方案的设计应该遵循科学、合理、可行、有效的原则，以确保顺利实施。方案的制定需要有明确的时间安排和任务分配。以下是小编为大家收集的方案范文，仅供参考，希望对大家有所帮助。
开学季营销活动方案篇一
莘莘学子，明日栋梁(开学补给站，尽在白莲广场购物中心)。
活动时间：20xx年xx月xx日-xx月xx日。
2、即将开学之际，为答谢广消费者对我超市的.支持与厚爱，我超市文体专柜开展学前优惠活动，文化用品9折优惠，儿童读物8折优惠(特价商品除外)。
3、季末大清货，尽享特价(蚊香、杀虫水超低价促销，默默无蚊的贡献)。
4、书包、电风扇、凉草席、蚊帐、背心全场8折销售(特价除外)。
5、物超所值，尽享半价(凡在本超市对x一件商品同一时间重复购买第二次时可享受半价优惠)。
1.生鲜特价：每天补充新营养(包括：水果、蔬菜、鸡蛋、鲜肉)。
2.调味部特价：调味健康生活(包括：油、米、面、调味食品)。
3.食品部特价：美食诱惑，难以抵挡(包括：紫菜汤、果冻、饼干、熟食)。
4.酒饮特价：震撼低价。
5.卫生巾(女人贴心好伴侣)。
6.日常用品类：货真价低为您省钱。
会员积分好礼相送每日特卖。
积分赠券周一新鲜蔬菜特卖。
200分38元周二鸡蛋特卖。
400分80元周三水果特卖。
600分128元周四大米特卖。
800分178元周五面条特卖。
1000分238元周六、日新鲜猪肉部分特卖。
开学季营销活动方案篇二
活动背景：
8月份正进入了酷暑阶段，此阶段天气炎热，人们的购物行为主要集中在早、晚2个阶段，所购商品也主要集中在日常生活用品为主，配以一定的消暑商品为辅，如：西瓜、碳酸饮料、果汁饮料、防晒霜等。7月份__店由于卖场格局的调整，销售有了一定的下降，为更好的加强品类促销，加强夏日商品的销售，特做出夏季商品品类促销。
活动目的：
1、更好加强并稳定会员顾客群，通过每档的会员专享商品及一定的会员抽奖等形式拉拢并稳定好周遍顾客群。
2、通过夏季商品的品类促销，并做出一定的关联性促销，充分挖掘市场份额，在迅速提升一大类别商品销售的同时，提升门店整体销售额。
主题促销：冰爽底价吓一跳。
活动时间：__年8月4日__年8月12日。
主旨：拉动并稳定周遍顾客群，以一定的惊爆价商品做为主流商品，吸引一定的家庭主妇、中低档消费群，并迅速锁定周遍目标顾客群，提升客流量，最终实现销售的回升。
促销商品品类选择：此品类促销主要以hr(高清晰度、高敏感度)类商品(价格弹性比比较高的商品为主，顾客购买率较高的商品)，如鸡蛋、大米、肉类、油类等。
开学季营销活动方案篇三
1.优惠促销活动：在开学季期间，推出一系列优惠促销活动，例如购买学习用品享受折扣、学生套餐特价等。同时，可以针对高校学生推出优惠券或折扣码，让他们在选购商品时享受更多优惠。
2.社交媒体宣传：通过社交媒体平台，如微博、微信公众号等，发布开学季相关内容，如新品推荐、学习技巧等。同时可以结合校园活动，邀请学生代言或合作，增加宣传的可信度和吸引力。
3.加强线上销售渠道：提升电商平台的运营和推广力度，开设开学季专题活动界面，集中展示相关商品，增加购买的便捷性和曝光度。可以提供网上选购、送货上门和线上支付等服务，方便学生家长的购物需求。
4.合作推广活动：与学校或教育机构合作，举办开学季促销活动，如联合举办学生书展、学习用品展览等。通过与校方的合作，扩大宣传范围，提高品牌知名度。
5.优惠返利计划：推出购买满一定金额即可获得返利的活动，鼓励学生及其家长进行批量购买。返利金额可以以代金券或赠品的形式发放，增加用户回头购买的动力。
6.推出定制化服务：开设学生定制化服务，例如学习用品套餐、笔记本电脑软硬件升级等，满足学生个性化的需求。并为这些定制化服务推出特别优惠政策，吸引学生和家长的消费。
7.举办线下促销活动：在各地举办开学季线下促销活动，如学生论坛、产品体验会、线下购物节等，为学生和家长提供更多选购的机会，并增加用户黏性。
8.学生专享活动：为学生提供专属活动和礼品，例如免费学习资料、学校周边游玩券等，增加用户体验感和归属感。
以上是一份开学季营销活动方案篇，根据具体情况和产品特色，可以适当调整和完善方案内容。
开学季营销活动方案篇四
开学季是一个商机丰富的时期，许多家长和学生都会购买新的学习用品和服装。为了吸引更多的顾客和增加销售额，以下是一个开学季营销活动方案的范文：
活动主题：新学期，全新起点。
活动时间：开学季前一个月。
活动目标：
1.增加销售额：通过打折促销和套餐销售，提高销售额，吸引更多的顾客。
2.提升品牌知名度：通过活动的宣传和推广，增加品牌曝光度，吸引更多的潜在顾客。
3.增加客户忠诚度：通过赠品和会员优惠等方式，提高客户忠诚度，增加客户复购率。
活动内容：
1.打折促销：针对学生和家长的需求，在开学季期间提供折扣，例如购买学习用品满200元，打九折；购买衣物满300元，打八折等。
2.套餐销售：推出学习用品套装和服装套装，以优惠的价格销售，吸引顾客购买。例如，推出学习用品套装包括文具、书包和笔记本等，以全套价格销售，比单独购买更划算。
3.赠品活动：在购买特定商品时赠送小礼品，例如购买书包赠送一个文具礼盒，购买学习用品满100元赠送一个笔记本等。赠品可以是实用的学习用品，也可以是品牌logo的周边产品，既能增加销售额，也能提升品牌形象。
4.会员优惠：对于已经注册为会员的顾客，提供额外的优惠和折扣，例如会员双倍积分、会员专属折扣等。这样既能增加会员的忠诚度，也能吸引非会员成为会员。
活动推广：
1.宣传海报：在门店内外制作宣传海报，突出活动的促销信息和优惠内容，吸引顾客进店购买。
2.社交媒体宣传：利用微博、微信等社交媒体平台进行活动宣传，发布活动信息和折扣内容，吸引潜在顾客关注和分享。
3.推广活动页面：在公司官网和手机app上专门设立开学季活动页面，展示活动内容和优惠信息，方便顾客了解和购买。
4.合作推广：与学校和教育机构合作，将活动信息发布到学校内部通知渠道，吸引家长和学生关注和参与。
以上是一个开学季营销活动方案的范文，根据实际情况可以适当调整和修改。希望能对您有所帮助！
开学季营销活动方案篇五
尊敬的xx校领导：
您好！经过市场调研和分析，我们设计了一套开学季营销活动方案，旨在吸引新生和家长，提升学校形象，增加招生人数。具体方案如下：
活动主题：光影未来，踏上新征程。
活动时间：开学季前一个月，持续三周。
活动目标：
1.提升学校知名度和美誉度，吸引更多优质生源；
2.创造良好的校园氛围，让新生快速适应学校生活；
3.增进与家长沟通，树立学校良好形象。
活动策划：
1.开学季海报设计比赛：邀请学生参与开学季海报设计比赛，根据主题创作，以此激发学生的创造力和想象力，同时展示学校的活力和创新精神。最终将优秀作品制作成海报展示在校园内，并提供奖励。
2.迎新志愿者招募：招募一批热心向学、富有激情的高年级学生作为迎新志愿者，他们将负责帮助新生了解校园环境、学习规划及生活常识，并为新生提供各类支持和帮助。
3.开学季校园大赛：组织一系列校园大赛，如篮球比赛、趣味竞赛等，为新生和老生提供互动和交流的机会，并增进他们之间的友谊，培养集体荣誉感和归属感。
4.学生联谊会：举办学生联谊会，鼓励学生加入各类社团和志愿者组织，发掘自身潜能，培养团队合作和领导才能。此外，还可以邀请校友分享他们的成功经验，激励新生追求卓越。
5.家长开放日：邀请新生家长来校参观，了解学校的教学环境、师资力量和学生生活，并开展家长座谈会，听取家长的建议和意见，增进学校与家长之间的沟通和信任。
6.游园活动：组织新生游园活动，带领他们参观校园景点、图书馆和实验室，让他们对学校环境和设施有更深入的了解，同时也为新生提供一个相互认识和交流的机会。
7.线上推广：通过学校的官方网站和社交媒体平台，宣传开学季活动信息，吸引更多潜在新生的关注，并发布活动新闻和照片，展示学校的活力和成果。
以上是我们的开学季营销活动方案，希望能得到您的支持和认可。我们相信，通过这些活动的精心策划和组织，将能够吸引更多优质学生和家长，提升学校的影响力和竞争力。谢谢您的关注！
开学季营销活动方案篇六
开学季是一个重要的时期，学生和家长都会购买新的学习用品和服装。以下是一份开学季营销活动方案篇：
活动主题：＂新学期，新开始＂。
活动目标：
1.提高品牌知名度和市场份额。
2.吸引更多的学生和家长前来购买商品。
3.增加客户忠诚度和复购率。
活动内容：
1.促销活动：
-打折优惠：在开学季期间，对学生们购买的学习用品和服装提供特殊折扣。
-礼品赠送：对购买满一定金额的学生和家长，赠送小礼品，如笔、文具盒等。
-优惠套餐：推出针对学生和家长的优惠套餐，如学习用品和服装的组合销售，或套餐内包含一些小礼品。
2.宣传活动：
-推出开学季的广告宣传，如报纸广告、电视广告、网络广告等，增加品牌知名度。
-在学校附近张贴宣传海报，吸引学生和家长前来购买。
-通过社交媒体平台发布优惠信息和抽奖活动，吸引更多的年轻人关注和参与。
3.线下活动：
-在学校周边设置展位，向学生和家长展示新品和优惠信息。
-与学校合作，举办开学季专场活动，如时装秀、讲座等，吸引更多的学生和家长参与。
-与学校、家长会等建立联盟合作，提供优惠和购物券等福利，增加客户忠诚度。
4.售后服务：
-提供贴心的售后服务，如购买后的退换货政策、商品质量保证等，增加客户满意度。
-建立客户数据库，通过短信、电子邮件等方式提供个性化的售后服务和推广信息。
以上是一份开学季营销活动方案篇，可以根据实际情况和市场需求进行调整和修改。希望对你有所帮助！
开学季营销活动方案篇七
活动目的：
1.向即将开学的学生和家长传递关怀和祝福，并增强他们对我们品牌的认可和好感。
2.增加品牌知名度和市场份额。
活动时间：每年暑假结束后，即开学前两周的周末。
活动地点：各大商场、学校周边等人流密集地。
活动内容：
1.赠送学习用品礼盒：准备一定数量的礼品盒，内含铅笔、橡皮擦、尺子、笔记本等学习用品。活动现场向购物达到一定金额的顾客赠送礼盒，以此予以嘉奖和表达我们的关怀。
2.优惠折扣券发放：提前准备大量优惠折扣券，活动现场向所有顾客发放。折扣券可用于购买笔记本、书包、文具等学习用品。同时，顾客购买时出示折扣券还可获得额外优惠。
3.知识竞答活动：设立知识竞答环节，邀请学生和家长参与。通过刺激学生对知识的兴趣和学习的动力，以及增加家长对我们品牌的好感。
4.模特示范穿搭：邀请专业模特现场展示学生们的校服搭配和穿搭技巧，提供参考和灵感。同时，现场进行校服销售，给家长和学生提供便利。
5.互动游戏：设计一些有趣的互动游戏，例如捞旗子、抢答游戏等，现场有奖励或特别优惠等待获胜者。
6.手工工坊：为学生提供diy手工活动，如文具袋的制作、毛绒玩具的制作等。既能增加学生的动手能力和创造力，也能留下美好回忆。
7.学生才艺展示：欢迎学生自愿参与才艺表演，例如舞蹈、歌唱、乐器演奏等。我们提供舞台和设备，并为参与者提供小礼品作为鼓励和奖励。
8.家长沙龙讲座：邀请专业人士进行与教育和家庭教育相关的讲座，为家长提供有价值的信息和帮助，以此促进家长对我们品牌的认可和好感。
营销推广：
1.建立活动网站和手机app，提前宣传活动信息、亮点和特别优惠。
2.在活动当天，设置签到点，凡签到的顾客均可获得小礼品一份，以此吸引更多人参与活动。
3.利用社交媒体平台发起话题讨论，邀请用户分享开学的故事和照片。选取优秀参与者，给予特别奖励和曝光。
4.在大型商场和学校周边设置宣传展板和海报，吸引过往行人的关注和参与。
预算：
1.资金：主要用于购买学习用品礼盒、折扣券制作、奖品采购、租赁场地等。预计总投入金额为xxx元。
2.人力：包括活动策划、组织、执行等人员。根据活动规模和参与人数，预计需要xxx人才能顺利进行。
效果评估：
1.参与人数：通过统计参与活动的人数，评估活动的吸引力和知名度。
2.产品销售额：通过活动期间和后续时间内的销售数据，评估活动对销售业绩的影响。
3.用户反馈：通过用户调查或社交媒体反馈，了解参与者对活动的满意度和对品牌的认知度提升情况。
4.媒体曝光：通过统计媒体报道和社交媒体的传播情况，评估活动对品牌知名度的提升效果。
开学季营销活动方案篇八
学海无涯“车”做舟————学生有“礼”了。
20xx年x月x日-20xx年x月x日专卖一店：
1、学生之————上学有“礼”
凡在活动期间内购车均可获赠以下礼品一个：(六选一，特价车不享受此项活动)(1)篮球(2)足球(3)现代汉语词典(4)英汉双解词典(5)mp4(6)电炖锅2、学生之————开学放“价”(特价车)。
48v电动车最低仅售1299元(每天每店限售2辆)。
1、新安晚报市版(四分之一版)2期8月21日一期8月28日一期。
2、单页(10000份)(在各专卖店三站小区商铺发放)3、店堂海报、条幅。
4、合肥电动车论坛5、合肥论坛。
8月16-8月17日联系确定赠品。
8月17日报纸稿样设计及单页、店面宣传海报样稿设计完毕8月18日联系单页发放人员。
8月19日店面宣传海报到位及配发到各个专卖店。8月19日下班之前各专卖店将海报等宣传物品布置完毕。8月20日单页到位。
8月21日单页开始发放，报纸刊报。
报纸：7000元单页：1500元。
店堂海报：150元条幅：130元pop牌：200元。
赠品100元x400=40000元。
单页发放：4名x30元x3天=360元总计费用：49340元。
此次活动在原有价格体系总体保持不动，个别产品进行调价的基础上，可有力保障销量，预计销售正价销售车型400辆，特价车型400辆，总计800辆。
开学季营销活动方案篇九
“中行卡五一献礼，‘金’喜来找你!”
长城系列信用卡、中银系列信用卡。
4月30日-5月3日。
四、活动内容。
(1)一重礼---“商场、超市购物大抽奖”
活动期间，在指定商场、超市持卡累计消费满一定金额即可参加商场、超市大抽奖活动。
万亚商场标准：当日单笔消费满500元即可参加商场抽奖活动，活动中将抽出5名幸运客户，每人奖励500元商场购物券。
时代超市标准：单笔消费满99元即可参加抽奖活动，每个超市将抽出50名幸运客户，每人奖励价值100元超市券。
(2)二重礼---刷卡赢“金”活动。
凡活动期间，消费累计满3000元即可参加抽奖赢“金”活动(房地产类、汽车类、批发类、医疗教育类、慈善类、政府服务类交易不参加本次活动)，该抽奖活动按发卡归属地进行抽奖，吴江奖项设置如下：
特等奖1名奖励10g金条一根。
一、活动目的。
营造良好刷卡用卡环境，提高持卡人用卡意识，培养市民用卡习惯，让更多市民能够享受银行卡这一新型结算工具所带来的便利，方便群众生活。
二、活动时间。
201x年12月1日---201x年12月30日。
三、活动组织。
本次活动承办单位仪征市银行卡工作领导小组办公室、江苏仪征农村合作银行、中国工商银行仪征支行、中国农业银行仪征支行、中国银行仪征支行、中国建设银行仪征支行、交通银行仪征支行、中信银行仪征支行、江苏银行仪征支行、仪征邮政储蓄银行，扬州银通公司(协办)，中国银联江苏分公司提供技术支持。
四、宣传主题。
刷银联卡，安全健康，时尚的选择。
五、活动规则。
201x年12月1日—201x年12月30日，凡持卡号“6”字打头的银联标准卡在仪征市辖内指定商户刷卡消费68元(单笔交易)以上的持卡人均有机会获奖，奖项如下：
特等奖1名，韩国游(6000元等值奖品)。
一等奖30名，各奖励400元等值奖品。
二等奖90名，各奖励200元等值奖品。
三等奖1200名，各奖励10元等值奖品。
兑奖方式：持卡人联机抽奖奖项凭标有“仪征市银行卡活动x等奖”的签购单到仪征银行卡管理办公室领取(仪征市解放西路106号人民银行内)，咨询电话，兑奖日期为中奖次日至201x年12月日----201x年1月30日止，兑奖期间的工作日星期一上午8：30—11：30，奖项逾期不领者，视作放弃领奖。
开学季营销活动方案篇十
本次活动以“金秋营销”为主题，旨在向高中端客户和大众客户表达银行与之分享耕耘硕果、共创美好未来的真诚愿望，传播银行个人银行业务以客户为中心、致力于实现银客“双赢”的经营理念。各行可在此基础上，根据本行的活动特色，提炼活动主要“卖点”作为副题。
以中秋佳节、国庆节为引爆点，以个人高中端客户和持卡人为重点目标群体，以巩固和发展客户、促进储蓄卡使用、提高速汇通手续费等中间业务收入为主攻目标，重点拓展购物、旅游、餐饮、娱乐市场及其相关市场，同时扩大产品覆盖人群，促进客户多频次、多品种使用，带动个人银行业务全面发展同时通过“金秋营销”宣传活动的开展，确立我行品牌社会形象，增强客户对我行个人金融三级服务(服务、社区服务、自助服务)的认知和感受，提高电子渠道的分销效率，切实提升经营业绩。
开学季营销活动方案篇十一
根据现有酒店发展趋势和本店的具体情况，为了提高大家的积极性，增加酒店的美誉度，提高营业额和市场占有率，现提出如下方案，以供参考：
1、全员营销奖励办法：
茶房、棋牌室、ktv。
2、会议以协议价销售，奖?元;超出协议价部分10%提出作为追加奖励。3、棋牌室，一次奖励10元。挂账回款实行时间参加人员核算条件回款金额的0.5%。从即日起可以先暂时实行二个月，在这两个月中如有不合适的则进行调整。除总经理、销售部、前台预定、收银以外的所有员工1、通过员工的电话进行的预订;(员工须出示客人的预订电话给核对人)2、员工至少提前半小时以上的口头预订，但需要核对人认可;(可以不出示预订电话)3、所有的预订登记由核算人或核算人授权人员来填写;收银员填写营收款并计算出应计发提成，核对员确认签字后报财务。4、核对员为酒店财务人员和总经理;流程1、预订者告知核算者客人的相关信息(姓名、单位、联系电话、预订内容、消费时间等);由核算者在客人消费前提前填写相应信息;2、总台(客房)或餐饮第一文库网管理人员(茶房、餐厅、会议)按流程核对客人信息并签字;3、客人消费结束后，收银员填写消费金额、客人结帐详情，并按规定算出应计发提成;4、由预订者和核算者签字认可;5、收银将核算登记表交出纳在发放工资时发放即可。稽核1、公司董事长、总经理、财务人员可以就任何过程进行监督、询问并核查2、总台(客房)或餐饮管理人员(茶房、餐厅、会议)一定要对的客人进行信息确认(如预订者姓名、客人电话等)。
3、核算记录表：(附后)4、如有弄虚作假行为，将扣罚200元一次，并取消资格;如酒店累计3人犯规，则取消此激励政策;5、全员营销业绩汇总表：(出纳发工资前提前做好并请总经理签字、董事长签字后与工资一起进行核发)。
核算记录表。
订者和核算者签字认可交出纳在发放工资时发放即可。
月全员营销业绩汇总表。
姓名。
合计。
制表人：
总经理签字：
董事长签字：
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开学季营销活动方案篇十二
为营造开学期间青春积极、活力温馨的校园氛围，生动宣传展示省内高校20xx级大学新生的青春风貌，引导广大青年坚定中国特色社会主义理想信念、积极培育和践行社会主义核心价值观，团省委、省学联联合南京邮政将于近期开展20xx江苏高校“青春最美开学季”活动，现将活动方案公布如下。
一、时间安排
20**年9月中旬至10月中旬
二、参加对象
网络活动：全省各高校
现场活动：xx大学、xx大学、xx大学、xx职业技术学院
三、活动内容
活动一：“我和大学的第一张合影”
网络活动：参与者需关注“江苏共青团”和“团学苏刊”微信，通过微信后台发送照片，所有照片拍摄地需在高校内。
两个平台每天各抽出十名参与者，将其照片制作成明信片，寄往其指定地址。
现场活动：活动主办方将选择校园标志性建筑物或人流量密集的地点(如图书馆、食堂、学生宿舍等)搭建活动场所，参与者用手机微信扫描“江苏共青团”和“团学苏刊”的二维码，关注相关微信，即可获得一次免费定制明信片及邮寄的机会。
照片可以由学生自行用手机拍摄，也可现场由工作人员代为拍摄。
活动二：“我为核心价值观代言”
网络活动：参与者将自己的代言照片发送到“江苏共青团”、“团苏学刊”微信平台，或通过自己微博参与#我为核心价值观代言#话题，并@江苏共青团、@江苏省学生联合会，代言照片可以借助道具，自定造型，但必须体现以下内容：我是___________(身份或姓名)。_____(爱国/敬业/诚信/友善)，就是____________(谈自己对这个词的理解)。
现场活动：参与者用手机微信扫描“江苏共青团”和“团学苏刊”的二维码，关注相关微信，在“我为核心价值观代言”主题背板前创意自己的摆拍pose，并通过微信将照片发至“江苏共青团”、“团学苏刊”微信平台或通过自己微博参与#我为核心价值观代言#话题，并@江苏共青团，即可获得活动纪念品一份。
活动主办方将在活动结束后，评选出十大最美代言人，并以此制作成“最美开学季”明信片赠送给获奖学生。
四、相关要求
1、参与高校团委需要结合各自学校的.迎新工作安排，并与学校学生处、宣传部等部门沟通，落实好活动举办的具体方案，不影响正常的军训和教学工作，确保活动的顺利开展。
2、参与高校团委需要让大学新生充分了解此次活动，在开学之际，运用报纸、广播、电视、网络等媒体，进行宣传发动，营造有利于活动顺利开展的浓厚氛围，吸引新生广泛参与活动。
3、参与高校团委需要充分考虑参与人员的规模数量，精心选定举办活动的场地范围(建议在室外场地)、搭建布设活动的场地(如帐篷、桌椅板凳、横幅展板等)、提供活动需要的设备(如电脑、音响、电源接口)，并维持好现场的活动秩序。
另外还需考虑活动当天，天气因素对于活动的影响。
4、参与高校团委需要协调学校学生会、学生社团联合会、传媒中心等学生组织配合开展此次活动。在活动现场，组织学校具有特色的社团进行文艺表现(如舞蹈表演、歌曲演唱、运动活力展示等)为活动进一步增添欢乐氛围。
5、现场活动高校团委需填写参与此次活动的项目表，并指定一名学校团委老师作为此次活动的联络人。
1.活动阐述：
九月，恰逢开学、教师节、中秋节相聚。就三个关键消费节点，发布学霸征集令，摒弃短期活动只能吸引一时的缺点，分阶段发布连续活动，并用整套礼品伴随整月活动。
2.活动亮点：
分阶段活动(按时间顺序，开学、中秋、教师节)+递增式礼品(文件夹、文件袋、笔记本)
3.目的达成步骤：
消费者在重复或在一定的时间内多次数次光顾快乐星之后，才得到收集成套的学霸礼品，获得此商品成套促销品并达到一定数量后，则可兑换超值礼品。
由于其形式的连续性和行为的重复性的价值积累，促销时间较长，且消费者必须买够一定限额的商品才符合兑换赠送品的条件。
一旦积累完成，可以立即获得不同于其他消费者的区别回报，因此有利于再度巩固忠诚度。
4.时间规划：
5.渐进式活动思路
step1、创意主题&礼品吸引眼球
step2、分阶段、价值递增式礼品赠送，激发持续消费
step3、成套礼品搜集，吸引重复光顾
step4、礼品搜集目标达成再送赠品，让消费者获得差别回报，巩固消费习惯。
step5、长时间促销有礼，养成消费者持续光顾习惯，大大增强忠诚度，减少顾客流失。
6.活动目的达成方式：
活动主题：学霸征集令，九月礼不停!
活动1：豪礼开学季――8月25-8月31号
礼品：初级学霸文件夹
进店任意消费加38元即可加2元换购新品芒果冰沙一杯。
开学套餐：快乐鸡腿堡+ 香辣鸡翅+薯条(小)+可乐(小) 仅需套餐价格88.88元(自行填写)，即送学霸文件夹一个。
花淇淋特价每份只需88.88元!
(8888为加盟商根据价格体系自行填写数字，加盟商提醒消费者保留小票，后续兑换大礼。)
活动2：中秋惠团圆――9月1号-9月8号
礼品：中级学霸文件袋
惠团圆：全家桶套餐特价88.88元。
除全家桶，中秋当天进店消费全场8折
身份证尾号为8、1、5的人可免费领取甜筒一个
(8888为加盟商根据价格体系自行填写数字，加盟商提醒消费者保留小票，后续兑换大礼。)
活动3：感恩教师节――9月9号-9月14号
礼品：资深学霸笔记本
特价套餐：脆皮全鸡+可乐2杯小，仅需套餐价格88.88元(自行填写)。
除特价套餐外，持教师证到点消费享受全场八折优惠!
红豆派/香芋派/金桔苹果派均可享受买一送一!(派不参与八折优惠)
(8888为加盟商根据价格体系自行填写数字，加盟商提醒消费者保留小票，后续兑换大礼。)
活动4：霸到有礼!――9月14号-9月30号
礼品：学霸专享套餐一份
集齐学霸三件套+三次购物小票，并在点餐时出示，即可获赠学霸专属套餐一份!
(学霸套餐：指定汉堡1个+小可乐1杯，)
学生套餐特价8888元
7.加盟商订货时间：20xx年7月25日至8月25日
8.活动礼品：
学霸文件夹 正反面 建议零售价：1.2元
学霸文件袋 建议零售价：1.6元
学霸笔记本 正反面 建议零售价：5元
9.活动物料：
从店外到吧台，从吸引消费者目光到决定购买，均有宣传物料布置。建议加盟商全套制作(x展架、海报、跳跳卡。)
门店外：x展架(通版80*180cm)
门店内：海报 (通版60*90cm)
吧台：跳跳卡
10.公司礼品支持(暂定)
订货金额(元) 学霸文件夹 学霸文件袋 学霸笔记本
8000及以上(含新品原料) 20 10 5
12000及以上(含新品原料) 30 15 10
15000及以上(含新品原料) 50 30 15
开学季营销活动方案篇十三
一、活动背景：
国庆、中秋双节过后，一年一度的重阳节即将到来，重阳节又称老人节、重九节、登高节、敬老节、茱萸节、女儿节等。重阳节里人们有赏菊花、登山观景、吃重阳糕、饮菊花酒等习俗。根据以上重阳节日特点，商场开展的营销活动紧紧围绕“敬老孝顺”、“团圆感恩”等主题开展，结合当前老年人实际需求，突出“敬老孝心”情感主题，大打感情牌，拉近消费者与商场之间的距离，提升商场销售。
二、活动目的：
重阳节是中国传统节日，本次活动借助重阳节，通过开展一系列“温情九九，孝暖夕阳”情感主题活动，向广大老年朋友送上节日的祝福，以此拉近与顾客之间的距离，快速聚敛人气，提高销售的目的。
三、活动主题：重阳登高，孝暖夕阳。
开学季营销活动方案篇十四
入前列。下面我仅借鉴铁路行旺季营销工作中积累的经验，谈一谈我个人的一些想法与工作。
体会：
争夺优秀客户资源，加大存款营销力度。截至本月19日，我行对公存款时点新增。
张以上，且较多为投入大量资金进行炒股的优秀客户。
关信息，在营业大厅醒目位置摆放理财产品的宣传折页，这些措施帮助柜员与个人业务顾问。
表的客户积极营销，不放过为每一位信用度较好的客户办理贷记卡的机会。通过行领导的多。
盈和储蓄性保险销售金额总和累计突破百万元。实物黄金销售1260克，计划完成率157.5%，全区名列第五位。贷记卡累计营销135张，计划完成率61.36%，全区排名第五位。
三、在经济前景看好，股指反弹的情况下积极推进基金营销。09年我国经济形式一片。
利机会，充分利用每位行员工手中的客户资源，对基金进行大力营销，不仅为客户带来了可。
观的收益，帮助完成我行的基金销售计划，更加赢得了客户的口碑，为接下来的基金销售工。
作开了一个好头。
开始购买房产，我行领导与个贷部客户经理整合客户资源，查找以往有购买意向的相关客户，与其联系并介绍我行相关的房贷政策，在保证投放的每一笔贷款没有任何风险的情况下积极营销，截至19日，我行房金业务取得了时点余额新增467.07万的佳绩，计划完成率46.71%，居全区第4位。
简化营销流程，在我们柜面人员为客户办理签约手续后，大堂中的工作人员积极配合，利用。
前茅。
以上成绩是行领导的正确领导与全行员工共同努力的结果，这20几天来，行领导积极动。
员，以身作则，全行员工不辞辛苦，加班加点，付出了比平日里更多的汗水和辛劳，换来了。
都有了长足的进步，尤其是在销售方面取得了可喜的业绩。成绩的取得离不开自身的努力奋。
斗、积极进取，离不开我所在团队的紧密配合，更离不开各级领导的关心与大力支持。现将。
跑王”等荣誉称号，在日常的营销工作中也不轻言放弃，不轻易放弃。另外，积极编写稿件。
尤其是在批量卡的整理报送上更是加班加点确保了所有客户资料的及时上报。另外签约钻石。
并通过了上级行组织的各类考试、基金销售资格考试以及取得了银行业从业资格全科证书。
通过不断地学习丰富了自身对银行业政策法规的理解、认识，为更好地服务我行、服务广大。
客户奠定了良好的基础。生活上，作为一名党员，克勤克俭，厉行节约。为支行的节约大计。
支持下，按照年初总分行所确定的“防范风险、规范经营、改革创新、稳中求进”的指导思。
想和工作方针，结合我行的实际情况，坚持开拓与管理并重的原则，在全行员工的共同努力。
下，克服了种种困难，在经营环境异常艰苦的条件下，基本上完成了今年的各项工作：
2、中间业务收入完成情况。
过抓服务，抓培训，抓控制，抓考核，抓安全，圆满、优质、高效地完成了全年结算工作。
个计划”的指导思想。一个中心是把“组织资金，运用资金，平衡资金”作为全行全年工作的中心，实行“存款立行”的原则。两个立足点是既立足于市场开拓，又立足于内部管理。
通过一手抓开拓，一手抓管理，在促进业务发展的同时，也注重内部管理水平的提高。两个。
计划就是财务收支计划和信贷计划。银行经营的最终目的是实现利润的最大化，把握了财务。
收支计划就等于把握了经营方向，而信贷计划是实现财务收支计划的有力工具。所以切实做。
好并执行好财务收支计划和信贷计划是实现银行经营目标的可靠保障。三是对形势分析准确，业务措施得当，工作部署到位。
3、研究分析存、贷款客户构成情况，抓重点，分层次进行管理。4、研究自身的经营对策。
二、主要做法：
四、存在的不足。
回顾一季度的工作，虽然取得了较好成绩，但仍存在一些不足，主要表现在：
一、传统业务操作模式仍占主导地位，一定程度上制约了业务发展。目前，我行除营业。
部实行柜员制外，其余网点仍是双人记账、双人复核方式，客户办理业务时常出现排队现象，特别是代理退休职工工资发放时，正常业务根本无法开展，部分大客户因此转到他行开户。
退、工作时间人员去向不明的现象难以改变，抓的紧好一阵，抓的松又恢复老样子。二是支。
行布置的工作能拖就拖，敷衍了事。三是部门之间协调时有脱节，总是需要行领导亲自过问，才能办好。
三、资产业务良性发展存在难度，有效收入增长不足。一是优良客户少、民营私营企业。
规模不大，在宏观调控、信贷总量控制的背景下，客户自身达不到准入条件，想进入进入不。
了。二是客户贷款承担的费用成本较高，手续冗杂，影响贷款营销。部分优良客户因此主动。
退出，不再向银行借贷，转向民间资金借贷。三是不良资产占比过高，清收空间愈来愈狭窄。
强化内控管理，严控经营风险，充分挖潜人力资源优势，保障各项业务稳健持续发展，争取。
更好成绩。
xx年我行根据业务的需要，建立健全各项规章制度。首先是坚持晨会制度，每周一定期。
召开全行大会，得用班前半小时学习有关政策法规、文件以及有关的工作部署。各个部门根。
据各自的需要召开会议。内勤二、四学习业务知识，三、五进行技能训练；外勤召开工作例。
大户定期汇报制度，客户投诉有奖制度，大堂领班导储员制度，储蓄大户荣誉卡制度等，为。
了更好督促，检查外勤人员的工作业绩和进度，成功地推行了外勤每周工作日志制度。最后，设立月奖考评制度。为了实施有效地激励机制，充分利用经济杠杆来调动工作人员的积极性。
对内勤按照服务态度，工作质量，仪表仪态，测试成绩，是否服务之星进行考评，对外勤按照存款完成计划数，出勤情况贷款质量进行考评，对表现优异者给予充分的物质和精神奖励，有效地调动了员工的积极性。这些制度的实施有力地推动我行各项业务的健康发展。篇4：
银行营销团队小结银行营销团队小结。
2012年于我个人而言是非常忙碌与充实的一年，无论在思想、工作、学习、生活各方面。
都有了长足的进步，尤其是在销售方面取得了可喜的业绩。成绩的取得离不开自身的努力奋。
斗、积极进取，离不开我所在团队的紧密配合，更离不开各级领导的关心与大力支持。现将。
劲齐鲁”培训班，充分发挥了党员的带头作用，推迟了休息时间，连续工作十四天，多方联。
跑王”等荣誉称号，在日常的营销工作中也不轻言放弃，不轻易放弃。另外，积极编写稿件。
尤其是在批量卡的整理报送上更是加班加点确保了所有客户资料的及时上报。另外签约钻石。
识竞赛，组织参加了支行自身刊物《一家人》的创立与编辑，参加并通过了上级行组织的各。
类考试、基金销售资格考试以及取得了银行业从业资格全科证书。通过不断地学习丰富了自。
活上，作为一名党员，克勤克俭，厉行节约。为支行的节约大计提出合理化建议，比如为节。
约每天的身份证复印用纸，将平日日终打印后的废纸及时收集起来，交由前厅工作人员使用。
对批量领卡客户填写的凭证进行了合理化设计，将支行废弃的信纸进行了充分的利用，节省。
领导在业务资源配置上倾力相助，广大同事也积极向我推荐客户，确保了在营销各类理财产。
表性的各类文章。当然，因为免费和开源，大家都可以学习、借鉴和共同使用，如果你需要。
基础管理，取得了较为显著的成效。
一、经营指标完成情况截止6月底，我行储蓄存款余额为xxxxxxx万元，较年初xxxxx万元，新增xxxx万元。
万元，利得盈xxx万元，银保产品xxx万元和实物黄金销售xxxx克。
年的工作目标进行了规划，行长要求全行员工戒骄戒躁，针对支行目标任务制订了全面的考。
核制度，将业务分解到每位员工头上，业绩完成情况以表格形式张贴出来，对全行进行每周、每月、每季通报，并设立多个奖项，有效地激励了员工的工作热情。在一季度旺季营销活动中，我行的信用卡业务取得了全省第一的好成绩。
业文化建设各项工作。将学习列入各项工作之首，每周至少进行一次培训，全行全员、百分。
之百学习上级行相关文件和制度办法，加强了班子队伍建设，努力了提高员工素质。
其作为员工从业“禁区”和职业操守“底线”，一旦触犯，即按照有关规定进行严肃处理，绝不姑息迁就。
防案控攻坚年”为契机，深刻认识省分行党委实施严格履职，防控案件，坚决打击违规操作。
行为风暴的重大意义，扎实推进打击风暴行动，进一步提高案件防控工作水平。三是严格按。
一、活动主题。
“青春建行，展我风采”
二、活动时间。
活动开展期：2015年1月20日—2015年3月31日。
三、活动对象。
xx支行全体青年员工。
四、活动目的旺季营销期间全行以“吸收存款、拓展中收、发展客户”为主要目标，青年员工作为支行生力军，更应当积极投入到旺季营销，为提升青年员工旺季营销积极性，打好“旺季开门之战、同业领先之战”，为全年个人业务发展奠定基础。
五、考核评比。
为评价青年员工个人业务经营成果，促进全行个人银行业务进一步发展，活动将设置综合贡献奖和单项冠军奖，分别对综合及单项产品表现突出的个人进行表彰奖励。（一）“综合贡献奖”
1、指标设置内容及权重2、奖项设置：
活动结束后，支行采用分数累计总和进行考评，计算每人综合得分之和，取前三名进行并分别给予等值300元、200元、100元物品奖励。（参评条件：总分不得低于300分且零服务有效投诉）。
（二）单项营销能手奖。
（1）“存款超越奖”。授予活动期间个人定期存款新增额最高的个人可获等值100元物品的奖励。（参评条件：不得低于50万）。
（2）“聚财宝签约奖”。授予活动期间聚财宝客户签约数最多的个人可获等值100元物品的奖励。（参评条件：不得低于30户）。
（3）“分期额度奖”。授予活动期间分期数额最高的个人可获等值100元物品的奖励。（参评条件：不得低于30万元）。
（4）“信用卡进件奖”。授予活动期间信用卡进件数最多的个人可获等值100元物品的奖励。（参评条件：不得低于50张）。
六、说明。
本方案由支行团支部按每周一统计的频率进行通报。xx支行团支部。
2015年1月20日。
《外出务工人员返乡专项营销方案》。
方案时间：2014年1月3日（农历腊月初三）至2014年2月18日（农历正月十九）（一）开展“新春邮情三重‘送’”主题营销活动1、一“送”：存款“送”车票：活动期间，客户凭2万元（含）以上新增定期存款凭条或5万元定期存单复印件即可领取订票优惠券（加盖县区局金融局章戳有效）一张，持订票优惠券+存款凭证在支局订购本人火车票即可免单张火车票手续费（建议相关费用由县区局先行垫付），支局登记完整的客户信息（详见附件4）并将相关凭据妥善保存。
2、二“送”：存款“送”知识：活动期间，客户凭10万元（含）以上的存款凭条，可领取中考免费辅导卡一张（加盖县区局金融局章戳有效），对于资产15万以上的客户子女在享受集中辅导的同时还可享受由邮政储蓄提供的图书赠阅服务，支局汇总客户信息并将相关凭据妥善保存。3、三“送”：存款“送”关爱：活动期内，客户凭20万（含）以上的存款凭条即可获得两次慰问机会及免费体检卡一张（加盖县区局金融局章戳有效）享受免费体检一次（可与当地医院下乡体检进行结合），支局汇总客户信息并将相关凭据妥善保存。
（二）组织开展“包工头、打工联络人”回馈活动。
活动期间，对于符合条件的“包工头”一是可享受“新春邮情三重‘送’”活动，二是可参与邮政金融高端客户答谢会活动并享受答谢宴（标准为20元/位），三是可享受邮政赠送的相应档次礼品。
（三）组织流程。
2、电话、飞信营销：支局成立由支局长任组长，支局所有人员为组员的电话营销小组，每天按照营销话术（详见附件2）开展电话营销，每天至少电话营销10户/天/人以上，并形成电话营销记录；开展飞信营销工作，利用市局配发的移动座机通过飞信方式发送“新春邮情三重‘送’”活动信息、金融产品信息、祝福短信、天气预报等信息，充分表达邮政储蓄的新春祝福之情。
（四）相关政策。
2、“包工头、打工联络人”高端客户答谢会，按照100元/场的会议营销政策标准予以补贴（详见季度方案政策），完成县局2014年首季一档目标计划的网点，答谢宴相关费用由市局承担（市局不再追回2013三季度预支网点5000元发展费用，未完成计划的，将按照差计划比例进行追回）。
一、活动时间：（一）1月3日至1月10日，为活动宣传、客户开卡期，同时登记商户详细信息，并在此期间做好支局人员敛款培训，包含网银使用、手机银行使用、敛款步骤等细节。
（二）1月11日至1月15日，为商贸户试敛款期，在此期间，支局所有人员要掌握敛款流程和操作方式，做好敛款信息登记等。
（三）1月16日至2月18日，为支局人员商贸户的正式敛款期。
第一阶段，网点人员持“新零钞”，借助帮客户“换新钱、兑残币”服务方式，携带合适的宣传品，包括对联、福字、围裙等，再次对沿街门市、商户进行实地走访，核实客户信息，落实客户使用邮政储蓄业务的具体情况，对尚未使用邮政绿卡的客户要重点进行宣传和公关，利用邮政储蓄的便利性以及手续费优惠，力争沿街门市、商户100%拥有一张邮政绿卡。支局人员要详细登记客户信息，包括：商户姓名、店名、联系电话（可多个）、卡号、身份证号、地址、行业等详细信息(表样详见附件1），上报县局金融业务局，（二）开展免费“送短信”服务，开通网银和手机银行业务。开卡时，一定要为客户开通免费一个月的试用短信业务，确保客户能实时看到账户变动情况。针对年轻群体客户，要为其开通网上银行和手机银行，方便客户转账及节省手续费。
（三）开展为商户办金卡业务活动。对季均储蓄余额达到10万元的商户，办理金卡，提供“免排队、免短信费、手续费打折”的优惠服务。
（四）开展免费“送媒体”宣传业务。对尚未把邮政储蓄作为主办银行的沿街门市、商贸超市等，可利用“送媒体”宣传的形式吸引客户到我行办理业务。春节前后，是邮政储蓄营业厅客户到访量最多的时期，营业厅电视媒体宣传具有良好的宣传效果。在营销商贸户时，可以向客户推介“在我行办理业务，可免费做帮您做业务宣传，可为您在节日期间带来更好的效益”，站在为客户利益着想的角度，实现双方合作共赢的目的。
（五）实施上门敛款业务。1、前期要做好敛款业务培训工作，在1月3日至1月10日期间，组织支局所有人员进行网上银行、手机银行、商易通业务学习，并熟练掌握操作流程，每人专门开通一张绿卡，在网银和手机银行业务上开通大额转账支付业务，卡内至少存有2万元以上资金，以供上门敛款时进行资金周转。各县区局要在1月10日之前要将支局敛款人信息上报到市局金融业务局，并且要确保卡内资金与敛款人信息对应。
2.根据前期收集的客户资料，了解沿街门市客户、商贸户资金流动情况，在旺季期间排好班次，每日一次或者两次逐门逐户进行敛款，在收到客户现金后，敛款人员通过手机银行业务直接将所收到的资金划转到客户卡内，并提示客户查阅短信通知，核实资金确实已到达客户账内。到达一定金额后，回支局后，再将现金存入敛款人员账户。
网点所属行政村的超市和门市，可由投递员、助农取款点进行攻关营销，开卡、开通短信后，在旺季期间每日实地敛款。
三、政策考核：
（一）网点每收集和上报一条商户信息补助采集人员0.3元（政策同走访信息录入政策）。
（二）通过网点人员实际上门揽收的款项，将沿街门市、商户客户的卡号和网点客户经理号码进行关联，关联后，通过网银和手机银行转入到卡上的款项，自动计列到网点人员客户经理号码上，可以通过“山东客户经理管理系统”进行查询，并按照统计数据记入营销系统积分和兑现敛款人员业务奖励。
（一）做好网点厅堂服务1、网点卫生环境要求。
（1）网点人员在办理业务或与客户交流时，应使用“请、您好、谢谢、对不起、再见”十字文明用语等文明礼貌服务用语；严禁有粗话、脏话、顶撞话、指令话、敷衍话、嘲讽话等不文明、不尊敬的语言。
（2）与客户交谈，语意应准确、简洁、清楚、条理分明；语音、语速适中，吐字清晰；语态亲切温和。
（1）活动期间，凡是出现因服务不到位导致的客户有理由投诉，经市局调查情况属实的事件，处以直接责任人400元罚款、金融局长300元罚款、协管局长200元罚款、局长100元罚款。情节特别严重的，对直接责任人做辞退处理。
（2）活动期间，为节约客户业务办理时间，凡是存取款金额在1000元以下的业务，免签单。
为更好地了解客户需求，提供针对性营销服务，要求网点各层面人员加强与客户的沟通交流，切实做到开口营销，做到“多说一句话，说好一句话”。金融保险客户经理、社会实践大学生在客户进入网点或等待过程中进行营销，网点营业人员在客户办理业务时进行营销，要求各层面人员每服务3名客户至少对1名客户进行开口营销，营销业务范围包括：了解客户需求、策反客户在其他金融机构的存款情况，推介邮政卡业务、电子银行业务、保险理财业务、储蓄短信等。
市局将对网点人员开口营销活动情况进行定期抽查，利用集中监控中心系统对每个网点随机调阅视频录像半小时时间，查看网点人员是否按照开口营销活动要求执行。
（三）做好网点分流工作。
1、明确专人负责，制定分流机制。
市局要求每个网点在营业厅内适当位置布放两部助农取款商易通。凡是办理小额存取款、转账业务且不会或不愿使用atm/crs的客户，可引导并协助客户利用商易通进行相关业务的办理。（1）网点需明确专人（建议邮政营业员或渠道经理负责）负责指导客户利用商易通办理业务，并提前对其进行商易通培训，使其熟练掌握商易通各项业务办理操作流程。
确记录业务办理日期、业务类型、客户身份信息、金额等内容，客户需签字确认。
（3）业务办理成功后，打印交易凭条，一联交客户，一联由网点保管，网点凭交易凭条领取费用补贴。
（5）网点布放的两部助农取款商易通办理的存取款、转账业务均享受市局0.3元/笔的费用补贴，且上不封顶。
针对存取金额在2万元以下的客户，网点可安排专人（建议社会实践大学生或渠道经理负责）指导客户在atm/crs等自助设备办理相关业务。网点要加大自助设备巡访力度，保障自助设备的正常运行。一是金融保险客户经理每天不定时到自助设备区巡访，发现问题及时解决，保证自助设备正常运行及用钞。同时查看atm外部卫生，保持自助服务区环境卫生，为客户提供整洁、干净的用卡环境，切实提升对外服务形象。二是县区局设备管理员加强对设备的管理。加强自助设备的维护保养；定期对自助设备进行了全面检查，及时与技术部门或维护商联系对有故障的设备进行排查。通过保障措施提高自助设备的使用率，加强分流工作的开展。
（四）积极开展异地客户及他行客户存款策反。1、异地客户策反。
网点人员策反业绩归属个人，凡是当月策反业绩在5万元以上的，按照2元/万元的标准奖励直接营销人。网点需在次日向县区局金融业务局上报上一日存款策反情况，上报材料包括他行交易凭条（异地银行卡取款凭条）照片、交易日志（标注出相应的交易事项）照片，县区局金融业务局每日汇总网点上一日存款策反情况，并在下午3点前上报市局金融业务局，市局将据此核发相关人员策反营销奖励，并定期对网点策反资金情况进行通报。
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