每个人都应该有自己的计划，无论是短期还是长期的目标。制定计划时需要考虑到自身的能力和资源，合理安排时间和任务分配。以下是小编为大家收集的计划范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
生产计划主管工作职责篇一
1.组织制订、修订职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。
2.根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;。
3.负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度;。
4.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
5.主持车间例会，全面协调车间工作;。
6.对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量;。
7.监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正;。
8.参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施;。
9.监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
10.建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识;。
11.推进7s现场管理制度，实现生产车间标准化管理;。
12.按时考核车间员工的7s执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。
13.负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查;。
14.控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生;。
15.定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。
16.统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率;。
17.统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
生产计划主管工作职责篇二
5、负责跟进、协调产品以及物料的采购、检验、车间生产进度；
6、负责生产计划指标的统计、分析,不断提高生产计划的合理性和准确性；
7、负责订单管理、异常协调与相关业务部门衔接沟通、处理。
8、负责部门团队建设、管理，建立良好的团队。
生产计划主管工作职责篇三
3，根据公司发展的需要和实际生产状况，完善组织结构和人员编制，科学合理地配置人手。
6，安全管理：组织对过程中隐患进行排查，组织生产部管理人员进行安全教育培训;。
7、团队管理：员工绩效考核监督执行团队凝结力执行力打造。
生产计划主管工作职责篇四
3、进行产能负荷分析，及时调整生产计划；
4、生产计划、产品质量、数量及时间性统计，编制分析报告；
5、准确及时统计计划、物控等各项数据，并反馈统计信息；
6、协调各部门的工作进度和衔接，对车间各工序时间和工作提出调整；
7、协助分管上级召开生产协调会、周例会。
1、对数据敏感，善于汇总分析各项数据；
2、头脑清晰，逻辑清晰，反应快；
3、工作执行力强但为人谦和，善于沟通协调；
4、熟练使用电脑和办公软件；
5、能承受较强的工作压力；
6、本行业或相关行业2年以上计划主管工作经验。
生产计划主管工作职责篇五
一、组织实施车间生产计划。
1、根据公司的生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;。
2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度;。
3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
1、主持车间例会，全面协调车间工作;。
2、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量;。
3、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正;。
4、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施;。
5、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
三、现场管理。
1、按照公司现场管理相关知识，指导培训员工现场管理知识;。
2、推进7s现场管理制度，实现生产车间标准化管理;。
3、按时考核车间员工的7s执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。
四、车间生产安全管理。
1、负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查;。
2、控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生;。
3、定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。
五、车间生产成本控制。
1、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率;。
2、统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
六、车间员工管理。
1、根据生产实际情况，有计划的对车间组织各项培训工作;。
2、负责生产劳动纪律管理，督导员工遵守劳动纪律;。
3、配合综合办做好车间员工考勤、考核及薪资核算相关工作;。
4、做好员工交流沟通工作，及时了解员工动态，控制员工流动率。
七、日常管理。
1、严格遵守公司的各项管理制度，并对员工进行规范要求;。
2、提高管理人员的执行力，督促各项工作的顺利进展;。
3、公正、公平处理日常生产中存在的问题。
八、其他工作。
1、负责协调与其他相关部门的关系配合好其他部门开展各项工作;。
2、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件;。
3、完成上级交办的其他工作。
生产计划主管工作职责篇六
2、检查生产线在生产时是否正常及“7s”工作的落实。
3、审阅报表，跟进生产进度，督促、指导班/组长完成上级交办任务。
4、辅助指导培训新员工，确保公司上层领导决议的贯彻和落实。
5、原材料的跟进，文件的签收、整理。
6、产品生产后工单结尾情况进行总结及处理。
7、根据生产计划，确认所下产品及将要下的产品物料到料情况。
8、为达成产品入库及出货的及时率，合理调配各单位人力。
9、及时将所管部门的'相关报表数据统计，并制作周月报。
10、完成上级交代的其他相关工作。
生产计划主管工作职责篇七
3，催促班组按图纸标准工艺准时保质按量完成订单数量;。
4，协助好技术部门进行新产品开发和现有产品工艺优化;。
5，对品质部门检测或发货时发明产品问题要及时处理(不能因此影响相关部门工作);。
6，按标准提高人均产量，有效操纵物料损耗确保产品合格率;。
7，完善本部门工作流程和工艺操作程序，认真贯彻公司各项制度在部门的落实与执行;。
8，协调pmc按订单打算生产需要的物料，有序地安排生产;。
9，协助好销售部门准时发货;。
10，接受相关部门的监督和建议;。
11，汇报部门工作，保证上下级的有效沟通;。
12，完成好上级交付的临时工作任务、
生产计划主管工作职责篇八
3、组织生产会议、生产人员培训、化妆品规范管理105条落实。
4、下达、追踪各类生产订单进度，对不能按期出货现象分析及处理。
5、安全生产及车间环境卫生、个人卫生落实，确保生产现场符合“5s管理”要求。
6、负责对生产班组管理层人员的考核，有权提出升晋及任免。
7、总经理交办的其他事项。
生产计划主管工作职责篇九
3跟踪生产情况产品需求生产过程产值目标等，按时完成生产目标;。
4及时对生产异常做出反应，发明问题及时追踪，并提出合理化建议;。
5参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;。
6监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;。
7负责员工的管理培训和培养。
生产计划主管工作职责篇十
3、关注设备运行、管理日常。
4、车间卫生环境管理。
6、制定生产部管理制度,并组织实施;。
8、建立生产部组织架构/定制岗位职责/组织定时绩效考核;。
9、据公司发展及订单情况申请审批生产设备并检查日常点检异常情况跟踪;。
10、组织生产安全培训和检查。
生产计划主管工作职责篇十一
1.负责生产部分组事务对应产线过程品质控制、人员管理、效率提升及生产团队建设。
2.对班组长提供在职岗位培训，提升其品质意识及制程品质控制能力。
3.生产部分组事务统筹管理安排，推动pe、qe、主导品质异常事件分析，以及短期、长期措施形成，有良好的品质概括及文字表达总结能力。
4.协调各方资源，确保生产品质控制目标及准时交货期的达成。
生产计划主管工作职责篇十二
3、物流部工作目标的达成和改善；
4、顾客关系管理与改善；
5、物流部的日常管理；
6、公司内外部的沟通协调；
7、物流部员工的培训；
8、产品交付：根据顾客要求及时交付产品，防止造成顾客由于缺料造成停产；
9、物料管理：核定公司月度主生产计划、物料采购定单;。
11、控制物流成本和费用；
12、负责物流部员工的生产安全；
13、审核并上报每月的部门指标；
14、定期与顾客沟通；
15、召集部门会议，传达公司重大事项安排。
1、大学本科。
2、5年以上相关工作经验，从事管理岗位工作2年。
3、善于领导本部门员工履行工作职责。
4、协调与其他部门开展工作的能力。
5、具有团队合作精神。
生产计划主管工作职责篇十三
1.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。
2.组织实施车间生产计划:。
(1)根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;。
(2)负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度;。
(3)合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
(1)主持车间例会，全面协调车间工作;。
(2)对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量;。
(3)监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正;。
(4)参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施;。
(5)监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
(1)建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识;。
(2)推进5s现场管理制度，实现生产车间标准化管理;。
(3)按时考核车间员工的5s执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。
5.车间生产安全管理:。
(1)负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查;。
(2)控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生;。
(3)定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。
6.车间生产成本控制:。
(1)统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率;。
(2)统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
7.车间员工管理:。
(1)组织车间生产员工参加业务培训;。
(2)配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。
8.其他工作:。
(1)负责协调与其他相关部门的关系;。
(2)及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件;。
(3)完成领导交办的其他任务。
1，全面负责生产运作安排、组织和管理工作，主持本部门的日常事务;。
2，根据公司的要求制定品质方针和月度工作目标，并组织实施;。
3，根据公司发展的需要和实际生产状况，完善组织结构和人员编制，科学合理地配置人手。
6，安全管理：组织对过程中隐患进行排查，组织生产部管理人员进行安全教育培训;。
7.团队管理：员工绩效考核监督执行、团队凝聚力、执行力打造。
生产计划主管工作职责篇十四
1、依据生产计划下达生产指令，对生产过程进行监督，指导，根据需求及时调整生产安排，确保产量及准期交付。
2、处理生产过程中的异常情况，及时发现、迅速反应，并给出准确有效的解决措施。
3、分析车间每日生产状况，改善、提高生产效率跟生产品质，降低生产成本；对产品的各项数据进行跟踪，收集，整理，分析，为生产决策提供依据。
4、车间5s管理。
5、安全生产管理。
生产计划主管工作职责篇十五
5、新员工教育培训；
6、实施上级交办的其他工作，以确保组织效率的改进与提升；
7、现场环境7s之落实和分配以及监督。
1、大专以上学历，电气、机械、自动化方面专业；
2、从事2年以上手机结构件组装经验；
3、熟练掌握办公软件。
生产计划主管工作职责篇十六
3检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作;。
4根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。
5对生产作业流程进行监督指导，同时进行生产质量的操纵;。
6参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;。
7负责员工的纪律管理流程培训;。
8协助上级领导完成车间其他各项工作事宜。
生产计划主管工作职责篇十七
6、负责组织各工序人员定期对洁净区相关岗位进行gmp和sop执行情况的自查，并对自查中发现的问题进行整改和培训。
1、制药、生物等相关专业；
2、3年以无菌制剂车间灌装岗位工作经验，有gmp认证经历者优先；
3、具有良好的沟通能力和判断能力，工作态度端正，诚实，有高度的责任心；
4、熟悉灌装机和隔离器的操作和维护。
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