通过总结,我们可以反思自己在一段时间内的表现以及所取得的成绩。注意语言的准确性和简洁性,用恰当的词语表达自己的观点和心得。在下面这篇文章中,我们可以了解到一些成功团队总结的经验和教训。
个人简历格式要求内容篇一
仅有漂亮的外表而无内容的
是不会吸引人的。使用“从事事件=结果”这种格式内容就是一切,所以一定要突出你的能力,成就以及过去经验,使你的简历更出众。仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。强调以前的事件,然后一定要写上结果,比如:“组织了公司人员调整,削减了无用的员工,每年节约550000元。”雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处,包括你为他节约了多少钱,多少时间等,说明你有什么创新等。
只使用一张纸雇主可能会扫视你的
,然后花30秒来决定是否召见你。所以一张纸效果最好。如果你有很长的职业经历,一张纸写不下,试着写出最近5-7年的经历或组织出一张最有说服力的简历,删除那些无用的东西。雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的,笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会。为你的简历定位。如果你也有多个目标,最好写上多份不同的简历,在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。
这其实是最重要的一个部分,“小结”可以写上你最突出的几个优点。没有什么求职者写这几句话,但雇主们却认为这是引起注意的好办法。
在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说:“当我发现错别字时我就会停止阅读。”所以,认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。
现在,在
上写上个人信息如婚姻状况,血型,身高等已不在是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同。还要写上你以前工作的时间和公司。
使用这种词汇,如:证明的,分析的,线形的,有创造力的,和有组织的。这样可以提高
的说服力,每句都用点这种词汇。个人简历格式要求内容篇二
个人简历能得到认可即能获得面试机会,求职者所编写的个人简历不仅要投其所好,还要便于对方阅读。那简历字体格式要求是怎样的?和小编一起来了解一下吧。
在一份个人简历会包含有多方面的信息、项目,例如教育经历、社会实践、工作经历、兴趣爱好等等。而在这些项目也必然会有一些重点的部分,用人单位的hr在阅读个人简历通常是快速浏览的方式,如果通篇都是一样的字体很有可能会错过重点部分,而且让简历看起来没有特色。要增加个人简历的阅读性,可以在重点部分加粗、下划线、特殊字符标记等等。
个人简历要的阅读性高可以引起对方的兴趣,然而在招聘期间hr会有大量的个人简历需要浏览,如果你写的个人简历与大众千篇一律则很难吸引对方。个人简历的字体以及格式都可以进行个性化设置,将其设计的更加美观、和谐即可提高阅读性。
编写个人简历需要灵活应用字体的个性化设计,不过简历的字体以及格式不能太过花哨,在一份个人简历中如果通篇都是各种各样的字体和特殊符合,不仅不能起到标记重点的作用,反而会让个人简历看起来杂乱无章,影响其阅读性。
1、简历上的电话停机或者关机状态。
这个问题一说出来,可能大家会觉得很可笑,怎么可能是一个重要问题。我也很惊讶,就我们统计的结果来看,筛选出的简历,大约有20%是由于电话停关机的问题没办法通知到的'。我总结一个原因是不少异地求职的人员到当地求职后,发送简历的时候忘记把已经更换的号码在简历上更新了;另一个是很多人使用的神州行、动感地带的号码需要充值,但是觉得晚一、两天没事;殊不知,每天求职的简历成百上千,通知面试的人不可能天天跟踪你的电话开通情况的。即使暂时不方便接听电话,也建议可申请秘书台服务,不漏掉一个可能的机会。注意更新自己的简历联系方式,保证自己能随时被找到,让自己处在随时启动的状态,会比其他人得到更多的机会。
2、未及时更改、更新简历信息。
尤其是求职信。往往收到一份简历,求职信写得恳切规范,但是到末尾一看,称呼的“贵公司”名字原来根本不是我公司,不免大倒冷水,也对求职者的诚意表示怀疑。另外就是不少人,求职信里头一句还写着“我是一个刚走出校门的学生…..”看到简历里,原来已经工作1-2年了。发出一份简历是通过考虑,慎重地,但是这样的简历,很难让人相信,不是随手的游戏。
3、罗列全部实习经历。
这在毕业生的简历里经常发现。为了提高自己的命中率,不少毕业生会在工作经验那栏把自己所有的实习经历写出来。粗看简历,觉得有很多工作经验,但是仔细一看,就会发现很乱,各个经历之间是毫无关联和逻辑的,家教、促销、网络管理等等。其实就毕业生来说,没有实际的工作经验是客观事实,用人单位不会因为你罗列了很多短期实践就给你面试机会,更看重的是你是否有能给自己加分的思想和与众不同的潜力。罗列经历,只能让自己的简历看上去很杂乱。
4、大量、多次投递岗位。
一般的求职成功经验是多撒网,多投递简历,反正在网络上多次投递的边际成本为0。但是这个多撒网,指的是有的放矢地投递,而非毫无目的。统计中,大约有35%的简历是盲目投递的,有的简历根本不完整,只写了姓名和电话,正文部分完全是空白;有的软件专业毕业,把所有的硬件岗位都申请了;有的多次被拒后,仍每天投递;还有的几乎投递了公司所有的招聘岗位。如此疯狂、不成熟的投递方式,并不能带来高的命中率,不了解自己,不了解职位的要求,很难让用人单位相信你的符合度和稳定性。真正命中率高的,往往是成熟的求职者:对招聘要求做了仔细的揣摩,根据自身条件和岗位符合度投递简历,并为面试做了认真准备。
5、简历条理不清晰。
一般的简历模版,都会分工作经验和学习经历两部分,为了突出简历,一些求职者会创造新的模版或者按照自己的思路填写简历,但是简历筛选人每天在查阅大量的简历,遇到标新立异的简历往往很头痛,因为不是按常规的条理来写的,很难从中找到需要的信息,尤其3页以上的简历,更需要有非常清楚的条理。或者就是发现了合适的简历,但是因为模版问题,联系方式总要到处去找。其实建议大家就用网站推荐的模版比较好,清楚规范,便于理解。
6、爱用附件简历。
为了省事,一些人喜欢使用附件简历,直接发送到公布的邮箱。但是现在电脑病毒越来越多,很多求职者是在网吧里发送简历的,各个用人单位,尤其是大公司的邮箱,防备特别严格,附件发送过来的简历,十有五、六是乱码。打不开,也无法一一直接回复各个求职者的心情,是很难受的。
个人简历格式要求内容篇三
制作个人简历的时候,很多求职者认为能够将语言最大化,可以增加企业对于自己的了解程度。正所谓言多必有失,如果个人简历的内容过于充实,往往给予招聘单位比较累赘的印象,影响企业判断求职者是否适合工作岗位,导致求职者与优质的岗位失之交臂。
个人简历内容的多少与求职的效果费用必然的联系,单纯认为内容越多求职效果越好的求职者,在制作个人简历的时候,使用大量的篇幅介绍自己的优势,导致招聘单位产生逆反的心理。其实想要制作一份具有吸引力的个人简历非常简单,求职者首先需要学会筛选个人简历的具体内容,能够突出重点的个人简历必然成为优质简历。
言多必失。在书写个人简历的内容时,过多的介绍内容往往对于求职者非常不利。能够以更加精简的语言表达自己的意思效果更好。尤其对于很多规模较大的企业,在招聘的时候往往注意求职者的文采,从个人简历书写的内容能够突出展现求职者具体的文学水平。个人简历内容的精简或者累赘,直接影响招聘单位的判断,因此很多内容甚少却能够突出重点的建立,更加获得招聘单位的认可。
懂得筛选内容填写个人简历效果非常好。个人简历不是宣泄内心情绪的工具,能够依靠更加精简的语言突出自身的竞争优势,每位求职者均能够找到更加适合自己的工作岗位。而岗位的好坏个人简历的制作水平起到至关重要的影响。
很多求职者喜欢将自己的家庭背景等等资料进行细致的整理,试图通过家庭成员的优势获得招聘单位的认可。虽然现代都市家庭背景非常重要,但是将家庭背景作为个人简历突出展现的内容,往往会获得大型单位招聘人员的反感,导致求职失败的后果。
盲目的以为较好的家庭背景可以为自己谋求到更好的工作,对于此类求职者而言,往往无法获得大型企业的认可。作为优质企业,在招聘员工的时候主要侧重于员工的技术能力与综合素质,虽然家庭背景可以为后期工作提供便利,但是实际的效果范围有限。企业与个人如果将个人简历家庭背景的内容作为主要参考的标准,那么实际的求职没有任何实际的意义。
不同企业规模对于家庭背景的重视程度不同。很多小型企业在招聘员工的时候,由于企业处于发展阶段,对于各类人脉关系的需求非常大,将家庭背景优势突出显示与个人简历之中,对于帮助求职者获得招聘单位的信任以及认可起到至关重要的作用,往往突出家庭背景的女性求职者在小型企业求职的成功率非常高。
很多时候家庭背景同样可以成为求职者的竞争优势,但是求职者在制作个人简历的时候,不能够将全部的重点均放在家庭背景的优势方面。能够突出显示自己的技能与工作经验等等优势,可以帮助求职者在更短的时间内获得更好的工作,相对依靠背景获得岗位效果更好。
个人简历获得招聘单位的任何,首先需要突出个人的`核心竞争能力。受到不同因素的影响,国内企业在招聘员工的时候,对于员工的整体素质能力要求非常高。能够通过个人简历细微之处,突出求职者具备的高素质,可以提高求职者投递简历的成功率。
所谓“中规中矩”的求职简历,通常个人简历的内容没有任何的优势而言。很多普通的求职者在需要找寻工作制作个人简历的时候,往往不知道简历如何写效果更好,而是将很多无关紧要的内容随意的填写,导致简历的整体制作效果非常差。
为提高个人简历的核心竞争能力,任何求职者必须依靠自己的实力完成个人简历的制作过程。单纯的依靠网络等等方式,下载已经制作完成的个人简历进行求职,没有任何的实际效果。能够把握招聘单位低于人才的需求,然后根据自己感兴趣的岗位制作优质个人简历,求职的整体效果更好,能够提高求职者获得满意工作的概率。
制作技巧。
想要制作更好的个人简历满足求职者的需求其实非常简单。首先需要将简历的内容进行细致的分析,利用更加简练的语言完成全部内容的表达。如果求职者能够突出展现自己曾经获得各类荣誉证书,可以更好的引起招聘单位的兴趣。
“中规中矩”的个人简历没有任何实际的竞争能力。想要在更短的时间内制作优质个人简历,求职者必须掌握企业全部信息,依据具体岗位制作个人简历效果更好。
个人简历格式要求内容篇四
有很多人都说细节决定成败,在很多时候,细节部分很有可能就是影响成功的关键。像是个人简历就是在求职中的细节部分,
个人简历
做的好不好,不仅影响到现在的求职,还会影响到以后的职业发展,毕竟个人简历也是入职以后的第一份档案。一),字体的得体变换
二),使用语言技巧来扬长避短
在
个人简历
的写作上,语言的运用也是细节部分。个人简历本身属于说明性的应用文。但是,在写作的时候,语言技巧的运用也能很明显的看到一个人的能力水平,利用语言的技巧,还能够扬长避短。三),多使用专业术语提高自身的素质
不管是求职者是不是专业人员,通过运用专业术语都会给人以专业素质的感觉,这就是巧妙借助心理优势,打动招聘企业的用人心理,让他们不管错过一个专业的人才。 当然了,要使用专业性术语,前提条件是要使用的正确,这一点属于写
个人简历
之前专业调查部分。个人简历格式要求内容篇五
甲方:法定代表人:
乙方:法定代表人:
根据《中华人民共和国技术合同法》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本合同。
一、项目名称:
(注:本参考格式适用于新技术、新产品、新材料、新工艺及其系统的研究开发活动。)。
二、本技术开发项目在国内外的现状,水平及发展趋势:
技术合同。
三、本研究开发成果应达到的技术经济指标:
四、投资总额:
其中甲方投资乙方投资在总投资额中:甲方占x%;乙方占x%。
(注:所谓投资,不仅包括以货币、设备、场地进行的物质投资,还可以包括以专利技术、非专利技术进行的技术投资,采取货币以外的形式进行投资的,应当折算成相应的金额,明确当事人在投资中所占的比例。)。
五、双方的具体分工:
1.甲方负责:
2.乙方负责:
(注:当事人各方应当按照合同约定的内容、以自己的技术力量参加研究开发工作,共同制定研究开发计划,共同解决研究开发中发生问题,或按照分工分别承担设计、工艺、试验、试制等不同阶段或者不同部分的.研究开发工作,并与其他当事人协作配合,直至完成研究开发项目。任何一方当事人,对合同约定或全体当事人决定必须履行的义务,都必须认真履行。)。
六、双方的违约责任:
2.任何一方不按照合同约定的分工参与研究开发工作或不按照合同约定与其他各方完成配合任务的,违约方应向另一方支付数额为项目投资总额x%的违约金。
七、成果归属与分享:
在履行本合同中完成的研究开发成果的专利权归双方共有:
注1:当事人各方可以根据具体情况约定权利和义务:
1.一方转让其共有专利权的,另一方或者其他各方可以优先受让其共有的专利申请权:
2.合作开发各方中一方声明放弃其共有的专利申请权的,可由另一方单独申请,或者由其他各方共同申请。3.发明创造被授予专利权以后,放弃专利申请权的一方可以免费取得该项专利的普通实施许可,该许可不得撤销。
4.一方不同意申请专利的,另一方或者其他各方不得申请专利。
注2:合同开发所完成的非专利技术成果的使用权、转让权以及利益分配办法,由当事人在合同中约定。合同没有约定的,视当事人均有使用或转让的权利。除另有约定外,一方当事人使用和转让该成果所收获得的收益,另一方或其余各方无权请求分享。
注3:在实践中,合作开发合同当事人以合同约定成果分享的情况主要有以下几种:
(1)约定研究开发成果的专利申请权不为各方共同,而归一方当事人所有。但享有专利申请权的一方当事人可按约定将由此取得的经济利益向其它当事人作适当补偿。
(2)约定向合同外第三人转让研究开发成果时,应经合作开发各方当事人协商一致,由此所取得的经济利益由各方分享。
(3)在特殊情况下,当事人各方还可以在合同中约定对技术成果权的分享份额以及各自享有的专利申请权。如对在技术开发的各主要阶段(实验室开发阶段、生产工艺开发阶段)产生的研究开发成果(或阶段性成果)约定各自独立享有的权利。
(4)约定由当事人一方享有对合作开发成果的独占使用权或转让权,但取得这一权利的当事人应向其它各方当事人支付约定的价金。
八、合作开发合同的风险承担原则。
在履行本合作开发合同的过程中,因出现无法克服的技术困难,导致研究开发失败或部分失败的,其风险责任由当事人按如下比例合理分担:甲方负担__%;乙方负担__%。
九、合同争议的解决办法:
本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第1种方式解决:
1.提交仲裁委员会仲裁;。
2.依法向当地人民法院起诉。
十、有关名词和术语的解释:
本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。
甲方法定代表(或授权代表)签名盖章签字时间签字地点开户银行帐号。
乙方法定代表(或授权代表)签名盖章签字时间签字地点开户银行帐号。
个人简历格式要求内容篇六
resume部分不能超过两页纸,最好控制在一页纸之内。有英国科学家称,任何求职者的简历都可以浓缩到一页纸上,而且这个篇幅足够容纳个人的卓越经历,因为人生每个阶段的目标不同,个人展示的侧重点也有很大变化。
b强化优势。
近来,海选都是通过网上筛选关键词来决定的,专业、gpa、名次、英语能力、自我评价,甚至是行文表述上都有关键词,所以求职者一定要在这几个方面下功夫,在情况属实的前提下,仔细加工。如果导师是泰斗,就一定要强化在导师的指导下进行的工作,如果gpa很高,那么开门见山就把这一项写出。
c彰显个性。
所谓“resume”,强调在“me”这个词上,所以简历一定要突出个性。如果人云亦云,很容易被淹没在简历的海洋中,每个人经历都不同,所以在具体操作时,一定要强化自身优势,突出与所申请职位最契合的气质。另外,简历的抬头不要再写所谓“个人简历”、“求职信”这类标题了。开门见山把自己的名字写上,这既是自信的表现,同时也是尊重招聘者。
d注意关键词。
简历中有很多关键词和特殊用法有其特定表达方式,不宜乱用。比如,internship(学期实习)、part-time(兼职)等。
e必备信息。
简历应该涵盖一份合格英文简历必备的信息,包括个人基本情况、教育经历、工作经历、获奖状况、兴趣爱好和自我评价等。对于专业是基础学科,并且有志于研究性工作的同学,可以把科研经历强化。
英文简历需要注意的问题。
如何把你的英文简历写得更丰满呢?我在这里给大家介绍一些特别的技巧:
1、教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不很有效,别人也没耐心看。
2、奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金,这样一来,也可写出三四行,甚至更多。
3、拉长句子。每个句子都可以加入一些词拉长一些。其实拉长并不难,难的是缩短。
4、自然地多换行,多写点句。
5、加大字号。可将10号,小五改成12号,小四。
6、社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。
7、暑期工作。作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。不过即使实在没有,就算是在父母的单位呆过几天,也不妨写上。
8、中学情况。一般都不写。写的话也不要写太多。当然,如果您在中学时得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖,不妨提上一笔。
更多。
个人简历格式要求内容篇七
您好!
我是一名在读博士生,将于20××年7月毕业。贵校优越的治学环境和贵系学术水平,我早有所闻,心窃羡之,慕名求职。
我喜欢教师这个职业,我渴望有一个宽松的环境从事学术研究。静心教学。虽然我在学问上还没有登堂入室,教学上也只有短短两年中学教师以及一年半硕士期间为导师带课的经验,但我自信我能胜任教学工作。我曾获学校级普通话比赛一等奖,市电视演讲二等奖,曾作为××大学辩论队主辩队员参加××省首届大专辩论赛。被评为最佳辩论员。
我现在××大学中文系攻读当代文学专业博士学位。学习尚好,已发表论文近70篇,转载、转摘、报道、争鸣等30余篇次,在××大学本专业博士生评比中连续两年名列第一。我还受到××大学研究生报的宣传,被誉为文科博士之星。
如果贵系接受我,我会扎根贵系,努力工作,不辜负您及贵系的特别赏识和厚爱。
恳切地盼望得到贵系的青睐。,贵系任何形式的回复我都将视为关怀和鼓励,都将不胜感激,我盼望能尽快地得到您的答复。
即颂。
教安!
个人简历格式要求内容篇八
xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为行业领军企业,年营业额x元,公司员工。企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
需要招聘员工的具体要求:
年龄:
性别:
学历要求:
能力要求:
岗位职责:
工作经验:
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘启事需要的内容!
要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
面试具体描述:x月xx日在进行面试或者复试!
落款x有限公司责任公司人事部。
联系地址:x省x市。
联系人:某某。
电话:
公司网址:
个人简历格式要求内容篇九
1.必须用400字的原稿纸写,而且要用黑色字迹的签字笔或钢笔。
2.第一行按第几期几班,姓名,原班级的顺序写。
3.“思想汇报”写于第二行正中,空8格,副标题写于“思想汇报”下一行,由破折号引出,破折号占两格,写在“汇报”正下方,副标题第二行须与第一行副标题对齐。
标题不能错,也不能涂改,标点不能漏,可写于格外。
4.副标题下一行顶前格写上“敬爱的x学院党总支:”,学院要写全称,冒号占一格。
5.正文字数要在1000字以上,字迹清晰,不能涂改。
8.整篇思想汇报不能出现错别字,不能涂改(如橡皮擦、透明胶等)。
9.必须要用订书机订好才能上交。
10.落款的日期必须在党课后至上交思想汇报的日期内,不能弄虚作假
2.一个主题写一篇手写稿一篇电子稿,而且都必须在规定时间内上交。
3.电子稿交到各自班级的邮箱里,同一节党课的思想汇报统一用一封邮件发送到邮箱里。
6.思想汇报电子稿中空两格为四个字符,即4个空格键。
7.思想汇报电子稿的文件命名格式为“xx班+姓名+思想汇报主题”
8.思想汇报电子稿不要用压缩文件上交,直接用word文档。
第二十九期一班11(1)班。
——,。
敬爱的xx学院党总支:
(正文一千字以上,用黑色签字笔,400格的原稿纸写。
整篇思想汇报不能出现错别字,不能涂改(橡皮擦、透明胶)必须要用订书机订好才能上交,否则退回,落款的日期必须在党课后至上交思想汇报的日期内,不能弄虚作假。)
(空两格)恳请党组织给予批评与指正。
(空两行,即使刚好只剩两行也要空两行换页写名字、日期)
汇报人:
20x月x日。
模板如下:
第二十九期xx班x11(x)班。
——,。
敬爱的x学院党总支:
正文一千字以上,落款的日期必须在党课后至上交思想汇报的日期内,不能弄虚作假。
恳请党组织给予批评与指正。
(空两行)。
汇报人:x年x月xx日。
个人简历格式要求内容篇十
如果你属于下列情况之一:你是一个学生、或者你是在长期未工作以后再重新就业、或者你改变职业、或者你在短期内从事过很多工作、或者你有就业记录空白、或者你有其它不宜使用时序型或综合型格式的工作经历,那么你应该使用功能型格式。
这种格式提供了最佳选择——首先扼要地介绍你的市场价值(功能型格式),随即列出你的工作经历(时序型格式)。这种强有力的表达方式首先迎合了招聘的准则和要求——推销你的资产、重要资信和资质,并且通过专门凸现能够满足潜在行业和雇主需要的'工作经历来加以支持。而随后的工作经历部分则提供了曾就职的每项职位的准确信息,它直接支持了功能部分的内容。
这种综合型格式很受招聘机构的欢迎。事实上它既强化了时序型格式的功能同时又避免了使用功能型格式而招致的怀疑。当功能部分信息充实,有阅读者感兴趣的材料而且工作经历部分的内容又能够强有力地作为佐证加以支持时,尤为如此。;
个人简历格式要求内容篇十一
思想汇报是申请入党的人为了使党组织更好地了解自己的思想情况,自觉地争取党组织的帮助教育和监督,定期用书面形式向党组织汇报思想时所用的一种文书。
敬爱的×党支部:
以上是我的思想汇报,恳请党组织给予批评帮助。
此致
敬礼
汇报人:
×年×月×日。
正文内容要紧紧围绕思想上的认识,至于涉及到的工作学习等情况不必展开,汇报一般包括以下内容:。
1、写对学习马克思主义基本理论、党的基本知识、党的重要文件、重要文章和参加重要活动后所受的启发教育的体会。
2、写对党的路线、方针、政策或每一个时期中心任务或某项工作、某些问题的看法和自己的态度。
3、写自己对国内外发生的重大事件本质的认识和政治立场。
4、写在日常生活中遇到个人利益同集体利益、国家利益产生矛盾时,自己的想法,如何对待和处理的情况。
5、写自己外出工作或学习时遇到的思想和认识问题。
6、写自己当前在思想上、学习上、工作上有哪些进步,尚存在哪些不足,自己要求进步的决心和信心。
7、写自己认为其他有必要向党组织汇报的思想情况。思想汇报的结尾可写上自己对党组织的请求和希望。一般用恳请党组织给予批评、帮助等作为结束语。
三、书写思想汇报要求:。
1、应及时向党组织汇报自己最新的思想动态。
2、一定要汇报自己的真实思想。网上有许多的思想汇报,可以参考,不能直接引用他人的内容超过40%,更不能完全照抄照搬,这是态度问题。
3、一定要言之有物,不能光讲大道理,也不要硬凑材料。
4、对党组织根据自己汇报后反馈给自己的意见一定要认真对待,并在今后的工作学习中很好地落实。
党组织不会简单地用思想汇报的数量衡量一个同志入党愿望的强烈程度,但是对于申请入党的同志,积极主动地向党组织汇报思想是加强同党组织联系,增强组织观念的一条有效途径。因此,申请入党的同志应积极主动地向党组织汇报思想。一般一季度一次。
四、参考范文。
敬爱的党组织:
x年12月我正式加入了中国共产党,这件事情对我来说非常重要,非常有意义!我会永远铭记这一天!
建国六十多年来,沧海变桑田,共和国迈着矫健的步伐,取得了令世人惊羡的成就:建设社会主义新农村,使亿万农民一改过去贫困落后的面貌,过上了文明富足的幸福生活;青藏铁路的顺利通车,在高耸的世界屋脊上,铺设出一条令世人称奇的天路;北京奥运会和残奥会成功举办,古老中国焕发出的勃勃生机令世界眼前一亮;嫦娥一号顺利奔月,圆了中华民族千年的飞天梦想;神州七号的成功发射,使中国人第一次将足迹留在了太空,从此宇宙听到了来自新中国自豪的问候!
这一切一切,不仅仅是新中国的光辉历史,更是我党领导全国各族人民艰苦奋斗、勇往直前的奋斗史。事实证明,中国共产党始终是改革开放和社会主义建设事业坚强的领导核心。只有坚持党的领导,才能更有效地动员和组织广大群众投身到改革和建设事业中来,不断取得胜利。一方面,改革和现代化建设是群众自己的事业,必须最广泛地动员他们参加,充分发挥他们的聪明才智,得到他们最有力的支持。我们党坚持群众路线,能够通过制定符合中国国情和人民群众根本利益的路线、方针和政策,最大限度地调动起人民群众的社会主义积极性;能够通过强有力的思想政治工作,使全国人民团结一致地为实现社会主义现代化而奋斗;能够通过自己的基层组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,把人民群众组织、带动起来。
一句话,党植根于群众,要把人民群众动员、组织起来,只有坚持党的领导才能办到。另一方面,要看到改革是一场规模宏大的社会系统工程,是一场广泛而深刻的革命,既没有成功的经验可以借鉴,又不能照搬别国的模式。它要解决的问题极其复杂,又直接触及各方面的利益。在我们这样一个人口众多的大国里进行改革,其困难之大是可想而知的。这就必须有一个坚强的领导核心,作为改革的设计者和领导者,团结广大人民群众,协调和组织各方面的力量,以夺取改革的成功。这个核心就是中国共产党。事实充分证明:党对改革和发展的领导作用,是任何其他组织和团体都不能代替的。相信在以后的工作计划和生活中,我会严格要求自己,更加坚定的立足本职,全身心的投入到各项事业;不断改进工作方法和思想方法,积极进取、持之以恒、苦干实干!
此致
敬礼
汇报人:
×年×月×日。
个人简历格式要求内容篇十二
议案是指由法定机关和人大代表依照法定程序提请本级人民代表大会会议或者人大常委会会议进行审议并作出决定的议事原案。法律对议案的提出、议案的内容和处理程序作出了明确的规定:
(1)议案的提出者必须是法律规定的机关或者代表。
(2)议案的内容必须是属于法律规定的本级人大或者人大常委会职权范围内的事项。
(3)议案应当在规定的时限内提出。
(4)提出的议案应当按照法律规定的要求,写清案由、案据和方案。案由是指议案提出的理由;案据是指议案提出的根据;方案是指解决问题的具体办法和具体意见。如果是立法案或地方性法规修正案,应当附有法律、地方性法规草案或者修正草案。
建议、批评和意见。
人大代表的建议、批评和意见,是人大代表向本级人民代表大会或者人大常委会提出的对各方面工作的看法、建议、主张、批评和意见等的总称,通常被简称为“代表建议”。代表的建议、批评和意见,在代表大会举行期提出的,即是向代表大会提出的;在代表大会闭会期间提出的,即是向人大常委会提出的。
议案范文。
编号:建议18553号。
建议主题:关于教育公平的关键的提案。
建议类别:科教类。
建议人:道一政治面貌:群众。
内容:理由:
教育公平,是多年来,特别是今年两会关注的热点。教育公平做好了,祖国的教育事业才能真正腾飞于世界!教育公平的关键是什么?众说纷纭,各具智慧。
一、教育公平的关键是资源配置均衡。
其实,“外因要通过内因才能起作用。”。古往今来,能成就大业者都是从小家教严格,自觉奋斗而来的。当年的革命小鬼在简陋的窑洞、茅棚里也学得那么精彩就是例证,所以,现代教育公平的虽然要注重资源分配,但不是最关键因素。
二、教育公平的最关键是制度。
邓小平同志指出:“制度好可以使坏人无法任意横行,制度不好可以使好人无法充分做好事,甚至会走向反面。”中国的教育虽然强调“德育为首”,但是,教育评价制度却难以体现出来——一纸高考试卷根本难以评出“德才兼备”的好人,所以人们感叹:“好人难有好报”。中国的孩子从小就被机械式学业牢牢套住,花了十几二十多年的时间完成学业培训,可是到出来工作时,学到的知识大都用不上,也失去了强劲的综合能力的培养、锻炼机会,身心疲惫,甚至是身心残缺。个人、家人的时间、金钱、心血、青春快乐耗费耗费了多少?国家也浪费了多少资源?所以不少人在冤,呼唤教育制度大力改革。
著名教育学者柯领指出:“当代中国的教育体系已经成了一种本末倒置与拔苗助长的教育体系。”“‘不要让孩子输在起跑线上’的'教育理念,恰恰让中国的孩子全部输在起跑线上。”他通过中美教育的特点对比,指出:“如果我们不从改革高考制度与高考内容入手,中国的任何一次教育改革都存在着失败的危险。”
既然教育是“心脑手合一”的结构,根据这个普遍规律,我们应该集中国、欧美教育的优点,改革相应落后的制度:既注重采纳当代欧美国家教育从“心”开始的情感意志体现方式,又在适当时候发挥中国开发脑潜能的“理性”教育特长,创造有中国特色的新教育新体系。
以往,多少人经过了相当漫长的时间,花费了多少心血学习各学科知识,取得了所谓初中、高中毕业证后,才根据特长进入相应的职校、高校学习。
上述吸取历史经验教训的教育制度的改革,包括惩治高考腐败等等,是教育公平的一个重点,但是即使其他各方面的基础设施都打好了,如果忽视了一个教育成功的至关重要因素——公平对待老师,教育也是失败的。
三、关注教育公平首先关注公平对待教师。
现在有的人谈教育,开口就是要求教师如何如何。既然百年大计教师那么重要,但“巧妇难为无米炊”,赋予老师的管教权没有真正下放,连对于老师最起码的关心、理解、尊重都没有做,为教育的成功该做的排忧解难工作还没有做好,直接挫伤了教师的积极性。例如:
1、教育法度不完善,百般要求老师如何但是老师没有权威,无所适从。
一幕幕不尊师的悲剧触目惊心!“亡羊”了,可是没有谁吭声“补牢”——国家没有明确具体的不尊师重教的处罚条例。社会上骄横蛮孩毒辣种种,“儿子是老子”,天地君亲师都没有尊严,就是从最起码的不尊师重道开始。师道没有尊严,是整个社会的悲哀!尊重教师,即是尊重社会,尊重每一个人,社会才能走向和谐。
2、教育净化社会空气,要求现代的老师是“超人”,其他袖手旁观的多。
教育赋予老师管教的权力有限得很——仅仅是说理教育而已,然而要求老师的本事却比孔圣贤还利害,简直是“超人”。老师像没有防护罩、没有鞭子、手无寸铁的“牧羊人”,面对的却是大大小小、林林总总不同品性的复杂对象,孤军作战。不管学生低智还是高智力,评价老师的劳动也笼统地“一卷定音”。
3、对于教师劳动报酬的苛刻。
个人简历格式要求内容篇十三
班级。
学生姓名。
学号。
指导教师。
成绩。
目录。
一、课题基本情况说明……………………………………。
二、查阅资料问题及解决方法………………………………。
三、撰写论文问题及解决方法………………………………。
四、小结………………………………………………………。
我的毕业设计开题题目是,指导教师是,该课题属于领域,主要研究内容为:(1);(2);(3)。。。目前研究现状是,研究意义,课题拟定完成计划为:。
(字数100~150字)。
按照课题拟定计划,我于至(时间)进行前期查阅资料,主要查阅途径包括、
(3)作者,文章名,出处。。。。。。目前获取的资料价值:,还需进一步搜集的资料:。
在参阅资料过程中,遇到的困难主要包括:查阅资料途径较少。。。。。;解决方法:
比如指导教师提供部分资料、利用同学在其他学校查阅资料。。。。
(字数200字左右)。
在总结前期查阅资料的基础上,按照课题拟定计划进行撰写论文工作,论文拟定撰写提纲:。初稿于完成,指导教师的意见为,预审稿于完成,指导教师的意见为,定稿于完成。英文翻译材料包括和,分别摘自和,已按照指导教师的要求顺利完成翻译工作。
在撰写论文工作中,主要遇到的问题包括:比如科技语言的运用、论文逻辑思路的梳理等等。。。。,解决措施:比如指导教师的帮助等。。。。
(字数200字左右)。
(可以是实习过程中的思想意识的提高、技能水平的提高以及对本次实习的认识等)。
(字数100左右)。
1、页面设置:纸张大小a4,其它默认;。
2、正文:宋体,小四;。
3、章次标题:宋体,三号,加粗,居中,与上下正文间均空一行;。
4、全文行间距统一为1.5倍行距。
个人简历格式要求内容篇十四
性别:男。
出生日期:19xx—04—17
民族:汉族。
身高:178cm。
体重:65kg。
籍贯:湖北省。
目前所在地:福建省。
学历:大专。
政治面貌:其它。
毕业院校:xx职业技术学院。
毕业时间:20xx年6月。
所学专业类别:土建类。
专业名称:建筑工程技术。
20xx年3月至20xx年6月xx学院施工员上岗证书。
专业情况及特长:
外语语种:英语。
外语水平:良好。
计算机能力:省一级。
普通话程度:一般。
在校期间所学课程有建筑力学、建筑材料、建筑工程制图与识图、物业管理、电工技术基础、物业管理信息系统、房屋建筑学、建筑工程概预算、建筑工程监理、房屋管理与维修、钢结构、钢筋混凝土及砌体结构、建筑工程招投标与合同管理,工程测量,施工组织设计。
积累了宝贵的现场施工管理经验。
20xx年6月—20xx年8月在xx集团山水无限装饰公司见习施工员一职了解装饰工程基本施工程序,懂报价。
20xx年3月—20xx年12月在xx有限公司从事钢结构施工详图设计,熟练使用autocad,对钢结构现场施工有一定的了解,能看懂土建及钢结构工程施工图纸。
求职意向。
求职类型:全职。
月薪要求:面议。
希望应聘的岗位:
地点:
年轻也许意味着欠缺经验,但是年轻也意味着热情和活力,我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求的目标。在大学期间,我始终以提高自身的综合素质为目标,以自我的全面发展为努力方向。
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