总结是我们成长路上的里程碑，是值得回忆的重要片段。总结应该从实际行动中提炼出重要的经验和教训。总结范文中的精彩观点和独到见解，能够帮助我们思考问题的角度。
学校副书记岗位职责篇一
1、执行学校财务管理制度，负责管理学校现金、银行收支业务。
2、严格执行各项费用收支标准与范围，负责审核原始凭证的`真实性、合法性，要求各种手续完备无误。
3、严格执行现金管理制度，及时计好现金日记帐，经常盘点库有现金，控制现额，经常核对银行存款，做到帐帐相符，帐实相符。
4、认真保管好帐册、凭证支票、印鉴、收据等资料。
5、及时清理往来款项，杜绝宕款。
6、配合主办会计共同做好财务工作。
7、完成领导交办的其他工作。
学校副书记岗位职责篇二
1、负责安排值周工作和节假日值班工作。
2、负责学校文件档案清理、立卷、归档等工作。
3、协助校领导做好学校教职工的考勤工作。
4、协助学校各部门搞好各级各类活动的.组织安排工作，保证各级各类活动的圆满成功。
5、及时写稿报道学校的重大新闻及先进典型，认真做好学校年度大事记整理工作。
6、搞好学校网站信息更新和维护工作。
7、完成领导交办的其它工作。
学校副书记岗位职责篇三
分管组织、纪律、宣传、文教等工作，其主要工作职责：
2、了解和掌握党总支的组织状况；转接党员的组织关系和做好党组织的统计工作；
4、向党员进行党性、党风、党纪教育，不断提高党员遵守党纪党规的自觉性；
5、管理群众对党员的检举、控告；检查、处理党员违犯党纪的案件；
6、加强国防意识，做好征兵工作和民兵训练工作。
7、协调群团组织的关系；
8、督促水电工做好全村水电服务。
学校副书记岗位职责篇四
1、协助团总支书记做好各项工作，关心团员青年的思想、学习、工作、生活，听取团员意见。
2、参与团总支学期工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作。
3、针对团员青年的思想实际，组织各支部开展政治学习及各种形式的教育活动。
4、协助做好青年志愿者及社会实践工作，经常性开展活动，督促和指导各团支部的活动，并做好活动计划和总结，定期向团总支汇报活动情况。
5、协助团总支书记做好党组织和上级团委的指示、决议、通知的传达工作，协调好各委员工作。
6、做好各团支委年度考核工作及优秀团干、优秀团员的评比工作。
7、作好团内各类学习、会议的协调工作，作好团支书列会的通知以及签到、记录工作。
8、协调各部之间以及各部与决策层的关系。
9、做好团总支委员档案管理，以及各类团内文件、工作手册、表格的发放、收回、登记、归档工作。
学校副书记岗位职责篇五
一、在党支部书记和党支部委员会的群众领导下，按照支部党员大会、支委会的决议，协助书记做好党支部的日常工作。
三、协助支部书记建立和完善支部组织生活制度、状况通报制度、状况反映制度，保障党员的民主权利，增强党员的荣誉感和职责感，调动党员的用心性、主动性、创造性。
四、认真做好党员、干部、群众的思想政治工作，了解和掌握党员、干部的思想状况，及时向党支部汇报，配合支部书记共同做好党员干部的教育，督察工作。
五、按照发展组织的工作方针，协助支部书记组织对用心分子和预备党员进行培养、教育、考察、督促，做好接收新党员工作，办好预备党员的转正手续。并组织办理接转党员的组织关系，收集管理党支部文件档案资料。
六、协助书记组织党员、教职工的政治理论和时事政策学习，指导党政工团开展宣传教育工作。加强对党支部及党员的教育管理，严格执行“三会一课”制度、组织生活会制度、民主评议党员制度等制度。督促党员领导干部过好双重组织生活。
七、完成上级组织部门布置的其他工作任务。
八、书记外出时，主持支部日常工作，履行书记职责。
九、负责组织做好党员管理工作，用心开展党内各项活动，为全面完成公司的各项工作任务带给强有力的政治保证。
十、负责企业文化建设、宣传等工作，了解和掌握党员的思想、工作和学习状况，做好思想政治工作和群众的宣传教育工作。
十一、负责维护党的纪律，对党员干部实行有效监督，教育党员认真履行各项义务，保证党员权利不受侵犯，对违纪党员进行处理。
十二、负责公司中层干部的选拔、培养和先进群众和个人的评选。对干部使用、奖惩等提出意见和推荐。
十三、负责公司党风廉政建设、治安保卫、厂务公开及保密等项工作。主持制定公司领导班子成员党风廉政建设职责制，抓好民主管理工作。
十四、参加公司经理办公会议，就重大问题提出意见和推荐。
十五、负责加强对工会、共青团等群众组织的领导，鼓励和支持他们围绕党的基本路线，按照各自章程，独立负责地开展工作。
十七、完成公司领导交办的其他各项工作。
学校副书记岗位职责篇六
一．在校党委领导下，党总支书记负责本党总支的全面工作。
二．按照“五好”党总支基本标准，制定实施党总支工作计划及加强党的思想、组织、作风建设的具体措施，认真组织开展“五好”党组织创建活动，具体指导党支部工作。
三．负责召开总支委员会议、党支部书记会议、党员大会和部分教职工会议，讨论决定有关问题；宣传贯彻党和国家的方针政策及学校的各项决定，发挥党总支的政治核心和保证监督作用。
教学。
科研、行政管理中的重要事项；组织动员党员和群众支持院长、副院长在其职权范围内独立负责的开展工作。
五．负责本单位思想政治工作、学生管理工作和精神文明建设工作。经常听取党支部、党员、群众的意见和建议，关心、了解、分析师生员工的思想状况及学习、工作、生活情况，积极创造条件帮助其解决实际问题，有针对性的做好思想政治工作；会同教务处、院行政领导，做好学生的专业课学习、学籍管理、实习等日常生活；根据学校有关规定，组织好学生的录取、就业、操行评定、奖学金评定等工作。加强师德、师风、学风、工作作风教育，认真搞好精神文明建设；深入调查研究，及时向校党委提交党建、思想政治工作、学生管理工作及精神文明建设方面的研究报告。
六．加强对党员的教育管理和监督，调动党员充分发挥先锋模范作。
用；加强对入党积极分子的培养教育，积极做好发展党员的工作；指导支部抓好预备党员的教育、考察、转正工作。
七．按照有关规定，负责本单位干部队伍、教师队伍的管理和教育工作；协同行政搞好教师及其他工作人员的聘用、解聘、年度考核、晋升、奖惩及津贴发放等工作；负责做好高层次人才的引进、稳定工作。
八．负责本单位处级干部中心组的政治学习工作；组织开好处级委员干部民主生活会。
九．负责本单位的统战工作、知识分子工作和保密工作。
十．负责本单位的党风廉政建设工作，计划生育及防火、防盗等教育工作。
十一．领导本单位工会、共青团和学生会等群众组织、支持并指导他们依照法律和各自章程独立负责的开张工作。
十二．负责做好本单位人员在出国、职称评定、晋升等方面的政审、鉴定工作。
十三．负责完成校党委部署的其他工作任务。
十四．副书记在书记的领导下做好分管工作，书记外出时，代理书记主持日常工作。
美术学院2008.11。
学校副书记岗位职责篇七
团总支是共青团的基层组织，在学院党总支的领导和校团委的具体指导下进行工作。团总支书记，按照民主集中制原则负责主持学院团总支的日常工作，其工作职责是：
1、在学院党总支的领导和校团委的具体指导下，负责院团总支的日常工作。主持召开团总支会议，传达党总支指示和上级团委的决议，研究制定本院团的工作目标和任务。
2、负责检查各团支部工作计划的制定、落实和完成情况。经常向上级组织反映情况，汇报并请示工作。及时向下级团组织布置工作，通报情况。
3、开展调查研究，掌握团员青年的思想动态，有针对性地提出解决问题的办法和措施。督促并帮助团总支其他成员做好本职工作。
4、抓好团的组织建设，建立健全团的组织纪律管理制度，做好新团员的发展和超龄团员的离团工作；做好各支部团干的培养工作；为党组织输送优秀人才；做好团员组织关系的接转；负责全院团费的收缴；负责对违纪团员的处分和教育等工作。
5、组织开展对全院团员青年的思想教育，认真学习领会党的路线、方针、政策，研究共青团工作的特点和规律，探讨团的工作的新方法和新途径。
6、按照民主集中制原则，领导团总支委员集体讨论本院有关团内的重大问题，制订团总支各种规章制度，制定团总支主办和承办的各种思政教育、学术文体活动和大型竞赛活动方案。负责院团总支经费的使用和审批。
7、按照团委的年度工作要点和计划，负责起草和制定团总支学期工作计划，负责团总支学期工作。
总结。
和年度工作总结，负责团总支年度工作考核。
8、按照团的队伍建设，负责本院学生会的全面工作，并指导学生会骨干开展好各项活动。负责对团总支委员和团支部委员的政治理论学习、业务能力培养和综合素质的提高等教育和管理工作。不断提高团干的思想水平和工作能力。
9、负责抓好对本院全体团员的爱国主义、集体主义、社会主义教育等思想教育工作，带领各级委员贯彻落实团内各项制度和各种主题教育。
10、负责各种文件的留存，做好团总支和团支部的各种组织档案、制度档案、团员档案和活动档案管理工作。
12、按时参加团委组织召开的团总支书记例会和其它各种临时会议，认真听取会议精神，并做好会议记录。
13、领导团总支委员认真完成团总支工作职责要求的各项任务。
14、带领全总支委员及时完成领导交办的其它工作。
学校副书记岗位职责篇八
一、负责贯彻落实学校党委关于学生教育、管理和服务等各项工作精神，把握学生工作正确的方向。
二、负责组织学生工作组成员认真学习党的理论知识和业务理论知识；学习研究全国高校学生思想政治教育、学生管理与服务工作的改革经验和新动态，并结合实际向主管领导提出建设性意见和建议。
三、
负责研究制定本院学生工作年度计划并负责组织实施工作。
四、负责研究制定本院学生工作各项规章制度、工作规范及本院学生管理工作制度及规范，落实规范化、科学化和现代化管理理念。
五、负责安排、部署和落实学校党委组织部、团委、学工部、就业处等部门下达的各项具体工作任务。
六、负责学生工作队伍建设工作，努力提高队伍素质，建设一支“团结、务实、高效、精干”学习研究型的学生工作队伍。
七、负责学生教育、管理与服务等各项工作横向与纵向组织与协调工作。
八、负责本院学生违纪情况的调查处理工作，提出处理意见，上报学生处审批并备案。
九、负责学生的党团组织建设、贫困生教育和管理、毕业生就业指导以及学生日常教育、管理与服务等各项工作的监督检查、阶段。
总结。
与汇报工作。
十、负责组织做好上级主管部门下达的各项日常随机性工作。
十一、及时完成学院党政和其他主管部门交办的其他工作。
学校副书记岗位职责篇九
各位领导：
我谈谈自己这段时间的感受，剖析一下自身的不足。
问题一，学习还不够深入。当前工作形势对我们街道干部的综合素质提出了很大挑战，学习提高是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是街道工作学习上都还需要深入细致，特别是与其他班子成员在一起学习的时间少，而且学习时候深究还不够。平时，自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但在系统性、全面性上还不够。仅仅满足于有关安排学习，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行深刻钻研。在以后的工作，我还需认真加以克服和改进。
问题二，领导水平和对外协调能力还需在今后工作中进一步加强。要通过学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题、解决问题。
问题三，小节问题需要改进。比如：工作方法有时简单；处理问题经验不足；语言表达能力还需要加强等。这些都是我自身的弱点，真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我，帮助我尽快加以改正。
问题四，深入基层调查研究不够。领导干部与一般干部职工需要面对面地谈心、交心，从这个角度上讲我做得不够细致。另外，深入社区和村了解情况做得还不够。今后，我要进一步牢固树立“从群众中来，到群众中去”的观点，经常深入基层，多搞调查研究，了解情况，掌握各社区和村的工作情况、干部生活情况和思想状况，多倾听群众建议，及时掌握干部职工、群众的思想动态和普遍要求，把他们的一些好意见征集上来，向班子反映，针对性地提出解决办法和措施，以更好地发挥为一把手参谋的助手作用。
问题五，工作上有些急燥。爱凭自己的主观良好的愿望去办事，平心静气不够，有时还会因为工作中的一点小事去发火，影响了团结和工作的开展。
针对以上问题，在今后的工作中，我将以“三个代表”重要思想为指导，从切实提高自身素质入手，结合工作实际情况，扩大知识范围，紧跟时代步伐，实现工作的大跨越。
一、勤于学习，虚心求教。时代在飞速发展，社会在不断进步，不学习就不能把握时代发展的脉搏，不能跟上社会前进的步伐，也就不能担负起党和人民交付的重托。我要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，这样可以很好的指导自己的工作，并起到事半功倍的作用；要运用各种形式，注意零星时间的积累，积极学习经济、法律等其他各方面的知识，扩大自己的知识面，提高自己的理论水平。同时要认真、虚心地向各级领导、向全体机关干部，向基层的广大人民群众学习求教，不断提高自身综合素质和能力。把学习和工作结合起来，通过学习指导实践，在实践中进一步学习。在不断把握客观规律的基础上，高质量推进各项工作。
二、甘于奉献，求真务实。牢固树立公仆意识、大局意识，努力实践“全心全意为人民服务”的宗旨，立党为公、执政为民，无私奉献社会。进一步转变作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，深入基层、深入企业、深入群众，把工作的着力点放到研究解决街道发展的实际问题上，放到研究解决群众关心的紧迫问题上，放到研究解决党的建设中的突出问题上，一步一个脚印、扎扎实实做好街道的各项工作。
三、勇于进取，善于创新。牢牢把握“发展”这个执政兴国的第一要务，充分认识创新对开创工作新局面的重要意义，更新观念、抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，紧密结合全面建设小康社会的伟大实践，围绕街道党工委工作中心，深入思考涉及经济社会发展全局性、战略性的重大问题，勇于探索新形势下经济社会发展规律，立足当前，谋划长远。坚持用发展的办法解决前进中的新情况、新问题，研究和创新党建工作思路，创造性的开展工作，实现街道经济社会发展的新跨越。
四、增强党性锻炼，严格按一个共产党员的标准要求自己。加强自身修养，不断改造自己的世界观、人生观。强化责任感、使命感，淡化权利意识、自我意识。
项事业的建设中，和大家一起团结奋斗、发挥优势，建设和谐工业园区。
学校副书记岗位职责篇十
一、做好部门办公室事务管理、会务，文件收发、传达等日常工作和各项后勤事务工作。保管、使用业务印章、重要资料。
二、对本部门的文件、资料、会议记录等的.收集、整理和
三、做好稽核例会、稽核学习的准备、召开工作。
四、编制、汇总填报有关稽核工作报表，起草、审核稽核工作文件、报告和稽核工作计划、总结。做好报表统计、报告和各种书面报告收集、拟写报送工作。
五、收集有关规章制度在执行过程中遇到的问题，向领导提出改进意见和建议。做好稽核问题归集、处理、移送和督促工作。
六、做好稽核问题台账管理和稽核发现问题违规积分移送工作。
七、做好稽核管理系统维护、运行管理工作。
八、完成稽核管理系统对sc6000非现场监测工作。
九、受理来信、检举工作。
十、按时上报工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。
十一、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求，做好工作调研，提出工作意见、建议，报批后执行。
十二、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。
十三、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。
学校副书记岗位职责篇十一
任职条件：共青团员或中共党员（预备党员）。
年龄在28岁以下，身体健康，有较高的政治觉悟和群众威信，有一定的政治理论水平，工作态度严谨、热情高，主动性强，有较突出的组织能力。
1、在党总支领导下，负责主持公司团委的日常工作。
2、贯彻执行党组织和上级团委的决议，完成上级组织下达的各项任务，代表团组织参加或列席有关会议。
3、主持召开团委会和下属团组织负责人会议，按照民主集中制原则，对重要问题作出决议，并组织贯彻实施和检查执行情况。
4、根据上级团委的要求和公司工作需求制定团的工作计划，并组织贯彻实施和检查。
总结。
育于活动之中，教育团员树立正确的世界观、人生观和价值观，更好的发挥团员的先锋模范作用。
6、抓好团委会的自身建设，关心团委委员们的思想、学习、工作与健康，充分调动委员们的积极性、主动性，发挥他们应有的作用，努力将团委建设成团结向上、朝气蓬勃的领导班子。
7、抓好团干部的培养工作。不断提高他们的思想政治觉悟、开拓创新意识和工作能力，增强他们的工作责任感。
8、制定发展团员的制度，有计划的做好发展新团员的工作，配合党组织做好培养推荐优秀团员作为党的发展对象的工作。
9、定期召开团代会，每月召开一次团干部例会,必要时可临时召开。
10、充分利用宣传栏、黑板报表彰好人好事，批评不良现象，创造良好的公司文化氛围。
11、积极配合工会搞好"艺术节"、"局运动会"重大节日等大型活动。
12、负责团委各项经费的使用和审批。
13、负责审阅批示上级各类文件，签发团委文件和其他规章制度。
学校副书记岗位职责篇十二
作为街道党工委副书记，按照党委分工，我负责组织工作，分管安全、共青团、妇联、老干部等工作。
把创先争优活动与街道中心工作紧密结合，按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求和区委“创宜居环境、建和谐城区”的目标，回顾总结了第一阶段活动取得的成果和经验，查找不足，制定了整改措施。制定了第二阶段活动方案，开展了“再承诺”、“再点评”、“再评议”活动，共有555名党员承诺、承诺事件1110件、落实完成1110件，支部承诺152件、落实完成152件；领导点评支部45人次，领导点评党员726人次；通过评议，让先进的有光荣感、后进的有危机感、一般的有紧迫感，促进党员努力创先争优。让群众切实感受到了创先争优活动带来的变化和实惠，把创先争优活动进一步引向深入。
全面实施“凝聚力工程”，在实践中团结一致、增强凝聚力，奋进拼搏、提高战斗力，与时俱进、发挥创造力，为此街道组织开展以“七一”表彰、庆祝建党90周年系列活动为主的大型主题活动，使党组织建设达到了“班子坚强、队伍过硬、基础扎实、工作活跃、保障有力”的目标。
认真执行《基层组织工作条例》和《实施办法》，落实党建第一负责人制度，制定党建工作计划，落实“一定三有”政策，积极推行“四议两公开”工作法，不断发展和完善党领导的村级民主自治机制。健全组织生活，确保战斗堡垒作用的发挥。
员在各项工作中的模范带头作用。
认真做好发展党员工作。根据党员发展“十二五”规划，建立完善了党员发展公示制、票决制、预审制和责任追究制。加大对青年后备干部的培养、使用力度，认真做好发展党员和培养入党积极分子工作。2011年街道发展党员17名，农村第一线的7名；35岁以下的党员14名；妇女5名。
做好老干部、老党员的慰问工作。在各种重大活动、重要节日之际，以走访慰问为契机，深入到老干部、老党员家中，对老干部、老党员的实际困难采取有效措施，着力解决问题，扎实做好工作。
加大从严管理监督干部力度。不断引深和巩固干部作风纪律集中整顿工作成果，坚持以健全完善建设“五型”机关制度体系为重点，抓好对主要领导干部、管理人财物的干部和关键岗位干部的从严管理，充分运用业绩考核、综合考核和督查检查的结果，加大治懒治庸力度，对不作为的班子和不称职的干部及时作出调整和组织处理。
以农村“两委”换届为契机，选好配强村级领导班子，认真抓好村级活动场所的使用和管理。通过精品社区和精品示范村创建工作及“双百强基”工程，继续巩固和提高组织建设成果，实现全街道社区党建工作的提档升级。着力提高党组织在非公有制经济组织和新社会组织的组建率，不断扩大党的工作覆盖面。
调、指导完成了党组织换届选举工作。
继续做好大学生村（社区）干部选聘工作，扎实开展“五比五争”主题实践活动。依托区委党校、省市创业培训基地，开展大学生村（社区）干部创业技能拓展训练。
牢固树立安全生产发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以深入开展安全生产宣传教育、安全生产执法、深化安全生产专项整治和创建安全乡（街）村（社区）活动，切实加强安全生产法制机制、安全生产保障能力、安全生产监管队伍“三项建设”，强化企业安全生安全生产主体责任和部门的监管职责，落实安全生产法律法规及行政规章制度，治理隐患，防止发生事故，巩固2010年安全生产隐患整治成果，为街道经济社会又好又快发展创造了良好的环境。
终坚持做到堂堂正正做人、清清白白为官、扎扎实实做事、勤勤恳恳为民。
二〇一二年六月五日。
学校副书记岗位职责篇十三
一、总体方向协助书记处理日常事务，协调团总支内部、团总支与学生会之间、团总支与各班支部之间的工作，负责组织学生团干工作，团总支副书记是团总支书记的助手，完成学院团委及团总支交派的临时任务。
1、协助团总支书记做好上级团委和系党支部的指示、决议、通知的传达工作，协调好各委员工作。即：做好上传下达工作，组织团总支各项工作，监督、协调团总支各部门运作。
2、协助团总支书记做好各项工作，关心团员青年的思想、学习、工作、生活，听取团员意见。
3、参与团总支学期工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作。
4、针对团员青年的思想实际，组织各支部开展政治学习及各种形式的教育活动。（如：主题班会、黑板报、宣传海报）。
5、协助组织各类学生活动，丰富学生的第二课堂。（如：校园文化艺术活动）。
6、做好团总支年度考核工作及优秀团干部、优秀团员的评比工作。做好团内各类学习、会议的协调工作。
7、协调各部之间以及各部与决策层的关系。
8、做好团总支委员档案管理，以及各类团内文件、工作手册、表格的发放、收回、登记、归档工作。
二、部门管理（包括与学生会的协调）。
1、学宣部：参与学宣部例会，组织开展工作，负责学院团委及系团总支重要思想的宣传，督促学宣部宣传海报的刊登，各团支部主题黑板报的检查工作。
2、组织部：负责、组织团活动，监督各团支部思想、学习动态，考核各团支部主题班会。
3、秘书处：与系学生会密切联系，做好团总支、学生会、各团支部优秀团干部，优秀班干部的考核工作。负责团总支、学生会所组织电气系文艺活动资料的管理及团总支、学生会的档案管理。
4、负责召开团总支会议，掌握各部门的运作情况，指导和监督各团支部工作落实情况。
5、及时发现、解决问题，解除工作矛盾，加强团总支的凝聚力。
6、对内保持与系学生会密切联系，并以此促进团总支、学生会的完善与发展，指导和帮助学生会工作，明确各部门的职责和任务分工。
三、
外交（与兄弟系联系）。
1、与各兄弟系团总支副书记联系，交流团总支工作心得，互相学习管理方式，并定期进行意见交换。
2、与各兄弟系团总支，学生会领导积极组织知识、文化、工作交流。
3、积极参与各兄弟系团总支、学生会组织的文化体育活动，从中吸取精华，完善自我。
学校副书记岗位职责篇十四
（一）贯彻落实校党总支和上级团组织的指示精神，做团委书记的得力助手，协助书记处理日常工作。
（二）书记不在时，代理书记工作，主持团委的日常工作，保证团委工作的正常运行。
（三）协助书记研究制定团委工作计划，工作方针和工作方向。
（四）分管学生会工作，定期向团委全委会报告学生会工作情况。负责学生会干部的选拔、调整和考核。
（五）指导、帮助、检查、督促校团委各职能部门按计划开展工作，协调校团委内部各方面的关系。
（六）负责召开团总支和支部书记例会。检查团总支和团支部工作进度，并给予指导和帮助。
（七）深入基层，调查研究，及时掌握团员青年的思想、工作和学习情况，及时获取基层团干部和团员青年对团委工作的反馈意见和建议，发现问题及时处理。
（八）整理团委干部意见及建议，时常与书记交换意见，促进团委工作的有效开展。
（九）抓好学生干部队伍的培养和建设，经常与学生干部交流思想，发现问题及时解决，做好学生干部的考核评比工作。
（十）完成书记和委员会交办的其他有关事宜。
学校副书记岗位职责篇十五
1、在党委书记领导下，具体负责党委日常工作，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示。
2、按程序组织召开党委会议和党员代表大会。
3、具体负责党的建设工作，保证党建目标的实现。
4、负责党委班子中心组理论学习工作，按时召开党委民主生活会，搞好党委的自身建设，充分发挥党委的集体领导作用。
5、负责督促党委工作计划、决议的执行，抓好党员、干部队伍的教育与管理，发挥好各级党组织的作用。
6、负责党风廉政建设和反腐败工作。
7、抓好精神文明建设，指导工、青等群团组织和职能部门，广泛深入开展精神文明创建活动。
8、完成党委安排的其他工作。
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