总结是对过往经验的重要回顾和总结。在写总结时,我们需要关注于事实和实质,而不是过多的主观评价。以下是小编为大家整理的一些总结范文,供大家参考和阅读。
乡镇司法工作汇报材料篇一
201x年,市科技局党组在市委组织部和机关工委的正确领导下,深入落实科学发展观,紧紧围绕改革、发展、稳定和赶超发展的工作任务,切实规范管理,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,紧紧围绕全市工作大局,以改革创新的精神,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,促进科技工作全面发展。根据市委组织部《关于对201x年度市直各部门各单位党的建设工作进行考核的通知》要求,局党组组织专门力量,进行了自查,现将情况汇报如下。
一、主要做法。
(一)组织建设方面。
1、加强领导,健全组织。
为了加强系统上下党组织的领导,年初下发《201x年党建工作要点》,建立了党组负总责、党组书记带头抓、分管领导具体抓、机关办公室抓落实,一级抓一级、一级对一级负责的党建工作领导体制。为了更好地做好基层党建工作,我局还指定专人专职负责党务工作,同时,负责对下属各支部工作进行督导,并将党建工作纳入年底考核。为了保障离岗和离退休党员的组织生活,我们专门成立了离退休人员党支部,使党建工作不留死角。今年,党建工作取得了较好成效,我局被市直机关工委评为“市直机关先锋基层党组织”,局里两名同志分别被评为市直机关先锋共产党员及市直机关为民服务创先争优服务标兵。
2、夯实基础,切实加强班子建设和党员管理。局党组以党组织管理和党员发展为重点,着力规范党建工作管理。一是认真做好党组织的管理工作。目前中共烟台市科学技术局党总支下设5个党支部。现有党员144人,其中在职党员71人,离退休党员53人。机关党总支切实加强对各支部委员会和党小组的日常管理,不定期对民主生活会的召开、“3会1课”制度的落实、党员登记册的健全、党费的收缴和组织关系介绍信的开具等进行检查,发现问题,及时整改。今年重新核算党费,每季度由专人负责按时、按标准收缴;二是不断加强党员队伍建设。在发展党员过程中,认真落实民主公开集中推荐入党积极分子制度和“两推一公示”等各项制度,会议记录、档案材料等规范、齐全。对提交入党申请的同志,根据其政治思想、日常工作表现和考核结果,定期进行考察,并挑选表现优异的同志参加培训班,将考试成绩合格并符合入党条件的同志及时吸收为预备党员。今年预备党员如期转正2名,新发展党员1名,培养入党积极分子1名,全部严格按照组织程序进行。三、扎实推进党员“双管双责”。围绕进一步加强和改进基层党组织建设、改进党员队伍建设的活动要求,全面推行科技局系统“双管双责”工作机制。制定出台了双管双责主题实践活动实施方案,并围绕方案内容开展了一系统的活动。5月14日,联合知识产权局部分党员到芝罘区世回尧街道世联社区举行科技局系统“双管双责”主题实践活动启动仪式。随后,结合局工作实际,又认真开展了科技局系统双管双责活动服务责任目标统计及服务认领项目等活动。8月17日,联合知识产权局领导及有关工作人员在世回尧中学,在芝罘区世回尧街道世联社区举办“智慧启航——助学金发放仪式”活动。活动当天,将科技系统广大机关干部的爱心募捐款送到10名受助的困难学生手中。
3、扎实推进,确保党务公开不走过场。
一是领导重视,精心组织。我局领导十分重视党务公开工作,提出要把此项工作作为加强党建的重要内容抓好抓实,并将其列入重要议事日程。成立了以局长许前东为组长,副局长王宜清为副组长的党务公开活动领导小组,领导小组下设办公室,抽调精干力量组建工作机构,明确了局班子主要领导为党务公开工作第一责任人,负责单位的公开工作,各班子成员为分管科室第一责任人,具体抓分管科室的公开工作,确保了党务公开工作健康有序地开展。结合单位实际,对照《中共烟台市委办公室关于印发全市党的基层组织党务公开工作实施方案和全市党的基层组织党务公开指导目录的通知》要求,制定了《市科技局开展党务公开工作实施方案》和《市科技局党务公开指导目录》,进一步细化了每一个阶段的工作安排、学习内容和具体要求,使我局的党务政务公开工作一开始就有章可循,思路明确。二是层层发动、营造氛围。我局主要采取党内会议、文件、通报、简报、在局网站设立党务公开专栏、公布公开电话等形式进行党务公开。在工作中,能够做到按时报送党务公开工作信息、党务公开工作总结及其他有关统计报表、文件资料,使党务公开工作的好经验、好做法得到及时总结。同时,充分利用政务公开等现有公开载体和平台,相互补充、相互促进,从而做到层层发动、营造浓厚氛围。三是推进扎实,注重实效。在公开形式上,本着“规范、实用、明了、方便”的原则,采用灵活多样的方式进行党务公开。在公开程序上,严格按规范要求操作,党务公开的项目、形式、方案和内容由领导小组审核后组织实施。在公开内容上,严格按照目录的七个方面内容进行公开,力求做到全面、真实、具体、合法,凡是群众关心的党内热点问题和科技工作重大事项,只要不涉及党内秘密,均予以公开,从而畅通和群众的沟通联系渠道,使之关注的热点难点问题得到较好解决。四是加强督查,搞好验收。党务公开工作启动以来,我们始终坚持实事求是、务求实效的原则,认真做好督促检查工作,将党务公开工作纳入年度考核范围,较好地做到学习讨论不走过场,宣传发动不走形式,制订方案不搞花架子,落实措施不避实就虚,注重针对性和可行性,讲究实效性。
4、完善硬件,建设设施齐全的党员教育基地。
每个党支部都设立了专门的党员活动室,局党组购买了部分政治类、文学类、事迹类等图书资料,定期将《支部生活》和《党员干部之友》等相关的党建书刊配发给每个支部,局党组还在办公楼二楼开辟了党员之窗,营造浓厚的学习交流氛围。通过上述措施,为党建工作的深入开展打下了坚实的物质基础。
(二)思想建设方面。
1、强化学习,形成浓厚教育氛围。
我局党组始终把学习型党组织建设放在工作的重中之重,作为一种工作理念,强化学习,学以致用。一是制定下发了《局党组201x年中心组学习意见》,明确中心组学习的目的、原则、要求,促进党组成员的理论学习,加强了思想政治建设的制度,提高领导干部运用马克思主义立场、观点、方法,分析问题、指导实践的能力;二是年初结合实际情况,制定切实可行的党员教育培训计划,按计划定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,记录齐全。三是每周四组织日常集中学习,使全体党员在思想上、政治上和行动与党中保持一致。为深入开展“机关建设深化年”活动,进一步提升干部队伍素质,今年在局机关组织举办“科长论坛”活动,实行每月一讲,每月第二周周四下午为论坛举办时间,主讲人员为各科室主要负责人,力求通过思路清晰、通俗易懂的讲课,达到让全体参学人员受到教育启发、熟悉工作业务、掌握工作全局、提升工作水平的目的。结合十八大契机,组织全局系统干部职工进行深入学习,并制定全局系统学习贯彻十八大精神活动方案。通过认真开展“五个一”活动,确保提高广大干部职工政治素质和党性原则,努力开创我局各项工作新局面。今年以来,组织了一名处级干部、两名科级干部参加党校培训;组织一名科级干部参加市普法办组织的研修班;组织一名处级干部参加了组织部、经信委联合组织的工业经济现代化管理与创新高级研修班。
乡镇司法工作汇报材料篇二
近年来,**镇党委、政府在区委、区政府的正确领导下,以科学发展观统领全局,深入贯彻落实十八大会议精神,努力推进农村基层党风廉政建设再上新台阶,为全镇经济和各项社会事业的发展提供坚强的政治保证。
认真贯彻从严治党方针,以优良的党风促进社会和谐。抓作风建设。通过实行“六制”:机关干部岗位目标责任制、工作日中午禁酒令制、镇党委中心组及机关人员学习制、机关人员包村制、党风廉政建设责任制和党政领导挂包重点工程制度,使机关作风得到明显好转。通过开展“学裕禄精神,促作风转变”主题教育,进一步促进领导干部加强党性修养,增强立党为公、执政为民的自觉性和坚定性。抓学习实践科学发展观活动。加强学习培训,提高班子成员素质。坚持党委中心组集中学习交流制度,广泛开展业务课堂、政策分析、廉政建设等学习培训活动,增强廉政意识,提高工作水平。加强调查研究,密切群众联系。完善领导干部联系点制度,每个领导成员确定一个单位作为党建工作联系点,建立定期下村入户联系群众制度,关注民生,帮助群众解决困难和问题。加强民主集中,营造团结共事氛围。认真开展谈心交流活动,不断增强班子成员大局意识和奉献意识。抓党员教育管理工作。积极开展实效活动,充分发挥党员的先锋模范作用。先后开展“问智求计”大调研、“环境综合整治先锋兵”等主题实践活动,进一步增强党员的大局意识、奉献意识,激发争当先进的积极性,树立良好的党员队伍整体形象。加强党员干部学习培训,扎实开展农村党员干部现代远程教育工作,通过集体学习、召开专题报告会等多种形式开展党员廉政教育,党员干部队伍素质能力明显提高。
大力推进廉政文化建设,营造清正廉洁的浓厚氛围。开展廉政文化示范村建设。全镇10个村利用村务公开栏,开辟廉政文化宣传栏,及时张贴反腐倡廉资料、图片,做到每月至少张贴更换一次宣传材料。开展“廉政文化赶大集”活动。发放宣传材料3000余份。组织全镇书法爱好者20余人,开展廉政文化书法展览,成立8支30余人的文化宣传队,积极利用文姜公园、五凤山公园、中石游乐场等阵地开展演出。开展宣传教育活动。利用节假日、农闲时节积极深入到群众当中,重点对党员干部家属发出廉政信函、警示材料、不定期地将党风廉政方面的`vcd、图书及杂志报刊送到各村,组织广大党员干部借阅和现场收看。开展廉政文化进课堂活动。在镇中心学校以廉政征文、廉政主题班会、廉政讲演等形式开展廉政教育,使学生在潜移默化中接受廉政文化的熏陶。
乡镇司法工作汇报材料篇三
做好乡镇妇联工作,对于贯彻党在农村的路线、方针、政策,引导广大妇女群众全面落实科学发展观,认真履行工作职责,促进社会和谐发展有着极其重要的意义。乡镇妇联工作要做到年年有进步,应努力增强四个观念正确处理四个关系。
一、增强党的观念,正确处理好桥梁与纽带的关系。
妇联组织是党领导下的群团组织,依靠党的领导是做好妇女工作的重要原则和重要保证。一是在思想上要自觉坚持党的领导。要深入学习党的路线、方针、政策和法律法规;深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想;深入学习贯彻党的十七大会议和全国妇联十大会议精神,在思想上与党保持高度的一致。二是在组织上服务党的宗旨。乡镇妇联要坚持“党建带妇建,妇建服务党建”的原则,充分发挥党联系妇女群众的桥梁纽带作用,广泛联系妇女,教育引导妇女,竭诚服务妇女,团结凝聚妇女,巩固和扩大党的群众基础,在党委的工作大局中推进妇女工作。三是在工作上依靠党的领导。制定好妇女年度计划,并经常主动地向党委汇报工作,要争取党委政府的重视和领导,只有坚持党的领导,才能保证妇联工作正确的政治方向,才能保证妇女工作顺利进行,任何脱离党的领导,凌驾于党的领导之上的做法,都不能开展好妇女工作。
二、增强中心观念,正确处理好妇女工作与经济工作的关系。
“上面千根线,下面一针穿”,乡镇千头万绪的工作中,妇女工作必须围绕经济建设这个中心,抓好妇女工作,促进当地经济的快速发展,真正做到妇女工作上台阶,其他工作创一流。一要切实加强妇联自身建设。加强自身建设是妇联组织适应新形势,完成经济任务的重要保证。乡镇妇联要健全村妇代会组织,增强乡村组织的活力,扩大妇女工作的覆盖面,要更加密切联系妇女群众,认真听取和反应妇女的呼声,及时向党和政府提出对策建议,推动事关妇女利益的重点、难点问题的解决,进一步增强妇联组织的凝聚力、1战斗力和影响力。二要深入学习实践科学发展观。科学发展观是在新的历史起点上妇女事业发展的强大思想武器,乡镇妇联要用科学发展观这一马克思主义中国化的最新成果指导中国特色社会主义妇女运动的实践,统领妇女工作,推动妇女工作与经济工作同步发展,要坚持用科学发展观武装头脑指导实践,推动工作。三要积极投身经济建设这主战场。乡镇妇女工作者不仅要坚持经济建设,还要积极地完成党委交办的经济任务,只有这样才能在工作中发现问题,改进工作,推动当地事业的发展,教育、影响、带动广大农村妇女在经济建设中建功立业,成为本地脱贫致富的带头人。
三、增强法律观念,正确处理好维权与利益的关系。
在积极参与社会管理和公共服务中履行好维权职能,推动解决妇女儿童最关心、最直接、最现实的利益问题。一要完善维护妇女儿童权益的长效机制。要加大妇联信访工作力度,构建畅通的信访投诉,民情反馈渠道,加强维权阵地建设,壮大社会化维权工作队伍,推动加大依法查处侵害妇女儿童权益典型案件的力度。要实施妇联系统“五五普法规划”,深化“平安家庭”创建活动,教育引导妇女增强公仆意识,强化公民责任,提高妇女依法行使知情权、参与权、表达权、监督权的能力。要大力实施妇女法律援助行动,重点为农村妇女和留守儿童、外来务工妇女、老龄妇女等提供法律帮助,切实维护妇女儿童的合法权益。二要推动全面实施中国妇女、儿童发展纲要。要联合有关部门开展对贫困地区妇女儿童健康和教育、婚前医学检查、出生人口性别比、村委会中女性比例等问题的调研和督导,推动各地在一些重点难点指标上有新的突破。要继续积极配合党委部门做好培养选拔推荐女干部工作。三要协助党和政府解决事关妇女儿童民生的突出问题。以帮助再就业女性、农村失地妇女、农村失学女童和留守儿童等群体的生存发展问题为重点,探索建立组织积极参与社会管理与公共服务的有效机制,加强为妇女儿童服务的社会工作者队伍和巾帼志愿者队伍建设,推动把弱势妇女儿童救助纳入政府民政救助体系,继续深入做好面向困难妇女便民利民项目,为保证社会和谐稳定做出更大的贡献。
四、增强技能观念,正确处理好创业与就业的关系。
党的十七大报告把就业提到民生之本的高度,提出要实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业。作为乡镇妇联工作者应该进一步拓展工作思路,创新工作方法,转变工作作风,引导妇女走上创业路,搭上致福车。一要充分认识肩负的职责和使命。要充分认识激励创业、推进就业是妇联组织的重要工作,一方面要在全社会大力营造尊重创业、支持创业、服务创业的浓厚氛围,另一方面要积极引导广大妇女自觉融入改革发展大局,自主创业、积极就业,在发展循环经济、建设资源节约型和环境友好型社会中献计出力,在参与社会主义新农村建设中多作贡献。二要通过多种途径促进妇女创业、就业。要组织好妇女参加新型女农民科技培训;农村妇女富余劳动力转移培训;培养适应现代农业需要的新型女农民。通过培训使一些妇女领办的经济组织,能增强农村妇女的产业化经营带动能力,带动更多的妇女创业就业。面对当前返乡女农民工增多、就业压力大等问题,要抓住扩大内需、促进增长的大好机遇,通过政策扶持、技能培训、职业指导和典型示范等形式,引导妇女提高就业创业能力,广开就业创业门路。三要发挥典型引导示范作用。要通过各种信息、网络、媒体等渠道广泛宣传在广大妇女在经济社会发展中涌现出来的优秀创业女性,不断扩大创业女性的社会知名度和影响力,通过典型的引导示范作用,使创业就业成为妇女的一种主动追求。
3女农民工婚姻家庭劳动权益维权热点。
婚姻家庭和劳动权益方面的维权已经成为当前妇女权益维护的两大重点,其中女农民工在这两方面的问题更为突出。在采访中,记者发现,女农民工在婚姻家庭和劳动权益这两方面的维权集中体现在七大类型热点问题上。
热点一:遭遇家庭暴力不要沉默。
农民工:遇到家庭暴力,该怎么办?
律师说法:对丈夫的暴力行为采取息事宁人、逆来顺受的做法,基本上不可能使问题得到真正的解决,反而会更加纵容丈夫的暴力侵害气焰。面对家庭暴力,妇女应该站起来维护自己的权益。遭遇家庭暴力时,一方面要尽可能地逃离暴力现场,尽量不吃“眼前亏”。如果无法逃离,那就要尽量寻求居委会、村委会等外界力量的帮助,在紧急情况下也可拨打110报警求助,还可拨打当地妇联组织或其他有关组织的电话,以及时阻止暴力升级。如果已遭受家庭暴力而受到严重伤害,要注意收集证据,可以及时向妇联组织或居委会、村委会等基层组织反映受侵害事实及伤害情况。
热点二:夫妻对共同财产有平等处理权。
农民工:平时所有的收入和支出都归我丈夫管,我想了解一下,在钱的使用方面法律上有没有什么规定。
律师说法:夫妻对共同财产有平等的处理权,包括对财产的占有、收益和处分的权利。夫妻的共同财产包括:工资、奖金;生产、经营收益;知识产权的收益;继承或赠与所得的财产(确定只归一方的财产除外)。
热点三:离婚时有错方得向对方赔偿损害。
4过错方有权请求损害赔偿。另外,婚姻法规定,夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有,一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿。
热点四:重婚要负民事和刑事责任。
农民工:在老家的丈夫背着我与其他女人同居,算不算重婚?
律师说法:所谓重婚,是指有配偶而结婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。根据我国现行法律,有以下3种情况可视为重婚行为:有配偶的人与他人领取结婚证;有配偶的人与他人举行结婚仪式的;有配偶的人与他人虽未举行结婚仪式,但以夫妻相称,在固定住所共同生活的。一旦构成重婚,既要负民事责任,也要负刑事责任。
热点五:对方不同意离婚可诉讼离婚。
农民工:与丈夫感情分裂,提出离婚,但对方不同意,怎么办?
律师说法:离婚程序有行政程序和诉讼程序两种。行政程序是指男女双方到婚姻登记管理机关办理离婚手续,这种程序一般适用于双方自愿离婚的情况。如果一方不同意离婚,只好采取诉讼程序。两种离婚程序所解除的婚姻关系都是合法有效的。
热点六:权益保护签订合同最重要。
农民工:已经在一单位上班差不多半年,之前并未签订劳动合同。现在觉得没安全感,要求单位签约,遭到拒绝,并以解除劳动关系作威胁。
律师说法:女职工被用人单位录用时,应当要求与其签订劳动(聘用)合同或者服务协议,以便双方确立劳动关系,维护权益。在形成事实劳动关系的情况下,女职工也可以要求用人单位续签劳动合同,如果用人单位故意拖延不续订劳动合同或者提出解除劳动关系,女职工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁并要求用人单位补偿损失。
热点七:6种情形不得辞退女职工。
农民工:我妻子在一鞋厂上班3年了,一周前因为脊椎病发作,无法坚持上班,于是请假看病。可是,前天工厂通知说我妻子因为看病时间过长,5已经被解除劳动关系。
律师说法:我国妇女权益保障法和劳动法等有关法律规定,用人单位不得因以下6种情形的出现而单方解除与女职工的劳动关系:女职工结婚;女职工怀孕;女职工休产假;女职工哺乳婴儿;女职工患职业病或者因公负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力;女职工患病或者负伤,在规定的医疗期内。依照情况,当事人看病并未超过应有的医疗期,工厂的做法是违法的,当事人可申请劳动仲裁。
妇联“三心”做好妇女维权工作。
为切实维护全乡妇女合法权益,充分发挥妇联组织是妇女娘家人的作用,淮安市韩桥乡妇联用“三心”热情接待来访妇女,认真做好妇女维权工作。
用爱心取得信任。“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒”,该乡妇联在接待来访中,用爱心取得来访者的信任。尊重来访者,耐心解答,用爱心坦诚沟通,取得群众理解,得到群众信任,让来访者乐于诉说,便于找出问题的症结所在,针对实际情况,做出正确的分析和判断,为信访矛盾的解决打下基础。
用耐心化解矛盾。认真倾听来访者的牢骚和抱怨,让来访者有理讲出来,有火发出来。同时耐心解释有关政策,来访者痛快地发泄后,内心的不满自动消除,让矛盾纠纷化解于萌芽阶段。
用责任心维护权利。抱着强烈的责任心,积极与来访者沟通交流,不推诿、不应付,遇到家庭暴力等侵害妇女权利的行为,主动联系公安、司法等部门,尽心尽力地维护妇女权益。
3个案例看妇女维权。
要真正维护好妇女的合法权益,仅靠个人或者某部门的力量是很难办到的,最重要的是需要妇女自身的觉醒,从“弱势”的困境中摆脱出来,学会拿起法律的武器坚强面对。
在暴力噩梦中尽早觉醒。
家住暨阳街道的晓灵今年43岁。1997年,她与李明结为夫妻,同年12月,小夫妻又添了女儿小玉。本以为能过上幸福的生活,没想到李明变了,变得嗜赌如命,连女儿的奶粉钱也赌个精光。为此,晓灵多次劝说,换来的却是丈夫粗暴的打骂。“很多次都想离,可是女儿还太小,不想让她成长在残缺的家庭里”。
2010年10月的一天,由于赌博手气不顺,李明再次将火发到了妻子的身上,不由分说地拿起长方凳朝晓灵的头砸去,凳子刚好砸在晓灵的腰部,她当场就被砸晕在地。而李明根本不管她的死活,甩门而去。最后还是在邻居的帮助下,晓灵才被送进了医院。经诊断,晓灵左肾破裂,大量内出血,只有立刻切除,才能挽回她的生命。
这时候的晓灵才对李明彻底死心,她来到妇联,在妇联的帮助下拿起法律武器。最终,法院判定双方解除婚姻关系。
律师点评:
作为家庭暴力当事人首先要想到脱离暴力环境,可拨打110报警。如果身上有伤,要及时到医院治疗,并且保存好病历和证据,如果需要做进一步的鉴定,可到当地的妇联开介绍信,然后到家庭暴力伤情鉴定中心去做鉴定。如果当事人想和丈夫共同生活的话,可以到当地的居委会、村民委员会或者是对方的工作单位请求帮助,由他们出面帮助调解,批评教育当事人。
7暴力,要学会自我保护,勇敢说“不”。
“财产也有我的一份”
1998年,晓娟经她的舅妈介绍,与从事建筑业的吴平认识了,经过一段时间的相处,两人结婚了。
但婚后,夫妻双方经常吵架,吴平一怒之下搬到上海居住,回家的次数变得屈指可数。晓娟为了挽救家庭,和儿子一起搬到上海与丈夫居住。期间,夫妻感情愈加恶化,吴平经常因为生活小事打骂晓娟和儿子。
2010年,因为生活费的问题,晓娟和丈夫的关系彻底破裂,她向法院起诉离婚,并且要求分割夫妻共同财产及抚养儿子。在法院庭审中,吴平提出没有夫妻共同财产,房屋早已卖掉还债了,汽车是别人的,同时股票也是没有的,所以分割夫妻共同财产没有事实和法律依据。因为手中没有夫妻共同财产的相关证据,晓娟六神无主,不知如何是好。
后来在亲戚朋友的一再劝说下,她才找到了妇联。在妇联和相关的法律顾问帮助下,法院最终判决吴平出售的房屋按售得价款对半分割给晓娟所有。
律师点评:
涉及离婚案件中夫妻共同财产的分割,向妇联寻求帮助的案件的解决,关键是如何取证的问题。妇联作为妇女的维权部门,能积极地与各部门协调,为受害妇女的合法权益提供帮助,这样才能取得成效。
上述案件,是妇联为受害妇女争取应分得的夫妻共同财产的一个成功案例。在现实中,妇女对家庭中的经济状况不能掌握主动权,往往在离婚过程中会受到侵害,不分或少分夫妻共同财产。对于这种案件,妇联会对受害妇女提供法律上的帮助,积极取证,协调各部门的关系,同时做好宣传工作,使妇女在今后的生活中,能够积极地了解家庭状况,有共同的支配权。这样,即使离婚,妇女也不会受到委屈。
争取孩子争取自己的幸福。
巧燕在一家厂里打工时认识了刚离异的郦峰。认识不久后,两人就以夫妻的名义同居生活,但一直没有补办结婚证。2009年9月,两人生下一子。
婚后夫妻经常因为家庭财产吵架。2010年4月,因为卖房子所得钱款的问题,双方情感破裂。
两人没办法在一起生活,孩子的抚养权又成为关心的焦点,郦峰以巧燕没有经济能力,对孩子感情淡漠等理由,将巧燕告上法庭,希望能拿到孩子的抚养权。
巧燕为了想要回孩子的抚养权找到妇联:“我是孩子的母亲,我不能不要孩子,而且我做了结扎,已经不能生小孩了,请你们帮帮我。”
为此,妇联积极取证,最后成功帮助巧燕赢得孩子的抚养权。因为双方虽然不是夫妻关系,但是父母对未成年或不能独立生活的子女,均有抚养教育的义务,考虑双方的抚养意愿、巧燕做了绝育手术等因素,非婚生的孩子由巧燕抚养,郦峰则依法承担抚养费。
律师点评:
做好新时期妇女维权工作。
随着体制改革的不断深入,社会利益的不断调整,妇联维权从内容到形式都发生了很大的变化,如何顺应社会的变革,提升妇女维权的水准,是妇联组织面临的一项新课题。近年来,连云港市妇联通过对妇女维权工作的不断探索,找准了宏观维权和微观维权、妇联职能维权和社会维权的结合点,坚持以发展落实维权,以维权促进发展的工作理念,发挥社会维权优势,提高妇联维权的效能,有力地促进了社会的稳定与安宁。但是,不难看出,妇女的合法权益时有侵害,妇女的合法利益时无保障,有待于有关部门进一步探讨和研究、思考与解决。
思考一:一定要整合好力量,形成维权的整合合力。
妇女维权工作涉及到社会的方方面面,仅靠妇联干部这个单一群体的力量是远远不够的。从过去的工作实践中看,妇女权益的维护必须要注重整合社会资源,变“单打”为“双打”,不断壮大维权队伍,把妇女维权工作触角直接延伸到政府各职能部门,增强各部门领导的维权意识,密切部门之间的联系,共同研究解决妇女权益中的重大问题,积极促进维权手段法制化。需要推荐具有较高政治素质,有一定理论水平和法律专业知识、长期从事妇女工作、热心为妇女服务的同志担任人民陪审员,利用她们的合法身份,在参与庭审中引导当事人合理举证,为当事人代言,有效维护妇女群众的合法权益。成立由公、检、法、司以及群众团体等组成的维权联席会,共同为弱势妇女群体提供法律援助,既降低维权成本,又提高维权工作的专业化程度。健全妇女法律援助网络,妇女联席会议制度,加强特邀陪审员队伍建设,完善社区法律援助志愿者队伍,将妇女维权工作纳入法制建设轨道。
10合法权益的良好氛围。各有关部门充分认识维权工作的重要性,从全面实践“三个代表”重要思想的高度来认识维护妇女合法权益的时代意义,加强领导,做到机构建立、领导到位、认识到位。能找准维权工作与中心工作的结合点,及时解决维权工作中的热点、难点问题,大量侵权案件得到有效处理,有效地维护社会的稳定。
妇女权益的问题时时刻刻都在发生,光靠妇联部门的每日接待是不够的。既变“坐等上门”为“主动登门”,要利用各种机会和渠道维护妇女合法权益。一是“借会代言”,提升维权层次。抓住人大、政协会议谏言献策的有利时机,牵头发动人大女代表和政协女委员会的优势,推动党委和政府制定或完善有关政策法规。二是“借媒体代言”,扩大维权影响。借助媒体的辐射和教育功能,通过报纸、电视等形式,宣传妇女维权的意义,在报刊上登载依法维权、预防和制止家庭暴力、预防女性犯罪方面的典型案例。三是“借事代言”,强化维权效果。积极参与社会治安综合治理,配合公安、司法部门开展打拐禁娼、拒毒防毒工作,如去女子监狱、女子戒毒所、女“法轮功”转化学习班等处看望失足妇女,建立帮教小组,及时跟踪帮教,为推进改革、稳定大局做出积极贡献。
思考二:一定要查找好问题,明确维权的切入口径。
男女平等问题。法律上的男女平等到现实中的男女平等,妇女的政治权利、经济地位、教育机会、发展环境和法律保护等合法权益的实现是一个漫长而曲折的历史进程,受经济和社会发展水平的制约,以及几千年封建意识和传统观念的影响,加上妇女自身素质及旧价值观的影响,男女不平等的现象仍然存在。特别是外来人口中妇女自我保护和自我防范意识较差,法制观念相对薄弱。
妇女受侵害问题。家庭暴力是危及妇女婚姻家庭权益的主要问题。婚外恋、包二奶、第三者插足是引发夫妻矛盾、导致家庭暴力的主要原因。拐卖妇女儿童、强奸、卖淫嫖娼等违法犯罪活动屡打不绝,屡禁不止;因家庭暴力引发的离婚案件仍占一定的比例,妇女在离婚案件中仍处于弱势。
教育问题。加强维护妇女儿童权益、开展妇女儿童权益法律法规的学习教育,举办培训班,教育他们要以法律武器来保护自己。
人员问题。各级妇联从事维权工作的专职、专业人员缺少,大大的减弱了基层妇女组织的活力,影响到基层妇联维权工作更好的开展。
思考三:一定要强化好举措,务求维权的实际成效。
维护妇女的合法权益是一项复杂的社会系统工程,任重道远。要用科学发展观积极探索和思考妇女合法权益维护的有效途径,以统一思想认识为着力点,组织领导到位,营造浓厚的维权工作氛围;以务求实效为出发点,方法措施到位,开展扎实有效的维权工作;以完善制度为落脚点,维权机制到位,努力提升维权工作水平。
转变工作机制,形成维权工作的社会化格局。妇联组织是维护妇女权益的代表,首先要由说服教育式的妇联独家维权向依法维护的社会维权转变。妇女的权益涉及社会的方方面面,妇联要走出自己的围城,拿起法律武器,充分利用各级人大、政协、政府等各方面力量,争取和依靠党和政府及人大、政协的支持,善于协调各职能部门和社会团体的力量,建立各职能部门联席会议制度,解决维权问题,实现维权工作社会化,形成社会化维权大格局。
建立维权网络,形成新时期维权新体系。维权工作的创新,不仅仅是需要出台一些新的法律、法规、政策等,更重要的是需要通过健全维权网络,将信访维权工作进一步落到实处。
(1)建立健全信息网络。发挥各级妇联组织信访接待员的作用,及时掌握妇女的倾向问题,进行深入的调查研究,做好信息的反馈。以便及时掌握妇女权益动向,争取超前维权,为领导决策和立法提高依据。
(2)建立健全服务网络。打破妇联坐等妇女来访的传统方法,设立妇女法律、心理咨询热线电话等,组织妇联干部和有关方面的专家值班,解答妇女提出的问题,目的是让妇女能够不出家门就能方便快捷地解决问题,消除心理障碍。
(3)建立健全法律保护网络。与基层人民法院配合健全妇女维权合议庭,12组织人民陪审员和特邀陪审员,参加案件的审理。在法院中建立女子法庭或维权法庭等。充分发挥法律援助机构的作用。为因经济困难打不起官司的妇女服务,让她们在法律公正的保护下生活和工作。
(4)建立健全社会救助网络。首先与公安部门配合,成立家庭暴力报警中心、社区暴力投诉站,使家庭暴力事件有人管,并及时得以解决。其次是成立妇女救助中心,解决受害妇女无处栖身、流落街头的问题。
(5)建立健全妇女帮教网络。与综合治理办配合对失足、犯罪妇女进行帮教,与看守所、监狱、禁毒所等联合,设立帮教信箱,逐一落实帮教人员,尤其是那些没有人探视的妇女,逐一登记,连续帮教,让这些人走向社会不再重新犯罪,营造稳定的社会环境。
(6)建立健全维权监督网络。与人大、政协配合,对妇女权益的突出问题提出议案、提案,调动社会团体、新闻媒体等力量进行监督。目的是使关于妇女权益的法律做到有法必依、执法必严。
总之,只有创新维权工作机制,拓宽维权渠道,建立法制化、社会化的维权网络,整合社会资源,依靠社会力量,齐抓共管,形成维权工作合力,才能有效维护妇女的合法权益。
乡镇司法工作汇报材料篇四
水庙镇位于新宁县西南部,东邻飞仙桥乡,南靠崀山镇,西接麻林乡,北连武冈市,面积119.5平方公里。全镇辖21个行政村,1个居委会,1个国有林场,人口2.3万人。全镇30个党支部,党员868人。其中女性党员114人,农村党员753人,在职干部职工党员90人,离退休党员20人。全镇高中及以上文化程度党员203人,35岁以下党员146人。今年来,水庙镇党委、政府按照“旅游活镇、开发兴镇、项目强镇、产业富民”的发展思路,以党的群众路线教育实践活动为载体,狠抓基层组织建设,党员干部队伍建设和党风廉政建设,全镇经济社会较快发展,社会大局和谐稳定。现将我镇党建工作汇报如下:
一、狠抓基层党组织建设。
(一)深入开展党的群众路线教育实践活动。
今年3月底以来,我镇认真组织开展了以“为民务实清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动。镇里编印和下发了口袋书800余份,确保全镇党员人手3本书。编印“三亮三访三争”工作手册300余册,保证机关和部门党员干部人手一册。认真开展“入党为什么、为党干什么”、“学习焦裕禄精神、践行‘三严三实’要求”、“做群众贴心人”、“五项教育”、“五项反思”等大讨论。通过“坐下谈、上门听”、“面对面、背靠背”的方式,征集意见建议280多条,其中反映镇党委班子的“四风”问题22个,其他问题11个。针对存在的问题,认真撰写了高质量的班子和个人对照检查材料。其中班子对照检查材料还被省市实践办抽查审核并通过。8月7日,召开高质量的专题民主生活会。市委督导组常务副组长杨端阳同志参加了我镇的民主生活会并给予了充分肯定。针对四风存在的突出问题,镇里制定“两方案一计划”,提出了11项整改措施,配套开展了10项专项整治活动,转发、制订和完善了40项制度,对群众反映强烈的33项突出问题的开展了专项治理活动,明确专人,限定时间整改落实到位,确保整改措施“不偏”“不虚”,取得了实效。
通过党的群众路线教育实践活动的开展,我镇党员干部的思想认识与宗旨意识明显强化,党员干部的工作作风与精神风貌明显提升,党群、干群关系明显改善,激发全镇干部干事创业的热情,推动全镇各项工作迈上新台阶。3月15日号前完成村支委换届,5月底全面完成了村委换届,村级班子建设得到加强。城乡环境整治有新成效,机关和乡村环境卫生出现明显改观。综治安全工作常抓不懈,平安创建落到实处,社会治安和谐稳定,对非法采砂洗砂进行严厉打击。信访问题得到妥善处理。换届期信访问题较多,其中反映到县纪检和信访部门有10余件,除一件正在办理外,已办结11件,收缴违纪资金1万余元。认真落实惠民政策。加大农保宣传和征收力度,完成贫困人口评定识别申报录入工作,认真组织实施农村危房调查和摸底,切实保障民生。十大项目稳步推进,重点工程进展顺利,基础设施进一步改善。计划工作扭转被动局面。班子建设得到加强,基础工作进一步夯实。在全镇群众路线教育实践活动总体评价测评中,总体评价为好的占98%,较好的占2%;对解决“四风”问题特别是群众反映强烈的突出问题评价“好”的占96%,“较好”的`4%,得到了干部群众的认可。
(二)加强党员管理、教育和培训。镇里建立党员服务中心和党代表工作室,村里建立党员工作室,加强党员管理。重视党员的教育和培训,充分发挥远教系统在党员教育培训中的主导作用,全镇红星视频积分处于全县前例。积极组织开展党员和入党积极分集中培训,去年以来,全镇举办入党积极分子培训班3场次,集训入党积极分子50余人次。注重先进典型的推介和表彰。今年七.一,对全镇先进基层党组织和优秀共党员进行了表彰。
(三)严格按标准发展党员。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”党员发展标准和今年中央提出的“控制总量”的新要求,我镇严格入党程序,严把党员入口关,优中选优发展党员。今年来,全镇确定发展对象15名,吸收预备党员15名,党员转正8名,为基层党组织输送了新鲜血液。
二、加强干部队伍建设。
(一)领导班子建设。注重班子团结,坚持分工合作,重视廉政建设,建立健全“集体协商,主要领导最后表态和重大事项民主表决”集体议事制度,促进了决策的民主化和科学化。
(二)干部队伍建设。机关干部管理,创新干部管理“一岗双责”机制,紧扣“三项底线”工作,推动“十大项目”建设。实行“三片两线”管理模式,重点考核干部“一岗双责”的落实情况,即考核干部的到岗到位“出住勤”情况和“项目建设”、“驻村”两项重点工作的履行职责情况,“一岗双责”考核结果与干部年终待遇直接挂钩。部门干部管理。强化部门负责人对本单位干部的管理责任。建立健全了对镇属部门的“工作督查”,“工作评议”和“群众监督”三位一体的考核机制。在21个村张贴了干部勤廉服务公示牌,公开农民减负举报电话,促进镇属部门干部依法行政,勤廉服务。部门财务,实行一月一集中会审一报账和一支笔审批制度。村干部管理。参照驻村干部的考核细则强化了村级文明绩效考核,村干部的年终待遇和村级文明绩效考核分值挂钩。加强对村级财务管理,完善村财镇代管机制和村财一季一会审一公开制度,推行村级零接待制度,努力推进农村基层党风廉政建设。
三、推动经济社会实现较快发展。
以党建工作为抓手,推动全镇经济社会呈现良好的发展势头。
(一)十大项目顺利推进。今年,全镇确定了10大重点项目:一是镇中心小学整体搬迁;二是玲珑物流中心建设;三是石门水厂二期工程建设;四是中心卫生院整体搬迁;五是镇文体中心广场建设;六是山塘水库治理;七是双桥大理石厂及火星石材加工厂建设;八是农村电网改造;九是新桥沙场建设;十是部门综合大楼建设。目前。玲珑物流中心建设进入征地设计阶段;中心小学异地重建征地全面完成,开始相关工程工项目建设;中心卫生院和乡镇文体中心完成丈量设计,即将启动建设;部门综合大楼建设主体工程已经完工,12份能交付使用;双桥大理石异形加工厂投入资金800万元,已建成投入生产。全镇重点项目进展顺利。
(二)产业发展来势喜人。巩固万亩脐橙基地,在三塘片建设高标准脐橙示范园500余亩。以石门、高坪、石云为中心,全镇发展生姜、红茄为主的延季蔬菜1000亩;以水庙、山塘为中心发展脐橙产业,种植面积达1万亩;以双阳、官田为中心发展红豆杉、金银花、厚朴等中药材亩;以新桥、枧杆山为重点发展梅花鹿养殖360余头;逐步形成了“一村一品”,“几村一品”的生产格局,改变了单一的种养加模式,促进了农民的增产增收。
(三)社会大局和谐稳定。深入开展了“三联三送”作风建设主题活动,全镇健全了“责任分解”、“三调联动”、“群防群治”安全维稳机制,变群众上访为干部下访,帮助群众解决实际问题,密切了党群干部关系,促进了基层的和谐稳定。
我镇今年的工作虽然取得了一定的成绩,但离县里的要求还存在一定的差距。在下一步的工作中,我们将以“三重点”工作为总纲,经党建工作为抓手,强化基层组织建设和乡村干部队伍管理,努力打造一支“特别能吃苦,特别能团结,特别能战斗,特别能奉献”的乡村干部队伍,紧扣“三项底线”工作,推进十大项目建设,圆满完成县委、县政府下达的和水庙镇党委政府年初即定的目标任务。
四、意见与建议:
(一)就农村基层党组织建设。
1、加强村级班子建设。充分发挥村党支部的核心作用,选优配强村支两委干部,镇党委要把准村支书的任用关,要重点选准和配强村支部书记。2、创新大学生村官管理模式。建议大学生村官回家乡任职,竞选村支书,主任,担任实职村干部。对于工作时间3—5年以上,履职能力强且工作业绩突出的大学生村官,组织上可通过对其任职期间的工作实绩考核,择优录用为乡镇公务员,并可公选为乡镇副科实职领导干部。3、落实村级副职的离任村干部待遇。对长期担任村级副职的基层干部(连续工作时限15—以上或累计工作时限20—25年以上的村秘书和村计生专干),要落实其离任村干部待遇,激发村级副职工作热情。4、充分发挥党员先锋模范作用。一是加大宣传发动和先进性教育,激发党员争当先进,争做先锋的热情,二是要严把党员入口关,让思想进步,能力突出的青年加入党组织,对落后党员启动党员退出程序,劝其退党或除名。
(二)就乡镇干部队伍建设。
1、要关心乡镇干部,一是经济上要关心,干部津补贴要适当向乡镇干部倾斜。二是政治上要关心,对长期在乡镇工作的优秀干部要优先提拔使用,达到一定任职年限的优秀乡镇副科以上干部,在进城时安排适当领导岗位。2、要充实乡镇干部队伍。通过政策的倾斜和激励,吸引优秀人才到乡镇工作,留住优秀人才安心在乡镇工作,适当增加乡镇领导班子的职数,适当控制县直机关向乡镇抽调和借用年轻干部,以利于当前乡镇实际工作的需要!
乡镇司法工作汇报材料篇五
乡镇纪委工作是我们党和政府在最基层的一级纪检监察机构,它直接面对的是广大人民群众,面对的是生活和战斗在农村第一线的党员和干部,在努力履行“保护、监督、教育、惩处”四项职责的同时,为一方政治稳定、经济发展服务。我们党在抓党风廉政建设和反腐败斗争中决心是很大的,也取得了非同凡响的效果。近年来,我乡通过加强基层纪检监察组织建设,充分调动基层纪检监察干部工作的积极性和主动性,基层党风廉政建设取得了一定成效。但是,由于体制、机制、新的反腐形势等主客观原因,基层纪检监察组织建设不同程度地存在一些的问题,在具体工作中,乡镇纪委工作又由于各种原因而举步维艰,效果不明显。
一、乡纪检监察组织机构建设现状。
根据《中国共产党章程》第四十三条有关“党的基层委员会设立纪律检查委员会或设纪律检查委员”的规定,结合实际,配齐了纪委班子,配备了纪委书记、专职纪委副书记、纪检委员和纪检干事,各村配备了纪检委员,目前,全乡有纪检干部26名,其中,乡纪委书记1名,专职纪委副书记1名,纪检委员3名,纪检干事1名,村纪检委员20名,平均年龄38岁,大专以上文化5名。另外,我乡各村从去年起还选举产生了村务监督委员会,由3至5名党员组成,进一步加强了对村委会执行党的路线、方针、政策及村有关制度的监督。
二、当前纪检监察工作存在的问题。
从调查看,目前乡镇纪检工作大多是一片空白,“人员难专职、任务难专。
一、时间难专用”这是存在的共性,从而造成了不少乡镇纪检工作处于瘫痪状态。一年下来,乡镇纪委办不了一个案子,即使是上级纪委要求处理的案件都是办案质量差,时间长,执行难。这样一来,乡镇纪委就形同虚设,没有充分发挥纪委的工作职能,归纳起来,主要存在以下几个方面的问题:
1、乡镇纪检监察的办公条件落后,没有专门的办公室,都是与其它办公室合用,办公设施较差,连一台电脑都没有,根本不能适应现代办公的需要。
2、乡镇纪检监察专职人员较少,兼职的较多,这不利于纪检监察干部队伍整体能力的提高。在进一步强化党风廉政建设、加大反腐败工作力度的新形势下,基层纪检监察组织建设、党风廉政建设有了一定加强,但还需要继续加大反腐败工作力度。纪委书记和纪检干事兼职多,纪委书记兼了组织、宣传、工会、妇联等工作,纪检干事是由农经站站员兼任,农经站本身业务多工作量大,工作精力有限。因为缺少相对固定的、专职的纪检监察工作人员,很大程度地制约了查办案件工作。
3、乡镇纪检监察干部业务水平尤其是查办案件和能力不够高。大多数纪检监察干部都是新手,以前都没干过纪检监察工作,理论水平差,业务水平低,办案能力差。
4、乡镇纪检监察干部视野不开阔,思想不够解放。基层纪检监察队伍素质有待进一步提高。队伍素质是做好纪检监察工作的关键。纪检监察工作的特殊性,在客观上要求纪检监察干部要有较高的政治素质和业务水平。虽然,乡纪检监察干部已经配齐配强,但各村的纪检委员,仍存在素质不高的问题,许多纪检委员对于如何做好纪检工作还没有头绪。由于岗位调整、人员经常变动等原因,造成纪检干部钻研业务的积极性不高,不利于提高自身素质。
5、乡镇纪检监察干部政治、经济待遇低,办案经费少。有些纪检监察干部一干就是十几年,而且经济待遇一个月办案经费就是那么几十元钱,从而使纪检监察干部工作积极性减退,工作拖沓。
6、系统的专业知识培训需要进一步加强。纪检监察工作作为一项纪律性、独立性很强的工作,具有自身的规律和特点,搞好专业培训,保持知识更新,是做好工作的必要手段。然而在实际工作中,有的纪检监察干部存在“接岗时没有培训、在岗时没空培训”的现象,业务知识常常得不到有效补充,知识面窄,理论水平、工作思路、方法举措等相对滞后,也制约着纪检监察工作质量的提高。
7、对党员干部行使权力进行监督还需进一步加强。当前,村纪检监察干部多是村支部成员,在实际工作中往往是受村书记领导,监督作用十分有限,乡纪委对各村也往往重教育,轻查处,查处案件的主动性不够。同时,各村的有关制度都基本健全,但对制度的实施监督还不够,有的制度还仅仅写在纸上,挂在墙上,还未能落实在实际的工作行动上。
三、
问题产生的原因。
乡镇纪检工作存在这样那样的问题,就其原因很多,通过调查,主要有表现在以下以下几个方面。
1、思想认识有差距。思想认识上存在三大误区:误区一,一些乡镇形成了以经济利益为导向的工作机制,重经济发展,而忽略了对党员、干部的教育、管理。个别乡镇主要领导认为惩处了其单位的党员、干部,就等于给其脸上抹黑,影响乡镇考核,影响整个乡镇的形象,影响个人升迁,对乡镇纪检工作特别是办案工作不够重视、不够支持;误区二,乡镇纪委书记由党委副书记兼职,要从事的工作任务多,顾不过来,片面认为纪检工作干得如何无所谓,做好其它工作才是实的、硬的、有用的。一些乡镇纪检干部党性原则不强,怕得罪人,怕丢选票,导致乡镇纪委工作“疲软”;误区三,社会对纪检工作认同程度不一,对腐败的惩处普通存在概念上赞成,内容上同情。
2、纪委班子配臵上不恰当。乡镇纪委一般由3-7人组成,纪委书记1人,委员通常是非纪检部门的人员担任,平常他们都是干他们自己的工作,基本上是有名无实,实际纪委日常工作只有1人,纪检工作特别是办案工作难以开展。
3、体制机制上不畅通。在体制上,乡镇纪委工作体制套用县级以上纪委的工作机制,缺乏基层特点,针对性不强。在机制上,由于级别低,乡镇纪委与其它执纪执法部门沟通和信息交流不畅,纪检工作处于“自我循环”,监督乏力,难以发挥作用。在制度上,制度建设不规范,存在工作无主次、办案无章法、管理无制度、检查无资料等现象。在对基层站所人员的监督管理上,由于许多站所都实行了条管,编制、工资、福利、考核均不在乡镇,造成”看得见的管不着、管得着的看不见”现象,乡镇纪委难以监督。
四、发挥乡镇纪检监察组织职能作用,促进农村经济发展的着力点及措施。
针对目前乡镇纪检监察工作存在这样那样的问题,又加之乡镇纪检监察干部新手多的情况,如何做好乡镇纪检监察工作是摆在每一位乡镇纪检监察干部面前的新课题,现就存在的问题提出如下解决的对策。
1、理顺领导体制,解决“谁来管”的问题。继续探索乡镇纪委受双重领导的机制和工作机制,进一步确定“条”和“块”的管理问题,认为应该注重“条条”,轻“块块”,进一步强化县纪委对乡镇纪委人事、业务的直接监管权,具体做法是:把乡镇纪委干部的人事任免权和工资福利一并收归县管,根据工作需要和按属地管理原则,乡镇党委对乡镇纪委履行同级领导权,使乡镇纪委既受上级纪委的领导,又受同级党委的领导。这样一来,有利于调动乡镇纪检监察干部的工作积极性,有利于改变乡镇纪检监察干部的工作作风,有利于改变乡镇纪委工作“疲软”的现象,从而使乡镇纪委工作有新的起色。
2、优化队伍建设,解决“谁来做”的问题。要按照德才兼备的原则,配齐配强乡镇纪委班子,同时要为乡纪委配备一名专职纪检干事协助工作。乡镇纪委干部的任用应由县纪委提出意见,注重选拔政治素质过硬、思想作风正派、能坚持原则并且有法律、财经、审计等专业特长的年轻同志担任乡镇纪委书记,彻底改变过去纪检干部占位不谋事和“养老所”现象,要加大对乡镇纪检监察干部培训和异地交流使用力度,提高乡镇纪委干部的工作能力。乡镇纪检干部不但要政治上要强,更重要的还要有过硬的业务技能,真正做一个“能干事、干成事”的乡镇纪检监察干部。
3、理顺工作顺序,解决“工作主动性”的问题。积极工作,努力争取乡镇党委、政府的支持,营造宽松的工作环境。乡镇纪委面临人员少、无专职纪委委员、无经费、无查办违规违纪案件的经验等一些客观问题,在这种情况下,乡镇纪委要开展好各项工作谈何容易,就必须争取乡镇党委、政府的支持,特别是在查办案件上,要向党委、政府反映案件的紧迫性和恶劣性,树立惩处腐败实际上也是一种发展,是促进社会更加文明、繁荣昌盛的内在因素。独立办案,不畏权势,防止外界干扰,从严从快结案,该处分的坚决处分,该进入司法程序的进入司法程序,创造一个明朗的政治天空。
4、规范工作内容,解决“做什么,如何做”的问题。乡镇纪委要根据农村的实情,在吃透上级纪委会议精神的前提下,制定出一系列乡镇纪律检查工作制度,如学习培训、廉政教育、信访调查、查办案件、监督管理、工作纪律等工作制度,定期与不定期地检查执行情况,让党员干部时刻紧绷正义之弦,不越雷池半步,从制度上保障纪检工作的顺利实施。乡镇纪委工作始终要从教育入手,惩处为辅,用大量反腐倡廉警示片教育他们怎样做一名新时期合格的党员干部;如何树立正确的世界观、利益观;如何践行“三个代表”,牢固树立全心全意为人民服务的思想。从而使广大党员干部反腐的决心更加坚强,信心更加牢固。
5、规范工作制度,解决“阵地建设”的问题。“铁打的营盘流水的兵”,作为乡镇纪委一定要把自己的阵地建设保护好,要有固定的办公室及室内硬件设施,各种制度要上墙,要制定乡镇纪委规范化建设工作意见,从组织领导、职责权利、工作对象、工作范围、工作要求、自身建设等方面指导乡镇纪委做好规范化工作,使乡镇纪委工作有章可循。
6、强化监督检查,解决“如何评”的问题。对乡镇纪委及纪检干部的考核要以上级纪委为主,以增强乡镇纪委干部主抓纪检工作的事业心和责任感,同时可以减轻乡镇纪委干部的心理压力,使其放手大胆地开展纪检工作。要将考核的结果与政治经济生活待遇挂钩,以调动乡镇纪检干部的积极性。
乡镇纪检工作是一项艰巨的工作,只有找准了乡镇纪检工作的支点,才能有效地开展乡镇纪检工作,才能开创新时期纪检工作的新局面。
五、适应新形势新任务要求,进一步加强乡镇纪检监察组织建设。
1、加强组织建设,构建全民监督网络。由于各村建立村务监督委员会,加强了对村干部的监督,也保证了村干部真正代表村民依法治村。各村的工作取得了良好的效果,村干部也得到了全体村民的拥护。因此,要全面推广村务监督委员会制度,加强对有关制度的执行进行监督,有利于构建起全民监督网络。
2、加强自身建设,打造高素质的纪检监察队伍。新形势、新任务对纪检监察工作提出了新的更高要求。没有一支思想上强、作风上硬、业务上精的高素质纪检监察队伍,是很难适应时代要求的。一是思想上要强。在任何情况下,都能保持清醒的头脑,站稳坚定的政治立场,胸怀崇高的理想信念;在任何时候都能做到立党为公、执政为民、清正廉洁,自觉战胜“物欲”诱惑,抵制“私欲”膨胀,摒弃“利欲”攀比;在任何困难、问题和矛盾面前,能够自觉地用马克思主义立场、观点、方法研究分析问题,解决问题。二是作风上要硬。为政之道,贵在实干。要按照胡锦涛总书记提出“为民、务实、清廉”的要求,把事业放到第一位,以饱满的精神,积极的态度、扎实的作风投入工作。为政之德,贵在清廉。要常思贪欲之害,常怀律己之心,常除非份之想,多一些警醒,少一些麻痹,多一些约束,少一些放纵,带头树起纪检监察干部的新形象。三是业务上要精。纪检监察是一门政治性、政策性很强的专业,也是一项涉及领域很广、综合性很强的工作。因此,要求每一个纪检监察干部都不能小进则满,始终保持一种进取的心态,样样工作争一流。要按照建设学习型纪检监察干部队伍的要求,加强纪检监察干部学习和培训工作,努力使纪检监察干部具备适应新时期工作需要的新理论、新知识、新技能。
3、科学考核评价纪检监察干部工作实绩、切实提高纪检监察干部工作积极性。考评制度要推新,采取有效措施,引进竞争和激励机制,科学考核评价基层纪检监察干部工作实绩,才能把基层纪检监察干部提高自身工作能力的内在积极因素充分调动起来,推动基层纪检监察工作的可持续发展。对基层纪检监察机关必须建立严密的绩效考评体系,严把实绩关,研究制定科学的考核内容、考核标准和考核方法,使考核结果尽可能客观、全面、真实、准确。基层纪检监察工作有一定的特殊性,考核评议工作一定要把政治表现放在首位,同时要注重干部业绩考评,实行目标化管理。要以强化基层纪检监察干部工作责任、注重业绩考评为着力点,按照责任目标、责任分解、责任考核、责任奖惩“四位一体”的思路,不断完善修订工作目标责任制和工作考核细则等各项工作制度。坚持定量考核与定性考核相结合、平时检查与年终检查验收相结合、干部自我测评与群众民主评议相结合,进行业绩综合评分排位,其考核结果予以通报,并作为对基层纪检监察干部业绩评定、奖励惩处的重要依据。奖罚一定要分明,要拉大档次,并与评奖相结合,与晋职晋级相结合。充分调动基层纪检监察干部工作的内在积极性。
4、加大投入,努力创新办案手段。全面配备公务汽车、笔记本计算机、台式计算机、打字机、复印机、录音笔、摄像机、照相机等“九大件”,为纪检监察机关开展工作提供必要的物质保证,努力创新办案手段,提高办案质量。在推进实力、活力、魅力、和谐兴和建设的进程中,反腐倡廉建设责任重大、任务艰巨、使命光荣。让我们在上级纪检监察机关和县委的坚强领导下,全面贯彻落实科学发展观,认真执行党风廉政建设责任制,以更加过硬的素质、更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作,不断开创全县党风廉政建设和反腐败工作新局面。
乡镇司法工作汇报材料篇六
我镇“双学双比”工作在镇党委、政府的正确领导下,紧紧围绕农业“双增”目标,明确工作思路,加强网络建设,强化科技培训,拓宽服务领域,注重示范带路,带领广大妇女学文化、学技术、比成绩、比贡献,组织引导广大农村妇女学习新科技、运用新技术,参与农业结构调整,发挥妇女半边天作用,动员妇女积极参与经济建设,为农业农村现代化建设作出了积极的贡献。主要做了以下四方面工作:
一、确立“六个一”工作思路,努力确保农村妇女转型发展的动力。
按照新农村提出的“生产发展,生活富裕”的要求,我镇及时对农村妇女“双学双比”活动重点内容和活动载体进行了新的探索,确立了“六个一”的工作思路,即:围绕一个中心—实现农业增效、农民增收、农村增色;贯穿一条主线—动员全镇妇女积极参与“双学双比”活动;找准一个支点—不断提高农村妇女的科技文化素质;抓住一个重点—因地制宜,促进农业结构战略性调整;把握一个关键—发挥“双学双比”活动中的典型示范作用;突破一个难点—帮助农村妇女增收致富,建设社会主义新农村。
“六个一”的工作思路既顺应了农村经济发展的要求,1又适应了农村妇女建设社会主义新农村的要求,因此他赋予了“双学双比”这项活动以与时俱进的时代特点,使之具有自身内在的动力和较强的凝聚力。
二、构建“三大网络”,努力挖掘农村妇女增收致富的潜力。
针对农村妇女学习机会少,文化素质低,科技知识缺乏,信息闭塞等瓶颈,我们着重在架构组织、做好服务、提供科技信息上下功夫。主要建立了三大网络。
1、建立了以各村妇女学校和妇联远程教育为阵地的不定期地利用培训网络。邀请专业技术人员为农村妇女进行各类专业科技知识的培训,大大提高了农村妇女的科技素质。
2、建立了以农村妇女技术指导中心和专业合作组织为依托的科技服务网络。通过上门服务,咨询服务,专业指导等形式为农村妇女进行技术指导与服务。
3、建立了以“妇”字号科技示范基地为龙头的科技示范网络。引导广大农村妇女面向市场,发展具有区域比较优势,适合自身特点的农业产业和产品,有效地帮助农村妇女依靠科技增收致富。
三、拓宽“三个平台”,努力增强农村妇女创业创新的能力。
以服务促发展是我们工作的立足点。我们主要在改进服务方法,拓展服务领域,提高服务水平上做了一些探索。
1、开拓网络信息平台。运用农业信息网、《xxx农技信息》、广播、电视等多种宣传媒介收集和传授农业技术、种养信息。自编了500多份信息资料,发给广大农村妇女,使她们能及时了解和掌握农业方面的新技术和信息动向。
2、开展现场服务平台。组织本市有关农技部门的专家、技术人员送科技下乡,送服务到家,深入田间地头,作具体现场指导,面对面向农村妇女传授农业技术,提供致富信息。
3、开辟经验交流平台。召开经验交流会等形式,让参赛妇女互相传授经验,互相学习提高。三次组织“双学双比”女能手参加各类农技信息发布会和科技下乡活动,并组织女能手召开座谈会。听取她们的意见和建议,推动了“双学双比”活动的开展。
四、突出“三个典型”,努力带动农村妇女科技致富的实力。
1、树立科技致富女能手,充分发挥能人效应。我镇通过层层推荐,选拔、评选出8名“科技致富女能手”。并专门召开了“双学双比”促双增经验交流会,由女能手向参赛妇女进行科技致富的经验介绍。进而由她们同周围贫困的农村妇女结对,传授先进的种养植技术,使她们尽早脱贫致富。
3社。目前示范基地面积有1000多亩,联系带动农户200多户。实现葡萄、梨头等水果年销售2010年达到80余万元,今年达到100多万元,社员人均达36000元,收到较好效果。
3、确立“妇字号”农业龙头企业,充分发挥带动效用。我们把发展农业龙头企业,发挥龙头作用作为农业工作的重点来抓,实行政策倾斜,服务到位,并在扩大规模,提高质量,联系基地等方面进行正确引导。到目前全镇已有榨菜(蔬菜)加工、水产养殖加工、畜禽等农业企业12家。其中市级农业龙头企业7家,宁波市级龙头企业2家。这些企业生产规模不断扩大,产品档次不断提高,产品销售到全国各地,并且实行生产加工销售一条龙服务。这些企业的发展带动了广大农村妇女的农业生产,大大增加了她们的农业收入。
回顾两年来“双学双比”活动开展情况,虽然取得了一定成绩,但同形势和任务的要求相比,还存在许多不足。面对新形势,我镇“双学双比”活动如何与时俱进,在领域上有新发展,内容上有新突破,方式上有新创造,从而提高农村妇女科技文化素质,带动农村妇女发展需要不断的探索、研究和实践。
乡镇司法工作汇报材料篇七
按照区政府《关于全面开展全区环保违法违规建设项目整改的通知》要求,我镇对辖区内环保违法违规建设项目进行全面自查、清理、整改工作,现将情况汇报如下。
为确保辖区内环保违法违规建设项目的清理整顿顺利开展,成立了由镇长任组长,分管领导任副组长,各办公室主任及村、(社区)书记为成员的环保违法违规建设项目清理整顿领导小组,领导小组下设办公室负责日常工作,办公室主任由镇环保站站长担任。在镇环保站建立二级环保监督网格一个,村(社区)建立三级环保监督网格11个,三级网格每周一次向二级网格报环保巡查记录,同时按照领导包片,驻村(社区)干部包村和属地管理原则,逐一落实领导责任。
镇党委召开党委会专题研究环保工作6次,召开镇、村(社区)干部大会4次,村(社区)书记、主任会议5次,专题安排环保工作。并对镇、村(社区)干部进行环保法律法规和环保知识培训。悬挂环保标语40余幅,发放环保宣传小手册180余本、新环保法资料80余套。利用会议、广播、板报等媒体宣传环保政策及相关法律法规。
按照我镇网格划分和属地管理的原则,开展环保清理大检查,全镇共清理出违法违规建设项目23项,并报送区环保局。对清理出的23项违法违规建设项目,下发《整改通知》,并召开23家违法违规建设项目负责人会议,责令违法违规项目按整改要求必须在20xx年5月30日前完成整改。对每个违法违规建设项目落实一名责任领导,一名联系干部,负责跟踪、督促检查违法违规项目整改落实情况。截止目前,完成整改企业20家,有3家企业正在补办环评手续。
对西督中心挂牌督办的环境突出问题,我们逐一研究,想尽千方百计的办法,狠抓落实。
(一)甜郁纸业:一是对甜郁纸业于20xx年11月进行关停,并停水停电,吊销其营业执照。二是变卖处理剩余原材料,兑现拖欠工人工资。三是对厂区内垃圾进行清理,对池子内污水送往城西工业园区污水管理厂进行处理。四是于20xx年5月中旬拆除了部分电机设备。五是协调区法院已将该公司厂房、设备实施查封。六是对厂房建筑及主要设备的拆除区环保局正在走法律程序。七是安排其属地内糖社区干部每周进行巡查并做好记录。
(二)浦高塑料:督促企业投资**万元,安装了除尘设备3台,生产中基本无粉尘,该企业生产粉尘污染已全面整改,并经过市环监站监测数据达标,经区环保局、经科局验收合格。
(三)碎石场:永刚、新顺、义达三个碎石场均安装了喷水除尘设施修建沉沙地,生产中基本无粉尘,粉尘污染得综合有效治理,经市环监站监测数据达标,经区环保局、水务局验收合格。
今年以来,东郭镇按照全市城乡环卫一体化工作的统一部署,把实施城乡环卫一体化作为改善农村人居环境的重要民生工程来抓,坚持因村制宜,多措并举,在全镇上下掀起了环境卫生综合整治活动热潮,努力实现文明生态环保卫生一体化发展,镇、村面貌得到明显改观,为广大群众创造了环境优美、净洁卫生的生活环境。
一是强化领导,广泛宣传。镇党委、政府高度重视城乡环卫一体化工作,专门成立以镇长任组长,分管镇长任副组长,有关部门负责人为成员的领导小组。并组织相关部门及试点村外出参观学习,借鉴成熟的经验做法。充分利用宣传车、张贴标语、悬挂条幅等形式,广泛深入地宣传城乡环卫一体化的重要意义,发放《城乡环境卫生整治。
倡议书。
》3.5万余张,努力营造全镇共同关心、支持和参与城乡环卫一体化的浓厚氛围。
二是健全队伍,完善配套。成立了由36人组成的城管环卫队伍;面向社会公开招聘65名勤劳敬业的保洁员,并为每名保洁员详细划定了保洁责任区,签订了责任状;各党总支明确总支副书记为环卫专职管理人员;村支部书记为村级负责人,各村按照每200人设置一名保洁人员的原则,组建本村保洁队伍,逐步形成以专业队伍为主、全面动员、多方参与的环卫队伍体系。突出抓好环卫基础设施建设,在滕平路、旅游路、木党路等5条主干线路两侧设置30个大型垃圾斗,每村按照10-**户设置一个分类(可回收/不可回收)垃圾桶,在镇驻地中村社区建设垃圾压缩中转站一处,并配备了工作人员专门负责管理维护。
三是创新思路,培植典型。实施了生活垃圾集中处理的“四个一”工程,投资300余万元建设了玉泉、王庄、唐林新村、大堂门等村级垃圾收集站4座,建设了车库、管理房、垃圾分类处理场和太阳能氧化池等垃圾收集设备。按照“户分类、村收集、镇运转、市处理”的生活垃圾处理模式,对生活垃圾实行定人、定点、定时收集生活垃圾,分类处理,解决了农村生活垃圾和生产废物对村庄环境的污染问题。玉泉村还建设了污水氧化塘,成立物业管理办公室,从根本上解决了污水处理难题,健全了长效管理机制。中国环境报头版头条以《如何确保农村治污设施正常运行?山东玉泉村有新做法--借鉴城市做法,请来物业管家》为题刊发报道东郭镇玉泉农村环境整治新做法,一个被称为“玉泉模式”的农村环境综合整治典型经验在全国广泛传播。
四是全面发动,综合整治。全市会议之后,东郭镇立即召开会议、制定了实施方案,按照高起点、高标准、标本兼治的原则在全镇范围内组织实施环境卫生综合整治工作,明确任务、责任分工,共动用挖掘机,铲车、拖拉机等机械60余台次,民工1000余人次,清理土石、垃圾800余方,为广大群众提供一个良好的生活环境。
五是强化督导,确保实效。积极探索环卫工作新模式,不断完善岗位责任制和环境卫生管理实施方案。专门成立了环境卫生综合整治督导组,不定期对各党总支、村的环卫保洁工作进行考核,并将考核结果作为年终评先树优、星级支部书记评选的重要依据。安排专人每天对全镇环境卫生进行巡查。同时,镇财政设立了专项资金,实行以奖代补,按照《关于加快推进城乡一体化的意见》要求,对于城乡环卫一体化建设验收合格的村,对垃圾桶、大型垃圾斗给予补贴,为环境卫生综合整治的顺利开展奠定了坚实基础。
六是完善制度,长效管理。将环境卫生工作纳入规范化、专业化、日常化管理轨道,制定出台了《东郭镇关于加快推进城乡环卫一体化的意见》,成立洪利环卫保洁公司,按照市环卫处考核奖惩办法进行严格考核,建立环境卫生长效管理机制,彻底解决整治后反弹问题。并按照“属地管理”的原则,建立了镇政府、党总支、村三级管理体制,建立健全村民卫生“门前三包”、垃圾集中处理、督查考评等制度,逐步形成“横到边、竖到底、全覆盖、无缝隙”的城乡环卫管理体系。
一是资金配套问题。城乡环卫一体化是一项系统工程,需要大量资金对生活垃圾、生活污水等环保基础设施进行建设,但是目前村级无收入,只能靠上级拨付的专项资金补助和地方政府配套资金进行建设,建设资金明显不足。
二是长效管理问题。这是一项长效化、规范化的工作,需要各级建立健全农村环境综合整治维护和管理,落实人员、资金、职责等问题。
一是强化宣传,注重引领。城乡环卫一体化涉及千家万户的生产生活,要采取群众喜闻乐见的形式,广泛深入地宣传城乡环卫一体化的重要意义和目标任务,同时发挥好玉泉等村的典范带动作用,营造全社会广泛参与的良好氛围。
二是加大投入,完善配套。加大财政扶持力度,完善保洁作业工具、生活垃圾收集容器、垃圾中转站、运输车等设施配套,为工作开展提供便利。
三是深入推进,确保实效。按照各级工作要求和实施方案,将城乡环卫一体化工作纳入“规范化、专业化、日常化”发展轨道,深入推进活动开展,彻底改变城乡环境“脏、乱、差”现象。
四是落实责任,严格奖惩。明确各级工作职责,将城乡环卫一体化工作纳入常规化管理,镇政府将组织不定期考核,考核结果作为年终评先树优的重要依据,严格奖惩,确保整治效果。
乡镇司法工作汇报材料篇八
20xx年,xx镇认真贯彻落实县委县政府有关工作部署,紧紧围绕“工业兴镇”发展战略,充分利用自身资源优势,因地制宜、抢抓机遇、强攻招商,通过全镇上下的共同努力,全民创业、工业经济及招商引资工作取得了新的进展,乡镇经济工作汇报。下面向大家作一简要汇报:
一、全民创业工作。
xx镇自全民创业工作进度情况今年以来,镇党委政府对全民创业工作十分重视,把全民创业工作与当前招商引资、项目建设、发展主导产业等项重点工作结合起来,千方百计激活民资,增强群众的创业和就业能力,努力在全乡形成百姓创家业,能人创企业,干部创事业的生动局面。镇政府为加快xx镇全民创业发展,针对全民创业小区制定出优惠政策:(1)对各村街新建全民创业小区整体占地达到50亩且年纳税达到30万元以上的,镇财政将给予一次性资金奖励。(2)积极建立养殖小区并鼓励、扶持农户到养殖小区落户发展规模养殖的,镇财政将给予一次性资金奖励。(3)村支部书记、主任每置换出1亩土地镇财政给予100元的奖励。
通过上述举措,全镇新开个体商户70家,新发展养鸭户30户。25个村街中已有6个村街建立了创业小区。小区面积达到1500亩,进驻企业40家,完成投资5000万元。
1、全镇经济保持了较快发展,主要经济指标圆满完成。
年末实现工农业总产值21.51亿元,同比增长48.3%;全社会固定资产投资完成4.97亿元,同比增长94.8%;增加值完成6.04亿元,同比增长36.9%;利润完成1.15亿元,同比增55.2%;税金完成1237.2万元滤布,同比增长48%,其中国税完成789.7万元,地税完成407.5万元,镇财政完成40万元。
2、项目建设进展顺利,投资规模历年之最。
全镇新上和结转固定资产投资50万元以上项目19个,计划总投资3.8949亿元,已完成投资2.323亿元,有14个项目已竣工投产。其中千万元以上项目13个,完成投资2.115亿元。5千万元以上项目两个,投资额为23569万元。
三、在建项目情况。
(1)樱桃谷农场(香河)有限公司种鸭项目,该公司是樱桃谷农场有限公司在中国的独资公司,项目于5月份开工建设,计划投资1000万元,占地120亩,已投资500万元主要孵化樱桃谷sm3型种鸭。项目建成后,年可实现销售收入4500万元,上缴税金300万元。
(2)新艺达包装制品有限公司二期工程,位于xx张庄村东,项目占地17亩,主要生产印刷包装制品,计划总投资1200万元,截止到目前,该项目已开工建设,计划新上彩色包装印刷制品生产线2条,资金到位300万元,该项目投入生产后,包装印刷制品生产线可达11条,工作汇报《乡镇经济工作汇报》。
四、再谈项目。
(1)铜管乐器项目,投资人为北京客商杨帆,项目落户xx工业园占地50亩,投资额为1000万元,目前已开始征地。
(2)特种钢材项目,其投资方为首钢集团。项目落户大田工业园占地500亩,投资额为2个亿,先期120万定金已全部到位。
(3)奇瑞汽车同步器生产项目,华美公司同安徽奇瑞汽车有限公司洽谈签订5000万元同步器生产合同。项目达成后,华美公司预计明年可缴税400——600万元。
压滤机滤布(4)北京金坐标家具生产项目,投资方为北京金坐标家具有限公司,项目占地60亩,投资500万元。目前以进入征地阶段。
五、下步工作。
(一)全民创业。
1、是支持自主创业。镇政府对自主创业的干部和群众大力支持,借助xx家具业现有基础优势,在xx镇形成家具产业特色的区域经济发展新格局。
2、是干部帮扶,解决群众创业中的难题。对创业遇到困难的群众,明确镇政府工作人员帮扶创业,从技术、资金、信息等方面给予帮助协调,解决创业中的实际问题。对有创业意向的群众,帮助研究制定切合实际的致富项目。
3、是支持现有企业二次创业,鼓励做大做强。形成以民营企业为主的创业平台,引导民营企业采用现代企业制度,积极开发新技术、新工艺、新产品的科技创新活动,同时加大扶持力度。努力营造有利于企业发展、有利于企业家成长的良好环境。
4、优化创业环境。通过优化政策环境、服务环境、市场环境以及xx镇的人文环境,给创业者提供一个良好的创业平台,在全镇大力弘扬“务实、奋进、发展、和-谐”的创业精神,努力把群众的创业欲望释放出来,企业激-情迸发出来,企业二次发展的潜力挖掘出来。
(二)企业项目。
1、依托亲缘、地缘、诚信关系,全方位开展招商引资。我们采取以诚招商的方式,千方百计为项目落户xx提供全方位服务。
2、依托技改,加大对骨干企业的扶持力度。明年重点对华美粉末冶金制品有限公司进行了扶持。该公司在过去连续两年技改的同时,今年又大胆创新,与澳门客商合作成立华美齿轮有限公司,生产齿轮系统项目。
3、依托特色产业,努力盘活存量资产和闲置厂房。我们充分利用全镇沙荒地、废弃地、坑塘等努力做好存量资产盘活这篇文章。成立了专门的存量土地清理小组,从土地的位置、面积、归属性质等方面逐一登记造册,目前全镇200亩的存量土地已盘活40亩。
4、依托园区建设,提高城镇吸附力。以完善园区硬件为重点,加强对园区的硬化、绿化、亮化、净化和美化等“五化”标准的建设,大力提升园区对外形象。在软环境建设上,今年我们从项目入住园区前的有关手续实行了全程一站式优质服务,得到了域内外客商的认可。
乡镇司法工作汇报材料篇九
坚强有力的纪律保障。
——在中共**乡第六次代表大会第六次会议上**。
(2015年1月23日)。
各位代表、同志们:
我代表中国共产党**乡纪律检查委员会向大会作工作报告,请予审议。
2014年工作回顾。
责任状》、《“一岗双责”责任状》,班子成员与分管部门、联系村负责人签订了《党风廉政建设责任状》,及时下发《惩防体系工作规划》,层层分解责任。通过责任落实,乡党政领导班子成员、各股室和各村负责人的“一岗双责”意识得到切实增强。
二、强化教育倡廉,筑牢思想防线确保防腐拒变。一是认真开设廉政党课。结合党的群众教育路线教育实践活动,全年开设廉政党课14期,分别邀请县纪委副书记**、县委宣传部常务副部长**、全省道德模范**等到乡开设廉政党课和廉政警示教育大会,由乡党委书记、纪委书记分别利用党委会、干部职工大会进行廉政宣讲,利用课件播放焦裕禄、文朝荣等先进事迹,全乡干部实现经常受教育,时时得提醒,廉政意识明显增加。二是认真开展廉政文化“123”工程。从离退休老干部、离退任老村干中成功树立廉政先进典型16个;着力整合法制景区建设,打造**廉政和法制景区,成功打造**小学廉政文化校园示范基地;全年结合农村电影公益放映工程到村播放廉政文化题材电影26场,编排廉政小品小戏4个,结合花灯小戏下乡活动演出廉政小品小戏8场,各村由廉政典型开展讲堂28期。三是搭建反腐倡廉宣教平台。充分运用了手机短信平台和党务、政务、村公开栏等宣教平台,全年向干部职工发布廉政短信800余条,乡、村公开栏开设廉政专栏18期,做到了反腐倡廉宣传常态化。
三、强化作风转变,促进干事环境风清气正。
一是严格执行“八项规定”等。严格落实中央“八项规定”、省委“十项规定”、市委“八个严禁、八个坚决查处、八个一律停职”等纪律规定,认真结合党的群众路线教育实践活动,以“车、馆、房、所、票”和纠正“四风”问题为重点,扎实开展作风监督检查和整治工作,并督促落实整改,取得明显成效:全乡公务用车张贴公车标识100%,并加强管理,公车私用现象基本杜绝;领导干部办公用房配备全部符合规定;通过精简办文办会,党委、政府发文比上年减少40个,减少17%,各类会议减少13次,会议时间平均减少20%;三公经费支出比上年减少7.4%;公务接待一律实行“三单制”,全年公务接待经费比上年减少18%。二是深入开展专项行动。切实开展“三个开刀”专项行动,严厉查处慵、懒、散和损害政府窗口形象等问题。扎实开展“三查三整治”专项行动,严查整治干部职工打牌赌博风、公款吃喝风和违规办酒风。认真开展“三资”清理工作,摸清底数,全面整改公款私存、公物私用等违规行为。通过专项活动开展,纠正作风问题16个,责令整改16个,提醒谈话22次,通报批评7人次。三是及时出台规章制度。乡党委坚持用制度管人、管事,先后出台了考勤管理制度、公车管理制度、公务接待管理制度、财经管理制度等9项制度和规定,使全乡作风建设有章可依。四是严格实行定期通报。全年以月为单位共出工作通报12期,公开批评在考勤、会议等方面存在问题的单位2个、干部40人次,戒勉谈话4人次,干部作风明显转变。
四、强化案件查办,严厉惩治违规违纪行为。
一是加强民生项目监管和查处力度。一年来,乡纪委组织相关部门开展民生项目监督检查6次,分别是农村低保、教育收费、医疗行业、生态公益林及退耕还林、畜牧良种补贴、家电下乡补贴检查各1次,查出挪用、不规范使用等方面问题8个,督促完成整改6个,向县纪委上报问题2个。二是加大案件查办力度。坚持查处与惩治两手硬,坚持有案必查、有腐必惩、有贪必处,切实提高案件查处率。全年协助县纪委办理案件2件,自己查办问题5件(其中立案3件),及时处置问题2件,追回资金2.2万元,规范资金使用3.5万元。案件办结3件,党内警告处分2人,开除党籍2人,免除党代表资格、撤销职务1人。对群众来信来访认真接待和处理,做到件件有调查、有落实、有反馈。一年来,接待来信来访40件,办结40件。
五、强化民主监督,推动村级事务阳光透明。
理农村多年的“办酒风”。年初,乡党委出台了工作方案,制定了办法措施,与各村、各部门签订滥办酒席责任书,要求各村把滥办酒席纳入村规民约,严格执行责任追究制度和举报奖励制度。一年来,乡纪委共收到各村办理酒席申请42份,批准正常操办婚丧嫁娶酒35起,成功制止准备违规操办的进宅、庆生等酒席11起,全乡滥办酒席得到有效制止。
六、强化自身建设,促进纪检干部忠诚履职。
近年来,中铺镇纪委在县纪委和镇党委的领导下,全面贯彻落实党的十七届四中和五中全会、中纪委五次全会及省市县纪委会议精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照“以团队作风建设为中心,坚持一个原则(高效廉洁行政原则),明确一个宗旨(服务宗旨),找准一个突破口(镇村干部教育),强化三项措施(村级管理、落实党政一把手一线接待制度、完善项目和资金管理制度)”的工作思路,党风廉政建设示范点创建为抓手,认真落实党风廉政建设责任制,狠抓源头防腐和深化党风廉政建设工作,为全镇经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保障。
一、深化团队作风建设,打牢廉政思想基础。
镇党委和镇纪委结合科学发展观学习实践活动和创先争优活动,不断规范学习制度、创新宣教理念、丰富教育载体,通过开展领导干部讲党课活动加强廉政理论学习,开展“权力观、政绩观”主题教育,通过电化教育、远程教育、理论宣讲等形式开展反腐警示教育60多场次,以国学教育为载体,以人为本为教育突破口提出了“先做人,后做事;做人以良心为本,做事以孝悌为本”的教育理念,班子成员经常组织学习,交流学习心得和工作经验,举行的民主生活会和《西游记之团队建设》等主题教育,加强了机关党员的思想政治学习,同时引用传统文化中的名言警句装订上墙,使干部们能够耳濡目染,时刻让干部保持自重、自省、自警、自励,在有效打牢廉政思想基础,促进干部作风转变的同时,大大提高了干部在群众心目中的形象。
二、以服务为宗旨,打造服务型基层党组织。
(一)强化村级管理。
镇党委与各村党支部签订《党风廉政建设目标管理责任书》,把党风廉政建设的责任落实到各村和个人,使党员干部真正做到看好自家门,管好自家人,同时建立定期检查汇报制度,年终组织干部、职工进行民主测评,以保证党风廉政建设工作落到实处,并取得实效。一是抓好镇村两级的政务公开。所有办事制度和开支情况定期公示,接受群众监督。
南家村探索出的“点题公开求成效,主动公开求创新,常规公开不间断”的村务公开机制在全镇范围内得到了推广。在各村大力推行“一事一议”和“四议两公开”工作法,真正做到了给群众给一个明白,给干部一个清白,给干部一个清白。二是抓好村财乡管。镇纪委和镇人大办每年都要进行二次以上的财务审计。镇纪委制订完善了《中铺镇村级财务管理制度》,每年组织清帐小组对村委会经济收支审计一次,并进行公开上墙,增加透明度。对中铺投资开发和项目建设的重点村的资金运行情况进行了重点监督检查。对在检查中发现个别村存在村级财务公开不及时、记账不规范等问题,镇纪委联合经管站分别提出了整改要求,进一步督促落实了村财乡管制度。三是抓好清产核资。根据县纪委文件精神,成立了以党委书记刘治军同志任组长的“清产核资”工作领导小组、制定了实施方案,召开专题会议进行了安排部署,具体分为清理核实、全面登记、价值评估、产权界定、审核备案、建立台账、汇总上报7个步骤进行。现已完成了20个村调查摸底与“三资”存量清查并建立了台帐,随后进入价值评估和产权界定环节。
(二)强化落实党政一把手一线接待制度。
镇纪委十分重视自办案件的查处工作,同时把信访工作作为密切党和人民群众关系的桥梁和纽带。为避免来访群众被办公室干部堵拦发生越级上访事件,将党政一把手的办公室搬到了大门口。把接访的重点定位在“事要解决”上,努力在“案结事了”上狠下功夫。综合运用政策、法律、经济、行政、社会救助以及思想教育等手段,促使问题得到有效解决。对上访的问题,建立包括反映问题、责任单位、责任人、接待处理意见、办理结果等内容的工作台帐。对群众的诉求按政策不能解决的,进行耐心细致的说服教育和解释工作,消除群众过激的思想情绪,防止诉求矛盾激化;对生活特别困难的群众,采取研究个案帮扶等措施,帮助解决其生活困难,使基本生活得到保障。在较易发生矛盾的征地工作中,截止目前共征5841亩,未发生一起越级上访事件。
(三)完善项目和资金管理制度。
一是完善项目的公开招投和管理制度。凡是镇、村级的较大基建项目和较大的标包项目,全部实行公开投标,消灭自身腐败温床。建立会计核算制度,严格按照专项资金管理办法规定,严禁套取项目资金,公款私存,设置账外账和“小金库”。坚持公示制度,对于专项资金项目,在项目实施前实施单位主动公示项目建设内容和资金等情况,做到公开、透明。对中铺工业园村镇建设管辖范围内项目的招标投标、项目实施、工程质量、土地出让等方面进行重点监督检查,力促项目建设程序规范运行,对存在的问题有针对性地提出治理措施,确保项目建设顺利实施。二是加强对资金的管理严格执行报账制度。由镇长负责对本单位的财务进行管理,所有专项资金全部由镇财政所负责收支账务管理,日常办公开支费用由分管领导签字再由镇长签字后交镇财政所做好出纳会计账务,镇财政所按月将收支明细账报送镇党委、政府主要领导,形成党委书记心中明镇长总负责的工作机制。此外镇上对接待、用车等都作了严格的规定,制订了《中铺镇公务车辆管理办法》,公务用车的加油和维修在指定地点进行。
化监督等方面做了一些工作,并取得了一定的成效,但仍存在许多不足之处。在今后工作中,我们将严格按照县委和市、县纪委的要求,进一步创新机制,强化监管,尽职尽责,为促进中铺经济又好又快发展和维护社会和谐稳定做出应有的贡献。
2009年,在县纪委的正确领导下,我紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,切实做好自己所分管的纪检、信访稳定等各项工作,按照年初县纪委工作安排部署,认真制定全年工作意见,分解责任目标,突出工作重点,并围绕加强党的执政能力建设、经济建设、农村稳定、基层基础工作,重点抓党员、干部廉洁自律、违法违纪案件查处、经济环境治理、干部作风转变等项工作,为全乡的经济快速发展、农村社会稳定,提供了有力的政治保证。现将思想和工作情况向组织汇报如下:
一、主要工作情况1.贯彻落实党风廉政建设责任制,深入抓好领导干部廉洁自律工作。
第一、加强机关干部思想作风的整治。今年镇党委印发了《机关干部职工日常行为规范》手册,对机关干部的日常工作进行规范,对干部思想作风进行督查,对个别不遵守行为规范的情况进行通报批评。
第二、坚持领导班子中心组学习制度,并在学习政治理论的基础上,注重党纪条规的学习,强化领导干部的自律意识;重点学习《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要内容。通过学习使领导干部进一步理解和掌握了在市场经济新形势下党的各项纪律和规定,进一步提高用党的纪律约束和规范自己行为的自觉性。
3.加强基层党风廉政建设工作专项治理。
第一、定期组织力量深入各党支部对落实责任制情况进行督察,发现问题及时纠正,并将督查结果作为考核考评的重要依据。建立了部分村村务监督委员会,对村务公开实行监督,进一步加强农村基层党风廉政建设。
第二、加大对强农项目资金和工程建设项目资金使用的监督,强化督促落实,严格考评机制。
4.加强政务公开,进一步优化经济发展环境。
镇党委认真组织机关干部学习了《中华人民共和国政府信息公开条例》和《湖南行政程序规定》,依法对横板桥镇实行政务公开,严格按照行政程序规定依法行政。并在此基础上,以隆发[2009]9号等优化经济发展环境的文件精神为指导思想,进一步优化企业发展环境。特别是对邵阳考场的护建工作,镇党委组织了专门的整治工作组,用了二十多天时间对麻场、东南、同福等周边村(居)进行综合整治,给邵阳考场的正常营运创造了一个优良的、和谐的发展环境。
5.以民主评议行风活动为重点,进一步加强机关作风建设。
镇党委成立行风评议工作组,对镇供电所等单位进行了行风评议。在行风评议工作中,我们注意加强组织学习,提高干部职工对行风评议活动的认识。通过开展正反面典型教育,强化宗旨观念,增强了党员干部为人民服务的自觉性;进一步加强干部队伍作风建设,努力构建“团结、务实、高效、廉洁”的服务型机关。为基层、为农民群众办实事。
6.重视信访和案件查办工作,加强违纪案件查处。
根据信访工作制度,我镇坚持领导信访接待日制度,对群众反映的热点、难点问题进行严格登记,由党政主要领导批示协办。对重点信访案件实行归属包片领导负责制,由归属地负责人和包片区领导共同接待和协查。做到了件件有落实,事事有答复,及时解决了群众反映的问题,化解了矛盾纠纷。
今年,我镇纪检完成了对两起违纪人员和案件的处理工作。并以此为戒开展警示教育活动,及时组织全体干部职工、各村、站所主要负责人针对典型案件进行深刻剖析。使广大党员干部特别是领导干部真正触及了思想,增强了廉洁自律和拒腐防变的自觉性。7.践行科学发展观,加强对农村发展问题的调研。
在学习实践科学发展观活动中,我作为基层领导干部,深入农村基层进行了调查研究,以县委“南烟北药”的发展战略为指导思想,对我镇农村存在的主要问题和农业产业化发展出路进行了深入的思考,并撰写了《关注留守儿童》和《以科学发展观指导我镇烤烟生产》等两篇调研报告。
二、存在的问题。
1、个别村委、部门单位对党风廉政建设工作重视不够,借口忙于其它事务,缺乏精力来抓纪检监察工作,思想上存在应付了事的态度,对上一级的工作安排,仅仅停留在以文件落实文件,以会议落实会议上。许多人在忙碌中,忘却了自己的“自留地”和“责任田”,在工作中经常出现应付检查和被动局面。2、党风廉政宣传教育声势不够,宣传教育形式单一,缺乏灵活性,没有做到与实际工作有机结合。大部分村委、部门单位在党风廉政宣传教育工作方面,不主动积极,不创新方式,致使廉政宣传教育活动流于形式,宣传活动开展有限,宣传工作达不到应有的目的。
3、一些农村党员干部法制观念淡薄,处理问题方法简单粗暴,依法行政能力不强。有的基层党员干部布置工作任务或接待群众来访时,不耐心地做解释工作和思想工作,而是口大气粗,态度生硬;有的干部时常与群众发生矛盾时,但总是埋怨群众素质差,而不认真检讨自身问题。
三、今后的工作计划。
一是切实加强对党风廉政建设工作的组织领导。第一、及时调整党风廉政建设和反腐败斗争领导小组,建立健全机构,明确目标,分解责任;第二、进一步完善和制定党风廉政建设各项工作管理制度,坚持用制度管人、用制度约束人;第三、及时制定出台一套符合我镇实际的党风廉政建设监督机制;第四、积极引入绩效考核考评工作机制,促使全镇党员领导干部成为廉洁自律的表率。
议等制度;第四要建立领导干部《廉政档案》。
三是高度重视信访和案件查办工作。坚持领导干部信访接待日制度,对群众来信来访反映和举报的问题认真审阅、批示和督办,进一步提高信访办结率,确保信访件办理不推诿、不扯皮、不积压;继续推行纪检监察信访监督工作制度、群众来信来访首问负责制、领导批办信访情况通报制度;认真组织学习《信访条例》,熟悉掌握有关政策,正确妥善处理人民内部矛盾。
四是加大党风廉政建设宣传教育力度。结合学习实践科学发展观活动成果,坚持学习《党章》、《纪律处分条例》和《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及中央纪委、市、县关于党风廉政建设会议精神,大力推进廉政文化建设活动,提升全镇党员领导干部拒腐防变的能力。继续开展警示教育活动,充分利用反面典型开展警示教育,利用身边正面典型对广大党员干部进行廉洁自律教育,切实增强党风廉政建设的感召力和震慑力。五是进一步推进机关效能建设工作。全面开展民主评议政风行风活动,进一步加强作风纪律建设,积极创建行风示范窗口,解决办事不公、办事拖拉、推诿扯皮现象;深入推行乡镇机关、站所政务公开和村级财务公开工作,监督和预防挪用、挤占和贪污村集体财产现象。认真落实粮种补贴、农村中小学校乱收费、看病难(贵)等各项工作,有效遏制违法违纪现象的发生。
乡镇司法工作汇报材料篇十
一年来,我乡纪委在区纪委、监察局的指导和乡党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神,认真落实科学发展观。按照市、区纪委的安排部署和工作要求,紧紧围绕全乡中心工作大胆履行职责。从全乡工作大局出发,积极发挥纪委委员及各支部作用,通过进-对推行党务政务公开,进一步完善制度、开展财务检查、教育收费进行督查、推行党务政务公开,进一步开展廉政文化六进活动,开展了干部纪律作风整顿等工作,认真落实党风廉政建设责任制,深化党风廉政建设工作,加大对党员干部的宣传教育力度,维护了全乡的政治稳定,促进了全乡经济社会又好又快发展。
一、工作开展情况。
根据年初的工作安排,我乡纪委主要从以下六个方面做好纪检监察工作:
(一)切实落实党风廉政责任制,确保政令畅通。
坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,群众积极参与的领导体制和工作机制。制定了xx乡2008年党风廉政建设工作实施意见及xx乡党风廉政建设和反腐败目标责任制,与各支部、各单位签订了《党风廉政工作目标责任书》,进一步明确了责任主题和责任人。继续实行纪委包抓联系三星、闫坪2个村党支部制度。今年是村级支部、村委会换届选举之年,乡纪委对新当选的村支部书记和村委会主任进行了集体谈话,教育他们遵纪守法、廉洁奉公,正确处理好权力和责任的关系。围绕和谐xx建设的要求着力解决人民群众最直接、最关心、最现实的利益问题,进一步强化对新农村建设中惠民政策落实情况的监督检查,确保涉农补贴及时、足额得到兑付,特别是加强对教育“两免一补”政策、“一折通”政策的执行情况和卫生收费监管力度,重点对2007年经乡财政所专项资金2199639.29元落实情况进行了检查,对存在的问题及时进行纠正,切实维护广大人民群众的根本利益;加强对乡属各单位执行党委、政府决定落实情况的检查,保证政令畅通,有效推进工作。并将检查、考评结果,作为乡党委对单位和个人进行考评重要依据。
(二)强化宣传教育力度,提高领导干部勤政廉政意识。
结合市、区解放思想大讨论活动的开展,加强对党员干部的教育,以党委组织集中为主,结合支部会和干部职工培训会,采取集中学习、以会代训、自学、发放反腐倡廉宣传册等多种方式,加强以树立正确权力观为重点的世界观、人生观、价值观教育,增强党性修养和党性锻炼,增强方党为公、执政为民的政治理念。结合在全乡开展的干部纪律作风整顿,以“强素质、树形象、抓落实、促发展”作风年建设主题活动为契机,深入开展党风党纪教育,弘扬亲风正气,切实做到为民、务实、清廉。利用七一期间为13个基层党组织近300多名党员讲廉政党课的有利时机,继续加强公民二十字道德纲要和八荣八耻宣传教育,把反腐倡廉教育同职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育有机结合起来,深入推进廉政文化进机关、进家庭、进学校、进农村等活动。
利用元旦、春节、清明、五。
一、十一长假前会议的大好时机大力宣传倡导八个方面的良好风气,认真贯彻中纪委《关于严格禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,着力解决领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题,积极防止出现领导干部违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证,以及以赌博和交易等形式收受财物,利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财的问题。努力营造风清气正的工作环境、学习环境和发展环境。
(三)加强政风行风监督,维护人民群众利益。
为进一步加强和巩固开展优质服务窗口创建活动取得的成果,乡党委、政府与各单位负责人签订了《xx乡党风廉政建设目标责任书》继续完善并深入执行《干部职工双月考核评比制度》和《领导包片干部包村责任追究制度》。乡纪委组织编写了xx乡机关干部制度汇编,在全乡开展了政府部门政风行风评议工作。围绕群众反映强烈的问题,坚持以人为本、关注民生,坚决纠正损害群众利益的不正之风。对教育收费、医疗服务、扶贫救灾、能繁母猪补助、安全生产等与群众生产生活密切相关工作进行督察,及时纠正行业不正之风,维护好人民群众的切身利益。进一步深化党务公开、政务公开、站所办事公开和村务公开,规范农村“一事一议”制度的落实,让群众看到透明的党政权力运行机制,解决和查处了一些不作为、慢作为和乱作为的行为。
(四)加大查处力度,深入惩治腐败。
强化惩处力度是维护改革发展稳定大局的重要手段,我们始终把查办案件作为维护纪律的中心环节来抓。今年监督查办案件的重点主要围绕是否存在滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职读职等行为:是否存在为农村黑恶势力充当“保护伞,、造谣中伤等行为;是否存在索贿受贿、拘私舞弊和违反组织人事纪律行为;是否存在顶风违纪和进行不正当交易行为。是否有存在组织参与赌博等违法违纪行为,特别是在“两委会”换届选举期间,对群众反映的问题乡纪委高度重视,成立调查组,对涉及的问题逐一进行核查,确保“两委会”换届选举正常进行,严禁“带病上岗”现象在我乡发生。检查工作将结合治理商业贿赂专项工作的开展一并进行,一年来乡未发现有违纪违法情况发生。
(五)抓好预防,落实制度。
认真贯彻落实领导接待日制度、政务公开办法、行政问责制度、首问首办制度、服务承诺制度、信访工作制度、限时办结制度、窗口考核评比制度、责任追究制度等制度,加大了对行政不作为、乱作为和效率低下等问题的问责力度。形成用制度管人、按制度办事、用制度规范从政行为的良好局面。
认真落实党内监督各项制度和行政监察各项制度,加强对人财物管理使用、关键岗位的监督。加强对党员干部工作时间工作时效的监督;加强了对部门执行党委、政府决定落实情况的监督;加大责任追究力度,确保重大决策和各项工作顺利开展。
(六)其他工作。
一是按照区纪委要求进一步加强对农村基层党风廉政建设检查调研和。
总结。
上报经验交流材料;二是积极配合乡党委政府完成了全乡退耕还林检查及对2007年涉农资金落实情况进行检查工作;三是积极配合乡政府开展政风行风评议工作;四是继续做好商业贿赂治理工作。
二、存在问题和下步工作。
(一)存在问题。
一年来,乡纪委在区纪委、监察局的有力指导和乡党委的正确领导下认真大胆履职,虽然取得了一些成绩,但也存在一些不容忽视问题和困难:一是乡村工作任务繁重,乡纪委仅有纪委书记一人,在工作的开展和落实上存在着一定的难度;二是教育党员方法还需要进-步创新突破;三是报送信息数量不多,整体质量不高,需要进一步加强;四是如何最大限度地发挥好乡纪委的作用还有待进一步思考。
(二)下步工作。
在今后的工作中,我们将进一步理清纪检监察工作思路,在区纪委、监察局的有力指导和乡党委的正确领导下重点做好以下儿方面工作:
一是认真贯彻落实十七大精神,深入开展解放思想大讨论;
乡镇司法工作汇报材料篇十一
根据上级文件精神,对民政工作进行调研的具体要求,现就乌加河镇民政工作总体情况汇报如下:
一、农牧民大病医疗救助情况
2005年根据旗民政局文件精神,针对我镇农村实际医疗情况,经过下乡入户调查核实,符合我旗民政局大病医疗条件的有34人,整理后上报34人,实批24人,合计补助金额3.6万元,下拔经费已全部发放到患者或家属手中,今年根据实际情况,镇民政办将不分批次,凡有即报,以确保患者及时能够得到资金上的资助,以助他们早日得到康复。
二、春荒期间灾民、贫困户缺粮情况
介于2005年我旗大部分地区旱情严重,我镇受灾情况 虽不及山旱区严重,但对农民收入也造成了极大的影响,根据年末我镇组织人员下乡的'摸底调查,受灾农户共750户,计2625人,灾后贫困户370户1295人,经我镇党委、政府一再努力,现仍有受灾贫困户141户509人,需民政资助、救济口粮户141户509人。
三、五保户供养情况
根据撤乡并镇后原乡镇材料总结,以及今年年初民政工作人员下乡入户的调查统计,全镇共有五保户68户68人。其中集中供养10人,分散供养58人,集中供养人员除民政拔付
生活
费外,乡镇每年付五保户生活费3.4万元,镇敬老院,除上级拔付经费外,我镇给予解决院民部分生活开支,医疗费用实报实销,并在节假日给予一定的经济补贴,努力让集中供养人员吃好、喝好、安享晚年。四、优抚对象基本情况
撤乡并镇后,我镇共有优抚军人40人,现这部分优抚军人大多年已古稀,生活收入偏低,而民政每年拔付的生活费仅有1700元,远远不够优抚老军人一家人一年的生活开支,而大多优抚军人子女均没有工作,在家务农,加子女上学,生活开支的费用外,能真正给予老人的补贴并没有多少,经过镇民政办入户调查,这些家庭年开支都在6000元以上,其中包括老人的医疗费用。有一部分优抚军人家庭年开支在万元以上,这部分生活费显然是远远不够的,希望上级民政部门调查核实后,能够在经济上给予这批优抚军人更多一点资助。
五、撤乡并镇后,婚姻登记方面存在的问题
撤乡并镇以后,我镇面积增加,而且镇政府所在地位置靠东,距石兰计地区最远距离达到80公里,这就给这部分农民办事造成许多不便。因为办一次结婚往来所需路费就要32元,而且交通很不方便,因此,办完手续后只能在镇里过夜,第二天才能够搭班车回家。这些问题同时也给镇民政工作造成了许多不便,如有些人嫌路途远,便请人代办,由于婚姻法规定,在婚姻登记时双方当事人必须在场,因以上的不便因素,有些人只举行了结婚仪式,而办理结婚证却一拖再拖。这不仅给民政工作带来了不便,同时也给计生工作的顺利开展造成了一定影响。鉴于此,特请民政部门同意 ,我镇在石兰计地区的民政助理员,在当地将相关手续办好签字后,统一拿到镇民政办领取结婚证。
撤乡并镇后,在乌加河镇党委紧紧围绕“农业增效、农民增收”这一主题,以实施“双链双推”活动为载体,以开展党员先进性教育活动为动力,以广大党员和旗、镇、村三级干部为骨干,继续深化“党员三结合致富链”,完善“三级干部服务链”,推进农民组织化进程和基层组织建设,努力开创我镇社会主义新农村建设新局面。全镇共结成种、养、科技、信息、法制、林业、水利、计划生育、流通服务业产业链10大类1058链,涉及党员763人,全镇7071户农民168名产业带头人全部组合在链内,并把347户贫困户作为三级干部服务链的重点结链帮扶对象。
乡镇司法工作汇报材料篇十二
2011年是十二五规划的开局之年,做好基层党建工作至关重要,我镇将在县委县府的正确领导和市、县委组织部的指导下,以创先争优为契机,结合建党90周年,以“知荣辱、树新风、促和谐、兴**”为目标,紧扣“围绕园区经济建设,促进**和谐发展”的主题,多措并举、真抓实干,努力开创我镇组织工作新局面。
一、围绕民生,在为民办实事上创先争优。
(一)深化公开承诺。镇党委组织开展了“党组织向党员群众和上级党组织承诺,党员向党组织和群众承诺”为主要内容的“双向承诺”活动。结合当前实际工作,真正做到了尽力而为何量力而行的有机统一。并对前期公开承诺落实不力的部分支部进行限期整改落实。在承诺程序上严格按照征求意见、提出承诺、审核把关、公开承诺、践行承诺、考核评议六个步骤逐步抓好落实,确保公开承诺取得实效。
(二)十大民生工程。镇党委以“组织创先进,党员争优秀,群众得实惠”为目标,结合创先争优活动和“十二五规划”,创新性提出了2011年“十大民生工程”建设:。
1、古贤坝大桥建设。全镇投资600余万元,本年度一二季度完成古贤坝大桥选址及可行性论证工作,三季度完成大桥的地堪及设计工作,四季度完成该项目的资金筹措及招投标工作,力争在年底开始实施并启动。
2、中坝大桥建设。全镇投资400余万元,全长800余米(含桥引),宽6米,双向2车道,该项目已完成向上资金争取及地堪设计等工作,力争于年底完成。
3、宁云寺大桥建设。一是该桥全长300余米,有效路面6米,投资100万元。二是投资金家滩2.5公里乡村道路硬化。三是投资100余万元,有效路面5米,前三季度完成道路路基平整及线形修整,四季度完成硬化。
4、金家滩2.5公里乡道硬化。全镇投资100余万元,有效路面6米,前三季度完成路基及线形修改工作,四季度进入全面硬化,于年底完成。
5、兴石路3.5公里硬化。全镇投资150余万元,有效路面6米,自兴窝头到石岗村,前三季度完成全线路基平整及拓宽,四季度进入硬化实施阶段,力争于年度硬化完成。
6、三元路1.5公里及敬老院200米道路硬化。三元路有效路面5米,力争在11月前硬化完成,**敬老院入院道路200米硬化于6月份前完成,两项投资达100万元。
7、高石村新发展100亩藕鱼工程。全镇投资30余万元,通过该项目带动全镇村民发展藕鱼养殖,力争全年藕产量达600000斤。
8、云峰村新农村建设。全镇投资200余万元,打造云峰村市级新农村示范村,完成路面硬化3公里,打造示范户30户,道路绿化20000平方米,入户亮化及绿化,力争于年底完成。
9、**场镇基础设施及城镇美化靓化建设。全年完成踏水桥农贸市场建设并投入使用,力争完成**农贸市场的征地拆迁工作,完成招商引资及招投标工作,力争于本年度启动该项目的实施,完成**镇基层文化站建设,启动农技中心工程建设,完成全镇排污工程招投标及建设工作,于年底投入使用。
10、中心幼儿园建设及中学围墙封闭。由镇人民政府牵头协调,县教育部门实施完成中心幼儿园的建设,指导中学对校园围墙进行封闭,两项投资200余万元。
一、支线二征地拆迁安置工作都在紧张有序地推进。
(四)建立大学生村干部创业平台,让大学生村干部成为创先争优的优秀团队。镇党委、政府通过鼓励大学生村干部自主创业和把大学生真正放到村上主持工作的两大举措,让大学生村干部自觉树立起扎根农村、服务基层的思想意识。镇党委、政府与镇信用社相互衔接,通过资金支持、技术培训、财政贴息等措施为大学生自主创业解除后顾之忧。在镇党委、政府的大力支持下,大学生村官何苗和魏铭一于今年开始在高石村开展“藕鱼工程”创业,“藕鱼工程”项目去年在我镇合香、高石村试点实施,主要模式是由种植大户承包农户囤水田种植藕并在藕田兼养鱼为主、集种植业和养殖业于一体的一种创新的农业产业模式。让大学生村干部带头开展此项目,不仅能让他们得到锻炼,更能有效带动地方经济发展和产业结构调整、辐射带动全镇发展1000亩以上藕鱼工程项目区。同时,镇党委、政府大胆尝试把大学生村官李远龙放到村上任支部书记并主持工作,让大学生村官逐步成为我镇新一代村党支部书记队伍的重要组成部分。
(五)建立干部职工每月座谈机制,强化基层组织管理。镇党委每月定期组织全镇镇干部召开座谈会,畅通交流平台。在座谈会上大家都以各自的角度大胆的交流工作中、生活中、管理中遇到的各种问题并积极建言献策,镇党委对收集的意见建议进行统一汇总整理,并对部分科学合理的建议及时予以采纳,对反映真实存在的问题及时解决,从而优化效能建设,达到科学管理、民主管理的良好氛围。
(六)长远规划,明确目标,争做创先争优的排头兵。镇党委制定了十二五规划的实施意见,重点围绕保增长、保民生、保稳定的路线方针,大力推进园区建设,发展乡村旅游业,促进经济增长方式转变。今年,我镇将向省交通厅争取2000千万元资金,建设古贤坝大桥,实现橙花岛与外界交通的全面畅通。同时,镇党委提出要力争2011年进入全县三个文明考核一等奖行列的目标,紧紧围绕“知荣辱、树新风、建和谐、兴**”的理念,全力为打造“江北第一镇”的长远目标不懈努力。
二、积极筹备,认真开展建党90周年庆祝活动。
(一)开展“回顾党史、弘扬党风、增强党性”主题教育。
1、开展“书记讲堂”活动。宣讲党的创新理论,使广大党员进一步了解党的辉煌历史,引领党员群众重温中国共产党成立的光辉历史,明确新时期共产党员理想信念的科学内涵和精神实质。时间安排在7、8月间。
2、以“红色岁月”为主题,开展“党史国情知识竞赛”,促进党员干部职工对我党历史的理解与学习。活动在各支部组织学习的基础上,以支部为单位组织党员、群众参赛,评选一、二、三等奖并颁发证书。
3、开展理论学习征文活动。在前期学习的基础上,党员结合理论学习,回顾个人成长历程,撰写理论学习心得体会和调研文章。
4、大力开展评选表彰活动。在庆祝建党90周年之际。
评选表彰全镇优秀共产党员,先进基层党组织、优秀党务工作者,并表彰一批基层党建示范点,召开表彰大会,培育和树立全镇先进典型,结合创先争优活动,推出先进典型群体,做好先进典型的宣传工作。
(二)开展“为党旗争辉”创先争优主题实践活动。
1、加强党支部建设。针对新一轮岗位竞聘,调整优化支部结构,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
2、在党支部和党员间开展“为党旗增辉”和“创一流服务,争岗位先锋”为主题的实践活动。围绕我镇园区建设的中心工作,贴近支部和党员的工作实际,充分发挥先进典型的示范带动作用,进一步激发广大党员履职尽责创先进、立足岗位争先创优。
3、开展革命传统教育、重温入党誓词活动。利用新党员入党宣誓的机会,组织老党员共同参加宣誓,重温自己入党的光荣时刻,回顾作为一名党员的成长历程。
5、制作宣传展板,对学践活动和创先争优活动开展情况及阶段成果进行展示。利用村务公开栏为窗口编制展框,宣传我党发展历程中的先锋模范事迹,继承和发扬党的光荣传统和优良作风。
三、以“百村春风示范村”工程为抓手,加快推进基层党建工作步伐。
全镇共有21个村参加百村春风工程,镇党委在百村春风工程中创新提出“打造精品点,规划产业带,整合示范片”的做法,点线面结合,以点带面,着力打造出具有我镇特色优势主导产业,实现农民持续增收和群众生产生活条件的改善。争取中央、省、市、县等补助资金1000万元,自筹资金3500万元,用于基础设施建设,项目涵盖了村级组织阵地建设、村民聚居点、水利、人饮工程、道路、桥梁、天燃气、农村沼气、城乡环境风貌等保民生、保发展、保稳定项目上,通过全镇上下发扬春风精神,取得了实效。
(一)打造精品点。镇党委通过选好配强村级领导班子,让村级干部带头做好该村发展,因地制宜地为每个村确定一个自主特色产业,同时积极同各春风村对接下派干部交流沟通,积极争取项目,努力完善农田水利、村级道路等基础设施建设,认真探索发展规划,积极发展乡村旅游,推动我镇农村产业结构全面升级。
(二)规划产业带。镇党委在全镇范围内大力推广“支部+专合组织+协会”等举措,根据各村的产业结构情况,大力发展一批具有特色优势主导产业。目前,我镇已规划发展了以双江、中坝、石头、云峰等10个村的柑桔产业带、以石步村和姜庙村的赶场山大白李产业带、以金江村、革新村、合江村、双江村的烟叶产业带。
(三)整合示范片。通过整合资源,我镇把金江村、革新村、临江村、集中村、等20个村打造为县级沿江新农村建设示范片。示范片**村通过“一事一议”群众集资3万元新修水泥便民路400米,原泥泞道路彻底得到改变;合香村、高石村、大路村、七星村、石步村、金冲村、三元村共新建村道15公里,共计投入资金160余万元。中坝村整治村道3公里,石岗村5.5公里,金家滩村、临江村9公里,集中村新建村道1公里,革新村新建村道3.5公里,合香村、老王村共新建机耕道2公里,投入近450万元对望(望乡台)安(安乐)公路进行加宽改造,年内将硬化完工。投入10余万元修建金家滩村连接南溪裴石的公路桥。
中共**镇委员会2011年4月26日。
乡镇司法工作汇报材料篇十三
20 年,*****县按照上级安排部署,坚持“加强领导,宣传发动,多管齐下,突出重点,全面推进,建立长效”的原则,在全县范围扎实开展了乡镇环境卫生管理工作,大部分乡镇垃圾中转站和村收集池基本建成投入运营,村庄基础设施建设和环卫设施建设得到完善,村民生产生活条件逐步改善。
一、基本做法
带领县文明办、建设局、交通局等相关单位负责同志,深入全县城乡主干道、旅游线路沿线和各乡镇区等重点区域进行了全面督导检查;制定了乡镇环境卫生管理考评细则和督查方案,采取“一月一暗访、一季一明查、半年一小结、年终一总评”的形式,高频率进行督查调度,领导小组办公室和县督查办联合行动,定期对各乡镇工作情况进行严格督查,每次督查情况都通报到直接责任人,对工作落实不力的乡镇限时整改;对工作敷衍、进度缓慢的,在电视台公开曝光;对好的做法以及涌现出的先进典型,大力进行宣传报道。与此同时,将乡镇环境卫生管理建设工作纳入政府目标考核体系和领导班子实绩考核体系,根据考核结果,对成绩突出的单位进行表彰、奖励,对完成不好的单位主要负责人和相关责任人进行问责,始终保持乡镇环境卫生管理的强大推动力,确保各项工作圆满完成。
(二)加大投入,资金撬动。县财政共投入资金475万元(其中建设村级垃圾收集点105万元,购置小拖铲70万元,乡村环卫工人工资300万元)。同时,要求乡村多方筹措乡镇环境卫生管理设施建设资金,据初步统计,县乡村组四级的总投入达到680万元。
及社会力量参与、支持乡村生活垃圾集中处理工作。二是巡回宣传。出动宣传车10多次,每周到各村进行一次巡回宣传,增强了广大群众对乡镇环境卫生管理的责任意识;三是讲座宣传。乡镇政府派员深入到机关、企事业单位,开展了乡镇环境卫生管理专题讲座,收到了较好效果;四是标语上墙。各村在显眼处刷制了各类标语150多条,帖在村主要路口、容易乱倒垃圾和阻碍交通的地方,时刻提醒过往车辆和群众安全通行,注意路面整洁。五是宣讲上门。乡村两级干部十分注重上门宣传,通过向广大人民群众耐心讲解、说明乡镇环境卫生管理的重要性,争取了群众的理解和支持。六是报道及时。乡镇环境卫生管理领导小组办公室对活动过程中出现的好人好事做法及时报道。编发《乡镇环境卫生管理工作简报》7期,在县电视台开设了乡镇环境卫生管理专栏,基本实现了宣传发动的全覆盖,促使农民群众尽快把改善环境的迫切愿望转化成自觉行动。迅速形成了全社会关心、支持和参与乡镇环境卫生管理的浓厚氛围。
二、取得主要成效
时,还在各部门中根据自己的职能开展了各种文明创建活动,形成了乡镇环境卫生管理的整体合力。
(二)完善了基础设施。基础设施建设是乡镇环境卫生管理工作顺利开展的基础保障。我们结合实际,科学规划布点,加快推进环卫基础设施建设,其中12个乡镇已完成垃圾中转站建设。全县15个乡镇垃圾收集点正在全面建设,已建成370个,54个乡镇村级垃圾收集点正在建设,并配置了环卫清扫工具;购置了35台小拖铲分发到15个乡镇,与市政府配发的35台机动三轮垃圾收集车配套作业。
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(三)健全了运行机制。在推进乡村村清洁工程过程中,我们既重视硬件建设,更注重制度跟进,着力在建章立制和长效管理上下功夫。出台了《*****县乡镇环境卫生管理指导方案》,对整体工作进行谋划和部署,量化细化了目标任务,精心制定了垃圾中转站及垃圾收集池建设标准;逐步建立了“门前三包”为主的约束机制、以卫生评比为主的激励机制、以“一事一议”为主的资金筹措机制,通过多种机制的有效联动,促进了乡镇环境卫生管理的可持续开展。
造了洁净的生活环境。
三、存在的问题
(一)个别乡镇政府所在地大环境的整治工作开展的不够好。虽说乡镇区配有保洁人员,但存在占道经营、建筑材料占道、垃圾乱堆现象。
(二)进出乡镇政府所在地和行政村主干道的占道建筑材料和柴草乱堆现象严重,各乡镇虽组织了几次综合治理,但反弹之后没有进行持续的彻底治理。
(三)行政村房前屋后垃圾乱堆,坑塘内垃圾乱倒、污水乱流情况普遍,这说明乡镇宣传的力度不够,村里行动不力,群众的意识还没有唤醒。
(四)各乡镇环境卫生管理领导小组在行政村的督查过程中只注重了垃圾池的建设,忽略了村里环境的综合治理和长期管理。
四、下步打算
(一)广泛宣传,转变观念。一是充分利用标语、电视、宣传栏等各种媒体,设立环境卫生宣传栏,努力提高群众“讲卫生、除陋习”意识。二是开展“讲卫生、除陋习”进机关、进学校、进企业、进农户的宣讲活动,增强人们的环保意识和文明意识,转变垃圾乱丢乱放的习惯。三是开展门前“三包”和环境卫生评比活动,树立文明新风典型。
(二)科学规划,形式多样。一是要结合本地实际,科学指导各村按照“安全、实用、方便”的原则兴建垃圾池。二是要因地制宜,采取形式多样的处理垃圾方式,最终做到垃圾不乱丢乱放、不入河(沟)、不裸露、不污染环境。
(三)制定政策、多方筹资。一是积极向上争资争项。二是根据本地实际,按照“一事一议”的原则,促进垃圾处理费征收规范化、合理化。
(四)加强领导、落实责任。一是各村要把做好乡镇环境卫生管理工作列入重要议事日程,进一步完善机构,充实人员。二是集镇及周边村、四河五线及其它行政村的清洁工程工作要实行领导责任制,将任务逐一分解,责任到人。三是加强督促检查,采用不定期督查方式,做到垃圾不堆积、不出池,清扫干净、清运及时、督查结果纳入村级年终考评。四是要建章立制,完善长效管理机制,确保清洁工程工作长抓不懈,持之以恒。
xx-x一行不辞辛苦,莅临xx乡卫生院指导帮扶卫生工作,这是对我院卫生事业的关心和重视,也进一步增强了我们做好此项工作的信心和决心。在此,我代表xx乡卫生院全体职工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面,我将xx乡卫生院工作开展情况向各位领导作如下汇报。
一、基本情况
xx乡位于县境西南部,xx公路xx公里处,全乡总面积xx平方公里,森林资源丰富,但耕地面积贫瘠,多为xx林业局施业区,2015年末全乡总人口达xx人。由于xx乡的耕地面积较少,大多数农民以种植食用菌为主,全年人均收入为xx元。乡辖xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、x村6个村屯,共有x个村卫生所。xx乡卫生院房屋面积xx平方米,设备有老式心电机一台、黑白b超仪一台,人员共xx人,其中:医生xx名、护士x名、会计x名、出纳x名。
二、工作开展情况:
一是稳步发展,实惠为民
近年来,经过全院职工的共同努力,我院全年医疗收入比上年上均有所提升。2011年门诊量达到xx人次,住院患者xx人次。全年总收入共计xx万元,新型农村合作医疗收入xx万元。极大的解决了农民看病贵的问题,农民得到了很大的实惠,为促进我乡的经济发展做出贡献。
二是提升能力,建强服务网络设施
不断增强卫生服务能力,加强了农村卫生服务网络建设。进一步完善了以乡卫生院为中心、村级卫生所为枢纽、村级卫生室为基础的农村三级医疗服务网络,基本实现了“一般病不出乡、小病不出村”的目标。同时也全力的推进了乡村一体化管理。 广泛宣传,强化培训,全力实施新医改政策。
三是保障群众基本用药,切实减轻患者负担。按照省市县实施国家基本药物制度的要求,我院建立健全相关制度,实行了国家基本药物制度,药品实行零差价销售,其中西药、中成药药品剂型适宜、价格合理,能够保障供应,公众可公平获得药品,达到了安全、必须、有效、廉价的目的。
三、存在的问题
总体上看,我院在新医改政策实施后,全院职工共同努力,取得了初步成效。各项工作有序启动,扎实推进,药品采购更加规范。但是,由于医药卫生体制改革是一项长期的系统工程,具有复杂性,我们的工作仍存在很多问题,制约了医药卫生体制改革的深入实施和我院的发展。主要是我院设备简陋、人员学历偏低、职称低。实施基本药物制度,基本药物品种少,且部分药品价格较高,增加了患者的负担。
四、下步工作打算
在下步工作中,我院将以此次各位领导莅临我院帮扶工作为契机,严格贯彻落实各位领导的指示精神,进一步强化措施、强化要求,全力以赴完成各项任务。
一是落实工作责任,确保完成任务
按照全省卫生工作会议及深化医药卫生体制改革工作电视电话会议精神要求,进一步细化工作任务,落实工作责任。定期通报工作进展情况,协调解决改革中遇到的困难和问题,加快推进深化医药卫生体制改革各项工作。
二是建立考核机制,确保高效运行
根据省市县基层医疗卫生机构绩效考核试点办法,结合我院实际,建立健全多方参与、协调高效、公开透明、公平公正的绩效考核机制,加强对我院工作人员的考核,并进一步规范考核结果的运用,充分调动医疗卫生人员的工作积极性,切实提高员工的服务质量和效率。
三是加强业务培训,确保合理用药
进一步加强对医务人员的基本药物知识培训及对基本药物临床应用的指导,促进基本药物规范使用,提高医务人员诊治和服务水平。同时,切实加强医德医风建设,教育和引导医务人员真正以群众健康为核心,确保提供优质服务,防止滥用和浪费基本药物。
四是明确功能定位,确保网底牢固
进一步理顺管理体制,既要坚决执行国家基本药物制度,又要防止一些符合当地实际、受到群众欢迎的医疗服务功能萎缩,以努力降低平均医药费用,稳定乡村医生队伍,筑牢医疗卫生服务网络网底。
五、需要领导解决的问题:
虽然我院在各级领导的关心帮助下,各方面工作取得了一定的成绩,但是与全乡群众的要求还有相当的差距,主要表现在:
一是xx乡卫生院距县城约xx公里的路程,辖区村屯较多,并且分布比较分散,交通十分不便。需引进急救车一辆,以便乡村一体化管理,并提供公共卫生和基本医疗的服务。
二是卫生人员需要进修学习,以提高自己的学历和职称,提升医疗技术和水平,提高基本卫生服务技能。
三是我院医疗设备简陋,办公设施完善。需x光机一台、血球分析仪一台、心电机一台、b超一台、电脑三台、打印机一台、复印机一台。
四是我院房屋面积不足,没有职工的食堂和宿舍,锅炉房面积太小。需新建锅炉房、食堂、宿舍共100平方米。
以上是我院工作情况的简要汇报,不当之处,敬请各位领导
批评指正。
乡镇司法工作汇报材料篇十四
为了认真贯彻落实县委十七届二次全会精神,确保全年各项目标任务圆满完成,按照县委、县政府的要求,现就我镇工作完成情况作简要汇报如下:
一、目标任务进展情况。
(一)主要经济指标完成情况。
农业总产值目标任务4600万元,完成930万元,完成了20.2%;林业总产值目标任务1980万元,完成303万元,完成了15.3%;畜牧业产值目标任务1800万元,完成705万元,完成了39.2%;粮食总产量目标任务2800吨,完成210吨,完成了7.5%;农民人均纯收入目标任务6450元,完成2630元,完成了40.8%。
(二)农业产业方面。
部预防鸡新城疫和禽流感。应防、实防密度达到100%,挂标率达到100%。
2、农业工作稳步推进。重点是做好粮食综合直补、农机补贴、良种补贴、农资补贴的发放工作,及时把惠农支农政策落到实处,保护和调动农民的生产积极性。宣传动员农民积极申报购买政策补贴化肥,动手早、进度快,目前下放到农村补贴化肥共计510吨。到户率为95%,比上年度提高3个百分点。
3、产业结构进一步调整。大力鼓励低产枣园改造,以成立合作社的形式,按照“土地流转集约化,低产改造科学化,红枣发展产业化,农民增收市场化”的发展思路,全镇累计完成***、***、***7个村低产枣园改造5100亩。积极引导发展核桃种植业,以***村为中心,带动***等村新增核桃栽植面积1100亩。积极与农业局协调,完成了***800亩坝地良种玉米的试点种植工作,免费发放马铃薯种子80吨,其中60吨一级种20吨原种,并与***达成收购一级种的协议,不但增加了农民种植马铃薯的经济收入,还能为下一步扩大种植面积提供种源,提高农民马铃薯种植积极性。
(三)全民创业活动方面。
积极开展全民创业活动。全年计划在***村新建规模养猪户1户,***村建成初具规模的蜂蜜深加工厂1个,***村新建太阳能热水器加工厂1个,***村建成水泥预制厂1个。
目前,这些项目都已启动,有望年内全部投入营用。加大对农民自主创业的帮扶力度,严格推选出重点企业4户,创业示范户15户,创业计划户45户。涉及养殖业、加工业、种植业等领域。并以全民创业活动为抓手,广泛开展农业产业化建设和畜牧产业化建设宣传活动,进一步激发了群众创业热情。
(四)重点工作方面。
1.1公里的砖铺路,硬化了村集体活动场所1100平方米;多次与集贸市场危房住户协商,目前已经达成一致意见,危房拆除工作已经完成,正在筹备重建工作;便民服务中心办公场所正在建设中,主体工程已经完成,预计八月底投入使用;统一下发了村情档案表和民情档案表,按照“村不漏户、户不漏人、户户到、家家访”的要求,深入调查走访,采集民情信息,目前信息收集工作已经接近尾声。
(五)基础设施建设方面。
今年计划实施****两个新农村建设示范村,目前,****村已经开始实施;积极与交通部门对接,年内实施10个村28.6公里的通畅公路建设,路基工程已全部打通,马上进入路面硬化工作阶段;不断夯实扶贫开发工作,加大与****公司“千企千村”帮扶的对结工作,目前,*****5个包扶村的基础设施建设正在全面推进中,总投资190万元;倡导“板块扶贫、连片开发、统筹城乡”的扶贫发展战略,引导鼓励各村做好“十二五”扶贫开发项目的申报工作,目前共申报扶贫项目计划39项,镇初步审核通过28项。
(六)社会事业方面。
1、计划生育工作。全镇共有育龄妇女2945人,已婚育龄妇女1825人。有“三查”对象768人(重点636人)。其中,在家435人,县内150人,县外198人。已“三查”751人,县内全部三查,县外寄回“三查”证明89份。征收社会抚养费7.4万元,结扎二例。计划生育符合政策出生率100%,常驻重点对象三查率100%。
2、社会保障工作。坚持“公平公正,应保尽保”的原则,低保、五保、临时救助、危房改造的申报审核工作基本完成;加强农村合作医疗的前期宣传工作,为提高参合率打好了基础;农村养老保险工作稳步推进,经过宣传动员,预计年内新增450人;另外,完成了镇中心幼儿园的建设,现在已经投入使用,在园幼儿110人。
体重复访的发生,积极主动解决好群众反映的问题和困难,把各种矛盾化解在萌芽状态,确保我镇社会大局稳定。
二是抓好安全生产工作。认真组织力量对全镇重大安全隐患进行排查,对查处的安全隐患提出限期整改措施。年初,镇党委、镇政府与全镇32个行政村签订了安全生产责任书,同时组织人员对加油站、三、四轮,滑坡地段、骨干坝进行了检查,消除隐患15处。全力开展“平安乡镇”创建工作,辖区内社会治安满意率达到96%,知晓率达到79%。上半年,全镇没有重大安全事故的发生。此外,还加强了村容村貌整治工作,严格了土地审批,强化了封山禁牧护林防火工作。
(七)干部作风建设方面。
以“作风建设年”活动为契机,结合正在开展的“干部作风整顿活动”,我镇切实把理论学习作为加强干部队伍建设的首要问题来抓,坚持集中学习与自学相结合,在学习中不断发现自身存在的问题。统一下发了对照检查登记表,要求全体干部要对照干部作风整顿的重点内容,认真查找本人在思想作风、学习作风、工作作风、生活作风、领导作风及其他作风方面存在的问题,写出全面深刻的对照检查报告,找准问题,深查原因,提出改进措施,明确努力方向,目前,共计召开作风整顿专题会议10次,查摆出问题6件,并建立了问题整改台账,进行集中整治。深化万名干部下基层活动,本次帮扶我镇的共有13个部门,其中市级部门有****,县级部门12个,加上我镇9名领导干部和**名包村干部,市、县、镇共计副科级以上领导干部45名、一般干部100余名。本次活动我镇32个村全部涉及,结对帮扶了45名困难群众,走访了1983户8471人,进村入户率达80%以上,为民办实事好事45件,涉及道路修整、种苗化肥发放、困难救济等领域。
(八)基层组织建设方面。
不断完善党领导农村工作体制机制,强化领导,党政齐抓共管,建设好一支思想解放,工作扎实,胸怀百姓,敢于负责,清正廉洁的镇、村干部队伍;继续强化基层党组织“升级晋档,科学发展”活动建设,目前我镇一类村6个,二类村16个,三类村10个,村级党组织带头致富的能力明显增强;注重培养发展一批政治素质强,文化素质高,服务意识浓的新党员;切实引领村干部时时为自己敲响反腐倡廉的警钟,增强党纪、政纪观念和法制观念,提高了拒腐防变能力,着力解决党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题。截止目前,全镇32个村的两委换届工作已经全部完成。
二、存在的问题。
一是重点项目建设中,与相关部门对接不紧密,导致工程不能顺利进行。
二是全民创业政策宣传不到位,群众创业积极性不高。
三是市场的拆建工作工程量大、难度高,政府垫资太多,难以承受。
四是对于长期重访、缠访户,应及早采取措施予以解决。
三、下一步工作打算。
第一,以调整产业结构为重点,进一步推进农业产业化进程,以农民增收为核心,扎实解决好“三农”问题,大力发展农村经济。
第二,以抓好社会主义新农村建设为突破口,进一步加大对农业和农村基础设施的投入,使农村水、电、路、通讯等生产生活条件得到逐步改善。
第三,执行好人口和计划生育各项工作指标,全力做好2012年度人口和计划生育工作。
第四,继续加大道路交通安全等安全生产检查力度,做好社会维稳工作,切实维护社会稳定。
第五,继续加强党的建设,注重党员干部理论和思想作风教育,完善农村基层组织建设机制,促进干部作风转变,政府服务转型,实现人民群众满意。
第六,努力完成年初下达的其他各项目标任务。
乡镇司法工作汇报材料篇十五
今年以来,我镇按照县委、县政府的工作安排和统一部署,将抓好财税工作,确保县下达的税收任务完成作为一件突出的政治任务,进一步整合力量,建立健全税收工作协税网络,强化对税收征管行为的监督,落实有效措施,形成齐抓共管财税工作的新局面,使税收入库进度明显加快,取得了初步成效。2015年xx镇全年税收任务为387.6万元,其中地税全年任务171.6万元,已完成90万元,国税全年任务216万元,已完成85万元。为了确保我镇上半年财税收入“双过半”,下来着力采取以下措施:
一、加强组织领导,调整充实工作机构
为进一步加强对我镇财税工作的领导,确保我镇财税持续增长,上半年财税收入“双过半”,我镇调整充实xx镇税收工作领导小组及其办公室,由党委书记亲自担任组长,镇长任第一副组长,抓财贸、企业工作的副镇长和党委委员为副组长,经济办、党政办、财政所、国税分局、地税所、工商所、派出所等部门主要负责人为成员。专门召开党政联席会议,研究制订工作方案、解决征管过程中的存在问题,领导小组还要派出2名工作人员,协助税务部门依法征税,形成良好的工作机制。
二、强化宣传,形成依法诚信纳税的良好氛围。
干部会议和主要纳税人会议,进一步统一干部的思想认识,使大家明确完成县下达的`财税任务的重要意义。要通过拉挂大横标、张贴小标和利用广播、电视等多种形式全面展开宣传攻势,强化全民的纳税意识,形成了依法诚信纳税的良好社会氛围。
三、加大征收力度,确保财税增收
国税、地税部门面对当今经济社会的新形势,要创新工作方法,加大征管力度,明确工作重点,防止税源流失,力争做到应收尽收。一是加强税务稽查。税务部门会同县稽查对辖内企业进行大整顿,通过税务稽查,防止偷税漏税。二是挖掘新税源。一方面对xx镇辖内的个体工厂进行清查,摸清情况,对扩产企业进行跟踪,确保上半年任务的完成。另一方面追踪项目建设。加大工作力度,促使卓运电子科技海丰有限公司、香港富基水泥制品厂等重点项目尽早尽快上马建设,培育新税源。
今后,我镇将按照县委、县政府的部署,充分发挥税收工作领导小组的作用,突出重点,克服困难,护税协税,确保我镇上半年财税收入“双过半”。
2015年6月18日
按照区政府办通知要求,现将我镇财税工作有关情况汇报如下:
一、目前完成情况
二、下步具体措施
一是突出重点保增长。细化分解冲刺全年目标任务,认真分析财政收入结构,找准增收的着力点,加强协调与沟通,深挖收入潜力,确保财政收入及时、足额、均衡入库。结合镇情实际,首先,重抓工业经济支撑。我镇是以工业为主导的乡镇,工业经济对财税贡献份额比例高,将最大限度地发挥优势,确保工业税收能多则多、能超则超;其次,重抓基础设施支持。今年,区镇两级重点工程在我镇实施较多,如:区域供水管网铺设工程、污水处理管网网铺设、三官农家乐项目等,将积极做好协调沟通,争取最大支持;第三,重抓房产建设突破。目前,1个房产项目已开建,3个房产项目已销售,力争在地税收入方面有所突破。
二是强化服务保税源。以服务好企业为根本,加大服务企业力度,促进企业快速发展。积极引导企业主动纳税,认真落实企业扶持政策,积极帮助企业向上争取项目资金,努力帮助解决“两证”办理、资金需求、用工不足等发展难题,及时上门传递政策信息,为企业创造宽松的发展环境。
三是明确责任保完成。牢固树立目标完成意识,将任务具体到人,实行镇主要领导包保重点企业,
其他
班子领导包保定报企业,企服中心包保小微企业的工作机制,确保完成和超额完成全年任务。2015年11月11日
乡镇司法工作汇报材料篇十六
各位领导:
感谢您在百忙之中到我乡检查指导工作,现将我乡档案管理工作情况汇报如下,不当之处,请予批评指正。
羡塘乡位于惠水县城东南部,距县城74公里,东接平塘县大塘镇,南与平塘县克度镇接壤;西邻本县抵季乡;北接本县太阳乡,南北长约25公里,东西宽约20公里,总面积166.7平方公里。全乡辖10个行政村,173个自然寨,4572户22608人。乡境内
旅游
资源丰富,有“十里山水画廊”、“中国绿色村庄”之称的羡塘坝子风光,有“世外桃源”之称的小木井,羡塘燕子洞集山、水、洞、谷于一体,雄浑奇险,秀美清幽,先后被命名为“天下第一高大洞穴”、“中华100大生态美景奇观”、“国际爱
燕总部基地”、省级风景名胜区,是游览观光、休闲度假、科学考察、体育健身的好地方。近年来,乡党委、政府紧紧依靠广大干群,励精图治、开拓创新,各项工作都有新的发展。乡领导高度重视档案工作,不断加大投入,从实际出发确立了“狠抓三个环节,强化三个到位,实现三个目标”的工作思路,使档案工作逐步逐步走向正规化,实现了档案工作的新跨越。
形式主动找领导汇报,宣传档案工作发展趋势、重要意义和发展前景,得到了领导的理解和支持,乡领导多次召开了档案工作会议,研究了库房设施等问题,并就建档工作提出了具体要求,使建档工作有了有力保证。三是重视档案人员培训。我们每年都组织民政、计生、畜牧等部门档案管理人员进行业务培训,注重加强对档案的整理收集,为今后各项工作的开展奠定了坚实的基础。
二、强化三个到位:一是领导职责明确到位。为了加强对档案工作的领导,乡党委、政府将档案工作纳入重要议事日程,成立了由乡长李华祥同志任组长的档案管理领导小组,进一步明确了档案工作的目标任务,并配备了政治、文化素质好,业务培训合格的专职档案人员。二是经费安排到位。为确保档案工作的正常运转,近年在财政十分紧张的情况下,乡政府在档案工作资金方面给予了倾斜支持,累计投入资金1万余元,添置了档案柜、灭火器、碎纸机等档案保管保护设施和改造档案室,防火、防盗,防虫等设施齐全,符合档案综合管理的要求。三是工作目标量化到位。年初,乡党委、政府对本乡的档案管理有明确的管理规定,建立健全了档案工作岗位责任制,将档案工作目标任务量化到各部门工作职责范围,并要求各部门将档案工作任务细化纳入到有关人员岗位责任制,定期按责任要求进行考核、验收,评比结果作为年终综合考评的重要指标。
了排列有序。经过集中时间、集中人员、集中地点进行整理,各站所都建起了相对完整、自成体系,比较规范的档案。三是管理有序。档案工作的目的就是为社会提供服务,为了充分发挥档案信息资源的重要作用,我们在配备必要的档案保管保护设施确保其
安全
完整的同时,还健全完善了一系列档案管理制度,如《档案保管制度》、《档案保密制度》、《档案利用制度》等促使档案综合管理有章可循。为了提高服务质量,乡档案馆建立健全了全宗卷和文件两套制资料,案卷目录等检索工具齐全,能满足工作需要。无论是机关干部还是基层群众到镇档案馆查阅资料都能自觉遵守,使档案的价值在利用服务中得到了升华。《乡镇档案工作汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
乡镇司法工作汇报材料篇十七
各位领导、同志们:
春回大地,万象更新。今天我们隆重召开xx年经济工作会议。首先我代表镇党委、政府向大家致以新年的祝福,祝愿大家新的一年工作顺利、事业有成、阖家幸福、万事如意!
这次会议主要任务是:回顾总结xx年工作,表彰奖励先进单位和个人;认真贯彻落实全县党政负责干部会议精神,安排部署xx年的工作;号召和动员全镇广大干部群众,以新的姿态、新的气魄、新的风貌,求真务实,真抓实干,锐意进取,为实现“创建旅游新镇、建设经济强镇”的工作目标奋力工作!等下,党委周兵山书记还将作重要指示,希望大家深刻领会,认真贯彻落实。下面,我先讲四个方面的意见:
一、xx年工作回顾。
过去的一年,是国内外宏观经济最为复杂、最为困难的一年,也是我们提出的强基固本,打基础之年。一年来,我们响亮提出“实践科学发展观,加速**大发展”的工作口号,全镇上下同心,真抓实干,较好地实现了既定的工作目标。全年共完成县域生产总值5.83亿元,为任务的106%;实现工业总产值7.3亿元,为任务的106%;完成固定资产投入2.7亿元,为任务的103%;完成国地两税721万元。农民人均收入达6500元,较上年增加1263元。
努力克服世界金融危机的影响,着力调整产业结构布局,全年经济指标总量逆势飘红。主要体现在:
1、项目建设强力推进。
累计投入2.63亿元,重点进行了灰黄公路**段、龙泉漂流、卫生院、信用社、宏兴新型环保页岩砖厂、月桃公路等18个项目的建设。
2、旅游产业势头强劲。
投资500万元的龙泉漂流已完成蓄水大坝、停车坪、接待中心、河道清疏等主体工程。清洋湖游艇俱乐部正式对外营业。千佛洞、峡溪漂流景点运行状况良好,城大林场和清洋湖库区开发已达成初步意向。全年实现旅游总产值1200万元,获县“旅游工作先进单位称号”。
3、工业经济稳步发展。
胜溪锰业、湘虹化工、富华水泥、港山鞭炮、宁辉建材等主要骨干企业积极争取政策支持,累计投入1300多万元进行技术改造升级,着力增强企业造血功能和应对市场竞争的能力。全年实现规模工业总产值4.36亿元,为全年任务的105%;实缴税金350万元,为全年任务的109%。
4、农业产业做大做强。
一是优质稻种植面积不断扩大。全年种植优质稻4.42万亩,y两优302超级稻示范基地落户清洋村,亩产达750公斤。二是示范基地初具规模。投资400多万元的新桥油茶林基地已开发1800多亩。龙泉楚源猕猴桃专业合作社推广种植面积已达500亩。龙泉大沩茶海项目投资超过200万元,面积达到了600亩。全镇烤烟种植面积扩增到2800亩。蒿溪村冬季作物油菜种植面积已达650多亩。沙坪村1000亩药材加小水果基地扩改项目投入资金20余万元。三是能源建设再上水平。松溪村新建沼气池89座,全村累计已达300座。此外,林权改革、村务公开、动物防疫、防汛抗旱等工作顺利推进。
二、农村建设迈大步。
1、固本强基,村道建设如火如荼。胜溪村、段溪村、石狮村、**村、月山村、烟溪村、通溪村、崔坪村、沙坪村、峡塘村、栗山村等11个村全面启动村级公路建设52公里。
2、务实创新,村级经济后劲十足。石龙洞村依托千佛洞和峡溪漂流大力发展旅游相关产业,旅游经济收入已成为该村的主要经济来源。栗山村、石山村、**村借助本村矿产资源优势,积极整合石灰石资源,做大做强工业蛋糕,村集体经济收入逐年增加。龙泉村利用市级建整扶贫契机,大力发展种植业和旅游产业,为村级经济持续发展打下了坚实的基础。松溪村、井冲村、胜溪村、沙坪村、松华村、石龙洞村、**村、涓水村继续扩大烟叶生产面积,村级集体经济不断壮大。
3、强化措施,镇貌村容大为改观。围绕创建文明卫生新镇的工作目标,在集镇和黄祖沩、南崔公路等主干道组织多次卫生大整治活动,并通过开展农村饮水安居工程、改水改厕工程和垃圾填埋场的建设,有力地促进了文明新村建设,镇容村貌得到了较大的改善。
三、社会事业齐发展。
1、强征细管,计生工作跃上台阶。
全年符合政策生育率达79.4%,共落实结扎上环手术559例、人流引产违法怀孕83例,征收社会抚养费近300万元。计生工作形势明显好转,获得了市、县先进单位称号。
2、以人为本,社保工作落实到位。
情系群众,关心关注社会弱势群体,全年共发放低保对象1652户,3125人,发放金额130万多元。大病医疗救助42人次,发放救助资金8万多元。xx年新农合参合率达88%。
3、平安创建,社会大局和谐稳定。
大力开展平安创建宣传教育活动,进一步健全群防群治网络及阵地建设,认真组织开展综合治理工作,确保了社会大局的稳定。加大安全生产监管力度,成功取缔非法生产3处,全年安全生产事故实现零目标,荣获县“突出贡献奖”。
4、优化环境,灰黄公路建成通车。
加强领导,精心组织,在全体机关干职工和龙溪村、沙坪村、鹤塘村、松华村、**村、石狮村、胜溪村、栗山村等沿线村支两委一班人的辛勤工作下,在派出所、供电所、国土所等单位的鼎力支持下,确保了全长9.43公里的旅游公路顺利通车,为我镇加快发展插上了腾飞的翅膀。
上述成绩的取得,离不开县委、县政府的正确领导,离不开镇村、部门单位干职工的齐心协力,离不开全镇人民的支持配合。石龙洞村、胜溪村、通溪村、清洋村、松溪村、石狮村、龙泉村、峡塘村等村支两委班子成员团结合作,务实创新,整体工作走在了全镇的前列;信用社、派出所、国土所、离退休、林业站、供电所等部门单位积极履职行权,全面服务发展大局,服务人民群众,做出了可喜的成绩。中心校、法院负重奋进、积极向上争资,硬件建设不断加强。李志文、刘德辉等同志独当一面工作,为服务三农工作做出了显著的成绩;姚福强、陈春辉、姜时祥、姜范中、张文彪、张伟成、姜征兵、颜克祥、刘应湘、姜银定、邓冬阳、贺跃其、刘辉、邓彪辉等镇村干部敬岗爱业、无私奉献,为**的发展贡献了力量。在此,我代表镇党委、政府向为**发展和稳定付出了聪明才智和辛勤操劳的各位领导、同志们表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!
回顾过去一年的工作,我们的体会是:这些年的发展得益于我们有一个坚强有力的领导班子,有一支干事创业的干部队伍,有一个和谐安定的发展环境,有一种一心一意谋发展、聚精会神搞建设的良好氛围。站在**看**,纵比来说,我们每年都有新的进步,有新的收获;跳出**看**,横比来说,我们仍有差距,赶超的压力仍然较大。我们也清醒地认识到,镇域产业布局还不尽合理,发展后劲还有待增强。这些都需要我们在以后的工作中通过加快发展,创新发展来解决。
二、正确估价形势,坚定工作必胜信心。
xx年是xx规划的最后一年,是宏观经济相当复杂,极富挑战的一年,也是我镇整体工作出成效、上台阶的关键之年。积极的转机和潜在的危机同在。对此,我们必须有清醒认识和科学把握。
1、牢牢把握机遇,坚定发展信心。
一要牢牢把握赶超之势。
**是座千年古镇。作为沩山风景名胜区的一个重要组成部分,人文资源和自然资源比较丰富,特别是四羊方尊、清洋湖、千佛洞、炭河里遗址通过项目包装、宣传策划,使得越来越多的人关心、关注这片热土。尽管目前我们的旅游产业还处在起步阶段,还未做出品牌,创出亮点,但或多或少形成了一种势。这种势,就是一种资源,是一种要素,是一种生产力。有了这种势,我们的经济增长就有了更强的基础和势能,就能集聚更佳的平台和优势,推进工作就有了更强的力度和速度,在全镇各项工作爬坡过坳的攻坚阶段,我们就要借助这种势,找到支撑点,用好这股劲【本文由个人工作总结范文http://整理】。
二要牢牢把握宏观形势之机。
就国际形势而言,全球经济一体化进程不断加快,国际金融危机影响逐步减退。xx年全球经济预期再度驶上正增长轨道。就国内形势而言,全国经济xx年成功保八,消费增长15.5%,专家预期xx年gdp将保八望十,消费增长将达到17%以上,良好的宏观经济形势,将大幅提升投资信心和市场景气,从而带来更高的投资热情和更大的消费能力。今年中央一号文件的出台,继续加大了支农、惠农政策的扶持力度,从中央领导同志在全国经济工作会议上的讲话精神,从目前正在召开的“两会”热门话题来看,国家保持持续、稳健的货币政策,“扩内需、保民生、促增长”的工作方针一段时期内还不会改变。随着湖南经济“弯道超车”,随着长株潭一体化进程加快,随着宁乡挺抢步伐提速,这些都为我镇加快赶超步伐提供了良好的机遇和环境。
三要牢牢把握发展条件之利。
一方面,交通框架已初步构建。灰黄公路已顺利通车,益娄衡高速今年也将正式动工建设。以上两条省、县重要干道在我镇穿境而过,将为**建设成一个重要的人流、物流、商贸流聚集地打造“洼地”效应。另一方面,我镇主要骨干企业去年均进行了技扩改投入,抗风险能力明显增强。随着今年有色金属、建材、化工产品等价格的逐步回升,全镇工业生产形势必将迎来一个新的春天。根据我们与几个老板的交流,预计今年胜溪锰业可实现产值7000万元,实现税收400万元;湘虹化工可突破税收200万元;富华水泥也可实现税收150万元。三方面,集镇开发和扩容提质工作前程似锦。我们专门成立了青洋开发建设公司,采取市场运作、公司经营的方式,规划评审目前正在积极进行,相关征地拆迁工作已初步启动。无论从历史经验看,还是从目前招商的形势看,这都是提升集镇形象,增强政府自身造血功能的点睛之笔。通过规划评审灰黄公路两厢开发价值潜力巨大,既可改变集镇面貌,又可增加可用财力。四是项目工程方兴未艾。目前已与4个投资商初步衔接,即将启动相关项目的建设,势必带动部分产业的发展。
2.科学应对挑战,保持清醒头脑。
机遇和挑战是一对孪生兄弟。在看到机遇的同时,我们也要充分估计和预测各种不确定因素。
一要正确估价赶超发展的困难和瓶颈。我们是一个农业大镇,区位优势和资源优势还不太明显,还不是县域经济的主战场,还不是城市的卫星城,镇域经济实力还比较薄弱,产业布局仍然不优。保稳定、谋发展、求突破的工作量还比较大,在省内外暂时还没有一个叫得响的品牌,与综合实力强镇相比,我们已经慢了一步甚至几个节拍。在这种情况下,我们来不得半点犹豫、来不得半点虚浮、来不得半点松懈。
二是要积极做好宏观政策调控的应对工作。近年来,在历届党委、政府的辛勤耕耘下,我们坚持大招商、大投入、大发展的思路,取得了一定的成绩和变化。这些成绩和变化看得见、摸得着。但市场是一只无形的手,要保持国民经济又好又快发展,防止过快过热现象发生,国家宏观政策必然会根据实际情况适时调节。从我们实际情况来看,不可否认的是,我们的主导产业,也就是工业这一块,主要还是一些高耗能、高污染型产业,受政策变化和市场调节的影响比较明显。与此同时,我们在招商引资的过程中,对土地政策、货币政策也无法自主掌控。这就要求我们要清醒地认识到,赶超过程如爬坡过坳,行百里者半九十,后发赶超如逆水行舟,必须付出加倍的努力。
3、紧盯既定目标,坚定必胜信心。
人是要点精神的。激情才能成就梦想,心态好不好,信心足不足,直接关系到我们事业的成败。今年我们提出了“创建旅游新镇、建设经济强镇”,绩效考核争先进、班子建设进“四好”的工作目标。应该说,这个定位是实在的,也是通过努力完全能够实现的。在这个千帆竞发、百舸争流的时代,我们提出这个目标,基于对组织负责,基于对群众负责,基于对干部负责,基于对自己负责。这个目标,是前进方向的指引,也是美好愿景的感召,更是**当前和今后一个时期的行动纲领和指南!目标就是一盏航灯。一个最好的舵手,失去了指引的航灯,他始终无法达到胜利的彼岸。在金融危机来临的时候,******总理曾经说过这样一句经典名言:“信心比货币和黄金更重要”。**兴衰,人人有责。**荣、则我荣;**耻、则我耻,加速**发展,我们重任在肩。要实现党委政府提出的这个工作目标,我们在座的各位务必高度统一思想,要始终保持昂扬的斗志,始终保持不达目的誓不罢休的锐气,始终保持立说立行的干劲,始终以主人翁的姿态,只争朝夕、忘我工作,只为成功想办法,不为失败找理由,发挥良好的团队精神。对党委、政府安排的工作和交办的事项,不畏难、不叫苦,干一件,成一件,一步一个脚印,一年一个台阶,积小胜为大胜,努力推进**赶超进程!
三、坚定发展思路,牢牢把握工作重点。
今年的工作如何出成效,怎样求突破,镇党委、政府进行了认真的研究,我们要进一步解放思想,在主动适应中创新思路,在破解难题中抢抓机遇,在统筹协调中加快发展,使全镇经济和社会事业继续保持良好的发展态势。总体发展目标是:创建旅游新镇、建设经济强镇。具体目标是:绩效考核争先进,班子建设进‘四好’,财税收入过1000万,(安全生产、计划生育、政法综治)三个一票否决工作得市、县先进,招商引资过亿元,项目工程超8000万,人平纯收增长16%。发展方向是:农业稳镇、工业强镇、旅游兴镇、商贸活镇。具体措施是:确保一个目标;抢抓两化机遇;做好三篇文章;建设四大基地;突破五大难题。
一、确保一个目标。
要树立争先进位的信心,坚定赶超发展的决心。全镇上下要万众一心,镇村干部要团结一致,部门单位要凝心聚力,奋力拼搏、锐意进取,确保绩效考核先进目标的实现。
二、抢抓两化机遇。
一是工业规模化。继续扶持胜溪锰业、湘虹化工等龙头企业的发展,做大做强工业蛋糕,实现工业规模化。二是城乡一体化。利用各级城乡一体化惠民政策,加快集镇建设步伐,力争城镇人口增加xx人以上。
三、做好三篇文章。
一是农业升级增效文章。巩固农业基础地位,调整产业结构,发展现代生态农业、观光农业、休闲农业,拓宽增收渠道。二是集镇扩容提质文章。依托灰黄旅游公路,高起点规划设计,做好集镇开发工作,实现财政增长和社会效益双赢。三是旅游特色做活文章。加快旅游业的发展,结镇开发,完善服务功能,全面启动千佛洞三期开发工程、力促龙泉漂流正式开漂,做好炭河里遗址、城大林场项目开发,形成**旅游特色。
四、建设四大基地。
一是优质茶叶基地。在巩固龙泉大沩茶海基地的基础上,发展蒿溪xx亩茶叶基地。二是高效猕猴桃基地。进一步扶持十八湾猕猴桃基地,以该基地为核心,打造灰黄公路沿线以猕猴桃为主的xx亩生态小水果观光走廊。三是现代烟叶基地。加大烟叶生产力度,确保目标任务的全面完成。四是生态油茶林基地。以新桥村、井冲村和镇林场为核心,加快10000亩优质油茶林基地建设。
五、突破五大难题。
一是财政税收求突破。拓宽增收渠道,大力增收节支,培养税收大户,全面完成财税体制任务。二是环境优化得提升。落实打防并举的措施,保持社会和谐稳定,大力优化发展环境。三是计划生育上水平。狠抓基层基础资料,强力征收社会抚养费,严控违法生育发生。四是集镇建设管理出形象。增加集镇公共设施投入,加强城管队伍建设,打造文明卫生新集镇。五是项目启动掀高潮。利用现有的资源优势和发展环境,大力引进无公害项目,努力发展低碳经济,对拟招商的炭河里遗址、城大林场等重点项目进行全面策划包装,做好项目储备,及时启动签约项目。
四、立足当前,认真做好开局工作。
一年之季在于春。要想赢在终点,就必须赢在起点。当前我们要着重抓好以下几个方面的工作。
一、财税工作。
目前,湘虹化工、富华水泥等骨干企业已正式开工生产,段溪石墨、胜溪锰业也将在近段恢复生产,相关的其他项目工程也将正式启动,我们要以服务企业、服务项目为抓手,积极培植税源,认真组织征收,确保8.33%的月进度,实现一季度经济工作的开门红。
二、计生工作。
从去年10月份算起,今年的计生工作考核时间即将过半,县检将于本月8号开始。县检结束后,我们还要迎接市检。客观地说,从去年冬季计生集中活动结束至今,我们又有一个多月时间未集中部署这项工作了。而春节和当前这段时间,又是计划生育隐患的多发期,管理的难控期,从我们掌握的情况来看,当前计生工作的形势还比较严峻。全体镇村干部对这项工作丝毫不能放松、丝毫不能麻痹、丝毫不能减弱、丝毫不能厌倦,请计生办牵头,迅速拿出具体的工作方案。各位党政领导、各位联村干部、各位村支两委成员要高度统一思想,强化工作责任,集中时间,集中力量,对照检查要求,逐一查漏补缺。切实做好迎检的各项准备工作。
三、政法和安全生产工作。
当前正值全国两会期间,维护全镇大局稳定,坚决杜绝群体性事件的发生,为两会创造和谐稳定的社会环境是当前政法综治工作的重中之重。各村、各部门单位要高度统一思想,牢牢把握维稳工作主动权,切实加大对矛盾纠纷和不稳定因素的排查调处力度,将矛盾化解在基层,消除在萌芽状态。与此同时,安全生产也要引起各位的高度重视。当前,我镇有几个村存在非法开采矿石现象,而且有愈演愈烈的趋势,不加大非法生产打击力度,要实现全镇安全生产工作目标,就无从谈起。近段时间,镇安监办将组织开展一次集中整治行动,请相关村支两委和职能部门积极配合。
四、烟叶生产工作。
当前,由于上级烟叶政策调整等多方面的原因,县对我镇下达的烟叶面积不足,部分烟农情绪不稳。请烟办和从烟村的村干部认真调研,一方面掌握相关真实情况,另一方面认真做好不良情绪的疏导工作,确保社会大局平安稳定。
当前松华拆迁安置点即将兴建,**大道正在规划,各相关村组和部门要站在讲政治、讲发展、讲大局的角度,大力配合支持,在征在拆迁、优化环境等方面务实工作,为集镇开发建设保驾护航。
六、党员春训和民主评议党员工作。
一年一度的党员春训工作即将开始,镇党委已经下发相关的文件,请各支部结合学习实践科学发展观活动的要求,精心组织,认真实施,不走过场,并及时把相关的材料和名单上报党政办。
七、农业工作。
一是要加快林改工作进度。各村要切实做好二榜公示,并配合林业部门做好现场勘界核实工作,确保按时完成林权证换发工作。二是严格落实防控措施,切实做好森林防火工作。三是要抓紧春耕生产。加大土地流转力度,杜绝抛荒弃荒的发生。密切关注天气变化,切实做好防汛工作准备,确保人民群众生命财产安全。
年年岁岁花相似,今年花比去年红。同志们!**的发展正处于一个关键时期,机遇和条件鼓舞着我们,困难和挑战考验着我们,责任和使命激励着我们。我们一定要倍加斗志昂扬、倍加奋发图强、倍加真抓实干,大力弘扬务实精神、全力加快赶超步伐、奋力开创崭新局面,为建设更加美丽、文明、富强的新**作出新的更大的贡献!
谢谢!
——–范文一结束。
乡镇司法工作汇报材料篇十八
认真落实县委组织部工作会议精神和xx部长重要讲话精神,xx镇党委按照县委组织工作会议总体部署和要求,结合本镇工作实际,周密安排部署,立即召开党委班子会进行专题研究,召开机关干部和村干部大会传达部署并召开镇组织员会议认真学习,乡镇组织工作汇报。认真细致的做好以下三个方面的工作:
一、农村基层组织建设。
县委“543“固垒工程为我镇农村基层党组织建设进一步提出了总的要求,认真谋划,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。按照这一要求,我镇党委立即召开党委会专题研究,制定落实固垒工程的规划,进一步提高农村基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力。
二是以建立“党建示范点”为契机,在刁庄村建党建示范点,镇党委重点培树,全力扶持,全面进行班子建设,党员队伍建设,经济建设,精神文明建设,以便使各村赶有目标,学有榜样。以点带面,充分发挥示范带头作用,创造争先创优的氛围,全面推进我镇农村基层组织建设上水平。
五是认真做好转后工作,工作汇报《乡镇组织工作汇报》。切实摸清xx和王柳林两个后进村的落后原因,因势利导,大力进行后进村班子改造,成立一支精干、高效、群众拥护的好班子,进一步规范“两室”建设,建立健全各项制度,并监督实施,依据村情找发一条脱贫致富的好路子。在帮扶部门的积极帮扶下,大力扶持,尽快甩掉落后的帽子,完成转化工作。
六是深入开展“八到户”工作。我镇的“八到户”工作,在进一步落实长效机制的基础上,及时调整工作思路,完善各项措施。在深度、广度和力度上下功夫做文章,构筑全镇“八到户”网络平台,有针对性的开展工作,力求制度上再完善,机制上再创新,成果上再扩大,效果上再明显,切实把各项任务指标落到实处。
七是抓好农村干部培训,开展电化教育。我镇党委围绕全镇经济发展这一第一要务,着眼于党员干部素质的全面提高,努力增强干部的理论素养,知识水平,业务本领和工作能力。充分发挥镇培训办的作用,突出抓好农村干部和中青年党员后备力量的培训,合理的摆布时间进行集中办班培训。充分发挥村级电化教育网点的作用,以村党支部管理为主,镇管理为辅;由镇电教站统一免费为各站点提供电教片,每月集中播放一次,加强宣传教育。并抓好个人自学,提高学习的效率,增强了自身素质。
二、“双新”样板工程建设。
经过近几年的努力,我镇党委认真抓好私营企业党建工作,并成立了私营企业入党积极分子专项档案,由专人负责,进行专项培养,实行私营企业党建联络员制度,由联络员具体负责私营企业党建监督指导工作,并定期向主管党务工作的副书记汇报工作进展情况,收到了一定成效,为我镇私营企业党建工作积累了大量宝贵经验,打下了坚实基矗按照县委“双新”工作要求,我镇党委认真谋划,积极运作,找差距,查不足,大力进行“双新”样板工作建设,达到“六个好”目标的样板工程。
一是认真筛选,重点培树,按照职责任务明确,组织设置规范,规章制度健全,“两室”标准较高,核心作用突出的标准。我镇党委认真调查摸底,把“两室”建设标准高、党员素质强、企业效益好,能充分起到示范作用的博智学校做为“双新”示范点重点培树,逐步达到“六个好”目标的样板工程。
二是增加投入,确保创建。我镇党委经研究决定把创建“双新”示范点工程资金做专项预算,加大资金投入,重点进行“两室”硬件建设和电化教育设备购置,达到“五有十上墙”标准。
三是重点培养,补充力量。认真做好发展党员工作,建立一支数量足,质量高的入党积极分子队伍,按照县委“坚持标准,保证质量,改善结构,重发展”的方针,及时把具备条件的管理人员、工作人员和教师中的优秀分子吸收入党,壮大党员队伍,并不断加强党员的教育,建立健全各项规章制度,不断加强和改进党员的管理。
四是加强领导,确保创建。成立主管党务副书记亲自挂帅,由镇组员办抽调精干人员组成的领导小组,具体负责组织实施创建,切实加强领导,做到思想认识到位,工作措施到位,领导力量到位,集中领导,集中精力,集中时间,严格按组织部确定的目标要求抓好落实,保证创建标准和质量。
三、党委组织员办公室建设。
组织工作会议后,我镇党委充分认识到加强镇党委组织员办公室建设的重要性和必要性。按照县委组织部的统一部署,我镇党委投入大量人力、财力进一步加强镇党委组织员办公室建设,规范阵地,强化职责,充分发挥组织员办公室的纽带作用,进一步实现基层组织建设工作的制度化、规范化。
一是建章立制,规范构成,集中1个月时间改善组织员办公室工作条件,实现办公室、档案室建设达到“七有”标准,健全“五簿”、“四册”、“一帐”、达到“九上墙”标准。
二是明确职责,责任到人,进一步对组织员工作进行分工,设岗定责,切实做到职责明确,各司其职,各尽其责,并按照《xx镇机关工作人员行为准则》和《组织员工作守则》进行年度目标考核。奖优罚劣进一步提高组织员的党务工作工作经验,政策水平和组织领导能力。
乡镇司法工作汇报材料篇十九
20,城关镇党建工作在县委政府的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入开展创先争优活动和学习型党组织建设,充分发挥党建工作推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,全面完成年既定目标任务。现将工作总结如下:
一、基层组织情况。
城关镇总面积170.86平方公里,辖8个行政村,镇党委下设党支部25个,其中农村党支部8个,机关、学校、企业党支部17个,共有党员1085人,2014年新发展党员32人,转正党员35人,入党积极分子27人,村干部60人,其中村党支部书记、主任14人,党支部书记、主任“一肩挑”2人。
(一)以深入开展学习实践科学发展观活动为切入点,加强党的思想政治建设。
1、根据县委统一部署,围绕“党员干部受教育、科学发展上水平,人民群众得实惠”的总体要求,在全镇党员干部中扎实开展深入学习实践科学发展观活动,截止14月底,共组织全镇中层干部、村干部及党员干部等1500人次参加了32次培训学习活动。通过学习实践,不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推进突破发展的坚强意志、做好本职工作的实际能力,增强广大党员干部的政治意识、大局意识和责任意识。
2、进一步完善党建工作责任制。年初,镇党委对全年党建工作进行了安排部署,要求各支部要增强做好党建工作的前瞻性、针对性和实效性。今年7月,镇党委表彰奖励了3个先进基层党组织、22名优秀共产党员、5名优秀党务工作者。
3、加强制度建设。今年以来,我镇在坚持和完善党建基本工作制度的基础上,加快建立科学规范的党建工作运行和管理体系,健全、完善和落实议事制度、工作制度、学习制度、党风廉政等制度,用制度管人管事,保证党委领导班子决策科学化、民主化,不断提升基层党委的工作水平。
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