通过制定计划，我们可以更好地安排工作和生活，提高效率和生活质量。建立一个良好的习惯，定期回顾和评估计划的执行情况，及时做出调整和改进。以下是小编整理的一些计划范文，供大家参考和学习。
三年行动工作计划篇一
深入贯彻落实卫健委工作方案的总体安排，督促指导各单位推进专项整治三年行动2021年度工作任务落实，制定本工作方案。
各单位要认真梳理2021年度安全生产专项整治三年行动重点工作任务，要明确责任单位（科室）、工作措施、完成时限和成果形式，确保各项工作可量化、可操作、可检查、可考核，确保专项整治工作取得明显成效。
（一）建立健全安全生产责任体系严格落实安全责任治理。
1.严格贯彻《省党政领导干部安全生产责任制实施细则》有关规定，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求和“三个必须”原则，各级卫生健康机构主要负责人、分管负责人及其他领导干部严格按照规定对标履职。2.按要求每季度至少组织召开1次安全生产会议。3.按要求每年至少2次带队检查安全生产工作4.综合运用巡查督查、考核考察、激励惩戒等措施。
（二）学习宣传贯彻***总书记关于安全生产重要论述专题。1.各级党组（党小组）每季度至少安排1次专题学习。2.纳入全系统所有干部必学内容。3.各单位行政部门分管安全生产领导及科室负责人开展培训。4.在“安全生产月”、“瀚海安全行”、“进机关、进医院”等活动中必须有学习宣传贯彻***总书记关于安全生产重要论述内容，不能少于3次。5.组织学习观看***总书记关于安全生产重要论述纪录片-生命重于泰山。
（三）落实医疗机构安全生产主体责任专题。1.依据《医疗机构安全生产主体责任“五个必须落实”检查标准（暂行）》，督促医疗机构落实安全生产主体责任，健全完善医疗机构安全生产管理制度。2.继续深入推进《医疗机构消防安全管理九项规定（2020版）》宣传培训工作，提高基层科室人员责任意识和防范能力，从根本上消除火灾隐患，打通“最后一公里”，使全体人员都能明确消防安全岗位责任，落实全员安全生产责任制，确保安全形势稳定。3.开展消防安全大培训暨消防安全“明白人”培训活动，强化消防安全责任意识，提升消防安全“四个能力”建设，夯实火灾风险防范处置基础。4.继续推动二级以上（含二级）医疗机构建立完善风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，督促医疗机构加大安全投入，重点用于风险防控和隐患排查治理。5.推动医疗机构落实安全生产日巡查、月检查、重要节日、重大活动前的检查工作和消防设施联动运行测试，建立和实施消防设施日常维护保养制度，对发现的安全隐患和问题立即督促整改，形成闭环管理的隐患排查治理机制。6.持续推进医疗机构安全生产标准化建设，有效提升医疗机构安全管理水平，2021年3月1日前，二级以上（含二级）医疗机构均应完成自评工作，上报自评表。
（四）危险化学品安全整治。1.查清危险化学品底数。对涉及卫生系统的8种典型危险化学品实施严格监管，做到底数清、数量明，建立存储分布一张图、管理使用一张表。2.二级以上（含二级）医疗机构制定危险化学品泄漏事故的应急预案并实施演练。3.各医疗机构按照要求设置危险化学品储存专用库房并严格落实管理制度。4.各医疗机构建立完善危险化学品废物使用管理制度，加强违规堆存、随意倾倒危险废物等问题进行检查整改，确保危险废物贮存、处置安全。
（五）治安消防安全整治。1.加强治安防范。各医疗机构加强治安巡逻和应急处突演练，配全配强安保力量，保护好医护人员的人身安全。2.继续巩固消防车通道治理成果，完善基础设施建设，建立长效管理机制，防止出现占用、堵塞消防车通道的问题，确保畅通。3.按照高层建筑消防安全专项整治工作方案的要求，做好隐患问题整改工作。4.推进、宣传智慧消防建设，着力提升精准防控水平。5.深入开展安全宣传“进机关、进医院”活动，形成宣传教育常态化工作机制。
（六）后勤安全整治。1.房屋安全。加强房屋安全监管排查，对老旧房屋、危房存在的安全隐患要登记造册，落实整改措施，整改责任。2.燃气安全。加强设施设备、管线、燃气器具等检查，确保安全好用。3.特种设备安全。燃气、燃油锅炉、电梯、医用气体等按照要求进行检验合格，管理及操作人员要持证上岗，定期做好维护保养，记录齐全。4.电力系统安全。操作人员按照规定持证上岗，加强每日巡视，安全防护装备配备齐全，按期检测。5.给排水安全。加强二次供水运行人员、设备监督管理，确保用水安全。6.食堂安全。加强食品卫生安全监管，严格落实食品留样，食品加工、制作等制度，严防食物中毒等事故的发生。7.建筑施工安全。落实主体责任到位，加强施工工地的安全监管，监督施工单位落实安全监管措施。
专项整治三年行动按五个阶段实施：
第一阶段：制定方案。1月31日前，二级以上（含二级）医疗单位制定本单位工作方案，制定的方案经分管领导审核、把关、签批后向卫健局报送备案（方案首页右上角分管领导署名，红头加盖公章，可不带文号，附带附件1）。
第二阶段：开展集中整治。2月至12月，各单位组织全面落实工作方案，明确工作任务和工作目标，建立“两个清单”台账，深入细致开展安全生产突出问题和事故隐患排查治理，逐项研究制定管控措施。要动态更新“两个清单”，每月28日前上报上月工作进展情况（附件2）。
等。
第四阶段：组织督查问责。卫生健康局将采取明查暗访的方式，分时段对各单位专项整治部署落实工作进行督查检查，对重大问题、重大隐患实施挂牌督办。对敷衍应付、推进不力、进度滞后的单位，综合运用通报、约谈等措施进行重点督办。
一要加强组织领导。各单位要深刻认识做好专项整治三年行动的重要性，分管领导和部门（科室）主要负责人要真重视、真研究、真推动，要亲自部署安排、亲自组织实施、亲自跟踪问效，确保专项行动各项要求落到实处。
二要加强工作保障。各单位要配强三年行动工作专班人员力量，为推动三年行动开展提供必要的工作保障，充分发挥工作专班牵头抓总、督促协调、统筹推进作用，确保三年行动扎实有效推进。
三要加强协同推进。三年行动工作专班既要做好上下纵向协调推进，又要做实横向协调，层层压实专项整治责任，确保三年行动工作取得实效。
三年行动工作计划篇二
汇报如下：
（一）学习重要批示精神和有关会议精神贯彻落实情况。
2021年执法大队以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神。同时通过每周工作例会和不定期召开安全生产会议，组织干部职工认真学习***总书记关于安全生产工作的重要论述和视察**时的重要讲话精神以及中央、省、市、县相关领导关于加强安全生产工作的重要批示指示精神，将安全生产相关批示指示精神纳入干部职工学习内容中，积极贯彻落实有关会议精神，补足精神之钙。
（二）责任体系建立情况和专项整治开展情况。
1.责任体系建立情况。年初我局制定了《2021年**市商贸领域安全生产工作方案》、《**市商贸流通领域火灾隐患大排查大整治行动方案》、《**市商务局2021年商贸流通领域“两会”期间安全生产工作方案》等，积极落实党政领导干部安全生产责任，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”、“管行业必须管安全生产”的要求建立安全生产责任清单，并将安全生产工作纳入我局综合目标考核中。
2.专项整治开展情况。截至目前，执法队共计对全市各加油加气站、大型超市、大型商业综合体、汽车销售店及专业市场等53家重点商贸企业及场所进行了全面的安全生产方面的隐患排查，年初至今开展执法监督检查147次，出动执法人员288人次，检查企业147家次，发现各类隐患130条，未发现安全生产重大隐患，现已督促企业按时限和要求完成整改，确保了我市商贸流通领域安全生产零事故。
（三）安全生产宣教情况。
一是我局年初至今多次组织全市各商贸流通企业负责人参加安全生产、疫情防控工作部署会议，并观看《学习***总书记关于安全生产重要论述》视频、安全生产事故警示教育片；二是根据安全生产全覆盖大宣讲“五个一”活动通知，组织全市50余个商贸企业参与开展“五个一”大宣讲活动；三是组织学习新《安全生产法》，全体干部职工通过现场学习、网上自学等方式，将新《安全生产法》学以致用，并向企业发放新《安全生产法》宣传册80余份，开展现场宣传25次，切实将新《安全生产法》宣传到管理服务企业的对象中；四是组织召开安全培训调度会议8次，参加人数204人、建立安全培训例会制度企业30个、在企业醒目位置张贴安全生产宣传标语81条、利用滚动播放安全宣传片及标语数量80条、播放条次190次、开展安全警示教育活动10次，将安全生产等教育培训宣传落实到位，实现了各项教育培训和宣传全覆盖。
（四）成品油专项整治情况。
1.安全生产检查情况。在联合执法检查中，针对各加油站安全管理制度建立和执行情况、企业负责人和安全管理人员安全生产知识和管理能力考核情况、从业人员安全教育培训情况、风险隐患排查治理情况、安全设施设备检查维护情况和应急预案编制及演练情况等方面进行检查。经检查发现各企业能严格落实各项消防安全制度、制定完善应急疏散预案、员工培训、消防演练频次高。同时各加油站已完成全员安全教育培训，并按照规定进行了每年2次以上应急演练，各站点装卸油及加油环节未发现违反操作规程现象，本年行动督促整改火灾隐患12处。
2.打击“两非”情况。按照《**市开展打击非法储存成品油及流动加油车非法经营专项整治行动方案》多次下发继续做好打击“两非”行为的通知，要求各成员单位按照自身职能职责持续开展好打击“两非”日常工作。由市商务局、市纪委监委、市应急管理局、市公安局、市场监管局、市交通局、属地街道等部门成立**市打击非法储存成品油及流动车非法经营专项整治行动工作指挥部，按照查人、查车、查油、查经营行为、查窝点“五查”原则。由司法、市场监管等部门组建联合案审专班，由市纪委监委、督办督查局等单位组建督查问责专班，全面开展非法流动加油车专项整治工作。2021年开展打击“两非”专项整治行动以来，由我局牵头，联合公安、交警、应急管理、交通等部门，组成联合巡查组，共计开展4次联合执法行动，共查扣涉嫌非法从事成品油经营活动的流动加油车13辆，查封非法储油窝点2个，查封矿山、建筑工地等非法储油点0个，取缔非法撬装加油设备0处，移交公安机关案件1起，查扣柴油约38吨，查扣汽油约950升，罚款0元，所有车辆（含油品）均转交由交通局暂扣。
2021年，在主要领导和分管领导的带领和重视下，我局始终坚持问题导向、目标导向、结果导向，认真分解执法监督检查工作任务，压紧压实工作目标责任，树牢人民至上、生命至上的理念。一是加强《行政处罚法》和商贸领域法律法规的学习宣传，对执法人员实行全员培训，持证上岗制度，确保执法人员学法知法懂法用法。二是落实责任主体。对我市的加油加气站、专业市场、大型商超市场等经营企业落实“一企一签”制度，确保我市商贸领域企业“全链条”管理责任，保持执法落实到主体责任的高压态势。三是坚持“两个至上”，立足“两个大局”，统筹发展和安全两件大事，始终紧扣市委、市政府提出的“****”发展目标，以满足人民日益增长的美好生活需要为根本动力，以法律法规为规范准绳，以监督检查为手段，从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题，健全完善监管执法体系，持续强化安全生产基础能力建设，坚决防范遏制重特大生产安全事故的发生，确保和守住商贸流通领域安全事故零发生的指标。
（一）执法范围广但不专业。随着我市经济发展，我局监管范围越来越大，由于没有专业的消防、安全工作者，在执法检查及隐患排查时无法做出具有针对性的专业判断。如在非法储油点和油品鉴别上无法进行专业鉴定，需要委托具有资质的第三方单位进行鉴定，导致执法进度慢、专业化不强。同时随着“放管服”的改革，我局涉及商务系统的权责清单也在调整，部分事项行政处罚已取消，但是管理职责仍在商务系统，很多事项在执法监督检查中“无法可依”，比如《成品油管理办法》已经废止，但商务局还在进行牵头管理，在处理违法违规成品油时，并无相应的法律支撑，执法管理中存在短板。
（二）老旧市场安全消防隐患难以根除。我局在今年4月份的火灾隐患专项整治中，发现我市****市场等老旧市场存在隐患较多，部分一般隐患已整改，但前期市场建立时由于规划问题，导致用电线布局杂乱，现在市场老旧，很多隐患难以根除，将是一个长期存在的历史遗留问题。
（三）成品油违法成本较低。虽然经过各有关部门几年的努力，我市非法成品油从业行为得到一定的控制。但在隐蔽的角落仍然存在非法成品油从业者进行经营，给安全生产带来一定的隐患。普遍都是增加添加剂售卖、“新能源助燃剂”、“轻质循环油”等，如在市场监管部门办理销售“燃料油、润滑油”等的营业执照，“堂而皇之”的进行储存、销售，利用法律漏洞，逃避行政监管，难以引入司法程序，执法威慑力总体偏低，并逃避税收，从而实现暴利，在打击整顿成果和对重大案件的也未能进行曝光，未能起到震慑作用。
（一）加大安全生产宣传力度。加强对加油（气）站、商场、超市、专业市场等企业进行安全生产及消防安全的培训，进一步提高安全意识和安全生产主体责任的意识，继续加强监督检查，巩固我市商贸领域安全生产、消防安全检查和督促工作，严防各类安全事故发生。
（二）加大成品油市场整治力度。加大宣传力度，切实提高各成品油企业的安全防范意识与守法意识；加强与公安、交通、市场监管、应急管理等部门的协调配合，做好成品油整治后续相关工作，同时严格按照相关法律法规定，依法执法、依法行政。同时按照**市打击“两非”行为指挥部办公室工作要求，组织各相关部门采取不定期不定时开展联合执法行动。一是各乡（镇）、街道、管委会加强对属地管理范围内楼群院落、企业、厂矿等场地巡查，及时发现辖区内非法从事成品油经营的违法经营活动，并做好辖区居民为涉嫌非法储油、非法流动加油人员提供民房和场地租赁等活动的监管，落实后续长效管理。二是物流园区要组建专门的巡查值守队伍，加强日常巡查和值守，要特别注重关键路段、重点时段的巡查值守工作，防范流动加油车非法经营人员打上下班错时的空子，在行政班以外的时间段在园区内进行非法经营活动。三是发挥人民群众监督的力量和惩处力度，及时查处人民群众举报的违法行为，对非法从事成品油经营者，一经查实从重处罚。
（三）继续加强危化品行业安全工作。督促企业认真贯彻落实中央、省、贵阳市相关文件要求，落实好安全生产三年行动相关工作要求，建立健全“三张清单”，及时发现并消除隐患。做好我市危化品行业安全监管工作，严防各类安全事故发生。我局将积极落实各级各部门有关安全生产文件要求，并督促我市商贸流通企业筑牢安全防线，确保我市商贸领域安全事故零发生。
三年行动工作计划篇三
20**年，按照中央、省、市、县安全生产工作要求，**党组、理事会高度重视安全生产工作，认真贯彻落实上级关于安全生产工作的统一部署，结合**系统实际，以落实“安全生产专项整治三年行动”为契机，进一步落实企业安全生产主体责任，加强隐患排查治理，为促进经济发展和社会民生等提供了安全发展环境。全年安全生产形式总体平稳，辖区内未发生一例安全生产事故。现将20**年度安全生产专项整治三年行动工作情况总结如下:。
（一）强化领导，监管体系更加健全。
**系统下辖12家乡镇**社、8家县属公司，资产遍布全县各乡镇，我们坚持把安全生产作为底线工作，党组坚持每个季度研究一次安全生产工作，盯紧盯牢，常抓不懈。20**年，根据安监委部署，我们制定了《**县**合作联社安全生产专项整治三年行动方案》，明确了学习贯彻***总书记关于安全生产重要论述、落实企业安全生产主体责任两个专题，深入实施消防安全整治等重点工作任务。为加强对专项行动的领导，我们成立了由我任组长，其他班子成员为副组长，相关股室负责人为成员的领导小组，全力推进安全生产责任落到实处。
（二）强化宣传，工作氛围更加浓厚。
专项行动启动以来，我们先后两次召开全系统安全生产专题会议，专题学习***总书记关于安全生产重要论述，传达县安委会工作部署，分析自身形势，明确工作任务，并邀请专业团队进行消防知识讲座。通过系列会议、学习、培训，层层传导压力，引导督促工作人员绷紧安全生产之弦。同时，部署系统辖区的**等20多家超市及80多家门店采取led电子显示屏循环播放安全生产法律法规和疫情安全防范防控知识、在系统内28个微信群发布安全生产法律法规和疫情安全防范防控知识、张贴宣传标语和横幅共计150多幅。围绕“识别灾害风险,掌握减灾技能”、“消除事故隐患，筑牢安全防线”等主题，以悬挂横幅、led电子显示屏宣传、发放宣传资料等形式深入辖区门店商场、在建的工地、乡村两级惠农综合服务社、来料加工扶贫车间等向群众开展了专项宣传。去年以来，全社共出动宣传人员21人次，设立咨询台8处，展板9块，张贴标语条幅280余条，发放宣传资料3000余份，解答群众提出的问题28条。与此同时，全年共开展消防安全知识培训3次，开展消防演练4次。
（三）强化检查，整改落实更加到位。
一是节前节后常规查。紧扣“五大时段”，进一步加强社会面安全生产防控工作，严防发生安全事故。对辖区内的**市场、**巷经营地段以及乡镇**社在节前节后多次检查。重点检查消防台账、设备设施、人员培训、安全疏散通道、用火用电和商品储存量、货物堆放等情况，同时对各单位的安全生产工作机构，责任清单、安全生产制度的建立情况进行查验。全年共进行安全生产检查9次，出动检查人员50人次，检查单位32家，发现安全生产隐患2起，对检查发现的问题，我们坚持闭环管理，下发整改通知，督促整改销号，处置整改率达到100%。
二是重点领域随机查。积极开展瓶装液化石油气专项整治，制订了专项工作方案，出动检查人员40余人次，对全系统17家大型经营场所、32家餐饮门店进行全面检查，排查瓶装液化石油气安全隐患3处，全部即时整改到位。
在今后工作中，我公司将一如既往地高度重视安全生产工作，进一步明确责任，加大工作力度，时刻绷紧安全生产这根弦。一是加强安全宣传教育培训，提高全民安全意识。一方面要以多种形式加大安全生产宣传力度，营造强大的舆论氛围，提高全系统干部职工的安全法律意识和安全素质。另一方面要加强对经营单位负责人，安全生产管理人员，特种作业人员及其他从业人员的安全生产培训教育。安全教育培训必须坚持经常化、制度化。二是坚持标本兼治原则。努力消除各类安全隐患，健全安全生产工作预案，防患于未然，强化督促检查，将综合检查和专项检查、定期检查和突击检查有机结合起来，确保隐患限期整改到位，不留后患。
县安委会《关于做好应急预案编修工作的通知》中没有明确涉及**的专项预案内容。根据县安委会安排，我公司就应对低温雨雪天气生活必需品市场供应制定了应急预案，成立了相关工作领导小组，对全县**系统各乡镇**社、县属各公司所属的大型市场、超市、农贸市场积极应对低温雨雪天气，保障市场供应，稳定市场价格提出了相关工作要求。
三年行动工作计划篇四
按照国务院、省、市、县有关安全生产的工作部署，根据县安委办的工作指导和相关文件要求，景阳街道结合辖区实际情况，严格贯彻落实***总书记关于安全生产作出的“从根本上消除事故隐患”的重要指示精神，深入推进落实“两个专题”，全面推进各行业领域的安全生产工作的开展和落实，现将工作开展落实情况小结如下：
（一）及时传达贯彻、推进落实各级工作安排部署。为全面贯彻落实***总书记关于安全生产作出的“从根本上消除事故隐患”的重要指示精神，景阳街道采取多种形式贯彻落实指示批示，一是落实《景阳街道安全生产专项整治三年行动工作计划》《景阳街道安全生产责任制规定》《景阳街道学习贯彻***总书记安全生产重要论述专题实施方案》《景阳街道落实企业安全生产主体责任三年行动专题实施方案》等方案，进一步完善和落实责任链条、管理办法、工作机制，全面推进安全生产监管体系建设、提升安全生产治理能力；二是街道按照文件要求，定期组织召开安全生产专项整治三年行动工作例会，结合景阳街道安全生产形势和特点，深入分析安全生产存在的共性问题和突出问题，进一步完善工作制度，抓好危化品企业、非煤矿山、道路交通、消防安全等重点行业领域的专项整治，推进落实安全风险防范化解工作，确保隐患排查治理工作落实到位，坚决遏制重特大安全事故发生，确保辖区安全形势持续向好。
（二）强化各企业单位加强安全生产宣传教育。截至2021年10月，街道辖区内有危险化学品企业4家（均为加油站）；工贸企业16家（其中有3家停产，有4家涉及危化品）；非煤矿山及尾矿库4家（其中2家长期停工停产，2家正常生产）；旅游景区1家；烟花爆竹零售点16家。
张贴宣传海报放置宣传展板集中宣传入户宣传发放宣传册（单）等方式，在辖区内营造浓厚的宣传氛围。截至目前，进校园宣传10次辖区内悬挂各类安全生产相关标语横幅喷绘等200余条张贴各类安全海报600余张开展宣传咨询活动10次发放宣传资料9500余份组织集中学习和集中宣传普及活动22次。基本覆盖了辖区各村（社区）工作人员，辖区各生产经营单位。五是定期检查辖区各单位企业，例如街道辖区内有危险化学品企业4家（均为加油站）街道安监站会定期对其检查，建立双控体系要求各企业更新落实安全责任制度。
辖区内危险化学品企业4家（均为加油站）卸油、量油、加油、清罐四个环节。这四个环节上油品暴露在空气中，如果在作业中违反操作程序，使油品或油品蒸气在空气中与火源接触，就会导致爆炸燃烧事故的发生。加油站火灾事故的60%-70%发生在卸油作业中。对新员工未严格进行三级培训、以及老员工未对新员工进行“传帮带”等问题。
街道辖区内有工贸企业16家（其中有3家停产，有4家涉及危化品），该类企业是否存在一味追求经济效益忽略安全隐患。涉及危险化学品是否有违规操作，复工复产企业是否严格要求组织员工学习《新安全生产法》并进行考试，考试成绩是否达标。
街道辖区内有非煤矿山及尾矿库4家（其中2家长期停工停产，2家正常生产）。停产企业厂区拦渣墙是否按照标准修建，边坡落石滑坡危险区域是否采取防护措施。危险区域警示牌设置数量是否足够，有无现场值班人员长期值守。
街道辖区内有旅游景区1家，该旅游景区是否更新完善《应急预案》，《应急预案》是否对应实际情况，景区应急疏散通道标识是否明确。
街道辖区内有烟花爆竹零售点16家。经排查；有私自销售来历不明烟花爆竹情况，库房堆放未达标准等现象。
根据县委的工作部署，结合目前工作情况，下步工作打算如下：
（一）进一步提高安全认识，强化辖区安全工作的执行，不断完善各项安全排查制度，落实各类企业单位安全生产责任制，加强排查力度，定期排查各企业单位安全隐患。
（二）继续推进安全整治活动的开展，加大隐患排查治理力度，突出抓好整改落实。尤其是对企业对排查出的事故隐患要认真落实整改措施，及时抓好整改；尤其督促企业开展“自查自纠”。
（三）狠抓安全事故隐患重灾区，抓牢危险领域的安全排查，特别是有限空间整治、涉水领域、危险化学品领域，建立安全违法举报机制。为规范企业安全生产行为，提升安全违法成本，街道全面建立安全违法举报机制，群众可通过12345举报安全生产违法行为，街道安委会有关部门负责跟进处理。
三年行动工作计划篇五
20**年，xx新区始终以***新时代中国特色社会主义思想为指导，根据《全国安全生产专项整治三年行动计划》、《xx省安全生产专项整治三年行动计划》、《xx人民政府安全生产委员会关于印发xx安全生产专项整治三年行动计划的通知》（xx〔2020〕10号）及《危险化学品安全专项整治三年行动实施方案》xx安委〔2020〕10号文件精神，以构建企业安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制为抓手，通过三年专项整治行动，进一步强化企业主体责任落实，通过对危险化学品储存、使用、经营和运输等重点环节、关键场所的安全风险辨识管控、隐患排查治理，坚决遏制了园区危险化学品生产安全重特大事故，确保了园区安全生产形势持续稳定向好。现将园区推进情况小结如下：
一、工作开展情况。
（一）领导重视，狠抓工作落实。
安全生产专项整治三年行动是***总书记亲自批示、亲自部署的重要工作，园区以高度的政治自觉和政治站位，将安全生产专项整治三年行动作为学习贯彻***总书记关于安全生产重要指示精神的具体体现，并将之列为当前以及今后一个时期安全生产工作的头等大事，成了以园区书记、主任为组长的三年行动工作小组。结合园区实际制定了《xx安全专项整治三年行动实施方案》，以清单制管理工作为抓手，通过不断细化方案内容，明确时间表、路线图和责任人，把强化风险管控、解决实际问题、夯实企业主体责任、加大隐患排查治理力度等内容作为专项整治的主攻方向，推动园区安全生产工作稳扎稳打，确保了人民群众生命财产安全。
（二）强化清单制管理。
严格按照省、市、区政府有关要求，制定了《关于全面推进园区安全生产清单制管理工作的通知》，园区各责任部门严格按照通知中的内容、时间节点督促企业开展清单制创建工作，截止目前园区已完成清单制本创建的企业有xx家，园区内危化企业已全部完成，剩余工贸企业将在xx月底前全面完成。
（三）强化双重预防机制建设。
一是2020年园区完成了《xx整体性安全风险评价报告》。二是督促园区危化企业和重点工业企业进一步完善双重预防体制机制，通过全面辨识企业安全风险、加强风险管控，确保企业始终处于受控状态和企业安全。截止目前园区xx家规模及以上企业已全面完成双重预防体制机制的建设。
（四）强化宣传及教育培训。
深入开展学习贯彻落实***总书记关于安全生产重要论述宣传教育活动。以学习贯彻落实***总书记关于安全生产重要论述为指导，坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，增强从根本上消除事故隐患的思想自觉和行动自觉。健全落实安全生产责任制、有效防范安全风险，牢固树立安全发展理念，坚持以人民为中心的发展思想，始终把人民群众生命安全放在第一位。坚决扛起防范化解重大安全风险的政治责任，坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责，坚持“三个必须”原则要求，坚持强化企业主体责任，切实做到促一方发展、保一方平安。
二、下一步工作打算。
1.继续实施安全隐患排查治理。扎实推进隐患排查治理“双预防”机制。特别是要求危化企业定期进行隐患自查自纠，对发现的各类重大事故隐患严格按照整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”要求实施治理。
2.对标对表安全生产专项整治行动方案，实施“挂图作战”。继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，对照安全生产专项整治三年行动时间表，压实责任，细化到人，按照时间进度开展安全生产大排查、大整治，切实筑牢安全生产防线，打赢安全生产专项整治战役。
三年行动工作计划篇六
建立一个奖罚合理、管理制度完善、具有班级凝聚力的班级体。在过去的教学实践中认识到虽然班级里有任命班干部，但大多数是挂个名并没有其相应的工作，各种大小事务大多数还是由老师来完成。久而久之学生就形成了这样一种观念：事无关大小，只需报告老师。所以老师往往会被大量鸡毛蒜皮的小事弄的头昏脑涨，浪费了大量的时间。所以在这学期我准备改变这个现状。
第一：建立完善的管理制度。
班级里实行班长责任制。同学们发生的小摩擦向班长报告，由班长负责解决。如果同学对班长的处理方法有意见，可直接向老师反映，由老师辨别班长所作出的处理是否正确。不管上什么课，如果老师每来或者有事出去了，班长就应该自动担起管理义务让同学们坐直不许发出声音或者简单的布置一些课堂作业，使教室保持安静。其他所有的班干部有事也直接向班长反映，由班长解决。此外，每个月所有的班干部都要经过全班同学的举手表决，如果有超过一半的同学认为某个班干部在这个月表现不佳，则取消其所担职务，由其他表现突出的同学来担任。
第二：提高学生学习的主动性。
为了让学生在学习上充分地展开竞争，提高自我学习的能动性，这学期我把组长的产生方法由以前的老师任命改为竞争上岗首先原来的组长不变，组长拿出一个笔记本，仔细记录自己和组员每次默写和考试的成绩。但是如果有组员连续三次成绩超过组长，则组长自动免职，由该组员承担。这样做，使小组长永远是小组中成就最优秀的，也可以使组员有了当上小组长的希望，激发每个学生的学习积极性。
第三：保持良好的卫生习惯。
1.班级卫生。
这学期卫生实行责任到位制，如果哪里扣了分，是谁打扫就扣谁的分数，并且组长也要相应的扣分。
2.个人卫生。
教育学生做好个人卫生工作，要勤洗头，勤洗澡，保持衣服整洁，讲究个人卫生，养成良好的卫生习惯。
（一）、因才施教，做好培优转后的工作。
1.重视尖子生的培养。
（1）.对尖子生加强培养，发掘其潜力设计更多的弹性问题，让心有余力的优秀生留有扩展延伸知识的机会，积极引导学生独立思考，主动探索，寻求解决问题的途径。
（2）.多方面了解学生的兴趣特长，因势利导鼓励参加学校兴趣小组，课余时间勤学苦练。
（3）.从各科中多方面培养有特长的学生，在全面进行素质教育的同时，注入特长教育，在语文教学中注重优秀生的培养和辅导。
2.重视后进生的转化。
（1）.对后进生，教师要多倾注些关心和爱心，耐心辅导，谆谆善诱。给他们创造表现机会，鼓励他们的信心和勇气。采取"一帮一"，"众帮一"等措施，给后进生创造一个温暖的集体氛围。
（2）.对后进生经常进行不定时的家访，目的是取得家长的配合和支持把学生的在校表现告诉家长，同时了解学生在家的表现。
（3）.定期召开家长会，向家长汇报学生的全面情况，共同研究教育内容和方法，密切配合家长同步教育学生，促进转化工作的有效开展。
（二）.狠抓班级体建设。
1.培养一支守纪、责任感强、素质高的班干队伍。
（1）.进一步完善班干部的组织队伍，选拔品学兼优者充实班级，培养自我管理和管理他人的能力，形成表率，当好班主任的好帮手。
（2）.每两个星期召开一次班会，严格要求。做到及时了解情况及时反馈处理。
2.创建班级窗口工作开展读书、读报活动。选举图书管理员，制定好图书管理体制，让学生在有序的借阅中，培养良好的行为习惯做到"有借有还，有损必赔"。
每月工作安排：
1.做好开学工作。
2.做好开学卫生工作。
1.粉刷、布置教室。
2.从新组建班委。
3."品德作业"操作指导。
1.帮助学生制作国庆57周年手抄报。
2.开展主题队会。
3.举行一次作业展览。
1.自查"品德作业"。
2.小组日记评选活动。
3.学生自己组织一次班会活动。
1.引导学生进行"调查"、"参观"、"讨论"感受社会主义新农村的发展变化。
2.优秀作业评选。
1.做好工作总结。
2.布置寒假工作、作业。
三（2）班班主任：田苗。
20xx年9月。
三年行动工作计划篇七
2021年，****局以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻***总书记视察****重要讲话重要指示精神，深入贯彻落实***总书记关于安全生产重要论述和指示批示精神，认真落实党中央、国务院和省委、省政府关于安全生产工作的各项决策部署，坚持“两个至上”，立足“两个大局”，统筹发展和安全两件大事，紧扣市委、市政府提出的“****”发展目标，以满足人民日益增长的美好生活需要为根本动力，以法律法规为规范准绳，以监督检查为手段，实现了我市商贸领域2021年安全生产零事故、零处置。结合工作开展实际，现将****2021年工作总结及2022年工作计划汇报如下：
（一）学习重要批示精神和有关会议精神贯彻落实情况。
2021年执法大队以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神。同时通过每周工作例会和不定期召开安全生产会议，组织干部职工认真学习***总书记关于安全生产工作的重要论述和视察**时的重要讲话精神以及中央、省、市、县相关领导关于加强安全生产工作的重要批示指示精神，将安全生产相关批示指示精神纳入干部职工学习内容中，积极贯彻落实有关会议精神，补足精神之钙。
（二）责任体系建立情况和专项整治开展情况。
1.责任体系建立情况。年初我局制定了《2021年**市商贸领域安全生产工作方案》、《**市商贸流通领域火灾隐患大排查大整治行动方案》、《**市商务局2021年商贸流通领域“两会”期间安全生产工作方案》等，积极落实党政领导干部安全生产责任，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”、“管行业必须管安全生产”的要求建立安全生产责任清单，并将安全生产工作纳入我局综合目标考核中。
2.专项整治开展情况。截至目前，执法队共计对全市各加油加气站、大型超市、大型商业综合体、汽车销售店及专业市场等53家重点商贸企业及场所进行了全面的安全生产方面的隐患排查，年初至今开展执法监督检查147次，出动执法人员288人次，检查企业147家次，发现各类隐患130条，未发现安全生产重大隐患，现已督促企业按时限和要求完成整改，确保了我市商贸流通领域安全生产零事故。
（三）安全生产宣教情况。
一是我局年初至今多次组织全市各商贸流通企业负责人参加安全生产、疫情防控工作部署会议，并观看《学习***总书记关于安全生产重要论述》视频、安全生产事故警示教育片；二是根据安全生产全覆盖大宣讲“五个一”活动通知，组织全市50余个商贸企业参与开展“五个一”大宣讲活动；三是组织学习新《安全生产法》，全体干部职工通过现场学习、网上自学等方式，将新《安全生产法》学以致用，并向企业发放新《安全生产法》宣传册80余份，开展现场宣传25次，切实将新《安全生产法》宣传到管理服务企业的对象中；四是组织召开安全培训调度会议8次，参加人数204人、建立安全培训例会制度企业30个、在企业醒目位置张贴安全生产宣传标语81条、利用滚动播放安全宣传片及标语数量80条、播放条次190次、开展安全警示教育活动10次，将安全生产等教育培训宣传落实到位，实现了各项教育培训和宣传全覆盖。
（四）成品油专项整治情况。
1.安全生产检查情况。在联合执法检查中，针对各加油站安全管理制度建立和执行情况、企业负责人和安全管理人员安全生产知识和管理能力考核情况、从业人员安全教育培训情况、风险隐患排查治理情况、安全设施设备检查维护情况和应急预案编制及演练情况等方面进行检查。经检查发现各企业能严格落实各项消防安全制度、制定完善应急疏散预案、员工培训、消防演练频次高。同时各加油站已完成全员安全教育培训，并按照规定进行了每年2次以上应急演练，各站点装卸油及加油环节未发现违反操作规程现象，本年行动督促整改火灾隐患12处。
2.打击“两非”情况。按照《**市开展打击非法储存成品油及流动加油车非法经营专项整治行动方案》多次下发继续做好打击“两非”行为的通知，要求各成员单位按照自身职能职责持续开展好打击“两非”日常工作。由市商务局、市纪委监委、市应急管理局、市公安局、市场监管局、市交通局、属地街道等部门成立**市打击非法储存成品油及流动车非法经营专项整治行动工作指挥部，按照查人、查车、查油、查经营行为、查窝点“五查”原则。由司法、市场监管等部门组建联合案审专班，由市纪委监委、督办督查局等单位组建督查问责专班，全面开展非法流动加油车专项整治工作。2021年开展打击“两非”专项整治行动以来，由我局牵头，联合公安、交警、应急管理、交通等部门，组成联合巡查组，共计开展4次联合执法行动，共查扣涉嫌非法从事成品油经营活动的流动加油车13辆，查封非法储油窝点2个，查封矿山、建筑工地等非法储油点0个，取缔非法撬装加油设备0处，移交公安机关案件1起，查扣柴油约38吨，查扣汽油约950升，罚款0元，所有车辆（含油品）均转交由交通局暂扣。
2021年，在主要领导和分管领导的带领和重视下，我局始终坚持问题导向、目标导向、结果导向，认真分解执法监督检查工作任务，压紧压实工作目标责任，树牢人民至上、生命至上的理念。一是加强《行政处罚法》和商贸领域法律法规的学习宣传，对执法人员实行全员培训，持证上岗制度，确保执法人员学法知法懂法用法。二是落实责任主体。对我市的加油加气站、专业市场、大型商超市场等经营企业落实“一企一签”制度，确保我市商贸领域企业“全链条”管理责任，保持执法落实到主体责任的高压态势。三是坚持“两个至上”，立足“两个大局”，统筹发展和安全两件大事，始终紧扣市委、市政府提出的“****”发展目标，以满足人民日益增长的美好生活需要为根本动力，以法律法规为规范准绳，以监督检查为手段，从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题，健全完善监管执法体系，持续强化安全生产基础能力建设，坚决防范遏制重特大生产安全事故的发生，确保和守住商贸流通领域安全事故零发生的指标。
（一）执法范围广但不专业。随着我市经济发展，我局监管范围越来越大，由于没有专业的消防、安全工作者，在执法检查及隐患排查时无法做出具有针对性的专业判断。如在非法储油点和油品鉴别上无法进行专业鉴定，需要委托具有资质的第三方单位进行鉴定，导致执法进度慢、专业化不强。同时随着“放管服”的改革，我局涉及商务系统的权责清单也在调整，部分事项行政处罚已取消，但是管理职责仍在商务系统，很多事项在执法监督检查中“无法可依”，比如《成品油管理办法》已经废止，但商务局还在进行牵头管理，在处理违法违规成品油时，并无相应的法律支撑，执法管理中存在短板。
（二）老旧市场安全消防隐患难以根除。我局在今年4月份的火灾隐患专项整治中，发现我市****市场等老旧市场存在隐患较多，部分一般隐患已整改，但前期市场建立时由于规划问题，导致用电线布局杂乱，现在市场老旧，很多隐患难以根除，将是一个长期存在的历史遗留问题。
（三）成品油违法成本较低。虽然经过各有关部门几年的努力，我市非法成品油从业行为得到一定的控制。但在隐蔽的角落仍然存在非法成品油从业者进行经营，给安全生产带来一定的隐患。普遍都是增加添加剂售卖、“新能源助燃剂”、“轻质循环油”等，如在市场监管部门办理销售“燃料油、润滑油”等的营业执照，“堂而皇之”的进行储存、销售，利用法律漏洞，逃避行政监管，难以引入司法程序，执法威慑力总体偏低，并逃避税收，从而实现暴利，在打击整顿成果和对重大案件的也未能进行曝光，未能起到震慑作用。
（一）加大安全生产宣传力度。加强对加油（气）站、商场、超市、专业市场等企业进行安全生产及消防安全的培训，进一步提高安全意识和安全生产主体责任的意识，继续加强监督检查，巩固我市商贸领域安全生产、消防安全检查和督促工作，严防各类安全事故发生。
（二）加大成品油市场整治力度。加大宣传力度，切实提高各成品油企业的安全防范意识与守法意识；加强与公安、交通、市场监管、应急管理等部门的协调配合，做好成品油整治后续相关工作，同时严格按照相关法律法规定，依法执法、依法行政。同时按照**市打击“两非”行为指挥部办公室工作要求，组织各相关部门采取不定期不定时开展联合执法行动。一是各乡（镇）、街道、管委会加强对属地管理范围内楼群院落、企业、厂矿等场地巡查，及时发现辖区内非法从事成品油经营的违法经营活动，并做好辖区居民为涉嫌非法储油、非法流动加油人员提供民房和场地租赁等活动的监管，落实后续长效管理。二是物流园区要组建专门的巡查值守队伍，加强日常巡查和值守，要特别注重关键路段、重点时段的巡查值守工作，防范流动加油车非法经营人员打上下班错时的空子，在行政班以外的时间段在园区内进行非法经营活动。三是发挥人民群众监督的力量和惩处力度，及时查处人民群众举报的违法行为，对非法从事成品油经营者，一经查实从重处罚。
（三）继续加强危化品行业安全工作。督促企业认真贯彻落实中央、省、贵阳市相关文件要求，落实好安全生产三年行动相关工作要求，建立健全“三张清单”，及时发现并消除隐患。做好我市危化品行业安全监管工作，严防各类安全事故发生。我局将积极落实各级各部门有关安全生产文件要求，并督促我市商贸流通企业筑牢安全防线，确保我市商贸领域安全事故零发生。
三年行动工作计划篇八
二、活动目的：
1、设计符合孩子心理及孩子能力的活动，培养孩子良好的读写习惯。
2、培养学生积累语言和在语文实践中综合运用语言的能力。
3、通过阅读，丰富学生的知识，开阔视野，增加文化底蕴，培养独立阅读能力。
4、引导学生进行综合性、研究性学习，培养探究的意识和语文综合能力。
5、倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手的能力。
6、让学生受到科学思维方法的训练，锻炼观察、记忆、想象、思维的能力。
7、加强口语，促进学生交际能力，规范语言。
8、走出课堂，深入社会，与社会接触，开阔视野。
三、活动方式：
教师是主导，学生是主体，充分发挥学生的主动性，自我组织，自我学习。课内、课外相结合，丰富学生的语文生活。
四、活动内容：
一、老师，你好。
二、金色十月。
三、长征。
四、走进科学。
五、庆祝“元旦”
三年行动工作计划篇九
按照国务院、省、市、县有关安全生产的工作部署，根据县安委办的工作指导和相关文件要求，景阳街道结合辖区实际情况，严格贯彻落实习近平总书记关于安全生产作出的“从根本上消除事故隐患”的重要指示精神，深入推进落实“两个专题”，全面推进各行业领域的安全生产工作的开展和落实，现将工作开展落实情况小结如下：
一、工作亮点及成效。
（一）及时传达贯彻、推进落实各级工作安排部署。为全面贯彻落实习近平总书记关于安全生产作出的“从根本上消除事故隐患”的重要指示精神，景阳街道采取多种形式贯彻落实指示批示，一是落实《景阳街道安全生产专项整治三年行动工作计划》《景阳街道安全生产责任制规定》《景阳街道学习贯彻习近平总书记安全生产重要论述专题实施方案》《景阳街道落实企业安全生产主体责任三年行动专题实施方案》等方案，进一步完善和落实责任链条、管理办法、工作机制，全面推进安全生产监管体系建设、提升安全生产治理能力；二是街道按照文件要求，定期组织召开安全生产专项整治三年行动工作例会，结合景阳街道安全生产形势和特点，深入分析安全生产存在的共性问题和突出问题，进一步完善工作制度，抓好危化品企业、非煤矿山、道路交通、消防安全等重点行业领域的专项整治，推进落实安全风险防范化解工作，确保隐患排查治理工作落实到位，坚决遏制重特大安全事故发生，确保辖区安全形势持续向好。
（二）强化各企业单位加强安全生产宣传教育。截至20xx年10月，街道辖区内有危险化学品企业4家（均为加油站）；工贸企业16家（其中有3家停产，有4家涉及危化品）；非煤矿山及尾矿库4家（其中2家长期停工停产，2家正常生产）；旅游景区1家；烟花爆竹零售点16家。
（三）景阳街道已进一步履行工作任务，狠抓好危化品企业、非煤矿山、道路交通、消防安全等重点行业领域的专项整治，排查安全隐患，确保隐患排查治理工作落实到位，坚决遏制重特大安全事故发生，确保辖区各企业安全事故最小化。为进一步将安全生产知识普及到各领域、各群体，强化生产经营单位管理人员、从业人员和辖区居民群众的安全意识，在全街道的安全生产宣传教育中，一是强化广大干部职工的安全意识，通过工作例会、专题会、链工宝答题以及自主学习等形式，进一步提升领导干部和普通职工对所管行业领域的安全生产知识，牢固树立安全防范意识；二是各责任单位充分利用赶集日、节假日、夜间巡查等重要时段开展安全生产知识“五进”宣传活动，向各重点领域和各重点群体宣传普及安全生产知识，强化了广大居民群众和生产经营单位管理人员、从业人员的安全意识；三是在开展安全生产风险隐患排查的同时宣传普及安全生产知识，进一步强化各企业、各行业从事生产经营人员的安全意识，要求各企业单位组织员工学习《新安全生产法》并进行考试，上报员工开始成绩，四是营造浓厚宣传氛围，采取悬挂宣传标语、张贴宣传海报、放置宣传展板、集中宣传、入户宣传、发放宣传册（单）等方式，在辖区内营造浓厚的宣传氛围。截至目前，进校园宣传10次、辖区内悬挂各类安全生产相关标语横幅喷绘等200余条、张贴各类安全海报600余张、开展宣传咨询活动10次、发放宣传资料9500余份、组织集中学习和集中宣传普及活动xx次。基本覆盖了辖区各村（社区）工作人员，辖区各生产经营单位。五是定期检查辖区各单位企业，例如街道辖区内有危险化学品企业4家（均为加油站）街道安监站会定期对其检查，建立双控体系、要求各企业更新落实安全责任制度。
二、存在的问题。
辖区内危险化学品企业4家（均为加油站）卸油、量油、加油、清罐四个环节。这四个环节上油品暴露在空气中，如果在作业中违反操作程序，使油品或油品蒸气在空气中与火源接触，就会导致爆炸燃烧事故的发生。加油站火灾事故的60%-70%发生在卸油作业中。对新员工未严格进行三级培训、以及老员工未对新员工进行“传帮带”等问题。
街道辖区内有工贸企业16家（其中有3家停产，有4家涉及危化品），该类企业是否存在一味追求经济效益忽略安全隐患。涉及危险化学品是否有违规操作，复工复产企业是否严格要求组织员工学习《新安全生产法》并进行考试，考试成绩是否达标。
街道辖区内有非煤矿山及尾矿库4家（其中2家长期停工停产，2家正常生产）。停产企业厂区拦渣墙是否按照标准修建，边坡落石滑坡危险区域是否采取防护措施。危险区域警示牌设置数量是否足够，有无现场值班人员长期值守。
街道辖区内有旅游景区1家，该旅游景区是否更新完善《应急预案》，《应急预案》是否对应实际情况，景区应急疏散通道标识是否明确。
街道辖区内有烟花爆竹零售点16家。经排查；有私自销售来历不明烟花爆竹情况，库房堆放未达标准等现象。
三、下一步工作计划。
根据县委的工作部署，结合目前工作情况，下步工作打算如下：
（一）进一步提高安全认识，强化辖区安全工作的执行，不断完善各项安全排查制度，落实各类企业单位安全生产责任制，加强排查力度，定期排查各企业单位安全隐患。
（二）继续推进安全整治活动的开展，加大隐患排查治理力度，突出抓好整改落实。尤其是对企业对排查出的事故隐患要认真落实整改措施，及时抓好整改；尤其督促企业开展“自查自纠”。
三年行动工作计划篇十
时间过得真快，一转眼两年过去了，我们又迎来了一个新的学期。在这两年中，所有的酸甜苦辣都已随风远去，只留下一颗不断进取的心陪伴这个暂新的学期。这个学期我吸取上几个学期在教学中的各种不足之处，特制定如下计划：
建立一个奖罚合理、管理制度完善、具有班级凝聚力的班级体。在过去的教学实践中认识到虽然班级里有任命班干部，但大多数是挂个名并没有其相应的工作，各种大小事务大多数还是由老师来完成。久而久之学生就形成了这样一种观念：事无关大小，只需报告老师。所以老师往往会被大量鸡毛蒜皮的小事弄的头昏脑涨，浪费了大量的时间。所以在这学期我准备改变这个现状。
第一：建立完善的管理制度。
班级里实行班长责任制。同学们发生的小摩擦向班长报告，由班长负责解决。如果同学对班长的处理方法有意见，可直接向老师反映，由老师辨别班长所作出的处理是否正确。不管上什么课，如果老师每来或者有事出去了，班长就应该自动担起管理义务让同学们坐直不许发出声音或者简单的布置一些课堂作业，使教室保持安静。其他所有的班干部有事也直接向班长反映，由班长解决。此外，每个月所有的班干部都要经过全班同学的举手表决，如果有超过一半的同学认为某个班干部在这个月表现不佳，则取消其所担职务，由其他表现突出的同学来担任。
第二：提高学生学习的主动性。
为了让学生在学习上充分地展开竞争，提高自我学习的能动性，这学期我把组长的产生方法由以前的老师任命改为竞争上岗首先原来的组长不变，组长拿出一个笔记本，仔细记录自己和组员每次默写和考试的成绩。但是如果有组员连续三次成绩超过组长，则组长自动免职，由该组员承担。这样做，使小组长永远是小组中成就最优秀的，也可以使组员有了当上小组长的希望，激发每个学生的学习积极性。
第三：保持良好的卫生习惯。
1、班级卫生。
这学期卫生实行责任到位制，如果哪里扣了分，是谁打扫就扣谁的分数，并且组长也要相应的扣分。
2、个人卫生。
教育学生做好个人卫生工作，要勤洗头，勤洗澡，保持衣服整洁，讲究个人卫生，养成良好的卫生习惯。
（一）、因才施教，做好培优转后的工作。
1、重视尖子生的培养。
（1）、对尖子生加强培养，发掘其潜力设计更多的弹性问题，让心有余力的优秀生留有扩展延伸知识的机会，积极引导学生独立思考，主动探索，寻求解决问题的途径。
（2）、多方面了解学生的兴趣特长，因势利导鼓励参加学校兴趣小组，课余时间勤学苦练。
（3）、从各科中多方面培养有特长的学生，在全面进行素质教育的同时，注入特长教育，在语文教学中注重优秀生的培养和辅导。
2、重视后进生的转化。
（1）、对后进生，教师要多倾注些关心和爱心，耐心辅导，谆谆善诱。给他们创造表现机会，鼓励他们的信心和勇气。采取"一帮一"，"众帮一"等措施，给后进生创造一个温暖的集体氛围。
（2）、对后进生经常进行不定时的家访，目的是取得家长的配合和支持把学生的在校表现告诉家长，同时了解学生在家的表现。
（3）、定期召开家长会，向家长汇报学生的全面情况，共同研究教育内容和方法，密切配合家长同步教育学生，促进转化工作的有效开展。
（二）、狠抓班级体建设。
1、培养一支守纪、责任感强、素质高的班干队伍。
（1）、进一步完善班干部的组织队伍，选拔品学兼优者充实班级，培养自我管理和管理他人的能力，形成表率，当好班主任的好帮手。
（2）、每两个星期召开一次班会，严格要求。做到及时了解情况及时反馈处理。
2、创建班级窗口工作开展读书、读报活动。选举图书管理员，制定好图书管理体制，让学生在有序的借阅中，培养良好的行为习惯做到"有借有还，有损必赔"。
1、做好开学工作。
2、做好开学卫生工作。
1、粉刷、布置教室。
2、从新组建班委。
3、"品德作业"操作指导。
1、帮助学生制作国庆57周年手抄报、
2、开展主题队会。
3、举行一次作业展览、
1、自查"品德作业"。
2、小组日记评选活动。
3、学生自己组织一次班会活动。
1、引导学生进行"调查"、"参观"、"讨论"感受社会主义新农村的发展变化。
2、优秀作业评选。
1、做好工作总结。
2、布置寒假工作、作业。
三（2）班班主任：田苗。
20xx年9月。
三年行动工作计划篇十一
根据新一轮学校德育工作规划，结合时代特点和班级实际管理需要，以班级文化建设优化班集体的建设，提升班主任班级管理效能。关注班级文化建设是每一个教育者特别是每一个班主任的重要内容。也是我们班主任工作的一个努力方向。发挥班级文化建设的育人功能，使学生在班级文化建设中提高思想道德修养和整体素质。
通过班级文化建设系列活动，树立健康、文明、积极进取的班风，从而形成良好的校风。为学生营造和谐、进取的班级成长氛围；建立宽松、清新、充满人性关怀的班级文化；形成具有教育性、凝聚力、制约性、激励性的班级文化；丰富班级文化的内容和形式，在传统中挖掘新意，使班级文化与学校办学理念融为一体。
1、各班级根据本班学生实际情况，制定本班级文化特色主题及实施方案。
2、提出“班训”，制定“班规”。围绕年级组班级文化建设主题，根据本班班情和特点提出。要求语言凝练、内容丰富、催人奋进。
3、开展班级文化特色活动。要求主题鲜明，目标明确。
4、班容班貌的设计布置，要符合学生年龄特征和心理特征；主题鲜明，彰显班级个性；激发学生主动参与，体现学生的主人翁意识；经常更新，保持对学生的激励作用。
5、全校交流评估。各班级自主申报，要求以学生或教师解说的形式、参观访问的形式呈现班级环境建设形态。（可从班级文化建设主题、班训的提出、班规的形成、教室的布置、行为习惯的养成等方面展开。）
6、评估为特色明显的班级，学校予以奖励并授牌表彰。
1、申报表上传时间：3月12日前
2、班级特色文化活动开展时间：3月15——5月15日
2、学校评估时间：5月15日——6月15日
三年行动工作计划篇十二
本届初三现有学生168人，其中往届生10人。与临近乡镇相比，不但人数少，而且整体水平较差，特别是两极分化严重，学困生多。这使得我们初三的教育教学工作更为艰巨，但我们决不能动摇既定的.升学目标，我们只有扎实工作，花大力气，发扬苦干加巧干的精神，才能全面提高教育教学质量，才能确保本届升学目标的实现。为此，特制定本届初三教育教学工作计划。
１、本届初三年级升学指标要达到重中（普师）10人，普中30人，升学率达85%以上。
２、各班对前三名学生各科的基本分数要保证达到：语文120分，数学135分，物理95分，化学95分，英语110分，政治40分，体育35分。
３、毕业总平分力争进入市前15名，各科毕业平分与全市乡镇第一名的差距要控制在10分以内，要杜绝极差生，使毕业率达100%。
１、加强思想政治工作和常规管理，重视非智力因素的作用，对“学困生”既要调动他们的学习积极性，培养学习的自觉性，更要对他们进行学法指导。级部坚持每月召开一次学生会议。
２、强化理想前途教育、学习目的性教育和形势教育，使初三学生进得来、留得住、学得好，以确保中考参考率达到市教委的要求。
３、强化质量意识，优化课堂教学结构，积极发挥集体智慧，打好团体战。各学科要做到“统一要求、统一备课、统一进度、统一考查”。学科间不占不挤，要着力提高课堂效率，向45分钟要质量；要面向全体学生，不歧视任何一个学生；课堂上做到精讲多练，课后认真做好培优补差工作。
４、各学科的教学进度要保证达到市教委的统一要求，明年3月20日前各学科必须结束新授。第一学期每周六下午进行集体补课。
５、每天晨读、早读、中自习、晚自习都安排到人。强化辅导工作。每天下午的第四节课和晚自习的第一节课各班可集体辅导，其余时间安排学生自习；明年5月10日至6月10日,初三任课教师全员到班晚自习,进行个别辅导。
６、加强对薄弱科目的检查和督促工作。从第一学期起学校定期对理、化、英三门进行抽测，发现问题，及时解决；加强过程管理，确保明年中考无弱科。
７、复习阶段，各学科要认真制定复习计划，精心组织复习，做到以纲为纲、以书为本，讲清概念，揭示规律，指点迷津，提高学生的审题、解题的能力及速度。
８、处理好统一要求和因材施教的关系。第二学期开始对各班重中对象和暂差生的部分薄弱科目进行拔尖和补差，具体时间、对象及辅导老师另定。
９、引资料、学经验。同轨老师要互相学习，正常开展听课活动，取长补短，共同提高；学校统一订购的复习资料统一使用，以充分发挥其效益，各科任教师不得滥订资料。
１０、认真组织测试，强化综合训练，抓住各学科的薄弱环节，及时补救。
１、第一学期各学科的进度（见市教委的具体要求）。
２、3月20日前各学科必须结束新授。
３、3月21日至4月30日进行第一轮复习。按单元、章节系统复习初一至初三的内容，重点是初三内容。
４、5月1日至5月15日，各学科分类综合复习。
５、5月16日至6月10日,综合测试训练（具体安排另定）。
三年行动工作计划篇十三
北大社区第四届“两委”换届于20__年9月底圆满结束，新的“两委”班子成立。经“两委”班子成员共同讨论，提出在任期三年里，在上级党委的正确领导下，工作中、行动上要和党委保持步调一致，以党的xx大精神为工作指南，全面贯彻科学发展观，解放思想，开拓创新，搞好班子团结，同心同德，齐心协力，把社区工作搞好，在三年的任期满后，向党和人民交上满意的答卷。为有序地开展社区工作，我们从社区管理、社区环境、社区服务、社区稳定和谐、居民素质等方面着手，社区“两委”合理分工、落实职责，工作计划如下：
一、求实创新，探索管理的新路子。
加强社区的“两委”班子建设，提高“两委”班子的综合素质，爱岗敬业，营造和谐、平安、服务型的社区服务队伍。积极培养班子的后备力量，着重培养积极分子加入到党组织的队伍中来，坚持每年要发展1—2名年轻党员，为党组织注入新的血液。定期召开党组织的三会一课制度，开展党务、财务、政务公开制度、重大事项协商制度，以制度管人。加强对流动党员的管理工作，建立流动党员名册，掌握其流向。
二、重点做好社区的服务工作和社会保障工作。
更深层次地调查辖区居民的生活困难情况，对生活困难的家庭做到应保尽保，低保工作实行动态管理，确保社区弱势群体有求必应。做好农保、居保登记服务工作，使居民意识到医保是一项涉及自己利益的好政策，特别是做好今年十月底启动的居民社会养老发放和收缴工作，认真落实富民、安民、保障和改善民生工程，实现社会保障全覆盖。做好计生和流动人口管理工作的长效机制，分片管理，责任落实到每个人口管理员，确保社区计划工作达标，做好流动人口的造册登记，争创优质、优生、诚信计生满意模范社区。
三、努力创建和谐文明、环境优美社区。
引导居民创建和谐文明社区，从我做起，组织居民群众开展丰富多彩的文体活动，营造社区和谐气氛。
我们以创建文明和谐社区为起点，努力构建社区长效运行机制，全面推动社区各项工作的开展，努力做到贴近群众、服务群众、满足群众要求，为群众提供优质高效服务，建设好班子，切实发挥班子作用，推进社区各项工作的开展。
三年行动工作计划篇十四
根据《嵩明县劳动就业服务局开展20xx年春风行动的通知》（嵩劳就通[20xx]3号）要求，为切实开展好职教基地城乡劳动力专项服务活动，结合职教基地实际制定本计划：
为顺利完成职教基地周边农村劳动力转移就业专项工作各项目标、任务，决定成立农村劳动力就业服务工作小组，由陈朝俊（管委会副主任）任组长，李云霞、王星星任工作专员具体负责各项具体工作。
1、组织宣传。
20xx年2月10日至2月30日，工作专员深入职教基地周边居委会、街道办，主动公示、公开职教基地劳动力就业服务政策、信息，对居民开展面对面的咨询、宣传服务，做好农村劳动力结构统计分析等工作。
2、活动准备。
20xx年3月1日至3月15日，深入职教基地各院校、企业、单位，联系对口办公室，做好劳动力转移岗位供应统计，制定专项招聘活动计划。
3、专项招聘活动。
20xx年4月底，根据供需情况，开展专项招聘会。
4、后期跟踪服务。
完成专项招聘活动后，做好后期跟踪服务工作，为后续上岗培训、服务平台建设做好准备工作。
三年行动工作计划篇十五
以理论和重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻《国防教育法》，以爱国主义教育为主线，以增强国防意识，提高身体素质为目标，切实抓好国防教育工作。
1、通过教育使学生了解基本的国防知识，学习初步的军事技能，增强国防观念，为培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人奠定初步基础。
2、培养学生增强集体荣誉感，亲身感受集体的温暖，增强克服困难的勇气，提高自强、自立、自理的能力，培养集体主义精神。
三、国防教育的原则。
3、针对不同年级学生的特点，按照各级各类学校经常性的教育活动内容，由浅入深，由易到难，有计划地安排教育活动。
四、主要内容。
2、学习国防地理，了解我国的领土、领海、领空及周边国家;。
3、学习《兵役法》等基本的国防法规，使学生了解公民应履行的国防义务;。
4、初步了解国防科技事业的发展情况及其对国防建设的巨大作用;。
5、了解历史上杰出的军事家。
7、培养学生机智勇敢、坚韧不拔和一不怕苦、二不怕死的精神;。
五、国防教育的形式。
(一)利用学科渗透开展国防教育。
把国防知识渗透到学校文化课和一切活动当中，使之水乳交融，达到自觉和不自觉的教育目的。是开展国防教育的有效途经之一，不占课时，不加重学生课业负担，可渗透的课程多，范围广，能够使学生在学文化知识的同时，自然而然地了解国防知识，增强国防观念。
一是要成立组织，督促检查。各教育主管部门和学校要成立国防教育组织，如学校成立人武部或国防教研室，分工专人具体抓这件事。上级要经常督促检查下属学校开展国防教育的情况，以推动这项工作的正常开展。
二是要编写统一的渗透教案。把中小学各学科教材整理出能渗透国防知识的章节，结合浙江省编《中小学国防教育读本》，编写成统一的教案或教学参考书，使每一位任课教师都能根据教案进行渗透。
三是要建议在会考和升学考试时有国防知识的内容，以调动老师教和学生学国防知识的积极性。要把国防教育开展情况列入每年的学校督导评估范围，促其开展这项工作。
四是要培训师资力量。教育主管部门要积极主动地会同当地国防教育委员会和人武部门，有计划地对国防教育骨干进行短期培训，以增长教师的国防理论知识。有条件的学校，可以从优秀退伍军人或转业干部中选聘专职军事教员，担任国防教育和部分体育课。
五是要解决经费。为保证国防教育工作的持久开展，结合各地的实际，可以向学生适当收取国防教育费，做到专款专用。另外，学校每年在教育费中挤一点，地方财政拨一点。这样，国防教育所需的必要经费就可以保证了。
(二)利用军训开展国防教育。
学生军训就是为培养合格人才而采取的一项重要措施。学生军训，除了学习初级军官和士兵必须掌握的基本知识和基本技能以外，还要进行政治教育，组织他们学习我国近代史，了解革命先驱奋斗的道路和英勇事迹，学习党的路线、方针和政策，增强同党中央在思想上和政治上保持一致的自觉性。
通过军姿、队列动作、国防知识教育。激发学生的爱国热情，增强国防观念和组织纪律观念，培养学生艰苦奋斗的作风，提高学生的综合素质，自理能力，形成良好的学风、校风，促进学校全面发展。
(三)利用节假日开展国防教育。
1、请进来。学校邀请县驻地部队的领导担任少年军校的名誉校长，聘请部队的优秀战士担任少年军校的校外辅导员。当学校开展重大节日的庆祝活动、德育活动和三结合教育活动时，请部队官兵参加，让他们参与指导学校的重大教育活动。
2、走出去。每年的暑假，学校可以依托部队举办“少年军事夏令营”活动。让学生走出去，到驻地的军营中、到国防教育基地和军事训练基地里，参观军史陈列室、观看部队训练和内务管理，体验部队生活，学习部队的好传统、好作风。
3、军校联谊。在建军节到来之时，组织校文艺队的同学去学校附近的驻地部队进行慰问演出，向他们表示节日的祝贺。二是组织少年军校的同学与驻港、驻奥或其他边防部队的官兵开展多种形式的书信联谊活动，给他们寄去自己亲手制作的贺卡、亲自画的图画、或亲自拍摄的照片等，尽情地向解放军叔叔、阿姨们汇报着自己的思想和学习情况，畅谈着自己的远大理想，表达着自己对军人的无限崇敬和向往。
4、认真落实双拥工作。双拥工作是学校德育工作的重要内容之一，为了使这项工作能够落到实处，组织学生通过开展社会调查，寻访自己身边的复员退伍军人和军烈属，把他们的姓名、地址及家庭状况登记造册，建立一本完整的《复员退伍军人及军烈属档案》，然后鼓励同学们利用节假日去为这些复员退伍军人和军烈属做好事、送温暖，从中感受到当军人、做军烈属的光荣。
三年行动工作计划篇十六
根据《居民委员会组织法》和大南街道办事处关于社区建设的要求，结合本社区实际，拟订红巾社区20xx年10月至20xx年10月社区建设三年计划。
一、指导思想和总体目标。
坚持邓小平理论，按照“三个代表”和科学发展观的要求，紧紧围绕区、街道办事处的工作要求，结合社区实际情况，解放思想，实事求是，积极探索社区建设与管理的新机制。
社区的奋斗目标：进一步建立和完善社区居民自治组织建设;建立管理规范，运转有序的有效工作机制，合理开发配置社区资源，不断完善服务配套设施，发挥社区功能;充分发挥社区党组织和党员的凝聚力、战斗力，建设高素质的社区工作者队伍，形成社区建设的骨干力量;构建教育与文化阵地，提高居民文明素质，推进文明社区建设向深度、广度发展。建成管理有序，服务体系完善，居住环境优美，治安良好，生活便利，社会风尚良好、人际关系和谐的“安居乐业”的文明社区。
二、主要任务及具体措施。
1、加大力度，充分发挥党组织作用。坚持每月上二次党课，培养党员积极参加党课的习惯。党课内容新颖，主题突出，紧跟形势并结合实际，使党员从中找到乐趣;党建工作要创建市、省级先进单位;每年有两篇上省级新闻媒体，三篇上市级新闻媒体的报道。
2、贯彻落实党代表常任制，积极联系社区党员、群众，每名党代表成员联系7-8名社区党员,努力发挥党代表在闭会期间的作用，建立党代表的联系制度，创建红巾社区党代表特色。
3、三年内，在各领导的指导与帮助下，建立“红巾社区”网站。利用网络开展党务宣传、社区动态、再就业等便民活动。在网站上开设社区论坛，大家各抒己见;开设党务公开，让居民第一时间了解党的最新政策，调动居民参政议政的积极性。
4、积极开展结对共建活动，拓展社区党建工作新领域。党员数在3人以上的驻街单位及时建立党组织，使非公企业党建工作落到实处，增强党组织在社区工作中的影响力、渗透力。
5、在党员活动日，做好影音资料的放映工作。结合时政以改革开放30年看沈阳变化、播放社区改造记录片，国家人大会会议实录等，激起党员爱国、爱家乡、爱本小区的热情，为党的事业贡献力量。
6、充分利用社区优势，成立模范事迹宣讲团，及时宣传社区中的好人好事，弘扬社区正气。
7、社区日常办公管理遵循精、细、准的原则，管理社区日常事务。完善社区软件建设，建立资料、上报材料、工作总结等电子版信息汇总制度。做好信息收集，并将收集材料统一拷贝到指定电脑文件夹中，形成各口与总汇两套材料备案，以改变现各类信息分散现象，最终使社区软件建设完善、统一。
(二)、社区其他各项工作。
1、民政工作方面。
(1)、做好双优共建工作，做到活动经常。全年与共建部队开展六次活动，重点开展一次“关爱功臣活动”。
(2)、共建部队与低保特困、烈属、孤寡老人建立五对儿以上的帮对关系。
(3)、老人日间照料站经常向老人开放，要办出特色，力争创省级先进典型。
(4)、要创建省级和谐社区和特色社区，力争年终推向全国。
(5)、年度内有六篇文章见省报、市报，两次以上市级以上的电视报道。
2、文化教育工作方面。
(1)、要创建全国文化先进社区，创建红巾独特的文化品位。
(2)、建立一支50人左右的太极拳队伍，80人左右的老年人健身操队伍，50人左右的秧歌对付，30左右舞蹈队，30人左右的合唱团，20人左右的自行车队，30左右的模特队，以及100人左右的艺术团。
(3)、要成立红巾书法协会、红巾棋牌协会、台球协会、乒乓球协会和健身俱乐部协会，让社区老年人都动起来。
(4)、全年要举办大型文艺汇演，六次以上，各种比赛和协会活动十次以上。参与人数要达到1000人以上。
(5)、文体活动要每月上一篇报道，全年有六篇以上出现在省、市级报刊上，三次以上电视报道。
(6)、提高社区图书室的利用率。对社区藏书按规范的图书分类，输入微机进行科学管理，方便居民借阅。
3、计生工作方面。
(1)、以抓好流动人口管理为重点，加强计生队伍建设，建立“三位一体”的计生队伍及治理网络，加强计生队伍培训，做好各项基础工作，规范内部资料台账，结合综治工作澄清底子、建立完善计生流动人口治理长效新机制，继续开展“新育新风进万家“活动，进一步深化计划生育居民自治工作，力争长效避孕率达98%以上，居民对计生工作的满足率达95%以上。及时总结红巾流动人口管理的经验和特色，创建全国流动人口管理先进单位。
(2)、抓好育龄妇女的管理，杜绝计划外生育二胎，把计生工作送到每家每户，真正体现和谐社区的价值。
4、卫生工作方面。
(1)创建省级和国家级绿色社区。
(2)创建省级整洁型的特色社区，三年创国家级。
(3)创建红巾独特的业主委员会，充分发挥出职能作用，\任期内积极探索社区管理小区物业的新路子。
(4)组织开展环保知识问卷调查，举办两次环境保护讲座，对居民环境意识、健康意识进行教育培训，引导居民参与环保。举办一次“绿色家庭”评比活动。
(5)创建省级社区自治的物业管理先进单位，为省、市树立典范。
(6)见报八篇以上，见电视三次以上。
5、社区综治工作方面。
(1)、制定社区综合治理区域图，进一步规范综治台帐，建立综治四级治理网络。
(2)、成立社区各类志愿者巡防队，深入开展社区志愿者巡防队与规范小区治理的“六无”平安社区创建活动。
6、社会保障工作方面。
(1)、加强社区就业服务体系的建设，努力提供社区失业人员、失地农民技能免费培训，力争实现新增就业岗位100个。
(2)、进一步完善退休人员管理制度，建立退休人员信息网页，规范退休人员资料台帐。
(3)、进一步完善社会救助工作。努力健全帮扶助困制度，规范帮助程序，实行低保动态科学规范治理，低保申报严格按上级文件执行、彻底清理不合法的低保户，并组织低保户开展两次以上有意义的活动。培养低保户为社区和政府无私奉献的信念。
1、以社区党建为“龙头”，不断增强党组织在社区管理中的战斗力。进一步增强党组织在社区中的影响力。要加强党组织对社区工会、妇联、共青团群众组织的领导，并充分发挥社区工会等群众组织的作用，以此不断增强党组织在社区中的影响力和感召力。
2、加强队伍建设，不断提高社区管理水平。加强社区工作者的政治理论和业务知识的培训和学习，并形成制度化，规范化。努力建设一支高效运作并能适应形势发展变化，奉献于社区建设事业的社区居委会工作班子，把学习提高素质作为一项基础工作来抓，切实履行好自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的各项职能。加强社区工作者队伍的思想作风建设，牢固树立“一切为了居民群众，一切依靠居民群众，从居民群众中来，到居民群众中去”和“把居民群众观点的呼声作为第一信号”这一根本宗旨和工作方法。
3、整合社区资源，形成社区建设和管理的合力。一是充分发挥共产党员、特别是在职党员的先锋模范作用。二是要充分发挥社区志愿者的作用，建立志愿者业务培训基地和志愿者活动的服务基地，不断壮大志愿者队伍，逐步完善志愿者自我服务、自我管理的工作机制。三是进一步发挥居民代表在社区管理中的“宣传、参与、智囊、监督”作用。自觉接受社区成员代表大会和议事会的监督并向其负责，认真执行社区成员代表大会的决议决定，落实好社区成员代表大会交办的各项重要事项，并定期负责向其报告工作;虚心征求并落实社区代表提出的意见和建设。
三年行动工作计划篇十七
根据《嵩明县劳动就业服务局关于开展2017年春风行动的通知》（嵩劳就通[2017]3号）要求，为切实开展好职教基地城乡劳动力专项服务活动，结合职教基地实际制定本计划：
一、 组织领导
为顺利完成职教基地周边农村劳动力转移就业专项工作各项目标、任务，决定成立农村劳动力就业服务工作小组，由陈朝俊（管委会副主任）任组长，李云霞、王星星任工作专员具体负责各项具体工作。
二、 活动计划
1、 组织宣传
2017年2月10日至2月30日，工作专员深入职教基地周边居委会、街道办，主动公示、公开职教基地劳动力就业服务政策、信息，对居民开展面对面的咨询、宣传服务，做好农村劳动力结构统计分析等工作。
2、 活动准备
2017年3月1日至3月15日 ，深入职教基地各院校、企业、单位，联系对口办公室，做好劳动力转移岗位供应统计，制定专项招聘活动计划。
3、 专项招聘活动
2017年4月底，根据供需情况，开展专项招聘会。
4、 后期跟踪服务
完成专项招聘活动后，做好后期跟踪服务工作，为后续上岗培训、服务平台建设做好准备工作。
二〇一四年二月十七日
为了进一步加强统筹城乡就业工作，促进农业富余劳动力转移就业，根据《关于开展2012年春风行动的通知》（人社部函【2011】337号）要求和历城区2012年“春风行动”实施方案，我街道办事处定于2012年2月9日在章锦村开展以“解两难、提素质、促就业”为主题的2012“春风行动”。现结合我街道实际，制定如下实施方案：
一、建立健全组织机构
为加强组织领导，确保活动取得实效，特成立“2012春风行动”活动领导小组，负责相关组织协调工作。
组长：
成员：
二、指导思想
认真贯彻上级部门有关解决农民工问题的文件，牢固树立科学发展观，切实改善本街道农民工和农村富余劳动力的就业环境，提高服务质量，加大维权监察力度，维护劳动者的合法权益，推进统筹城乡就业工作。
三、活动主题
“解两难、提素质、促就业”
四、服务对象
农民工和农村富余劳动力，重点是新成长农村劳动力和外出返乡农村劳动力。
五、活动时间
2012年2月9日（正月十八）
六、具体实施办法
1、广泛开展宣传，使“春风行动”活动取得实效。印制政策咨询材料、“农民工维权小册子”，在全街道范围内发放。
2、做好就业服务。劳动保障服务中心要以多种方式为农村劳动者提供免费就业信息和政策咨询服务。根据春节后农村劳动者进城求职比较集中的时期，加强与用工单位联系，广泛收集和掌握岗位需求信息，向社会发布。
3、开展“送岗到乡、迎人来城”活动。“春风行动”期间，组织用工单位采取多种形式，深入开展送岗下乡活动，力求让农村劳动者不出家门就能得到就业信息和就业岗位。
七、工作要求
1、加强领导，高度重视，落实责任。“春风行动”招聘服务活动关系到企业的稳定发展，事关民生问题，必须加强组织领导，各有关部门要周密部署，精心组织，强化责任意识，确保各项工作落实到位。
3、加强指导管理，倡导诚信服务。加强和改善镇人力资源市场的管理与服务，倡导诚信服务理念，打击职业介绍领域的欺咋、违规行为，维护劳动力市场的正常秩序。切实保证春节后对农民工及具有富余劳动力的农村劳动者，免费提供职业介绍服务。
为了进一步做好农村富余劳动力转移就业工作，帮助其实现就业，更好地满足2017年春节后一个时期进城务工人员求职就业和企业招聘用人的需求，将开展“春风行动”，为劳务双方搭建合作平台。为确保“春风行动”能积极有效的开展，现结合社区实际情况，特制定甘浚镇2017年如下：
一、活动主题
搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业
二、服务对象
(一) 各类有转移就业意愿的农村劳动者，重点是我辖区内进城务工的农村新成长劳动者。
(二) 我辖区内有招聘需求的用人单位。
三、 活动时间
春风行动活动时间为2017年2月10日至4月15日。
四、活动目标
（一） 走访到位。普遍走访辖区内有就业意愿的进城务工劳动者和有招聘用人需求的企业。全面摸查进城务工人员的就业需求和用人单位招聘用人需求，将需求摸查情况登记造册，并纳入本辖区公共就业服务系统。
《2017春风行动工作计划》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
三年行动工作计划篇十八
针对农民工大量进城情况，为开展好进城大中专毕业生就业工作，总结如下：
密切关注进城农民工，开展了农民工进城的调研与监测，对进城农民工造册登记，掌握动态。及时掌握进城农民工的技能、就业意向，多举措、对渠道为进城农民工就业提供援助。针对无一技长且文化程度偏低的普通工，针对这一情况，加大对进城农民工的技能培训，提高进城农民工就业技能。
加强公共就业指导服务，帮助进城农民工再就业，及时组织进城农民工参加“帮助农民工就业春分行动、进城农民工专场招聘会、送岗位、信息”等系列活动。充分发挥社区劳动保障服务平台作用，开设了就业服务绿色通道，为求职者提供免费职业指导、政策咨询等服务。
密切与用工单位联系，帮助进城农民工再就业积极鼓励本地企业吸纳、安置进城农民工。引导和鼓励有一定技术、专长和经济基础的进城农民工创办各类经济实体。维护农民工的合法权益，解除务工人员的后顾之忧，积极引导和鼓励进城农民工参加各种社会保险和城镇居民医疗。
昌吉市延北街道康宁社区劳动保障站
2011年5月29日
2011年椿树妇联开展“春风行动”工作计划 为进一步做好妇女创业就业工作，改善外来务工妇女进京就业环境，引导其有序流动，做好本市农村妇女劳动力的转移就业工作，椿树街道妇联积极响应北京市人力资源和社会保障局、市总工会、市妇联《关于开展2011年春风行动专项活动的通知》的精神，准备联合街道社保所于2月15日至4月30日开展“春风行动”专项活动，为务工妇女提供政策宣传、推荐就业、技能培训、权益维护等服务。具体工作计划如下：
一、组织一次针对进京务工妇女的就业优惠政策宣传日活动。以宣传劳动就业、劳动保障等相关政策、促进进城务工人员劳动权益的保障为目的，发放招聘信息报纸等就业政策宣传材料，答疑解惑，引导进京务工妇女到正规且通过职业介绍许可证年审的职介机构求职。
二、在各社区设立宣传点宣传“春风行动”活动主题，充分依靠社区单位为进京务工妇女提供工作岗位，联合街道社保所，在社保所专门设立进京务工人员服务窗口，通过大屏幕发布各种就业信息，免费为务工人员提供各项就业服务。
三、对缺乏技能，有培训意向的进京务工妇女提供免费的职业培训和创业培训，使其掌握一定的技能和经营策略尽快实现就业、创业；对符合条件的'城乡妇女自主创业者，及时帮助其办理妇女创业小额担保贷款。
四、协助区劳动局等相关单位组织农村劳动力专场招聘会， 1
为进城务工人员提供专门岗位，设立专门政策咨询台、职业指导台，发放宣传材料，提供进城务工人员就业政策咨询服务。
五、开展维权服务，计划举办《就业促进法》和《劳动合同法》的宣传活动，为进京务工妇女提供劳动就业政策和相关法律咨询指导，讲解务工常识，切实维护进京务工妇女的合法权益，保证务工妇女的劳动合法权益不受侵害。
引导进京务工妇女根据市场需求有序进京求职就业，促进本市农村妇女劳动力有序转移就业，减少盲目性，提高就业的成功率和稳定性，使外地进京务工妇女和本市农村妇女劳动力感到春天般的温暖。
椿树妇联
2011年2月17日
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