企业开业策划案范文(18篇)

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企业开业策划案范文(18篇)
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学习是人一生的必经之路,总结能够帮助我们更好地反思自己的学习成果。完美的总结需要展现你的思考深度和自我反省的能力。接下来是一些总结的模板和写作技巧,希望对大家有所帮助。

企业开业策划案篇一

一、成立:公关、礼宾、财务、会务小组:

庆典的接待,由年轻、精干、身材与形象较好、口头表达能力和应变能力较强的男女青年组成。

来宾的迎送(仪式的现场迎接或送别)。

来宾的引导(为来宾带路到既定的地点)。

来宾的陪同(年事已高或非常重要的来宾)。

来宾的招待(为来宾提供饮料、点心)。

二、地点的选择:

场地的大小。

三、环境的美化:

四、音响的准备:

麦克风和传声设备,播放的音乐应慎重筛选。

五、具体程序。

2、8:30——9:40礼宾小姐在大门两侧迎接来宾;总经理率各部门经理在大堂内两侧迎候来宾;带领来宾到登记处签名,安排就座,介绍佳宾。

3、9:50邀请参与典礼的嘉宾上场。

4、10:00:主持人宣布庆典正式开始,鸣礼炮,全体起立,奏国歌,酒店员工的代表上台唱本公司之歌(可选激励类歌曲)。

5、10:20主要负责人介绍参与庆典的主要上级领导和嘉宾,宣布仪式程序,并讲话:对来宾表示感谢,介绍庆典的缘由。

6、10:30董事长讲话。

7、10:40邀请嘉宾讲话:出席上级领导、协作公司及社区关系公司。(应当提前约定好)对外来的重要贺电、贺信等,可不必一一宣读,公布其署名公司或个人。

8、10:55员工的代表讲话。

9、11:00请嘉宾为酒店揭牌、剪彩,同时鸣放鞭炮,彩花。

10、11:20典礼结束,来宾参观主要经营设施。

11、11:50举行开业典礼宴会,总经理主持董事长致祝酒词,宣布开宴。

12、12:10总经理率经理向来宾敬酒致谢。

13、13:30总经理率经理在大堂欢送来宾。

企业开业策划案篇二

2、事件经过。

简介xxxxx,及需要处理的危机。

1、品牌优势。

2、问题点。

(1)权威部门的反应。

(2)消费者的反应。

(3)商家的反应。

3、机会点。

(1)权威部门的反应。

(2)相关规定。

(一)让目标消费者知道目前的正宗凉茶加多宝就是以前的红罐王老吉,通过一系列的公关,把之前的王老吉形象转移到加多宝身上,进一步提升加多宝的知名度和美誉度。让目标公众在消费使用过程中更好的区分广药王老吉和正宗凉茶加多宝。

(二)维护、展现并修正加多宝曾经在目标消费者心目中的良好社会形象,争取得到国家有关部门和广大目标公众的支持,以博得人们的理解和缓解社会舆论压力。

(三)重新塑造加多宝品牌的美誉度和提升它的知名度。

出发点和落脚点。

主题宣明。

目标明确。

表明目的。

活动一。

活动二。

活动三。

活动具体筹备。

(一)企业内部:分工明确。

1、企业内部从领导阶层到普通员工树立失去王老吉商标后的危机意识以及应对策略。

2、成立专门小组一负责换装设计和对外宣传换装行动。

4、成立小组三负责产品销售渠道的提前宣传和准备工作,疏通流通渠道中的由品牌惯性意识造成的阻碍。

5、成立网络营销应急小组,更改网络营销中之前关于王老吉的营销信息和官网重新设计。

6、产品生产部门负责保证换装后的加多宝凉茶生产能够顺利进行,保质保量。

7、利用促销手段配合整个营销环节,重塑品牌形象和提升知名度。

8、成立特别小组调查在这一系列活动实施后的实际效果,发现和寻找市场的不良反应,随后采取即时的补救措施。

(二)企业外部:正确面对,重塑正面形象,博得社会同情与支持。

1、召开新闻发布会,对外公布原红罐王老吉凉茶现已经换装成红罐加多宝凉茶,并正式在市面上流通,是正宗的凉茶。宣布加多宝集团与广药集团品牌纷争已经解决明了。

2、事件营销:加多宝易拉罐积分征集活动和粉丝互动。

3、借势营销:借组伦敦奥运会进一步宣传和营销。

通过上面是个阶段循序渐进的方式开展公关,或者几项活动配合开展,已达到让目标公众知道现在的加多宝就是之前的红罐王老吉,把公众们之前对王老吉的品牌心里惯性转移到加多宝身上来,让他们知道目前加多宝才是真正正宗的凉茶,进一步提升加多宝知名度和美誉度,从而缓解企业在销售中遇到公众们心目中关于加多宝品牌的不知晓等问题而带来的滞销状态!

企业开业策划案篇三

那些既不能给投资者以充分的信息也不能使投资者激动起来的商业计划书,其最终结果只能是被扔进垃圾箱里。为了确保商业计划书能“击中目标”,风险企业家应做到以下几点: 1、关注产品 在商业计划书中,应提供所有与企业的产品或服务有关的细节,包括企业所实施的所有调查。这些问题包括:产品正处于什么样的发展阶段?它的独特性怎样?企业分销产品的方法是什么?谁会使用企业的产品,为什么?产品的生产成本是多少,售价是多少?企业发展新的现代化产品的计划是什么?把出资者拉到企业的产品或服务中来,这样出资者就会和风险企业家一样对产品有兴趣。在商业计划书中,企业家应尽量用简单的词语来描述每件事?商品及其属性的定义对企业家来说是非常明确的,但其他人却不一定清楚它们的含义。制订商业计划书的目的.不仅是要出资者相信企业的产品会在世界上产生革命性的影响,同时也要使他们相信企业有证明它的论据。商业计划书对产品的阐述,要让出资者感到:“噢,这种产品是多么美妙、多么令人鼓舞啊!” 2、敢于竞争 在商业计划书中,风险企业家应细致分析竞争对手的情况。竞争对手都是谁?他们的产品是如何工作的?竞争对手的产品与本企业的产品相比,有哪些相同点和不同点?竞争对手所采用的营销策略是什么?要明确每个竞争者的销售额,毛利润、收入以及市场份额,然后再讨论本企业相对于每个竞争者所具有的竞争优势,要向投资者展示,顾客偏爱本企业的原因是:本企业的产品质量好,送货迅速,定位适中,价格合适等等,商业计划书要使它的读者相信,本企业不仅是行业中的有力竞争者,而且将来还会是确定行业标准的领先者。在商业计划书中,企业家还应阐明竞争者给本企业带来的风险以及本企业所采取的对策。 3、了解市场 商业计划书要给投资者提供企业对目标市场的深入分析和理解。要细致分析经济、地理、职业以及心理等因素对消费者选择购买本企业产品这一行为的影响,以及各个因素所起的作用。商业计划书中还应包括一个主要的营销计划,计划中应列出本企业打算开展广告、促销以及公共关系活动的地区,明确每一项活动的预算和收益。商业计划书中还应简述一下企业的销售战略:企业是使用外面的销售代表还是使用内部职员?企业是使用转卖商、分销商还是特许商?企业将提供何种类型的销售培训?此外,商业计划书还应特别关注一下销售中的细节问题。 4、表明行动的方针 企业的行动计划应该是无解可击的。商业计划书中应该明确下列问题:企业如何把产品推向市场?如何设计生产线,如何组装产品?企业生产需要哪些原料?企业拥有那些生产资源,还需要什么生产资源?生产和设备的成本是多少?企业是买设备还是租设备?解释与产品组装,储存以及发送有关的固定成本和变动成本的情况。 5、展示你的管理队伍 把一个思想转化为一个成功的风险企业,其关键的因素就是要有一支强有力的管理队伍。这支队伍的成员必须有较高的专业技术知识、管理才能和多年工作经验,要给投资者这样一种感觉:“看,这支队伍里都有谁!如果这个公司是一支足球队的话,他们就会一直杀入世界杯决赛!”管理者的职能就是计划,组织,控制和指导公司实现目标的行动。在商业计划书中,应首先描述一下整个管理队伍及其职责,然而再分别介绍每位管理人员的特殊才能、特点和造诣,细致描述每个管理者将对公司所做的贡献。商业计划书中还应明确管理目标以及组织机构图。 6、出色的计划摘要 商业计划书中的计划摘要也十分重要。它必须能让读者有兴趣并渴望得到更多的信息,它将给读者留下长久的印象。计划摘要将是风险企业家所写的最后一部分内容,但却是出资者首先要看的内容,它将从计划中摘录出与筹集资金最相干的细节:包括对公司内部的基本情况,公司的能力以及局限性,公司的竞争对手,营销和财务战略,公司的管理队伍等情况的简明而生动的概括。如果公司是一本书,它就象是这本书的封面,做得好就可以把投资者吸引祝它会风险投资家有这样的印象:“这个公司将会成为行业中的巨人,我已等不及要去读计划的其余部分了。”

企业开业策划案篇四

活动方案。

供你参考!

活动方式:举行开业剪彩仪式+美容专业讲座。

一、活动目地:即向社会和市场各界宣布本店的存在,并取得广泛的认同,扩大知名度,提高美誉度,树立良好的企业形象。以便以后更好的发展。

二、活动主题:宾至如归,热情服务。

三、活动时间:20xx年9月8日。

前期宣传。

开业庆典重在人气的聚集,所以前期宣传一定要到位,尽可能的扩大知名度。

广告投放:

1、在开业前十五天,以报纸广告发起第一轮广告宣传。应突出内容:“指之间”养生会馆开业时间、地点、服务特色、酬宾优惠预告等。

2、在开业十天前主要宣传本企业美容院独特的经营理念、专业服务保证、客户将得到增值的回报。

3、开业前一周安排专人在繁华地段派发美甲体验卡、代金券、宣传单、试用装。在高档住宅小区张贴宣传画和开业优惠措施。

4、在开业前三天重点宣传本企业美甲院开业庆典及专业的服务和文化理念、生活氛围、入会优惠等。

5、在以上广告的基础上,同步启动市场营销工作。

6、优惠酬宾和服务特色重点推介、重点客户的拜访邀请、近期活动预告等工作。

7、通过近两周的广告宣传和有效客户的联系,确定重点客户开业时的到场和潜在客户的开发。

开业庆典准备工作及开业庆典仪式流程表。

时间与及营业内容。

8:30营业员进入卖场。

8:30-9:00布置卖场整理商品。

开业前工作检查。

一、各种所需物品与商品的检查。

二、水电、空调等设备的检查。

三、各岗位人员是否到位、到齐。

现场布置。

a、室外:在门前铺红地毯,在大门的左右两边放置2个音响和庆典鲜花。店门头悬挂开业横幅、进门一侧设来宾接待,准备签名册。准备彩剪刀、托盘若干;彩绸一条;礼宾花若干枝(剪彩嘉宾佩带);放飞气球若干(粉、白色)。

b、活动人物:总部领导、各分店负责人、专业美容讲师和“指之间”养生会馆主要客户、亲友参加剪彩仪式。主持人1名,礼仪小姐8名,主流报纸记者2名。

c、室内:

1、报架两个,摆放具有说服力的广告资料。收集发布过广告的所有报刊杂志和电视广告样片给顾客阅览、观看,增加产品的可信度。

2、讲桌一个,麦克风一个,投影仪一个,坐椅若干,用于美甲专业讲座。

3、展柜1-3个,用于产品摆放,另配专业人员向顾客进行产品介绍和咨询。

4、饮水机一台。

5、冷餐台。

活动策略。

1、设计系列报纸广告,报纸上打广告,以四分之一版套红为主(可用异形广告),配合套红达到醒目效果。

2、为了活跃现场气氛,在资金允许条件还可邀请现场军乐队或舞狮表演,请总部领导、更显隆重喜庆。

3、广告公司专业人员拍摄现场公司形象照片,制作纪念手册、宣传单等等。

美甲店中秋节开业。

促销方案。

1)凡在其店购物(消费)达*元者,可参加本店有奖活动;。

2)问答或抽奖活动,

3)凡在本店购物(消费)达*元者,可获本店价值*元代金券一张。4)本店老顾客可到本店领取美甲咨询资料一本(高消费场所可用此种方法5)本店老顾客可获本公司举办顾客活动门券一张。

一,活动原则:创新、喜庆、经济、热烈。

二,活动整体议程:

1,成立筹备小组。

2,发放邀请涵。

3,现场组织及典礼仪式议程。

4,安排嘉宾接待人员。

5,现场安全保卫人员。

6,活动现场布置。

7,仪式正式进行。

8,现场服务措施。

9,仪式全部结束。

10,撤场、清理。

三,活动前期筹备及工作安排。

1,成立活动筹备小组,确认小组每个人的工作分工及责任,并且颁发通讯录、,以便及时沟通。

2,制订并发放现场人员工作证,以确保工作人员的顺利出入。

3,确定参加活动人员的名单以便做好相应的重点保安工作。

4,确认现场需用的具体文字及文字的书写体。

5,准备专业摄像、摄影设备,由专业人士负责录制、照相,工作小组提供摄影、摄像提纲及后期制作内容。

6,拟订活动议程,讲稿、程序安排。

7,准备日程安排表格,确认活动内容无误。

8,专人安排接送嘉宾的车辆并放置停车区域。

9,安排电工准备电源,防止电源及备用电源。

10,准备音响及备用音响,并安装调试。

11,鲜花安排专业园艺师在夜间插花,以确保新鲜。

12,明确责任现场的区域划分,工作人员的定岗定位并发放对讲机。

13,专人负责礼仪小姐及表演人员的落实。

14,安排专人负责现场的区域安全,安排专人负责现场重点区域的人员安全。

15,专人监督宣传条幅印刷及文字、图案校对。

16,专人监督气球升放及现场布置。

17,专人负责活动现场的督导疏通工作。

18,专人负责礼品的制作。

19,现场彩排演练。

四,分工流程解析图。

五,活动现场布置。

1,主门前:根据公司具体环境,故不搭设主席台,以主门前为基地,铺设全新地毯,作为嘉宾讲话及公司领导剪裁之用;前门玻璃主墙上铺盖红绸,作为开业揭竿仪式之用。

2,拱门:以彩色气球交叉扎结而成的双层拱门,拱门上悬挂开业横幅。

3,双龙巨幅:在玻璃楼体前悬挂两条楼体巨幅。

4,酒盅花坛:从拱门到主门的空距中左右各放置2个花坛。(共4个)。

5,欧式司仪台:摆放在前门中间位置,仪式主持、致词之用。

6,签到处:在大厅内设立签到处,由专业的礼仪小姐在此为来宾做签到服务。

7,爆喜球:在前门上方悬挂2个爆喜球,作为剪彩烘托气氛之用。

8,竖幅:在侧楼主体墙外挂满条幅。

9,花篮:主、侧楼底空位处摆放鲜花篮。

10,氢、氦气球:在主搂悬挂2个氢气球,在侧楼悬挂4个氢、氦气球,球下挂有开业条幅。

11,音响用品:作为开业仪式致辞之用(话筒、音箱、卡座、调音台、功放)。

六,仪式主要内容:开业揭竿、剪彩仪式;来宾现场观摩;答谢酒会。

七,仪式议程与安排。

1,仪式前一天布置典礼现场(具体安排见五)。

2,仪式前一天全体工程人员进行典礼设施的准备与检测。

3,仪式当日:

(1)7:30am。

仪式现场所需设备全部到位。(现场布置、典礼所需及现场其他保障)。

(2)8:10am。

做最后的现场工作检查。调试音响、礼仪小姐、摄影师及现场所有工作人员到位,工程部电工确保电源稳定。

(3)8:20am。

音响调试完毕。

(4)8:40am。

现场音乐响起,聚揽人气。

(5)8:50am。

礼仪小姐及现场接待、工作人员到岗,准备迎接领导和嘉宾的到来,并由礼仪小姐为来宾佩带胸花进行签到服务,后由接待人员引领至大厅入座。

(6)9:18am。

公司领导、主持人及来宾齐聚典礼现场。领导、来宾致词后,礼仪小姐将揭竿、剪裁用品备妥,主持人宣布开业,公司领导揭竿同时爆喜球爆开;而后由嘉宾、领导剪彩瞬间礼炮齐响。掌声中“招财进宝”表演开始。

(7)9:50am。

在表演后由礼仪小姐引领来宾进行现场观摩,全程细致讲解,公司领导随行。

同时在前门外现场工作人员进行简单的现场清理(撤离话筒等)并继续播放音乐,吸引周边人群。

(8)10:10am。

自助餐厅以备好答谢酒宴,由礼仪小姐引领来宾就座。

(9)10:20am。

答谢酒会开始,由公司领导致。

答谢词。

致词后由礼仪小姐和公司员工赠送精美礼品。

(10)10:30am。

来宾就餐。

(11)11:00am。

户外音乐停止,现场工作人员及庆典工作人员进行现场清理(横幅、拱门、花篮保留),工程部协助音响撤离。保安人员保障嘉宾离场疏散。礼仪小姐撤回大厅等候,恭送嘉宾离场。

(12)11:40am。

一、前言。

开业仪式以产生隆重的庆典气氛为基准,活动以形成良好的品牌宣传、形象展示效应为目标。

通过本次开业及嘉宾酒会活动,体现出杭州酒业公司“豪门酱香美味经典”的主旨和品味,在参会消费者心目中留下深刻的印象和良好的美誉度,建立品牌忠诚度,让潜在客群实质化,并树立业界领军地位。

二、活动程序。

本策划案由两部分组成:开业庆典、促销活动。

杭州酒业公司主会场布置设想如下:

1、舞台:

舞台搭建在杭州酒业公司所在的中南国际大厦一楼广场,广场左边用15米的大型拱门(两楼中间位置)烘托气氛。由于天气较热,在广场正中央,“中南大厦”大门前约搭建150平米左右的遮阳棚。

主舞台设在中南国际大厦南门处,以已在的台阶上方平台(三米左右)作为舞台,后设背景墙遮住现有的玻璃门,上铺红色地毯,。舞台左右摆音响、中间摆立式话筒,舞台后部喷绘画面下摆放绿色植物和带颜色的盆景花点缀(包括台下)。

2、音响全套:一套2主箱,2返听,1调音台及机柜全套。

3、背景架搭建:6米长*3米高框架结构。

4、遮阳棚搭建:离主舞台台阶下三米左右搭建遮阳棚,面积为10米*15米。左边设一入口。

5、桌椅摆放:遮阳棚内整体铺上红地毯,摆放100张椅子供嘉宾就坐。

6、迎宾区:遮阳棚里面设4位迎宾人员,为来宾引导座位,发放矿泉水。

7、拱型门:中南国际广场左侧设一个15米宽的拱形门。(广告语参考):

广告导语:

a热闹庆祝杭州酒业有限公司隆重开业。

注:摆放位置见平面效果图标位。

8、升空气球2个:两个悬挂“热烈庆祝杭州酒业公司隆重开业”

9、引导牌:四桥下桥口,广场入口处设置引导牌各一个。

10、彩色路边旗(20面):设在广场周边渲染气氛。

11、花篮(1.5米高三层花):花篮上的字:贺杭州酒业有限公司隆重开业*公司贺。

花篮摆在舞台两边。

12、胸花(嘉宾花20朵)。

13、剪彩:领导一起剪彩(礼仪小姐上台,仅供参考。)。

14、礼仪小姐:6名礼仪小姐,身着统一红旗袍站在指定地点迎宾。

15、车辆出入指示导向牌、嘉宾休息区、等指示标识布置:

在广场边上固定位置设置车辆进出、停车导向标牌,车辆统一停那里。车辆由保安指导统一停车。注:保安注意现场停车的疏导工作。

16、流程展架:嘉宾入场处设置会议流程展架一个,上面主要标明会议大致时间及嘉宾宴会方位图。

17、办理审批有关手续。

办理审批有关手续:舞台搭建与物业公司沟通,空飘与气象局报批。

18、其它物料准备:

1、主要贵宾席位置名称、花盘、花篮、彩球、剪彩工具等。

2、引导牌、停车牌、签到牌、休息区牌以及指引牌。

3、气氛渲染物、舞台、背景架、音响、彩旗、桌椅;。

4、主持人、工作人员等。

5、遇雨备案准备。

二、嘉宾品鉴会(歌山品悦会场)布置。

1、签到台:签到台设在入口处左面,两张桌子加工作人员2名。准备桌牌(嘉宾签到台)和签到本两本,笔若干。

2、迎宾6位,引导嘉宾入座。

3、品鉴会主舞台:设在歌山厅正中央,后面设4.5*3米背景墙,舞台用酒店的舞台,主持台设在右边,配花。

4、投影仪:舞台右边提供一个投影屏幕作为ppt讲解用。

企业开业策划案篇五

企业策划是提高产品市场占有率的有效行为,如果是一份创意突出,而且具有良好的可执行性和可操作性的企业策划案,无论对于企业的知名度,还是对于品牌的美誉度,都将起到积极的提高作用。

企业策划案是相对于市场策划案而言的,严格地说它是从属于市场策划案的,他们是互相联系,相辅相成的。它们都从属于企业的整体市场营销思想和模式,只有在此前提下做出的市场策划案和企业策划案才是具有整体性和延续性的广告行为,也只有这样,才能够使受众群体一个同意的品牌文化内涵,而企业策划案也只有遵从整体市场策划案的思路,才能够使企业保持稳定的市场销售额。

指其活动以盈利销售为主、品牌宣传为辅而展开的主题策划。此类型活动的主要特点是活动本身就是一块“磁场”,具有足够吸引客户热情和消费者眼球的魅力。

指以品牌宣传为主、盈利销售为辅的策划。

兼备了以上两个类型的特点,既做营销又搞传播,属于“鱼和熊掌兼得”型。

一个好的企业策划一定会注重受众的参与性及互动性。()有的企业策划会把公益性也引入活动中来,能够激发品牌在群众中的美誉度。

广告本身所具有的属性,决定了它不可以采取全面陈述的方式来表现;但是,通过企业策划,可以用把客户需要表达的东西说得明明白白。因此,企业策划可以把企业要传达的目标信息传播得更准确、详尽。

活动的策划往往是同绕一个主题展开的,这种主题大多是有关环保、节约能源等贴近百姓生活,能够获得广大消费者美誉度的:通过这些主体的开展,最大限度地树立起品牌形象,从而使消费者不单单从产品中获得使用价值,更从中获得精神层面的满足与喜悦:广告宣传尤其是公益广告的宣传有时也能够取得公关效应,但远不能与企业策划公关职能的实效性、立体性相比。

传统的广告宣传形式已经进入成熟期,包括广告宣传费用也越来越透明,价格折扣余地很小,企业通过广告宣传动辄需要成百上千万的广告费。与此相比,一次促销活动的成本远远小于广告费用,但又能够很快取得效果,同时更直接地接触到消费者,及时获得市场反馈。

四、联系我们。

若需进一步查询,请联系义乌注册中心:

电话:********。

传真:********。

企业开业策划案篇六

目的:为丰富同学们的校园生活,走出校门,加深同学们对企业和社会的了解,学习企业文化,开阔企业视野,xx大学秘书协会为此开展了企业参观系列活动。

时间:20xx年10月17日,即本周六下午1:30

地点:xxx集团

形式:参观展览室或相关影片,了解企业的发展历程;参观企业生产流水线;参观集团的后勤设施,了解员工的业余生活(具体形式可由集团定)

主办:xx大学秘书协会

1、活动宗旨:

弘扬校园精神文明,宣传企业优秀文化,丰富大学生课余生活,增加学生创业本领。

2、活动流程

a、在活动前半个月做好宣传工作,联系好企业,并对所联系的企业有一个大致的了解。

b、活动当天12:00在校门口集合乘坐校车车去贵公司,大概13:00到达。

请贵公司派出一名工作人员为我们作企业文化的介绍,然后带领同学去参观生产流水线,在参观的过程中工作人员应为同学作适当的讲解并回答同学所提出的问题,参观时间大体定为1个半小时,具体参观时间也可由贵公司自定。

c、14:30—15:30返校。

在回校后着手整理此次企业参观的心的以及新闻稿,做好活动后的宣传工作。

a:xx大学秘书协会成立于20xx年,是xx大学唯一一个与秘书专业相关的校级协会。

一直以来,协会都以“促进会员秘书专业水平提高,促进会员实际应用能力的提高,力求务实、提倡学以致用,理论与实践相结合”为宗旨,组织支持学员开展学术交流活动,编辑、刊印学术刊物,积极参与校园文化建设,开展同校外同类学术团体的交流活动,保持同校外各团体的友好联系。

b:xx大学秘书协会挂靠于xx大学人文学院,而人文学院在温大众专业中可说是数一数二专业,不仅有强大的师资力量,而且还有悠久的历史,从温师院开始,就从人文学院走出了一批有一批优秀的学姐学长,而如今在各知名企业中亦见许多其身影,这位我们此次企业参观提供了一个机遇:这是一个坚强的后盾,为协会各项活动的开展提供了有力的支持。

c:xx是一个具有极大创业精神的城市,在这所城市中我们无处不感到创业的魅力,一家家知名企业不断的在这所城市中诞生,发展,不断的壮大,这为我们的企业参观提供了一个良好的客观环境。

同时从另一方面讲,通过我们对其企业的参观,企业在学校的知名度提高,提高后,学生又无形中成为一个重要的媒体,通过对外界的交流和宣传,又能将企业的知名度在校外领域,为其起到宣传的作用,这是一个双向共赢的活动,无论于我们自身还是企业都是有益的。

同电视、报刊、杂志传媒相比,在学校宣传有更高的性价比,可用最少的资金做到最好的宣传。

校车申请:500元

前期宣传策划:30元

关于xxx集团相关资料的打印复印:10元

合计:540元

(1)类似于企业参观的校外活动不仅能够丰富同学们的校园生活,给同学们提供一个走出校园,更多接触社会的机会,而且,通过这类活动的参与,既能学习企业文化开阔企业视野,又能对自我未来的的求职有一定的帮助,至少对自我的职业生涯有一个大致的规划。

这于同学们大大的有益,何乐而不为呢?

(2)本活动在大一新生开学后的第二月举行,同学们的生活已经稳定下来,正处于精力旺盛,时间充足的时期,同时大一新生对大学生活的期待也是最高的,对于各项活动都充满很高积极性,正到处寻求尝试,本次活动将展开强劲的宣传攻势,运用多种最新的通讯和网络技术手段,充分发挥华工是华南网络中心的优势,成功地满足广播、因特网媒体报道和设备上的要求,并在以传统的传单、海报大版作为宣传基础手段,在后期(参观后)宣传中还将会添加图片展。

企业开业策划案篇七

开业仪式以产生隆重的庆典气氛为基准,活动以形成良好的品牌宣传、形象展示效应为目标。通过本次开业及嘉宾酒会活动,体现出杭州__酒业公司“豪门酱香美味经典”的主旨和品味,在参会消费者心目中留下深刻的印象和良好的美誉度,建立品牌忠诚度,让潜在客群实质化,并树立业界领军地位。

二、活动程序。

本策划案由两部分组成:开业庆典、促销活动。

杭州__酒业公司主会场布置设想如下:

1、舞台:

舞台搭建在杭州__酒业公司所在的中南国际大厦一楼广场,广场左边用15米的大型拱门(两楼中间位置)烘托气氛。由于天气较热,在广场正中央,“中南大厦”大门前约搭建150平米左右的遮阳棚。

主舞台设在中南国际大厦南门处,以已在的台阶上方平台(三米左右)作为舞台,后设背景墙遮住现有的玻璃门,上铺红色地毯,舞台左右摆音响、中间摆立式话筒,舞台后部喷绘画面下摆放绿色植物和带颜色的盆景花点缀(包括台下)。

2、音响全套:一套2主箱,2返听,1调音台及机柜全套。

3、背景架搭建:6米长_3米高框架结构。

4、遮阳棚搭建:离主舞台台阶下三米左右搭建遮阳棚,面积为10米_15米。左边设一入口。

5、桌椅摆放:遮阳棚内整体铺上红地毯,摆放100张椅子供嘉宾就坐。

6、迎宾区:遮阳棚里面设4位迎宾人员,为来宾引导座位,发放矿泉水。

7、拱型门:中南国际广场左侧设一个15米宽的拱形门。

广告导语:

a热闹庆祝杭州__酒业有限公司隆重开业。

注:摆放位置见平面效果图标位。

8、升空气球2个:两个悬挂“热烈庆祝杭州__酒业公司隆重开业”

9、引导牌:四桥下桥口,广场入口处设置引导牌各一个。

10、彩色路边旗(20面):设在广场周边渲染气氛。

花篮摆在舞台两边。

12、胸花(嘉宾花20朵)。

13、剪彩:上级领导一起剪彩(礼仪小姐上台,仅供参考。)。

14、礼仪小姐:6名礼仪小姐,身着统一红旗袍站在指定地点迎宾。

15、车辆出入指示导向牌、嘉宾休息区、等指示标识布置:在广场边上固定位置设置车辆进出、停车导向标牌,车辆统一停那里。车辆由保安指导统一停车。注:保安注意现场停车的疏导工作。

16、流程展架:嘉宾入场处设置会议流程展架一个,上面主要标明会议大致时间及嘉宾宴会方位图。

17、办理审批有关手续:舞台搭建与物业公司沟通,空飘与气象局报批。

18、其它物料准备:

1、主要贵宾席位置名称、花盘、花篮、彩球、剪彩工具等。

2、引导牌、停车牌、签到牌、休息区牌以及指引牌。

3、气氛渲染物、舞台、背景架、音响、彩旗、桌椅;。

4、主持人、工作人员等。

5、遇雨备案准备。

三、嘉宾品鉴会布置。

1、签到台:签到台设在入口处左面,两张桌子加工作人员2名。准备桌牌(嘉宾签到台)和签到本两本,笔若干。

2、迎宾6位,引导嘉宾入座。

3、品鉴会主舞台:设在歌山厅正中央,后面设4_3米背景墙,舞台用酒店的舞台,主持台设在右边,配花。

4、投影仪:舞台右边提供一个投影屏幕作为ppt讲解用。

企业开业策划案篇八

一、活动目地:即向社会和市场各界宣布本店的存在,并取得广泛的认同,扩大知名度,提高美誉度,树立良好的企业形象。以便以后更好的发展。

二、活动主题:宾至如归,热情服务。

三、活动时间:20xx年9月8日。

前期宣传。

开业庆典重在人气的聚集,所以前期宣传一定要到位,尽可能的扩大知名度。

广告投放:

1、在开业前十五天,以报纸广告发起第一轮广告宣传。应突出内容:“指之间”养生会馆开业时间、地点、服务特色、酬宾优惠预告等。

2、在开业十天前主要宣传本企业美容院独特的经营理念、专业服务保证、客户将得到增值的回报。

3、开业前一周安排专人在繁华地段派发美甲体验卡、代金券、宣传单、试用装。在高档住宅小区张贴宣传画和开业优惠措施。

4、在开业前三天重点宣传本企业美甲院开业庆典及专业的服务和文化理念、生活氛围、入会优惠等。

5、在以上广告的基础上,同步启动市场营销工作。

6、优惠酬宾和服务特色重点推介、重点客户的拜访邀请、近期活动预告等工作。

7、通过近两周的广告宣传和有效客户的联系,确定重点客户开业时的到场和潜在客户的开发。

时间与及营业内容。

8:30营业员进入卖场。

8:30-9:00布置卖场整理商品。

开业前工作检查。

一、各种所需物品与商品的检查。

二、水电、空调等设备的检查。

三、各岗位人员是否到位、到齐。

现场布置。

a、室外:在门前铺红地毯,在大门的左右两边放置2个音响和庆典鲜花。店门头悬挂开业横幅、进门一侧设来宾接待,准备签名册。准备彩剪刀、托盘若干;彩绸一条;礼宾花若干枝(剪彩嘉宾佩带);放飞气球若干(粉、白色)。

b、活动人物:总部领导、各分店负责人、专业美容讲师和“指之间”养生会馆主要客户、亲友参加剪彩仪式。主持人1名,礼仪小姐8名,主流报纸记者2名。

c、室内:

1、报架两个,摆放具有说服力的广告资料。收集发布过广告的所有报刊杂志和电视广告样片给顾客阅览、观看,增加产品的可信度。

2、讲桌一个,麦克风一个,投影仪一个,坐椅若干,用于美甲专业讲座。

3、展柜1-3个,用于产品摆放,另配专业人员向顾客进行产品介绍和咨询。

4、饮水机一台。

5、冷餐台。

活动策略。

1、设计系列报纸广告,报纸上打广告,以四分之一版套红为主(可用异形广告),配合套红达到醒目效果。

2、为了活跃现场气氛,在资金允许条件还可邀请现场军乐队或舞狮表演,请总部领导、更显隆重喜庆。

3、广告公司专业人员拍摄现场公司形象照片,制作纪念手册、宣传单等等。

1)凡在其店购物(消费)达*元者,可参加本店有奖活动;。

2)问答或抽奖活动,

3)凡在本店购物(消费)达*元者,可获本店价值*元代金券一张。4)本店老顾客可到本店领取美甲咨询资料一本(高消费场所可用此种方法5)本店老顾客可获本公司举办顾客活动门券一张。

企业开业策划案篇九

前言作为青春的代言人,大学生总洋溢着年轻的活力、充满着强烈的求知欲,积极投身各种社会实践活动中,不断提升自己的实践能力,但总结各种实践活动,发现其很少能够为大学生提供一个了解企业为大学生走进工作岗位适应工作环境奠定基础的平台。针对这种现状并结合我社团的性质,在院团委和院就业指导中心的指导下,我社团于五月十二举行大型社会实践活动——“走进企业—。旨在加强大学生对企业文化的了解,为校企合作创造机会,为贵企业提供宣传、奠定广泛的大学生基础。

一、活动主办。

院团委和院毕业生就业指导中心。

二、活动承办。

铜陵学院大学生创业协会。

三、活动资助。

有待我们拉外联。

四、活动名称。

走进企业—让知识更宽广。

五、活动时间。

前期活动(走进企业)拟定20xx年5月12日。

后期活动(创业和就业知识讲座)拟定20xx年5月下旬。

六、活动地点。

铜陵学院新校区。

七、活动目的。

借此机会搭建铜陵学院与企业间的合作平台,为企业、学校和学生提供一个广泛的交流平台。同时也为提高大学生的实践能力,帮助大学生学习企业文化,了解就业形式、创业信息。

八、活动对象。

铜陵学院全体在校生。

九、活动方式。

参观、交流、总结。

十、活动流程本次活动分为前期和后期两个活动:

后期活动。

在5月下旬由院方主办,由大学生创业协会承办的大型创业和就业知识讲座。

十一、活动纪律和注意事项。

安全问题:参观人员全程必须服从组织者和赞助商的安排。

2纪律问题:参观人员全程遵守企业的经营生产的相关规定。

十二:宣传计划。

1.冠名权:本次走进企业实践活动以:“走进企业—中科大铜陵创业园创业园之行”命名。

2.我社团将邀请贵企业的领导(或代表)出席本次活动,并在现场对贵公司作相关介绍。

3.传单宣传:传单上公司以赞助商的身份出现或同时派发公司的传单(在活动现场和校园内,传单由商家提供)。4.宣传栏宣传:我社团以海报形式在校园为贵单位作宣传。

5.横幅宣传:在公寓和学校过道可悬挂带有商家特色的横幅(横幅由商家提供)。

6.媒体宣传:安徽电视台,铜陵电视台,铜陵日报,校记者团,校广播台等广大媒体的全程采访本次活动。必会大大增强赞助商的知名度。

7.建立校企合作基础:通过此次合作,增加学校和企业之间的了解和更多的合作机会,为贵单位进一步打入铜陵学院消费市场奠定基础,从而增强贵单位在同类单位中的竞争力。

8.提供短期兼职人员我社团可长期为贵单位联络人员进行促销、发放传单等短期工作,我社团可保证人员的工作质量。

十三:经费预算。

1)活动组织、策划、资料:——————200元2)前期宣传(条幅2条,海报4份)——100元3)纪念帽60顶(可带有商家特色,有商家提供)。

合计:300元。

主办单位:承办单位:大学生创业协会。

企业开业策划案篇十

2、介绍公司主营业务和发展历史。

3、通过开业活动提高知名度,加强业内合作。

4、加强职工信息,提高企业自身素质。

5、以产生良好的新闻效益,社会效益为目的。

二、时间:

大约控制在一天左右。

三、具体内容。

1、庆典的开幕式。在其五星级的酒店举行即可。拟由企业的董事长主持,本省的主要领导致词,国家相关产业的领导宣布开始。建议控制在三十分钟内。

2、本行业贸易合作发展高层论坛。论坛围绕应对国际金融危机、对话机遇与挑战、扩大行业经济贸易合作等议题发表演讲。企业要进行主题发言。论坛中最重要的目的是:能倡导成立合作与交流的结盟组织,来扩大企业在社会和行业中的位置。可设轮值主席。这次为第一届,每年一次,进一步增强企业间的合作、勾通。人员设定为政府人士、专家、企业的负责人、媒体专业人士。建议在开幕式之后进行,时间控制在一个半小时之内。

3、企业发展环境说明暨合作项目发布会和有关项目签约仪式。要设置几个环节,一是企业形象影片的展示。二是参观企业及有关企业的形象馆。建议在下午进行,控制在一个半小时之内。

4、“相约______(用企业的名字)”专场文艺晚会。晚会分三个篇章。每个篇章的主旋律是:第一篇章:企业项目品牌展示。第二篇章:企业文化展示。第三篇章:社会形象展示。位置可选择在这个城市中有代表性、标志性的场所,或是大型的体育广场中。

四、宣传营销。

1、庆典前期的宣传策划:主要是要一种人人都知的社会状况。着重宣传企业三大产业格局,宣传主打酒店的营销类型。

企业前期宣传氛围的营造。

包括庆典的日期、内容、应邀参加的合作伙伴、政界要员的等报道。

企业近期的重大决策的发布,

企业近期公益事业的举动等。

做好论坛、合作项目发布会前期的推介。

要有规模、要成为系列,要有那种轰动效应。通过以上的举措来扩大企业的影响力和带动力。

2、庆典中的宣传策划:要的是企业的品质、企业在行业中位置、企业要有与本行业、及相关行业建立同盟的表率风范(如珠三角那样的合作背景)。

设企业形象展馆。发布权威的行业的经贸信息。全面展示本企业的整体形象、主要资源、投资信息、产业发展状况、产品、品牌管理项目等。内要陈设有关的项目光盘、项目册,供参观、推介使用。

设与企业发展攸关的企业的展示馆。来进一步增进双方的关系。

企业开业策划案篇十一

为了增强员工体育锻炼的意识,提供展现集体风采的舞台,通过拔河比赛发扬团队精神,增强凝聚力,以提高我司员工团体合作的精神。

男子组(八个小组):

1、由各组选出的队长进行抽签决定第一轮对手,决出前四名进行四强赛;

女子组(三个小组):

由三组进行循环赛,连续获胜两次的队伍即为冠军队。

2、比赛安全区域为2米,可划定区域,除参赛人及裁判、服务人员外不得进入该区域内;

5、所有参赛人员要求空手,不得戴手套;

6、比赛时必须绝对服从裁判的判罚,除队长有权向裁判提出申诉外,其他人不得由对裁判的判罚及要求提出异议,否则,取消该队参赛资格!

1比赛时由于双方都是用力拉,所以拔完后一场后不可立即松绳,以免造成对方队员受伤。

2围观人员必须距离1米之外,防止碰撞。

3比赛要做到文明比赛,遵循友谊第一,比赛第二的原则。

市场监察部:

综合部:

1、做好观看比赛人员名单登记。

2、维持好现场秩序及拍照。

3、把影响比赛的人员名单记录,给予通告批评。

1、整理好比赛场地、划分好比赛区域和观看区域。

2、准备好抽签纸若干、粗绳一根,口哨一只,喇叭(扩音器)一个,红绳一条、创可贴一盒、消毒水一支。

3、提前一天通知比赛时间及规则。

3、做好比赛统计、及赛后汇报工作。

企业开业策划案篇十二

为了使员工全面掌握制度、流程、规范、标准、企业文化和燃气基础知识,同时培养大家的团队协作能力。企业管理部拟定于月日在集团公司二楼会议室组织一场知识竞赛,为了使比赛能够顺利开展,特拟定本方案:

一、主持人:人力资源课。

二、评委:

三、监委:

四、参赛岗位:不限。

五、竞赛形式及办法:

(一)选拔赛。

(二)决赛。

由于各部门业务范围不同,按照部门性质分为三场比赛:

第一场:业务包括磐石通榆敦化镇赉九台大安6家公司。

第二场:汽车加气公司包括大安白城双阳3家公司。

第三场:吉林技术咨询公司。

每场比赛分为三轮,第一轮必答题第二轮抢答题第三轮风险题,具体如下:

第一轮必答题。

1.每队三名队员按照规定顺序抽一道题并作答;。

2.由指定队员回答时,其他队员不可以带答或补答;。

4.答对给全分,答错不给分,答不全扣相应的分;。

5.必答题回答时限为3分钟。

第二轮抢答题。

1.第一场抢答题共二十道题;第二场抢答题共十道题;第三场抢答题共六道题;。

2.主持人念开始抢答,“答”字说完后,才可以按抢答器抢答,否则属于违例;。

3.违例抢答的选题作废,重新开始;。

4.当回答完问题后,同队的其他人可以补答;。

5.答对给全分,答错不给分,答不全扣相应的分;。

6.抢答题回答时限为2分钟;。

7.如果没有队员抢答,则由观众举手抢答,并给予奖励。

第三轮风险题。

1.每队可自由选择固定分值的一道题,风险题的分值分别为10分、30分、60分;。

2.各队必须选择一道题不得弃权;。

3.答对得相应分值,答错或答不全扣相应分值;。

4.同队队员之间可以商量一分钟后再作答。

六、评分原则:

所有评委参与评分,去掉一个最低分,去掉一个最高分,计算平均分,要求每名评委公示评分结果,现场公布得分情况。

七、竞赛题目范围:

5.《服务标准》6.《制程规范》7.《监理规范》。

八、赛场纪律。

1.所有参赛选手必须佩带选手证方可入场;。

2.任何人不得携带相关资料入场;。

3.比赛过程中所有队员将手机等通讯设施关闭;。

4.严禁台下观众以任何形式提示参赛选手,违者清出赛场。

九、其他事项。

2.队员在回答或者补充回答完毕后,应说“回答完毕”;。

3.根据代表队积分情况选出团体冠军。

十、奖项设置。

每场比赛评选出一组冠军:发放荣誉证书和相应的物质奖励。

十一、预算经费。

奖品名称单价数量总计。

荣誉证书56个30。

奖品手表29592655。

租用抢答器20020路200。

条幅301个30。

小礼品————85。

总计3000。

备品:矿泉水、麦克风胸牌桌牌颁奖音乐。

规则应该上大屏幕计时器手表(计时用)。

题目如何在大屏幕上显示。

拟定题目。

备注:答案两份给所有的评委和监委各一份。

企业开业策划案篇十三

一、搭班子:

组建文化管理中心包括编辑部、策划推广部、设计部、影视部等。关键词:招聘、培训、沟通、分工。

二、文化设计(基于集团现状有必要对某文化重新设计)。

(一)动员:

先后进行对管理者、对普通员工的动员,形式可为动员大会、培训。主要阐述企业文化建设的目的和意义,及使员工尤其是某领导和高管们认识到自身对于某文化建设的重要作用。(企业文化是企业的灵魂和软指令,是企业基业常青的根本保证,中国企业缺少的就是文化管理)。关键词:文化、重要、全员意识。

(二)调研:

1、二手资料分析(文案调查):通过对某经营情况与特点、某文化现状及优良传统、某所处地区及文化形态、企业面临的主要矛盾、员工素质及对现有文化的适应性、竞争对手文化等方面进行分析,重点是刊物书籍等出版物及文档、影视、网站信息等资料。

2、问卷调查及访谈:包括书面、访谈、观察、讨论等方式。对内重点是包括董事长、正副总裁在内的高管、原有员工,及一部分新来员工;对外重点是包括客户、供应商等合作者、媒体等。

关键词:真实、客观、全面。

(三)总结:

提出调研成果建议报告书并在汇报后进行修改,可先后组织高管、全体员工开总结报告会。须总结提炼企业文化的理念,包括以使命、愿景、核心价值观、企业精神等为核心的理念等。对某文化进行定位,结团战略制定企业文化战略即《集团文化纲要》(初稿)。

注意:

1、由于文化的建设涉及集团的方方面面,对此高层领导的高度重视和全力支持是某文化成功的关键。建议组建文化管理委员会,将部门经理以上管理人员纳入其中,由董事长、总裁亲任主任,老总亲任常务副主任。目的有三,一是为文化建设制定大方向;二是起到监督规范作用;三是便于人财物的调配。

2、基于某文化的设计可视为项目运作,要制定访谈提纲、工作计划(包括宣传计划)及制度等。

3、优秀的企业文化要为全员所认同,企业文化是全体员工的文化。企业文化设计阶段要发动全员参与,一则为“全员传播”打下基础;二则要认识到设计过程其实也是传播过程,要让员工认识到某沉寂两年,梅董进行战略调整的意义所在,要让员工个人目标与某目标协调一致,要让员工充分发挥自己的主观能动性。

4、在某文化的设计过程中肯定会发现某存在的一些问题,到时完全可以有的放矢,形成一套实效解决方案。

三、文化传播。

企业文化的建设有“三分设计,七分传播”之说,可见文化传播的重要性。

(一)指导理论:“企业文化360°整合传播”理论。

对于集团文化的传播,拟应用本人经过实践摸索的理论创新成果(详见本人论文《颠覆传播――论企业文化360°整合传播》)。

根据对某的初步了解,一些传播内容、口径和媒介并没有得到很好的整合,没能产生更。

大的传播效果,因此该理论应大有用武之地。

(二)集团文化传播重点内容。

1、“全员传播”理念在某文化的设计阶段已有宣传,在传播阶段应继续灌输。

2、故事导引:对创业元老及先进人物、事迹等,从体现某文化dna基因(核心价值观、企业精神等)角度深度挖掘,进行故事化加工,增加可读性和趣味性,并尽量配上漫画,使之图文化更佳。在适当时候,对先进人物培训,以巡回演讲实例导引。此外应重点观察和提炼某文化新闻事件,及时整理传播。适当时可编辑出版《集团故事》一书。

3、习俗仪式:完善和加强某的社交礼仪、表彰仪式、工作仪式,包括早例会、周例会、

入司誓言、员工婚庆生日、传统节日、企业节日(总裁接待日、新员工联谊日、高管家属答谢日)等,尤其应策划利用20xx年某10周年庆典这一里程碑事件的重大时机,对某文化进行潜移默化地传播。

4、制度与培训:以某文化的dna基因(核心价值观、企业精神等)为核心,对有关制度尤其是人力资源制度及培训制度进行调整,以符合某文化dna基因内核,并促进某文化的建设。具体而言,建立某文化考评制度,将文化建设纳入绩效考核体系;制定某文化宣讲推广制度、日常文化管理制度、企业访问制度,及员工培训文化灌输制度包括入职培训、董事长讲演、组织宣讲等等,并注意组织员工讨论或收集反馈意见。

(三)某文化传播媒介。

制定企业文化战略即《某文化纲要》,编撰《某宣传手册》(统一宣传口径)、《某员工手册》(初稿)、《某人》内刊、《某年鉴》、《某故事》等出版物及完善某局域网,制作培训的多媒体教材,拍摄《某文化》系列专题片,策划名片、标语、宣传栏、企业画册、产品画册、厕所文化宣传、客户恳谈会、项目经验交流、建议奖、征文大赛、摄影书画大赛、卡拉ok大赛、科技活动大赛、管理知识竞赛、演讲比赛、文娱及体育活动等。

在这里,重点介绍某文化的主要宣传载体《集团人》的编撰想法。

因此,拟对《集团人》进行如下动作:

1、做好定位,定位决定了内容和表达方式,但应围绕传播某文化、为某服务做文章。

2、《集团人》要办得好,就要“好读”、“好看”。

(详见本人论文《颠覆传播――论企业文化360°整合传播》)。

此外在某文化传播中尤其要注意发挥“信息传播中心”,即企业中有特殊地位(特殊岗位、个人资历等)和特殊能力(个人洞察力、感召力、口才等)的“意见领袖”的作用。

某外传播媒介。

包括广告宣传、公关宣传和大众传播等。(详见本人论文《颠覆传播――论企业文化360°整合传播》)。

注意:1、企业文化传播是一个长期的过程,对此要有思想准备;

2、具体运作过程会依据“企业文化360°整合传播”理论进行“一致”地整合传播,以产生最大的传播效果。

3、至于某文化的提升是企业文化建设的一个基本步骤,考虑篇幅略去。

四、建设目标。

集团文化建设目标初定为:打造一个简洁高效的企业文化管理平台,增强对内的凝聚力和对外的品牌影响力,以建设有某特色的一流企业文化,为实现某战略目标贡献应有的力量,为某产品和服务占领最大市场、为基业常青打下坚实的基础!

企业开业策划案篇十四

丰富青年员工生活,搭建相互交流平台,增进友谊,分享工作心得,展示青年员工积极向上的精神风貌。

4月20日(周五)。

惠亭水库。

公司青年员工,自愿报名。

公司政工科(团委)。

1、活动日上午8:00在公司院内集合,将活动参与人员分成几个小组(小组数视参加人数定)。(8:10~8:20)。

2、各小组推选组长、副组长和安全员各一名,组长全面负责本小组各项工作,协调分工,并协助团委确保活动顺利开展,副组长负责人员联络,小组之间交流合作,安全员负责本组成员活动过程中的各项安全措施落实。(8:20~8:30)。

3、后勤保障人员随车出发,将活动物资搬至活动地点,活动其他人员徒步出发至活动地点,途径惠亭山,各小组团结互助,争取在最短的时间内到达活动地点。(8:30~10:00)。

4、开始烧烤和野炊,各小组之间加强沟通和互助,确保食物安全美味。(10:00~12:30)。

5、活动中要体现节能环保意识,活动结束后必须进行卫生清扫和东西清理,保持环境整洁。(12:30~13:00)。

6、听取《建设和弘扬统一的企业文化》宣传手册讲解。

7、以小组为单位,进行全体参与者的.互动小游戏,游戏输的一组要表演节目。(13:00~15:00)。

8、集体从惠亭山爬山返回,各小组团结互助,争取在最短的时间内返回。

1、公司属各单位、各部室青年员工自愿报名。联系人:吴小斐(664997)。

2、参加活动者需遵守活动纪律,团结互助,并准备娱乐小节目(无硬性要求),充分展现青年员工风采。

3、活动过程中,参与者要积极交流岗位心得、生活趣闻、厨艺或其他特长。

4、请各单位负责人支持并鼓励青年员工参与该主题活动。

1、活动组织:公司团委。

2、活动总策划:金亚男。

3、活动指挥:祝德军。

3、活动总责:潘文峰。

4、活动摄像、宣传:刘倩玉。

5、活动安全:吴小斐。

6、后勤保障:刘毓伟、李蓓蓓、商爱玲、李佳。

坐地起身。

一.项目类型:团队合作型。

二.游戏规则:

1、首先要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;。

2、在不用手撑地站起来;。

3、依次增加人数,每次增加2个直至每组全员都参加进来。

4、计时起点为四个人坐在地上就位时,计时终点为全员一起完成坐地起身,中间失败或违例则从人数不变的环节重新开始。

四.活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重要性。

解手链。

一、游戏简介:所有的队员首先左手和左边队友的左手相握,右手和自己对面的队友右手相握,这样手牵手结成了一张网,要求大家在不松开手的情况下,让网成为一个圆。时间短的小组胜利,计时起点为大家面对面的站成同心圆,计时重点为手链全部解开。

二、游戏人数:小组全员(偶数)。

三、活动目标:锻炼新团队的沟通,执行及领导力。

人椅。

一.游戏类型:团队游戏。

二.游戏目的:从本游戏中体验团队精神,要求在团队中的每一个人都要充分贡献自己的力量,不能存在任何偷懒、滥竽充数的思想。

三.游戏规则和程序:

1、每组所有的成员都应该围成一圈,每位成员都应该将他的手放在前面的队友的肩上;。

2、听从主持人的指挥,然后每位成员都应该徐徐坐在他后面队友的大腿上;。

3、坐下之后,开始计时,要求先正转二圈,再反转一圈,用时少的一组获胜;。

4、要求所有人屁股不能离开身后队友的大腿,否则违例一人次,总时间加5秒。

1、安全:灭火器、云南白药、创可贴、碘伏(吴小斐)。

2、烧烤食物:肉食、素菜、烧烤作料(商爱玲、刘倩玉)。

3、主食:方便面、白膜、火锅(潘文峰、吴小斐)。

4、生活用品:碗筷,纸巾、桌布(李蓓蓓)。

5、酒水:纯净水4桶,矿泉水2箱(吴小斐)。

6、车辆:皮卡车1辆(潘文峰)。

7、工具:烧烤架两套、锅两个(带锅铲)、平底锅一个、木炭、柴火、刀具、砧板(潘文峰、吴小斐)。

8、作料:油、盐、火锅底料。

9、横幅、旗子、相机。

企业开业策划案篇十五

活动目的:

农历五月初五是中国的传统节日——端午节。xx多年前遗留下来的习俗:挂菖蒲、赛龙舟、吃粽子、饮雄黄、佩香囊,让大家充分感受到了这个节日所蕴含的民族情怀。并且国家对节假日的调整是对这些民俗类的非物质文化遗产保护的一种有效方式。为了增强员工们的动手能力,了解吴越地区悠久的传统文化,以我们员工们的责任和行动来加入和支持保卫中国文化遗产的战役。

活动号召:屈原的传说,争舸的龙舟、带着药味的香囊,这些东西在记忆力已经埋没很久了唯有端午节吃粽子这一风俗,一提起来就让人觉得津津有味。现在端午节留给我们的除了粽子之外,也许最实际的就是那3天的节假日。所以我们想请大家一起动手做一个能带来好运的香囊。

活动内容:

1、现场制作香囊。

2、现场进行文化知识的问答。

3、了解雄黄酒。

4、现场问卷调查——端午节文化知多少。

5、小小心理测试——你是哪种粽子。

活动形式:

时间上暂定。

场地:xxxx。

1、制作香囊。

民俗学家陈连山撰写的《话说端午》里提到:端午节的核心是驱邪除瘟,保持健康。香囊,指装裹了具有辟邪作用的药物或香料的袋子。员工们自己剪剪缝缝做出的简单的具有各种形状的香囊比起市场上的就很有意义,既可以送给领导;、亲人、朋友表达自己深深的祝福,也可以增强动手能力,学学古人的手艺。自己动手diy礼物特别有意义。然后选出比较优秀的作品给与奖励。

分配:~名工作人员在现场给与指导和帮助。为了给大家创作灵感,我们会展出一些各地有代表性的香囊和xx会员自己做的香囊。

注意点:针线要注意妥善保管。

2、现场知识问答。

用回答问题的形式,增加大家对端午节文化的了解。

操作:现场~工作人员。员工们先抽取几道问题,答对的有小小的礼品。

3、了解雄黄酒。

其实雄黄酒的概念我们大多数只出现在白蛇传里,白素贞喝了一点就现形了,所以可以给员工们一个小小的体验。雄黄的主要化学成分是有毒的二硫化砷,加热后经化学反应变成三氧化二砷,也就是砒霜,人饮用后会中毒。所以分给同学们雄黄酒,可喷在床下、墙边等角落,以避毒虫。至于喝的话,一定要在医生的指导下。

4、现场问卷。

有人说,中国的传统节日之所以被现代人所淡忘,主要是由于它们的主题都是吃:元宵吃汤圆,中秋吃月饼,端午吃粽子,以至物质生活丰裕后,吃不再那么重要,节日因此变淡。

这当然是误解,以端午节而言,其精神内涵远不只是吃。端午一直是民间防疫祛病、避瘟驱邪、祈求健康的节日,寄寓了人们平安和顺的美好心愿。所以想借此了解一下企业员工对端午节的认识。(调查表附后)。

5、小小心理测试——你是哪种粽子。

给员工们一个的娱乐游戏,放松心情。(测试内容附后)。

活动可行性:

1、首先指导香袋制作的同学自己花了大量的时间研究这方面的内容,准备了很多好看的小式样教给大家。

2、端午节期间,市场上会有同步的产品上市,比如艾叶、香料、菖蒲等,到时采购就会比较容易。但我们还是准备好万一买不到中药配方的香料,就用有清香的干花代替。

企业开业策划案篇十六

1、十五周年是一个企业发展的里程碑,恰是时候回顾历史,展望未来。而且借此契机南京园艺总公司附属的江西南昌分公司真诚答谢各位客户和全体员工及所有支持南京园艺的人们举办庆典活动。

2、活动目的:做为一家园艺公司,利用十五周年庆典契机,提高企业知名度,大力打造企业和品牌形象和美誉度,向合作伙伴和大众展示良好企业形象。增强公司团队的凝聚力,可谓师出有名,机遇难得。

南京园艺有限公司自开业以来,在领导班子的正确领导下,经公司全体同仁共同努力,十五年来在新品种的研发和销售取得了令人瞩目的成绩,在江西开立了分公司,从生产、经营、销售及新品种推广业绩到商业形象都得到了南昌市民及同行的认可,并取得了令人骄傲的商业地位。经营理念发挥得淋漓尽致、深得人心。

在此借着南京总公司开业周年之际,江西南昌分公司怀着激动的心情,充满信心的姿态为他举行隆重的周年庆典,借周年庆所带来的商机,拓展我们无限的商业市场,创造喜人的销售业绩。

南京园艺公司江西南昌分公司。

策划一个成功的公关活动要考虑许多因素。我们上海精觉传播机构十五周年庆典活动是这样策划实施的:

1、创新。

有新意的活动才有好的效果。在构思公司十五周年庆典活动方案时,我们设计的大致构架是:以公司全体员工拜访公司的所有客户为开头,晚上在公司广场上施放烟火,感谢全体市民。

2、时机。

时机往往会影响到活动的效果,时机选择得不好,活动就达不到预期的效果,如果抓住了适当的时机,活动就会显得有声势。我们把活动时间定在1月20日。因为1月20日是公司的成立纪念日,如果这个庆典活动办好了,既可以利用这个时机来提高士气,树立公司的良好印象,又可以加深公众对公司及其产品的良好印象,他们会逐渐地把1月20日看成是一个特别的日子。

3、地点。

室内活动的地点比较容易确定,"比较困难的是确定室外活动的地点。在确定室外活动地点的时候要考虑诸多方面的问题,如交通,安全,观赏性、场内设施、人数与场内空间的比例、气象、通讯、电力。照明等等。对活动地点几经选择,最后确定在公司附近的公园,这个公园地处繁华街段,可以吸引公众来观霞。

4、内容。

活动是手段,目的是让公众接受活动中所包含的意图。这样就要精心设计活动的内容,使活动既能充分包含设计意图,又容易让大众接受。活动内容我们是这样设计的:

a、1月18、19日两天,公司组成80多对拜访小组,分别拜访客户,征求他们的意见,感谢他们对本公司业务的大力支持。

b、1月20日早上,派出四辆广告送货车,分别慰问全市的各城市建设局和交警,政府委员会,感谢他们长期对公司的支持和为全市绿化和交通所作出的贡献。

c、1月20日下午,在全市20个点开展现新品种展示获赠活动,并向广大消费者发放感谢信,以感谢广大消费者对公司的厚爱。

d、1月20日晚,举办庆祝活动:我与企业同成长"员工有奖征文,对优秀员工、客户进行颁奖仪式,自助晚餐、自由舞会,晚会结束后,施放烟火,与全市人民同乐。

5、媒介。

举办一个大型的活动一定要考虑到媒介的作用,通过媒介可以扩大活动的影响范围。利用媒介的关键是要为活动找一个好的新闻开头,就是说自己在写新闻稿时,要站在记者的角度看问题,十五周年庆典活动的媒介工作我们是这样进行的:

a、找一个好的新闻由头。

b、充分利用广告;10月8日在当地主要报纸上刊登整版祝贺广告,把自己想对广大消费者说的话都写在上面,尽量以文化的形象出现。

c、精心组织活动:10月8日那天,全体员工挂上绶带,上面写着"南京园艺有限公司向全市广大人民问好",拜访客户和消费者。

d、利用各种媒介手段。除了10月8日。的报纸广告和之前的报纸新闻以外,我们还邀请当地的电台和电视台进行现场采访,把我们的活动内容和公司的成就宣传出去。

1、感谢客户。

时间:1月18日一19日下午。

参加部门:研发部、经营部、销售部、行政部、财务部、成2人一组。组成拜访队伍。

拜访对象:市内的所有公司的客户及城建局、政府部门。

任务:感谢客户、收集意见,随身携带:绶带、感谢信、拜访登记表,a、b类客户送一些花卉的照养与栽培种植手册培训书,拜访要求:统一服装配带绶带,主动热情谦虚礼貌,衷心感谢,以情动人,倾听意见认真记录。

2、盆栽赠送活动。

a、设点赠送:

时间:1月21日下午13:00x15:00。

赠饮地点:市内繁华地带20个现调机点,每点4人,限赠130盆,赠完为止。

b、送品上门:

主要是对一些政府部门及城建局,还有公园进行花卉赠送今天我生日——同贺生日送蛋糕。

活动时间:15:10x17:00。

活动地点:公司前大门。

活动内容:

a项:凡1月20日出生的15周岁的,可凭出生证在xx蛋糕房领取6寸生日蛋糕一份(限领30份,领完为止)。

b项:凡1月20日出生的顾客,可凭身份证或出生证在xx蛋糕房领取500克蛋糕一份(限领200份,领完即止)。

c项:凡1月20日出生的顾客还可获得精美生日卡一张。

活动组织:

1、联营招商部负责蛋糕赠送工作的落实及监督。

2、采购部负责生日卡的落实。

3、企划部负责整个活动的安排实施及宣传工作。

3、周年庆大典。

时间:1月20日晚18:00x22:20。

地点:公司广场。

内容:祝词、颁奖仪式、自助餐、自由舞会、烟火。

具体工作流程及安排:

16:00x17:00准备。

a、对活动场地进行全面清洁,仪式范围内不允许有任何杂物。

b、布置庆典仪式台,仪式台及音响设备安装到位。

c、保卫部派20名保卫对现场进行全面警戒军乐队到位,氢气球、鞭炮等配合庆典仪式的工作全部到位。

17:00x17:55乐队开始奏乐、参加庆典仪式人员全部到位,并列队完毕。

18:00晚会正式开始。

主持人:公司副总。

18:00x18:10总公司总裁讲话。

18:10一18:20董事长讲话。

18:20x18:45宣布十佳客户与十佳员工并授荣誉证书。

18:45x19:我与公司同成长"员工有奖演讲比赛"。

奖项设置:

特等奖:200元礼品一份一名。

一等奖:180元礼品一份一名。

二等奖:150元礼品一份二名。

三等奖:100元礼品一份二名。

19:10x19:40自助餐开始。

19:40x21:00自由舞会。

(全体嘉宾与领导、员工都可以参加,随意性的,在这个舞会上大家可以用力的狂欢,大家一起互动,提高凝聚力与向心力。)。

21:00x21:40施放烟火(向全市人民道谢)。

21:40x22:00宣布员工有奖征文竞赛获奖者并授奖。

22:00x22:20庆典活动结束员工离场。

企业开业策划案篇十七

同志们:

今天,我们召集全公司技术员以上干部召开一个会议,中心议题是热烈欢迎由中国炼焦行业协会王秘书长和太原顺天文化科技有限公司++经理带队的、为我公司进行创造现代企业管理制度、全面提升管理水平策划团队的各位专家、学者。同时,就如何配合策划团队做好策划工作的问题,进行一次集中动员。首先,请允许我以公司董事长、总经理的名义,代表全公司一千多名干部和职工,对策划团队的各位领导、各位当家表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

下面,我就如何做好策划工作的问题,讲几点意见。

一、做好策划工作,是++公司发展壮大的当务之急。

经过三年多来全公司干部、职工的共同努力,我们公司承担的由国家经贸委列入国家级“双高一优”项目的技改工程已经圆满结束。随着时间的推移和配套工程的不断完善,企业已发展到今天这样象模象样、有眉有眼的地步。公司工作重心由基本过渡型转向生产经营型,企业的社会效益和经济效益明显提高,外面参观的人越来越多,外界的赞美声也越来越高。但是,在这种大好形势下,我们的干部队伍并没有丝毫的轻松感,反而感到任务越来越重,工作越来越繁,思绪越来越乱,压力越来越重。经过认真的分析研究,我们认为之所以出现这种情况,就是“创业容易守业难”的哲理在我们公司的集中反映。我们的技改项目虽然已经结束了,但要真正守好这个摊子,确实的一件十分不容易的事情。据资料显示,三年前,全国民营企业的平均寿命只有三年半;到20xx年,情况有所好转,民企的平均寿命达到了七年。七年是个什么概念?也就是两千五百多天,在历史长河中一瞬即逝。远的、大的不说,我们知道的红级一时的海棠洗衣机、三株口服液、红桃k之类的生产企业,耍了一顿热闹之后,就在市场上销声匿迹了。

民营企业的寿命不长,原因是多方面的,有法制不完备的因素,有政策变动的因素,有市场的因素,有人们消费观念变化因素,有产品质量因素,有体制因素,有政府行为不该到位的越位、该到位的缺位、职能错位的问题等等。但从主观上说,经营理念、管理机制、管理制度的缺位、空位、错位是根本的,就我们公司的情况看,法人治理结构基本停留在家族式管理的层面上,观念仍停留在土打土闹的旧时段,整体管理存在着家族式管理的人为性、拍脑袋决策的随意性、制度过渡头痛医头、脚痛医脚的零碎性、单位之间的制度缺乏连环配套的不系统性、只强调小团体方便的独立性、顾此失彼的失衡性、执行上的乏力性、考核上的缺位性、兑现时的不透明性。这种状况如不尽快改变,企业就会失去竞争力,就没有发展后劲。公司要壮大,要发展,要从胜利走向胜利,要打造成百年旗舰,靠什么?靠改革找出路,除此而外,别无出路。而改革要成功,要得到予想的效果,必须有一个科学的、具有战略高度的、远近结合的、符合自身实际和行业特点的、规范的、成龙配套的规划,这是改革成功的基础和前提。但是,要完成这一基础性而又带有根本性的重要任务,靠我们自身的素质和水平去自我积累、自我完善,是有很大困难的,甚至可以很不自信地说,成功的概率是极小极小的。就象一个得了重病的人自己去给自己做手术一样不可能。办法只有一条,找医生。改革和治病一个道理,我们自己无能为力,就去找专家,借助外界力量去完成。这就是我们进行这次整体策划的根本原因所在。

很明显,搞好这次策划,是我们公司改革、发展壮大的需要,是我们做精、做细、做强、做大的需要,是增强企业综合实力、提高竞争能力的需要,是适合新一轮竞争形势的需要。一句话,是把我们大家辛勤哺育的++公司打造成百年旗舰的需要,具有深远的战略意义和现实意义。我们每一个同志都要从战略的高度、以长远的眼光和全局的角度,去认识策划工作的重要性,以积极、主动、自觉的态度和主人翁的精神,投身于策划的每个环节中去,以自己聪明的才智和置身于其中的优势,为++公司策划的成功做出自己应有的贡献。

二、策划团队的选择和策划的基本思路。

治病要有好医生,学字要有好字帖。要策划出一流的水平,必须选择一流的团体,这是一般的常识所在。为此,公司经过半年多的考察、咨询、分析、比较和不厌其烦的研讨、交流、论证、探索,决定聘请去年在我公司进行全员培训打了胜仗的太原顺天文化科技有限公司为我们进行创造现代企业管理制度,全面提升管理水平的整体策划工作。该公司是一个由中国炼焦行业协会为坚强后盾的、集全国各地资深的专家派、实战派、学院派于一体的、具有雄厚管理、技术等策划实力的、以专门为焦化企业全方位提供服务为宗旨的、具备传播先进经营理念和先进文化理念、对企业进行现场诊断、战略规划、制度建设、文化塑造、广告设计、形象设计,资质和能力的优秀策划团队。前几天,我又一次与公司李经理、吴老师等进行了长达七个小时之多的心碰心、实打实的交流与沟通,对方的思路和我们的要求十分吻合,谈得很投机,而且双方信心十足,我个人思想上很有一种有病找到一所好医院的欣慰感。

这次策划的原则是:整体规划,全方位考虑,分步实施,既符合现代企业发展的方向,又符合民营企业实际,具有现实性、操作性、基础性,做到职责明确,关系顺通,标准科学,易于掌握,不缺一岗,不漏一人。

策划的重点内容是:法人治理结构、企业战略、企业组织结构、企业管理制度,包括人力资源、物资管理、财务管理、生产组织管理、成本管理、市场营销管理和企业文化建设等方面的策划与建设。

策划的时间和进度安排是:策划项目预计用十个月左右的.时间完成,基本划分为三个阶段:第一阶段为调研阶段,即经过调查研究,对企业的经营及管理现状进行全方位的诊断;第二阶段为重点内容策划阶段;第三阶段为培训、监督执行阶段。

从大的方面看,我们可以把这次策划归纳为:

第一、在高度上,从发展战略上着眼,从重整法人治理结构着手,从全方位包装着力,建设++良好的经营活动、良性的管理过程及和谐的人文环境。

第二、在广度上,策划工作要全方位进行,做到横向到边,纵向到底,即从进口、胃口、出口、窗口,环环紧扣,步步为营,配套设置,整体策划。

第三、在深度上,要做到机构精干、职责清楚、关系顺通、规范科学、简便易行、考核到位、见效明显。

第四、在适度上,要把握方向性、基础性、操作性、实用性、渐进性,在现代企业管理和民营企业现状中间寻求出一个科学合理的结合点。

第五、在进度上,做到整体规划,分步实施,重点突破,全面推进,年底完成。

目前,对我公司的策划工作已经列入中国炼焦行业协会二00五年度的重点工作之一。杨秘书长、王秘书长,不仅亲自过问,而且亲自参与策划战略和战术方面把关、定向、审查工作。今天,王秘书长从北京专程赶来,亲自参加我们的动员会,并参与整个策划工作,足见中国炼焦行业协会的决心和对策划工作的重视程度,足见顺天策划团队的实力。策划成功并付诸实施后两至三年内,可望把我们++公司打造成省内第一流的民营企业。我这里用了“可望”两个字,并不表明我们信心的动摇和不足,而是想让大家明白,策划的成功仅仅是基础,而策划的实施才是见效的关键。所以,选择优秀策划团队,仅仅是策划成功的一个方面,我们内部发热,积极主动的配合全力以赴,将成功的策划方案不折不扣地落到实处,这才能构成成功的全部要素。

三、对做好策划工作的几项基本要求:

1、广泛宣传,深入发动。会后各位副总、各车、间处室领导,要在自己主管和分管的范围内,广泛地宣传策划工作的重要意义,把策划的方法、步骤、内容及策划后企业的前景交付给每一位员工,使策划工作成为大家的自觉行动。

2、统一思想,提高认识。全公司员工,特别是各级领导,要从发展战略的高度,从增强++公司综合竞争实力的高度,从打造亚鑫百年旗舰的高度、从顺应时代潮流的高度、从为地方、为国家经济繁荣作贡献的高度、从尊重我们劳动成果的高度,去认识策划工作、理解策划工作、支持策划工作、参与策划工作、做好策划工作。要坚决摒弃偏见,坚决反对不负责任的说三道四,坚决反对消极,应付的态度,真正把策划工作变成学习的过程,培训的过程,自我完善、自我发展、自我提高的过程。

3、精心组织、密切配合。各领导组成员及各职能小组要开动脑筋,各司其职、周密安排、创造性地履行好自己的职责,安照策划的步骤方案,积极主动地、不失时机地配合策划人员,做好每个环节、每个细节的工作,以科学、严谨的态度做好工作,为策划团队树立我们亚鑫人的形象。

4、经常沟通,注意质量。要与策划成员进行经常性的交流活动。尽最大努力满足策划人员的要求,以热情、周到和高质量的服务来保证策划工作的高速度、高质量。

5、实事求是,提供真情。动员会结束后,作为第一阶段的诊断工作立即开始。策划人员将以不同的形式,在不同的场合,利用各种时机,广泛地接触公司的各类人员,了解企业的管理现状,特别是问题,为我们诊断病情,把握脉搏,为下一步做好医治方案,提供详实、可靠的依据。每一位员工都要站在对公司负责的高度,坚持实事求是的原则,说实话,讲实情、表真心,找我们管理中的问题。特别是镇江的同志,要把你们所掌握了解的公司,在生产经营中的问题给策划人员留下来,以利用专家准确诊断病情,开出有效良方。

在今天的会议上,我主要讲这些内容。当前我们面临的工作很多,除正常的生产经营外,机构改革、百分考核、九000认证,部门职能调整。技术改造、新项目开发等,与这次策划工作集中在同一时段,各级干部一定要科学安排、统筹规划、有条不紊、妥善处理好各方面的关系,努力做好各项工作,真正做到相互推动、相互促进、相得益彰,决不能顾此失彼,乱了陈脚。我相信,有策划团队各位专家的悉心指导,有我们创业阶段艰苦奋斗的作风,有全公司职工的共同努力,我们的目的一定可以达到,我们的目的一定能够实现。

谢谢大家!

企业开业策划案篇十八

注册资本及变更情况(法人代码,有形资本,无形资本)。

二、产品和服务。

三、公司的管理。

四、行业及市场分析。

五、市场竞争及营销策略。

额能提高到多少;公司产品的客户是那些人,他们的分布情况,他们怎样知道你公司的产品;公司采取那些市场营销手段(广告、展销会、培训班、电脑直销,电话销售,上门直销,分销网,零售网,邮购);简述销售过程和步骤;营销成本;准备拓展那些新市场;推出新产品的市场准备;现有的几家大客户。

六、研究与开发。

公司现有技术开发人员数量;公司有那些开发设备;公司现有产品的技术。

七、生产过程。

八、资金需求情况及融资方案。

九、项目实施进度。

项目实施的计划进度及相应的资金配置;进度表。

十、财务计划。

十二、投资者退出方式。

股权回购:依照事业商业计划的分析,公司对实施股权回购计划应向投资者说明。

利润分红:投资商可以通过公司利润分红达到收回投资的目的,按照本商业计划的分析,公司对实施股权利润分红计划应向投资者说明。

股票上市:依照商业计划的分析,公司上市的可能性作出分析,对上市的前提条件作出说明。股权转让投资商可以通过股权转让的方式收回投资。公司对投资商进行股权转让的说明。

十三、其他指出三名公司之外的投资推荐人。

最大元器件、原材料供应商的电话和联系人。

最大分销商电话和联系人。

公司最大结算银行的电话和联系人。

公司应收款的滞后期。

公司应付款期限。

公司总经理详细的个人简历及证明人。

十四、附录。

媒介关于公司产品的报道;公司产品的样品、图片及说明;有关公司及产品的其它资料。

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