六月工作汇报(优秀16篇)

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六月工作汇报(优秀16篇)
时间:2023-11-11 02:40:27     小编:薇儿

总结还可以帮助我们更好地理解和把握问题的本质,从而更有针对性地解决问题。剧本的创作需要对人物的塑造和情节的处理有深入的思考。小编为大家整理了一些经典的总结范文,希望能对你的写作提供一些参考和指导。

六月工作汇报篇一

(11月14日)。

尊敬的各位领导:

大家好!

***项目工程,由皖北煤电恒馨房地产公司投资开发的民用住宅小区,我们项目部承建了10个单位工程,建筑面积约13.4万平方米,工程总造价1.98亿元。项目于6月开工建设,预计9月竣工。目前主体结构已经全部封顶,正在进行砌体及装饰装修工程施工。

项目部现有职工366人,管理人员26人,设安全副经理1名,配备安监员3人,一线班组13人,机电班组1个,特种人员分别有塔吊司机10人,信号指挥10人,电工4人,电梯司机12人,小型司机10人,架子工15人。

一、制度化建设,为确保安全质量标准化建设有效执行提供保障。

一是健全组织。建立了以项目经理为组长,班子成员为副组长,主要业务骨干为成员的安全质量标准化建设领导小组。项目班子成员因工作提拔、调动有变动时,及时更新,及时签定安全责任状,落实岗位责任,确保了制度责任落实到位。

二是责任到人。在整个项目施工从组织到实施的过程中,安全、技术、质量的主管与班组之间,班组与成员之间,建立包保责任互连关系,层层签定了安全责任书;同时,将技术交底、现场施工、过程监督、质量检验责任落实到人,探索建立了管理人员、技术人员、班组人员、劳务人员的责任互连关系。

二、动态化达标,确保安全质量标准化建设落到实处。

(一)立体巡视,实时教育,保障现场安全。

一是项目班子成员坚持日常工作巡视,与专职安全员、党员安监员、青安岗员、群监员、劳务队伍中的安全监督员相结合,划分了10个安全管理责任区,重点对安全防护、“三违”现象、临时用电等进行巡查,确保了在不同的时间、空间的监督检查中,能够实现相互补位。

二是采用信息化手段,投资2万多元,在4个重点施工部位安装了摄像头,连接了局域网,实现了对施工现场的24小时实时监控,确保安全生产动态监管实时到位。

三是坚持生产、安全、技术经理每日三巡现场,管理人员跟班作业在现场,发现问题、处理问题、教育宣讲在现场,重视现场过程教育,把安全落实到现场的实体建设过程中。同时,通过每日生产协调工作会,项目班子成员、管理人员、劳务管理人员面对面通报安全、技术、质量、进度;通过每月职工安全大宣讲中,把巡视过程中拍摄的文明施工、技术质量标化实体、优秀的员工与小组利用幻灯片、宣传栏等方式进表扬表彰。

(二)推行样板制,在施工现场建立落实安全质量标准化的依据。

一是项目在施工现场建立了主体结构样板间、砌砖流程样板间、装饰装修流程样板间,根据各施工时间阶段各工种特点,推行样板制,把书面技术交底现场公示,通过各类实体展示,落实技术、质量标准要求;在重要施工阶段开始前,组织施工人员到样板间,现场面对面学习了解,既学习到了书面技术要求,更见识到了安全、技术、质量在实体建设过程中执行的流程与标准。

二是坚持对标自检自评,实现自我管理、自我提升。项目开展了安全质量标准化建设小组自检自评活动,由项目经理带队,工作组成员、劳务负责人参加,定期检查,形成了横向到边,纵向到底的大安全格局。特别是在每月标准化自评活动中,发现薄弱环节,发现违章操作的班组或个人,及时进行培训、谈话,帮扶改正提升,全力保持安全质量标准化动态达标。

(三)以主题教育为契机,促进安全管理落实到现场。

项目部以“警示三月行、平安一季度、安全生产月、百日安全生产”等主题活动为机遇,组织开展了安全大检查8次,安全教育培训15次,安全应急演练1次,安全知识竞赛4次,安全演讲2次,制作更新了安全宣传横幅200多条,发放安全文化杉160件、发放安全文明宣传扑克180幅。各类安全主题教育促进了项目现场管理的落实,也提升了项目安全文化氛围,丰富了施工现场文化生活。

一是关注自有职工队伍的学习成长,把安全质量标准化建设作为提升自有职工工作执行力、现场管理能力的学习参考书。项目组织了“三大规程”、安全质量标准化建设新标准学习6次、考试4次,为提升自有职工队伍落实安全质量标准化建设的'执行力,发挥标杆作用打下了基础。

二是投入亲情式关注,加强对劳务队伍的管理。一方面通过现场演讲式培训、小组式面对面谈心等方式,把提升劳务队伍“想安全、会安全、能安全、懂质量、会执行”的能力作为推进安质标落实的基础工作。另一方面,探索了“五同管理”模式,让劳务人员和自有职工“同教育、同生产、同管理,同活动、同考核”,把劳务人员看作“自家人”,起到了感化教育作用。开展了“建设和谐劳务型项目、争当安全质量标兵”的评比活动,选聘了9位有水平、觉悟高、威望高的劳务人员担任班组安全管理员、群监员、青安岗员,负责监督班组内安全生产,起到了“同伴互助、防范事故”的作用。特别是项目部开展的每月一次安全标兵评比活动,更是在劳务队伍中影响较大,起到鼓励先进、激励后进的作用,截止今年10月份,评出安全标兵18人,发放奖金3600元,评出安全之星、质量之星班组6个,发放奖金3600元。

***项目部通过制度化建设、动态化达标、亲情式管理,持续改进、扎实有效地推进了项目安全质量标准化建设工作,今年5月份通过了安徽省安全文明施工标准化工地验收,在业主举行的月度安全质量综合大检查中连续10个月取得第一名,赢得了业主的信赖与赞扬,夯实了双方共同发展的基础,彰显了企业的品牌实力。

我相信,在上级集团公司的正确领导和大力支持下,***项目部一定能够更加严格地贯彻落实规章制度,严肃执行领导指示精神,积极探索项目管理的新方法,持续做好安全质量标准化建设工作。汇报完毕,不足之处,敬请各位领导给予批评指正。

谢谢大家!

六月工作汇报篇二

  1、会议通知对象:答辩人、答辩人的导师、主管、中心负责人、崔总、贺总、若是研发部门的员工还需要廖总参加。

  2、掌握每个月转正的员工信息,包括名单、个人简历。所在部门、相关领导等。

  3、预测会议召开时间,提前跟与会人做好沟通,再发会议通知。若遇到特殊情况,如关键人物无法参加的,要懂得处理和应对,与各方面做好沟通。

  4、记得提前预定会议室。

  5、准备好所有会议所需的资料,勿漏勿缺。

  6《转正答辩会评定表》记得提前填好表头内容再发给评委,自己带好笔和笔记本,提醒评委团成员自带笔。

  7、答辩完后将答辩人的《个人简历》放回公司简历文档内,按编号先后顺序放好;按顺序将答辩人的《试用期考核表》、《转正答辩评定表》、《工作总结》用袋子装好,按中心分类放入考核文档内。

  转正工作总结篇2时间飞逝,转眼我来公司已经3个月了,在这三个月的试用期里我和同事相处融洽,在领导的指导和同事配合下担任了公司前台工作。试用期间的三个月不仅仅学到了公司的各项规章制度,企业文化。而且对前台这个工作有了更深刻的理解:

  要做好前台这个岗位的话,就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

  前台的主要工作是接待客人,转接电话,收发传真、复印做好登记。人员出入也要做个大概了解。

  一、上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器是否完好,是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持整洁大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发现不够时要及时叫罗先生送水。前台所需物品不够时,都要及时申请购买如:纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时,要电话通知赵先生加墨。如果前台的物品坏了如:窗帘坏了就要叫维修工维修;如果电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想办法解决。

  二、接收传真,要注意对方传给谁。问清传真内容,以免接收到垃圾信息,接受到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏。如果对方是自动传真,可以不接收。发传真后要注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时要注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要及时交给相关人员。

  三、前台接待客人,做好这项工作,最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人,要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓,找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人,其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎,耐心细致,亲切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相关负责人,请稍等。会客室夏天时开空调,冬天开窗,同时要让会客室无异味,空气流畅。

  四、转接电话,要注意礼貌用语,使用公司的标准用语:您好!佛山邦普公司!之后问有什么可以帮到您的,问清楚对方找哪位,贵姓有什么事情,了解情况后转给相关人员。熟悉公司内部人员的办公电话短号。如果来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。如果有人找李总,要注意对方是不是真的有关公司的事情找李总;如果无法判断可转给祝莹。找李助理、余经理等领导的电话也要问清楚;领导们的电话号码也要记清楚,看到领导来电也可亲切问候。

  试用期三个月所作的前台工作,可能工作范围较小;工作内容也比较少。但自己也有不足的地方,工作时集中力不够,会犯迷糊;我希望以后能够更认真上班工作,勤力做事。为公司做的多些。

  在今年的工作中,我更要不断提高自身形象,工作质量、效率。还有责任心。

  (1)努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要优良,接待客人要不断积累经验,要给客人留下优良印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。

  (2)加强礼仪知识学习。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。也可以上像美莲凯的课,讲的知识都是很实用的,上了课后会让人更自信,令一个人有气质。

  (3)加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知识某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。

  (4)努力打造优良的前台环境。要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持优良的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。

  转正工作总结篇3时光荏苒,转眼已经来公司2个月时间了,经过这2个月试用期的学习和工作,收获良多、感触良多。进公司之后,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助下熟悉了本部门的预算流程、报表审核、形象进度款、材料审批、预决算审核校对等相关知识以及公司部门相关制度等,这就使得我很快的融入工作中,并对公司及集团有了整体的认识。

  从20xx年开始参加工作以来,从事都是与工程预算有关的技术工作,曾任职现场测量员、施工员、预算员及房地产公司安装预算员,对于工程建设实施阶段的一系列工作及施工流程很熟悉,有信心做好安装预算工作。鉴于个人原因,为了自身可以多方面多层次发展,于20xx年4月6日走进了骏龙置业有限公司这个大家庭。

  在这简短的二个月内,我学习到了很多与工作相关的知识,比如掌握了鲁班安装算量软件的应用,熟悉了公司关于安装预算的成本分类要求、详细分解说明、交房标准以及安装工程中材料的审批流程、审核要求及关于预决算的要求和流程,此外还掌握了异速联e-soonlink软件k3材料审核的使用流程及注意事项。

  同事等学习,及时准确地完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。如果公司给予我这个工作平台,在以后的工作中,我会更加竭尽全力地为公司发展贡献自己的力量。

  转正工作总结篇4xx年年对我具有特别的意义,因为文秘工作是我从事的第一份工作,是我职业生涯的一个起点,我对此也十分珍惜,尽最大努力去适应这一岗位,公司文秘工作总结。通过一年来的不断学习,以及同事、领导的帮助,我已完全融入到了xx这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应该说这一年付出了不少,也收获了很多,我自己感到成长了,也逐渐成熟了。现在就xx年的工作情况总结如下:

六月工作汇报篇三

今天,国家局安全质量标准化核准组莅临我煤矿集团公司检查和指导工作,充分体现了对我们集团公司的关心和重视,也是对我们质量标准化工作的鞭策和推进。在此,我代表集团公司党政和全体员工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

集团公司自1986年以来一直坚持开展安全质量标准化工作,始终把安全质量标准化工作视为企业的形象工程、生命工程、效益工程和基础工程,给予了高度的重视,公司上下形成了“搞一辈子煤矿,就要抓一辈子标准化”、“要安全、先达标”等理念,不论在企业发展的哪个阶段,一直都对安全质量标准化工作常抓不懈。是我们深入开展安全质量标准化的一年,我们定位为安全质量标准化年,决心把安全质量标准化工作轰轰烈烈,扎扎实实地开展起来,开创公司安全质量标准化工作新局面,并从方方面面加强了管理。去年以来我们的做法主要有以下几个方面:

一、高度重视,完善制度,保障安全质量标准化全面展开。

我们形成了这样一个共识:抓好安全质量标准化是煤矿企业生存和发展的命脉,是实现安全生产的基础,也是煤矿一切工作的基础,是提高企业核心竞争力的关键。质量标准化搞不好,安全生产没有保证,企业就没有进入市尝参与竞争的能力,生存发展就是一句空话。要做到“干一辈子煤矿,抓一辈子安全质量标准化”,强化自觉抓质量、保安全、求生存、图发展的战略意识。而要搞好安全质量标准化,首先必须重视它。所以我们从提高地位、加强领导、完善制度等方面对开展安全质量标准化工作给以了大力保障。

首先,突出安全质量标准化工作的重要地位。我们把安全质量标准化工作与各级班子的工作业绩挂钩,作为年底考核生产单位领导班子工作业绩的重要依据。并且安全质量标准化季度考核结果作为精神文明考核的重要内容,具有一票否决权。集团公司每季度召开标准化工作会议,对标准化工作进行总结、安排、考核;各矿每月召开标准化例会,研究总结上月工作,分析问题,提出下月的工作目标、措施及要求,保证了质量标准化工作稳步发展。

其次,加强了对标准化工作的`组织领导。完善了集团公司和矿两级安全质量标准化领导组,按照主要领导亲自抓,切块管理、分工负责的原则,规定上到集团公司总经理,下到区队长的各级行政正职对安全质量标准化全面负责,分管安全的副职具体负责。同时明确各级部门的责任,规定各级安监部门是综合检查和考核的主管部门,各专业职能部门负责考核、检查、指导本专业的标准化工作。从而形成了从企业负责人到职工层层负责的标准化责任体系,为搞好质量标准化工作提供了组织保障。

第三,健全安全质量标准化制度体系。搞好质量标准化工作的关键是有科学、严密的制度和对制度严格的落实,规范人的行为,促进物的规范管理,达到现场环境协调有序。因此,我们十分重视安全质量标准化管理制度的建立,把它作为搞好安全质量标准化的一项基础工作来对待。我们对照《安全质量标准化标准及考核评级办法》,结合实际,细化、量化、深化了检查考核标准内容,出台了《集团公司安全质量标准化考核办法》、《安全综合业务质量标准及考核办法》、《安全质量标准化管理制度》、《深入开展安全质量标准化活动的实施办法》等制度规定和采、掘、机、运、通、防治水六个专业的实施细则,形成了安全质量标准化检查评比、考核奖惩体系,为安全质量标准化建设提供了制度保证。

第四、建立激励机制。我们一直坚持对安全质量标准化工作进行评比,对优秀单位和落后单位分别给予奖励和处罚。今年,我们提高了季度安全质量标准化考核奖惩数额,对前5名矿井分别奖励15万元、10万元、8万元、5万元、3万元;通风专业单项奖励第一名,奖励1万元。落标(指未完成规划目标的单位)的矿井罚款10万元。对作风扎实、检查到位、评级严细、原始资料齐全、上报及时的业务部门给于一定的奖励。对于作风漂浮,检查态度不端正,责任不落实、工作不到位的业务部门进行处罚。为提高各单位开展安全质量标准化工作的积极性,我们实行重奖重罚,出台了新的安全奖惩办法,分月度、季度、年度三种形式对标准化、安全风险抵押和安全奖罚进行考核,计划用于安全和标准化奖励的资金达到近5000万元。

六月工作汇报篇四

  3、提前通知答辩人准备个人材料:工作总结、ppt。

  4、《试用期考核表》(提前从主管那收集)、《个人简历》、

  《转正答辩会评定表》(事先填好表头的内容)、工作总结、ppt。

  5、召开会议,作会议记录。

  6、信息反馈给答辩人及评委团。

  7、发布转正公告,延期转正或淘汰的另行办理。

六月工作汇报篇五

  一年来,我主要完成了一下工作:

  1、文书工作严要求。

  公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及iso标准化流程要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅;下发公文无差错。做好分公司的发文工作,负责文件的打印改、附件扫描、红文的分发、寄送,电子邮件的发送,同时协助各部门发文的核稿,工作总结《公司文秘工作总结》。公司发文量较大,有时一天有多个文件要下发,我都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,一年来共下发红文x份。同时负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写;编写办公会议材料,整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结、计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供总经理室参考。办公会议结束后,及时整理会议记录,待总经理修改后,送至各部门轮阅。

  2、督办工作强力度。

  督办是确保公司政令畅通的有效手段,今年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向总经理室反馈。

  3、内外宣传讲效果。

  宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面,我主要是拟写分公司简报,做好《xx报》协办的组稿工作,以及协助板报的编发,外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登,同时每月基本做到了有信息登报。

  4、秘书工作。

  秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的,而且有些还需要保密,这就需要我在工作中仔细、耐心。一年来,对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交,对总经理室交办的各类工作都及时办妥,做到对总经理室负责,对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务,需要加班加点,我都毫无怨言,认真完成工作。

  5、企业文化活动积极参与。

  一年来积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、职工运动会、比学习竞[]。

  赛活动等多项活动的策划和组织工作,为公司企业文化建设,凝聚力工程出了一份力。

  转正工作总结篇5不知不觉,一年的时间已经过去了,在工作中经历了酸甜苦辣,认识了良师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在过去的一年时间里,通过自身的不懈努力,在工作中取得了一定的成就,但是同时也存在着诸多不足之处。回顾过去的一年,现将工作总结如下:一、标准化的制定:长期以来我司文件标准化执行的不是很好。产线不按sop作业,生产排拉自我随意性。甚至我们的sop中也存在着很多的不足之处。如文件描述过于文字化,无相应的图片指导。sop版本过旧,一直无更新,无法起到指导生产操作。且产能配置表陈旧,没有依据生产实际更新,无法查看到生产实际生产情况。在实际巡拉中我发现了不少文件的错误之处。如下为几处典型的案例:1.机型fta6500nl(订单号j1400763)。改机型为-s机型,无法带动自动化测试。正确的操作应为手动操作。sop写明确实我司常用的银视自动化测试。且测试方式为t2机型的测试。sop与实际有明显的错误;stick系列机型。实际产能仅为300pcs/h。产能配置表写为450pcs/h;3.-t机型8、9系列,自动化测试为7人,流程中只有5人。无法满足生产实际需求;不知不觉,一年的时间已经过去了,在工作中经历了酸甜苦辣,认识了良师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在过去的一年时间里,通过自身的不懈努力,在工作中取得了一定的成就,但是同时也存在着诸多不足之处。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

六月工作汇报篇六

尊敬的各位领导同志们:

至集团公司做出二00五年为安全工作质变年和关于开展整纪律、强现场、除隐患、抓落实百日安全活动等一系列安全工作步署后,经过我们近半年的认真组织实施,目前安全工作的抓法上形成了一些自己的特点,有效地促进了各项工作的深入开展。二季度在厂内部明确提出要在集团公司争一流、站排头的口号,激发了各级干部抓安全、谋发展、干事业的积极性。全厂上下以制度、考评为统揽,以安全文化建设为内涵,广泛进行思想发动。充分调动各方面的积极性,使全厂各级干部职工热情空前高涨,开创了安全工作的崭新局面。现将近期工作汇报如下,不足之处请指正。

重点解决安全靠什么五月份的第一次安办会,由厂长主持召开了全厂班组长以上的四月份安全工作总结会议,会上除对局安全检查出的问题进行了总结分析外。还提出了一个十分严肃的问题。即安全靠什么?经过此次会议热烈的讨论和五、六两月实践操作形成目前我厂安全工作的如下抓法。

1、安全靠责任心。在日常的生活工作中,在上班的每时、每分里,安全的隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口,盯着我们脆弱的肉体,麻痹的神经。只有按分守已、循规蹈矩、踏踏实实做人做事,强化安全意识,增强责任心,生产的安全才不受威胁。只有增强责任心,安全才有保障。这是我厂一名技术员在周三培训备课本上一段话。生动的向全厂职工说出了责任心的重要性。抓培训,增强责任心。

我们通过上级领导一贯严格要求的周三学习、周五安办会。即“整纪律”的要求,制定了详细的学习计划,坚持做到综合素质学习和业务学习两手并重。始终坚持站在“加强每名职工责任心”的高度来认识和对待学习,无论工作多忙,生产任务有多重,都始终坚持抓学习不放松。把抓学习作为提高职工综合素质的首要任务。职工培训严格“教考分离”,实行考试成绩与“双基”建设和月度安全绩效挂钩。特别增加自选教材,优秀员工讲经验、违章人员讲教训,有效提高了教育培训的质量。二是认真参加职教中心组织的提高员工素质的培训班。在五、六两月6人参加了电工、电焊、工商管理培训班。三是为了加大对安全技术培训工作的宣传力度,大力宣传参加安全培训的重要性和必要性以及参加培训后收到的效果。通过以抓人员素质的提高,来促进全体职工的'责任心。目前在我厂已形成并保持了一种较为浓厚的学习氛围,岗位人员的整体素质有了一定的提高,为安全工的提高打下了基础。

2、安全靠人,人必须有一定的安全素质,即道德修养,责任心,业务技能,健康的身体等对安全进行舆论评价,为以德治厂赋予了实在内容。工资三公开,厂级、科级干部联责队组车间、下现场跟班制度落实情况等等保持了透明,任职工评说。培养技术人才,除在政策上为他们成长创造良好环境之外,将违章记录作为提拔重用的否决依据;安全监督检查在“下现场、抓三违、除隐患”规范检查外,强化道德薄弱时空的检查,如“零点查岗”、“回马枪”等等;一线二线互励互助,一线出现违章同时向第二道防线通报,女职工安全协管员日常抓宣传、车间队组建联保、协管结对子、帮教入家庭。以慈母心、夫妻爱、手足情把安全教育阵地延伸到、班组、家庭,形成浓郁的安全道德亲情文化。不懈的道德教育和评价,是“遵章光荣、违章可耻”的观念在回洗深入人心,职工自保、互保的意识和能力不断增强,比安全、赛贡献成为我厂工作的一大亮色。

3、安全靠领导,领导高度重视,提供良好的工作环境;思想是行动的先导,五月份我们在全厂干部中提出了“安全第一、质量第二、生产第三”的思想,并把它作为领导工作的方针,一切工作的安排和实施,首先考虑人的安全因素,超前做好安全预防工作;质量服从服务于安全,改善现场作业环境,逐步实现精细化管理。生产第三,不是不要生产,而是要在确保安全的前提下生产。二是通过抓科、队级干部。

在全厂范围内认真实施了安全责任制,把安全目标与加强领导班子和干部队伍建设相结合。进一步加大对目标考评工作的组织力度。抓好了组织实施,加强督促检查,及时解决了安全工作中存在问题。

六月工作汇报篇七

尊敬的集团公司各位领导、同志们:

凉风送爽日、硕果累累时。正当举国上下践行三个代表重要思想,深入开展先进性教育之际;我厂创造性落实两级公司及矿各项安全会议精神,安全管理及质量标准化工作初显效果;经过六、七两月重点解决了安全管理中的六个依靠的思想认识问题后,本月进一步向深层次推进,带来了一些变化。现将有关情况汇报如下。

1、思想认识解决后带来可喜变化。六月份通过“安全”大讨论,在总结规纳职工思想的情况下,总结出了安全管理的六个依靠;本月继续保持并发展了这种做法。职工群众明确了自己是安全主体,依靠自己才能保证安全。因此,广大干部职工围绕安全人人提建议、献良策,围绕主体七嘴八舌话安全,尽心尽力,提安全合理化建议的人数、条数明显增多,质量明显提高。自主保安意识有了明显转变。实现了由“要我安全”向“我要安全”的转变,“不伤害自己、不伤害他人、不被别人所伤害”成为职工的自觉行动,自保、互保、联保意识明显增强。一次,重介车间班长贾立辉,在检查安全时发现矸石下料口由于检修时法兰盘没有固定牢靠,不符合开车条件。立即安排人员整改处理。结果,该班推迟了半小时开车,全班少挣了多元钱,但没有一个工人抱怨他。工人秦艳兵深有感触地说:“贾师傅这样做得对、做得值!任务亏了可以弥补,钱少挣了可以以后再挣,但出了事故,永远无法弥补。”全体职工的安全意识提高了,违章作业的活很少有人干了。

2、继续贯彻“安全第一、质量第二、生产第三”的思想,并把它作为领导工作的方针,一切工作的安排和实施,首先考虑人的安全因素,超前做好安全预防工作;质量服从服务于安全,改善现场作业环境,逐步实现精细化管理。生产第三,不是不要生产,而是要在确保安全的前提下生产。二是通过抓科、队级干部。在全厂范围内认真实施了安全责任制,把安全目标与加强领导班子和干部队伍建设相结合。进一步加大对目标考评工作的组织力度。抓好了组织实施,加强督促检查,及时解决了安全工作中存在问题。尤其是局安全隐患的落实与小分队活动隐患的排查。全月隐患处理率达到100%。各单位真正做到了把安全工作作为一把手工程,安全办每星期对隐患排查情况进行检查,看进度、查问题、找原因,研究改进办法。在全面提高干部队伍整体素质的基础上,突出增强科级干部为安全工作服务的意识和抓落实的能力。

3、强力推动“严管干部、善待职工”的管理办法,严抓各级领导干部“一岗三责”责任制落实,实行“三严”即:严在干部、严在流程、严在小事,牢固树立了“小隐患也能造成大事故”的思想认识。本月10号起,在全厂范围内强力推行了班组长以上人员五个层次的层层建机制,行行排名次,全面搞竞赛的活动。并在每天班前会进行公开考评、考核、排队、排名;月末最后一名取消奖金,连续两月排名最后撤职处分(此制度以报矿)。从而极大的调动了广大干部的工作积极性,形成了强大的凝聚力和竞争力,产生了一种前所未有的千方百计去搞好本职工作的`强大动力,达到了层层争先恐后,人人争当排头兵的良好效果。达到了事事有人管,人人都管事的目的决不放过任何危及安全生产的任何细节。实施现场隐患排查用显微镜,事故分析处理用放大镜,制定长远规划用望远镜,进一步培养干部职工的工作主动性和安全管理的自主行为。在对待职工上注重亲情化、人性化管理,在原来“宁听骂声,不听哭声”的基础上,确立了“既没有哭声,也没有骂声”的主要思路,关心职工、理解职、尊重职工,增强安全教育管理的亲和力。

六月工作汇报篇八

尊敬的各位领导同志们:

至集团公司做出二00五年为安全工作质变年和关于开展整纪律、强现场、除隐患、抓落实百日安全活动等一系列安全工作步署后,经过我们近半年的认真组织实施,目前安全工作的抓法上形成了一些自己的特点,有效地促进了各项工作的深入开展。二季度在厂内部明确提出要在集团公司争一流、站排头的口号,激发了各级干部抓安全、谋发展、干事业的积极性。全厂上下以制度、考评为统揽,以安全文化建设为内涵,广泛进行思想发动。充分调动各方面的积极性,使全厂各级干部职工热情空前高涨,开创了安全工作的崭新局面。现将近期工作汇报如下,不足之处请指正。重点解决安全靠什么五月份的第一次安办会,由厂长主持召开了全厂班组长以上的四月份安全工作总结会议,会上除对局安全检查出的问题进行了总结分析外。还提出了一个十分严肃的问题。即安全靠什么?经过此次会议热烈的讨论和五、六两月实践操作形成目前我厂安全工作的如下抓法。

1、安全靠责任心。在日常的生活工作中,在上班的每时、每分里,安全的隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口,盯着我们脆弱的肉体,麻痹的神经。只有按分守已、循规蹈矩、踏踏实实做人做事,强化安全意识,增强责任心,生产的安全才不受威胁。只有增强责任心,安全才有保障。这是我厂一名技术员在周三培训备课本上一段话。生动的向全厂职工说出了责任心的重要性。抓培训,增强责任心。我们通过上级领导一贯严格要求的周三学习、周五安办会。即“整纪律”的要求,制定了详细的学习计划,坚持做到综合素质学习和业务学习两手并重。始终坚持站在“加强每名职工责任心”的高度来认识和对待学习,无论工作多忙,生产任务有多重,都始终坚持抓学习不放松。把抓学习作为提高职工综合素质的首要任务。职工培训严格“教考分离”,实行考试成绩与“双基”建设和月度安全绩效挂钩。特别增加自选教材,优秀员工讲经验、违章人员讲教训,有效提高了教育培训的质量。二是认真参加职教中心组织的提高员工素质的培训班。在五、六两月6人参加了电工、电焊、工商管理培训班。三是为了加大对安全技术培训工作的宣传力度,大力宣传参加安全培训的重要性和必要性以及参加培训后收到的效果。通过以抓人员素质的提高,来促进全体职工的责任心。目前在我厂已形成并保持了一种较为浓厚的学习氛围,岗位人员的整体素质有了一定的提高,为安全工的提高打下了基础。

2、安全靠人,人必须有一定的安全素质,即道德修养,责任心,业务技能,健康的身体等对安全进行舆论评价,为以德治厂赋予了实在内容。工资三公开,厂级、科级干部联责队组车间、下现场跟班制度落实情况等等保持了透明,任职工评说。培养技术人才,除在政策上为他们成长创造良好环境之外,将违章记录作为提拔重用的否决依据;安全监督检查在“下现场、抓三违、除隐患”规范检查外,强化道德薄弱时空的检查,如“零点查岗”、“回马枪”等等;一线二线互励互助,一线出现违章同时向第二道防线通报,女职工安全协管员日常抓宣传、车间队组建联保、协管结对子、帮教入家庭。以慈母心、夫妻爱、手足情把安全教育阵地延伸到、班组、家庭,形成浓郁的安全道德亲情文化。不懈的道德教育和评价,是“遵章光荣、违章可耻”的观念在回洗深入人心,职工自保、互保的意识和能力不断增强,比安全、赛贡献成为我厂工作的一大亮色。

3、安全靠领导,领导高度重视,提供良好的工作环境;思想是行动的先导,五月份我们在全厂干部中提出了“安全第一、质量第二、生产第三”的思想,并把它作为领导工作的方针,一切工作的安排和实施,首先考虑人的安全因素,超前做好安全预防工作;质量服从服务于安全,改善现场作业环境,逐步实现精细化管理。生产第三,不是不要生产,而是要在确保安全的前提下生产。二是通过抓科、队级干部。在全厂范围内认真实施了安全责任制,把安全目标与加强领导班子和干部队伍建设相结合。进一步加大对目标考评工作的组织力度。抓好了组织实施,加强督促检查,及时解决了安全工作中存在问题。由其是局安全隐患的落实与小分队活动隐患的排查。全月隐患处理率达到100%。各单位真正做到了把安全工作作为一把手工程,安全办每星期对隐患排查情况进行检查,看进度、查问题、找原因,研究改进办法。在全面提高干部队伍整体素质的基础上,突出增强科级干部为安全工作服务的意识和抓落实的能力。

4、安全靠制度,用科学的制度规范员工的行为;一是进一步修改完善各项规章制度,我们在去年制定的6大类、35项规章制度的基础上,又相继补充完善了《习惯性三违范围》、《新安全培训学习制度》、等各项规章制度。使安全工作制度更加具体完善,各项工作都有章可循。二是加强了安全资料各类资料管理,将安全会议文件、安全活动日常资料、各类文件全部录入微机,实行微机化管理,组建了计算机局域网,向着资源共享迈进。配备了文件夹,资料管理初步做到了规范有序。三是继续开展创建标准化工作。严格按照集团公司下发的60号文件要求,修订了考核办法,我们将安全监察指标和内务管理工作进行了分解、细化,量化到科室,落实到人头。做到工作有规范,考核有指标。确保顺利通过集团公司工程峻工验收组考评验收。

5、安全靠机制,建立健全奖惩机制,逐级落实安全责任,实行重奖中罚;让安全的人先富起来,在我厂已不在是一个戏言。与之相反,推行“三违”累积处罚制度即连续被厂小分队抓两次三违加倍处罚,对“三违”举报等制度都做了详细规定。六月份一月,因安全考核扣罚各单位工资总额5900元,奖励8580元。安全上杜绝了轻伤及以上事故的发生,“三违”现象明显减少。

6、安全靠管理,建立安全管理体系,重视过程控制,实现规范化管理。安全管理上我们重点抓了各项制度的落实,对前期工作中出现的抓的不实,韧劲不够的问题进行了整改。挖掘潜力,就是要看到潜在的优势和发展空间,找准推进工作的着力点。二是精神状态上寻找了差距。使一部分观念陈旧、缺乏创新思维和改革精神,知难而上、敢争排头的意识不强,特别是面对三达所取得的成绩,少数人自满的情绪开始抬头。我们进行了认真的批评与自我批评。三是开展了在真抓实干上找差距活动。保持了安全工作的进一步发展。下一步工作思路安全是一个系统工程,必须长抓不懈。冷静思考,我们感到无形的压力超过了过去一点成绩所带来的喜悦。围绕如何保持清醒头脑、保证全厂安全工作持续稳定,我们进行了研究部署。明确提出近期全厂工作,要按照文化之软与制度之钢相结合,挖掘潜力,确保安全工作持续稳定的要求来开展。

下一步工作中,既有过去工作的基础,更是近几月来集团公司、汾河公司带领广大干部职工锐意开拓、艰苦拼搏、不懈努力的结果,其中有很多宝贵的东西值得继续发扬。主要是:必须坚定不移地贯彻两级公司和矿有关会议的各项部署,始终在落实上级要求和我厂实际的结合上下功夫,不断巩固和发展心齐、气顺、劲足的良好局面;必须充分调动各级干部和广大职工的积极性,认真解决好安全工作靠谁去发展的问题;必须不断改进干部工作作风,实抓抓实,狠抓抓狠。各级组织尤其是科队长一定要认真领会、正确把握、一以贯之。总之,要通过我们上下一心的共同努力,更好地完成全年工作目标,推动全矿工作再上新台阶。

六月工作汇报篇九

敬爱的党组织:

经过一个月的接触,我作为培养人与两名入党积极分子有了更深一步的了解,在课余时间经常在一起交流讨论,取得了一定程度上的提高。下面从三个方面对我们近期的活动做一下总结:

思想方面:

近期我们小组经常在一起进行党的基本理论知识的学习,主要包括学习党的路线、方针、政策,学习马列主义毛泽东思想,学习建设有中国特色社会主义理论,学习“三个代表”重要思想。通过共同的学习和讨论。我们深刻的了解到党员先进性的根本要求是全心全意为人民服务;中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代现中国先进文化的前进方向,代表中国最好广大人民的根本利益。我们要从新的历史条件出发,紧密结合新的实际,把共产党员先进性的本质要求贯彻和体现到全部工作中去,坚持与时俱进,坚持执政为民,不断增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

工作方面:

我们除了坚持学习理论知识,还重视把理论联系实际,积极参加学校里的各项活动,将学到的理论知识能够学以致用,在学习和工作中积极起到先锋模范带头作用。我们主要参与了学校有关建党九十周年周年的系列活动,在活动中不断的磨练自己,通过活动在各个方面均有所提高。在团委和班级中的工作都能积极圆满的完成。

学习方面:

认真学习学校的各门课程,认真完成作业。同时课外阅读与专业相关的各类书籍。在学习中,我们及时发现了自己在专业上的不足,需要在日后的学习中不断积累。

以上就是本月的主要活动,我们通过一系列的活动都有很大的收获,我们将继续努力。

此致

敬礼!

汇报人:

六月工作汇报篇十

文化之软与制度之钢相结合挖掘潜力确保安全工作持续稳定----六月份安全管理及质量标准化工作汇报尊敬的各位领导同志们:至集团公司做出二00五年为安全工作质变年和关于开展整纪律、强现场、除隐患、抓落实百日安全活动等一系列安全工作步署后,经过我们近半年的认真组织实施,目前安全工作的抓法上形成了一些自己的特点,有效地促进了各项工作的深入开展。二季度在厂内部明确提出要在集团公司争一流、站排头的口号,激发了各级干部抓安全、谋发展、干事业的积极性。全厂上下以制度、考评为统揽,以安全文化建设为内涵,广泛进行思想发动。充分调动各方面的积极性,使全厂各级干部职工热情空前高涨,开创了安全工作的崭新局面。现将近期工作汇报如下,不足之处请指正。重点解决安全靠什么五月份的第一次安办会,由厂长主持召开了全厂班组长以上的四月份安全工作总结会议,会上除对局安全检查出的问题进行了总结分析外。还提出了一个十分严肃的问题。即安全靠什么?经过此次会议热烈的讨论和五、六两月实践操作形成目前我厂安全工作的如下抓法。1、安全靠责任心。在日常的生活工作中,在上班的每时、每分里,安全的隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口,盯着我们脆弱的肉体,麻痹的神经。只有按分守已、循规蹈矩、踏踏实实做人做事,强化安全意识,增强责任心,生产的安全才不受威胁。只有增强责任心,安全才有保障。这是我厂一名技术员在周三培训备课本上一段话。生动的向全厂职工说出了责任心的`重要性。抓培训,增强责任心。我们通过上级领导一贯严格要求的周三学习、周五安办会。即“整纪律”的要求,制定了详细的学习计划,坚持做到综合素质学习和业务学习两手并重。始终坚持站在“加强每名职工责任心”的高度来认识和对待学习,无论工作多忙,生产任务有多重,都始终坚持抓学习不放松。把抓学习作为提高职工综合素质的首要任务。职工培训严格“教考分离”,实行考试成绩与“双基”建设和月度安全绩效挂钩。特别增加自选教材,优秀员工讲经验、违章人员讲教训,有效提高了教育培训的质量。二是认真参加职教中心组织的提高员工素质的培训班。在五、六两月6人参加了电工、电焊、工商管理培训班。三是为了加大对安全技术培训工作的宣传力度,大力宣传参加安全培训的重要性和必要性以及参加培训后收到的效果。通过以抓人员素质的提高,来促进全体职工的责任心。目前在我厂已形成并保持了一种较为浓厚的学习氛围,岗位人员的整体素质有了一定的提高,为安全工的提高打下了基础。2、安全靠人,人必须有一定的安全素质,即道德修养,责任心,业务技能,健康的身体等对安全进行舆论评价,为以德治厂赋予了实在内容。工资三公开,厂级、科级干部联责队组车间、下现场跟班制度落实情况等等保持了透明,任职工评说。培养技术人才,除在政策上为他们成长创造良好环境之外,将违章记录作为提拔重用的否决依据;安全监督检查在“下现场、抓三违、除隐患”规范检查外,强化道德薄弱时空的检查,如“零点查岗”、“回马枪”等等;一线二线互励互助,一线出现违章同时向第二道防线通报,女职工安全协管员日常抓宣传、车间队组建联保、协管结对子、帮教入家庭。以慈母心、夫妻爱、手足情把安全教育阵地延伸到、班组、家庭,形成浓郁的安全道德亲情文化。不懈的道德教育和评价,是“遵章光荣、违章可耻”的观念在回洗深入人心,职工自保、互保的意识和能力不断增强,比安全、赛贡献成为我厂工作的一大亮色。3、安全靠领导,领导高度重视,提供良好的工作环境;思想是行动的先导,五月份我们在全厂干部中提出了“安全第一、质量第二、生产第三”的思想,并把它作为领导工作的方针,一切工作的安排和实施,首先考虑人的安全因素,超前做好安全预防工作;质量服从服务于安全,改善现场作业环境,逐步实现精细化管理。生产第三,不是不要生产,而是要在确保安全的前提下生产。二是通过抓科、队级干部。在全厂范围内认真实施了安全责任制,把安全目标与加强领导班子和干部队伍建设相结合。进一步加大对目标考评工作的组织力度。抓好了组织实施,加强督促检查,及时解决了安全工作中存在问题。由其是局安全隐患的落实与小分队活动隐患的排查。全月隐患处理率达到100%。各单位真正做到了把安全工作作为一把手工程,安全办每星期对隐患排查情况进行检查,看进度、查问题、找原因,研究改进办法。在全面提高干部队伍整体素质的基础上,突出增强科级干部为安全工作服务的意识和抓落实的能力。4、安全靠制度,用科学的制度规范员工的行为;一是进一步修改完善各项规章制度,我们在去年制定的6大类、35项规章制度的基础上,又相继补充完善了《习惯性三违范围》、《新安全培训学习制度》、等各项规章制度。使安全工作制度更加具体完善,各项工作都有章可循。二是加强了安全资料各类资料管理,将安全会议文件、安全活动日常资料、各类文件全部录入微机,实行微机化管理,组建了计算机局域网,向着资源共享迈进。配备了文件夹,资料管理初步做到了规范有序。三是继续开展创建标准化工作。严格按照集团公司下发的60号文件要求,修订了考核办法,我们将安全监察指标和内务管理工作进行了分解、细化,量化到科室,落实到人头。做到工作有规范,考核有指标。确保顺利通过集团公司工程峻工验收组考评验收。5、安全靠机制,建立健全奖惩机制,逐级落实安全责任,实行重奖中罚;让安全的人先富起来,在我厂已不在是一个戏言。与之相反,推行“三违”累积处罚制度即连续被厂小分队抓两次三违加倍处罚,对“三违”举报等制度都做了详细规定。六月份一月,因安全考核扣罚各单位工资总额5900元,奖励8580元。安全上杜绝了轻伤及以上事故的发生,“三违”现象明显减少。6、安全靠管理,建立安全管理体系,重视过程控制,实现规范化管理。安全管理上我们重点抓了各项制度的落实,对前期工作中出现的抓的不实,韧劲不够的问题进行了整改。挖掘潜力,就是要看到潜在的优势和发展空间,找准推进工作的着力点。二是精神状态上寻找了差距。使一部分观念陈旧、缺乏创新思维和改革精神,知难而上、敢争排头的意识不强,特别是面对三达所取得的成绩,少数人自满的情绪开始抬头。我们进行了认真的批评与自我批评。三是开展了在真抓实干上找差距活动。保持了安全工作的进一步发展。下一步工作思路安全是一个系统工程,必须长抓不懈。冷静思考,我们感到无形的压力超过了过去一点成绩所带来的喜悦。围绕如何保持清醒头脑、保证全厂安全工作持续稳定,我们进行了研究部署。明确提出近期全厂工作,要按照文化之软与制度之钢相结合,挖掘潜力,确保安全工作持续稳定的要求来开展。下一步工作中,既有过去工作的基础,更是近几月来集团公司、汾河公司带领广大干部职工锐意开拓、艰苦拼搏、不懈努力的结果,其中有很多宝贵的东西值得继续发扬。主要是:必须坚定不移地贯彻两级公司和矿有关会议的各项部署,始终在落实上级要求和我厂实际的结合上下功夫,不断巩固和发展心齐、气顺、劲足的良好局面;必须充分调动各级干部和广大职工的积极性,认真解决好安全工作靠谁去发展的问题;必须不断改进干部工作作风,实抓抓实,狠抓抓狠。各级组织尤其是科队长一定要认真领会、正确把握、一以贯之。总之,要通过我们上下一心的共同努力,更好地完成全年工作目标,推动全矿工作再上新台阶。

六月工作汇报篇十一

六月份在公司部门的正确领导下,以“安全第一,确保生产”为主要目标,以低成本,高效益,高质量为宗旨,确保车间生产线安全稳定长周期正常运转。现总结:

一、六月份完成项目。

1、预处理16抛生产线安装动力柜,插座箱,放主动力柜电缆线,调试16抛抛丸机及后板喷漆线安装8台冷却风扇,保证按时正常生产。

2、预处理2台600t压机,2台剪板机,一台200t冲床的安装及调试正常。

3、车间风扇安装,确保生产员工能够降温解暑,更好的安全生产,同时加固车间风扇机脚,使风扇减少不必的损坏,降低公司成本。

4、加大车间巡检力度,将重要设备故障杜绝在萌芽之间,保证车间正常生产。

5、配电房安装计量表,保证公司电量计量,更好的核算成本,进一步的成本考核。

6、制定新员工考核计划,制造新员工学习气氛,对生产线重要设备进行模拟维修,以便更快捷的维修。

二、设备故障影响生产分析。

1、总装驾驶室行车葫芦限位器损坏,总装线停线20分钟,原因分析:下降接触器损吸死,造成一直下降,断后限位器拉坏,平时对设备细小的问题巡检力度不够,加大巡检力度,对巡检不力的给予考核。

2、底架堆放架升降台不能上升,严重影响生产,原因分析:支撑阀坏,新员工在维修时将支撑阀领用错误,延误维修时间,加大新员工培训,再次发生类似错误将严惩不贷。

三、七月份目标。

1、总装圆弧吊电源线整改,换扁电缆,减少故障率。

2、做好车间环保设备的安装调试工作。

3、在日常巡检加大力度,保证设备故障率为零,减少维修成本。

4、后修验光房照明灯安装。

5、预处理48抛设备安装调试。

6、制定月度保养计划,对焊机进行计划吸灰保养。

7、增加新员工培训,对生产设备更深入的了解。

8、对排喷液压站电源进行整改。

六月工作汇报篇十二

本月中,我部门协助各兄弟部门进行了丰富多彩的课外文娱活动,同时也对五月份将要进行的一些重大活动做了前期宣传铺垫,为城院精彩的活动增添了生动的一笔。

一、常规工作。

会议:本月我部门成员按时列席了宣传部系统会议、认真听取会议精神,并进行了会议记录,对本部门的各项工作进行了具体分析和相应的调整,总结经验教训,为接下来更好开展工作打下基础。

2.策划:我们按照领导的指示,写了有关大学生活动中心和宿舍活动室的装扮的策划书,虽然最后的决定没有用我们部门的想法,但是没关系,只要是为学校好、同学好的,我们一律支持。

3.画报:画报一直是宣传部的重点工作。我部门对其非常重视。院里和系里的各项活动我们都积极、热情配合出好相关主题的画报,以便同学们能从视觉享受中尽快获取活动信息,为活动的开展提供保障。与此同时,我部门成员也在工作中锻炼了自己的能力,我们会认真的听取各方宝贵意见,借鉴其它院系的经验,总结教训,不断提高本部门的工作水平,争取在以后刊出更加优秀、独具特色的画报,为各部门的活动宣传更添活力。

4.招新:本月我部门还积极配合了校学生会的招新工作,为校学生会后的工作添砖加瓦。

二、活动。

六月份对宣传来说,有两个比较大型一点的活动。一个就是校团委宣传部举办的“图书进宿舍”活动。校学生会宣传部配合校团委宣传部完成了此次活动。该活动让同学们更方便的就能进入书的海洋,丰富自己的课外知识。还有一个全校比较大型的活动,那就是校区运动会,我部门对此次运动会进行了大力的宣传,宣传范围较广,使得此次的校区运动会圆满成功。

三、总结。

六月份宣传部认真完成了各项工作,使各项工作得以顺利开展,但工作中仍存在许多不足,在今后的工作中,我部门将尽力调整,找出不足并加以完善,并努力改善部门制度,提高办事效率,一如既往地支持配合院里及系里的各项工作,为同学们提供及时有效的信息,为各兄弟部门提供优质的活动宣传,用及时、到位的宣传让各项活动有条不紊地开展。

六月工作汇报篇十三

敬爱的党组织:

时光荏苒,日月如梭。转眼间已是6月了,我的研究生生活已经持续了快一年了,一年的学习生活其实并不算很长,但是我收获颇多。下面我向党组织简单汇报一下我6月份的思想状况:

首先,在学习上,我秉承了以往努力学习,奋发向上的精神风貌,一如既往谦虚刻苦的学习科学文化知识。作为一名研究生,我已经历了十多年漫长的求学生涯,也许对我来说,研究生阶段是我求学道路上的最后一站,所以,我觉得这一年的课堂学习显得更加珍贵,更加值得珍惜。

虽然研究生毕业之后面临强大的就业压力,实践能力在当下尤为重要,但是第一学年课堂基础理论知识的学习依然必不可少,只有拥有了深厚的理论知识,才能在第二学年的实践中游刃有余。所以我依然紧跟课堂教学。在课堂上,我认真听课、做笔记。课下认真完成老师布置的作业,不懂的地方及时与同学老师交流。

当然,除了学习专业知识外,我也不忘充实自己其他方面的知识。虽然我是一名理科生,但是我觉得生活当中是不能缺少文学的,否则生活会如一潭死水,或一张白纸,尽显单调枯燥。所以,在空闲时间,我会看一些文学书籍,提高自己的文学素养。我也会写一些文字,慰藉自己的心灵,充实自己的头脑。在学习书本知识之余,我还参加了研究生数学建模竞赛,取得了国家二等奖,这对我来说是一个极大的鼓舞,增强了我学习的热情和积极性,也更懂得了如何把所学的知识运用到实际建模当中。理论知识本来就是为解决实际问题服务的,通过对实际问题的解决,更显知识的凝聚力和向心力。

其次,在生活上,我尽我所能帮助同学、朋友,热爱集体,与大家团结互助,体现自己存在的价值。我也常常锻炼身体,我明白,有了好的身体,将来才能更好的为祖国为人民做贡献。我时刻谨记毛主席的教导:身体是革命的本钱。在圆运动会拉开帷幕时,我积极参加了院运会,虽然没能取得好名次,但是依然很开心。

当然,作为一名有文化有素质的知识青年,我也时常看报纸,看新闻,了解国内国际最新动态。在当今世界,国际竞争日趋激烈,综合国力的竞争就是科技的竞争,人才的竞争。多看报纸新闻,有助于了解全局,把握整体态势,也有助于更好的承担自己肩负的富民强国的责任和历史使命。

再次,在工作上,作为一名学生助理,我明白,我的职责就是协助办公室的老师们做好各项工作,我积极认真的完成老师交给我的各项任务。同时,我也不忘积累经验,为以后踏入工作岗位做好铺垫。

最后,作为一名入党积极分子,我时刻以一名党员的标准严格要求自己,争取做到身为入党心先入党。我时刻牢记党的性质:始终代表中国先进生产力的发展要求;代表中国先进文化的前进方向;代表中国最广大人民的根本利益。按照党的要求,我深入学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,我还需要学习更多的党的理论知识。关于为什么要入党这个问题,我曾慎重考虑过,我觉得作为一个知识青年,必须积极响应党的号召,踊跃加入党组织,才能更好的行使党的职责和使命——为人民服务。况且,我自身还有存在很多的缺点和不足,只有加入党组织,在党的引导和严格要求之下,才能不断完善自己。

此致

敬礼!

汇报人:

敬爱的党组织:

不知不觉已是6月份了,这个学期即将结束了,自己学到了很多,也懂得了很多,现在我将自己6月份的思想情况向党组织汇报如下。

首先,我认为大二是一个很重要的时期,因为这个时候我们的大学生活已经过了一半多,当初很迷茫的东西现在已经慢慢变清晰,比如说关于考研、关于工作等等。想想当时大一的时候,迷茫总是当时最大的一个问题,而现在,对于我们来说,毕业以后的出路基本已经规划好,所以,大二,是一个有目标的努力过程。而努力不是挂在嘴头上的,是自己做出来的,所以,这个学期,我一直努力学习,尽量独立完成老师布置的作业,做好课前预习和课后复习工作。同时,在学习工作搞好的同时,我还注意关注就业的问题,常常与同学参加学校里举行的招聘会,尽早的了解关于就业的一些信息,好为自己以后找工作做好准备。

同时,我也一刻未曾忘记自己对党建知识的学习,在完成学习任务之余,尽可能多的了解关于党的一些知识。作为一名大学生,只是从报纸网络等途径了解党,了解党员。而现在社会上也有很多人正“积极”地学习党,争取早日入党,可是他们的目的并不纯,他们只是希望在应聘中或者走入社会以后党员的身份能作为一个响亮的招牌,让自己更显价值而已。所以我就不可避免地产生一种单薄的思想,党员是公民,但不是一般的公民,他们好像总能享受到比常人优厚的待遇,他们比普通人有权利,有优势,有地位,而入党只是一种能让自己过上好生活的捷径。但是通过这学期思想认识的提高,我改变了我的看法。我了解到国家队党员是有很高的要求的,不是随随便便就可以当上党员。即使当上党员了,但是没有按照党的纪律行事,还是会被开除党籍的。

首先,共产党是是有共产主义觉悟的先锋战士。共产主义是一种思想意识、思想境界。只有树立了共产主义信念,才有坚强的革命意志,无论在任何艰难困苦的环境下,都能扞卫自己的信仰和事业,为共产主义奋斗甚至不惜牺牲个人的一切。在战争年代共产党员们抛头颅,洒热血,为了共产主义生命不息,战斗不止。烈士名言“砍头不要紧,只要主义真”就是当年共产党员共有的心声。江姐在共产党反动派的残酷摧残下,仍坚守信念,不交代地下党组织的情况,最终被杀害。这种大无畏的献身精神至今都还使我们为之动容。

其次,共产党是劳动人民的普通一员。强调党员永远是劳动人民的普通一员,并不是降低党员的标准,也不是说党员可以混同于一般的老百姓,而是要求党员保持劳动人民的本色,反对搞特殊化,这也是党不脱离群众、不改变颜色、兴旺发达且立于不败之地的可靠保证。党和群众是鱼肉相连的,是鱼水关系,没有群众这个水,鱼儿就活不成。共产党要永远把自己置身于劳动人民之中,和劳动人民平等相处,打成一片。要倾听广大群众的呼声,身先士卒,为人民事业而奋斗。必须坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享。

这个学期的生活和学习受益匪浅,我深刻认识到了,想要成为一名合格的共产党员有多么不易。而共产党员是以为人民谋福利为自己的首要职责的,他们身上肩负着国家和人民的重担。正因为如此,我更坚定了加入这个神圣的共产党的决心,我坚信,我一定会在以后的学习中不断提高自己在思想和实践方面的觉悟,不断学习党的优良传统,争取早日成为其中的一员。

此致

敬礼!

汇报人:

敬爱的党组织:

时间飞逝,已是6月份了,我开始从对党的知之甚少到充满、期待、信心和希望,老师、学校、和党组织的谆谆教诲和指引,时时刻刻都在感染着我们,指导着我们的行动。党的宗旨是全心全意为人民服务,把有限的生命投入到无限的为人民服务中去。作为一名入党积极分子,我时刻牢记自己的使命,时刻都在充实自己,改造自己,完善自己,不断提高自身的个人素养、党性修养。我深知,党作为工人阶级的先锋队,我们一个普通的大学生应该积极向党组织靠拢,组织上要入党,思想上更要入党。但是,我们是一名普通的大学生,同时也是一名消费者,在这个校园里,在这个小型的社会,我做不到真正地为群众服务,只能做一些力所能及的事,当我知道我们系在本月会组织学生去敬老院看望、帮助老人,于是我立刻报了名去敬老院。

因为以前我没有去过敬老院,去之前我在认真地听以前去过敬老院的同学讲,在敬老院时应该始终要面对微笑、和老人家相处接触时应该用一颗真诚的心对待他们,时时要尊重他们的决定,与他们说话、聊天时不要提及老人的子女等老人不愿听的敏感话题,帮老人推轮椅时速度不能太快,扶他们下轮椅时要先刹好车等等一系列问题。6月xx日早上x点xx分钟,分好组、整理好队伍后,我们在学校开始出发,经过20多分钟,终于来到了那久违的敬老院。我们组3人负责上去“xxx”与老人聊天,刚上去就碰见了一位老奶奶在房间里坐着,于是我们迎上去开始与老奶奶谈起来,当老奶奶知道我们是自愿来的,脸上流露出一丝丝笑容,从抽屉里拿出几张照片给我们看,照片上照的正是这位老奶奶与我们学校的志愿者。在与老人家聊天、帮助老人散步、吃饭时发现老人家的确需要社会、需要我们去关注、抚慰他们那颗孤寂的心。但是很多时候有些老人家并不像我们想象得那么需要帮忙的,他们真实大部分时间还是想证明自己是有用的,比如走路、吃饭、他们也比较怕生,其实老人家已养成一些生活习惯,有时候也不太喜欢我们过多的打扰他们的生活。但相信凭借我们青春与活力,常去看望老人家将会得到他们更多的信任与肯定的。

通过了党课的学习和培训,党的教育指引、同时参加了各种校内、外的实践活动,使我自身素养以及思想上的感悟,均发生了极大的变化,这些是我在以往的学习生活中所没有经历过的。但这些还远远不够,为此在以后的学习生活中,工作生涯中,我会加倍努力,力争在各个领域有更大、更新的进步,请组织继续考验我。我会从行动上,思想上,处处都在锻炼自己,全力打造自己,完善自己。争取做一个优秀的社会主义接班人。

此致

敬礼!

汇报人:

亲爱的党组织:

作为一名入党积极分子,又是重点发展对象,我感到一定要时刻以一名党员的标准来衡量自己,以一名党员的条件严格要求自己,在周围同事当中时时处处体现出先锋模范作用,只有这样才能有资格加入这个光荣而先进的组织。通过这段时间的学习,使我有了更明确的努力方向:

一、加强政治理论学习。要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想这些科学的理论体系,他们是无产阶段解放运动的理论,是指导革命和建设的强大思想武器。有了这个强大的思想武器来武装头脑,才能确定自己正确的人生观、世界观、价值观。

二、坚定共产主义信念,认真学习通过认真工作进行实践锻炼,不断增强克服困难的信心和能力,人们对事物的正确认识,往往是要经过实践认识再实践再认识这一漫长的过程,并不断循环往复,才能够获得的。要通过身边活生生的、实实在在的、投身于建设有中国特色社会主义伟大事业的实践活动,来加深对党和共产主义事业的认识,强化正确的入党动机。

三、加倍努力学习科学文化知识。新世纪,新发展,要求我们这一代人要有新的知识结构。只有多掌握一些科学知识,才能适应市场经济发展的需要,才能不被时代所摒弃,做时代的主人,只有这样才能为祖国的强大尽一份力量。加强科学文化知识的学习。只有努力做到学一科,爱一科,精通一科,勤勤肯肯,踏踏实实,才能不愧于共产党员的光荣称号,才能更好地发挥共产党员的先锋模范作用。

四、要向周围的同事学习。在这次培训班中,培训班的入党积极分子对待学习的认真态度都互相影响着。从大家的身上我感到了一种活力,一种动力。在我周围,有许多优秀的共产党员和优秀的积极分子,克己奉公,吃苦在前,享乐在后,处处为他人着想的精神一直感染着我。在工作、学习和生活中,他们兢兢业业地工作态度一直是我学习的榜样和努力的方向。

五、贵在坚持,端正入党动机,不是入党前的一时的问题,而是一辈子的事情。正如毛泽东同志所说的:有许多党员,在组织上入了党,思想上并没有完全入党,甚至完全没有入党。这种思想上没有入党的人,头脑里还装着许多剥削阶级的东西,根本不知道什么是无产阶级思想,什么是共产主义,什么是党。我们都应引以为戒,不论组织上是否入党,都应做到首先在思想上入党,而且要长期的注意检查自己做党员的动机,克服那些不正确的思想。

此致

敬礼!

汇报人:

敬爱的党组织:

不知不觉大三上半学期已经过去了,在这半学期里,自己学到了很多,也懂得了很多,现在我将自己这半学期的思想情况向党组织汇报如下。

首先,我认为大三是一个很重要的时期,因为这个时候我们的大学生活已经过了一半多,当初很迷茫的东西现在已经慢慢变清晰,比如说关于考研、关于工作等等。想想当时大一大二的时候,迷茫总是当时最大的一个问题,而现在,对于我们来说,毕业以后的出路基本已经规划好,所以,大三,是一个有目标的努力过程。而努力不是挂在嘴头上的,是自己做出来的,所以,上半学期,我一直努力学习,尽量独立完成老师布置的作业,做好课前预习和课后复习工作。同时,在学习工作搞好的同时,我还注意关注就业的问题,常常与同学参加学校里举行的招聘会,尽早的了解关于就业的一些信息,好为自己以后找工作做好准备。

同时,我也一刻未曾忘记自己对党建知识的学习,在完成学习任务之余,尽可能多的了解关于党的一些知识。作为一名大学生,只是从报纸网络等途径了解党,了解党员。而现在社会上也有很多人正“积极”地学习党,争取早日入党,可是他们的目的并不纯,他们只是希望在应聘中或者走入社会以后党员的身份能作为一个响亮的招牌,让自己更显价值而已。所以我就不可避免地产生一种单薄的思想,党员是公民,但不是一般的公民,他们好像总能享受到比常人优厚的待遇,他们比普通人有权利,有优势,有地位,而入党只是一种能让自己过上好生活的捷径。但是通过这学期思想认识的提高,我改变了我的看法。我了解到国家队党员是有很高的要求的,不是随随便便就可以当上党员。即使当上党员了,但是没有按照党的纪律行事,还是会被开除党籍的。首先,共产党是中国工人阶级中“最先进最坚决“的部分,是有共产主义觉悟的先锋战士。共产主义是一种思想意识、思想境界。只有树立了共产主义信念,才有坚强的革命意志,无论在任何艰难困苦的环境下,都能扞卫自己的信仰和事业,为共产主义奋斗甚至不惜牺牲个人的一切。在战争年代共产党员们抛头颅,洒热血,为了共产主义生命不息,战斗不止。烈士名言“砍头不要紧,只要主义真”就是当年共产党员共有的心声。江姐在共产党反动派的残酷摧残下,仍坚守信念,不交代地下党组织的情况,最终被杀害。这种大无畏的献身精神至今都还使我们为之动容。其次,共产党是劳动人民的普通一员。强调党员永远是劳动人民的普通一员,并不是降低党员的标准,也不是说党员可以混同于一般的老百姓,而是要求党员保持劳动人民的本色,反对搞特殊化,这也是党不脱离群众、不改变颜色、兴旺发达且立于不败之地的可靠保证。党和群众是鱼肉相连的,是鱼水关系,没有群众这个水,鱼儿就活不成。共产党要永远把自己置身于劳动人民之中,和劳动人民平等相处,打成一片。要倾听广大群众的呼声,身先士卒,为人民事业而奋斗。必须坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享。

这半学期的生活和学习受益匪浅,我深刻认识到了,想要成为一名合格的共产党员有多么不易。而共产党员是以为人民谋福利为自己的首要职责的,他们身上肩负着国家和人民的重担。正因为如此,我更坚定了加入这个神圣的共产党的决心,我坚信,我一定会在以后的学习中不断提高自己在思想和实践方面的觉悟,不断学习党的优良传统,争取早日成为其中的一员。

此致

敬礼!

汇报人:

六月工作汇报篇十四

敬爱的党组织:

我是一名文科生,对于党的知识我曾自以为懂得很多。无论是党的性质、地位还是职责我都有所涉略,所以刚开始我对党课的在意度并不高。知道完完整整的听完所有的党课才恍然大悟。就我所知的**党史无非是历史、政治书上所诉,也许过于应试化没有过多的在意然而党课的讲诉是真的将党史活化了,我通过党课看到了党的成长与壮大,它以一个民族为承诺实现了祖国的复兴。

当然党校的老师并不是死板的以书教学,更多的是从实践、精神的角度让我们懂党并爱党,看见在中国共产党的领导下,我国的政治经济、文化都得到了飞速的发展。全心全意为人民服务的宗旨也得到了很好的体现,通过**的一号文件,“三农”问题以及渋及民生的相关问题党中央都采取了相关政策,老师通过这一系列的例子,客观的评价了中国共产党的成就,当然也不会否认社会上存在的弊端和不足。

短短一天半时间党校课,却让我感觉与党跨过了几十年,几十年的奋战,几十年的努力。终于有了好的结果,我想老师也是如此,同时老师也对党的的内部结构做了诠释,让我也懂得了成立一个党的艰辛,想想老一辈的革命家为了民族的复兴而作出的贡献,我不禁潸然泪下。

当然党课有它要突出的重点,那就是入党动机,作为新一批的入党积极分子,我们不能再以自我为中心,任何时候都要从集体出发,我想从写入党申请书的那一刻开始就注定了要为此奋斗终身,因为踏上这条路,就不再是简简单单的信仰问题而是一种责任与担当。

我之前是个害怕责任的人,因为我无法想像自己能否承受得了这份党的责任,但党课让我对党有了新的认识,作为亿万党细胞中的一个我的存在也许并不重要但我知道做好自身的事,关心身边的人也同样是一个党员的责任。我不再害怕承担,因为我能感觉而到身后力量的强大。我很幸运能参加这次党校培训,我想不管最后结果如何我都是成功的,因为成长不再是以考试为基准,而是思想的成熟。

此致

敬礼

汇报人:xuexila。

汇报时间:xx年xx月xx日。

六月工作汇报篇十五

尊敬的党组织:

最近,学院安排我们上党课,虽然这次党课只有三讲,但三位老师的精辟解析,独到的见解和大量的旁征博引,让我在无比叹服的同时深受鼓舞和教育,使我对党组织有了更深的了解,使我更加热爱我们伟大的中国共产党!更加坚定了我为公产主义奋斗终生的信念,自己的思想也得到了升华。之所以入党,是因为入党是我们政治价值和献身精神的选择,它承载着一种社会责任和高尚的思想道德价值。中国共产党是马列主义同中国工人运动相结合的产物。它以中国工人阶级为基础,集中体现了中国工人阶级的特性。它同大工业生产相联系,是先进生产力的代表。在经历了80多年的风雨后,我党从幼稚逐渐走向成熟,由原来的照搬马克思主义逐步发展为结合中国实际形成以毛泽东思想、邓小平理论和三个代表为核心的思想理论体系。

众所周知,理想信念是推动人生前进的动力,它如同人生路上导航的灯塔,指引人们朝着奋斗的目标前进;理想信念是人们的政治信仰、世界观在奋斗目标上的具体体现。公产主义的理想信念,是人类历史上一种崭新的理想与信念,它为人们提供了其他任何信仰均无法比拟的科学世界观、价值观和人生观。坚定正确的理想信念是我们党始终坚持“三个代表”重要思想的基本要求,是我们党永葆生机和活力的根本保证,是共产党员先进性的核心要素,是共产党人前仆后继、奋斗不息的精神支柱和力量源泉。党的奋斗历史表明,共产党人坚定的理想信念是党的事业不断成功并兴旺发达的强大动力和根本保证。

作为一个大学生,我们应该做到以下几点:

第一,我们要坚定共产主义信念。大学生入党是主求进步的表现,这种追求应该建立在对共产主义信仰的基础上,努力把共产主义确立为人生的远大理想。只有树立了坚定的共产主义信念,为完成党交给的任务不畏艰难险阻,不惜牺牲个人的一切,为共产主义事业奋斗;只有树立了共产主义信念,才能把个人的一生同整个公产主义事业有机地结合起来,真正懂得人生的意义,真正实现人生的价值,为党和人民创造性地工作。

第二,要关注现实,实现党的纲领。要深刻理解党在现阶段进行的政治建设、经济建设、文化建设和社会建设等重大决策的目的、意义和主要内涵。

第三,要把个人价值置于社会价值中。在建设中国特色社会主义、贯彻科学发展观,构建社会主义和谐社会的过程中,我们大学生应该把个人价值的实现同我国的经济、政治、文化和社会的发展相统一。把自己的人生价值目标建立在把握当今中国社会发展所提供的条件的基础上,努力、充分地实现自己的人生价值。

第四,我们要端正生活态度。健康和文明的生活态度越来越受到人们的关注和重视。作为一个要求入党的积极分子,我们的生活态度应该是积极、意志坚定、面对现实、对自己高度负责任的。

第五,我们要关心爱护身边的每一个人,团结和带领身边的大学生奋发有为、积极进取。作为当代的大学生我们应该具备正确的世界观、人生观、价值观并成为高素质的文明学生。我也意识到我党组织性纪律性之强,入党的条件之高,我发现自己身上尚有不足,距离真正的党员还有一定的差距,但我一定会不断努力,提高自身的修养,以党员的标准来要求自己,让自己早日符合党员的条件,我会以实际行动争取早日投入中国共产党的怀抱。

金秋时节,党的十七届四中全会在北京闭幕。这次全会的一个重要议程是审议通过了《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》。

办好中国的事情,关键在党。在新中国成立60周年之际,党的十七届四中全会进一步研究和部署以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程,传递出我们党在新形势下全面贯彻党的十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,有效应对国际金融危机冲击、保持经济平稳较快发展,夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面的决心和信心。

四个“着眼于”:新形势下加强和改进党的建设的立足点。

“着眼于继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐,着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,着眼于增强全党为党和人民事业不懈奋斗的使命感和责任感,着眼于保持党同人民群众的血肉联系。”

党的十七大提出,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。专家认为,全会提出的这四个“着眼于”,是贯彻落实党的十七大作出的重大部署的“再推进”,是基于党所处的历史方位,瞄准更远大目标的党的建设新的伟大工程的“再出发”,是新形势下加强和改进党的建设的立足点。

四个“着眼于”言简意赅,为我们党不断提高党的建设科学化水平,进一步把党建设成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思主义执政党指明了方向。

四大考验:提醒“党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫”

中国共产党已经成立88年、在全国执政60年、领导改革开放30年。置身国际国内形势深刻变化的今天,党的自身建设任务比过去任何时候都更为繁重。

全会强调,“党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。”由此,全会得出“落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫”的重大判断。

专家认为,进入21世纪之后,国际形势发生了深刻变化,国内改革发展也进入了关键时期,我们党面临着许多前所未有的新课题新考验。在这个重要关节点上,全会突出强调,全党必须居安思危,增强忧患意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞,继续推进党的建设新的伟大工程,无疑具有十分重要的意义。

专家认为,全会提出的四大“考验”,警醒全党居安思危,其根本着眼点在于努力确保我们党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨,在发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。

六条基本经验:加强和改进新形势下党的建设的重要指导原则。

“坚持把思想理论建设放在首位,提高全党马克思主义水平”;。

“坚持以执政能力建设和先进性建设为主线,保证党始终走在时代前列”;。

“坚持立党为公、执政为民,保持党同人民群众的血肉联系”;。

“坚持改革创新,增强党的生机活力”;。

“坚持党要管党、从严治党,提高管党治党水平”。

———这次全会的一个突出亮点,是系统总结了党执政60年的实践中,探索形成的作为马克思主义执政党加强自身建设的基本经验。专家认为,这些基本经验,将作为我们党加强和改进新形势下自身建设的重要指导原则长期坚持,并在实践中不断丰富发展。

此致

敬礼

汇报人:xuexila。

汇报时间:xx年xx月xx日。

六月工作汇报篇十六

1、越努力,越幸福!五月再见,六月你好!

2、良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。生而为人,请好好说话,请务必善良。

3、六月的脚步从我心里走过,从每个人的心里走过,我心上的脚印就象东非大裂谷,轻轻抚摸那脚印,我的心被刺痛,伤口已无法愈合。

4、六月初夏,荷风送香,阳光普照。

5、后来我才知道,她并不是我的花,我只是恰好途经了她的盛放。

6、六月绝不止是单调的燥热。六月天,孩儿脸,说变就变。

7、走过六月,漫漫人生缘几重,如幻如梦。

8、没什么事情是过不去的,时间会忘记一切,希望六月的自己,变的更加好。加油。

9、在人间六月芳菲尽,你踏歌而来,绽放在阳光下,有蜜蜂轻盈彷徨,有蝴蝶深情伴舞。

10、六月你好!这个社会是存在不公平的,不要抱怨,因为没有用!人总是在反省中进步的!

11、记得对所有的人以诚相待,同多数人和睦相处。六月你好,再见五月!

12、每个人都是独立的个体,真的没有谁离开谁就活不下去的情况。五月再见,六月你好!

13、请你,担负起对自己的责任来,不但是活着就算了,更要活得热烈而起劲,不要懦弱,更不要别人太多的牵引。

14、朗朗的书声,给六月增添生机,飘飞的柳絮给人们以遐想;孩子们是祖国的未来,是祖国大花园里清晨的花朵,美丽无比。

15、靠啊购物车越加越多,我寻思六月的第一天我就得开始吃土。

16、转眼之间,五月的暖风已经吹过,六月的蝉鸣即将响起,荷花开,兰花香,风轻云淡。六月,愿你把日子过成一首诗,于无声处,聆听凡世静音,简单而精致!

17、爱恨是玻璃板上的两滴水,有时混在一起,分不出彼此,有时经过时间的蒸发,全不见了。五月再见,六月你好!

18、也许现在的你很累,但未来的路还很长,不要忘了当初为何而出发,是什么让你坚持到现在,勿忘初心,方得始终。六月,你好!

19、六月!依旧诚意满满!希望你们继续爱我。

20、六月的雨,送走一个又一个童年,又将送走我们的青春。雨一直下,滴答滴爱的打在石板上,打在水潭里,层层涟漪。湿了我的心,湿了我的梦。

21、再见了,五月。你好啊,六月。新的.六月,年岁将半,阳光鼎盛,骤雨方歇。愿你不虚度,不焦虑,善待自己。保持对生活的热爱,怀揣对未来的憧憬,努力做一个有趣的人,像孩子一样。

22、六月的第一天希望可以收获好消息,这样才能从容的去赴约,去玩耍。

23、亲爱的小晞,让我们一起来和五月说再见,一起期待六月的到来吧,愿六月的每一天你都安好。

24、不知不觉,时间就流走了五个月,让我们和往事干杯,告别五月,迎接六月!

25、手挽手欢跳,歌唱在六月,欢乐的脸像葵花绽放在每一张脸上,所有欢乐的翅膀在六月的枝头震动,六月是一片幻想的蓝天。

26、生命是一条奔流不息的河,我们都是那个过河的人。在生命之河的左岸是忘记,在生命之河的右岸是铭记。

27、努力吧,就像不会有明天一样的去大步前行,你终将变成你心目中女神的样子,不负春光不负卿。

28、六月的第一天,依旧要坚持上班。

29、你若不坚强,懦弱给谁看!日子过得再不好,也不要逢人就说,而是要积极向上,努力改变现状。六月你好!

30、往事不再回头,今后不必将就。努力生活,努力成长,努力做自己。用最乐观的态度、最积极的心情说一句:五月再见,六月你好。

31、五月随风而去,六月缱绻而来,面对人生的悲欢离合,只愿珍惜当下,向光阴道一声:五月再见,六月你好。

32、岁月如歌,道不尽风情万种,无痕的时光迂回,在懵懂的记忆里,我们也只如一叶扁舟,只能任由时光流逝,忙不迭地在岁月里蹉跎。岁月沧桑依旧,沉淀着生命中的那些悲欢离合。6月愿时光深处,岁月静好。

33、六月第一天就是生日,这个月一定会特别开心特别幸运的。

34、六月你好!愿来过生命里的人,都余生安好,嘴角带笑!不念过往,不畏时光!

35、六月,让我们告别五月的不顺利。生活,没有永远的晴天,也没有永远的雨季。晴天时晒晒太阳,雨天时听听雨声。有风有雨的日子,才叫人生。

36、六月,让我们告别五月的不如意。付出的努力总是没有收获,付出的感情得不到回报。我们能够感慨,可以牢骚,但千万不能对此斤斤计较。斤斤计较,只会让自己心情不好。从六月起,做一个幸福的人。

37、六月,原不是一个适合离开的季节,不是烈日,就是暴雨,让人不得不走走停停,频频回望。然而,哪个季节又适合离开呢?六月,确实得离开了。

38、一个人幸运的前提,其实是他有能力改变自己。为了让自己更好,早安,加油!

39、如果周围有人嫉妒你,那么你可以把他从你的竞争者之列排除了。

40、五月再见,六月你好!喜欢就争取,得到就珍惜,错过就忘记,生活其实就这么简单。

41、记得早起,努力追逐第一缕阳光,那会使你更勇敢。早安,六月!

42、六月的雨下得很平静,有点夏天的味道,来的没有一丝声响,玻璃窗上便缀满了水珠,那不是整合的珍珠,而是散落的精灵。

43、五月的榴花已落幕成球,六月的月季便又绽开了笑颜,她似乎忘了上次跌落时的惋惜,竟没有发觉在六月太阳的炙热里会灼伤手臂,笑谈着踏进栅栏里。

44、学会相信别人,因为相信别人就是给自己一个重生的机会。

45、只要心中有阳光,对美好依然向,内心就会变得强大,奇迹就会发生。六月早晨好!

46、你的路,没人能替你做主;你的梦,没人能替你实现;你的爱,没人能替你去给。所以,凡事都要靠自己!

47、跑的路上,绝对不要回头看,更不要一边跑一边对着后面的人骂,累不累?成功的路上,要允许那些人在背后说你。毕竟,路是你自己的,不会因为苍蝇嗡嗡叫一通你就倒在血泊。跑的快的人只能听到风声,只会看到美景。六月你好,五月再见!

48、六月,开始习惯静下心来,不再烦躁,不再一触即发,就那么平淡如水,了无波痕。只是,有时会莫名其妙的微笑,有时想躲起来痛哭。这些,都已无关紧要。

49、给儿童节不再的大人,成为大人,大概有一万零一种的压力与无奈,可也终于有了一种,只要愿意承担代价,就可以自我给予的自由,希望一个自由的六月,天宽海阔。

50、六月,在热火朝天的城市中走着,一个人总在回忆着什么,我知道我的心还在另一座城市走着。

51、六月,愿一切安好。心暖、情暖、意暖,暖风时时在周围缭绕。你会遇见更多暖心一事,看到更多温暖的有缘人,有温暖陪伴,有知足在心,愿所有的一切都令你舒适优雅。

52、早上好,匆忙之间,时光恰如白驹过隙。浮光掠影,斑驳陆离再回不去。五月再见!六月你好!

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