计划需要灵活性,可以根据情况做出相应的调整。制定计划时,需要预留一定的时间和资源用于应对可能出现的突发情况。下面是一个家庭事务计划的范文,通过协调家庭成员和分担责任,提高家庭生活质量。
看守所民警工作计划篇一
刑事拘留321人,逮捕133人(直接逮捕24人),取保候审209人,不追究刑事责任35人,投牢45人,刑满释放18人,缓刑9人,监外执行3人,死刑2人,在押人员78人(其中留所服刑7人)
我所始终把民警的思想教育放在首位,从根本抓起,打牢民警的思想基础。从今年元月份以来,我看守所支部在县直机关先进性教育活动领导小组的领导下,对全体党员民警开展保持共产党员先进性教育,全体民警都能以严肃的态度,饱满的热情积极投身教育活动,通过集体学习和个人自学相结合的方式,在真学、真懂、真用上下功夫,全体民警党员意识、政治理论素质和思想认识水平有明显提高。在政治思想教育中,我所结合监管工作,从监管工作实际出发,摆问题、引导和帮助全体民警树立正确的人生观和价值观,使全体民警充分认识监管工作在维护社会稳定中的重要地位,做到“警钟长鸣”,紧绷“严格执法”弦,从而做好监管工作,保障监所安全。
在抓队伍管理规范化建设中,我所结合县局“123”等级管理制度,引入竞争激励机制,实行月考评,奖惩分明,从而鼓舞民警工作热忱,提高工作效率。
1、坚持犯罪嫌疑人入所检查制度,民警24小时值班巡视制度、安全大检查制度,确保监区稳定。
2、根据公安部的统一部署,从xx年12月起,我所认真地开展监所整顿工作,制定实施方案,明确工作重点和工作目标,组织全所民警认真学习胡总书记和周部长的重要批示及公安部《全国公安监管场所管理工作整顿方案》《看守民警执勤行为规范》等,树立民警的政治观念、法制观念,提高执法为民的意识。在监所管理整顿工作中,我所以共产党员先进性教育为契机,把先进性教育活动作为整顿工作的推动力,将先进性教育中激发出来的工作热情作为战斗力,采取“领导提、大家摆、自己找“的方式,查摆监管工作中存在的问题和隐患,分析原因,有针对性地做好整顿工作。为解决影响监管场所安全管理的突出问题,我所制定四项措施:
(1)定岗定责,设立”三岗“制(前值班室、监区岗、劳动犯管理岗)各守其职、各负其责。
(2)全面落实民警面对面管理在押人员制度,建立民警包监室管理责任制,在押人员的一切活动,包括睡觉铺位、打饭顺序、值日安排、学习、劳动等必须由管教民警亲自组织实施,合理安排民警的值班模式,除主管民警外,还配备协管民警,保证在押人员不脱管。
(3)设立严管监室和过渡监室,防止在押人员拉帮结伙、称王称霸欺侮其他在押人员。
(4)出所谈话和跟踪回访制度,及时解监室有无牢头狱霸和民警有无违纪违法行为。
3、充分发挥公安监管场所“犯罪信息库“、打击犯罪”重要战场“职能作用,我所在抓好监所安全和规范化建设的基础,加大深挖犯罪工作的力度,采取亲情规劝、政策攻心、奖励机制等多种方式开展深挖犯罪专项活动。通过全体监管民警的扎实工作,截止到现在,在押人员提供犯罪线索15起,办案单位已查证4起,破案16起。抓获犯罪嫌疑人2名,涉案价值2.7万元。
4、按照《全省违法信息犯罪人员信息系统(一期)建设任务书》和《全省违法犯罪人员信息系统(一期)建设实施方案》的要求,认真做好看守所信息系统管理工作。我所能运用计算机进行所内业务管理,对正常入所、健康检查、社会关系、出所、谈话教育、安全检查、狱侦管理等都建立信息系统模块,对管教民警谈话、耳目管理等信息录入都符合规定。
5、加强文明管理,促进在押人员改造。每月对在押人员进行“文明监室”、“文明个人”评比活动,激励在押人员的积极性和悔过自新的信心;合理使用看守经费,改善在押人员伙食,做好在押人员防暑、防寒和卫生防疫工作。
1、我所在职民警平均年龄偏大,而且严重缺编且高龄
人员较多,在某种程度上影响和制约监所的健康发展。
2、装备不全,缺生活用车、微机管理系统、技防设施严重老化,急待更新。
看守所民警工作计划篇二
截止到10月,##县看守所羁押人犯总数184人,其中已决犯54人,未决犯134人,留所服刑32人。
(一)深入开展监管执法专项检查活动。
19年4月份,根据《全国看守所监管执法专项检查活动方案》的要求,并按照市院的部署,##县院在##县看守所开展了专项检查活动,及时召开了由主管检察长和公安主管领导参加的联席会议,制定了《##县检察院监管执法专项检察活动方案》,成立了以我院主管检察长和县公安局主管局长为组长的专项检查联合领导小组,负责对专项检查工作的组织领导,全力确保专项检查活动顺利进行。在活动中,我院积极开展各项执法检查活动,切实提高检查实效。首先与##县看守所联合开展打击“牢头狱霸”专项检查活动,对监室内在押人员进行排查,对有“牢头狱霸”行为倾向的在押人员进行思想教育。其次加强对在押人员伤、病情况的检查,并按照《全市检察机关开展看守所监管执法专项检查活动实施方案》的要求进行了自查,按要求报送相关的材料。在开展的专项检查活动中,我们向看守所发出纠正违法和检察建议4份,已纠正4份,纠解率达100%。
(二)全面开展监管执法检察监督工作。
1、加大了对超期羁押等情况的监督力度。我们牢固树立保障人权等现代刑事司法理念,严厉杜绝超期羁押问题。把尊重和保障在押人员合法权益放在执法工作的首位,不断完善在押人员合法权利告知制度,严厉打击牢头狱霸,坚决杜绝在监所内发生刑讯逼供、打骂、体罚、虐待在押人员现象,使监管工作没发生侵犯人权问题。我们严格执行换押制度,注意掌握在押人犯有关情况,发现将要超期案件及时提出检察建议,减少杜绝违法羁押问题。
2、加大安全防范检察监督力度。一年来,我们共进行各类安全防范检察5次,发现各种不安全隐患和漏洞3件,口头纠正3件,提纠率达100%,纠解率为100%。工作中,我们严格执法,经常监督。此外,我们按照上级的要求和部署,在重大节日期间,由主管检察长带领全科干警会同公安主管领导、武警部队对看守所进行了系统全面检察,进一步落实了节日期间的安全措施,有效保证了看守所在节日期间的安全与稳定。
为了进一步加强看守所检察,规范看守所刑罚执行和监管执法行为,根据市院的要求,今年在县看守所开展三项重点工作检察。
1、开展罪犯留所服刑检察。
我们严格依据《人民检察院看守所检察办法》、^v^第九十八号令《看守所留所执行刑罚罪犯管理办法》在##县看守所对看守所留所服刑罪犯是否合法情况进行了全面检察,同时对看守所留所执行刑罚罪犯管理方面存在的问题进行了检察。经检察,##县看守所现有留所服刑罪犯32人,均为余刑一年以下的罪犯,没有未成年犯和劳教人员留所执行的,全部符合法律规定,且手续齐全,没有越权违反规定批准留所服刑的。在留所执行刑罚罪犯管理方面,经检查没有混管混押的,未发现留所服刑期间越权准假造成私放的;未发现留所服刑罪犯没有合法手续被干警带出监门的;未发现留所服刑罪犯有饮酒等现象的;已决犯全部在一个月内投送,没有滞留看守所超过一个月以上不交付^v^执行的;未发现留所服刑罪犯服刑期间随意出入监门到社会活动的、到娱乐场所消费的;未发现留服刑罪犯不穿囚服的;未发现劳动现场没有监管民警戒护及其它违法问题。
2、进一步加强对违规使用械具、禁闭的检察。
我们从保障在押人员的合法权益,维护正常监管秩序出发,进一步加强对县看守所违规使用械具、禁闭的检察。经检察,##县看守所在监管工作中,严格执法,文明管理,使用械具程序合法,手续齐全。驻所检察人员在每天巡视检察中检察看守所是否有新禁闭人员及对在押人员加戴械具情况,我院驻所检察室在县看守所检察时发现,禁闭室的墙上有吊环,根据《^v^看守所条例》的规定,为了保护在押人员的合法权益不受侵犯,禁闭室墙上不允许安装吊环,特向县看守所发出纠正违法通知书。县看守所在收到后,立即纠正,马上拆除吊环,有效的保障了在押人员的合法权益。
3、进一步加强对看守所“跑风漏气”、“通风报信”等检察。
为了保障刑事诉讼活动顺利进行,19年,我们在##县看守所对内捎外带、里勾外连等方式“跑风漏气”、“通风报信”以及对违禁品流入看守所等情况进一步加强检察,驻所检察室加大监督力度,采取有效措施进行监督检察,未发现看守所有“跑风漏气”、“通风报信”等违法事件的发生。
(四)全面开展监外执行检察活动。
按照市院业务部门的通知精神、根据人民检察院19年2月22日颁布的《人民检察院监外执行检察办法》及19年基层院目标考核的要求,监所检察部门积极的在##县内开展了监外执行罪犯专项检察活动,与公安、法院进行了沟通与协调,并给以全力的支持与配合,对辖区的监外执行罪犯进行了准确、认真的核查,制定了监外执行罪犯检察台帐,并对其进行了监督考察,细致地了解和掌握了辖区监外执行罪犯的基本情况。截止19年10月份,我县监外执行罪犯共143人。其中判缓的有132人,管制的有2人,剥夺政治权利6人,假释1人,暂予监外执行2人。并逐人填写《缓刑、假释、管制、剥夺政治权利罪犯情况登记表》和《罪犯暂予监外执行情况登记表》。同时还完善了相关制度。一是建立健全监外人犯执行档案制度,对监外执行人犯进行登记。二是建立了回访制度,定期到监外执行人犯的所在地的公安机关了解已决人犯的情况。
二、下步工作打算。
在监所检察工作中,我们按照院党组的具体部署和要求,积极工作,基本圆满地完成了本年工作任务,其成绩是主流的,但是还存在着不足之处。在今后的工作中,继续跟院党组及市院的精神保持一致,发扬优点,弥补工作中存在的缺点,根据年初制定的院工作目标和我们科的工作计划认认真真、有秩有序、有质有量地及时、准确开展实际工作。
1、要通过目前开展的“实践_活动”为契机,深入细致的做好监所检察队伍的政治思想工作,提高政治理论水平。
2、要继续强化刑罚执行监督、监管活动监督,维护监管场所稳定,确保被监管人员的合法权益。
3、做好派驻检察室的规范化建设,以巩固提高一级规范化检察室为重点,迎接上级院的检查验收。
4、以深挖职务犯罪线索为突破口,不断探索新机制,新方法,要在提高主动发现案件线索的能力上下功夫,、坚持与在押人员谈话制度,抓住监管事故、违法问题、日常执法异常现象,扩大案源渠道,建立案件线索信息库。
看守所民警工作计划篇三
脱下心爱的军装,向军旗告别,我义无返顾地又选择了警营。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各项任务。
一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治素质。
在政治思想上时时严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想和理论,努力践行“三个代表”重要思想和胡总书记提出的“八荣八耻观”。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。积极参加所里组织的各种理论学习,认真做笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。
二、努力钻研业务和法律知识,不断提高执法水平。
今年年初,我从警校培训结束,首先在收押室,四月份到四警区,主要负责巡视监控工作。这对于我来说,的确具有一定的挑战性。刚到监区,看到这些在押人员,自己心里一片茫然。在领导和警区的各位同志的热心帮助下,使我突破了心里障碍,树立了信心,激发了工作热情。在工作中,努力学习与看守所民警工作相关业务知识。能够虚心求教,向身边的同志学,向书本学。做到“勤思考,勤动手,勤做笔记”。而且还利用业余时间学习相关法律知识,如《刑法学》、《治安处罚法》、《人民警察法》和公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。通过学习,使我很快适应了工作,规范自己的一言一行,做到知法守法,提高了自己的执法水平。
三、端正思想认识,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。
作为一名转业干部,到看守所工作,说实在话,心里有一定落差。但在周围的同志高昂的工作热情影响下,我很快端正了思想,觉得自己做的远远不够,作为一名党员,一名军人,更应该发扬部队的光荣传统,脚踏实地,带头做好本职工作。工作中能够服从各级领导的安排,本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,不计较个人得失,尊重同事,乐于助人,遵守纪律,努力营造和谐的工作环境。以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。从而较好地完成了各项工作任务。
四、存在的不足。
首先,在对在押人员的教育管理的方法上,要进一步学习和总结,特别是要加强《心理学》的学习;其次,要加强普通话和英语等知识的学习,做到活到老,学到老,以适应现代警务机制的需要。
回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩。但成绩的取得,是在领导和同事们的帮助下取得的。在此,我向领导和同事们表示衷心的感谢!感谢大家对我的关怀和帮助。同时我还将正视自己工作中存在的问题,并在今后加以改正。衷心希望领导和同事们继续给予关心和帮助。
一、关押情况:
刑事拘留321人,逮捕133人(直接逮捕24人),取保候审209人,不追究刑事责任35人,投牢45人,刑满释放18人,缓刑9人,监外执行3人,死刑2人,在押人员78人(其中留所服刑7人)。
二、队伍建设方面:
我所始终把民警的思想教育放在首位,从根本抓起,打牢民警的思想基础。从今年元月份以来,我看守所支部在县直机关先进性教育活动领导小组的领导下,对全体党员民警开展了保持共产党员先进性教育,全体民警都能以严肃的态度,饱满的热情积极投身教育活动,通过集体学习和个人自学相结合的方式,在真学、真懂、真用上下功夫,全体民警党员意识、政治理论素质和思想认识水平有了明显提高。在政治思想教育中,我所结合监管工作,从监管工作实际出发,摆问题、引导和帮助全体民警树立正确的人生观和价值观,使全体民警充分认识监管工作在维护社会稳定中的重要地位,做到“警钟长鸣”,紧绷“严格执法”弦,从而做好监管工作,保障监所安全。
在抓队伍管理规范化建设中,我所结合县局“123”等级管理制度,引入竞争激励机制,实行月考评,奖惩分明,从而鼓舞了民警工作热忱,提高了工作效率。
三、业务工作方面:
1、坚持犯罪嫌疑人入所检查制度,民警24小时值班巡。
视制度、安全大检查制度,确保监区稳定。
2、根据公安部的统一部署,从xx年12月起,我所认真地开展了监所整顿工作,制定实施方案,明确工作重点和工作目标,组织全所民警认真学习胡锦涛总书记和***部长的重要批示及公安部《全国公安监管场所管理工作整顿方案》《看守民警执勤行为规范》等,树立民警的政治观念、法制观念,提高执法为民的意识。在监所管理整顿工作中,我所以共产党员先进性教育为契机,把先进性教育活动作为整顿工作的推动力,将先进性教育中激发出来的工作热情作为战斗力,采取“领导提、大家摆、自己找“的方式,查摆监管工作中存在的问题和隐患,分析原因,有针对性地做好整顿工作。为了解决影响监管场所安全管理的突出问题,我所制定了四项措施:(1)定岗定责,设立”三岗“制(前值班室、监区岗、劳动犯管理岗)各守其职、各负其责。
(2)全面落实民警面对面管理在押人员制度,建立民警包监室管理责任制,在押人员的一切活动,包括睡觉铺位、打饭顺序、值日安排、学习、劳动等必须由管教民警亲自组织实施,合理安排民警的值班模式,除主管民警外,还配备协管民警,保证在押人员不脱管。(3)设立严管监室和过渡监室,防止在押人员拉帮结伙、称王称霸欺侮其他在押人员。(4)出所谈话和跟踪回访制度,及时了解监室有无牢头狱霸和民警有无违纪违法行为。
3、充分发挥公安监管场所“犯罪信息库“、打击犯罪”重要战场“职能作用,我所在抓好监所安全和规范化建设的基础,加大深挖犯罪工作的力度,采取亲情规劝、政策攻心、奖励机制等多种方式开展深挖犯罪专项活动。通过全体监管民警的扎实工作,截止到现在,在押人员提供犯罪线索15起,办案单位已查证4起,破案16起。抓获犯罪嫌疑人2名,涉案价值2.7万元。
4、按照《全省违法信息犯罪人员信息系统(一期)建设任务书》和《全省违法犯罪人员信息系统(一期)建设实施方案》的要求,认真做好看守所信息系统管理工作。我所能运用计算机进行所内业务管理,对正常入所、健康检查、社会关系、出所、谈话教育、安全检查、狱侦管理等都建立了信息系统模块,对管教民警谈话、耳目管理等信息录入都符合规定。
5、加强文明管理,促进在押人员改造。每月对在押人员进行“文明监室”、“文明个人”评比活动,激励在押人员的积极性和悔过自新的信心;合理使用看守经费,改善在押人员伙食,做好在押人员防暑、防寒和卫生防疫工作。
四、存在问题:
1、我所在职民警平均年龄偏大,而且严重缺编且高龄。
人员较多,在某种程度上影响和制约了监所的健康发展。
2009年,我在上级领导指导下,以邓小平理论和党的“十七大”精神以及江泽民同志的“三个代表”重要思想为指导,以“保一方平安”为己任,充分发挥作为一名社区民警的职能作用,有效地维护辖区的社会治安稳定,为一方经济发展作出了积极的贡献。回顾一年我的主要工作如下:
一、始终坚持“稳定压倒一切”的指导方针,把维护政治稳定放在首位。
1、积极预防并妥善处置群体性事件,密切重视社会动态,有效的将苗头控制在萌芽状态及处理在基层,维护了辖区的社会稳定。
2、做好“两会”期间的防护工作。按照上级的统一部署,认真贯彻落实“两会”期间的各项防护措施,密切注视社会治安动态,强化信息收集,确保“两会”期间辖区社会治安稳定。
二、深入开展严打整治斗争,维护社会治安稳定。
1、按照上级部署,能够根据辖区治安情况设卡查车、巡逻预伏、统一清查等行动,坚持严打精神,做好各项打击防范工作。2、积极采取各种公开和秘密的措施,严厉打击各种违法犯罪活动。
三、根据辖区治安情落实各项防范措施,不断加强社会治安的防控能力。
1、强化出租屋和外来人口管理。
(3)坚持服务与管理相结合,切实保护外来人口的权益。
2、加强对特种行业和公共娱乐场所的治安管理。主要是加强行业的日常管理、开展经常性的监督检查和有针对性行业专项治理工作,同时对发现存在隐患果断采取措施坚决予以整治,此外,积极配合文化、工商等职能部门适时对该行业进行检查和监督。
3、做好重点人口的管理和跟踪帮教工作。根据辖区治安情况一方面加强侦察破案和辖区三队巡逻防范等积极措施;另一方面重点抓好以吸毒人员为主的重点人口管理和跟踪帮教工作,定期对戒毒人员开展验尿工作,及时了解掌握戒毒人员的戒毒状况,加强对戒毒人员的教育和引导工作。
4、做好片警访千家工作,密切警民关系,广泛组织社会各方面的力量,依靠人民群众,做好群防群治。
看守所是一个中转站,有多少在押人员从这里投送监狱、回归社会;看守所是一个感化器,有多少冰冻的心灵在这里融化、复苏。都安瑶族自治县看守所管教民警不仅对在押人员一看二守三送走,还对他们进行教育、挽救、感化。从这个意义上讲,监管工作可以说是一种沉重的灵魂救赎,看守所里在押人员送来的每一面锦旗和每一封感谢信,背后都有一批由不和谐的因素化为和谐因素的力量。
善对在押人员打亲情牌。
黄某因涉嫌一起杀人案被关在都安县看守所。入所时,黄某傲慢无礼,总是一副“大佬”的样子。自入监以来,黄某一直不服从管教的管理,并煽动同监舍人员对抗管教。主管民警找他谈话,问他怎样看待社会,他还十分嚣张。
对于这样一个具有强烈反社会人格的罪犯,监管民警没有歧视他、放弃他,而是把他当人看待,保障他所有的合法权益。看守所唐毓庆所长亲自过问他的生活状况,从洗漱用品到床上用品,都一一落实到位,并指派有经验的民警直接监管黄某,要求民警每天向他汇报其思想动态和行为表现,及时调整管理教育策略,特别是管教民警进行家访,录制亲情规劝录音放给黄某听,感化他的心灵。
今年3月19日,管教民警录制下黄某的谈话录音,并带到黄某家播放给其家人听,黄某的哥哥深受感动。民警又录制黄某家人的讲话,回到所里放给黄某听。黄某听后当场流泪对民警说:“以前我在外地进过几次看守所,我要是早遇到你们这样的管教,也不至于沦落到今天这个地步了。”
思想教育点燃生活希望。
莫某曾供职于一家国家新闻媒体,从一名编辑、记者变成未决犯,使他的心理发生了巨大的落差:自暴自弃,对生活失去信心。管教民警知道后,多次找到莫某谈心,帮助他分析犯罪原因,并对他说:“人活着不过几十年,如果不好好活,不要说对不起别人,连自己都对不起……”民警的一番话,使莫某思想受到很大触动,从此像变了个人,认真遵守监规,主动找管教汇报思想动态。当管教民警知道莫某是一个文学创作爱好者,由于缺乏文学书籍,他整天无所事事、度日如年,民警便帮他去邮局订阅文学、法律方面的报刊,促进了莫某和其同监舍在押人员的改造。
苏某因犯盗窃罪被判处有期徒刑1年。在作案过程中,苏某认识了一名40多岁的老扒手,老扒手叫他学掏包。后来,苏某从一名扒手沦为入室盗窃犯。当接到法院判决书时,苏某哭着对管教民警说:“我不是人啦,就是出去也没人理,我还有什么脸活在这世界上!”民警对他说:“你是人,是人就难免犯错,犯了罪,只要有决心改正,总有一天会成为一个堂堂正正的人。”
民警看到了苏某内心的变化,并不失时机地对他进行思想教育,苏某终于彻底清醒了,重新点燃起生活的希望。于是,他自觉遵守监规,服从管理教育,按时完成看守所分配的各项工作任务。年终总结时,苏某被减刑2个月。
管教,你是我的再生父母。
由于在押人员的被子要求叠成豆腐块,因涉嫌贩毒罪的韦某每天把自己叠不成形的被子与一个新来女孩的被子交换。管教知道后找到韦某,说换被子是牢头狱霸行为,看守所决不允许这种现象发生。考虑到韦某是重点人员,管教嘱咐同监舍的人多关心她,跟她在一个监舍的王某对她很好,几个年龄大点的在押人员也很关心她。2011年4月3日,韦某家人给她送来300元钱和衣物,当她看到送物登记单上写着父母的名字时,她放心了,因为她最惦记的是母亲的身体,害怕自己犯事后气坏了母亲。
如果说在押人员是一棵棵病树,那么监管民警就是一只只啄木鸟。他们把心血都倾注在这片有虫害的林子里,为病树捉虫除害。长期坐在火山口上,每个监管民警的精神心理都饱受折磨;长期警力不足超负荷工作,每个监管民警的健康都受到挑战。这是一种看不见的牺牲,一种默默无闻的奉献。(聂翊)。
看守所民警工作计划篇四
流著名物理学家阿基米德曾经说过“给我一个支点,我就能够撬起地球”。人生只要找准支点,就可以成就一番事业。
xxxx,男,xxxx年7月出生,_党员,大专文化,二级警督警衔,xxxx年7月进入xxxx市看守所任监管民警,至今已坚守监所三十余载,管教两千余人,完成特看任务5起,获取破案线索4起,协破案件2起,抓获犯罪嫌疑人2名。他默默无闻地为犯罪的迷路人指明前程,给判死刑的辞路人最后温情,帮懦弱者讨回公道,劝在押者立功减刑,记住“三不”(不受一支烟,不收一分钱,不带一句口信)多奉献,用他对党的忠诚和对事业的执着追求履行了党的宗旨,书写了一个公安民警敬业奉献的感人故事。
为迷路人指明前程。
xxxx年胡某因诈骗罪入监时垂头丧气,身无分文,没有换洗的衣服。看守所同当地派出所多次通知家属,家属不理不问。xxxx负责看守他,关心地问他情况。但他总是不肯吐露实情,只是说:“我被鬼迷了心窍。说出来丢人。”一把钥匙开一把锁,xxxx从亲情上来感化他,便从家里拿来换洗的衣服等物给胡某使用。
经过多次谈心,胡某终于亮丑:一年前,他打听到在赌博场上放债利息高,就将自己的房产抵押贷款去放债,赌博者将他的钱输掉后跑了。银行催款时他怕老婆责骂,便编造谎言向亲戚朋友借债,拆东墙补西墙,闹得三亲六眷不得安宁,债主们以诈骗罪报案,家里人也不认他。
xxxx听了,一面将相关信息转告办案单位,一面严肃批评胡某,教育他今后要走正道,歪门邪道搞不得。办案单位给胡某的亲友讲法治,做工作,家属和亲友们转变思想认识,积极帮胡某还清了债务,债主撤诉。胡某经教育处理后被释放,从此踏踏实实行事,回家后承包了渔池,农闲时打工,成为勤扒苦做的农民。至今,他仍同办案人员保持联系,对xxxx十分感激。
给辞路人最后温情。
死刑犯即将辞别人生路,看守死刑犯的工作十分辛苦,责任重大,时时刻刻要小心谨慎。30年来,xxxx先后成功地看守5名死刑犯,度过十多年的艰难之夜。死刑犯中有认罪伏法的,在等待处决的日子里神情惨淡,xxxx尽最大限度地给他们以最后的温情。
二十多岁的_肖某入监后自知罪孽深重,难逃死刑,终日以泪洗面,茶水不思。xxxx看在眼里,急在心上,他想看守者如果不采取措施,肖某很难维持到处决之日。xxxx不厌其烦地劝说肖某面对现实,珍惜最后的日子。肖某认为xxxx对他是一片真情,听从劝告,按时进食,服从管理,临刑前离开看守所时提出要求要感谢罗警官。他向xxxx深情地三鞠躬。
死刑犯中也有“死猪不怕开水烫”的,在监所里困兽犹斗,xxxx在严加管教之后,让其平静地走完人生路。曾某被雇杀人,入监所后天天狂喊大叫,闹得监所不得安宁。xxxx与同事刘红永商量,决定采用攻心术,他们专程看望曾某的母亲。曾母不愿见儿子,但传话给儿子,要儿子在牢里听话。他们把曾母的话转告曾某,曾某听了之后安静下来,离开看守所时诚恳地向民警们表示感谢。
帮懦弱者讨回公道。
吴某因为懦弱无能经常被人欺负。xxxx4年7月,一次女婿请他喝酒,他坐了上席,正当他得意洋洋,没想到亲家的哥哥乘着酒兴拿他开心,言辞中颇有挖苦讽刺之意。他一怒之下拿起菜刀将亲家的哥哥砍成轻伤,被判入狱。入狱后他认为自己一生懦弱被人欺,从来不敢反抗。我这次反抗了一回,竟然犯了罪,活在世上还有什么意思呢?于是,他天天寻死觅活,看守们也提心吊胆。
在改造吴某的同时,xxxx认为应该帮吴某改变被欺负的环境,帮他维护正当利益。他将自己的想法向所长邓超光作了汇报,得到所长支持。xxxx便耐心地听吴某讲述被欺负的委曲,在表示同情的同时,适当地予以开导点拨,给吴某讲法律知识,对他说:“遇到有人欺负你的时候,要学会寻求公道,可以找干部评理,或者找法院判决,个人的莽撞反抗,容易失手,结果是别人有错在先没犯罪,你反抗失手反倒犯了罪。”
吴某听了,感到茅塞顿开,向xxxx讲述一件利益被人侵占的事情:村里把一处渡口承包给他,他求亲戚托朋友的买了船,给人摆渡为生,刚刚有了点收益,就被村里的一位强者霸占渡口,有船也无法经营,求看守所帮他讨回公道。
看守所立即将这一信息反馈给当地派出所,在村干部协助下为吴某讨回渡口经营权。吴某刑满释放回家10天后,提着一篓子自捕的野生鳝鱼到看守所,感谢所长和xxxx等同志对他的帮助。xxxx等同志坚持不收。吴某心情一激动,难以表达,就拱起双手,对着xxxx等人一拜再拜,反反复复地说:“您们都是好人啦!都是好人。”
劝在押者立功减刑。
xxxx年7月,xxxx市发生一起杀人沉尸案,民警们侦破后将主犯刘某虎和同案犯吴某抓获,另一同案犯刘某祥在逃。三人在作案时曾订立攻守同盟,刘某虎被捕入狱后拒不交待刘某祥的去向,并把罪责推在刘某祥身上,给侦查审理工作造成严重影响。专案组决定从在押的人犯吴某身上打开缺口,xxxx和同事们接受这一任务。
平时,xxxx很爱学习,业余时间除了反复背诵理解看守所规章和管理制度外,还主动学习法律、逻辑学、心理学等方面的科学知识。经过30年看守工作的磨炼,他对犯人的犯罪动机、服刑心理等比较熟悉。吴某是被刘某虎邀约参与犯罪的,入狱后想获得减刑。摸清情况后,xxxx和同事刘红永制订一个“学法律,讲实例,交真心”的攻心计划,从吴某身上打开该团伙攻守同盟的“铁门”,开辟打击犯罪第二战场。
经过一个多月艰辛的工作,吴某懂得举报同伙可以减刑,又听说一些立功减刑的故事,开始认识到江湖义气害了自己,想要立功减刑。为自己今后的前途着想,他举报在逃犯刘某祥的qq号。办案人员追踪该qq号,很快就将逃犯刘某祥抓获。吴某因立功而受到减轻处罚。
记住“三不”多奉献。
xxxx耕耘于三尺管教台、百米巡视道,日复一日,年复一年,至今已三十余年。每次总结评比的时候,领导要他介绍先进事迹,他总觉得是自己应该做的。不过,人们还是公认他是老实人、好人,还称赞他是“三不警察”。30年来,他不收管教对象一支烟、一分钱,不带一句口信。这“三不”既是他的清廉之举,也是他的庄严承诺。那些当面求他的人遭到拒绝时,曾经骂过他,但过后还是称赞他为人稳重,清正廉洁。
舍小家,顾大家。xxxx年12月,xxxx的妻子被检查出患了乳腺癌,治疗期间,多么需要丈夫陪护啊!但他坚持不请假。他的工作是24小时连班责任制,第一天早晨七点半钟到监所上岗,第二天上午八点半钟下班出监所。在这一天一夜里,身患重病的妻子只能自己照护自己。直到妻子动手术时,公安局局长来了,政委来了,看守所领导也来了,他才开口向所长请了7天假。亲戚朋友们见他这样憨厚老实,不无埋怨地劝他说:“你还是请假多照护她一下。”他解释说:“她平时总是叮嘱我把工作搞好。我怕请假耽误工作,增加她一分牵挂。”亲友们听了,有的人竟忍不住哭出声来!是的,他深情地爱着妻子,时刻牢记妻子的叮嘱,以搞好工作来表达自己的爱,这就是一位老警察的博大情怀!
三十余载寒暑,虽加深了他脸上的沧桑,却永远抹不去他对看守工作的深情。他常说:“道虽迩不行不至,事虽小不为不成。把最美丽的青春,最充沛的精力奉献给看守事业,值得!”
看守所民警工作计划篇五
脱下心爱的军装,向军旗告别,我义无返顾地又选择了警营。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各项任务。
一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治素质。
在政治思想上时时严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行“三个代表”重要思想和胡总书记提出的“八荣八耻观”。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。积极参加所里组织的各种理论学习,认真做笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。
二、努力钻研业务和法律知识,不断提高执法水平。
今年年初,我从警校培训结束,首先在收押室,四月份到四警区,主要负责巡视监控工作。这对于我来说,的确具有一定的挑战性。刚到监区,看到这些在押人员,自己心里一片茫然。在领导和警区的各位同志的热心帮助下,使我突破了心里障碍,树立了信心,激发了工作热情。在工作中,努力学习与看守所民警工作相关业务知识。能够虚心求教,向身边的同志学,向书本学。做到“勤思考,勤动手,勤做笔记”。而且还利用业余时间学习相关法律知识,如《刑法学》、《治安处罚法》、《人民警察法》和公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。通过学习,使我很快适应了工作,规范自己的一言一行,做到知法守法,提高了自己的执法水平。
三、端正思想认识,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。
作为一名转业干部,到看守所工作,说实在话,心里有一定落差。但在周围的同志高昂的工作热情影响下,我很快端正了思想,觉得自己做的远远不够,作为一名党员,一名军人,更应该发扬部队的光荣传统,脚踏实地,带头做好本职工作。工作中能够服从各级领导的安排,本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,不计较个人得失,尊重同事,乐于助人,遵守纪律,努力营造和谐的工作环境。以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。从而较好地完成了各项工作任务。
四、存在的不足。
首先,在对在押人员的教育管理的方法上,要进一步学习和总结,特别是要加强《心理学》的学习;其次,要加强普通话和英语等知识的学习,做到活到老,学到老,以适应现代警务机制的需要。
看守所民警工作计划篇六
2008年。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各项任务。
一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治素质。
在政治思想上,我时时严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行“三个代表”重要思想和胡总书记提出的“八荣八耻观”。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。积极参加所里组织的各种理论学习,认真做笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。
二、努力钻研业务和法律知识,不断提高执法水平。
今年年初,我从警校培训结束,首先在收押室,四月份到四警区,主要负责巡视监控工作。这对于我来说,的确具有一定的挑战性。刚到监区,看到这些在押人员,自己心里一片茫然。在领导和警区的各位同志的热心帮助下,使我突破了心里障碍,树立了信心,激发了工作热情。在工作中,努力学习与看守所民警工作相关业务知识。能够虚心求教,向身边的同志学,向书本学。做到“勤思考,勤动手,勤做笔记”。而且还利用业余时间学习相关法律知识,如《刑法学》、《治安处罚法》、《人民警察法》和公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。通过学习,使我很快适应了工作,规范自己的一言一行,做到知法守法,提高了自己的执法水平。
三、端正思想认识,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。
作为一名转业干部,到看守所工作,说实在话,心里有一定落差。但在周围的同志高昂的工作热情影响下,我很快端正了思想,觉得自己做的远远不够,作为一名党员,一名军人,更应该发扬部队的光荣传统,脚踏实地,带头做好本职工作。工作中能够服从各级领导的安排,本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,不计较个人得失,尊重同事,乐于助人,遵守纪律,努力营造和谐的工作环境。以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。从而较好地完成了各项工作任务。
四、存在的不足。
首先,在对在押人员的教育管理的方法上,要进一步学习和总结,特别是要加强《心理学》的学习;其次,要加强普通话和英语等知识的学习,做到活到老,学到老,以适应现代警务机制的需要。回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩。但成绩的取得,是在领导和同事们的帮助下取得的。在此,我向领导和同事们表示衷心的感谢!感谢大家对我的关怀和帮助。同时我还将正视自己工作中存在的问题,并在今后加以改正。衷心希望领导和同事们继续给予关心和帮助。
看守所民警工作计划篇七
脱下心爱的军装,向军旗告别,我义无返顾地又选择了警营。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各项任务。
一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治素质。
在政治思想上时时严格要求自己,认真学习马列主义、_思想和_理论,努力践行“三个代表”重要思想和胡___提出的“八荣八耻观”。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。积极参加所里组织的各种理论学习,认真做笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。
二、努力钻研业务和法律知识,不断提高执法水平。
今年年初,我从警校培训结束,首先在收押室,四月份到四警区,主要负责巡视监控工作。这对于我来说,的确具有一定的挑战性。刚到监区,看到这些在押人员,自己心里一片茫然。在领导和警区的各位同志的热心帮助下,使我突破了心里障碍,树立了信心,激发了工作热情。在工作中,努力学习与看守所民警工作相关业务知识。能够虚心求教,向身边的同志学,向书本学。做到“勤思考,勤动手,勤做笔记”。而且还利用业余时间学习相关法律知识,如《刑法学》、《治安处罚法》、《人民警察法》和公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。通过学习,使我很快适应了工作,规范自己的一言一行,做到知法守法,提高了自己的执法水平。
三、端正思想认识,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。
作为一名转业干部,到看守所工作,说实在话,心里有一定落差。但在周围的同志高昂的工作热情影响下,我很快端正了思想,觉得自己做的远远不够,作为一名党员,一名军人,更应该发扬部队的光荣传统,脚踏实地,带头做好本职工作。工作中能够服从各级领导的安排,本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,不计较个人得失,尊重同事,乐于助人,遵守纪律,努力营造和谐的工作环境。以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。从而较好地完成了各项工作任务。
四、存在的不足。
首先,在对在押人员的教育管理的方法上,要进一步学习和总结,特别是要加强《心理学》的学习;其次,要加强普通话和英语等知识的学习,做到活到老,学到老,以适应现代警务机制的需要。
回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩。但成绩的取得,是在领导和同事们的帮助下取得的。在此,我向领导和同事们表示衷心的感谢!感谢大家对我的关怀和帮助。同时我还将正视自己工作中存在的问题,并在今后加以改正。衷心希望领导和同事们继续给予关心和帮助。
看守所民警工作计划篇八
段落一:引言(200字)。
作为一名看守所民警,我有幸亲身体会到了“三能”的重要性。所谓的“三能”即指“能干、能耐、能工作”三个方面,是看守所民警必备的素质和能力。在过去的工作中,我深深体会到了这三个能力的重要性,并从中汲取了很多经验与教训。在接下来的文章中,我将从能干、能耐、能工作三个方面展开阐述,分享我的心得体会。
段落二:能干(200字)。
一个能干的看守所民警需要具备多方面的能力。首先,他需要具备极高的责任心和奉献精神,时刻保持警觉,为看守所的安全和秩序负责。其次,他需要具备专业的法律知识和技能,能够熟练运用法律,并能正确处理和解决各种相关问题。此外,一个能干的民警还需要具备高效的沟通和协调能力,能够与团队成员和特殊群体进行有效交流,圆满完成工作任务。
段落三:能耐(200字)。
承担看守所民警职责的人,需要有很高的抗压能力和逆境应对能力。看守所作为一个特殊的工作环境,常常会面临各种压力和挑战。能耐的民警需要保持乐观积极的心态,妥善处理各种应急情况和突发事件,确保看守所的安全和稳定。同时,他们需要具备身体素质和健康状况以及心理素质,能够经受住长时间的连续工作。
段落四:能工作(200字)。
能工作是一个看守所民警最基本的要求,也是最直接的表现。能工作的民警需要具备良好的纪律性和组织能力,能够按照法律法规和工作要求,有效管理和运作看守所。在日常工作中,他们需要制定明确的工作计划,合理分配资源,高效完成各项任务。此外,一个能工作的民警还需要不断学习和提升自己的专业能力,不断适应和掌握新的工作方法和技术,以提高工作效率和质量。
段落五:总结与展望(200字)。
作为一名看守所民警,我深刻认识到“能干、能耐、能工作”对于工作的重要性。只有具备这三种能力,我们才能更好地完成看守所的使命和职责,维护社会治安和秩序的稳定。在今后的工作中,我将进一步提高自己的能力水平,努力成为一个更加出色的民警。我希望通过自己的努力和付出,能为看守所民警这个职业注入更多的活力和正能量,让危险的环境变得更加安全稳定,为社会的和谐发展做出更大的贡献。
看守所民警工作计划篇九
看守所是一个中转站,有多少在押人员从这里投送_、回归社会;看守所是一个感化器,有多少冰冻的心灵在这里融化、复苏。都安瑶族自治县看守所管教民警不仅对在押人员一看二守三送走,还对他们进行教育、挽救、感化。从这个意义上讲,监管工作可以说是一种沉重的灵魂救赎,看守所里在押人员送来的每一面锦旗和每一封感谢信,背后都有一批由不和谐的因素化为和谐因素的力量。
善对在押人员打亲情牌。
黄某因涉嫌一起杀人案被关在都安县看守所。入所时,黄某傲慢无礼,总是一副“大佬”的样子。自入监以来,黄某一直不服从管教的管理,并煽动同监舍人员对抗管教。主管民警找他谈话,问他怎样看待社会,他还十分嚣张。
对于这样一个具有强烈反社会人格的罪犯,监管民警没有歧视他、放弃他,而是把他当人看待,保障他所有的合法权益。看守所唐毓庆所长亲自过问他的生活状况,从洗漱用品到床上用品,都一一落实到位,并指派有经验的民警直接监管黄某,要求民警每天向他汇报其思想动态和行为表现,及时调整管理教育策略,特别是管教民警进行家访,录制亲情规劝录音放给黄某听,感化他的心灵。(励志天下)。
今年3月19日,管教民警录制下黄某的谈话录音,并带到黄某家播放给其家人听,黄某的哥哥深受感动。民警又录制黄某家人的讲话,回到所里放给黄某听。黄某听后当场流泪对民警说:“以前我在外地进过几次看守所,我要是早遇到你们这样的管教,也不至于沦落到今天这个地步了。”
思想教育点燃生活希望。
苏某因犯盗窃罪被判处有期徒刑1年。在作案过程中,苏某认识了一名40多岁的老扒手,老扒手叫他学掏包。后来,苏某从一名扒手沦为入室盗窃犯。当接到法院判决书时,苏某哭着对管教民警说:“我不是人啦,就是出去也没人理,我还有什么脸活在这世界上!”民警对他说:“你是人,是人就难免犯错,犯了罪,只要有决心改正,总有一天会成为一个堂堂正正的人。”
民警看到了苏某内心的变化,并不失时机地对他进行思想教育,苏某终于彻底清醒了,重新点燃起生活的希望。于是,他自觉遵守监规,服从管理教育,按时完成看守所分配的各项工作任务。年终总结时,苏某被减刑2个月。
管教,你是我的再生父母。
由于在押人员的被子要求叠成豆腐块,因涉嫌_罪的韦某每天把自己叠不成形的被子与一个新来女孩的被子交换。管教知道后找到韦某,说换被子是牢头狱霸行为,看守所决不允许这种现象发生。考虑到韦某是重点人员,管教嘱咐同监舍的人多关心她,跟她在一个监舍的王某对她很好,几个年龄大点的在押人员也很关心她。20xx年4月3日,韦某家人给她送来300元钱和衣物,当她看到送物登记单上写着父母的名字时,她放心了,因为她最惦记的是母亲的身体,害怕自己犯事后气坏了母亲。
如果说在押人员是一棵棵病树,那么监管民警就是一只只啄木鸟。他们把心血都倾注在这片有虫害的林子里,为病树捉虫除害。长期坐在火山口上,每个监管民警的精神心理都饱受折磨;长期警力不足超负荷工作,每个监管民警的健康都受到挑战。这是一种看不见的牺牲,一种默默无闻的奉献。
20xx年的工作在各级领导的关怀和同志们的支持下,积极肯干、兢兢业业,比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现总结如下:
一、注重学习,不断提高政治文化素养1.强化理论学习。做为一名看守所民警就是要严格要求自己,做到无私奉献、吃苦在前、享受在后。同时,自己也明白自己职业的政策性强,与各种违法行为及阴暗面接触多,面临形形色色的考验,没有很强的党性和法律知识,就难以成为一名合格的看守所民警。只有不断学习,不断提高自身的政治理论水平,经过深化认识,思考归纳,概括升华,使自己在工作中获得的经验、心得体会等成为自身业务水平和思想道德素质的有机构成部分,才能推动自身素质不断得到提高,与时俱进,不断适应新形势,新情况。这一年,认真学习了党和国家制定的各项方针、政策;深入学习了_建设具有中国特色社会主义的理论和******同志关于“三个代表”重要思想;认真听取了党的_报告,深刻领会了十七的精神,领会了中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系以及科学发展观的科学内涵;再次对《党章》进行了全面、认真的学习,明确了新《党章》在重要战略思想、重大理论观点和重大工作部署等方面体现出来的重大创新,更加坚定了自己的革命理想信念,增强了永葆_员先进性的崇高责任感。
2.积极参加单位组织的业务培训,提高自身各项业务素质和水平,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。
二、踏实工作,认真完成各项工作任务。
1.落实监管措施,确保监管安全。
能积极地协助监区主要领导展开工作,努力维护稳定的罪犯改造秩序,顺利确保了“三无”目标的实现。同时也使自己受到了很好的锻炼,自觉在能力上有了一定的提高。
2.廉洁自律,规范执法:
在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并在实际工作严格执行党和国家的改造方针、政策,能做到规范执法,文明管理,执法公平,对自己严格要求,自觉地维护国家机关的工作形象,不利用公务权力图谋私利,做到不该去的地方不去,不该做的事情不做。
在工作中,认真遵守看守所机关制定的各项规章制度,努力提高机关工作效率和工作质量。
三、存在问题和不足:
回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也总结出一定的不足。比如讲,开创性的工作开展的不多,有些工作协调的不是十分到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改进。
在新的一年里,自己有决心继续深入学习党的_精神,认真贯彻实践“三个代表”重要思想,努力提高思想觉悟和业务工作水平,为实现我监稳定的监管改造秩序,贡献自己应该贡献的力量。
看守所民警事迹材料看守所民警事迹材料流著名物理学家阿基米德曾经说过“给我一个支点,我就能够撬起地球”。人生只要找准支点,就可以成就一番事业。xxxx,男,xxxx年7月出生,_......
看守所民警年度个人总结脱下心爱的军装,向军旗告别,我义无返顾地又选择了警营。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各项任务。一、刻苦学习政......
***,男,1967年6月生,_党员,大学文化,现为**公安分局看守所民警。荣立个人三等功1次,嘉奖2次。因成绩突出被评为优秀公务员、2004年度市级监管系统破案能手。该同志自03年从事监......
脱下心爱的军装,向军旗告别,我义无返顾地又选择了警营。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各项任务。一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治......
看守所民警个人年终总结脱下心爱的军装,向军旗告别,我义无返顾地又选择了警营,看守所民警年终个人总结。一年来,在领导和同事们的关怀帮助下,我牢记职责、认真工作,较好地完成了各......
看守所民警工作计划篇十
刑事拘留321人,逮捕133人(直接逮捕24人),取保候审209人,不追究刑事责任35人,投牢45人,刑满释放18人,缓刑9人,监外执行3人,死刑2人,在押人员78人(其中留所服刑7人)。
我所始终把民警的思想教育放在首位,从根本抓起,打牢民警的思想基础。从今年元月份以来,我看守所支部在县直机关先进性教育活动领导小组的领导下,对全体党员民警开展了保持共产党员先进性教育,全体民警都能以严肃的态度,饱满的热情积极投身教育活动,通过集体学习和个人自学相结合的方式,在真学、真懂、真用上下功夫,全体民警党员意识、政治理论素质和思想认识水平有了明显提高。在政治思想教育中,我所结合监管工作,从监管工作实际出发,摆问题、引导和帮助全体民警树立正确的人生观和价值观,使全体民警充分认识监管工作在维护社会稳定中的重要地位,做到“警钟长鸣”,紧绷“严格执法”弦,从而做好监管工作,保障监所安全。
在抓队伍管理规范化建设中,我所结合县局“123”等级管理制度,引入竞争激励机制,实行月考评,奖惩分明,从而鼓舞了民警工作热忱,提高了工作效率。
1、坚持犯罪嫌疑人入所检查制度,民警24小时值班巡视制度、安全大检查制度,确保监区稳定。
2、根据公安部的统一部署,从19年12月起,我所认真地开展了监所整顿工作,制定实施方案,明确工作重点和工作目标,组织全所民警认真学习胡锦涛总书记和周永康部长的重要批示及公安部《全国公安监管场所管理工作整顿方案》《看守民警执勤行为规范》等,树立民警的政治观念、法制观念,提高执法为民的意识。在监所管理整顿工作中,我所以共产党员先进性教育为契机,把先进性教育活动作为整顿工作的推动力,将先进性教育中激发出来的工作热情作为战斗力,采取“领导提、大家摆、自己找“的方式,查摆监管工作中存在的问题和隐患,分析原因,有针对性地做好整顿工作。为了解决影响监管场所安全管理的突出问题,我所制定了四项措施:(1)定岗定责,设立”三岗“制(前值班室、监区岗、劳动犯管理岗)各守其职、各负其责。(2)全面落实民警面对面管理在押人员制度,建立民警包监室管理责任制,在押人员的一切活动,包括睡觉铺位、打饭顺序、值日安排、学习、劳动等必须由管教民警亲自组织实施,合理安排民警的值班模式,除主管民警外,还配备协管民警,保证在押人员不脱管。(3)设立严管监室和过渡监室,防止在押人员拉帮结伙、称王称霸欺侮其他在押人员。(4)出所谈话和跟踪回访制度,及时了解监室有无牢头狱霸和民警有无违纪违法行为。
3、充分发挥公安监管场所“犯罪信息库“、打击犯罪”重要战场“职能作用,我所在抓好监所安全和规范化建设的基础,加大深挖犯罪工作的力度,采取亲情规劝、政策攻心、奖励机制等多种方式开展深挖犯罪专项活动。通过全体监管民警的扎实工作,截止到现在,在押人员提供犯罪线索15起,办案单位已查证4起,破案16起。抓获犯罪嫌疑人2名,涉案价值2.7万元。
4、按照《全省违法信息犯罪人员信息系统(一期)建设任务书》和《全省违法犯罪人员信息系统(一期)建设实施方案》的要求,认真做好看守所信息系统管理工作。我所能运用计算机进行所内业务管理,对正常入所、健康检查、社会关系、出所、谈话教育、安全检查、狱侦管理等都建立了信息系统模块,对管教民警谈话、耳目管理等信息录入都符合规定。
5、加强文明管理,促进在押人员改造。每月对在押人员进行“文明监室”、“文明个人”评比活动,激励在押人员的积极性和悔过自新的信心;合理使用看守经费,改善在押人员伙食,做好在押人员防暑、防寒和卫生防疫工作。
1、我所在职民警平均年龄偏大,而且严重缺编且高龄。
人员较多,在某种程度上影响和制约了监所的健康发展。
2、装备不全,缺生活用车、微机管理系统、技防设施严重老化,急待更新。
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看守所民警工作计划篇十一
看守所民警是维护社会治安和保障囚犯安全的关键力量。在我们的日常工作中,我们不仅需要具备扎实的专业知识和技能,还需要面对各种复杂的人际关系和心理压力。下面,我将从囚犯管理、与家属沟通、心理承受能力、责任与担当以及团队合作五个方面分享一下自己对看守所民警工作的心得体会。
首先,囚犯管理是我们最关注的问题之一。作为看守所民警,我们必须始终保持警觉,严格遵守规章制度,确保囚犯的安全和秩序,同时保证囚犯的合法权益得到维护。在这个过程中,我们需要倾听囚犯的需求和意见,有针对性地制定措施,帮助他们重建信心,矫正错误。通过逐渐建立起与囚犯之间的信任关系,我们可以更好地管理和教育囚犯,并引导他们改正错误,为回归社会打下坚实基础。
其次,与家属的沟通也是我们工作中必不可少的一环。囚犯的家属往往焦虑、担心、苦恼,他们需要通过与我们的沟通了解囚犯的情况和安排。因此,我们需要做到耐心倾听,关心他们的问题和困惑。在公平公正的前提下,及时解答他们的疑问,给予他们安抚和帮助。通过与家属的沟通交流,我们可以增进他们的信任,并为他们提供安心的环境。
第三,作为看守所民警,我们需要拥有足够的心理承受能力。由于看守所的环境复杂,我们容易面临各种各样的心理压力,如与囚犯的冲突、人身安全的风险以及与家属的情绪交流等。因此,我们需要学会调整自己的情绪和心态,控制好自己的情绪,保持冷静。同时,我们还需要积极寻求心理疏导的方式,例如与同事或专业心理辅导人员交流,倾诉自己的困扰,缓解压力。
第四,作为看守所民警,我们肩负着巨大的责任和担当。我们始终要保持高度警觉,时刻保护囚犯的安全,同时要为囚犯提供安全保障和及时救助。我们要时刻紧绷工作纪律,不轻易放松,不给囚犯的逃脱和暴力行为可乘之机。我们还要时刻保持执法的公正与公平,不受利益、情绪和人际关系等因素的干扰,做到公正执法。
最后,团队合作对我们的工作非常重要。在看守所这个特殊的工作环境中,我们的工作需要紧密配合和密切合作。我们要相互支持,相互学习,发扬团队合作精神,共同完成工作任务。同时,我们要善于与其他部门和机构进行良好的沟通与合作,获得更全面、科学的管理方式和方法,提升自身工作能力和专业水平。
看守所民警是以法律为准绳,以职业操守为底线,承担起维护法治社会和保护囚犯安全的重要责任。通过对囚犯管理、与家属沟通、心理承受能力、责任与担当以及团队合作等方面的不断探索和实践,我们不断提升自己的专业水平和工作能力,为维护社会安全和司法公正做出自己的贡献。
看守所民警工作计划篇十二
第一段:引言(100字)。
作为看守所民警,自己所肩负的责任和使命不仅仅是看管罪犯,更重要的是要具备三能,即理解能力、沟通能力以及控制能力。通过对自身工作经验的总结和学习,我认为这三个能力是看守所民警必须具备的重要素质。
第二段:理解能力(200字)。
理解能力对于看守所民警来说至关重要。在工作中,我们要不仅要理解罪犯的心理和行为,还要理解法律规定和程序的要求。这需要我们有良好的观察力和敏锐的感知力,能够从罪犯的言行和表情中获取有价值的信息。同时,为了更好地理解法律,我们还需要不断学习和提升法律知识,熟悉相关的法律法规,以便在执法过程中能够正确地应用法律,保护自己的权益。
第三段:沟通能力(300字)。
沟通能力是看守所民警必不可少的能力之一。在与罪犯的接触中,我们要能够与他们建立稳定的沟通桥梁,倾听他们的需求和心声,使他们感受到被尊重和关心。同时,我们还要学会正确地表达自己的观点和要求,准确传达执法要求和纪律规定。通过有效的沟通,我们可以更好地解决矛盾和问题,促进看守所的稳定和罪犯的改造。
第四段:控制能力(300字)。
控制能力是看守所民警必备的重要素质之一。在看押区域,我们需要具备良好的自控力和应急处置能力,面对突发情况能够迅速做出正确的判断和应对措施。我们还需要学会掌握合适的语言和肢体动作,能够有效地控制罪犯的情绪和行为,确保看守所的安全和秩序。为了提高自身的控制能力,我们需要不断训练和磨炼,提高自己的应变能力和处事能力。
第五段:结语(200字)。
作为看守所民警,理解能力、沟通能力和控制能力是我们工作中最为重要的三个能力。只有不断提升自身的素质和能力,我们才能更好地履行自己的职责,保障看守所的安全和稳定。同时,我们还应该紧跟时代的发展,不断学习新知识和新技术,提高自身的专业能力和素质水平。相信只要我们不断努力,积极应对各种挑战和困难,我们一定能够成为一名优秀的看守所民警。
看守所民警工作计划篇十三
2014年我所在县局党委的高度重视和正确领导下,在监管业务部门的指导和监所检察部门的监督及驻所武警部队的配合下,以等级化管理为载体,始终把维护监管秩序,保证监管安全、保障在押人员合法权益作为工作重点,坚持严格执法、文明管理,各项工作取得了较大成绩,圆满地完成了看守所工作任务,现将主要工作汇报如下:
刑事拘留321人,逮捕133人(直接逮捕24人),取保候审209人,不追究刑事责任35人,投牢45人,刑满释放18人,缓刑9人,监外执行3人,死刑2人,在押人员78人(其中留所服刑7人)。
我所始终把民警的思想教育放在首位,从根本抓起,打牢民警的思想基础。从今年元月份以来,我看守所支部在县直机关先进性教育活动领导小组的领导下,对全体党员民警开展了保持共产党员先进性教育,全体民警都能以严肃的态度,饱满的热情积极投身教育活动,通过集体学习和个人自学相结合的方式,在真学、真懂、真用上下功夫,全体民警党员意识、政治理论素质和思想认识水平有了明显提高。在政治思想教育中,我所结合监管工作,从监管工作实际出发,摆问题、引导和帮助全体民警树立正确的人生观和价值观,使全体民警充分认识监管工作在维护社会稳定中的重要地位,做到“警钟长鸣”,紧绷“严格执法”弦,从而做好监管工作,保障监所安全。
在抓队伍管理规范化建设中,我所结合县局“123”等级管理制度,引入竞争激励机制,实行月考评,奖惩分明,从而鼓舞了民警工作热忱,提高了工作效率。
1、坚持犯罪嫌疑人入所检查制度,民警24小时值班巡。
视制度、安全大检查制度,确保监区稳定。
2、根据公安部的统一部署,从2014年12月起,我所认真地开展了监所整顿工作,制定实施方案,明确工作重点和工作目标,组织全所民警认真学习胡锦涛总书记和周永康部长的重要批示及公安部《全国公安监管场所管理工作整顿方案》《看守民警执勤行为规范》等,树立民警的政治观念、法制观念,提高执法为民的意识。在监所管理整顿工作中,我所以共产党员先进性教育为契机,把先进性教育活动作为整顿工作的推动力,将先进性教育中激发出来的工作热情作为战斗力,采取“领导提、大家摆、自己找“的方式,查摆监管工作中存在的问题和隐患,分析原因,有针对性地做好整顿工作。为了解决影响监管场所安全管理的突出问题,我所制定了四项措施:(1)定岗定责,设立”三岗“制(前值班室、监区岗、劳动犯管理岗)各守其职、各负其责。(2)全面落实民警面对面管理在押人员制度,建立民警包监室管理责任制,在押人员的一切活动,包括睡觉铺位、打饭顺序、值日安排、学习、劳动等必须由管教民警亲自组织实施,合理安排民警的值班模式,除主管民警外,还配备协管民警,保证在押人员不脱管。(3)设立严管监室和过渡监室,防止在押人员拉帮结伙、称王称霸欺侮其他在押人员。(4)出所谈话和跟踪回访制度,及时了解监室有无牢头狱霸和民警有无违纪违法行为。
3、充分发挥公安监管场所“犯罪信息库“、打击犯罪”重要战场“职能作用,我所在抓好监所安全和规范化建设的基础,加大深挖犯罪工作的力度,采取亲情规劝、政策攻心、奖励机制等多种方式开展深挖犯罪专项活动。通过全体监管民警的扎实工作,截止到现在,在押人员提供犯罪线索15起,办案单位已查证4起,破案16起。抓获犯罪嫌疑人2名,涉案价值2.7万元。
4、按照《全省违法信息犯罪人员信息系统(一期)建设任务书》和《全省违法犯罪人员信息系统(一期)建设实施方案》的要求,认真做好看守所信息系统管理工作。我所能运用计算机进行所内业务管理,对正常入所、健康检查、社会关系、出所、谈话教育、安全检查、狱侦管理等都建立了信息系统模块,对管教民警谈话、耳目管理等信息录入都符合规定。
5、加强文明管理,促进在押人员改造。每月对在押人员进行“文明监室”、“文明个人”评比活动,激励在押人员的积极性和悔过自新的信心;合理使用看守经费,改善在押人员伙食,做好在押人员防暑、防寒和卫生防疫工作。
1、我所在职民警平均年龄偏大,而且严重缺编且高龄。
人员较多,在某种程度上影响和制约了监所的健康发展。
2、装备不全,缺生活用车、微机管理系统、技防设施严重老化,急待更新。
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