供销社工作心得体会(通用14篇)

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供销社工作心得体会(通用14篇)
时间:2023-11-16 06:40:10     小编:笔舞

心得体会的写作可以帮助我们深化思考并提高自己的认知能力。写心得体会时,要注意用词精准、语句简练,避免冗长和重复。下面是一些写过心得体会的人分享的经验,希望能给您提供一些思路。

供销社工作心得体会篇一

我局在省、市上级部门和县委、县政府的正确领导下,围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,坚定不移地把人力资源和社会保障工作定位在调动广大干部职工积极性和促进全县改革发展稳定的大局之中。理清工作思路,创新工作机制,认真履行部门职能,不断深化干部人事制度改革,切实加强专业技术人员队伍管理,大胆创新用人机制和人才培养机制,努力推进了人才引进、社会保险、劳务输出、就业和再就业工作,扎实有效开展了劳动监察和劳动执法工作,为顺利完成年初预定目标任务,实现“”期间各项事业的良好开端奠定了基础。

一、创新思路,抢抓机遇,各项工作稳步推进。

(一)加大培训和转移力度,就业服务工作开局喜人。

坚持城乡统筹、培训服务齐抓、需求供给对接、就业创业并举的思路,以提高就业能力为前提,维权服务为保障,转移就业为目的,把促进就业作为服务民生和推动我县经济社会发展一项战略任务来抓,逐步做大做强了劳务经济,拓宽了农民增收渠道,就业工作走在了全市先列。

一是搞好就业困难群体援助。组织开展了以“宣传《就业促进法》、落实社保和岗位补贴、提供有针对性的援助服务”为工作目标,以“宣传到位、登记到位、家访到位、帮扶到位”和“送政策、送岗位、送补帖、送服务、送温暧、送贷款”六送为主要内容的“就业援助月”活动。活动期间:全县共登记认定的未就业困难人员19人;摸清已就业未享受政策的就业困难人员19人;组织专场招聘会3场;帮助就业困难人员实现就业128人,其中企业吸纳就业67人、公益岗位就业5人、高校毕业就业54人、残疾就业困难人员就业2人。

二是充分发挥就业平台作用。全面落实对城乡求职人员提供免费政策信息咨询、职业指导和职业介绍的扶持政策。抓住春节前后农民工大量返乡及外出的有利时机,出动工作人员,免费发放《外出务工须知》、维权手册和用工信息10000多份。组织举办“民营企业招聘周”活动一次,为农民工提供了50个工种近20xx个就业岗位,有1000余名农民工就近找到了合适的就业岗位。

3月至5月,我局派有关人员分别参加了我市组织的“20xx春季人才招聘会”及省人力资源和社会保障厅在三河组织的招聘活动,收集可用工信息400余条。4月中旬为落户宏昊假日大酒店、河北城运包装有限公司、河北兴业燃气公司和北京国壮食品有限公司等8家企业召开专场招聘会,300余人应聘了40余个岗位,招聘成功率85%,上半年农村劳动力转移全县稳定在外91310人,其中省外37852人。城镇新增就业人数1920人,下岗失业人员再就业1643人,其中就业困难对象再就业450人,城镇登记失业率为4.2%。为解决在外务工人员后顾之忧,局领导率相关部门的同志深入到输出集中的乡镇看望慰问留守老人、留守儿童和困难户,切实做好了留守老人和儿童工作。

三是积极开展技能培训活动。就业训练中心和其他定点职业培训机构全面落实了对就业困难对象提供免费就业再就业培训的扶持政策。5月4日我局结合京津冬季供暖所需,针对农村大龄人员就业难,组织了开展了20xx年第一期“燃油燃气司炉工培训班”,培训农村劳动力80余人,年底全部就业与京津供暖市场。拉开了我局今年开展“阳光工程”,针对农村劳动力开展的实用技能培训的序幕。

建立健全政策扶持、创业服务、创业培训三位一体的创业促就业工作机制。扶持下岗失业人员自主创业,鼓励高校毕业生面向基层创业,引导外出务工人员回乡创业。抓好创业培训的组织实施、教师培训等工作,不断拓展“syb”培训项目,打造创业培训品牌。今年5月23日,我局又组织了一期“syb”创业培训,由创业指导中心实行全程管理和服务。创业培训263人,带动就业近千人。

四是充分发挥失业保险调稳作用。加大力度做好失业保险扩面工作,采取各种措施,继续宣传失业保险政策法规,增强单位和个人失业保险意识,提高参保缴费积极性。积极开展失业保险新增参保的扩面工作。上半年全县新增参保单位5户,失业保险新增扩面参保页页216人,占年计划目标的54%;累计征收失业保险费128.5万元,为维护社会稳定,推进企业改革作出了贡献。

(二)做好政策的落实和争取,社会保障工作稳步推进。

社会保险政策宣传到位,待遇支付到位,社会保险政策的执行力和公信度大为提高,积极参加社会保险逐渐成为人民群众的共识,全县社会保险工作走上了良性循环、科学有序的发展轨道。

一是企事业基本养老保险面稳中有增。(1)政府各项指标完成良好。截止6月底,各类企业扩面净增参保人数760人,参保覆盖人数达到15886人,核定申报额1354万元,征收基金1773万元,按时足额发放3792名离退休人员养老保险待遇3375.4万元。机关事业养老保险,参保职工覆盖人数达到3485人,其中在职人员2375人,离退休人员1110人,基金征缴稳中有升,上半年征缴淡季共征收基金765万元,按时足额发放养老保险待遇1332.1万元。(2)及时调整20xx年企业退休、退职人员养老金待遇。按照省、市人力资源和社会保障及财政部门《关于20xx年调整企业退休人员基本养老金工作的通知》文件精神要求,对3707人调待,月人均调整增加养老金155.47元,略高于全省月人均调整154元的标准。(3)企业养老保险基础信息数据整合顺利推进。按照《河北省人民政府关于建立企业职工基本养老保险省级统筹的实施意见》精神要求补录登记了企业养老保险在职、离退休人员基础数据信息40余万条。为实现企业养老保险全国性统筹奠定了坚实基础。及时对4900多名离退休人员基本信息进行更新,每年一次的离退休人员领取养老保险待遇资格认证工作已于6月1日展开,截至6月底已经完成认证任务的40%。

二是工伤保险再扩面。加强了对新修订的《工伤保险条例》的学习和广泛宣传,进一步完善了全县工伤保险参保单位、基金征缴、财务软件及待遇审批等基础信息。按照省座谈会要求和市《关于企业“老工伤”人员纳入工伤保险统筹有关问题的通知》,为把“老工伤”纳入市级统筹进行了全面核查和摸底。截止6月底,全县工伤保险参保人数达到8901人,征收基金70万元,支付待遇7.1万元,参加市级统筹后支出户余额20.4万元。

三是生育保险有新结余。截止6月底,生育保险参保职工3000人,征收基金1.4万元,上半年结余基金78.3万元,保障女职工在生育期间得到必要的资金补偿和医疗保健。

供销社工作心得体会篇二

供销社两优一先是当前农村改革的重要内容,它的实施不仅关系到农村集体经济的发展,更是关系到新农村建设的质量和成效。在实施供销社两优一先的过程中,许多农民获得了实实在在的利益,同时,也有一些困难和不足。本文将结合自己的生活实际,深入探讨供销社两优一先的优点和缺点,以及如何更好地推进这项工作。

供销社两优一先是对传统的“线性”购销模式的一种创新和改革。它的主要优点在于实现了农业生产、流通和市场化的有机结合,从而提高了农民的收益和生活品质;同时,也促进了农村一二三产业的融合发展。这种新型的供销合作模式不仅拓宽了农产品销售渠道,还为农村居民提供了就近购买商品的便利,推动了新型城镇化的发展。

虽然供销社两优一先有许多优点,但是也存在一些不足。首先是农民参与意识不够,许多农民对团队合作、竞争意识等方面的认识和了解还不足;其次是供销社规模不一,一些小型的供销社缺乏资金和技术支持,导致实际效果不尽如人意。最后还有一些缺乏专业化管理和营销能力的农民供销合作组织,导致一些问题一时无法得到妥善解决。

第四段:推进两优一先的对策。

为了进一步推进供销社两优一先的实施,需要采取一系列有效的对策。首先要加强农民的教育和培训,提高他们的组织能力、经营管理水平等方面的素质;其次是鼓励农民供销合作社间的业务合作和资源共享,避免各自为战、浪费资源;最后是加强资金和技术支持,为小型供销社提供风险保障和扶持政策,鼓励农民供销合作社采用现代营销手段进行推广和宣传。

第五段:总结。

总之,供销社两优一先是当前农村改革的重点任务,它既有普遍推动发展的重要意义,也有针对性解决农民实际问题的迫切需要。只有采取实际措施,进一步挖掘供销社两优一先的潜力和优势,才能实现改革的目标和使命。最后,相信在全社会的努力下,供销社两优一先能够不断发展和完善,为农村发展和农民福祉做出更大的贡献。

供销社工作心得体会篇三

第一段:介绍供销社警示录的背景和意义(200字)。

供销社警示录是对供销社员工在工作中出现的一些不良行为和错误做法进行总结和警示的一种工作手册。它不仅仅是一本记录问题与错误的名单,更是一本反思和改进的指南。供销社作为一个重要的国家经济组织,其员工的行为举止直接关系到社会和经济的发展。这本警示录的出现,对于加强员工的纪律和职业素养,树立良好的工作形象,具有非常重要的意义。

尽管供销社警示录对于纠正员工不良行为有一定的作用,但同时也存在着一些潜在问题。首先,我们需要明确的是,这个警示录并不能解决员工的问题。它只是一个记录、总结和警示的工具,真正解决问题需要依靠全员的行动和改进。其次,警示录容易形成一种指责和惩罚的氛围,员工可能因此感到紧张和恐惧,对工作产生消极的情绪。再次,警示录的内容往往是以事后反思为主,而对于事前风险预判不足,缺乏前瞻性的防控。

第三段:谈谈应对供销社警示录的方法和策略(350字)。

针对供销社警示录存在的问题,我们可以采取一些应对的方法和策略。首先,我们应该将警示录视为一次宝贵的反思机会,而不是简单的惩罚手段。通过警示录,我们可以了解到一些用户的真实需求和不满,以此提升我们的服务质量和水平。其次,我们应该加强员工培训和教育,提高他们的业务素养和技能水平,从根本上改善工作质量。同时,建立起健全的内部管理机制,加强员工间的沟通和合作,提高整体的工作效率和效果。

第四段:思考供销社员工应具备的素质和网上购物对供销社的冲击(300字)。

供销社员工应具备的素质不仅仅是业务能力,更包括一种职业道德和责任心。作为国家经济组织的一员,供销社员工应该具备对消费者负责的态度,提供优质的产品和服务。同时,随着互联网的普及和电子商务的发展,传统的供销社面临着越来越大的挑战。我们需要认识到,网上购物给供销社带来了一些冲击,但同时也给我们带来了机遇。我们应该积极适应这种新形势的发展,积极借助互联网的力量,提高我们的竞争力和市场占有率。

第五段:总结供销社警示录对员工和供销社的积极意义(300字)。

总的来说,供销社警示录对于员工和供销社都有很积极的意义。对于员工而言,通过反思和警示,可以增强他们的自我认知和专业素养,不断改进工作和提高服务质量。对于供销社而言,通过总结和警示,可以提升组织的管理水平和效能,树立良好的形象和口碑。同时,供销社警示录的出现,也意味着我们已经开始重视并解决员工问题,更加注重整体的工作质量和效果。

供销社工作心得体会篇四

作为一名新入职的供销社员工,我有幸参加了为期一个月的岗位培训。在这期间,我不仅学习了专业知识和技能,还得到了许多宝贵的体验和感悟。以下是我对岗位培训的心得体会。

首先,培训过程中我深刻认识到了专业知识的重要性。在日常工作中,供销社的员工需要掌握大量的专业知识,包括市场分析、销售技巧、采购流程等等。通过系统的培训,我了解到了公司的运营模式、产品特点以及市场趋势等方面的知识。这些知识对于提高工作效率和解决问题至关重要。在培训期间,我们进行了集中学习和实践操作相结合的培训形式,深入了解了供销社的各项业务,并通过模拟销售和采购活动来提升我们的专业素养。通过培训,我对供销社的职能和战略有了更清晰的认识,为今后的工作奠定了坚实的基础。

其次,培训还突出了团队合作的重要性。在供销社这个大家庭中,每个人都在发挥自己的专长,以完成各自的工作任务。在培训期间,我们组成了小组,共同进行各项训练和任务。通过与同事们的合作,我深刻体会到了团队合作的力量和价值。在小组内,我们相互帮助、相互配合,共同解决遇到的问题,团结协作,取得了令人满意的成绩。通过培训,我明白了协作能力对于一个团队的重要性,也懂得了如何与他人合作并且利用团队力量来实现共同目标。

第三,培训过程中我还体验到了压力与挑战。在培训期间,我们经历了一系列的考核和实践任务。这些任务不仅对我们的知识掌握和操作能力有着较高的要求,同时也对我们的心理素质进行了一次全面的考验。在此过程中,我体验了时间的压力和工作的挑战,也感受到了自身潜能的激发和提升。通过培训,我学会了如何在压力面前保持冷静,在困难面前勇往直前。这些经历使我更加坚定了自己进一步成长和发展的决心。

另外,培训过程中的交流与分享也是一个很重要的环节。培训期间,我们有机会与其他不同部门的员工交流,分享彼此的经验和感悟。在这个过程中,我学到了很多来自其他岗位的知识和经验,收获了许多宝贵的启示。相互间的交流不仅能够丰富我们的知识储备,还能够拓宽我们的思维和视野。通过与其他员工的交流,我明白了团队的力量和共识的重要性,同时也激发了我继续学习和提升自己的动力。

最后,我深刻认识到培训只是一个起点。在现代社会,只有不断学习和适应新的需求,才能不被淘汰。培训是对自己进行再教育的过程,但它不是结束,而是新的开始。通过这次培训,我发现了自己的不足与不完善,在工作中也遇到了很多问题和挑战。因此,我明白了持续学习和不断提升自己的重要性。我决心将这次培训所学到的知识和技能应用到实际工作中,在实践中不断进步与成长。

总之,供销社岗位培训为我带来了许多宝贵的体验和感悟。不仅使我掌握了专业知识和技能,提升了团队合作和应对压力的能力,还带给我新的思维和认知。我将以此为契机,继续学习和提升自己,为供销社的发展贡献自己的力量。

供销社工作心得体会篇五

作为中国农民经济组织的代表,供销社在国家农村发展中具有重要作用。2016年,供销社提出了“两优一先”新政策,即“优先保障农民利益、优先服务农村经济发展、先行先试新型农业经营体制”,旨在推进农村产业结构优化升级,加快农村现代化进程,将供销社打造成为现代农村综合服务商和农业产业化发展引领者。

“供销社两优一先”的实施,对农民和供销社都带来了深远的影响。一方面,农民得到了更多的实惠,从农业生产到销售,从农业增效到标准化管理,都得到了更好的支持和服务。另一方面,产业升级转型以及品牌建设对供销社的提升也更具有前瞻性和延续性。通过实现农村产业升级和发展,让农业经济跨越式发展从而推动农村全面发展,让资源要素在农村得到充分利用,从而促进实现农村现代化。

要实现“供销社两优一先”,关键在于服务意识的转变和机制的创新。首先,供销社要向农民学习、以农民为中心,树立起“农民利益优先”的服务理念和“以农民为本”的经营模式。其次,从内部领导到基层员工都要贯彻机制创新的精神,推行标准化、转型升级等一系列改革。

随着中国农村发展的不断推进,供销社的使命也在逐步升级。未来,供销社应加强与政府、企业之间的合作与互动,推进农村电商、供应链的建设,发挥其优势和能力,更好地服务农民。

第五段:总结。

“供销社两优一先”制度是供销社为了服务农民、加速农村现代化进程和自身发展而出台的重要政策。这项制度为农民和供销社带来了实实在在的好处,并推动了农村产业结构优化和升级。未来,供销社要继续发扬创新精神,努力服务农民和农村经济发展,为中华农业事业的繁荣昌盛作出自己的贡献。

供销社工作心得体会篇六

“三严三实”对党员干部谋事创业提出了具体要求,指明了努力方向。作为供销社人,我们要以此为指针,在求真务实上下功夫,在敢于担当上花气力,以积极主动的心态,奋发进取的精神去勤奋工作,发展壮大供销社事业,更好地为人民群众服务。

建设“新网工程”是促进现代农业建设的大事,是发展农村经济的好事,是为农民群众办的实事,是新时期党和国家赋予供销合作社的重大责任和重要使命,也是供销社系统适应现代流通的要求,强化自身功能,提高服务水平必须抓好的一项重要工作。我们要以开展群众路线教育实践活动为契机,实行开门办社,广泛吸纳群众参与,按照省市供销社的要求,以开拓农村现代经营网络为重点,以构建新型为农服务体系为目标,强化项目审报,注重建设质量,加快建设速度,以期让广大的农民群众尽快分享现代流通的文明、优质、便利服务。

二、强化管理,不断提升社有资产运行质量。

社有资产是供销社赖以生存发展的重要保证,是提高经济效益、壮大自身实力、增强为“三农”服务功能的重要基础,加强社有资产管理也是党和政府赋予供销社的重要职责。要在认真摸清家底,做好资产确权工作的基础上,紧紧围绕实现社有资产保值增值这个中心,不断研究新方法,总结新经验,采取新措施,探索新路子,通过招商引资、企业整合、综合开发、生产经营等多种措施,千方百计盘活优良资产,确保社有资产保值增值。

三、坚持以人为本,继续保持供销社系统稳定和谐的良好局面。

供销社历史悠久,系统庞大,人员众多,涉及面广,不仅是一支服务“三农”的重要力量,也是维护稳定、构建和谐社会的重要因素,肩负着重大的社会责任。随着改革的不断深化,全系统下岗职工多,生活困难人员多,形成特殊的困难群体。不仅如此,供销社在其改革发展过程中还遗留许多历史问题。如原合作商店职工近千人,这些人的单位大多在上世纪八、九十年代解散倒闭,造成很多职工生活困难,特别是一些丧失劳动能力的老、弱、病、残人员生活更加窘迫。为了更好地服务他们,充分体现党和政府的关怀,我们要坚持以人为本,努力践行全心全意为人民的宗旨,经常性地深入他们中间,倾听他们的意见和建议,开展“送温暖、献爱心”、“结对帮扶”等活动。建立困难职工台账,实行动态管理,多层次、多渠道,想方设法为他们排忧解难,多办好事实事,使他们能够分享改革发展所取得的成果。

四、强化党建工作,为供销事业发展壮大提供坚强的组织保障。

在教育实践活动中不断加强党组织建设,尤其是领导班子成员更要严格要求,要带头学习调研,带头深入基层,带头听取意见,带头查摆剖析,带头开展批评与自我批评,充分发挥示范表率作用。要通过教育实践活动,坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,大力弘扬敬业、奉献精神,着力提高领导干部的理论素养和运用理论指导工作实践的能力。不断提高在新形势下做好群众工作的能力和水平,始终以奋发有为的面貌,热情高昂的精神状态,优良务实的工作作风,力促供销社各项工作再上新台阶。

供销社工作心得体会篇七

供销社作为我国农村经济发展的重要组织,在我国农村地区担负着不可替代的作用。作为供销社的一名工作人员,我深深地认识到了自己的职责使命。在协助农民发展经济、推进农村产业发展的过程中,我不断地思考和总结自己的工作经验,不断地加强自己的专业能力,不断地提高工作的效率,进一步为农村地区的发展做出更大的贡献。以下是我在供销社工作中的心得体会。

第二段:做到服务“三到位”

工作中,我始终坚持“三到位”原则,即服务到位、管理到位、宣传到位。我善于发现农村群众的需求,尽力为群众提供服务,解决实际问题,让群众感受到供销社所带来的便利和实惠;我注重管理,完善制度,提高效率,避免出现不必要的失误和纠纷;我重视宣传,充分宣传供销社的政策和措施,让群众了解并信任我们的工作。只有服务到位、管理到位、宣传到位,才能更好地协助农民发展经济,推进农村产业的发展。

第三段:加强行业素养。

作为一名供销社工作人员,必须具备一定的行业素养。我在工作中不断加强自身的专业知识和能力,尤其是针对农村产业的发展趋势和政策规定进行了深入的学习和分析,以更新的知识和理念指导自己的工作。我通过与同行的交流,拓展了眼界和工作思路,深入了解到了农户的实际情况和需求,进一步地提高了服务农户和帮助农户发展经济的能力。

第四段:心态调整与情感投入。

在工作中,我始终保持积极向上的心态,稳定情绪,全身心地投入工作。我十分珍视自己的工作,把服务农民和推进农村产业发展看作是自己义不容辞的责任,为此我时刻保持着敏感的工作心态和高度的责任感。即使遇到了困难和挫折,我也始终坚信:只要认真对待,认真付出努力,就一定会有所收获。我不断调整自己的心态,让自己始终保持饱满的工作热情和充沛的精力。

第五段:总结并展望未来。

通过自己的工作实践和思考,我深刻体会到了作为供销社工作人员的责任和使命。我会继续努力,不断提升自己的专业能力,更好地为农村地区的发展做出贡献。与此同时,我也深刻认识到,在未来的工作中,我需要更加关注消费者需求和市场动态,结合当前时代的发展趋势和政策导向,更加积极地推动农村产业的升级和转型。我相信,只要我们共同努力,农村地区的发展和繁荣一定会不断进步,我们供销社工作人员的工作也必将得到更好的发挥和应用。

供销社工作心得体会篇八

第一段:引言(200字)。

供销社是农村农民的组织,是农村经济组织的重要部门。随着农村改革和农民生活方式的变化,供销社也面临着许多新问题和挑战,如农产品销售渠道的转变、组织建设的不足等。为了有效解决这些问题,供销社开始实行从严治社,并取得了一定的成效。本文将从文化建设、规范管理、服务农民、创新发展和培育新型农业经营主体五个方面,总结供销社从严治社的心得体会。

第二段:文化建设(200字)。

供销社从严治社的首要任务就是通过文化建设提升社员素质,增强组织凝聚力。在文化建设中,供销社制定了一系列内外部培训和学习计划,提供专业知识和管理能力的培训,使社员不断提高。供销社还加强党风廉政建设,建立起严谨的党内纪律和社内规章制度,倡导正直、诚信的社会价值观,推动社员向善向上。

第三段:规范管理(200字)。

供销社从严治社的关键在于规范管理。在管理上,供销社加强了财务管理,完善了销售流程和账目清查制度,消除了不必要的中间环节,降低了成本。供销社还加强了对社员的监督,建立了一套完善的绩效考核体系,激励社员积极工作。此外,供销社还依托信息技术提升管理效率,并积极引进现代管理理念,加强对供销社的战略规划,提高对农产品市场的预测和应对能力。

第四段:服务农民(200字)。

供销社从严治社的目的是为了更好地服务农民,解决他们在生产、销售和生活方面的问题。供销社在服务农民方面做了很多工作,例如加强对农业科技的引进和推广,提供农产品销售渠道的扶持和改良,过去常见的“卖不出”问题得以解决。此外,供销社还积极参与农村合作组织的建设,协助农民成立专业合作社,为其提供技术、资金和市场的支持,促进农民增收致富。

第五段:创新发展与培育新型农业经营主体(300字)。

供销社从严治社不仅是为了解决当前问题,更是为了推动供销社的创新发展和培育新型农业经营主体。供销社积极探索农业产业链延伸,发展农业龙头企业和农产品品牌,为农产品增值提供保障。供销社还倡导农业产业化、规模化经营,鼓励农民参与农业种植、养殖等产业,培育新型农业经营主体,推动农村一二三产业融合发展。通过这些措施,供销社为农村经济的改革和发展注入了新的活力。

结尾(100字)。

供销社从严治社是一项重要的工作,是推动农村经济发展的关键一环。通过加强文化建设、规范管理、服务农民、创新发展和培育新型农业经营主体等方面的努力,供销社提升了自身能力和社员素质,为农村经济的可持续发展做出了贡献。然而,供销社从严治社仍然面临着许多困难和挑战,需要进一步加强组织建设和创新发展思路,以适应农村经济的快速变化。只有不断加强供销社的自身建设,才能更好地服务农民,推动农村经济的繁荣发展。

供销社工作心得体会篇九

供销社作为我国经济发展中的重要组织之一,一直致力于为农村经济发展提供支持。为了更好地服务基层,不断提高自身管理水平和经营能力,我和同事们参加了供销社举办的经营培训,这次培训让我受益匪浅。

第二段:培训内容。

培训内容主要包括销售管理、产品推广、客户服务等方面。其中,销售管理课程让我们学习了如何提高销售额,如何有效管理销售人员,如何在销售过程中提高客户满意度等;产品推广方面则教授了我们如何通过不同的营销手段来宣传和推销自己的产品,并注重顾客反馈,及时调整既有的问题;客户服务方面则重点介绍了管理者如何快速响应客户需求,以及管理者与员工如何更好地与顾客沟通等技巧。

第三段:学习成果。

在这次的培训中,我获得了很多宝贵的经验。首先,我意识到销售管理的重要性。在销售过程中,管理者必须与员工协作,合理规划经营策略,提高涉及到的员工的工作效率和销售额,以达到公司制定的销售目标。其次是学习如何有效推广产品,了解用户反馈并及时调整产品以提高竞争力。最后是关于客户服务方面的学习,顾客是千万不能轻视的重要资源,我们必须关注他们的需求,并提供优质服务,通过积累口碑增加客户黏性。

第四段:运用与实践。

学习归来后,我将所学应用到了本公司的实际经营中。我们在推广新产品时,结合市场情况和客户反响,适时调整产品,并与营销团队、客户服务团队紧密合作,在短时间内提高了销售额。同时,为提高客户满意度,我们积极回应客户的需求,及时解决问题,增强了客户粘性。

第五段:结论。

本次供销社的经营培训让我受益匪浅。在现代经营中,公司不仅需要产品质量以及良好的客户服务,还要寻求企业发展的多元化目标,以确保公司的商业盈利与社会价值的平衡。这次培训,让我更加明确了“客户第一”的经营理念、品牌塑造的重要性以及自我提升的必要性,对我今后的工作会有很大帮助。

供销社工作心得体会篇十

近年来,社会治安形势日益严峻,各类安全事故频发。为了提高广大供销社员工的安全意识和自我保护能力,供销社组织开展了安全教育活动。通过参与这次活动,我深刻认识到了安全教育的重要性,并对自己的安全保护意识有了更加深入的认识。

第一段:活动目的和内容。

这次供销社安全教育活动的主要目的是提高员工的安全意识和应急处理能力,确保员工的生命财产安全。活动的内容主要包括安全知识讲座、演练和个人防护器材展示等。通过讲座,我们了解了火灾、地震等各种灾害的防范知识,同时也学习了一些自救的基本技能。在演练环节中,我们模拟了各类突发情况,学习了如何正确逃生和应对各种紧急情况。另外,参观展示的个人防护器材让我们认识到了个人安全防护的必要性和重要性。

第二段:活动成果和启示。

通过这次活动,我明白了安全永远是第一位的,我们不能掉以轻心。我们要时刻保持警惕,提高自己的安全意识,掌握基本的安全知识和应急处理能力。在面对突发情况时,我们要冷静应对,迅速做出正确的判断和反应,并尽量采取适当的保护措施。此外,个人的安全防护器材也非常重要,我们应该时刻检查和维护,确保其正常使用。

安全教育的重要性是不言而喻的。只有通过安全教育,我们才能增强自我保护意识,提高安全防范能力。安全教育是预防安全事故、保护生命财产安全的有力手段。只有当每个人都具备了基本的安全知识和技能,社会才能更加安全有序地运行。

为了提高安全教育的效果,我们还需要完善安全教育体系。首先,要建立健全企业安全教育制度,明确安全教育的内容、时间和形式。其次,要注重实践操作,通过演练和模拟,让员工在实际中学习和应用安全知识。此外,还要加强与相关部门的合作,充分利用社会资源,引入专业人员进行指导和培训。

第五段:个人的自我安全保护。

最后,每个人都要有自我保护意识,注重个人的安全保护。要了解自己所处环境的安全隐患和风险,并采取相应的措施进行预防和应对。此外,平时也要多关注安全资讯,学习相关的安全知识,提升自己的安全防范意识。只有每个人都能从自身做起,才能共同维护一个安全的社会环境。

总之,这次供销社安全教育活动为我们提供了一个很好的学习和交流平台。通过参与活动,我深刻认识到了安全教育的重要性,也对自己的安全保护意识有了更加深入的认识。希望供销社能继续组织这样的安全教育活动,让更多的员工受益,共同为创建和谐、安全的社会环境做出贡献。

供销社工作心得体会篇十一

供销社是我国农村经济组织中的重要一环,承担着农产品的收购、销售和农资的供应等重要职责。提高供销社的治理水平和管理能力,促进农业现代化发展,是实现农村现代化的关键之一。近年来,我所在的供销社着力加强从严治社,不断改进工作方式和方法,取得了一定的成绩。在这个过程中,我也深刻体会到了供销社从严治社的意义和要义。

首先,从严治社有助于提高供销社的执行力和服务水平。作为农村经济组织,供销社在农产品收购和销售方面拥有独特的优势。通过加强内部管理和严格执行制度,能够进一步提高供销社员工的工作效率和服务质量,为广大农民提供更好的服务。例如,我们供销社通过完善收购流程、加强食品安全监管和提高产品质量,为农民提供了安全可靠的销售渠道,赢得了广大农民的信赖和支持。

其次,从严治社能够有效打击各类违法违规行为,维护市场秩序。供销社作为重要的经济组织,有义务和责任维护市场秩序,打击各类违法违规行为。通过加强内部管理和建立健全的监督机制,能够从源头上防止各类违法违规行为的发生,提高供销社的管理规范和内部纪律。同时,供销社还需要与相关部门保持密切合作,加大打击力度,使农产品市场更加规范和健康发展。

另外,从严治社有助于提高供销社员工的素质和专业能力。供销社的工作需要一支高素质、专业化的队伍来完成。通过加强培训和学习,提高员工的综合素质和专业水平,能够更好地适应市场需求和农业发展的需要。同时,供销社还应该注重人才引进和队伍建设,优化组织结构和人员配置,提高供销社的综合管理水平和竞争力。

最后,从严治社能够提高供销社的创新能力和发展潜力。当前,农业发展面临着新形势和新挑战,供销社需要充分发挥自身的优势和特点,加强创新能力,为农业现代化发展提供有力支撑。通过加大科技创新和项目研发力度,为农村经济发展注入新的动力和活力。同时,供销社还应该积极推进产业升级,发展农产品加工和农旅结合等新兴产业,扩大经济规模和效益。

综上所述,供销社从严治社对于提高管理水平、维护市场秩序、培养专业人才和推动发展具有重要意义。我们应该充分认识到这个意义,并积极行动起来,切实加强供销社的内部管理和监督力度,提高农产品的质量和服务水平,为农业现代化和农村经济的快速发展作出应有的贡献。只有通过不懈努力,才能实现供销社从严治社的目标,为农村现代化建设做出更大的贡献。

供销社工作心得体会篇十二

从上周一到周五,组织几家企业到重庆市、广东省学习,刚才几位同志站在自己的职责和分管领域,结合自己所看和所思谈了一些很好的体会,都进行了深度的思考。

为什么今天把企业和各处室都组织过来参加中心组学习呢?这是因为他山之石可以攻玉,虽然别人的经验不可能完全符合我们的实际,但是给我们提供了一种思考问题的方式和解决问题的办法,以及做好工作方向。为什么选择到广东和重庆考察学习呢?一是因为广东是全国四个试点省份之一;二是因为广东和重庆供销社的体量和山西差不多,甚至广东省和重庆供销社所遇到的困难和基础比我们还要差。三是因为今年是供销社深化改革的第一年,也是中央扶贫攻坚五年脱贫的攻坚战的第一年,我们供销社也要做些工作。通过考察学习,感觉学习很有必要,今天在大家学习的基础上我也谈几点体会。

一、通过参观学习,更加坚定了深化供销社综合改革的决心和信心。不论从中央还是到省委省政府,对我们这次改革的期待都是前所未有的,并且支持的力度也是很大的。习总书记在安徽小岗村开座谈会时专门提到供销社的综合改革,这也再次告诉我们供销社改革的窗口和机遇期到了。因此,我们要有所抢抓机遇的能力,把我省供销社综合改革做好做特的决心和信心。

二、要有坚定搞好社有企业并使之发展壮大的决心和信心。社有企业是紧密联系市、县、乡的有力抓手。社有企业的带动性取决于社有企业的实力。虽然咱们的社有企业在省内做的还不错,然而一旦同外省的企业相比,无论是纵向还是横向都存在很大差距。为什么要坚定决心和信心,既是我们的差距,也是我们的潜力。供销社要想有影响力、带动力,就一定要把我们自己的事情做好。

三、

坚定的做好增加总量、提高质量、增加效益和权益的决心和信心。如果企业没有效益、股东没有权益的收益,最后只会消亡。但是要做出效益和权益,还是要把工作往前推进,把总量做大。今年第一季度,咱们全部系统的经济总量只增长了1%,拖后腿的不是基层,而是社有企业,所以要把考核机制纳入进来,在增加总量和提高质量上下功夫。

四、坚定为农服务的方向不变、密切与农民利益联系的方向不变的决心和信心。供销社改革,不是要做工业企业、做实体经济,而是要为农服务,所有的商业模式都应该是为农、务农、姓农,必须牢牢把握这个方向。做农民做不了的事,做农民做不好的事,做农民为难的事,为农民解忧排难。

五、坚定通过资本运作、资金运作、资产运作来增加新业态、培育新模式、探索新路径的决心和信心。在广东、特别是在重庆,就是把资产证券化、证券资产化,这就是资本运作。资金运作,虽然钱贬值了,但是钱太难挣了。高手就是让钱多流通几圈,多运作就能多挣钱。围绕这种资本和资金运作,围绕自己的资产,把它量化了。

六、坚持混合所有制、经营者持股、专业团队运作等现代化理念,走人才兴社的道路的决心和信心。最终落脚点是产权上混合所有制,激励机制上经营者持股,今后还要鼓励,要更加规范,股权持有,把别人的钱拿过来,不是你少拿钱了,而是蛋糕更大了。而且要专业团队运作,去社会上聘请专业人才,只要能创造价值和财富,谁都可以来。现代化管理企业理念和人才兴社的理念的走这条路子信心和决心不能变。

七、坚定全心全意依靠职工和依靠各级党委和政府办好供销社事情的信心和决心。无论是广东还是重庆、安徽、浙江,各级党委政府都非常支持,但是支持的前提是要有全心全意依靠职工办好供销社的能力和手段。

八、坚持合作、联合、融合的开放性办社的理念和坚持走出去学、请进来干,把上下贯通、左右联合、业态融合、产业耦合这种理念的建设项目,要树立这样的决心和信心。大家都知道我们不联合,不合作,没有融合,我们现在的关键是要破解这三合的办法。一定要把破解这不合的办法的决心和信心树立起来。

九、坚定企业管理要以财务管理为核心的决心和信心。企业管理要以财务管理为核心,企业出问题,都出在财务上。企业垮台,财先跨;企业垮台,钱先断;企业垮台,先亏银行,再亏职工,最后破产。原因都是财务出问题。所以,加强财务管理,一定要把这决心和信心弄起来。

十、坚定拓展提升经营领域,把办大市场、专业市场、物流市场有机地整合起来的决心和信心。山西这么好的小杂粮,但是没有一个好的品牌,没有像样的企业,没有市场,如何交易?所以搞流通,搞电子商务,离开市场,都是空的。

十一、坚定薪酬激励和股权激励相结合,坚持短期目标和长远目标相一致的决心和信心。一定要让经营者有其股,让职工和经营者除了工资性收入和绩效性收入之外还有股权性收入。要把我们所有综合改革的目标,短期、中期和长远的目标都列出来,纳入到考核。2015年,我们的考核最差,2015年,丢分丢在哪,在2016年都弥补回来。同时,我们要看到我们的差距在哪,迎头赶上,知耻而后勇,把工作一项一项落到实处。

希望这次学习,各个部门采取措施,一定要在上半年取得一个明显的效果。我们的工作千头万绪。我们一定要按照省委省政府深化供销社综合改革的部署,落到实处。

供销社工作心得体会篇十三

供销社是我国政治经济中相当重要的一部分,其有着极大的社会影响力和社会责任。而作为供销社员工,遵守纪律、讲究廉洁自律,不仅是职业道德的要求,也是对自身职业形象和公司发展的支持。近日,我们从公司收到了以供销社为主题的廉政警示教育,今天笔者将会就此进行探讨。

第二段:廉政教育内容。

本次廉政教育主要对供销社存在的问题进行深入揭示,同时也对员工从纪律、思想、行为等多个层面进行了警醒。例如,在纪律上,我们应该做到遵纪守法、不利用职权谋取私利;在思想上,我们应该坚守初心、树立正确的理念;在行为上,我们应该关注个人形象、注重社会责任。通过这次教育,我们更加认识到自己的不足,并明确了未来的发展方向。

在我看来,这次廉政教育体现了供销社一贯的规范和严谨。同时,我也意识到,只有实施严格的管理制度,才能确保供销社的健康稳定发展。作为企业员工,我们更应该形成正确的职业道德观念,遵守相关规定,从而为公司的长远发展助力。纪律、规则对于企业来说非常重要,员工在工作中一定要严格遵守,并时刻保持着自我警醒。

另外,在今天所受的廉政教育中,我还对自己所处的工作环境有了更深的认识。我意识到,作为一名供销社员工,我不仅仅要完成自己的工作,还要积极参与到公司文化建设中来,支持公司的各项工作,为公司盈利做出更大贡献。廉政教育的重要性也在这里体现出来,教育不仅可以提升员工的思想觉悟,还能够培养员工的企业文化意识,这将有利于公司文化的传承和发展。

第五段:总结。

廉政教育是非常重要的一项工作,不仅有利于企业其他事务,还有利于员工的成长和发展。对于供销社的员工而言,只有树立正确的职业道德观念,注重职业素养的培养,才能确保良好的工作效率和公司的发展;只有公司能够实行严格的管理体制,进行规章制度的明确和执行,才能有效保证公司的长远发展。盼我们每一位员工都能践行企业的价值观,做到“为人先”“以人为本”,秉承专业、责任和共赢精神,用实际行动支持企业的健康发展。

供销社工作心得体会篇十四

供销社是农村经济组织中的重要一环,也是农民的利益集中体。为了帮助农民更好地了解供销社在民法领域的相关知识,我参加了一场以“供销社民法讲座”为主题的学习活动。通过这次讲座,我对供销社的法律责任和法律保护有了更深入的了解,并且从中汲取到了许多有益的启示。

首先,供销社的法律责任不容忽视。在讲座上,讲师着重强调了供销社作为集体经济组织的法律责任。供销社作为一个以营利为目的的经济组织,必须要遵守相关法律法规,并承担由此产生的法律责任。例如,在与农民签订合同时,供销社必须确保合同的合法性和合理性,不得违反法律法规,否则将会承担相应的法律责任。这使我意识到作为供销社的一员,我们不仅要追求经济利益,更要始终牢记自身的法律责任,确保自己的行为合法合规。

其次,供销社在法律保护方面有其独特之处。供销社作为农民的利益集中体,在保障农民合法权益方面具备独特的优势。通过讲座,我了解到供销社可以充当农民的法律代理人,代表农民向有关机关申请保护合法权益。供销社还可以为农民提供法律咨询,帮助他们了解自身权益和法律保护的途径。这让我深感供销社的作用,不仅仅是经济上的组织,更是农民的法律保护者,扮演着极其重要的角色。

第三,供销社的责任外部界定是一项重要任务。供销社作为经济组织,其责任外部界定是指确定供销社与外部机构、农民之间的权利义务关系。在讲座中,讲师对供销社的责任外部界定进行了详细解读。供销社在与农民签订合同时,要对农民的权益进行充分保护,明确双方的权利义务,确保合同的有效履行。同时,供销社也要积极与政府、农民组织等相关部门建立合作关系,共同维护农民的权益。这让我意识到责任外部界定是供销社工作中的重要环节,只有做好这项工作,才能确保供销社与外界的良好互动,避免因责任模糊而产生的纠纷。

第四,供销社应注重加强内部管理。供销社作为集体经济组织,其内部管理的规范与健全对于保障农民利益具有重要意义。讲座中,讲师强调了供销社加强内部管理的必要性。供销社应遵守公司法和其他相关法律法规,建立健全内部管理制度,加强对供销社成员的管理和监督。同时,供销社还应注重培养员工的法律意识和职业道德,提高员工的法律素养和服务意识。这让我深感内部管理的重要性,只有在规范、健全的管理体系下,供销社才能更好地履行职责,保障农民的利益。

最后,供销社应积极参与社会责任的履行。供销社作为一个企业组织,具备一定的社会责任。讲座中,讲师强调了供销社的社会责任,即对社会与环境的责任。他提到,供销社应积极参与社会公益事业,推动农业可持续发展,保护农民权益,维护社会和谐稳定。这让我深感供销社的社会责任重大,只有在积极履行社会责任的同时,供销社才能获得良好的社会声誉和可持续发展。

通过这次供销社民法讲座,我深刻认识到供销社在民法领域的重要性,并从中汲取了许多有益的启示。作为供销社的一员,我将更加注重自身的法律责任,努力做到合法合规。同时,我也会积极参与供销社的内部管理和社会责任履行,为供销社的发展和农民的利益保障做出自己的贡献。

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