门卫合同协议(优秀8篇)

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门卫合同协议(优秀8篇)
时间:2023-11-13 13:45:05     小编:MJ笔神

随着人们对法律的了解日益加深,越来越多事情需要用到合同,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

门卫合同协议篇一

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规规定,经甲乙双方协商一致,同意签订本劳动合同。

甲方(单位名称):

住所地:

法定代表人:

乙方(姓名):

性别:

身份证号码:

住所地:

第一条 劳动合同期限及工资报酬

1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从___年___月___日起至___年___月__日止。每月工资报酬 元。

2、试用期,自___年___月___日至___年___月___日。

3、培训期、见习期从___年___月___日起至___年___月___日止。

第二条 工作内容及要求

乙方安排在________________部门,从事________________工作。 甲方可以根据实际情况,调整乙方做一些除本职工作之外的其他工作,如换楼梯灯炮,协助业主委员会开展会议的一些会务工作等,乙方应接受调整。

乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求,按时、按质、按量完成本职工作。

第三条 劳动报酬及支付方式与时间

1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬,在本县小区保安工作内参照适用同工同酬待遇。

2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。

3、甲方按月以现金形式发放工资,不得无故拖欠。

4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。

第四条 社会保险

甲、乙双方必须依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

第五条 劳动纪律

甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。

第六条 劳动合同的解除

1、经甲乙双方协商一致,可以解除本合同;

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

3、具有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

4、因其它法律规定解除劳动合同,须提前三十天书面通知对方。

5、一方解除劳动合同,须提交相关证明材料,说明理由,并向对方书面送达解除劳动合同通知书。

第七条 故意或者重大过失责任保证

如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失,则乙方必须尽责处理善后事宜,挽回相应经济损失。甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。

在本条事项未完全处理完毕之前,乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的,则相应顺延到本条事项处理完毕。

第八条 违约责任

本合同如因一方当事人严重违背本合同约定条款而导致本劳动合同解除的,则须向对方承担违约金元。

第九条 其他事项

1、乙方在甲方工作期间,由于经常接触甲方公章等印鉴,所有涉及乙方与甲方之间权利义务的法律文件,包括合同、证明、欠条等,均需由甲方法定代表人签字后才具有法律效力,未经法定代表人签字的一律无效,对此乙方完全同意并遵守,此条效力涉及本合同生效之前及之后。

2、甲方依法制定的规章制度、员工守则为本合同附件,与本合同具有同等法律效力。

第十条 合同效力及文本

本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。合同文本一式三份,双方各执一份,报劳动管理机关备案一份。本合同甲方加盖骑缝章。

甲方:

法定代表人:

乙方:

年 月 日

门卫合同协议篇二

乙方:

甲方根据工作需要,特聘用乙方负责夏桥镇中心小学的门卫工作,本着公平、公正的原则,经双方协调,签订如下协议:

一、乙方工作时间

全年无节假,每天实行 24 小时工作制。

二、乙方工作内容

1 、按照甲方相关规章制度,加强门卫管理,及时开、关大门,对一切可疑对象进行查询,阻止不符合手续的人、车、物进入保卫区域,并将有关情况记录在册。

2 、负责甲方的财务安全、车辆安全和设施安全。

3 、每天早晚负责机关大院、门前区域卫生打扫,及院内花草修整。 4 、零点至 5 点对院内进行全面巡视,全晚不少 2 次。

三、管理与考核

1 、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和非法活动。

3 、不得同意外来人员到甲方收购废品,叫卖,或到办公室推销产品等,特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。

4 、甲方向乙方免费提供正常用电和用水,乙方必须以节约为原则,不得留宿除配偶外的闲杂人员。

四、工资待遇

自合同签订之日起,甲方每月定额付给乙方月工资980元(节假日、其他视情况而定)。

五、合同期限

本合同自签订之日起期限为二年,到期后视乙方工作情况,由甲方绝对是否续订合同。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

门卫合同协议篇三

乙方:____________

甲方根据工作需要,特聘用乙方负责夏桥镇中心小学的门卫工作,本着公平、公正的原则,经双方协调,签订如下协议:

全年无节假,每天实行24小时工作制。

1、按照甲方相关规章制度,加强门卫管理,及时开、关大门,对一切可疑对象进行查询,阻止不符合手续的人、车、物进入保卫区域,并将有关情况记录在册。

2、负责甲方的'财务安全、车辆安全和设施安全。

3、每天早晚负责机关大院、门前区域卫生打扫,及院内花草修整。

4、零点至5点对院内进行全面巡视,全晚不少2次。

1、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和非法活动。

3、不得同意外来人员到甲方收购废品,叫卖,或到办公室推销产品等,特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。

4、甲方向乙方免费提供正常用电和用水,乙方必须以节约为原则,不得留宿除配偶外的闲杂人员。

自合同签订之日起,甲方每月定额付给乙方月工资980元(节假日、其他视情况而定)。

五、合同期限

本合同自签订之日起期限为二年,到期后视乙方工作情况,由甲方绝对是否续订合同。

甲方签字:____________

乙方签字:____________

合同签订时间:____________

门卫合同协议篇四

甲方:

乙方: (身份证: )

甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本承包合同。

第一条 甲方发包的工作标的为每日12个小时的岗位工作,岗位工作内容包括:

1、负责甲方及公司所辖办公场所、码头、联检大楼、票房等的防火防盗工作。

2、按规定时间开、关大门及各座楼房门。关门时清查各座楼房危及安全的事项,关好各座楼房的门窗、电闸、水龙头等。

3、负责出入人员管理,对可疑人员、车辆驾驶员进行询问、登记,发现情况要及时报告,紧急情况即时拨打110报警。

4、负责维护公司车库及大院内的停车秩序。

5、负责院内的花、草、树木的日常管护。

6、甲方安排的其他门卫工作。

第二条 乙方同意承包本合同标的,承包款为每月1000元。 本合同第一条“每日12个小时的岗位工作”的具体起止时间由甲方指定。

第三条 乙方在承包的岗位工作时段内必须在岗,并遵守甲方制订的岗位管理制度。在岗的人员除乙方本人外,其他人员必须经甲方同意方可上岗,否则甲方可单方终止本合同。

第四条 乙方承诺,因承包本合同工作而发生涉及劳动关系的争议,由乙方自行承担责任。

第五条 本合同承包期:从本合同签订之日起为期一年,到期本合同自行终止。

本合同到期后,如甲乙双方同意续约,可续签承包合同。

第六条 乙方在承包期内如违反甲方的规章制度或国家法律法规,甲方可单方终止本合同。

第七条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。双方均承诺对本合同内容保密,一方泄密造成对方损失,须给予对方赔偿。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

门卫合同协议篇五

乙方(受聘人员)姓名 性别男 出生日期 年 月 日

家庭通讯地址: 居民段

本合同期限类型为有固定期限聘用合同。

自     年  月  日至     年     月    日止。

1.乙方必须根据《 门卫制度》和《 二小门卫岗位职责》的要求,认真履行《 二小   —   学年门卫安全工作目标管理责任书》。

2. 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

1.门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币 元作为工作考核津贴。

2.门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资 元(大写:人民币叁佰元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险 元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

3.门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

5.合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

1. 门卫必须服从学校的安排。 遵纪守法,礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

2. 校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

3. 学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天 元,病假一天 元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

4.门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

5.学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条,经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校,周五下午放学;走读生严格凭证出入,若有证件遗失,门卫有权要求学生补办,并做好登记,及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园,如有特殊情况需带出大门,必须有班主任的亲笔签名,方可放行。

6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

7.负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

8.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告, 发现不文明行为要及时制。

10.物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《 二小门卫制度》、《 二小门卫岗位职责》和《 二小xx--xx学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

2.乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;

3.乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;

本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

甲方(负责人签字、单位盖章)       乙方(签字)

日期:                                        日期:

门卫合同协议篇六

乙方(受聘人):

身份证号:

为维护校园师生人身安全和校园财产安全,学校决定聘任乙方担任保安人员。甲乙双方根据《___教师法》、《___劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。

一、聘用形式:临时工

二、聘用期限:从___年___月___日至___年___月___日止。合同执行完毕,聘用自动解除。

三、工资待遇:每月___元(壹仟捌佰元整)。

四、乙方工作时间:

1、上课期间:星期天中午12点必须准时到校,直到星期五下午学生全部离校后方可离校。星期五下午学生全部离校后至中午12点这段时间,按照学校保卫人员轮流值班表轮流值班(24小时在岗,擅自离岗视为旷工)。

2、放假期间:按照假期值班表轮流值班(24小时在岗,擅自离岗视为旷工)。

五、乙方工作职责和工作要求:

(1)、负责看守学校财产、保卫师生安全,因工作失职造成学校财产损失及师生安全事故的,由值班人员承担一切责任。

(3)按照学校相关管理制度对进出校园的学生及外来人员进行登记和检查。上课期间,外来人员及车辆一律不准进入校园,若有特殊情况需进入校园,必须电话联系教师,教师同意并作好登记后方能进校。外来人员进入校园不进行登记的,一次扣资20元。(召开家长会时除外)

(4)学生外出,必须有班主任签署的假条或家长亲自到校接送,作好登记后方可准其离校(没有班主任签署的假条,学生家长自行到校接走学生的,必须电话联系班主任,取得班主任的同意后方可让其离校)。学生外出不进行严格进行询问和登记管理或无假条就让学生外出的,一次扣资20元。

(5)星期天学生返校后,乙方必须严禁学生私自外出,有事需要外出的,必须有教师签署的假条并作好登记管理。

(6)上课期间,做好保洁工作(星期一、三、五,对学校有机玻璃进行擦洗)。

(7)每周给花草树木浇水一次,天气干燥时,每周2--3次。

(8)工作期间,必须穿工作服,若不穿工作服上班,发现一次扣资20元。

(9)严格按照工作时间表上下班,晚到岗3分钟以上视为迟到,扣资20元。旷工扣资50元。

六、乙方请假制度

1、上班期间遇到特殊情况需离校的,必须向值周领导书面请假。每学期可请事假7天。请事假7天内,不影响工资,超出7天,每天扣资50元。

2、生病需住院进行治疗的,可请病假,病假不设期限,以住院证明为准。病假不影响工资。

3、生病不需要住院、无医院住院证明的,按事假计算。

七、本合同一式二份,从鉴订之日生效。甲、乙双方各执一份。

甲方负责人(盖章):

乙方(签字)

___年___月___日

门卫合同协议篇七

乙方(受聘人员)姓名

本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自 20xx 年 5 月 12 日至 20xx 年 7 月 11 日止。

1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求,认真履行《带河二小20xx—20xx学年门卫安全工作目标管理责任书》。

2. 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

1.门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币50元作为工作考核津贴。

2.门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资300元(大写:人民币叁佰元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险150元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

3.门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

5.合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

第五条 乙方的职责和义务

1. 门卫必须服从学校的安排。 遵纪守法,礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

2. 校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

3. 学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25元,病假一天20元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

4.门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

5.学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条,经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校,周五下午放学;走读生严格凭证出入,若有证件遗失,门卫有权要求学生补办,并做好登记,及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园,如有特殊情况需带出大门,必须有班主任的亲笔签名,方可放行。

6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

7.负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

8.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告, 发现不文明行为要及时制。

10.物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《带河二小20xx--20xx学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

2.乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;

3.乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;

本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

甲方(负责人签字、单位盖章) 乙方(签字)

日期: 日期:

门卫合同协议篇八

甲方:

乙方:

经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:

一、 劳动合同期限:

聘用期自 年 月 日至 年 月 日。

二、 工作内容:

1、乙方同意根据甲方工作需要担任门卫岗位工作,一切听从甲方工长指挥。

2、具体工作如下:

(1)看管好工地一切物品,做好防火防盗工作。

(2)工地内严禁烟火,乙方负责监督。

(3)负责门卫房、大门口的卫生

(4)负责工地自行车、力车清点。

(5)出入人员、物品严格检查登记。

(6)晚九点半必须锁大门,外出人员晚归者,必须要求其出示上岗证,并作记录,次日交工长处理。

(7)衣着必须整洁。

三、劳动保护和劳动条件:

劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除,根据工程施工连续性的特点,执行综合计算工时工作制,提供必要的住所,水电及检查登记表。

四、 劳动报酬:

执行月工资,月工资为 元(含各种劳动保护用品、劳动保险等费用)

五、 劳动纪律:

1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

2、严禁乙方变卖甲方工地任何物品。

3、禁止乙方亲戚、朋友常来工地,更不允许留住,自工程开工日起,无特殊情况项目部不准批假。

4、甲方工地发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。

5、除甲方工地用料正常进出外,其余任何工地物品带出工地,须有项目经理签字,方可支取。

六、 罚则:

1、防火。

(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。

(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。

2、防抢、防盗。

(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。

(2)由于乙方工作失误,工地内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方按原价的贰倍赔偿。

(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价伍倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。

3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况(如卫生不合格),或违反劳动纪律,甲方罚乙方20.00~500.00元。

4、上班期间酗酒、闹事罚款200元。

5、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(3)被依法追究刑事责任的。

(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。

七、劳动争议处理:

本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

八、其他:

甲方相关的规章制度作为本合同附件。 本合同未尽事宜,按有关规定执行。 本合同一式两份,甲、乙方各执一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

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