校园文化规划提纲(实用15篇)

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校园文化规划提纲(实用15篇)
时间:2023-11-10 23:58:12     小编:念青松

总结是在不断学习和成长的过程中必不可少的一环。如何培养良好的写作习惯?让我们一起探索吧。小编特地为大家准备了一些值得借鉴的总结范文,希望对大家有所帮助。

校园文化规划提纲篇一

校园文化作为一种环境教育力量,对学生的健康成长有着巨大的影响。校园文化建设的终极目标就在于创设一种氛围,以期陶冶学生情操,构建学生健康人格,全面提高学生素质。本文就校园文化建设的必要性、校园文化建设的资料方法及校园文化的育人功能谈点看法。

一是由社会环境及学校性质所决定。当今社会纷繁复杂,存在不少消极因素和腐败现象。社会文化也是绚丽多姿、雅俗并存,包括许多不利于青少年健康成长的负面文化。尽管各级政府采取了许多措施,但是在短期内优化社会大环境是不可能的。而学校不但是学习文化知识的场所,更重要的是育人的阵地,它担负着培育一代“四有”新人的历史重任,因此校园文化不容许杂乱纷呈。这就要求我们根据办学目的和培养目标优化校园文化,创造一个优良的育人小环境,以抵制社会负面文化的冲击,并对社会大环境施加用心影响。

二是由教育对象及环境的育人作用所决定。在学校理解教育的青少年学生,生理、心理尚未成熟,可塑性大,模仿性强,辨析潜力差,很容易受外部环境的影响。“近朱者亦,近墨者黑”,没有良好的教育环境,容易将学生引向歧路。作为育人阵地的学校理应创造一种适合学生健康成长的外部环境。

三是由学校办学水平的现状所决定。自从提出教育优先发展的战略方。

针后,各级政府加大了对教育的投入,学校的办学条件有了很大的改善,但一些地方仍然存在着较大差距。也有的学校只重视物质文化的建设而忽视精神文化的建设;只注重学生智力因素的培养而忽视非智力因素的开发;只注重思想认识的灌输和道德行为的强化而忽视间接情景的暗示。但人的思想和某些品质是不能靠单纯的知识传授来养成的,要借助道德环境长期的细腻的熏陶,只有在这种环境下培养起来的品质结构才具有稳定性,才能经受住外界环境的刺激。这也要求我们加强校园文化的建设。

四是由教育“三个面向”指导思想及教育改革趋势所决定。教育要。

“面向现代化,面向世界,面向未来”,基础教育要全面贯彻党的教育方针,全面提高教育质量,最紧迫的任务就是要转向素质教育。由“应试教育”转向素质教育是建设有中国特色社会主义教育的一个根本问题,是当前教育改革和发展的必然走向。素质教育的资料包括教育要面向全体学生,要注重德智体美劳全面发展,要让学生主动发展,这同样要求我们加强校园文化的建设。

校园文化的资料是十分丰富的,那里主要谈谈物质文化、制度文化、课余文化、舆论文化、人际关系等几个方面的问题。

1加强物质文化建设,美化校园环境。

物质文化是一种直观性的文化,它直接表现出师生所处的文化氛。

围,有较强的直观性,如校园布局、建筑装饰、教学设施、环境卫生等。物质文化的建设及管理直接地反映出学校的办学水平。因此,校园文化建设应从以建立优美校园为主要资料的物质文化入手。

制度是校园文化建设初级阶段的产物,是为了到达无意境界而采。

取的一种有意识手段,是为了保障学校教育的有章、有序和有效。目的是先用制度来强化,而后用情境来内化。俗话说:“不依规矩,无以成方圆”。学校应遵循教育规律,依据教育方针和教育法规,围绕培养“四有”新人这个核心,建立和健全各种规章制度。在制度的建立过程中,应充分发扬民主,经过师生充分酝酿和讨论,最后才以条文的形式定下来。学校的规章制度要体现三个特点:一是全。规章制度就应是全方位的,做到事事有章可循,如行政管理制度、德育管理制度、教学管理制度、总务管理制度、内部体制管理制度等;二是细。资料具体明确,操作性强;三是严。纪律严明,赏罚分明。为了使广大师生了解和掌握各项规章制度,可按适用范围将教职工管理制度及学生管理制度分订成册,用知识竞赛或考试的办法,督促学生学习掌握制度的资料,使大家明白就应怎样做,不就应怎样做;怎样做是对的,怎样做是错的;违反了规定要受到什么处罚,合符条件将得到什么奖励,从而构成自我激励、自我约束、自我管理的制度文化环境。

为了保证制度的贯彻落实,有必要建立一个完善的管理网络。如对学校的德育工作,成立以党支部书记挂帅,主管校长负责,工会主席、德育处主任、团委书记、年级级长、政治科科长参加的德育工作领导小组,实行“四线”管理。即:“党支部工会团委”一条线,主管师生政治学习,组织师生开展各项政治活动和社会实践活动;“主管校长德育处主任昙都冻班主任”一条线,主要负责师生的一日生活制度,贯彻落实师德规范和《行为规范》;“校团委、学生会、少先队大队部团支部、班委会、少先队中队各班值日生”一条线,负责日常行为规范的自查自纠工作;“校长室、德育处公安局、派出所学生家长”一条线,主要负责学校、社会、家庭“三结合”教育及安全教育。有了德育工作的管理网络才能保证德育管理制度的落实。要强调的是这种管理网络的建设务必立足于职责,从树立事业心和职责感入手,分工明确,职责分明,考核到位。

3加强课余文化建设,丰富校园生活。

校园文化的载体主要是各种各样的群众活动。如果课业和正规活动挤占时间太多,学生就会感到校园生活单调泛味,并可能构成热衷于某些有害活动的潜流。因此,学校应适度地开展一些丰富多彩的课外活动。

群众是一个熔炉,能把生铁炼成钢,也可能是个染缸,给尚未成熟的青少年以不良影响。学生在群众中,思想行为容易受到群众舆论的制约和同化,心理学上称之为“从众心理”。因此,学校要重视舆论文化的建设,真正做到“以正确的舆论引导人”。要培养正确的群众舆论,可从以下几个方面入手:首先是加强政治思想学习,注重养成教育。透过校会、晨会、级会、班会,组织学生认真学习政治文件、法规制度、道德修养等文章,提高学生的思想认识水平及明辨是非的潜力,树立正确的世界观、人生观、价值观,养成良好的道德行为习惯。

其次,要加强“爱校”教育,培养母校意识。向学生讲述学校光辉的历史,成立校史展览室,设计校旗校徽,制作校歌,统一校服,提高学校在学生心目中的地位,使学生自然生发出强烈的荣誉感、自豪感、热爱母校的情感,从而产生凝聚力,构成学校精神。

第三、确定共同的奋斗目标。学校根据社会发展趋势及自己的`实际状况、办学特点,提出校训和奋斗目标。各班相应地制定班级奋斗目标,直至帮忙学校制定个人奋斗目标。并开展“争先创优”活动,争先进个人、先进群众、先进学校,创优秀品质、优异成绩、优美环境。在全校构成一股比、学、赶、帮的热潮。

第四、强化学校“三风”建设。学校“三风”即领导的作风、教师的教风、学生的学风。首先,领导作风是关键,学校领导要加强修养,提高自身素质,在学校的各项工作以及执行各项规章制度中发挥好带头作用。其次,要狠抓教师在学生中的表率作用。要求教师从精神风貌、道德修养、工作作风、学识水平到仪表风度、言谈举止、生活起居都应起到为人师表的作用。这样,教师有高度的事业心、职责感和无私奉献的敬业精神,学生有远大的理想和抱负,勤奋攻读,立志成才,整个校园充满一种浓厚的用心向上的文化氛围。

第五、开展各种有益的健康的活动。如学雷锋活动、演讲比赛、建立活动等,以培养正确的舆论。

第六、清除校园文化垃圾,净化校园空气。禁止传阅不健康的书报杂。

志,禁止学唱不健康的歌曲,清理课桌、书本文具盒上的不健康的图画及语言文字,消除消极文化的影响。

第七、针对倾向性问题或热点文化,举办专题讲座、主题班会、辨论。

会,澄清模糊认识,纠正错误观点,引导正确舆论。

第八、抓好宣传阵地。充分发挥广播室、黑板报、阅报栏、宣传橱窗、

图书阅览室、名人名言警示牌的作用,大张旗鼓地表扬好人好事,同时批评错误的思想行为,抑制歪风邪气,树立正确舆论。透过以上种种办法,使整个学校到处充满着正确的舆论气氛,从而促进优良校风的构成。

5创造和谐人际关系,优化人际环境。

从某种好处上讲,人际关系是一种高级形式的校园文化。良好的人际关系不仅仅能够使学生全身心地投入学习,促进学生奋发向上,健康成长,还能够构成良好的群众意识。良好的群众意识是一种向上的群体规范,是对学生思想品德的一种无形的巨大的力量。

人际关系被称为人世间最复杂的关系,学校也不例外。从横向看,有领导群众的人际关系,教师群众的人际关系和学生群众的人际关系;从纵向看,有领导和教师、教师和学生之间的人际关系。领导群众的人际关系直接影响教师间的人际关系,教师间的人际关系间接地影响学生的健康成长。本文仅对学生健康成长产生直接影响的教师与学生、学生与学生之间的人际关系谈点看法。

在校园文化建设中,学生既是校园文化建设的主力军,又是行为主体,是校园文化的参与者和组织者。丰富多彩的校园文化既可培养学生的兴趣特长及创造潜力,提高学生的动手潜力,掌握多种技能,树立热爱劳动的观念,还能够磨炼学生意志,提高学生组织管理潜力,为以后走向社会奠定坚实的基础。

总之,要使学校教育工作行之有效,除正面教育、用心灌输外,还务必充分挖掘和利用校园文化的潜移默化作用,高度重视校园文化建设。校园文化对学生的影响虽不是立竿见影的,但却是稳定渐进的,要相信,优化的校园文化必然会结出人才成熟之果。

阅读精选(2):

校园文化规划提纲篇二

这天是元宵节,是寒假的最后第二天。立刻就要开学了,我要改正几个毛病。

第一个是写字差。要写得慢一点,写出笔锋。

第二个要改的是写字姿势。写字的时候头要抬高,不能弯着腰。

第三个要改的是作业写得慢。写作业的时候要认真,不开小差。努力加油学习。

校园文化规划提纲篇三

一个学校,如果没有文化的支撑和引领,就会失去活力、动力和方向。我校与百年一中一脉相承,追根求源,深厚的文化底蕴孕育了一中超拔的气质与恢宏的气度。如何在校园文化建设上传承并出新,是我校成就百年经典的重大课题。为营造良好的育人环境,拓展学校的内涵建设,培养良好的校风和品牌特色,特制订本规划方案。

校园文化规划提纲篇四

校园文化是学校教育不可缺少的重要组成部分,是学校所具有的特定的精神环境和文化氛围。校园文化是学校的生命与灵魂,贯穿了学校发展的过去与未来,是学校历史与现实的集中体现,也是学校社会形象的阐释,它对学校发展具有价值引导、观念整合、情感激励、制度规范、行为矫正等作用,健康和谐的校园文化能传递给师生一种有形而庄重的正能量,能在无形中起到“润物细无声”的教育魅力。加强校园文化建设是加强学校内涵建设的内在要求,是全面提升人才培养质量的根本要求。

根据县教育局有关校园文化建设的文件精神,结合实际,在充分发挥教师的集体智慧,经过充分酝酿、讨论、分析的基础上,制定了泰伯九年制学校校园文化建设规划方案,以“挖掘善文化内涵”为推进,以“善”为主题,以“形成学校精神和文化”为最终目的,确立“以善文化精神为主线,创建特色学校、教育名校”的发展目标。

泰伯九年制学校立足实际,因地制宜,提出以“善文化”为核心的校园文化建设理念,实现社会主义核心价值观、地方优秀文化、校园文化的三位一体,推动学校与时俱进地发展,更好地育人培才,推动地方教育事业的大发展。

(一)南城县泰伯学校位于建昌镇城区东北西临盱江北大道,是城区第一所九年一贯制公立学校。学校占地面积约101亩,总建筑面积约2.9万平方米,总投资1.78亿元。校名为纪念北宋著名教育家李觏(字泰伯)先生而得名。

李觏,字泰伯,北宋著名哲学家、思想家、教育家、改革家,在建昌府郡盱江边创办了盱江书院,名播朝野,慕名求学者常有数百人,为“盱江一时儒宗”,人称“盱江先生”。历代郡学大成殿都绘有李觏画像,以其为风范,激励后人。

2019年9月,南城县泰伯学校正式投入使用。

泰伯学校教育教学设施完备,有普通教学楼5幢,综合楼1幢。走进校园,连廊画宇,亭台楼阁,于徽派江南画风中融入国际学校设计元素,于现代学校中明晰江南文化格调,精致古朴,典雅自然,大气沉稳。校园内教学区、生活区、活动区布局合理,草木茵茵,动静明确,错落有致。有普通教室80间、专用教室28间、社团专用教室20间,餐厅、报告厅、图书馆、保健室、心理健康辅导室、广播站齐全。有恢弘的艺术拓展中心,大气的科学创客中心,宽大的室内篮球场,高标准的塑胶运动场。

泰伯学校名师众多,团队精良。现有教职员工139人,学生3473人,江西省特级教师2名,省、市、县“学科带头人”“骨干教师”等三十多名。

传承泰伯,学脉绵延。学校在“传承泰伯”办学理念的引领下,以“立德树人”为指向,着眼“礼善天下”的办学宗旨,以“善”作底色,以“礼”立品格,以“爱”润童心,致力于学生终生发展,培养有教养、有学识、有格局、有韧性的向上、向善、向美少年;成就“心态开放,思路开阔,气度豁达”的学术型教师;带动“主动学习,民主对话,有效协作”的幸福家长。

潮平两岸阔,风正一帆悬。稳步开局的南城县泰伯学校,依托富有教育情怀、向上向善的教师队伍,作为学校发展的核心竞争力,我们有理由相信泰伯学校会在南城这一片沃土,做出精彩的教育业绩。

(二)泰伯九年制学校未来校园文化的展望。

海阔任鱼跃,天高任鸟飞。泰伯九年制学校发展潜力巨大,资源优势明显。学校各项硬件设施建设到位使我校的办学条件是空前的,必将大大提升我校的办学水准。

在各项基础设施逐步完善,学校办学条件日趋优化的大好形势下,学校面临着几个需要处理好的问题:

第一,如何确立学校未来发展目标。

一年来,在各级领导的关心支持下,学校办学条件尤其是各项软硬件设施逐步得到改善;在既有基础上,如何通过挖掘和弘扬校园文化,实现办学条件与办学特色齐头并进,实现两手抓,两手硬的办学效应,进一步助推学校发展。

第二,如何促进学校教育教学创新。

在学校推动善文化为核心的校园文化建设过程中,如何引导学校师生去自觉地了解、学习善文化,加深对优秀传统文化的学习和理解,自觉推动学校校园文化建设。

第三,如何建设学校特色育人文化。

面对国内教育同质化较强的现状,如何结合泰伯九年制学校所处的特定地域环境,结合善文化,发掘地方优良传统,走出一条独具特色的校园文化建设之路,是值得深入思考的。

第四,如何营造学校教育核心精神。

如何把李觏善文化教育理念融入到学校校风、学风、教风、校训之中,这是学校全体师生共同的责任,我们正在全校范围内开展“如何通过挖掘‘善’文化,在学生中进一步弘扬和培育民族精神,形成学校精神”的校园文化建设活动。

教育哲学:立善教育。

办学理念:立人以善成善以教。

校训:积善成德弘毅致远。

校风:见贤思齐择善而行。

学风:广习博见至善至美。

教风:博学厚德善教至上。

立善教育的实践维度:

l真善德育。

l智善课堂。

l兼善课程。

l崇善校园。

l美善教师。

l至善管理。

五楼楼名:知善 行善 乐善 扬善 至善。

四园园名:爱心园”、“孝心园”、“诚心园”、“信心园。

弘善廊:

对联1,

弘文尚德无声画;善水名山有韵诗。

对联2,

锦地花天邹鲁厚;盱江学脈读研香。

校徽:

元素一,泰伯楼主体建筑,代表传承李觏,文脉绵延。

元素二,2019年启用,这是历史时刻,永载校史。

元素三,b如水(盱江水,上善若水),寓意泰伯学校薪火相承、弦歌不辍;又如桥(万年桥,点明学校地址),人字形桥梁连接你我、携手前行,茁壮成长。又似展开的书,形如鸟的双翼,寓意泰伯人永远飞翔在知识的世界,自强不息,精进不止。

元素四,彩虹,寓意学校是一所充满生机和活力的新学校,学生将在这里谱写人生精彩华章。

青蓝与白颜色是主色料,徽派建筑的典雅江南风。

(二)建设目标。

泰伯九年制学校校园文化建设以“挖掘善文化内涵”为主题,确定“善”为本,以“形成学校精神和文化”为最终目的,确立“以善文化精神为主线,创建特色学校、教育名校”的发展目标。

善文化建设三大阶段的总目标为:

1.近期目标。

(1)成立学校“善文化研究”活动领导小组,负责对“善文化”特色创建进行实施和细化,负责制定年度工作计划和方案,负责在管理、资金、课程、人员等方面的保障工作。

(2)艺术作品的初步布置,在校园走廊、教室、办公室等多种场所布置的艺术作品中,逐渐体现“善文化”身影,体现学校“善文化”特色。

(3)以“善”为载体,以“善文化”为核心主题,探索丰富多彩的主题活动。如:“善文化”诗歌大赛、“观善”作文赛、“颂善”演讲赛、“善文化”绘画比赛、“善文化”手抄报等,开展系列“善文化”主题活动。同时通过橱窗展示、版面展示、“善韵之声”校园广播等方式,对学校善文化活动进行宣传,选择部分学生作品进行校园环境布置。

2.中期目标。

(1)加强“李觏教育理念”文化研究,探索“善”文化内涵,形成“善”文化理论,结合南城历史文化名城的优势和李觏教育理念的精髓,打造泰伯学校“李觏文化研究中心”,让更多人了解李觏、了解其教育思想。依托学校“善文化”特色,构建学校校本课程体系,形成学校特色。

(2)在“善文化”校本课程开发与主题活动的基础上,尝试与开展探究性学习。可行项目有:善与生活、善子历史、善子生态考察、善子与诗歌、善与民族文化等探究性活动。

(3)利用学校网站,建立善文化专题网站,对善文化活动进行宣传和展示。

(4)争取举办以善文化为主题的拓展型课程教学展示活动。

(5)力争举办第一届学校“善文化艺术节”。

(6)规划并建成校园“善文化长廊”。

(7)继续在校园环境布置上体现“善文化”特色,争创市级校园文化“特色项目”。

3.远期目标。

(1)成功举办“善文化艺术节”,建成校园“校史博物馆”雏形。

(2)通过系列活动和研究,学校“善文化”活动的开展逐步规范并制度化,并在此基础上形成一种以善文件精神为核心的校园文化。在“善文化”中提炼出与学校校风、学风、教风相融合的内涵,使之完全与学校的教育教学融为一体,成为体现学校教育教学思想的灵魂。

(3)学校特色在县、市内具有一定的知名度,争创市级“特色学校”。

(三)实施措施。

1、讲好泰伯之故事。

目前有三个县还在为李觏争执不休,有的说他是资溪人,有的说是黎川人,有的说是南城人。公说公有理,婆说婆有理。但不管怎么样。大家都是为了当地的文化建设而关注。黎川建有风月亭,资溪建有泰伯公园,南城建有盱江书院。就我县来说,对李觏思想深入挖掘与传承还远远不足。这里讲一个故事。周边几个学生到校园来玩,看到这个雕像,上面写着李觏石雕简介,尽然没有一个同学认得这个“觏”字,这是对先贤的大不敬啊。刚好石雕有刻错的内容,现改为这块介绍。“盱江先生”更加符合学校人物的介绍,更能说明他是我们南城人。要快速解读李觏,我们可以从这三个人对他的评价说起。第一位就是仁宗皇帝赵祯。他说“江南人士,推以为冠”。李觏,五岁识字,十岁能文,12岁写的文章就闻名乡野,28岁写了一部著作《明堂定制图序》,当时名震朝野,朝廷官员都佩服的五体投地。目前有《李觏文集》37卷留世。能写!第二位就是范仲淹。范仲淹北宋名丞,军事家,文学家,有先天下之忧而忧,后天下之乐而乐的爱国情怀。他比李觏大20岁,属忘年之交。他说:著书立言,有孟轲、扬雄之风义。李觏也象其他读书人一样,想通过科举,登上仕途,干一番事业。但是,他在科举仕进的道路上却一再受挫,未能如愿,自叹“生处僻遐,不自进孰进哉!为此,他经常去拜访官员,如范仲淹等。并常有书信来往。后经范仲淹多次推荐,到40岁才任太学助教、直讲,相当于八品官员。权同管勾太学,相当于副七品官员啦。只是那一年就生病去世了。可以说李觏的一生,是困苦的一生,积极进取的一生,虽能修身齐家,却没能实现治国平天下的志愿。他的政见虽被范仲淹的庆历新政采纳,但也以失败而告终。会教!第三位,那就是1922年,现代思想家、文学家、哲学家胡适,偶读《直讲李先生集》,写下《李觏------一个不成得君行道的王安石》一文,才让这个在大浪淘沙中被湮没900多年的李觏,进入学者们的视野。他说“李觏是北宋的一个大思想家,他的大胆,他的见识,他的条理,在北宋学者中,几乎没有一个对手。李觏是江西学派的一个重要代表,是王安石的先导,是两宋哲学的一个开山大师”。他把李觏,王安石,曾巩相提并论。王安石、曾巩都比李觏小十多岁,据说曾巩还是李觏的高足,王安石举行的西宁变法,有许多都采纳了李觏的政论。李觏的一个高足,叫做邓润普的直接参与了王安石的变法。所以胡的说法是正确的。由此,近代以来,有许多的学者都在研究李觏。到目前为止,有6部研究李觏的著作,其中一部还是我们比较熟悉的作家罗伽禄写的。济民!

纵观李觏的一生,其贡献有二,一是有37卷的《盱江先生全集》,其二是创办盱江书院,弟子不下千人。旗下有高足,曾巩,邓润璞等。得人才者得天下,得先贤者得底蕴。李觏是南城文化史上的一座不朽丰碑。

2、挖掘文化之理念。

泰伯学校从其诞生之时就饱蘸芬芳人文风韵,传承和发掘是泰伯人义不容辞的责任。走进乡贤,传承千年文脉,开启智慧,作育时代英才。

【原文】立人以善,成善以教。教而不善邪,是尧舜之民,鄙夫矣;不教而善邪,是桀纣之民,可封矣。移风俗,敛贤才,未有不由此道也。

【大意】:立人以向善为本,用教育来培养善良的品德。经教育而不具有善良的品德,即使是尧舜时的人,仍是鄙陋浅薄的人;不经教育而具有善良品德,即使是桀纣时的人,也是可以赐封的有德之士。改善风俗习惯,收聚贤良人才,没有不通过这种方法的。

“立人以善,成善以教”这是学校秉承的办学理念,我们初步确定以“善”文化作为学校的主题文化,以此为出发点,归宿点。实施善的课程,开展立善教育。塑造善政干部,打造至善教师,构建智善课堂,培养美善学生,建设扬善校园。这五步曲中,美善学生是我们的终极目标。日前,我们在学校视角文化建设已经设计好了校徽,并对五栋教学楼命名,分别为,知善楼,行善楼,乐善楼,扬善楼,至善楼。楼宇之间的活动区命名为,爱心园(没有爱就没有教育),孝心园(百善孝为先),诚心园(诚是礼的核心境界),信心园{自信是成功的保证}。通过四心教育来建构学生的善心。

校训:积善成德弘毅致远。

进门左三:【原文】:善之本在教,教之本在师。师者,所以制民命,其可以非其人哉?古者家有塾,党有庠,术有序,国有学,为民立师也。【大意】:这句话的意思是向善的根本在于教育,教育的根本在于老师,李觏非常重视教育,他提出把教育提到“建国治民”的首要地位。古代教学,家里办学有“塾”,党里办学有“庠”,遂里办学有“序”,国都办学有“学”,老师在育人向善中起到的是主导作用。

教风:博学厚德善教至上。

进门左四:【原文】:性不能自贤,必有习也;事不能自知,必有见也。习之是,而见之广,君子所以有成。

【大意】:仅靠自身的本性还不能达到圣贤的境界,要想成为圣贤之人,就必须学习,而且要把所学付之于行动、广闻博见,只有这样才能真正学有所成。

学风:广习博见至善至美。

3、设想课程之愿景。

理念文化是学校的种子。学校课程建设是学校的土壤。只有将学校文化融入于课程发展的土壤中,学校文化之才能生根、发芽,学校才有蓬勃生命力。

在秉承李觏立善教育理念下,学校为满足学生需求,打算除基于标准课程外,实施“善文化”课程,让每一个泰伯人享受缤纷多彩的生活。

1、善德课程:贯穿于学校德育教育全体系。

具体操作分三步:

寻善根,追溯中国传统文化善德根基,从中国古代《三字经》、《弟子规》等传统德育范本中寻找与善德有关的内容进行吟诵,引导学生崇德向善。

学善人,讲自己的“善德故事”

做善事,学雷锋。

2、梦想科技课程:创客教育中心梦想科技,主要以diy作品,车模、航模、机器人,3d打印,机械加工、编程为主要实践内容,实现人人编程,个个创客。

3、李觏教育思想研究课程。

实景再现李觏生平,收集李觏文集,及当代人研究李觏的成果,李觏教育思想研究是学校文化发力的基础。

4、生存课程:攘括安全教育与心理咨询中心。相关内容纳入课程中,培养其乐观向上、健康活泼的心态和生活习惯。开设自理自护、紧急救护、野外求生、灾难避险等内容的教学。及有针对性地进行烹饪技巧、外出技能、同伴交往、安全游戏等方面的内容。

5、阅读课程书香校园的保证。

国学馆,绘本馆,泰伯阅读吧,读书飘流活动亲子阅读区,专家阅读指导,读书交流会,朗诵会等。

6、大朋友课程名师工作室及家长学校,陪伴成长,教学相长,设立泰伯名家讲坛。

四楼走廊,内设相关工作室。棋艺茶艺纸艺区。

五楼走廊,为室内花木养植区。手工遗风,以花木、书法、国画等项目为主要内容,落实在学生社团中;。

六楼走廊,音乐工坊,以民族乐队,西洋乐队,合唱教学,舞蹈等为主要内容;六楼走廊乐队练习区。

室内体育錧及运动场。魅力体育,以武术、田径、篮球、排球、健美操等项目的实施为主要内容。

足球场:酷吧足球,此课程要素:每周一节足球文化短课、每月一次的足球技能比赛,每学期一次的班际足球联赛,每年一次的足球文化节。室内设工作室。

开学礼季:以“开学典礼周”的实施为主要途径,让每一次典礼成为学生一生美好、难忘的记忆;。

周一有约:以每周一的“国旗下展示”为主要平台,围绕24字核心价值观,挖掘善德内涵,确定主题,班级轮流,人人展示,寓教于此,寓爱于此;。

爱在教室:以富有个性、师生设计、共同实施的教室布置为主要途径,每学期一次,在设计与实施中实现课程价值;。

节节有爱:以重要节日的教育为载体,把教育融入到别具一格的活动中去,以体现生活即教育,教育即生活的教育真谛。母亲节、父亲节:献给母亲的诗,诗歌朗诵大赛;植树节:我与小树共成长活动,种树、认领小树;清明节:红领巾寻根记,跟着清明走读家乡,书写穿越时空的卡片(与家长一起缅怀先烈行动);中秋节:创意月饼大赛,融进思乡情融进爱国情;妇女节:我和妈妈的闺蜜一小时,我和爸爸的秘密;。

毕业花季:以学生毕业为契机,举行一场别树一帜的毕业典礼,在学生的一生中留下难忘的印象,为其生命的成长划上一道灿烂的色彩;。

学在路上:以“人文游学、校外拓展、志愿活动”为三大载体,开展研学行走课程,体验式育人,丰满孩子的心胸!

校园文化规划提纲篇五

要初步了解职业,特别是自己未来所想从事的职业或自己所学专业对口的职业,提高人际沟通能力。具体活动可包括多和师哥师姐们进行交流,尤其是大四的毕业生,询问就业情况,多参加学校活动,增加交流技巧,学习计算机知识,争取可以通过计算机和网络辅助自己的学习。

通过参加学生会或社团等组织,锻炼自己的各种能力;可以开始尝试兼职,社会实践活动,并要具有坚持坚持性,最好能在课余时间后长时间从事与自己未来职业或本专业相关的'工作,增强英语口语能力,增强计算机应用能力,通过英语和计算机的相关证书考试。

校园文化规划提纲篇六

精神文化是指一所学校在一定的社会历史条件下,为谋求生存和发展,达致既定的教育目标,在长期的文化创造过程中积淀、整合、提炼出来的,反映学校广大师生员工共同的理想目标、精神信念、文化传统、学术风范和行为准则的价值观念体系和群体意识。

真正的“精神”绝不是“说”出来的,真正的“精神”是在“做”中体现的。走进那些优秀学校,你常常会被这样的画面所感动:()全体学生都积极学习,每一个班级都秩序井然,同学间团结互助,以礼相待,每一个学生都在努力培养自己的兴趣和爱好;所有的教师都爱岗敬业、严谨笃学,教师间和谐相处。细细解读这其中原由,有一个很重要的原因是学校非常重视精神文化的建设。

首先,学校要确立具有特色的办学理念和优良的“校风、教风、学风”。仔细研究享誉国内的名校,你会发现,每一所名校的背后都有强有力的鲜明的与时俱进的办学理念作支撑。前苏联教育家苏霍姆林斯基说过:“校长对学校的领导,首先是教育思想的领导。”北京实验二小校长李烈在坚持传统的基础上,结合时代特征确立了“以爱育爱”为主旋律,关注学生与教师共同发展的“双主体育人”办学理念。为了办出特色,提升学校品位,我校从“立德树人”的原则出发,确立了“为学生成功提供优质服务,为教师成功创设优质环境”的办学理念,并提出“一切成功,首先是做人的成功”,学校的一切工作紧紧围绕“培养成功的人”而展开:在校园醒目的位詈,学校的校训(立德、立学、成才、成人),师训(勤于治学、精于育人),学训(求知、求会、求实、求新)发人深省,催人奋进。宣传栏橱窗里,有学生的画展,也有学生的诗文展览,教室后面的黑板报是学生按不同的主题发挥的,丰富多彩,经常更换,每次都吸引了大批的同学驻足观看。“细节决定成败”,校园精神文化建设更需要精致管理,哪怕是写一副对联,我也要做到和风细雨,涧物无声。譬如学生寝室,贴上“睡硬板床,劳其筋骨,替国家炼就健康身体:洗凉水面,苦我心志,为四化养成奋斗风格”激励学生,食堂门口则是“一米一粟当思来之不易:半丝半缕恒念物力唯艰。”

其次,学校应精心思考如何建立团结、和谐的人际关系。教育过程中最基本的人与人的关系,是校领导与教职工、教师与教师、教师与学生、学生与学生之间的关系,良好的人际关系有利于调动积极性,提高工作效率,形成健康向上的校园文化氛围。

再次,学校还要开展丰富多彩的活动,因为丰富多彩的活动是校园文化保持生机与活力的重要载体。以丰富多彩的活动为主线,将各种校园精神文化要素贯穿起来,构成某种素质的教育面,再由各种素质教育面组合成为一个素质教育体,进而使整个校园精神文化成为一个有机的素质教育平台。特别值得一提的是,在诸多的活动形式中,仪式和典礼最容易给人留下深刻的印象,因为“学校仪式也是文化,而且是学校文化中最具代表性的一种。”(郑杰《给教师的一百条新建议》)如升、降旗仪式,入队、入团仪式,开学、毕业典礼,包括像为在汶川大地震中的死难者默哀,活动严肃庄重而步调一致,能对心灵产生触动,凝聚人心。当然,还可以通过设立校园广播站、校刊、校报,演讲、师德师风评比、业务竞赛、各种文娱活动等,给师生更多表现自己的机会,展示师生风采,发展师生个性,陶冶道德情操。

另外,还有一些人群的共同行为,原来不算仪式的,后来却也仪式化了,起到了与仪式同等重要的作用,比如早操、课间操,原来只为锻炼身体的,后来因为每天做而且具有了仪式中“场”的特征,也便仪式化了,成为了学校文化的一部分。常德市五中的大课间活动就具有很强的代表性,完成整个过程需要40分钟,期间学生要做四种操:一是青春活力的第七套广播体操,二是和着的士高音乐像兔子一样狂欢,三是踏着《感恩的心》的节奏挥洒舒展的手语舞,四是随着《牧羊曲》的音乐舒缓地舞动着太极扇,学生的身体活动了,躁动情绪释放了,个个是精神焕发,斗志昂扬,校园文化的凝聚力和影响力进一步增强了,对师生就会发挥着潜移默化的作用,影响着学校成员的思想品德、行为习惯、价值观念等,唤醒学校每个成员最大限度的释放出整体效应。

可见,学校文化看不见、摸不着,却又犹如空气,无处不在,弥散在学校的各个角落,总在不经意间影响着每个人的一言一行,影响着学校的各种决策,影响着学校发展的每一点变化。此时,无论是谁,无论面对什么情境,无论在什么场合,无论在哪个角落,大家所体现出来的观念、所展示的`精神都具有高度的一致性。这一致性的背后,就是“文化”。

当然,一所学校,仅有物质,校园文化将成为一具没有生机的僵尸,仅有精神,校园文化会变成没有血肉的孤魂。学校要真正成为“成才者的摇篮”,就必须创设优美环境,增强文化意识,弘扬人文精神,严格行为规范(包括教师与学生),使物质文化、制度文化、精神文化高度融合统一,努力构建既符合时代要求,又有自身特色的校园文化。

随着改革的不断深入,学校文化建设的重点也由讨论文化的特点、构成逐渐转向如何建设的问题。虽然许多学校在构建和谐统一的学校文化中有一定的探索和经验,但在一些学校,校园文化建设仍处于一种虚幻的、泡沫的状态,表现为指导思想上大而空,缺乏准确性,难以具体持续操作;规划实施上,往往是走一步停两步,没有连续性;动机目的则更多的考虑上级的要求、“先进单位”的评选,对于学校文化的继承和发展,缺少长远的思考和切实可行的策略。当然,造成以上状态的因素是多方面的,但行走在文化变革的旅途中,学校文化建设怎样才能走出浮躁,返璞归真,真正地落地生根呢?回想多年的校长经历、体会、感悟,笔者认为,学校文化的形成绝不是一蹴而就的,它需要一个积淀的过程,需要校长的坚守与付出,需要加强对教师的科学管理与培养,需要学校全体员工长期地、精心地谋划与经营。

在构建学校文化的研究与实践中,许多实践探索者和理论研究者都肯定了校长的统领作用,校长被认为是“第一责任人”,“校长是一所学校的灵魂”,“一位好校长就是一所好学校”。因此:

首先,校园文化建设要求校长要学会“坚守”、要有“静心”。广东省佛山市禅城区小学校长杨翠认为:校长静下心来办学是学校文化变革的根本要求,校长要用“静心办学”引领学校文化变革。大凡成功学校的校长,都是具有高尚品德、远见卓识和才能出众等特质的优秀人才。所谓德高者得人心,有利于形成目标一致、齐心协力的凝聚力:有远见卓识者善于抓住机遇,预见未来,做出科学决策:才能出众者多谋善断,富有探索创新精神,不断追求超越。而这些特质的形成,很多是得益于校长们日复一日,年复一年的坚持与守望,得益于他们拥有的一颗“平常心”。的确,我们不能为了当“校长”一职而当校长,校长不是“官”,要淡泊名利,中国有句谚语:“鸟翼上系上了黄金,这鸟就永远不能在天空飞翔了”,我们应把校长作为事业去用心经营。当然,静下心来办学,不是消极对待,而是要求校长一定要把自己的理想化成每一天的努力,把日常繁杂的工作与追求融为一体。

其次,校长要有“把持力”,要克服“短跑心态”。教育乃“百年大计”,切忌急功近利。学校文化的形成,不可能朝做夕就,就像小苗不可能快速长成大树一样,它是一种无形的环境力量,只有当其通过长时间地渗透深入每个学校成员的心理结构之中,使之积淀为深层的心理基础时,才会具有影响力。北京第二实验小学学校文化的形成值得我们借鉴,李烈校长做了历时7年共三个阶段的规划:一是思考与探索,确定办学方向,建立二小文化内核;二是制度与实践,推行办学理念,建设二小文化;三是反思与总结,追求没有制度的管理,形成二小文化。联系我校实际,就校园文化建设我确定了“夯实基础、切实巩固、扎实提高、实现超越”十六字指导思想,并且提出了分“基础年--巩固年--提高年--发展年”四阶段走的长远规划,现如今,我校的校园文化建设已含苞待放,正朝着目标一步一步迈进。相反,那些朝令夕改,形势变我也变,想一夜成名的做法是“跟时髦”,是“粉丝”们的做派,不是学校文化。

另外校长要做好“加减法”,让校园多一点书香,少一点铜臭;多一点务实,少一点做秀;多一点关爱,少一点冷漠;多一点理性思考,少一点盲目追捧。

学校的生命力与活力植根于学校文化,而文化来源于本土,来源于传统,校长要珍爱学校自身的传统积淀,并在与时俱进中注入新的活力和时代特色。

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。教师是学校文化的第一体验者和首要行动者,富有自身特色的教师文化是学校文化的灵魂,是学校文化建设的根基。学校要变“学生第一”为“教师第一”,始终把教师队伍建设摆在重中之重的位置,切实加强对教师的管理与培养。基于此:

首先,管理上要体现柔性。有句流行话叫“领导把我当牛看,我把自己当人看;领导把我当人看,我把自己当牛看”。只有尊重教师,才能凝聚合力;同时,要关心教师,要尽一切努力解决教师工作、生活、学习中的困难,使学校真正成为教师工作、生活、学习的家园。因此,我经常告诫学校行政要多“关怀人、包容人、激励人”,最大限度的激活人力资源,让教师在充满阳光的环境里,专心谋事而无需分心谋人,师德与师能的卓越品质得到锻造。尊重教师,还体现在尊重教师个体差异和自主选择上,做人要“海纳百川”“宰相肚里能撑船”,不可“排斥异己”,要做到“用过己之人,让能人尽显其才,用敌己之人,变对手为朋友”,使每位教师得到心灵的慰藉,使每一位教师在学校都有一种满足感、幸福感,使每一位教师都能富有个性的发展。

其次,培养上要下硬功夫。要不断地促进教师的专业素质发展。教师的专业发展在很大程度上决定着教育教学的质量,决定着学生发展的水平。为此,学校应努力实践反思性教学,要求教师在教育教学中对教学实践活动、教学关系、个人经验进行反思;同时,依托学校自身的资源优势和校外专家的专业引领,与学校课程、教学改革相结合,有计划、有组织地开展学校培训活动;进一步加强教师自身对先进文化与教育教学理论的学习,不断丰富教师的实践性知识,不断提高教师的教学理论素质,不断提高教师自身的创新能力。积极引领教师与时俱进,及时转型,引领教师由经验型教师向反思型教师转变,引领教师从“蜡炬成灰”式的付出到主动性创造的提升,帮助教师顺利完成从传统教师到现代教师的角色转变,让教师不断超越自我,实现自己的理想与抱负。

总之,学校文化是一种精神,它是学校的“魂”;学校文化建设是一段旅途,充满着辛酸与艰辛。此时此刻,只有运用大智慧、大策略,只有抱定静下心来办教育的决心与执着,只有具有忘我的奉献精神,学校文化才能够落地、生根、开花、结果。

校园文化规划提纲篇七

文化需要附着于外显的凭借,从而将其内在的精神和思想物化,这就是校园环境文化。校园环境文化建设是指学校建筑、教学设施、教室、图书馆、运动场、食堂、宿舍、校园美化、绿化的建设。

首先,对于校园环境文化的建构,不仅仅体现在对已有环境和设施的美化与改造上,其实在每项建设的设计中,都需要通过不断的追问“建筑到底为了什么”“它的价值是什么”等一些基本问题,建设出像“鸟巢”“水立方”一样,能体现它本身内涵与价值的教学楼、办公楼、学生宿舍等,既避免了盲目建设,又确保学校文化在校园环境建设中的真正体现。

其次,校园环境文化建设必须从实际出发,切忌照猫画虎,生搬硬套。扬州中学的校园雕塑玲珑精致,深圳平冈中学的校门富丽堂皇。但条件不同,答案亦不同,角度不同,答案也不同。文化是人的创造,这种创造始终受制于特定的自然条件和规律,离开特定的自然条件,抛弃特定的社会背景,校园物质文化就会失去特色,成为呆板拙劣的模仿。长郡中学是一所具有悠久历史和光荣革命传统的省重点中学,该校从重视整理和研究本校的发展历史、保护和展现优秀的校园文化遗产出发,设立了专门的校史馆,校史馆资料丰富,是学校对学生进行爱国主义教育和理想教育的重要阵地,成为该校一大特色。我校的运动场旁有一座小山包,站在山包上放眼望去,美丽的田园风光尽收眼底,我们就因地制宜,在稀稀落落的桐树、茶树中,花点小钱铺了一条弯弯曲曲的石头小径,随意安放了几处石桌石凳,一处写生画画、休闲聊天、环境优美的怡情园就自然天成了,县局领导对此给出了“别出心裁”“突显农村中学特色”的高度评价。

另外,在建设校园环境文化时应该统筹兼顾,协调发展。学校的校舍、场地完好整洁、布局合理;各种设备、设施井然有序;根据所处的环境,优化各种看得见、摸得着的物质形态,赋环境以文化色彩和育人功能,譬如恰到好处地点缀一些名人的肖像或格言警句,让每一面墙壁、每一幢建筑都说话,让每一方草地、每一颗树木都育人。进入常德市五中校园,左边建筑了一堵“诗墙”,镌刻了近百首诗,右边是醒目的办学理念、班训、班旗,在校园栽种的花草中加上了一些温馨的提示语,如“让我们和小草一起成长,让我们和小鸟一起飞翔”、“尊重绿色、尊重生命”,就比那些“请不要踩踏草地”更有教育意义。在建筑丛中添加一些园艺艺术成份,或安放雕塑、或给树木造型、或种些石头,其色调、造型甚至摆放方式与建造系统的校园基础设施融为一体,成为一道别有韵味的风景。

二、学校文化是一种制度文化,制度文化是校园文化形成的保证。

管理,在很多时候可以简单的被理解为对人的行为的约束与引导。通常,这种约束与引导,是通过建立各种规范与制度来实现的,这就是制度文化。因此,建立完善的学校管理制度,规范教师、学生的行为,让学校在新形势下有条不紊地发展,形成一个有机整体,是每一所学校在发展初期的必经之路。上海中国中学孙占林校长说得好,校长是“发现问题,制定制度”的。中国中学在制度建设方面是值得我们学习的,该校的一切管理都有制度,任何一个岗位都有职责,各处室、年级、教研组、各班,每个学月、每一周在什么时间、什么地点,开几次会、搞几次活动,甚至每天广播里播放哪几首歌曲都有规定,所有的教育教学活动开展得有条不紊,办出了学校特色。回想在上云桥中学的几个冬去春来,通过几次大刀阔斧的改革,制定了一系列科学、民主、公平、合理的制度,具体分为行政、教务、政教、总务、工会等几个系列,每个系列都有明确的岗位工作职责和管理制度、奖惩方案,规范学校每个成员的行为,告诫师生该做什么、不该做什么,学校教师的责任心、自信心、战斗力明显增强,教育教学质量显著提高。

“当一旦选择、确立了新的制度,将会在很大程度上冲击和塑造原有的文化”(吉标《制度建设》),从而形成新的学校文化,这就是从制度到文化。当这种新的学校文化建立起来的时候,它就会化为一种精神,一种信念,一种力量,自觉不自觉地影响人的行为和决策,对于学校管理而言,学校文化的意义就在于这种力量,在于这种看不见摸不着,却又无处不在的影响力,也就达到了对人的行为约束和引导的目的,达到了管理的最高境界--一种没有制度的管理,这不仅仅是北京第二实验小学校长李烈的追求,也是我们努力的方向,这正是建立学校制度文化的意义所在。

三、学校文化是一种精神文化,它是校园文化建设的核心。

精神文化是指一所学校在一定的社会历史条件下,为谋求生存和发展,达致既定的教育目标,在长期的文化创造过程中积淀、整合、提炼出来的,反映学校广大师生员工共同的理想目标、精神信念、文化传统、学术风范和行为准则的价值观念体系和群体意识。

真正的“精神”绝不是“说”出来的,真正的“精神”是在“做”中体现的。走进那些优秀学校,你常常会被这样的画面所感动:()全体学生都积极学习,每一个班级都秩序井然,同学间团结互助,以礼相待,每一个学生都在努力培养自己的兴趣和爱好;所有的教师都爱岗敬业、严谨笃学,教师间和谐相处。细细解读这其中原由,有一个很重要的原因是学校非常重视精神文化的建设。

首先,学校要确立具有特色的办学理念和优良的“校风、教风、学风”。仔细研究享誉国内的名校,你会发现,每一所名校的背后都有强有力的鲜明的与时俱进的办学理念作支撑。前苏联教育家苏霍姆林斯基说过:“校长对学校的领导,首先是教育思想的领导。”北京实验二小校长李烈在坚持传统的基础上,结合时代特征确立了“以爱育爱”为主旋律,关注学生与教师共同发展的“双主体育人”办学理念。为了办出特色,提升学校品位,我校从“立德树人”的原则出发,确立了“为学生成功提供优质服务,为教师成功创设优质环境”的办学理念,并提出“一切成功,首先是做人的成功”,学校的一切工作紧紧围绕“培养成功的人”而展开:在校园醒目的位詈,学校的校训(立德、立学、成才、成人),师训(勤于治学、精于育人),学训(求知、求会、求实、求新)发人深省,催人奋进。宣传栏橱窗里,有学生的画展,也有学生的诗文展览,教室后面的黑板报是学生按不同的主题发挥的,丰富多彩,经常更换,每次都吸引了大批的同学驻足观看。“细节决定成败”,校园精神文化建设更需要精致管理,哪怕是写一副对联,我也要做到和风细雨,涧物无声。譬如学生寝室,贴上“睡硬板床,劳其筋骨,替国家炼就健康身体:洗凉水面,苦我心志,为四化养成奋斗风格”激励学生,食堂门口则是“一米一粟当思来之不易:半丝半缕恒念物力唯艰。”

其次,学校应精心思考如何建立团结、和谐的人际关系。教育过程中最基本的人与人的关系,是校领导与教职工、教师与教师、教师与学生、学生与学生之间的关系,良好的人际关系有利于调动积极性,提高工作效率,形成健康向上的校园文化氛围。

再次,学校还要开展丰富多彩的活动,因为丰富多彩的活动是校园文化保持生机与活力的重要载体。以丰富多彩的活动为主线,将各种校园精神文化要素贯穿起来,构成某种素质的教育面,再由各种素质教育面组合成为一个素质教育体,进而使整个校园精神文化成为一个有机的素质教育平台。特别值得一提的是,在诸多的活动形式中,仪式和典礼最容易给人留下深刻的印象,因为“学校仪式也是文化,而且是学校文化中最具代表性的一种。”(郑杰《给教师的一百条新建议》)如升、降旗仪式,入队、入团仪式,开学、毕业典礼,包括像为在汶川大地震中的死难者默哀,活动严肃庄重而步调一致,能对心灵产生触动,凝聚人心。当然,还可以通过设立校园广播站、校刊、校报,演讲、师德师风评比、业务竞赛、各种文娱活动等,给师生更多表现自己的机会,展示师生风采,发展师生个性,陶冶道德情操。

另外,还有一些人群的共同行为,原来不算仪式的,后来却也仪式化了,起到了与仪式同等重要的作用,比如早操、课间操,原来只为锻炼身体的,后来因为每天做而且具有了仪式中“场”的特征,也便仪式化了,成为了学校文化的一部分。常德市五中的大课间活动就具有很强的代表性,完成整个过程需要40分钟,期间学生要做四种操:一是青春活力的第七套广播体操,二是和着的士高音乐像兔子一样狂欢,三是踏着《感恩的心》的节奏挥洒舒展的手语舞,四是随着《牧羊曲》的音乐舒缓地舞动着太极扇,学生的身体活动了,躁动情绪释放了,个个是精神焕发,斗志昂扬,校园文化的凝聚力和影响力进一步增强了,对师生就会发挥着潜移默化的作用,影响着学校成员的思想品德、行为习惯、价值观念等,唤醒学校每个成员最大限度的释放出整体效应。

可见,学校文化看不见、摸不着,却又犹如空气,无处不在,弥散在学校的各个角落,总在不经意间影响着每个人的一言一行,影响着学校的各种决策,影响着学校发展的每一点变化。此时,无论是谁,无论面对什么情境,无论在什么场合,无论在哪个角落,大家所体现出来的观念、所展示的`精神都具有高度的一致性。这一致性的背后,就是“文化”。

当然,一所学校,仅有物质,校园文化将成为一具没有生机的僵尸,仅有精神,校园文化会变成没有血肉的孤魂。学校要真正成为“成才者的摇篮”,就必须创设优美环境,增强文化意识,弘扬人文精神,严格行为规范(包括教师与学生),使物质文化、制度文化、精神文化高度融合统一,努力构建既符合时代要求,又有自身特色的校园文化。

随着改革的不断深入,学校文化建设的重点也由讨论文化的特点、构成逐渐转向如何建设的问题。虽然许多学校在构建和谐统一的学校文化中有一定的探索和经验,但在一些学校,校园文化建设仍处于一种虚幻的、泡沫的状态,表现为指导思想上大而空,缺乏准确性,难以具体持续操作;规划实施上,往往是走一步停两步,没有连续性;动机目的则更多的考虑上级的要求、“先进单位”的评选,对于学校文化的继承和发展,缺少长远的思考和切实可行的策略。当然,造成以上状态的因素是多方面的,但行走在文化变革的旅途中,学校文化建设怎样才能走出浮躁,返璞归真,真正地落地生根呢?回想多年的校长经历、体会、感悟,笔者认为,学校文化的形成绝不是一蹴而就的,它需要一个积淀的过程,需要校长的坚守与付出,需要加强对教师的科学管理与培养,需要学校全体员工长期地、精心地谋划与经营。

一、校长是校园文化建设的“魂”

在构建学校文化的研究与实践中,许多实践探索者和理论研究者都肯定了校长的统领作用,校长被认为是“第一责任人”,“校长是一所学校的灵魂”,“一位好校长就是一所好学校”。因此:

首先,校园文化建设要求校长要学会“坚守”、要有“静心”。广东省佛山市禅城区小学校长杨翠认为:校长静下心来办学是学校文化变革的根本要求,校长要用“静心办学”引领学校文化变革。大凡成功学校的校长,都是具有高尚品德、远见卓识和才能出众等特质的优秀人才。所谓德高者得人心,有利于形成目标一致、齐心协力的凝聚力:有远见卓识者善于抓住机遇,预见未来,做出科学决策:才能出众者多谋善断,富有探索创新精神,不断追求超越。而这些特质的形成,很多是得益于校长们日复一日,年复一年的坚持与守望,得益于他们拥有的一颗“平常心”。的确,我们不能为了当“校长”一职而当校长,校长不是“官”,要淡泊名利,中国有句谚语:“鸟翼上系上了黄金,这鸟就永远不能在天空飞翔了”,我们应把校长作为事业去用心经营。当然,静下心来办学,不是消极对待,而是要求校长一定要把自己的理想化成每一天的努力,把日常繁杂的工作与追求融为一体。

其次,校长要有“把持力”,要克服“短跑心态”。教育乃“百年大计”,切忌急功近利。学校文化的形成,不可能朝做夕就,就像小苗不可能快速长成大树一样,它是一种无形的环境力量,只有当其通过长时间地渗透深入每个学校成员的心理结构之中,使之积淀为深层的心理基础时,才会具有影响力。北京第二实验小学学校文化的形成值得我们借鉴,李烈校长做了历时7年共三个阶段的规划:一是思考与探索,确定办学方向,建立二小文化内核;二是制度与实践,推行办学理念,建设二小文化;三是反思与总结,追求没有制度的管理,形成二小文化。联系我校实际,就校园文化建设我确定了“夯实基础、切实巩固、扎实提高、实现超越”十六字指导思想,并且提出了分“基础年--巩固年--提高年--发展年”四阶段走的长远规划,现如今,我校的校园文化建设已含苞待放,正朝着目标一步一步迈进。相反,那些朝令夕改,形势变我也变,想一夜成名的做法是“跟时髦”,是“粉丝”们的做派,不是学校文化。

另外校长要做好“加减法”,让校园多一点书香,少一点铜臭;多一点务实,少一点做秀;多一点关爱,少一点冷漠;多一点理性思考,少一点盲目追捧。

学校的生命力与活力植根于学校文化,而文化来源于本土,来源于传统,校长要珍爱学校自身的传统积淀,并在与时俱进中注入新的活力和时代特色。

二、教师是学校文化建设的“根”

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。教师是学校文化的第一体验者和首要行动者,富有自身特色的教师文化是学校文化的灵魂,是学校文化建设的根基。学校要变“学生第一”为“教师第一”,始终把教师队伍建设摆在重中之重的位置,切实加强对教师的管理与培养。基于此:

首先,管理上要体现柔性。有句流行话叫“领导把我当牛看,我把自己当人看;领导把我当人看,我把自己当牛看”。只有尊重教师,才能凝聚合力;同时,要关心教师,要尽一切努力解决教师工作、生活、学习中的困难,使学校真正成为教师工作、生活、学习的家园。因此,我经常告诫学校行政要多“关怀人、包容人、激励人”,最大限度的激活人力资源,让教师在充满阳光的环境里,专心谋事而无需分心谋人,师德与师能的卓越品质得到锻造。尊重教师,还体现在尊重教师个体差异和自主选择上,做人要“海纳百川”“宰相肚里能撑船”,不可“排斥异己”,要做到“用过己之人,让能人尽显其才,用敌己之人,变对手为朋友”,使每位教师得到心灵的慰藉,使每一位教师在学校都有一种满足感、幸福感,使每一位教师都能富有个性的发展。

其次,培养上要下硬功夫。要不断地促进教师的专业素质发展。教师的专业发展在很大程度上决定着教育教学的质量,决定着学生发展的水平。为此,学校应努力实践反思性教学,要求教师在教育教学中对教学实践活动、教学关系、个人经验进行反思;同时,依托学校自身的资源优势和校外专家的专业引领,与学校课程、教学改革相结合,有计划、有组织地开展学校培训活动;进一步加强教师自身对先进文化与教育教学理论的学习,不断丰富教师的实践性知识,不断提高教师的教学理论素质,不断提高教师自身的创新能力。积极引领教师与时俱进,及时转型,引领教师由经验型教师向反思型教师转变,引领教师从“蜡炬成灰”式的付出到主动性创造的提升,帮助教师顺利完成从传统教师到现代教师的角色转变,让教师不断超越自我,实现自己的理想与抱负。

总之,学校文化是一种精神,它是学校的“魂”;学校文化建设是一段旅途,充满着辛酸与艰辛。此时此刻,只有运用大智慧、大策略,只有抱定静下心来办教育的决心与执着,只有具有忘我的奉献精神,学校文化才能够落地、生根、开花、结果。

校园文化规划提纲篇八

xxx是xx改革的前沿阵地,也是xx的经济、文化重镇。“十五”期间,在全镇干群的共同努力下,我们先后被列为国家、省市小城镇建设重点镇、综合改革试点镇、财源建设示范镇、联合国项目试点镇,荣获国家、省市各级荣誉10余个,取得了历史性的辉煌。那么“十一五”期间,xxx应怎么办呢?我想从三个方面谈谈看法。

一、指导思想和总体奋斗目标。

总的设想是要从xxx发展的现实要求出发,把xxx的发展水平与各项建设方面放在全省、全国的明星乡镇建设行列来衡量,始终坚持用科学发展观统揽工作全局,力争镇村经济协调发展,国内生产总值、财政收入和人均纯收入有一个较快的增长,人民生活全面步入小康。起码达到如下指标:

1、全镇经济增长速度年均达到11%。到,国内生产总值达到3.9亿元,财政收入达到2600万元,人平纯收入达到5100元。

2、城镇建成面积由现在的2.3平方公里扩大到3.4平方公里,集镇人口由现有的1.2万人增加到2万人。集镇社会总产值在全镇社会总产值中新占比重由现在的46%提高到60%以上。

3、全镇人口生率控制下8‰以下,人口自然增长率为6‰以下。科技、教育、文化、医疗等设施设备进一步完善。

二、工作重点。

实现上述目标应突出如下几点:

1、不断巩固、发展特色产业,推动经济发展。

在抓好茶、矿和山林野生绿色食品产业开发的同时,突出竹业的'龙头、推动作用,加快竹业产业不断向精、深,规模化方向发展。

(1)多管齐下扩充楠竹资源。引入先进的栽植、抚育方法,创新传统栽植技术,使传统楠竹面积由6.8万亩扩大到10万亩,竹品质不断提升。

(2)想方设法推行科技开发。要充分发挥竹研究、竹业信息网站的力量,继续以对口大中院校为技术依托,通过举办竹产品展、开展竹研究竞赛、组织竹业培训,广泛开展竹文化活动,加快竹业科技成果的精化、应用,加速产业、产品开发。

(3)千方面计拉长产业链条。“十五”期末,我们已创办竹胶板、竹简、竹粉、竹炭等企业,楠竹业附加值得到极大提升。“十一五”期间,要继续通过招商引资等手段和形式,开发引进竹家具、竹地板等龙头企业,使楠竹利用率全面扩张,产业链条进一步拉长,带动二、三产业的发展。

(4)采取措施拓宽市场销售。一抓专业市场建设。重点抓好湘北竹器城、竹木一条街、竹木堆码市场的配套建设;二抓镇外市场开拓。继续抓好流通、服务队伍建设,设立镇外销售窗口,提高市场份额;三抓网络信息销售。建好竹业网络,加强信息流动和网上销售拓展国内、国际市场。

2、以城镇化建设带动工业化发展。

(1)完善城镇化的集聚机制和政策措施。一是不断完善户籍管理制度,方便农民进镇。二是完善土地合理流转机制,使土地向能人和产业集中,保证城镇建设和产业开发用地。三是逐步盘活集镇存量土地,使各项建设继续向市场化挺进。四是加强社会化服务体系建设,方便农民进城务工,子女就学、就读,到期末吸引农民进镇5000人以上。

(2)把握机遇,拓城提质。“十一五”期间,我们要进一步利用国家重点小城镇等优势,力争国家投资8000万元,筹资5000万元,重点办好十件事。一是设法开通京珠高速公路xxx司连接线,并以连接线为轴心,建设为“三区一园”,即2个居民小区,1个商贸区和1个工业园区。二是加强镇、村道路交通建设。集镇需用3-5年时间,兴建新街5条,改造旧街8条。同时要加强xx、xx、xx、xx、xx等偏远山区180公里的通村公路建设。“十一五”期间,我们还要围绕小康新农村的目标要求,全面改造全镇组级公路。三是加强供水配套设施建设,使全镇农村实现管道供水。四是加强能源建设,推广普及沼气工程,使全镇60%名以上的农户使用沼气。五是加快配套工程建设,使闭路电视延伸到村村组组,入户率达95%以上。六是建好xxx客运汽车站。七是建好垃圾中转站和无公害垃圾处理场。八是建好集镇文化广场和湘北文化中心。九是围绕产业发展需求,大力开展专业市场建设。同时坚持开展以绿化、美化、亮化为主题的旧城改造活动,进一步加强镇村基础设施配套,使旧城面貌全面更新,镇村逐步实现一体化,新城区拓展到3.4平方公里。

3、加强财源建设,完善社会保障机制,改善人民生活。

(1)深入持久开展招商引资。“十一五”期间,要以竹、茶、矿、葛四大产业为龙头,引进创办20个龙头企业,力争5000万以上的企业突破5个。

(2)大力培植第三产业。以加快“三化”进程为手段,大力发展个体私营经济,不断扩大交通运输、建筑、服务业对财税的贡献。

(3)拓宽就业渠道,扩大劳动就业。一是抓好劳务经济。强化就业培训,规范劳动力市场,加强就业中介服务。二是努力创造镇内就业。到期末,要通过建设小城镇,发展工业企业等多途径,创造岗位,拉动就业,使镇内就业成为农民进镇的主要就业渠道。

(4)建立健全社会保障体系。

校园文化规划提纲篇九

校园文化是学校教育的重要组成部分,是全面育人不可缺的重要方面,是展示校长教育理念、学校特色的重要平台。学校校园文化通过班风校风教风建设、多种形式的校园文化活动、人文和自然的校园环境等给学生以潜移默化的影响。良好的校园文化以鲜明正确的导向指引、鼓舞学生,以内在的力量凝聚、激励学生,以独特的氛围影响、规范学生。大力加强学校校园文化建设项目,对于增强德育工作的针对性和实效性,引导青少年树立社会主义荣辱观、培育有理想、有道德、有文化、有纪律,德、智、体、美全面发展的中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人,具有十分重要的。意义。

(一)、加强校风、班风、教风、学风建设,为学生健康成长营造良好氛围。各校要通过扎实开展师德教育,建设热爱学生、为人师表、教书育人、钻研教法、不断探求的优良教风;加强对学生的教育和引导,落实好《中小学生守则》和《中(小)学生日常行为规范》,建设勤奋努力、积极向上、认真诚信、充满兴趣、乐于探究的良好学风;以创造学校良好精神环境培养合格人才为前提,建设振奋精神、激励斗志、努力拼搏,传统优良的校风;通过抓好班级和团队工作,建设团结友爱、互相帮助、快乐和谐、健康向上、争做主人的良好班风。

(二)、重视校园规划、硬化、净化、绿化、美化、文化建设,为学生健康成长创造优美环境。各校要认真贯彻省教育厅《关于实话义务教育阶段学校办学条件标准建设的意见》,把校园建成育人的特殊场所,科学制定规划,充分利用校园的每一个角落,创造德育的优美环境。使校园内的一草一木、一砖一石都体现教育的引导和熏陶。要从本地自然环境和条件出发,在校园内栽花种草,绿化、美化校园,还可以开辟小种植园、小养殖园,使整个校园干净、整洁、美观、有序。要对校园人文环境进行精心设计,鼓励学生积极参与校园环境的设计、维护和创造,充分发挥学生的主体性,营造出符合学生身心特点和兴趣爱好的教室文化、寝室文化、走廊文化、餐厅文化、厕所文化等。学校的校训、校歌、校徽、校标等设计要体现学校特点和教育理念,有条件的学校要建设好校史陈列室和共青团、少先队活动室。要充分利用板报、橱窗、走廊、墙壁、雕塑、地面、建筑物等一切可以利用的媒介体现教育理念,如张帖、悬挂革命领袖、英雄人物、劳动模范、科学家、艺术家等杰出人物的画像和格言,制作、设计介绍家乡自然风光风土人情、建设成就的图片和文字,绘制、创作引导学生勤奋学习、健康生活、养成良好行为习惯的卡通人物形象等,特别是鼓励、展示学生自己创作的作品,引导学生从确立远大志向做起,从增强爱家乡拓情感做起,从规范行为习惯做起,培养良好的思想品德。有条件的学校要发挥校园广播站和校园网络的作用,不断拓展校园文化建设的渠道和空间。

(三)、完善学校规章制度建设,为学生健康成长提供制度保证。学校管理制度建设是校园文化建设的重要内容,校园文化是学校管理制度的升华。各校要认真贯彻省教育厅《关于加强普通中小学管理工作的意见》和《贵州省普通中小学实施素质教育评价方案》,建立健全科学的管理制度,使学校各项工作有章可循,结合实际,依法治教、依法治校,科学管理。

(四)、组织开展丰富多彩的校园文化活动,为学生健康成长提供各种平台。学校要经常组织开展内容丰富、形式多样、吸引力强的校园文化活动,调动学生主动参与的积极性,增强学校的吸引力,让学生在学校留得住、学得好、健康快乐地学习和生活,最大限度地控制学生辍学。各校要充分利用节假日、纪念日民族传统节日设计、开展丰富多彩的活动。充分利用入学毕业、入队离队、入团、成人仪式等有特殊意义的日子,开展主题教育活动。坚持每周一次的升国旗仪式,发表紧密联系学生实际、内容生动具体的国旗下讲话。保证学生每天一小时体育活动,重视课间体育活动,使学生既放松身心、增强体质,又增进对同学、对集体的感情。保证共青团、少先队每周的活动时间和条件,注重教育教学活动与团队活动有机结合,支持团队组织发挥自身优势开展好已有品牌活动,并鼓励结合实际创新活动形式。利用课后组织多种类型活动的兴趣小组,每年都应组织体育运动会和各种形式的艺术节,科技节等活动,积极推广优秀少儿歌曲,开展多种形式的歌曲演唱活动。少数民族地区(少数民族学生聚集)的学校还应结合本民族的文化,风俗和节日,开展具有民族特色的校园文化活动。

(五)、从以下几个方面构建书香校园。

1、创造学习化、人文化的校园阅读生态环境。

(1)、优化校园文化环境,让每面墙壁说话,让每个角落育人。读书是需要氛围的,营造良好的读书氛围能培养和激发学生的兴趣。

(2)、教师带头读书,用自身的行动感化学生;

(3)、创造读书环境,让学生愿意读书;

(4)、创设浓郁氛围,引导学生喜欢阅读;

2、开展丰富多彩的读书活动,为师生搭建展示成果的平台。

(1)、经常开展丰富多彩的活动,以激发兴趣,巩固成果。

(2)、开展师生共同参与的“五个一活动”(即两月一次图书推荐会;每学期一次读书知识竞赛;每学期一次读书心得交流会;每学期一次诗歌朗诵会;每学期一次作文竞赛)。

(3)、传授有效方法。

(二)、各校要把校园文化建设纳入迎“国检”的重要内容进行开展,力争__年年底初见成效,2010年迎“国检”时成效显著。

校园文化规划提纲篇十

古城小学地处庐阳区三十岗乡,因临近三国古遗址而得名古城,学校原校址在三国古遗址内,1997年,因教育布局调整需要,将校址迁至现在的陈龙村。20__年,在区教育局推进农村教育发展的大环境下,我校在上级主管部门的投入下,新建了一栋综合楼,改建了教学楼,建成了塑胶跑道和篮球场,配备了标准化的实验室、多媒体教室、计算机教室等一系列专用教室,在硬件上已达到了城市化标准。学校改建以来,校领导积极谋划,使得学校的教学质量有了很大的提高,学生素质也有了明显的进步。为了让孩子们的学习和生活更加丰富多彩,学校需不断去开拓更有利于学生发展的教育,建立以三国文化为底蕴的传统文化教育,是适合学校自身特点的一种可持续发展。

我校地处三国古遗址边,距离新建的三国古遗址公园仅一公里,三国古遗址史称三国“合肥新城”。据嘉庆合肥县志记载,曹魏将军满宠为抵御孙吴军队而固守合肥,在合肥西三十里,建新城屯兵于此。曹魏视其为“淮右襟喉,江南唇齿”和“江南之首,中原之喉”,是曹魏抵御吴、蜀(主要是东吴)的“桥头堡”。魏明帝太和四年(公元230年),“合肥新城”破土动工,到青龙元年(公元233年),“合肥新城”基本建成。孙吴曾于公元230年、233年、234年、253年4次进攻“合肥新城”,均未取得胜利。直至公元280年,吴乌程候、暴君孙皓被西晋大将王睿活捉,宣告三国时代终结,南北军事对抗局面终于结束,“合肥新城”所肩负的战时指挥中心的历史任务也随之完成。被《三国志》多次提及的“合肥新城”是一座固若金汤的“英雄城”,距今已有1773年的历史。它存在的50年,是可歌可泣、流光溢彩的50年。

三国遗址对于当地的影响颇大,而历史悠久的三国文化也影响了一代又一代人。在进行素质教育的今天,在农村学校进行城市化演变的现在,将三国文化与时代相结合、与传统文化相结合、与学校自身相结合,让三国文化进入校园,让三国文化服务教育,发挥地域文化优势,从而实现校园文化的育人功能。

二、指导思想。

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻《中国教育改革和发展纲要》中“落实中小学要由应试教育转向全面提高国民素质的轨道,面向全体学生,全面提高学生的思想道德、文化科学、劳动技能和身体心理素质,促进学生生动活泼地发展,办出各自的特色”的要求。继续推进“捆绑”机制,结合学校所处的区域特点,将学校教育与三国文化相结合,以附近的三国遗址公园所承载的三国文化为突破口,提炼三国、《三国志》及《三国演义》中适合学生全面发展的文化元素。坚持与时代特点相结合,弘扬时代主旋律,提高学生思想道德水平和文化素质;坚持与传统文化相结合,挖掘民族文化精髓,培养学生爱国主义、集体主义和社会责任感;坚持与地域特点相结合,突出学校的区域特色和育人功能;坚持与学校实际相结合,体现学生个性,营造和谐向上的文化氛围;全面提升学校的办学品位,将“三国文化”纳入学校建设中,早日实现“以人文本,注重学生行为习惯培养,提高学生全面素质,把学校办成育人环境优美,教师队伍优秀,学生素质优良,办学条件一流,教育质量一流的现代化小学”的办学目标。

三、建设目标。

总目标:以三国文化为切入点,以爱国主义教育为主线,培养学生良好的行为习惯和正确的世界观、价值观,彰显学生的个性。将三国文化与学校建设相结合,通过创设良好的自然环境,形成学校的特有的环境文化。将三国文化与育人体制相结合,形成学校独特的思想文化;形成优良的校风、教风、学风以提升学校的精神文化。

(一)情感目标:培养学生爱国主义、集体主义情感和社会责任感,教育学生从小要有伟大的理想和抱负,为中华之崛起而读书。

2、增设活动课程,体现三国文化。

从学生兴趣爱好出发,建立的一种由学生自主选择的课程形态,课程主张给学生的学习选择权和活动自主权,满足他们自主学习的要求。使学生了解自我的兴趣爱好、能力特质,形成自我发展的目标、促进自我规划的实现。学校在每周五下午开设选修课程,打破年段、打破班级,以活动组为单位进行活动。激发学生从三国文化中汲取营养,为我所用。

开设经典诵读班,阅读三国时代的名篇佳作,要求低年级学生人人阅读三国故事图册和拼音版《三国故事》,中年级学生人人阅读少儿版《三国演义》,高年级学生人人阅读《三国演义》原著;开设泥塑班,让学生抓住三国人物、建筑等特点,动手捏一捏,提高他们的动手能力;开设科技兴趣班,复制三国战争中的一些兵器等,培养学生对科技的探究能力;开设三国特色的体育兴趣活动课,如射箭、队列转换、击剑、武术等,教育学生就要从小锻炼身体。并以三国演义为基础,编写自己的校本教材,逐步形成三国文化的特色课程。

3、开展专题教学活动。教师熟读三国,正确掌握三国文化的精神内涵,指导开展教研,在学校网站设立“三国文化特色论坛”。

三国是一个充满了创意与内涵的时代,是一个不断迸发出智慧火花的时代。神机妙算、运筹千里的谋士与横刀立马、决战关前的猛将,共同打造了诸多精彩绝伦的战役,也留下了许多经典故事。这使得三国变成了一个宝库,我们可以从中挖掘出无尽的资源,提炼“三国”精神,打造“三国”特色校园文化。

1、走近三国。

全校师生通过读书活动,了解三国历史;走进三国遗址公园,品位三国文化;听易中天《品三国》,感受三国魅力。

2、认识三国人物。

通过三国人物智力问答、制作三国人物书签、三国人物泥塑展、三国电脑游戏大赛活动培养学生对三国的兴趣,增强对其人物的了解。

3、了解三国故事。

举办三国诗歌朗诵会、三国成语歇后语接龙、讲三国故事、三国故事表演、“我做三国小导游”等活动增强学生对三国故事的了解与喜爱。

4、感悟三国精神。

进行三国故事创编、三国童谣创编、“我眼中的三国”绘画大赛等活动,促使学生感受三国文化的内涵,增强学三国、品三国、爱三国的自主性。

校园文化建设体现在学校的教学、科研、管理、生活等各方面,只有和谐、健康、积极向上的校园文化才能培养和谐发展的师生,才能推动学校的和谐、可持续发展。古小人将会秉承传统文化的精髓,不断创新,为打造示范性强、办学特色明显的品牌学校而努力。

校园文化规划提纲篇十一

第1章城市与城市规划。

1、城市。

2、城市规划。

3、居民点。

4、雅典宪章。

5、城市化。

6、城市化的历史进程。

第2章城市规划的工作任务、内容与编制程序。

1、简述城市规划的基本任务。

2、城市规划的工作内容。

3、城市规划的编制层面及各阶段的主要内容。

4、城市总体规划的期限。

5、城市总体规划的主要内容。

6、城市详细规划的主要内容。

第3章城市构成与发展战略。

1、城市用地的概念。

2、按照《城市用地分类与规划建设用地标准》分几大类?大类具体有哪几类?

3、城市用地评价。

4、地基承载力。

5、风向玫瑰图。

6、城市性质及城市人口的含义是什么。

7、城市规模。

1、居住用地的内容组成与分类。

2、居住区住宅的内容。

5、居住区居住小区居住组团住宅街坊住宅群落。

6、什么是服务半径,居住区设施分级服务半径是多少?

7、居住区规划结构的基本形式,各自特点。

1、居住区住宅类型选择中住宅建筑经济和用地经济关系,层数进深长度层高。

2、住宅日照标准,日照间距。

3、比较住宅行列式和周边式布局的优缺点。

4、影响住宅通风的因素有哪些?

1、居住区公共服务设施的分类。

2、居住区级、居住小区级、居住组团级公共服务设施的服务半径分别为多少米?

3、公共服务设施指标的制定与计算方法。

4、公共服务设施分级布置方式。

1、城市道路按交通性质区分不同功能分级划分。

2、居住区道路的类型有哪些。

4、简述居住区“人车分流”交通组织原则。

5、居住区级、居住小区级、居住组团和宅间道路的宽度分别为多少米?

6、为什么要在居住区道路系统规划中提倡“顺而不畅”的原则?

7、居住区内道路纵坡控制指标。

1.绿地率2.居住区绿地的组成内容。

第9章居住区规划的技术经济分析与实施管理。

1、用地平衡表。

3、主要技术经济指标。

4、绿地率建筑密度(住宅建筑净密度)容积率。

2、什么是管线综合3、管线综合原则注意管线避让的原则。

思考题:

校园文化规划提纲篇十二

校园文化是社会主义精神文明在学校的体现,是一所学校独特的文化现象,是以师生价值观为核心以及承载这些价值观的活动形式和物质形态。校园文化建设是教育追随时代发展的需要,也是构建和谐社会对学校教育的必然要求,更是提升学校教育内涵、促进学校可持续发展的重要途径。依据宜兴市教育工作会议精神,为贯彻质量立校、文化强校的办学方略,扎实推进学校文化建设,促进学校健康、快速、持续发展,特制定本方案。

一、指导思想。

以先进的物质文化、精神文化和制度文化为载体,以服务全校师生为宗旨,以全面实施素质教育,培养学生创新能力和社会实践能力为具体目标,不断深化和筑牢“以人为本,和谐发展”的办学理念,全面打造校园各层面的内隐学校文化和外显学校文化,为学生的发展、教师的发展和学校的发展创造优良的人文环境,使学校成为师生愉悦身心、陶冶情感的成长乐园,从而形成能够充分展示学校个性魅力和办学特色的校园文化。

二、总体目标。

1、以先进的办学理念为指导,整合学校已有的教育资源,形成叩合时代要求、激励学校发展的“一训”(校训)“三风”(校风、教风和学风),确立富有陶中个性的、为全校师生所认知的学校核心价值观(即学校的发展方向、人才培养的策略、教学方式等)。

2、进一步加强学校制度文化的建设,根据目前教育的新形势和面临的新问题,梳理学校的各项规章制度,按照“以人为本、构建和谐校园”的原则,对已有的制度加以继承、扬弃和发展,追求制度与文化的完美结合,真正让学校制度对全校师生起到约束、导向、整合、激励和教育的作用。

3、不断加强学校行为文化的建设,即“关注每一位学生、关注每一位老师、关注每一项活动”,打造学校优良的校风、学风和教风,树立正确的、全面的、科学的教育观、质量观和人才观,办让人民满意的学校,进一步打响学校品牌。

4、本着“整体规划,分步实施;追求品味,重在育人”的宗旨,按照“科学规范,讲究实效”的原则,重新规划建造学校大门;调整学校绿化布局,在美化、生态化上下功夫;在已有沿河休闲小路、假山雕塑的基础上,再规划设置几处具有陶文化特色兼备育人功能的校园景点;利用行政楼楼梯道口墙面、教学楼通道间墙面,设立多处校园文化板块,努力创设悦目怡心、充满生机的校园育人环境,彰显学校文化特色。

三、具体措施。

(一)学校核心价值观和精神文化的建设。

学校核心价值观和精神文化是学校文化建设的核心内容,也是学校文化追求的最高境界。学校的核心价值观是全体师生对学校发展方向、人才培养规格、教学方式等重要问题所共有的理解与选择,是指导学校日常运作和组织发展的基石和核心,更是实现学校可持续发展的基石和核心。学校精神文化是学校师生员工认同的共同文化观念、价值观念、生活观念等意识形态,也就是学校精神。良好的学校精神文化,能够催人奋进,会使师生逐渐形成一种热爱祖国、热爱人民、追求真理、刻苦学习、积极进取的精神风貌和高尚明达、宁静淡泊的情操及博大庄严、任重道远的使命感。

1、建设积极向上的“一训”“三风”

校训:陶铸成器。

锦绣江南,太湖西岸。千年陶都,百代流芳。地域文化,精神滋养。陶都之子,秉承传扬。陶铸成器,嘉训意长。陶铸,本指烧制陶器或铸造金属器物。陶铸成器,喻指经历锤炼,成长成才,成为有用的人。范土成器,锻炼成材。这是方与圆的艺术,这是水与火的哲学。现实追求,理想境界。形神兼备,自然天成。我校师生,同心一意。铭记于心,致力于行。

校风:熔铸品质、励志成材;

教风:培育用心、塑造得法;

学风:专一持恒、向善求真。

2、营造健康和谐的校园人际环境。校园人际环境是校园精神环境的重要支点,它包括教师之间、师生之间、生生之间、干群之间的关系。旨在激发原动力,增强凝聚力,形成向心力。包括宽松和谐的人际关系,好学上进的学习氛围,严谨认真的工作环境,安全稳定的生活环境,营造和谐的人际关系。

3、开展形式多样的教育活动,营造正确健康的舆论氛围。通过会议、办专栏、橱窗、画溪之音、校园电视台、国旗下讲话,设立校务公开栏、校园网站等,以及开展主题班会、主题教育、科技节、艺术节、评先评优、树榜样等活动,树正气,明是非,辨善恶、抨歪风,打造学校团队精神,逐步锻造学校的精神文化。

4、营造氛围,建设书香校园。读书启迪心智,读书滋养心灵,读书涵养人生。守住心灵的净土,走进名家伟人的精神世界,陶冶师生自己情操,丰富校园文化,营造书香校园。不断充实图书资料,提高图书设施的使用率和图书借阅率,为读书活动的开展创造良好条件。在校园的橱窗和教学楼走道布置师生作品、名人名言;在花园草地布置有人文气息的宣传标语。利用乡村少年宫建设,开展丰富多彩的社团活动。通过读书知识竞赛、读后感交流、读书征文、经典篇章诵读、歌咏比赛等活动,建设“书香校园”,进一步提高师生的人文素养,构建提升教育品质的理想平台。

5、以画溪文学社楹联诗社为依托,搞好楹联文化建设。楹联,是我国一种独特的文学艺术珍品;楹联艺术,是中华民族的文化瑰宝。迄今已有千余年的历史,自成一体,以简练的语言,工整对仗的格式,言志抒情,描物写景,又以高度的概括力引人深思,寓教于乐。通过楹联文化建设,让学生了解楹联的历史、特点、艺术手法和社会功用等,从而使学生更深刻了解中国传统文化,增强爱国意识,提高审美水平。

“没有规矩,不成方圆”,制度也是一种文化,它具有规范性、连续性和导向性。学校的各项管理制度,既是广大师生的行为准则,又是校园文化的重要内容和表现形式。通过它可以把学校的物质文化和精神文化有机地结合成一个整体。科学的管理机构,务实的管理阶层,严谨规范、实用有效的规章制度,是保证精神文化、物质文化建设得以顺利实施的关键。

1、继续实行校务公开制度和民主管理制度。坚持以人为本,以教师发展为本,以学生发展为本;坚持以德治校与以法治校密切结合,创新有利于师生、学校健康发展的教师管理、学生管理、教学管理、总务管理、学校设施管理等各种管理制度,使各项教学管理活动有章可循,在一个有秩序的氛围下良性发展。

2、结合学校实际情况,围绕行政、党建、人事、教学、教研、德育活动、安全、卫生、后勤等各方面,进一步完善学校的各项规章制度,尤其是绩效考核制度,使之更加完美、人性化,实现有章可循。制度完善过程中,广泛征求师生意见,取得多数利益相关者认可,同时每一条规定要宽严适度,符合教育发展规律,兼顾师生正常合理的需求,体现以人为本的办学理念,从而提高制度的可执行率。

3、坚持有尊重的管理,充分体现制度的激励机制。依法管理,科学管理,精细管理,统一管理与分类管理相结合,管理与教育相结合,适度奖励与适度惩罚相结合,刚性管理与柔性管理相结合,外在管理与自我管理相结合,不断提升管理艺术与管理效率,做到情感管理、人文管理和制度约束的协调统一。

学校行为文化是学校物质文化、制度文化、精神文化相互作用的表现形式。它是学校师生员工在教书育人、学习生活中表现出来的做事方式和处事态度,是师生员工的生活习惯、价值观念、价值取向和行为方式,体现在教学、科研、生活、管理、人际交往、社会实践中。

1、进行学校观念文化内涵的提炼。即“眼界决定境界,思路决定出路,领悟决定觉悟,细节决定成功;有实力才有魄力,有思想才有智慧,有作为才有地位,有付出才有收获”。

2、学校师德文化的提炼,即“心慈仪端、德高志坚、业精学勤、团结协作”。学校加强师德文化建设,旨在激励陶中教职员工怀仁爱、和善之心,行正直事,做正派人;坚定品德高尚、服务学生、奉献教育的志向;追求刻苦钻研业务,努力达到专一的境界;促进同事之间团结协作的氛围,努力开创陶都中学更美好的明天。

3、学校管理文化的提炼。学校管理文化是学校管理领域内形成的一种特殊的文化倾向,是以学校教育价值观为核心的观念、制度、课程、行为方式和物质建设的集合体,对师生具有正面导向、凝聚激励、约束规范、同化辐射等作用,是学校精神财富和物质财富的总和,是学校提高办学水平的重要推动力。我校根据自身发展的实际结合时代发展的主旋律,将办学理念提炼为“以人为本,构建和谐发展”。

4、学生行为文化的熏陶和培养:学生行为文化建设的目标就是培育出符合社会主义道德标准,具有强烈的爱国情趣、崇尚文明的言行习惯,具备健全的人格和心理品质的优秀中学生。由此须培养学生六个好习惯:热爱祖国的好习惯、文明礼貌的好习惯、遵纪守法的好心惯、勤学善思的好习惯、团结友爱的好习惯、讲究卫生的好习惯。

总体要求为:语言文雅、举止儒雅、情趣高雅。

校园文化规划提纲篇十三

校园文化建设是全面实施素质教育的有效载体,是提高育人水平、丰富学校内涵、提升办学品位的重要环节,也是学校管理的一项重要内容。为进一步推进我校校园文化建设,积极创建文明、平安、和谐校园,结合我校具体实际,特制定本方案。

一、指导思想。

坚持以科学发展观为指导,以全面育人为宗旨,以素质拓展为目标,遵循教育规律,立足实际,突出特色,大力推动我校园文化建设。

二、实施目标。

通过加强校园文化建设,创建文明、平安、和谐的校园,把我校建成校园环境美、艺术氛围浓、文化底蕴厚、人际关系和谐的校园。使校园文化成为教育、激励全校师生和促进素质教育开展的有效载体,使育人环境得到全面优化。同时顺利通过江苏省教育现代化创建验收。

三、实施内容。

(一)挖掘学校潜力,打造校园静态文化。

1、优化校园环境,营造文化氛围。

校园环境(校园自然环境、校舍设施环境、校园传媒环境)是校园文化建设的重要内容,是陶冶学生情操、激励学生奋发向上、警示学生不良行为的主阵地。要挖掘潜力,加大投入,不断完善校园整体布局和规划,要在建筑设施、校园绿化、美化、硬化、净化和文化上下功夫,努力营造积极向上的校园文化氛围,让师生置身于干净、整洁、优美的环境中受到美的薰陶和感染。

a、校园设施环境。

校园设施环境,按其效用可分为主要建筑和辅助性建筑。主要建筑是教学楼、实验楼等用于教育、教学方面的设施。

(1)将校训、校风、教风、学风书写在校园的显目位置。

(2)张贴、悬挂革命领袖、英雄人物、劳动模范、科学家、艺术家等杰出人物的画像和格言以及党的教育方针、学生守则、学生日常行为规范、中国、世界地图等在适当地点。

(3)建设“文化长廊”。

在每个年级部后面建立报栏,张贴报刊、学生作品等,着力营造文化氛围。

(4)构造功能室文化。

根据学校和班级特色,布置办公室、教室、功能室以及楼梯间文化,如“学习园地”、“名人警句”、“格言”、师德师风标语、管理常规等。其中,由于学生是校园文化建设的主体,班级文化建设应充分发挥学生的积极性和创造性,并在班主任的指导下,创设出个性化的班级文化,这样的文化更具有激励性和实效性。

b、校园传媒环境。

校园传媒是校园文化交流、校园环境建设的主要载体,主要有书籍、报纸、杂志、校报和现代电化教育设施,包括校园广播、校园网络,班级电视及各种仪器等媒介。

2、重视品牌,打造特色。

主要打造5个园区、2个广场。

a、5个园区。

(1)富有海东特色的历史文化园区。

依据历史典籍记载和考古发现的实物,将海东从石器时代的大贤庄遗址、温泉尹湾汉墓、曲阳古城等实物和大禹、马戴、朱自清等历史文化名人集中在此园区,以实物模拟、图文介绍的形式加以展示。

(2)富有海东特色的地理文化园区。

将海东最具特色的水晶矿藏作为核心,集中亚洲第一井、安峰山、房山、羽山等石头和温泉地下水,以实物模拟、图文介绍的形式加以展示。

(3)富有海东特色的教育文化园区。

搜集历届杰出毕业生的相关事迹,以雕像、图片等形式加以展示,以呈现学校骄人的办学成就,激励在校学生发愤图强,立志成才。

(4)富有海东高级中学特色的鉴园风景园区。

在现有设施的基础上,添加宋代教育家朱熹塑像,用文字简介其主要思想及在教育史上的贡献,说明其与鉴园的关系。

(5)富有海东高级中学特色的怡园风景园区。

在现有设施的基础上,添加现代学者、文学家、教育家朱自清的塑像,用文字简介其主要成就,说明其与海东县的渊源关系。

b、2个广场。

(1)求真广场。

布置两块巨石于广场两侧,其上分别镌刻校风和教风,雕塑孔子、陶行知两尊石像,分别代表传统与现代的人民教育家,激励教师献身教育事业,激励学生发奋读书,将来报效祖国。

(2)体育广场。

在塑胶运动场四周绘制运动图案、竖立介绍世界冠军和海东高级中学毕业生中体育方面杰出人才的宣传牌,营造体育文化氛围。

(二)创新教育思想,激活校园动态文化。

(待定)。

四、保障措施。

(一)提高认识,加强领导。

学校上下要高度重视学校校园文化建设,把学校文化、学校精神作为系统工程来抓,纳入学校整体发展规划,整合各种教育资源,统筹考虑,逐步推进。要成立专门的领导机构,校长要亲自挂帅,负总责,务必抓紧、抓实、抓出成效。

(二)设立机构,责任到人。

校园文化规划提纲篇十四

以坚持邓小平理论、“三个代表”为重要思想,落实科学发展观,以培养人文精神和提高综合素质为宗旨,构建礼貌、健康、平安、人文、和谐的学校文化体系,为学生的发展、教师的发展和学校的发展创造优良的人文环境,使学校成为师生身心愉悦的成长乐园,充分展示学校个性魅力和办学特色的学校文化。

二、工作目标。

经过全员参加,开展各种礼貌创立活动,围绕“使每位学生、每一位教师都得到充分的发展”这个目标去进行,努力建设资料丰富多彩,格调健康向上,既充满生机活力又促进教师、学生共同发展的学校文化。

三、主要资料。

(一)强化学校文化管理。

1、成立学校文化建设领导小组。由韩清校长担任组长,路艳杰、杨桂芳、李兆芝任副组长,教导处、德育办、总务处、少先队大队部等负责人及班主任为组员,研究、确定学校文化建设实施方案,具体负责学校文化建设工作。

2、加大投入,保证学校文化建设的正常需要。

1、从净化、绿化、美化入手整治校容校貌。

2、创设各种文化设施,开辟师生走廊文化宣传、黑板报、图书室、班级图书角等思想、文化教育阵地。

3、悬挂名人字画,展示学校的校训、校风、教风、学风和教书育人理念。

4、成立学校学校广播站,及时播放学校新闻和优秀稿件。

5、展出学生书画作品,开辟第二课堂,创办校报等。

6、结合本校实际,经过制定校训、校歌、校本培训、、校徽、国旗下讲话等形式,建设良好的校风。

7、进取开展健康有意的课外文化活动。

1、成立器乐、球类、田径等兴趣小组。

2、重视学校的传统教育。

3、抓好《中小学生日常行为规范》、《中小学生守则》及法制教育。

四、具体措施。

1、优化学校内部环境。

学校环境规划体现必须的文化内涵,合理设计各景点,花草树木布局有致、疏密合理,边边角角也不放过;不断优化学校音响系统,上下课电铃设为动听的音乐铃,课前进行温馨提示,课余时间则播放简便欢快的轻音乐,让师生在其中得到美的享受。

2、统一学校形象标识,做好学校形象宣传。

广泛征集意见,进一步完善、统一学校各种形象标识,规范使用校训、校歌,制作、美化各类指示牌。校刊小组负责办好学校校刊——《小荷》,以充分显示学校办学思想和人文特色。

3、让学校的每一面墙壁都会说话。

学校的校训、校风将以多种方式在学校内呈现,主楼门前弟子规资料显要,对内引领师生的教育行为,对外彰显天林小学的教育品质。班级教室的布置要兼顾共性与个性,各班师生可根据各自的特点创设不一样风格与追求的黑板报,鼓励和引导学生参与班级文化建设,经过班风、学风、教风的建设来体现隐性文化,让教室成为学生表现自我,优化个性的场所。

4、努力构建数字学校。

我校拥有完善的计算机网络系统及技术过硬的计算机管理人员,在开展教学、科研和管理过程中,要运用宽带、局域网将学校内的各种信息数字化,以增进交流,改变教师的授课方式与学生的学习方式,提高学校管理的水平。学校充分发挥学校网的作用,精心设计网页,经常更新网站资料,丰富信息流量,为学校、教师、学生、家长、社会搭建一个交流平台。

5、打造“团结、勤奋、守纪、创新”的团队精神。

学校的团队精神最能反映一个学校的学校文化建设的程度。好的团队精神能使学校全体员工敬业爱岗、尽职尽责,能使全体学生爱学乐学、爱校护校。为此,我们要抓好如下三方面的工作:

(1)继续开展师德建设活动。这个要与建立和谐师生关系紧密结合起来,突出开展“爱岗敬业、悉心育人”师德演讲活动。

(2)重点做好“学校名师”评选活动,推进教育教学质量全面提高,提升学校的教育发展水平。

(3)与时俱进开展系列教育活动。对学生进行荣辱观教育、诚信教育、养成好习惯教育、感恩教育;倡导“古诗词背诵”,对学生进行文化传统及爱国主义等各种教育。

(4)提高师生的团队精神。在师生中创造性地开展一些活动,重点突出开展一些形式多样文体活动(教师节联欢、辞旧迎新活动、教师乒乓球赛、校运会等),让师生在活动中感受到欢乐,感受到温暖。

6、打造“严谨、博学、敬业、爱生”的教师文化。

(1)开发校本培训,构建教师文化。

(2)开展校本研究,重建教研文化。

供给机会让教师走出去学习,利用专业引领这一形式指导教师的教学实践;加强落实学校教研组的指导力度,加强教师之间的对话、互动和合作;要求教师做好教学反思(每位教师每月上交一份教学反思),让教师在自我反思中提升教学综合本事。编写贴合本学校的校本课程。

7、经过各种活动让学生感悟生活。

8、评选“书香班级”,营造书香学校。

读书启迪心智,读书滋养心灵,读书涵养人生。我们应努力守住心灵的净土,走进名家伟人的精神世界,与他们进行心灵对话,陶冶自我,提升自我,以读书丰富家庭生活、构建学校文化,营造书香学校。为此,学校制订了评选“书香班级”的活动方案,经过此项活动营造班级读书的氛围,进而营造书香学校。(德育处、教导处负责)。

9、创立“安全礼貌学校”、“平安学校”。

强化学校治安管理,建立健全的规章制度,维护学校秩序。加强门卫管理,把好学校治安第一关。维护学校安全秩序,避免事故发生,使车辆停放整齐有序。加强检查制度,维护学校正常的学习、生活秩序。落实安全职责制,课间交接班制度,确保师生活动安全。

10、完善教职工代表大会制。

这是一项代表教职工心声的制度,学校工会要发挥其职能作用,把这项工作做好。新学期我们将选举新一届校务委员成员,时刻倾听他们的提议,保证学校决策无误、行动无误。学校领导班子主要成员对群众反映出来的问题,条件成熟的要立刻改,暂时不能改的也要向教师们解释清楚。

11、继续完善各种制度。

继续完善《学校管理制度》、《教职工考核制度》、《班级考核制度》、《教学工作制度》《德育工作制度》等等,使学校管理更具有人性化、合理化。

12、坚持依法治校,加强民主管理与监督。

学校认真贯彻国家的教育教学方针,遵守教育教学法规,坚持依法治校,依法治教。设立校长信箱,鼓励师生、家长有问题意见进取反映,校长将及时给予回复。

学校文化建设是一个系统工程,需要全校师生长期共同的努力,更需要各职能部门齐抓共管、同心协力发挥各自的功能,互相配合,构成合力,才能构建健康向上的学校文化特色。

校园文化规划提纲篇十五

各位领导、同志们:

大家好!为制定好我县工业发展“十一五”规划,促进我县经济快速健康协调发展,结合《平原县国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》与我们公司的实际,我讲以下几点:

一、“十五”规划执行期间的经验与不足

“十五”时期,是我公司经济发展最快,步伐迈得最大,职工得到实惠最多的时期,五年来,我公司在县委、县府的正确领导下,积极探索适合安华公司特点的发展路子,通过开拓创新、奋力拼搏,公司经济实力得到明显加强,胜利完成了“十五”计划纲要提出的各项任务,各方面工作也取得了显著的成绩。

1、经济实力显著增强。20我公司产量计划突破1800万件,产值5000万元,销售收入4000万元,与九五期间对比,各项指标平均增长30%,公司累计固定资产达1000万元,是“九五”时期的4倍,其中工业固定资产投入778万元,是九五时期的3.5倍。

2、技改投入力度逐步增大,企业规模不断壮大

“十五”以来,我公司进一步加大技改投入力度,努力扩大公司规模,收购原塑料厂,安置下岗164人,并投资186万元,新建6立方梭式窑两座。投资530万元,建成科研楼600m2,改造原塑料厂厂房3000m2,新增原料加工设备20台(套),兑现原塑料厂欠职工工资140万元,投资300万元,建成两条56米、36米燃气隧道窑生产线,新建及改造厂房2300o。5月份,投资300万元建设4400o半成品车间楼2座,7月份已投入使用;8月份又成功收购了平原镇纸箱厂,使厂区面积进一步扩大。年投资万元,建成职工餐厅楼、职工公寓楼500m2,并购置了现代化的配套设施。目前已成为全国规模最大的专业生产陶瓷酒瓶的大型企业。

3、技术创新步伐加快。,56米天燃气隧道窑实现了节能智能化改造,实现了自动控温,事故预前报警等,该项目投产后,整个设备及各项工艺指标均达到自动控制最佳状态运行、杜绝了人为操作造成的残次品,提高了产品质量和销售费用,降低了劳动强度及生产成本,优化了工艺指标。新上国内最先进的陶瓷化验设备,能够检测产品的热温定性、抗冲击力强度、半成品吸水率等。研制成功了“精确防伪瓶口制造技术”、“复合釉面的装饰技术”、“釉面刻字技术”“中低温鲜红釉面装饰技术”填补了国内空白,此外还研制成功“大红釉”“铁黑釉”等。

十五”期间,我公司之所以取得较大成绩,实现加快发展,我们主要做了以下几点:

一点进一步解放思想和更新观念。“十五”以来,我公司根据县委、县府开展的“更新思想、转变观念”“看发展、比贡献,推进五个转变等一系列活动,也陆续开展了技术人员、管理人员“大参观、大学习、大讨论”等一系列活,引导部门主管不断解放思想、更新观念,提升境界,学习先进找差距,反骄破满谋发展,促进了公司各项工作的开展。二点是细化管理,逐步规范各项管理制度,我们于202月份实施了“全员绩效考核”制度,实行劳薪结合,多劳多得,大大提高了员工的劳动积极性。三点是严格贯彻落实iso9001:国际标准质量管理体系,把标准贯穿于生产全过程。四点是重视学习与培训。几年间,我们多次进行培训,聘请三星九千认证中心专家来我公司授课,认真学习质量管理体系标准,使公司的质量管理深入扎实地开展起来;学习“时代光华管理教程”系列光盘,由过去命令式的强制管理转变为主观能动性的管理,从根本上使广大干部、员工都能自觉工作,尽职尽责。

经过五年的奋斗,我公司各项工作全面发展,为进入新的历史时期奠定了坚实的基础,积累了宝贵的经验,但是在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,发展中还存在许多困难和问题如人力资源不足问题,目前仍有150人的空缺不能满足生产能力。二是装备水平和管理人员的素质不高,企业核心竞争力不强。对于这些矛盾和问题,“十一五”期间,我们一定要高度重视,采取有效措施,认真加以解决。

二、对我县“十一五”期间工业结构调整的意见和建议我县十一五规划纲要指导思想明确,目标鼓舞人心,发展重点突出,保障措施有力,完全符合党的十六届五中全会和省八届十一次全会精神,符合科学发展观的要求,符合我县实际,符合广大群众的`意愿,科学勾画了今后五年全县经济和社会发展的宏伟蓝图,我们建议一是在发展高新技术产业,倾力培植优势普、骨干企业和知名品牌的同时,结合我县的工业情况和特色,逐步的巩固和提高。二是借助地利优势,加强与京津地区之间的联系与信息交流。我们相信在县委新的领导班子的带领下,一定能干好精彩的“十一五”。

三、“十一五”期间发展目标

根据我县“坚持大上工业,上大工业不动摇”及利用高新技术和先进适用技术改造提升传统产业,大力发展高新技术产业的总体思路及县委县府的指示精神,我公司将在“十一五”期间,继续加大技改投入力度,扩大生产规模,调整产业结构。

1、与武汉理工大学、京德镇陶瓷学院开展信息与技术研发合作,完善国家陶瓷包装行业标准。

2、招贤纳士,提高企业的核心竞争力。

3、以陶瓷包装为龙头,对客户提供瓶盖、木盒等全方位的服务,实现立体包装,确保十五期间产值超亿元。

4、工艺革新。改造传统的人工注浆成型,建成自动化注浆成型生产线项目,开创陶瓷注浆成型的先河,提高产品的质量与档次。

5、学习先进的管理理念和方法,全面提升全员素质,建设好具好“安华”特色的企业文化。

新的历史时期,赋予我们光荣而艰苦的历史任务,让我们在平原县委的正确领导下,进一步解放思想、开拓创新,艰苦奋斗,为实现“十一五”规划的宏伟目标而努力奋斗。

瓷业有限公司

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