平也更上一层,为残疾人办实事的力度进一步加大,大力实施康复救助、温馨**、扶残助残工程,共为103户残疾人实施危房改造、为全区730名白内障患者免费实施手术,为全区20名残疾人实施无障碍设施改造、为全区100名残疾人免费发放轮椅,为1115名低保重度残疾人和801名居家托养残疾人发放生活补贴金,为全区1172名残疾人提供就业援助,举办4期培训班免费培训残疾人206名。区残联将继续加强培训学习,为全区残疾人事业的科学发展打下坚实的基础。
司法行政工作汇报材料篇三
今年以来,在xx区委、政府的领导以及上级业务部门的指导下,西乡塘街道办事处依法行政工作以“三个代表”重要思想为指导,学习实践科学发展观,认真贯彻党的十七大精神和依法治国基本方略,切实加强领导,认真抓好法治宣传教育工作。坚持学用结合普法并举,坚持以普法教育为基础,严格执法为核心,依法办事为目的,深入开展法治建设活动,狠抓依法行政执法,努力做到党工委依法执政,办事处依法行政,执法站所公正执法,企业依法经营,基层民主自治,公民知法守法,社会和谐稳定。现将我街道2012年度依法行政工作开展情况报告如下:
一、健全科学民主决策机制,进一步提升行政决策水平。
街道领导高度重视决策前的调查研究,年初结合工作实际、紧扣发展目标确定了2012年工作计划和目标任务,在广泛征求意见后组织相关部门深入开展调查研究。进一步完善民主决策的工作制度,坚持行政措施的事先广泛征求意见、组织论证听证和领导集体决策制度,进一步完善了重要文件的论证、跟踪检查的工作机制。继续强化重大决策的审查制度。充分发挥司法所的参谋助手和法律顾问作用,重大行政决策过程均由司法所参与研究把关,较好的兼顾了工作实际和依法行政的要求。
二、推行政务公开,建设阳光政府,依法行政水平稳步提高。一是积极建立健全了一整套较完整的与政务信息公开相关的办法、细则及相关各项制度,确保行政权力公开透明;二是将自治区政府信息公开统一平台和xx区政府门户网站作为公开政府信息的重要途径,在坚持和完善政务公开栏这一传统公开形式的基础上,充分利用信息网络平台的作用,进一步推进电子政务建设和网上政务公开,实现政务公开的现代化、网络化。我街道在政府网站开设了透视政府、招商引资、办事指南、政策解读等政务信息资源,有效推进了行政权力公开透明运行。三是以政务公开促进“阳光计生行动”,全面推进基层人口和计划生育政务公开,不断提高依法管理水平。
三、
深入推进行政执法体制改革,进一步规范行政执法行为。一是严格落实行政执法责任制,切实抓好执法依据梳理和执法职权的层层分解,做到了岗位到人、责任到人,进一步明确了行政执法机关的执法目标和执法责任,规范了执法行为,制定了详细的流程图并进行公示。二是全面规范行政执法自由裁量权,有效防止了权力的滥用,减少了行政执法的随意性,提升了公信力。
四、完善行政监督制度,强化对行政行为的监督。一是建立重大行政执法活动的监督机制。指导各办所抓好重点领域的执法检查和专项治理,维护法律服务市场秩序和人民群众的合法权益,逐步建立重大执法情况的公开报道和案件回访机制。二是形成行政执法案卷的标准化审查模式。全面审查行政执法卷宗的立案、取证、调查、审批、送达等环节,督促有关办所及时整改检查中发现的问题。
五、加强机构队伍建设,落实依法行政保障措施。一是切实加强法治宣传教育。我街道建立了领导干部和公职人员学法制度,对《行政处罚法》、《行政复议法》等行政执法方面的法律法规和政策规定实现了常规性学习,特别是对今年1月1日正式施行的《行政强制法》进行了专门学习,使全体执法干部在具体操作中能够熟练运用有关法律、法规和政策。二是组织人员参加全市行政执法人员岗位培训和考核,着力提高行政执法人员的整体素质。三是认真做好依法行政保障工作。根据执法任务的轻重,充实重要岗位的执法人员力量,安排添置必要的办公经费和办公设备,为依法行政创造了良好的工作条件。
六、结合活动开展普法宣传工作。今年在正常开展普法工作的基础上,我街道紧紧抓住各项大的活动开展了普法工作,开展了打击“两抢一盗”、禁毒宣传,综治宣传月等系列宣传活动。我们还结合国家颁布新法规的契机,及时编印了宣传资料发放到各村、学校、企事业等单位。
七、创新社会矛盾纠纷化解机制,维护社会稳定。坚持开展“领导公开接待日”和“公开大接访”活动,健全综治信访维稳中心建设。制定《西乡塘街道办事处行政调解工作方案》,建立行政调解与人民调解的有机结合。今年1至10月份来,共调解重大矛盾纠纷10起,调解民间纠纷197件,涉及当事人366人,调解成功191件,协议涉及金额67万多元。尤其是对3起意外死亡事件经济赔偿纠纷案件都能得到较好的解决或稳控。
八、积极开展创建依法行政示范点活动,认真开展村规民约规范清理工作,完成城区政府和城区全面推进依法行政工作领导小组部署的其它各项依法行政工作。
以上是我街道2012年依法行政工作简要回顾,与上级部门提出的要求还有一定的差距,在以后的工作中,我们将发扬成绩,努力克服不足,使我街道依法行政工作再上新台阶。
司法行政工作汇报材料篇四
根据文件精神,市政府组织考评组,对各县市区和市直有关部门2015年度推进依法行政工作情况进行了考评。现通报如下:
(一)组织领导机制更加健全,推进依法行政工作职责进一步增强。大多数地方和部门成立了依法行政领导小组,强化行政首长作为第一责任人的责任,制定依法行政年度工作方案。公安县、洪湖市、区将依法行政考评纳入绩效评价体系,做到了年初有部署、年中有督促、年终有考核。
(二)行政决策更加科学民主,决策行为进一步规范。一些行政机关高度重视科学民主决策机制建设,建立健全重大行政决策制度,特别是对涉及民生以及关系经济社会发展的重大事项,均采取召开听证会、专家论证会等方式,听取专家及群众意见,重大行政决策均送法制机构进行合法性审查,保证了行政决策的科学性、民主性、合法性。市文化局制定《市文化局重大行政决策程序和决策责任追究制度》等制度;市安监局成立安全生产专家库,建立危化、机械、矿山、职业卫生4个专家咨询体系和运行机制,为科学决策提供了智力支持。
(三)规范性文件监管力度进一步加大,文件质量明显提高。各地各部门加强对规范性文件的管理,严格规范性文件制定程序,积极做好规范性文件清理工作。石首市在全市范围内实施规范性文件事前审查制度;市规划局每年年初专题研究规范性文件制定计划;市地税局采取“四堂会审”的方法,对规范性文件进行修改完善和废止,取得了较好效果。
(四)行政执法行为进一步规范,服务水平不断提升。一些行政机关绘制“权力运行流程图”,方便群众办事。市国税局编制工作流程图699个,有效提高了服务水平;市财政局、市公共资源监管局、市国土资源局等部门也制定了相应流程图;市工商局建立“行政提示”、“行政告诫”等7项工作制度,切实做到依法履职;市民政局殡葬执法大队统一实行挂牌上岗,自觉接受群众监督。
(五)行政执法监督措施更加得力,效果更加明显。一是行政执法案卷评查常态化。多数地方和部门坚持开展案卷评查,不断改进评查的方式方法。如市质监局、市农业局等单位,案卷质量逐年提高。二是行政复议应诉工作进一步推进。各地积极创新方式,畅通行政复议渠道,受理行政复议案件,不断提高办案质量和办案效果,提高行政复议的公信力。监利县在创建“行政复议示范单位”过程中,积极探索,有力推进了本地区行政复议工作的开展。
(六)法制学习培训力度进一步加大,依法行政意识和能力进一步提高。各地各部门普遍建立了法律知识学习培训制度。通过集中培训、专题讲座、知识竞赛、案卷评查、考试考核等活动,行政机关工作人员依法行政的意识不断增强,能力进一步提高。石首市、监利县、江陵县结合换证工作,组织本地区行政执法人员进行集中培训、统一考试;市房产局机关倡导“四个一”活动;市统计局将法律知识学习制度化,有效提高了机关工作人员依法行政的意识和能力。市住建委、市卫生局执法人员培训率达100%;市烟草专卖局每季度举办1次全市系统专卖管理骨干培训,每年组织1次全员大轮训;洪湖市、公安县、住房公积金管理中心、市财政局、市体育局、市农业局等邀请专家、学者进行培训授课。
(一)依法行政工作推进不平衡。主要表现在一些单位没有把依法行政工作纳入绩效考核评价体系,依法行政讲起来重要,干起来次要,忙起来不要的现象还在一定范围内存在。少数部门对推进依法行政工作的各项要求,没有落实到具体工作中。
(二)推进依法行政的长效机制有待进一步完善。全面推进依法行政的长效机制不够健全,依法行政第一责任人制度、学法制度、依法行政定期报告制度、科学民主决策制度、行政决策实施后评价制度、行政执法违法责任追究制度等有待进一步完善。
(三)规范性文件的制定程序有待进一步规范。各地各部门虽加强了对规范性文件制定工作的管理,但规范性文件制定程序不严谨、质量不高、发布形式不统一、透明度不高、可操作性不强等问题仍然存在。少数地方年初没有制定规范性文件立项计划,随意出台规范性文件,对于一些重大事项,没有经过认真深入、充分细致的调查研究,制定的规范性文件质量不高。
(四)行政执法案卷质量依然不高。少数行政执法机关的执法案卷质量不高,案件事实不清、证据不足、适用法律依据错误、程序违法、调查笔录不规范、具体行政行为明显不当。有的单位行政处罚决定书过于简单,没有对自由裁量权的行使做合理说明,自由裁量权行使随意性过大、滥用问题依然存在。
(五)法制机构力量薄弱。少数地方和部门法制机构人员配备、办公条件与其承担的工作任务不相适应,法制机构负责人长期空缺,人少事多的矛盾比较突出。
(一)认真贯彻落实国务院有关依法行政文件精神。要充分认识推进依法行政工作的重要性和紧迫性,进一步增强责任感和紧迫感,把加强依法行政作为一项基础性、全局性工作,摆在更加突出的位置,作为当前和今后一个时期的重点任务来抓。对于20xx年度依法行政考评中发现的问题,各地各有关部门要制定整改措施,并认真抓好落实。
(二)建立和完善依法行政有关制度。要建立健全领导干部学法、依法科学民主决策、规范行政执法行为等依法行政的各项配套制度。对已制定出台的各项制度要不断完善,加大落实力度。
(三)加强行政执法队伍建设。把提高行政执法人员素质作为基础性工作抓好抓实。要根据本地、本部门实际情况,有组织、有计划、分层次地对行政执法人员进行法律知识和专业知识培训,并将培训情况、学习成绩作为考核内容和任职晋升的重要依据之一。要健全对执法队伍的纪律约束机制,加强行政执法人员思想建设和作风建设,确保严格执法、公正执法、文明执法。
(四)完善依法行政考核体系。各地各部门要加强对所属单位依法行政工作的考评,将依法行政工作情况纳入单位目标考核、绩效考核评价体系,并将考核结果作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容,与奖惩、干部任免挂钩。
(五)加强法制机构和队伍建设。要配齐配强专职人员,明确责任,建立一支作风硬、业务精的政府法制队伍。各地各部门要为法制机构创造必要工作条件,保障必要工作经费。要加大对法制干部的培养、使用和交流力度,重视提拔政治素质高、法律素养好、工作能力强的法制干部。政府法制机构工作人员要努力提高新形势下做好法制工作的能力和水平,当好政府或部门领导在依法行政方面的参谋、助手和顾问。
司法行政工作汇报材料篇五
各位领导:
首先欢迎各位领导莅临我镇指导检查工作,下面我就**镇司法行政工作开展情况作一汇报,不妥之处,敬请批评指正。
今年以来,**镇司法所在区司法局的正确领导下和镇党委、政府的支持下,以“围绕中心、服务大局,以人为本、服务为先”的工作理念,按照省、市司法行政工作会议和**区司法工作会议的要求,深入推进“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作,充分发挥职能优势,为努力实现“坚持工业立镇战略,加快经济转型步伐,打造西部文化名镇,构建富庶和谐**”战略部署提供优质高效的法律服务和法律保障。
一、主要工作。
知识、维权知识讲座1场,矫正对象、重点人头集中教育活动6场次,进一步扩大了普法声势,营造了依法治镇的良好氛围,加快了全镇法治化进程。
(二)全面加强基层人民调解工作。
1、全面加强人民调解工作制度建设。镇司法所以开展“矛盾化解制度建设年”活动为契机,按照规范、提高、创新的工作要求,进一步规范调解程序、规范文书制作,提高调解质量,及时有效地解决民间纠纷,维护社会和谐稳定。
2、组织学习培训,增强业务素质。结合工作实际,针对工作人员对部分业务不熟悉的情况,开展学习培训活动,帮助工作人员适应工作环境,学习相关业务知识,为进一步开展法律服务工作奠定基础。我们分别在3月、5月分两期开办业务技能培训班,镇主管综治副主任、各村调委会主任、各村人民调解员、综治员及普法宣传骨干30余人参加了培训班。培训中,详细讲解了普法宣传、人民调解、法律援助和“六调联动”等项工作的意义和工作方法,对基层司法工作中常遇到的疑难问题进行了耐心细致的解答。培训中把专业讲课与交流讨论相结合,突出培训实用性,加强互动交流,取得了良好的效果。培训任务结束后,组织业务知识考试,检查参训人员的学习效果。
(四)认真开展社区矫正工作。
强。
2、各村人民调解员工作积极性、主动性不够,对待矛盾纠纷,主动介入性不强。
3、从事司法行政工作的人员业务知识相对贫乏,对提高服务质量存在很大局限性。
三、
下半年的工作打算。
1、加大普法宣传力度,开展五次法律宣传活动,营造良好的法治环境。
2、每月分别到各村开展“法律七进”活动,进一步提高群众对司法行政工作的认知度。
3、进一步规范和完善村级调委会组织建设、队伍建设和制度建设,发挥调解组织的职能作用,及时、认真、规范的调处各类矛盾纠纷。
4、以提高个人素质和工作水平为目的,每月组织开展学习培训活动,主要学习较常用的法律法规知识和司法行政工作业务基础知识。
5、继续开展对弱势群体的法律服务工作,不断提升基层司法行政工作的服务质量。
6、根据分类管理、规范管理的原则,进一步规范社区矫正工作程序,做好社区矫正对象的监管工作。
7、深入开展调查研究,结合辖区的工作实际,不断创新工作思路,创造性地开展司法行政工作。
司法行政工作汇报材料篇六
一、基本情况宝山区位于双鸭山市区东南部,距市中心27公里,司法行政工作汇报。区域面积750平方公里。管辖1个镇和7个街道办事处,共有6个行政村和20个社区,人口14.8万人。宝山区是双鸭山市重要的煤电能源基地,区域内有东保卫、七星、新安、双阳等大型煤矿和双鸭山发电厂、双鸭山农场、亚泰煤业、天隆矿业等多家大企业。已探明原煤储量8.3亿吨,年产原煤1000万吨。国电双鸭山发电有限公司是东北电网的主力电厂,年发电量80亿千瓦时。近年来,宝山区经济发展速度较快,主要经济指标均位于四区前列。
二、主要工作。
(一)法律援助工作一是机构建设情况。年初以来,区政府十分重视法律援助工作,区长及主管副区长经常过问法律援助中心筹备情况。区政府为法律援助中心配置了专门的办公场所,拨专款,派专人负责法律援助中心筹备工作。目前,我区法律援助中心正在紧张筹备中。今年一季度,我区法律援助中心边筹备,边办案,已办理法律援助案件6件。二是法律援助经费保障情况。区政府已为法律援助中心的建立拨出了专款,办公室装修完毕后,区政府将按有关要求拨付必要办公经费,保证法律援助中心各项办公设施的投入,并给予承办法律援助案件的办案人以适当补贴。三是法律援助中心增加了调访职能。法律援助中心建立后,不仅要受理法律援助,而且要利用法援工作人员懂法的优势,让他们积极参加到信访工作中。区司法局打算与区信访办建立定期联席会议,专门研究涉法信访案件,为区信访办从法律角度出具解决信访问题意见,为区政府信访工作决策当好参谋助手。信访案件很大一部分与法有关,我们在信访大厅设一名法律服务者,可以及时为信访人提供法律服务,引导信访人运用法律手段维护自己的合法权益。同时,也可以缓解信访部门工作压力。
(二)基层基础建设一是司法所长职级落实情况。五个司法所,有三个司法所已落实。其中第一司法所所长、第二司法所所长均为正科级。二是《人民调解法》学习宣传贯彻情况。为了更好的宣传《人民调解法》,我区已购买了《人民调解法》有关书籍。区司法局已组织所属工作人员对人民调解法进行了集中学习,我们拟在4月初在全区范围内举办一期大型培训班,参加人员包括各街道(镇)社区(村)干部,及辖区有关企事业单位干部。对有关基层人员培训后,我们要定期深入基层对民事调解工作进行针对性指导,要求基层民调工作要严格遵守《人民调解法》的有关规定。三是“调访一体化”及“三调”联动工作情况。2007年,我区开展“调访一体化”工作以来,我们在区政府建立了调处中心,依托街道(镇)司法所设立调访办公室,依托社区(村)人民调解委员会设立调访室。全区共配备调访员近100人,几年来共调解民事纠纷800多件。关于“三调联动”。我们已与法院、公安等有关部门建立了沟通协调机制。各司法所,社区(村)积极参与有关信访案件、治安案件、涉诉民事案件的调解。一定程度缓解了司法机关、行政机关的工作压力,化解了一部分社会矛盾,维护了社会稳定。四是矛盾纠纷研判情况。去年我区共排查出矛盾纠纷261件,调解成功249件,调解成功率为95.4%。矛盾纠纷主要集中在旧城区改造,合同纠纷,家庭纠纷及邻里纠纷。有些纠份调处难度较大。对排查出的矛盾纠纷我们逐案甄别,按照诱因、时间、地点、单位、涉及人数等要素进行登记建档,对一般性矛盾纠纷,按照“谁主管、谁负责”和“分级负责”的原则,明确调处责任人、限定调处时限及调处结果。复杂矛盾纠纷,由主管领导负责,召集各相关部门,召开联席会议,明确牵头部门和协办单位,共同制定调处方案。由于我们加大了法制宣传教育和社会道德教育的力度,广大群众的法律素质和道德素质有所提高。我们分析:今后一个时期常规性的矛盾纠纷如邻里纠纷、家庭纠纷等会有所减少。但随着城市建设步伐的加快,特别是棚户区改造工程的推进,建筑拆迁引发的纠纷要增多,且调处的难度会增大。我们将加大排查的力度,力争早发现,早调处,将矛盾化解在基层。
(三)队伍建设工作我们宝山区十分重视司法行政队伍建设,区司法局现有人员11人,其中大学专科以上学历100%,9人为本科学历,8人为法律专业。人员结构也比较合理,工作人员中即有经验丰富的老同志,又朝气蓬勃的年轻人,工作汇报《司法行政工作汇报》。五个司法所有三个司法所长解决了职级问题,其中有两个所长高配为正科级。在具体工作中,一是狠抓了学习培训。区司法局每周都组织局所人员进行学习,学习市局区有关政策文件,学习有关法律和业务知识。去年我们派出三人分别参加了国家、省、市组织的业务学习。部分人员还利用业余时间进行了自学。二是狠抓了内部管理。我们从纪律作风入手,完善各项工作制度和议事程序。教育工作人员严格守法,文明守纪。工作中讲究效率和程序。区司法局工作人员内部严格分工,各司其职,各负其责,在工作中相互帮助,相互支持。可以说区司法局是区政府各部门中相对素质较高的团队。
(四)“五五”普法。
总结。
及“六五”普法规划筹备情况总结全区“五五”普法工作有以下几个特点:一是启动快、部署早。全市“五五”普法工作会议召开以后,我区便在第一时间召开了总结动员大会,进行了安排部署。我区结合实际,下发了《宝山区关于在公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》。对“五五”普法工作进行了周密的部署和安排。以“五五”普法启动为契机、我区又调整充实了各级普法工作机构,明确职责,进一步完善全区同参与的普法工作格局。二是落实稳、进展顺。五年来,区委书记、区长都能以身作则,时时过问“五五”普法工作,带头学法、讲法,有力地促进了工作的开展。在2009年的全省“五五”普法考试中,各大班子一把手带头参加,副处级干部无一缺席。在各大班子领导的带动下,我区司法行政战线全体工作人员干劲十足。我们想尽办法克服我区了面广、线长、人员少的实际情况,积极发动镇、各街道及有关单位,建立健全有关司法行政工作兼职队伍。目前全区共建立普法宣传等各类机构36个,有义务宣传员共175人。现在全区镇、各街道、各有关单位都把普法工作摆上重要位置,列入重要议事日程,每年都召开专题会议研究普法工作,解决工作中存在的问题。
三、抓重点、带全盘。一是围绕“六进”,创新载体,增强工作的针对性和实效性。五年来,先后制定下发了《宝山区关于开展“法律六进”活动实施方案》和《加强领导干部、公务员、青少年、企业经营管理者、农民、外来流动人口学法用法及法制宣传教育工作的实施意见》,多渠道、多领域、多形式、多层次地开展普法教育。我区还专门邀请了市法制办专家及党校教授来我区进行普法培训。适时开展专题法制讲座,切实保证领导干部学法的针对性和实效性。进一步加强青少年的法制宣传教育工作。继续贯彻落实教育部、司法部、中央综治办、共青团中央《关于进一步加强青少年学生法制教育工作若干意见》,以在校学生的法制教育工作为重点,以提高青少年遵纪守法意识和预防为目的,不断完善“学校、家庭、社会”三位一体教育机制,不断提高青少年法制教育的质量和效果。深入开展“法律进村屯、进社区"活动。紧紧围绕因城市化进程中涉及的征地拆迁、农民权益保护等日趋突出的社会矛盾,拓展普法宣传教育的空间。每年利用宣讲中央一号文件的有力时机,组织工作人员深入村屯散发法制宣传资料及农村常用法律知识手册,开展法律宣传、法律服务和法律咨询活动。二是积极开展“法律广场”和“法律大集”活动。按市依法治市办有关要求,五年来,我区一共组织有关执法机关工作人员,法律服务者累计开展大型“法律广场”宣传活动35次、法律大集25次、设宣传点120个、展出法制展板200多块、悬挂横幅100多条、印发宣传材料6万多份,征订、发放“五五”书籍1000多册,举办各类大型普法讲座、培训10场次。三是结合系列活动日开展主题宣传活动.集合综治宣传月、消费者权益保障日、“五一”劳动节、“6.26”国际禁毒日、“12.1”世界预防艾滋病日、“12.4”法制宣传日等。集中一定时间,组织各种力量,采取各种形式,开展相关的法制宣传系列主题活动,形成普法的规模效应。
三、关于2011年重点工作。
(一)法律援助工作。落实专业人员和经费,建立健全各项规章制度,区法律援助中心及五个法律援助工作站从速建立,年底争取通过省级规范化验收。
(二)基层基础工作。配齐配强司法局所工作人员,落实职级待遇。强化《人民调解法》培训学习。加强矛盾纠纷排查调处工作,充分发挥“调访一体化”及“三调联动”作用,积极化解矛盾。积极开展矛盾纠纷研判工作,针对新形势,拿出新对策。要对民事调解工作加强规范化管理,严格执行人民调解法有关规定,调解案件全部归档立卷。定期组织两放人员进行培训,完善帮教工作机制,做到一人一组、一人一策,一人一档。落实安置帮教工作基地。
(三)普法工作。加强法律广场、法律大集宣传活动。定期开展法律六进活动。每季搞一次大型普法讲座。在内容上侧重宣传基本法、新法及重要部门法。按市要求认真做好“六五”普法启动工作。
司法行政工作汇报材料篇七
今年以来,在xx区委、政府的领导以及上级业务部门的指导下,西乡塘街道办事处依法行政工作以“三个代表”重要思想为指导,学习实践科学发展观,认真贯彻党的十七大精神和依法治国基本方略,切实加强领导,认真抓好法治宣传教育工作。坚持学用结合普法并举,坚持以普法教育为基础,严格执法为核心,依法办事为目的,深入开展法治建设活动,狠抓依法行政执法,努力做到党工委依法执政,办事处依法行政,执法站所公正执法,企业依法经营,基层民主自治,公民知法守法,社会和谐稳定。现将我街道20年度依法行政工作开展情况报告如下:
一、健全科学民主决策机制,进一步提升行政决策水平。
1--精选公文范文--------------------------了20年工作计划和目标任务,在广泛征求意见后组织相关部门深入开展调查研究。进一步完善民主决策的工作制度,坚持行政措施的事先广泛征求意见、组织论证听证和领导集体决策制度,进一步完善了重要文件的论证、跟踪检查的工作机制。继续强化重大决策的审查制度。充分发挥司法所的参谋助手和法律顾问作用,重大行政决策过程均由司法所参与研究把关,较好的兼顾了工作实际和依法行政的要求。
2--精选公文范文--------------------------在政府网站开设了透视政府、招商引资、办事指南、政策解读等政务信息资源,有效推进了行政权力公开透明运行。三是以政务公开促进“阳光计生行动”,全面推进基层人口和计划生育政务公开,不断提高依法管理水平。
三、深入推进行政执法体制改革,进一步规范行政执法行为。一是严格落实行政执法责任制,切实抓好执法依据梳理和执法职权的层层分解,做到了岗位到人、责任到人,进一步明确了行政执法机关的执法目标和执法责任,规范了执法行为,制定了详细的流程图并进行公示。二是全面规范行政执法自由裁量权,有效防止了权力的滥用,减少了行政执法的随意性,提升了公信力。
3--精选公文范文--------------------------二是形成行政执法案卷的标准化审查模式。全面审查行政执法卷宗的立案、取证、调查、审批、送达等环节,督促有关办所及时整改检查中发现的问题。
五、加强机构队伍建设,落实依法行政保障措施。一是切实加强法治宣传教育。我街道建立了领导干部和公职人员学法制度,对《行政处罚法》、《行政复议法》等行政执法方面的法律法规和政策规定实现了常规性学习,特别是对今年1月1日正式施行的《行政强制法》进行了专门学习,使全体执法干部在具体操作中能够熟练运用有关法律、法规和政策。二是组织人员参加全市行政执法人员岗位培训和考核,着力提高行政执法人员的整体素质。三是认真做好依法行政保障工作。根据执法任务的轻重,充实重要岗位的执法人员力量,安排添置必要的办公经费和办公设备,为依法行政创造了良好的工作条件。
4--精选公文范文--------------------------项大的活动开展了普法工作,开展了打击“两抢一盗”、禁毒宣传,综治宣传月等系列宣传活动。我们还结合国家颁布新法规的契机,及时编印了宣传资料发放到各村、学校、企事业等单位。
七、创新社会矛盾纠纷化解机制,维护社会稳定。坚持开展“领导公开接待日”和“公开大接访”活动,健全综治信访维稳中心建设。制定《西乡塘街道办事处行政调解工作方案》,建立行政调解与人民调解的有机结合。今年1至10月份来,共调解重大矛盾纠纷10起,调解民间纠纷197件,涉及当事人366人,调解成功191件,协议涉及金额67万多元。尤其是对3起意外死亡事件经济赔偿纠纷案件都能得到较好的解决或稳控。
八、积极开展创建依法行政示范点活动,认真开展村规民约规范清理工作,完成城区政府和城区全面推进依法行政工作领导小组部署的其它各项依法行政工作。
5--精选公文范文--------------------------有一定的差距,在以后的工作中,我们将发扬成绩,努力克服不足,使我街道依法行政工作再上新台阶。
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司法行政工作汇报材料篇八
在市委常委会上关于司法行政及依法治市工作的汇报各位领导:我现将司法行政及依法治市工作做简要汇报:一、司法行政及依法治市工作主要情况我市司法行政工作在市委市政府的领导和支持下,以服务经济建设、促进社会稳定为首任,整合、挖掘普法教育、法律服务、法律保障三大职能资源,围绕市委二届二次会议精神,大力开展法制宣传教育,提高公民法律素质,夯实公民思想基础――正本清源;深入开展法律服务,确保社会政治、经济及社会秩序在法律的框架内健康发展――保驾护航;切实发挥法律保障的职能作用,筑固维护社会稳定的第一道防线,化解矛盾,消除社会不安定因素――预防纠纷、减少诉讼。各项业务工作取得了较大发展。主要表现在:――思想政治建设有了新的加强。政治坚定、与时俱进、方向明确、奋发向上。――领导班子和干警队伍的素质有了新的提高。增强了班子的凝聚力和战斗力,团结协作,模范当好带头人;加强对干警的培训工作,做到了严要求、严管理、严教育、严监督,提高了队伍的综合素质。――普法依法治市工作取得了明显进展。一是以加强领导干部带头学法用法工作为核心,狠抓了法制宣传教育工作,全年共举办“领导干部千场基层法制讲座”48场,受教育人员达3万余人;二是以“法入农村、法入市场、法入校园、法入企业、法入社区”为载体,加大了对社会各个阶层人员的普法教育力度。全年共组织各级各类法制培训及现身说法100余场次,发放各类普法宣传材料50000余册(份),利用各种形式举办法制宣传咨询活动300余场(次),放映法制电影500余场次,组织学生带法回家8000余人(次),组织法制文艺演出20余场(次),法律顾问进家帮扶余人(次),受教育人数达到了15万余人(次);三是以服务经济发展,创最佳投资区活动为载体,开展了政法干警联系企业活动,政法干警全年共担任企业法律顾问40家。依法行政,公正司法以建设规范、透明、高效、廉洁的政府为目的,切实解决有法不依、执法不严等突出问题,提高依法行政水平。市委组织部建立了领导干部法律知识考试档案。人大对新提拨的领导干部进行了任前法律知识考试。市法制局组织全市2000名行政执法人员进行了《行政许可法》培训;规范了行政审批的范围。今年我市行政复议案件16件,行政诉讼案件19件,分别比上年下降25%、32%。围绕转变政府职能的要求,不断深化行政审批制度改革,简化行政审批手续,集中清理整顿了涉及企业的审批项目,由原来的663项一次性取消474项,削减幅度达70%以上,收费项目由原来的208项取消102项,削减幅度达49%。按照公正司法和严格执法的要求,今年我市审判机关进一步深化诉讼证据制度改革和审判方式改革,完善了立案、审判、监督、执行分立制度,强化了监督机制,促进了审务公开。推进了农村依法治理工作,积极开展了创建民主法治示范村活动,推动了农村民主法制建设进程,完善了村民自治;开展“环境综合整治月”活动,严厉打击了刑事犯罪,集中整治了治安乱点,实现了社会治安的明显好转;以治理“四乱”为重点,依法开展了企业周边环境专项整治工作。市工商、医药、粮食、技术监督等部门继续以粮食、药品、种子、农药为重点,依法对集贸市场进行了集中整治活动,全年共查处各类违法案件206起,捣毁制假售假窝点14个,查处涉案物资总额近千万元,司法机关批准逮捕3人。市文化局依法加强了对网吧等文化市场的整治力度,共缴获非法出版物4100多册,非法盗版光盘856盘。――基层工作得到了进一步夯实。人民调解工作委员会充分发挥了“第一道防线”的作用,实现了人民调解工作的“三个突破”:首先,实现了人民调解组织的突破,设立了市级人民调解委员会,建立了市、乡、村三级人民调解委员会组织。其次,实现了人民调解制度的突破,建立完善了人民调解八项制度;实行了基层人民调解委员会名称、牌子、印章及各类文书等“八统一”;推行了人民调解员资格准入及人民调解员等级制度,培训、认定了首批66名首席人民调解员。第三,实现了人民调解效力的突破。市委办公室、市政府办公室转发了市人民法院、市司法局《关于加强和规范人民调解工作的意见》,对人民调解工作的程序、行为进行了规范;对人民调解协议书的效力进行了认定。截止目前,全市各级人民调解组织共开展矛盾排查80余次,受理民间纠纷1328起,调解1328起,调成1268起,调解率100%,调成率95.5%。防止民间纠纷激化3起4人(次),制止群体性械斗14起,防止群体性上访12起105人(次)。开展人民调解专项法制宣传教育活动464场次,受教育群众达4万余人(次),做到了把矛盾化解在基层,消灭在萌芽。有力地维护了我市社会治安大局的稳定。――法律服务工作取得显著成效。广大法律工作者紧紧围绕经济建设这一中心,牢固树立服务意识、诚信意识,大力开展法律服务工作,实现了经济效益和社会效益双丰收。共担任企业、事业单位、政府机关、社会团体和个人法律顾问612家;办理诉讼、非诉讼案件1826件,其中办理刑事案件106件。为当事人挽回和避免经济损失1000多万元;在公证工作中,我们围绕市委、市政府重点建设项目、国有资产拍卖等工作为重点开展公证服务,确保拆迁、补偿安置等各项工作的合法、有序、平稳进行。不断拓宽公证领域,提高公证质量,管理制度日趋完善,做到了以法律服务树形象,以促进经济发展为己任。20,共办理各类公证8366件,主动在烟厂、电厂等大中型企业建立常年公证联络点14家,开拓新证源42家,为企事业单位和个人避免经济损失200多万元,挽回经济损失80多万元。在司法鉴定工作中,以《河南省司法鉴定管理条例》为依据,遵循科学、客观、公正、合法、独立的司法鉴定原则,以严肃认真,实事求是、秉公执法、坚持原则的工作态度,认真履行新职能,使司法鉴定工作纳入有序的管理轨道。我市面向社会服务的司法鉴定机构共办理司法鉴定400余例,其中临床司法鉴定案件353余例,会计司法鉴定46例、资产评估司法鉴定18例,无一例错误鉴定,为司法机关及相关部门处理案件提供了可靠的法律依据。――法律援助工作取得新成绩。我们认真做好对弱势群体和特困群体的法律援助工作,真正使这项工作成为党委政府的爱民工程、形象工程和民心工程。大力宣传法律援助,让更多的贫、弱、残群众了解法律援助工作;拓宽援助渠道,将法律援助工作向最基层的农村延伸,先后在各乡镇、街道办事处建立了法律援助工作站;调动社会力量参与法律援助工作,共聘请了66名首席人民调解员作为法律援助联络员,我们还成功举办了法律援助知识竞赛,并取得良好的社会效果。法律援助中心在去年共办理援助案件105件,免费解答法律咨询860人(次),免费代写法律文书170余份,有力的维护了弱势群体的合法权益。年,在xx市司法局的业务考评中,我局以10项业务8项第一的优异成绩连续第三年夺得xx市六县(市)、六区第一名。并获得xx市依法治理先进集体、xx市政法系统人民满意的政法单位、xx市司法行政系统红旗单位等荣誉称号。我市xx镇司法所长xxx先后被授予全国优秀司法助理员、xx市“绿城卫士”等荣誉称号。同时,我们的工作也引起了上级部门的重视。国务院法制办、司法部政治处、司法部法规宣传处、司法部法律援助中心等领导先后到xx调研司法行政工作;省人大副主任袁祖亮、省司法厅原厅长徐国红、副厅长李克昭、xx市人大副主任贾常先、李保山、副市长姚待献等省市领导也分别来我局调研指导工作。但,在取得可喜成绩的同时,我们的'工作也存在着一些问题和不足。一是工作发展不平衡,少数同志对依法治市工作认识有偏差,工作缺乏主动性和开拓性。二是法制宣传教育的形式还需要进一步拓展,效果还需要进一步提高。三是依法行政的水平还需要进一步提高。四是对政府部门行政行为缺乏有效的监督制约机制,有法不依、执法犯法现象还偶有发生。五是根据《市委办公厅关于印发市委组织部、市委宣传部、市司法局、市依法治市工作领导小组办公室关于xx市领导干部学法用法工作的意见的通知》[郑办18号]要求:要把领导干部学习法律知识和依法管理、依法办事的能力作为年度考核的重要内容和任免、晋升、奖惩的依据之一。对于不学法、不懂法的干部,不能提拨、重用。而我市的这项工作并没有完全得到落实。二、2004年司法行政工作要点今年,我局的总体工作目标是“突出四个强化,促进四个转变,达到四个提高,做到二个保持”。一是强化法制宣传教育,促进全体公民特别是领导干部、政府公务人员由知法、懂法向守法、护法的转变,提高全体公民的法律素质;二是强化依法治理,狠抓工作落实,促进政府由管理型政府向服务型政府、由权力型政府向责任型政府的转变,提高依法执政能力;三是强化中心意识,以为经济建设和社会稳定服务为中心,促进服务意识由传统型向现代型转变,提高服务质量;四是强化素质教育,促进全体干警工作能力由能适应工作向能胜任新形势、新变化、新任务的转变,提高整体战斗力;五是司法行政工作继续保持xx市领先地位;六是普法教育、依法治理工作保持省先进地位。司法行政工作将重点抓好以下几项工作:(一)抓服务,为“工业立市、工业强市、科教兴市”战略保驾护航今年我局法律服务的总体目标是要努力实现“四个拓展”,培育法律服务新的增长点,进一步做大做强法律服务业。一是拓展为各级政府科学决策服务的领域,为政府提供法律服务,充分发挥法律参谋作用,促进和保障政府依法决策、依法行政;二是拓展为新兴行业法律服务的领域,积极介入证券、金融、房地产、国际贸易、农村土地流转等领域,实现法律服务多元化;三是拓展法律服务方式的新领域,将服务方式由被动诉讼型向主动防范型转变,积极参与企业管理和企业改革,参与企业经营决策等方面的法律服务;四是拓展知识产权保护的领域,在打击制假贩假等方面提供有效的法律服务。1、开展对法律服务业的集中教育整顿活动,充分发挥法律服务在完善社会主义市场经济体制中的作用。一是强化管理,提高素质。按照“一打击、二加强、三到位”的原则对法律服务市场进行整顿,规范法律服务行为,提高服务质量。二要健全律师、基层法律服务惩戒机制,加大对违法违纪的律师事务所、基层法律服务所从业人员的查处力度,净化队伍,维护正常的行业秩序。三要进一步提高法律服务工作者的服务质量标准,完善收费制度度,规范执业行为。四要对广大法律服务人员进行一次职业道德、执业纪律教育,加强法律服务人员诚信档案建设,引导律师加大推进品牌战略的力度,强化为民服务意识和执业责任意识,不断提升规范化,专业化建设水平;引导基层法律服务工作要准确把握定位,以服务“园区”建设、服务农业产业化、服务农民群众生产生活、服务农村经济发展和农民增收为主线,立足社区,围绕农村经济结构调整、税费改革、减轻农民负担、村民自治等方面,积极提供法律服务。2、要引导公证业务向国企改革、金融体制改革、土地出让、重大经济建设项目和重要经济合同的招投标等领域发展。公证处要加强可持续发展研究,做足常规证源,挖掘延伸服务的潜力,开拓新的证源,确保今年实现一定的业务增长;要认真做好司法鉴定的管理工作,本着严格规范,适度发展的原则,积极探索建立司法鉴定机构的有效管理体制,规范工作程序,确保司法鉴定工作高起点稳步地开展。3、要以“12348”非公有制法律服务中心为依托,以服务非公有制经济发展为目标,促进经济快速、持续、稳定发展。“12348”法律服务专用电话是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是司法行政机关实践“三个代表”重要思想的阵地,是服务群众的“窗口”,我们要继续坚持“一手抓发展,一手抓提高,以提高带发展”的方针,面向基层农村深入开展法律咨询、法律宣传、矛盾纠纷调解等法律服务工作,使法律服务更好地贴近市场,贴近商户,使“12348”非公有制经济法律服务中心在服务内容上有新的拓宽,在服务方式上有新的创新,在服务水平上有新的提高,在服务效果上有新的突破。为xx市非公有制经济快速、持续、稳定发展提供优质高效的法律服务。4、据统计,在全国的大部分县市都已成立政府法律顾问团,为政府的各项决策提供了有效的服务,在我市也已有13个乡镇聘请了政府法律顾问,建议今年在我市成立“市政府法律顾问团”,为政府的各项决策提供全程、全面的法律服务。(二)抓稳定,为经济发展创造良好的环境司法行政工作今年要充分发挥整体职能作用,紧紧围绕党委政府的中心工作,整合法律服务,人民调解和安置帮教等多种力量,在全社会形成以稳定促发展,以发展保稳定的良好态势。1、以建设“平安xx”为载体,强化措施,扎实工作,为全面实施“工业立市、工业强市、科教兴市”提供良好的稳定环境。今年我们将以建设“平安xx”为载体,以xx市城东非公有制经济创业园开发建设为契机,把社会治安环境建设作为加快发展的生命线,把法律服务与xx市委、市政府提出的“工业立市、工业强市、科教兴市”战略相结合,以力保全国综合治理先进市为动力,为经济发展和社会稳定提供支撑和保障。2、切实加强人民调解工作,发挥好第一道防线的作用,实现社会秩序良性循环。认真贯彻实施中共中央办公厅、国务院办公厅关于转发《最高人民法院、司法部关于进一步加强新时期人民调解工作的意见》的通知〔中办发(2002)23号〕及司法部《人民调解工作若干规定》(司法部第75号令),按照市委办公室、市政府办公室《关于建立健全各级人民调解委员会的通知》要求,搞好市、乡(镇、街道办事处)、村三级人民调解委员会的建设,全面推行和深化人民调解员资格准入制度和人民调解员等级制度,实现各级调解组织软、硬件的规范达标。认真做好社区矫正试点的准备工作。3、安置帮教工作要大力推进“帮教社会化、就业市场化、工作规范化、管理信息化”建设。不断加大安置帮教力度,创新帮教思路,将工作关口前移,把帮教工作向大墙内延伸,使我市刑释解教人员重新犯罪率继续控制在1%以内。4、加大法律援助工作的宣传力度,畅通渠道,公开条件,简化手续,方便群众,落实政府责任,让更多的弱势群体感受到“法律的阳光”。深入贯彻落实国务院《法律援助条例》和《河南省法律援助条例》,积极开展法律援助,为社会弱势群体提供法律帮助。推动政府责任的落实,逐步建立以政府投入为主、行业奉献与社会赞助相结合的法律援助经费保障机制;我们将进一步改善服务态度,提高群众的满意度;进一步加强监督管理,逐步将法律援助工作纳入规范化管理轨道。通过法律援助工作的有效开展,解决弱势群体“打官司”难的问题,替政府分忧,为群众解难,减少和消除影响社会稳定的不安定因素。5、积极探索和研究法律服务与信访稳定的结合点,坚持领导下访日、市长接待日、信访接待日律师陪同制度,有效发挥司法行政工作服务大局稳定的潜在重大作用。(三)强体制,狠抓基层基础建设按照上三级政法工作会议关于加强“两所一庭”建设的要求,全面完成司法所的立户列编。今年我们将加强司法所的规范化建设,实现司法所和法律服务所“两所”合一。构建基层司法行政综合服务平台,做到编制、人员、工作“三落实”。将人民调解、法律服务、法制宣传、安置帮教等工作整合在一起,为基层群众服务,积极维护农村社会稳定,促进农村经济建设和农民增收,为农业工业化、农业产业化创造良好的法制环境。(四)抓队伍,建“学习型机关”、“服务型机关”、“廉洁型机关”不断加强领导班子的思想政治建设,使领导班子成为一个“学习型领导班子”,“服务型领导班子”、“廉洁型领导班子”。继续实施干警素质升位工程,全面推行“八个一”工程。要在全体干警中开展“十争”活动,在各科室(处、所)中开展创“十优”活动,整体推进文明执法和行风建设。三、2004年依法治市工作要点全年基本工作思路是:以创平安xx为载体,大力开展基层、区域、行业普法依法治市工作。突出抓好五个创新:创新法制教育机制,建立完善以领导干部为核心、以全体公民为基础、以执法人员为重点的法制宣传教育体系,提高全民学法用法的能力和水平;创新依法行政机制,建立健全行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体系,提高政府机关依法行政、执政为民的能力和水平;创新司法工作机制,建立完善权责明确、相互配全、相互制约、高效运行的司法工作体系,提高司法机关公正司法、司法为民的能力和水平;创新法律服务机制,建立完善适应xx发展需要、符合国际交往惯例的法律服务体系,提高法律服务为民的能力和水平;创新依法治市机制,建立完善党的领导、人大监督、政府实施、政协评议、社会参与、群众参政的依法治市工作体系,提高全社会法治化管理水平。着重做好以下几个方面的工作:(一)改进和加强法制教育工作,推进学法便民利民一是继续坚持以抓好县处级领导干部“千场基层法制讲座”活动为载体,做好领导干部的学法用法工作。按照《xx市领导干部学法用法的工作意见》和《xx市领导干部学法用法工作八项制度》的要求,实现领导干部学法用法制度化。坚持干部年终考核和提拔任用必考法律制度;坚持按照市委提出的凡有讲座必有法律内容的要求,做好法制讲座工作;坚持干部法律知识培训和重大事项决策法律咨询制度;坚持继续组织党政“一把手”撰写法制论文。二是深化法入农村、法入校园、法入企业、法入社区、法入市场活动。以“创建民主法制示范村”活动为载体,实施村组干部法律知识培训,加大涉农专业法律法规宣传力度,开展农村普法工作调查研究;针对目前青少年犯罪率有所上升的势头,加强对青少年学生的法制教育力度,加强学校法制课师资联合体建设;开展兼职法制副校长的业务培训;做好企业改制中的法制宣传教育工作,提高企业经营管理者和职工的法制观念;完善社区普法网络,落实重点对象的学法,在活动的方度和深度上有所创新;加强对整顿和规范市场经济秩序包括建筑市场、人才市场、食品市场、旅游市场和财务等重点工作中的法制宣传教育。(二)改进和加强依法行政工作,推进依法行政、执政为民一是更新行政观念,树立依法行政、执政为民的思想。根据《xx市领导干部学法用法的工作意见》,将对全市现有公务员和行政执法人员进行40学时的行政法律知识培训;二是建立健全行政许可法说明理由制度、一次告知制度、限期制度、公示制度、相对集中行政许可权制度、集中办理制度、窗口式办理制度和信息共享制度。三是继续做好三清理两规范工作,规范行政执法。四是深化行政管理体制改革,规范行政行为。建立依法决策机制、政务公开机制、利益脱钩机制、政府工作法定化机制、监督制约机制。(三)改进和加强司法工作,推进公正司法、司法为民一是端正执法思想,落实司法为民。全面落实司法为民的各项措施,建立司法为民的长效机制,把司法为民工作纳入规范化、经常性渠道,树立人民司法机关的良好形象。二是从严治警,加强政法队伍革命化、专业化、正规化建设。三是正确把握司法体制改革的原则,积极稳妥地推进司法工作改革,继续推行警务公开、审判公开、检务公开和所务公开。(四)改进和加强法律服务工作,推进法律服务为民便民利民一是整顿法律服务市场,规范法律服务秩序。二是完善法律服务各项制度。三是加强法律服务队伍建设,落实法律服务为民措施。(五)改进和加强依法治理工作,推进全社会法治化管理继续整顿和规范社会治安秩序;继续整顿和规范市场经济秩序;突出抓好推进农村依法治理,推进农村基层民主法制建设。进一步加强社会治安综合治理,维护农村社会稳定,为创平安xx打下基础。一是实行农村专职治安巡逻,各乡镇都要建立起一支人员充足、素质较高、有一定战斗力的专职治安巡逻队伍,每个村建立村级义务巡逻队伍,负责本村区域巡逻。二是推行村民5至10户联保联防,看家护院。三是构建农村报警网络,在乡镇、街道和每个自然村设立报警点,提高对农村社会面的控制能力;抓好社区依法治理,推进城市社区民主法制建设;抓好区域、行业和基层单位的依法治理,促进各个社会层面的法治化管理。四、司法行政工作需要解决的问题1、司法所收编问题根据[豫文()174号]文件《中共河南省委、河南省人民政府关于印发〈河南省乡镇机构改革方案〉的通知》及《中共xx市委xx市人民政府关于乡(镇)机构改革的实施意见》[新发(2002)6号]文件精神,乡(镇)司法所作为县(市、区)司法局的派出机构,编制收归司法局,实行垂直管理。“两所一庭”建设是今年政法工作的重点,司法所的收编工作也是xx市司法局今年考评工作的一项重要内容。由于我局编制不足,该项工作一直无法进行。目前,乡(镇)机构改革早已结束,司法所已不属乡(镇)政府的内设机构,部分乡(镇)、街道办事处甚至已不再设立司法所。长此下去,势必给基层司法行政工作造成一定的损失。请市委、市政府能考虑我局面临的这一实际困难,在行政编制暂时无法解决的情况下,能否增加20名事业全供编制,使我市基层司法行政工作尽快步入正规化管理轨道。2、干警待遇问题。我市公、检、法部门分别设有正(副)科级侦察员、检察员、审判员,而我局多年来没配备过一名正、副主任科员。我们曾就此事向组织部门报告过多次,但一直没能实现。根据新政办[2002]66号文件精神,我局政治处规格为副科级,但至今政治处主任职务仍没解决。3、法律援助经费欠缺根据《法律援助条例》,法律援助办案经费应由政府承担。法律援助办案经费保障的好坏直接影响到社会的稳定。目前,我市有残疾人4万余人,生活最低保障线以下家庭8000户,特困职工1500余人。近五年来,我市平均每年办理法律援助案件150件,且以每年6%的速度递增。根据上级有关规定,每件法律援助案件费用包括法律援助律师办案补贴、案件调查费、司法鉴定费、材料费等,最低为1500元。根据xx发展实际,我们建议法律援助办案经费按全市人口每年每人0.3元列入市财政预算。五、依法治市工作需要解决的问题1、依法治市办公室基础设施建设问题根据上级要求,县级依法治市办公室应有一台宣传车、一部摄像机、一台电脑等设备(此要求为年终考核的内容之一)。建议市委、市政府拨付15万元解决以上问题。2、依法治市办公经费不足,不能适应形式的发展根据上级及xx市有关文件精神,县(市、区)依法治市工作经费目前按全市人口每年每人0.15元列入财政预算。鉴于我国法制建设的现状,近年来,普法依法治理的重要性越来越突出,任务越来越繁重,依法治市工作经费按0.15元已不能适应形式的发展,经费保障的现状与社会发展速度的不协调在一定程度上会影响工作的正常开展。结合社会发展实际,我们认为,依法治市工作经费每五年要进行一次调整。目前,至少应提高到0.3元/人/年,普法经费按0.15元/人/年。3、根据新政办(2002)66号文件精神,依法治市办公室配备一名专职副主任,享受副科级待遇。但至今我市依法治市办公室副主任职务问题仍没解决。六、提请市委常委会审议决定的有关问题1、建议召开依法治市工作会议暨xx市进一步加强农村基层民主法制建设工作动员会。会议安排建议如下:会议名称:xx市依法治市工作暨农村基层民主法制建设工作动员会时间:2004年3月地点:参加会议人员:一是各乡(镇)、区、街道办事处的书记、乡(镇)长、主任,主管副书记,依法治理办公室主任、专职副主任;二是依法治市工作领导小组成员,市直各部门主要负责同志和本部门依法治理办事机构负责人、有关企业依法治理办事机构负责人,共约250人。会议主要内容:请市领导总结2004年、部署动员2004年依法治市工作,宣读表彰决定;由市领导对“xx市进一步加强农村基层民主法制建设”活动进行动员;请市领导发表讲话。会议议程:(1)做依法治市工作报告;(2)宣读《关于表彰20依法治市工作先进集体和先进个人的决定》;(3)向先进集体和先进个人代表颁奖;(4)请市领导与部分单位签订2004年依法治市工作目标管理责任书(十个单位代表);(5)市领导作“xx市关于进一步加强农村基层民主法制建设活动”活做动员;(6)请有关乡镇做表态发言;(7)请市领导做重要讲话。2、关于表彰2004年度依法治市工作先进集体和先进个人问题。根据市委、市政府批转的《2001-法制宣传教育和依法治市工作规划》文件精神,经市依法治市工作领导小组办公室研究,拟定了在2004年依法治理工作中表现突出的个先进集体和名先进个人欲进行表彰。现提请市委常委会议研究确定。表彰奖励形式由市委、市政府以文件形式印发表先决定,颁发奖牌,并配以适当物质奖励。
司法行政工作汇报材料篇九
4月16日--19日,在组织的安排下,我有幸走进省委党校,参加了省司法厅组织的司法行政系统办公部门综合业务暨新闻宣传培训班的学习。培训学习已过去一月,然而,心情却久久不能平静。置身省委党校宁静祥和的环境里,闻着花香,听着鸟鸣,没有喧闹,没有烦恼,天地之间都变得豁然开朗。四月,是温暖而向上的,培训学习让我暂时脱离开工作,静下心来捋捋思路,思考人生,感受颇多。
一、培训学习,收获知识更新观念。
此次培训,四天,八位专家,八个课题,内容丰富,有新闻采写、办公业务、信息工作、网络舆情等,面广信息量大,传递出了许多新理念。人民日报甘肃分社社长董洪亮以《新闻采写》为主题作首讲辅导。董社长说:“要站在天安门上看问题,在田间地头找感觉。要接天线,接地气。”接天线就是要学习上级的各种文件精神,就我们系统而言就是司法部、司法厅、省戒毒局这些单位下发的文件。接地气就是要深入基层一线,要脚底下粘泥土,只有深入生活才能找到写作的好素材。他又说,“不谋全局者,不足谋一域。”要更新“不在其位,不谋其政”这个旧思想。清人张謇也说过:“一个人办一县事,要有一省的眼光;办一省事,要有一国之眼光;办一国事,要有世界之眼光。”说的就是要有大局观念和把控大局的能力,最终落脚点还是要通过学习,努力提升自己的格局。
省司法厅办公室主任李嘉树在讲授《司法行政综合业务》时提到,知识更新的速度很快,大家要把学习当作一种追求,一种爱好。“学者非必为仕,而仕者必为学”都表明了学习的重要性。每位老师的讲课,总会有知识点触动到我,使我认识到自身的不足和肤浅,帮助我跳出固有思维,用最新的理念武装自己的头脑,与时俱进,开拓创新。
二、培训学习,启迪思想拓宽思路。
习近平总书记指出,伴随着互联网的发展,出现了全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体,信息无处不在、无所不及、无人不用……面对舆论生态、媒体格局、传播方式发生的深刻变化,如何在这一场前所未有的大变革中“破茧而出”,是我们大家都要思考的。省委办公厅信息处处长韩纲就《如何做好信息工作》作专题辅导。韩处长的课件内容非常丰富。他说信息工作要选好角度,把好节点,抓好亮点,求深戒浅,求勤戒懒,求新戒泛,求实戒虚。把工作当成最好的介绍信,让自己成为信息的排头兵。他要求大家向严耕望学习,“看人人所能看得到的书,说人人所未说过的话。”
今日头条抖音甘肃区域总监王娟的《巧用善用新平台,宣传法制新甘肃》一课,把当下最火的新平台进行了介绍,对单位信息如何上头条提出五点注意事项:一要内容原创,二要标题新颖,三要定位明确,四要互动活跃,五要会蹭热点。老师们的讲课使我思想受到很大的冲击。我认识到,在新时代,知识要更新,就要不断吸取新知识,掌握新技术,才能跟上时代的'步伐。
三、培训学习,提高认识明确方向。
在这个人人都是记录者、人人都是麦克风的时代,如何利用新媒体,抢先发声不会失语,变被动为主动。法治日报甘肃记者站站长周文馨和每日甘肃网大数据舆情中心主任李娜都开展了精彩的讲授。周站长在《网络舆情危机的分析与应对》一课中讲到,要树立危机意识,安不忘危。要抢占舆情的第一落点,抓住4小时之内的黄金时间,做出综合研判,就事论事,跟进时间节点,形成可控局面。李娜主任在《社会化大数据下的舆情及舆论应对》中讲到,提高使用媒介的能力,在面对舆情时,速报事实,慎报原因,谨慎定性,既不失语,也不妄语,少讲官话,少用术语。两位老师的讲解让大家明白,移动互联网+智能算法时代已经到来,我们要善待互联网、善管互联网、善用互联网,使互联网这个最大变量变成事业发展的最大增量。
四、培训学习,调整心态转变作风。
省司法厅办公室主任李嘉树说要珍惜每次的培训机会,因为这种学习的机会会随着年龄增长越来越少。这也说出了我的心声。这种放下工作单纯读书充电的日子与我真的不多。这次机会能给我,真的感谢领导和同事们对我工作的认可。只要努力了,尽心了,机会总会有的。一个人的工作成绩就是一个人在单位存在的价值。董社长说:“要感谢自己的单位,离开了单位,离开了平台,你什么也不是。”
新时代,对新闻宣传工作者的要求更高了,要做到提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办,不断增强“脚力、眼力、脑力、笔力”,这是创作精品力作的前提和基础。八位授课老师,全是本单位的行家里手,对自己的业务工作如数家珍,业务能力和业务水平都是一流的,知识储备非常丰富,政策解读非常精彩。反思自己,真的自惭形秽,局限在自己那一方小天地。我要调整自己的工作心态,改变自己的观念,跳出“身边小小的悲欢”,强本领提素质,增加干工作的信心,充分发挥个人的主动性和创造性,干一行爱一行专一行,兢兢业业工作,为宣传三所,讲好三所故事做出自己的贡献。
丰子恺先生说:这个世界不是有钱人的世界,也不是无钱人的世界,它是有心人的世界。我虽已到不惑之年,但我愿意做那个有心人,用心生活、用心工作,不管结果如何,吾心不悔。
司法行政工作汇报材料篇十
2011年在院党组的正确领导下,全科人员能够积极落实上级下达交办的各项工作任务,努力实现强有力的后勤保障工作,着力司法行政保障先行,各项工作取得新的成绩。主要表现在:
一、完成工作情况。
1、行装科在队伍建设和廉政建设上能够严格按照执行“队伍建设责任状”和“一岗双责”的具体要求,坚持每周召开廉政例会、每月召开督导例会,并根据行装工作和后勤保障服务的需要,适时召开科务会,讨论布置工作、抓落实。深入学习实践科学发展观,严格按照学习计划安排,积极参加政治教育及学习詹红荔先进事迹,并做好笔记和。
心得体会。
定期召开司机大会,深入扎实地抓好交通安全的教育和学习。
2、坚持以科学发展观为统领,改善工作方式和形式规范。司法行装工作是审判工作的基础保障,是法院“工作的先行工程”,所以及时、方便、高效地为全院工作人员服务凸显重要。今年以来,我们不断地完善各项管理制度,增强制度的针对性、可操作性和实效性,使之适应审判工作的发展需要,深入学习实践科学发展观活动初见成效:
一是实施了购物审批、接待审批、车辆修理审批等经费开支审批手续,单就购物这项,每月就节约两千多元,汽油每月节约约三千多元。
二是严格执行《诉讼费用交纳办法》,落实了“收支两条线”制度。回拔的经费百分百到位。保证了法院各项工作的经费需要。加强了对中央政法补助专款的落实和管理,并保证用于规范的办案经费开支范围。厉行节约,提高使用效益。
要有以下几点:
(一)认真做好新法院选址的前期准备工作;
(二)解决办公环境拥挤,改造集资三楼办公室;
(三)协调做好交通法庭成立的硬件需要,及时采购电脑、空调、开通局域网以确保交通法庭工作的顺利开展。
(四)扩容机房不间断电源的容量,切实提高审判数据的安全性;
(五)做好会议接待和管理,确保视频会议系统正常;
(六)做好三级网络和高清视频会议系统的升级改造工作;
(七)做好2011年视频会议的调试工作;
(八)做好量刑规范化服务器的安装调试工作;
四是强化了警车管理和车辆使用纪律。在院长亲自指导和各有派车权的领导严格管理把关下,保证了行车安全,提高了车辆的合理利用率,保证了审判工作和其它工作的用车。油料、维修节约明显。
五是恪尽职守、廉洁奉公。司法行装工作管钱管物,点多、线长、面广,廉政问题丝毫不敢放松。我们严格遵守执行财务纪律、物资管理制度等。在处理重点部位、重点环节的问题上,主动与纪检、监察部门取得联系,接受检查和监督,实现了财权、物权在阳光下运行。资金分配、物资采购、项目申报、车辆使用管理等方面,真正实现公开、公正、公平。
二、今后的工作思路及措施:
政部门加强对办案专款的监督管理,确保专款部门及时足额到位、专款专用和节约有效的使用。
2、继续开展“五个一”活动,建设节约型法院。一要牢固树立成本意识,厉行节约,把经费保障工作的重心转移到资金的优化配置合理使用上,根据资源节约与综合利用的有关规定,制定资源节约的定额和标准。制定节能工作目标和实施方案,保证资源节约工作持续深入开展。二要采取有效措施,切实降低公务用车油耗,严禁各种物资失管、失控。推动法院系统廉洁节俭之风的形成。了解干警们在工作和生活中的需求,适时向党组提出工作建议,为党组决策当好参谋。
5、切实做好司法行政各项工作,确保法院工作先行任务的落实。努力做到审判一线需要什么,司法行政工作就服务什么;审判工作延伸到哪里,司法行政工作就服务到哪里。始终做先行的基础、先行的保障、先行的“铺路石”。
6、切实改进工作作风,提升服务水平。一是认真组织本科人员深入学习实践科学发展观、开展警示教育活动。紧密结合司法行政装备工作的岗位特点和要求,在认真遵守各项规章制度的同时,切实把管理职能转换为服务职能。提高工作效率,坚决纠正和克服不思进取、工作推诿、办事拖拉、态度生硬、消极对待等因素,切实提升工作效率和服务质量。二是激励司法行政工作人员积极进取、团结拼搏、奋发高上,形成想干事、会干事、干成事的工作氛围。三是提高业务工作能力,深入掌握财务、车辆、计算机、建筑等方面的专业知识,增强协调能力。善于与有关方面的人员打交道,善于与各部门进行沟通协调,积极争取各有关方面的支持,争当法院系统司法行政装备工作的行家头手。
司法行政工作汇报材料篇十一
我们阿戛小学是一所乡中心小学,位于阿戛乡的中心,是阿戛乡政治、经济的中心地域。现有14个教学班,有教职工38人,1位工人。其中小学高级教师21人,一级教师14人,二级教师2人。大专以上学历28人,中师学历9人,学历合格率为100﹪。现有学生730人,女生310人。我校全体教师在上级教育主管部门的正确领导下,勤奋工作,积极推行素质教育和新课程改革工作,努力改善办学条件,重点在教育教学和教研教改的质量上下功夫,取得了很好的效果。我们学校领导班子团结协作,认真负责,狠抓学校内部管理,深受社会的广泛好评。现就我校的各项工作情况汇报如下:
近年来,我们认真学习和执行了教育法律法规及党和国家的教育方针与政策;我校辖区内的适龄儿童全部入学;我们每学期制定了转化和帮助学习有困难的学生的计划,定期召开专题会议二次以上,各班班主任耐心地做好学生思想教育工作,学生家访人均一次以上,并有记录,通过家访,如:六年级的严王生、刘国义;三年级的王胜冉等同学进步很快。各年级各班的辍学率均为零。
学生全面平衡发展,在实施素质教育中,教师每期有计划、有具体的工作措施,学生在德、智、体、美、劳各方面得到了全面发展。我们做到了因材施教,注重了培养学生的兴趣爱好,我校根据学生各自的兴趣爱好,成立了音乐、舞蹈等兴趣小组,在各组辅导老师的辅导下,取得了很好的成绩。舞蹈组的舞蹈分别于xx年和xx年获“水城县红领巾舞蹈大赛”二等奖和一等奖,得到了观众的阵阵掌声。
我们学校占地面积5285平方米,校舍建筑面积2050平方米,硬化面积3401平方米,绿化面积916平方米;有普通教室16间,配有相关设备1套;图书室1间,图书藏量5900余册;有阅览室、实验仪器保管室和实验室各一间,配有相关设备各1套,基本能满足教师和学生的实验需要,教师的演示实验率和学生的分组实验率均达95%以上;少先队活动室1间,配有仪仗队设备1套;有远教室、微机室各一间,配有相关设备各一套。有符合标准的男女厕所。
走进校园,环境舒适幽静,内设四层教学楼两栋,旗台一个,花池18个,橱窗四个,整个学校形成了一个鸟语花香的富有浓厚人文氛围的四合院。
我校36位专任教师学历均合格,其中大专以上学历27人,中专中师9人,目前许多青年教师正在参加本科学习,有的即将毕业。教师班均2人,每班学生达到国家规定的开班人数以上。
我校图书藏书6000余册,生均图书8册,平时我们加强了图书管理,在师生中充分发挥了作用,促进了师生的学习和老师的教学,做到了开放率高、制度严明、管理规范。教学仪器设备根据省级颁发的二类标准配齐,台账清楚,账物相符,总价值14000余元。在平时的工作中,我们能充分运用现有仪器设备,做到实验开出率﹑仪器使用率均达到了95﹪以上,且各类媒体教学有详细记载,借用设备手续齐全。
我校办学经费情况较好,年均教育事业费逐年有所增长,校外没有向学校摊派费用的现象,没有发生由学校承担或向学生收取应由财政拨款的经费现象。
我们深刻认识到要搞好学校工作,必须有规范、严格的管理制度,我校制定了《教师工作量化考核方案》和《学校管理制度》等一系列制度,做到了有章可循,从而使学校各项工作井然有序,平稳办学。
领导班子成员素质好,都能以身作则,勇于探索,积极改革,带头实干,民主管理,勇挑重担。每个成员都担任了高年级课程,经常深入课堂听课,带领教师开展教研活动。
校长经过岗位培训,已发合格证书,能认真抓管理工作,关心爱护每一个教职工,能深钻业务,重视积累和总结办学经验,学校领导班子配备合理,有健全的岗位责任制,分工明确,团结协作,作风民主,办事效率高,做到廉洁奉公。党员、干部均无违纪现象。
各位专家﹑各位领导,以上汇报的不妥之处,敬请批评和指导。谢谢﹗。
司法行政工作汇报材料篇十二
是我市司法行政系统开展民主评议政风行风的第二年,我局领导高度重视,精心组织,做到领导到位、认识到位、措施到位、工作到位。在市纠风办、行风评议领导小组的具体指导和社会各界的关心支持下,经过全系统干部职工的共同努力,顺利完成准备、自评、助评、整改各个阶段的各项工作,收到较好效果,达到了预期目的。为市委提出“三年再造新”营造稳定和谐环境。
评工作领导小组提出的内容、范围、方法和要求,坚持纠建并举,寓纠于建,狠抓查、整、改、建四个环节的工作,有效地保证了政风行风评议活动的深入开展。
落实“五个抓”,确保行评工作有序进行。
在市纠风办对行评工作进行部署安排后,我局迅速统一思想认识,及早策划,通过“六抓六促”全面启动行评工作。
一抓机构建立,促组织领导力量到位。我局把开展民主评议政风行风工作作为全面提升全市司法行政工作一项十分重要的工作,纳入全局和全系统重点工作来抓,成立了以一把手为组长,分管领导为副组长,各科室负责人为成员的民主评议政风行风工作领导小组,并下设办公室,指定专人负责行评的日常工作。各基层所也相应成立行评领导机构,做到有领导、有组织、有机构,为抓好行评工作提供了有力的组织保障。
二抓方案制定,促组织实施得力。根据司法行政系统的特点和实际情况,制定了《市司法行政系统民主评议政风行风工作实施方案》,对全系统民主评议政风行风活动作了具体部署和安排,明确了指导思想、方法步骤,提出了工作目标和任务,做到了目标明确、重点突出、措施有力。
三抓思想发动,促认识提高。自以来共召开三次大型会议,对评议活动进行全面动员和部署,并多次召开局务会议、行评领导小组办公室会议,还结合全局大会和支部会议等学习有关文件精神,把全司法行政系统干警的思想和行动统一到全局部署上来。通过一系列学习宣传活动,营造人人重视行评、了解行评、参与行评的良好氛围,进一步增强了全系统司法行政干警“执法为民、服务为民”的意识,为扎实开展自查自评工作打下了坚实的思想基础。
四抓责任落实,促工作到位。为了确保行风评议查、整、改、建四个关键。
环节得到落实,按照“管行业必须管行风”的原则,局长同志分别与机关各科室科长、各基层所负责人签订了“市司法行政系统政风行风评议工作责任状”,明确各单位负责人为行风建设工作责任人。同时,局行评领导小组定期到基层检查行评工作开展情况,督促抓落实,及时掌握行评工作动态,针对问题调整工作思路,形成了上下联动、各负其责、齐抓共管的工作局面。
五抓宣传造势,促外力参与支持。我们坚持把宣传工作贯穿于政风行风评议的全过程,主动争取社会各界的关心、理解、支持和参与。充分利用“送法下乡”、“送法进校园”、“送法进社区”等平台,印制和发放万份的法制宣传资料。通过及时向社会宣传司法行政系统的工作职能,报道行风评议工作进展情况,公开征求群众意见,使群众充分了解和参与司法行政系统的民主评议政风行风活动。今年1-10月份市、乡、村三级共调处民事纠纷2180件。
通过多方式、多途径,确实找准存在的问题。
开展行风评议工作,首要的是能找准存在的问题,为此我们主要采取三种形式进行查找问题。
第一,采取四项措施查找问题。一是人人开展自纠自查,对照要求,认真查找行风建设方面的问题和不足。二是面向有关单位和服务对象,发放50份征求意见函,收回45份,征求到2条意见。三是在广场展台前张贴行评标语,发放征求意见函,向过往市民现场征求意见。
第二,大力开展“五查五看”活动。一查思想意识,看是否树立全心全意为人民服务的思想意识;二查执法行为,看是否严格依照法律法规和政策办事;三查政务公开,看是否按政务公开的要求,做到按时、依法公开;四查工作作风,看是否存在形式主义、工作推诿塞责、缺乏协作精神的现象;五查工作能力,看是否对本职业务熟悉精通。通过干部职工个人找、科室各自找、互相找、班子自身找等形式,对照职责,自我揭短,既找准了我们自身存在的问题,又使干部职工树立起“权力”就是“责任”,“管理”就是“服务”的观念。
第三,认真做好“三访”工作,全方位,多层次查找问题。一是开门接访。在自查自评阶段,我局设立了面向社会的投诉电话、举报信箱,广泛听取人民群众的意见和建议。二是上门走访。深入基层村居,走访服务对象,开展明察暗访活动,收集建议。三是邀请来访。邀请了局政风行风监督员到司法行政系统进行座谈和调研,请他们帮助揭短、挑刺、找问题。
够;科室之间相互沟通和协助还存有不足的问题。三是工作作风还不够深入扎实。有个别单位、个别公务员还存在工作不够扎实、办事效率低的问题;极少数公务员对待工作热情不高,创新意识不强,不注意研究和解决新情况新问题,对群众的咨询解答缺乏耐心,导致有些问题不能得到及时解决。四是对法律服务市场的监管力度还有待进一步加强。虽然律师和法律工作者办案基本按标准收费,但档案资料管理要进一步规范。
评议工作中,我们把司法行政系统开展社会主义法治理念教育、学习十七大精神、学习党章、“大学习、大讨论”这些活动有机地整合在一起,做到各项工作相互促进、相得益彰。
本着“抓行评就要抓整改”的思想,在查找问题的基础上,我们对问题进行了认真梳理,把查出来的不同问题,按照不同的性质、不同情况分门别类进行归类,然后召开专题会议进行研究,做到能及时解决的问题,做到及时整改;对一时难以解决的问题,制定相关制度确定整改方向和思路,限时解决;对涉及政策性的问题,积极向上级汇报,提请解决。通过整改,司法行政政风行风方面存在的主要问题得到了较好的解决,受到了人民群众的普遍好评。
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二、开展政行风建设的主要成效。
提高。
一是服务质量明显提高。开展民主评议政风行风工作,让全体司法行政干部职工受到了一次深刻教育,服务质量明显提高,执政为民、勤政为民的服务意识得到了深化,工作责任感进一步提高;二是执法水平明显提高。在近几年开展的“规范执法行为,促进司法公正”、“政法队伍规范化建设”、等活动的基础上,通过今年的政风行风评议活动,司法行政系统广大干部科学执法、文明执法的意识不断增强,执法理念得到了进一步端正,执法行为得到了进一步规范。三是办事效率明显提高。在行评中,由于我们始终坚持了“提高业务素质,规范办事程序”这两个重点,达到了促进和提高办事效率的目的。四是队伍整体素质得到明显提高。我局以行风评议为契机,始终将提高队伍整体素质作为重要目标,通过内强素质,司法行政队伍的形象明显提升。
三、存在不足及今后努力方向。
尽管今年我市司法行政系统民主评议政风行风工作取得了一定成效,但仍存在一些问题和不足,主要有以下几个方面:
一是普法和法律援助的宣传力度有待于进一步加大。广大群众的法律意识还比较薄弱;许多群众对于法律援助的认识也不够,对法律援助的援助对象、地域管辖、受案范围及申请程序等事项知之甚少,影响了法援制度的实施;法律援助案件数量还有待于进一步提高。
二是行评的认识有待加强。个别基层所有重司法行政业务,轻行风评议的倾向。主要是思想认识不到位,认为行评只要应付一下,工作忙时放在一边,空闲下来补补材料,业务工作积极主动完成,行评材料要经过催促才被动上报,不能做到把行风评议与业务工作有机结合起来。
“蜻蜓点水”式,较少下基层“安营扎寨”。侧重于完成任务上的监督,减弱了过程中的服务和指导。因为人员更新,有些乡镇司法行政力量薄弱,特别需要加强沟通联系,提供资料和进行业务指导,提高他们的业务水平。
四是基层所之间行评开展不平衡。行评工作大多停留在局机关,对基层缺乏有效的督促和指导,对行评工作宣传发动不够,只限于开会布置,较少深入基层发动,工作落实力度不大。各基层司法所之间开展不平衡,差距较大。
五是行评材料尚显不足,基层信息报送量少。虽然各基层所能做到档案材料按行评各阶段归类整理,但平时的资料收集不够完整,特别是图片资料欠缺,基层的行评档案材料单薄,行评信息尤显不足。
有效的措施,确保行风建设建立长效机制、取得实效。为此,重点要抓好以下几项工作:
司法行政工作汇报材料篇十三
深泽县司法局“司法行政进社区(乡村)”
“法律进社区是新形势下推进民主法制建设的有力手段,是构建和谐社区的基础。”近年来,深泽县司法局以方便群众为目的,积极整合职能、下移重心,全面推进司法行政服务职能进社区工作。通过打造平台、建设阵地,培养队伍、健全机制,在社区营造出全方位、立体化的法治氛围,将法制宣传、人民调解、法律援助、安置帮教、社区矫正和法律服务的6大职能向社区延伸,把服务送到群众身边。2014年初至今,悬挂司法行政法律服务橱窗10块,居民住宅楼宇悬挂司法行政法律服务提示牌6块,进社区(乡村)提供法律服务237件。
一是开展“人民调解进社区”工作。通过选聘一批具有调解经验、在当地有威望、热心人民调解工作的社区居民或政法系统退休干部担任人民调解员,及时化解各类矛盾纠纷,扩大人民调解工作在社区居民中的影响力。推进社区人民调解组织规范化建设,认真落实标牌、印章、标识(徽章)、制度、程序、文书“六统一”。加强对社区人民调解员的培训,定期开展矛盾纠纷排查调处工作,对排查出来的矛盾,逐件进行分析解决,做到一般矛盾纠纷不出社区、复杂矛盾纠纷不出乡镇,切实维护好社区和谐稳定。
二是开展“安置帮教进社区”工作。安置帮教工作站人员及时对刑释解教人员及其家属进行走访,了解情况,发现问题及时上报,协助落实监管帮教措施,防止重新违法犯罪。开展定期或不定期的排查登记工作,防止脱管、漏管现象发生,做好对刑释解教人员风险评估和分类甑别工作,帮助刑释解教人员解决就业、生活、学习等方面的实际困难和问题,强化对刑释解教人员的管控能力。
三是开展“社区矫正进社区”工作。社区矫正工作站人员制定好监管帮教措施、开展社会调查工作,负责对社区矫正人员开展日常走访、沟通、教育,及时收集、掌握、上报社区矫正人员的日常活动、家庭及工作变动、交友等情况,积极为社区矫正人员争取和落实帮扶措施,有针对性地开展心理矫治和情绪排解工作,预防重新违法犯罪,杜绝脱漏管现象发生。要协助司法行政机关开展审前社会调查执法活动,组织社区矫正人员参加学习和社区义务活动。同时,建立健全社区矫正工作档案,按照一人一档的要求,完善纸质和电子两个档案,确保档案的准确性和及时性。
四是开展“法律援助进社区”工作。法律援助工作站坚持“应援尽援”的原则,降低门槛,采用集中受理初审、司法局统一指派的形式,为社区内符合援助条件、需要法律援助的居民提供“一站式法律援助服务”,做好与法律援助中心的后续审批环节的衔接,让社区居民自主选择援助律师和援助法律工作者,提高社区法律援助的工作效率和服务质量。
五是开展“普法依法治理进社区”工作。大力开展社区法制宣传,进一步扩大法制教育宣传覆盖面。加强社区法律图书室(角)、法制宣传栏等基础设施建设,每季度更新一次法制宣传栏内容;组织党员干部、居民和青少年的学法教育,每月一次集中法律讲座或学习,开展“12〃4”全国法制宣传日专题普法活动,繁荣社区法治文艺,更加广泛、周到地满足社区居民日益增长的法律需求。同时,把外来人口纳入社区普法范围内。加强社区依法治理工作,使社区的管理和服务等各项运行活动都在依法状态下运行,进一步提高社区法治化水平。
六是开展“公证服务进社区”工作。在社区设立公证服务联络点,推进公证服务进社区工作。通过发放公证便民服务卡,提高公证法律服务在社区的知晓度,进一步提高公证工作效率,为群众办证提供便利。在社区设立公证法律服务“绿色通道”,为“老弱病残孕”群体提供预约办证和上门服务,把公证法律服务送到老百姓家门口,让社区群众享受到便捷高效的公证法律服务。
在以后的工作中,要逐步建立健全相关工作制度、工作纪律,建立教育培训机制,逐步建立起以会代训、集中培训、重点培训等相结合的培训机制,提高社区司法行政工作人员服务水平和能力。动员社区内具有一定法律知识和热爱公益事业的退休干部、志愿者积极参与社区司法行政服务工作。同时,要加强司法行政职能进社区工作的宣传,提高群众的知晓率。
司法行政工作汇报材料篇十四
为了进一步加强司法工作的规范管理,全方位提升司法服务水平,促进司法事业更快更好发展,增强司法工作的影响力和公信力,今年以来,我们镇司法所根据省市县相关司法部门的工作部署,先后组织开展了司法队伍“基层组织建设年”、“作风建设年”、“政法干警核心价值观教育实践”、“读书证文”等活动,紧密联系司法行政工作实际,深入贯彻落实科学发展观,重点在提升服务、抓好廉政和保证质量上下功夫,多策并举,标本兼治,使司法干警队伍的整体素质得到提高,使司法干警公众形象得到大大改善,使司法公政执法公信力得到有效提升,使执法规范建设得到再度加强,取得了阶段性成果。现将我们两个月以来工作开展情况汇报如下:
一、各项活动开展情况和措施。
(一)高度重视,积极动员提供保障。
建立领导机构。司法所高度重视开展“基层组织建设年”活动,采取切实有效措施,精心组织实施,成立了所长任组长,其他工作人员为组员的活动领导小组。组长负责具体工作,抓好几项活动的具体组织、协调、信息汇总、监督等事务,各工作人员根据分工进行具体落实开展。
积极动员部署。每次在司法局部署抓各个专项活动工作之后,我所便迅速召开会议,学习有关文件、传达领导的讲话精神,研究制订开展活动实施方案。及时进行动员,把干部职工的思想统一到局党组的工作部署和有关会议精神上来,要求干部职工以积极的姿态、认真的态度、饱满的热情,自觉投身到各个专项活动中,掀起活动热潮。
(二)加强学习,形成爱岗敬业精神。
围绕“诚信为民、执法为民、服务为民”的服务宗旨,开展“政法干警核心价值观教育实践”活动,因而我们积极的进行了动员部署以及开展学习讨论活动。我所自收到上级相关文件精神后,迅速召开领导会议,动员我所所有执法干警积极参与到该项活动中来,积极加强自身核心价值观的实践性。同时我所组织党员干部队伍收看了厅、个级领导干部腐败案件警示录,组织了一次执法教育培训,并开展,“忠诚、为民、公正、廉洁”主题的大学习、大讨论活动,以不断改进服务态度、提升职业形象和工作质量。通过学习,全处人员充分认识到规范司法服务秩序,提升司法服务能力,维护司法信誉和形象,改善司法执法环境的重要性和紧迫性,通过学习,全处人员统一了思想,增强了搞好本次活动的责任感和使命感。
(三)读书征文,营造浓郁文化氛围为进一步营造学习氛围,激发全市司法行政系统工作人员读书热情,推动学习型组织设,我处相应上级主管部门的指示,积极开展各项文化活动,如:“读书征文”活动,要求我们的司法干警在工作之余多阅读与司法相关的文学作品,总结分析自己的司法执法心得并将其写成文章。
通过上述活动,我所的部分同志的文章经过全所工作人员的评选,被做为我所代表报送至市政工科。通过这种活动不仅丰富了我们基层司法干警的业余生活,更是提高了我处司法干警的文学创作水平,同时也更加的坚定了司法干警坚持自己事业的信念。
(四)加强评议,全面落实作风建设。
在“作风建设年”活动中,我所积极开展“每月一法”宣传活动,并借此机会发放一些评议单子(如:司法工作评查征求意见表),以此来广泛征求社会各界对我所的司法工作提出一些意见,听取社会各界对司法服务的建议和意见。然后我所还专门开展了对人民群众对我所的各种建议或意见以及自己的剖析材料进行综合讨论会,并提出了相关的整改措施。
二、存在问题。
大致有四个方面:一是队伍量少质弱;二是司法程序不够规范;三是服务秩序有混乱迹象;四是内部制度不够健全。以上问题的存在,虽有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,我们意识到这些问题,严重影响了司法事业的发展,不同程度地损害人民群众的整体利益,给正常的司法活动带来了一定的影响。
三、改进措施。
为了进一步解决上述问题,我们积极的开展反思活动并提出了相应的改进措施。首先,继续深入开展司法干警队伍“政法干警核心价值观教育实践”活动和“作风建设年”活动,加强政治法律业务学习,根据发现的问题针对性进行坚决整改,着力提高司法干警队伍的整体素质。二是建立司法质量监管机制,强化司法执法的风险意识,规范司法程序;三是与兄弟司法部门联手,整顿服务市场,规范服务秩序;四是完善和健全内部制度并加大执行力度,堵住管理漏洞。我相信,通过我们全体干部职工的共同努力,一定会让社会各界实实在在的感受到司法干警队伍整体素质普遍提高,司法服务秩序明显好转,司法行业的诚信形象显著增强。
四、取得的成效。
通过加强基层司法组织队伍的建设,每个司法干警都牢固树立社会主义法治理念,坚持社会主义核心价值体系,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观,弘扬爱国主义精神和改革创新精神,确保永远忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律。每个法官要增强政治意识、大局意识、责任意识、法律意识和廉洁意识,增强投身司法事业的责任感和使命感,实现“做严谨司法工作者,办精品案件,树公信形象”的目标。
通过各种实践活动,使得每个司法干警自觉的践行道德规范,增强道德意识,养成良好习惯,培养高尚品质,正确处理好知与行的关系,注意实际行为的锻炼,在实践中增强道德情感和意志力,做一名有高尚道德情操、优良司法作风,于国于民于己都有益的司法干警。
加强司法干警队伍建设,促进司法事业发展,这两者是一个统一的有机整体,我们每个司法干警都要始终围绕这个有机整体,加强自身建设,提高综合素质,为化解社会矛盾纠纷,促进社会和谐稳定,作出应有的努力与贡献。
司法行政工作汇报材料篇十五
尊敬的娜主席、各位领导:
你们好!
你们在百忙中抽出宝贵的时间,到我乡对司法行政工作和司法所规范化建设进行视察指导,这是对我乡司法行政工作的支持和关心,这里,我代表乡党委政府及全乡人民向你们表示衷心的感谢。
有关精神,以司法所规范化建设为契机,以维护社会稳定为己任,积极履行人民调解、安置帮教、社区矫正、法制宣传、法律服务等职能,为辖区社会和谐稳定作出了积极的贡献。现将工作汇报如下:
一、基本情况。
××乡位于怒江大峡谷深处,距县城17公里,北靠上帕镇、南接子里甲、东临兰坪县、西与缅甸毗邻,全乡国土面积274.3平方公里,边境线长8.25公里,全乡辖6个村委会49个自然村86个村民小组,98%以上为高山峡谷。境内居住着傈僳族、怒族、白族等少数民族。2008年全乡年末总户数为3221户,总人口为12607人(其中农业户2842户、农业人口11941人);共有耕地面积12246.6亩(其中水田2135亩),人均耕地面积1.03亩;实现农村经济总收入1141万元,农民人均纯收入1048元;粮食总产量达418.91万公斤,人均有粮350.82公斤。由于受地理环境、自然历史和群众思想文化素质低等诸多因素制约,我乡社会经济发展缓慢,是典型的集边疆、贫困、山区、民族、宗教为一体的特困乡。
2009年,我们确立了建设“标准化司法所”的工作目标,把规范化司法所建设作为提高司法行政工作能力,履行司法行政工作职能的重要内容。进一步整合力量,大胆创新,积极探索司法所与信访、边防公安派出所、村委会、综治等部门的联动化解矛盾新机制,形成合力,让司法行政部门当好乡党委政府的参谋和助手,切实维护好一方社会稳定。
(一)“五五”普法工作深入推进。我乡“五五”普法对象共有7350人,其中党政机关32人,事业人员136人,青少年学生682人,农村农业人员6500人,其中应参加考试人员168人,我们认真贯彻落实“五五”普法五年总体规划,按照规划的目标要求,突出普法和依法治理的重点,不断加大法制宣传教育力度和依法治理力度。法制宣传教育是一项经常性的日常工作,通过普法教育的深入推进,我乡的广大群众、干部法制意识得到了全面的提高。主要工作是:
1、加强干部学法力度,发挥领导干部带头学法、用法的作用。通过全乡的大小会议宣传教育,开展了以《物权法》为重点的干部普法培训。
2、强化未成年人法制教育力度,重点强化培养青少年的法治意识和法律素质。通过采取全乡中小学开设法制课,有教师上法制课、协调兼职法制副校长进校园讲法等多种形式,进一步拓宽未成年人法制教育渠道,全面构建未成年人法制教育基地,为未成人的健康成长营造了一个良好的法治氛围。
3、为增强“五五”普法的吸引力、感染力和说服力,我们十分注重贴近群众、贴近实际、贴近生活,为适应群众的实际需求,努力创新创优工作方式方法,不断增强“五五”普法的针对性和实效性。一是找准最佳时机普法。抓住节假日,结合重大政策法律出台,集中时间、集中人员,深入村寨开展各类主题法制宣传活动。我乡还每月利用街天举办1次有关的法律宣传和法律咨询活动。同时,针对我乡山高坡陡、环境恶劣,不能把法律宣传深入到每个村寨的情况,趁排查调处各类社会矛盾纠纷时机,以案说法教育群众。二是利用各种纪念活动普法。以“12•4”宪法宣传日为主线,利用3.15消费者权益日、“三八”妇女节、综治宣传月等活动,会同相关部门,宣传各项法律法规,张贴法宣标语、悬挂横幅、下发法制宣传材料、制作法制宣传板报。面向广大群众,集中开展以《宪法》为核心、以专业法为重点的法律知识宣传普及。今年以来共举办法制宣传活动5次,就《残疾人权益保障》、《婚姻法》、《劳动法》、《治安处罚法》、《道路交通安全法》、《宪法》、《农村土地承包法》等有关法律进行了宣传和现场法律咨询服务活动,参训人员达5475人次。同时开展好傈僳文“五五”普法进教堂活动。今年发放云南省法制宣传画1000余份,福贡县土地、森林、计划生育、防范爱滋毒品等法制宣传挂历2150余份,农村反邪教警示教育图200余份,使我乡的普法工作切实做到进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进教堂等“七进”。
(二)明确职责,创建“平安乡镇”及综治工作。按照县综治委的工作安排部署,年初展开全乡综治维稳工作会议,安排部署了2009年综治维稳工作。司法所结合本所职能,积极参与创建“平安乡镇”及综治工作。认真落实乡党委政府《关于健全完善矛盾纠纷排查化解工作体系意见》文件精神,抓好司法所承担的创建“平安乡镇”及综治工作的内容。组织开展基层依法治理工作,为乡人民政府依法行政、依法管理提供法律意见和建议;协助乡政府处理社会矛盾纠纷;积极参与社会治安综合治理工作;认真完成县委政府和乡人民政府交办的维护社会稳定的有关工作。
(三)扎实开展人民调解工作,化解人民内部矛盾。一是夯实。
调解组织建设。××乡党委政府根据县综治委、县司法局的文件精神,通过对辖区人民调解员进行培训考核,把具有较高思想道德水平,热心人民调解工作,在群众中有一定威望,并具有相关法律知识和政策水平的人员选聘到了人民调解员队伍中来,不断培养调解员的责任感和使命感。现全乡共有7个(乡1个、村6个)调解委员会,110名调解员,由于县政法委帮助解决了村、组调解员的补助问题,提高了调解员的积极性。二是拓宽人民调解工作思路,开拓调解新平台。为更好地发挥人民调解“第一道防线作用”,及时对日常出现的邻里矛盾纠纷快捷稳妥地解决在萌芽状态。三是坚持每月开展矛盾纠纷排查调处工作,各级调委会很好地履行调解委员会的职责及时协调解决苗头性、突发性问题。特别是党委政府十分支持司法所工作,在今年召开全乡综治维稳会议时,以乡党委政府文件下发了《关于健全完善矛盾纠纷排查化解工作体系意见》,主要领导还在会议上重点部署矛盾纠纷排查调处工作,为我乡矛盾纠纷排查调处工作奠定了基础。据统计,1-9月份,××乡人民调解组织共排查矛盾纠纷153起,调处150起,调解成功144起,成功率96%,未发生因调解不当而越级上访和“民转刑”案件的发生。四是加强矛盾联调机制。在社会转型期,民间纠纷和社会矛盾日益增多,并且越显多元化、多样化和复杂化,给社会造成一定的不稳定因素,仅仅依靠司法调解和法院诉讼渠道解决,已难以承受,为此,我们充分挖掘和整合社会各种调解资源,深入探索并有效形成了部门“三调”联动工作机制,充分发挥大联调在和谐社会中的职能作用。在调解过程中,我们严格按照人民调解文书格式要求进行规范操作,做到纠纷受理和调解结果件件有记录。对于需要形成书面调解协议的,我们严格按照卷宗制作要求,并实行一案一卷。目前,××乡土地矛盾纠纷较为严重。
(四)加强重点人员管理,努力提高帮教工作质量。切实加强刑满释放人员安置帮教工作,刑满释放人员安置帮教工作是一项长期而又艰巨的任务。为提高对刑满释放人员的管理和控制力,我们采取灵活多样的帮教方式,确保安置帮教工作真正落到实处。2009年全乡刑满释放人员20人,我乡做到对所有刑满释放人员底子清,并确定了具体的帮教人实施帮教,完善刑满释放人员年度帮教考察记录。对外出打工的刑满释放人员,采用走访、电话等形式落实帮教考察。
(五)社区矫正工作。社区矫正工作是与监矫正相对的行刑方式。我所认真学习社区矫正方面的法律法规和政策等规定,掌握社区矫正相关知识。制定出相应工作制度,做好我乡社区矫正工作,根据法律规定,将社区矫正对象分配到人,定期走访,严密管理,及时掌握每一个矫正对象的动向。截止2009年9月30日,××乡累计接收矫正对象3人(其中维独村1人,阿达村2人),目前在册矫正对象3人,其中:男性3人;缓刑3人。上半年共谈心3次,帮助他们驱赶心头的阴影,让他们能更好地融入社会。
(六)司法所规范化建设及台帐管理情况。一是基础设施规范化还不够全。从07年开始县司法局建设司法所办公用房,建筑面积平272.9平方米;设置了办公室、调解庭、档案室等;但是办公用品不全。二是人员管理还没有规范。现有司法员2人,没有公务员。三是规章制度逐步走向规范化。乡司法所制定各项规章制度,进一步完善了工作制度和工作人员行为规范,将这些规章制度一一悬挂上墙,接受群众监督,真正实现了靠制度管人、管事,有效规范了行政行为。司法所档案管理卷宗还在努力争取实现规范化、制度化。
(七)法律服务工作精益求精。我乡充分发挥司法所法律援助职能作用,全面深入开展法律服务、法律援助工作。为群众提供法律法规答疑和接待群众的法律咨询是司法所的职责之一。为更好的履行这项职责,司法所以“想群众所想,急群众所急”作为工作的出发点和落脚点,为本地群众免费解答法律咨询。同时为加强农村的法制建设,解决企业与农民之间的矛盾纠纷进行及时调处,防止矛盾激化。一是大力开展法律宣传活动,使各种法律常识深入人心,使广大群众知法、懂法、守法,不断提高利用法律维护自己合法权益的能力。二是加强法律服务工作的管理,加大了对法律服务工作者职业道德、执业纪律情况的监督,规范投诉接待程序。三是提高法律工作者业务素质和办案水平,切实维护当事人的合法权益。
三、司法所基础设施建设情况。
县司法局解决了办公和住宿用房,建筑面积达200平方米,配备了1个档案柜、4张调解桌椅,在县司法局领导的关心下,解决了司法所围墙和院坝。乡党委政府除了配强配足司法所工作人员队伍外,还加强了基础办公设施的投入,为司法所配备了1台电脑,2套办公桌椅,2个档案柜,17张调解室用的椅子,大大提高了工作效率,也方便了群众办事。
四、司法所干部队伍建设情况。
××乡司法所内设办公室、调解室、安置帮教办公室、社区矫正办公室、法制宣传办公室、档案室,法律服务办公室。人员编制为行政编制2人,所长一人,司法助理一人,现有工作人员2名,其中:一人是事业干部、一人是行政工人,都是大专学历,无法学专业。岗位培训及练兵活动、干部交流,因司法所属于乡政府编制,不属于县司法局人员,工作人员没有涉及这些。廉洁自律方面,司法所工作人员严格要求自己,严以律己,没有发生过不廉洁之事。
五、存在的问题和困难。
(一)司法所工作人员属于乡(镇)编制,无司法所行政单列编制,所以司法所无户头,目前司法所工作人员无法列入司法所编制,在职不在编,无法改变身份,造成工作人员思想不稳定。
(二)司法行政公用经费未得到保障,在一定程度上影响了司法行政工作的正常运转和依法治乡工作的顺利实施。
(三)普法经费尚未列入财政预算,缺乏必需的工作经费,法制宣传工作难度大。
(四)基层业务培训经费短缺。人民调解工作已经进入了与法院审判工作相衔接的发展阶段。法律对人民调解案件受理范围、调解程序、协议书规范制作作了严格的法律要件规定,如果不掌握新时期人民调解工作相关法律要件要求,人民调解成果失去法律效力,起不了消除矛盾、维护稳定的作用,全乡各级调委会如何依法调处等相关知识急需培训,需要一定的培训经费,人民调解整体调处能力急需加强。
(五)办公设备不全,如办公用品电脑、打印机、传真机、照相机、摄像机,宣传用品录音机、dvd、功放机、扩音器等,由于缺少这些,不同程度影响了司法行政工作的效率。
(六)为建设全国乡镇“两所一庭”的目标,规范化司法所建设,解决了办公用房、住房及部分办公用品,但因没有资金,司法所一楼办公区没有按窗帘,二楼住宅区没有安装防盗窗,没有修院坝的排水沟,造成存在一定安全隐患和影响环境卫生的不利因素。
(七)××乡因家族势力、宗教派系之间关系复杂,民间纠纷和社会矛盾日益增多,并且矛盾越显多样化和复杂化、还有县里个别工作干部的对乡里具体工作不了解,背后乱干涉,给我们在矛盾纠纷排查化解工作造成很大困难。
六、今后的工作打算。
××乡司法行政工作在州、县司法局的领导下,在乡党委、政府的带领下,认真贯彻党的十七大会议精神,认真践行“三个代表”重要思想,按照构建和谐、平安社会的总体部署和要求,开拓创新,与时俱进,充分发挥司法行政职能,各项工作在原有的基础上有了新的进步,新的发展,新的突破,为维护全乡社会稳定,促进经济发展,推进依法治乡和全面建设小康社会进程,提供了优质、高效的法律服务和强有力的司法保障。
七、建议和要求。
1、按上级要求理顺司法所体制,给司法所立户,为司法所工作人员列编。解决司法所工作人员在职不在编的问题,从××情况,司法所应当安排3人。因此来规范体制,规范管理。
2、争取按《云南省财政厅、云南省司法厅关于印发〈云南省县级司法行政机关公用经费保障标准〉的通知》解决公用经费保障,保障司法行政工作的正常运转和依法治县工作的顺利实施。
3、争取普法经费列入财政预算,解决必需的工作经费,扎实做好法制宣传工作。
4、给县司法局在财政预算中立一项业务培训经费项目,确保乡镇的业务培训经费。
5、为司法所安排必要的办公用品。改善办公条件。
6、解决一楼办公区窗帘和安装二楼住宅区防盗窗,消除安全隐患,并修建一条22米的排水沟改善环境卫生。
7、解决县里干部干涉基层调处社会矛盾纠纷的问题,制止在背后出谋划策,让老百姓瞎折腾,如果认为是基层工作人员对受理的案件不合理、不公正,可以直接找我们说,也可以作为当事人的代理人走法律程序。让群众得到实在的解决。
以上是我的汇报,如有不妥之处,请大家谅解,谢谢大家。
司法行政工作汇报材料篇十六
我社区司法行政工作和普法依法治理工作在办事处司法所的直接关心指导下,认真贯彻市司法行政工作会议精神,以服务社区、争创人民满意为目标,坚持思路创新、方法创新,充分发挥法制宣传、人民调解、安置帮教和法律服务等各项职能作用,抓班子、带队伍、强素质、树形象、促工作、保稳定,与时俱进,较好地完成了司法行政工作目标任务,为创建和谐社区作出了积极贡献。今年社区司法工作总结如下:
一、工作目标运行情况。
(一)以深入开展法制宣传教育为龙头,全面推进依法治街进程,我们紧紧抓住普法、依法治理这个“龙头”,锁定普法对象,充分利用各种法制教育资源,激发社会各界参与普法,形成全民普法的大好局面。1.加强组织领导,明确目标任务。为进一步加强对普法依法治理工作的领导和协调,年初,及时组织领导小组成员召开普法依法治理领导小组会议,研究部署全年的普法工作,明确了今年社区普法依法治理工作指导思想和目标任务、工作要求。
3、开展主题活动,深化普法效果。充分利用黑板报和宣传画等多种方法,大力开展宪法以及对居民群众生产、生活有直接指导意义和密切关系的法律法规的宣传,教育公民遵纪守法,尊重社会公德,提高群众依法维权的能力和水平。充分利用“6.26”禁毒宣传日等活动之际,在主要街道以各种形式进行普法宣传,通过宣传,在居民中收到了良好的效果。
4、开展法律服务下社区活动。社区一直和均鑫律师事务所保持良好的合作关系,事务所的律师帮助居民提供法律咨询和援助,使居民对社区更加信任和支持。
(二)深入开展以“防激化”为重点的人民调解工作,切实做好维护社会稳定工作。
(三)以减少重新违法犯罪为目标,努力探索安置帮教工作新路子。
1、做好帮教对象的排查工作。今年年初,我们对辖区内刑释解教人员及吸毒人员情况进行了全面核对排查,通过建立花名册、核查安置帮教情况,建立完善了刑释解教人员以及吸毒人员的档案,全面掌握了安置帮教工作现状,为落实安置帮教工作措施奠定了基础。
2、开展多种形式的安置帮教工作。我们实行“三定”制度,即定帮教对象、定帮教小组、定帮教措施。帮教小组对这些刑释解教人员和吸毒人员定期回访和帮教,使他们感受到了社区这一组织的温暖,并没有因为自己曾犯过错误而被抛弃。对帮教对象进行思想教育和法律、法规的宣传,让大多数人在思想上有了大的转变,能逐渐的重新融入社会,为社会做出自己的贡献。
(四)排查社会不稳定因素。
通过社区工作人员一年的努力,我辖区内没有出现残疾人闹事,“flg”习练者进京、进京闹事的现象。春节、五一节、国庆节、奥运会及煤博会期间提前做好社会不稳定因素排查,制定社会稳定工作预案,安排好值班工作,确保辖区在“三节两会”期间无重大事件发生,切实维护社会稳定。
二、存在问题。
2012年,我社区认真履行了各项工作职能,做了大量工作,并取得显著成效,但还存在一些不足。一是法律服务在服务水平、服务质量上还有待进一步提高;二是安置帮教工作手段单一,尤其是对刑释解教人员的帮教和就业安置工作机制还需进一步健全;三是一些工作措施还没有真正到位,一些工作与形势发展还很不适应,如法援的机构、经费等问题都急待解决。
司法行政工作汇报材料篇十七
按照县委《关于在全县开展“落实乡镇纪委‘三转’”专项整治工作的实施方案》要求,镇党委认真组织实施,对照存在的问题列出整改清单、细化责任、明确时间、强化措施,确保“三转”专项整治工作落到实处。现将我镇“三转”整治情况汇报如下:
(一)高度重视,迅速安排。
镇党委开展“落实乡镇纪委三转”专项整治工作。提出了具体要求。一是要求镇纪委成员积极学习精神,明确“三转”的具体涵义,从自身进行“三转”,党委进行“三转”;二要求镇纪委在20xx年一定要“种好自己的责任田”,制定好工作计划,强化执纪监督和查办案件,做好不越位、不缺位、不错位。
(二)彻底转转彻底。
结合开展“落实乡镇纪委三转”专项整治工作方案,经镇党委的研究,根据我镇实际,制定了《连江镇开展“落实党委主体责任”专项整治工作的实施方案》,方案中明确了活动的目标任务、参加对象、活动步骤和工作要求,我镇纪委书记早已退出镇党政班子成员工作分工,专司纪检监察工作。
(三)加强纪检干部队伍建设,配齐纪检干部。
结合镇3月28日党委换届工作,镇纪委班子全部配备到位,配备了1名书记、1名副书记和3名镇纪委委员。3月29日下发《关于调整镇领导班子成员分工的通知》,明确镇纪委书记主抓本职工作,不分管镇其他中心工作,回归执纪问责主业。镇纪委书记和副书记参加了全市纪检业务培训,强化理论和业务学习,不断提高办案能力和水平;严格依法依规履行职责,坚持不断查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题。
(四)强化监督和问责职能。
1、抓查办违纪案件力度,建立“不敢为”的惩处机制。查处案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现,是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求,也是加强党风廉政建设有效手段,是纪委的主业。从年初到现在镇纪委已立案4例,党纪处分4人。通过上述案件的办理,既惩处了违纪人员,又教育了其他党员干部,建立“不敢为”的惩处机制。
2、狠抓作风建设。镇纪委协助党委制定了《党风廉政建设工作计划》,《连江镇效能督查制度》、《连江镇政务周督查通报》等一系列干部督查制度,每周由纪委督查镇村干部的工作实绩,工作作风,每周一早会通报。进一步巩固和扩大党风廉政建设成果,转变干部工作作风。同时,重点发生在群众身边的四风和腐败问题,采取有力措施加以整顿。
3、抓制度创建,加大源头防腐的力度。从“管人”、“管财”、“管事”入手,切实抓好各项管理制度建设。
二是突出抓好财务监督制度建设,开展阳光村务内部审计。镇纪委牵头组织财政、农经等部门对各村阳光村务进行内部审计。进一步规范农村财务管理,完善镇村财务审批规定、农村集体财务审计、村级费用收缴管理办法等;建立专项资金使用发放监督机制,确保补贴资金足额、及时发放到农户,从源头上遏制农村干部的腐败行为。
三是突出抓好民主监督制度建设。以群众关心的热点事项为重点,全面实行政务、村务、党务公开,做到每月公开一次。
四是突出抓好“三重一大”事项报告制度的落实,按照上级要求,坚持重大事项报告制度,每月向县纪委第七工作室报告一次,并在镇政府公开栏公示,接受社会监督。
五是突出抓好“阳光村务”工程,坚持群众关心的热点事项进行“四议三公开”程序。加强三资管理,做到每季度报账一次,并张榜公示。
4、抓监督检查,解决影响经济发展和损害群众利益的突出问题。结合推进美好镇村建设重点工作,开展监督检查。对支农惠农政策落实和美好镇村建设资金,农村基础设施建设资金进行监督检查,保证了农村经济稳步发展和美好镇村建设有序进行,维护了群众利益。
5、抓服务,改进工作作风,搭建便民利民服务平台。一是规范办事程序。本着“把方便让给群众,一切为群众着想”的服务宗旨,我们要求机关工作人员对前来办事的群众要热情接待、认真办理,对不属职责范围内或不能办理的事要耐心解释,帮助到上级代办并将办事结果主动送上门反溃。二是实施阳光操作。镇纪委督促镇相关部门将镇内各项收费和补助款的项目统一公布上墙,严格做到服务内容、办事程序、收费标准、服务电话、工作人员情况公开,使到镇机关办事的群众一目了然,省心放心,消除了群众的诸多顾虑。
(五)强化教育预防和源头治理。坚持做到思想教育与党纪法规教育相结合;正面示范教育与反面警示教育相结合;集中学习与个人学习相结合;做好事前预防、事中监控、事后查处,铲除滋生腐败现象的土壤和条件。抓好制度建设做到用制度管权、管钱、管人、管事,建立健全决策权、执行权、监督权之间既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,让权力真正在制度的框架和监督的制约下运行。
(六)强化镇纪委自身建设。严格按照“打铁还需自身硬”的要求,带头守纪律、讲规矩,不断加强自我监督、自我约束、自我完善。
一是注重党纪政纪教育。端正思想认识,牢记党纪国法,做到秉公用权;牢记自己的身份和职责,做到忠诚于组织;牢记自己应尽的义务和责任,自觉接受组织安排和纪律规定;牢记为民服务宗旨,开门纳谏,广泛搜集民意,切实了解民情,真正服务民生。
二是注重安全文明办案。强化自主学习意识,创新学习形式,探索实践与案例相结合,延伸学习深度。认真执行规章制度,强化纪律约束,严明办案的各项规定,准确把握案件的性质,打好查办案件和监督检查的“组合拳”。
三是注重转变工作作风。“正人先正己”,转变作风要从小做起,从早抓起。按照中央八项规定和省市县有关规定要求,从自身带头做起,坚持厉行节约,反对浪费;坚持求真务实,强化廉洁意识,抵制“四风”,做到秉公办事、廉洁勤政。
一是镇纪委队伍自身业务能力有待提高。主要表现在政策法规、党章党规学的不全面不深入、一知半解,在遇到新情况新问题时不知所措;二是监督职能发挥的不够到位,主要表现在督查的次数较少,主动性不够,怕得罪人。督查的形式不够合理。三是在寻找案源线索上不够主动,觉得能够完成任务就行,责任意识和担当意识有待提高。
充分运用好巡察成果,克服“三转”工作中存在的不足,聚集主业主责,发挥监督执纪职能,更好地促进全乡经济持续健康发展。
(一)结合“两学一做”学习教育,提高镇纪委队伍业务水平。一是要原原本本的学,深刻掌握党章党规的实质内涵;二是坚持理论联系实际,把学的知识指导工作。通过学习真正达到提高业务水平的效果。
(二)深入开反腐倡廉教育。紧紧围绕社会主义核心价值体系建设,针对党员干部思想和作风方面存在的突出问题,开展理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育。把党员干部的思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育结合起来,推动反腐倡廉教育的规范化、制度化。
(三)强化执纪问责,营造风清气正的发展环境。一是充分运用好监督执纪“四种形态”。注重抓早抓小,动辄则咎,对典型案件做到举一反三,真正做到查处一例,教育一大批,震慑一大片。二是着力解决发生在群众身边的四风和腐败问题。重点围绕扶贫资金发放、危房改造、低保、综补等领域的违规违纪问题,切实维护群众的合法权益,发现一例、查处一例,决不手软,决不姑息迁就。
(四)检查督查各项制度的落实。镇纪委要重点在检查党规党纪和镇政府制定的各项规章制度的执行和落实上下功夫,对于干部的在岗在位,对于行政不作为、慢作为和乱作为行为要敢于坚决抵制和打击,营造良好的工作环境。
(五)扎实开展村级内部监督审计工作。以实际成效打造廉洁、高效、务实的镇村组织。充分纪检监督作用,严明纪律,严格规范,对镇村财务进行常态化、制度化审计,对党务、政务、财务实施有效监督,从根本上铲除腐败滋生土壤,提高党委民主决策力、政府执行力、纪委监督力,推动党务、政务、财务公开,权力在阳光下运行。
(六)充分运用好市县两级巡察成果,建立健全长效机制。规范权力运行、规范办事程序,规范监督机制,让权力在阳光下运行。
司法行政工作汇报材料篇十八
今天,xxx书记率地区司法行政工作督查组一行,在xxx副书记、xxx副县长及各位领导的陪同下,在百忙之中、不辞辛苦莅临我镇督查司法行政工作,这是对我们的巨大关心、鼓舞和鞭策。在此,我谨代表xxx镇党委、政府对各位领导的到来表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢。下面我就xxx镇司法行政工作情况简要汇报如下:
一、基本情况。
xxx镇长期处于反分裂斗争的最前沿。全镇总面积198.9平方公里,其中耕地10.4万亩,人均耕地4.5亩。种植业主要以水稻、小麦、玉米、棉花、油料为主,总面积11.2万亩。畜牧业以家庭养殖为主,年初存栏4.58万头(只),年末出栏5.2万头(只)。水产养殖700亩。
全镇总人口6049户、24732人,其中农业户口22910人。主要有维吾尔、汉、柯尔克孜、回等9个民族,其中维吾尔族占总人口的90%。辖15个行政村、82个村民小组、2个社区。有19个站(所)、1所中学、1所中心小学、辖1所汉族小学、14个村级小学及。
教学。
点、1所镇卫生院。
2011年,全镇实现国民生产总值3.667亿元,同比增长12.6%。年末农牧民人均纯收入达到8088元,增长23.9%。城镇居民人均可支配收入达到1.33万元,增长9.6%。
(一)切实加强对司法行政工作的组织领导。镇党委、政府始终坚持把司法行政工作纳入重要议事日程,摆在突出位置,在人力、财力、物力上给予大力支持。专门从水管站、农科站抽调2名具有大专以上学历的且工作责任心强的正式国家干部充实到司法工作队伍,司法所现有人员达到5名,其中普法指导员2名,工作人员3名。对新任用的司法工作人员一律安排参加上级业务部门组织的集中岗位培训。按照人均普法经费1元的标准,以镇政府名义发文,足额征收,每年保证1.5万元的普法工作经费。为司法所设立了专门的调解室和档案资料室,司法所办公和业务用房建筑面积达245平方米,其中4间办公室、8间干部宿舍。办公室分别配备了电话、桌椅、打印机、传真机,完善了工作条件,方便了群众办事。
按照人民调解格式文书要求进行规范操作,做到纠纷受理和调解结果件件有记录。对于能当场口头调解的简单民事纠纷及时登记;对于需要形成书面调解协议的,严格按照调解协议制作要求,实行一案一卷。今年1—7月份,全镇共排查出各类民事纠纷295起,已解决287起,解决率达到97%。
(三)加强归正人员的安置帮教。认真贯彻落实《自治区归正人员安置帮教工作办法》,充分发挥政府和社会两个方面力量的积极性,最大限度地减少归正人员重新违法犯罪。建立健全镇村两级归正人员安置帮教工作组织网络,落实帮教责任,对帮教对象实行跟踪管理,做到一人一档。改变以往单一报到、登记的方式,采用干部下村与归正人员面对面、心与心交流,拉近与他们的距离,掌握归正人员的具体情况。安排镇村两级干部对帮教对象从生活上精神上给予关心,对生活上确实有困难的,及时联系劳动保障所、民政办,想方设法为他们解决生活困难。目前,全镇34名列管归正人员无一人重新犯罪。
区矫正环节后,按照规范的工作流程进行调查和走访,全面掌握矫正对象基本情况,制定矫正个案,逐人建档。六是对全镇20名矫正对象,安排89名矫正工作人员,为每名矫正对象确定1名科级干部、1名民警、2名村干部,组成帮教小组,负责全程监督、教育、管理。七是安排矫正对象每周进行口头或电话汇报、每月进行书面汇报,全面掌控矫正对象的情况。
(五)规范和拓展法律服务。注重密切同工青妇、老龄委、残联等部门的协调配合,发挥“148”法律服务专线作用,开展联动服务和上门服务,为群众提供及时有效的法律服务。今年1—7月份,全镇共接待各种形式的法律咨询服务35起,其中移交到基层法庭2起,为外来民工、农民群众、困难家庭等弱势群体提供法律援助11起。
(六)深入开展普法依法治理工作。在实施“六五”普法规划过程中,我们始终把“民主法治村”创建作为农村基层依法治理的主要工作,进一步加强“民主法治村(社区)”创建活动。对在创建中碰到的问题和困难,及时反映、研究和解决。安排司法所经常下村就创建工作的内容、创建工作的特点、创建的方法等进行面对面的帮助指导,增强创建工作的针对性,指导各村开展创建活动和法制宣传、人民调解、法律援助等服务工作。根据我镇林权纠纷、土地纠纷不断增多的实际,认真组织对《宪法》、《土地承包法》、《森林法》、《维权法》、《预防青少年犯罪法》、《物权法》和创建“平安温宿县”等法律法规进行学习并统一考试。全镇14976名普法对象,参学人数达到14540人,参学率达到95%以上。
司法行政工作是维护社会稳定的重要组成部分,对xxx镇这样一个处在维护社会稳定前沿的乡镇而言尤为重要。虽然我们在司法行政工作方面做了一些工作,取得了一些成绩,但与上级党委、政府的要求和群众对司法行政工作的期盼还有一定的差距。今后,我们将一如既往地对司法行政工作给予高度重视,以真抓实干、常抓不懈、一抓到底的精神,全面落实好司法行政工作各项工作措施,力求使我镇司法行政工作一步一个台阶,取得更大的进步,以不辜负上级及各位领导要求,不辜负群众的期盼!
司法行政工作汇报材料篇十九
在xx年里司法行政装备科全体同志不畏艰难、团结拼搏、尽责尽力地做好后勤保障工作,较好地完成了预定的各项目标任务。当然,在工作过程中,我们觉得尚存在一些不足之处,主要有三点:1.服务质量有待提高,2.管理意识相应淡薄,3.检查督促力度不够。随着xx年的到来,在经历了半年多的摸索和适应期后,我们将一如既往地做好各项后勤保障工作,为我院的审判执行工作服务。
一、转变工作思路,加强管理工作。
在xx年里,我们将以服务作为工作目标,以管理作为工作手段,做到转变工作思路,强化管理意识,全面完善和加强司法行政装备科的各项工作:
1.加强财务工作的计划性和监管力度,严格各项财务审批手续。
在新的一年里,我们将根据区财政局核定的年度预算计划,编制我院每月的支出预算,科学合理地安排和使用各项资金,同时要求财务人员定期进行财务分析,每季度向院领导汇报上季度预算的执行情况,以加强财务工作的计划性。与之同时,我们将严格遵守我院的财务管理制度,加大财务的监管力度,严格各项财务审批手续,所有支出必须经司法行政装备科审核后,再提交院领导审批。
2.改进车辆管理方法,进一步加强车辆的管理。
在xx年里,我们感到11辆公务车辆的使用效率不高,对于下发到各部门的车辆,作为司法行政装备科而言基本处于失控状态,但是一旦发生重大事故,司法行政装备科却将承担直接的管理责任,这对于我们而言很不公平。所以,作为我院车辆管理的职能部门,我们建议院领导依照我院的车辆管理制度,改进现有的车辆管理方法。首先,建议车队增添2名专职驾驶员,以保障各部门的用车需要;其次,原先下发到各部门的车辆,由司法行政装备科予以收回,所有车辆的钥匙,由车队统一保管;第三,全院干警凭驾驶证向司法行政装备科提出书面申请,经审核通过后,今后可以作为兼职驾驶员被允许驾驶法院的公务车辆。第四,2名以上法院干警凭用车审批单,在车队驾驶员均已出车的情况下,经登记备案的兼职驾驶员可以向车队领取钥匙后自行开车,每次出车回来后必须将车辆和钥匙交回车队;第五,部门负责人以上领导干部一律不得驾驶公务车辆。
3.加强法院网络系统的应用,提高审判、执行工作效率。
我院已经全面建成法院局域网并和全省法院联网,并且已安装了法院综合信息管理系统,建议院长办公会尽快讨论通过我院的《计算机网络系统的管理制度》,并加强法院网络系统的应用。同时将信息的输入等网络应用情况纳入年终考核,完不成任务的将予以扣分。
4.强化管理意识,做好检查督促工作。
在xx年里,我们感受最深、体会最多的就是自身的定位问题。没有定位也就没有地位,一些干警对于司法行政装备科的工作人员的态度是生、冷、硬,甚至对于我们履行的一些正常职责都不能理解。我们认为,尽管我们从事的是一些勤杂工作,但我们并不仅仅是法院的勤杂工,更多的时候,我们是管理者。当然,我们的管理的对象是法院的财务、车辆和物资等,而不是法院干警。因此,在xx年里,在做好后勤保障服务工作的同时,我们将强化管理意识,严格按照院部的各项规章制度,认真履行司法行政装备科的各项工作职责。与之同时,我们建议院领导对我院考核委员会的人员组成、考核机制、考核方法等进行改革,以确保我院的各项规章制度能够得到正确的遵守和执行,同时这也有利于司法行政装备科做好各项检查督促工作。
二、加大装备投入,提升服务质量。
在xx年里,我们将充分有效地利用财政专项资金,加大装备投入,以提升后勤保障工作的服务质量,具体的采购内容等财政预算确定后,由院领导讨论决定。
三、清理固定资产,提高使用效率。
现在,我院的固定资产登记工作已经告一段落,所反映出的问题也不少,在xx年里,我们将对全院的固定资产进行清理和重新调配,以提高固定资产的使用效率。一是对于会议室的椅子,不能随便搬动,更不能放在办公室使用;二是对于打印机,三楼的法庭调解室还缺少打印机,而一些部门打印机数量众多,现在法院局域网已经建成,完全可以通过联网的形式解决,我们建议各部门基本配置为部门领导人和内勤各1台打印机,有特别需要的根据打印机数量另行考虑。
四、签订各项责任状,落实管理职责现在,我院的各项规章制度已经相当健全,但是在执行过程中却差强人意。我院《xx年工作报告》指出,为此,我们决定自xx年起根据我院的规章制度签订各项责任状,主要分内外两方面:在司法行政装备科内部,我们将根据各人的岗位职责,明确各人的责任,并与每一个人签订责任状,以落实管理职责。在外部,司法行政装备科将和其他部门或人员签订下列责任状:一是关于固定资产管理的责任状,二是关于兼职驾驶员的安全责任状。
五、工作建议。
1.建议增添人员。
由于司法行政装备科工作人员严重不足,所以建议院领导能根据实际情况,增添1名财务人员、2名驾驶员、1名网络管理员(男性)。
2.建议重新划分部门职责。
由于我们人手的不足,同时考虑到工作内容和部门情况的不同,所以建议院领导能重新划分部门职责,将文书打印工作重新划归办公室管理,将夜间值班安排工作划归法警大队管理。
3.建议加强大楼的安全管理。
由于门禁系统和安防监控系统至今尚未安装,给大楼的安全管理带来隐患,所以建议加强大楼的安全管理,特别是消防控制室必须有人24小时值班。
司法行政工作汇报材料篇二十
“十一五”期间,兴化法院紧紧围绕上级法院的决策部署,严格要求,规范管理,明确责任,狠抓落实,本着“服务到位、协调到位、把关到位、参谋到位、助手到位”的工作原则,切实履行“参与政务、处理事务、搞好服务”等职能,为全院工作的正常运转作出了积极的努力。
一、精心组织,注重实效,认真扎实开展共产党员先进性教育活动,不断加强队伍建设。
在开展的保持共产党员先进性教育活动中,办公室党支部按照院党组的工作安排及法院先进性教育活动实施方案,精心准备,制定措施,大胆探索,确保了先进性教育活动工作的顺利开展,基本达到了“提高党员素质,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。
(一)加强对有关理论的学习。在教育活动中,我们先后**次参加院组织的教育片的观看,**次召开支部党员大会,组织大家对学习读本进行系统的学习,并将“胡锦涛总书记的重要讲话”、“陈艳萍先进事迹”、“陈艳萍工作法”等文章打印成小册子方便大家学习,同时每人写出心得体会**篇以上,取得了良好效果。
(二)统一思想认识。针对个别党员存在的“学习活动年年搞,年年都是老套套”、“解决不了什么问题”、“搞形式”、等模糊认识和不良情绪,组织所属党员认真学习“三个代表”重要思想,并展开广泛深入的讨论,端正了对先进性教育活动的态度。增强了搞好先进性教育活动的自觉性、主动性。
(三)严格标准要求,确保教育效果。我们办公室支部对查找问题采取“四不过关”的办法,即没有书面材料的不过关、有建议无意见的不过关、与平时一贯表现不符的不过关、问题查找不深不透的不过关。在撰写自我总结时,明确提出“三个重新来”:没有查找问题的要重新来,问题剖析不深刻的要重新来,与实际表现不符的要重新来,确保了先进性教育的效果的落实。
二、综合协调,确保全院工作有序运转。
1、上传下达。办公室作为重要的服务部门,起着上传下达、左右协调、承上启下的作用。因此,办公室以“不让能办的事在我这里拖延、不让应办的事在我这里办坏”作为原则,及时做好公文的上传下达,公务信息的联通。在以最快的速度让领导知道信息情况,了解工作进度。
2、后勤保障。(1)会议保障。及时准备好各类会议场所,并参与相关会议的筹备工作。会务工作做得如何,是对办公室服务水平和能力的一个总体检验。十一五期间,办公室成功的组织和协助有关部门顺利保障了大、小型会议**场,没有出现任何的失误。尤其在2011年1月份承接的兴化市人代会分会场会议,在时间紧、人员多、事情杂、材料急的情况下,办公室成员加班加点,夜以继日,确保了会议的顺利召开,得到了人大领导和与会代表的高度肯定。自2010年11月份电视电话视频会议室建成以来,办公室积极与市中院技术处对接配合,保证了15次电视电话会议的顺利举行。(2)装备保障。根据统一安排,及时配备必要的工作装备。十一五期间,办公室按省院要求发放制服**次、采购装备**万元。确保了为审执工作提供及时有力的装备保障。配合院领导对法院食堂进行改造,为全院干警提供舒适的就餐环境。(3)车辆保障。根据现有条件,科学合理安排车辆,保证工作正常运转。十一五期间,我院累计添置**车辆,累计安全行驶**万公里。(4)计算机网络保障。十一五期间,办公室加大计算机网络管理,进一步强化对计算机局域网和互联网的管理和维护,按高院和中院要求添置了一批硬件、软件设备,保证网络的高效运转。积极配合其他部门对庭审、案件执行等工作进行录像。
3、财务管理。(1)按时缴纳电话费、水电费、社保基金、医疗基金、住房公积金等。(2)对院领导审签的各类票据复核后统一到会计结算中心报销。(3)制作年度预决算报表。(4)按照政府采购原则,进行日常办公用品的统一采购、登记、保管和发放。(5)积极配合院领导向市政府争取基建、维修等资金。
4、档案管理。档案管理工作是审判工作的重要组成部分,也是审判的最后一道关口,做好档案管理工作关系到法院工作的全局,上半年,档案室面对人员少,案卷多的情况,立足自我,开展工作受到有关部门的好评。日前,档案室共有密集架***组,种类卷宗*万余份。在**年,我院档案室被评为**级档案室。
办公室工作无小事,只有齐心协力,才能办好;办公室工作无易事,只要齐心协力,就能办好。
“十一五”期间,办公室工作成绩的取得,得益于院领导的正确领导,得益于各科室的大力支持,得益于全体同志的精诚团结。虽然我们取得了一些成绩,但还存在一些问题需要我们去解决:(1)工作按部就班,创新不够。(2)服务不周到,不主动。
办公室“十二五”工作规划。
“十二五”期间,办公室要在院党组的正确领导下,在各科室的支持下,树立“当好领导参谋,做好科室配角”的工作理念,把握大局、立足大局、服务大局,增强责任感、紧迫感、使命感,提高工作的自觉性和主动性,不断拓展工作思路,追求更高的工作效率,更优的服务质量和更顺畅的运转机制。
1、围绕中心、服务大局,充分发挥参谋助手作用。
只有坚持在大局下工作,在大局下行动,我们的参谋服务才能够参在关键处、谋到点子上。一是决策建议要想大事、谋全局。“身在兵位,胸为帅谋”。要始终保持敏锐的政治观察力和对客观事物的精准洞察力,善于从领导的角度和全局的高度去思考、策划和处理问题,努力与党组的中心工作合拍共振。既要做到“参之有道”,提出具有较高的政策理论水平的建议,又要做到“谋之有方”,准确把握领导的工作意图,还要做到“言之及时”,增强建言献策的主动性和预见性。在决策参谋过程中,要力戒文牍主义、事务主义和形式主义,既要沉得下去抓具体、抓落实,又要跳得出来谋大局、谋宏观,还要在找准上级方针政策与工作实际的结合点上下功夫、做文章,努力促进办公室工作从被动应付向主动超前转变。
2、着眼全局、统筹兼顾,充分发挥综合协调作用。
统筹兼顾是科学发展观的总体要求。提高统筹能力、加大协调力度、凝聚各方力量、共同推进工作,既是办公室的职责所在,也是我们贯彻落实科学发展观、推动精细化管理的具体体现。一是充分发挥办公室在法院日常工作运转中的枢纽作用。要通过办公室这个运转枢纽,切实做好综合协调工作,促使上上下下围绕中心、方方面面形成合力,同向运转,协力推进。
3、主动服务,优质服务,充分发挥综合服务作用。
办公室的职责就是为审执服务。办公室的工作要得到全院干警的认可,这就要求我们在日常服务中既要做到优质服务,又要做到主动服务。在以后的工作仲我们要进一步做好各类会务筹备工作。对每一个环节都细心考虑,安排妥当,确保各次会议顺利召开;进一步加强档案管理。推进档案管理数据库建设,提高档案管理信息化水平;进一步做好后勤服务工作。重点做好领导干部下访、公务接待、会务安排、车辆管理、节能减排等服务工作。
在新的一年,院领导对办公室工作提出了新的要求、新的希望。因此办公室全体人员要坚持正直谦虚朴实的工作作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,不瞒上骗下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉完成自己的本职工作和领导交办任务。办公室全体人员要发扬“忠诚服务”的精神,强化“民主服务、超前服务、创新服务”的意识,按照“马上就办不压事,分工合作不误事,多思多想不漏事,注意方法不坏事,创新工作干好事”的原则,做到:工作不浮躁、遇事不急躁,做事不毛躁,确保办公室工作整体推进。
司法行政工作汇报材料篇二十一
今年以来,在镇党委、镇政府的正确领导和市司法局的关心指导下,以创建“法治**”、“和谐**”为目标,以建设一流队伍和争创一流业绩为主线,按照“司法公正、执法为民”的服务宗旨,充分发挥司法所贴近基层、熟悉民情的优势,重点开展人民调解、法制宣传、安置帮教、社区矫正等九项工作,为维护社会稳定和促进经济发展作出了积极的贡献,受到了地方党委政府和上级领导的充分肯定。镇司法所先后被****评为普法工作先进单位,被江苏省司法厅评为“江苏省规范化司法所”,被*********授予***********。我镇党委、政府领导十分重视司法所的建设,在“六镇合一”机关办公用房十分紧张的情况下,镇政府特事特办,专门为司法所设置了办公室、调解室、接访室、矫正室、会议室、档案室、文印室等多个功能室,共计8间,面积350平方米,添置了空调、电脑、扫描仪、复印机、彩色打印机、传真机、书橱、文件柜、档案柜等办公设施,配备了电视机、录音机、摄像机、照相机、电子屏、喊话器等法制宣传设备,通过网上办公系统与市司法局实现电脑联网,司法所硬件设施做到一应俱全,全部配备到位。成绩只能说明过去,如何在2007年继续开创司法行政工作新局面,为全镇三个文明建设在更高平台上又快又好的发展做出新贡献,我镇的指导思想、争创目标和工作措施汇报如下:
一、指导思想:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六届六中全会和镇十一次党代会精神,按照省、市司法行政工作会议的部署和要求,坚持以科学发展观统领司法行政工作,充分发挥法制宣传、法律服务和法律保障职能作用,开拓创新、优化服务,为党的十七大胜利召开和全镇工作大局,营造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境。
二、争创目标:
1、社会矛盾纠纷排查调处工作领先。镇、办事处(街道)、行政村、社区人民调解委员会、各级各类人民调解委员会均达规范化要求,今年“五星调委会”创建36个,创建率100,民间纠纷调解率达100,调解成功率98以上,人民调解工作的社会影响力进一步提升。
2、法制宣传教育工作全市第一。扎实开展多种形式的普法活动,全镇广大公民的法律意识普遍增强,全社会法制化管理水平明显提高,民主法制示范村(社区)创建落到实处,28个村、社区评选市级以上先进集体。
3、刑释解教人员安置帮教工作全市第一。刑释解教人员安置率达95,帮教率达100,重新犯罪率控制在2以下,刑释解教人员重新犯罪率在全省经济社会发展水平相似的城镇中处于最低水平。
4、社区矫正工作全市第一。社区矫正工作管理规范有序,措施落实到位,社区矫正对象重新犯罪实现零的纪录,创建“江苏省社区矫正示范镇”。
5、法律援助工作全市第一。法律援助社会覆盖面进一步扩大,服务质量有新提高,镇、街道设立援助工作站,做到“应援尽援,尽援优援”,群众满意率达95以上。
三、工作措施:
会主义新农村建设的重要内涵。通过“民主法治示范村(社区)”的创建、考核、命名工作,使基层民主法治落到实处,力争在三年内,使全镇100的村、社区成为镇级示范单位,60的村、社区成为市级示范单位,20的村、社区成为苏州、省、国家级示范单位。
准化方向发展。2007年,我镇将以“调解能力建设年”为抓手,进一步创新人民调解工作机制,充分发挥人民调解在大调解中的主导作用,完善人民调解与行政调解、司法调解的衔接机制,努力提升人民调解层次和工作水平,实现民间纠纷调解率、成功率和防激化工作全市第一的目标。一是抓好调解队伍素质建设。要大力加强人民调解员队伍建设,不断优化调解队伍的知识结构、年龄结构,切实加强教育培训工作,不断提高广大调解员的调解能力和水平,要调整充实人民调解员队伍,把具有法律大专学历或在读法律大专班的村干部吸收到调解组织,优化现有基层调解组织人员结构;要改进基层组织的培训方式,开展调解员政策,法律法规知识菜单式培训,提高基层人民调解员政策水平和法律水平;要建立调委会调解顾问制度,为全镇基层调委会(村)配备调解顾问,配合协助做好大疑难纠纷的调处工作。二是抓好调解组织的延伸拓展工作。要组建和完善跨地区调委会、行业调委会、市场调委会、新市民集宿区调委会等基层组织网络,拟建立新市民调委会5个,市场调委会1个,工伤事故处理调委会1个;要继续推进“五星调委会“创建,力争使全镇“五星调委会”达到100,总数达85个。三是抓好调解机制和调解方式创新工作。要建立矛盾纠纷预警发布和应急调处机制。对可能引发群体性上访、越级上访等疑难复杂矛盾纠纷及早准备调处预案,一旦纠纷发生,可以在最佳调处时机及时有效调处。要建立司法建议制度,结合矛盾纠纷排查治理,对政府依法行政和解决热点、难点问题提出建设性意见,为领导决策提供法律方面的服务。要进一步完善委托调解制度,积极拓展调解领域,努力提高调解工作水平。
3、以推广移动信息平台为突破口,进一步开拓创新,形成社区矫正工作的鲜明特色。具体措施归纳为“一三五”工程。“一”就是认真制订一个目标;“三”就是精心做好三篇文章;“五”就是全面完成五个十任务。具体做到:社区矫正工作管理规范有序,社区矫正对象重新犯罪实现零的记录,创建“江苏省社区矫正示范镇”,具体量化指标:社区矫正专业工作者达到10人,工作经费再增加10万,帮扶困难学生10名,减刑矫正对象10名,评选矫正志愿标兵10名。一是继续抓好未成年人、表现较好和表现较差的三类重点对象。通过实施分类管理、分级矫正、开展主题教育、观看法制教育片、召开思想汇报会等多种形式,不断提高社区矫正管理工作的针对性和实效性,对考核情况好、表现突出的矫正对象,只要符合减刑条件,成熟一个,申报一个,努力调动社区矫正对象的积极性,对不服从管理、容易重新犯罪的人员进行重点监控,发现不利苗头,及时向上级司法机关汇报,建议收监改造。二是突出抓好个案制定、集中教育和公益劳动三个环节。我镇将根据矫正对象的犯罪类别、自身性格、文化水平、主观恶性、家庭背景、社会关系等方面不同的特点,切实制订矫正个案;对交通肇事、经济犯罪以及盗窃、抢劫、诈骗、累犯、惯犯等矫正对象分类多样开展集中教育,提高法制宣传教育的针对性;要定期组织矫正对象到敬老院、卫生小区、居民社区进行公益劳动,并动员社区矫正对象积极向社会贫困家庭伸出援助之手,向社会捐资助学献爱心。通过狠抓以上三个环节,真正实现社区矫正个案制订个性化,集中教育多样化,公益劳动社会化。三是牢牢抓好未成年人心理矫正,法院审判庭前调查和矫正对象救助信息平台三项创新。全面开拓杨舍社区矫正工作鲜明特色,通过建立镇社区矫正心理服务中心,聘请专业工作人员,为他们提供免费心理矫正服务,制订切实可行的心理矫正方案,通过努力,使社区矫正工作在教育管理质量上有进一步提高。同时,配合人民法院对矫正对象审判提前介入和参与调查活动,并作出专业分析判断,确保此项工作顺利开展。
4、以预防和减少重新犯罪为目标,进一步抓好刑释解教人员安置帮教工作。2007年,我镇将以“帮教安置工作推进年”为主题,努力使我镇刑释解教人员重新违法犯罪率降到新低,实现衔接率、帮教率、安置率居全市第一,重新犯罪率得到有效控制。一是坚持好三项帮教安置工作制度,即定期排查摸底工作制度、帮教安置对象的三级衔接(镇、街道办事处、村及社区)工作制度和延伸帮教工作制度,通过这三项制度,及时掌握情况,特别是重点对象的排摸、强化帮教工作,避免脱管、漏管现象的发生。二是突出两类对象管理工作,充分利用社会资源和力量,全力抓好两类对象管理,加强对有重新犯罪倾向的和“三无”人员的管控和帮扶工作,确保社会长久稳定。三是认真落实帮教安置对象就业指导工作。要进一步落实好帮教安置对象就业指导工作,积极为帮教安置对象回归社会创造条件。
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