会议致辞发言稿(热门16篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-13 06:40:06
会议致辞发言稿(热门16篇)
时间:2023-11-13 06:40:06     小编:薇儿

题词是一种在书籍、文章或礼品上写下的简短祝福语或感言。在写总结时,可以借鉴他人的经验和观点,但要有自己的思考。总结是一种重要的写作技巧,值得我们花时间去学习和掌握。

会议致辞发言稿篇一

尊敬的董事长、各位董事、各位朋友、xx的将士们:

大家下午好!

马振雄风留浩气,羊迎盛世起新程。在这辞旧迎新的时刻,我代表xx全体将士向支持我们工作的各位战略合作伙伴、客户朋友、金融界的朋友、xx生产基地、xx生产基地的朋友、亲人家属们表示深深的感谢,向一年来艰苦奋战在工作一线的全体将士,致以诚挚的祝福和最亲切的问候。大家真的辛苦了。

xx年是令人激动和刻骨铭心的一年,正如大家在开场video中所看到的一样,我们以从“优秀到卓越”为宗旨,全年产能突破4500万,产值创历史新高,超越达成年初制定目标。这些骄人的、来之不易的成绩是我们全体将士用辛勤的汗水浇灌的果实。为了达成这个目标,我们在前詹性的`规划下,落实各项战略:夯实现场管理,深化精细管理,推进拉式生产,创新创优技术,完善体系建设,优化组织架构、加强战略合作、提升交付能力、贴近客户服务。正所谓“谁敢横刀立马,唯我联韵将士”。

放眼xx年,我们继续秉承“从优秀到卓越”的宗旨,将深入推进项目管理、不断降制造成本、大力提升客户满意度、稳步推进xx二厂建设,不断创造奇迹,向年产能7000万条耳机迈进。同时我们必须深刻认识到在公司发展中存在的危机,外部有电子行业微利时代的到来,内有公司高速扩张中存在的问题。未来的市场竞争是残酷的,我们要随时做好打攻坚战的准备,俗话说狭路相逢勇者胜,我要说的是狭路相逢智者胜,我们只有战战兢兢、如履薄冰,苦练内功,经过了九死一生的洗礼,才能做一个长久的、卓越的企业。

戎马不解鞍,铠甲不离傍,驾战车,斗志昂扬闯市场,擂战鼓,意气风发迎佳绩。让我们为了开创xx辉煌的未来而奋斗。

最后祝大家在xx年年年好,节节高,你好我好年年好,xx高大家高节节高。谢谢。

会议致辞发言稿篇二

近年来,我镇妇女儿童工作委员会在镇党委、镇政府的高度重视和关心支持下,在上级妇联的直接指导下,以党政工作为中心,以积极实施妇女儿童规划,加快妇女儿童事业发展为目标,加大统筹力度,凝聚社会各方力量,形成了妇女儿童工作的社会化格局,促进了妇女儿童事业的发展。纵观几年来的工作,我们的主要做法和体会是:

一、领导重视,明确职责是实施妇女儿童规划的根本保证。

妇女占人口的一半,在参与经济建设和社会事务管理中发挥着半边天的力量。儿童是祖国的未来,民族的希望,镇党委、镇政府充分认识到搞好妇女儿童工作的重要性,把妇女儿童工作列入议事日程,并于95年专门成立了妇女儿童工作委员会,指导妇女儿童工作委员会开展工作,具体做到:

1、目标明确。根据我镇《“*五”规划》中提出的到*率先实现现代化的要求,我们在制订全镇妇女儿童发展规划时,着眼21世纪,立足高起点、高要求、高标准,提出到*年全镇妇女儿童工作实现基础教育现代化、妇幼卫生现代化、妇女儿童生存保护、发展的社会环境全方位优化,妇女儿童发展创苏州市级领先地位的目标。围绕这个目标,我们把《规划》指标具体分解落实到各个部门,实行目标管理。

2、工作网络健全。建立健全工作网络是实施《规划》的基础和保证。我们利用妇女儿童工作委员会这一重要机构,缔结了横向到边,纵向到底的立体化工作网络。在横向上,吸纳了*个党政职能部门参加,加大了领导协调工作力度。在纵向上从镇到各村均建立了有主要领导参与的妇女儿童工作领导机构,实行一级对一级负责制度。

3、工作制度到位。妇女儿童工作涉及到许多部门,为使整个工作规范有序,我们制订了严格的工作运行机制,各项制度相继出台,形成了“政策推动,目标管理,示范带动,表彰激励,现场办公”等一整套行之有效的制度,使妇女儿童工作制度化、规范化。

4、资金保证。镇领导高度重视妇女儿童工作,加大对妇女儿童生存发展环境的资金投入。从“*五”期间,投资*多万元改善办学条件,易地新建了*小学、*幼儿园、*小学、*中学,高标准改造了*中学;投资*多万元改善妇幼卫生条件,易地重建*卫生院,投资*多万元改善妇女儿童生存环境,用于道路硬化、绿化;投资*多万元改善妇女儿童文化生活环境,新建了*游泳池和*少年文化宫。

5、宣传教育广泛。为推动全社会树立男女平等意识和“爱护儿童、教育儿童、为儿童办实事”的公民意识,形成实施妇女儿童规划的良好舆论氛围,我们利用黑板、广播、橱窗等渠道开展宣传活动。每年至少举办黑板报联展3期以上,开展宣传咨询一条街活动2次以上,开展《两规》、《两法》、维权等培训班4期以上,从而优化了妇女儿童发展的社会环境。

二、各方配合,齐心协力是实施妇女儿童规划的坚实基础。

妇女儿童工作是一项长期的、艰巨的、复杂的社会系统工程,涉及到政府许多部门和社会的方方面面。在工作中,我们通过各方面配合,齐心协力,强化了妇女儿童工作的政府行为,量化了妇女儿童发展目标,筛网滤布优化了妇女儿童生存环境,形成了“党委重视,政府统筹,妇联牵头,部门负责,社会支持,群众参与”的工作局面。

以党政和机关职能部门负责人为核心的领导队伍,每年至少召开2次以上专题会议,围绕《规划》的各项指标,专门研究部署实施计划,有步骤、有计划地实施妇女儿童工作目标。

以教育、幼教、卫生、家庭教育等主要条线为主体的科研队伍,围绕妇女儿童发展中出现的新情况、新问题开展课题研究。几年中,围绕下岗女工再就业、妇幼卫生保健模式、0-3岁儿童保教工作、双休日及寒暑假小学生管理、儿童心理素质、家庭教育等课题开展课题研究,取得了明显成效,有100多篇论文在*市、*省、全国发表、获奖。

以各业务部门、业务骨干为主体的管理和操作队伍,围绕党委、政府下达的各项指标,制订实施方案。教育部门围绕儿童教育方面的指标全面实施素质教育,积极推进教育现代化工程。学校九年制义务教学人口覆盖率达100%,小学、初中入学率在100%,学前三年教育普及率达100%。全镇创建成江苏省教育现代化先进乡镇。中心幼儿园被授予苏州市示范幼儿园,*中学被评为江苏省重点中学。*卫生院认真贯彻实施《母婴保健法》,在新增添了一批新生儿保健设备和孕产妇休养设备的基础上,创建成爱婴医院。卫生防疫部门每年都要对厂、校医、保健教师进行业务培训。妇联、计生办每年组织妇女进行妇女病普查普治。并在全镇普遍实行婚前、孕产期知识培训、婚前体检、孕产妇随访、更年期培训等。妇保所积极推广儿童免疫接种,建立了免疫接种档案,儿童的“四苗”普及率达100%。镇爱卫办努力改善妇女儿童的生存环境。截止*年年底,*个行政村,村村创建成省级卫生村。每村享有安全饮用水人口覆盖率达100%,改水受益100%,压滤机滤布改厕率达100%。并在创建成*卫生镇的基础上,创建成“*卫生镇”、“*先进镇”。文化广电站积极加强文化市场管理,为青少年健康成长创造良好的社会环境。司法、法律服务所、派出所等继续加大对严重侵犯妇女儿童合法权益违法犯罪行为的打击,加强了对舞厅、茶座等一些娱乐场所的管理。妇联、司法、老龄委、关工委等部门联合开展《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《老年人权益保障法》等法律法规的宣传教育,并积极为妇女儿童提供各类法律咨询、法律帮助;镇关工委组织发动全镇退休教师发挥余热,关心、支持少儿事业,成立家庭辅导站,免费为学生指导功课,并积极参与办好家长学校的工作。民政办、社保所等部门开展好扶贫帮困工作和女职工社会保险、生育保险等。

三、突出重点,解决难题是实施妇女儿童规划的重要环节。

随着形势的发展,妇女儿童工作中也出现了一些新的`情况和新的问题,我镇不断加大力度,解决妇女儿童发展中的突出问题,以推进妇女儿童规划的实施。

一是切实加强下岗女工再就业工作。随着企业体制改革的深入,越来越多的女工因优化组合而下岗在家,妇女就业问题日渐突出,我镇妇儿工委面对这一新形势,分析了女工下岗越多,待岗时间越长,对自身、对家庭、对社会将造成的不稳定危害后,迅速召开了妇儿工委工作会议,及时研究对策,开发潜藏的岗位,促使更多的女工上岗再就业。我们首先在全镇范围内开展调查摸底,建档立卡,做到心中有数。制订了一系列的优惠政策,鼓励下岗女工失岗不失志,找准机会第二次起跑。至至今,我们免费开办技能培训班7期,培训人次达300多人次,拓展家政服务项目15项,使123人重新上了岗,上岗率达85.3%。“*五”期间,全镇女职工8330人,占职工总数的70%,女性就业领域不断扩大。

二是加强新经济组织中的女职工劳动保护工作。我们在注重加强企业改制过程中女职工权益维护工作的同时,对非公有制企业的新经济组织中的女职工劳动保护权益情况及时进行检查,及时督促解决严重侵犯妇女权益的问题。对这些组织中的女职工职业培训,男女公平、公正、公开再就业机会和合理的劳动报酬,劳动保护和社会保障等都进行监察,督促企业自觉维护女职工合法权益。对侵犯女职工权益,任意延长劳动时间、增加劳动强度、忽视五期保护等问题的,予以了严肃查处。

三是加强培养选拔优秀妇女干部工作。我镇历来重视培养选拔优秀妇女干部工作,把那些素质好、成绩突出、群众拥护的优秀妇女人才选拔到领导岗位培养,特别把那些潜力大年纪轻的优秀女干部,放到重要部门和关键岗位上去压担子,一方面,我们为女干部学习锻炼创造和提供有利条件,促进他们自身素质的提高,另一方面对女干部不求全责备,而用其所长,避期所短,帮助他们迅速成长,在镇第十二届人大会代表中,妇女代表占总数的*%。在镇三套班子中,配备*名女副镇长。“*五”期间,年发展女党员占发展党员总数的30%以上。

四是切实加强扶贫帮困工作。我们一方面建立健全了全镇贫困妇女孤贫儿童档案,实现了最低生活保障线,每月由民政部门统一发放最低生活保障金,使得他们达到全镇最低生活水平。另一方面,对妇女,我们运用传、帮、带的方式,对她们实行技术技能上的培训指导,资金上的扶持,精神上的鼓励,同时开展“姐妹同心,结对同行”活动,帮助他们学会一技之长,靠劳动、靠科技致富。对全镇孤贫儿童接受九年制义务教育。同时,开展“爱心助困、争当社会妈妈”活动,让孤贫儿童享受温暖,和其他儿童一样幸福成长。目前全镇*名孤贫儿童都有了自己的“社会妈妈”。

我镇在实施妇女儿童规划,加快妇女儿童发展事业中作出了一点成绩,但离上级要求还有一定距离,我们一定要更加努力,发奋图强,为推进妇女儿童工作更上台阶而努力奋斗!

会议致辞发言稿篇三

尊敬的***:

首先,我代表厂对认证中心石化分中心的专家们为我厂测量管理体系认证审核所付出的辛勤努力和给予的热情帮助表示衷心的感谢!

专家们此次到我厂评审认证,是国家检测机构改革变动后的首次运行,是对我厂极大的信任。近期,***地区风劲刺骨,天寒地冻;检查路途凹凸不平,尘土飞扬;就餐条件属于乡村水平,柳屯菜系。专家们为此克服了气候的不适应,克服了路况的不适应,克服了生活上的不适应,同时,依据相关标准,先后对我厂15个单位和科室、5个生产现场进行了严格的审核,对厂天然气大流量站4个校准/检定、检验过程进行了认真的指导,工作量十分巨大。专家们在厂两天时间内辛勤工作,白天审核现场,晚上通报情况,中午加班加点,确保了审核工作的顺利完成。专家们每到一个单位、科室,都对我厂的计量检测体系运行情况进行详细的了解,对计量人员情况、计量标准发放情况、测量设备检定标识情况以及相关记录进行细致的检查。同时,对审核的内容作了中肯的评价,对体系运行通过了现场认证。专家们严细认真的工作作风、一丝不苟的敬业精神,使我们的陪同人员和接触到的同志都深受感动,深感钦佩,倍受鼓舞。让我们由衷地说一声:专家们辛苦了。

在审核中,专家们对我们提供的'计量检测体系的有效证据进行了及时的验证,对我们在体系的运行中存在的疑惑及时地进行了沟通和讲解,对我们在体系运行中有效证据的不足之处进行了耐心的指导。

专家们审核中发现并提出3个不符合项,正是我们的弱项和不足之处,我们也深知不符合项绝不仅仅是这几个,我们一定按照专家的指导意见和我厂体系文件的要求,全面地彻底地整改,力争我们的纠正、改进措施达到体系文件的要求,达到标准的要求,得到各位专家的认可,在要求的时间内向认证组长反馈,争取取得认证证书。

我厂的计量管理体系可以讲在1995年基本形成,得到**省技术监督局的表扬,9000认证中得到修订,20xx年实验室认可中得到提高,20xx年hse认证中得到加强,本次测量管理体系按要求又进一步完善修订,长达十多年的贯标而形成整套管理体系,目的是要按照测量管理体系运行的要求,建立起日常性的、经常性的、长效性的运行机制,提高计量管理水平,即过程规范,数据准确,顾客满意,树立良好企业形象,为参与国内外市场竞争奠定坚实的基础。测量管理体系运行即将掀开新的一页,我们全厂上下将脚踏实地,真抓实干,及时发现和举一反三地整改遗留问题,按照国家的要求、专家的要求和我们自己编制的体系文件的要求去做,去做好,达到管理受控,运行有效,追求卓越,创新提高。

最后,请允许我再次代表***厂向在认证审核中辛勤工作的各位专家表示诚挚的谢意,并祝工作顺利,身体健康!

谢谢!

会议致辞发言稿篇四

尊敬的省食品药品监督管理局处长、专家:

上午好!

今天是公司经营发展历程中的一个伟大而特殊的日子,在这天,以全新的姿态迎来了省gsp认证小组的`领导、专家,接受gsp认证检阅,这是促使按照科学化、规范化、标准化的要求进行管理,提高企业经营管理水平和质量信誉,切实保障人民群众用药安全的重大举措。在此,我谨代表全体员工向前来参加gsp认证现场检查的领导、专家表示最热烈欢迎和衷心地感谢。

公司是由出资xx万元,自由人出资xx万元共同投资组建的大型药品批发业务,公司于年月日取得了《药品经营许可证》,年月日取得《营业执照》,并于年月日正式营业,主要经营中药材、中药饮片、中成药、生化药品、医疗器械等十一大类余个品种的批发业务;公司营业场所面积平方米,办公用房面积平方米,公司仓库总面积平方米;公司现有员工人,其中各类专业技术人员人;公司目前已与国内上千家医药生产企业、医药批发企业建立了稳固的合作关系,形成了连锁配送,商业调拨,新品、总代理品种推广三大经营板块,采购面向全国、销售覆盖湖南、辐射全国的营销网络。截至月日,公司累计实现销售收入万元。

各位领导、专家,贯彻实施gsp是开业以来头等重要的工作,在准备认证的时间里,公司全体员工发挥出了空前的工作热情,克服了种种困难,勤勤恳恳,任劳任怨,充分诠释了主动、敬业、团结、协作的企业精神。在实施gsp的过程中,我们根据《药品经营质量管理规范》及其细则,按照质量管理体系的整体要求,进行pdca循环(plan计划、do实施、check检查、action总结),无论此次认证通过与否,都要一直坚持下去。把实施gsp认证变成一种自觉行动,避免为认证而认证,我们真正的目的是以认证促规范、以规范促发展。

诚然,作为新近成立的药品经营企业,质量管理体系还有待进一步健全完善,在此,我真诚地希望各位领导、专家给予监督、批评、指正。

再一次感谢各位领导、专家。

会议致辞发言稿篇五

首先,我代表县四大班子领导,向全体与会同志拜个晚年,祝大家猴年吉祥,工作顺利,阖家幸福,万事如意。今天,全县19个乡镇(办事处)和20个县直部门先后对20**年度工作目标和保证措施作出了庄严承诺,表达了围绕全县经济跨越式发展和全面建设小康社会目标,励精图治、尽职尽责,充分发挥各自职能作用的愿望和决心,承诺得很好。会后,大家的承诺将分期分批在电视台播放,由全县广大干部群众共同监督,各位的承诺将在年底向全县人民兑现。刚才,县四大班子领导、乡局级领导干部和特邀嘉宾对各单位的承诺进行了评议,评议情况待汇总后,从中评选出了最好的前6名和最差的后6名。会后,我们将抽出合适机会,通报评议结果。在这里,我也谨代表县领导班子全体成员向莅临本次会议并认真参加评议的各位市有关领导表示感谢。

20**年,是我县经济建设突飞猛进,各项社会事业全面发展的一年。我们在县委的正确领导下,克服了“非典”、东庞煤矿透水等等重大灾害事故带来的困难,人均gdp达到9220元,提前一年跨入第二平台,财政收入由的1.735亿元,上长到今年的约2.3亿元,财政收入与gdp的比值为6%,比去年又提高了0.1个百分点,产业结构更趋合理,其中第二产业迅猛增长,同时,城镇建设、环境保护、社会保障、计划生育、科教文卫、文明创建等都取得了长足发展。这些成绩的取得,是全县人民团结拼搏、努力奋斗的结果,也凝聚着在座各位的心血和汗水。回首过去,硕果累累,展望未来,我们信心百倍,成绩只能说明过去,今后还需继续努力。希望大家在新的一年里,牢记党和人民的重托,围绕县委和政府年度工作要点,按照各自的目标承诺,戒骄戒躁,再接再励,圆满完成今年的各项任务。

按照县委研究的意见,向大家提出三点要求:

一、深化思路,细化措施。“思路决定出路”。

年初,县委、县政府从12条40个方面,对20**工作进行了认真谋划,今天,各部门也围绕全县的整体规划,做出了自己的工作承诺。会后,各单位要召开两个会:一个是领导班子会,把工作承诺,进行深化处理,把承诺内容进行细化,绘制出时间表和任务图。二是开好干部职工动员会,传达这次会议精神,动员全体同志齐心协力,奋力拼搏,为完成年内本单位的工作目标努力奋斗。

二、狠抓落实,务求实效。抓落实,这是新一届县委、政府喊的最响的口号,并作为工作的座右铭。

“开会+不落实=0,部署工作+不检查=0,抓住不落实的事+追究不落实的人=落实”。回顾20**年,四大班子换届,平稳过渡,圆满实现了市委的意图;非典防治,死防死守,完成了“护城河”任务;信访稳定,分包责任,处理了大批积案,维护了社会稳定;经济工作、项目建设超计划、跨越式地增长,创造了历史新高,还有很多方面,不再一一举例,这些成绩的取得,那一条也离不开“落实”二字。

因此,今年工作部署后的落脚点仍然要大张旗鼓地抓落实。

一是县级干部要在抓落实问题上起表率作用,要根据县里今年的工作要点,结合自己分管的工作,结合分包的乡镇,制定出自己抓落实的方案,区分轻重缓急,列出时间表,检查督促自己分管工作的进度,协调解决存在的问题,落实年内的工作目标。

二是宏观部门要在抓落实问题上尽心尽责,组织部、宣传部、“两办”督察室、统计局等要把各单位的承诺进行分解,列出重点,结合年终考核、评先评优、奖惩等工作,年内要进行几次督察,记录在案,根据进度,适时通报。

三是各单位要在抓落实上“往深里做,往实里做”,把工作承诺分解到人,落实到事,排出时间,明确责任,扎扎实实地把承诺的工作目标完成好,落到实处。为确保实现20**年我县经济建设和社会发展各项工作承诺,县委、政府今年将把“抓住不落实的事和追究不落实的人”作为抓落实工作的重点,纪检、监察要全力配合。我们不希望抓住不落实的事,也不希望出现不落实的人。我们希望的`是,各乡镇、各部门所承诺的工作目标都能得以实现,县委、政府制定的200万元奖金能如数发出去,全县的整体工作再上一个新台阶。但是,如果真出现了不落实的事和落实的人,干扰和影响了全县的整体工作,破坏了大上经济的氛围,扰乱了当前稳定的大好局面,县委、政府将一抓到底,绝不留情。

三、解放思想,开拓创新。

困难就是挑战,压力就是动力。我们要树立坚定的信心,困难面前不低头,压力面前不动摇,迎难而上,克难攻坚,要敢于破除陈规陋习和传统思维模式,走别人没走过的路,干别人没干过的事,要敢于突破常规,开拓创新,在思想观念、思维方式、工作方法、工作机制等方面有所创新。要按照县委的要求,努力做到“三破除三强化”:即破除阻碍加快发展的思想障碍,强化解放思想、开阔眼界、与时俱进的观念;破除阻碍加快发展的体制障碍,强化以“三个有利于”为标准的机制和体制创新;破除官本位观念,强化立党为公、执政为民的民本意识。要立足实际,抓住机遇,用活机遇,在认真总结的基础上,结合形势发展,不断制定新思路,采取新措施,实现新突破,确保今年经济工作和各项社会事业发展取得佳绩。

会议致辞发言稿篇六

1、管理:三级管理模式,第一级:总校。评估,指导,监督;第二级:领导小组和非实体分校。监督、指导;第三级,实体。创造性贯彻落实。

2、教育教学教研:践行、完善、发展成功系列创新教育教学法。

3、制度建设:制定、完善、创新、发展质量目标责任制。科学实用,有力有度,奖罚分明。

4、激励机制:一是待遇激励;二是干事创业发展激励;三是股权激励。

5、基础建设。

第二个方面:存在的问题和努力方向。

1、安全。

2、高举成功文化旗帜,不断提高全体成功人的修养和思想文化境界,防止庸俗化、世俗化腐蚀机体。

3、重视并做好人才吸纳选拔培养,包括做好尖子生的吸纳和培养工作。一是50人以上的班级要求配齐副班主任;二是实时成立实验班,有责有权有经费;三是对年轻教师的培养有计划有目标有章法;四是学科带头人、教学能手的推举和尖子生的培养要常态化;五是重视并做好后备干部的选拔和培养。

4、成功人要谦虚谨慎,戒骄戒躁,奋发有为,不要掉队。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

会议致辞发言稿篇七

关键词:学生自主管理。

一.总结三位班主任的发言。

刚才,三位班主任老师把自己在班级管理中一些做法和成效与大家进行了交流。

通过他们的介绍,我有这样的感觉体会:

1.实在真实,有成效。

2.班级管理中没有小视学生的管理力量。

3.班级管理很讲方法。

下面,我就班级管理工作,谈一谈我的一些意见和建议。我真诚地想跟各位探讨这样几个问题:

第一.我认为班级管理工作中,除了班主任直接参与管理之外,还应大力调动和加强学生的管理力量。

理由是:

1.班主任工作面大,工作量大。

2.班级管理的对象是学生,管理工作如果只是老师在要求,在监督,在教育,那只是孤军作战,老师虽是主动的,但学生是被动的,新课改环境下,学习讲“自主学习”,那么班级管理中,也要把学生的被动接受管理通过班主任工作把学生变为管理者(自己管好自己,互相监督约束等)。

3.管理要讲求科学性。我想班级管理的科学性首先体现在管理者要具有层次性。简单地说,就是班级管理不只是班主任一个人干的,它需要几个层面的学生按不同的分工,履行不同的职责,协同作好班级管理工作。近了说,这如同一个学校的管理一样:学校管理层:校级领导——副校级——中层——老师。麻雀虽小,但必须五脏俱全,才是一个健康完善的整体。

第二.我建议各班主任根据学校对班级管理的各项要求,(特别是对学生纪律卫生的要求),制定详细的班规班纪,使学生明确什么是对的,什么是错的。

有句话说的好:“没有规矩不成方圆”“遵规守纪”,只有有了明确的规矩,大家才会有努力的方向,才会评判出哪些孩子做得好,哪些孩子做得不好。缺失目标的管理就是盲目的.管理、散漫的管理。

这一观点的依据是:国家的有序管理需要完善的法律来维持。根据社会进步时代的发展,新生事物不断涌现,国家也在不断修改完善法律法规。国家一旦出现漏洞,很快就会有人钻法律的空子。一个国家要讲依法治国。既要讲民主,又要讲法制;一个学校要“依法治校,依法治教”。一个班亦如此。

因此,班级管理也要讲管理的科学性,即制定明确的班规班纪,使班级管理有章可循,有法可依。

班规班纪例:

1.早7:10进校,下午1:10(冬)2:10(夏)进校。中午在家休息,不能过早来校在校门外等候。夏季中午必须在家午睡。违者写说明保证一篇。

2.进入教学楼时,必须轻声慢步,靠右侧走,并排走不能超过2名同学。对违反者写说明保证书一篇。

3.晨跑、晨会,大课间不允许迟到、打闹、说话,必须认真按要求做,违者减1分。

4.晨跑、大课间体委必须佩戴授带。一次不戴减1分。

5.保持校园整洁优美。不准乱扔果皮、纸屑等杂物。发现校园里、走廊里,教室里地面上有杂物,应立即主动捡起。对随意扔杂物者罚值日2天,对主动捡起杂物者,给予通报表扬。

6.每一位值日生都应认真做好值日,完成自己的劳动任务,对不完成者和完成不好者,视其情节严重程度给予相应的惩戒(卫生委员有权对其进行惩戒)。卫生委员监督不严的话,班长有权惩戒卫生委员拖地1天。

7.团结同学,与同学和睦相处,热心帮助同学。凡出现打骂同学的行为,不论何种原因,均给予惩戒,写说明保证书一篇。

9.见到客人、领导、老师要礼貌,主动问好,做一个懂文明,讲礼貌的好孩子,给班级树立一个好形象。对破坏班级形象者罚写说明检讨一篇。

10.每一位同学都必须无条件听从班级干部的管理。对不服从管理者,班干部可与班主任沟通,班主任对其进行教育惩戒。哪位同学有什么委屈,有什么心里话,要主动找班主任交流想法和意见。班主任对其进行有效帮助。

11.为学校班级做出贡献者(好人好事,竞赛获奖,得到学校通报表扬,得到老师的表扬)酌情加分。对被学校通报批评的、被减分的,在班级中给予双倍减分,并写说明检讨一篇。

第三.我希望加强监督体系的监督管理力度。

1.建立学生监督体系,明确学生监督管理职责和权限。

室内纪律(课间室内纪律,课堂纪律)。

班长——纪律委员——走廊纪律、上下楼纪律。

各种活动纪律。

室内卫生。

卫生委员——值日组长——走廊卫生。

担当区卫生。

学习委员——课代表。

体育委员(晨跑、大课间、体育比赛、运动会)。

明确具体分工,层层监督,用班规班纪来约束,班级管理一定会见成效的。

2.研究有效的惩戒办法,强化“自主管理”。

我常常听到老师们有这样的无奈“学生管他,他就是不听你那一套,怎办呢!”这我们就得研究采取教育的有效办法。我想:教育手段可多种多样。但不管是什么手段,什么方法,都不能违背教育的本身目的即“教育”,都不能以损害学生的身心健康为代价。教育的终极目的是:让学生知道生活在集体中,必须遵守班规班纪,按学校、班级、老师的要求去做。

那老师们又会问了:那什么办法才是有效的惩戒办法呢?咱们可细细地琢磨琢磨魏书生的教育方法——值日、拖地、打水、写说明、抄课文等,这些教育方法里都含有“惩罚”的“惩”的影子。同时,又有“戒”,即警戒的意思,通过这些方法既要让学生知道自己犯了错是要为自己的错误行为负责的,同时还要反思自己错在哪,以后引以为戒,不要再犯同样的错误。

我在教育网的督导研究栏目里,看到了这样一篇文章,题目是“没有惩戒的教育是不完整的教育”。其中作者的观点引起了我的强烈共鸣,文中讲道:“没有惩戒的教育是不完整的教育,教师是应当尊重学生,但尊重学生并不是不批评学生。如果学生犯了错误连一句批评都不能有勇气接受,将来又如何面对纷繁复杂的大千世界?这种一味迁就、信马由缰、放任自流看上去是尊重学生,实际上是使得学生从小是非不分,弱化耐挫力。”“惩戒”是一种手段,也是一种爱的表达方式,我们必须把惩戒看作是一种教育手段,孩子受教育权利并没有受到损害,而是在接受另外方式的教育,小惩大戒的教育手段会让他在边缘上止步,可能会影响他一生。

第四.我建议班主任要在班级管理中坚持“例会”,加强“学生自主管理”的指导。

建议每周一班队会时间,除了认真倾听学校对一周的纪律、卫生总结之外,班级内,班主任也要对本班上一周的班级管理情况进行总结,好的一面,不足的一面。对下一周班级管理工作提出建议和要求。“例会”前,班主任要对班级管理工作了如指掌,谁的工作好,谁的工作不好,差在哪?而且对减分较多的同学进行了解调查,分析原因。

我相信,在学校、班主任、学生这三方面的共同努力下,学生的管理工作会越来越规范,学生的各种行为习惯会越来越好。

会议致辞发言稿篇八

各位专家在百忙中抽出时间对我公司进行iso9001:和ts16949质量体系认证审核,表示最热烈的'欢迎!

xx机械技术开发有限公司是一家以汽车模具及汽车零部件设计制造、家电零部件制造为主的民营企业。公司自创建以来,一贯坚持“竞争、拼搏、求实、创新”的企业精神,积极贯彻“紧盯市场、苦练内功、创造优势、促进发展”的企业方针,在全体员工的共同努力下,迅速发展壮大。公司现有员工398人,其中工程技术人员占职工总数20以上,拥有数控加工中心、大型冲压、金加工等各类设备近三百多台(套),同时拥有自动喷涂线和电泳漆生产线。公司资产总额人民币xx多万元,年销售额人民币xx亿元。

公司主要产品有:汽车发动机进气歧管总成、汽车起动齿圈总成、汽车仪表台横梁总成、踏板机构总成、车窗玻璃升降器等汽车部件,以及汽车底盘件、汽车车身钣金件、空调机箱、微型电机外壳等。其中,发动机进气歧管通过了省级新产品鉴定。所有产品均运用“cad”、“ug”、“rim”设计和管理。

近年来,公司分别获得市级纳税大户、市级重点民营企业、市级重合同守信用企业、省级诚信企业、xxa级纳税信用等级单位等荣誉称号。

公司始终奉行“永恒追求顾客满意,持续实施质量改进”的质量方针,并按照iso9001:2000和ts/16949质量体系实施严格的质量管理。我们希望通过这两个质量体系标准的贯彻实施,进一步推动公司质量水平的提高。但由于公司推行ts/16949质量体系时间不长,经验不足,可能还存在这样或那样的问题。在此恳请各位专家给我们提出宝贵意见。在这次预审之后,我们将立即组织整改,确保达到规范要求。

最后,对各位专家的到来再次表示热烈的欢迎!并预祝各位专家在我公司期间工作顺利,生活愉快!

会议致辞发言稿篇九

时光飞逝,转眼之间我来到xx已经快一年了,回顾过去一年的酸甜苦辣,我很庆幸自己能被xx所接纳,在公司同事的热心帮助下,我逐渐适应了预应力施工的工作,并由刚进公司时的青涩无知逐渐走向成熟。

回首过往,对比今夕,我发现自己在各个方面有了相当的进步:首先是自己的人际交往能力有了显著提高,因为在施工现场需要同各个方面的人打交道,协调各方利益,再像以前一样沉默寡言显然是不行的,外在的环境迫使自己必须学会主动同别人沟通,提高自己人际交往能力。其次就是对预应力施工的特点、难点、重点有了更全面的了解,只是看书本而不到现场去终究只是纸上谈兵、雾里看花,只能看到表面的问题,唯有到现场去,理论联系实践,才能真正了解预应力施工,才能面对施工单位、监理单位及甲方代表的询问侃侃而谈,不让对方小瞧。

再次是在工作的过程中也学习、认识了一些其他的`业务知识,如对合同、协议有了粗浅的认识,对施工单位的一些施工任务、计划、特点也有了大体上的认识。最后,由一个马虎大意的人逐渐变得思考更加细密全面,因为施工环境各种各样,施工单位人员也性格不一,唯有在最开始时考虑到可能出现的问题,与施工单位提前协调好,才能避免后续的麻烦。

当然,因为工作时间尚短,工作经验不足,一些根深蒂固的缺点还未能克服,例如与施工单位主管级人物沟通较少;因为工作经验不足,对一些新出现的问题事先未能考虑到,事后不知道高效、有效的解决措施;还有就是与工人沟通不到位,偶尔因工期和质量问题同他们产生争执等等。

总体而言,我在xx一年所学到的东西比大学四年学到的还要多,我希望能在接下来的时间里再接再砺,克服缺点,再上一层楼。

会议致辞发言稿篇十

各位教师、各位同学:

大家早上好!

在现代社会中,有一个永恒的话题,那就是竞争与合作,一个人不可能独立地生活在社会中,而人与人之间的竞争与合作又是我们社会生存和发展的动力。树有长短,水有清浊,芸芸众生忙碌于大千世界,他们都离不开竞争与合作。

所谓竞争就是两个或两个以上的个人或群体,在某项活动中争胜过对方的行为,也就是双方争夺一个目标,并且仅有一方能胜,而合作则是两个或两个以上的个人或群体,为实现共同目标在某项活动中联合协作的行为,双方有一致的目的,且双方共享结果。

对于竞争,在场的各位必须不会感到陌生,没有中考的竞争,我们也就不会站在这儿,然而一个巴掌拍不响,缺少了合作,“南北对话”“南南合作”都将成为空谈;缺少了合作,建立国际空间站将成为泡影;缺少了合作,我们今日将仍活在“非典”的阴影下,处于禽流感的困扰之中。

但竞争与合作并不是对立的,有的同学却把它们分得太开了,有的只谈竞争不谈合作。当别人问他问题时,头也不回甩去一句“不明白”,认为把别人的疑难解决了就是给自我培养了一个对手,对自我的竞争不利,这样的人是自私的,最终将被社会淘汰,有的则认为竞争是没有必要的,片面讲究合作,从而导致了安于现状,无进取心的悲惨状态,当他还在安乐窝里做着美梦的时候,这个世界已将其遗忘。所以,以上的两种做法都是不正确的。我们应当把竞争与合作放在同等重要的位置,让他们物尽其用,物为我用,使自我到达更高的境界。

近年来,每当从媒体上看到一些地方为争名人、名事、故地等的“正宗”吵得不亦乐乎时,总是忆起20年前的一段往事。1984年,我作为一家地方报纸的代表去南阳参加全省地市报纸协作会。热情的东道主不仅仅在会议间隙组织我们游览了卧龙岗武侯祠,并且在会后用车把我们拉到了百多公里外的襄阳去看古隆中。这在今日一些人看来未免有点犯“傻”:怎样能够把游客主动介绍给诸葛亮躬耕地——襄阳?而在我看来,南阳的同志此举显示了大度、大气。

不少人认为,竞争就是你死我活,竞争就不能有合作。竞争双方似乎注定是利益截然对立的“冤家”对头。其实,换一种思路看,情景并不必须是这样。拿有争议的名人名事故地等旅游资源的开发、利用来说,双方何不来个“不一样而和”、资源共享、联合开发、共同发展呢?如果双方联手,你把游客送到我那里,我把游客送到你那里,岂不是双赢?并且,游客也学会了比较、增长了见识。当时,我在南阳、襄阳之行前,是经过“臣本布衣,躬耕南阳”、“我本是卧龙岗散淡的人”等文献,把诸葛亮、卧龙岗和隆中连成一条直线的。及至亲临其境,方知卧龙岗在南阳,而隆中则在襄阳。如果不是南阳同志的盛情与大度,我也不会增加这方面知识。

搞市场经济不能没有竞争。有竞争才能激发动力、增强活力,促使企业不敢稍许懈怠,不断推进科技提高,改善经营管理,降低成本,提高质量,增加效益。建设和发展也不能没有合作。有合作才能优势互补、取长补短、收拢五指、攥紧拳头、构成合力。马克思说得好,协作不仅仅可提高个人的生产力,并且是“创造一种生产力”,产生一加一大于二的神奇效果。聪明的人不但要进取与伙伴合作,也要勇于与竞争对手合作并从中获益。

如今,国外越来越多的大公司经过组建联盟参与全球竞争。竞争之中有合作、合作之中有竞争,这是对传统的竞争理念和模式的超越,是适应形势发展的必然选择。我国也有一些企业开始提出并实践这一理念。实践证明,过去那种仅仅把同行看成是“冤家”,认为有竞争就不能有合作的观点是片面的、有害的,它往往造成不必要的摩擦、内耗及浪费。而把竞争与合作结合起来,既竞争又合作,就能突破孤军奋战的局限,把自身优势与其他企业的优势结合起来,把双方的长处限度地发挥出来,既提高自我也提高别人的竞争力,实现双赢或多赢。

团结就是力量,联合就有优势。愿人们更明智地处理竞争与合作的关系,在进取竞争的同时,发扬光大团结协作精神。这样,才能把我们的事业发展壮大,越办越好。

会议致辞发言稿篇十一

同志们:

大家好!

经过一段时间的紧张筹备,厨政管理师培训今天正式开班了。首先,我代表xx烹饪学院,对远到而来的各位领导及嘉宾表示热烈的欢迎,对不辞辛劳,担任本次培训的各位烹饪大师表示崇高的敬意和由衷的感谢!

随着餐饮业的蓬勃发展,高级厨政管理人员已经成为当今社会的紧缺人才,而作为高级厨政管理队伍重要组成部分的“厨政管理师”,也成为了广大厨政管理人员以及参加厨师培训的有志青年们格外青睐的专业。据此,中国烹饪协会与xx烹饪学院携手,隆重推出了此次“全国餐饮业厨政管理师培训”,旨在加快培训职业化、现代化、国际化的餐饮精英,大力提高广大厨师的综合素质,满足市场对复合型烹饪人才的需求。

回顾过去几年由xx烹饪学院所承办的厨政管理师培训,同学们都受益匪浅。首先是培训课程安排得紧凑,同学们通过与大师的近距离接触、接受大师们耐心细致的教导,不仅对厨政管理师这个职业有了一个充分详尽的认识,同时也对酒店的布局设计管理及厨房管理、菜品创新等知识有了一个系统的了解。另外,在培训课上,同学们通过大师的实践演示,还学到了十几道菜品的制作方法,同学们充分感受到了烹饪大师们精湛的技艺。

在认真总结和吸取经验的基础上,xx学院再度携手中国烹饪协会,于今天正式展开今年的“全国餐饮业厨政管理师培训”。此次厨政培训不仅是加强烹饪人员技能素质建设的重要举措,也是烹饪从业人员业务知识、管理知识、全面提升自我的一次难得机遇,希望同学们珍惜机会,认真对待,以端正的态度、饱满的热情参加这次培训,做到学有所得,学有所用。

会议致辞发言稿篇十二

大家好!

希腊的船业大亨欧纳西斯说过,要想成功,你需要朋友;要想非常成功,你需要的是比你更强大的对手!从这句话我们可以看出两个潜在的重要因素:竞争与合作,只要既竞争有合作,我们才能成功得做好每一件事情,并且把它做得更好!同学们,我们应当要培养竞争意识,合作意识,提高竞争能力,从而不断地完善自己,才能开阔自己的美好人生!

树有长短,人分高低,水有清浊,面分丑俊,忙碌在大千世界的芸芸众生,既离不开竞争,也离不开合作。在当今这个社会里,也许还有不少数人认为,竞争与合作是对冤家,根本无法相结合从而达到良好效果,我觉得此观点是错误的,应该说竞争与合作永远是紧密相连的一对联体兄弟,他们代表着两种不同的互动关系,竞争能使人激发动力,增强活力,而合作呢?则能使人友好相处,团结协作,马克思说过,协作能提高个人的生产力,并且是”创造一种生产力”,还能产生一加一大于二的神奇效果,只要既竞争有合作,我们才能突破孤军奋战的局限,实现双赢。

随着全球经济的全球化,一体化,各国之间的联系越来越密切,特别是我国在x年x月x日正式加入wto,成为世界贸易组织成员。于是,我国的各行各业纷纷走出国门,参与全球竞争,参与全球合作。从而,使我国的经济发展达到令人瞩目的地步,综合国力日益增强,国际地位逐步提高。

同学们,不仅国于国之间存在着竞争与合作关系;个人与个人之间也存在着竞争与合作。

就拿我们身边的事例来说,我们每个同学在学习上也存在着竞争与合作,我们每个同学都在学习中竞争,在竞争中合作,但是前提是我们要勇敢要有自信,如果我们连拿出一份与他人竞争的勇气都不能,那么我们就是学习上的懦夫,又或者,你根本就不想与他人分享和探讨你所掌握的知识,纵使你取得了好成绩,但我相信你的好成绩是暂时的,因为缺乏竞争意识和合作意识的人,不合群,把自己孤立起来的人是不会永远取得成功的。所以我们得把竞争意识和合作意识灌注我们的脑里,把他们运用到学习中来,让我们在学习中竞争在学习中合作,我们才能在我们的学习领域里达到优势互补,取长补短的效果。

同学们:

大家好!我演讲的题目是“只有合作,才能双赢”。

有两个饥饿的人有幸得到了一位长者的恩赐:一根鱼竿和一篓鲜鱼。其中,一个人要了鱼,吃完后便饿死了;另一个要了鱼竿,走向大海,但路途遥远,他走了好几天才到海边,还没来得及去钓鱼也饿得一命呜呼了。

鱼可以暂时充饥,但解决不了长远的生计问题;鱼竿可以用来解决未来的生计问题,但对眼前的饥饿却无能为力。

由此看来,只有将二者合起来,才能彻底解决眼前和长远的生计问题,只有两个人合作,一起享用这篓鲜鱼,一起走向海边,才有可能同时获救。但可惜得很,他俩拒绝合作,最终落了个双双命赴黄泉的悲惨结局。

这个故事生动地印证了巴尔扎克的一句名言:单独一个人可能灭亡,两个人在一起可能获救。当然,是指两个人合作起来共同创造生命的奇迹,但如果像上面那两个人一样你敲你的锣,我唱我的戏,最终也只能落个双败的结局。

当今世界,科技高速发展,社会分工越来越细,而人的智力、知识却总是有限的,这就更需要人们有强烈的合作意识和合作习惯。

作为新世纪的中学生,更应该善于合作。与老师合作,聆听老师的教诲,你将迅速成长;与同学合作,在知识的海洋里去探索,你将获得无穷的智慧;与父母合作,善于倾听父母的唠叨,你将感受到无边的幸福。

同学们,让我们永远记住这句人生箴言吧:只有合作,才能双赢!

谢谢大家!

会议致辞发言稿篇十三

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

“华侨团聚迎新春,辰龙起舞传福音”。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,某某年春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人——致以新年最完美的祝福和最诚挚的问候!

这天,我们以无比喜悦的情绪,在那里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的某某年而庆贺;是为充满生机与期望的12年而祝福。

回首往事,点滴精彩。某某年,是公司稳步发展的一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。成功与挫折给公司留下了发展的足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。所以,某某年,效率来自全体员工的激情,成绩属于全体员工的努力。

新的某某年,是公司发展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向,加强产品研发力度,提升产品质量管理、合理控制产品成本,让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要“强身健体”、内外兼修,不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理,进一步坚实基础。

所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在某某年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我期望,我也坚信,全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和led新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!

最后,祝大家春节快乐,_年吉祥,万事如意!

请大家把酒倒满,为迎接崭新的、完美的明天而干杯!

会议致辞发言稿篇十四

尊敬的各位领导、各位来宾:

首先,我代表学校向在百忙中来参加这次签约仪式的各位领导和企业家表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!

本次签约仪式,是学校和在座企业及院校反复协商共同决定举行的。校企合作是贯彻落实职业教育服务重点项目建设暨校企合作推进会议精神的重要步骤,是我校推进办学模式和人才培养模式改革、增强我校为地方经济建设服务能力的有效途径,也是我校深入践行科学发展观、实现学校又好又快发展的切实需要。这次签约仪式,标志着我校与在座的企业及院校在合作办学方面迈出了坚实的一步。

我校是浉河区的中等职业学校,是国家首批重点职业高中,20x年被省教育厅命名为省级特色职业学校。开设数控、汽修、电工电子等,计算机、工艺美术、旅游饭店服务、电子商务类和学前教育类等8个专业,其中省市级重点专业有数控、汽修、电工电子等,计算机、工艺美术等。

校企合作是技能人才培养制度的创新,是理论与实践相结合的培养模式的继承和创新。它是教育与经济相结合的具体化,是教育根据企业的需求,主动适应并为企业服务的合作,它体现了教育必须适应经济发展,并对经济发展服务的规律合作办学、订单培养,是我校办学的有益探索。我们将严格按照企业长远发展的实际需求,坚持做好人、读好书、选好路的办学理念,严把生源选择关、教育教学关、文化熏陶关,树立学生老板理念、培养学生专家技能、练就学生军人作风,把学生打造成家文化意识浓、综合素质高、忠诚度高的用得上、留得住、可持续发展的终生员工。

近几年来,我们始终坚持以服务为宗旨,以就业为导向的办学方针,根据市场发展需求和企业岗位需要,不断调整专业设置,改革教育模式,转变人才培养模式,积极探索多种联合办学形式,也取得了初步的成效,学校毕业生供不应求,就业率连年超过98%,但是按照为地方经济发展服务这一学校功能定位的要求,还存在差距,主要是学校办学和企业需求联系得不紧密、服务地方发展的功能不显著,我们要通过校企合作这一形式,促进学校和企业紧密结合,更好地发挥服务功能。首先,在办学指导思想上,要牢固树立服务意识,实现由过去被动服务向主动服务转变、由向外输送毕业生向为本地企业输送毕业生转变、由盲目培养学生向有针对性培养学生转变、由封闭办学向开放办学转变;其次,在人才培养模式上,要积极寻求与企业的合作,力求生产过程和教学过程相结合、专业教材和岗位标准相结合、专任教师和企业工程技术人员相结合;第三,在学生培养规格上,要更多地考虑到企业对人才的岗位需要,在抓好学生德育和智育的基础上引进企业文化,让学生在校学习时就关注企业、热爱企业,提高学生的岗位能力和社会能力,培养德技双馨的实用型人才。

根据我们签订的校校、校企合作协议,一方面我们要按照企业的订单,定向为企业培养后备技能型人才,培训在职职工;另一方面,我们将邀请企业及高校领导和专家指导学校专业建设、指导专业课程设置和教学计划的制定,邀请选派具有实践经验的工程技术人员担任兼职教师,企业也要接纳学生到企业的实习和教师的实践活动。我们深信,有各级领导的支持与帮助,有在座各位企业及院校领导的积极参与和共同努力,合作办学一定能取得成功,使学校和企业及院校互利双赢、共同发展,为振兴地方经济、促进社会发展做出我们应有的贡献。

谢谢大家。

尊敬的学庆市长,同志们:

大家上午好!今天,学庆市长率领梧州市代表团前来我市参观考察、传经送宝,出席肇梧战略合作座谈会暨第三次市长联席会议,这是肇梧战略合作的一件大事。在此,我代表中共肇庆市委、肇庆市人民政府,对梧州市各位领导的到来表示热烈的欢迎!刚才,学庆市长作了重要讲话,对深化肇梧战略合作提出了很好的意见,我完全赞成。下面,我就加强肇梧战略合作谈三点意见。

一、肇梧战略合作取得丰硕成果。

肇庆与梧州交流合作源远流长,特别是两市建立战略合作关系以来,积极创新合作发展机制,在区域规划、基础设施、产业布局、园区建设以及教育、文化、旅游、环保、公共服务等领域签订了一系列合作协议,大力开展多渠道、多层次的交流合作,共同组织实施51个合作项目。以交通对接为重点的基础设施一体化建设明显加快,对接两地的桥梁和公路连接线工程加快推进,南广铁路即将建成通车,广佛肇高速公路肇庆段全线动工。粤桂合作特别试验区的建设取得重大突破,总体发展规划获得两省区政府通过正式上升为省级发展战略,起步区建设全面启动。我们两市作为粤桂合作的积极参与者和共同受益者,分享了区域合作带来的红利,肇梧战略合作成为两市经济社会发展的新引擎。

近年来,我市经济社会持续快速发展,去年9项主要经济指标中有7项增速居珠三角前三位,地区生产总值增长11.5%,规模以上工业实现总产值首超3000亿元,固定资产投资突破千亿元大关,地方公共财政预算收入完成120.75亿元,二广高速怀集至贺州段建成通车,产业加速转型升级,城市加快扩容提质,生态建设有新进展,民生实事取得实效,蝉联全国综治“长安杯”,荣获第x届省运会承办权,经济社会发展呈现勃勃生机。同时,我们欣喜地看到,在梧州市委、市政府的正确领导下,梧州市坚持“东向”战略,以“三年一工程”为抓手,加快建成西江黄金水道上向东开放的龙头城市,经济社会发展迈上新台阶,主要经济指标保持高速增长,显示了充足的发展后劲;城市建设日新月异,成为桂东南城镇群核心城市,苍海新区成为自治区重点推进的四大城市新区之一;转型升级成效突出,成为广西首个国家级循环经济示范城市和新能源示范城市;在统筹城乡发展,培育主导产业,打造“国字号”发展平台和谋划引进大项目、大集团等方面也取得了显著成效,很多改革发展经验非常值得肇庆认真学习借鉴。我们两市经济社会的快速发展,为全面深化战略合作奠定了更加坚实的基础。

二、肇梧战略合作发展空间巨大。

当今世界已经进入经济全球化和区域一体化的新时代。从国际上来看,纽约都市圈、东京都市圈、伦敦都市圈、巴黎都市圈、北美五大湖都市圈等世界知名经济区始终具有旺盛的生命力,其中纽约都市圈制造业产值占全美三分之一,东京都市圈经济总量占日本三分之一。从我国来看,长三角经济区核心区16个市经济总量合计已占全国五分之一,环渤海经济区成为北方经济新引擎和我国第三个增长极。从广东省来看,广佛肇经济圈以加快一体化发展不断提升综合竞争力和辐射带动力,去年,广佛肇经济圈生产总值超过上海(21602亿元)和北京(19500.6亿元)的经济总量,生产总值、规模以上工业增加值、地方公共财政预算收入分别占全省的38%、34.7%、25%。这些成功的案例,充分说明区域一体化发展充满生机和活力,成为世界经济的大趋势、大潮流。

当前,从中央到地方各级都把推动区域一体化发展提升到更加重要的战略地位。党的明确提出要继续实施区域发展总体战略,党的x届三中全会提出了一系列促进城乡区域协调发展的重要改革举措,在今年《政府工作报告》中提出“要谋划区域发展新棋局,深化泛珠三角区域经济合作”。最近,由国家发改委牵头编制的《珠江—西江经济带发展规划》基本完成,即将上报国务院审批,肇梧战略合作被列为“珠江—西江经济带”重点领域,试验区被列作单独章节重点部署,有望上升为国家战略。粤桂两省区党委、政府高度重视推动粤桂战略合作发展,全面支持肇梧两市率先开展跨省区合作。我省在部署新一轮全面深化改革的工作中,明确把推进粤桂合作特别试验区建设、构建高铁沿线经济带合作发展机制、协同加快珠江—西江经济带发展列为重要内容。这些全新的战略取向和政策支持,必将进一步提升肇梧两市在粤桂合作乃至中国东西部合作中的战略地位,为肇梧两市全面深化战略合作创造了更加广阔的发展平台和极为难得的战略机遇。

去年初,广东省委x到肇庆视察时,要求肇庆要利用各种交通大动脉交汇的优势,建设成为珠三角连接大西南的枢纽门户城市,赋予了肇庆全新的发展定位。为此,我市把加强肇梧战略合作作为建设珠三角连接大西南枢纽门户城市的重要抓手,把推动粤桂合作特别试验区建设发展作为促进产业转型升级和城市扩容提质的重要载体。同样,梧州市在被彭清华书记定位为“西江黄金水道上向东开放的龙头城市”之后,充分发挥连接东盟、背靠西南腹地的优势,全面加大向东扩大开放的力度。为了提升两地战略地位、实现互利共赢,今年全国“两会”期间,学庆市长和我分别接受了人民网等媒体的采访,积极宣传推介珠江—西江经济带规划建设特别是肇梧战略合作的优势和前景,引起了社会各界的广泛关注。在广东代表团分组讨论上,我建议中央政府加快推进珠江—西江经济带规划建设,打造全国第一个东西部直接融合的流域一体化平台。我们两市还联手两省区发改部门积极向中央有关部门提出诉求,力争粤桂合作特别试验区上升为国家战略。充分的互信合作和巨大的发展空间,必将有力促进肇梧战略合作越来越紧密,肇梧共赢发展之路越走越宽广,在推动粤桂战略合作、东西部经济融合发展中发挥更大的示范带动作用。

三、肇梧合作必须务实有效推进。

今年是全面深化改革的开局之年,也是肇梧深化战略合作的关键一年。站在新的历史起点上,肇梧合作与发展需要有更加开阔的视野、更加开放的理念和更加开明的胸怀,加强优势互补,密切协作联动,共同打造更具活力、更有后劲的区域一体发展合作体。围绕两市下一步深化合作的重点,我提三点建议:一是坚持把改革创新作为肇梧战略合作的关键动力。积极创新跨省区、跨市县的多层次合作机制,构建完善多层面的议事协调制度,共同争取两省区尽快成立联合工作领导小组和粤桂合作特别试验区管理委员会,建立专项工作协商对接机制。争取国家、省支持两市在更多领域实施政策叠加模式,在两市事权范围内共同赋予试验区更大的审批空间。尽快制定完善试验区实施市场化运作和共建共享的管理制度,探索两市以股权合作推进试验区投资开发的实现方式。二是坚持把项目建设作为肇梧战略合作的关键抓手。刚才,联席会议通过了今年肇梧战略合作工作计划,确定了39项合作项目,要紧紧围绕项目的落实推动两市合作发展,加快推进基础设施建设,确保南广铁路肇庆段年内建成通车,尽快组织实施一批重点交通连接线项目,争取柳肇铁路、西江3000吨级航道整治工程等15项前期项目尽快落地建设;争取两省区政府尽快印发实施试验区《总体发展规划》,配合珠江—西江经济带发展规划的审批做好政策研究,加快试验区路网、污水处理、给排水、能源、防洪等综合配套设施建设,积极争取由两省区牵头开展联合招商,引导东西部优势产业对接发展;深入推进两市党建、教育、科技、劳务、医疗卫生、旅游、应急等合作项目,努力在资源共享、互通互认方面谋求新突破。三是坚持把加强环保联防联治作为肇梧战略合作的关键领域。完善两市在西江生态环境保护、产业环保准入标准、节约集约用地等方面的规划衔接,加强协同开展流域水源污染监测整治,强化环保联合执法和应急管理合作,加快推进粤桂环保联防共治监测预警中心建设,共同保障辖区西江河段水质达标和用水安全,积极推进流域森林绿化建设,共同打造西江流域优美生态环境。

同志们,推进肇梧战略合作是广东广西两省区交给肇梧两市的战略任务,是我们两市谋求共赢发展的迫切要求。当前,我们具备更加完善成熟的合作基础,面临更加难能可贵的发展机遇,只要我们携起手来,抢抓机遇,深化合作,创新实干,就一定能够开创肇梧两市更加美好的明天!

会议致辞发言稿篇十五

各位来宾,朋友们:

今天我们非常高兴地在此聚会,隆重举行********商务中心开业典礼。值此,我代表***对********商务中心盛大开业表示诚挚地祝贺,并向前来参加庆典的各位领导、各位来宾表示热烈地欢迎。

近年来,我区紧紧围绕打造城区新型服务业的目标,抢抓城区扩容,产业转移的有利时机,不断优化投资软硬环境,全力建设产业发达、生态宜居、社会和谐的**之都。********座落于*******路这一城区“西跨、南联”的枢纽地带,随着城市建设的不断推进,其地理优势、良好环境和广阔市场必将日益体现。她的开业既是***先生抢抓***片区发展机遇的充分表现,更是地方合作、互利双赢的结晶。

最后,衷心祝愿***********商务中心开业大吉,兴旺发达!

祝各位领导、各位朋友身体健康,万事如意!谢谢大家!

会议致辞发言稿篇十六

同学们、老师们:大家上午好!

年的钟声即将敲响,我们满怀憧憬、充满信心迎接新年的到来。在这辞旧迎新之际,我谨代表学校党政领导班子,向辛勤耕耘、无私奉献的全校教职员工,向努力拼搏、勇于超越的同学致于节日问候和诚挚的新年祝福!

回首即将过去的20__年,我们秉承“热爱和谐创新”的校风,不断充实学校内涵发展,在大家的共同努力下,我们美化了校园环境,优化了教学设施,我们坚持走品牌强校,特色亮校的发展战略之路,促进了学校教育、教学、科研、国际交流等全方位的跨越式发展。我们创新思路、争先进位,潜心实践“发现与创造”的教育,在二次创业路上取得了丰硕成果。我们实现了20__年全体星海人的共同梦想!

20__年,我们的首届高考一炮打响,本一率87%,本二率100%,列全省首位,高一高二各科统考成绩均列__市首位;我们高中部的各项竞赛成绩捷报频传:一大批同学获全国数理化生信息奥赛省一等奖,宋肇哲同学获信息学奥赛全国一等奖,清华大学编程大赛全国第5名,获得免试参加清华大学自主招生冬令营的资格;周丰哲同学已获得复旦大学自主招生本一线录取的最优惠条件。高一蒋筱寒同学在江苏省第十二届"中学生与社会"现场作文大赛荣获省一等奖;高中部学生参加__市歌咏比赛荣获高中组二等奖。

回忆过去,我们豪情满怀;展望未来,我们踌躇满志。站在20__年新的起点,我们将迎来新的机遇和挑战:我们将面临如何将星海品牌进一步提升和素质教育进一步推向深入;我们将迎来教学质量的大检阅:初三学生将冲击中考十连冠,初一初二学生将迎来市区统考,高一学生将迎来苏州大市统考、高二学生将迎来江苏省小高考,高三学生将迎来保全市首位的高考之战,20__年我们还会遇到很多很多的机遇和挑战……我坚信在机遇和挑战面前,全体星海人一定会发扬“团结、敬业、精细、卓越”的精神,超越过去、超越自己、超越梦想,向着目标勇往直前!

在新的一年里,我希望同学们:砺志笃行,精进学业;在新的一年里,我祝愿老师们:身体健康、阖家幸福!中学校长元旦致辞同学们、老师们,20__年的风帆已经扬起,让我们迈开坚定的脚步,齐心协力,开拓创新,锐意进取,共同谱写星海20__的新诗篇!

最后,祝全校师生员工在新的一年里,工作愉快,学习进步,万事如意,马到成功。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/11437495.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档