一个好的方案应该能够预见可能出现的问题并提供解决方案，以应对变化和挑战。在制定方案之前，应该进行充分的调研和分析。下面是一些行之有效的方案案例，供大家参考和借鉴。
质量活动月策划方案篇一
为提升质量品质和质量管理水平，营造人人关心质量和重视质量的良好氛围，公司决定举办第x届“质量月”活动方案。
组长：xx
副组长：xx
组员：xx
1)、8月底至9月初在饭堂、车间生产区域的主要通道，悬挂横幅、标语，张贴海报，对质量文化进行宣传，营造全员关注质量的良好氛围。
2)、9月1日组织召开公司第x质量月活动动员大会。
3)、及时报道公司及各部门开展质量月活动的相关内容，将质量月活动的工作信息传递给公司员工。
1，以车间部门为单位，每个单位至少提出一个质量活动项目(质量部3个以上)，并能在项目组长的带领下进行qc活动。
2，费用见附页2;对所有提出的活动项目进行评审，分一等奖，二等奖和三等奖，对获一等二等奖的项目报送总部。
1)、从9月1日起至9月30日截稿，应征文体不限(如：记叙文、议论文、诗歌、散文等)，字数500字以上。每个车间在质量月活动期间，需提交1篇应征文章或至少1张摄影图片。
2)，费用;活动组对提交的质量征文进行征文质量评选，评出前三名给予奖励。
1，焊工焊接技能比赛(方案与总部一样)
2，费用;评出前三名给予奖励。
2，依据20xx年7月、8月和9月质量部提供的数据和民主评议进行评选，各事业部质量优秀班组2名，质量标兵2名。
通过“质量月”活动，按照策划—实施—检查—处置的pdca方法来评估和改进运作的项目，细致分析、深刻总结，把质量意识真正落实到实际工作中去。全体员工要以“质量月”活动为契机，全面提高质量意识和技术水平，努力做到不制造不良品、不接受不良品、不放过不良品，增强和提高产品竞争力。
质量活动月策划方案篇二
我校以实现教学管理的科学化，教学行为的规范化，教学常规的制度化，教学评价的多元化为目标，结合学校发展状况，特制定此方案。
**年10月8日——**年10月31日。
为保证“教学质量月”活动顺利开展，成立了“教学质量月”活动领导小组，领导小组成员如下：
组长：连雪梅。
副组长：李志刚。
成员：全体教师。
1、宣传学习（10.8——10.12）：组织教师学习《小学各科教学指导意见》明确其要求。确定主题，制定学校教学质量月活动方案。
10月8日根据学校要求制定学校活动方案。
10月9日——10月11日以集中和分散的方式，学习《小学各科教学指导意见》。
10月12日检查教师学习笔记，心得体会。
2、落实常规（10.15——10.31）：
开展以“两看、三评、五查”为主要内容的教学常规督查。
“两看”：（10月15日——10月16日）一、看备课是否达到六备（即备课标、备教材、备学生、备教学手段、备教法、备学法）二、看教研活动，看各教研组活动是否与计划一致，记录是否详细，活动目的是否鲜明。
“三评”：（10月17日——10月24日）开展全体教师课堂教学大比武活动，活动中评课堂教学，评教案，评说课。
“五查”：（10月25日——10月26日）一、查教学计划，措施是否可操作，课时安排是否合理。二、查备课笔记，教学进度是否与计划一致，教学方法是否符合课程标准。()三、查作业批改记录，作业数量是否与教学内容一致，作业布置是否体现“以生为本”的分层作业，批改是否体现“全员、全部”要求。四、查教学反思，是否及时，对课堂教学是否有指导意义。五、查听课笔记，记录是否完备，过程是否详细，评价是否齐全。建立健全各项教学管理制度和基础资料。
教导处要及时搜集和整理各项管理制度和检查考核资料，认真填写各类报表及考核表，及时统计、及时公布，并结合本部实际制定相关的教学管理规定和教学质量检查考核办法。
3、反思总结（10.29——10.31）。
根据活动过程情况评选活动先进个人。
整理活动资料形成活动书面总结材料。
1、提高认识，狠抓落实。各教研组要根据工作安排要求做好本教研组的教研活动及教学大比武活动。
2、严格考评，做到公开、公正、公平。各位任课教师要提前做好各项准备工作，抓好课堂教学，规范自己的教学行为，积极参与教研活动及说课竞赛活动，使自己在活动中能提高业务水平和管理能力。
质量活动月策划方案篇三
进一步强校德育工作，落实，搞好队伍建设，提升行为教育的水平，加强班集体建设、处室建设，提高工作质量，促管理工作上水平。
(一)、进一步加强处室建设，严肃工作纪律，严格按照工作计划完成学期既定的各项工作任务。加强班主任思想教育及管理，确保各项工作规范、落实。
(二)、结合行为教育开展好学生行为专项教育活动。
1、学生仪表：不穿校服，仪表不整，突出问题服装不拉拉链，发型超出学生标准，出现怪头型，佩戴饰品。
2、学生早到校难以根治，德育处计划在班级管理的前提下，由学生组成班级管理自治机构，彻底杜绝学生早到校问题。
3、吸烟问题，早恋行为。
4、课间打闹，楼道内大声喧哗、追跑打逗。爱吵闹，讲脏话的行为。
5、不爱护公物，学生课桌椅出现大量划痕，个别课桌面已经损坏，用小刀刻痕明显，学生坐的椅子乱揉。
6、与校外人员来往，放学在校门口与校外人员乱联系。同学之间出现矛盾不正确处理，相互不谅解，不向家长、老师、学校反映，以武力自行解决，或联系校外人员，以暴力打架为手段，在校内外造成很坏的影响。
7、放学在校门、和学校西侧胡同内和东升楼小区内聚集的行为。
(三)、以质量月和专项治理为依托，搞好四个活动：
1、全体学生在质量月期间定立自己的奋斗目标和行为保证并向老师和家长做出书面承诺;
2、充分利用各班的部、组，在班内开展遵规守纪竞赛活动，将活动与月标兵、学期标兵评选结合起来。
3、与行为专项相结合，在学生中广泛开展“爱我五中、爱我班级”活动，鼓励学生爱护环境、爱护公物。
4、开展诚信教育，结合期末考试，加强考风考纪教育，写出考试诚信书。
1、本次活动从17周开始到暑假放假结束。
2、召开班主任及班干部会议，一是解决个别班主任工作责任心不强，主要采取召开座谈会，消除其对工作应付的思想，对批评教育不改的，期末评优不予考虑。二是解决班主任值班但签到不到岗的情况，主要采取不定期检查，对查到的班主任出批评教育之外，扣除值班费。三是解决课间操部分班主任不能及时到达操场，由执勤学生进行统计，按统计结果在期末考核中扣除相应分数。四是学生修身本的填写，填写不完整的问题，采取定期检查，检查结果进入班级考核。五是学习质量月活动方案，全面布置质量月的各项活动，落实目标要求，提高认识，统一思想。四是召开两次主题，搞好质量月的宣传发动，提出要求，十七周的班会班主任要形成班会课。同时加强考风考纪教育，采取召开主题班会，写诚信考试承诺书，在学园内设置举报箱等形式，彻底杜绝考试作弊行为，创造良好的复习、考试氛围。
3、从十七周开始德育处查出早到校的班级，由班主任值班一周，负责治理本班学生早到校问题。各班由班主任每周一次自查学生仪容仪表，自查后没问题的包德育处，有德育处复查，对于不履行职责的班主任，除通报批评外，写出书面检查，期末评优不予考虑。
4、吸烟、早恋问题，班主任要利用班会课和其他时间说服教育，德育处检查、蹲堵，安排相关学生进行暗查，对查出的违纪学生记严重警告处分，直至劝退，期末考核时扣除相应分数。
5、对于校门口东升楼聚集打架的，采取蹲堵，放学后巡视等方式，一经查实，由家长带回进行教育，直至劝退。
6、安排好6月9日的国旗下，一是学校领导讲，做好全校的宣传发动。二是教师代表讲话，如何提高学生学习成绩。三是学生代表讲话，如何遵规守纪，认真学习，提高成绩。通过，激励号召全体师学发奋工作、刻苦学习，讲诚信，争做文明学生。
7、办好黑板报、手抄报。主题：诚实守信，刻苦学习，以优异成绩回报感恩师长，同时校园广播也以此为主题，做好宣传报道。
8、德育处做好德育干部专项工作分片管理和交叉工作责任制，邓月海、高丽华七年级，王明强、宋爱军八年级，每天在年级工作时间不少于半天，针对年级出现的问题，随时解决。
质量活动月策划方案篇四
进一步强化学校德育工作，落实工作计划，搞好队伍建设，提升行为教育的水平，加强班集体建设、处室建设，提高工作质量，促管理工作上水平。
（一）、进一步加强处室建设，严肃工作纪律，严格按照工作计划完成学期既定的各项工作任务。加强班主任思想教育及管理，确保各项工作规范、落实。
（二）、结合行为教育开展好学生行为专项教育活动。
1、学生仪表：不穿校服，仪表不整，突出问题服装不拉拉链，发型超出学生标准，出现怪头型，佩戴饰品。
2、学生早到校难以根治，德育处计划在班级管理的前提下，由学生组成班级管理自治机构，彻底杜绝学生早到校问题。
3、吸烟问题，早恋行为。
4、课间打闹，楼道内大声喧哗、追跑打逗。爱吵闹，讲脏话的行为。
5、不爱护公物，学生课桌椅出现大量划痕，个别课桌面已经损坏，用小刀刻痕明显，学生坐的椅子乱揉。
6、与校外人员来往，放学在校门口与校外人员乱联系。同学之间出现矛盾不正确处理，相互不谅解，不向家长、老师、学校反映，以武力自行解决，或联系校外人员，以暴力打架为手段，在校内外造成很坏的影响。
7、放学在校门、和学校西侧胡同内和东升楼小区内聚集的行为。
（三）、以质量月和专项治理为依托，搞好四个活动：
2、充分利用各班的部、组，在班内开展遵规守纪竞赛活动，将活动与月标兵、学期标兵评选结合起来。
3、与行为专项相结合，在学生中广泛开展“爱我五中、爱我班级”活动，鼓励学生爱护环境、爱护公物。
4、开展诚信教育，结合期末考试，加强考风考纪教育，写出考试诚信书。
1、本次活动从17周开始到暑假放假结束。
2、召开班主任及班干部会议，一是解决个别班主任工作责任心不强，主要采取召开座谈会，消除其对工作应付的思想，对批评教育不改的，期末评优不予考虑。二是解决班主任值班但签到不到岗的情况，主要采取不定期检查，对查到的班主任出批评教育之外，扣除值班费。三是解决课间操部分班主任不能及时到达操场，由执勤学生进行统计，按统计结果在期末考核中扣除相应分数。四是学生修身本的填写，填写不完整的问题，采取定期检查，检查结果进入班级考核。五是学习质量月活动方案，全面布置质量月的各项活动，落实目标要求，提高认识，统一思想。四是召开两次主题班会，搞好质量月的宣传发动，提出要求，十七周的班会班主任要形成班会课教案。同时加强考风考纪教育，采取召开主题班会，写诚信考试承诺书，在学园内设置举报箱等形式，彻底杜绝考试作弊行为，创造良好的复习、考试氛围。
3、从十七周开始德育处查出早到校的班级，由班主任值班一周，负责治理本班学生早到校问题。各班由班主任每周一次自查学生仪容仪表，自查后没问题的包德育处，有德育处复查，对于不履行职责的班主任，除通报批评外，写出书面检查，期末评优不予考虑。
4、吸烟、早恋问题，班主任要利用班会课和其他时间说服教育，德育处检查、蹲堵，安排相关学生进行暗查，对查出的违纪学生记严重警告处分，直至劝退，期末考核时扣除相应分数。
5、对于校门口东升楼聚集打架的，采取蹲堵，放学后巡视等方式，一经查实，由家长带回进行教育，直至劝退。
6、安排好6月9日的国旗下，一是学校领导讲，做好全校的宣传发动。二是教师代表讲话，如何提高学生学习成绩。三是学生代表讲话，如何遵规守纪，认真学习，提高成绩。通过国旗下讲话，激励号召全体师学发奋工作、刻苦学习，讲诚信，争做文明学生。
7、办好黑板报、手抄报。主题：诚实守信，刻苦学习，以优异成绩回报感恩师长，同时校园广播也以此为主题，做好宣传报道。
8、德育处做好德育干部专项工作分片管理和交叉工作责任制，邓月海、高丽华七年级，王明强、宋爱军八年级，每天在年级工作时间不少于半天，针对年级出现的问题，随时解决。
质量活动月策划方案篇五
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一、指导思想。
本次活动以进一步贯彻落实“追求卓越质量管理，持续改进，保证满足顾客需求”的质量方针为主线，通过开展多种形式的教育、培训宣传活动，全面提高员工质量意识，进一步加强质量管理控制工作，确保公司的质量管理体系有效运行。
本次活动的主题是：第一次就把事情做对，质量零缺陷。
二、主要活动内容。
2、具体活动：
9月份主要开展活动，10月份主要进行总结评比奖励。
(2)对营销部门、生产车间进行质量标准宣贯;。
(4)在全公司开展质量标兵和优秀质量管理工作者评选活动;。
(5)开展qc活动培训和评比。
三、目标和要求。
1、整个质量月活动在领导小组的领导下，始终保持有条不紊的开展，由技术质量部全面负责实施，公司人力资源部、工会、团委协助配合。
4、全体员工要以“质量月”活动为契机，全面提高质量意识和技术水平，增强和提高工作质量、产品质量、服务质量的大质量意识，通过质量月活动使公司质量管理和技术水平再上一个台阶。
根据市质监局、市经信委、市住建委、市国资委、市工商联、市总工会、共青团xx市委关于开展xx年xx市质量月活动的通知要求，结合我局实际，制定我局质量月活动方案。
一、指导思想。
深入贯彻落实中央和xx市经济工作会议精神，以科学发展观为指导，以“提升质量安全水平、服务经济平稳较快发展”为主线，推动大质量工作机制和大质检文化建设。进一步促进企业落实质量安全主体责任，促进各级政府加强对质量工作的领导，促进部门、行业组织加强支持、指导和服务的力度，促进全社会增强质量意识。
二、活动主题。
质量提升，促进发展，惠及民生。
三、活动内容。
(一)开展形式多样的宣传活动。
1、开展质量安全进企业活动。选取重点企业进行宣传，重点宣传生产许可、质量安全等相关知识，提高经营者质量安全意识，保护消费者合法权益。
2、组织重点用能企业宣传计量检测和能源平衡测试相关知识。请有关专家进行知识辅导，讲解节能法中与质量技术监督职能有关的内容。
(二)开展以食品安全、特种设备安全为重点的专项检查。
(1)对全区获证企业进行全面巡查。对生产必备条件，从原料进厂到产品出厂的每个环节及添加剂使用等进行全方位检查，确保产品质量。
(2)开展高风险食品、传统特色食品企业专项整治，优化食品生产整体环境。开展对小作坊的专项执法检查，保证食品质量安全。
(3)开展特种设备专项整治活动，重点对土锅炉、危险化学品、气瓶、游乐设施进行专项整治。
(4)认真推进全区重点企业的节能工作。配合能源监测站开展计量检测和能源平衡测试相关工作。
(5)开展定量包装商品计量监督抽查和过度包装商品的监督检查。
(6)选择空调机、电冰箱、洗衣机等产品，开展能效标识专项监督检查。
四、活动要求。
1、加强领导。
成立质量月活动领导小组。局长贾四虎任组长，副局长路明、纪检组长许立新任副组长，各部门主要负责人为成员。领导小组负责组织、安排质量月期间的执法检查和有关宣传工作。质量月活动办公室设在质量科(食品科)，负责信息报送，总结材料汇总及上报工作。
2、高度重视。
各部门要把质量月活动作为提高产品质量和展示质监工作职能的平台，认真做好活动的具体组织工作，周密实施。使质量月活动成为影响大、内容实、效果好的品牌活动。
3、加强协调，形成合力。
各项活动按照局内职责分工进行，部门与部门之间，要加强协调，密切配合，避免单打一。树立全局一盘棋思想，团结一致，形成合力。
4、加强宣传，扩大影响。
积极争取新闻媒体的支持配合，注重宣传，扩大社会影响，引导社会关注质量。各部门在活动进行当中和完成以后，要及时向宣教科和有关部门报送信息。
5、认真总结。
各部门于10月8日前，将活动总结报质量科(食品科)，汇总后于10月13日前将总结报市局。
根据省质监局和市质监局关于开展2015年“质量月”活动的相关通知精神，结合我区质量工作实际，我局将于9月份组织开展2015年“质量月”活动，为确保活动扎实推进，取得实效，特制定本实施方案。
一、指导思想。
深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会及中国质量大会精神，主动适应经济发展新常态，推动构建“放、管、治”相结合的'质量提升格局，通过广泛深入开展群众性质量活动，全力营造政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、人人参与质量、了解质量、追求质量的良好社会氛围，不断强化质量责任意识，促进社会质量共治，推动经济提质增效、转型升级，推动全社会着力在质量提升上下功夫，以质量的提升对冲速度的放缓，把经济社会发展推向“质量时代”，共同助推全区质量总体水平进一步提升。
二、活动主题。
创新质量发展建设质量强区。
三、活动口号。
重视质量安全促进社会和谐。
四、活动时间：
2015年9月1日--9月30日。
五、活动内容。
(一)启动实施中小企业质量提升工程。选定规模以上科技型、成长型中小制造业企业，围绕提升人员素质、完善质量管理体系，以实现产品质量和经济效益双提高为目标，启动中小企业质量提升工程，帮扶企业完成申报工作。(质管科、注册登记局)。
(二)开展质量服务“质量知识进校园、进社区”活动。结合开展“三严三实”活动要求，组织质量宣传人员进学校、进社区。面向广大学生和居民开展质量知识宣传教育。向在校学生、社区居民赠送质量知识宣传资料，普及产品质量安全知识、特种设备使用知识、消费者权益保护等法律知识。在学校、社区、发放“质量月”宣传手册等宣传资料，悬挂“质量月”标语、横幅，渲染“质量月”活动气氛。(质管科、特设科、公平交易局)。
(三)发挥企业质量主体作用。发动企业积极参与各项质量月活动，引导企业牢固树立“质量第一”的观念，增强质量安全意识、质量诚信意识和社会责任意识，推动企业加强质量文化建设。一是引导企业开展qc小组活动，提升我区qc小组活动水平;二是在全区范围内掀起开展群众性质量教育活动的高潮，提高企业质量管理水平;三是鼓励企业组织开展劳动技能竞赛，开展岗位技能“应知应会”大比拼，提高员工基本素质。(质管科)。
(四)加强活动月期间市场计量监管。开展定量包装食品净含量计量监督检查和集贸市场计量专项整治活动，重点对大米、调味品、肉制品、小食品等事关民生的定量包装商品进行专项检查，维护市场公平，保护消费者合法权益，保障民生。(质管科、检验所)。
(五)开展产品质量整治提升行动。重点对儿童用品、电线电缆等产品开展产品质量监督抽查，部署辖区学生用品(校服、棉絮)专项执法检查集中行动。查处一批质量违法案件，严厉打击质量安全违法行为，提高质量安全保障水平。(质管科、公平交易局)。
(六)开展电梯等特种设备监督检查和执法活动。针对目前电梯使用、维护的现状和面临的问题，开展电梯使用和维保单位监督检查和执法。继续开展特种设备安全隐患大排查专项行动和安全知识普及宣传活动，加大法律法规、技术规范的宣传，加强对使用单位的安全监察，落实使用单位的主体安全责任，保障特种设备的安全运行。(特设科)。
六、活动要求。
(一)加强领导，精心组织。成立由局主要领导挂帅，局领导班子成员和各科、所主要负责人参加的2015年区工商(质监)局“质量月”活动领导小组。领导小组办公室设在质管科，由质管科承担组织协调工作。
(二)发动企业，引导群众。积极发动辖区企业，发挥企业“质量月”活动主力军作用，推动企业切实提高质量管理水平，提升质量竞争力。要按照开展“三严三实”活动的总体要求，将活动重心下移，组织群众喜闻乐见、寓教于乐的活动，引导群众积极参与，并从群众需要出发，为群众办实事，让人民群众享受“质量月”的成果，使质量月活动更加深入人心。
(三)广泛宣传，营造声势。要全方位、多角度开展“质量月”宣传活动。营造“质量月”活动的浓郁气氛，增强“质量月”活动的影响力。把“质量月”活动办成推动质量工作、展示质量发展成果的平台。大力宣传、普及产品质量相关法律法规，对严重制售假冒伪劣产品行为进行曝光，形成全社会关心质量、重视质量的良好氛围。
质量活动月策划方案篇六
在公司领导的大力支持下，本次质量月活动，公司将提供专项资金十万壹千伍佰元（从零缺陷基金中提取）奖励活动过程中的优秀个人和团队。为保证活动收到实效，重点从以下几个方面展开。
本次质量意识提升活动为全员参与，活动的内容包括质量月启动宣传、基础质量管理、“质量足迹”微电影、原创诗歌朗诵、质量标杆班组评选、“技能大比拼”、“质量标兵”评选、质量故事人物评选、关键指标挑战、自主管理创新等十大活动项目。
为保证活动收到实效，本次活动重点从以下几个方面展开。
一、质量月启动宣传，多彩的活动从宣传开始。
围绕提升员工质量意识的中心点，各分厂、部门要通过各种形式进行活动的宣传发动，营造浓厚的活动氛围。该项活动由各分厂、部门自行策划并予实施。
序号。
项目。
举行日期
1
9月25日前。
启动会议。
2
9月30日前。
公司统一制作（因质量倒闭企业展示）。
3
质量宣传板报评比。
10月25日前。
活动时间：10月25日前。
活动预算：5000元。
二、基础质量管理，最前沿的执行。
各分厂对的关键重点岗位三三制、防错pda扫描、放蛇、旧票回收执行，基础管理是保证质量的必要条件，通过基础质量管理月底评比，体现各单位基础质量的管理水平，执行情况。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂，根据各单位系统数据、上报数据、检查数据每月进行评比公布。
活动时间：12月25日前。
活动预算：6000元。
三、笔尖记录质量镜头拼接未来。
爱企业、爱质量、爱电影，那些温暖你我的质量故事……本次聚焦企业人文风景，紧扣以“质量足迹”为主题，激励员工在工作之余去留心留目，旨在挖掘员工身边的精彩内容，着重刻画岗位上重视质量、努力提升质量的人或事，让更多人了解质量改善的魅力，扩展视野、开拓思维，为今后涌现更多更好地质量改善案例提供灵感启发，同时展示和提高我司员工的创新意识、动手能力、想象能力，激发其主人翁意识和责任感。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部，根据下述附件内所制定的活动方案，各单位自行评选三部优秀作品作为本单位参赛作品。总经办、质控部、工艺设备部进行最终评选工作。
活动时间：12月25日前。
活动预算：8000元。
四、用诗歌传递“质量”
以员工的视角和语言展现本次质量月的活动主题，结合实际工作，充分展示出企业员工万众一心、拼搏进取、爱岗敬业、恪尽职守的精神风貌，共同重视质量，唱响质量，歌颂质量，以及“保质量促生产”的决心与信心。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部，根据下述附件内所制定的活动方案，各单位自行选拔推荐2―3名选手、不少于5份原创作品参加公司级比赛。总经办、质控部、工艺设备部进行最终评选工作。
活动时间：10月30日前。
活动预算：7600元。
五、扬质量意识之风，树质量标杆之范。
树立良好的质量意识，传承格力重质量的优良风气，营造关注质量的良好氛围，深入加强员工质量知识普及和教育，弘扬正风正气，激发榜样奋进力量。为给各优秀班组一个更广阔的交流平台，展示各单位的班组建设特色，交流和学习各单位的优秀班组建设成绩和经验，各单位在质量月活动实施期间选拔和推荐优秀的“质量标杆班组”。
申报要求：围绕质量月活动主题，公司范围内班组均可参加竞选。各参赛班组均要准备竞选报告及ppt成果介绍，说明班组对质量的认识、对“下一工序就是顾客”的认知、如何保证质量、已有的贡献或成绩、竞选优势和承诺等内容。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部自行组织开展，内部选拔一个“质量标杆班组”，总经办、质控部、工艺设备部进行最终竞选评比工作。
活动时间：11月25日前。
活动预算：6000元。
六、质量“技能大比拼”
序号。
项目。
承办部门。
项目数。
备注。
1
总装分厂质量技能竞赛。
总装分厂。
个人：3。
团体：1。
和：4。
各单位内部组织“技能大比拼”，通过“整机装配、整机质量缺陷检查、火焰钎焊、首检核对、物料识别”等比赛促进员工提高个人操作技能，以保证装配质量。通过现场打分、评比活动，调动全员关注、改善质量现场的氛围。（质控部内部自行组织，不参与公司及评比）。
2
控制器分厂质量技能竞赛。
控制器分厂。
个人：3。
团体：1。
和：4。
3
两器分厂质量技能竞赛。
两器分厂。
个人：3。
团体：1。
和：4。
4
注塑分厂质量技能竞赛。
注塑分厂。
个人：3。
团体：1。
和：4。
5
钣金喷涂分厂质量技能竞赛。
钣金喷涂分厂。
个人：3。
团体：1。
和：4。
6
物流部质量技能竞赛。
物流部。
个人：3。
团体：1。
和：4。
7
质控部质量技能竞赛。
质控部。
个人：10。
和：10。
为确保“技能大比拼”活动能真正提高员工操作技能，同时带动全体人员苦练基本功，为保障产品质量打好基础，故对各单位项目开展作出如下要求：
1）各单位具体项目需先报质控部备案，后自行组织开展。
2）根据各单位活动开展的员工参与率、开展及时性、流程完整性及竞赛的亮点及影响力，由总经办、工艺设备部、质控部联合评定。
3）各单位活动结束后制作活动总结ppt。
活动时间：12月15前。
活动预算：26400元。
七、“质量标兵”评选。
为了激励员工的工作积极性，奖励先进，弘扬力争上游、争当先进的良好文化氛围，树立典型，让优秀的员工充分发挥榜样力量，带动全员共同争先创优，特在质量月活动期间开展“质量标兵”评选活动。
活动及组织性质：总装分厂、质量控制部、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部内部选拔“质量标兵”，总经办、质控部、工艺设备部对各单位申报人员进行最终评比工作。
活动时间：10月30日前。
活动预算：10000元。
八、质量故事人物评选。
先进典型质量人物，是企业的楷模，是学习的榜样。他们的事迹，深深地影响着企业的质量行为和产品品质，成为宝贵的精神力量。
通过走入基层，挖掘先进人物和事迹，使人物的先进事迹和优秀品质广泛宣传，传递榜样的力量，树立榜样、学习榜样、赶超榜样、争当榜样的浓厚氛围。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部内“挖掘先进人物和事迹”撰稿提交，由总经办、质控部、工艺设备部进行最终等级评比工作。
活动时间：12月25日前。
九、质量挑战，关键指标再提升。
紧密围绕各单位核心指标、售后核心指标挂靠项目开展，旨在提升全体人员围绕过程控制中的疑难问题，与售后相关的热点投诉问题快速展开整改活动，从而起到立竿见影的效果。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部，根据下述附件内所制定的各项指标，自主攻关、挑战，总经办、质控部、工艺设备部进行参与验收、检查、评比工作。
活动时间：12月25日前。
活动预算：9000元。
十、质量自主管理，展示自我面貌。
为加强及提升各个单位的质量自主管控能力，在分厂内部实行对质量的.自主管理，将质量管理问题从自身及源头抓起，掀起一波自主质量管理的风潮。由各分厂部门制定自己分厂/部门（包含但不限于）的自主质量管理文件、对本单位的自互检推行、质量过程控制、现场规范整顿等工作确立切实可行的开展方案。
活动及组织性质：总装分厂、控制器分厂、两器分厂、注塑分厂、钣金喷涂分厂、物流部自行组织开展，总经办、质控部、工艺设备部进行参与验收、检查、评比工作。
活动时间：12月25日前。
活动预算：9000元。
质量活动月策划方案篇七
第一阶段为宣传及发动阶段(9月1日至9月10日)。
各单位要按照任务要求和任务区分，积极组织宣传活动，标语、横幅、宣传单、版面要按规定时间悬放到位。
第二阶段为深入开。
展阶段(9月11日至9月25日)。
按照任务要求，相关单位要积极推进各项工作顺利开展，主要是推进一项制度(住宅工程分户验收制度)，组织两项检查(校安工程检查及民生工程检查)，落实全面自查自纠(在建工程质量)，开展一项活动(精品工程观摩活动)。
第三阶段为总结阶段(9月26日至9月30日)各相关单位对“质量月”活动开展情况进行汇报总结，要求有书面材料，并于9月30日前报市建委。
质量活动月策划方案篇八
为了加强质量舆论宣传，优化质量发展环境，结合实际，现将我局质量月活动方案制定如下：
认真贯彻落实国务院《质量发展纲要》，以科学发展观为统领，以解放思想为引领、改革创新为动力，大力实施以质取胜战略，加强质量舆论宣传，优化质量发展环境，引导和动员全社会增强质量意识，努力形成政府重视质量、部门狠抓质量、企业追求质量、社会崇尚质量、人人关心质量的良好社会氛围，促进我县质量总体水平不断提高，为我县经济又好又快发展做出新贡献。
一是广泛开展宣传咨询活动。紧紧围绕质量月活动主题，组织相关部门和单位，在广场、商场等人员密集型场所开展质量月现场宣传咨询活动。发放“质量月”宣传画，宣传手册等宣传材料，悬挂“质量月”标语横幅。充分利用广播电台、电视台等新闻媒体，开展质量月活动系列宣传。(局办公室牵头，相关股室配合)。
二是广泛开展群众性质量活动，推动企业开展“以质取胜，创先争优”群众性质量提升、攻关活动，广泛发动企业职工围绕改进质量技术、创新质量方法、提升质量水平，提出合理化建议，引导职工争当“创新能手”，争创“工人先锋号”。(全局干部职工)。
三是开展质量安全知识培训。通过举办工业产品生产许可证企业质量安全知识培训，帮助和促进企业及时掌握相关新知识、新规章内容，强化依法生产经营、提高守法意识，提升质量水平，以进一步提高我县工业产品生产许可证企业管理水平和产品出厂检验能力。(综合业务室)。
四是组织执法人员认真开展中秋、国庆时节食品专项质量监督抽查结果，开展食用植物油、小食品等商品定量包装和月饼、农副产品、保健食品3类商品包装监督检查。(稽查队、计量室)。
五是开展“两个安全”专项整治。对风险监测、风险分析、日常巡查、监督抽查中发现的食品安全问题突出的重点区域、重点行业、重点企业，开展食品安全专项整顿，营造放心的食品消费环境，切实维护消费者的合法权益。围绕特种设备安全，进一步推进特种设备“三化”管理，开展人员密集型场所特种设备专项大检查，确保人民群众生命财产安全。(稽查队、综合业务室)。
六是开展执法打假专项活动。由局稽查队牵头，以关系人民群众身体健康和生命财产安全为打假重点，对农资、建材等产品集中开展打假专项行动，从源头严厉打击假冒伪劣违法活动。七是极积配合相关部门开展“质量诚信承诺”活动。(局稽查队牵头，相关股室配合)。
1、为加强对质量月活动的组织领导，及时协调解决活动期间出现的各种问题，我局已成立了以局长为组长两位副局长为副组长，各室主任为成员的活动领导小组，确保各项活动顺利开展。
2、各股室要高度重视宣传报道工作，及时邀请当地新闻媒体对质量月活动情况进行报道、采访;要敢于曝光一批企业“黑名单”或典型案件，形成对制假售假违法行为强大的威慑力;同时，要坚持治劣与扶优相结合原则，通过多种形式宣传名优产品、企业，推广先进质量工作经验。
3、认真总结，及时上报。活动期间，各股室要指定专人负责宣传信息工作，及时总结上报一些好经验好做法。10月8日前将本局活动上报市局。
质量活动月策划方案篇九
近几年来，我乡教育质量整体稳中有升，但与“人民满意的教育”仍存在较大距离。为了实现我乡教育质量新跨越，把我乡教育办成真正意义上的人民满意教育，结合这次省厅、市县局开展“提升质量年”的活动要求，我乡教育系统拟从今年4月份开始至年底结束全面开展“提升质量年”活动，现提出如下实施方案：
指导思想：以科学发展观为指导，围绕，坚持以提高“五率”为目标，以提升教育质量为中心，牢固树立以质量求发展、以质量促发展、以质量检验发展的意识，努力提高教育工作质量，办人民满意的教育。
总体目标：认真分析我乡教育工作质量现状，进一步理清提升质量的思路，研究提升质量的措施，探索建立教育质量标准体系、教育质量评价体系、教育质量监控体系、教育质量保障体系。既立足当前，又着眼长远，使“提升质量年”活动成为全乡教育质量深入调研的过程，促进教育质量全面提升的过程，探索建立教育质量长效机制的过程。
坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为教育的根本任务。坚持全员育人、全面育人、全过程育人，加强德育工作队伍建设，充分挖掘校内外德育资源，把社会主义核心价值体系融入教育全过程，把德育渗透于教育教学的各个环节，贯穿于学校教育、家庭教育和社会教育的各方面。构建中小学有效衔接的德育体系，加强马克思主义中国化最新成果教育、理想信念教育、民族精神和时代精神教育、社会主义荣辱观教育、公民意识教育xx县情乡情教育，丰富德育内容，创新德育形式，不断提高德育工作的吸引力和感染力，增强德育工作的针对性和实效性。
。把课堂作为提升教育教学质量的主阵地。向四十五分钟要质量，努力提高课堂教学的有效性。深化课堂教学改革，努力构建自主高效的课堂教学模式。注重学思结合，倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学，帮助学生学会学习，营造独立思考，自由探索的良好环境。坚持集体备课制度，重视教学设计检查评定，定期开展听课评课活动，加强常态课的管理与监控，提升课堂教学质量。
全乡中小学校要积极开展多形式的校本教研活动，组织教师开展有实效的课题研究，引导教师把教育教学中的实际问题转化为课题去研究，并通过课题成果交流、展示、评比等活动激发研究热情，加快教育科研成果的转化，直接推动教育质量的提高。
。大力推进教育信息化，以教育信息化带动教育现代化，为稳步提升教育质量提供技术支撑，实施好全省农村中学实验室工程等项目建设，加强基础教育资源中心建设，促进优质资源共享。做好电教经费统筹管理与使用工作，加快推进教学手段现代化，让现代教学手段充分为音、体、美、信息技术、英语教育、综合实践活动等课堂开设提供服务。
量。根据人才培养目标和现代人才成长规律，改进教育教学评价，建立科学、多样的评价标准。完善学生成长记录，做好综合素质评价。探索促进学生全面发展的评价方式。要在改变百分制、减少考试数量、评语改革等方面进行探索。
。培育积极向上、催人奋进的校园文化，形成良好的校风、学风、教风。开展丰富多彩的校园文化活动，打造校园文化品牌，形成良好的人文环境。建设一批寓意深刻、内涵鲜明的校园文化景观和设施，优化美化亮化校园环境，努力建设绿色生态校园，把教学育人与环境育人紧密结合起来。注重加强学风建设，培养勤奋、刻苦、自主学习的品质。
。不断改善师生学习、工作和生活条件，提升校园后勤管理水平。留守儿童较多的学校要提供更多更好的后勤服务。不断创新服务模式，扩展服务功能，提升服务效能，围绕师生需求提供便利、高效、优质服务，提高师生员工对后勤的满意度。
学校主要领导要切实承担起学校安全稳定第一责任人的责任，做到安全稳定工作与教育教学业务工作一同部署、一同检查。完善工作机构，健全维稳制度，加强队伍建设。加强形势研判，定期排查安全隐患，提高维稳工作的针对性。建立健全信访制度，畅通师生意见反映渠道，及时化解矛盾，建设和谐平安校园。
学校领导加强自身建设，树立先进办学理念，掌握先进管理方法，遵循教育规律，勤于管理、严格管理、科学管理，努力提升推动学校科学发展、建设和谐校园的能力。
。严格教师资格准入制度，把好教师入口关。加强师德师风建设，完善有利于实施素质教育的教师考核、聘任和评价办法，引导教师聚精会神教书育人。中小学校要鼓励教师参加继续教育、提升学历，积极开展校本培训、教学互助组、教学竞赛、技能比武等活动，不断提升教学能力。
“提升质量年”活动从20xx年4月开始，年底结束。分三个阶段实施。
1、制度方案。各中小学要结合实际，制定。各中小学的实施方案，请于20xx年4月12日前报中心学校“提升质量年”活动领导小组办公室。
2、组织动员。全乡各中小学要召开“提升质量年”活动动员会，部署活动实施工作。
3、开展学习讨论。采取召开交流会、研讨会、座谈会、专题辅导、专家讲座以及个人自学等形式，围绕“十个提升”的要求，广泛深入开展学习讨论，把思想统一到提升质量，提高“五率”，办人民满意教育上来。
围绕“十个提升”内容，努力在教育督导迎省检、教育教学工作评估、特色学校创建、解放思想大讨论活动、教师专业成长课题研发等活动中提升工作质量，检验活动成效。
。各中小学要结合实际，广泛深入征集意见和建议，深入查找、分析影响工作质量的原因，提出提升教育质量的思路和对策。
。全乡各中小学要写出有价值、有份量的教育质量分析报告，于10月20日前上报中心学校“提升质量年”活动领导小组办公室。
。为巩固“提升质量年”活动成效，探索建立提升质量长效机制，中心学校和全乡各中小学要积极参与由局机关相关股室牵头的探索建立科学的教育质量标准体系和教育质量评价体系、完备的教育质量监控体系、有效的教育质量保障体系。各校要把公用经费最大限度地向提高教育质量倾斜，将公用经费的一定比例用于奖励提升质量。
“提升质量年”活动基本结束时，各校要对活动开展情况进行认真总结。着重总结通过活动查找到什么问题、提出了什么思路，采取了什么措施、建立了什么制度、解决了什么问题、取得了什么成效，并形成总结报告。全乡各中小学的总结报告请在20xx年12月5日前上报中心学校“提升质量年”活动领导小组办公室。
加强领导，狠抓落实。中心学校成立“提升质量年”活动领导小组，程节新校长任组长，陈希平、汪恒龙二位副校长为副组长，其他班子成员为成员。领导小组下设办公室，全面负责活动的组织协调和督查落实。
全乡各中小学都要成立相应机构，把此项活动纳入年度工作总体目标，确保“提升质量年”活动取得实效。
广泛宣传，营造氛围。各校要充分利用新闻媒体以及校园广播、板报、班会等宣传途径，宣传“提升质量年”活动的有效做法、成功经验和涌现出来的先进典型。
强化督查，务求实效。中心学校及各中小学领导小组要对本地、本校开展“提升质量年”活动情况适时进行督查，全面了解活动开展情况，及时改进工作，确保活动有效开展。
质量活动月策划方案篇十
副组长：刘大永。
推进员：欧阳欢、冯晓堤。
成员：质控部、总经办、各单位一把手、质量主管、质量管理人员等。
二、宗旨及活动要求。
宗旨：本次活动以提升员工质量意识为中心，以生产现场为重点，大力实施以质取胜战略，营造全员关心质量、重视质量的良好氛围，努力提升产品质量和员工工作水平，提高各单位质量管理水平及工作协调性，增强和提高优质服务意识。
活动要求：根据公司整体活动方案要求，各单位需自行成立分厂/部门级质量月活动小组，并指定一名总体负责人，组织对各项目内容进行分解、实施，并定期汇总展示本单位内部活动的开展情况。
1、各单位在制定分厂/部门级的质量月活动分解方案时，必须以提升本单位的产品质量水平、内部质量自主管理、人员质量意识等方面为主线。
2、各单位的分解执行方案必须严格按照子项目的主题思想执行落实，不能过于偏离主题，以确保分解执行方案与公司的整体方案保持一致。
3、质量月关键质量kpi挑战，紧密围绕各单位核心指标（过程控制、工艺执行、物流配送等）项目开展，旨在提升各单位全体人员围绕目前过程控制当中的疑难问题快速展开整改活动。
4、各单位要积极组织对质量知识进行学习，深入推广质量文化建设，将质量文化深入部分关键供应商鼓励并支持各供应商开展内部质量月活动，以联动的方式提升各人员的质量意识。
质量活动月策划方案篇十一
为了进一步强学风，抓校风，形成“抓制度促落实、抓管理促发展”的良好局面，维护学校良好的教学和生活秩序；为了2015级学生能给2015级新生树立学习榜样，起带头作用；也为我校持续、快速、健康发展打下坚实的基础。结合实际情况，学生科决定将2015年6月作为学生纪律教育整顿提高月，为确保这次教育整顿提高月活动落实到位，特制定本方案。
一、指导思想：
以立德树人为指导，以学生管理为重点，进一步增强凝聚力，切实保障学生身心健康，培养学生法制观念和良好品行，有效地预防和减少学生违纪违法，实现学校对学生的培养目标，着重在仪容仪表、学生安全、打架斗殴、课堂纪律、食堂就餐、卫生养成等几个方面进行整顿提高，为学校各项工作创造良好的内部环境。
二、整顿内容：
1、仪表不端、仪容不整，奇装异服，化妆现象，胸卡佩戴不规范；
2、乱丢乱扔、不讲保洁，不珍惜他人劳动成果；
3、迟到、早退、旷课，上课讲话、睡觉，晚自修、选修课不遵守秩序；
4、抽烟酗酒、打架斗殴；
5、损坏公物，涂画桌椅、墙壁、窗帘等；
6、就餐不守秩序，浪费粮食；
7、不服从老师、保安、房卫、学生干部管理；
8、异性同学非正当交往，其他有损学生形象、破坏校园文明的行为；
9、私自外出，周末登记外出晚归或未返校；
10、带违禁物品进入校园。
三、整顿的方法和步骤：
1、动员学习阶段（6月1日—5日）
（1）宣传动员。召开学生纪律教育整顿月活动动员大会，召开班主任会议布置活动开展，班级在学校动员的基础上要召开纪律教育主题班会，以多种形式对学生进行纪律教育。
（2）抓好学习。以班级为单位组织学生学习《中学生日常行为规范》、《xx学校学生手册》、《xx学校学生文明礼仪常规要求》，提高遵守校纪校规自觉性，养成良好的遵章守纪和行为习惯。
2、自查整改阶段（6月7日—15日）
班主任召开主题班会，集中组织学生学习和布置学生自己学习；然后针对学生自身存在的不足提出整改措施。对有违纪行为并屡教不改的学生，必要时联系家长配合教育，并做好约谈记录，汇总上报学生科。
3、检查提高阶段（6月16日—27日）
学生科将在全校范围内按十个整顿内容进行检查落实，针对问题班级进行集中整治，对严重违纪的学生进行集中或分散教育。召开阶段工作通报会，对部分整改较好的内容进行肯定，对仍需加强提高的进行强调，下一阶段继续提升。期间至少进行两至三次的全校范围内的集中整治，不定时深入寝室和班级检查、整改。
4、总结阶段（6月27日—30日）
严重违纪问题，特别是在学生纪律整顿提高月期间发生的违纪现象，学校将依据校纪校规，给予严肃处理。
四、整顿目标：
通过整顿提高月活动，营造校风正、校纪严、讲文明、讲礼貌、讲卫生的良好氛围，把学校建成“秩序良好、举止文明、卫生干净”的示范性学校。
xx学校学生科
2015年6月
为认真贯彻落实中央、、、区委关于作风建设有关规定和实施意见，深化我乡教师队伍纪律作风建设，根据湘东区委《加强作风建设，严肃工作纪律，优化发展环境三十项禁止性规定》和区教育局《关于进一步加强全区教育系统作风建设严肃工作纪律的通知》以及区教育局关于开展全区教育系统思想作风纪律教育月活动实施意见的要求，经研究决定我乡教育系统开展思想作风纪律教育月活动，现制定如下实施方案：
一、 指导思想工作
这次思想作风纪律教育月活动，紧紧围绕全区教育工作面临的新形势、新任务，坚持以“落实工作责任、提高工作效率、树立教育良好形象”为重点，通过学习教育着力解决群众反映强烈的教师队伍中思想作风，工作作风，生活作风等方面存在的突击问题，努力在全乡各校进一步形成风清气正，干事创业，比拼争光的工作氛围，使全体教师善谋事，会干事，能成事。为山区教育事业持续、健康、快速发展、奠定坚实的思想基础。
二、 目标要求
这次思想作风纪律教育活动，重点是落实责任、提高效率，做到“五个下功夫”：
责任落实“难”，重点开展“三查三立 ”活动“一查责任意识强不强，树立不干就是失职的思想，做到心中有责；二查责任落得实不实，树立不认真干就是没有尽职的思想，做到守岗有责；三查责任履行好不好，树立干不好就是不称职的思想，做到肩上有责。
2.切实提高效率。解决一些教师中存在的没有良好心态，工作松懈，得过且过的思想问题；解决一些教师中存在的缺乏时效观念、工作拖拉、职业倦怠的工作作风。重点倡导“三破三立“的良好风气；一是破除只说不干，落实不力的现象，树立真抓实干的'形象；二要破除只做表面文章、虚假浮夸的现象，树立求真务实的形象；三要破除工作拖拉，效率低下的现象，树立高效落实的形象。
3.做到“两个下功夫“。一是下功夫解决一些同志不学习、不思考、知识空白、方法危机和能力恐慌的问题；二是下功夫解决一些同志玩心太重，成天稀里糊涂混日子的问题；三是下功夫解决一些同志纪律意识不强、纪律制度形同虚设，约束监管不严的问题；四是下功夫解决一些同志口是心非、闹不团结的问题，五是下功夫解决一些同志手中不出活，刀下不见菜，效率低下的问题。
通过教育，有效的达到全体教师端正学习风气，整顿纪律作风，激发工作热情，理清工作思路，树立良好形象的目的。
三、 方法步骤
这次纪律教育活动利用一个月的时间，按照学习动员对照检查，建章立制，总结验收四个步骤进行。
第一阶段：（5月5日—5月12日），学习动员统一思想，各校要对活
动周密部署，全面发动、统一思想、明确任务、要采取个人自学，集中学习、辅导讲座、讨论交流等形式，认真组织全体教师学习在和十八届中央纪委第二次全会上的重要讲话，学习《中央八项规定》及区委《加强作风建设、严肃工作纪律、优化发展环境三十项禁止性规定》学习《中国共产党领导干部廉洁纪律从政若干准则》及江西省中小学教师八不准。积极交流开展“五个一“活动，即：读一本好书，写一篇心得，听一堂党课。组织一次交流，办一次学习专栏。进一步增强广大教师队伍党性和纪律观念，。不断提升道德水平和思想境界。树立正确的事业观、工作观、政绩观、利益观，做到讲党行、重品行、讲道德、重操守、讲原则、重法纪、讲廉洁、重勤俭、讲效率、重业绩。每位教师的学习笔记要有以上文件的主要内容。
上，擅离职位，遥控指挥的问题；十查公众形象，看有无参与赌博，经常酗酒，言行随意，影响恶劣等问题。
第三阶段（5月21日—5月28日）建章立制、推动落实、各学校结合各自的工作思路及工作任务，要细化任务、落实责任、做到人人肩上有担子，个个身上有压力，要抓早动快抓，实抓好、力争取得实实在在的成效，各校要以解决群众反映强烈的教育热点、难点等问题为突破，重点开展民生资金不公，教师收受红包，教师滥订教辅资料，三项专项治理，树立教育系统守纪律，讲规矩的行风正气。并且要针对纪律作风纪律教育月活动中查找出的突出问题，抓好建章立制、完善各种规章制度等工作。
第四阶段（5月29日—6月5日）总结验收阶段
教育局，将对各级各类学校开展活动情况进行检查验收，对开展活动好的经验和做法进行总结。对纪律作风方面存在的突出问题责令整改到位，对工作任务不落实走过场，验收不合格的，要限期整改，区教育局将通过明察暗访或突击检查，抽查等形式进行监督检查。
四、 组织机构
成立广寒寨乡中心校思想作风纪律教育活动月领导小组
组长：
副组长：
成 员：
五、工作要求
1.加强领导、落实责任
各校要以校长为第一责任人，切实担负起责任、扎实抓好思想作风纪律教育月活动的深入开展。
2.强化监管、狠抓落实
中心校将定时、不定期进行下校督查，发现问题及时整改、及时通报、对群众反映和检查中发现的违纪违规问题，发现一起，查处一起，绝不迁就。
。。。中心校
2015-5-5
审核：_____
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关于劳动纪律
劳动纪律又称职业纪律，指劳动者在劳动中所应遵守的劳动规则和劳动秩序。是用人单位制定的规范和约束劳动者劳动及相关行为。 劳动纪律是用人单位为形成和维持生产经营秩序，保证劳动合同得以履行，要求全体员工在集体劳动、工作、生活过程中，以及与劳动、工作紧密相关的其他过程中必须共同遵守的规则。 从其内涵可知，劳动纪律的目的是保证生产、工作的正常运行；劳动纪律的本质是全体员工共同遵守的规则；劳动纪律的作用是实施于集体生产、工作、生活的过程之中。
劳动纪律大致包括以下内容：
1．严格履行劳动合同及违约应承担的责任（履约纪律）。
2．按规定的时间、地点到达工作岗位，按要求请休事假、病假、年休假、探亲假等（考勤纪律）。
3．根据生产、工作岗位职责及规则，按质、按量完成工作任务（生产、工作纪律）。
4．严格遵守技术操作规程和安全卫生规程（安全卫生纪律）。
5．节约原材料、爱护用人单位的财产和物品（日常工作生活纪律）。
6．保守用人单位的商业秘密和技术秘密（保密纪律）。
7．遵纪奖励与违纪惩罚规则（奖惩制度）。
8．与劳动、工作紧密相关的规章制度及其他规则（其他纪律）。
2
劳动纪律活动月通知
公司各单位：
为进一步加强劳动纪律，保证公司正常的工作秩序，严防各类违规违纪事件的发生，营造一个良好的工作环境，保证公司安全稳定运行，公司决定于2011年4月1日至2011年4月31日举办劳动纪律月活动。
3 上海丰溢复合制材有限公司 2011-3-19
活动的运行
一、组织领导。
成 员：徐永虎 黄通华 倪献礼 赵明 汪小华 颜平
2、参与部门。
本活动仅对前道车间、后道车间、储运部、后勤部、设备部、工艺质量部有效。
二、劳动纪律检查小组的工作职责和检查方法
（一）工作职责。
活动由计划部统筹安排，小组成员按规则执行.
1、检查职工迟到早退情况；
2、检查上班时间请销假情况；
3、检查上班时间工作纪律情况；
4、检查工作人员现场、安全情况；
5、对违纪违规人员作出定性处罚决定。
（二）检查方法
1、制作《劳动纪律检查记录表》（见表一），一份交给后勤，由后勤部安排保安人员对每天的打卡、门禁情况进行监督记录；一份交给各部门负责人；一份在值班日流转。由计划部按周收取汇总。
“值班日”期间该成员负责当天的劳动纪律监督与记录。具体安排见下表：
值班期间，值班人员当天需进行两次的全厂劳动纪律检查，时间由成员自定。
3、活动采取“扣分制”，即每位职员满分为100分，其中80分为考核所得分，其余20分为领导印象评分。有违纪现象时扣除一定的分数，每周公布一次，累计到月底汇总，并按此进行奖罚。
三、小组成员工作要求。
1、加强领导，提高认识。要充分认清加强劳动纪律管理的重要意义，提高认识，端正态度，坚决执行。各部门也要采取措施，使劳动纪律管理工作落到实处。
2、严格自律，做好表率。各级领导干部要身体力行，带头执行劳动纪律管理的各项规定，严格自律，做好表率；各单位要加强对所属人员的教育管理，时刻绷紧劳动纪律这根弦；全体职员都要认真执行劳动纪律有关规定，严格约束自己，自觉遵章守纪，不得违纪违规。 3、加强检查，狠抓落实。纪律检查领导小组，要充分发挥检查组的监督作用，切实履行职责，坚持原则，打破情面，对违纪违规人员要坚决处理，决不姑息迁就，定期或不定期通报检查情况，推动劳动纪律管理工作顺利开展。
重点检查项及评分标准
一、考勤。 （一） 迟到。 1、 列队迟到及缺席。
早晨7：45分、晚上19：45分为列队最后时限，晚于此时间到来的即判为列队迟到，每次扣除当事人3分。由当天检查小组值班员记录扣除。
列队缺席的每次扣除当事人5分。由部门负责人或班长进行清点，检查小组值班员事后需主动到各部门负责人处询问并记录扣除。 2、 迟到、早退、临时外出、请假及旷工。
公司正常班时间为：白班8：00—17：00;晚班20:00—5:00,晚于8：00或20：00即为迟到，每次扣除当事人6分。未到下班时间自行离岗即为早退，每次扣除当事人10分。由后勤保安处负责监督记录。
临时外出没有经过主管同意、没有跟保安说明情况的每次扣除10分。由后勤保安处记录并扣除。
事后补写请假条的每次扣除3分；事后需督促补写请假条的每次扣除5分。由部门负责人和计划部负责记录扣除。
旷工每次扣除20分。未经主管同意擅自不来加班或者在加班过程中未经领导同意擅自离岗者按旷工处理。旷工由各车间负责人记录扣除。
未刷卡每次扣除3分；代刷卡每次扣除6分；涂改卡每次扣除10分；未上班而打卡者每次扣除15分。由计划部负责清查并扣除。
二、工作岗位纪律。
原则上公司按机台实行“机长负责制”、“定员编制”制度，依据我司的实际情况需要各员工做到“定岗定位”，即相互配合也各司其职。
1、脱岗。在上班时间做与工作无关的事情即被视为脱岗，如聚众聊天，玩手机，看报刊杂志，到办公室玩电脑等均被视为脱岗。脱岗每次扣除当事人10分。
根据产品质量需要，复合机台收卷位置在设备正常运转的情况下，必须要有一人在看产品，如在检查过程中发现有机台无人看产品质量，视现场实际情况可定为脱岗，每次扣除该机台所有员工3分/人。由值班员记录并扣除。
2、睡岗。上班睡觉（他人反映的睡觉者一经查实也判定为睡岗）每次扣除20分。 3、坐岗。我司原则上不允许坐着开机或看产品质量（复膜、镀铝、接纸、写报表除外）。被判为坐岗每次扣除3分。由值班员记录扣除。
4、串岗。工作时间到其他机台或其他部门做与工作无关的事情既视为串岗。每次扣除5分。由值班员或者部门负责人记录扣除。 三、工作安排纪律。
1、各员工必须服从主管的工作安排，不得以任何理由和借口推脱工作安排或消极怠工。每发生一次扣除当事人15分。由部门主管负责扣除记录。
2、各机台必须严格按照工艺单和生产调度单进行生产,如发现有此类现象的,机长每次扣除5分,拒不纠正者每次扣除15分。由工艺质量部监督并记录扣除。
3各机台必须服从例行的设备日常维护、清洗工作。推脱怠慢或拒不服从安排的每次扣除10分。由相关负责人员记录扣除。 四、现场、安全、卫生纪律。
安排的每次扣除5分。由部门主管负责记录扣除。
2、地上有垃圾没有及时清理的发现一次该机台所有人员扣除3分，有色液或者胶水流放到地上者每次扣除3分，在搬运过程中导致料液倾倒在地的每次扣除10分。 3、在禁烟区抽烟或玩火者每次扣除20分。
4、在要求全体人员穿工作服的时间没有穿工作上班的每次扣除5分，穿拖鞋上班的每次扣除10分。
五、生活作风纪律。
1、上班时不得有酒味或者带醉上班，每发生一次扣除15分。 2、公司员工之间不得打架斗殴，每发生一次所有参与人员扣除30分。
3、不得大声喧哗影响他人工作休息，每发现一次或者接到投诉，相关人员扣除5分。 4、各员工按宿舍规定住宿，没有经过后勤部同意，不得随意搬进搬出，不得随意更换宿舍，每发现一次扣除10分。
劳动纪律奖罚
一、活动资金。
由计划部申请活动资金报总经理审批。 二、奖励办法。
月底由计划部统计每位员工的分数，前道、后道车间各择优选取5名员工；储运部、工艺质量部各选取2名；后勤部、设备部各选取1名员工进行表彰奖励奖励。金额200元/人。 三、违纪处罚。
设及格分数线。及格分数线为70分，低于此线的所有人员均被视为劳动纪律考核不合格，按150元/人处罚并全厂通报，此考核成绩将作为工资、年终优秀员工评选的参考。
四、本制度解析权归计划部。本制度不与公司其它制度冲突，单独考核。
结束语
加强劳动纪律的学习，是公司快速发展的需要，是推动我司各项规章制度落实和质量、安全、生产的重要保证。希望通过这次活动，让我们人人都成为作风优良，纪律严明的劳动者！
质量活动月策划方案篇十二
按照党中央着力加强供给侧结构性改革，着力提高供给体系质量和效率及国务院《质量发展纲要（20xx—20xx年）》（国发〔20xx〕9号，以下简称《纲要》）总体要求，经区委宣传部、区市场监管局、区发改委、区工信委、区商务委、区教体委、区科委、区民政局、区建交局、区环境局、区农委、区卫计委、区国资委、区安监局、区知识产权局、区总工会、团区委、区工商联研究决定，于20xx年9月全国质量月期间，在滨海新区开展质量月活动，特制定以下方案。
一、指导思想。
深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻落实习总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展理念，坚持改革创新，加强政策引导，把提升质量作为推动供给结构、需求结构升级的重要抓手，加快发展新经济、培育壮大新动能、改造提升传统动能。努力营造政府重视质量、企业追求质量、人人关注质量的浓厚社会氛围，在全社会大力弘扬工匠精神，让追求卓越、崇尚质量成为全社会、全民族的价值导向和时代精神，大力建设质量强区，把滨海新区经济社会发展推向质量时代。
二、活动主题。
提升供给质量建设质量强区。
三、活动内容。
（一）全面加强质量工作领导，贯彻《质量发展纲要》，组织开展质量考核及质量奖工作。
1、进一步深入贯彻落实《纲要》。按照《滨海新区贯彻落实质量发展纲要20xx年行动计划》的要求，各单位、各部门在质量月期间要进一步做好《纲要》的贯彻落实工作，着重在产品、工程、环境、服务等质量领域加大贯彻力度，发挥企业的主体作用，落实企业责任，提升全社会的质量安全意识。（各有关单位）。
2、开展20xx年质量工作考核。根据国务院、天津市20xx—20xx年度政府质量工作考核安排部署，落实《滨海新区质量工作考核办法》要求。各有关单位对照考核要求，依据任务分工，认真做好质量工作考核迎审工作。同时，迎接国务院对天津市质量工作考核。（各有关单位）。
3、组织开展20xx年质量奖工作。组织开展滨海新区质量奖获奖企业表彰奖励等工作。围绕第二届天津质量奖申报、评审工作，指导帮扶新区申报企业做好现场评审工作。加大重点企业的培育力度，组织企业交流学习活动，提升企业对质量奖工作的认识和申报积极性。邀请评审专家，召开工作研讨会，继续完善滨海新区质量奖工作机制。（滨海新区质量奖评审委秘书处）。
（二）促进社会质量创新，开展质量月宣传活动和群众性质量文化活动。
4、广泛开展质量月宣传活动。有关部门、有关单位要在广场、公园、厂区、社区、集市等群众、员工集中场所开展质量宣传活动。创新宣传形式、丰富宣传内容，动员传统媒体，利用微博、微信等新媒体，发布质量月公益广告，宣传识假打假、消费维权、质量安全常识、传染病和慢性病防治等知识。结合全国有机宣传周、全国安全用药月等活动，不断提升群众的质量安全和消费维权意识。（各有关单位）。
5、开展质量教育及质量创新活动。围绕提升产品质量，减少产品缺陷，增加生产效率，组织开展20xx年滨海新区质量攻关评选表彰活动。继续推动企业申报全国和天津市中小学质量教育社会实践基地，指导实践基地面向中小学生开展质量教育社会实践活动。举办检验检测机构开放日活动。激发广大职工的质量创新热情，培育崇尚创造、追求卓越的'质量创新文化。（区市场监管局、区教体委、团区委）。
6、举办第五届滨海新区质量品牌责任主题论坛。继续打造质量领域的品牌论坛，发挥京津冀协同发展优势，联合北京市、河北省及天津市优秀质量协会，举办第五届滨海新区质量·品牌·责任主题论坛。邀请著名专家学者话质量；企业高管讲诚信；质量专家谈管理。引导、激励企业采用先进质量管理方法，倡导企业诚信经营意识和社会责任意识，向企业传播先进质量管理经验，树立品牌发展意识，提升企业管理整体水平。（区质量工作领导小组办公室）。
7、举办滨海新区第六届质检机构技能比武活动。认真总结质检机构技能比武活动经验，在建材行业开展滨海新区第六届质检机构技能比武活动。通过比武活动，强化质检机构检验人员的业务水平培训和法制意识教育，提升新区质检机构检验人员依法施检意识和技术能力，搭建公共检测平台，进一步增强新区质检机构技能比武的影响力和号召力。（区市场监管局、区总工会、团区委）。
8、组织津门工匠培养选树活动和职工职业大赛。聚焦新区现代制造业、现代服务业、优势支柱产业和战略性新兴产业等，关注基层、一线、操作岗位职工群体，引领带动广大职工学技术、比技能、创绝招，落实市总工会《关于在我市开展百名津门工匠培育选树活动的实施意见》的工作部署和要求，推动各单位工会普遍开展津门工匠的培育选树活动。在数控机床、酒店厨师、叉车操作等工作领域，举办滨海新区职工职业技能大赛，提升操作水平和安全意识。（区总工会、区人社局、区市场监管局、团区委）。
（三）强化质量安全监督管理，营造良好市场环境，保护消费者权益。
9、开展节日市场大检查。加大中秋、国庆节令产品质量安全保障力度，对旅游、制造、流通、农产品等各领域开展监督检查。加强行业自律，开展旅游市场秩序专项整治行动，依法公布违法违规信息。保障农、渔产品质量安全，开展农业企业、合作社、规模种植养殖场、三品一标、放心菜基地等质量安全检查。对节日商品、节令食品、定量包装产品及强制性认证产品进行重点监测和专项检查，严厉打击制假售假等违法行为，切实保障消费者权益。（区市场监管局、区商务委、区农委）。
10、开展夏季安全生产大检查。重点以旅游和商业集中区域为检查重点，抓好节日安全保障，对公共场所电梯、大型游乐设施等特种设备开展安全大检查，有效防范和坚决遏制特种设备重特大事故的发生，全面落实企业安全主体责任。开展重点行业、重点区域、重点企业供电用电安全大检查。（区市场监管局、区工信委、区商务委）。
11、开展消费品质量提升专项行动。以提升消费品质量，改善消费品供给为主题，组织开展20xx年消费品质量提升专项行动。以空气净化器、电饭煲、智能马桶盖、智能手机、儿童纸尿裤、儿童玩具、婴幼儿童装、厨具、床上用品、家具、纸杯、内墙涂料、一次性卫生用纸和餐具洗涤剂等14类消费品为重点，摸清质量安全状况，推进生产企业实现同线同标同质，创建质量提升示范项目，整治质量违法违规行为。（区市场监管局）。
质量活动月策划方案篇十三
以科学发展观为指导，进一步做好农村公路建设质量管理工作，落实农村公路“又好又快”的发展理念，为我市农村公路可持续发展和农村经济社会发展提供保障。
通过“回头看”活动，总结20xx年以来开展“质量年”活动取得的成效，在推广先进施工方法和管理经验的同时，查找差距，积极整改，弥补不足，迎头赶上。全面提高我市农村公路质量管理水平，为下一步的质量管理理清思路。确保既定的项目合格率达到100%、优良率每年上升一个百分点，三年内分别达到87%、88%和89%，主要质量指标（路基压实度、路面强度与厚度、混凝土强度）抽检合格率达95%以上的目标。
（一）范围：20xx―20xx年以来农村公路新改建工程、危桥改造工程和渡改桥工程。
（二）参加单位和人员：市、县交通运输主管部门、农村公路管理机构、质量监督机构、各参建单位和人员，以及应聘参与农村公路质量监督的人员。
（三）时间安排：从20xx年5月20日开始至20xx年8月10日结束。其中：20xx年5月20日至6月15日为质量调查阶段，20xx年5月16日至20xx年7月5日为自查自纠阶段，20xx年7月6日至20xx年7月31日为整改提高阶段，20xx年8月1日至20xx年8月10日为汇总总结阶段。
（一）市交通运输局负责组织开展全市农村公路建设质量“回头看”活动，并制订活动方案实施细则，对各县（区）质量年“回头看”活动的开展情况进行检查指导，对各县（区）的成功经验进行总结交流和推广，对成绩突出的单位予以通报表扬，对于活动中发现的突出问题予以督促整改，对各县区“回头看”活动开展情况进行评估，对全市“回头看”活动开展情况进行综合评价。
（二）各县（区）交通运输主管部门是本次“回头看”活动的实施主体，负责组织本县区农村公路建设质量“回头看”活动。组织农村公路行业管理部门和质量监督部门，有针对性地选择一部分有代表性的参建单位（不少于总体参建单位的30%），对20xx年以来的新建和改建工程进行实体质量调查，对好的经验与做法进行总结，对出现的问题拿出有效的整改措施并组织有关单位切实整改到位。
（三）各级建设管理单位要根据市县交通运输主管部门的安排，对落实质量管理规章制度，细化质量管理责任和工作目标等方面进行总结，并督促和汇总相关施工、设计、监理单位的“质量年”总结。施工单位从严格履行合同，加强施工质量，做好技术交底，加强重点部位和关键工序控制方面做出总结；监理单位根据建设单位安排，从履行监理职责，加强监理抽检，督促施工单位建立独立的质量保证体系方面进行总结；设计单位根据建设单位的安排，从进一步提高农村公路设计质量，根据农村公路建设实际情况，体现节约、环保、安全、实用设计原则方面做出总结。
（一）质量调查阶段
1、各县区对本辖区内20xx年以来修建的工程进行全面的调查，包括路面病害情况（如裂缝和坑槽）、路基及附属设施情况（如路肩培护和排水设施、交通标志等）、桥梁病害情况（附表1-7），认真填写汇总后，写出县区质量调查总结，于6月15日前以县为单位上报市交通运输局。
2、市交通运输局将在6月15日至6月30日对各县区质量调查情况进行抽查、总结，并于7月1日前将汇总表（表7）及质量调查阶段总结材料上报省厅。
3、各县区交通运输局要对各参建单位履行质量保证体系的情况进行检查，重点调查质量管理制度是否完备、是否落实到相关单位和个人，各参建单位的质量保证体系是否健全等。要求各参建单位写出总结材料并汇总。
（二）自查自纠阶段
各县区根据质量调查阶段发现的问题，针对不同的问题，进行跟踪调查，深入分析，找出症结所在，确定进一步加强质量管理，完善质量保证体系的整改措施。
（三）整改提高阶段
1、各县区根据前一阶段自查自纠工作掌握的情况、制定的整改措施，确定工作重点，对存在的问题尽快整改到位；对暂时无法整改到位的问题，要制定整改计划，采取有效措施逐步整改到位，同时将质量管理好的做法予以推广应用，并将整改结果上报市交通运输局。
2、市交通运输局根据各县区的自查自纠情况，组织开展重点抽查，督导问题的整改和落实，检查整改的效果。
（四）汇总总结阶段
市交通运输局从质量意识、实体质量、质量保证体系、质量管理制度、群众满意等方面对我市本次质量“回头看”活动开展情况进行全面的总结，并及时上报省厅。
（一）道路病害情况调查；
（二）质量管理问卷调查；
（三）先进经验现场会；
（四）全面总结和重点督导相结合；
（五）交流推广成熟经验。
（一）高度重视，做好动员。农村公路建设质量“回头看”活动是进一步提高农村公路建设质量的重要措施，是实现农村公路可持续发展，真正把农村公路建成惠民工程的重要保证，是农村公路从速度规模型向质量效益型转变的必经阶段，涉及到农村公路建设管理的各个层面。市交通运输局成立“回头看”活动小组，并成立专门机构负责此次活动的开展（详见附件）。各县区交通运输主管部门要对本次活动高度重视，成立由主要牵头的小组专门负责此项工作，加强宣传，落实责任到人，确保本次回头看活动取得圆满成效。
（二）实事求是，认真剖析。各县区交通运输主管部门要严格要求，对纳入活动范围内每一个20xx年以来实施的农村公路项目都要认真检查，同时要对三年来的工程质量管理情况进行全面的总结，对照各项规章制度，尊重客观规律，认真查找质量管理方面的不足之处。
（三）找准方向，全面提高。要把思想统一到提高农村公路建设质量这一重要目的上来，一方面要推广质量管理先进经验，另一方面要查找问题，向先进县区和先进项目学习。狠抓质量管理，促进本地区农村公路建设质量全面提高。
质量活动月策划方案篇十四
为进一步贯彻《学校体育工作条例》的精神，深入开展“阳光体育”活动，落实“健康第一”的指导思想，活跃校园生活，增强学生体质，促进学生全面发展，经研究决定，学校将于九月份举办体育节，具体安排如下：
一、活动目的
通过体育节活动推进学校体育工作的发展，建设健康向上的校园文化。培养学生合作、自信、勇敢、公平竞争和团队意识等良好品质，体验参与的乐趣，享受成功的喜悦，树立“健康第一”的思想以及终身体育锻炼的意识。
二、活动主题及组织形式
本次体育节以“享受阳光体育展现自我风采”为主题，大力推广实施快乐体育、大课间体育等游戏活动比赛，使学生充分享受运动带来的乐趣，积极展现健康向上的风采。以班级为单位，形成人人参与、人人共享的良好氛围，体验参与的乐趣，收获成功的喜悦。
三、活动要求
1. 各班要高度重视本次体育节活动，班主任要统一思想，认识到位，采取切实可行的措施，做好各项准备工作，并加强组织与指导，充分调动学生的积极性，确保体育节活动的质量与效果。
2. 活动中要加强安全与纪律教育，提高安全防范意识，预防安全事故的发生，确保活动的正常开展。全体师生穿运动鞋、运动服。
3. 比赛期间要遵守纪律，服从指挥、服从裁判。
4. 裁判工作要认真、公正、公平、准确。
四、活动设奖
团体奖：一至四年级取前三名，四年级取前二名。
五、体育节各项活动方法与要求以比赛规程为准，未尽事宜，另行通知。
六、活动安排
启动仪式（3-5分钟）：
时间：9月9日星期二，课间操
地点：大操场
参与人员：全体师生 活动流程：
1.全体师生在大操场集中
2.刘副校长做活动发言
3.叶校长宣布体育活动月启动
4.开始第一项比赛
比赛项目：50米迎面接力赛 地点：田径场
参赛对象：一至五年级全体学生 具体实施办法：
2.每班参赛人数为30人，男15人，女15人（最后一名运动员左手手臂必须绑一根红领巾）
比赛项目：集体跳长绳 地点：大操场
参赛对象：一至五年级全体师生 具体实施办法：
1.比赛当日，以年级为单位进行比赛，每班比赛场地为半个篮球场 2.每班全体师生共同参与（身体不适或有伤病的人员除外）
比赛项目：拔河 地点：大操场
参赛对象：一至五年级全体学生 具体实施办法：
1.比赛当日，以年级为单位进行比赛，每班比赛场地为半个篮球场 2.每班全体师生共同参与（身体不适或有伤病的人员除外）
一、活动时间：2015年4月 日下午（待定）
二、活动地点：公司篮球场
三、活动主题：提升员工素质，打造高效团队
四、活动目的：
以分组拓展活动的形式，发扬员工合作精神，增强团队凝聚力，提升员工之间的沟通能力，促进员工关系的进一步融洽，活跃员工业余生活。
五、活动形式：
以部门为单位（办公室+仓库+行政后勤、铁件车间、软件车间、装配车间、泡沫车间、板式分厂+质检部）
六、活动内容及时间安排：
2.1：项目：坐地起身
2.1.1类型：团队合作型
2.1.2目的：这个任务体现的是团队队员间的配合度，此项目主要让大家明白合作的重要性。
2.1.3人数：10人（至少2名女生）
2.1.4 规则：要求首先四个人一组，围成一圈，手挽手背对背的坐在地上；在不用手撑地站起来；随后依次增加人数，每次增加2个直至增加到10人，先完成的胜出。 在此活动中，最重要的.是坚持，坚持，再坚持，因为成功往往就是再坚持一下。
2.2：项目：无敌风火轮
2.2.1类型：团队协作竞技型
2.2.2目的：本游戏主要为培养员工团结一致，密切合作，克服困难的团队精神；培养计划、组织、协调能力；培养服从指挥、一丝不苟的工作态度；增强队员间的相互信任和理解。
2.2.3道具提供：报纸20张、胶带1卷、剪刀1把
2.2.4人数：8人（至少2名女生）
2.2.5规则：利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环，从起点至终点，用时最短的一组胜出。
2.3：链接加速
2.3.1类型：团队协作型
2.3.2目的：本活动旨在培养员工的团结协作精神
2.3.3人数：10人（5男5女）
2.3.4规则：参加游戏者10人一组，后边的人左手抬起前边的人的左腿，右手搭在前
边的人的右肩形成小火车，最后一名同事也要单脚跳步前进，不能双脚着地。场地上划好起跑线和终点线，游戏开始时，各队从起跑线出发，跳步前进，绕过障碍物回到起点，最先到达起点的为胜。
注：游戏过程中队员必须跳步前进，不允许松手（一直保持抬起前边的人的左腿），以防止出现断裂现象，队伍断裂必须重新组织好，从起点重新开始游戏。如果不重新组织，继续前进，则成绩视为无效；以各队最后一名同学通过终点线为准；比赛过程中，参赛队必须在规定的赛道进行比赛，不许乱道。
总结：主持人总结本次活动的目的和意义，随意抽取5名参赛者发表活动感想。
七、活动费用
1、比赛奖金：第一名500元，合计：1500元；
3、矿泉水：320元（每人一支小瓶装加林山矿泉水）；
4、参赛者小礼品：10元以内(奖品上印制公司的logo)，费用约1680元；
4、总费用：3500元。
八、活动小组：
1、负责人：xxx
2、组织人：xxx
3、摄 影：xxx
4、裁判员：xxx
九、活动报名时间与方式：
请各单位主管于2015年4月15日前将参加人员名单报至行政人事部。
十、策划单位：行政人事部 2015年04月01日
最容易聚集人气，吸引关注焦点，激发群众参与热情的就是平民赛事活动。因此我们策划大走“全民-运动、全民参与”路线，举办一场“为龙舟节助威的全民环城跑步大赛”。本次活动参与门槛低、参与性强、老少皆能同乐，让老百姓不再是龙舟节的观众，而是活动的参与者和体验者。在龙舟节期间掀起一股全民-运动的健康之风，更加丰富了龙舟节的活动氛围，充分体现龙舟节“接地气、亲民性”的活动特色，把本届龙舟节真正办成一个“从群众中来，走进群众中去”的平民盛宴。
一、 活动名称和时间
赛事名称：“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛
活动时间：2015年6月11日9:00
二、 活动路线
起点：汉城国际售楼部 终点：龙舟节主会场
三、 组织机构
主办单位：汉滨区政府
协办单位：安康市文广局 安康市体育局
承办单位：安康电视台
冠名单位：汉城国际
四、 参赛组别
五、 参赛报名办法
报名时间：即日起至2015年6月9日
报名地点：安康电视台活动组委会办公室、汉城国际售楼部、金 州广场报名点、香溪洞报名点、白天鹅广场报名点。
报名条件：凡参赛者必须按照各组别参赛年龄报名参赛。参赛者 必须为身体健康，经常锻炼，能承受跑步运动者，有高血压、心脏病、哮喘等不适宜跑步运动者，均不得报名参加。报名者须持本人身份证，1存照到活动组委会指定报名点即可。凡参赛报名者必须签写《免责声明书》。
六、 奖项设置
根据参赛年龄、性别分六个参赛组别，每个组别各设一、二、三 等奖，具体奖项设置如下：
一等奖：现金1万元
二等奖：现金5000元
三等奖：现金2000元
参与奖：凡参赛选手均可获得一份精美的纪念奖。
七、 比赛日程和内容
1、 起跑仪式
时间：2015年6月11日8：30
地点：汉城国际售楼部
内容：将所有身穿印有汉城国际名称和logo运动衫的参赛 选手聚集在起跑点，邀请市相关领导、龙舟节组委会领导等举行起跑点火仪式，邀请国内知名明星一起带领参赛者开跑。
2、 关卡设定
为保证比赛的公平、公正原则，以及保证参赛选手的安全， 根据赛程路线组委会将在沿途分设“绿色设补给关卡”，每关卡2名工作人员和1名医护人员，负责给参赛者提供水、药品等补给物。其中有5个关卡为“红色登记关卡”，参赛选手跑到登记关卡可领取一张“加油卡”，集齐5个“加油卡”并跑到终点者为有效参赛成绩。
3、 终点颁奖
地点：龙舟节主会场
4、 工作人员
志愿者：200人，负责监督全程路线的参赛者，以及协助组 委会相关工作。起点5人，每50米至少2人，各路口4人，终点5人，红色登记关卡各1名。
医护人员：每个关卡1名医护人员，终点1个医护急救小组， 沿途2组机动医护小组。
运动指导：10名，分两组，沿途跟随参赛者给与一定的专业 指导。（体育局负责）
安保：人数暂定。
其它工作人员：每个关卡2名工作人员，负责参赛者水等补 给，及发放“加油卡”；终点5名裁判人员，负责参赛成绩登记等赛事工作。
5、 抽奖活动
每位参赛选手凭参赛证明即可到汉城国际售楼部参与冠名企业举办的抽奖活动。（具体抽奖方案由汉城国际提供）
八、 冠名回报
1、享有首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛的唯一冠名权。在全部行政文件文本、对外宣传文本、活动宣传广告等均冠以“汉城国际”具名。将“汉城国际”的企业总冠名应用到赛事文件、媒体报道时、广告宣传的称呼等环节中，使“汉城国际”这一名称最大化应用在本届赛事的宣传、报道中。
2、组委会以发出文件的形式确定所有媒体、商家必须使用龙以汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛为标准名称。
3、比赛启动仪式、颁奖背景、条幅、发布会文件及所有宣传用品都必须使用汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛名称及汉城国际logo。
4、享有启动仪式场地举办权，届时所有参赛选手、所有新闻媒体、所有关注焦点都将剧集在汉城国际售楼部。
开赛等仪式，并在终点为获奖选手颁奖等。
6、起跑赛道、终点赛道的地贴赛道广告位。（设计内容、制作均由冠名商提供）
7、享有本届赛事所有参赛选手服装赞助权，服装上可印有冠名商名称和logo等企业信息。
8、享有本届龙舟节现场广告位1个。（设计内容、制作均由冠名商提供）
9、所有本届赛事车贴广告。
10、享有本次活动称号使用权，可用于冠名商其它商业促销活动推广。
11、享有全程赛道两边刀旗使用权。设计内容、制作均由冠名商提供）
12、享有起点、重点、每个关卡拱门广告使用权。
九、媒体宣传回报
1、自汉城国际签订本届赛事冠名合同之日起至龙舟节结束，在安康电视台1、2、3套黄金时段滚动播出汉城国际的品牌宣传广告，每天播出不低于15次。
2、制作为期1个月的汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛志愿者招募广告和参赛报名广告。广告结束语均以汉城国际冠名为统一用语。广告在1、2、3、4、5套高频次，滚动播出。
3、安康电视台所有关于本届赛事的栏目、专题挂角必须使用汉城国际首届 “助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛。
4、安康电视台将分3个报道小组对赛事进行全程录播，并在录播中出插播汉城国际品牌形象广告，并辅以汉城国际企业领导人专访报道。
5、 安康电视台新闻节目《安康新闻》、《金州播报》、《安康印象》中所有龙舟节动态报道称呼均以汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛。保证汉城国际赞助本届赛事的广告效果最大化。
6、《我爱我家》制作2期汉城国际专题板块。
7、龙舟节官方网站和安康电视台的龙舟节专题网站上必须标明汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛名称，刊登相关的企业介绍和推介，在网站醒目位置体现汉城国际品牌和logo。
8、在三秦广播电视报开辟汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛头版头条专栏报道。
9、安康电视台负责制作、提供汉城国际首届“助威龙舟 我爱安康”环城跑步大赛盛况、汉城国际企业专题报道、新闻专访及所有相关新闻报道的光盘。用于贵宾赠送和冠名企业收藏。
（出处：q冯大叶）
质量活动月策划方案篇十五
策 划 人：
一、活动背景
安全已是我国社会发展过程中必定要考虑的因素，当代大学生更应该关注和了解这些安全事故，提高安全生产意识，与此同时，校园安全也是非常重要，我们需要一个安全的环境才能学习和工作，我们在日常生活和学习中，也全应该注意自身的安和财产的安全。特借此入冬初期，普及安全知识，提高大家的安全意识。
二活动目的及意义
以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面普及校园安全知识，不断提升师生安全防范意识和能力，规范学校安全管理制度和管理行为，最大限度地消除隐患和减少事故，确保师生生命安全和校园稳定，促进教育事业健康持续发展。
1. 宣传窗口，张贴宣传漫画和宣传海报；
2. 投稿的漫画作品数百份；
3. 桌子、照相机、笔记本等道具。
四活动开展
（二）活动流程
1. 漫画的投稿
a 安排宣传安全漫画活动展的工作，让同学们积极响应该活动，踊跃参加安全漫画展的投稿工作。“弘扬安全文化，促进公共安全”，引起同学们的广泛关注。
b 分配同学轮流主要负责进入班级、学生会、沁园广场等地方宣传安全漫画展的宣传工作。增加活动的前期影响力。
c 分配同学轮流在班级、学生会、沁园广场等地方设立漫画作品投稿处，广泛收取安全类别的漫画作品。
e投稿日期截止后，整理好漫画，登记好每张作品的作者、作品名称、创作意图、以及创意想法。
2. 漫画选稿
a 先初步选出优秀作品几个大类，分类别归类。
b 在每一个类别中选出优秀作品并且进行筛选，找出最佳切合主题的漫画作品，并且进行排版。
c 活动结束后，收回展板。
3. 漫画张贴
结合学校实际情况在宣传橱窗、展板等显要位置张贴安全漫画，
4．活动时间
校园安全文化建设活动从2012年11月7日开始至2012年12月底结束，历时2个月，分两个阶段。
第一阶段，初期宣传以及投稿前的准备作用、投稿、选稿、展览等
第二阶段，安全漫画展同时的宣传活动，积极号召同学们参与到活动中来，发挥此次活动的作用，提高同学们的安全意识。
五、可行性分析
本次活动旨在宣传安全文化，提高大家的安全意识，前期宣传比较容易进行，只要人员安排合理，大家各司其职，应该能很快完成。安全漫画展能够有效、迅速、高效的传达安全知识，提高同学们的安全意识，减少学校内的安全隐患，增强学校内的安全系数，意义重大。
六、总结
本次安全漫画展活动中，我所全体学生共同努力，做了很多关于安全的工作，也积极、主动地学习、讨论，取得了一定效果，使我所安全工作有了一定进步，全体学生安全意识进一步得到提高。校园安全意义大于天，责任重于山。对此我们任重而道远。
公司各部门：
为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“加强安全法治 保障安全生产”的活动主题，特制定本活动方案。现将相关事项通知如下：
一、指导思想:
以公司2015年工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。
二、活动主题和时间安排:
活动主题: 加强安全法治 保障安全生产。
活动时间：2015年5月31日—6月30日
三、工作目标:
通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。
四、组织领导:
成立2015年“安全生产月”活动领导小组：
组 长：xxx（总经理）
副组长：xxx（副经理）
成 员：xxx xxx xxx xxx
领导小组下设安全月活动指挥办公室，办公室设在公司安全部，主任由xxx兼任，副主任由xxx担任，办公室负责组织公司“安全生产月”的相关活动，办公室成员由公司各部门主管组成。
五、活动计划和内容（计划详见附件一）
2、开展 “排除隐患大行动”活动，公司全体员工参与，要求排查固定的和非固定的工作场所的安全隐患，以图片和文字整改方案为内容，在6月25日前上报公司安全部（相关要求见附件二）
3、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；（相关要求见附件三）
4、组织观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》等安全生产电影；（相关要求见附件四）
5、组织“加强安全法治 保障安全生产”为主题的演讲
比赛；（具体方案见附件五）
六、活动要求：
安全生产月活动要以“加强安全法治 保障安全生产”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全管理目标，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。
1、公司各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本
2、各部门主管要亲自组织各种活动开展，动员广大员
3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给
予奖励，对开展不重视效果较差的部门给与通报批评；
4、在“安全生产月”期间，公司办公室加大宣传报道
力度，宣传先进，暴露违章行为。
安全部
二〇一五年三月十七日 报：公司领导
送：公司各部门
附件一：
附件二
“排除隐患大行动”活动组织方案
活动时间和地点：6月14日至6月20日，公司所属工作场所
组织方法：各部门自行组织
4、各部门组织“排除隐患大行动”时，要以车辆技术检查、人员管理、行车途中、装卸过程和安全管理盲点为重点，排查要覆盖要全面，确保横向到边，枞向到底。
附件三
安全基础知识考试组织方案
考试时间和地点：第三周，公司会议室
参考人员和组织方法：各部门负责人、安全员，公司全体员工
考试组织要求：
2、本次考试为闭卷考试，由安全部组织,安全活动领导小组成员负责评卷；
附件四
组织观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》安全生产电影
组织观看时间及地点：
6月20，公司会议室
参加人员：
各部门负责人、安全员，公司本部全体员工
组织要求：
2、参加人员要通过观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》安全生产电影，认真汲取教训，并写岀观后感交质量安全管理部。
附件五
“加强安全法治 保障安全生产”演讲比赛组织方案
演讲组织时间及地点：第三周，公司三楼大会议室
比赛设立评委组：由安全月活动领导小组组成
演讲比赛组织要求：
1、公司各部门要认真动员员工积极参与；
4、办公室负责做好会场布置工作；
一、 开展实验室安全活动月的意义及目的
实验室是科研创新成果的摇篮，实验室安全不容忽视。2015年，教育部发布了《教育部办公厅关于进一步加强高等学校实验室危险化学品安全管理工作的通知》（教技厅〔2015〕1号），实验室安全已成为高校事业发展不可忽视的重要问题之一。
随着高等教育事业的发展，高校实验环境和硬件设施都得到了明显的改善和提升。与此同时，高校火灾、爆炸、投毒、中毒、危险品丢失等实验室安全事故时有发生，严重威胁着实验老师和同学们的生命安全。通过高校几起实验室事故的分析，原因主要有以下几方面：实验室安全意识淡薄；学生实验操作不够规范；一些易燃、易爆、剧毒等危险化学品存放不够规范；对剧毒品、危险品的管理不够严格，没有建立详细的领用台帐。实验室消防设施配备不足，防火、防爆和防盗措施不够完善；实验室管理应急预案尚未完全建立等。无论从实验室的.使用功能，还是从实验室的自身发展来看，我们都应该强调把实验室的安全防范作为实验室管理的基础。“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，因此，做好高校实验室安全教育工作的意义重大。
通过实验室安全活动月的一系列宣传教育活动，提升学校师生实验室安全意识并建立长效机制，使全校上下在注重发展教学、科研事业的同时，更加关注实验安全问题、关注师生的职业健康发展，形成“安全第一”的实验室安全文化氛围，用实验室安全文化来影响从事实验工作和学习的每一个人。此外，能够使广大同学了解更多的实验安全常识，提高安全防范意识和能力，真正将实验安全知识运用到实验生活中，真正落实“安全第一，预防为主”的方针，共同打造平安海大，和谐校园。
二、 前期开展的工作
为进一步宣传实验室安全知识，提高实验室安全水平，材料科学与工程研究院分别于2012年11月15日和2015年11月7日成功举办了第一届和第二届实验室安全知识竞赛。
第一届实验室安全知识竞赛由各院系研究生会推荐选手参赛，共有海洋环境学院、化学化工学院、环境科学与工程学院、材料科学与工程研究院的四支代表队参赛，通过首届实验室安全知识竞赛，使同学们认识到了学习实验室安全知识的重要性，开始有意识的学习和积累实验室安全知识，并初步形成实验室安全防范的氛围。
放实验室安全知识手册200份，集中宣讲2次。通过宣传，共有来自海洋环境学院、化学化工学院、海洋地球科学学院、环境科学与工程学院、工程学院、材料科学与工程研究院6个学院的121人报名参赛。通过初赛和复赛的笔试，共有6支代表队进入决赛。初赛、复赛、决赛的题目全部经过专业的实验室老师审阅，且决赛中邀请到材料院实验室管理中心主任朱志斌老师现场指导，切实保障了实验室安全知识普及的准确性和有效性。
通过实验室安全知识竞赛的举办，进一步唤醒了学生实验室安全防范意识，使同学们更加充分地认识到加强实验室安全知识学习的紧迫感和重要性，促进了实验室安全教育氛围的形成。
三、后期计划
为进一步普及实验室安全知识、增加实验室安全教育的有效性、提升学校师生实验室安全意识并建立长效机制，研究生院、材料科学与工程研究院拟联合国资处、公安处于2015年4月在全校理工科学院开展“实验室安全活动月”，通过一系列安全教育活动的开展，有效提高学生应对实验室突发安全事故的应急处置能力，预防和减少实验室安全事故，保障师生生命、财产安全，进一步促进“平安校园”建设。
1、开展“实验室安全知多少”调查活动。在全校范围内，以问卷调查、随机访谈、座谈会的形式，了解实验室安全知识的普及程度、存在的问题和学生的需求，形成调查报告，为后期开展实验室安全知识宣讲和教育提供直接依据，增强目的性和有效性。
2、举办专题讲座。邀请国资处、公安处、化学化工学院、材料科学与工程研究院、信息科学与工程学院专业老师，举办实验室防火、实验室安全用电、实验室药品的储存和使用、实验室操作规范、实验室安全逃生等方面的专题讲座，进一步规范实验室操作技能。
3、进行防火疏散演练。在校公安处、国资处、校医院的指导下，拟在信息科学与工程研究院院楼、工程学院院楼等开展消防紧急疏散、灭火和自救演练。从模拟起火后，现场第一发现人及时报警，在各层疏导员引导下，楼内做实验的师生及时关闭水电气源后，用湿毛巾捂住口鼻，弯腰迅速从疏散逃生路线撤离。
4、开展规范实验室活动。由研究生院牵头，全校各学院实验室张贴门牌、标识、标牌及实验室安全制度。以规范为标准，增强责任意识和防范意识。
除安全隐患，确保我校实验室安全。
6、十佳实验室评比。以评比为动力，形成“安全文化月”品牌效应，促进实验室安全氛围的形成。
7、实验室摄影、微电影征集活动。以独特的视角，记录在实验室发生的点滴，促进实验室安全文化的形成，培养学生爱校荣校、爱实验室的观念，形成“实验室是我家，安全靠大家”的理念。
8、举办第三届实验室安全知识竞赛。竞赛是普及和巩固实验室知识的有效手段，通过在全校理工科院系发放《实验室安全知识手册》和《实验室安全知识竞赛宣传册》，邀请广大理工科同学都参与进来，初赛、复赛笔试后，现场进行相关实验室安全知识讲解，以竞赛的形式促使同学“有所学、有所用”。
质量活动月策划方案篇十六
为认真贯彻股份公司中期会议精神，围绕“持之以恒抓好质量管理”的要求，宣贯“夯实基础管理、提升队伍素质、延伸管理触角、共创知名品牌”的质量管理思路，以“熟料质量求高、水泥质量求优、服务质量求实”为目标，依托全国开展质量月活动的契机，夯实质量基础，加强队伍建设，提高执行力，公司决定九月份开展质量月活动。根据品质部下发的《关于开展质量月活动的通知》要求，现将“质量月”活动要求如下：
一、总体要求。
围绕公司年度经营目标，按照股份公司中期工作会议和中期质量工作会议要求，层层发动，营造“打造经济升级版，实现质量强国梦”的质量管理氛围，开展“提高质量执行力，追求质量零缺陷”的主旨活动，提高公司整体运营质量。
二、活动时间：20xx年9月1日—30日。
三、活动主题：全国质量月活动主题：
打造经济升级版实现质量强国梦公司质量月活动宗旨：
提高质量执行力，追求质量零缺陷四、活动内容及要求：
（一）公司成立质量月活动领导小组组长：xxx副组长：xxxxxx。
组员：xxxxxxxxx。
（二）在公司范围内悬挂“质量月”标语横幅，努力营造质量月氛围。标语横幅制作由办公室统一办理，并由办公室负责于8月31日前在所属主要工作场所醒目位置悬挂宣传横幅，质控处组织检查，具体悬挂要求及标语横幅内容如下：
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划，由部门负责人签字后于9月2日（星期一）12：00前交到质控处，质控处在每周日上午对照各部门活动计划进行检查，对检查中存在的问题在公司周例会上通报，对活动没有及时开展的部门将扣部门负责人考核分20分/项。
（四）各部门利用周例会组织学习与本部门相应的“质量基础知识”和“质量案例”等宣传资料。各部门及分厂要分工段利用各种会议组织全员学习“质量基础知识”和“质量案例”宣传资料，宣贯学习形成签到表；各部门要求员工每人对照“质量案例”结合岗位写一篇学习心得，在9月23日上午下班前交质控处。
（五）9月6—7日开展提高质量专业和工作质量的称样比武活动。比武分一、二、三名，优胜奖5名，第一名加30分、第二名加20分、第三名加15分、优胜奖各加10分。
（六）梳理影响质量问题，多专业、多部门配合研讨，强化质量基础管理。由质控处牵头，在9月9日与制造分厂和供应处就优化行车抓料管理，就进厂抓料验收与生产质量搭配开展研讨；在9月13日与矿山分厂就石灰石源头质量控制进行研讨，制定防范措施，完善监控台帐，满足生产质量控制要求。
（七）在9月11日前，由质控处主持组织水泥分厂制成及包装工段班组长以上相关管理人员召开“提高质量执行力，追求质量零缺陷”为主题的专题会，就水泥出入库及产品出厂质量管理从组织保障、质量技术、队伍建设、制度执行等方面进行研讨优化和完善，并形成会议纪要。
（八）组织开展质量知识竞赛活动。9月17日晚上19：30—21：00在宾馆二楼大会议室举行质量知识抢答竞赛活动。
（1）竞赛题目由质控处下发，竞赛分五个方阵进行，第一。
方阵由矿山分厂联合供应处、第二方阵制造分厂联合生产安全处、第三方阵水泥分厂联合销售处、第四方阵办公室联合保全处，第五方阵质控处联合财务处，每个部门选拔出2名员工参加，每个组由4名人员组成，第1名奖励落地风扇4台，第2名奖励鸿运扇4台价值，第3名奖励高级旅行保温瓶4个，其余参赛人员将获得精美小礼品一份。
（2）在竞赛活动期间穿插进行观众质量知识提问，答对者送出奖品一份（办公室负责购买活动所需奖品），观众参与组织要求：制造分厂25人、水泥分厂15人、矿山分厂20人、质控处15人、销售处5人、其它部门各2人。
（3）对未能按以上要求组织人员参与的部门，考核部门负责人20分。
（4）抢答竞赛活动由质控处牵头组织，办公室配合开展。（九）在9月21日前，质控处组织处内管理人员开展一次内部基础管理和质量考核执行情况的自查活动，前者重点是制度流程、试验基准、劳动纪律、内务管理；后者重点检查质量考核是否按制度要求落实，是否存在不考核和让步考核现象。
考核分20分的考核，部门领导连带考核10分/人。
（十一）强化市场质量服务，提高用户满意度。9月中下旬由销售处策划质控处配合，组织以公司领导带队，质控、销售、生产等部门参加的市场质量服务小组，做好市场调研走访，广泛收集客户对公司产品的质量需求和改进意见，了解主要竞争对手产品实物质量水平，不断完善公司产品质量定位，改进内部质量管理，改善产品质量和使用性能，优化质量服务，使公司产品在市场竞争中取得主动，进一步提高用户满意度。
（十二）9月26日晚19：00在公司宾馆二楼举行由质控处和办公室联合组织的主题为“提高质量执行力，追求质量零缺陷”演讲比赛。各部门要认真动员员工积极参与，演讲内容围绕主题，内容要积极向上，杜绝网络抄袭，一旦发现为抄袭，取消资格，并扣责任人考核分50分；各部门参与人数上限不控制，但至少要满足以下要求：质控处2人，矿山分厂2人，制造分厂4人，水泥分厂2人，销售处2人，其它部门各1人。比赛设立：一、二、三等奖各一名，优胜奖2名，一等奖奖励自行车一辆、二等奖奖励落地电风扇一台、三等奖奖励鸿运扇一台，优胜奖分别发放旅行保温瓶一个，获奖者均发放荣誉证书，全部参赛选手均获精美纪念品一份（办公室负责荣誉证书和奖品准备）。
评分标准表。
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总在10月10日前把公司质量月活动总结报品质部。
附件1：质量月活动开展计划表附件2：20质量月活动宣传口号。
2013年8月25日附件1：
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增强质量意识建设质量强国恪守质量诚信践行社会责任提高质量效益助推经济发展。
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