聘用医生协议书(精选14篇)

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聘用医生协议书(精选14篇)
时间:2023-11-12 06:11:13     小编:琴心月

总结是对所学知识的回顾和反思,通过总结,我们可以发现学习过程中的不足和问题,从而更好地进行下一步的学习。在写总结时,首先要明确总结的目的和意义。以下是小编为大家整理的写作技巧和方法,希望能够帮助大家提高表达能力。

聘用医生协议书篇一

乙方:_________________________________。

甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:

(一)甲方公司总部;。

(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;。

(三)甲方在内地省份机构及境外机构;。

(四)应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。

七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的'工资待遇每月元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。

十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。

十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。

十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。

十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。

十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。

十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月日起生效。

十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。

订立合同书人。

甲方:(盖章)。

签约代表人:(签字)。

职务:

乙方(姓名):(签字)。

时间:

聘用医生协议书篇二

甲方(诊所):

乙方(医生):

身份证号码:电话:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲、乙双方在自愿、平等,协商一致的基础上,签订聘用合同如下:

一、甲方拥有门诊营业执照,聘用乙方医师为本诊所医生,。

二、合同期限。

1、本合同自签订之日起生效,有效期为一年(自20xx年9月4日至20xx年9月3日)。

2、本条第一款规定的合同期满,甲、乙双方均希望继续合作时,须在本合同届满前两周签订新的聘用合同。

三、工作岗位。

1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历,聘用乙方在门诊岗位,从事诊疗工作。乙方专业职务为主任医师。

2、甲方有权根据实际需要安排乙方工作,乙方应服从甲方工作安排。

四、聘用条件。

乙方的聘用条件如下,

(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性:

(2)乙方拥有有效专业医师资格(证件)。

五、工作时间:甲方根据诊所医疗工作特点,规定乙方的工作时间,每天工作时间根据需要具体安排,每周工作在40小时以内,每周休息一天。国家法定假日按相关法律执行。

六、劳动报酬。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全医疗制度。并通过有效方式及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方的安全医疗制度。

2、双方严禁违章作业,防止诊疗过程中的事故发生,减少职业危害。

3、甲方根据岗位需要及有关医疗安全规定为乙方配臵和完善必要的安全防护措施。

4、乙方有权依照相关法律法规就医疗安全、操作规范提出合理管理意见及建议,甲方应积极响应或采纳。

八、合同的变更、解除和违约责任。

1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同,变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。

2、有下列情况之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出书面申请。

(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬或违反本合同相关条款的。

(2)因身体健康状况及不可抗力不能继续从事该岗位工作。

3、双方合同终止,甲方应按乙方实际工作时间结清劳动报酬。

九、劳动争议处理及其他。

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字、盖章后生效。

聘用医生协议书篇三

清远友合中农科技有限公司(甲方)聘用(乙方)为农场饲养员,为了更好的发展养鹅事业,经双方协商,达成如下协议:

一、甲方聘请乙方为农场饲养员,负责鹅群的饲,看护,巡视,每月工资按月支付.

二、除不可预知的灾情外,每日巡视鹅舍,有病鹅,弱鹅,乙方应第一时间报告饲养员,兽医和农场负责人,并及时隔离,要求兽医第一时间诊疗.

三、乙方在上班时间不在鹅场,若发生意外事故,须赔偿。(包括特殊天气情况下发生踩死、啄死、冻死、热死等情况,及老鹰追叼等情况.没有及时巡查等造成的损失,根据情节轻重,进行罚款.罚款额度,不超过损失鹅群的价值.)。

四、乙方必须有高度的责任心和事业心。搞好鹅舍工作,通风、消毒、及时清理鹅粪、按饲养员指定配制饲料,按时定量喂水、喂食.

五、乙方在未获取农场负责人批准的情况下不得擅自离开工作岗位.乙方上班时间为:春夏季上午7:30-12:00,下午2:00-21:30,冬季上午8:00-12:30,下午13:30-21:00.在上班时间内发生迟到、早退现象扣工资10元/次;有特殊情况必须向农场负责人请假,批准后再离岗.请假期间须由乙方自行找好替代饲养人员(非本场饲养员),并需经农场负责人同意,无故迟到或早退的将处以一定罚款.农忙季节,乙方可向农场负责人请示,由农场负责人统一调整上班时间.如不服从安排而造成的损失的,由乙方承担,具体赔偿金额由农场负责人决定。

上班时间不准看电视、打牌等娱乐活动。在鹅场进鹅苗、打疫苗、抓售鹅为乙方义务工作,乙方接到通知后必须到现场协助,未到场协助的相应扣工资(按临时义务工计算);所有工作流程需要记录的表格,须详细正确填写记录.

六、饲养期内不得更换饲养人员,饲养员若打算辞职,须提前一个月告知甲方,若中途不干视为违约,不结算任何工资,且造成的损失由乙方全部承担。

七、乙方每月应及时出栏鹅粪,鹅粪必须发到垃圾池以外,堆放整齐,放置不到位的没补贴费;发现围网破损的要及时修补好,田里有少量积水时要及时排掉。

八、饲养员奖励:乙方在遵守以上协议,并没有发生导致鹅场损失的情况下,甲方给予乙方50元/月的奖金(按月计算)。春节期间(初一至初七)上班的,补加班费八十元。

九、乙方在工作中需诚实守信,大公无私,不得私藏及浪费鹅场的一切财物,一旦发现影响鹅场声誉、私藏财物等事件,甲方有权利进行人员调整,并扣保证金和当月奖金。

十、以上不尽事宜,由双方协商解决。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字后生效。

甲方:清远友合中农科技有限公司(盖章)。

乙方:(签名)。

20xx年x月xx日。

聘用医生协议书篇四

乙方:______。

身份证号码:_______。

因工作需要,甲方聘用天津科技大学教授先生为甲方科技创新顾问。甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用协议,共同遵守本协议所列条款:

1、本协议有期限自______年______月______日起至______年______月______日止,期满作废。如需继续聘用,须提前一个月进行协商,重新签订聘用协议。

1、甲方聘用乙方:

担任科学技术创新顾问,提供有关设备、生产流水线采购、优化、创新、改造等技术服务;并对申报科技型项目、技改类项目及实用新型专利等提出咨询意见,工作职责由甲方制定,具体工作内容由甲方总经理安排。

2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方工厂、科技大学实验室、科研基地及其他。

3、乙方应按岗位职责和规范要求,完成与其技术职称相一致的工作任务。

4、乙方在协议期内遵守甲方的规章制度。

1、甲乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。

2、甲方根据乙方工作岗位的'实际情况,按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品和其他劳动保护条件。

3、乙方对自身安全、健康负有谨慎注意义务,必须严格遵守公司各项安全生产制度。

1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为:______元/月(税前)。

2、甲方次月15日前以银行转账形式向乙方支付上月薪酬。

3、因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用。

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的。

4、国家法律、法规规定的其他情形。

5、乙方因健康原因不能履行工作的。

甲方:______(盖章)。

签订日期:______年______月______日

乙方签字:______。

法定代表人(代理人):______。

签订日期:______年______月______日

聘用医生协议书篇五

乙方(医生):__________。

根据《中华人民共和国劳动法》,甲、乙双方在自愿、平等,协商一致的基础上,签订聘用合同如下:

一、甲方拥有门诊营业执照,聘用乙方医师为本诊所医生,。

二、合同期限。

1、本合同自签订之日起生效,有效期为一年(自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日)。

2、本条第一款规定的合同期满,甲、乙双方均希望继续合作时,须在本合同届满前两周签订新的聘用合同。

三、工作岗位。

1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历,聘用乙方在门诊岗位,从事诊疗工作。乙方专业职务为主任医师。

2、甲方有权根据实际需要安排乙方工作,乙方应服从甲方工作安排。

四、聘用条件。

乙方的聘用条件如下,

(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性:

(2)乙方拥有有效专业医师资格(证件)。

五、工作时间:甲方根据诊所医疗工作特点,规定乙方的工作时间,每天工作时间根据需要具体安排,每周工作在40小时以内,每周休息一天。国家法定假日按相关法律执行。

六、劳动报酬。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全医疗制度。并通过有效方式及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方的安全医疗制度。

2、双方严禁违章作业,防止诊疗过程中的.事故发生,减少职业危害。

3、甲方根据岗位需要及有关医疗安全规定为乙方配臵和完善必要的安全防护措施。

4、乙方有权依照相关法律法规就医疗安全、操作规范提出合理管理意见及建议,甲方应积极响应或采纳。

八、合同的变更、解除和违约责任。

1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同,变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。

2、有下列情况之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出书面申请。

(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬或违反本合同相关条款的。

(2)因身体健康状况及不可抗力不能继续从事该岗位工作。

3、双方合同终止,甲方应按乙方实际工作时间结清劳动报酬。

九、劳动争议处理及其他。

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字、盖章后生效。

甲方(盖章):__________乙方签名:__________。

法人代表签名:__________。

合同签订日期:__________

聘用医生协议书篇六

因甲方公司工作和业务发展需要,经甲乙双方平等友好协商,达成如下聘任协议:

1、甲方聘请_______(乙方,身份证号码:_______)担任工程技术顾问职务,负责技术管理工作,聘期为_______年。

2、工程技术顾问实行年薪制,年薪为_________人民币元,在本协议订立之日起开始计算,每年薪水一次性付清。

3、聘用期间,乙方应注册于甲方公司。同时,乙方要向甲方提供其工作相关的证书(一级建造师证书、最高职称证书、身份证、毕业证等的复印件)和照片,做好配合工作。乙方要保证所提供证书的真实性和有效性,乙方不承诺注册一定成功,若注册失败,甲方需赔偿乙方一年的聘用工资。

4、甲方对乙方所提供证书和资料应妥善保管并合理使用,甲方不得将乙方证书用于工程招投标。如因工作需要,需乙方承担本协议之外的职务时,应与乙方协商取得乙方同意,并支付额外报酬。

5、乙方证书注册于甲方公司期间所涉及的继续教育、初始注册、续期注册及与甲方公司工作相关的交通、住宿费用等均由甲方支付。

6、有关职称、学历、一级建造师资格和注册证、建造师有关的继续教育培训证书等个人证书,所有权属于乙方,甲方可以合理合法借用,但不得以任何理由扣留。

7、聘用期间如一方需提前终止聘用协议,需提前三个月通知另一方。如乙方需终止聘用协议,甲方必须依法按照乙方要求给办理所有证书的交还、年检、注册、变更、转移等工作。聘用期满后,双方本着自愿的原则,可协商继续聘用与否。

8、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字盖章后生效。未尽事宜,双方平等协商解决。

甲方(盖章):_____________。

法定代表人(盖章):_______。

乙方:_____________________。

(身份证复印件)。

聘用医生协议书篇七

根据《中华人民共和国劳动法》,结合具体实际,经甲乙方双方协商一致,签定本协议。

甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。

乙方的任务:_________

课程名称:_________

任课班级:_________

上课时数:_________

实验实训时数:_________

上机辅导时数:_________

教学时间:_________

甲方的权利与义务

1.为乙方提供教学工作需求的条件;

2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;

3.对乙方的教学工作进行考核;

4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金;

5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果,评出的优秀兼职教师,给予一次性奖励,并颁发荣誉证书。

6.按照本协议及学院有关规定,给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。

乙方的权利与义务

1.认真如实填写兼职教师信息表;

4.在甲方工作期间,须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度;

5.在聘期内,不得擅自辞职、离职;

6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。

甲方支付乙方报酬的形式

1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课情况每学时_________元预发。

2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核,合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格,甲方酬情减免乙方酬金余额。

协议生效后,在约定的服务期内,乙方若确有实际困难,不能履行协议,须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议,否则,违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。

本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金,不包括医疗、保险等费用。

本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份,甲乙方各执一份,一份交教务处备案。

未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

甲方(盖章):_________

乙方(签字):_________

甲方代表(签字):_________系(部)

_________年____月____日

_________年____月____日

签订地点:_________

签订地点:_________

聘用医生协议书篇八

甲、乙双方经友好协商达成如下协议:

一、甲方聘请乙方为广州市港莎酒店有限公司桑拿部总经理。

二、甲方聘请乙方自_______年_______月________日至_________年______月_______日为广州市港莎酒店有限公司桑拿部总经理。

三、甲方为乙方支付__________元/月工资,提供食住。

四、从服务费中提取20元/个作为管理层奖金由乙方分配放发。

五、每个月每一个技师管理费,提100元作为乙方电话费。

六、所有员工的罚款、请假、技师点钟的扣款提40%作为所有员工奖金,由乙方分配放发。

七、技师每日工资由乙方负责领取放发。

八、乙方负责港莎酒店有限公司桑拿部的日常管理。

九、乙方负责港莎酒店有限公司桑拿部的员工招聘工作。

十、聘请期间甲方有违反本协议的无条件赔偿乙方半年以上基本工资。

十一、如达到一定的营业额、双方另行协议。

十二、本协议一式两份,甲乙双方各执一份为据。甲方签名:乙方签名:

日期:年月日

聘用医生协议书篇九

乙方:

根据有关法律、法规规定,甲乙双方在平等自愿互信的原则下达成协议如下:

1、甲方聘用乙方担任拍卖师一职,聘用期限为两年,自年月日至年月日,甲方不得要求乙方出勤坐班工作。

2、聘用期间,乙方须将拍卖师资格注册于甲方,并保证其资格证书的合法性、真实性、有效性。如果涉及甲方合理使用证件原件时,乙方应积极配合。未经乙方同意,甲方不得擅自将乙方拍卖师资格证书借于他人从事拍卖活动及其他违法、违规活动,否则甲方10天之内需对乙方作出五万元违约补偿,并承担一切法律责任及由此为乙方带来的相关损失的赔偿,乙方有权马上终止合同。(平时拍卖师资格证由拍卖师本人保管)。

3、乙方报酬为万元/年,付款方式为现金,于双方合作协议签订生效之日起,甲方应将两年款项一次性付给乙方,如逾期未支付,甲方需按照每天二百元的滞纳金对乙方进行赔付,直到将全款支付给乙方为止。乙方为甲方主持拍卖会的出场费由甲乙双方另行协商执行(协商不一致可暂不予主持)并于拍卖会结束时,甲方一次性支付于乙方。

4、甲方不得干预乙方为其他拍卖公司、企业、团体主持拍卖会,并且不向乙方及乙方为其主持的单位收取费用,但乙方给其他拍卖公司主持拍卖会产生的法律后果与甲方无关,由乙方自行承担责任。甲方只负责出具所需要的手续(合作协议等需要甲方盖章等事宜)。

5、自合同签订起甲方负责为乙方办理社会养老保险,同时缴纳社会养老保险金(金额及其他险种按中国拍卖行业协会的要求,不达中拍协上保险的要求致使拍卖师证受影响或延误转出的,一切责任及费用由甲方负责)。甲乙双方应签订国家正规劳动合同。

聘用医生协议书篇十

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定,_________旅行社因工作需要与在平等自愿、协商一致的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。

一、期限:从________年______月______日起至_______月______日。

二、工作任务:乙方在导游岗位上从事导游工作,按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求,按时优质完成任务。

三、劳动保护。

1)甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。

2)带团外出含个人旅游保险。

四、劳动报酬:工资采取与经济效益挂钩考核的办法,多劳多得。外出带团___元/天。

五、劳动纪律:乙方必须严格遵守国家旅游政策法规,积极参加甲方组织的业务学习培训,不断提高业务素质,保守甲方的商业秘密,维护甲方的声誉,爱护甲方的财产。

六、合同终止:凡有违反政策法规的或严重违反甲方有关规章制度的',甲方有权终止和同。

七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充,补充合同与原合同有同等法律效力。

八、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,报威海旅游局一份。

乙方:

旅行社总经理:____________。

导游证编号:______________。

电话:____________________。

身份证号:________________。

传真:____________________。

手机:____________________。

________年______月______日。

聘用医生协议书篇十一

甲方(用人单位)名称:

地址:

性质:

法定代表人(委托代理人):

乙方(劳动者)名称:

性别:

家庭地址:

居民身份证号码:

根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、诚信、互惠互利、协商一致的原则,就甲方聘请乙方为物业项目经理事宜达成如下协议:

一、合同期限。

(一)合同期限。

甲、乙双方选择有固定期限的方式,从年月日起至年月日止确定本合同期限。合同期满后,由公司主管负责人根据用聘请人员的综合表现,是否续签合同。

(二)试用期限。

试用期限为无(试用期包括在合同期内,如无试用期,则填写“无”)。

二、工作内容。

(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为岳阳市湖滨八仙台物业管理服务部项目经理。

(二)乙方的工作任务或职责是:

1、小区物业管理人员的招聘与物业日常的工作安排及管理;

2、小区内设施设备的正常运行和养护;

3、物业管理范围内的各项资料的收集及建立完善的档案管理;

4、负责本项目的前期交接工作,查验工作,及业户入住手续的管理;

5、负责小区内员工的业务知识培训,及时掌握员工思想动态。

(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章。确认的协议或通知书作为本合同的附件。

(四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。

三、工作时间。

甲方实行国家规定的标准工时制,每天工作小时,每周工作天。(每周有二天应休假。)。

四、工资待遇。

(一)乙方正常工作时间的工资甲方按每月总工资人民币大写:元小写:元执行(包括:社会保险、交通,等一切补助)。

(二)甲方每月日为发薪日,甲方至少每月以货币形式向乙方支付5000元工资,留1000元每半年度发放,不得克扣或无故拖欠乙方工资。

五、劳动保护和劳动条件。

(一)甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。

(二)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正,提出批评检举和控告。

六、社会保险和福利待遇。

(一)保险。

甲方按照国家有关劳动管理规定给乙方购买保险,若乙方要求放弃公司购买,需自行购买后应向公司提供缴纳保险的相关收据给公司到相关部门备案为准确无误(注:相关保险费用已计算在公司发放的工资总额内)。

(二)法定假日及福利。

甲方按规定给予乙方享受法定节假日、婚假、丧假等带薪假期,并依法支付假期的工资。

七、双方的权利与义务。

(一)甲方的权利和义务。

1、甲方自合同签订之日起为乙方提供单独的办公室及工作中必要的办公设施设备;

为了使乙方能更有效的完成工作任务,甲方必须给予乙方充分的管理权力,(如:管理区域内的人事权;奖、罚权;)以及部分财务支配权来确保项目部的正常运行,目的是:方便临时应急使用(周转资金固定为:1000元/月,审核同意后报账)。

甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查和下达管理区域内的其他工作任务;甲方有权对乙方的工作进行监督并提出和理化建议。

(二)乙方的权利与义务。

2、乙方应积极配合甲方完善前期物业服务合同及制定物业管理服务方案;

4、协同有关部门负责完善小区的秩序、环卫、设备、维修、绿化等工作;

6、不定期组织员工开展各类型的业务知识培训,并不定期进行考核;

7、在小区各项硬件、软件设施、设备完善的情况下使小区在第一年创市优;第二年创省优。

八、本合同变更。

(一)任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。

(二)甲乙双方经协商一致,可以变更本合同部份内容,并办理变更本合同的手续。

九、本合同解除。

(一)甲、乙双方提前解除劳动聘用合同,应当符合法律法规的有关规定并提前三个月以书面形式告知,完善双方的交接程序后,方可提前解除合同。

(二)甲乙双方解除本合同后,应在3日内办理解除劳动聘用合同手续。

十、本合同终止。

本合同期满或双方约定的劳动聘用合同终止条件出现,本合同即行终止。

十一、违约责任。

(一)甲方的违约情形及违约责任:

依据国家法律法规办理。

乙方的违约情形及违约责任:

乙方应遵守甲方规章制度、安全操作规定,并按时完成工作任务,对违反者,甲方有权按公司制度予以处罚或无条件终止劳动合同。

因乙方工作疏忽,造成公司经济损失的,由乙方承担。

十二、争议处理。

甲乙双方发生劳动争议后,应先协商解决。协商不成的,可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可在十五日内向人民法院起诉。

双方认为需要约定的其它事项:(内容不得违反法律法规及相关规定,可另加双方签名或盖章的附页):

1、乙方必须遵守公司保密协议,对泄密者,甲方将追究相关法律责任。

2、甲方根据公司业务及人员培养计划实际情况,进行工作岗位调整或调动,乙方须积极配合。

3、乙方对工资发放有异议的,应自该月工资领取日或到帐之日起七日内向甲方提出,否则视同认可;甲方发现多计工资时,也应及时向员工提出方可在下次发薪时扣减。

十四、本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

十五、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

十六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签章):乙方(签章):

授权代理人(签章):乙方联系方式:

双方签订合同日期:年月日

聘用医生协议书篇十二

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》及我单位教师聘用及考核相关办法,甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则,一致同意本聘用协议(以下简称协议)。双方共同信守本协议所列条款,并确认本协议为双方解决争议时的依据。

一、工作内容。

训考核任务。

二、工作报酬。

1、甲方以货币形式支付乙方的工作报酬;乙方工作报酬不含国家规定的各种补。

贴、养老保险、医疗保险、住房公积金等。

2、乙方的工作岗位为我站兼职教师,课酬按元/课时支付。

三、

有下列情形之一,双方可解除协议:

1、2、3、甲方未按照协议约定支付乙方劳动报酬。乙方因个人原因要求解除聘用协议的或培训期间出现教学事故及不胜任者。协议期内经双方当事人协商一致,聘用协议可以解除。

四、协议期间,双方任何一方违反本协议给对方造成经济损失的,应根据其后果。

和责任大小,予以赔偿。

五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份;附件作为本协议的补充材料,具有。

同等法律效力,自双方签字之日起生效。

甲方盖章:乙方盖章:

负责人签字:负责人签字:

年月日年月日。

聘用医生协议书篇十三

乙方:

诚信合作是一切事业发展的基础,外部智力是企业进步的源泉。甲、乙双方经友好协商达成本协议,甲方愿意聘请乙方为特邀技术顾问,乙方愿按本协议内容与甲方合作。

一、聘用岗位及职责

甲方聘用乙方担任本公司的兼职技术顾问,乙方协助甲方有关方面负责人,在技术研究、产品研制和开发、技术革新和改进、技术培训、技术保密方面,给与技术指导和咨询服务工作。

二、聘用期及工作时间

聘用时间为期_____年,自_____年_____月_____日开始起算,至_____年_____月_____日截止。协议期满后,双方协商重新签订。

三、工作方式

(1)乙方采取兼职、不坐班的工作方式。甲方在日常生产、研发工作中,根据出现问题的具体内容和要求,结合乙方的专业技术特长情况,邀请乙方参加公司生产、研发的顾问工作或具体课题开发。

(2)甲、乙双方保证通讯畅通,方便乙方平时为甲方提供技术咨询服务。乙方每年提供不少于6次的到厂技术服务工作(如参加甲方有关技术会议、技术指导、技术培训等)。如需乙方参加甲方会议或负责培训的,甲方需提前一周告知乙方开会时间和会议内容(或培训时间和内容),以便乙方做好相关准备工作。乙方无特殊原因,需按时出席相关活动。

(3)乙方在日常工作中如有需要,可以甲方的名义进行相关的技术联络和信息收集,甲方给予必要的身份证明。

四、顾问工作费用

乙方的工作费为每月_____元人民币(包括各项费用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而发生差旅费、招待费等,按甲方的有关规定执行。甲方必须事先告知乙方,甲方有关规定。

五、技术成果及归属

乙方主要为甲方提供技术咨询服务。乙方在甲方兼职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、产品、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方所有。甲方可以在业务范围内充分自由的利用这些发明创造、产品、技术秘密或其他商业秘密信息,用于申请权利保护、生产经营或者向第三方转让,不和乙方共享。由此所产生的一切利益和结果,均由甲方自行持有和负责,与乙方无关。乙方尽可能的为甲方提供所需要的信息,由甲方自行办理、取得和行使有关的知识产权。乙方在离职后无权再继续使用该技术或转让该技术。

六、保密责任

1、乙方在兼职期间,承诺担当下列保密义务:

(1)乙方在兼职期间,必须遵守甲方规定的任何保密规章、制度,履行与其职位相对应的保密职责。

(2)未经甲方同意不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度规定不得知悉该项秘密的甲方其他成员)知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。

(3)乙方承诺,在甲方兼职期间,非经甲方事先同意,不参与和甲方在生产、经营方面有利益冲突的单位服务。不做损害甲方利益的事情。

2、乙方离职之后的保密义务

乙方同意,乙方离职后仍对其在甲方兼职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方,但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其它商业秘密信息,承担如同兼职期间一样的保密义务和不使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职。

七、违约责任

乙方离职需提前一个月向甲方提出书面申请,甲方同意后并将相关工作内容及手续交接完成后,乙方可不再为甲方工作。离职时间计算,以工作内容及手续交接完成后时间为准。

甲方在要求乙方离职时,需要提前一个月告知乙方,以便乙方提前准备,做好交接工作。离职时间计算,以工作内容及手续交接完成后时间为准。

甲、乙任何一方违反本协议,并给对方造成经济损失,应承担违约赔偿责任。

八、争议的解决

本协议经双方签盖公章后生效。因履行本协议发生争议,由争议双方本着互谅互让的原则,协商解决,如协商不成,提交泉州市仲裁委员会仲裁或者提交法院裁决。

本协议中未尽事宜,双方另行商定。

九 、本合同一式两份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份。

甲方:xxx

乙方:xxx

签订日期: 年 月

(签章) (签字) 日 签订地:

聘用医生协议书篇十四

户籍地:_____________电话:_____________。

甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,根据相关法律规定,签订本合同。

一、合同期限:从__年__月__日起至__年__月__日止,时间为年(以农历计算)。合同期限如有变动,双方及时办理合同变更手续。

二、工作岗位:甲方安排乙方在项目部担任工作。乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的各项共组任务。

三、工作条件和劳动保护:甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。甲方根据乙方岗位实际情况,按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

四、工作时间:甲方根据项目工作的需要,安排乙方的工作时间,确因工作原因需要乙方加班的,乙方应服从安排。

五、劳动报酬:乙方的工资按_____________元/月。

六、劳动纪律:乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给与批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。

七、劳动合同的解除:经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

(一)、在试用期间,发现不符合录用条件的;。

(二)、违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;。

(三)、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

(四)、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

在下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(二)、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

八、违反劳动合同的责任:

甲、乙双方任何乙方违反合同,给对方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,按法律规定承担赔偿责任。甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解。若双方不能协商解决的,当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或向人民法院提起诉讼。

补充条款:

1、甲方施工现场提供食宿免费。

2、乙方服从甲方的各项规章制度,接受甲方对其工作的安排。

3、乙方必须对每项工程施工的职位负责,如若此致必须将在职工程的各项事务交接清楚,未能交接清楚或擅自离职的,甲方将不能结清工资,乙方不得有任何疑义。

本合同一式二份,经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份。

签订于____________________。

日期:_____________

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