制定计划可以帮助我们分清主次,有条不紊地进行各项工作。在制定计划时,可以考虑制定一些激励措施,以增加执行计划的动力。为了更好地管理自己的财务,制定一个合理的财务计划是必不可少的,下面是小编为大家整理的财务计划范文。
纪律委员会工作计划篇一
一个班级,要想有良好的班风,必须要有良好的纪律才行。因而,我从以下几点入手:
首先师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法。这样学生既感到有努力目标,又有约束力,而且可以在不知不觉中遵守纪律。由于是孩子们自己制定的,这样变被动的各种要求为主动的行为,有助于学生将文字内化为行为。我们班的宗旨是"说到做到,言行一致。"
课间是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛。然而,丰富多彩的课间活动,就是解决课间纪律乱的法宝。我将针对学生的年龄特点,引导学生开展有意义的活动,使学生既健体又受教育,同时,随时提醒学生要注意文明活动,寓教于乐。
为了让学生养成良好的行为习惯,适应集体生活,要求学生做到不仅做到快,齐,静,而且能够进行自主管理。做到高高兴兴来上学,平平安安回家去。
纪律委员会工作计划篇二
为了充分发挥广大家长在学校教育和家庭教育中的重要作用,积极动员全社会的力量理解、参与和支持教育工作,努力构建学校、家庭、社会三位一体的育人体系,全面进素质教育,结合我校实际情况特制定家长学校工作计划:
班级家长委员会成员的人选,先由任课老师和班主任提名推荐候选人,再通过家长会明确任命,合理分工,获得参于同年级家长委员会成员评选的资格。
年级家长委员会成员的人选,先由班主任提名推荐候选人,再由候选人集体选举产生,获得参于学校家长委员会成员评选的资格。
学校家长委员会成员的人选,先由学校和班主任提名推荐候选人,再由候选人集体选举产生。
家长委员会成员具备的条件:具有较高的政治觉悟和文化素养,关心热爱教育事业,乐于奉献,具有一定的组织能力和号召力,在家庭教育方面有较丰富的经验,拥有能够保证参与家长委员会活动的时间。学校家长委员会成员每学年随学生毕业和新生入学进行一次补充调整。家长委员会在校长的指导下开展工作,学校委员会成员将自己的联系方式和工作分工情况向全体家长公布,以便于沟通情况、反映问题。
一是方向性原则。家长委员会的工作要遵循党和国家的教育方针,符合素质教育的要求。二是双向互动原则。相互尊重,齐心协力,共商育人计划。三是服务性原则。家长委员会的工作要为全体家长服务、为学生的成长服务、为学校的发展服务。四是规范性原则。学高为师,身正为范,时刻做学生的表率。
学校定期不定期召开家长委员会成员会议。会议听取学校关于发展规划、教学工作安排等方面的情况介绍,研究和制定家长委员会工作计划,对学校管理和教育教学工作提出合理化建议,督促学校对工作中的有关问题加以改进。协调并促进学校家庭间的相互理解和沟通。家长委员会应积极向家长社会宣传解释学校的各项规章制度、工作措施。
在了解学校的工作状态、关注学生的在校表现和发展状况的基础上,认真听取家长对学校工作的反映和要求,并与学校一起研究解决办法。帮助做好家庭教育工作。家长委员会成员帮助宣传党和国家的教育方针政策、教育动态改革,帮助家长树立先进的教育观念,掌握正确的教育方法,帮助他们解决家庭教育中遇到的困难和疑惑,提高家庭教育的针对性和实效性。另外,要积极动员家长参与学校的一些教育活动,如家长开放日、开放式课堂、开学典礼、家长会等。家长委员会成员要利用家长会的机会,搜集家长对学校的建议、意见,开会时在家长委员会上提出,学校对家长的意见做进一步研究改进。
争取每学期每个班级召开一次家长会,让家长走进教室听一听,看一看,坐一坐。与老师进行面对面的沟通与交流。
遵循“以人为本”、“自愿量力”的原则,发动广大家长积极参与学校教育教学活动,并发挥家长的一技之长,拓宽家校教育的渠道。
对积极参加我们的活动,在家教工作中取得一定成绩的家长进行评优奖励。
一月份:
1、各班推荐家长委员会人员,成立班级家长委员会。
2、各年级推荐家长委员会人员,成立年级家长委员会。
3、成立学校家长委员会领导机构,组织召开第一次家长委员会会议。
三月份:
1、举行家庭教育专家讲座
2、召开六年级家长会。
3、三、四年级家长开放日活动,邀请家长来校听课。
四月份:
1、举行家庭教育专家讲座。
2、举行学校运动会,邀请家长来校参观。
3、五、六年级家长开放日活动,邀请家长来校听课。
4、召开五年级家长会。
五月份:
1、家庭教育经验交流会。
2、召开三、四年级家长会。
3、一、二年级家长开放日活动,邀请家长来校听课。
六月份:
1、举行“庆六一”节目汇演,邀请家长来校观看。
2、召开一、二年级家长会。
3、第二次家长委员会会议.评出优秀家长进行表彰。
4、家长委员会工作计划。
纪律委员会工作计划篇三
为了更好的为同学们服务,使同学们的学习生活更加丰富多彩,本着为广大同学服务,让学生会更加辉煌的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划:
认真做好纪检部的各项工作,热切积极的配合其他各个部门的各项活动及工作,做好老师的助手。同时监督广大学生,做好平时的监督工作,规范学生们的行为习惯。推动学生会的前进与发展,为学生的综合管理贡献自己的一份力量。
1、加强考勤与晚检工作。上学期,我们成功的完成了星期一早上的升旗考勤,在星期一下午4:30前完成考勤表的回收,同时在星期日中午12点到12:30发放。每周二到四抽取二到三天进行宿舍的晚检。让同学们每周有一个好的开始,“好的开始是成功的一半”,能更好的投入学习。这学期我们要把这一工作继续加强,根据上学期的工作经验做相应的调整,为同学提供更好的睡眠环境。
2、发展纪检部,完成本职工作。纪检部作为学生会一个重要的部门,我们要宣传发展纪检部,让同学们更好的认识纪检部,为我们的工作提供便利,像各种活动秩序的维持,协助学生会其他部门的工作中能更好的发挥纪检部的作用。
3、加强沟通。想要完成好本职工作,首先要与本部门的同事沟通,团结就是力量,一个人的力量很渺小,只有本部门的人共同努力才能营造更好的氛围,让我们的工作能更出色的完成。其次与其他部门的同事也要沟通,学生会是一个大家庭,很多工作都需要我们共同合作如果我们永远是最熟悉的陌生人那我们工作也很难完成。最后,与老师沟通也是必不可少的,及时向老师回报工作情况,让老师理解与指导我们的工作。这样才能更好的为同学们服务。
4、努力完成三月份得纪律交流会,希望得到学习部的协助,让各班班长和纪律委员正确认识上学期的纪律情况以及将来还需努力的地方,为同学们营造一个更好的学习生活环境。
5、成功举办与生活部的联谊活动。活动的举办需要我们齐心协力,也需要其他部门的支持与鼓励,希望能够得到大家的一致认可,也希望我部能与生活部友好相处,让彼此的关心更加紧密。为同学们献上一个美好的联谊活。
6、培养接班人,使纪检部保持新的活力。为了培养好下一个班子的接班人,应对本部门的成员进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作,使他们对部门的工作十分熟悉,然后从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
的发展提供动力
我们部的工作主要在于和其他部门的配合,所以较容易发现各个部门存在一些问题,因此,我们需要善于发现,敢于提出的精神,协调每个部门,个人的想法要拿出来分享,在纪检部提升的同时也要保障其他部门的提升。我们都是一个大家庭的成员,所以只有我们团结了,我们才会更加壮大,不管是任何人都应该提出咱们的发展动向,提供自己的建议。
为了纪检部的发展,为了化工系的新风采,我们必须努力,必须奉献,把自己放在部门这个大家庭里,就会有更足的工作劲头。为树立学员的纪律旗帜,我部也会本着公平公正的态度,努力工作,认真完成各项工作任务,并尽力帮助其他部门,让学生会连接在一起。昨天已然过去,我们要在今天和明天更加努力,用实力证明自己,证明化工系风采,茂职院的明天是辉煌的,学生会和纪检部同样也是的。
纪律委员会工作计划篇四
1.协助班长,维护好整个班级的的班风和班纪。
2.协助组织委员,鼓励同学们积极参加系,院及院外的活动。
3.协助团支书,了解团员同学的思想,学习和生活情况,搜集和整理团员同学的先进事迹,建议对团员进行表扬,对违反团的纪律的行为进行批评。
4.严抓班级的出勤率,做到不迟到,不早退,无无故旷课等,使得更多的同学走进教室专心学习,降低班级同学期末考试的挂科率,使得班级更多同学能够顺利完成大学四年的学习,能够达到学校领发毕业证与学位证的标准。
5.即时向辅导员老师反映班级所存在的问题,汇报班级的出勤率以及各项纪检数据。
6.做好同学们的综合测评分的纪录及管理工作。
7.努力做好和各位同学的沟通,在生活及其他方面上努力帮助同学,尽力为增强班级凝聚力而奋斗。
8.协助学习委员,了解同学们的学习情况,讨论怎样提高良好的学习气氛,对最后积极度不高时的对策:
9.多跟同学们交流,让同学们对各种活动提出建议,使大家感觉到班级是大家的班级。
10.多想出一些创新的方法,让同学们感兴趣,主动积极参加活动。
11.都给每个人展现自我的机会,在班级每个人都是主角。
12.重赏之下必有勇夫,多给同学们鼓励和支持,这样同学们的主动性积极性就会自然提高。
以上是我暂时的工作构想,在以后的实际工作中,遇到新的问题,随机应变,以切实可行的方法解决。总之,目标只有一个:做好本职工作。“金无足赤,人无完人“,我也有一些缺点和不足。在以后的工作中,欢迎老师和同学们帮我指出。我会虚心接受,努力改正。我忠诚的希望自己将能在这片属于我们的蓝天下挥洒青春的汗水:为班级尽心尽力,献计献策;为同学们全心全意,真诚服务。给我一个支点,我也许翘不起地球;但给我一个机会,我一定会还你们一片精彩!
纪律委员会工作计划篇五
本学期我希望大家自觉遵守纪律,积累经验的同时,我们要吸取教训。以下是本学年的工作计划:
1.协助班长维护好本班的班风和班纪。
2.鼓励同学们积极参加本校内及校外外的活动,古云:流水不腐。有竞争,才会永葆活力。希望在活动中展示我们的风采。
3.协助团支书了解团员同学的思想、学习和生活情况,对团员同学进行思想教育和纪律教育,搜集和整理团员同学的先进事迹,建议系团委会对先进团员进行表扬和奖励,对违反团的纪律的行为进行批评教育,并提出处理意见。
4.负责本班的用电安全并检查和落实。平时宿舍没人的情况,务必断掉一切电源。坚决制止违章电器的使用。这一点,男生宿舍要格外注意。
5.维护本班安定良好的纪律局面。特别是上课自习的出勤,早退状况以及夜不归宿,留宿陌生人等。
6.及时向班主任反映班上存在的问题及为同学们向上级申请加分。
我相信,在以后的这段日子里,通过我们的共同努力,我们的班级会越来越好!
日后的工作开展过程中,我们将保持现有的艰苦奋斗和作风和勇于创新的工作作风,做一名合格的当代大学生,做一名合格的大学学生干部;为纪检这个称号增添光彩。响应从严治校的方针和政策,做好校园的安全稳定和谐工作。树立纪检形象,打造纪检品牌!为了“纪律”称号而努力奋斗!
汇报人:蒋月红2012年9月13日。
环艺112纪律委员:蒋月红。
2012年9月13日。
纪律委员会工作计划篇六
规范办学行为,这是需要学校内各部门联动配合的一项系统工程,只要学校上下团结一致、职责明确、制度健全、措施得力、监督奖惩到位,学校工作就一定会朝着规范、和谐的方向发展。
办学行为不规范,从宏观的角度看,表现为一所学校某个方面的工作偏离教育的常态发展轨道,但探究其深层次的原因,确是学校相关部门、相关人员工作缺位、责任缺实的结果,所以理顺相关部门、相关人员的责任,是规范办学行为的首要条件。学校要在行政会议和教师会上对相关部门和相关人员的职责进行理顺,和各部门及相关人员明确部门和个人在规范办学行为方面的工作重点和要求。同时在学校原有基础上,组织相关人员着手将部门和个人职责以文字的形式进行确定。确保对部门和个人工作进行考核时有据可依。
学校的规章制度,是学校各项工作规范有序开展的坚实基础,是学校内部的“法律文书”。怎样使学校制度从停留在纸上的、档案里的、从某种意义讲是供别人检查的内部资料,转变为真正为规范学校办学行为服务的规章制度。
1、学校党政负责人,对学校现有的规章制度进行梳理,确定了学校规章制度的编目
2、召开校务会议,组织部门负责人、中层干部进行讨论,在原宥规章制度上确定需要新增加的制度编目,力争在各部门范围内不留管理的空白、制度的盲区。
3、各部门分头修订健全学校规章制度,并确定了以下原则:
五是人本性原则:学校的规章制度规范的是学校的事,最终的指向是学校的教师和学生,制定修订制度时,一定要本着以人为本的原则统筹规划。
4、待原则制定修订完毕后,经过教师广泛讨论,职代会通过。这是制度制定修订过程中非常重要的一环,这也是学校依法治校的切实体现。制度的最终执行者是教师,任何没有通过学校教师讨论认可、达成共识的`学校规章制度,没有它的合法性,最终也难达到规范学校办学行为的目的。
在学校规章制度中,有相当部分的规章制度的检查、落实、考评、执行等如果没有一套完整的、操作性很强的办法措施以及与之相适应的工作程序做支撑,也不能充分发挥制度的功能,达到规范办学行为的最佳效果。这就要求学校各部门负责人要对教师工作考核实施办法、班主任考核办法、学科带头人(骨干教师)的考核办法、三好学生的评比办法等一系列办法措施进行增加修订,使学校各项工作制度化、常态化、规范化。
政务公开、阳光行政学校要通过切实有效的政务校务公开,切实保障教师、学生、家长的知情权、参与权、选择权和监督权。把教育的各项政策以及涉及到教师、学生切身利益的问题以不同的方式进行公示公开,自觉接受来自校园内外各方面的监督。
1、坚持学校党政班子议事制度。重大经费开支、教师聘任调配等重要问题一律要经过党政班子会议讨论,做到不上会的事项不实施、不公示,作为一条组织原则贯彻执行。
2、健全公示的途径,通过校务会、教师会、网络、公示栏、宣传栏、通知等方式,将学校及各部门需要公示的内容通过不同的途径告示到相关层面,坚持做到将需要公示但没有经过公示的事项视为无效,并追究相关责任人的责任。
规范办学行为所涉及的各个方面的工作,无一不与学校的师德师风息息相关,师德师风建设是进一步规范办学行为系统工作的总纲、是规范办学行为的关键。从某种程度上说,师德师风是一所学校的立校之本、发展之基。望都中学有着良好的师德师风,望中人通过自己的工作实践诠释着“修德敬业”的立校之魂。但不难看到,随着社会的进步和发展、随着教育改革的深化,规范办学行为出现了一些新要求,与个别老师过去的传统观念、思维理念,势必导致工作中会出现一些新情况和新问题。学校领导班子高度重视教师的师德师风工作,除制度保障、学习提高、调查问卷等措施外,我们将师德师风情况作为教师考核、聘任的重要依据,重大情况和问题实行一票否决,以达到优化队伍、提升素质的目的。
规范办学行为既是自身需要,也是一种社会责任,在实际的工作中我们非常重视老师和社会的意见,非常重视办学行为的自我反思。在规范办学行为的过程中,没有偏离固定轨道固然最好,但偏离后能自查自纠、自我整改也很可贵。学校应该通过三种途径来接受学校内部和社会各界的监督,以促进学校办学行为的规范化。
1、设立校长信箱,建立档案台帐,做到事事有反馈、件件有回音。通过这一措施,接受来自学校内外的意见和建议。
2、聘请规范办学行为的形象监督员。可以聘请离退休教师、乡村干部、学生家长代表、村民代表作为学校工作的监督员,随时反馈他们听到的、看到的、收集的事关学校声誉和形象的问题。对他们反映的问题,学校确保在5个工作日内给予反馈答复,使确定的问题得到及时处理和解决。
3、健全职代会制度。进一步规范职代会程序,可以将离退休教师代表列如参加职代会的对象。通过职代会的前期工作,广泛征集教职工(包括退休职工)对学校工作的意见和建议,通过职代会,使件件提案有答复,条条内容有落实。
纪律委员会工作计划篇七
新学期即将到来,本学期我希望大家再接再厉,积累经验的同时,我们要吸取教训。以下是本学年的工作计划:
1、协助班长维护好本班的班风和班纪。
2、鼓励同学们积极参加本院及外院的活动,古云:流水不腐。有竞争,才会永葆活力。希望在活动中展示我们的风采。
3、协助团支书了解团员同学的思想、学习和生活情况,对团员同学进行思想教育和纪律教育,搜集和整理团员同学的先进事迹,建议支委会对团员进行表扬和奖励,对违反团的纪律的行为进行批评教育,并提出处理意见。
4、负责本班的用电安全并检查和落实。平时宿舍没人的情况,务必断掉一切电源。坚决制止违章电器的使用。这一点,男生宿舍要格外注意。
xx班在这方面有自己的特色与优势,本学期我还将鼓励学生积极参加文体活动,增强学生的体质,丰富学生的精神生活,培养学生团队意识。通过学生的参与,培养学生的集体主义观念和荣誉感,使学生树立不畏艰难,奋勇拼搏的精神。马上要到来的秋游,你们一定都是充满期待和好奇。我会在这次秋游中尽努力把新鲜好玩的东西呈现给你们。
5、维护本班安定良好的纪律局面。特别是上课自习的出勤,早退状况以及夜不归宿,留宿陌生人等。
思想方面努力配合各个班委做好学校和学院交给的各项任务,做好班级、个人绩效考核工作。积极组织班上同学参加团校培训、党校培训,接受爱国主义教育及先进思想的熏陶,进一步向党组织靠拢。积极组织班委会议,团结班委及时找出班级近期发生问题和困难,并开展讨论找出解决问题的有效方法。积极筹备各项活动,关心同学,深入各个寝室了解同学们的动态、收集同学们的意见,定时汇总整理制定各阶段工作目标。
6、及时向自律部反映班上存在的问题及为同学们向上级申请加分。
大学课程的设置并不是十分的令人满意,某些课程枯燥无味,激发不起同学们的学习兴趣,引起学生的反感,最后导致逃课现象的泛滥,逃课成自然成习惯了,学习就被抛脑后了,成绩自然不太好。
7、做好同学们的综合测评分的纪录及管理工作。学期结束,做好综合测评的成绩的排名。
我相信,在以后的这段日子里,通过我们的共同努力,我们的班级会越来越好!认真做好常规工作,加强与老师与同学的沟通,平时就和各小组长保持联系,关注大家的学习生活情况,搜集有关学习方面的信息和意见,并及时上报。同时,向辅导员反馈的信息意见及时告知全班同学。每月上交的信息意见反馈同时将上交原稿发到班级的qq群论坛,使同学同步获知反馈的意见。同时对辅导员和老师反馈下来的解决方案或办法,整理成文,发送到班级qq群论坛。积极与老师沟通,促进师生间的交流和理解。
做好工作。就目前而言,当务之急是尽大三辅导员的职责,指导督促学生就业,顺利完成毕业生离校之前的工作,圆满完成各项任务。在将近一年的试探性工作中认真反思、总结经验、吸取教训,达到学生今后的就业规划,小到今后如何挑选得力的班干部,我都记录在册,为今后的工作打好基础,在业务工作能力上争取有更大的进步。
纪律委员会工作计划篇八
各区域营销中心、分公司各部门:
根据总公司有关文件精神,结合实际情况,并经分公司经理办公会研究决定,特制定本办法。
本办法适用于分公司全体员工。
1、综合办公室负责分公司考勤管理工作。
2、部门主任(各区域营销中心)负责监督本部门考勤的执行。
3、部门考勤员负责本部门的日常考勤及呈报。
2、为规范劳动考勤,所有部门都必须自觉遵守作息时间,认真执行签到及请、销假制度,自觉接受考勤人员监督;各部门建立考勤登记簿人员去向登记表,将考勤内容纳入本部门业绩考核,明确专人负责内部考勤,并于次月5日前将本部门考勤结果报综合办公室。
3、督导室、综合办公室和市场营销部客服管理联合对各部室员工出勤情况不定期进行检查,每周不低于两次,凡发现未建立部门考勤制度和人员去向登记表的,该部门负责人按50元/次处罚;未按时如实上报考勤结果的,该部门负责人按50元/次处罚。
4、员工必须按时上下班,上班时间开始至30分钟内到班者,按迟到处理,超过30分种以上者,按旷工论处。提前30分钟以下班按早退处理,超过30分钟者,按旷工论处。每发现一次迟到或早退者,扣当事人30元。每发现一次旷工者,扣当事人旷工天数的岗位工资和绩效工资;员工迟到、早退每月累计三次(含三次)按一天事假处理,每月累计超过三次按旷工一天处理。
5、旷工处理:旷工一天扣当月绩效工资,月累计旷工达3天者,全额扣除当月岗位工资和绩效工资;连续旷工7天或全年累计旷工15天者单位将根据劳动合同法规定提交职代会作解除劳动合同处理。
6、员工打架斗殴负伤者,其停工和医疗期间,按事假处理;弄虚作假,开假证明病伤休假的,一经查出,作旷工处理。
(一)员工请假审批权限及手续的办理:
1、员工请假一天(含一天)以内的,由部门主任批准;请假一至三天以上者,由部门主任批准后,报分管副经理批准;请假三天以上者,报经理批准;请假一个月以上者,报经理办公会议批准;按以上流程批准休假并报综合办公室备案后方可离岗。
2、部门主任不论请假天数多少,均需由经理批准,报综合办公室备案后方可离岗。
3、因疾病不能亲自请假的可让同事或家属代办,其余均应亲自办理请假手续。
4、请假期满,未行续假或虽续假尚未准假而不到职的(除因重病或临时发生意外),均以旷工论处。
5、凡请假如发现有虚假行为的,以旷工论处。
(二)员工休假分类及管理:
1、事假:员工因个人事务请假,按事假处理,当月请事假在三天以内的,按请假天数扣除岗位工资和绩效工资;超过三天的,岗位工资按实际请假天数扣除,绩效工资全额扣除。
2、病假:员工因病治疗或休养应出具特约医院有效诊断书和病情检验报告单并加盖医院公章,一个月以上的病假必须交企业劳动鉴定委员会(小组)作出鉴定,经公司总经理办公会议批准后方可休假,每半个月必须到市医保定点医院复诊,并开据加盖医院公章的病休证明后方可续假。对未按本规定办理请假手续或手续不符合规定的,按旷工处理。
(1)病假期间的待遇按国家相关规定执行;
(3)员工长期患病,连续停止工作两年以上不能恢复工作的',由特约县以上医院证明和病情检验单,经劳动鉴定委员会确认,已完全失劳动能力的,一般应按规定作退养、退职处理或协商解除劳动合同。
(4)对现已办理请假手续,经查实而未患病或则病情轻微无须休息的员工,从当月起停发所有工资和福利。
(5)对原已办理请假手续(一个月以上的),取消按最低生活费300元/月的标准进行核发,并取消所有福利。
3、工伤假:员工因工负伤休假凭医院有效证明,经劳动鉴定委员会确认,按国家有关文件规定办理。
4、婚假、产假、探亲假等休假天数按国家有关文件规定执行。
5、年休假:员工按照有关规定享受年休假,但必须在确保经营生产、工作任务完成的前提下,统筹安排员工休假。员工年休假按照《员工带薪年休假管理暂行办法》规定执行。
6、休法定节假日按国家规定执行。为确保经营生产、工作任务的完成,特殊岗位需要加班的必须由所在单位(部门)提出申请,经分管副总经理审批,报综合办公室备案后方可加班。加班工资按相关规定标准核发。
1、本办法与国家有关规定相悖时,以国家相关规定为准。
2、本办法由公司综合办公室负责解释。
3、本办法自通知之日起执行执行。
纪律委员会工作计划篇九
面对学院形成较好的院风和学风,我部一定会努力奋斗使之加以巩固和发展,让我院学生勇于自律而使学习等各方面牛气冲天是我部的愿望和工作目标。因此,我部,综合学院各班级的情况,并结合本部的工作职责和实际情况,现制定工作计划如下:
1、为了保证同学们的安全,我们将定期组织防狼队巡查校园。
2、在周末和假期不定期的查夜。
3、不定期抽查宿舍的卫生和安全用电情况。
4、不定期抽查学生上课旷课情况,对旷课人员依情节严重性处理。
5、及时了解和发现学生违纪情况,对违反校规校纪的学生,没有做好学生本职工作的`对其做思想工作,情节严重的交学校处理。对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。
二、进一步加强部门建设工作。
每一段时间都要开一次部门内的例会,了解干事们的工作情况,并传授经验;加大部长和干事的沟通空间,培养干事的工作责任心,调整工作态度,激起工作热情,及时总结活动和工作经验、不足。
三、加强和各部门之间的交流和合作。
1、做好综合协调工作,积极配合其他部门的工作。
2、组织开展一些活动让干事和部长、部门与部门之间更了解。
四、活动规划:
1、开展“教育月”活动,包括举办校园文明安全知识竞赛、进行“地震、火灾逃生演习”以及开展安全用电知识讲座等。
2、设计以安全与纪律为主题的海报,成为一大亮点。
3、举办宣誓安全活动,参与活动的所有人员在安全旗帜上庄重签名。
五、年部管理与纪律维持,认真做好管理工作,本着实事求是的原则,做好年部学生记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
六、对校、年部举办的各种活动进行纪律检查和监督和安全保护。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。活动间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
七、学期结束前做一次对学生会工作的总结,为下学期的工作做准备。本学期我们部的计划基本如上,如需要到时再增加,希望新学期我们会有新的成绩,做好模范带头作用,切实为大家服务,更好地维护广大同学的利益。
纪律委员会工作计划篇十
为了跟上上级领导对我院教学制度的改革,为进一步丰富同学们的校园文化生活,活跃同学们的'第二课堂活动,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。院学生会体育部将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,激发当代大学生热爱学校和热爱体育、努力成才的热情。
对新成员的培养和指导,让他们在很短时间内认识各部的各层干部及成员,熟悉学生会的各项工作,为以后学生会各部门之间的协作互助提供条件。积极的培养他们的创新能力、沟通能力,增强他们的团队意识,锻炼他们自身的素质为以后顺利的开展工作打下坚实的基础。
为贯彻系团委对学生的要求,更为了让同学们养成一个良好的学习习惯,拥有一个强壮的体魄,我部将联合其他兄弟部门对晨读晨练进行认真的检查,并做好每天的记录,一周做一次总结。
为了对每位学生负责,保证每位同学的人身与财产安全,我们部将进行对宿舍中夜不归宿与留宿外来人员的情况进行在检查,在其他兄弟部门各位成员的认真配合下,我们将为大家营造一个更加和谐的学习与生活的环境。
学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。
随着冬季到来,我们部会会在做好部内工作的同时和其他兄弟部门一起齐心协力,发扬不怕苦不怕累的学生会的优良传统,使这次冬季运动会圆满成功。
我们会在每周五晚上开一次部内例会,主要对大家在工作中遇到问题和意见、建议进行分析,从而提出更加完善的工作制度和方法。
11月份将进行我院20xx年秋季学期田径运动会。我们将在全院进行广泛宣传,号召同学们踊跃报名参赛。田径运动会前,院体育部将联合各系体育部负责人,进行运动员的选拔和训练。田径运动会期间,我们将承担起组织全院学生会体育部工作的职责,并且我们将与其他部门密切合作,保证期间各项工作的顺利进行,争取做到精益求精。
学期结束前做一次对我们部工作的反馈调查和汇报,并对本部成员平时考勤做的记录进行查阅。
青春飞扬,个性风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活,营造和谐的文化氛围,同时为同学们提供一个展示自我的平台,繁荣健康纯洁的校园文化,塑造我校学生良好的精神风貌,展现学生的青春魅力,特举办第七届青春风采大赛。本次比赛设定在**月中旬,由各系(院)推荐选手参加比赛,参赛者展示需要代表本系(院)的专业特色,文化特点,丰富校园文化,展现不同风采。
总之,新的学期,新的开始,我们部的各位成员将以饱满的热情、尽职尽责地做好本部的各项工作,并努力的配合其他兄弟部门出色完成我们系的各项工作。我们相信在我们部成员的共同努力下我们部的工作会更上一个台阶。
第二,加强新进成员的培训,以老带新,注意新老交替的适应过程,努力使各部员在工作中积极主动,充分发挥自己的主观能动性,讲求创新。
纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。
召开固定时间的全院体育部工作例会,通过院系体育部门的联系,开展工作交流。认真学习、着重探讨我院的文化体育事业。同时,加强交流与沟通,相互借鉴建议,反馈同学们的意见。
纪律委员会工作计划篇十一
个星期一至五会在校门执勤进行检查(检查穿校服、戴胸卡、穿拖鞋的情况)。
2、我部会对各班的晚自习进行检查(我部会对检查情况进行汇总,
并上交学生科)。
二、进一步加强部门建设工作。
首先在本星期开一次部门例会,让我部进行如何执勤的工作。每一段时间都要开一次部门内的例会,了解成员们的工作情况,并进行指导;加大部长与各成员的沟通空间,培养成员的工作责任心,调整工作态度,激起工作热情,及时总结活动和工作经验及不足之处。在这学期,学校要举行艺术节,我会尽量让成员们自己组织、开展工作、放开权限,给他们一个更大的锻炼能力的空间。
三、加强各部门之间的交流合作。
做好综合协调工作,积极配合其他部门的工作,在上学期期间,我部与一些部门有一定的交流和合作,但总体来说还不够。组织开展一些活动让部长与成员,部门与部门之间更了解。搞好各部门之间的协助,树立良好的部门形象。若各部门需要帮忙的,我部一定会积极配合。
希望新学期我们会有新的成绩,做好模范带头作用,切实为大家服务,更好地维护广大同学的利益。
纪律委员会工作计划篇十二
告别了大一上学期,我们迎来了大一的下学期,一个真正展示自己的舞台,接过学长手中的接力棒,我们感到沉甸甸。
在新学年来临之际,我对我们纪律部在最近一段时间内的工作作了规划。
以前多数的事都由部长负责,所以对纪律部日常生活主要做什么还不是知道的很清楚,我建议学生会应尽快组织召开一个各部门工作接洽会议,以利于我们尽快投入工作状态。
新学期已经开始,为了更好地进行日常管理,应督促各班尽快作好文明倡导队队员选拔工作,组建各班的纪律倡导队。
在各班组建好纪律倡导队之后,我们会定期对当值队员进行考核,对不合格或违规者将有一定的处罚,以此来严肃纪律。
我们计划将培养委员工作能力,让他们熟悉工作流程,以帮助我们更出色地完成任务。
这也是纪律部的一件大事,我们将本着能力、品行第一兼济学生的原则。
可以看得出,我们任重道远,接下来,就是齐心协力地完成它了!
大连工业大学职业技术学院。
纪律委员会工作计划篇十三
席团,树立学生会的良好形象。
学生会纪律部不一定要局限于纪律,虽然没有具体的活动,但可以通过其他。
各部活动来向外宣传纪律部,在活动中体现纪律的重要性。
对于在本届学生会参与的第一次活动中暴露出来的问题进行反思,
总结。
内容:
1.在学校组织各种活动时,协调好各部,对不按时到岗的同学给予警告,帮助。
主席及主席助理完成组织活动。
2.将各项工作与主席及主席助理商讨,有计划的分配,每一项工作都有专人负。
责,使责任明确化。
3.帮助老师在走廊监督,维护下课秩序。
采纳过往经验:
1.对学校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。会间注意整顿纪律,对。
扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
2.不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
3.受理班干和各部纪律的报告,并对违纪现象及时地处理和上报。
4.不定期对学生会各部门进行调查工作,及时了解和发现学生会及班干部的情。
况。
5.积极参与学校组织的各项活动,努力做好学生会工作。
6.及时了解同学们的意见和建议,建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动。
接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
主要职责及计划:
1.纪律部主要责任就是协调其他各部,在各项活动中进行纪律督查。在各种活动。
中,做好学生会成员与主席团沟通的桥梁。对各部的活动作出如下要求:各部开。
展活动前应先提交计划书,计划书包括:活动目的、活动对象、活动流程、准备。
工作、宣传、备用方案等。计划书一式两份,分别报部团支部和主席团。
2.纪律部还应督促值周班完成纪律检查工作。通过观察,发现了值周班检查的不。
足之处,就是在检查过程中嬉笑打闹,影响不良。针对这一问题,联系学生会其。
他成员,在检查过程中对其进行督促。严重者对其班级进行扣分。
3.开展有关纪律的主题班会活动,让同学们走上讲台,说出对纪律的看法。或是。
采取我们初三年部的经验,进行各级部优秀班级经验交流会,让各班班委在一起。
交流管理过程中的经验,体现合作交流的重要性。
4.严查学生会内部纪律。对各种出现在内部的矛盾、问题进行及时上报、处理;
使工作过程更加透明化,更好的做到公平、公正、公开;广泛听取同学们的意见。
和建议,树立学生会良好的形象。
学生会纪律部部长。
纪律委员会工作计划篇十四
基础指导:对新成员的培养和指导,让他们在很短时间内认识各部的各层干部及成员,熟悉学生会的各项工作,为以后学生会各部门之间的协作互助提供条件。积极的培养他们的创新能力、沟通能力,增强他们的团队意识,锻炼他们自身的素质为以后顺利的开展工作打下坚实的基础。
晨读晨练的检查:为贯彻系团委对学生的要求,更为了让同学们养成一个良好的学习习惯,拥有一个强壮的体魄,我部将联合其他兄弟部门对晨读晨练进行认真的检查,并做好每天的记录,一周做一次总结。
查夜不归宿与留宿外来人员:为了对每位学生负责,保证每位同学的人身与财产安全,我们部将进行对宿舍中夜不归宿与留宿外来人员的情况进行在检查,在其他兄弟部门各位成员的认真配合下,我们将为大家营造一个更加和谐的学习与生活的环境。
冬季运动会:随着冬季到来,我们部会会在做好部内工作的同时和其他兄弟部门一起齐心协力,发扬不怕苦不怕累的学生会的优良传统,使这次冬季运动会圆满成功。
分析解决问题:我们会在每周五晚上开一次部内例会,主要对大家在工作中遇到问题和意见、建议进行分析,从而提出更加完善的工作制度和方法。
工作汇报:学期结束前做一次对我们部工作的反馈调查和汇报,并对本部成员平时考勤做的记录进行查阅。
总之,新的学期,新的开始,我们部的各位成员将以饱满的热情、尽职尽责地做好本部的各项工作,并努力的配合其他兄弟部门出色完成我们系的各项工作。我们相信在我们部成员的共同努力下我们部的工作会更上一个台阶。
纪律委员会工作计划篇十五
纪律部在本学年将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的工作,做好各种检查记录,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立学生会的良好形象。
学生会纪律部不一定要局限于纪律,虽然没有具体的活动,但可以通过其他各部活动来向外宣传纪律部,在活动中体现纪律的重要性。
对于在本届学生会参与的第一次活动中暴露出来的问题进行反思,总结以下内容:
1在学校组织各种活动时,协调好各部,对不按时到岗的同学给予警告,帮助主席及主席助理完成组织活动。
2将各项工作与主席及主席助理商讨,有计划的分配,每一项工作都有专人负责,使责任明确化。
采纳过往经验:
1对学校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
2不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
3受理班干和各部纪律的报告,并对违纪现象及时地处理和上报。
4不定期对学生会各部门进行调查工作,及时了解和发现学生会及班干部的情况。
5积极参与学校组织的各项活动,努力做好学生会工作。
6及时了解同学们的意见和建议,建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
主要职责及计划:
纪律部主要责任就是协调其他各部,在各项活动中进行纪律督查。在各种活动中,做好学生会成员与主席团沟通的桥梁。对各部的活动作出如下要求:各部开展活动前应先提交计划书,计划书包括:活动目的、活动对象、活动流程、准备工作、宣传、备用方案等。计划书一式两份,分别报部团支部和主席团。
纪律部还应督促值周班完成纪律检查工作。通过观察,发现了值周班检查的不足之处,就是在检查过程中嬉笑打闹,影响不良。针对这一问题,联系学生会其他成员,在检查过程中对其进行督促。严重者对其班级进行扣分。
开展有关纪律的主题班会活动,让同学们走上讲台,说出对纪律的看法。或是采取我们初二级部的经验,进行各级部优秀班级经验交流会,让各班班委在一起交流管理过程中的经验,体现合作交流的重要性。
严查学生会内部纪律。对各种出现在内部的矛盾、问题进行及时上报、处理;使工作过程更加透明化,更好的做到公平、公正、公开;广泛听取同学们的意见和建议,树立学生会良好的形象。
纪律委员会工作计划篇十六
在广大同学的鼎力协助下,经过全体纪律部成员的共同努力,不断拓展工作领域,改进工作方法,我们整体上完成学期初定的工作计划,并取得了显著的成绩。为更好的完成下学期的工作,现将下学期纪律部工作安排如下:
一、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
二、不定期了解上课晚自习情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。
三、
检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。
四、对校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
五、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
六、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。
七、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。
八、对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。。
九、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。
十、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
下学期我部将要招收一批新成员,对于新成员我部将会非常负责的对他们进行培养,绝不会有所保留,一定把他们培养成合格的学生干部。、工作要求:
1.工作中要以一个良好的心态面做好每一件事。
2.注意在查晚自习时的态度。
3.要以为同学们服务精神认真完成工作。
4.不可以利用自身职务之便逃避晚自习及纵容他人不上晚自习。
以上是我部本学期的大体工作计划,在日常工作中,我们将注重纪律部的自身文化建设,使我们纪律部的各个方面更加完善。使系活动更加丰富,充分调动同学们的积极性,提高同学们的综合素质。我们相信,新学年我们纪律部将会为我们电气系带来新的辉煌。
2011年6月1日。
纪律委员会工作计划篇十七
1、为了使同学们能更加有效的遵守学校的校纪校规,我部成员每个星期一至五会在校门执勤进行检查。(检查穿校服、戴胸卡、穿拖鞋的情况)。
2、我部会对各班的晚自习进行检查。(我部会对检查情况进行汇总,并上交学生科)。
在本星期开一次部门例会,让我部进行如何执勤的工作。每一段时间都要开一次部门内的例会,了解成员们的工作情况,并进行指导;加大部长与各成员的沟通空间,培养成员的工作责任心,调整工作态度,激起工作热情,及时总结活动和工作经验及不足之处。在这学期,学校要举行艺术节,我会尽量让成员们自己组织、开展工作、放开权限,给他们一个更大的锻炼能力的空间。
做好综合协调工作,积极配合其他部门的工作,在上学期期间,我部与一些部门有一定的交流和合作,但总体来说还不够。组织开展一些活动让部长与成员,部门与部门之间更了解。搞好各部门之间的协助,树立良好的部门形象。若各部门需要帮忙的,我部一定会积极配合。
纪律委员会工作计划篇十八
为提高同学们的纪律自觉性,创建优良的学风班风,在新的一年里,我部将以全新的面貌、以积极的姿态配合律委会开展各项活动,做好各项工作,具体计划如下:
1、三月上旬,为了加强学院的学风班风建设,我部将开展学风检查工作,包括学风建设宣传活动和课堂考勤检查,并在期末进行班级纪律评比,从而减少上课期间学生无故迟到、早退和缺勤的现象,提高教学质量和学生学习成绩,养成学生文明守纪的良好学风,营造一个健康、舒适的学习环境。
2、三月下旬,为了实现琴房管理的制度化,我部将在琴管会的协助下,开展琴房管理工作,包括对琴管会的监督管理和对琴房卫生的检查,从而改善琴房使用方面的陋习,优化琴房的环境。
1、四月下旬,为了丰富同学们的课余生活,我部将联合院学生会生活实践部,结合学院的专业特色,举办第六届琴房设计大赛,以此陶冶同学们的艺术情操,培养同学们的动手能力,给同学们一个发挥特长的机会。
2、四月底到五月份,为了促进学院班风建设,我部将联合权益维护部举办班级形象大赛,从而促进学院班级文化建设,加强同学们的班集体意识。
以上是我部这学期的工作计划,我们将不断努力,吸取教训,争取成功完成计划。
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