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在退役军人工作会议上的讲话篇一
同志们:
今天,我们在这里召开20-年度全县退役军人事务工作会议,主要任务是,深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于退役军人工作的系列重要论述以及省、市有关工作要求,对我县20-年退役军人事务工作进行再动员、再部署、在推进。刚才,×同志传达了省、市关于退役军人工作“两项活动年”暨退役军人服务保障体系规范化建设文件精神,×同志就如何开展好我县退役军人“两项活动年”工作暨退役军人服务保障体系规范化建设工作作了细化的安排部署,请大家下来后务必抓好贯彻落实。下面,我再讲四个方面的意见。
退役军人事务工作使命光荣,责任重大。退役军人是党和国家的宝贵财富,是建设新时代中国特色社会主义的重要力量。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央着眼于实现中华民族伟大复兴中国梦、实现党在新时代的强军目标,对退役军人工作作出一系列重大部署。
习近平总书记强调,成立退役军人事务机构,就是要加强退役军人管理保障工作,让军人成为全社会尊崇的职业。各级党委和政府要高度重视,切实把广大退役军人的合法权益维护好,把他们的工作和生活保障好。×书记×月×日在省委常委会上指出,要提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,确保中央关于退役军人工作的决策部署在我省落地见效,推动退役军人事务领域的政治优势、制度优势转化为治理效能,为决战决胜脱贫攻坚和经济社会高质量发展凝聚强大力量。各镇乡各部门必须提高政治站位,深化思想认识,进一步细化工作措施、落实责任,坚持问题导向、目标导向,切实增强做好退役军人事务工作的责任感、紧迫感和使命感,着力打造一支“政治强、作风硬、业务精”的服务型队伍。
(一)加快推进退役军人服务保障体系建设工作。
全面建立退役军人服务保障体系是做好退役军人工作的基础,其目的是为解决政策落实、服务保障“最后一公里”问题。各镇乡人民政府务必加快建立健全退役军人服务保障体系,实现“五有”(有机构、有编制、有人员、有经费、有保障)工作落细落实。同时,县退役军人事务局必须紧密结合开展“四个机关”建设工作的实施意见,加强自身建设,努力打造政治过硬、运行高效、保障有力、服务优质的退役军人事务部门。各镇乡各部门要充分压实责任,采取有力措施,倒排工期,定期调度,确保将党的路线方针政策贯彻落实到各项工作之中。
(二)深入开展“思想政治工作年”和“基层基础基本建设年”两项活动。
“两项活动年”是学习贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述精神的具体体现,是贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于退役军人工作有关决策部署的重要抓手。各镇乡要认真研读“两项活动年”工作。
方案。
紧紧围绕“两项活动”《责任分解表》明确的目标任务确保各项任务真正落地落实。要将“两项活动年”作为统筹推动退役军人系列工作落地的重要抓手结合重点工作抓好落实。同时各镇乡要分别按照“26个1”和“21个1”的标准完成退役军人服务保障体系标准化建设工作。这里要特别要提醒的是被确定为“两项活动年”现场观摩会的镇乡(龙泉镇、何坝镇、花坪镇、进化镇)必须按规范要求落实好观摩会准备工作。
(三)全力做好困难退役军人帮扶工作。
各镇乡各部门要按照中央、省、市、县关于脱贫攻坚工作和退役军人工作的有关安排部署,充分整合各方资源,发挥自身优势,切实做好全县×户困难退役军人常态化联系和帮扶援助工作,重点聚焦脱贫攻坚“一达标两不愁三保障”,对全县困难退役军人实行动态服务,坚决做到“六个到位”(产业扶持到位、消费帮扶到位、技能培训到位、健康帮扶到位、关心关爱到位、帮扶责任到位)。各镇乡党政主要领导要亲力亲为主动抓,分管领导要牵头落实具体抓,层层传递压力、级级压实责任,全面构建常态化沟通帮扶困难退役军人网络,确保各项帮扶措施精准到户到人。
(四)持续推进防范化解重大风险。
一是部门间要通力协作,积极落实好本系统本部门防范化解涉军群体重大风险隐患工作。切实把专项整治工作摆在更加突出的位置,加强组织领导,压实工作责任,发挥好牵总协调作用,保证各项工作措施落实到位,确保防范化解重大风险工作取得扎实成效。二是针对敏感信访诉求,各镇乡各部门要认真加强个案研判,充分发挥好主观能动性,灵活多样开展个案帮扶,综合利用各方资源创造机会、创造条件做好政策宣传、思想疏导和稳控工作。三是要畅通信访渠道,确保每一个来访退役军人都得到认真及时的接待。对极少数打着“退役军人”旗号的违法犯罪分子,要按程序依法依规坚决予以打击。
各镇乡各部门要结合自身职能职责,加强协调配合,大力支持退役军人事务工作,在全县形成齐抓共管的工作格局。机构编制部门在机构设置、人员编制上要跟进安排;政法、公安、信访部门要深入排查化解涉军矛盾纠纷,做好信访稳定工作;财政部门要确保各类优抚资金及时、足额发放到位;人社部门要将退役军人纳入全县就业培训范围,让就业优先政策持续发力,创造解决更多就业岗位和机会;医保部门要扎实开展好退役士兵社会保险接续工作,确保在6月30日前,完成所有测算工作;县退役军人局要加强协调,推动解决工作中遇到的问题。
各镇乡各部门一是要坚持服务宗旨,强化服务意识;要坚持依法依规办事,在法律政策框架内解决问题,维护退役军人合法权益,做到高标准、严要求、守底线。二是要加大退役军人事务工作年终综合考核比例,强化考核考评结果运用。三是加强退役军人工作督查,对政策落实不到位、工作推进不力的,进行通报、约谈,限期整改,对严重违反政策规定、造成不良影响的,严肃追究相关人员责任。
同志们,虽然我县有×余名退役军人,需要解决的实际困难、具体诉求很多,但我相信,只要大家怀着真实而深厚的感情就没有克服不了的困难,没有啃不了的硬骨头。我有信心,我也坚信大家有信心把退役军人工作做好做扎实,让县委县政府放心、让×万×人民放心,让全体退役军人安心。
在退役军人工作会议上的讲话篇二
同志们:
今天,我们在这里召开2020年度全县退役军人事务工作会议,主要任务是,深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于退役军人工作的系列重要论述以及省、市有关工作要求,对我县2020年退役军人事务工作进行再动员、再部署、在推进。刚才,×同志传达了省、市关于退役军人工作“两项活动年”暨退役军人服务保障体系规范化建设文件精神,×同志就如何开展好我县退役军人“两项活动年”工作暨退役军人服务保障体系规范化建设工作作了细化的安排部署,请大家下来后务必抓好贯彻落实。下面,我再讲四个方面的意见。
一、提高政治站位,强化责任担当,不断提升退役军人工作质量退役军人事务工作使命光荣,责任重大。退役军人是党和国家的宝贵财富,是建设新时代中国特色社会主义的重要力量。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央着眼于实现中华民族伟大复兴中国梦、实现党在新时代的强军目标,对退役军人工作作出一系列重大部署。
习近平总书记强调,成立退役军人事务机构,就是要加强退役军人管理保障工作,让军人成为全社会尊崇的职业。各级党委和政府要高度重视,切实把广大退役军人的合法权益维护好,把他们的工作和生活保障好。×书记×月×日在省委常委会上指出,要提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,确保中央关于退役军人工作的决策部署在我省落地见效,推动退役军人事务领域的政治优势、制度优势转化为治理效能,为决战决胜脱贫攻坚和经济社会高质量发展凝聚强大力量。各镇乡各部门必须提高政治站位,深化思想认识,进一步细化工作措施、落实责任,坚持问题导向、目标导向,切实增强做好退役军人事务工作的责任感、紧迫感和使命感,着力打造一支“政治强、作风硬、业务精”的服务型队伍。
二、坚定目标任务,注重统筹谋划,扎实推进重点工作落实(一)加快推进退役军人服务保障体系建设工作。全面建立退役军人服务保障体系是做好退役军人工作的基础,其目的是为解决政策落实、服务保障“最后一公里”问题。各镇乡人民政府务必加快建立健全退役军人服务保障体系,实现“五有”(有机构、有编制、有人员、有经费、有保障)工作落细落实。同时,县退役军人事务局必须紧密结合开展“四个机关”建设工作的实施意见,加强自身建设,努力打造政治过硬、运行高效、保障有力、服务优质的退役军人事务部门。各镇乡各部门要充分压实责任,采取有力措施,倒排工期,定期调度,确保将党的路线方针政策贯彻落实到各项工作之中。
(二)深入开展“思想政治工作年”和“基层基础基本建设年”两项活动。“两项活动年”是学习贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述精神的具体体现,是贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于退役军人工作有关决策部署的重要抓手。各镇乡要认真研读“两项活动年”工作方案,紧紧围绕“两项活动”《责任分解表》明确的目标任务,确保各项任务真正落地落实。要将“两项活动年”作为统筹推动退役军人系列工作落地的重要抓手,结合重点工作抓好落实。同时,各镇乡要分别按照“26个1”和“21个1”的标准完成退役军人服务保障体系标准化建设工作。这里要特别要提醒的是,被确定为“两项活动年”现场观摩会的镇乡(龙泉镇、何坝镇、花坪镇、进化镇),必须按规范要求落实好观摩会准备工作。
(三)全力做好困难退役军人帮扶工作。各镇乡各部门要按照中央、省、市、县关于脱贫攻坚工作和退役军人工作的有关安排部署,充分整合各方资源,发挥自身优势,切实做好全县×户困难退役军人常态化联系和帮扶援助工作,重点聚焦脱贫攻坚“一达标两不愁三保障”,对全县困难退役军人实行动态服务,坚决做到“六个到位”(产业扶持到位、消费帮扶到位、技能培训到位、健康帮扶到位、关心关爱到位、帮扶责任到位)。各镇乡党政主要领导要亲力亲为主动抓,分管领导要牵头落实具体抓,层层传递压力、级级压实责任,全面构建常态化沟通帮扶困难退役军人网络,确保各项帮扶措施精准到户到人。
(四)持续推进防范化解重大风险。一是部门间要通力协作,积极落实好本系统本部门防范化解涉军群体重大风险隐患工作。切实把专项整治工作摆在更加突出的位置,加强组织领导,压实工作责任,发挥好牵总协调作用,保证各项工作措施落实到位,确保防范化解重大风险工作取得扎实成效。二是针对敏感信访诉求,各镇乡各部门要认真加强个案研判,充分发挥好主观能动性,灵活多样开展个案帮扶,综合利用各方资源创造机会、创造条件做好政策宣传、思想疏导和稳控工作。三是要畅通信访渠道,确保每一个来访退役军人都得到认真及时的接待。对极少数打着“退役军人”旗号的违法犯罪分子,要按程序依法依规坚决予以打击。
政法、公安、信访部门要深入排查化解涉军矛盾纠纷,做好信访稳定工作;
财政部门要确保各类优抚资金及时、足额发放到位;
县退役军人局要加强协调,推动解决工作中遇到的问题。
要坚持依法依规办事,在法律政策框架内解决问题,维护退役军人合法权益,做到高标准、严要求、守底线。二是要加大退役军人事务工作年终综合考核比例,强化考核考评结果运用。三是加强退役军人工作督查,对政策落实不到位、工作推进不力的,进行通报、约谈,限期整改,对严重违反政策规定、造成不良影响的,严肃追究相关人员责任。
同志们,虽然我县有×余名退役军人,需要解决的实际困难、具体诉求很多,但我相信,只要大家怀着真实而深厚的感情就没有克服不了的困难,没有啃不了的硬骨头。我有信心,我也坚信大家有信心把退役军人工作做好做扎实,让县委县政府放心、让×万×人民放心,让全体退役军人安心。
在退役军人工作会议上的讲话篇三
各位老师:
大家好!
时间非常快,很快就迎来高考、中考的日子。首先,我谨代表镇党委政府向各位老师表示衷心地感谢,你们辛苦了!
今天离高考不足10天、中考不足一个月,这时候教师和学生的压力是非常大的;但在座的老师是学校的领导,在这个非常时期,责任更大。因此,我讲以下两方面的注意事项:
一、学校领导、教师在中考、高考期间要为考生创造安全、舒适、和谐的考试环境,实行24小时值班制,让考生以最佳的状态投入到高考中,考出理想成绩。学校领导要特别留意考生的交通安全、饮食安全及住宿问题,特别是高考考生要到城里参加高考,学校的领导和老师更要特别留意饮食、住宿等方面的环节,密切关注考生的心理动态;中考方面,全镇几百名考生都到这里参加考试,请学校领导和老师要组织好,要尽可能为其他学校的考生提供食宿等方面的便利条件,同时医务人员也要准备好,以应对学生的突发状况,要尽可能为考生创造安全、舒适、和谐的考试环境。
二、镇党委、政府会为中考、高考提供一切便利条件,一是在经费保障方面,中高考慰问金及考场经费都大幅增长;二是在中考期间会要求派出所等相关部门尽一切可能保障好考场附近的`秩序,为考生提供一个舒适的环境。
最后,祝今年高考、中考再上一个新台阶!
祝各位老师工作顺利!阖家幸福!万事顺意!
在退役军人工作会议上的讲话篇四
民乐县退役军人事务局自2019年2月挂牌成立以来,认真贯彻落实退役军人各项政策,紧紧围绕服务退役军人这一主线,以政府推动、政策优先,市场导向、需求牵引,自愿选择、自主作为,社会支持、多方参与的工作原则,立足当前、结合实际、综合施策,在推动退役军人就业创业工作在教育培训、帮扶就业、政策落实方面取得一些成效。现将具体工作汇报如下。
一、工作开展情况。
(一)领导高度重视,统筹部署退役军人就业创业工作。退役军人就业创业工作,是退役军人事务工作的重要职能,也是彻底解决广大自主就业退役军人诉求的根本途径。自机构成立以来,我局就把退役军人就业创业工作作为服务好退役军人的重要抓手,一把手亲自抓,分管领导具体抓就业创业工作。
(二)注重教育培训,着眼提高退役军人就业创业竞争力。一是我局坚持“就业是民生之本”和“以兵为本,为兵服务”的理念,把退役军人教育培训作为保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措,结合本县实际,建立了部队满意、退役军人满意、用人单位满意的退役军人教育培训制度,制定了《2019年退役军人教育培训计划》文件,并严格按照计划实施;二是以2019年退役士兵报到工作为契机,在做好移交安置退役军人工作的同时,第一时间耐心细致宣传退役军人职业教育和技能培训政策,并对退役士兵培训意愿进行调查汇总,为后期的教育培训做好前期准备;三是引导广大退役军人进行适应性培训,在突出抓好职业技能培训的同时,统筹推进学历教育;根据《关于做好2019年甘肃省高等职业教育扩招专项考试招生工作的通知》(甘招委〔2019〕20号)要求,我局主动作为,在加强协调的同时,配合相关部门对退役军人高职扩招身份认定进行审核,目前我局已认定符合条件的退役军人3人。
(三)拓宽就业渠道,积极引导退役军人充分稳定就业。一是搭建就业平台,联合人社局为退役军人等重点群体举办专场招聘会1场,为用人单位和退役军人提供“双向选择”搭建了平台;二是实施后续扶持,建立退役军人就业台账,实行实名制管理,动态掌握就业情况,对出现下岗失业的,及时纳入再就业帮扶范围。单位依法关闭、破产、改制的,优先推荐退役军人再就业,优先保障退役军人合法权益;三是做好创业指导,在退役军人服务中心增设“就业创业”窗口,支持鼓励退役军人创新创业,积极审慎指导扶持退役军人理性创业、成功创业,以创业带动就业。
(四)加强宣传力度,力求各项优惠政策落实落地。一是利用西部民乐网、微信公众号、电视、短信等媒体宣传各项优惠政策,依托退役军人服务中心,为前来咨询的军人及其家属认真答疑解惑,对现有的政策做解读,并积极和有关部门沟通协调确保政策落实落地;对没有政策依据的,做好心理疏导;二是充分发挥退役军人事务工作领导小组作用,协调社保、医保、就业、税务、市场监管部门积极落实退役军人职业技能、教育培训、就业创业方面的帮扶政策;三是以“最美退役军人”表彰选树活动为契机,加强退役军人思想政治和择业观念教育,大力宣传退役军人就业创业典型,弘扬自信自强、积极向上的精神风貌,引导广大退役军人发扬人民军队光荣传统和优良作风,在社会主义现代化建设事业中再立新功。
二、存在的问题。
退役军人教育培训和就业创业工作内容较单一,载体较少,且相关扶持政策分散在多个政府职能部门。
三、下一步的打算。
(一)紧密结合乡村振兴战略、脱贫攻坚战略,积极协调开设退役军人返乡创业的“绿色通道”,落实国家和地方关于返乡创业的项目、资金、土地和困难帮扶政策,引导广大退役军人扎根农村、建设家乡。
(二)组织动员创业经验丰富、关爱退役军人,热心公益事业的企业家和专家学者等人员,组成退役军人就业创业指导团队,发挥其在职业规划、创业指导、吸纳就业等方面的传帮带作用。
(三)探索建立退役军人就业创业基金,鼓励社会资本设立退役军人创业基金,拓宽资金保障渠道。
摘要:在调研q市退役军人的基本情况以及就业创业现状基础之上,分析了目前所面临的困境以及对策与建议,主要包括推进继续教育、提高知识水平,开展个性化培训、提升专业技能,鼓励参与实践、丰富工作经验,拓宽宣传渠道、转变就业观念,健全监督反馈机制、完善就业创业政策。
关键词:退役军人;就业;创业。
一、前言。
我国每年的退役军人群体数量庞大,退役军人的优抚安置特别是就业安置作为一项关系到国家经济建设、国防建设和社会稳定的重要工作,一直以来深受各级政府、军队以及相关部门的高度重视,并先后出台了一系列相应的法律法规与政策。首先,从国家层面来看,在已有的《退役士兵安置条例》基础上,2013年7月,国务院办公厅和中央军委办公厅转发了民政部总参谋部等部门《关于深入贯彻退役士兵安置条例扎实做好退役士兵安置工作的意见》,进一步强调要全力推进自主就业退役士兵免费教育培训、大力扶持其就业创业、采取有力措施保障符合政府安排工作条件的退役士兵就业、加强对退役士兵安置工作的组织领导。其次,从地方层面来看,为深化q市退役士兵安置改革,2017年7月,q市政府印发了《q市复退军人就业创业优待办法(试行)》,进一步明确了q市复退军人就业创业的优待对象、优待政策以及资金的保障与管理。
2017年10月18日,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在十九大报告中进一步指出,要确立新时代党的强军思想在国防和军队建设中的指导地位,组建退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业。退役军人的优抚安置制度是我国社会保障制度的重要组成部分,改革与完善退役军人优抚安置制度,不仅有助于更好地维护退役军人的合法权益,更有助于健全包括退役军人优抚安置制度在内的社会保障体系。鉴于此,本研究在q市退役军人就业创业现状调查的基础上,分析了目前存在的困境并提出了相应对策与建议,以期进一步完善q市退役军人就业创业安置政策与制度,切实贯彻落实十九大精神。
在q市民政局的领导与组织下,采取整群抽样的方法对q市退役军人的基本情况以及就业创业情况进行了问卷调查。
(一)退役军人的年龄结构。
在此次的调研对象中,60岁以上的退役军人占33.62%,60岁以下的退役军人占66.38%(具体情况参见图1)。由此可见,q市大部分退役军人是有就业创业需求的中青年。
(二)退役军人的文化水平。
调研数据显示,在q市的退役军人中,具有小学文化水平的占15.15%,初中文化水平的占52.49%,高中或中专文化水平的占26.03%,大专文化水平的占5.63%,本科及以上文化水平的占0.71%(具体情况参见图2)。
(三)退役军人的下岗失业情况。
调研数据显示,在q市的退役军人中,下岗失业人员所占比例为18.56%;非下岗失业人员所占比例为81.44%(具体情况参见图2)。
(四)退役军人的就业创业情况。
调研数据显示,在q市的退役军人中,参加过政府提供的就业培训的占4.23%,享受过就业创业优待政策的占1.43%(主要包括机关事业单位招聘优先录用、自主就业一次性补助金、报考高等院校优先录用、就业培训、创业税收优惠等);在就业障碍方面,认为自己缺乏工作经验的占29.19%,认为自己缺少专业技能的占48.92%,认为自己学历不高的占47.12%,认为自己缺乏政府安置岗位的占51.72%,其他的占16.86%(具体情况参见图4)。
(一)面临的困境。
由以上现状调查结果可知,目前q市退役军人就业创业所面临的困境主要涉及两个方面。首先,从退役军人层面来看,主要表现为:第一,缺少专业技能。由于专业技能不论是在就业还是创业过程中,都发挥着非常重要的作用,但是目前近一半退役军人缺少专业技能,因此帮助他们掌握至少一门专业技能至关重要,这不仅有助于退役军人找到满意的工作,也有助于其开展创业活动。第二,学历相对不高。由于学习经历在一定程度上反映了一个人的知识水平,目前一半多的退役军人需进一步丰富自己的学习经历,提升其在就业与创业道路上的竞争软实力。第三,缺乏工作经验。由于不少退役军人刚满18岁就参军入伍,服役期间又以军事训练为主,因此,与同龄人相比,其工作经验相对不足,这在一定程度上限制了其进行就业与创业。其次,从政府层面来看,主要表现为针对退役军人的安置岗位有待增加、就业培训力度有待提高、就业创业优待政策有待完善。
(二)对策与建议。
针对目前所面临的困境,政府、军队以及各相关部门可以从以下五个方面着手促进退役军人的就业与创业工作。
1.推进继续教育,提高知识水平。
政府在加强宣传教育的同时,可通过制定激发退役军人积极参加继续教育的相关政策,引导他们主动学习科学文化知识,提升其学历水平,增强其自身竞争力。首先,对有意愿进行全日制脱产学习的退役军人,可在高考或研究生入学考试时,通过单列计划、给予一定的加分照顾等方式,鼓励其进行学历教育;其次,对其他有意愿接受继续教育的退役军人,可通过提供学费补贴等优待政策,鼓励其参加高等教育自学考试、成人高考或网络课程学习,改善其知识结构,提升其学历水平;再次,对参加继续教育积极性不高的退役军人,相关部门可通过制定有效的专项政策来约束其到校接受繼续教育[1],如可规定退役士兵只有在修完拟定的继续教育课程并拿到相关证书以后,方可申请退役时部队与地方民政部门发放的相应津贴,这不仅有助于提升退役军人的整体文化水平,也可以在很大程度上提升其就业与创业的质量。
2.开展个性化培训,提升专业技能。
3.鼓励参与实践,丰富工作经验。
政府相关部门可以采取与学校、企事业单位、社会组织等进行合作的方式,通过搭建实践平台,为退役军人提供各类实践机会,丰富其经历,增长其经验。首先,相关部门在深入发掘各种社会资源的基础上,可通过与相关单位或组织共建实践基地等方式,为退役军人提供为期不等的见习或实习机会;其次,积极引导退役军人根据自身特点与市场需求,有针对性地选择适宜的实践场所,在实践中通过亲身体验,积累工作经验,提升职业素养;再次,相关部门还可采取一些激励措施,鼓励退役军人积极参与实践活动,例如,对主动参与者给予相应补贴,对表现优异者进行物质或精神奖励,如优先推荐就业、优先扶持创业等,提升其就业创业能力与机会。
4.拓宽宣传渠道,转变就业观念。
我国《退役士兵安置条例》第十八条规定,义务兵和服役期不满12年的士官退出现役的,由人民政府扶持自主就业;第二十九条规定,退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:士官服现役满12年的;服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;是烈士子女的。由此可见,政府对退役士兵的安置以扶持就业为主,并与自主就业、安排工作等多种方式相结合,并且由政府安排工作也是有条件限制的。因此,对于一半左右的被调查者认为其主要的就业障碍源自缺乏政府安置的岗位,其背后原因之一可能在于他们对相关政策了解不足,亦或是他们已有的传统就业观念尚未完全转变。鉴于此,相关部门需拓宽宣传渠道,比如,除了在政府宣传栏张贴相关政策信息以外,还应多到基层、社区或退役军人家里派发政策宣传单或进行宣讲,也可利用电访以及当地电视台、广播电台、官方网站、微信公众号等媒介进行宣传,进而帮助退役军人准确理解相关政策,转变就业观念。
5.健全监督反馈机制,完善就业创业政策。
在完善就业创业政策方面,政府既需要通过采取增加安置岗位、加强就业培训等具体措施来切实满足退役军人实际需求以外,还需要通过健全监督与反馈机制来推动就业创业政策得以更好地执行。首先,军地要加强协作,并积极关注军人在地方所享受权利的落实情况,建立完善的监督和反馈机制[3]。具体来说,一方面,军队应参与到退役军人就业创业工作的规划、安排与落实中去,履行其监督职能,比如,军队每年例行审查地方的教育与培训计划安排情况,对于不符合规定的或者内容不明确的,应当予以指出并协调更正;另一方面,要建立完善的反馈机制,通过健全军队和退役军人群体反馈网络,畅通退役军人反馈渠道,使地方相关工作评价得以及时反映。其次,政府自身也需要采取一些有效措施来推动相关政策的完善与执行。其一,要充分利用信息网络技术,开辟诸如电子民意测验、网上讨论、电子投票等“电子民主”渠道[4];其二,要健全信访举报制度、特邀检查员制度、行风评议制度等,加强对政府相关部门工作人员的监督与考核,确保相关政策得以切实执行。
參考文献:
[2]朱虎.退役军人再就业培训中存在的问题及对策研究[m].杨凌:西北农林科技大学,2016:25.
在全国两会刚刚胜利闭幕、经济秩序稳步复苏的积极态势下,我们隆重召开xxx退役军人就业创业促进会设立盟市办事机构专题工作会议,主要任务是进一步统一思想、提高认识,理清思路、明确责任,有力推动xxx退役军人就业创业促进会在军地领导和相关部门的关心指导下,在社会各界的支持帮助下,尽快打开工作局面,快速创造佳绩,为党委政府分忧,为退役军人解难,不辜负广大退役士兵和社会各界的重托与期望。借此机会,讲三点意见:
一、要切实深刻领会办会宗旨党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视退役军人工作,习近平总书记多次就退役军人工作作出重要指示,为做好退役军人工作提供了根本遵循。(2017年10月18日),党的十九大隆重召开,习近平总书记在报告中宣布:组建退役军人管理保障机构。(2018年4月16日),退役军人事务部挂牌成立。截至去年年底,全国退役军人事务行政系统、服务中心全部挂牌运行、实现全覆盖。
务厅的高度重视、大力支持和严格的审核把关下,经自治区民政厅批准,于(2020年2月28日)正式登记成立。促进会的成立既是推进全区退役军人就业创业的重要举措,也是全区退役军人事务工作发展的一件大事,掀开了全区退役军人就业创业工作的崭新篇章,标志着一个政府机构强力主导、服务体系积极作为、社会力量广泛参与的“三驾马车”式退役军人工作新格局在我区已经形成。
我们促进会是在自治区政府分管单位指导、监督和管理下的一个政治性极强的协会,要必须把讲政治作为一切工作的首要原则,在任何时候、任何情况下,要严守政治纪律,传播正能量,弘扬主旋律。要倍加珍惜这个好平台,要当好政府的参谋助手,当好政府的参谋助手,做好这项对党、对国家、对军队、对中华民族、对社会都有意义的大事业,决不能抹黑、添乱,把握好“红线”和“底线”,决不能出现任何负面影响。
二、要弄清楚我们促进会的职能定位国家12部委在(2018年7月27日)出台的《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》中明确:积极倡导全社会共同参与退役军人就业创业,把政府提供公共服务、社会力量补充服务、退役军人自我服务结合起来,支持为退役军人就业创业服务的社会组织依法开展工作。我们这个促进会以帮助退役军人就业创业为目的,要执行国家的法律法规和相关政策,协助退役军人事务部门做好退役军人就业创业服务工作。为了有效践行这一宗旨,就要紧盯现实问题、明确职能定位,充分发挥社会组织的优势与作用。
一是汇聚各方合力。促进会就要发挥促进的作用,要通过沟通协调、搭建平台、资源整合,让有关退役军人就业创业方方面面的优势资源汇集凝聚,切实发挥“倍增器”的作用和“润滑剂”的功能,推进退役军人由重要军事人力资源转化为推动经济社会发展的重要力量。
我们的副会长单位、战友集团xxx公司和正大集团,为退役军人提供了很多的就业培训、就业岗位和创业项目。特别是战友集团xxx公司是湖北战友企业管理集团有限公司旗下企业,由退役军人发起组成,非常有情怀和实力。
我们依托副会长单位、xxx中毅法律服务公司和理事单位、xxx北梁律师事务所设立了法律专业委员会,主要研究和解决事关退役军人涉法的问题,更加高效地维护退役军人合法权益,努力发挥服务退役军人参谋智囊作用。现在还正筹备成立人工智能专业委员会,发挥专家学者对人工智能专业建设的研究、指导和实践作用,在推动退役军人就业、创业的同时,为我区人工智能事业贡献力量。还要成立退役军人培训教育、创业指导等各类专业委员会,切实整合好社会有效资源,为退役军人提供更多更好的服务。
与地方、退役军人与用人单位之间沟通交流、信息共享、合作共赢的桥梁。一方面,为推进退役军人就业创业有法可依,营造退役军人就业法治化环境,我们发挥法律专业委员会的作用,对推进退役军人就业工作给予法治保障等有关课题进行可行性研究,已召开任务部署会议,工作开始启动,尽快推进出台有利于帮助退役军人就业的有关地方性法律规范,为促进我区退役军人实现高质量就业提供强有力政策支撑。另一方面,我们参照其他先进省区化解退役军人涉法涉诉解决办法,正在推进设立xxx退役军人维权调解中心,着力为退役军人提供优质、高效的法律服务,依法妥善处理新时代军人军属涉法问题,切实加快矛盾化解力度,提高案结事了效率,有效促进社会和部队和谐稳定。
三是发挥独特优势。促进会作为一个社会组织,既是社会治理的重要参与者,更是促进退役军人就业创业的实践者。要充分发挥形式灵活、资源整合能力强、专业优势突出的特点,积极主动为退役军人事务部门的工作补台,为用人用工单位牵线,帮助教育机构建立健全培训体系,为服务退役军人汇聚力量。
施优惠措施。如超市设立退役军人结算服务优惠和绿色通道;烧麦连锁店开展对退役军人就餐打折;汽车保养和维修对退役军人优惠等,为退役军人提供就业培训、就业岗位和创业项目。退役军人购物、吃饭、门票打折等小事实事,事关退役军人日常生活,把这些小事办好了,落地落实了,那么尊崇军人就不是一句空话。
三、下步开展工作把握的几个问题一是在加强学习上下功夫、见实效。做任何事儿,学习是第一要务。我们办事处的成员,基本是从部队领导退役的,也有退伍后自身创业成功的。即使年龄大了,也要加强学习,特别是事关协会的规定,还有我们的章程,要好好学习,认真领会。要在章程下行动,不要做违规的事儿,不要违规了自己还不知道。要学习退役军人就业创业的法规和政策,通过学习吃透政策,争取政策,争取好退役军人事务部门的支持,才能促进协会发展。要每月甚至每周组织集中学习,轮流备课讲课,把学风抓起来,让大家都懂得什么能干,什么不能干。
了会费,使我们非常感动,星星之火、可以燎原。其他盟市也要向他们学习,发展会员,缴纳会费,我们再发展成立基金,为退役军人就业创业提供支持和帮助。下一步促进会发展大了,也一定会对各盟市办事处给予有力的人力和经费支持,为同志们有效开展工作、服务退役军人就业创业提供有力保障。
三是在严格制度落实上下功夫、见实效。要始终把制度建设摆在重要位置。在不断完善促进会各项基础性规章制度的同时,要重点建立健全对上汇报制度,内部学习和月度、季度例会制度。出台的《xxx退役军人就业创业促进会代表机构设置管理暂行办法》,对办事处进行全面规范,特别是第八条中要求办事处建立健全工作、请示报告、人员管理、经费管理、考核评比等制度,要认真学习、抓好落实。各办事处也要建立秘书处,同促进会秘书处上下实现贯通,发挥职能作用,推进工作有力有序运行。
四是在落实落地上下功夫、见实效。促进会的主题主线就是帮助退役军人就业创业,要紧紧围绕这个主题主线抓落实,光喊口号不行,事事件件要落实好。要抓就业创业,配合政府抓好退役军人教育培训的针对性有效性,要利用好政策,把准用人单位需求,针对退役军人特点,有效破解用工信息不对称、就业需求难衔接等“堵点”“痛点”问题,帮助退役军人尽快完成军事技能向经济建设技能和生产服务技能的转化,帮助他们实现高质量充分就业。下一步要组织好全区退役军人招聘大会。
要抓大数据建设,正在建设促进会信息网站,为各盟市办事处预留窗口和端口,并依托网站建立“退役军人教育培训大数据管理平台”“退役军人就业创业信息平台”两大平台,整合涉及退役军人的高校、街道、企业和有关政府机关等单位资源,通过大数据平台,研究分析每一名退伍军人的就业创业需求和爱好,以及全区退役军人思想、生活等情况,全面摸清、动态掌握、及时报告有关政策落实、工作开展,为退役军人就业创业提供决策服务。要加强宣传报道,促进会同xxx卫视《国防大北疆》栏目、xxx日报、北方新报、中国观网等多家自治区级媒体建立合作关系,特别是国防大北疆要给出多期节目,宣扬支持退役军人就业创业的爱心企业和就业创业有成的退役军人。下半年促进会要组织召开成立大会,组织最美退役军人、最优秀退役军人评选,发挥民间的力量,让评选结果更接地气、更有说服力。要汇聚各方力量,可以说,我们的工作是把全社会各行各业愿意为退伍军人服务的这些单位和人员搭建好平台,发挥他们为退伍军人服务的作用和功能,要推进建立专项基金,结合“八一”、春节等节日,对特别困难的退役军人、家庭给予帮扶,让退役军人真正感受到社会的温暖和实惠,真正让军人成为全社会最尊崇的职业,让退役军人成立全社会最受尊重的人。
总之,希望大家牢固树立服从服务国家建设大局这个思想,紧扣退役军人这个主题,紧抓就业创业这条主线,不跑偏、不胡来、不乱讲,心往一处想、劲往一处使,团结一切可以团结的力量,选好突破口和主攻方向聚焦用力,多出成果,大力促进退役军人就业创业为中心的各项尊崇、优待工作,大力提升退役军人荣誉感获得感幸福感,助力在全社会营造尊崇军人的浓厚氛围,让退役军人暖心、现役军人安心、党和政府放心。
我县共有退役军人3438名,其中60周岁以下退役军人1913名。由于我县退役军人数量多,年龄跨度大,学历偏低,农村多于城镇。在就业、医疗、生活、养老、住房、社保、医保、教育、交通等方面存在的诸多服务需求。我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作系列重要论述,大力推进退役军人服务保障体系建设,用心、用情开展退役军人服务工作,切实维护广大退役军人合法权益。
(一)退役士兵在就业创业遇到的问题。我县大部分退役军人来自农村,自身学历较底,且多数身上没有一技之长。退役后,在严峻的就业形势下,很多都期望能自主创业,他们大部分也面临着很多困难。其中一个困难是缺乏足够的创业资金。虽然国家有退役军人就业创业贷款优惠政策的文件,但是申请手续复杂,贷款难度大。以辛村乡老坡地村周小青为例,年龄不满30周岁,但是由于学历低,无一技之长,找工作困难,创业也没有思路。
(二)由于我县经济薄弱,大型企业数量少,就业岗位有限。50岁以上的退役军人在生活、就业、医疗、养老等方面存在诸多困难,由于年龄较大在劳动人才市场缺乏竞争力,收入少、工作不稳定。县城内很多无正式工作单位的中年退役军人,家庭负担较重,部分人员的生活水平达不到平均生活水平。而我县公益性岗位开发数量有限,满足不了当前需要。
(三)困难退役军人帮扶援助方面,根据与静乐县民政局对接的数据,我县共有退役军人低保贫困户367名。这部分群体由于年老体弱,干不了重活,基本以务农及打工为生。以神峪沟乡圪洞岩村的李俊林为例,由于在部队训练时腰部受伤,无法干重活,本村的住房倒塌,生活困难,请求解决实际苦难,而我局缺少临时救助资金,无法满足这部分困难退役军人的临时救助需求。
(四)我局目前使用的山西省退役军人就业创业服务平台,可为退役军人提供在线的政策资讯、求职创业、培训提升等服务。但是就业创业服务平台日常使用频次较低,主要使用功能是录入退役士兵的信息数据。目前就业创业平台存在以下几方面的问题:第一,推广度不够,使用数量人数较少。第二,本地经济较差,企业数量少,外界企业在本地发布的招聘岗位较少,选择不多。希望平台能吸引更多的企业入驻,增加更多就位岗位。
(一)做好退役士兵技能培训工作。
由于受疫情影响,今年的退役士兵技能培训工作暂未进行。为拓宽退役军人就业渠道,确保高质量就业,我局通过多种渠道积极鼓励退役军人参加全国普通高考、成人高考、研究生考试等学历教育,享受加分照顾、学费资助等优惠政策。
(二)线上线下齐发力,做好退役军人招聘工作。
前半年由于受疫情影响,原计划开展的现场招聘会全部暂停,线上服务进行跟进。为做好疫情防控常态化形势下退役军人就业创业工作,我局通过山西省退役军人就业创业服务平台提供了线上招聘、政策法规宣讲、信息采集等栏目,积极推广宣传,便于我县退役军人及时登记相关信息,了解就业创业相关政策法规,获取热门招聘信息。
下半年,xx市退役军人事务局于2020年10月21日,在市体育广场举办“稳就业政策助力,保就业服务架桥”退役军人金秋招聘月活动。招聘会提供了三百多个就业岗位,薪资待遇优厚。
(一)出台专项文件,具体指导基层落实退役军人就业创业贷款优惠政策,建立以地方政府为主导,多部门协作,金融机构落实的机制,简化工作流程。
(二)每年应划拔临时救助专项资金。根据上级有关规定,上年结余的优抚对象抚恤金可以留到来年用于临时救助资金,希望财政部门能够将结余抚恤金划拔到我局用于临时救助专项资金。
(三)强化宣传教育。加强退役军人思想政治和择业观念教育,帮助他们尽快实现角色转换,顺利融入社会,退役不褪色、退伍不褪志,继续保持发扬人民军队的光荣传统和优良作风,在社会主义现代化建设事业中再立新功、赢得全社会尊重。
(四)广泛推动社会力量参与退役军人服务工作。政府主导、部门主管、社会积极参与一直是双拥工作的基本原则,但在社会参与方面,还很薄弱,需要政府加大宣传倡导力度,广泛推动企业、社会组织和人民群众积极参与到退役军人服务工作中去。
紧紧围绕“维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业”这一核心要素,精心构建“四尊崇五关爱六必访”服务,积极开展思想政治建设年工作活动,织牢退役军人服务保障网,拓宽创新就业创业渠道,大力推行“四尊崇、五关爱、六必访”的服务体系建设。打通服务退役军人“最后一公里”,把关心关爱送到退役军人的身边。
一是用心用情,提供贴心服务。坚持以退役军人为中心,经常性赴基层开展政策宣传、调查研究、帮扶慰问等活动。通过联系走访,详细了解政策法规落实情况,及时跟进解决问题,推动政策落到实处,结合实地走访、挂光荣牌、拍集体照等活动,建立常态化关心关爱退役军人联系制度,用心用情用力为广大退役军人服务。
二是坚持“谈心谈话”与“政策宣传”相结合。围绕退役军人服务重点难点问题、普遍关心的热点话题开展调查研究。“线下服务”与“线上沟通”相结合。在业务办理、政策咨询等面对面交流基础上,充分运用网络等手段,搭建联系平台,通过电话联系、微信群、网络视频等方式,深入退役军人中间宣讲国家、省、市退役军人工作有关政策措施,帮助掌握政策,自觉按政策规定办事。
三是多措并举,拓展就业渠道。“在部队,我是保卫祖国的脊梁;
到地方,我要做家乡振兴的栋梁”。近年来国家积极为退役军人牵线搭桥,全力搭建服务平台,通过开展线上招聘活动、推荐就业岗位、开展技能培训、签订战略协议、开设创业孵化基地、国家对退役军人就业创业减免税收等一系列优惠政策扶持和针对性、个性化的联系服务,使退役军人尽快完成角色转变,提升就业创业能力,更好的融入社会发挥作用创造条件,让每一名退伍军人都能有用武之地。
全力解决实际困难,让军人舒心。引导退役军人“离军不离党、退伍不褪色”,让他们心有所依、情有所靠。
在退役军人工作会议上的讲话篇五
同志们:
鼠笔描红中国梦,牛犁播绿小康春。在这风雨兼程中,我们即将迎来新春佳节,首先,我代表x、x,向在座的双拥暨退役军人代表,以及通过你们,向广大的双拥暨退役军人,以及关心支持全x双拥暨退役军人的朋友,致以节日的问候和诚挚的祝福!预祝大家新年快乐!
在今天的新春座谈会上,我就做好全x双拥和退役军人工作,讲三点意见。
第一,要深刻学习领会习近平总书记关于双拥、退役军人工作的重要论述。
党的十八大以来,党中央高度重视双拥和退役军人,习近平总书记亲自谋划决策、部署推动,作出了一系列重要论述,系统阐述了新时代双拥和退役军人工作方向性、根本性、战略性的重大问题。我们要深刻领会习近平总书记关于双拥、退役军人工作的重要论述精神,准确把握新时代双拥和退役军人工作的方向。
(一)要深刻领会双拥和退役军人工作的重要意义。习近平总书记指出:“要发挥双拥工作联系军地军民的桥梁纽带作用,更好地服务党和国家工作大局、国防和军队建设全局。”“退役军人管理保障是关系军队稳定和社会大局稳定的大问题。”“坚如磐石的军政军民团结,永远是我们战胜一切艰难险阻、不断从胜利走向胜利的重要法宝。”我们要深刻领会双拥和退役军人工作的重要意义,充分认清职责使命,主动投身服务中国梦强军梦伟大实践。
(二)要深刻领会双拥和退役军人工作的总体要求。习近平总书记强调,“全党全军全国各族人民要大力弘扬军爱民、民拥军的光荣传统,巩固发展坚如磐石的军政军民关系,为实现中国梦强军梦凝聚强大力量。”“中央国家机关、地方各级党委和政府要强化大局观念,把支持深化国防和军队改革当作分内的事,拿出一些特殊措施和倾斜政策,主动帮助做好退役军人、职工安置工作。”我们要深刻领会双拥和退役军人工作的总体要求,勇于担当、主动作为,全面提高新形势下双拥和退役军人工作水平。
(三)要深刻领会双拥和退役军人工作的目标任务。在支持国防和军队改革建设方面,地方各级党委、政府和广大人民群众要把支持部队建设作为义不容辞的责任,为部队多办好事、实事;各级党委和政府要支持军队建设和改革,配合部队完成多样化军事任务,为实现强军目标提供有力保障;做好优抚安置工作能够稳定军心、巩固国防,是党和国家解决现役军人后顾之忧的重要举措;组建退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业。要把退役军人事务全面抓起来,建立健全组织管理体系、工作运行体系、政策制度体系,满腔热忱为退役军人服务。在支援地方经济社会发展方面,军队要强化宗旨意识和群众观念,积极参加和支援地方经济社会建设,以实际行动为人民群众造福兴利;军队要服从服务于党和国家工作大局,勇于承担急难险重任务,做好维护社会稳定和扶贫帮困等工作;要弘扬拥政爱民、拥军优属的光荣传统,开展军民共建与和谐创建活动。在军地合力推进军民融合发展方面,把军民融合发展上升为国家战略,是我们长期探索经济建设和国防建设协调发展规律的重大成果,是从国家安全和发展战略全局出发作出的重大决策;军地双方要树立一盘棋思想,站在党和国家事业发展全局的高度思考问题、推动工作,丰富融合形式,拓展融合范围,提升融合层次,加快形成全要素、多领域、高效益的军民融合深度发展格局。这些重要论述深刻把握了改革强军事业的特点规律,是指导新时代双拥工作和退役军人工作蓬勃发展的根本遵循,我们要深入学习,努力在领悟精神实质、自觉躬身实践上下功夫,在具体双拥工作和退役军人工作中抓好贯彻落实。
第二,要不断开创新时代x双拥和退役军人工作新局面。
2021年是中国共产党成立100周年、“十四五”开局之年,在此特殊时间节点,也是国防和军队建设阶段性目标任务的重要一年,做好新形势下双拥和退役军人工作责任重大、使命光荣。各级各部门要认真落实中央和x委、x委各项决策部署,适应经济社会发展新形势,对接改革强军新要求,把双拥和退役军人工作牢牢放在心上、扛在肩上、抓在手上,巩固坚如磐石的军政军民关系,不断开创新时代x双拥和退役军人工作新局面。
(一)要强化“三个聚焦”。一是要聚焦服务军队深化改革。双拥工作要紧跟改革进程,各级要主动联系对接,配合做好部队转隶移防、人员分流安置、军事设施保护等工作,全力配合军队各项改革实施。二是要聚焦保障部队遂行任务。军队打胜仗,人民是靠山。地方要支持部队遂行联演联训、抢险救灾、反恐维稳等多样化军事任务,积极协调做好交通运输、后勤供给等保障工作,为部队有效履行使命任务提供强有力的后勤保障。三是要聚焦维护军人军属和优抚对象切身利益。习近平总书记在x考察工作结束时强调,“在对越自卫还击战中,x边境是重要战场,许多烈士为保卫祖国边境安全英勇牺牲了,我们永远不能忘记他们,烈士们永垂不朽。这些年来,不少参战部队的退役军人及其亲属每年都从各地来x扫墓。”“x要稳妥做好工作,确保祭扫活动有序进行。”要加快推进我x烈士纪念设施规划、建设、修缮、管理,搞好日常维护。要落实优抚安置各项政策,强力推进退役士兵安置和权益保障工作,确保相关安置政策落实到位。对生活困难的退役军人,要通过特困救助、走访慰问等形式帮助解决实际困难。要采取多种措施助力随军家属就业,进一步完善军人子女入园入学优待办法,推动解决好部队官兵的后路、后院、后代问题。要不断健全完善退役军人服务保障体系建设,落实专(兼)职人员岗位编制,提高服务保障水平。
(二)要深化“三个参与”。一是要主动参与x经济社会发展。驻x部队要不断弘扬拥政爱民的优良传统,主动在脱贫攻坚、乡村振兴等中心工作中当先锋、挑重担、立新功,为x经济社会发展作贡献。二是要主动参与灾害防御体系建设。针对我x自然灾害频发的特点,希望驻x部队积极与地方共同加强灾害防御体系建设,做好各项应急救援准备,确保遇有灾情能够迅速行动。发扬不怕牺牲、英勇善战的优良传统和作风,全力保护人民群众生命财产安全和改革发展成果。三是要主动参与军民联防联控。驻x部队要主动参与到“平安x”的建设中来,广泛开展平安创建、文明创建、双拥创建等活动。要进一步健全军地一体的社会治安防控体系,防范打击各种违法犯罪活动,为x经济社会发展提供安全稳定的社会环境。特别是要围绕在建设“中国最美丽x份”上走在前列的目标,扎实开展“美丽军营”创建,下力气整治营x周边环境。
(三)要发挥“三个作用”。一是要发挥双拥理念的引导作用。双拥工作经过七十多年的实践砥砺,军政军民在密切协作中牢固树立了“同呼吸、共命运、心连心”的核心理念。军地要大力弘扬双拥共建理念,引导军政军民牢固树立大局意识,打破利益调整的藩蓠束缚,真正把推进军民融合发展作为共同的事业,形成军民“一条心”、军地“一盘棋”。二是要发挥双拥机制的促进作用。各级双拥工作机构要充分发挥党委议军会议、双拥联席会议等制度机制优势,动员军地相互支持,推动军地重要资源统筹、重大需求对接、重点工作协调,实现经济建设和国防建设在更广范围、更深程度上融合发展。三是要发挥双拥载体的推动作用。依托创建双拥模范城(x)活动,推动军民融合深度发展,使双拥工作与军民融合发展相互促进、相得益彰。
(四)要抓好“三项工作”。一是要抓好移交安置工作。要积极探索“直通车”式的安置办法,重点对象直接安置、专业人才对口安置、特殊人才选调安置、具备资格转任安置,做到人岗相适、人事相宜。要树立鲜明的安置导向,对服役时间长、贡献大的优先安置,对作战部队主官、功臣模范和长期在艰苦边远地x、特殊岗位工作的退役军人,在职务安排和职级待遇上一定比例给予倾斜。二是要抓好就业创业工作。对退役军人中的优秀党员,要培养选拔进基层组织班子,选聘到党建指导员队伍中,让他们在巩固基层政权、加强基层治理中发挥优势。对退役军人中从事过消防等专业的年轻人员,要组建应急救援志愿服务队,让他们在支援地方抢险救灾中当好主力。要建立退役军人培训创业孵化基地,加强就业创业扶持,提升退役军人就业创业能力。同时,x委组织部和x退役军人事务局要共同做好退役军人党员组织关系接转工作,把自主择业、下岗失业退役军人党员全部纳入党的组织体系,严格组织生活,严明组织纪律,落实享受荣誉待遇与现实表现挂钩机制以及行为约束管理、诚实守信激励和失信惩戒机制,促进退役军人自觉遵规守纪。三是要抓好关爱工作。要扎实做好走访慰问、帮扶解困、信访接待、权益维护等工作,增强退役军人的荣誉感、获得感和幸福感。要加强退役军人服务保障体系建设,严格按照“五有”建设标准,加强乡(镇)、村(社x)退役军人服务站建设,打通服务退役军人的“最后一公里”。要落实退役军人优待证制度,继续推进银行、电信、保险等领域为退役军人和其他优抚对象提供优先优惠服务,提升优抚保障水平。要积极稳妥推进解决部分退役士兵社会保险接续问题,确保按照中央要求完成集中补缴任务。
第三,要全面形成做好新时代双拥、退役军人工作的合力推动。
新时代双拥、退役军人工作发展,任务重、责任大。全x各级各部门要把做好双拥、退役军人工作当作分内之事、应尽之责,加强部门联动,加强制度保障,加强队伍建设,形成党委统一领导、退役军人事务部门牵头、相关部门配合的工作格局,全面提高领导小组的履职尽责能力,促进服务保障水平上层次。
(一)要加强部门联动。领导小组办公室要充分发挥联系军地军民的桥梁纽带作用,及时汇报工作,经常反映情况,提建议,主动争取同级党委、政府的支持,推动一些重大问题的研究解决。要加强与领导小组各成员单位的沟通,定期召开会议,落实工作责任制,形成同心协力谋发展的整体合力。
(二)要加强制度保障。要认真贯彻落实党的xx精神,坚持问题导向、目标导向、结果导向,紧紧围绕发挥作用、就业安置、优待褒扬、权益维护、服务保障等方面的重点工作,抓好各项机制制度建设,进一步完善工作运行体系,提高服务保障能力。
(三)要加强队伍建设。广大双拥工作者和退役军人工作者要注重加强思想锻炼,按照忠诚、干净、担当的要求,牢固树立正确的事业观、政绩观,不断强化宗旨意识、党性修养和敬业精神。要强化能力素质,着力提高创造性地开展工作的能力,提高把握双拥规律、创新理论研究、解决突出问题的能力,提高筹划指导工作、密切军地联系、协调推动工作落实的能力。
各位双拥暨退役军人的代表,做好新时代的双拥工作和退役军人工作责任重大,使命光荣。让我们一起发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的精神,永远保持慎终如始、戒骄戒躁的清醒头脑,永远保持不畏艰险、锐意进取的奋斗韧劲,在全面建设社会主义现代化国家新征程上奋勇前进。
在退役军人工作会议上的讲话篇六
8月1日是中国人民解放军的建军纪念日,为此举行了欢迎8月1日建军纪念日论坛。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
复员军人同志们、__领导及原的老首长们:
你们好!
时值中国人民解放军建军__周年之际,我仅代表市政工程管理处的党政班子及全体职工,向你们——曾身披戎装、戍边卫国的复员退伍军人们致以节日的问候和崇高的敬意!
伟大的中国人民解放军,在中国共产党的领导下历经了艰苦卓绝的国内革命战争、八年的抗日战争和三年的解放战争,才赢得了中华人民共和国的建立。在长达五十年的社会主义革命和社会主义建设之中,中国人民解放军又和全国人民一道,自力更生,艰苦奋斗。为祖国为人民立下了不朽的功勋。
同时我也号召我处的干部和职工,向复员军人们学习,团结一致,努力拼搏,抓住机遇,完成好市委、市政府和建委交给我们的各项工作任务。
复员军人同志们,市政因为有了你们才朝气蓬勃;市政因为有了你们才兴望发达;市政因为有了你们才能打胜仗;市政因为有了你们才虎虎生威!
最后祝在座的复员退伍军人们,我们民兵同志们,节日愉快,工作顺利,生活美满,万事如意,今天玩的开心!
谢谢大家!
同志们:
鼠笔描红中国梦,牛犁播绿小康春。在这风雨兼程中,我们即将迎来新春佳节,首先,我代表x、x,向在座的双拥暨退役军人代表,以及通过你们,向广大的双拥暨退役军人,以及关心支持全x双拥暨退役军人的朋友,致以节日的问候和诚挚的祝福!预祝大家新年快乐!
在今天的新春座谈会上,我就做好全x双拥和退役军人工作,讲三点意见。
第一,要深刻学习领会习近平总书记关于双拥、退役军人工作的重要论述。
党的十八大以来,党中央高度重视双拥和退役军人,习近平总书记亲自谋划决策、部署推动,作出了一系列重要论述,系统阐述了新时代双拥和退役军人工作方向性、根本性、战略性的重大问题。我们要深刻领会习近平总书记关于双拥、退役军人工作的重要论述精神,准确把握新时代双拥和退役军人工作的方向。
(一)要深刻领会双拥和退役军人工作的重要意义。习近平总书记指出:“要发挥双拥工作联系军地军民的桥梁纽带作用,更好地服务党和国家工作大局、国防和军队建设全局。”“退役军人管理保障是关系军队稳定和社会大局稳定的大问题。”“坚如磐石的军政军民团结,永远是我们战胜一切艰难险阻、不断从胜利走向胜利的重要法宝。”我们要深刻领会双拥和退役军人工作的重要意义,充分认清职责使命,主动投身服务中国梦强军梦伟大实践。
(二)要深刻领会双拥和退役军人工作的总体要求。习近平总书记强调,“全党全军全国各族人民要大力弘扬军爱民、民拥军的光荣传统,巩固发展坚如磐石的军政军民关系,为实现中国梦强军梦凝聚强大力量。”“中央国家机关、地方各级党委和政府要强化大局观念,把支持深化国防和军队改革当作分内的事,拿出一些特殊措施和倾斜政策,主动帮助做好退役军人、职工安置工作。”我们要深刻领会双拥和退役军人工作的总体要求,勇于担当、主动作为,全面提高新形势下双拥和退役军人工作水平。
(三)要深刻领会双拥和退役军人工作的目标任务。在支持国防和军队改革建设方面,地方各级党委、政府和广大人民群众要把支持部队建设作为义不容辞的责任,为部队多办好事、实事;各级党委和政府要支持军队建设和改革,配合部队完成多样化军事任务,为实现强军目标提供有力保障;做好优抚安置工作能够稳定军心、巩固国防,是党和国家解决现役军人后顾之忧的重要举措;组建退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业。要把退役军人事务全面抓起来,建立健全组织管理体系、工作运行体系、政策制度体系,满腔热忱为退役军人服务。在支援地方经济社会发展方面,军队要强化宗旨意识和群众观念,积极参加和支援地方经济社会建设,以实际行动为人民群众造福兴利;军队要服从服务于党和国家工作大局,勇于承担急难险重任务,做好维护社会稳定和扶贫帮困等工作;要弘扬拥政爱民、拥军优属的光荣传统,开展军民共建与和谐创建活动。在军地合力推进军民融合发展方面,把军民融合发展上升为国家战略,是我们长期探索经济建设和国防建设协调发展规律的重大成果,是从国家安全和发展战略全局出发作出的重大决策;军地双方要树立一盘棋思想,站在党和国家事业发展全局的高度思考问题、推动工作,丰富融合形式,拓展融合范围,提升融合层次,加快形成全要素、多领域、高效益的军民融合深度发展格局。这些重要论述深刻把握了改革强军事业的特点规律,是指导新时代双拥工作和退役军人工作蓬勃发展的根本遵循,我们要深入学习,努力在领悟精神实质、自觉躬身实践上下功夫,在具体双拥工作和退役军人工作中抓好贯彻落实。
第二,要不断开创新时代x双拥和退役军人工作新局面。
2021年是中国共产党成立100周年、“十四五”开局之年,在此特殊时间节点,也是国防和军队建设阶段性目标任务的重要一年,做好新形势下双拥和退役军人工作责任重大、使命光荣。各级各部门要认真落实中央和x委、x委各项决策部署,适应经济社会发展新形势,对接改革强军新要求,把双拥和退役军人工作牢牢放在心上、扛在肩上、抓在手上,巩固坚如磐石的军政军民关系,不断开创新时代x双拥和退役军人工作新局面。
(一)要强化“三个聚焦”。一是要聚焦服务军队深化改革。双拥工作要紧跟改革进程,各级要主动联系对接,配合做好部队转隶移防、人员分流安置、军事设施保护等工作,全力配合军队各项改革实施。二是要聚焦保障部队遂行任务。军队打胜仗,人民是靠山。地方要支持部队遂行联演联训、抢险救灾、反恐维稳等多样化军事任务,积极协调做好交通运输、后勤供给等保障工作,为部队有效履行使命任务提供强有力的后勤保障。三是要聚焦维护军人军属和优抚对象切身利益。习近平总书记在x考察工作结束时强调,“在对越自卫还击战中,x边境是重要战场,许多烈士为保卫祖国边境安全英勇牺牲了,我们永远不能忘记他们,烈士们永垂不朽。这些年来,不少参战部队的退役军人及其亲属每年都从各地来x扫墓。”“x要稳妥做好工作,确保祭扫活动有序进行。”要加快推进我x烈士纪念设施规划、建设、修缮、管理,搞好日常维护。要落实优抚安置各项政策,强力推进退役士兵安置和权益保障工作,确保相关安置政策落实到位。对生活困难的退役军人,要通过特困救助、走访慰问等形式帮助解决实际困难。要采取多种措施助力随军家属就业,进一步完善军人子女入园入学优待办法,推动解决好部队官兵的后路、后院、后代问题。要不断健全完善退役军人服务保障体系建设,落实专(兼)职人员岗位编制,提高服务保障水平。
(二)要深化“三个参与”。一是要主动参与x经济社会发展。驻x部队要不断弘扬拥政爱民的优良传统,主动在脱贫攻坚、乡村振兴等中心工作中当先锋、挑重担、立新功,为x经济社会发展作贡献。二是要主动参与灾害防御体系建设。针对我x自然灾害频发的特点,希望驻x部队积极与地方共同加强灾害防御体系建设,做好各项应急救援准备,确保遇有灾情能够迅速行动。发扬不怕牺牲、英勇善战的优良传统和作风,全力保护人民群众生命财产安全和改革发展成果。三是要主动参与军民联防联控。驻x部队要主动参与到“平安x”的建设中来,广泛开展平安创建、文明创建、双拥创建等活动。要进一步健全军地一体的社会治安防控体系,防范打击各种违法犯罪活动,为x经济社会发展提供安全稳定的社会环境。特别是要围绕在建设“中国最美丽x份”上走在前列的目标,扎实开展“美丽军营”创建,下力气整治营x周边环境。
(三)要发挥“三个作用”。一是要发挥双拥理念的引导作用。双拥工作经过七十多年的实践砥砺,军政军民在密切协作中牢固树立了“同呼吸、共命运、心连心”的核心理念。军地要大力弘扬双拥共建理念,引导军政军民牢固树立大局意识,打破利益调整的藩蓠束缚,真正把推进军民融合发展作为共同的事业,形成军民“一条心”、军地“一盘棋”。二是要发挥双拥机制的促进作用。各级双拥工作机构要充分发挥党委议军会议、双拥联席会议等制度机制优势,动员军地相互支持,推动军地重要资源统筹、重大需求对接、重点工作协调,实现经济建设和国防建设在更广范围、更深程度上融合发展。三是要发挥双拥载体的推动作用。依托创建双拥模范城(x)活动,推动军民融合深度发展,使双拥工作与军民融合发展相互促进、相得益彰。
(四)要抓好“三项工作”。一是要抓好移交安置工作。要积极探索“直通车”式的安置办法,重点对象直接安置、专业人才对口安置、特殊人才选调安置、具备资格转任安置,做到人岗相适、人事相宜。要树立鲜明的安置导向,对服役时间长、贡献大的优先安置,对作战部队主官、功臣模范和长期在艰苦边远地x、特殊岗位工作的退役军人,在职务安排和职级待遇上一定比例给予倾斜。二是要抓好就业创业工作。对退役军人中的优秀党员,要培养选拔进基层组织班子,选聘到党建指导员队伍中,让他们在巩固基层政权、加强基层治理中发挥优势。对退役军人中从事过消防等专业的年轻人员,要组建应急救援志愿服务队,让他们在支援地方抢险救灾中当好主力。要建立退役军人培训创业孵化基地,加强就业创业扶持,提升退役军人就业创业能力。同时,x委组织部和x退役军人事务局要共同做好退役军人党员组织关系接转工作,把自主择业、下岗失业退役军人党员全部纳入党的组织体系,严格组织生活,严明组织纪律,落实享受荣誉待遇与现实表现挂钩机制以及行为约束管理、诚实守信激励和失信惩戒机制,促进退役军人自觉遵规守纪。三是要抓好关爱工作。要扎实做好走访慰问、帮扶解困、信访接待、权益维护等工作,增强退役军人的荣誉感、获得感和幸福感。要加强退役军人服务保障体系建设,严格按照“五有”建设标准,加强乡(镇)、村(社x)退役军人服务站建设,打通服务退役军人的“最后一公里”。要落实退役军人优待证制度,继续推进银行、电信、保险等领域为退役军人和其他优抚对象提供优先优惠服务,提升优抚保障水平。要积极稳妥推进解决部分退役士兵社会保险接续问题,确保按照中央要求完成集中补缴任务。
第三,要全面形成做好新时代双拥、退役军人工作的合力推动。
新时代双拥、退役军人工作发展,任务重、责任大。全x各级各部门要把做好双拥、退役军人工作当作分内之事、应尽之责,加强部门联动,加强制度保障,加强队伍建设,形成党委统一领导、退役军人事务部门牵头、相关部门配合的工作格局,全面提高领导小组的履职尽责能力,促进服务保障水平上层次。
(一)要加强部门联动。领导小组办公室要充分发挥联系军地军民的桥梁纽带作用,及时汇报工作,经常反映情况,提建议,主动争取同级党委、政府的支持,推动一些重大问题的研究解决。要加强与领导小组各成员单位的沟通,定期召开会议,落实工作责任制,形成同心协力谋发展的整体合力。
(二)要加强制度保障。要认真贯彻落实党的xx精神,坚持问题导向、目标导向、结果导向,紧紧围绕发挥作用、就业安置、优待褒扬、权益维护、服务保障等方面的重点工作,抓好各项机制制度建设,进一步完善工作运行体系,提高服务保障能力。
(三)要加强队伍建设。广大双拥工作者和退役军人工作者要注重加强思想锻炼,按照忠诚、干净、担当的要求,牢固树立正确的事业观、政绩观,不断强化宗旨意识、党性修养和敬业精神。要强化能力素质,着力提高创造性地开展工作的能力,提高把握双拥规律、创新理论研究、解决突出问题的能力,提高筹划指导工作、密切军地联系、协调推动工作落实的能力。
各位双拥暨退役军人的代表,做好新时代的双拥工作和退役军人工作责任重大,使命光荣。让我们一起发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的精神,永远保持慎终如始、戒骄戒躁的清醒头脑,永远保持不畏艰险、锐意进取的奋斗韧劲,在全面建设社会主义现代化国家新征程上奋勇前进。
各位转业、退伍军人,亲爱的战友们:
大家下午好!
今天,我们相聚一堂,共同庆祝中国人民解放军建军__周年。在此,我代表局党组向省局机关全体转业军人、退伍军人及军烈属致以诚挚的问候和良好的祝愿,祝大家节日愉快,工作顺利,身体健康!
忆往昔,话当年。我们怀着敬意,抱着希望,揣着未来,积极响应党和国家的号召,跨入了中国人民解放军这所大学校,开启了人生的重大转折。那时,我们青春年少,热情满腔;那时,我们意气风发,血气方刚。在那艰苦的岁月里,我们吃着咸菜,啃着干粮,风餐露宿,滚打摸爬;戈壁滩上,鸭绿江旁,老山前线,孤岛深山,祖国的山山水水留下了我们骄健的身影,祖国的一草一木洒下了我们辛勤的汗水。
在血与火的洗礼中,在生与死的考验面前,我们赴汤蹈火,舍生忘死。用青春和热血谱写了一曲曲壮丽的赞歌,用行动和生命诠释着军人这个特殊职业的性质,为保卫国家领土的安全、人民生活的幸福作出了不可磨灭的贡献。
如今,我们转业了,我们退伍了。全局机关76名转业、退伍军人,虽然军龄长短不同,到局时间各一,但都有一个共同的目标和追求,那就是“转业不转志,退伍不褪色”。永远牢记党的宗旨、人民的重托,永远不忘人民的培养,把严明的组织纪律,严谨的工作作风,严肃的工作态度和不怕吃苦、勇于拼搏、甘于奉献的好思想、好传统、好作风带到各自的岗位,用自己的实际行动,以优异的工作业绩来证明军人的价值。八一建军节讲话稿八一建军节讲话稿。
在此,我以局领导和转业军人的双重身份,衷心希望在职的全体转业退伍军人,在局党组的正确领导下,紧紧围绕全局的中心工作,在各自的岗位上,继续发扬的光荣传统和优良作风,继续保持军人特有的品质,勤奋学习,积极工作,爱岗敬业,自强不息,顾全大局,维护团结,为__的__事业再立新功。
亲爱的战友们:过去,我们是军人,我们为之骄傲。今天,我们是__人,我们为之自豪。我坚信,大家曾经是一名合格的军人,现在和将来更是一名合格的__人。
谢谢大家!
在全国两会刚刚胜利闭幕、经济秩序稳步复苏的积极态势下,我们隆重召开xxx退役军人就业创业促进会设立盟市办事机构专题工作会议,主要任务是进一步统一思想、提高认识,理清思路、明确责任,有力推动xxx退役军人就业创业促进会在军地领导和相关部门的关心指导下,在社会各界的支持帮助下,尽快打开工作局面,快速创造佳绩,为党委政府分忧,为退役军人解难,不辜负广大退役士兵和社会各界的重托与期望。借此机会,讲三点意见:
一、要切实深刻领会办会宗旨党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视退役军人工作,习近平总书记多次就退役军人工作作出重要指示,为做好退役军人工作提供了根本遵循。(2017年10月18日),党的十九大隆重召开,习近平总书记在报告中宣布:组建退役军人管理保障机构。(2018年4月16日),退役军人事务部挂牌成立。截至去年年底,全国退役军人事务行政系统、服务中心全部挂牌运行、实现全覆盖。
务厅的高度重视、大力支持和严格的审核把关下,经自治区民政厅批准,于(2020年2月28日)正式登记成立。促进会的成立既是推进全区退役军人就业创业的重要举措,也是全区退役军人事务工作发展的一件大事,掀开了全区退役军人就业创业工作的崭新篇章,标志着一个政府机构强力主导、服务体系积极作为、社会力量广泛参与的“三驾马车”式退役军人工作新格局在我区已经形成。
我们促进会是在自治区政府分管单位指导、监督和管理下的一个政治性极强的协会,要必须把讲政治作为一切工作的首要原则,在任何时候、任何情况下,要严守政治纪律,传播正能量,弘扬主旋律。要倍加珍惜这个好平台,要当好政府的参谋助手,当好政府的参谋助手,做好这项对党、对国家、对军队、对中华民族、对社会都有意义的大事业,决不能抹黑、添乱,把握好“红线”和“底线”,决不能出现任何负面影响。
二、要弄清楚我们促进会的职能定位国家12部委在(2018年7月27日)出台的《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》中明确:积极倡导全社会共同参与退役军人就业创业,把政府提供公共服务、社会力量补充服务、退役军人自我服务结合起来,支持为退役军人就业创业服务的社会组织依法开展工作。我们这个促进会以帮助退役军人就业创业为目的,要执行国家的法律法规和相关政策,协助退役军人事务部门做好退役军人就业创业服务工作。为了有效践行这一宗旨,就要紧盯现实问题、明确职能定位,充分发挥社会组织的优势与作用。
一是汇聚各方合力。促进会就要发挥促进的作用,要通过沟通协调、搭建平台、资源整合,让有关退役军人就业创业方方面面的优势资源汇集凝聚,切实发挥“倍增器”的作用和“润滑剂”的功能,推进退役军人由重要军事人力资源转化为推动经济社会发展的重要力量。
我们的副会长单位、战友集团xxx公司和正大集团,为退役军人提供了很多的就业培训、就业岗位和创业项目。特别是战友集团xxx公司是湖北战友企业管理集团有限公司旗下企业,由退役军人发起组成,非常有情怀和实力。
我们依托副会长单位、xxx中毅法律服务公司和理事单位、xxx北梁律师事务所设立了法律专业委员会,主要研究和解决事关退役军人涉法的问题,更加高效地维护退役军人合法权益,努力发挥服务退役军人参谋智囊作用。现在还正筹备成立人工智能专业委员会,发挥专家学者对人工智能专业建设的研究、指导和实践作用,在推动退役军人就业、创业的同时,为我区人工智能事业贡献力量。还要成立退役军人培训教育、创业指导等各类专业委员会,切实整合好社会有效资源,为退役军人提供更多更好的服务。
与地方、退役军人与用人单位之间沟通交流、信息共享、合作共赢的桥梁。一方面,为推进退役军人就业创业有法可依,营造退役军人就业法治化环境,我们发挥法律专业委员会的作用,对推进退役军人就业工作给予法治保障等有关课题进行可行性研究,已召开任务部署会议,工作开始启动,尽快推进出台有利于帮助退役军人就业的有关地方性法律规范,为促进我区退役军人实现高质量就业提供强有力政策支撑。另一方面,我们参照其他先进省区化解退役军人涉法涉诉解决办法,正在推进设立xxx退役军人维权调解中心,着力为退役军人提供优质、高效的法律服务,依法妥善处理新时代军人军属涉法问题,切实加快矛盾化解力度,提高案结事了效率,有效促进社会和部队和谐稳定。
三是发挥独特优势。促进会作为一个社会组织,既是社会治理的重要参与者,更是促进退役军人就业创业的实践者。要充分发挥形式灵活、资源整合能力强、专业优势突出的特点,积极主动为退役军人事务部门的工作补台,为用人用工单位牵线,帮助教育机构建立健全培训体系,为服务退役军人汇聚力量。
施优惠措施。如超市设立退役军人结算服务优惠和绿色通道;烧麦连锁店开展对退役军人就餐打折;汽车保养和维修对退役军人优惠等,为退役军人提供就业培训、就业岗位和创业项目。退役军人购物、吃饭、门票打折等小事实事,事关退役军人日常生活,把这些小事办好了,落地落实了,那么尊崇军人就不是一句空话。
三、下步开展工作把握的几个问题一是在加强学习上下功夫、见实效。做任何事儿,学习是第一要务。我们办事处的成员,基本是从部队领导退役的,也有退伍后自身创业成功的。即使年龄大了,也要加强学习,特别是事关协会的规定,还有我们的章程,要好好学习,认真领会。要在章程下行动,不要做违规的事儿,不要违规了自己还不知道。要学习退役军人就业创业的法规和政策,通过学习吃透政策,争取政策,争取好退役军人事务部门的支持,才能促进协会发展。要每月甚至每周组织集中学习,轮流备课讲课,把学风抓起来,让大家都懂得什么能干,什么不能干。
了会费,使我们非常感动,星星之火、可以燎原。其他盟市也要向他们学习,发展会员,缴纳会费,我们再发展成立基金,为退役军人就业创业提供支持和帮助。下一步促进会发展大了,也一定会对各盟市办事处给予有力的人力和经费支持,为同志们有效开展工作、服务退役军人就业创业提供有力保障。
三是在严格制度落实上下功夫、见实效。要始终把制度建设摆在重要位置。在不断完善促进会各项基础性规章制度的同时,要重点建立健全对上汇报制度,内部学习和月度、季度例会制度。出台的《xxx退役军人就业创业促进会代表机构设置管理暂行办法》,对办事处进行全面规范,特别是第八条中要求办事处建立健全工作、请示报告、人员管理、经费管理、考核评比等制度,要认真学习、抓好落实。各办事处也要建立秘书处,同促进会秘书处上下实现贯通,发挥职能作用,推进工作有力有序运行。
四是在落实落地上下功夫、见实效。促进会的主题主线就是帮助退役军人就业创业,要紧紧围绕这个主题主线抓落实,光喊口号不行,事事件件要落实好。要抓就业创业,配合政府抓好退役军人教育培训的针对性有效性,要利用好政策,把准用人单位需求,针对退役军人特点,有效破解用工信息不对称、就业需求难衔接等“堵点”“痛点”问题,帮助退役军人尽快完成军事技能向经济建设技能和生产服务技能的转化,帮助他们实现高质量充分就业。下一步要组织好全区退役军人招聘大会。
要抓大数据建设,正在建设促进会信息网站,为各盟市办事处预留窗口和端口,并依托网站建立“退役军人教育培训大数据管理平台”“退役军人就业创业信息平台”两大平台,整合涉及退役军人的高校、街道、企业和有关政府机关等单位资源,通过大数据平台,研究分析每一名退伍军人的就业创业需求和爱好,以及全区退役军人思想、生活等情况,全面摸清、动态掌握、及时报告有关政策落实、工作开展,为退役军人就业创业提供决策服务。要加强宣传报道,促进会同xxx卫视《国防大北疆》栏目、xxx日报、北方新报、中国观网等多家自治区级媒体建立合作关系,特别是国防大北疆要给出多期节目,宣扬支持退役军人就业创业的爱心企业和就业创业有成的退役军人。下半年促进会要组织召开成立大会,组织最美退役军人、最优秀退役军人评选,发挥民间的力量,让评选结果更接地气、更有说服力。要汇聚各方力量,可以说,我们的工作是把全社会各行各业愿意为退伍军人服务的这些单位和人员搭建好平台,发挥他们为退伍军人服务的作用和功能,要推进建立专项基金,结合“八一”、春节等节日,对特别困难的退役军人、家庭给予帮扶,让退役军人真正感受到社会的温暖和实惠,真正让军人成为全社会最尊崇的职业,让退役军人成立全社会最受尊重的人。
总之,希望大家牢固树立服从服务国家建设大局这个思想,紧扣退役军人这个主题,紧抓就业创业这条主线,不跑偏、不胡来、不乱讲,心往一处想、劲往一处使,团结一切可以团结的力量,选好突破口和主攻方向聚焦用力,多出成果,大力促进退役军人就业创业为中心的各项尊崇、优待工作,大力提升退役军人荣誉感获得感幸福感,助力在全社会营造尊崇军人的浓厚氛围,让退役军人暖心、现役军人安心、党和政府放心。
全行复转军人和军属同志们:
在中国人民解放军建军__周年之际,我代表市分行党委,向你们致以亲切的问候和节日的祝贺!
忆往昔,峥嵘岁月。你们在服役期间,忠实履行了党和人民赋予的神圣使命。有的同志参加过对越自卫反击战,保家卫国浴血疆场,立下了不朽的功勋;有的同志参加过抗洪抢险救灾,舍生忘死一往无前,用勇敢和忠诚奏响了时代的主旋律;有的同志为国戍边甘守寂寞,把青春和热血献给了大漠荒原;军属同志们更是甘当后盾,无怨无悔,谱写了人生恢宏壮丽的乐章。你们不愧是这个时代最可爱和最可敬的人!
看今朝,雄关漫道。转业后,你们把实现自我人生价值融汇到建设银行的改革发展中,在平凡的岗位上恪尽职守、锐意进取,体现了革命军人的优良传统,展现了建行员工真拼实干、奋勇争先的精神风貌,在新的工作中做出了突出的贡献。在此,我代表市分行党委向你们表示衷心的感谢!同时,号召全行员工向你们学习:学习你们爱岗敬业、勇于进取的高贵品质;学习你们吃苦耐劳、无私奉献的可贵精神。
展望未来,豪情满怀。这是一个充满挑战和机遇的时代,衷心希望你们能够继续保持和发扬革命军人的优良传统,以身作则,永葆本色,以健康阳光的生活态度、积极向上的工作精神,更加昂扬的革命斗志、更加饱满的工作激情,主动投身到__银行改革发展的大业中,为我行创建区域和系统最好银行交上一份优异的答卷!
最后,祝愿全行复转军人和军属同志们节日快乐,身体健康,工作顺利,万事如意!
复员军人同志们、__领导及原的老首长们:
你们好!
时值中国人民解放军建军__周年之际,我仅代表市政工程管理处的党政班子及全体职工,向你们——曾身披戎装、戍边卫国的复员退伍军人们致以节日的问候和崇高的敬意!
伟大的中国人民解放军,在中国共产党的领导下历经了艰苦卓绝的国内革命战争、八年的抗日战争和三年的解放战争,才赢得了中华人民共和国的建立。在长达五十年的社会主义革命和社会主义建设之中,中国人民解放军又和全国人民一道,自力更生,艰苦奋斗。为祖国为人民立下了不朽的功勋。
同时我也号召我处的干部和职工,向复员军人们学习,团结一致,努力拼搏,抓住机遇,完成好市委、市政府和建委交给我们的各项工作任务。
复员军人同志们,市政因为有了你们才朝气蓬勃;市政因为有了你们才兴望发达;市政因为有了你们才能打胜仗;市政因为有了你们才虎虎生威!
最后祝在座的复员退伍军人们,我们民兵同志们,节日愉快,工作顺利,生活美满,万事如意,今天玩的开心!
谢谢大家!
在退役军人工作会议上的讲话篇七
同志们:
这次全市组织部长会议按照省组部的总体部署和市委的明确要求,紧紧围绕加强党的执政能力建设这个主题,研究安排今年的组织工作,对于全市组织系统认真贯彻党的十六届四中全会和市委二届三次全会精神,开创组织工作新局面必将起到重要的推动作用。万成同志的讲话,体现了求真务实、改革创新、不断进取的特点,对做好今年和今后组织工作具有很强的指导性。这次会议主题鲜明,内容集中,达到了预期效果。
一是深化了认识。进一步认识到四中全会《决定》提出的全面建设小康社会、提高领导班子五种能力、完成六项任务及一系列新观点、新思路、新举措,与组织工作密切相关。加强党的执政能力建设,对组织工作进一步明确工作方向、突出工作重点、创新工作方法、提高工作水平提出了新的更高的要求。必须按照新形势新任务的要求,紧紧围绕加强党的执政能力建设,树立和落实科学发展观、正确政绩观,认真思考、精心谋划、扎实开展工作。
二是明确了责任。强烈地意识到组织工作在加强党的执政能力建设中承担着重大历史使命。组工干部责任重大,必须进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,不辱使命,锐意进取,找准组织工作与加强党的执政能力建设的结合点,以更强的使命感和责任感做好组织工作。
三是理清了思路。20xx年全市组织工作的安排部署思路清楚,任务明确,重点突出,使各级组织工作有了明确的目标、明确的标准。
四是增强了信心。通过思考讨论、交流体会,对贯彻这次会议精神提出了意见和建议,参会同志互相启发和借鉴,进一步增强了做好组织工作的信心,为把这次会议精神学习领会好、安排部署好、贯彻落实好奠定了良好思想基础。
二、认真贯彻落实好这次会议精神。
这次会议对今年全市组织工作进行了全面部署,要全力以赴抓好落实。
第一,必须围绕中心,服务大局,牢牢把握组织工作的正确方向。服从和服务于全市发展大局和经济建设中心,是我们做好今年组织工作的根本要求。各县区、各部门要通过认真学习和领会这次会议精神,牢固树立科学发展观和正确政绩观,真正把思想统一到全市工作大局上来,找准着力点和结合点,使组织工作在服从服务大局中不断推进。
第二,必须紧扣主线,抓住重点,坚持不懈地抓好工作落实。组织工作任务重、战线长、头绪多,我们必须理清思路,突出重点,统筹兼顾,科学合理地安排好今年各项工作。要紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线,全面实行重点工作项目领导包抓制度和科室联系基层制度,落实工作责任,实行目标管理,严格考核,严格奖惩。部门的主要领导要负总责,随时掌握工作进展情况,对出现的一些重要情况和重点难点问题,要及时研究,认真解决,真正体现一级抓一级、层层抓落实。
第三,必须与时俱进,改革创新,不断增强组织工作的生机和活力。十六届四中全会对加强党的思想、组织、作风、制度建设提出了一系列新任务、新要求、新举措,我们必须解放思想、实事求是、与时俱进,以改革的精神不断推进工作创新,不断增强组织工作的生机与活力。要坚持典型引路、试点先行、稳妥推进原则,工作部署前要深入调研,吃透实情,慎重提出目标和措施;工作进展中要及时跟踪,掌握情况,研究措施,加强指导;工作结束时要认真总结,探索规律,完善推广,巩固提高。需要强调的是,工作创新不能搞花架子、华而不实。必须在调查研究、吃透实情的基础上,结合实际,注重效果。不会创新、不敢创新、不愿创新,一方面是缺乏事业心、责任心、进取心的思想表现,另一方面也难以提升工作水平,要坚决克服。
第四,必须加强协调,整合资源,努力形成推进组织工作的合力。组织工作涉及面广,许多工作仅靠自身的力量是不够的,必须与有关方面密切配合、通力合作。对于每一项重点工作,在一个时期内要集中各方面力量全力推进。对今年确定的各项工作任务,要强化督促检查,做到布置周密,检查认真,评估客观,总结到位。进一步完善信息反馈和情况通报制度,采取多种形式开展督查,及时掌握工作进展情况,解决工作中的重点、难点问题,确保各项工作任务顺利完成。
第五,必须健全机制,完善制度,推进组织工作的规范化、制度化和科学化。要在继承以往好的经验和做法的基础上,积极推进组织工作的规范化、制度化和科学化,逐步形成“靠制度管人、按制度办事”的良好机制。要把通过“树组工干部形象”学习教育活动焕发出来的精神转化为动力,大力弘扬求真务实的良好作风,坚决克服用会议落实会议,以文件落实文件的不良现象,力戒空谈,崇尚实干,以过硬的作风做好工作、干出成绩。
三、扎实认真地开展好保持共产党员先进性教育活动。
目前,参加全市首批先进性教育活动的1457个单位、2362个基层党组织、35585名党员已全部按要求进入学习动员阶段。从进展情况看,全市各级党组织对这项活动高度重视,精心组织,做了大量富有成效的工作。特别是各级组织部门,提早准备,统筹安排,周密部署,全力投入,充分发挥牵头抓总和组织协调作用,开局良好,进展顺利。前不久,省委督导组检查后,认为我市的先进性教育活动领导重视,组织得力,启动迅速,基础工作扎实,进展健康有序,取得了初步成效。我们一定要继续保持这种好的工作势头,以高度的政治责任感和求实创新的精神把这项工作抓紧抓好抓出成效。
一要把学习培训工作进一步引向深入。从最近检查的情况看,个别单位和地方还存在着对先进性教育活动认识不够到位、思想发动不够深入、学习与联系实际不够紧密和工作进度不够统一等问题,特别是一些单位和部门学习形式单一,学习覆盖面不广,外出党员、流动党员、离退休党员和老弱病残党员的学习还不同程度地存在死角。对此,各级党组织特别是组织部门要高度重视,切实加强组织管理,严格按照市委工作安排,保证学习时间,保证学习对象的覆盖面,保证学习效果。各级领导干部要带头讲党课,作辅导报告,搞调查研究,不断增强学习效果。
二要认真开展党员先进性具体标准的大讨论。党员的先进性是历史的,具体的。在不同行业、不同单位,党员保持和发挥先进性的具体标准和表现形式各不相同。在先进性教育活动中,各级党组织要根据党章和胡锦涛同志提出的新时期保持共产党员先进性的六条基本要求,广泛深入开展党员保持先进性具体标准的大讨论,根据不同类别、不同层次、不同岗位,制定符合各行各业实际的共产党员先进性具体标准,使广大党员在分析评议时有具体标尺,在整改提高时有明确方向,在日常工作生活中有行为准则。
三要确保先进性教育活动的质量。第一阶段的学习就要结束了,各县区、各部门、各单位,要对前一阶段的工作进行认真的“回头看”,对没有达到学习要求的,要适当延长时间进行补课,确保学习培训的质量。在此基础上,要及时着手制定第二、第三阶段工作方案,分解任务,明确重点,落实责任。要认真调查摸底,分类排队,查摆问题,有针对性的进行分析评议和整改提高,确保先进性教育活动收到实效。要把解决具体问题作为切入点,把边学边查,边学边改贯穿始终,把解决党员队伍中存在的突出问题和群众反映强烈的问题贯穿始终,使党员既能在学习培训和分析评议中增强素质,又能在整改提高中改进作风,树好形象,给群众带来看得见的利益。
四要切实解决基层党组织和党员队伍建设中存在的问题。开展先进性教育活动是加强党的基层组织建设和党员队伍建设的重要机遇,各级党组织要在完成好先进性教育活动各项任务的同时,充分利用机遇大力推进党的基层组织和党员队伍建设。当前,要特别注意抓好日常党建工作,对那些软弱涣散、不起作用、无力组织开展先进性教育活动的后进乡镇、村党组织,制定并实施集中整建方案,健全班子,理顺组织关系。还要继续抓紧做好在非公有制经济组织、社会团体和社会中介组织等新的经济和社会组织中组建党组织的工作,扎实抓好社区党建工作,抓好乡村两级党员干部的学习培训,及早培训一批乡村党员干部骨干,为后两批先进性教育活动奠定良好基础。
四、大力加强组织部门自身建设。
组织部门是加强党的执政能力建设、推进党的建设新的伟大工程的重要部门。组工干部的能力、素质和作风如何,不仅决定组织工作的水平,而且在很大程度上影响党的执政能力建设水平。经过一年多的“树组工干部形象”集中学习教育活动,全市广大组工干部能力和素质都有了较大的提高,但要适应新形势新任务的要求,正确履行职责,在加强党的执政能力建设中发挥积极作用,还必须继续突出公道正派这个主题,持之以恒地抓好组织部门自身建设。根据省委扬士秋同志讲话要求,当前组工干部要重点增强以下五种能力:
一是政治鉴别能力。改革发展处于关键时期,社会利益关系错综复杂,新情况新问题层出不穷,人们思想的独立性、选择性、多变性和差异性明显增强。这就要求组工干部必须时刻保持清醒的头脑,正确把握政治方向,善于从政治上明辨是非和处理问题,特别是要增强组织工作的原则性,为党委把好选人用人关,绝对不能让那些思想品德不好的投机分子钻了空子。如果组工干部缺乏政治鉴别能力,立场不坚定,不坚持原则,挡不住说情风,不实事求是,照顾人情关系,随意开口子,既会给党和人民的事业造成损失,也会毁了自己的前程。造成用人失误,首先追究的是组织部门的责任,因为我们负的是直接责任。要提高政治鉴别力,各级组织部门就必须按照武装思想、指导实践、推动工作的要求,切实加强对组工干部的理论培训,使组工干部进一步增强党性修养、党性观念和宗旨意识,增强工作的原则性、系统性和预见性,增强搞好本职工作的积极性、主动性和创造性。同时,要引导组工干部努力学习现代科技、经济、法律、哲学、历史等各方面的新知识,为做好工作打下坚实的基础。
二是政策运用能力。近年来,为不断适应改革开放和发展社会主义市场经济的新形势新任务需要,中央和省市委相继出台了一系列有关干部人事和基层党建工作的新政策、新规定、新条例和新办法,其政策性、原则性、程序性、时效性都很强。这就要求组工干部不仅要了解、熟悉组工业务知识,更要精通和熟练运用这些政策,特别是在党组织设置、干部任用、党员发展、工资审批、公务员招考的程序和条件上,要坚持原则,规范程序,严格把关,把党赋予我们的权力和职责使用好、履行好。不能凭印象、靠感觉,随意改变政策;不能乱开政策口子,自己落人情,把矛盾上交;更不能因人而异地执行政策,引发不平衡和社会矛盾。
三是知人善任能力。组工干部身负发现干部、考察干部、推荐干部的职责,要真正把那些“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的干部选准用好,就必须具备一双知人识才的“慧眼”,掌握知人识才的“技能”。识人往往很难,人的本质往往被多重面孔所掩盖,而且在不断变化。对人的能力的把握相对容易些,难的是对人品的把握,有时我们看到的可能完全是假象。组织部门和广大组工干部要善于吸收借鉴古今中外识人用人之道。看干部不能只看对自己的态度怎样,要看他对普通群众、对党和人民的事业的态度如何;识别干部既要察其言,通过询问事情,思想交流,了解考察对象的学识水平、思想修养、判断是非的能力、认识问题的深度;又要观其行,通过巧妙的方法,详细观察考察对象在不同阶段、不同环境中的行为表现和处事态度。要全面、历史地看干部,不凭一时一事论英雄,不以小过掩大德。要始终坚持德才兼备原则,对那些言过其实的人、媚上压下的人、功利心极强的人、缺乏责任心的人、不敬不孝的人,要特别提防,绝不能让德才不济的人得到重用,要给群众基础好、能干事、肯干事、干成事的优秀人才提供施展才华的舞台。
四是综合表达能力。文字材料是传递信息、总结经验、指导实践、推动工作的重要工具。综合表达能力是每一个干部胜任工作、履行职责所具备的基本功。近年来,全市组工干部新老交替步伐加快,新进了一批年纪轻、文化程度高、思想活跃的组工干部,但他们缺乏基层工作阅历和做群众工作的经验,综合素质和能力与工作要求尚有一定差距,需要抓紧培养锻炼提高。特别是组织系统目前比较缺乏能撰写大型综合材料的人,这种状况难以胜任当前繁重的党建组织工作。要及时反映党建组织工作重大情况、典型经验、成功做法、合理建议,组工干部没有这方面的本领不行。因此,必须教育和引导组工干部在学习和工作实践中发扬吃苦精神,增强学习的自觉性,提高理论思维素质,不断提高综合表达能力,以更好地适应岗位职责需要。
五是廉洁自律能力。组织部门作为党委负责抓党建和干部工作的重要职能部门,在社会主义市场经济条件下遇到的考验和诱惑较多。组织人事工作又是一项十分重要、十分敏感的工作,为广大干部和全社会高度关注。组工干部是管党员的党员、管干部的干部,一言一行都会在干部群众中产生较大的影响。因此,我们更应从严治部,从严要求,从严管理,在机关内形成敬业、严谨、团结、廉洁的良好风气。要教育每个组工干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,增强自律意识,严格遵守组织人事干部行为规范和廉洁自律各项规定,坚持原则,公道正派,自觉抵制用人上的不正之风,经受住权、钱、色等多种诱惑的考验,自觉维护组织部门和组工干部“公道正派”的良好形象。
同志们,做好今年组织工作任务艰巨、责任重大,我们要按照中省的总体部署和市委的具体要求,以奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,围绕中心、开拓进取、突出重点、狠抓落实,不断开创我市组织工作新局面,为提高党的执政能力,促进全市经济社会发展,加快全面建设小康社会步伐做出应有的贡献!
在退役军人工作会议上的讲话篇八
这次会议是经县委、县政府同意召开的一次重要会议。党中央高度重视退役军人工作,习近平总书记亲自谋划设计、亲自部署推动,组建了退役军人管理保障机构,并在退役军人就业安置、双拥共建、烈士褒扬、优待抚恤等方面作出了一系列重要论述,充分体现了对退役军人的关心关怀,为我们做好新时代退役军人工作提供了根本遵循。全县各级各部门要进一步提升政治站位,深入学习领悟习近平总书记重要论述,把做好退役军人工作作为一项重要的政治任务,把做好退役军人工作放在事关全局、更加突出的战略位置来抓,真心实意为退役军人排忧解难,充分发挥退役军人在改革开放、经济发展、维护稳定等方面的生力军作用,真正以退役军人之稳助推全县改革发展大局。
一、先行先试,做好退役军人就业创业的基础工作。
(一)基本情况。xx县系兵员大县,据统计,我县退役军人现约xx余人,各类优抚对象xx人,其中,伤残人员xx人、三属人员xx人、在乡老复员军人xx人,两参人员xx人,60周岁以上农村籍退役人员xx人、60周岁以上烈士子女xx人。每年退役士兵人数约在xx人左右,其中义务兵约xx人、士官约xx人。我县现辖xx个乡镇,共有xx个行政村,xx个社区,设置市级退役军人服务中心x个,乡镇退役军人基层服务站xx个,村(社区)退役军人服务站xx个。
(二)就业创业整体环境。xx县实施大力发展重点产业及产业园区三年提升行动,重点支持现代商贸物流业、生态文化旅游业、医养健康产业、绿色食品加工业及家政服务业等带动就业能力强的产业发展,力争2020年全市退役军人实现新就业xx人。同时,随着我县经济发展,城区建设对土木工程、填挖拆修等基建相关工作人员需求量较高。综上所述,我县就业创业整体环境呈现对基建工程、特色种养、商贸物流、生态旅游等方面岗位需求量大的趋势。
(三)高度重视退役军人安置工作。一是安置退役士兵。2019年接收退役军人xx名,其中:自主就业退役士兵xx人,军转干部x名,转业士官xx名(x名选择自谋职业、x名选择央企岗位、xx名参加政府提供岗位选岗),移交率、安置率、满意度达xx%。二是落实优抚政策。2019年按时准确发放各项优抚资金达xx万元。新收集上报带病回乡和评残退役士兵xx人,符合条件鉴定级别xx人,不符合条件xx人。2019年给全市重点优抚对象交纳医疗保险xx人,共计xx元。三是开展走访慰问。通过开展“八一”座谈会、“重阳节”尊老会、春节慰问等活动,慰问退役军人xx余人、军转干部xx人次、军休干部xx人次,发放慰问资金xx万元。解决临时救助xx人xx万元,2019年为xx户困难优抚对象建房资助xx万元。四是建立人才数据库。投入xx万元资金在xx创建了“退役军人之家”,建立和完善联系全市退役军人的平台,在政策咨询、学习教育、创业培训等方面为退役军人提供全方位的公共服务,起到了积极的示范作用。五是扶持就业创业。实施视频招聘、远程面试、岗位匹配推送等对接服务,为供需双方搭建桥梁。对即将退役的部队官兵提供一对一的就业创业分析指导。我县组织xx名退役军人参加怀化市退役军人就业创业“百千计划”对接会暨退役军人就业招聘会。达成意向人数xx人。在疫情防控期间积极对接人社就业部门发布xx次招聘信息,为退役军人就业提供线上服务。参加用人单位xx家,提供岗位xx个,达成意向人数xx人。2019年至2020年4月止,接受退役士兵创业咨询服务xx人,协助有意愿的退役军人申请创业贷款,对有创业意愿的退役军人xx人落实创业贷款共xx万元,带动创业xx人。2019年共帮扶退役军人创业扶持xx人,扶持资金xx万元,带动创业xx人。
二、正视问题,把握当前退役军人创业就业的不足。
(一)退役军人自身能力限制。一是缺学历:我县大部分退役军人刚满18岁就参军入伍,服役期间主要进行军事训练、学习军事技能为主,相比同龄人而言文化程度相对不高,即使在军队中考取文凭,较同学历的全日制学生而言也缺乏竞争力。二是缺技能:目前我县新增就业岗位多以第三产业为主,对就业人员的专业技能要求相对较高,一定程度上限制了退役军人的就业渠道。三是缺经验:当前我县经济发展较快,社会变化日新月异,退役军人因为缺乏经验,导致就业创业难以开展。四是缺资金:调查问卷显示x%的退役军人有计划、有目标进行创业,但是不清楚以创业担保贷款形式获得启动资金,或是因为贷款过程繁杂,所需证明抵押麻烦而不愿贷款,多数创业成功或已有一定规模的退役军人缺乏后续发展资金,难以做大做强。
另一方面、部分退役军人因本地没有心仪的培训专业而转向异地培训,培训经费的拨发需要两地众多单位协调,其间存在的矛盾多,流程复杂,所需时间长。
(三)退役军人就业创业培训亟需改革。一是培训单位少、项目少。xx县有资质进行退役士兵培训的培训学校仅有x家,但针对热门工种如塔吊、叉车、挖机等实训设备缺乏。许多退役士兵在外地已就业,工学矛盾突出,再者没有适合自身的专业工种,专业受限只得选择放弃培训。二是职业技能培训存在盲目性。多数退役军人认为学习“短、平、快”的培训项目(如驾驶)就能在短时间内找到工作,而不愿去学习时间长、操作繁但真正符合当前就业形式的职业技能,导致技能培训达不到应有的效果,对就业创业帮助不大。部分退役士兵即使找到工作岗位,也会面临缺乏技能而被淘汰的境地。部分年龄较大的退役士兵都已结婚成家,家庭琐事多、负担大,如果对其进行集中培训或者全日制学习,会导致家庭学习两头难顾的现象。但如果只进行函授、自学考试或长期分散培训,又难以学到真技能。三是培训与就业服务衔接难。xx县职业中专培训机构在培训后虽然进行劳务输出与推荐就业,但大多数推荐就业的士兵大部分也不愿意到工厂流水线上工作,导致许多人即使完成了培训也不能就业或是只能低端就业。
三、多措并举,扎实做好退役军人创业就业工作。
(一)大力安置退役军人。随着机构改革,退役军人事务局、退役军人服务中心、服务站等一系列新单位、新机构成立,这些相关部门的设立初衷即是为退役军人服务。政府可以适当在这些部门的某些岗位上安置退役军人,利用他们对部队的感情与对工作熟悉程度,更好地为全市退役军人服务。继续执行优抚相关的双带双促、扶优奔康等相关政策,针对退役军人创业现状制定新政策,为退役军人创业提供资金扶持。加大投资建立退役军人创业孵化基地,并按规定落实经营场所、水电减免、投融资、宣传推广等优惠服务。
利用微信公众号、微博机构认证号等形式与其它相关部门、退役军人就业创业典型、退役军人创办企业积极联动,及时将就业信息传播开来,便于退役军人了解政策与就业信息,转变就业观念。
让退役军人能更快地适应社会工作需要。(四)开展就业创业培训。培训学校在针对退役军人需求量大的汽修、驾驶、挖机等项目开设课程外,还应提供公务员、企事业单位岗位招聘培训,组织开设就业创业理念学习课程,带领培训人员参观企业,拓展退役军人视野。提供新兴产业科技技能培训,增加培训基地数量,拓宽退役士兵技能培训的选择余地,针对当地实际开设专业,简化经费申报批复流程。
在退役军人工作会议上的讲话篇九
尊敬的各位领导,各位同志:
大家好,根据会议安排,现将我局2015年电视新闻宣传工作开展情况作以简要汇报。
2015年,在、县政府的正确领导和县文广局的大力支持下,我局紧紧围绕x工作大局和x建设中心任务,按照年初制定的x宣传工作目标,通过电视、报刊、网络等多种媒体,多层次、多角度地宣传x建设、发展、改革成效,特别是电视新闻宣传,取得了较好的效果。一年来,共在x电视台播出xxxx、xxxx、xxxx等方面新闻17条,开展电视问政节目1次,x行业形象不断提升。
在具体工作中,我们主要做到了以下三个方面:
一是高度重视,扎实安排部署。在年初全县x工作会上就宣传工作进行专题安排部署,并落实分管领导和专职办公人员,下发了《关于2015年x信息宣传工作的安排意见》,明确了局属各单位年度宣传目标任务和信息员,并将信息上报情况列入各单位年度考核内容,与各单位负责人年度考核、评优树模、职称晋升相挂钩,对信息质量不高、报送不及时、任务欠账大的单位予以通报批评,责令限期上报完成,进一步提高信息质量和采用率,确保及时交流、报送。
二是加大投入,健全器材设备。多渠道筹集资金,购置索尼hvr-v1p hdv 1080i摄像机一台,康能普斯编辑机一台,配备了采访话筒、三脚架、音箱等附属设备,为快速宣传x工作的好经验、好做法鉴定了基础。同时,出台奖励政策,在《中央电视台》刊发x新闻,每条奖励500元,在《x电视台》刊发x新闻,每条奖励300元,在《x电视台》刊发x新闻,每条奖励100元,在《x电视台》刊发x新闻,每条奖励20元,调动全系统参与行业宣传的积极性。
三是突出重点,强化宣传成效。结合行业特色,根据不同时间节点,以行业政策、先进人物和示范工程为重点,突出植树造林、产业建园、xxxx等业务工作和党的群众路线教育实践活动、“双包双促”、精神文明建设、党风廉政建设等主题活动的宣传报道,不断增强x工作社会关注度和影响力,提高全系统上下服务水平和廉洁从政意识,促进全县x各项工作有序开展。
虽然我局电视新闻宣传工作在2015年取得了一定成效,但与其他各单位相比,还有很多不足。下一步,我们将以这次会议为契机,认真学习借鉴其他各单位工作经验,再鼓干劲,再添措施,全力做好2015年电视新闻宣传工作,为全县生态文明建设深入持续推进营造良好舆-论氛围。
以上汇报,不妥之处敬请批评指正!
在全市保密检查总结暨保密宣传通联工作会议上的讲话#e#同志们:
今天会议的主要内容是传达贯彻中保委《关于贯彻落实〈关于加强中央和国家机关保密工作的意见〉督查情况的通报》和全省保密宣传通联暨保密检查总结工作会议精神,总结部署我市党政机关保密检查工作,具体布置全市保密宣传通联工作任务。、秘书长聂云凌同志对今天的会议非常重视,就开好这次会议和下步全市保密工作做出了明确指示。
前一阶段,中保委对中央和国家机关贯彻落实《关于加强中央和国家机关保密工作的意见》的情况进行了检查,并将检查结果进行了通报。通报肯定了取得的成绩,指出了存在的问题,对下步工作提出了要求。中保委的文件对我市加强各级党政机关保密工作具有重要的指导意义。最近,省保密局召开会议,对全省保密宣传通联暨保密检查工作进行了总结。会上,市保密局和宾县、尚志、双城的宣传通联工作受到表彰奖励,我市保密检查工作得到了省保密局的充分肯定和好评。
刚才,惠民同志传达了中保委文件和省保密局会议精神,对我市保密宣传通联工作进行了总结并提出了要求。下面,就我市保密检查有关情况及下步工作安排,我讲两点意见。
一、我市保密检查工作情况
今年对全市党政机关以计算机及网络为重点开展的保密工作大检查,是全省乃至全国上下采取的统一行动,主要是贯彻落实中保委和省、保密委为进一步加强新形势下保密工作、确保党和国家秘密安全作出的重要决定和统一部署。有关领导和市保密局对保密工作高度重视,周密安排,严格要求,强化组织指导,加大重点检查力度。各级党政机关行动积极,工作扎实,成效明显。截至目前,全市8区10县(市)和市直各党政机关单位全部开展了自查,市保密局在各单位自查的基础上,对市直90家单位、415个保密要害部门部位和2667台计算机进行了检查,发现并整改了保密工作中存在的突出问题和泄密隐患,有效地强化了涉密计算机及其网络技术防范能力,进一步提高了保密工作整体管理水平。
1、这次保密检查工作的主要特点。
一是领导重视,明确要求。领导对这次检查工作高度重视,在
会议上专门听取汇报,对检查工作提出明确要求。在6月10日召开的会上,原书记杜宇新就认真贯彻落实好中央和领导批示精神,切实抓好全市保密工作发表了重要讲话,要求全市各级党组织按照中保委的统一部署将保密检查纳入重要工作日程,广泛进行动员部署和思想发动,作为一项重点工作来抓。二是周密部署,组织得力。按照检查《通知》要求,全市各级保密组织结合本地、本单位实际,分别制定了检查方案,明确了检查的范围、内容、方式、程序和步骤。保密委成立了由、秘书长、保密委主任聂云凌同志亲自挂帅的检查工作领导小组,组成了由保密委副主任及保密局副局长分别牵头的巡视组、检查组、秘书组、核查组和案件查处组,并明确了各组的工作责任和纪律要求。各地、各部门、各单位也都按照全市统一部署,集中力量开展自查工作。有的区县(市)为强化力量,分别抽调了公安局和机要部门的技术人员参加保密检查工作。三是严谨细致,真查实纠。各地、各部门按照确定的检查范围和内容,坚持“四不漏”标准,对涉密计算机及其网络、移动介质、涉密载体清理、保密承诺书签订、制度建设及领导责任落实等情况进行认真检查,对检查发现的问题进行及时整改,努力做到不漏掉一个环节,不留一个死角。市保密局组成两个检查组,分别对全市90家党政机关重点部门进行了检查,针对查出的问题及时下达整改通知,对存在严重问题的责任单位进行了通报批评。四是以查促改,强化提高。各地、各部门本着以查促改、以查促管的原则,对于检查中发现的问题,采取积极有力措施,能改即改,立即纠正。暂时解决不了的问题,作出整改计划,抓紧落实整改措施。有的部门积极开展保密教育和培训,强化全员保密意识。办公厅、政法委、市公安局、市法院、市史志办、平房区、双城市等部门和单位还专门举办了保密培训班。有的部门从完善制度入手,强化了计算机及其网络、涉密载体的管理。各单位普遍建立健全了上网信息审查、涉密计算机和移动存储介质管理使用、维修、更换、报废等方面的规章制度,确保保密管理工作有章可循。有的单位加大投入,进一步强化涉密计算机及其网络安全防护能力。为防止网上泄密,一些单位为保密要害部门、部位配置了专门处理公文的涉密计算机,做到专机专用,杜绝在互联网上处理公文。有些单位为联接互联网的计算机上安装了隔离卡,实行了内外网物理隔离。还有些单位加强了涉密u盘的管理,消除移动存储介质泄密的隐患。
2、全市保密检查发现的突出问题。
级文件。二是一些机关干部将移动存储介质在涉密网与互联网之间交叉使用,存在着失泄密的重大隐患。三是有些涉密计算机与互联网没做到完全物理隔离,涉密计算机及网络的安全防护措施不到位。四是有的部门保密宣传教育缺乏针对性,保密承诺书签订不规范,涉密载体清理、涉密载体销毁工作不彻底。
存在上述问题主要有以下原因:一是保密观念不强、保密意识淡薄。有些干部甚至是领导干部存在无密可保和有密难保的错误认识,缺乏敌情观念,对保密工作面临形势的严峻性和复杂性估计不足。一些涉密人员贪图方便,在明知不能使用涉密计算机连接互联网的情况下,擅自使用连接互联网的计算机存储、传输、处理涉密信息。二是缺乏保密知识技能。一些涉密人员严重缺乏做好信息化条件下保密工作必需的基本知识和技能,不了解高技术窃密的基本常识,基本的防范手段不知不会,意识不到违规操作造成泄密的严重后果,犯了一些不该犯的低级错误。有的盲目搜集和存储资料,在非涉密计算机上处理国家秘密;有的擅自保存、随意复制,把自己经手的国家秘密、工作秘密当作个人资料、个人成果,不上交、不清理。三是保密管理不到位。有的部门和单位保密制度不健全,有的虽有制度规定,但缺乏具体可行的实施细则,实际上是无章可循;有的部门和单位有章不循,执行保密制度不严格,说在嘴上,挂在墙上,就是没落实在行动上。
二、当前和今后要突出做好的几项保密工作
这次自6月初以来,历时百余天、范围覆盖全市、规模和声势前所未有的保密检查基本结束了。这次大检查,为我们上了一堂生动的保密技术防范实践课,不仅在我们的思想上敲响了警钟,同时,也促进和帮助我们进一步理清了推进保密工作的思路,明确了今后保密工作努力的方向和改进的措施。
结合我市保密工作实际,当前和今后要突出抓好以下几项重点工作: 首先,要认真贯彻中保委《通报》和省保密局会议精神,进一步推进保密检查工作的整改落实。中保委文件和省局会议对加强党政机关保密工作做出了一系列部署,特别是对进一步做好保密检查工作提出了要求,各级保密组织要把保密检查作为一项经常性的长期任务来抓,检查走过场和工作不到位的,要按照检查通知要求逐条落实抓到位,尤其要对计算机继续进行拉网式的排查;检查中发现问题的,要针对问题举一反三地认真查摆、分析原因,完善措施,有的放矢地开展整改,直至彻底消除隐患。年底之前,全市要组织开展一次“回头看”活动,市保密局将对泄密隐患比较严重的部门和一些党政机关重点单位、重点部位,作为“回头看”的重点进行抽查。要对整改不认真、不落实,整改后出现反复,仍存在泄密隐患的,坚决予以全市通报,问题严重的,要追究当事人和领导的责任。
照新的形势任务要求,及时补充、修订和完善各项保密规章制度,狠抓规章制度的贯彻落实,实现保密工作的全面管理、规范管理、有效管理。二要加强保密工作的日常监督检查。将日常监督和定期检查相结合,运用保密督查尤其是保密技术检查等硬手段,及时发现问题,采取措施,堵塞漏洞,消除隐患。进一步加大失泄密案件查处力度,严厉打击窃密泄密违法犯罪行为。三要加强涉密载体管理。涉密单位应当建立健全涉密电子文档有关管理规定,有条件的设立涉密电子文档台账,明确涉密电子文档复制、删除等具体管理规定。四要进一步规范定密,妥善处理好保密与公开的关系。要严格对照保密范围来确定国家秘密事项,做到既不漏定秘密,又防止保密范围过宽、确定密级偏高的倾向。该公开的一定要公开,该保密的一定要保密,切实解决定密过宽过滥的问题,认真做好密级的及时变更和解密工作,定期对已确定的国家秘密和工作秘密进行审核,根据时限规定和情况变化及时调整密级或解密。
第三,突出重点,做好保密技术装备强制配备工作,提高保密技术防范能力。保密工作必须坚持突出重点的原则。从全市工作来说,要把157个保密要害部门、410个保密要害部位作为重点,加大对这些要害部门、部位的检查管理力度,确保这些部门、部位万无一失,不出问题。要认真贯彻中保委提出的“积极防范,突出重点,技管并重,保障发展”16字方针,进一步加强计算机及网络的保密管理,各部门、各单位要结合实际,制定具体的管理标准和实施细则。继续做好涉密计算机及网络的确定工作,推进分级保护工作,杜绝在互联网上办公。市保密局将依据各部门、各单位的申报,根据党政机关重点部门和单位的涉密范围、程度,确定提出设立专用涉密计算机的名单。严格执行上互联网信息发布保密审查制度,明确责任,严密程序,加强适时监控,从源头上控制和防范涉密信息违规上互联网的问题。要根据国家、省、市保密有关规定,强化对涉密笔记本电脑、涉密u盘、移动硬盘等涉密存储介质的管理工作。切实做好保密技术装备强制配备工作,按照国家保密局即将下发的目录,有计划、按步骤地组织实施。
密人员在工作中接触的涉密文件,要督促他们及时清理,该归档的要及时归档,不能私自留存;离岗前要对持有的涉密载体进行清理,并监督其登记、交接,不留隐患。
第五,加强保密协作组工作。保密协作组是推进保密工作的有效组织形式,多年来在全市的保密工作中发挥了积极作用。各协作组要不断经验、创新工作模式,促进协作组工作上层次、上水平。一是学习借鉴外地先进经验。许多兄弟城市的协作组活动开展得比较活跃。如有的城市实行的是组长单位轮值制,调动各成员单位的积极性,有效发挥各自优势;有的协作组组织成员单位外出考察,广泛学习交流;有的组织成员单位互查互检,强化了协作组内部考核,及时发现失泄密隐患、堵塞漏洞。我们要认真学习借鉴先进经验,不断改进我们的工作。二是要积极发挥组长单位的协调作用。组长单位要增强责任感,进一步发挥桥梁和纽带作用,加强与市保密局的联系,加强与各成员单位之间的沟通联系,保证保密委各项工作部署的落实。今后市直机关将逐步由目标考核向绩效考核转变,届时将以协作组为主组织自查和互查,对保密工作进行量化打分,考核评比,结果将作为评先创优的依据。三是要加强各协作组和各成员单位之间的交流。要探索有效的良性互动机制,加强各协作组之间乃至各成员单位之间交流与合作,努力实现优势互补、资源共享。
现在四季度已过去一个月,我们要抢前抓早,适时做好今年收尾和明年工作的谋划和安排。一要适时搞好今年工作总结。要组织开好年终保密协作组会议,对全年工作进行回顾,认真经验、查找不足,认真搞好目标考核的对标工作。二要做好明年工作的务虚。保密办要根据中保委和省保委提出的《2015年工作要点》,研究确定我市明年保密工作思路和任务。各级保密组织,要结合实际认真研究和谋划2015年的保密工作,对本地、本部门、本单位明年保密工作重点要抓的工作、要办的事早做安排,做到心中有数。同时也欢迎大家对全市保密工作如何围绕中心、服务大局,进一步提高工作层次和水平,提出意见和建议。
我再强调两项具体工作。一是省涉密载体销毁中心已正式开始运行。今后我市各部门、各单位需要销毁文件资料,可直接与省销毁中心联系。会后市保密局将下发具体通知。二是保密杂志征订工作。刚才惠民同志已专门做了安排,希望大家在工作上给予支持,力争完成国家、省保密局给我市下达的任务。
同志们,我们要以这次党政机关保密检查为契机,进一步总结经验、克服不足,努力提高保密技术防范能力,切实改进和加强全市的保密工作,确保国家秘密安全,为我市经济和社会事业好发展、快发展、大发展,做出应有的贡献。
在退役军人工作会议上的讲话篇十
众所周知,遵纪守法是中华民族的传统美德。有一个规矩来约束人们的思想,规范人们的行为,对于一个企业、地区,乃至一个国家,都是必不可少的。
邓小平曾经说过:“好的制度可以使坏人无法横行;不好的制度,可以使好人无法做事。”可见,制度对企业的重要性。我认为,制度并不是要死板地限制我们的工作,反而是让我们办事有章可循、有法可依,更体现出了管理的科学性。所以,遵章守纪不是为了约束你我,而是为了更好的发展。所以,约束,是为了远行。
作为一名今年入行的新员工,初来我行之际便感受到了全行上下齐心协力的精神面貌、开拓创新的进取精神、团结互助的工作氛围和有条不紊的工作秩序,我深深的感受到这是一个团结友爱、奋发向上的集体;这是一个遵章守纪、严谨求实的集体!
作为财务部的一员,我对此感触尤为深刻。财务工作要遵守“会计法”、“税法”的规定,要接受人民银行、银监会的监管,还要遵守我行的各种规章制度,其目的就是为全行的发展服务,为股东创造最大的价值。我深深地感到,各种制度的存在不是在给我们的前进设阻力,而是在为我们的健康发展添动力。
无论是在金融系统,还是在社会其他领域,我们总是能看见这样的例子,某些个人因为一时失足违反制度而犯错,轻则违反行业规则,重则违法犯罪,留下终身遗憾。在事后对这些人的采访中,他们莫不表达了沉痛的忏悔之心,但所犯下的错误已经无法挽回,往往给个人、企业和社会造成了巨大的损失,而他们也为此付出了沉重的代价。这样的事件都不是我们想看见的,因此我们每个人都要严于律己、从自身做起,树立合规观念、强化制度意识,增强执行制度的自觉性,做一个落实制度的好员工。
狠抓制度落实,我认为观念的转变最为重要。作为我行的一员,我们应该牢固树立制度观念,要自觉、全面、认真地学习我行的各项规章制度,做到“思想学习制度、行动实践制度”,从源头上杜绝一切违纪行为的产生。
制定制度重要,执行制度更重要。我相信,只要我们每个员工做好制度的执行者,就一定能在全行上下营造出遵章守纪、落实制度的良好景象,从而持续我行蒸蒸日上的发展势头,谱写现代化商业银行的辉煌诗篇!我也相信,我行的明天将会因我们坚定不移地贯彻制度而更加美好!
在关于深化“效能革命”,狠抓工作落实动员大会上的讲话。
同志们:
大家好!
今天会议的主要任务是,贯彻落实全县效能革命会议精神,动员全县规划建设系统全体工作人员,进一步振奋精神,坚定信心,深入开展“效能革命”,狠抓各项工作落实,为圆满完成今年的目标任务,扎实推进我县规划建设事业全面、协调、可持续发展而共同努力。下面,我代表局党组讲三个问题。
(一)要切实增强深化“效能革命”、狠抓工作落实的责任感和紧迫感。
“狠抓落实”是县委、县政府对今年工作的基本要求,并且提出今年要坚持“内涵提升与外延扩张并举”,着力解决事关改革发展稳定的重大问题,解决事关群众利益的实际问题,解决党建工作中的突出问题,这对我局的工作提出了新的更高要求。我局要以深化“效能革命”为抓手,狠抓工作落实。全系统的工作人员都要充分认识深化“效能革命”、狠抓工作落实的重要性和紧迫性。
个代表”重要思想,必须牢牢把握立党为公、执政为民这个本质。我们局是行政机关,更是窗口服务单位,我们的工作效能,直接反映了为人民服务这个宗旨信念有否充分地体现到社会的各个层面。我们提出深化“效能革命”、狠抓工作落实,就是要通过管理要素的有效整合,狠抓各项措施的落实,提高服务质量和办事效率,提高为人民服务的能力和水平。
只有转变作风,深入实际,体察民情,才能理清发展思路;只有俯下身子,真抓实干,攻坚破难,才能加快发展步伐。现在有一种说法,“效能革命”把胆子搞小了,教条主义多了,推任务的多了。片面理解“效能革命”,我们提出深化“效能革命”、狠抓工作落实,就是要进一步把我局全系统工作人员的认识和行动统一到改革发展稳定的大局上来,统一到局党组的各项工作部署上来,以高度负责的精神,增强全局意识、责任意识和服务意识,做到观察形势有新视觉,推动工作有新思路,解决问题有新办法,出实招、出硬招、出新招,确保各项目标任务的顺利完成。
第三,深化“效能革命”、狠抓工作落实,是切实解决当前工作作风方面存在的问题,进一步加强作风建设的客观需要。近几年来,我局紧紧围绕加强干部队伍建设,转变干部作风,提高服务质量和办事效率这个主题,组织开展了形式多样的作风建设活动,取得了明显成效,有力地加强干部队伍的作风建设,进一步推动了我县规划建设事业的发展。应该说,我局对作风建设是抓得紧、抓得实的,人民群众对我局工作人员的作风满意度也在不断提高。但是,我们还必须看到,目前我局工作人员的思想和工作,特别是抓落实的意识、措施和作风还不尽人意,还存在着一些不愿抓落实、不敢抓落实和不善抓落实的现象。同时,一些工作人员还不同程度地存在作风浮漂,缺乏群众意识和服务观念等现象,热衷于弄“花架子”、做表面文章、搞形式主义,讲起来头头是道,做起来毛毛躁躁。因此,对我们来说,作风建设始终是一个必须常抓不懈、常抓常新的永恒课题。我们提出深化“效能革命”、狠抓工作落实,就是要切实转变工作作风,振奋精神,改进服务,摸实情,讲实话,办实事,求实效,把决策部署一项一项地落实,把每件工作一件一件地完成,以干部作风的明显转变和显著的工作业绩赢得人民群众的肯定。
(二)要把深化“效能革命”作为狠抓落实的一个重要载体。
去年6月份以来,我局在全系统开展了“学《纲要》、转作风、优环境、促发展”主题活动和“效能革命”活动,以铁的决心、铁的手段、铁的纪律,切实抓好效能建设各项制度的落实,取得较为明显的效果,应该说开展“效能革命”是狠抓工作落实的重要载体,也是最有效的手段。但是即使在这样的情况下,还是有个别人在违反纪律,如签到代签,上班时玩电脑游戏,以及给办事群众没有好脸看。即使脸可看,门可进,可事情还是难办。
大党员干部想干事、敢干事、干实事、干成事的热情和为发展服务的愿望引导好、发挥好,保护好。要支持和鼓励党员干部放下包袱,放开手脚,勇于开拓,大胆创新,努力创造提速提效周到周全的服务环境。
第二,已经出台的各项制度要不折不扣地执行。县委、县府提出的“四条禁令”要继续严格实施,决不手软。政务公开、首问负责、一次性告知、限时办结和工作ab岗、干部岗位聘任、交流轮岗、竞争上岗等制度。结合规划建设系统工作性质,按照上级要求,出台“八条禁令”,作为党风廉政和“效能革命”建设的重要内容,请大家遵照执行。同时,要进一步健全和完善有关制度,启动目标考核制和末位淘汰制,进一步树立干部职工的危机感、紧迫感,增强干部队伍活力,最终形成用制度规范人、约束人的目的。
“履行岗位职责,抓好工作落实”专题讨论。
发言提纲。
岗位的价值在于“做事”,人生的意义在于“奉献”。作为一名基层党员干部必须努力提升自身素质,认真履行岗位职责,努力抓好工作落实。
在岗位职责履行,抓好工作落实方面,我认为“五个保持”在工作中尤为重要。
一要保持讲政治、顾大局的清醒头脑从事一个单位和一个部门的工作,想问题、办事情、作决策,最关键的就是讲政治、守纪律、顾大局。在工作中,进一步坚持正确的政治立场、方向和观点,增强政治敏锐性和鉴别力,始终做到立场坚定、旗帜鲜明。
二要保持学以致用的优良学风。
力。自觉把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本。
三要保持奋发有为的精神状态。
有什么样的精神状态,就有什么样的工作水平。有什么样的工作思路,就有什么样的工作成效。当前,我们正处在事业发展的关键时期,作为一名科级干部,只有树立强烈的事业心和责任感,保持奋发有为的精神状态,才能共同完成自己的各项工作重任。
四要保持求真务实的工作作风。
职责面前,态度决定一切。履职之道,贵在实干。始终坚持不拒绝、不妥协、不推诿和不懈怠的工作原则,从每一天做起,从每一项工作做起,从每一件小事做起,脚踏实地、认真负责地完成工作任务。
五要保持清正廉洁的自律意识。
党的纪律是每个党员干部的行为准则,必须严格执行并带头遵守。细节决定成败,小节决定荣辱。在工作中,要时刻保持清醒的头脑,时刻算好“经济账”、“政治账”、“名誉账”、“亲情账”和“健康账”;要时时处处对自己从严要求,从小事、小节、小处做起;要注重培养健康向上的生活情趣,坚守做人做事准则,坚守道德底线;要学会拒绝,不被人情和面子所累,严格按照党员干部的标准要求自己。
在抓好廉洁自律的同时,认真落实党风廉政建设责任制,履行好一岗双责职责。
“业精于勤而荒于嬉,行成于思而毁于随”。认真做好“五个保持”,努力提升自身素质,切实履行好岗位职责,保证各项工作任务落到实处。
o一五年一月二十日二。
在退役军人工作会议上的讲话篇十一
各位企业家、同志们:
在全县上下认真贯彻落实县委xx届四次全委(扩大)会暨全县经济工作会议精神,加快建设梯田产业强县和生态文化名县进程的关键时刻,县委、县政府决定,召开全县非公有制经济工作会议,主要任务是,贯彻落实全省加强和改进工商联工作暨推进全省非公有制经济跨越式发展电视电话会议、全市统战民族宗教工商联工作会议精神,总结近年来全县非公有制经济发展取得的成绩,分析研究工作中面临的形势和问题,进一步统一思想,明确任务,狠抓落实,努力开创我县非公有制经济发展新局面。刚才,表彰奖励了在全县光彩事业中做出突出贡献的先进集体和个人,有四位非公企业家代表作了很好的发言,谈得都很实际,问题看得准,提出的建议很有针对性和操作性。下面,我主要讲三个方面的意见:
一、充分肯定我县非公有制经济发展取得的成绩。
近年来,全县上下认真贯彻落实中央、省市关于促进非公有制经济发展的一系列方针政策,立足投资拉动型经济县情,制定政策,优化环境,改善服务,促进了全县非公经济的快速发展,非公经济从小到大、由弱到强,成为庄浪最具活力的经济增长点和经济社会发展的重要力量。一是拉动了经济快速增长。截止20xx年底,全县个体工商户6955户,非公企业已发展到206户;固定资产投资5.7亿元,占全社会投资的26.2%;完成工业增加值7.1亿元;实现营业收入10亿元;上缴税金760万元,占地方财政收入的15.3%,达到了近年来最好的发展水平,对全县经济快速增长发挥了重要作用。二是壮大了全县工业总量。通过招商引资,先后引进了宏达淀粉、娇芸食品、盛达制衣等一批加工生产企业,建成了5万吨马铃薯精淀粉生产线、宏光纸箱厂、5000吨中药饮片、10万立方混凝土搅拌站、天然气供气工程等非公经济项目,在一定程度上改变了我县工业基础薄弱的现状。三是形成了特色经济产业集群。依托资源优势,培育壮大了一批特色明显、专业性强的非公企业,在全县初步形成了以农资、酿酒、农产品加工、房产开发、城市建设和公共交通等多个领域的非公经济带。将军宴、水洛酒和果品、粉条等产品发展形势喜人,成为庄浪特色品牌,已经初具影响力。四是肩负起了维护社会稳定的重任。非公经济的快速发展,已成为我县安置就业的重要渠道。20xx年底,全县非公企业从业人员达到1.4万人,每年转移农村劳动力6000人左右,农民人均纯收入78.8%来自于劳务产业和非公企业。非公企业在扩大就业和再就业、增加城乡群众收入、维护社会稳定等方面做出了积极贡献。同时,广大非公企业和非公人士积极参与光彩事业,开展“感恩帮扶”和“回馈社会”活动,实施光彩项目38个8000多万元,累计捐款捐物500多万元,带动2.4万人实现了脱贫致富。
二、客观审视我县非公有制经济发展存在的问题。
近年来,尽管我县在发展非公经济上取得了很大的成绩,但我们必须清醒的看到,无论是总量上,还是在质量上,我县非公经济均处于发展的初始阶段,面临的形势依然十分严峻,发展的压力不断增大。与全县经济社会总体发展战略目标相比,与广大群众强烈的致富愿望相比,与发达地区相比,还存在一定的差距:一是企业规模不够大。全县非公有制企业总体规模偏小,企业户均注册资金仅为113万元,比全市平均水平低53万元。骨干企业少,对县域经济缺乏强有力的支撑拉动作用。二是整体素质不够强。绝大部分非公企业技术装备落后,职工文化水平较低,技术人员缺乏,家族式管理普遍,生态保护、安全生产、职工合法权益保护以及依法纳税等方面的问题比较突出。三是融资渠道不够畅。融资难是困扰我县非公企业发展的首要问题,多数非公企业资金来源渠道单一,加之担保手续和审批程序比较复杂,企业发展资金紧张的问题尚未得到缓解。四是发展环境有待优化。我县非公企业社会化服务体系还处于起步阶段,服务功能还不健全;少数部门和行业服务意识淡薄,办事效率低下,非公经济发展的环境还不够宽松。
之所以出现这种状况,究其原因主要是:思想还不够解放,一些乡镇和部门在观念和行动上对发展非公有制经济认识不足,因而精力投入不够、工作推进力度不大;政策落实仍不到位,尽管近年来我县在发展非公有制经济方面出台了一系列政策,但由于少数单位和部门执行不力,督查不严,反馈不及时,致使一些政策落实不到位;勇于吃苦、敢于创业的社会氛围还没有形成,由于历史、人文等多方面的原因,我县崇尚竞争、鼓励创业、追求创新的社会氛围还不够浓厚,仍然存在着重国企、轻民企的思想和求安稳、怕风险的保守观念。如果上述问题得不到有效解决,就难以实现全县非公有制经济快发展、大发展。为此,各级各部门必须增强危机感和紧迫感,迎难而上,下大决心、花大气力研究如何加快非公有制经济的发展,选准切入点,找到突破口,努力实现非公有制经济的健康快速发展。
三、毫不懈怠地支持引导非公经济健康快速发展。
非公有制经济是社会主义市场的重要组成部分,是经济社会发展的重要推动力量。各乡镇、各部门要牢固树立“活力在民营、发展靠民力”的观念,不断完善和落实各项优惠政策,进一步放宽投资领域,优化创业环境,鼓励和支持非公有制经济快速发展。
一要着力完善工作机制。县委、县政府建立县级领导干部联系非公企业和县政府联系工商联工作制度,协调解决非公经济发展中遇到的困难和问题,从而形成“党委统一领导、政府宏观调控、职能部门支持配合、全社会积极参与、非公有制企业自主发展”的工作机制。组织、人社部门要把非公经济优秀代表人士培训纳入全县人才队伍建设的总体培训规划,认真做好非公经济领域专业技术职称、执业资格评审工作。编制、人社部门要重视工商联干部队伍建设,通过增加编制,调整充实工作人员,配足部门工作力量。宣传部门要加强对工商联工作和非公经济的宣传,努力营造良好的舆论氛围。统战部、工商联要抓好非公经济代表人士的政治安排,推荐优秀非公经济人士担任人大代表、政协委员、工商联副主席以及人民陪审员、特约监察员、特约检察员、行风评议员等社会职务。要大力引导广大非公经济人士自觉履行社会责任,开展创业、就业与社会保障、诚信纳税、光彩事业、公益事业等活动。发改局要把符合条件的商会和会员企业重大投资项目纳入重点工程,按程序申报和享受有关优惠政策,协调解决好项目审批、规划选址、融资渠道、土地利用、环境评价等方面的困难和问题,支持会员企业做大做强。财政局要重视和支持工商联改善工作条件,对工商联工作经费要足额列入县财政预算,并根据非公经济发展逐年增加,保证各项工作的正常开展。工信局要尽快制定出台非公经济跨越式发展的实施意见和优惠政策,将行业商会建设纳入经济建设范畴,牵头抓好行业资格认证、新技术和新产品鉴定等相关工作。民政局要牵头抓好非公经济领域商会注册登记工作和管理权限理顺工作,凡政府职能部门所属非公经济领域的行业商会、协会,一律要划归工商联管理。工商局要牵头抓好非公企业党建工作,推动企业文化建设,每年要选定1-2户企业,引导非公企业创建具有鲜明时代特征和个性特点的先进典型。商务、统计等部门要抓好非公企业、商会和县外同行的联系与合作,认真做好反映非公经济发展动态的数据统计工作。
二要着力优化发展环境。要进一步增强“你投资、我扶持”的服务意识和“你发财、我发展”的“双赢”理念,从投资者最担心的问题抓起,优化硬件,硬化软件,努力打造良好的经济发展环境,把庄浪建成适合投资创业的热土。要下功夫搞好功能配套,为企业发展提供有力支撑,不仅要降低企业的进入成本,还要引进来、留得住、长得大、做得强。要把城市建设的注意力转移到适宜企业生长的硬环境建设上来,进一步加强路、水、电、通讯等基础设施建设,做到企业发展到哪里,基础设施就配套到哪里。鼓励非公企业兴办金融机构,鼓励民间资本进入金融服务领域,完善信用担保体系,加强银企对接,搞好商业性、互助性信用担保,奖励纳税多的企业,支持贡献大的企业,表彰讲诚信的企业,引导资金投向有市场、有效益、有信用的非公企业。要在广大干部中解决“为了谁”的问题,不断增强关心、支持、服务企业的自觉性和主动性,努力营造亲商、靠商、安商、富商的浓厚氛围。要全面落实促进非公有制经济发展的各项政策措施,规范办事程序,降低门槛,放宽政策,为非公企业大开绿灯,使民间更多的资本进入产业开发领域。鼓励和扶持个体私营业主向企业产权置换、产业开发、公用设施和各类市场建设等领域进军,支持外出务工人员回乡创业,形成能人创企业、干部创事业、百姓创家业的新格局。
三要大力发展非公经济。要坚持把招商引资作为发展非公经济的第一抓手,大力开展“全员招商”行动,充分发挥我县产业基础和后发优势,创新招商方式,积极做好前期项目争取工作,实施一批能够带动县域经济发展的骨干项目和龙头企业。严格落实招商引资目标考核责任制,提高项目的履约率和落地率,在招引大项目、建办大企业上实现新突破,每个乡镇年内至少完成500万元以上的招商引资任务,各综合部门和经济主管部门完成招商引资1000万元以上,全县招商引资到位资金达到5.1亿元。要按照“功能布局合理、基础设施配套、管理运营规范”的发展要求,完成新工业集中区总体规划编制,贯通郭堡至金锁灌区2.2公里主干道,建成南北走向6条次干道,并配套建成排污、排洪等基础设施,初步形成东西相连、南北合壁的水洛至朱店经济带。要抓好招商引资项目建设,完成鑫喜淀粉公司搬迁,实施5万吨马铃薯淀粉生产线和年产5000吨马铃薯鲜粉条生产线,实施金龙矿业公司尾矿库综合利用项目、宏达淀粉公司污水处理及蛋白回收利用项目、年产20xx万平方米纸板纸箱生产线项目。岳堡乡要建成恒达饲料加工厂,水洛镇要扩建宏盛服装厂。要大力开展全县创业活动,年内新增民营企业28户、个体工商户825户。要整合金融、工商、税务、公安等部门的信息评价资源,建立资源共享、全面客观的信用评价体系,引导非公企业守法经营、诚信经营。要利用非公党校等阵地,建立健全非公企业人才培训网络,多层次、多渠道、多形式培训非公企业经营者和从业人员,不断提高他们的整体素质。
同时,利用今天的机会,向各位企业家提三点希望:
第一,要诚实守信、依法经营,树立个人和企业的良好形象。要牢固树立勤劳致富、诚信为本的观念,守信用、讲信誉、重信义,决不做损害社会、损害消费者和投资者利益的事情。严格遵守国家的法律法规,遵循市场规则和行业规范,守法经营,照章纳税,尊重人才,善待员工,自觉维护国家利益,维护社会正常秩序,维护员工合法权益。
第二,要锐意进取、不断创新,谋求更大发展。要冲破“小富即安”的观念,不满足于一己之富,一时之富,要珍惜大好时机,抢抓机遇,在国家政策指导下,按照科学发展观的要求,坚持自主创新,以更高的定位、更高的标准、更高的追求,立志把企业做大做强。
第三,要加强学习、拓宽视野,不断提高自身素质。要适应科学技术日新月异,市场环境瞬息万变的形势,坚持不懈地学习政策法规、科学知识、管理经验,加强文化修养,品行修炼,坚持科学决策,不断提高在现代市场经济条件下经营管理企业的能力和水平。
同志们,历史赋予我们新的使命,时代为非公有制经济发展提供了新的舞台。在这机遇与挑战并存,希望与困难同在的关键时刻,希望各乡镇、各部门和广大非公有制企业家以贯彻好这次会议精神为契机,以更加奋发有为的精神状态,在经济发展中勇当先锋,在项目建设中施展才干,在扩大开放中再立新功,为推进全县经济社会转型跨越发展做出新的、更大的贡献!
在退役军人工作会议上的讲话篇十二
培训课程是为了提高学生的某些知识、技能,或改善他们的心理状态,形成某种习惯而举办的一种培训活动。在当今经济竞争激烈的时代,高技能、高素质的人才具有竞争优势,相应的培训机构应运而生。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
日前,市局召开了全局重点领域“三年行动计划”工作推进会暨“收心归位”会;各级会议召开的目的,就是动员我们迅速调整工作状态,从过年过节的气氛中走出来,做到人员归位、思想归位、行动归位。从现在起,全局每一名干部职工都要认真学习贯彻各级各部门会议精神,按照既定安排部署,以“起跑就加速、开局就争先”的姿态,一点一滴转作风,一心一意抓落实,努力实现市场监管工作首季“开门红”。下面,根据局党组研究意见,我讲三个方面。
一、砥砺奋进勇担当,围绕重点工作、重要事项抓落实。
新的一年,我们已进入新发展阶段,要贯彻新发展理念,融入新发展格局,继续围绕“保安全守底线、提质量促发展”主责主业,持续优化营商环境,守牢四大安全底线,全面加强执法监管,将一切资源要素向重点工作聚集,展现市场监管的力量和担当,向区委、区政府交上一份满意的答卷。
(一)慎终如始地抓好疫情防控工作。疫情防控工作直接关系群众的生命健康安全,容不得丝毫的懈怠马虎。当前,疫情防控总体形势依然严峻,各单位、专班要继续严格按照各级指挥部的安排部署,在做好农贸市场、商场超市、餐饮单位、药店等重点场所疫情常态化防控措施的同时,对进口冷链食品和非冷链集装箱货物实行全链条、全过程、全覆盖管控,特别是要对进口蔬菜水果、奶粉进行督导检查,完善进口商品和货物提前报备制度,定期组织相关人员、货物和环境进行核酸检测,确保疫情防控工作不出任何问题。
(二)坚定不移地抓好安全生产工作。当前安全生产形势十分严峻,机关科室、中队、各市场监管所要加强联动,严格按照市委市政府安全生产专题会议和市局安全生产专题会安排部署,结合各级“安全生产百日会战集中行动”和特种设备领域大排查大整治大扫除行动有关要求,按照“一问二看三对照”的原则,坚持问题导向,重点抓好特种设备未办理使用登记、未检测、特种设备作业人员无证上岗等问题的整改,同时组织开展电梯、大型游乐设施、电站锅炉等特种设备安全监督检查,确保监管压力传导到位、主体责任落实到位、安全形势持续平稳。
(三)一如既往地抓好营商环境优化工作。认真落实好“放管服”改革部署要求及省市优化营商环境举措,进一步创优有利于激发市场主体活力的监管环境,全年新发展市场主体x户以上,个转企x户以上,市场主体总数力争达到x户。要继续推进“双随机、一公开”监管,加快健全以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制。同时,要积极推进企业年报工作。各相关科室、市场监管所要紧盯企业负责人、联络员等重点人群,加大监督检查和培训指导力度,全面提高年报率和年报数据质量;三月份后,我局将按照省、市局要求,对年报工作进行督导调度,对年报进度进行通报。
(四)毫不动摇地抓好底线守护工作。一是推进食品安全水平持续提升。全面巩固“省级食品安全区”创建成果,强化监督抽检,对不合格食品核查处置;规范、提升食品加工小作坊、商场超市、餐饮单位,督促食品经营者落实主体责任,强化对各类食品生产经营主体培训教育,严格落实索证索票、进货查验、产品召回等制度,实现“自律”约束;扎实开展食品药品制假售假“大扫除”行动,着力抓好市场销售畜禽肉、农兽药残留、农村地区、校园周边、“三小”脏乱差、非洲猪瘟疫情防控等食品安全专项整治。二是全力守护群众用药安全。对重点产品、重点企业采取日常监管、专项检查、飞行检查、检查相结合的方式,及时开展监督检查;督促生产经营和使用单位严格执行各项质量管理制度,做好产品可追溯性管理,规范产品的经营和使用行为。对问题较多、风险程度较高的药械产品继续开展专项整治;继续开展放心消费药店创建工作,在药品监管方面继续创新和不断完善工作措施,进一步建立健全药品零售智慧监管、药品网格化监管机制。三是狠抓产品质量安全监管。加强成品油质量安全监管,实现全区加油站抽检100%全覆盖,年度成品油抽检合格率不低于98%。还要做好危化品及其包装物和容器、电线电缆、水泥等11类重点工业产品监督检查。
(五)凝心聚力地做好品牌创建工作。要持续实施品牌战略,积极申报x省高端品牌培育企业,巩固x优质食品基地创建成果,推进两家企业完成国家标准立项、审查,帮扶1-2家企业完成省级标准化试点项目的申报工作。同时,继续推进知识产权保护运用,对我区有知识产权质押融资意向的企业开展摸底调查,积极组织银企对接活动,今年确保完成推进5家中小微企业进行知识产权质押融资;针对重点产业和优势产业开展高价值专利培育工作,大力提升发明专利拥有量,推动太阳纸业今年国家专利奖参评工作。
(六)责无旁贷地做好消费维权工作。要强化放心消费示范创建,对侵害消费者合法权益的行为展开地毯式排查,彻底净化市场秩序。各市场监管所要按照“分类施策、重点突破、循序渐进”的方法,分别在不同镇街选取重点行业、重点领域开展放心消费创建工作及odr单位培育工作,新增省级“放心消费”示范单位6家。巩固提升实体店无理由退货工作成效,探索全面建立实体店无理由退货工作机制。同时完善消费维权机制。加强部门间信息共享和执法协作,推动实现消费侵权违法联合惩戒。强化快速回应机制,实现全区12315热线数据在全国12315平台实时采集、动态管理、快速回应。
(七)前所未有地推进行政执法工作。我们印发了《x区打击假冒伪劣“三年行动计划”实施方案(2021-2023)》,各单位要按照上级业务主管部门安排部署,持续抓好假冒伪劣重点领域专项治理,严厉打击制售假冒伪劣商品的违法行为,查办一批x,收缴一批x,处理一批x,移送一批x,严惩一批x,曝光一批x,营造强力震慑氛围,切实维护消费者和守法经营者的合法权益,提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。同时,抓好日常行政执法工作。要强化执法责任,突出抓好立案数和罚没款数“两个重点”,围绕食品药品监管、反不正当竞争和价格监管、非法传销等重点领域、重点环节切实加大执法办案力度,有力解决“有诉不办、有案不查”“高高举起,轻轻放下”的问题,对主观故意、情节严重、触及安全底线的严重违法违规行为坚决“顶格处理”、公开曝光。
二、革故鼎新显勇毅,围绕全新举措、全新任务抓落实。
(一)破旧立新,增强改革创新胆量。全员都要坚决破除因循守旧、墨守成规的老观念,在思想上、行动上、方式上敢于创新,善于求变;坚决克服畏难发愁、固步自封的老思想,遇到新情况、新问题,要奔着问题去、从实践找出路,以解决问题作为衡量工作的重要标准。要牢固树立创新发展理念,勇于冲破思维“天花板”,从思想、行动、制定上全方位创新;坚决抵制慵懒散思想,放下架子、开动脑子,敢闯敢试、敢为人先,在与时俱进中打开思路、在改革创新中破解难题,以更高的站位、更宽的眼界、更大的格局,开拓创新、推动工作。在前期完成智慧监管平台扩面增量、市场监管公示码和“红黄绿”差异化监管、液化石油气钢瓶追溯体系建设试点等改革创新工作的基础上,进一步深化“十四五”期间监管体制机制建设,全面提升监管效能。
(二)明确任务,提高改革创新成效。以国家、省、市局关于改革创新的系列安排部署为工作目标,以打造市场监管“改革尖兵”品牌为载体,从重点上,紧紧围绕区委、区政府三争工作和改革试点项目为中心,充分发挥市场监管的服务手段和监管职能,重点突破智慧市场监管、电梯安全责任保险等工作。一是加快智慧市场监管系统建设步伐。目前,推进智慧市场监管与预期尚有差距,尚未实现对各类市场主体监管的全面覆盖,网格员监管app的使用方面还有一些细节亟待提升,在平台建设、制度落地、监管应用等工作还抓得不够到位。下一步,我们将对标先进地区,围绕形成智慧市场监管长效机制,实现“一店一码”智慧监管全覆盖,着力攻坚突破,努力在全省乃至全国创新智慧市场监管工作中当标杆,做示范、树样板。二是推进国家知识产权强县(区)工程试点县(区)建设工作。针对重点产业和优势产业开展高价值专利培育工作和大力提升发明专利拥有量。促进知识产权转移转化,落实省市专利权质押贴息补助政策,降低中小微企业融资成本,力争我区年内成为国家知识产权强县(区)工程试点县(区)。三是继续推进电梯安全责任保险制度落实。目前,电梯安全责任保险已纳入2021年政府为民办十件实事之一,我们要持续加大工作力度,确保全区7812345电梯安全监控服务平台在用电梯覆盖率达到100%,特种设备定期检验率达到100%。
(三)创新求变,培育崭新改革项目。创新无止境,解放思想永远在路上。我们在思想观念、标准境界、执行落实上较其他先进兄弟单位还有不少差距,有的同志思想“转不过弯”,工作“找不着路”,能力“跟不上趟”,上级没讲的、文件没写的、过去没有的,就不敢越雷池半步;有的标准不高、小成即满,承担的工作即使排名靠后依然无动于衷,缺乏攻坚突破的劲头和锐气。因此,全局干部职工都要对标先进找差距,瞄准对手快赶超,咬紧牙关争一流。各位分管局长、科长、所长、队长要打破思想的牢笼、天花板,带头在思想上创新、行动上创新、制度上创新,让改革创新在全局形成浓厚氛围。要坚持对标学习,对照先进地区先进经验提升自身创新水平,比如积极借鉴浙江省长兴县的市场监管系统,真正结合实际、立足长远,不断开拓眼界、提升境界,拿出更多的创新成果。每个科、所、队都要深入挖掘、认真研判,都要有自己的创新项目、创新课题、创新举措,拿出来亮一亮、晒一晒、比一比,激励全体干部职工共同努力,啃下一批硬骨头、推出一批新成果、建立一批新制度、打造一批新品牌,让堵点难点变工作亮点,让问题清单变工作实绩。
三、比学赶超强形象,围绕砥砺奋进、提升素质抓落实。
(一)全力争先进位,提升工作水平。同志们,今年是十四五规划开局之年,也是x建设新时代现代化强区的起步之年,面对新形势、新任务,我们需要在更高的层次上推进思想解放,提振干事创业的精气神。我们抓落实的过程,实质上就是把目标任务明确到人、工作压力传递到位的过程。春节前,我们印发了全局2021年度工作要点,明确了各项重点工作的牵头领导和责任单位,各单位要进一步细化分解目标任务,真正落实到每个岗位、每个环节、每个步骤,建立横向到边、纵向到底的责任体系,确保事事有人管、人人有事做、工作有时限,每项工作都按照时间节点高质量、快节奏推进。会前,我们下发了x等四个方面的通报,可以看出来各单位工作推进不平衡,有的甚至差距还不小。从现在起,就要迅速收拢心思、摆脱年味,抓紧进入工作状态,尽快掀起攻坚热潮、形成大干局面。要树立“凭实绩用干部,以工作论英雄”的鲜明导向,既要在一线选干部、用干部,又要高度关注默默无闻、任劳任怨、实绩突出的无名英雄,充分激发各类干部的积极性主动性创造性。强化考核结果运用,当奖则奖、当罚则罚,对埋头苦干、实绩突出,群众公认的干部优先使用;对个性分明、敢抓敢管,不怕得罪人的干部,不求全责备,大胆提拔使用;对急难险重任务面前,敢于挺身而出、破难攻坚,打破条条框框,破格提拔使用,真正让优秀者优先,有为者有位,从而锻造一支纪律严明、作风扎实、业务过硬、干劲十足的市场监管铁军。
(二)持续转变作风,树立良好形象。既要干成事、又要不出事,是对我们市场监管人境界、能力、作风的现实考验,全局干部职工既要全力以赴做好业务工作,又要严以律己守好纪律底线,确保不出任何问题。全局上下要大力倡导务实之风,坚持“实”字当头,“干”字为先,将一切工作具体化、既要记在台账上,又要落实到行动上,以“为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”为标准,始终立足于科学民主决策、有序分工协作、公平公正公开的理念,继续完善财务管理、物资采购、车辆管理、人员考勤等一系列管理制度,切实规范内部管理。对不作为、慢作为、乱作为、慵懒懈怠及违反工作纪律、群众纪律等违纪违规行为,要采取零容忍态度,严肃执纪问责。主动接受人民群众、人大代表、政协委员及新闻媒体对我局工作的监督,确保发现问题及时整改,从而提升服务能力,树立良好形象。
(三)抓好队伍建设,不断提升执行力。做好市场监管工作,关键在人,关键在于中层负责人。下步,各单位负责人都要把“带队伍”作为一项基本功,扎实实提高以组织协调能力、专业素质能力、工作落实能力、创新创造能力为核心的工作执行力,要鼓足劲头,做到有拼劲,狭路相逢勇者胜;有韧劲,持之以恒抓到底;有狠劲,较真碰硬不放松。要迈好步子,走稳步,扎扎扎实实、脚踏实地;迈大步,锐意进取、逢一必争;早一步,提前谋划、深思熟虑;高一步,开阔视野、拓宽思路。要抓好落实,做到带队伍,明确分工、职责到位;抓工作,强化督导、有始有终。从而带领本单位全体人员成为一支奋勇争先、敢打敢拼的优秀团队。“惜时争春务实干,不待扬鞭自奋蹄”,同志们,新的征程已经开启,新的使命需要肩负,我们要深入贯彻习近平总书记和省、市、区党委政府的安排部署,充分发扬为民服务老黄牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛精神,凝心聚力抓落实、攻坚克难求突破、创新求变提效能、驰而不息转作风。奋力开启市场监管工作新征程,以优异的成绩迎接中国共产党成立100周年。
同志们:
今天会议的主要任务是,深入贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于优化营商环境的工作部署,分析当前我市营商环境面临的严峻形势,安排部署下一步工作,动员全市上下统一思想,认清形势,直面问题,全力整改,知耻后勇,主动作为,以营商环境的优化提升推动x经济社会高质量发展。
刚才,市商务局等八个单位作了表态发言,作出了庄严承诺,说到就要做到,说好更要干好。x书记站在政治和大局的高度,讲了四个方面意见:一是务必知耻而后勇,打一场优化营商环境的翻身仗;。
二是用心务实优服务,全面提升企业获得感满意度;。
三是以作风建设开路,进一步增强执行力创新力;。
四是明责强责树导向,为优化营商环境提供坚强保障。大家要认真学习领会,抓好贯彻落实。下面,就贯彻落实好今天会议精神和x书记重要讲话精神,我再强调三点。
营商环境就是生产力,事关发展、事关全局、事关长远,优化营商环境就是解放生产力、提升竞争力。正如习近平总书记所讲:“投资环境就像空气,空气清新才能吸引更多外资”。党的十八大以来,党中央、国务院和省委、省政府高度重视营商环境建设,围绕市场主体需求,聚焦政府职能转变,对标国际先进水平,持续深化“放管服”改革,极大激发了市场主体活力,极大改善了投资和市场环境。
近年来,我市深入贯彻党中央、国务院和省委、省政府关于优化营商环境的各项决策部署,聚焦企业群众反映突出的“堵点”“痛点”“难点”问题,强力推进“放管服”改革,多措并举补短板、抓整改、促提升,积极营建公开、透明、可预期的营商环境,在压缩审批时间、提升服务效能等方面取得了明显成效,营商环境持续优化。
但是,我们更要清醒地认识到,营商环境事关经济社会发展大局、事关城市竞争力,区域经济发展的激烈竞争越来越多地体现在营商环境的竞争上,而我市的营商环境与先进地市还有较大差距,公开透明、公平公正、群众满意度还不够,特别是在“放管服”改革、公共资源交易、采购招标、中介评估等领域还存在较大问题。2020年度全省营商环境评价中,参评的25项一级指标中,我市14项位于第三方阵,综合评价倒数第一。今年以来,我们痛定思痛,采取了一系列措施,努力扭转被动局面。但是,从今年2次营商环境评价结果来看,我市在办理建筑许可、获得用水、获得用电、获得信贷、执行合同和劳动力市场监管等方面还存在许多突出问题,特别是,我市政务失信问题目前在全国地级市最为严重,商务诚信状况堪忧,全市不良贷款率仍居高不下。
这些影响营商环境的突出问题,有客观原因,但主要是主观原因,根源在各级干部的作风、能力、素质、态度、方法上,尤其与各级各部门主要领导履职不够、重视不够、研究不够、落实不够有直接关系。对此,必须引起高度重视,出狠招、下猛药,彻底整治问题,全面优化环境,否则,我们仍难摆脱落后局面,加快发展就无从谈起,也无法向省委、省政府和全市人民交代。优化营商环境如逆水行舟,不进则退,慢进也是退。各级各部门要切实站在增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”的高度,充分认识我市优化营商环境面临的严峻形势,牢固树立“不抓营商环境就是失职、抓不好营商环境就是不称职”的观念,把优化提升营商环境作为经济社会发展的生命线,痛定思痛、痛下决心,常抓不懈、久久为功,推动营商环境持续优化、不断向好。
优化营商环境,就是要打通“堵点”、破解“痛点”、攻克“难点”,必须瞄准重点发力方向,拿出刀刃向内、自我革命的决心和勇气,以核心环节突破带动整体水平提升。重点是对标“一个体系(国家、省营商环境评价指标体系)”,优化“三个环境(法治环境、政务环境、市场环境)”。
(一)对标“一个体系”抓提升。要对标国家、省营商环境评价指标体系,结合近日印发的《×省营商环境优化提升行动方案(2020版)》和今天会议印发的《×市营商环境问题整改建议清单》,以企业群众的获得感和满意度为检验标准,以“放管服”改革为主要抓手,大力开展营商环境核心指标优化攻坚,着力提升制度供给、服务供给、要素供给能力,提振市场信心、激发市场活力、稳定市场预期,推动经济社会高质量发展。特别要注意的是,全省2020年度营商环境评价即将开始,各级各部门要坚持目标导向、问题导向、结果导向,抓住有限时间,补短板、强弱项,加强协调,精准对接,确保2020年度全市营商环境评价进入全省第二方阵以上,2021年度全市营商环境评价进入全省先进行列。
(二)持续优化公平正义的法治环境。坚持依法行政、依法办事,全面落实《优化营商环境条例》和《×省优化营商环境条例》,依法规范和维护市场秩序,着力营造公平竞争的投资环境。提高合同案件审判执行质效,降低解决商业纠纷成本,缩短破产案件办理时间,明年年底前解决商业纠纷平均用时压缩至220天以内,破产案件审理用时同比压缩30%。健全“双随机、一公开”监管常态化机制,既要严格执法、违法必究,又要严肃查处向企业乱摊派、乱伸手行为,坚决防止任性执法、任性管理。明年年底前“双随机、一公开”监管覆盖面要达到91%。大力推进守信联合激励和失信联合惩戒,加快推进社会信用体系建设,依法依规运用信用激励和约束手段,构建政府、社会共同参与的跨地区、跨部门、跨领域的守信联合激励和失信联合惩戒机制,促进市场主体依法诚信经营,维护市场正常秩序,营造诚信社会环境。
(三)持续优化便利高效的政务环境。紧盯政务服务中的短板弱项,持续深化“放管服”改革,加快推进政府职能转变,全面提升行政审批质效,真正为市场松绑、为企业减负。打造“亲”“清”政商关系,牢固树立企业至上理念,强化服务意识,真心实意支持企业发展。推进政务服务事项标准化,优化再造政务服务流程,创新“一证通办”“一件事”集成服务、场景引导服务等便民利企服务方式,提升政务服务和数据共享服务能力。优化企业开办“一网通办”服务,压缩企业开办环节、时间和费用。持续深化工程建设项目审批制度改革,提高办理建筑许可效率。明年年底前,不见面审批占比达到90%,社会投资小型低风险产业类项目全流程审批时间压缩至19天以内。全面落实减税降费政策,推进“一网、一门、一次、一窗”办税,压缩纳税次数和时间,降低总税收和缴费率,大力推进电子税务局建设。明年年底前,纳税次数、时间同比压缩5%。
(四)持续优化开放公平的市场环境。聚焦市场主体反映的“堵点”“痛点”“难点”,围绕企业需求抓改革,推动规则公平、机会公平、权利公平。坚决清理规范涉企收费,减少各类检查和罚款,建立涉企收费目录清单制度,严禁越权收费、超标准收费、自设收费项目、重复收费,实现清单之外无收费。全力降低企业生产经营成本,进一步提升办电、用水、用气效率,压缩审批时长;。
强化企业信贷支持,深入实施“861”金融暖春行动,实现动产抵押业务一站式网上办理,降低企业融资成本。明年年底前,用水用气办理时限压缩至3天以内。加快公共资源交易全流程电子化水平,开展电子保函服务,建立公平有效的投诉处理机制。明年年底前,实现招标投标过程在线监管全覆盖,其他事项在现有基础上进一步压缩环节、时长、成本。
(一)夯实责任,凝聚合力。各级各部门要坚持“一把手”负责制,主要领导亲自安排、亲自协调、亲自落实,层层传导压力,层层压实责任。要建立营商环境联席会议制度,定期召开分析调度会,互通信息、沟通协调、加强研判、发现问题、研究对策、合力推进。
(二)广泛宣传,营造氛围。创新宣传方式,注重宣传实效,全方位、多角度宣传我市优化提升营商环境的新思路、新举措和新成效。要深挖亮点,展现成果,树立典型,示范引领,带动全市干部群众行动起来,着力营造人人、事事、处处都是营商环境的浓厚氛围。
(三)强化考评,严格奖惩。要按照《×市优化营商环境工作激励与责任追究暂行办法》,建立常态化督查考评机制,充分发挥社会监督、绩效监督、组织监督、执纪监督的作用,加强督查考评结果运用,考评结果与绩效挂钩,严明法纪,赏罚分明,对完成目标任务、成绩突出的单位予以表彰奖励;。
对全省考核中排名靠后、损害营商环境的单位和个人,采取物质惩罚、组织处理等措施,情节特别严重的,依法依纪严肃处理。
同志们:
今天这次会议,主要任务是对全市基层党组织建设提升年行动进行再动员、再部署,着力推进基层党组织标准化建设。会议直接开到全市各个乡镇(街道)组织委员的层面,主要是考虑到大家都是基层组织建设的具体操盘手,是组织非常信赖、信任的党建骨干力量。以这种形式开会,是让大家直接领会市委部署和精神,掌握相关的工作要求和方法,既可以防止在传达贯彻过程中的信号衰减,也会提高贯彻落实的实效性。刚才,×家单位从不同角度介绍了经验做法,会前还整理印发了基层党组织标准化规范化建设案例,希望各地各单位认真学习借鉴。下面,我讲四点意见。
一、统一思想,充分认识标准化建设对推动基层党建工作的重大作用和现实意义。
通过前一个阶段实地走访调研,总的感觉,在全面从严治党不断向基层延伸的过程中,各地各单位对基层党建工作的重视程度越来越高,工作力度越来越大。但也发现,一些地方和单位的基层党建工作仍存在着不少短板。比如,农村投入严重不足,基础设施陈旧、环境脏乱差,“三会一课”等基本制度仍然没有得到很好落实,党员先锋模范作用发挥不明显;社区党建工作机制不健全,工作者待遇偏低,服务水平不高;国有企业党的建设缺位,党建力量不足;非公企业和社会组织党建基础薄弱,“两个覆盖”不到位,等等。如果分析原因的话,我觉得根源就是习近平总书记所要求的“抓好党建是最大政绩”的理念、思想在一些党组织和党的干部中没有得到很好贯彻,基础工作不扎实、责任落实不到位。“九层之台起于垒土”,如果不把最基本的工作做扎实、做到位,就没有基层党建工作的全面进步、全面过硬。基于这样的背景,我们决定围绕基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本阵地、基本保障“六个基本”,市级层面就农村、城市社区、国有企业、非公企业和社会组织五个领域各制定出台基层党组织建设质量提升“十条标准”。
出台“十条标准”,开展标准化建设和质量提升行动,为解决当前和今后一个时期基层党建突出问题提供了遵循。这些标准是针对当前基层党组织存在的现实问题而制定的,都是从最基本要素入手,简单易行、务实管用,具有很强的针对性和可操作性,绝大部分基层党组织经过努力都能达到。出台“十条标准”,开展标准化建设和质量提升行动,为抓实基层打牢基础指明了方向。党支部是我们党全部工作和战斗力的基础。实施标准化建设,树立一切工作到支部的鲜明导向,正是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果内在要求和有效途径。出台“十条标准”,开展标准化建设和质量提升行动,为落实全面从严治党要求明确了标尺。这些标准让基层党组织干有规范、评有依据,让广大党员行有准则、做有标杆,能够把管党治党要求落实到每个支部、每名党员,让全面从严治党在基层真正落地生根。
各地各单位要充分认识开展标准化建设和质量提升行动对基层党建工作的重大作用和现实意义,切实增强责任感和主动性,以标准化建设为抓手,推进基层党组织晋档升级、创先争优,不断提升基层党建工作制度化、规范化和科学化水平。需要说明的是,制定标准,主要是为了解决过去标准不统一、干什么怎么干不太清楚等问题,不是为了约束大家的思想,限制大家的创新。在实际工作中鼓励大家创新,各级各单位可以在基本标准之上细化工作标准、创新工作载体,就像今天发言的这些单位一样,但不能弱化、降低党建工作标准。
二、把握重点,全面提升基层党建工作水平。
质量提升“十条标准”虽然简洁,但涵盖内容广泛。各地各单位要在具体推进过程中,把握工作重点、找准主要矛盾,做到有的放矢、精准发力,确保取得实效。
(一)持续用力加强农村基层党建。一是选优配强“两委”班子。要以村“两委”换届为契机,按照“三有三带”标准(有理想信念和奉献精神,能带来希望;有经济头脑和致富本领,能带领发展;有良好品行和公道之心,能带出和谐),逐村分析研判,提前把控情况、物色人选,通过挖掘本地人才、吸引外地能人、整合社会贤达、选派离退休干部等方式拓宽选配视野,努力选优配强村“两委”班子,特别是村书记。要抓实村书记退出办法,不能胜任、不在状态的坚决予以调整。要积极倡导村书记主任“一人兼”、“两委”干部交叉任职。二是强化干部绩效管理。充分考虑村庄大小、人口多少、任务轻重等实际,合理设置职数,建立完善实绩考核和“双述双评”机制,针对村干部完成工作任务多少和质量高低,量化考核内容,以考核结果兑现待遇和奖惩,解决“小村干部多”、“干多干少一个样”、“干好干坏一个样”,以及“吃大锅饭”等问题。三是发展壮大集体经济。坚持科学制定村庄发展规划,选准富民强村的有效渠道,多元化地激活村级集体经济一池春水。要深化农业供给侧结构性改革,依法推进土地经营权有序流转,引导各类工商资本、民间资本进入农村,大量增加新型农业经营主体。要从农村致富能手、农民经纪人、合作社负责人等优秀乡土人才中选树储备致富带头人,增强致富帮带效果。要全面加强房、水、电、路、讯等基础设施投入,提高村民生活质量,营造整洁优美、绿树成荫、舒适宜居的村庄环境。
(二)创新思路抓好城市社区党建。一是构建区域互助共建格局。中组部在上海召开的全国城市党建工作座谈会,明确提出“城市基层党建”新理念,大家要深刻领会其内涵和外延新变化,牢固树立“大党建”工作理念,切实提高城市基层党建工作整体效应。街道社区党组织是党在城市工作的基础,要不断增强街道社区党组织统揽能力,全面推行街道“大工委”和社区“大党委”,通过阵地共用、党员共管、服务共做,实现区域互联互动、融合发展。二是优化服务群众功能。街道社区工作简单来说就是“党建+服务”,党建是关键,服务是基础,服务抓好了,党组织就有凝聚力,群众就会听党话、跟党走。要推进社区服务场所改造升级,科学设置各类功能室,让社区有完备的服务阵地。要落实好服务群众专项经费,确保社区有能力提供优质服务。要关心关爱社区工作者,建立社区工作者薪酬递增机制。要整合各类资源和力量,结合文明城创建、常态化疫情防控,开展机关与社区结对共建、在职党员进社区等形式多样的志愿服务活动,打通服务群众“最后一公里”。三是加强城市党建覆盖。党建工作说到底是人的工作,人群在哪里,党的组织就要跟进到哪里。要抓住城市的新经济新业态,不断推进如×、×、×等一批商务楼宇、市场商圈党建,依托物业公司、产权单位建立楼宇党组织和商圈党组织,实现好习近平总书记所指示的“众星拱月”。
(三)稳步推进国有企业党建。一是深入贯彻全国全省国有企业党的建设工作会议精神。近年来,中央和省委先后召开了国有企业党的建设工作会议,陆续下发了一系列加强国有企业党建工作文件,特别是省委《关于进一步加强国有企业党的建设的若干意见》,是我们加强国有企业党建工作的重要遵循。各监管部门和国有企业要认真抓好学习贯彻,尤其要把习近平总书记关于国有企业党建的重要讲话精神学深、悟透,用讲话精神统一思想、明确方向,切实把国有企业管党治党责任落到实处。二是探索党的领导在国有企业的具体实现形式。截至目前,市县两级×家国有企业已基本把党建工作要求写入公司章程,但写入章程并不代表落实到位。各级监管部门要指导企业结合实际,确定企业党组织参与重大问题决策的具体内容,明确参与重大问题决策的具体程序,做到简便易行、运转高效。要不断改进国有企业基层党建工作条件,按照职工年度工资总额的一定比例,落实党建工作经费,要确保每个支部都有固定的活动地点、规章制度和活动时间。三是加强国有企业党建工作考核。今年×月,市委组织部和市国资委党委联合印发了《市属国有企业党建工作考评办法》,各级各部门要严格贯彻执行,定期开展国有企业党建工作考核评价,切实增强做好国企党建工作的思想自觉和行动自觉。
(四)用心用力抓实非公企业和社会组织党建。一要解决“有人抓”的问题。关键是把“两新”党工委建设好,把工作力量配齐配强,要与委员单位协调联动,形成互联互通的党建格局。要扎实推进全市×个省级以上园区党建工作,特别是×个没有成立企业党委(综合党委)的,要抓紧组建到位。部分市直部门党委改党组后,抓党建职能和责任没有变,社会组织管理部门仍要切实履行管理职责,确保社会组织党建工作有人抓、有人管。二要持续巩固覆盖成果。截止×月底,全市非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达到×%和×%,虽然较以前有大幅提升,但与先进地市比仍有一定差距。各地各单位要克服畏难情绪、厌战思想,以推进标准化为契机,把两个领域基数摸实摸准,特别是要加强非公企业党组织组建力度,做到成熟一个组建一个,组建一个成活一个,防止边建边散、边建边撤。覆盖率低于全市平均水平的,要加强调度督导,采取有效措施扩大党组织覆盖。三要不断发展壮大党员队伍。非公企业和社会组织党员数量偏低,是党组织覆盖困难的根本原因。今年市委组织部调整了各领域发展党员名额分配比例,加大了向非公企业和社会组织倾斜力度,各地各单位要认真贯彻落实工作要求,把发展党员指标用足用好,不断壮大两个领域党员队伍。要充分发挥党建指导员的带动作用,帮助规范做好发展党员、信息采集、党员教育管理等工作。
(五)统筹推进其他领域党建。质量提升“十条标准”不仅是这五个领域的基层党建工作标准,也是其他领域抓实基层党建工作的重要参考。市直机关工委要对照“十条标准”,对原有标准进行修改完善,为机关(事业)单位制定内容精炼、针对性强的党组织建设标准。教育、卫生系统要参照“十条标准”,统筹考虑各自领域基层党组织特点,制定出台中小学校、医院党建工作具体标准。市直机关工委要发挥牵头抓总作用,加强对中小学校、医院等单位党建工作的具体指导,力求在学校、医院党建工作上实现新突破。
三、讲究方法,切实增强抓好基层党建工作本领。
既部署“过河”的任务,又指导解决“桥或船”的问题,是习近平总书记大力倡导、带头运用的科学方法论。基层党建工作任务艰巨,只有善于把握规律,掌握科学方法,学会运用辩证唯物主义的世界观和方法论,来认识问题、分析问题、解决问题,才能达到事半功倍的效果。
一要始终用“四个干”机制抓工作。“四个干”抓落实机制是市委×书记倡导和在全市推行的,是贯彻总书记思想方法和工作方法的具体实践。近几年,我们坚持把“四个干”机制引入基层党建,每年明确基层党建重点任务“三清单”,对推动重点任务落实起到了很好的促进作用。下一步,各地各单位要对照“十条标准”,指导基层党组织用“四个干”机制抓好工作落实。“日日行,不怕千万里;常常做,不怕千万事”。尽管基层组织建设工作千头万绪,只要我们理清思路,明确重点,一件事、一件事来办,一个问题、一个问题来解决,整体工作水平一定能提升,全市基层组织建设一定能开创新的局面,我对此充满信心。
二要善于抓主要矛盾和问题的关键点。“人”是基层党建工作的核心要素。在纷繁复杂的工作中,能够抓住主要矛盾和问题的关键点,就能牢牢把握工作的主动权。比如,对于那些长期不能换届、矛盾错综复杂的乱村,要学会运用“交换—比较—反复”的决策方法,搞好充分的调查研究,找出主要矛盾,抓住解决问题的“牛鼻子”。如果选出一位素质高能力强的村书记,许多问题就会迎刃而解。再比如,对一些长期不发展党员“白点村”,要善于透过表象,分析出存在的班子不团结、宗族派性严重、后备力量不足等关键点,综合施策,使问题得到解决。
三要注重硬件软件一起抓。活动场所是基层党组织开展工作的主阵地,是基层党建的重要硬件。从各地摸底上报的情况看,全市农村社区活动场所不达标的占到了总数的×%左右。各地一定要千方百计筹措资金,加强基层阵地建设。与此同时,要充分发挥活动场所的阵地功能,加强领导班子、党员队伍、“三会一课”制度、活动载体等软件建设,为持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果奠定坚实基础。
四要坚持继承与创新并重。继承既是一种好的工作方法,也是做好工作的最佳捷径。多年来,各地各单位总结形成了许多行之有效、务实、简单管用的党建工作方法,需要大胆继承并不断发扬光大。比如,我市探索的党员“双育工程”,具有很强的生命力,需要长期坚持、不断完善。今年,市委组织部借助党建网站、党建微信公众号,推出了“星耀×”栏目,每周一期,大力宣传全市好支书和基层好党员,营造了庆祝建党100周年的浓厚氛围。这些事迹具有很强的典型示范作用,大家要经常关注学习。“苟日新、日日新、又日新”。创新是基层党建工作的永恒主题,要适应新形势新任务新要求,运用新的思维,研究提出解决问题的新方法、新手段,不断突破瓶颈、推进工作。当前,国有企业、城市社区、非公企业和社会组织等领域,要重点在“互联网+党建”方面大胆探索创新,努力通过信息化,推动党建工作的有效覆盖。
五要实现党建与发展互促共进。“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”既是工作理念也是工作原则。农村党建要与农业发展、农村改革、农民增收紧密结合,使改革发展的典型、特色小镇、美丽乡村等都成为基层党建的典型。大家要借助这些载体,每个乡镇至少培育3-5个这样的标杆村、示范点,形成示范带。社区党建要与创建全国文明城结合,助力城市建设、城市经济、城市管理水平提升。机关党建要与改进工作作风、强化服务意识、提升服务能力,以及放管服改革结合起来,营造良好的政治生态和营商环境;企业党建要与推进结构调整、促进转型升级结合,助力实体经济发展等等。
四、砸实责任,确保基层党建各项重点任务落实。
一分部署,九分落实。各地各单位要以强烈的责任担当,层层传导压力,推动基层党建各项重点任务不折不扣地落到实处。
一要加强工作统筹。建立健全党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门各司其职的领导体制和工作机制,推动政策、资金、资源下移,形成关心基层、支持基层的工作合力。民政、工商、工商联等行业职能部门,要充分发挥优势,领导指导好本行业、本系统的基层党建工作,实现管业务与抓党建相统一、互促进。
二要强化督促指导。县乡党委要对基层党组织标准化建设全过程进行督查,及时了解情况、发现问题、督促改进。要注重工作具体指导,在落细、落小、落实上下功夫,坚决杜绝以文件落实文件、以会议贯彻会议。乡镇(街道)党(工)委组织委员,既是基层党建的操盘手和施工员,更是基层支部建设和支部工作的指导员、督查员,在推进基层党组织标准化建设过程中,发挥着不可代替的作用,大家一定要摆正位置,勇于担当,积极作为。
三要严格考评问责。市委组织部将积极构建“考评抓、抓考评”的动力机制,把基层党组织标准化建设和提升年行动情况,纳入年度县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容,考评结果与领导班子的工作实绩挂钩,与领导干部的选拔任用衔接。对工作效果好、群众满意度高的,将在上级党费补助等方面予以倾斜;对履行党建责任不到位的,进行约谈通报;对抓党建不力、出现严重后果的,进行组织处理。
同志们,基层党建任务繁重,责任重大。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,牢记职责、坚守初心,以钉钉子精神,不断推进基层党建工作上水平,以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年!
这次全市优化提升营商环境工作会议是一次会、部署会,也是工作督办会、推进会。主要任务是贯彻落实中省有关会议精神和市委、市政府主要领导对营商环境工作指示要求,围绕当前工作中存在的具体问题,研究对策、明确任务、夯实责任,推进全市营商环境持续优化提升。刚才,市营商办、市行政审批服务局通报了有关情况,市市场监管局、市招商和经济合作局、x区政府分别作了发言。从大家讲的情况看,全市优化营商环境工作重视程度高、推进措施实、总体效果好,也增添了我们进一步做好工作的信心和决心。下面,我讲几点意见。
一、对标一流找准问题症结我市营商环境工作经过多年努力,取得了可圈可点的成绩。特别是去年启动营商环境“十大行动”以来,全市政务环境明显改善,服务效能明显提升,市场活力持续攀升,营商环境软实力逐步显现。去年我市代表x省接受国务院第x次大督查,取得了优异成绩;全年季度和年度营商环境考核保持全省第一方阵;本月初,我市入选“x”。这些荣誉和亮点足以表明,我市营商环境工作措施得力、成效显著。这些成绩归功于我们制定并落实了优化提升营商环境三年行动计划、十大行动方案和支2持民营经济发展若干政策措施等一大批制度,归功于抓实抓牢了事关营商环境改善的放管服改革、企业减税降费、“x”服务热线、扫黑除恶专项行动等工作,解决了一大批难点堵点问题,更归功于形成了市委统揽、人大监督、政府推进、政协评议、纪委监委问责、县区和部门落实、市县镇三级联动的上下协同、齐抓共管工作格局。营商环境建设只有进行时,没有完成时,只有更好,没有最好。在成绩面前切忌沾沾自喜,要清醒看到全市营商环境还存在一些不容忽视的问题。特别是对标x等发达地区,换位到“投资者”和“办事群众”角度来评价,一些问题还比较突出、还很严重。通过归纳整理,主要表现在这样几个方面:一是“一门一网一次”工作还不够到位,“最多跑一次”事项比例偏低;二是企业融资难、融资贵、物流成本高等制约企业发展的瓶颈问题还没有得到有效破解;三是政务服务事项办理时间时长时短、申请材料要求有多有少,未形成统一的常态化机制;四是在x年下半年全省县域营商环境监测综合评价中,我市总体排名靠后,企业开办、企业注销、获得信贷、用水用气报装、环境保护、市场主体等多项指标位居全省较后位次,全省x个县区中我市有x个县排名后x位,其中x个县排名后x位。此外,我们的干部思想、状态、作风与新的形势、任务、要求也存在一定差距。比如:简政放权中有人明放暗收,放管结合中有人择利而为,优化服务中有人为政不为、言行不一、3推诿掣肘,更有少数领导干部对客商、对群众感情淡漠,事不关己、高高挂起。
这些问题不解决,我们的营商环境就不可能搞好,经济社会发展目标也难以实现。做好今年的优化营商环境工作,关键在于破除这些堵点、难点,重点解决当前工作中存在的突出问题。要坚持问题导向,认清存在差距,找准问题症结,制定相应措施,付诸具体行动,通过固强项、补短板、破难题,推进各项工作提质见效。
二、聚焦重点抓好巩固提升近年来,我市投资热度持续升温,经济实现较快增长,目标考核在全省实现“四连优”,应该说,这些都是营商环境的集中反映。但必须看到,x欠发达的基本市情依然没有改变,与东部沿海地区的差距仍然很大,不平衡、不充分的问题更为突出。推动x开放发展和追赶超越,要继续把优化提升营商环境摆在更加突出的位置来抓,以更坚决态度、更有力举措、更务实作风,全面做好各项工作。要围绕巩固“中国营商环境质量十佳城市”荣誉,树立“营商环境最x”标尺,聚力打造“服务有温度、市场有活力、发展有特色”的“市场化、法制化、国际化、便利化”营商环境,助推x在更宽领域、更深层次、更高水平上实现追赶超越。
第一,加强问题整改4这次全市优化提升营商环境工作视频会议,就是针对当前工作中存在的具体问题,通过视频会议的形式,进一步夯实责任,推动问题得到解决。我前面讲到关于营商环境面临的几个突出问题,是概括性的,有些问题涉及到好几个部门,有些问题不是一朝一夕就能够得到解决,还有些问题需要政府拿钱解决。无论是什么问题,大家都要保持清醒的认识,树立责无旁贷的意识。要对照本单位、本部门职责,搞清楚问题是什么、症结在哪里,把问题找实、把根源挖深,明确努力方向和改进措施。要拿出破解难题的实招、硬招,该研究的要集中精力研究,该整改的要抓紧时间整改,切忌问题泛泛的提、工作泛泛的抓,导致工作抓不实,也见不到成效。
第二,持续推进“放管服”改革结合相对集中行政许可权改革,围绕简政放权、放活严管、高效便捷目标,进一步加大“放”的力度、健全“管”的制度、提升“服”的水平。在巩固行政审批事项精简压缩三分之一的基础上,与中省简政放权无缝对接,持续推进权力瘦身。进一步创新市场监管方式,深化“双随机、一公开”市场监管,加强部门信息共享和工作协同,常态化开展联合监管。推行“一门办理”、并联审批等审批服务方式,切实减少群众跑路次数。加快“x”项目建设,下大气力破解“信息孤岛”难题,实行政务服务“一网通办”,为优化营商环境提供有力支撑。水、电、5气、暖等公用事业要大力推行app(应用程序)办事、移动支付等。省审改组已批复了我市推进相对集中行政许可权改革实施方案,市职转办、市审改办、市委编办等部门要按照方案要求,妥善做好首批划转事项衔接工作,实行“一枚印章管审批”,进一步提高行政审批质量和效率,激发社会和市场活力。
第三,扎实开展“五大专项行动”按照省委、省政府统一部署,今年营商环境工作在持续用力推进“十大专项行动”和“三年行动计划”基础上,重点开展“五大专项行动”。各级各相关部门要把“五大专项行动”作为今年优化提升营商环境工作的总抓手和着力点,精心部署、认真落实。
一是开展规范中介服务专项行动。
要针对社会反映强烈的垄断性中介服务和收费不规范、标准不公开、流程不透明、耗费时间长等问题,加强监督监管,建立目录清单,破除垄断行为,加快建设服务规范、管理透明的中介市场。
二是开展规范收费专项行动。
在贯彻落实减税降费各项政策措施的同时,坚决落实“放管服”改革要求,清理规范涉企行政事业性收费。清理整顿中介涉企收费和商协会收费,严格收费清单制度,公示收费项目、内容、标准和依据等,切实减轻企业负担。
6三是开展诚信体系建设专项行动。
针对当前一些地方诚信透支过大,政府欠债违约承诺不兑现等现象,建立健全政府承诺加市场监管加责任落实的工作机制。到今年底,要全面建立政务诚信档案,完成政府机构拖欠账款存量清偿一半以上,杜绝新增欠款。
四是开展优化便民服务专项行动。
针对个别地方窗口办事流程不清晰,工作人员主动服务不够,网络系统数据信息碎片化,同一事项多次提交重复录入等问题,从提升线上服务体验、增加线下服务手段、减少办事堵点入手,减事项、减材料、减环节,推进审批流程再造和审批事项“一网通办”。今年的目标是,市县区政务服务事项网上可办率不低于x,“一窗”分类受理政务服务事项达到x以上,需由办事企业和群众提供的材料减少x以上,市县区各级x个高频事项全面实现“最多跑一次”目标。
五是开展促进政策落地落实专项行动。
对已经制定发布的产业扶持、减税降费、金融科技、就业保障、土地林地、生态环保、工程建设、放管服改革以及便民服务等方面的优惠扶持政策进行全面梳理,形成政策核心条款清单和服务流程图。要建立完善政策宣传宣讲体系和督查督办工作机制,形成网格化服务格局,全力保障政策落地落实。
市营商办牵头负责,依据省上方案要求,抓紧制定下发我7市“五大专项行动方案”,明确部门职责,确保工作落地生效,确保全市营商环境得到新的提升。
三、夯实措施建强工作保障一要建立长效机制既要坚持行之有效的好机制、好方法,还要注重实践,大胆创新,学习借鉴发达地区先进经验,探索建立务实管用的长效工作机制。要继续推行营商环境工作定期会商协调机制,通过召开营商环境领导小组会议、招商引资联席会议等形式,及时研究解决工作中遇到的疑难问题。进一步强化监督考核问责机制,市营商办要会同市政府督查室加强对重点县区、重点部门和窗口单位优化提升营商环境工作的督促检查,一季度一通报。要注重督查结果运用,支持任务完成好、工作实绩突出的单位实行考核加分,对不作为、慢作为、乱作为的单位和个人,严肃追究问责。进一步健全社会监督机制,畅通社会投诉举报渠道,通过“x”热线、互联网等方式,广泛收集信息,使反映的各类问题及时解决、及时反馈。
二要强化责任担当各县区、各部门要把优化提升营商环境与x活动结合起来,改进作风,主动担当尽责。要进一步强化组织领导,主要领导亲自负责,分管领导具体主抓,层层传导压力,逐级夯实责任。市县区营商办要认真履行牵头抓总职能,充分发挥“八办四组”、8五个特色指标和五大专项行动牵头部门以及其他相关责任部门的主体作用,市县区人大、政协监督议政作用,形成纵横联动、共管协同、高效推进的工作合力。
三要营造良好氛围强化正向激励,创新宣传方式,全方位、多角度宣传我市营商环境建设的举措和成效,宣传工作中涌现出的先进典型,凝聚正能量,传播好声音。同时,还要及时公开曝光破坏营商环境的典型案件,回应社会关切,形成有力震慑。
同志们,行百里者半九十。面对优化提升营商环境的良好工作基础,我们要戒骄戒躁,坚定信心,咬定目标不放松。围绕安全生产工作,要以抓铁有痕的态度落实各项措施,严防灾害事故发生。总之,希望大家进一步强化责任担当,以务实作风抓好优化提升营商环境和安全生产各项工作,为加快建设x生态经济强市作出积极贡献!。
近年来,全县党风政风持续好转,政治生态风清气正,为推动高质量发展提供了坚强有力的纪律保证,广大纪检监察干部为此付出了艰辛努力、作出了重要贡献。但是,对标总书记记的要求,对照人民群众的期盼,对焦当前管党治党存在的突出问题,我们纪检监察干部的政治信念、思想作风、能力素质、个人品行等各个方面还有待进一步提升。纪检监察干部是实施党内监督和国家监察的中坚力量,在全面从严治党和反腐败斗争中肩负着重要使命,干的是“打铁”的活,打铁必须自身硬,才能铁肩担道义、铁腕治贪腐。借此机会,提几点要求与大家共勉。
一、要坚定理想信念,把准行稳致远的“航向标”。
理想信念是共产党人的精神之“钙”,没有理想信念,或者理想信念不坚定,就会得“软骨病”。纪检监察干部作为监督监察的执行者,身处反腐第一线,必须经得起各种诱惑和“围猎”,更要把理想信念作为精神支柱和政治灵魂,用坚定的理想信念炼就“金刚不坏之身”,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,才能履行好党章和宪法赋予我们的职责,不负党的重托和人民的期望。要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位,认真查纠思想上的“温差”“落差”“偏差”,不断提高政治站位、政治觉悟、政治能力,时刻拧紧“总开关”,不断提高“免疫力”。
二、要对党绝对忠诚,夯实立根固本的“压舱石”
当前,有的纪检监察干部局限于常规性监督工作,在加强政治生态研判、把握“树木”与“森林”关系上不够精准;有的单纯就业务谈业务,不善于从政治上观察、思考、分析、把握问题;有的处理问题表面化,缺乏理性思考,在由点及面净化和修复政治生态上发挥作用不够;有的纪检监察干部遵守政治纪律不严,在贯彻执行上级纪委和党委政府决策部署上打折扣、做选择、搞变通。纪检监察机关是政治机关,必须把对党绝对忠诚作为工作的首要政治原则、队伍的首要政治本色、干部的首要政治品质。要把对党忠诚贯穿于践行“两个维护”始终,自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央定于一尊、一锤定音的权威,坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行,做到信仰上坚定、政治上坚守、行动上紧跟。要把对党忠诚贯穿于强化政治监督始终,严明政治纪律和政治规矩,坚持在监督检查、审查调查、政治巡察、问责追责等每项政治监督中,考验历练纪检监察干部,进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力。
三、要强化责任担当,守住立信立威的“定盘星”。
党风廉政建设和反腐败斗争是一场没有硝烟的战争,作为纪检监察干部,作为党的纪律部队,不敢担当,怕得罪人,当老好人,监督责任就落不到实处,纪检监察机关和干部的公信力和威慑力就无从谈起。要敢于亮剑、动真碰硬,做到敢于斗争、善于斗争。注重在保障决策落实中展现责任担当,紧紧围绕打好“三大攻坚战”、推进“三业融合”“三区共建”等重大决策部署,强化政治监督,严格执纪问责,切实保障政令畅通、政策落地。注重在纠治“四风”中展现责任担当,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,继续严纠享乐主义、奢靡之风,集中整治形式主义、官僚主义,决不允许旧弊未除、新弊又生。注重在高压反腐中展现责任担当,保持惩治腐败的强劲势头,坚持“打虎”“拍蝇”双管齐下,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。注重在压实管党治党责任中展现责任担当,全面压紧压实管党治党主体责任,传导责任压力,督促履责担当,更加有针对性地推进政治生态建设。
四、要练就过硬本领,磨砺监督执纪的“金刚钻”。
没有金刚钻,不揽瓷器活。面对新形势新任务,部分纪检监察干部存在“本领恐慌”,比如有的不能精准运用“四种形态”,尤其是运用第一种形态的有效性还需加强,部分转隶干部对“四种形态”的理解运用还需学习实践;有的履行监督职责方式单一,凭经验办事,精准发现、精准查处、精准施治的能力还需提升,纪法贯通、法法衔接的能力还有差距。纪检监察工作是一项政治性、政策性、业务性很强的工作,要求纪检监察干部补齐能力素质短板,通过学习、轮训、比武、实战等平台载体,有针对性地进行“加油”“充电”,不断提高精准使用纪律法律“两把尺子”的能力,成为纪法皆通的行家里手。
五、要带头严于律已,筑牢清廉正直的“防火墙”。
信任不能代替监督。监委组建后,纪委监委的权力更大,身上的担子和责任也更重,纪检监察干部经受的考验更加严峻。纪检监察机关不是天然的“避风港”、廉洁的“保险箱”,纪检监察干部也不是生活在真空里,不具备天生的“免疫力”,如果自身不把纪律和规矩挺在前面,不把“廉洁干净”作为立身之本,何来监督他人的底气,又怎能树立起纪检人的威信。执纪者必先守纪,律人者必先律己。要始终以更严纪律、更实作风、更高标准要求,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。要求别人做的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,自觉接受党内监督和其他各方面监督,做到自身正、自身净、自身硬。要坚持刀刃向内,对执纪违纪、执法违法的坚决查处,对失责失职的严肃问责,坚决防止“灯下黑”,用铁的纪律打造人民信赖的纪检监察铁军。
同志们,反腐败斗争越深入,斗争就会越激烈,考验也就会越严峻。在当前任务繁重的情况下,组织开展这次为期三天的纪检监察干部实战培训确有必要。特地邀请了省市纪检监察第一线的领导来给大家授课,机会非常难得。大家务必以赶考的状态、赶考的精神、赶考的规矩,全身心投入学习,确保学有所获、学有所成、学有所用。
在退役军人工作会议上的讲话篇十三
尊敬的各位领导、各位来宾,朋友们,居民们:
大家上午好!
**社区创建工作在区委区政府,****街道党工委、办事处的领导下,经过社区两委会的不懈努力,逐步步入正轨。在这个辞旧迎新的日子里,在一片热闹的锣鼓声中,我们在这里举行隆重的喜迎新春文艺汇演暨**社区落成揭牌仪式。首先我代表社区两委会及全体居民向各位领导、各位来宾的到来表示热烈的欢迎,向关心我社区创建工作的各位领导和朋友们表示衷心的感谢。我们**社区地处****与****交汇处,东靠****地铁站,南对800亩城市****,西临****湖,北临****,由原**村村改而来,社区总占地149亩,建筑面积约40万平方米,绿化率48%,共有楼盘18栋,总住户数近3000户。社区有幼儿园、网球场、篮球场等。
今年以来,在各级领导的亲切关怀下,在社区党员干部群众的大力支持下,社区两委会认真学习贯彻省级关于创建和谐社区的文件,精心规划,规范操作,狠抓落实,坚持以人为本,全心全意服务居民群众。同时,结合村改社区的实际情况,科学把握工作的推进力度,确保工作的科学性实效性。具体做法如下:
一、坚持与时俱进,科学发展,进一步理清发展思路。当前社区工作刚。
于人的全面发展,不断满足广大居民群众的物质精神需求,努力提高他们的思想道德素质和科学文化素质,真正让改革发展的成果惠及我社区居民群众。
二、以服务为主,做好社区各项工作。抓好社区两委会的自身建设,充。
员干部要树立全局观念,进一步理顺社区与行政村的区别联系,把思想统一到社区创建工作上来,抓紧、抓细落实各项工作,确保工作顺利推进。同时,**社区还是个新生儿,需要广大社区居民群众理解、支持、共同呵护,与社区干部一起,共同创造社社区建设的新局面。
四、做好社区干部的管理工作。社区干部要认真学习理论业务知识,在短时间内达到工作所需的各项知识水平,以习主席讲话为重要思想指导,坚持执政为民,热爱社区,服务社区,奉献社区,切实维护社区居民的根本利益,合力推进社区建设。
同志们,今天**社区落成揭牌仪式,仅仅是个开始,而创建和谐社区任重道远。在今后的工作中,我们将面临更多各种各样的新问题,我们社区两委会全体成员坚信,在区委区政府,****街道党工委、办事处的领导下,我们会带领全体居民群众攻克困难,齐心协力谋发展,与时俱进,开拓创新,为创建现代化新型和谐社区而共同努力奋斗。最后祝各位领导、同志们身心健康,生活愉快!谢谢大家!
以下是的社区工作者发言稿,欢迎大家阅读。
实习的开始我和同学与社区的负责人联系,开始通过短暂的接触,与社区的负责人建立关系,建立关系的方式很多,包括聊天和谈话。随后社区的负责人给我们介绍社区状况,带我们参观了社区的状况,在参观的同时,社区的负责人的还给我们介绍了目前社区状况,比如社区外的沟渠疏通清理问题。
了解社区工作的方法很多,开始接触的实地观察就是一个方法。透过仔细的观察,能够洞察通过口述阐述的问题。
我们通过自己的观察,知道正因社区住房出租收入、餐饮娱乐等收入是当地居民的主要收入。但是在当地居民追求经济收入的时候,一些细节被忽略了,给社区管理造成了一定的难度。如西南石油学校侧门外的同心路,是以小吃、超市、文具店等为主的街道,外来零散的摊贩,散布在各个角落。走到同心路,摊位之间的空隙不大。这样,各个摊位之间,卫生的界限不分明。尽管社区每天都有专人打扫、清理垃圾,可是,摊位每天乱弃堆放的纸屑仍旧不少。卫生是社区环境清洁重要的任务。
在社区实习的过程中,我们也要征询社区工作人员良好的建议与意见。我们在社区人员的指导下,制订了一份针对社区卫生、治安、社区工作人员工作等态度满意情况的调查。而后,我们访问了正因社区的居民,根据调查问卷的内容随即调查了一些店铺,我们通过分析得出了一个简单的调查报告,把我们在本科中学的社区调查和社会统计相关的知识和内容用在了实习中。
而后,刚好碰到社区统一地缴纳社会保险费用社区工作,我们也随即参加了解社区的日常工作,社区的工作人员给我们讲解了社会保险的缴纳的困境,这让我们的社会保险开办情况有所了解,也增加了社会保险宣传和收缴的知识。
作为社会保险工作,这是关系居民切身福利的一项工作,其包含的内容和任务多样,包括收缴失业保险、养老保险、生育保险等等。社区工作人员要开展收缴工作和服务内容的咨询,每一天社区工作人员都会接待来咨询的居民。社区工作人员往往会反复地宣传国家政策和方针。
此外,通过真正地接触社区工作,我们了解了社区发动的一个动向:即是文明、***。正因社区尽管建立时间不长,但是,它也积极配合国家的宏观的社会发展方针,积极地进行各种工作的整治,将文明***社区的建设作为社区发展的方向,创文明、争先进。
毕业实习结束了,回过头来反思自己的实习所得,我发现专业课程中有一小部分内容可以运用在实践中,理论和实践结合起来,让我们更加深刻地理解专业工作的内涵。而且,在参观实际的工作中,我发现社区工作考验的是工作人员的一种耐心引导的态度,某些简单的社区事务可能不需要很多的技巧,但它需要更多良好的态度去引导居民认识自己的社区和自己肩负的权利和义务。在实际的工作中,社区工作人员不能以自己的专业背景和社区地位、职权自居,要积极地与居民融合,保持良好、融洽的社会关系才能把社会政策、方针、规章等落到实处。社区工作注重与社区居民关系的建立。
同时,现在的社区还是以传统的社区行政模式为主,通过行政命令来传达上级的指示,如何实现社区工作人员与上级工作人员以及社区居民关系的协调发展,如何从行政化的指令传达工作模式转向以人为本的服务型模式仍是也是一项我们值得深思的内容。
社区工作者发言稿二:同志们:
由县委党校、县民政局共同举办的这期社区工作者培训班,经过两天的紧张安排,已经完成了集中培训阶段的学习任务。总的来看,本次培训班指导思想明确,教学内容集中,同志们精神饱满,学习认真,具体有这样几个突出特点:
1.领导重视,组织得力。这期培训班是年初全县干部教育培训计划确定的主体班次之一,也是我县举办的第一期社区工作者培训班,为此,县委党校和县民政局做了大量准备工作,相关部门领导和各位社区干部也对此次培训工作给予了足够重视和配合支持。在培训班开学典礼上,县上领导***到会参加了开班典礼,********做了动员讲话,县民政局****给我们大家上了第一课。
2.重点突出,内容紧凑。这期培训班的学习内容紧紧围绕社区工作实际,重点学习了党的xx届五中全会精神、社区规范化建设知识、社区保障基本知识、加强和创新社会管理、做好新时期群众工作等内容,同时,为了增强培训效果,县民政局领导为我们培训班亲自授课,同志们的反响都比较好。
3.同志们遵守纪律,学习认真。****的领导和各社区工作同志都能按照要求按时报到并参加学习。特别是第一天上课,同志们到的比较齐,绝大多数同志学习态度端正,学习目的明确,能够自觉遵守培训班有关规定,按时听课,保持了较好的课堂秩序,表现出了社区工作者良好的组织纪律观念和的精神风貌。
这期培训班集中学习时间较短,但培训目的基本达到了。同志们通过学习,一是对社区工作的重要性和这次培训的重要意义有了充分认识。社区是城市的细胞,社区工作是城市管理工作的重要内容,社区干部是社区居民身边的热心人、勤务员,是党委、政府连接群众的桥梁和纽带。近年来,特别是今年以来,从中央到地方,各级政府和领导同志对社会管理工作都给予了相当重视。无论是今年2月份xx同志在中央党校发表的主题为群众工作是社会管理根本性工作的重要讲话,还是我们**县委随后召开的社会管理工作专题学习会议,都充分体现了这一点。可以肯定地说,社区管理工作在今后的城市管理中的地位将更加突出、更加重要,社区工作者将要担负的职责会越来越大,任务也会越来越重,因此对社区工作者进行培训也就显得十分必要。今年初我们多方争取将培训城市社区工作人员列入了全县干部教育培训计划,这次培训班的顺利举办,为我们以后开展社区工作开了一个好头,以后我们在适当和必要时候还会举办社区工作者培训班,努力为我县造就一支思想素质好、服务水平高、工作能力强的社区工作骨干队伍。
制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》,制定描绘了下一个五年我国经济社会发展的宏伟蓝图。这其中,建议的第八部分第36小节明确指出,要加强和创新社会管理工作,健全基层管理和服务体系,加强和改进基层党组织工作,发挥群众组织和社会组织作用,提高城乡社区自治和服务功能,形成社会管理和服务合力。通过学习,相信大家对此已有更加深刻的理解。
2011年2月20日,是个激情荡漾、烈日炎炎的夏日。在xx社区王书记的办公室里,刚刚踏出大学校园的我,放弃了留杭州工作的机会,毅然回到了家乡宁波,并在社区就业合同上郑重地签下了自己的名字,我清楚的知道,这是我走过26年人生中的一个重大选择,从此刻起青春脚步踏出了象牙塔,踏上的是这个平凡而神圣的社区服务工作岗位。在这里,没有令许多人趋之若骛的财富和权利;但在这里,我已经决定用全部热情与青春奉献在这份工作上,苦与乐融入工作,融入漫漫人生。
一、破茧成蝶——完成人生重要角色的转变。
二、扎实工作——在平凡中体现不平凡。
暑期又是团关工作的重点,为了保证青少年活动的有序开展,我必须负责前期策划,人员召集,活动组织以及后期的信息撰写及报送......常常是深夜,总还独伴孤灯案头前,为活动稿件而高频率的敲击着键盘......正是这种乐此不疲、责无旁贷的积极性和责任感,督促我探索青少年暑期工作的新思路,运用所学知识,根据社区特点,策划了以天使小分队生态环保教育实践为基础,以未成年人思想道德建设为主线,以青少年爱国主义宣传教育为核心的青少年暑期教育活动,并联合社区关工委成员和宁波大学教育学院志愿者,三效合一,寓教于乐,在落实学校放假、社区开学、双向互动、制度保障的教育模式的基础上,极大的激发了青少年参与社区活动的积极性,也让他们真正体验到了快乐、健康、有益的暑期生活。
各位领导、各位来宾、居民朋友们:
大家上午好!
在这样一个风和日丽的日子里,我们迎来了xx社区第七届邻里节。首先我代表xx社区综合党委、社区工作站和社区居委会对各位的到来表示热烈的欢迎,衷心感谢大家长期以来对我们社区工作的支持与帮助,也非常感谢管理处出资出力协办此次活动。今天是中华民族的传统节日:元宵节,在这里,我祝大家节日快乐,阖家幸福!
邻里和睦是中华民族的传统美德,也是社会和谐的基础。中国有句老话:远亲不如近邻,千金难买邻里情。在现代生活和工作节奏日益加快的今天,构建和谐的邻里关系显得尤为重要。本次邻里节就是以传承民族优良传统、增进邻里团结和睦为宗旨,突出“大家庭、大邻里、大和谐”的理念,通过轻松欢快的游戏和表演,为社区居民搭建了一个交流互动的平台,使大家从陌生到相知相识,再到相帮相助,逐步树立互相关怀的信念,形成文明和谐的新型邻里关系,提升居民对社区的认同感、归属感及居民之间的凝聚力,增强居民对社区事务的参与意识。
今天,在我们的活动现场,安排了三个活动环节,一是社区文体队伍的表演,二是猜灯谜,三是套圈圈游戏。猜对灯谜的居民可以获得小礼品,套圈圈游戏中套到的东西,就可以拿走。
居民朋友们,“邻里节”是我们社区居民共同的节日,让我们用微笑和问候拉近彼此的距离,用真情和友爱传递社区文明的力量,我的讲话就到这里,谢谢大家!
在退役军人工作会议上的讲话篇十四
今天,我应邀参加20xx年法院工作会议。刚才,艾厚军院长做了工作报告,总结了20xx年法院工作同时也部署了今年工作安排。我认为这次会议,内容丰富、措施得力,厚军院长讲的很全面,很具体,表明了法院党组对此次工作的高度重视。尤其是结合“群众路线教育”主题教育活动,认真落实司法为民举措的提法,富有特色,完全符合法院工作实际,当然还有很多提法都很值得肯定,希望法院党组认真组织抓好落实。
20xx年法院和法院干警取得了令人鼓舞的好成绩,为林业局的经济发展稳定做出了积极贡献,这些成绩的取得,是法院党组正确领导的结果,也是法院广大干警共同努力的结果。在此,我谨代表局党委林业局向法院全体干警表示衷心的感谢。借此机会,我对法院今后工作提出几点意见:
1、充分认识法院反腐倡廉建设的严峻性和重要性。
在座的各位法院的干部,你们手中都握有一定的权力,就更容易受到不法分子的拉拢、腐蚀,如果放松了对自己的要求,不加强政治学习,不注意对自己世界观的改造,有的人就有可能出现不廉洁行为,甚至会走上违法犯罪的道路。司法领域是腐败易发、多发领域,是社会关注的焦点。特别是近年来法院系统发生了一些问题。例如:20xx年上海高院5名法官集体招嫖丑闻,这使法院在群众心目中的形象大为受损,影响极大。
2、以制度建设为根本,抓好预防腐败工作。
法院工作从立案、审判、执行等各个环节都有权力,都容易发生问题,产生腐败。必须以制度建设为根本,深化机制改革和创新,结合法院反腐倡廉警示教育活动,健全防范腐败的体制机制,针对问题出对策、出制度,加强对审判权、执行权行使的监督,确保廉洁司法。案件的对或错、质量的高与低将直接接受人民群众的评判,这对预防司法腐败、促进提高案件质量将产生立杆见影的效果。在维护司法公正上、推行司法公开上、规范司法行为上、保证司法廉洁上都要针对问题建立制度,以制度约束行为,保证案件实体公正、程序公正,保证权力在阳光下运作,减少腐败的空间,保证规范行使职权,减少案件瑕疵和消除群众误解。
3、认真查处违法违纪问题。
要严格遵守“五个严禁”规定,对发生的违法违纪问题,要有报必查、有查必果、有果必复;有举报不查,对法官本人是不负责任的,如果法院自己不查,或者只是走过场,小事可能酿成大事。
4、服务大局,为林区经济建设提供有力司法保障。
法院全体干警要把思想和行动统一到林业局的重大部署上来,认真做好相关审判执行工作,为林区经济和社会发展提供更加有力的司法保障与服务。一是要深入开展服务企业活动,依法妥善审理和执行各类涉企纠纷案件,积极主动服务辖区企业发展。二是密切关注经济发展形势,结合办案中反映出来的突出问题,有针对性的进行调研,预警社会风险,向局党委林业局提出合理司法建议,提升司法服务大局水平。
五、坚持司法公正,让群众感受到公平和正义。
司法公正是人民法院的生命和灵魂,多年以来,林区法院都能严格执法,公正司法,办案的质量、效率、效果都有了很大提高,但是对司法公正的态度仍然不能松懈,对此,大家务必要引起高度重视,在确保司法公正上下狠功夫,力争取得新的明显成效。全院法官干警要进一步增强办铁案意识,严把案件的事实关、证据关和法律适用关,确保让人民群众在每一件司法案件中感受到公平正义。要进一步强化程序意识,全面落实公开审判制度,充分保护当事人的诉讼权利,用群众看得见的方式去实现公平和正义,做到程序公正,要进一步强化职业意识,不仅在审判活动要居中裁判、公正办案,而且在业余活动中也要中规中矩,自尊自重,做到形象公正。此外,要不断完善审判运行机制和监督制约机制,加大对审判权行使的监督力度,为司法公正提供有力的制度保障。
6、加强队伍建设,提高司法公信力。
在法院总体工作中,队伍建设是根本保证,要把提高法官的整体素质做为法院队伍建设的主线,深入结合“群众路线”教育活动,大力加强干警理想信念教育和纪律作风教育,严格管理、严格监督,保证法官政治立场的坚定性。严格法官职业操守,确保法官主持正义,维护公平,真正做到一身正气,清正廉洁。不断强化自我约束,做到廉洁执法,要时刻牢记法官的职责是为人民服务,手中的权利是为人民服务的工具,自觉遵守廉洁自律各项规定,始终保持人民法官的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。不断加强业务学习和教育培训,增强司法能力,提高司法水平。要把加强领导班子建设作为法官队伍建设的关键,以提高素质、优化结构、改进作风和增强团结为重点,把法院领导班子建设成政治立场坚定、作风务实、战斗力强的领导集体。
同志们,全省森工政法工作会议精神以及林业局工作会议精神明确了新的一年的各项工作目标任务。人民法院肩负责任重大,担当任务艰巨。我们要认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神,以科学发展观为统领,励精图治,团结拼搏,求真务实,扎实工作,不断加强法院自身建设,为推进林区“民富局强、优美自然、诗画韵味、活力智慧、和谐幸福”城作出新贡献。
谢谢大家!
在退役军人工作会议上的讲话篇十五
3月20日,市委统一战线工作领导小组2020年第一次全体会议召开,市委书记、领导小组组长邵革军主持会议并讲话。他强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想,牢牢把握统战工作正确政治方向,切实凝聚做好统战工作的共识合力,奋力推动新时代遂宁统战工作再上新台阶。市委副书记、遂宁高新区党工委书记、领导小组副组长冯发贵出席会议。
会议传达学习了省委统一战线工作领导小组2020年第一次全体会议精神;听取了市委统一战线工作领导小组2019年工作情况、全市党外干部培养选拔工作情况、网络人士统战工作情况、民营经济统战工作情况汇报;审议了《市委统一战线工作领导小组2020年工作要点》。
会议指出,习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想,是新时代统一战线事业发展的根本思想武器和行动指南。要强化理论武装,持续学深悟透习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想,认真学习领会、深刻理解把握习近平总书记对统一战线法宝地位作用的新诠释、对统战工作基本任务赋予的新内涵、对统一战线原则方法提出的新要求,做到学深悟透、融会贯通。要把《习近平关于统一战线工作论述摘编》纳入各级党委党组理论学习中心组学习内容、纳入各级党校教学计划,着力在走深走实、入脑入心上下功夫。
会议指出,要服务发展大局,充分发挥统一战线独特优势作用。要为打赢疫情防控阻击战聚智聚力,积极引导群众树立战胜疫情的信心,广泛动员企业、医疗卫生等领域的统战成员在防疫物资筹措、医疗救治、群防群治各方面发挥作用、贡献力量。要为打赢脱贫攻坚战聚智聚力,围绕“两不愁三保障”等工作实施有效监督,大力开展“光彩事业”“万企帮万村”精准扶贫行动,引导党外知识分子、新的社会阶层人士积极参与“扶贫扶智”等社会服务。要为市委重大决策部署落实落地聚智聚力,引导统一战线成员围绕“遂潼一体化发展”等战略部署献计出力,高效推进遂潼新区建设、乡村振兴示范区等工作,深入推进全面融入成渝地区双城经济圈建设。要为防范和化解重大风险挑战聚智聚力,依法管理宗教事务,持续推进民族团结进步创建活动,统筹抓好知联会、新联会组织建设和港澳台侨联络联谊工作。
会议强调,要强化党的领导,着力完善大统战工作格局。各级各部门党委(党组)要切实加强对统战工作的领导,及时解决一批统战工作重点难点问题,推动中央、省委决策部署落地落实。要发挥市委统战部牵头部门和领导小组办公室作用,分类建立部门联席会议制度,加强工作指导。领导小组成员单位要树立“一盘棋”思想,抓好各自领域统战工作。要扎实开展“基层统战工作提质年”活动,增加基层统战力量配备,不断提升我市统战工作上下联动整体效能。
市委统一战线工作领导小组副组长、成员出席会议。部分市领导、市直相关部门负责同志列席会议。
在退役军人工作会议上的讲话篇十六
刚才我们共同收听收看了全省退役士兵安置工作电视电话会议,应该说×、×都已经讲的很全面、很具体了。结合×实际,我再强调三点意见。
一、肯定成绩,2019年退伍士兵安置任务完成圆满去年的退伍士兵安置工作我们做的总体不错,刚才我在典型发言当中也已经向全省做了汇报。去年的工作总体上来说可以用4句话16个字概括,那就是“领导重视、部门配合、程序规范、多方满意”。
一是领导重视。各级、各部门把退役士兵安置工作作为一项政治任务,摆在突出位置,列入重要议事日程。市县两级对退役士兵安置都提出了明确的要求,累计拨付×多万元,保证了各项工作的有效落实。
民政、编办、人社等部门合理编制安置计划;
财政部门保证了安置经费的足额到位;
教育部门积极整合培训资源,搭建退役士兵职业教育和技能培训的平台;
纪检监察部门进行了全方位的监督检查,维护了退役士兵安置工作的廉洁高效。
三是程序规范。年初,市政府印发了《关于做好冬季退役士兵接收安置工作的通知》,对2020年退役士兵,安置对象、原则、程序、责任、奖惩等都作了具体规定,在安置过程中,各个方面严格按程序宣传、按程序培训、按程序安置、按程序公开,安置工作有条不紊,全面维护了退役士兵的合法权益。
四是多方满意。由于领导重视、部门配合、措施得力,去年的安置工作,达到了军队满意、政府满意、社会满意、退役士兵和家庭满意的效果。
二是部分单位对这项工作还不够重视,存在设置障碍,推诿扯皮,拖延安排上岗的现象;
三是少数安置对象的工资、福利待遇没有得到有效的保障,存在隐性失业的问题;
四是个别单位还存在部门和地方保护主义,只接收本系统的子弟,不愿意承担社会责任。这些问题,都需要我们在今后的工作中认真地加以解决。
二、强化措施,扎实做好今年的退役士兵安置工作退役士兵安置工作,关系到国防建设的稳固,关系到军政军民的团结,更关系到改革发展稳定的大局。2020年是深入推进退役安置方式转变之年,义务兵退役安置方式由政府指令性安置为主转变为政府扶持就业为主,能不能顺利实现这个重大转变,将极大地考验我们的能力和水平。
一是要认真做好政策宣传,提高落实政策的自觉性。新修订的《中华人民共和国兵役法》《退役士兵安置条例》已经实施两年多了。期间,国务院、中央军委相继下发了职业教育、技能培训、教育资助等一系列文件,民政部也组织编印了安置政策释义和安置政策100问,省、市也相继出台了相关的配套政策。刚才×就4条政策专门做了明确解读。但从实际情况看,大部分群众,包括退役士兵本人和家属,对这些政策的理解也不是很清楚,政策的社会普及率还比较低。因此,我们要进一步加大安置政策的宣传力度,提高政策的知晓率。这几年,我们采取了进村入户向退役士兵及其家长发放公开信和政策宣传册等形式,都起到了很好的效果,要继续坚持这个有效做法。不仅如此,我们还要充分发挥网络、广播、电视、报纸等媒体的作用,切实把安置政策宣传好。只有政策宣传到位了,群众理解了,才能有利于政策的落实,才能有利于矛盾和问题的解决,才能实现群众看得见的公平,进而赢得群众的理解和支持。
二是要扎实做好教育培训,提高退役士兵就业竞争力。做好退役士兵职业教育和技能培训工作,是实现退役士兵就业的基本途径。我们市(县)两级党委政府要高度重视,为退役士兵培训创造条件。各级民政部门要发挥牵头作用,按照“政府主导、个人自愿、城乡一体、免费参加”的原则,做好组织协调工作。要充分利用我们×院校多、师资力量雄厚的优势,健全规章制度,创新体制机制,借力推进退役士兵免费教育培训工作,提高退役士兵就业竞争力。人社、教育、财政等部门,要通过政府购买服务等方式,最大限度满足退役士兵接受各类职业教育和技能培训的需求,一定要确保退役1年内的自主就业士兵能够免费参加教育培训。要把促进稳定就业作为退役士兵教育培训工作的出发点,建立健全退役士兵教育培训目标考核体系,增强教育培训机构能力建设,切实提高培训的质量。要鼓励职业教育、技能培训机构和有条件的企业承担教育培训任务,积极开展退役士兵创业培训,扶持退役士兵创业。教育部门要落实退役士兵高考加分和大学生士兵复学优待等优惠政策,提供自主就业退役士兵入学深造的机会。退役士兵教育资助和培训补贴制度,体现了党和政府对退役士兵的关心关爱,也是一项民生工程,市县两级政府和涉及到的有关部门要把这项政策用实用好,决不能摆形式搞应付。要按照“士兵点菜,政府买单”的要求,不能硬性规定退役士兵学什么不学什么,县里组织不了的培训科目,可以申请来市里培训。目前,个别县(市)不按培训的要求和时限,随意设定培训科目,任意缩短培训时间,这既不严肃,也不负责,必须坚决予以纠正。
三是要大力扶持自主就业,提高退役士兵创业积极性。以创业带动就业,是实现退役士兵就业安置转型的关键之举。市、县两级要不断研究和完善扶持创业的具体政策,最大限度地让利于退役士兵。鼓励有创业要求、具备创业条件的退役士兵自主创业,对退役士兵从事个体经营或者领办项目,要按照优惠政策,依法扣减营业税、城建维护税、教育费附加和个人所得税。今年3月份,市人社局、市民政局共同组织了退役士兵专场招聘会,引起了很大反响,应该说效果很好,省、市等多家媒体都进行了报道,我们要好好。
总结。
经验,继续坚持这些好的办法措施、提供好的平台。
三、
明确责任,确保安置任务圆满完成做好退役士兵的安置工作是法律赋予我们的责任和义务。各级、各部门、各单位一定要带着感情抓安置,带着责任抓安置,带着良心抓安置,尽最大努力将退役士兵安置好,实现今年的安置目标。
一要提高认识。退役士兵安置和军队建设息息相关,关系到现役士兵能否安心服役,关系到军队可持续发展,关系到军政军民的团结。刚才省军区郝高潮副司令员介绍安置形势时也讲到,目前人民军队面临多样化的任务,而且任务越来越重,把这些为国防建设作出贡献的退役军人安置好,是我们各级党委政府的国家担当。要切实加强对退役士兵安置工作的领导,要把退役士兵安置工作纳入重要议事日程和党政“一把手”的政绩评价体系,及时研究解决重大问题,做到思想上高度重视、工作上认真落实、组织上强力支持、经费上足额保障,确保退役士兵安置工作顺利开展。
二要明确责任。各级、各部门、各单位要不讲条件、不讲价钱,不折不扣完成好退役安置这项政治任务。财政支付工资的各类工勤辅助岗位有空缺时,要首先用于接收符合岗位条件的退役士兵。在招录(聘)公务员、事业单位人员时,编办、人社等部门要安排一定比例用于招录(聘)符合条件的退役士兵。国有、国有控股和国有资本占主导的企业,在新招录职工时要拿出5%的工作岗位,在符合条件的退役士兵之间公开竞争,择优招录。刚才,×讲了这是今年退役士兵安置工作的一项明确政策。严禁以劳务派遣等形式代替接收安置,切实保障安置退役士兵的待遇落实到位。
三要跟踪问效。省政府下发了《〈退役士兵安置条例〉实施办法》,明确对不履行国防义务,拒绝接收退役士兵的单位领导要取消各种评先资格,单位不能评为文明单位,是文明单位的要取消文明单位称号。我市总工会在审核五一劳动奖章和劳动模范资格时,就把所在单位是否完成退役士兵安置任务作为一项硬指标,这点就非常好。请问一个连国防义务都不愿意承担的单位或个人,怎么能够起到引领带头作用?同时,我们也要对接收安置退役士兵成绩突出的单位,按照有关规定予以表彰和奖励,对工作消极懈怠的,完不成任务的依法依规予以处理。
同志们,贯彻落实《退役士兵安置条例》,深入推进退役士兵安置制度改革,全方位做好退役士兵安置工作,对于巩固国防、稳定大局、服务经济,都具有重要意义。各县(市)、区,各部门、各单位要站在战略和全局的高度,充分认识退役士兵安置工作的重大意义,以高度负责的精神,认真履行职责,加强组织协调,以实际行动为国防和军队现代化建设服务,为改革发展稳定大局服务,为促进幸福经济区强市建设,作出我们应有的贡献。
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