安全生产先进单位事迹材料(优质22篇)

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安全生产先进单位事迹材料(优质22篇)
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安全生产先进单位事迹材料篇一

201*年以来,我局坚持“安全第一,预防为主”的方针,注重安全文化建设,突出强化安全宣传教育,强化责任落实意识、超前管理意识,加强制度建设,在全区范围内杜绝了安全事故的发生,确保了安全生产。回顾安全生产管理工作情况,主要抓了以下几个方面:

2、抓重点安全环节管理,保安全生产目标实现。具体做法是:成立专门领导小组,分头把关,各负其责,我局建筑业管理股着重负责燃气企业及液化气经营站点的安全生产宣传及检查工作,建筑质量安全管理站着重负责建筑施工企业工地的安全生产工作,农村建房管理办公室着重负责农村自建房的安全建设工作。通过加强安全生产管理,实现了201*年全区无重大安全事故的好成绩。

3、抓教育培训,强化现场管理。我局始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,抓好施工人员及燃气经营单位的经常教育培训,充分利用多种途经,坚持安全培训教育,“安全文化”建设富有成效。

安全生产先进单位事迹材料篇二

——中水**监理部2014年度安全生产先进班组汇报材料砂石拌和系统标段在****公司****水电分公司的统一领导下,*****公司****电站监理部深入贯彻落实各级部门关于安全工作方面的重要指示,在安全管理方面,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,较好的完成了2014年的安全工作目标。安全班组卓有成效地开展了安全监理工作,达到了年度发无人身死亡及重伤事故,无机电设备、交通等事故的良好效果。现将我部一年来的安全工作事迹汇报如下:

监理部成立了总监亲自挂帅为组长的安全监管组织机构,安全监理工程师为现场安全巡查员,现场监理工程师人人都是兼职是安全员,加大现场安全巡视检查工作密度,提高了安全监管工作效率。随着工程施工进展及工作需要,适时对安全组织机构成员进行调整和补充,确保了监理部组织机构和安全管理体系的健康有序运作。

在建立健全组织机构的基础上,我们还根据*****及国家和上级职能部门的相关要求对《施工安全监理实施办法》、《施工安全监理实施细则》、《安全环保部门职责》、《安全工作预案》、《年度监理安全总体规划》等监理工作制度、工作。

计划。

进行及时修订,使之更结合现场和工作实际需要。明确细化了监理部各级人员在工程建设过程中分担的责任,更好地发挥了各级人员的职能作用。

在日常的安全生产监督控制时,充分利用专职安全监理工程师的桥梁和纽带作用,重大问题及时上报,总监亲自过问处理,一般性安全问题,按总监要求由现场监理工程师监督解决,形成了各负其责、整体联动的安全监管网络,保证了工程建设中的安全工作需要,实现全面监控的目的。

砂石拌合系统进入运行期以后,安全工作的控制面和危险因素相对减少,监理部要求全体人员发扬建安期来之不易的安全监理工作成绩,督促项目部从主观意识上消除侥幸、麻痹的心理,持之以恒的抓好“预测、预控、预防”三大环节,把“过程无漏洞、工作无违章、安全无事故”,作为安全监理工作的基本要求和落脚点。根据本年度的施工特点把场内外车辆交通安全、安全用电、机电设备运行、防洪度汛安全、检修及高空作业安全等作为安全监理工作的重点,同时将制冷系统作为重大危险源进行专项安全监控,做到心中有数,控制目标明确。

我部安全监理班组积极配合****水电分公司,针对本标段的安全监控重点环节提前进行控制、严格按施工方案及程序进行全过程监控,有效地保证了危险作业面的安全受控。将重大危险源作为专项控制目标,协助项目部做好重大危险源辨识预测工作,督促项目部先后制定了安全生产责任制度、安全生产责任人职责、特种设备安全管理机构及管理人员职责、安全生产小组负责人职责、特种设备安全教育培训制度、特种设备安全管理制度、特种设备维护、保养管理制度等安全管理职责制度10项,各类上墙安全操作规程17项,并建立了砂石拌和系统特种设备台帐、重大危险源台账和特种设备作业人员台帐,建立了重大危险源安全管理档案,进一步规范了安全管理程序。在实施过程中,为了防止走过场、无实效,监理部对重大危险源的施工部位,采取重点检查验收、建立签证档案的控制手段,以确保工程建设重点部位的施工安全可靠。

在预控组织措施方面,结合日常安全巡查和月例行检查,及时检查项目部的预控现况,主要检查组织机构是否完善和及时调整、各项安全规章、安全管理办法等是否健全,制度执行是否有力,尤其是自我预控方面,如安全教育培训情况、隐患检查整改记录、安全技术措施的针对性和实效性,以及应急预案和防洪度汛措施的制定等工作,都进行了仔细检查梳理,监督协助项目部逐步完善,以确保安全预控组织措施有效到位。

在预控技术措施方面,主要针对项目部各施工作业场地的基础防护设施是否完善有效进行检查、指导,及时提示和督促整改,增强安全监理工作的互补性,使基础安全防护设施符合国家安全标准规范要求。在监理的现场巡视检查和旁站过程中,能够发现安全隐患,事故隐患,尤其是作业面防护、个体劳动安全防护方面、施工用电管理方面、重型机械设备运行方面、作业人员违章违纪和习惯性违章方面,早发现、严处理,及时而有效地遏制事故萌芽消除违章苗头。坚持日常多频次的巡查和联合检查为主的日常监管措施,接受事故案例教训,查找施工现场各类事故隐患的蛛丝马迹,不留任何安全死角。通过有效的安全管理网络和现场监理脚踏实地敢抓敢管、严抓严管的务实工作作风,使发现的各类安全隐患得到了及时消除,违章人员得(请继续关注好到了进行现场纠正和教育警示。

的安全问题。做到件件有落实,项项有签证,使安全工作始终处于在控、可控状态,形成了闭合监管的安全工作程序。通过检查讲评会,针对项目部安全工作的情况提出存在的问题和处理方法,有效地进行安全预警,避免今后发生类似情况,既提升了安全监理工作水平,又极大地促进了施工单位的安全管理工作,真正达到了进行一次检查、实施一轮整改、实现一次提高的效果,2014年共组织各类抽查20余次,日常检查每天1次,在全年的监理日常监管工作中及时纠正和制止安全帽、安全带、安全护栏等装置性违章及车辆超速等习惯性违章71次,下发安全整改监理通知14份,认真履行了安全监理职责。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,纵观一年来的安全监理工作,我们****监理部在****水电分公司的正确领导和我部安全班组及施工单位齐抓共管的良好格局下,安全监理工作取得了“零事故”的可喜成绩,现场安全文明施工整体面貌得到了持续改善。站在国家“十二五规划”的开局年和****水电工程主体施工的新起点上,我们面临的任务更加光荣和艰巨,****监理部一班人将以更加严格的工作作风加倍努力工作,更好地完成业主所委托的监理任务,为实现****电站工程建设的达标创优目标,秉承“服务诚信、监理精心、作风务实、持续改进”的质量方针,树立让业主放心的服务宗旨,高水平、高效率地体现监理的工作价值。

安全生产先进单位事迹材料篇三

二00五年公司按照县委县府提出的抓发展必须保安全的指导思想,遵照上级关于搞安全生产做好安全保卫工作的指示,加大投入、强化措施,从根本上保证了全公司人员、资金、设备及通信生产的安全,达到了县委县府提出的安全生产目标,在全市通信系统组织的安全生产大检查中,也多次受到上级领导的好评。

一、领导重视,把安全摆在各项工作首位。

安全是各项工作的重中之重,是发展的要素和前提,公司领导本着“安全第一,预防为主”的指导思想,从以下几方面重点抓起:1、对安全保卫工作给予大力支持,每周经理办公会都把安全工作列为一个主题,对工作计划、实施方案都从安全监督入手,精心组织,安全生产。2、加大安全检查力度,公司领导亲自带头,每月对各部室及支局的工作进行两次安全检查,办公室每月组织相关部门对全公司进行两次综合安全检查。3、保卫岗位、重点部位人员实行连带责任制,凡是在保卫岗位及重点部位的人员,公司领导等都进行认真的研究和挑选,对符合条件的人员,由本公司正式职工担保,并签定责任书,通过以上措施增强了上述人员的责任心。4、对重点部位实行封闭式管理,对本公司原有的二楼机房进出口进行了改造,为加强通信大楼的封闭式管理和加强通信生产安全奠定了基础。也充分体现了公司领导对安全工作的.高度重视。

二、落实安全责任制,健全约束机制。

为了使安全生产和安全保卫工作做到有章可循,我们狠抓了安全责任制的落实,公司与各部室、中心、分局、营业部;各单位与职工个人,层层签定安全生产责任书。如果发生责任事故,部室负责人实行“一票”否决,职工下岗待业。使全体职工人人身上感到有担子、有压力,自觉从自身做起,从严从细要求,做好安全生产、安全保卫工作。全年共签定安全生产责任书130份,做到了安全生产责任到人。

三、突出工作重点,确保人身安全。

保证职工人身安全,是安全生产中的头等大事。为确保职工人身安全,我们突出了“三类”人员的安全生产管理。

(一)加强管理人员的安全培训。搞好安全生产,管理人员是关键,上半年,我公司分两次对营业部、线路中心、设备中心等进行了安全生产常识、技工安全操作规程、安全用电等方面的培训,全年累计培训管理人员70余人次,并根据本公司实际,编写了《基本安全常识手册》连同市公司《安全生产规章制度汇编》发放到了每个职工手中。通过培训学习,使管理人员增长了安全知识,提高了安全管理水平,为做好安全生产工作打下了良好的基础。

二、加大护线力度,保证通信畅通。

通信部门是党和国家的要害部门,是国民经济的基础设施,保证通信线路的畅通关系重大。为遏制电缆被盗案件的发生,我们重点抓了以下二点:

一是建立健全防范网络,公安、电信联手,加大护线力度。县公司与城区分局,营业部与乡镇派出所组成护线小组,深入各乡镇村庄,发动群众护线,与村委会签订护线协议,设立举报点35处,护线值勤点12处,恢复原重点地段防盗报警装置,建成了从人防到物防相结合的护线网络,保证了线路设备的安全运行。

二是加强宣传、教育群众。对破获的盗窃电缆案件,我们多次在县电视台播放,以达到震慑犯罪分子,教育群众的目的。另外,出动宣传车20台次,书写宣传标语50余幅,印发宣传材料1万余份,大张旗鼓的宣传保护通信设施的重要性,做到家喻户晓,人人皆知,增强了人民群众自觉保护通信设施的意识。

三、多措并举,加强防火工作。

俗话说“水火不留情”。做好防火工作是我们通信部门的重中之重。我们采取多种措施,进一步加强了防火工作,预防火灾事故的发生。

我们组织全体职工认真学习上级关于安全生产、安全保卫工作的重要指示,剖析典型事例,吸取教训,引以为戒,充分认识防火工作的重要性,做到常抓不懈,警钟长鸣。

二是认真抓好制度建设,为了从根本上消灭火灾隐患,我们规定:非工作人员不经局领导批准,不得进入防火重点工作部位:违者一次罚款200元;凡有吸烟嗜好者,原则上不安排在防火重点部门工作;如发现在程控机房、传输机房等重点部位吸烟者,一次性罚款500元。并且认真抓好落实,保证了防火工作的顺利开展。

三是进一步抓好防火技术和设施建设,首先充实了义务消防队,由原来的15人增加到30人,并且重新进行了分工。为了提高全体职工紧急抢险能力,我们严格按照“三懂”、“三会”、“三能”的要求和公安消防大队共同组织了2次模拟防火演练,举办了3期消防知识学习班,通过学习演练,使全局90以上重点部位的职工,熟练掌握了消防器材的使用和扑救火险的基本知识。其次为了使消防器材和设施适应通信事业飞速发展的需要,我们争取上级部门的支持,对40具灭火器进行维修和灌装,请领防火泥200余斤,防火袋10箱,对全县所有机房60余处空洞按规定进行封堵,对输水管道进行改进,调整了供水压力,基本上保证了防火需要,做到了有备无患。

20,在安全生产工作中,虽然我们取得了一些成绩,但“安全第一”、“责任重于泰山”的思想绝不能放松,我们一定要认清通信企业面临的新形势,在今后的安全生产工作中,进一步落实安全工作规章制度,扎扎实实的做好安全生产工作,为各项工作提供可靠保障。

安全生产先进单位事迹材料篇四

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我要说的是一位张刚强同志,今年以来,该同志为切实抓好安全生产工作,在预防各类安全生产事故的发生、稳定全镇安全生产形势、促进全镇经济健康、快速发展上做出了积极贡献。工作中查隐患、促整改、抓落实、保安全。最大限度的减少各类安全生产事故,杜绝重特大事故的发生,确保了全年全镇安全生产形势稳定。

1、宣传到位。通过张贴标语、悬挂横幅、召开会议、印发文件、上报稿件等形式,大力宣传安全生产的重要性,营造良好的安全氛围,创建安全环境,做到家喻户晓,警钟长鸣。

2、检查到位。经常性地开展安全生产检查活动,及时查处存在问题,整改隐患。检查内容重点围绕道路交通、消防、民爆器材和烟花爆竹、危险化学品、非煤矿山、企业、建筑施工、中小学校、特种设备和燃气等方面,检查中,采取以普查和重点检查,自查和集中检查相结合的办法。

3、整改到位。对检查中发现的问题,将建立安全隐患整改台帐,并采取“回头看”措施,对存在的隐患整改情况进行督查、督促,确保隐患整改和监控措施落实到位。

一是要把检查和执法结合起来。严格按照有关法律法规的规定,对存在突出问题的单位,且屡教不改的,该处罚的处罚,该停业整顿的停业整顿,触犯法律的,严肃追究当事人的责任。

二是要把检查和隐患整改结合起来。根据检查出的存在问题,督促企业搞好安全隐患整改,将整改责任落实到人,整改资金落实到位,并限期解决。一时难以解决的,要登记建档,并采取切实有效的监控措施,确保万无一失。

三是要把检查与年度安全生产目标考评工作结合起来。配合党委政府认真搞好安全管理工作的考评。对于发生安全事故的,取消一切评先树优资格。

四是要把检查与完善应急预案结合起来,针对检查发现的突出问题,在加强整改的同时,督促有关单位对相关应急预案进行补充完善,搞好应急救援演练,提高处置重特大事故的应急能力。

安全生产先进单位事迹材料篇五

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

金秋,是一个收获的季节,是一个热情四溢的季节。然而,在这个本该收获喜悦的季节里,那些因病、因灾等正在经历着贫困的莘莘学子,却在学费的门槛面前倍感焦虑和愁苦。生而不可选择的家庭使他们暂时处于生活的困顿,他们的求学路是如此曲折,如此无奈。

孩子是祖国的未来,也是家庭的希望,资助一个困难家庭的子女完成学业可以使整个家庭从根本上摆脱贫困。我们新机大家庭共有职工近5000余人,作为我们“新机职工之家”的一份子,彼此关爱、相互帮助也应该是我们每个职工应尽的责任和义务。

近年来,在段各级领导以及职工朋友们的支持和帮助下,我先后荣获了多项殊荣,饮水思源,工作十余年来,如果没有新丰镇机务段这个大家庭给我提供个人成长成才的平台,没有我的师傅、工友朝夕相处,给我传道授业解惑,可能就没有我的今天。吃水不忘挖井人,此时,我想我应该做的,就是去感恩我们的职工朋友、感恩我们的企业。

今天,我很荣幸能参加这场“金秋助学”启动仪式,看到我们的孩子能在经济困难的家庭,艰苦奋斗,考上好的大学,或者执着地追求学业,我深感自豪和骄傲,我倍受鼓舞和激励,因为希望正在发芽、成长,孩子们在不远的将来定会长成顶天立地的参天大树,而我们的企业,也一定会走好改革壮大的每一步。

十年寒窗苦读中,他们志存高远,每个人都有一个艰辛的故事,他们离成功只差一步,只要社会助他们一臂之力,他们就能紧握这宝贵的机会。“予人玫瑰,手有余香”,假如我们每天少喝一桶饮料,假如我们肯把名牌衣服降半个档次,将省下来的钱做一点有意义的事情,我想我们一定会感到无比幸福和骄傲,因为在你给予别人一份希望的同时,自己也会收获成倍的快乐。

为了不让更多的学生因贫困而失学,我期望广大爱心人士能够发扬甘于奉献、乐于助人的崇高精神,心怀仁爱之心,伸出友爱之手,共同关心孩子的未来,帮助孩子们插上理想的翅膀。一个人,也许改变不了世界,但大家都朝着一个目标共同努力,一定能改变我们的未来,我相信,他们的未来,将因大家的爱心而更加灿烂。

今天举行“金秋助学”活动,希望你们不要辜负父母、机务段以及各位爱心人士对你们的期望和关爱,要把大家的关爱作为奋进的动力,做一个对人民有益、对社会有用的人,用优异的成绩回报祖国,回报社会,回报亲人。

最后,祝所有的职工朋友工作顺利,身体健康,家庭幸福!祝各位学子们在新的学期学习进步,心想事成!谢谢!

安全生产先进单位事迹材料篇六

xxx,女,中共党员,1980年3月17日出生,毕业于xxx医专临床医学检验专业。20xx年3月分配到xxx区卫生防疫站工作。20xx年医疗机构改革,防疫站分为疾控中心和卫生监督所,我留在双清区疾控中心负责体检和艾滋病防治管理工作。20xx年10月,我被调整到区卫生监督所从事卫生监督执法和办公室、财务管理工作。20xx年8月至今,在双清区卫生局从事办公室、档案管理及为民办实事工作。

二、加强政治,业务学习,不断为自己“充电”

多年来,我秉着与时俱进,开拓进取,团结奋斗,刻苦钻研,一丝不苟的精神,学习政治理论和业务知识。20xx-20xx年期间我在中南大学湘雅医学院深造三年,获得临床医学检验本科学历,为卫生工作进一步奠定了理论基础。工作上我不管取得多好的成绩,从未沾沾自喜和满足过,我时刻提醒自己要懂得“精益求精”的道理,要虚心向书本学习,向老同志学习,要不断的积累和不断的探索,不断为自己“充电”。这些年,我出色地完成了各项卫生工作任务,为卫生事业发展和改革做出了一定的贡献。20xx年我被评为x市艾滋病防治工作先进个人。20xx年被评为全区为民办实事先进个人。

三、吃苦在先,发扬艰苦创业精神。

(一)爱岗敬业,无私奉献。20xx年,卫生事业机构改革,原卫生防疫站分为疾控中心和卫生监督所,我从事的是临床医学专业,因工作情况需要,留在疾控中心工作。在那三年里,我负责健康体检和艾滋病防治管理工作。当时,为了搞好这两项工作,我认真按照上级和领导的要求,团结科室同事,做好了辖区内所有服务场所从业人员和学生健康体检工作。20xx年,我建立了x市双清区第一个艾滋病初筛试验室,免费为广大群众做了5000多份艾滋病初筛检测;建立了2万多册艾滋病自愿咨询档案,做好了辖区内10多位艾滋病人抗逆转录病毒治疗管理。20xx年,我怀了身孕,可是为了抓好此项工作,顺利完成市里安排我区的艾滋病防治工作任务。炎炎热烈日下,我挺着一个大肚子,带领科室的同事到本区的美容美发、宾馆、按摩店等娱乐场所发放艾滋病防治宣传资料,粘贴宣传牌,做了5000多份高危人群防治的知识问卷,挨家挨户,不漏一个店,不落一位服务员,坚持到底,提前超额完成了市里下达的任务。当时,市疾控中心粟主任、陆科长对我那种挺着大肚子,不畏炎炎烈日,持之以恒的工作作风感叹不已,并且在全市的大会、小会上,作为典型通报表扬。这年,我被评为全市艾滋病防治工作先进个人,区疾控中心也被评为艾病防治工作先进单位。

(二)文明执法,当好标兵卫士。20xx年10月,因工作需要,我被调整到卫生监督所从事卫生执法工作。在工作中,我认真履行卫生监督职责,内强素质,外树形象,和同事们分组分片,责任到人,不论日晒雨淋,一家挨一家地监督到位,做到规范执法,文明执法,秉公执法,无乱罚款、行政复议、行政诉讼和行政赔偿的现象发生。另外,我兼任了单位办公室及财务报帐工作。此项工作上,我对自己要求严谨、细心认真、一丝不苟,严格按照财务制度执行,使单位所有的票据不出一丝漏洞,不出一点马虎差错。20xx年上半年,区里组织的“治理小金库”检查组高度的表扬了我对财务规范管理及办公室档案管理工作认真负责,做到了条条有序,规范清晰,无一点马虎差错,并向同行们推荐我为学习的标兵。

(三)工作扎实,真情为民。20xx年8月,由于工作需要,我被借调到区卫生局工作,主要负责办公室、档案管理、为民办实事工作。一年来,我虚心向各位领导和老同志们请教,严格把关,做好了办公室的公文拟办及档案管理工作。一年期间,我把局里所有的档案清理归类,建档建册,编辑了不少的成册资料,认真完成了上级各部门的各项资料汇报及手工和电子信息报表,顺利迎接了省、市、区级的多次检查,并多次得到领导的夸奖和表扬。同时,在为民办实事工作中,为了完成上级下达的各项任务,完善各类资料的整理与归档,我每天马不停蹄,时时提醒自己工作赶前不拖后,中午、晚上加班加点,利用空余时间收集各种宣传资料及相片,写出了多份为民办实事工作的特别报道,有条有序的做好了我区卫生系统为民办实事工作的各项资料统计及收集整理工作,圆满地迎接省、市、区级为民办实事工作的检查,并且得到了检查组的高度赞扬。今年3月份,我被评为双清区为民办实事工作20xx年度先进个人。

工作来,我一丝不苟,认真扎实,为卫生工作做出了不可磨灭的成绩,面对纷至沓来的赞誉,我淡然处之。在我的心里:我真心感谢领导对我工作的关心,今后我会努力进取,再接再励,为我区卫生事业做出更大的贡献。

安全生产先进单位事迹材料篇七

杨xx,男,27岁,共青团员。现为xx地质勘查院职工,担任项目安全员职务。工作三年多以来,作为最基层的安全管理工作者,通过学习、培训和努力,实现了所在项目的安全生产工作,为单位实现安全生产提供了保障。在2018年担任xxxxx县-塔县苏巴什地区四幅1:5万矿产地质调查项目安全员期间,他通过制定项目安全处置预案,落实安全责任目标、安全技术交底,带领项目成员及临时外聘人员积极学习安全知识,提高安全意识,实现了项目安全生产,为野外项目部安全管理工作树立了榜样。

2018年是xxxxx县-塔县苏巴什地区四幅1:5万矿产地质调查项目野外工作的最后一年,在最后的野外工作过程中,项目人员通过5个月野外艰苦的工作,克服了项目高原条件差、人员少、工期紧等各方面的困难,实现了安全生产,圆满完成了年度工作任务,在5月西北局开展的安全大检查中取得了93。5分的好成绩。为项目顺利实施,终期验收通过创造了安全基础。

在项目安全管理过程中,杨xx所在的项目部始终坚持以深入学习和贯彻落实新《安全生产法》为主线,以健全项目安全规章制度,提升项目安全管理能力为重点,全面落实局、院2018年安全生产工作要求,加强教育培训,普及安全知识,提升全员安全素质,营造安全氛围,弘扬安全文化,全面治理隐患,确保项目安全工作顺利进行。

首先,在健全项目规章制度方面,他带领大家坚持落实安全生产责任制,制定项目现场处置预案,并针对项目地处南疆的特殊环境,制定防暴恐专项应急预案,在项目实施过程中组织项目人员学习项目经理、安全员、项目技术负责人、技术员、驾驶员、采样工等岗位职责和安全职责并上墙;建立了院与项目部、院与项目经理、项目经理与安全员及技术员之间的安全生产目标责任书;落实了单位对项目要求的安全技术交底制度,针对项目人员作业的特点及项目实施过程中临时聘请的外聘人员全部进行了实用、针对不同工种的安全技术交底及安全安全生产协议的签订。有效降低了安全生产事故的发生。落实了单位三级安全教育制度,对项目新来人员及外聘人员组织学习院安全相关规定,了解项目中遇到的危险源,做到凡是在项目上每个人员,对项目中遇到的危险因素有了解,对危险源的规避有处置方法,有效提升了新员工的安全责任意识,避免了新人员由于对项目的不熟悉所发生的安全事故。

其次,在危险源识别、管理等方面,项目自出队开始,便召开了安全会议,专门进行了项目驻地周围及野外工作中可能接触到的危险源识别,对主要的危险源进行了登记并设置警示标识,在项目实施工程中对遇到的危险源随时进行更新,对项目上的危险源及危险因素有控制,有防范,让大家对可能遇到的安全产生威胁有全面的了解,有效地降低了因重大危险源产生安全事故的可能性。在应急救援体系方面,他和大家在充分考虑自己项目实际情况的基础上,制定了项目现场处置预案,建立了苏巴什应急通讯录,对紧急联系人及安全应急物资有应急处置措施。同时在安全生产例会中对可能遇到的安全生产事故及不同工种人员对安全事故的具体处置方式方法进行了讨论,让项目人员对安全事故保持警惕,对遇到的安全事故有了解,有防范,并熟知遇到事故之后的具体处置措施。有效提升了项目人员对安全事故的冷静处置能力。

此外,在项目的日常安全管理工作中,杨xx同志始终坚持局、院对项目安全工作的要求,坚持每周一次的安全生产例会和日常安全生产巡检,做到对应急物资的购置及更新的台账管理。随时对项目人员的身体及项目车辆状况有了解,项目人员一旦身体有异常,针对不同状况及时吃药,对吃药不见好转情况下及时安排车辆就医。对项目人员的体检报告建立档案,让项目人员对自己的身体状况随时注意。并利用安全例会组织项目人员学习局、院安全相关文件和与之相对的安全岗位职责等专业知识,提高项目人员的安全知识水平、学习科学的安全操作规程、实现科学管理。在他的带领下,积极在项目推行作业安全分析和行为安全观察与沟通两个安全管理工具的使用,对预防项目安全事故的发生、保障项目安全顺利的实施,起到了很大作用。

安全是一切工作的基石,一个项目要想顺利实施并通过最后的检查验收,安全问题就是最基础的问题。杨xx同志作为项目安全员,做到并做好了项目安全员的岗位职责,让项目在终期验收中顺利通过创造了安全前提。正是由于像他这样的各个项目的安全管理人员的努力,保障了各个项目的安全生产,同时也让单位安全管理工作有了较好的成效。这样无论是单位还是个人,在将来发展与提升过程中打好了安全的基础。

安全生产先进单位事迹材料篇八

一、进一步健全和完善了安全生产责任制。加强安全生产的督查和管理,全力推行安全生产一把手负责制,实行安全生产目标管理和安全生产一票否决制,各安全生产责任部门严格遵守安全生产各项制度,做到了安全生产责任制度和措施落实到位。

二、公司安全领导小组对各部门的安全工作进行定期和不定期督查,同时坚持安全教育的经常化、制度化,加强对各职能部门负责人和员工的安全培训教育,认真落实安全管理制度,提高了中层负责人和员工的'安全意识和自我防护的能力。

三、切实加强食品、药品安全管理,

总结。

一年来,我们认真贯彻“消除隐患、预防事故、保障安全、严格标准、确保质量”的方针,全面落实食品、药品安全责任制。207月,被区食品药品监督管理局授予了“规范化管理示范单位”荣誉称号,8月初,作为区治理的样板企业,在由药监、卫生、工商、体育等六部门组成的联合检查中,我们的工作被各位领导给予了充分肯定。10月20日,在“全市药源性专项治理工作总结表彰大会”上,我们公司被提名表彰。

四、为进一步加强含麻黄碱类复方制剂的管理,有效遏制流弊势头,保障公众用药安全,国家药监部门把经营含麻黄碱类复方制剂,做为了一项行政许可项目。由于含麻黄碱类复方制剂中有很多是老百姓的常用药,作为以终端配送为主的药品经营企业,我们只能迎难而上,积极申办。在具体申办过程中,我们制定的《含麻黄碱类复方制剂质量管理员职责》和《含麻黄碱类复方制剂质量管理制度》受到了上级主管部门的高度认可,并被作为参考资料,下发给全市各药品经营企业参考学习。

年,我公司将继续认真贯彻落实上级有关文件精神,深入学习实践科学发展观,加强安全生产工作,加强宣传,全面提高公司员工的安全意识,避免安全事故的发生;以求真务实的工作态度,全面夯实安全生产的思想基础,营造全公司良好的安全生产工作氛围,防范安全事故的发生。

安全生产先进单位事迹材料篇九

洛阳市委政法委坚定扛牢平安建设政治责任,发挥牵头抓总作用,全年提请市委常委会研究平安建设有关工作近20次。以维护国家政治安全为核心,全力维护社会大局和谐稳定。以市域社会治理现代化试点任务为牵引,创新实践“党建+一中心+两基础+四治并进”治理路径。以打击整治重点领域突出问题为突破,深入开展信访突出问题、非法集资等专项三年治理,开展防范打击电信网络诈骗违法犯罪、“三清两建”等专项行动。以高质量完成年度“三零”创建任务为标志,2021年全市实现刑事案件总量和信访总量“双下降”、公众安全感和政法机关执法满意度“双提升”,连续4年被评为信访工作先进市,连续3年获评全省依法行政工作先进单位,获评2019、2020年度平安建设优秀省辖市。

洛阳市公安局伊滨经开分局成立于2010年10月,现有民警139人、辅警32人,下设四个派出所,管辖面积241平方公里,常住人口25万余人、流动人口8万余人。2021年,伊滨经开公安分局在区党工委、管委会和上级公安机关的坚强领导下,站位建强副中心、形成增长极、建设高质量公安工作的战略全局出发,忠诚履职、扎实工作,深入开展各项平安建设活动,有力服务保障了救灾维稳、疫情防控等全市全区工作大局,实现了全年辖区八类严重暴力犯罪破案率100%,刑事立案、盗窃立案、电信诈骗发案分别同比下降28%、43.76%、36.9%,全年零发案85天,创历史新高,公安绩效考评成绩全市第一,切实维护了辖区政治安全和社会大局稳定,为助推洛阳副中心城市建设营造了良好社会环境。

安全生产先进单位事迹材料篇十

砂石拌和系统标段在****公司****水电分公司的统一领导下,****x公司****电站监理部深入贯彻落实各级部门关于安全工作方面的重要指示,在安全管理方面,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,较好的完成了2014年的安全工作目标。安全班组卓有成效地开展了安全监理工作,达到了年度发无人身死亡及重伤事故,无机电设备、交通等事故的良好效果。现将我部一年来的安全工作事迹汇报如下:

监理部成立了总监亲自挂帅为组长的安全监管组织机构,安全监理工程师为现场安全巡查员,现场监理工程师人人都是兼职是安全员,加大现场安全巡视检查工作密度,提高了安全监管工作效率。随着工程施工进展及工作需要,适时对安全组织机构成员进行调整和补充,确保了监理部组织机构和安全管理体系的健康有序运作。

在建立健全组织机构的基础上,我们还根据****x及国家和上级职能部门的相关要求对《施工安全监理实施办法》、《施工安全监理实施细则》、《安全环保部门职责》、《安全工作预案》、《年度监理安全总体规划》等监理工作制度、工作计划进行及时修订,使之更结合现场和工作实际需要。明确细化了监理部各级人员在工程建设过程中分担的责任,更好地发挥了各级人员的职能作用。

在日常的安全生产监督控制时,充分利用专职安全监理工程师的桥梁和纽带作用,重大问题及时上报,总监亲自过问处理,一般性安全问题,按总监要求由现场监理工程师监督解决,形成了各负其责、整体联动的安全监管网络,保证了工程建设中的安全工作需要,实现全面监控的目的。

砂石拌合系统进入运行期以后,安全工作的控制面和危险因素相对减少,监理部要求全体人员发扬建安期来之不易的安全监理工作成绩,督促项目部从主观意识上消除侥幸、麻痹的心理,持之以恒的抓好“预测、预控、预防”三大环节,把“过程无漏洞、工作无违章、安全无事故”,作为安全监理工作的基本要求和落脚点。根据本年度的施工特点把场内外车辆交通安全、安全用电、机电设备运行、防洪度汛安全、检修及高空作业安全等作为安全监理工作的重点,同时将制冷系统作为重大危险源进行专项安全监控,做到心中有数,控制目标明确。

及程序进行全过程监控,有效地保证了危险作业面的安全受控。将重大危险源作为专项控制目标,协助项目部做好重大危险源辨识预测工作,督促项目部先后制定了安全生产责任制度、安全生产责任人职责、特种设备安全管理机构及管理人员职责、安全生产小组负责人职责、特种设备安全教育培训制度、特种设备安全管理制度、特种设备维护、保养管理制度等安全管理职责制度10项,各类上墙安全操作规程17项,并建立了砂石拌和系统特种设备台帐、重大危险源台账和特种设备作业人员台帐,建立了重大危险源安全管理档案,进一步规范了安全管理程序。在实施过程中,为了防止走过场、无实效,监理部对重大危险源的施工部位,采取重点检查验收、建立签证档案的控制手段,以确保工程建设重点部位的施工安全可靠。

在预控组织措施方面,结合日常安全巡查和月例行检查,及时检查项目部的预控现况,主要检查组织机构是否完善和及时调整、各项安全规章、安全管理办法等是否健全,制度执行是否有力,尤其是自我预控方面,如安全教育培训情况、隐患检查整改记录、安全技术措施的针对性和实效性,以及应急预案和防洪度汛措施的制定等工作,都进行了仔细检查梳理,监督协助项目部逐步完善,以确保安全预控组织措施有效到位。

在预控技术措施方面,主要针对项目部各施工作业场地的基础防护设施是否完善有效进行检查、指导,及时提示和督促整改,增强安全监理工作的互补性,使基础安全防护设施符合国家安全标准规范要求。在监理的现场巡视检查和旁站过程中,能够发现安全隐患,事故隐患,尤其是作业面防护、个体劳动安全防护方面、施工用电管理方面、重型机械设备运行方面、作业人员违章违纪和习惯性违章方面,早发现、严处理,及时而有效地遏制事故萌芽消除违章苗头。坚持日常多频次的巡查和联合检查为主的日常监管措施,接受事故案例教训,查找施工现场各类事故隐患的蛛丝马迹,不留任何安全死角。通过有效的安全管理网络和现场监理脚踏实地敢抓敢管、严抓严管的务实工作作风,使发现的各类安全隐患得到了及时消除,违章人员得(请继续关注好到了进行现场纠正和教育警示。

监理部在以日常安全巡视检查为日常安全监管基础工作的前提下,积极配合****水电分公司,组织项目部相关人员,坚持每月安全、水保环保自查和联合大检查工作,通过检查,查隐患消缺陷,真正解决生产实际中的安全问题。做到件件有落实,项项有签证,使安全工作始终处于在控、可控状态,形成了闭合监管的安全工作程序。通过检查讲评会,针对项目部安全工作的情况提出存在的问题和处理方法,有效地进行安全预警,避免今后发生类似情况,既提升了安全监理工作水平,又极大地促进了施工单位的安全管理工作,真正达到了进行一次检查、实施一轮整改、实现一次提高的效果,2014年共组织各类抽查20余次,日常检查每天1次,在全年的监理日常监管工作中及时纠正和制止安全帽、安全带、安全护栏等装置性违章及车辆超速等习惯性违章71次,下发安全整改监理通知14份,认真履行了安全监理职责。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,纵观一年来的安全监理工作,我们****监理部在****水电分公司的正确领导和我部安全班组及施工单位齐抓共管的良好格局下,安全监理工作取得了“零事故”的可喜成绩,现场安全文明施工整体面貌得到了持续改善。站在国家“十二五规划”的开局年和****水电工程主体施工的新起点上,我们面临的任务更加光荣和艰巨,****监理部一班人将以更加严格的工作作风加倍努力工作,更好地完成业主所委托的监理任务,为实现****电站工程建设的达标创优目标,秉承“服务诚信、监理精心、作风务实、持续改进”的质量方针,树立让业主放心的服务宗旨,高水平、高效率地体现监理的工作价值。

安全生产先进单位事迹材料篇十一

在xx盘江精煤股份有限公司火烧铺矿,提到李xx,大家都知道他是一名掘进高手。在工作中,他一丝不苟,严格对待,是一名合格的工作能手;在生活中,他是大家的好友,谁有什么困难和难题,需要帮助,他总是在第一时间伸出援手,是大家眼中的“好大哥”。

2006年,李xx结束在外务工生涯,回到家乡发展,成为xx盘江精煤股份有限公司火烧铺矿的一名采煤工。采煤这项工作是很耗费体力的,对于体重只有110斤,年龄只有20岁的他来说充满挑战。

“刚开始工作的时候都是人工用工具挖巷道,又还没有找到省力的技巧,用的都是蛮力,工作下来特别累,所以特别想放弃。”在他开始萌生放弃念头的时候,是他的师傅告诉他,再坚持坚持。

“我的师傅是一个老采煤工,脾气特别好,我很感谢他,如果不是他,我可能就不会干这个工作了。”提及师傅,李xx满怀感激地说。

在那之后,李xx在坚持中慢慢找到了乐趣,慢慢的喜欢上了这份工作。他说,师傅告诉他,采煤工就是需要慢慢磨,急不来的,之后他便扎根一线,辛勤耕耘、脚踏实地、默默无闻、甘于奉献,从一名普通工人逐步成长为掘进六队队长。

工作中,李xx认真学习新技术,注重使用新设备提高生产效率。在21129上、下分层回风巷掘进期间,充分发挥单轨吊的效率,两名职工使用单轨吊运输材料完成的工作量比以前六名职工采用人工运输的工作量还多,且使用时间还短,并且安全系数大大提高,当月全队40名职工完成了月进尺340米。

面对困难不低头。在210710风巷掘进工作面掘进时,他提出将普通spj-800皮带改为储带式可缩式皮带并组织实施,解决了班班伸溜子影响时间长的问题,将掘进效率提高20%。

同时,李xx时刻把“安全第一、预防为主、贯穿全程、关键落实”“人人都是安全员”“质量标准化建设”“安全生产比天还大,瓦斯治理重中更重”等工作理念贯穿于生产的全过程,每天利用班前半小时来教育广大员工懂得如何保护自己,共同管理好自己的家,把抓好安全工作作为最大的光荣,把违章指挥、违章作业作为最大的耻辱,在全队营造出“三违和工伤”可耻,“安全高质量高效率”光荣的氛围,全队连续多年未发生工伤事故。

“不管做什么,一定要有安全意识。”安全是李xx在工作中最常挂在嘴边,并时时刻刻在强调的词。

他作为掘进六队队长,不仅仅是工作伙伴,还是队员眼里的好大哥。在发现职工家里有困难时,会第一时间了解情况,帮助解决;职工犯错,第一时间不是指责他,而是了解其中的原因,再对他进行指导。

一次,一名职工因为家庭原因,工作时状态不好,在下井进行掘进工作时,不小心摔伤,李xx在第一时间了解情况后,尽全力帮助解决情况,让他能专心工作。

“我们六队刚开始的时候,只有35个人,现在有50人,慢慢地大家变成了一个大家庭,互帮互助,团结友爱,这样工作起来,大家才齐心。”李xx在说起他的团队,满满的都是自豪感。在2020年,他带领掘进六队职工积极开拓进取,争做星级班组,加强安全管理,安全质量标准化建设,圆满完成了全年的各项指标,全年总进尺达到2500米。

一分耕耘一分收获。15年的拼搏,让李xx走到了今天,从2018年起他连续三年被矿评为先进生产者,从2019年起连续两年被矿评为劳动模范。

安全生产先进单位事迹材料篇十二

xx,男,汉族,中共党员,x年生,大专学历,1x年参加工作。该同志自2007年到xx乡政府任安监站长以来,始终坚持以指导,深入实践,牢固树立安全第一、预防为主的方针,遵循横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角的安全生产工作原则,认真履职,工作积极,严格要求自己,具有较强的事业心、责任心,狠抓工作的落实,积极推进安全生产工作的新局面,确保了全乡安全生产无事故。

一、加强学习,不断提高监管能力。

该同志自任职以来能积极学习政策、法规和业务知识,注重知识的积累,能在工作、生活之余加强学习,撑握安全监管知识,提高监管能力。一是认真学习了《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和《省安全生产条例》,共记录相关的条款达3万余字,加深了对法律法规的理解,大大提高了依法办事的能力。二是能认真学习贯彻好上级的文件精神,结合本乡的实际制定具体的工作实施方案。三是注重经验交流。采取了走出去、请进来的学习方式。如:利用工作之余到友邻单位,工矿企业多的乡(镇)学习他们的好做法,好经验,自任职以来共到12个乡(镇)安监站学习和探讨在新形势下如何做好安全生产工作,到10家矿山企业学习他们的安全监管的方式方法和相关的专业技术,同时邀请相关单位来本乡指导工作。通过此方式丰富了自己的实践工作经验,提高个人的工作能力。四是善于总结和反思。在学习和工作期间共写总结、心得体会达16篇共4万多字。

二、完善机制,努力改善办公条件。

该同志认真贯彻落实上级的指示精神,严格按县委、县政府、县安监局的要求,加强了组织力量,调整安全工作领导小组成员,明确了工作职责,规范了办事程序,加强了基础办公设施建设,完善了工作机制。一是调整领导小组。到任后,及时调整了安全生产领导小组,成立了由乡长为组长,党政领导为成员的安全生产领导小组,负责全乡的安全生产工作,各分管领导分到负责分管工作的安全生产领域,形成了横向到边、纵向到底的安全生产责任体系,打破了有事没人管,有事相互推诿的局面。二是完善相关的方案预案。首先是结合上级的文件精神以党委、政府名义制定下发《安全生产工作目标管理考评方案》每年年底安监站都会按年初的工作方案,对党政领导归口管理的安全生产工作进行打分,并在年终总绿色作文网结会上进行述职;其次按上级的要求,结合本乡的地理环境和条件及时修订应急救援方案,自任安监站长以来分别修订了《应急救援预案》、《突发性地质灾害预案》等等10种方案预案,增强了预防事故的组织指挥、救援能力。三是加强了办公基础设施建设。任职以来,积极配合乡主要领导,一手抓硬件建设,一手抓软件建设,办公条件明显改善从无到有,从凌乱到整洁一新的办公室,从无序到办公规范化,切底改变了以往的面貌,达到现有五一,即一块牌子,一套办公桌,一个资料柜,一套制度牌,一个安全监管网络分布图。软件建设方面,已建立一企一档和安全生产监督管理工作台帐,规范了会议记录台帐、安全检查台帐等7个台帐;对各级文件进行分类装订成册,使安监站走向规范化、制度化。

三、狠抓落实,确保了安全无事故。

为把安全工作抓细抓实,确保安全无事故,该同志想方设法,采取一系列安全措施。一是坚持制度。规范了学习教育制度,按要求每月召开安全会议,总结上月安全情况并部署下月的安全工作,真正做到了有部署、有总结、有讲评。坚持节假日亲自在岗值班,定期到企业、工程队等单位组织相关人员学习上级的文件精神和安全知识,自任职以来共组织学习上课16多次,参加学习人员达2100多人,每次学习做到四有有备课、有资料、有讨论、有记录,从而达到了事事讲安全,人人抓安全的良好氛围,受到施工人员的一致好评。二是深入一线,认真抓好安全检查。安全检查是落实安全生产各种目标的重要组成部分,只有做到不留死角,不留隐患,才能确保安全,针对本区域的矿山企业多,点多面广的特点,对矿山、渡口、交通、学校、烟花爆竹、加油站、重点工程施工项目等采取了灵活的检查方式进行常规检查,每逢节假日、重大活动、上级另行通知都要进行拉网式检查,共达72余次,在严密的监管之下,把隐患消除在萌芽状态。针对问题,要求企业、单位能立即整改要立即整改,不能立即整改的要求他们定人员、定时间、定措施,限期整改,并列出具体的整改计划;对重点监控的企业或场地实施每天必检。

一年来,该同志兢兢业业,认真落实上级的指示精神,始终贯彻安全第一、预防为主、综合治理方针,坚持科学发展、安全发展的理念、完善安全措施,确保安全无事故,圆满完成了安全工作任务,受到社会各界和群众的好评。

安全生产先进单位事迹材料篇十三

近年来,月塘水务站紧紧围绕农村中心工作,服从服务于地方经济建设和社会事业发展,因地制宜,科学规划,立足服务,精心组织,当好参谋,连续多年多次被上级主管部门评为先进单位,起到了典型示范作用。作风建设筑根基。荣誉面前如何进位,全站4名在编人员结合系统行风建设和先进性教育,开展了“如何多干实事,让群众得实惠”的大讨论。深入全乡11个行政村,开展站所作风建设的“下访”和农水工作的调研工作,邀请乡村代表来水务站进行座谈,请他们评判水务站的服务态度、工作质量,征求对术务站各方面工作的意见。兴利为民求实惠。由于该乡地处丘陵山区,全乡6万亩可耕地面积中,有4.5万亩属中低产田,粮食单产低、成本高,效率低。为尽快改变农业生产条件落后的现状,月塘水务站积极为党委、政府进言献策,制定规划,拿出方案,以致于政府换了一届又一届,但该乡的水利建设连续16年从未断档,实施的“推磨转圈”改造低产田做法受到了省、扬州市的高度评价。目前全乡开挖当家塘421口,疏浚河道25条25公里,配套中沟级建筑物120座,小沟级建筑3200座,水利基础设施改善有力提高了农业综合竞争能力,群众从中确了较多实惠。尤其是近两年,登月湖园区开发利用,万亩茶园绿色科技项目相继落户月塘乡,丘陵山区区域优势进一步显现。群众满意为准则。如何在工作中确保服务对象满意,该站提出了为农服务“六满意”目标。

一是乡村水利规划让群众满意。规划出台后,征求群众意见,真正让大多数群众满意。

二是工程质量让群众满意。每项工程聘请群众代表参与施工监督管理,群众不满意,不准继续施工,不组织验收。

三是服务态度让群众满意。把相关的规章制度印发给基层,定期明查暗访为农服务过程中“五不准”规定执行情况。

四是项目建设后续管理让群众满意。工程结束后立即与有关村组、个人落实管护合同,落实报酬,明确责任,奖赔兑现。

五是适时服务让群众满意。对群众预约的服务工作,及时上门,不找借口,不推诿、不拖拉,对急需的服务随叫随到。

六是站所自身建设让群众满意。规范服务程序,优化办公环境,对人员实绩月月考核公布,对站务工作月月公示,对办事制度细化上墙,努力以一流的服务取信于民,让群众对每个职工的形象满意。

安全生产先进单位事迹材料篇十四

我是一小学生刘诗其,男,汉族,是班级的劳动委员,也是校、班级环保小组的主要成员。我平时保护环境,积极配合学校开展环保工作,为了提高大家的环保意识,号召同学们从不同的方面来关爱自己的家园,从身边的小事做起,为周围的环境奉献自己的一份力量!我积极动员身边的人一起来加入“洁清靠大家”活动。我还和同学们共同发起“养一盆花,认养一棵树、爱惜每一片绿地,让我们周围充满绿色”和“少用塑料袋不使用泡沫饭盒和一次性筷子,让我们远离白色污染”的倡议。

我热爱校园,尊老爱幼,乐于助人;热爱学习,刻苦努力,成绩优秀;热爱劳动,以身做责。作为班级的一员,我每天都是最后一个离开教室的。尽管并不是我值日,也会主动留下来和同学们一起打扫教室清洁,打扫完我还认认真真的检查几遍,看到细小的垃圾就用手捡起来。正因为我的认真负责,三(3)班的教室一直是窗明几净。

三(3)班负责楼梯道卫生,无论是在寒冷的冬天,还是在炎热的夏天,我始终天天坚持第一个到校,打开教室门,马上就带领同学们尽职尽责地打扫,并时刻监督、提醒同学们怎样做。遇到没有按要求做的同学或现象,我都能及时制止,并亲自去清理。我带领的班级环保小组成员,无论在什么时候,也无论在哪个班级的分担区,只要发现有纸屑等污物,都能弯腰捡起,并投放垃圾箱内。我经常积极宣传保护环境的重要性,并积极宣传、号召其他同学也和我一样为环保尽自己应有的力量。

树林,爱惜纸张,节约用纸;尽量不使用纸制贺卡,采用电子贺卡;选购绿色产品和绿色食品;少用或不用一次制品;如一次性筷子,一次性纸杯等;垃圾分类投放,回收可再次利用的资源;不吃野生动物,不用野生动物制品,如野生动物皮毛;积极参加植树造林等爱绿护绿活动。

今后的学生与生活中,我将更加配合学校大队长做好学校的环保工作,积极参与学校组织的环保活动,配合学校将“洁清靠大家”活动继续进行下去,大力号召同学们从我做起。从自身做起,为学校的环保事业献一份力量。

安全生产先进单位事迹材料篇十五

主要工作措施:

(一)领导重视,分工协作。区政府成立了以主管农业的副区长任组长,农机、农业、财政等部门和有关乡镇领导为成员的保护性耕作领导小组,先后下发有关文件,并把保护性耕作技术的推广作为乡镇政府政绩考核的一项重要指标进行考核。

(二)积极开展大培训、大推广、大普及活动,努力营造良好社会氛围。4月18日,全市保护性耕作小麦长势观摩会在我区于集镇、朱老庄乡召开,9月26日,全区玉米机收保护性耕作现场会在道口铺办事处田庙村召开。各乡镇办事处也都举办了各式各样的保护性耕作演示会、观摩会、座谈会,全区累计现场会、演示会26余次,发放各类宣传资料3万多份。局技术人员开展专题技术讲座20余次,培训基层乡镇干部、技术人员、机手和农民共5000余人次。通过全面、系统的培训,干部群众转变了思想观念,调动了实施保护性耕作的积极性和主动性,为保护性耕作技术大面积推广营造了良好的社会氛围。

(三)规范基地建设,树立典型,搞好各项服务。按照保护性耕作技术要求,结合我区实际,选择了农作物种植相对集中、耕地成方连片基础条件较好的斗虎屯镇、梁水镇、侯营镇等15个乡镇建设了15个标准化保护性耕作示范基地,制定技术路线,并安排专人进行监测、记录有关数据、资料,积极做好咨询、技术指导等各项服务。注重培育保护性耕作技术推广专业人员和农机作业典型带头户,发挥典型示范作用。

成效:

(一)促进了保护性耕作机械装备的快速发展。全区新增玉米联合收获机93台,秸秆还田机122台,小麦免耕播种机76台。

(二)推动了农机服务组织的发展。已注册成立农机专业合作社12家,发展农机大户、专业户50多户。(三)经济和社会效益显著。通过实施保护性耕作技术,节本增效效果明显,机手、农民实现了双赢,促进了现代农业发展和和谐新农村建设。

安全生产先进单位事迹材料篇十六

(一)规范机制,强化落实,以严细管理贯穿安全生产全过程。

按照公司严制度、严管理的要求,综采队始终坚持从严治队的思路,以加强基础管理为重点,不断修订完善队管理机制,制定了一整套切实可行的管理和考核办法,并逐步加以修改完善,提高了可操作性、合理性和实效性。在制度的执行上,坚持公平公正公开,严格考核奖惩,区队管理步入规范化、制度化、严细化的轨道,实现了工作质量、效率、效益和安全水平的新提升。

(二)加强管理,提高设备完好率和开机率。

在采场地质构造复杂、现场环境恶劣的条件下,针对综机设备管理难度大和检修工作量增大的实际,坚持以有效协调安排、加快检修节奏、提高工作效率的措施保证检修质量,坚持注重细节,从润滑、紧固、冷却、过滤、清洁、防尘等细小环节抓起,认真检查问题,及时整改问题,严禁设备带病运转,有效降低了事故率,提高了设备运行质量和开机率。机电设备事故万吨影响生产时间始终控制在2分钟以内,为实现稳产高产提供了强有力的保证。

(三)严细管理,力保全年安全生产。

随着工作面不断向深部开采,大断层、地垒等恶劣地质变化也不断出现,由于该面地质条件复杂多变,自然断层多、顶板破碎且落差较大,最大头尾落差达16.8米,工作面一度出现窜头窜尾现象。尤其是进入4月份以来,工作面出现全断面地垒,长100多米,最高达2.6米且硬度高,给队生产、安全带来很大压力。针对这种严峻形势,队领导迅速召开班子会,面对困难,统一思想,制订措施,积极探索综采工作面过断层的新工艺、新方法,采用化学元料马丽散进行注胶,强迫断层破碎带固定,使破碎的煤矸增强抗压能力,防止顶板冒顶和片帮,有效解决了安全顺利过断层的难题,为8109工作面过断层提供了科学的依据,积累了宝贵经验。另外,在过地垒时,队领导和技术人员一道蹲现场,及时掌握工作面地质状况变化,积极分析、制定解决问题的最佳方案。实施综炮结合,炮采先行的采煤方法度过难关。生产过程中,为准确把握炮眼位置、角度,专门责成技术高手打眼,从而确保了深度适中,角度准确,装药适量,达到了打眼,放炮,卸岩一次性成功,较好的解决了生产过程中的难题,为在恶劣地质条件下创建样板工作面走出了一条新路子。

延伸:劳动模范事迹材料优秀班组事迹材料优秀党员先进事迹材料。

8月份,为了确保8101工作面稳装任务的顺利完成,该队领导和技术员到现场跟班指导,及时提出了分组包干、责任到人等有力措施,并亲自指挥管理,使得在8101工作面稳装中,提前完成稳装任务,并且一次试产成功无任何轻伤事故发生,当日便生产原煤3000多吨,得到了公司领导和职工的一致好评。

10月份,该队又担负起8101工作面安全生产,8109工作面搬家和8111工作面稳装的重任,在时间紧和干部职工缺乏的情况下,克服困难,顺利实现搬家倒面,创造了安全、高效、低耗,无轻伤以上事故的好成绩。

(四)强化业务技术培训,队伍整体素质实现质的提升。6月份综采队形成一队两面,由于人员缺乏公司新招来一批工人,他们的文化水平参差不齐,因而,采取班前每日一题、每月一考、每季度进行一次综合考核评定奖惩的形式,提升培训效果,并做到培训经常化、制度化、实效化,为安全生产创水平提供了有力的人才和技术保证。

(五)大搞设备技术革新,提高装备性能和生产效率。他们始终坚持把技术创新当成设备管理的升华,认真在实践中寻找、发现设备、生产工艺等方面制约生产的因素,大力搞好技术革新和生产工艺优化工作。特别是大采高设备投入使用后,按照挖潜设备自动化潜能和提高生产效率的要求,先后完成了转载机侧电缆防护装置、升降式捕尘网的改造;同时进行了落地式移动电缆吊挂装置、综采工作面电气移动列车间连接处保险设施、自动排水装置的的研制、加工、使用等十多项革新优化工程。一系列的技术革新,大大降低了职工的劳动强度,提高了支护效果,改善了作业环境,增大了安全生产保障系数,提高了生产效率。

安全生产先进单位事迹材料篇十七

紧紧围绕全市发展稳定的大局坚持社会主义物质文明和文明一起抓促进了全市财政工作的全面发展。年全市地方收入达到亿元比上年增长连续18年实现收支平衡。在物质文明取得丰硕成果的同时我局。

建、

思想。

政治工作经验多次在省市财政系统交流推广。先后被评为“全省财政系统先进集体”、“市财政系统先进集体”,“市廉洁勤政先进集体”和“市先进基层。

组织”。连续持了济南市文明单位荣誉,年荣获省级文明单位和济南市“五个好县(市)区单位”光荣称号。现将有关活动情况汇报如下:

几年来,局。

组坚持两手抓,两手都要硬的方针,切实加强了对文明创建活动的组织。

领导。

一是坚持。

政一把手为文明创建第一负责人的制度,把文明创建列入全局工作的重要议程。几年来,局文明创建。

领导。

领导。

小组坚持每季度研究调度一次工作。

二是健全了文明创建工作机制。围绕全市的文明建设,将全市性的文明建设重大项目、重大活动所需资金列入市财政预算。并根据争创工作的要求,加大了对城区面貌整治、环境大绿化、科技教育、文化体育设施等硬件项目建设的投入。

和评比标准。开展了以“比奉献,看实绩;比服务,看素质;比言行,看文明”为主要内容的文明创建专题活动。并通过实行自学与集中学习相结合、传统教育方式与。

络教育相结合、理论考核与实绩考核相结合等办法、使政治法纪及道德教育的各项措施落到了实处。几年来,在全机关涌现出7个文明科室,部分同志受到省市及财政系统的通报表彰。有一人被评为“市十佳公仆”,一人被评为“市十大优秀青年”。

员干部基本行为规范》、《依法治局章程》、《廉洁勤政七不准、三严禁制度》、《财政干部依法行政公示承诺》等一系列规章制度,在财政队伍自身建设上发挥出很大作用。两年来,拨付财政性资金累计超过亿元,没有出现一笔违法违纪资金。处理违纪违规案件余起(件),没造成一件错案,没有一件行政复议案件,也没有一件个体、群体上访案件发生。

(二)寓文明创建于“以德治局”中,创造干群一致、团结奋进的工作氛围。两年来,我们以职业道德为着力点,坚持“四路齐进”(以德治政、以德治业、以德严长、以德约民)“五抓并举”(抓教育、抓规范、抓阵地、抓载体活动、抓保障),根据机关和宿舍区管理的不同要求,分别制定各具特色、简便易行的道德规约,促进了财政系统的文明建设。

(1)把“以德治政”作为文明创建着重点,制定了“以德治政五要”,即:一要忠于职守,立身惟正;二要实事求是,秉公执政;三要克明俊德,艰苦奋斗;四要关心群众,热情服务;五要廉洁奉公,依法理财。引导干部正确对待人民赋予自己的职权。

做好各自的本职工作。

(3)把“以德严长”作为文明创建重中之重,要求局。

领导。

做到“克明俊德,以民为本、立身惟正、明道善策、举贤任能,教而后惩”,同时,将中层以上干部的重要活动(包括8小时以外)切实纳入道德监督考评体系之中,使其在自觉接受他律的同时,能够坚持严以自律,。(4)把“以德约民”作为工作的基础。突出爱国守法、勤俭自强和集体主义、社会主义等方面的道德教育,用道德规范来约束群众、教育群众。

基础。二是在宿舍区建立了以德治理。

领导。

小组,以楼道为主健全了管理队伍,大力开展“爱公物,比素质;讲卫生,比楼区;助邻里、比和睦”活动,是宿舍大院的环境与秩序焕然一新。三是在各家各户开展以尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为主的家庭美德建设,每月一次评比,全年进行总评表彰,使局宿舍区基本形成了环境优雅、居住舒适、生活文明、团结和睦的人居环境。先后被评为“省级花园式单位”和济南市“绿化先进单位”。

群关系紧张、干群矛盾尖锐、上访案件不断。对此,我们将执政为民、密切。

群干群关系作为文明创建重要内容纳入工作议程,出台了《农村会计集中记账管理办法》等一系列规章制度,在全市普遍推行了农村会计集中记账办法。实行该办法后,在乡镇建立农村会计集中记账服务中心,统一管理村级集体的资金、财务。定期对所管村的集体财产进行清查,按月进行会计核算。每月财务处理结束后,于次月15日前在所在村张榜公布,接受群众监督。由于该办法抓住了老百姓关注的热点,解决了长期影响干群关系的难点,取得显著效果。村级财务管理逐渐走向规范化、公开化,从根本上消除了农村的乱集资、乱摊派行为,有效减轻了群众负担。使因村级财务造成的信访案件减少95%以上,促进了农村经济发展、社会稳定。该经验在全国引起较大反响。

和基层干部群众的高度。

评价。

针对城乡群众的实际生活困难,想方设法协调调度资金,支持再就业工程,确保社会保障资金及时拨付,并适当增加了农村建国前老。

员、老荣复转退军人、困难家庭和村。

支部书记的补贴标准,受到基层群众的普遍好评。

(三)坚持利为民所谋,促农民增收。年,认真贯彻中央一号文件,积极向市委市政府提出建议,在全市免征了全部农业税费。针对免税后的实际问题,出台了《关于免征农业税及其附加后三级运转经费实行全市统筹、监管并重的意见》,在确保市乡村三级正常运转的同时,使农民收入因政策性因素增收以上。近年来因城市化建设加快,部分土地被征用,为保护失地农民的合法利益,积极向市委市政府提出合理的补偿。

方案。

出台了相关政策措施确保了征地补偿费足额发放到失地农户手中使农民群众真正得到了实惠在促进重点项目顺利建设的同时维护了社会稳定。

通过多年来的文明创建活动,全局干部职工的政治。

思想。

素质明显提高,廉洁自律、勤政为民的自觉性进一步增强,机关的社会治安情况良好,自然环境面貌焕然一新。局机关连续十多年未发生刑事治安案件,没有违反计划生育政策的现象发生,在全市全方位目标考核中,连续年位居前列,各项工作得到。

领导。

和社会各界的充分肯定。在此,兹提出成为省级文明单位的申请。

安全生产先进单位事迹材料篇十八

人们常说教师是红烛,燃烧自己照亮别人,那师范类学生就应该是一根没有点燃的新烛,实习单位在他们的实习过程中就肩负着将它点亮的光荣使命。丰润镇中心学校对接收顶岗实习生工作高度重视,因为教育见习、教育实习是师范类学生专业教育的重要内容,也是师范类学生由学生向教师进行角色转变的重要过程。xx学年度我单位春秋两季先后共接收17名实习教师,为了让此项工作能顺利展开,确保实习质量,丰润镇中心学校分别针对两次接收实习生任务专门召开相关学校和指导教师会议,对实习教师在整个实习期间的生活、学习、指导等方面的工作做了详细的安排和部暑。

实习生活是学生们走出校门迈入社会的第一步,他们带着对未来生活、工作的美好憧憬来到实习单位,虽然是短短的一个月,实习学校所给予正面的、积极的引导也许会影响他们的一生。因此中心学校在全镇21所中小学中选出师资力强、食宿条件相对较好的小屯小学、望华寺小学和丰润镇中学定为实习点。

五月份,在丰润镇实习的共有八名女生,她们分别被安排在小屯小学和望华寺小学。这几名女生将永远不会忘记这一个月中在实习学校的收获和姐妹般的感情。小屯小学因位置离城里较远,有许多教师中午不能回家,本来只有一间向阳的教师休息室,来了实习生以后,老师们主动把休息室让出来,而她们则在一所简陋、阴暗的教室里休息,或者以办公桌为床、或用凳子支起几块门板为床,一睡就是三十多天。有的老师腰疼病犯病了,有的老师关节炎发作,有体弱的老师经常着凉感冒,可是她们毫无怨言。实习生们看到老师们身体不好,要求换房住,老师们肯定的说“不行,你们还都是孩子,哪受得了这个!”望华寺小学有供实习生住宿的宿舍却缺少床铺,鲁建平校长和王淑玲主任想都没想就说,“去搬我的!”其实,鲁校长和王主任每天中午都不回家,这一个月的中午,她们都是爬在办公桌上休息的。老师们用她们的实际行动给这些实习生们上了真正的一课—人间处处有温情。

中心校李校长去学校看望实习教师,对她们说“我们农村小学的条件比较艰苦,你们可能不太习惯,生活上如果有什么要求尽管说,我们会尽力解决。”李校长还特别嘱咐实习学校:“在伙食上要注意调剂,不要委屈了孩子们。”

秋季到我镇实习的共有九名实习生。十月十日,丰润镇中学为他们举行了隆重的欢迎仪式,然后进一步了解了这九位实习教师的家庭情况及在学院的学习情况,对他们提出的生活和工作上的困难,分别给予了帮助和解决。学校不仅为实习教师安排了宿舍,配备了生活必须的设施,还为他们安排了专用办公室,配置了办公用具及有关书籍,并免费为他们购买了饭卡。干净整洁的宿舍、宽敞明亮的办公室,一应俱全的教辅资料,让实习教师们感觉自己就是镇中教师队伍中的一员。

无论接收实习生的是小学还是中学都安排了富有经验、责任心强的优秀老师作教学实习指导老师和班主任实习指导老师。在丰润镇中学实习的九位实习生,一个月来在指导老师的悉心帮助下,参加了语文、数学、地理、历史、思想品德、体育、班主任管理等学科的实习,共观摩指导老师上课、学校公开课、优质示范课达百余节,上实习课一百多节,还和指导老师一起参与了学生谈心、班会活动、课堂教学互动、班级管理探讨、家长会、家访等活动。

八年级张立艳老师,在指导何强的数学课教学时,从开始带他听课,到指导他写出一份可行的教案,用了一周半的时间。中午张老师经常和实习老师利用休息时间交流如何上好数学课,指导小何老师写教案,有时也把小何的教案带回家去修改。两次试讲后,张老师耐心细致的对小何的课进行评课,肯定优点,指出缺点。在实习的第三周,小何已经能独立的完成一节课的所有环节。九位实习教师在不同学科各个都经历了相同的过程。指导教师带领实习生们完全融入到丰润镇中学的“构建高效课堂模式”中来,真正发挥了丰润镇中学教师“传、帮、带”的作用。实习生们在实习过程中积极投入到学校的各项活动中去,亲身体验了教育教学的各个环节,将他们在师院所学的知识与当前的课改有机结合,使他们的教育教学水平得到了极大的提高。

小屯小学和望华寺小学,把八位实习教师分别安排到语文、数学、美术、音乐、微机及幼儿教学各科教学中,由听课,到讲课,由观摩到组织班队会,让她们在一个月的实习过程中充分体会到了作为一名小学教师应该具备的多方面的能力和素质。在庆祝“六一”的联欢活动中,她们和指导教师们一起排练节目,把她们在师范学校学到的知识和技能充分施展,她们在我镇小学所提供的良好条件下不断的学习和实践着,也收获着进步着,不断向一名真正的教师迈近。同时,她们的到来也为我镇教育注入了新的活力。

一个月的实习生活虽然短暂,但我镇领导教师对实习教师在生活上亲人般的关怀,在学习上朋友般的耐心帮助和指导,为这些青年教师将来顺利走向工作岗位、实现教师角色的转换奠定了坚实的基础。相信,用我镇干部教师的爱心点燃的这十七只新烛将会照亮未来教育的一片天空。

丰润镇中心学校。

xx年1月21日。

安全生产先进单位事迹材料篇十九

经过前一阶段的努力,xx区第一次全国经济普查工作正在顺利推进。现在离普查标准时点月日只有两天时间了,全区经济普查己进入了关键阶段。区经普办和统计专业全体人员面对这次新中国成立以来规模最大、难度最高的区情区力调查精心布署,周密安排,从容应对,可以说在普查每个阶段都打了漂亮的攻坚战。

清查摸底是搞好经济普查的基础,通过逐一摸清、登记、核实普查对象的基本情况,确保普查对象不重不漏,才能真正全面掌握二、三产全部法人单位和产业活动单位以及个体工商户的数量等基本情况。

(一)高度重视,精心准备

面对此次普查的重要性和艰巨性,xx区委、区政府给予了高度重视。今年6月起,就将经济普查列入每月政府主要工作安排,强调“认识到位、组织到位、责任到位”,共同努力,抓紧做好普查各项前期准备工作,并切实关心普查机构组建、人员配备、经费落实等。各有关部门也积极配合,协同做好普查人员的招聘及单位名录、代码清理等清查前准备工作。6月初我区建成了覆盖全区的经济普查工作网络。

(二)认真试点,总结经验

区经普办认真选择具有较强代表性的白鹤街道贺丞社区作为区级试点单位。该社区既有楼宇经济,又有专业市场,且个体和产业活动单位比重大,较符合xx区试点要求。经过试点,全区普查员较好地掌握了普查填表的技巧,并总结出几点行之有效的经验:

一是“分块进行”,分为道路、市场和楼宇三块;

二是“礼字当头“,加大宣传解释力度;

三是“对症下药”,对不同调查对象采用不同方式。

(三)有序清查,交叉核实

月8日起,我区清查工作全面铺开。普查员结合试点工作中的经验及本普查区实际情况,采取地毯式清查方法挨家挨户上门登记。区经普办层层落实普查指导员和普查员责任制,街道经普办成员每日到清查一线,现场对清查工作进行业务指导,督促工作进度,还定期集合普查指导员和普查员,交流探讨清查中的经验和问题。街道之间还经常对交叉地段进行核对,避免重复或漏查,保证清查顺利进行。

(四)质量控制,成效显著

为贯彻经济普查清查实施方案,确保清查质量,xx区于月至日对全区清查工作进行了质量抽查。此次抽查共分三组,在普查区内根据工作表路线,地毯式核查单位是否遗漏,并随机抽取单位和个体经营户核查有无差错。抽查结果显示,单位遗漏率及差错率均控制在以内。抽查结束后,各街道普查机构纷纷采取措施弥补自身不足。如东胜街道召开了社区普查机构负责人会议,开展新一轮的查漏补缺工作,截至月日己补表近张;白鹤街道提前组织街道及社区普查人员业务培训,致力提高普查表质量。

提高普查人员的业务水平、单位填表人专业能力是做好经济普查工作的基础,也是保证数据质量的关键。我区采取自上而下逐级培训的方式,精心准备资料,确保参加培训人数与效果。

(一)结合年报,层层到位

清查工作结束后,为确保经济普查的数据质量,区经普办开始紧锣密鼓地组织业务培训工作。第一批月日至月日,共举办业务培训场,人次。培训对象主要有规模以上工业、限额以上批零、房地产、建筑业企业及各街道业务骨干及社区普查员,同时对需要报送年报的单位布置xx年年报及xx年定报。第二批月下旬至1月日前,由各街道对规模以下或限额以下企业进行培训。

(二)注重实际,分批上报

根据我区经济普查表的上报时限,同时结合各街道实际工作量,我区普查表上报采取分批上报形式。即按各街道工作量的多少确定上报时间的迟早,每个街道上报时间间隔三天,以保证录入审核以及返回核实。

加大宣传力度是使广大普查对象明确意义,提高认识,主动配合的`基础。为此xx区自普查准备阶段以来,一直把宣传发动作为主要内容列入普查议事日程。

(一)舆论先行,贯穿始终

在每一项普查工作开始时,宣传攻势必定先行疏通渠道。区经普办在中山广场及金光中心开展了两场普查宣传活动,介绍经济普查的概念、意义、时点等,将经济普查这个名词传递给社会。之后,在经济普查试点、清查摸底、普查表培训等阶段,始终不忘发挥宣传动员的作用。

(二)形式多样,广泛深入

除了继续抓好几大块宣传阵地——大型固定户外广告牌、固定标语、横幅、社区墙报、板报外,各街道还设置一个经济普查宣传咨询处,并开展社区文体小分队表演;区经普查联合区团委组织学生上街宣传,发放经普宣传品,利用扩音器广播宣传资料;在每一次业务培训时,结合国务院令的宣传和发放《致调查户的一封信》;在区统计局内外网站及时更新经普工作动态;继续办好经济普查简报;对普查中涌现出来的先进人物和事迹进行报道等。多种形式的宣传活动使社会能从多方面了解到我区经济普查工作。

(三)营造氛围,成效显著

前阶段的宣传工作,在全区上下营造了开展经济普查工作的社会氛围;进一步增强了配合意识和支持程度,经营户由原来的顾虑重重到开始热情接受调查,主动提供资料,如实填报;同时加快了普查推进速度,确保了质量,为高标准高质量地完成各阶段工作提供了有力保障。

随着此次经济普查标准时点的临近,新一轮战役的号角已经吹响。我们在前一阶段工作中积极参与、扎实工作,掌握了一些好的方式、方法,但也存在一些不足。下一阶段有更多的东西需要我们去探索、去发现。新的一年,我们将全力以赴、迎接挑战,确保高标准高质量完成此次经济普查任务。

安全生产先进单位事迹材料篇二十

周凤鸣,女、现年四十九岁,一九七八年参加工作,一九八四年入党,担任过宁强县粮食局机关支部委员、业务科科长、兼军供站主任,现任粮食局机关退休支部书记、军供站主任。她认真履行一个党务工作者的职责,积极开创工作新局面。以身作则,身先士卒,时时严格要求自己,处处起模范带头作用,把广大党员、群众团结在党组织周围,成为党组织与广大群众的桥梁与纽带,多次被省、市、县授予“三八红旗手”、“优秀党员”、“先进工作者”等多种荣誉称号,二00七年被选为汉源镇人大代表。

一、加强党建工作,当好支部书记的助理。

(1)认真开展“创佳评差”竞赛活动,为了使党建和精神文明建设及“创佳评差”工作落到实处,将十七大精神的学习培训纳入到干部职工和党员教育的主要内容,采取灵活多样方式,开展集体学习为主,自学为辅,学用结合的方式,坚持周一学习例会制度,不断提高党员、干部职工的思想素质和业务素质。

(2)组织全体党员、干部职工收听、收看科学发展观电视讲座,充分发挥和提高党员的模范带头作用。

(3)大力实施“温暖工程”建立贫困党员关爱帮扶机制,并送去慰问品和慰问金。

(4)向离退休党员发放和邮寄生日恭贺信,让他们时刻感到党组织的温暖。

(5)按时收缴党费,向上级组织报送党员基本资料。

二、善待他人,做群众的贴心朋友。

乐于帮助同志,善待他人,这是她的一贯作风,她平时和蔼待人,积极了解和掌握广大党员、群众的困难与疾苦,把问题和困难及时反馈给组织,使有困难的及时得到帮助和解决,有问题有矛盾的及时得到化解和处理,防止矛盾激化,增进了党组织与群众的血肉联系。积极发现和培养先进青年,传授党的理论知识,接受组织的考察和锻炼,培养和发展入党积极分子3人,发展新党员2人。为党组织的发展壮大,做了大量而有成效的工作。

三、爱岗敬业,积极奉献。

不爱岗就不可能敬业,这是她多年来的座佑铭,自参加工作三十多年以来,她从事过多个岗位,领导换了一茬又一茬,仍然坚守在自己的岗位上,踏实工作,积极奉献。前两年粮食体制改革之际,由于机关工作人员少,领导从全盘考虑,把粮改过程中许多重要岗位压到了她的身上。除了正常的救灾粮、军粮供应、粮食应急预案、调拨管理、市场粮油价格上报等工作以外,还要做好粮改的摸底、资产的清理与接收、人员置换的兑付等大量工作。粮改涉及方方面面,重要的涉及职工本人和家庭,置换人员大部分是夫妻双方均在粮食部门工作多年,身份的转换,一度职工情绪低落,粮改工作缓慢,她积极配合领导,走访职工家庭,了解困难所在,出主意、想办法,帮助职工共渡难关,经常工作至深夜,功夫不负有心人,在各方面的积极配合下,各种补偿费用顺利兑付,无一差错。

四、吃苦在前,灾难面前起好带头作用。

平时是这样,战时也是这样,始终保持共产党员先进性和模范性。去年“5.12”大地震后,我县大部分乡镇受灾,吃饭问题是灾民的头等大事,在这紧要时刻,她毫不犹豫担负起这重担。一是灾后第三天亲自去厂家看样品粮,检斤验质,短短的十天时间将60吨救灾粮大米组织调回并运送到全县26个乡镇。多处公路塌方,道路不通,她和其他同志忍受饥饿,顶烈日、冒酷暑,饿了吃一袋方便面,渴了喝一碗凉水,困了靠在粮袋上休息片刻,便又踏上了通往灾区的里程。把党和政府的温暖及时送到灾民的心中。二是从5月25日到9月末,近4个月,在县局全体党员、干部的共同努力下接收和发运中央救灾粮6740余吨,保证了全县受灾群众每人每天1斤粮食的供应工作,没有出现短斤少两及断供、脱供现象。三是圆满完成了驻宁部队和援建部队的粮食供应工作,特别是援宁部队6月12日来宁后。按照县抗震救灾指挥部的命令,紧急组织粮源,一切服务部队,一切方便部队,简化一切手续,只要部队一个电话,起早贪黑冒着路途随时有塌方的危险,近两个月来,前后12次将粮油送到驻营在我县的毛坝河、青木川、广坪、阳平关、汉源镇五个受灾最严重乡镇,9个连队的伙食团,并帮助援宁部队解决燃眉之急,联系汽油桶多个,应急用车多次,不仅受到援宁部队的赞扬,而且受到国家军粮管理中心负责人来宁视察后的赞扬。由于工作出色,她负责的军供站208月被县委、县政府授予“抗震救灾先进集体”,年4月又一次被陕西省授予“抗震救灾军粮供应先进单位”。

安全生产先进单位事迹材料篇二十一

召开的全市公安机关十七大安全保卫工作总结表彰大会上,大队因工作成绩突出,荣获严打整治“天剑”行动交、巡、特警序列第一名,被市公安局记集体三等功一次;三中队中队长张杰荣立个人三等功,二中队中队长陈红涛被评为严打整治“天剑”行动先进个人。晚,在一列由吉安发往北京的134次火车上,乘务员核查车票时,发现四名来自安徽涡阳的进京上访人员,乘务员在火车停靠商丘时将四名上访人员移交给正在火车南站执勤的三中队中队长张晓杰。时值十七大召开期间,稳定大局最为重要,张晓杰和民警立即分工,一方面以劝返为主,对四名安徽群众开展说服教育工作,积极劝解四人要维护十七大稳定大局,遵守法律法规,逐级反映问题,稳定四名上访群众的思想情绪;一方面立即向上级领导和有关部门汇报,及时与涡阳县委县政府取得联系,将四人进京上访事宜作以通报。由于张晓杰反映迅速、处理得当,四名上访群众同意返回安徽涡阳处理问题,并在随后赶来商丘的涡阳县政法委书记的带领下返回安徽涡阳。

10月22日。

凌晨,张晓杰在火车南站执勤时又接收了一名江西籍上访群众,张晓杰对其进行耐心的说服教育,指明解决问题的正确途径,并帮助其买车票返乡,成功劝处了一起进京上访事件,为党的.十七大做出了贡献。,李口中队中队长赵民带领民警在睢阳区李口镇巡逻执勤时,发现一辆车号为予p32252的红色昌河面包车形迹可疑,在民警示意司机停车接受检查时,司机弃车而逃,车上空留三名男子和一名怀抱孩子的妇女。凭着职业敏感,民警判定该逃跑司机肯定有犯罪嫌疑,民警江吉海闻风而动,率先急速追赶,在该司机逃离卡点约。

200米。

开外时,在当地群众的协助下,逃跑司机被当场擒获,车上的三名男子也被中队长赵民和派出所民警控制,整个抓捕过程前后用时不过一分钟,周围群众无不拍手称赞。经查,逃跑司机名叫刘垒,周口市郸城县汲冢镇王营村人,身上还牵涉一起盗窃案和一起轻伤害案,是一名正在追捕的在逃犯。

凌晨,毛堆中队民警隋乾、王建民、苑国华三人在平原南路巡逻至高速出入口处时,发现两名男子从一辆蓝色大客车上倒卸摩托车,敏感的时间,反常的行为,引起了三民警的警惕,三民警立即上前检查车辆手续,并从大客车上卸下三辆两轮摩托车。经与基层信息平台和全国车辆信息库查对,三辆摩托车均系被盗抢车辆。

在半个月的时间内三中队长张晓杰带领民警董华伟、安茂奇在行动中与属地派出所严密组织主动出击严查涉法人车深挖犯罪嫌疑在商虞卡点连续查获三辆盗抢汽车用实际行动维护了良好的社会治安秩序。

10月18日。

下午,毛固堆中队巡逻民警王光银、王金华在商柘路执勤时,接到大队民警闫军通报,称一辆红白相间的商丘至勒马的中巴客车上有一名持刀抢劫犯,请民警拦截抓捕。接报后,两民警迅速在路河乡政府北一公里处就地设卡拦截,约5分钟后,该车出现,两民警立即拦下该车,控制车上所有司乘人员行动,并在随后追赶而来的当事人的指认下,当场抓获抢劫嫌疑人赵某,两民警立即将赵某扭送到路河派出所处理。在路河派出所,民警在赵某身上搜出800元现金和一部三星牌手机,正是当事人被抢劫的东西。据当事人讲,赵某当时手持管制刀具,全车乘客没有一人反抗。经讯问,赵某今年31岁,系夏邑县孔庄村人。赵某对抢劫一事供认不讳,目前赵某已被路河派出所依法刑拘。

五、抓队伍、严管理,确保内部稳定。

为确保交警队伍时刻保持绝对稳定,大队以社会主义法治理念教育活动为载体,在全体民警中深入开展政治思想教育活动,认真组织民警学习有关政治政策、法律法规和条令条例,开展岗位大练兵活动,进一步强化民警维护大局、服务大局的思想意识和工作能力,并通过领导承包中队、定期谈心交流等措施,及时了解和掌握民警的工作情况、生活情况以及心理想法,深挖重点人和热点事,解决民警的合理诉求,加强对民警的思想教育和生活关心,保持民警的思想稳定。同时,大队在十七大期间实行全警备勤,全体民警一律保持24小时通讯畅通,认真履行职责,及时通报有关信息,随时做好处置突发事件的出警准备,大队领导、中队领导与民警人人层层签订队伍管理责任书,谁出问题谁负责,坚决杜绝各类违法违纪问题发生,确保队伍内部绝对稳定。十七大召开期间,在大队长范剑英带领民警全员下沉,迎难而上,严守岗位,恪尽职守,充分发扬艰苦奋斗的良好作风,扎扎实实地开展各安保工作,出色地完成了十七大的安全保卫任务,受到了上级领导和广大群众的一致好评。

六、讲文明、树新风,维护社会和谐。

为树立交警文明形象,维护社会和谐,大队结合行风政风评议工作,组织民警深入基层一线,采取发放调查问卷、召开座谈会等形式,与群众互相沟通,坦诚交流,广泛征求人大代表、政协委员、企事业单位、新闻媒体、交警工作监督员以及广大群众对交警工作的意见建议,认真研究分析群众反映的各种问题,深入剖析问题存在的深层次原因,并结合交通管理工作实际,以路面执勤执法岗位、车辆和驾驶人管理岗位为重点,迅速制定政风行风整改措施,开展自查自纠活动,使队伍中一些执法不严格、不公正、不文明,态度冷、横、硬、推等突出问题得到切实整改。在解决问题的同时,大队还深入开展各种便民利民服务活动,有警必出,有求必助,扶助老、幼、弱、残群众安全过马路,笑脸回答群众咨询,及时处理群众求助,通过具体的服务活动,进一步拉近警民距离,密切警民关系,使广大群众理解和支持交警工作,树立起新时代交通民警的良好文明形象,为党的十七大胜利召开创造了一个安全、和谐的社会环境。

安全生产先进单位事迹材料篇二十二

两位七旬老人,三间砖瓦房,三个正在上学的孙子(孤儿)……走进老人的家,没有一件值钱的物件,院内还挂着几双手工做的布鞋,磨烂的鞋跟处还打着补丁。这样的家境,就连新修建的三间砖瓦房,还是驻村工作队帮老人申请危房改造资金进行修缮的。

10月23日,当从市直机关事务管理局局长手中接过慰问金后,70岁的老人禁不住老泪纵横,她激动地说:“要不是驻村工作队帮俺,到现在俺们一家人可能还住在危房中呢!驻村的小伙子就像俺家的亲戚,经常来帮助俺!”当天,市直机关事务管理局驻村帮扶工作队为**村多家贫困户送去了5000元慰问金,并帮助他们秋收秋种。

“我们驻村就是要树立党员干部形象,给群众以信心,让他们感受到党和政府的关怀和温暖,就是要帮群众找到致富的路子,让他们早日富裕起来,就是要通过办好事、办实事,让他们生活质量更好一些。这不是套话,是实话。”谈及驻村帮扶工作,被选派到民权县挂职任龙塘镇党委副书记、**村党支部第一书记的如是说,只有把村里百姓的事当成自己家的事,村里百姓才会把我们当成自己家的人,这是他驻村以来最大的感受。

“下基层,听心声,办实事,真扶贫。”这是到**村驻村的真实写照,也是他给自己驻村制定的“12字方针”。到**村驻村帮扶以来,积极参加镇党政领导班子会,立足全局找准着力点,作为村支部第一书记,他与地方广大干群一道,紧紧围绕农村工作大局,通过抓班子,带队伍,兴产业,促发展,迅速掀起美丽乡村建设热潮。

驻村工作首先是摸清底子,理清思路,在此基础上,要想真正为群众办实事、真扶贫,就少不了上级领导和部门的大力支持。到**村后,挨家挨户走访群众,认真听取他们的意见和建议,了解老百姓真实的想法和现状。在摸清**村的实情后,第一时间拟订了一份驻村扶贫计划,并向局里申请支持。市直机关事务管理局局长非常支持驻村工作,他每周一例会要听取驻村工作的情况汇报,坚持队员当代表、单位做后盾,建立了局领导班子成员包村到户、局科室联系村组的帮扶体制,给驻村帮扶工作提供了坚实的保障。

协调健身器材、为小学安装空调、推进安全饮水工程……驻村以来,根据拟订的帮扶计划,脚踏实地地执行,通过多方协调、努力争取,各项扶贫项目资金、涉农资金都向**村倾斜,真正把驻村的事当成自己家的事去办。

任何努力都不会白费。由于驻村帮扶工作成绩突出,今年5月24日上午,全市驻村工作观摩交流活动在**村举行,市直机关事务管理局驻村工作队现场介绍了驻村工作的先进经验和做法。

“驻村就要坚持情为民所系、利为民所谋,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,办一些看得见、摸得着的好事,打基础、利长远的实事。”对于农村,有着深厚的感情,他把这份感情融入驻村中,化成为驻村老百姓办实事的动力。

“驻村不仅仅是蹲在村里,还要真正地为老百姓办实事,想办法让他们增收致富,这才是驻村帮扶的最终目的。”拿着精心撰写的一份扶贫工作计划,动情地说,“当务之急是要完善基层组织建设,争取扶贫办农村发展基金,为美丽乡村建设发展奠定良好基础”。为此,他多次带领村“两委”班子和村民代表到西安杨凌区示范园、兰考蓝莓基地、人和镇双飞庄园、城关镇亓堂、白云禅寺石柱草莓园和龙塘镇天邦食用菌基地,考察学习到户增收项目及学习农业种植技术,争取申报到户增收项目,及时调整农业结构,逐步发展一村一品。目前,他已组织100户建卡低保贫困户成立了“均强种植专业合作社”,有效利用郑民高速沿边高效农田发展种植业。

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