一个好的计划需要考虑到各种因素，如时间、成本、资源等。制定具体的行动步骤，将整个任务拆解成可行的小目标。在以下范文中，你将看到如何以及为什么制定计划的重要性。
员工宿舍工作计划篇一
学生宿舍的管理，一直是一个困扰我校学生管理的的重点工作，而宿舍卫生工作的管理，更是重中之重。今天我就把自己对学生宿舍管理的一些具体想法和做法，和在座的各位领导和各位班主任作一下简要的汇报，以期达到抛砖引玉，促进我校宿舍管理的进一步发展，不足之处，恳请批评指正。
一、治标治本，要从思想根源上引起学生的重视。
一个人有什么样的思想，就决定会付出什么样的行动。所以一些学生的不良习惯，就要治标治本，先从思想入手，刨根寻源，对症下药。
中学生，正处于思想的成型期。考虑问题不成熟，容易形成懒散、拖拉、不为别人着想的的坏习惯。而这些坏习惯正是制约着我们学生管理和宿舍管理的症结所在。但每一个学生的内心深处，更渴望自己的被承认和自我价值的体现，他们也想做得好些，获得别人的表扬。于是，结合学生的实际，我适时开展以下教育：
1.做人教育，常抓不懈。
对于学生的思想疑问，如卫生和成绩的关系上，我细心的给予了解释，这是互补的两个方面。通过卫生活动，培养了自己的细心和认真的态度，体现在学习上，不也可以获益吗?由于打扫得好，就不怕各种检查，甚至不用再花时间去应付各种检查，学习的时间不也节省出来了吗。对学习负责了，把对学习的态度拿出来，卫生的打扫和保持也会做得更好，最起码不会拖拉，能少用时间做好，获得效率的提高不更好吗。
所以，抓一抓做人教育，我们可能会有意想不到的收获。
2.尽可能熟悉每一个学生的生活习惯，及时有针对性地提出改进意见。
可能无论我们怎样要求，总有学生不能按时完成任务，或做得不尽如人意。这时，我们不能只顾劈头盖脸的批评，要和他仔细分析产生这种情况的原因，如因贪玩，应付心理还是特殊原因。然后抽丝剥茧，分清利害关系，让他们自己觉得做好每一件事情尤其是宿舍卫生工作的重要性。
3.开展“你就是别人的环境”主题活动。
对于学生生活环境的重要组成部分，宿舍环境的建设，也是非常重要的。可能学生无意识的一些动作，就影响了整个宿舍的大环境的卫生。我和学生说：换位思考吧，你，就是别人的环境。你要打扫卫生，为别人服务，需要别人的珍惜与维护;别人也要打扫卫生，为你服务，你也要学会维护和珍惜。这样，就可以节省很多的“第二遍打扫”的时间。环境好了，心情愉悦，又保证了正常的休息，进一步就会在学习上产生良好的效率。活动开展以来，宿舍的卫生环境发生了很大的变化。
二、多进行纵横的比较，激发学生争强好胜的意识。
学生的这个年龄阶段，完全可以通过和本班宿舍或其他班级的对比，确定长处，指出不足，提出期望，激发他们争强好胜的意识。有时，个别宿舍整理的不尽人意，我就让舍长领着其他同学参观整理的很好的宿舍，并告诉他们，一样是学生，一样的集体宿舍，为什么别人可以做好我们就不行呢?我们应该做得更好!参观回来，不用我再多说什么，学生自己的要求与进步就十分明显了。
三、对学生作好的一方面，要及时给予肯定和表扬。
“好学生是夸出来的”，对于做得好的学生、宿舍要及时给予充分的表扬和肯定，最好还要适当的指出不足，也就是今后努力的方向。让学生即受到鼓励，乐于付出努力，又不会轻易产生骄傲的情绪。几个适合表扬的时间：早操结束，课间操集合，准自习之前，班会，查午晚休的时候具体到个别宿舍，个别床铺等等。真的，你可以看出，被表扬过的学生数天之内无论学习、精神、自我要求都会上一个层次;被表扬过的宿舍能达到整个月都做得十分好。
四、我和学生所做的一些具体工作。
1.明确打扫顺序，防止短时间的重复打扫。
由上到下，由阳台到门口，先床铺后地面的顺序。
2.安排值日，分工明确。
舍长全权负责，我指导详细公平的进行分工，值日生对当天的宿舍工作要尽职尽责。
3.加强相互监督、相互协助。
结合：你就是别人的环境主题教育，形成良好的舆论环境，做好相互监督工作，及时提醒;或针对一些特殊的情况，让其他同学及时对值日生给予帮助。树立良好的整体意识，加强了集体荣誉感的培养。
4.从严要求，重在落实。
5.不定期抽查。
如：早饭后下午第一节课时间抽查结果要及时分情况面向全体或单独对个人通知，让学生知道你很负责。并责令他们限期整改。
6.加大精神和物质投入。
让学生感到你实实在在的是为了他们好如举例：早饭空，你去了，和他们一起整理，就是很简单的整整床铺，也会给他们动力的。
另外，做的工作要让他们知道，如被锁在学生宿舍，我开玩笑似的说过以后，学生就记住了，“以后不能再让老师被锁在里面了。”及时打扫做得越来越好。再如用坏的物品，自备了维修包，以便及时维修等。
此次打扫，为学生准备好刷厕所的必需品等，学生自己就刷的十分干净了。要让学生感觉：“我们确实十分重视”他们自然也就十分重视了，一重视，就会出效果。
五、十分重要的继续保持活动。
在此次学校治理的大环境下，我们的宿舍卫生工作上了一个新台阶，可以说，焕然一新。那么，如何把这种局面维持下去呢?需要我们每一个人，尤其是班主任来思考、计划、付诸实施。最重要的，仍然是重视。
1.继续倡导生活环境对于学习的重要性。
2.及时维修宿舍损坏部位，上报了，维修的不及时，学生、领导会对班主任产生误会。
3.解决宿舍晾晒衣服的难题。
总之，通过对各宿舍的参观学习，我们更看到了许多宿舍的优点，这些正是我们以后所要学习的地方。我们也相信，只要我们思想重视、付出努力、常抓不懈，我们四中的宿舍管理工作会再上一个新台阶，我们四中的学生管理的各项工作，也会因此次活动的成功开展而做得更好。相信四中的明天会更好!
员工宿舍工作计划篇二
为增强员工的消防安全意识，提高对紧急情况下组织的运转和处理突发事件的应变能力，更好地了解宿舍环境及消防逃生路线，提高着火紧急情况下的自救能力。
雅戈尔纺织城职工宿舍（男生）
雅戈尔纺织城职工宿舍（女生）
因考虑到现场环境，仅于宿舍通道及宿舍安全坪内作演习逃生动作，疏散地点为集体宿舍前门，灭火动作于各自宿舍楼道进行。
3、演习程序：
1、演习时间：20xx年9月17日
2、演习地点：集体宿舍现场
3、演习总指挥：安全主任与消防大队
4、演习协助：公司安全委员会
5、参加人员：宿舍全体住宿人员
6、演习过程安排：演习时间约为20分钟
7、演习前各部门安全负责人协助培训：根据宿舍逃生示意图，向员工讲解：演习目的、灭火工具的位置、疏散出口分配、纪律性、组织性。
8、火灾模拟：
模拟宿舍管理员发现火情后，立刻通报厂长及安全委员会主任，安全委员会收到消息后立刻联系消防队长，同时赶紧奔赴火情现场。当经理与安全委员会主任赶到现场，发现火情迅速蔓延并无法控制，并立刻做出疏散集体宿舍全部员工的决定：
(1）通知制衣厂义务消防队装备整齐地赶到火灾现场全力灭火，控制火情蔓延
3）同时拨打119火警、120紧急抢救中心电话（模拟行动）。各部门安全责任人协同疏散队员，疏散员工到安全区域并清点人员后，马上向安委会主任报告。
参与员工必须以严肃、认真、投入的态度参与本次活动。当口哨一响，管理人员各就各位，有秩序地组织员工安全疏散，并在指定安全区域列队。凡发现不认真行动拖拉、嬉戏者，将由人力资源部安排一天（消防培训）教育（无薪），确保演习工作的顺利完成。
员工宿舍工作计划篇三
20xx年，本人在做好日常管理工作的基础上，加大对宿舍长的培训力度，督促提高服务质量；坚持各项规章制度，规范宿舍管理；制定宿舍区突发事件处理预案，加强安全检查，普及安全知识教育，确保宿舍区内的安全稳定大局；开展宿舍文化和文明宿舍创建活动，构建和谐宿舍氛围；协调部门，积极为教职员工创造良好的生活环境。具体工作如下：
宿舍的日常管理工作琐碎复杂，事关教职员工切身利益，要求管理者不但要有高度的责任心，还要有较强的业务能力和工作水平,本人刚上任经验少、水平需不断提高，这就需要我在工作中不断学习和思考，努力提高工作水平和业务能力。本学期努力做好以下几项日常管理工作：
1.根据校宿舍管理部门确定的工作目标，及时完成各项工作计划和任务.
2.对宿舍长各项管理服务工作进行认真的指导、检查、监督、考评。
强化服务意识，提高服务质量，本学期将对宿舍长进行培训，丰富培训内容，不断改进工作方法和工作作风，为教职员工提供一个良好的学习、生活和工作环境。
本学期，我将研究宿舍管理中的新情况、新问题，认真执行各项规章制度，规范宿舍管理。同时，将加强与部门的联系，定期检查其相关制度的落实情况，定期通报，确保各项规章制度的顺利实施。
1.制定宿舍区突发事件处理预案，确保突发、紧急事件应急工作高效有序地进行，对突发事件能够积极预防、快速反应，妥善处置。
2.加强对教职员工宿舍区防火、防盗、防传染性疾病等安全工作的检查。定期、不定期地对宿舍的安全情况进行检查，特别是宿舍的用电安全，发现安全隐患，及时向相关部门报告并提出整改建议。
3.总结经验，创新工作思路，改进工作方法，关注教职员工思想动态，坚决预防和制止恶性事故的发生，为教职员工提供良好的学习和生活环境。
员工宿舍工作计划篇四
宿舍安全工作是一直强调的，也是重中之重的工作，安全无小事，出事没有回头路。所以在工作是我们把安全管理工作一直放到首位。
1、时刻警惕着私拉电线，使用明火和使用大功率电器的现象出现。这一年来，我们不间断的宣传，并以教育引导为主，学生上课时我们进行排查，发现有寝室使用大功率电器的立即没收，消除了安全隐患。另外，我们还要求同学们之间要相互提醒，共同监督。
2、抓好学生晚归、不归现象。我们严格遵守查房点名制度，做好查房记录，对晚归、不归学生，总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系，查清去向，做好记录，次日把晚归、不归信息送给各分院。
3、我们要求自己时刻摸清学生的思想，每月要对所管理的学生进行思想交流，及时发现有思想情况的学生及时疏导、上报。
宿管工作是个比较繁锁的工作，水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作。对于故意损坏公物的学生，除了批评教育还要追交赔款。
住校的学生大部分都是第一次离开父母，有些学生生活上不能自理，我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。夜里遇到学生生病，我们的宿管员陪同去医院。并利用黑板报做好各种宣传，做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等。
三、宿舍卫生方面。
寝室卫生是历年来的老大难，为了改变这一状况，促使学生养成良好的生活习惯，营造一个文明的学习、生活和休息环境。我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查，评出“文明寝室”通过光荣榜给予宣传表扬，并对脏、乱、差的寝室进行督促整改。，通过长抓不懈，寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。
回顾即将过去一年，我们完成了学院交给我们的各项工作，为学校做出了一定贡献。但我们清醒地认识到，离校领导的要求还有一段距离，展望未来，我们紧紧围绕正德厚生，务实创新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，争取更上一层楼。
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作为学校的宿舍管理员，平时在工作期间就要认真负责，管理好宿舍，当工作暂时告一段落之后就可以对自己的工作做个总结，那么宿舍管理员工作总结怎么写比较好呢?下面是由工作总结之家小编为大家整理的“学校宿舍管理员下学期工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
20xx—20xx学年，是我校宿管工作不断提高，不断完善的一年，也是取得较好成绩的一年。在学校政教处的领导下，各位班主任的配合下，我以高度的责任感，努力完成学校下达的各项任务指标。下面就20xx—20xx学年工作总结如下。
一、宿舍安全管理方面。
宿舍安全工作是一直强调的，也是重中之重的工作，安全无小事，出事没有回头路。所以在工作是我们把安全管理工作一直放到首位。
1、时刻警惕着私拉电线，使用明火和使用大功率电器的现象出现。这一年来，我们不间断的宣传，并以教育引导为主，学生上课时我们进行排查，发现有寝室使用大功率电器的立即没收，消除了安全隐患。另外，我们还要求同学们之间要相互提醒，共同监督。
2、抓好学生晚归、不归现象。我们严格遵守查房点名制度，做好查房记录，对晚归、不归学生，总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系，查清去向，做好记录，次日把晚归、不归信息送给各分院。
3、我们要求自己时刻摸清学生的思想，每月要对所管理的学生进行思想交流，及时发现有思想情况的学生及时疏导、上报。
宿管工作是个比较繁锁的工作，水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作。对于故意损坏公物的学生，除了批评教育还要追交赔款。住校的学生大部分都是第一次离开父母，有些学生生活上不能自理，我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。夜里遇到学生生病，我们的宿管员陪同去医院。并利用黑板报做好各种宣传，做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等。
三、宿舍卫生方面。
寝室卫生是历年来的老大难，为了改变这一状况，促使学生养成良好的生活习惯，营造一个文明的学习、生活和休息环境。我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查，评出“文明寝室”通过光荣榜给予宣传表扬，并对脏、乱、差的寝室进行督促整改。，通过长抓不懈，寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。
回顾即将过去一年，我们完成了学院交给我们的各项工作，为学校做出了一定贡献。但我们清醒地认识到，离校领导的要求还有一段距离，展望未来，我们紧紧围绕正德厚生，务实创新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，争取更上一层楼。
自从去年秋，被学校领导从一线教学人员抽调到宿舍管理员岗位以来，牢固树立宿舍管理为一线的教育教学服务，为学生生活服务的思想。一学年来，在学校领导的关心支持下，在学校后勤团队的帮助和寄宿生的努力中，我在宿舍管理岗位主要做了以下几方面的工作：
一、通过常规化精细化的管理，搞好宿舍的环境卫生。
由于宿舍卫生是宿舍管理中的重要方面，因此，我在接管宿舍管理的前期阶段通过频繁的深入宿舍巡查和查后的反思总结，将宿舍卫生环境的管理常规化和细致化，在x校长的帮助下还打印装订“学生宿舍管理日志”和“宿舍卫生常规检查记录”，用于每天的检查与记载以及每周一次的统计与评比。
在管理中为了激发寄宿生积极参入宿舍管理，充分发挥寄宿生在宿舍管理中的主体作用，将宿舍卫生的常规检查评比权下放给舍长。通过专门召开的舍长会议，向他们进一步细化了对宿舍卫生检查打分的标准和要求。为防止舍长在每日卫生常规检查中出现疲劳感和枯燥感，我将x个舍长分成ab两班，实行ab两班轮班倒的方式进行，每班检查一周。另外，将每班又分成男舍长组和女舍长组，分别检查男生宿舍和女生宿舍，每一组各是x个舍长，各负其责。其中一个正舍长负责记录另外五个舍长检查的情况及打分。另外五个舍长分别负责检查宿舍卫生的五个区域，每人检查其中的一个区域。这样大大缩减了舍长在卫生检查中所占用的时间。每日检查的时间通过协商定在每天早上的大课间。
同时，在寄宿生集会中强调，宿舍卫生的常规检查评比打分的目的，不是光为打分而检查，重要的是希望在检查中发现卫生打扫存在的问题，能及时的对问题进行整改。最终为自己创建一个干净、整齐的宿舍居住环境。虽然常规检查的权利下放给了舍长，但是，宿舍管理员并没有就此就放任不管了，而是经常亲临现场进行指导。指导舍长怎样量化打分，示范指导舍员如何将盖被子折叠整齐，将垫单子铺平整。对于低年级的小同学，还安排高年级的大同学进行一对一的帮扶。通过一学期的检查评比与指导，宿舍的卫生环境达到了天天干净，日日整齐的效果。干净整齐的宿舍环境还潜移默化地使寄宿生还养成了良好的卫生习惯。这一良好的现象得到了上级检查领导的肯定与好评。
二、运用深入巡查法和评比打分的方式，管好寄宿生的纪律。
宿舍寄宿生纪律的好与坏，不仅会影响到寄宿生良好休息习惯的养成，还会影响到寄宿生在宿舍的人身安全。因此，在20xx年秋季开学初，我首先利用宿舍的文化牌，指导寄宿生对“做文明舍员，创文明宿舍”的内容进行了学习与要求。然后针对部分宿舍的寄宿生违纪的现象，制定了一些实用而便于操作的的纪律管理打分办法和奖惩措施。
在纪律管理中，除了制定纪律管理的打分办法和奖惩措施外，管理员还对宿舍进行一日早、中、晚至少三次的深入巡查。特别是下晚自习后，管理员对寄宿生在小吃部吃晚餐的情况、在宿舍洗漱的情况，及熄灯后上床入睡的情况都进行频繁的全方位的巡查。发现问题就及时的当场处理，从而保证了寄宿生在校住宿的睡眠质量，为第二天的课堂学习提供有效的保障。寄宿生的纪律好了，他们的安全隐患自然就少了。现在，寄宿生已经养成了按时作息的生活习惯。
三、经过晓之以理，动之以情的情感教育，配合学校做好寄宿生的思想工作。
经过近一年的宿舍管理，使我感悟最深的就是，宿舍管理并不像很多不知情的教师想象的那样简单。只是开关宿舍门，清点一下寄宿生的人数，督促寄宿生打扫一下卫生就能搞定的表面事。其实，它和搞班务管理一样，重在育人。也就是要做好寄宿生的思想工作，管住寄宿生的心。
在这一学年中，我碰到过寄宿生偷钱的，乱拿别人生活物品的，打架的，骂人的，甚至是以大欺小敲诈钱财的等等不良的现象。面对寄宿生这些不良的行为，宿舍管理员的处理方式与方法是否得当?是否及时?它都会影响到宿舍的风气，影响到寄宿生生活的人文环境是否稳定，甚至会无形地影响到寄宿生在课堂中的学习效果。
为此，我总是采取晓之以理，动之以情的情感教育方法，利用课余休息时间进行个别谈话，或集中寄宿生实行集体教育等方式教育寄宿生。
通过因人而异，因事不同的教育，现在宿舍中偷钱的，打架的，骂人的等等不良现象基本没有了，宿舍风气也好多了。
四、以一颗慈母之爱心，关心寄宿生的身心健康。
由于寄宿生大半的时间都是在学校度过的，他们又远离父母，缺乏父爱、母爱的呵护，在学校生活中难免会遇到这样那样的生活问题或者心理困惑。因此，当寄宿生在生活中遇到这些的问题时，我就以一颗慈母之爱心，去关心寄宿生的身心健康。比如：
五六年级女生，她们第一次遇到月经来潮不知所措，感到很茫然的哭泣时，我就像她们的母亲一般教她们怎样去处理。同时还亲自深入各个女生宿舍，亲切地向她们介绍这方面的生理卫生知识。另外，还向她们细致的讲述了在经期要如何的注意经期卫生。经过我的一番耐心细致的引导，她们不再因为此事的发生而恐慌了。
当个别寄宿生在晚上想家了，或者思念在外打工的父母了，悄悄哭泣时。我就会像母亲一样与他们亲切的谈心，安慰他们要学会坚强。当看到个别寄宿生的衣服或裤子破了，我就拿来针线，给他们缝补，或者教他们学着自己缝补。
当有的寄宿生洗了衣服，遇到下雨，我还会用洗衣机帮他们脱水。每天晚上十点半左右，在实行最后一次巡查宿舍时，如果天气冷，发现那个同学在熟睡中掀翻了被子，我总会情不自禁地去为他们盖好。
通过这一系列如同母亲做的小事，温暖着每一个寄宿生的心，营造出一个充满爱意，温馨如家的宿舍。
五、尽职尽责，及时处理宿舍中的突发事件。
在这一年的宿舍管理中，遇到了一些无法预知的突发事件。比如：遇到寄宿生晚上生病了，就一边面电话联系其家长，一边及时的请保安送其去医院救治。遇到个别寄宿生的床架或床板坏了，就及时的向x校长汇报，安排保安给帮忙修理，或者更换。遇到个别寄宿生由于一时冲动，打坏了同宿舍的舍友，就赶在第一时间让肇事者送受害者去医院救治，还要通知双方家长协商解决医药费用。特别是x宿舍的xx因吃坏了，将屎拉倒裤裆里后，悄然回家，多亏了x校长和xx老师的帮忙，最后才将他找回来一事。在此我要特别感谢他们!
在这一年的宿舍管理中，我虽然是尽职尽责，但是由于经验不足，工作中还是出现了一些难以预料的失误，内心感到内疚与不安。希望学校领导与家长能给予理解与原谅。相信我会在今后的管理中不断总结教训，完善管理措施，尽量减少失误。将宿舍管得更好。
又到一年期末时，在即将过去的一年中，我作为学生公寓的一名宿舍管理员，在学校后勤管理处的领导下，秉承"一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切"的宗旨，在积极做好本职工作的基础上，不断进取，时刻为能做一名优秀的学生公寓管理员而努力着。首先，我认为，要做一名合格的宿管就要从基础工作抓起。所以在过去的一年中，我认真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等宿舍管理与服务工作，保障宿舍区住宿生活秩序正常，为学生提供了良好的住宿生活条件。学期初，我认真做好学生的登记入住工作，详细了解了每个宿舍的入住情况。一段时间下来，我对很多同学都有了深入的了解，为以后的管理工作打下了良好的基础。另外，通过平时和同学们之间的关爱式聊天，及时搜集学生们对宿舍管理的意见和建议并予以反馈，我与很多同学都有了较深的交流和沟通，也与他们建立了良好的友谊，这让我今后的工作得到了同学们的大力支持，工作起来也比较得心应手。
其次，我协调负责公寓维修的工作人员开展日常的维修服务工作，做好日常维修情况的跟进、统计记录工作，保障公寓水电设施使用、运转良好，满足了同学们的住宿生活需要。本学期中，我在认真做好公寓学生的报修统计记录工作的基础上，及时与后勤维修组的工作人员联系，并亲自参与、监督。保证了每次维修工作的及时、圆满完成，为同学们的学习生活提供了保障。
再次，我协助保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作。通过对同学们的安全教育和宣传并加强自己的值班管理和巡查，做好宿舍区视频监控系统的日常管理，我全心全意地维护着宿舍区的安全、稳定。当我值守夜班时，每次遇到晚归的同学，我都会按照学校规定让她们在记录表上登记，并适当询问晚归的原因，耐心地给她们讲解晚归的危险，教导他们下次按时回宿舍。
此外，在过去的工作中，我也存在着一些需要改进的方面，例如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈，科学管理、规范管理还不够深入等。这些我在今后的工作中一定会着重注意，争取做一名更加优秀的宿舍管理员。
最后，随着学校制度的不断完善和我们宿舍管理员自身的不断进步，相信以后我们的学生公寓管理工作会迈上一个更高的层次。
员工宿舍工作计划篇五
为了更好地为学生们服务，体现我校“以人为本，以发展为本”的管理理念，创造一个美好的学习和生活环境，促使学生生活学习习惯文明健康，展示附中在符冠烨校长的领导下建设花园式校园的步伐和师生们的精神面貌;争取把宿舍管理推上制度化、规范化的轨道，使宿舍管理工作让领导放心，学生放心，家长放心。根据学校的实际情况，本中心具体计划如下：
一、做好服务工作。
1.转变思想观念。教育和引导所有宿舍管-理-员都要有服务意识，宿舍管-理-员首先应该是服务员。服务好我们的学生是我们的首要职责。
2.提高服务质量。下大力气转变服务机制，做好水电和生活设施的维修服务及管理。要急学生之所急，要在第一时间解决学生的问题，特别是要以最快的速度解决学生断电、漏水和卫生间堵塞的问题。宿舍管-理-员应主动、热情、和蔼地服务好学生。设立服务投诉电话。接到投诉后中心进行调查核实，及时对不负责任的受投诉的宿舍管-理-员进行处理，并记录其情况作为任用或考核的依据。
二、依法管理，科学管理。
1.加强中心规章制度建设，制定《宿舍管-理-员素质要求》、《宿舍管-理-员职责和工作细则》、《学生公寓内务管理规定》和《男女宿舍管-理-员班次安排》，建立、健全学生宿舍楼值班制度(已制定《宿舍管-理-员交接-班登记表》)，做到值班有记录和宿舍检查情况通报，并制订处理突发事件的预案，做到管理、服务制度化、规范化。
2.抓好宿舍管-理-员队伍的建设。加强领导，加强素质培训和职业道德教育，使宿舍管-理-员在工作中使用文明用语，严格遵守学校、中心的各项规章制度。树立服务思想，讲求服务质量，崇尚爱岗敬业。
3.健全日常检查和保洁队伍，在各学生宿舍楼设立“花园式校园监督台”，对学生的`行为进行监督、教育。组织对各宿舍进行卫生检查评比(评比要量化考核：勤俭节约，主要是节约水电;宿舍无乱涂画、无残留标贴现象，厕所便池无污垢、地面无积水、墙面无乱涂刻，盥洗间水池、地面无乱倒饭菜、无果皮杂物)。每学期至少检查2次，在教育学生的基础上，引导学生爱护公物，增强学生爱护公物的责任意识。同时，给获奖的宿舍颁发奖状和奖品。
4、加大学生宿舍楼安全、防盗设施建设力度。针对学生宿舍的安全、防盗工作，一方面加强学生提高自我防范的宣传，另一方面硬件的改进，将学生宿舍门锁改为门栓、加装插销(特别是一楼的宿舍)，争取宿舍管-理-员队伍统一着装、集中培训，对进出楼人员情况进行造册登记监控管理，以便于对宿舍动态进行管理。同时，加强防火安全教育，禁止学生乱接电器，消除安全隐患。
三、做好宿舍管理工作和学校领导交代的临时性工作。深入宿舍了解学生学习和生活情况，做好住宿学生的思想工作，对学生进行爱祖国，爱人民，爱我附中的宣传，使其树立正确的人生观、世界观。以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，为学校的发展和管理做点实事，为领导的决策提供第一手资料。
注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索s宿舍管-理-员工作计划。
员工宿舍工作计划篇六
1、洗漱干净，每天临睡前必须洗脸、刷牙、洗脚。
2、准时熄灯、脱衣睡觉。一般要求只穿内衣、^v^或睡衣就寝。
3、盖被合适，根据气温决定盖被的多少。
4、睡姿正确，不蒙头睡觉，向右侧睡，枕头的高度要适中。
5、安静睡眠。
6、晚上就寝时间不要在宿舍里写作业、看书，“开夜车”。
7、早晨按时起床，早起的学生,保持安静，不要影响他人休息。
8、中午按时休息，要躺在床上睡觉，至少保持安静，注意不要躺着看书，不玩游戏，不在床上吃东西，不在阳台上，楼道里做有影响他人休息的活动。
9、午休按时起床，不要在午休期间，离开生活区。有事要先向老师请假。
（二）寝室纪律制度。
1.服从生活教师的安排。自觉遵守校规校纪，一旦违纪按学校有关规定处罚。
2.服从寝室长的安排。自觉维护全寝室成员的合理利益。
3.按时起床，维持早起时的纪律，早起床的同学不能吵闹影响他人休息。
4.在早锻炼、上课、自习、做操、劳动或其他集体活动时不准在寝室逗留。上课期间不得随意回寝室，如有必要，须在生活部作好登记，并在生活老师陪同下方可进入宿舍。
5.寝室门定时上锁，落锁期间禁止采用任何形式非法入内。
6.未经同意，不擅入他人寝室。
7.按时就寝，打就寝铃后，不准在寝室外活动，不准在室内谈笑，高声叫嚷，更不准在寝室内说粗话、争吵、打架。
8.午休期间保持安静。
9.搞好寝室卫生，内务。每天起床后打扫卫生，整理内务，叠好被子，物品摆放整齐，保持整洁。
10.不乱丢脏物，不向阳台下、楼道里丢垃圾，不向室内、室外倒污水。不随地吐痰，不乱泼脏水，不乱扔杂物；不随地大小便。
11.不应向对面的寝室楼喊叫。
12.寝室内未经老师批准，不得留宿外人，不准在外面留宿，熄灯后不准擅自外出。
13.注意安全，严防事故。不准在寝室内点蜡烛，用明火，不准乱动电源开关。不准在床上蹦跳和打玩。
14.情趣健康，无恶习，无污言秽语，团结友爱，互帮互助。
15.爱护公物，节约用水、用电。
16.不能在寝室里用膳。
17.就寝时间不能大声打电话。
18.在宿舍内，学生之间不得买卖东西。
（三）内务制度。
（一）洗漱台。
1、毛巾干净，整齐划一，平直，上下对称，有序挂好。
2、刷牙杯表面要保持干净，杯的把手、牙刷、牙膏一律向右摆齐，呈一条线，上下对称，整齐有序的摆在杯架上。（梳子、化妆品自行保管）。
3、台面干净，干燥，无污渍，无杂物。洗漱盆内无积水，杂物，保持干净洁白。
4、镜面保持干净明亮。
5、杯架的镜面要保持干净透明。
6、热水壶表面要干净，统一放在洗漱台台面上中间，靠墙。
7、肥皂等要摆放整齐（建议：装进肥皂盒，整齐有序的摆放在杯架上或台面。）。
8、抹布不要放在洗漱台上(建议放在卫生间的毛巾架上)。
（二）地面。
1、地面扫干净，无垃圾，杂物。（建议1：全部脱鞋，穿袜子、拖鞋或棉拖鞋等进内室，内室保持洁净，鞋子可以拿进屋整齐摆放在鞋架上或者整齐的摆放在门口。建议2：有条件的寝室，在洗漱台、卫生间活动用一双拖鞋，在内室活动穿另一双拖鞋，最好备一个鞋架和根据需要多备一些踏脚毯。）。
2、拖干，拖净，无积水，无污渍，保持明亮的。
3、垃圾桶统一摆放在室内灯的开关下，靠墙。（垃圾桶里的垃圾及时清理。）。
4、踏脚毯保持干净，无积留泥土。
5、凳子表面无损坏，摆放整齐，统一放在各自的桌子前。
（三）桌子。
1、桌子表面干净，无破损。
2、书架隔板上的日用品摆放要整齐美观（建议：最上层摆放脸盆或篮子，盆内（篮子）放沐浴用品，毛巾可以叠成方块或条形，搭放在盆沿上；中间层摆放瓶瓶罐罐之类的东西；桌面层摆放书籍或小钟等等）。
3、学生就寝时外套必须折叠整齐统一摆放在桌子上，裤子在下，上衣在上，要求上衣将衣领叠在外；内衣折叠好放置在自己的头下。
4、抽屉：抽屉内不可有脏的物品，只能放置必须的生活用品，不可放置杂物；抽屉必须保持洁净，物品摆放有序。注意把抽屉关好。
5、衣柜内保持干净，衣服整齐有序，无异味。
（四）床上。
1、被子、毛毯叠成方块有棱角（宽的折成三折，长的折成四折），统一放在床头中间，开口的一面朝床梯。
2、枕头，席子，褥子，床单平整美观，叠放有序。
3、蚊帐统一美观，挂起、垂下或收掉。（建议：把开口向两边收起，夹住，布置温馨，挂些装饰品）。
4、床上不要放其它非睡眠用的物品。
（五）鞋架。
1、鞋子摆放整齐。袜子塞在鞋子里或用衣架挂在阳台外。
2、架子隔板及梯子保持干净，无泥土积留。
3、隔板里除了鞋子，不放其他东西（建议：大件的包、箱可以放在隔架里，雨伞统一放在第一层隔板上）。
4、拖鞋摆放整齐统一。（建议：凉拖鞋放在卫生间外面的墙边，呈一条线；棉拖鞋放在寝室右侧的墙边----鞋柜的边上；外穿的鞋子一律放在走廊里（多余的有序的放在阳台上或鞋架处）。
（六）阳台。
1、地面要清扫干净。
2、阳台围栏上不挂衣物（如袜子、内衣、抹布、衣架等，不摆凳子）。所有凉的衣服都用衣架挂到凉衣杆上。
3、卫生清洁工具（拖布、扫把、垃圾铲斗），衣叉等整齐摆放在阳台一角，位置合理，有条理。
4、阳台玻璃要保持干净明亮的，铁杆保持干净。
（七）门窗。
1、门面、窗面保持干净无破损，玻璃明亮。
2、卫生间门要关上，前门要锁上，窗户关紧，窗帘收起，通光，阳台门打开通风（建议：用一张凳子定住阳台门）。
3、窗台上没有其他影响美观的东西。
4、门前走廊保持干净。
（八）卫生间。
1、墙面、地面保持洁净。
2、马桶干净，无积物。
3、清洁工具摆放有序。
4、及时补充卫生纸，纸篓清理干净，每天一换。
5、隔帘收起。帘杆上不挂有其他东西。
6、卫生间内不放其他杂物（如衣服，凳子，脏布条），不乱放沐浴用品。抹布可以挂在毛巾架子上。
7、卫生间内保持空气清新，无恶臭味。（建议：及时清洗，放一个空气清新剂）。
（九）整体。
1、墙壁无涂画、脚印、手印等，不乱粘贴纸张、图片等，保持洁白，无破损。
2、室内、阳台等不得乱拉线，桌上、床上、墙上等不得乱粘贴粘钩。
3、床架的缝隙清扫干净。其他墙上小件物品（如毛巾架、开关等）保持干净。
4、整体通光保持明亮，通风保持通风，室内无异味（建议：在屋内放空气清新剂或香料）。
5、整体布局健康，室内装饰美观大方，温馨，高贵，有特色，有文化。
6、关水、关电。
（四）室内卫生制度。
1、人人做好内务卫生工作，做到洁、齐、美。
2、衣橱内的衣服干净、有序，臭鞋袜及时清洗，不要放在屋子里。
3、衣柜要经常打开通风，没有霉味。每个月换洗一次被套、枕套、床单，根据季节变化晒被子和褥子，至少保证一个月一次，霉季一大周一次，没有霉味。席子要注意检查，清洗，防止发霉。
4、换洗的衣服不能随便扔在地上，必须放入洗衣框里。
5、及时清理垃圾，每天早、中、晚，离开寝室要打扫卫生。不能随地吐痰。
（五）个人卫生制度。
1、早晨起床、晚上就寝要刷牙、洗脸、洗脚。
2、天冷要擦肤面油。
3、定期洗澡（要根据气温和当天的活动决定，保证身上干净、清爽）。
4、勤换衣服、鞋。袜、^v^每天换洗，外套至少两天换洗一次。
5、穿着整齐，得体，根据气温适度增减衣服。
6、每次出门前要照镜子，检查自己的着装打扮，勤梳头和保持微笑。
7、大假前修剪学生手指甲和脚趾甲。
8、男生每月剪一次头发，每天要梳理。女生提倡留齐耳短发，每天必须梳理整齐。
（六）寝室安全制度。
1.按分配的房间、床位住宿，不得擅自调换。
2.按时归宿，生活老师每天要查就寝人员，没有特殊原因，休息时间期间学生不得在宿舍区外逗留。
3.遵守作息制度，按时睡觉、起床；不准在床上蹦跳和打玩。
4.不可在寝室、楼道追逐打闹，进入生活区必须保持安静，小声说话，轻声走路。
5.注意防火。不得私自乱拉乱扯电线、乱装电源插头，禁止使用违禁电器，禁止点燃蜡烛、烧火。不准乱动电源开关。
6.注意防盗。不随便串宿舍，不准私自留客住宿，不准无故在校外住宿，严格请假制度；及时关窗锁门。
7.自觉维护公共秩序，上下楼梯严禁拥挤，严禁在公寓内追逐打闹。走路靠右行。
8.防微杜渐，禁止打架。
9.注意检查电源开关，防止触电；正确使用饮水机，谨防烫伤。
10.严禁带危险物品进入寝室！
（七）财物管理制度。
1、像爱护自己的物品一样爱护公物。
2、校服、雨伞、刷牙杯、脸盆，水壶等易移动的物品要统一编号，必要的交由生活老师时统一保管。
3、自觉爱护公用财产，对人为损坏公物要赔偿。不明破坏者的由整个寝室共同赔偿。
4、对受损公物，要及时向生活老师报修。
5、妥善保管个人财物，不带贵重物品进生活区，数额较大的现金及贵重的物品请班主任代管。
（八）零食管理制度。
禁止在宿舍吃零食，除牛奶、水果、奶粉、营养品、药品等和学校超市里所卖的东西之外。发现学生有零食的将一律没收，保管。
员工宿舍工作计划篇七
深入宿舍了解学生学习和生活情况，做好住宿学生的思想工作，对学生进行爱祖国，爱人民，爱我附中的宣传，使其树立正确的人生观、世界观。以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，为学校的发展和管理做点实事，为领导的决策提供第一手资料。
员工宿舍工作计划篇八
住宿生管理工作是一项繁锁，细致的工作，它事关每个学生的学习、生活、安全、心理等各个方面，需要有高度的责任感和不厌其繁的耐心。
为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境，提高住宿生的自立、自理能力，养成良好的生活习惯，使我校的宿舍管理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特制定本计划：
一、管理目标
培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成。
二、管理措施
（一）协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人。
1、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长。
2、固定床位，统计各床位人员以及信息。
（二）加强安全管理。增强学生安全防范意识，消除不安全隐患。
1、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩，注意自身安全。
2、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用。
3、上课、课外活动、晚自修时间，除因病请假经同意外，一律不能留在宿舍。
4、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入学生寝室。
5,严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍。
6、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人。
7、不准客人（含学生家长）在学生宿舍留宿。
8、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品。
9、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案。晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处。
10、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告.
（三）加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成。
（四）定期召开室长会议。
作好宿舍管理的指导，对于出现的普遍问题进行纠正和指导。
（五）搞好文明宿舍评选工作。将文明宿舍的评选与日常管理结合起来。
每月搞一次宿舍大扫除。让每一个宿舍不留任何卫生死角。
（六）在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动，在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围。
1、大力表彰宿生中出现的好人好事。
2、开展各种评选活动，对勤俭节约的，模范遵守纪律的，热心帮助同学的等各种同学授予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为。
（七）开展丰富多彩的`文娱活动，丰富学生的生活，提高学生的素质，促进学习的进步。
（八）加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有责任心的同学有一个自我展现的舞台。推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责。每层楼男、女生各设立一名楼长。
（九）以“爱心”来关注每一位住宿生，使每一位学生都有“家”的感觉，增强凝聚力，让住宿生管理成为学校的一个亮点。
1、 严格遵守作息时间，不迟到、不早退，不擅自离岗，因病因事需请假，必须保证宿舍内24 小时有管理人员值班。
2、 树立严格的安全防范意识，注意防盗、防火、防触电等。
3、 对学生严格管理，耐心教育，热情关心，不能辱骂和体罚学生。
4、 负责保持宿舍卫生清洁，被褥干净，无闲杂人员。上课期间一律不允许学生回宿舍，如学生因病回宿舍必须有班主任签字的请假条，否则不允许进入宿舍。管理人员要对生病的学生给予关心照顾。
5、 严格按照住校生花名册上的宿舍门牌号、床位号管理学生，不允许学生私自调换宿舍。
6、 负责检查宿舍纪律（尤其是熄灯后，应立即督促学生不要吵闹，不要点蜡照明，应马上睡觉。）多转几圈，直到学生入睡为止。
7、 定期组织学生擦洗墙围、门窗玻璃等。
8、 管好宿舍的设备、设施，发现问题及时上报。
9、 积极开展文明宿舍创建工作。
1、接受学生科的领导，积极配合学生科做好宿管工作。
2、认真做好宿舍安全防范工作，确保学生人身及财产、公物安全，防范意外侵害和损失。
3、要及时制止学生在宿舍内吸烟、喝酒、乱泼水、随地小便、赌博等不良行为；对打架等恶性事件，要及时制止，并立即上报学生科处理。
4、每天要在早饭后、午饭后两次打扫楼周围卫生，同时要在上午11：50前彻底清扫楼内卫生。宿舍的地每天要拖一遍，墙群要天天擦，厕所要天天冲涮干净，楼梯扶手及公用门窗要天天擦洗，确保不留卫生死角。
5、要按时吹哨，催促学生预备前离开宿舍，并逐宿舍认真清查，确保不留一个学生（有病请假的除外）。晚上熄灯后要禁止学生出宿舍楼，催促学生及早就寝，并配合值班老师认真查寝。
6、要树立节约意识，按时开关水电。每天要仔细检查水龙头和排污管，需要维修立即上报；对个别宿舍私自安装大功率灯泡，要批评教育并上报学生科。
7、树立服务意识。路灯和宿舍内灯泡损坏时要及时上报更换；遇到雨雪等恶劣天气要及时开楼门收放学生衣物。
8、学生进出宿舍要严格把关，不得私自让学生随意进出宿舍。禁止男、女生互串宿舍，上课期间学生因特殊情况一律凭学生科宿管老师签字进出宿舍。
9、要认真履行工作职责，一天24小时坚守岗位，不能随便离岗脱岗。有事或有病要提前一天请假，以便做好安排。
宿管员未按职责要求不尽职尽责，扣目标奖或予以辞退。
1、未按时开关宿舍大门，一次扣2元。
2、上课期间禁止学生逗留宿舍或随便进入宿舍（特殊情况须持学生科和班主任签条），发现一人次扣5元。
3、禁止学生和外来人员在宿舍内停放自行车，否则一次扣5元。
4、随时盘查学生带入、带出的物品。公物不准带出宿舍，易燃易爆、危险品及酒类不准带入宿舍，否则发现一次扣10元。
5、熄灯后及时查寝，制止点蜡、大声喧哗、打扑克、听放录音机等现象，制止不及时一次扣5元。
6、对学生斗殴、偷盗、聚众喝酒等恶性事件及时发现及时制止，并及时通知学生科，若处理不及时不得当一次扣20元，因发现不及时，制止不力，酿成重大恶性事件，扣发当月全部目标奖，扣发当月部分或全部工资。
7、及时制止，发现、上报破坏公共财物的行为和个人，否则一次扣5—10元。
8、保持宿舍楼道，墙壁干净、无积水，厕所每日冲涮一次，并负责宿舍楼周围卫生。打扫不及时不彻底一次扣5元。
9、上班时间不得擅自离岗脱岗，只要宿舍开门必须在岗值班，缺岗一次扣5元。
10、不允许男、女生互串宿舍，查出一次扣5元。
员工宿舍工作计划篇九
为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本规定。
本规定适用于公司所有集体宿舍员工。
1、行政人事部负责员工宿舍统一管理；
2、各部门、各单位负责所属员工的住宿申请及有关配合工作；
3、宿舍长负责宿舍管理；
4、宿舍只提供单身员工个人住宿。
1、入住人员一律凭《员工宿舍入住申请单》按照行政人事部的统一安排入住；
2、入住人员必须遵守宿舍管理人员的要求，在规定房间、床位入住；
3、男员工不准在女生宿舍留住，女员工不准在男生宿舍留住；
4、入住员工不许带非公司人员入内，更不准留宿；
6、员工中午禁止在宿舍外从事活动，影响他人休息；
7、员工晚间23：30后禁止嬉闹、开音响、看电视、大声喧哗、影响他人休息；
9、严禁翻弄他人的行李及衣物等，违者视为偷窃行为。
11、室内不得使用或存放危险及违禁物品；
12、烟灰、烟蒂不得丢弃地上；
13、换洗衣物和鞋不得堆积地上；
14、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒；
15、每间宿舍公开、民主推选寝室长一名，负责本宿舍的值日安排及卫生纪律的监督；
16、公司行政人事部负责对宿舍卫生进行不定期检查，并选出最佳寝室与最差寝室，对最佳寝室给予适当奖励，对最差寝室给予一定处罚。
17、有下列条件者不得入住：
犯有传染病者。
有不良奢好者；
18、住宿员工有下列情况之一者，取消其住宿资格，情节特别严重的，交由司法机关处理：
不服从宿舍长的监督指挥者；
在宿舍内赌博（打麻将）斗殴吸毒行骗及酗酒；
蓄意破坏公用物品或设施等；
宿舍内接待异性人员或留宿外人亲友者；
经常妨碍宿舍安宁屡教不改者；
违反宿舍安全规定者；
无正当理由经常在外住宿者。
1、进出随手关门，保证宿舍内人员、财产安全；
2、保护自己的个人物品，禁止他人取用；
3、自觉爱护公司财物，如有损坏，照价赔偿；
5、对于紧急事件，宿舍长电话通知公司行政人事部，同时电话请求相关特殊服务机关实行救助（如119、110、120等）。
1、入住人员自觉遵守宿舍卫生要求，爱护环境，严禁乱扔垃圾，随处大小便；
2、宿舍及走道内严禁开伙做饭，不得乱拉乱接电线、使用电具；
3、自觉清理宿舍内及宿舍门口卫生，保持室内卫生；
5、不得在走廊、宿舍门口、楼梯间堆放垃圾和从阳台、窗口向下抛物；
1、入住人员不收取住宿费；
2、水电费按实际支出情况由入住人员共同分摊；
3、宿舍长每人每月补助50元。
员工宿舍工作计划篇十
1、目的：
为增强员工的消防安全意识，提高对紧急情况下组织的运转和处理突发事件的应变能力，更好地了解宿舍环境及消防逃生路线，提高着火紧急情况下的自救能力。
2、演习范围：
雅戈尔纺织城职工宿舍（男生）。
雅戈尔纺织城职工宿舍（女生）。
因考虑到现场环境，仅于宿舍通道及宿舍安全坪内作演习逃生动作，疏散地点为集体宿舍前门，灭火动作于各自宿舍楼道进行。
3、演习程序：
1、演习时间：2011年9月17日。
2、演习地点：集体宿舍现场。
3、演习总指挥：安全主任与消防大队。
4、演习协助：公司安全委员会。
5、参加人员：宿舍全体住宿人员。
6、演习过程安排：演习时间约为20分钟。
7、演习前各部门安全负责人协助培训：根据宿舍逃生示意图，向员工讲解：演习目的、灭火工具的位置、疏散出口分配、纪律性、组织性。
8、火灾模拟：
模拟宿舍管理员发现火情后，立刻通报厂长及安全委员会主任，安全委员会收到消息后立刻联系消防队长，同时赶紧奔赴火情现场。当经理与安全委员会主任赶到现场，发现火情迅速蔓延并无法控制，并立刻做出疏散集体宿舍全部员工的决定：
1）通知制衣厂义务消防队装备整齐地赶到火灾现场全力灭火，控制火情蔓延。
3）同时拨打119火警、120紧急抢救中心电话（模拟行动）。各部门安全责任人协同疏散队员，疏散员工到安全区域并清点人员后，马上向安委会主任报告。
9、疏散纪律：
参与员工必须以严肃、认真、投入的态度参与本次活动。当口哨一响，管理人员各就各位，有秩序地组织员工安全疏散，并在指定安全区域列队。凡发现不认真行动拖拉、嬉戏者，将由人力资源部安排一天（消防培训）教育（无薪），确保演习工作的顺利完成。
公司安委会。
制定时间：2011年8月10日。
员工宿舍工作计划篇十一
高校劳卫部有责任协助学校创造和谐文明的校园文化氛围，构建温馨舒适的学习环境，为了加强学院精神文明建设，营造良好的学习生活环境，提高本系班级美化程度，推进班级文化建设，规划和完善班级教室管理，增强同学们的道德修养和综合素质、塑造良好的大学生形象，培养当代大学生积极向上的精神，促成良好的班级学风。
机械与电气工程系全体班级。
机械与电气工程系各班教室。
1.向机械与电气工程系全体班级发放比赛通知和宣传单。
2.在教学楼、食堂张贴宣传海报，以加大宣传力度。
3.召开各班宣传委员会议，向他们讲解和说明此次活动的要求和规则，使同学们了解本次活动的意义。
注：所有的宣传工作要在比赛之前完成。
1.主题鲜明、格调高雅、文化气息浓厚，有创意。
2.设计布局合理，有利于学习，教室设计与装饰美观、大方，协调要有青春气息，有各自特色与风格。
3.教室(走廊)无乱扔、乱倒、乱贴、乱画、破坏公务以及其它违纪现象。
4.能较好地体现班级特色和学习氛围。
环境卫生(30分)。
1.走廊、教室地面干净无污渍，墙面清洁无灰尘、天花板及灯管无蜘蛛网，门窗干净无灰尘，清洁工具摆放整齐，教室外走廊及窗台无杂物、灰尘。(15分)。
2.课桌椅干净无灰尘，摆放整齐有序、间距得当;桌面学习用品摆放整齐。(15分)。
文化项目(70分)。
1.班务公布栏(前面)，宣传栏和黑板报(后面)(10分)。
2.课程表，作息时间表，值日表，班干部职责表，要有序张贴于教室前面班务公布栏内，张贴牢固、无破损。(10分)。
3.讲台上有学生座次表，讲台内外干净整洁，物品摆放整齐。无杂物(10分)。
4.宣传栏或黑板报内容新颖、有班级特色。(15分)。
5.教室两边墙壁装饰风格突出。(15分)。
6.黑板报内容积极向上、书写工整、布局美观。(15分)。
7.班级奖状或荣誉由教室前面或后面中间按序向两边张贴。(非本班荣誉一律不得张贴)(5分)。
1.本系评出一、二等奖各1个，三等奖2个进行奖励和表彰。
2.评比结果纳入四月份班级卫生评比考核之中，进行统一加班级管理分奖励。
机械与电气工程系全体劳卫干部。
关于增加宿舍请示。
2017关于增加宿舍请示范本。
关于清理宿舍经营活动的通知。
关于宿舍学生检讨书合集九篇。
员工宿舍工作计划篇十二
20xx年，本人在做好日常管理工作的基础上，加大对宿舍长的培训力度，督促提高服务质量；坚持各项规章制度，规范宿舍管理；制定宿舍区突发事件处理预案，加强安全检查，普及安全知识教育，确保宿舍区内的安全稳定大局；开展宿舍文化和文明宿舍创建活动，构建和谐宿舍氛围；协调部门，积极为教职员工创造良好的生活环境。具体工作如下：
一、加强学习和研究，不断提高日常工作管理水平。
宿舍的日常管理工作琐碎复杂，事关教职员工切身利益，要求管理者不但要有高度的责任心，还要有较强的业务能力和工作水平,本人刚上任经验少、水平需不断提高，这就需要我在工作中不断学习和思考，努力提高工作水平和业务能力。本学期努力做好以下几项日常管理工作：
1．根据校宿舍管理部门确定的工作目标，及时完成各项工作计划和任务.
2．对宿舍长各项管理服务工作进行认真的指导、检查、监督、考评。
二、加大对宿舍长的.培训力度，督促认真做好服务工作。
强化服务意识，提高服务质量，本学期将对宿舍长进行培训，丰富培训内容，不断改进工作方法和工作作风，为教职员工提供一个良好的学习、生活和工作环境。
三、认真执行各项规章制度，规范管理。
本学期，我将研究宿舍管理中的新情况、新问题，认真执行各项规章制度，规范宿舍管理。同时，将加强与部门的联系，定期检查其相关制度的落实情况，定期通报，确保各项规章制度的顺利实施。
1．制定宿舍区突发事件处理预案，确保突发、紧急事件应急工作高效有序地进行，对突发事件能够积极预防、快速反应，妥善处置。
2．加强对教职员工宿舍区防火、防盗、防传染性疾病等安全工作的检查。定期、不定期地对宿舍的安全情况进行检查，特别是宿舍的用电安全，发现安全隐患，及时向相关部门报告并提出整改建议。
3．总结经验，创新工作思路，改进工作方法，关注教职员工思想动态，坚决预防和制止恶性事故的发生，为教职员工提供良好的学习和生活环境。
员工宿舍工作计划篇十三
宿舍是组成班级的最基本单位，是同学学习、生活、休息的重要场所。室友就是亲人，而宿舍就是我们共有的家。因此，我的理念就是：大家同住一个屋檐下，要相互帮助，团结友爱，共创文明宿舍。
舍长应该明确做舍长的指导思想是"为大家服务，同时锻炼自我能力"。因此必须以身作则，起好带头作用，协助老师管理并自觉接受室友的监督。
一、指导思想。
培养学生自理能力，使其养成良好的就寝、生活习惯，营造一个安定，舒心的学习环境，使学生全面健康的发展。坚持团结合作互助友爱的信念，创建和谐浓爱之家。
二、任务目标。
1、时刻牢记自己是一舍之长，率先垂范，带头遵守学校的各项纪律制度，工作积极主动，有奉献精神。
2、加强自身修养，严于律已；刻苦学习文化课，努力提高成绩，增强个人管理能力。
3、心系宿舍全体成员，注意与同学之间的沟通与交流，采纳同学们的合理化建议。
4、督促同学按时起身，按时休息，按时关灯。
5、培养室友们整理好自己的内务，物品自己摆放整齐美观，并养成良好的生活习惯。
6、与室友团结合作，协助宿舍长的管理，按时就寝，按时起床。
7、平时卫生要认真打扫并且要保持好。
8、安全第一，每天要确保门要栓好锁好，珍贵物品要保护好。
9、最重要的一点是，要让每个室友都能够独立面对生活上和学习上的一切困难，以后能够更好地走向社会。
三、加强活动建设，创建文明和谐宿舍。
1.积极参与宿舍文化节。
2.可以进行适当的团体活动。
3.开展体育锻炼。
最后，希望通过以上的方法措施，能够有利于建设和谐文明宿舍。是各室友能够全面发展，更好的走向社会。同时培养室友之间的感情，创造一个属于我们自己的大学宿舍生活。当然如有不合理的地方，可以进行改进和调整，尽量达到要求让我们的宿舍更好更和谐，让我们一起为了和谐和爱向前吧。
西苑1号宿舍楼538宿舍。
舍长：潘越。
员工宿舍工作计划篇十四
寝室长工作计划又迎来了一个新的学期，很荣幸能够担任寝室的寝室长，寝室长这职位说大不大，说小你小，但寝室长对于一个完整的寝室却必不可少。
经过一年的相处，我们的室友感情越来越浓厚，形成了一个和谐、幸福和温暖的家。寝室就是我们的家，室友就是我的的亲人，所以一个和谐的寝室对于我们来说是至关重要的，快快乐乐地度过大学生活，能在一个温馨幸福的环境里完成我们的学业，也是至关重要的。作为寝室长的我应该起到带头的作用，团结每位舍友，把我们的宿舍变成一个幸福快乐的家园。
在新的一学期开始，我要做好每一次工作，带领全体舍友认真完成老师交给的各项任务，积极参与自主管理，养成良好的.生活习惯。寝室卫生一直以来是学校的重点，一个优秀的寝室必然也少不了需要一个整洁清馨的宿舍环境，除了一周每天的上下午打扫外，每星期三下午由寝室长负责进行大扫除，争取评比文明寝室次数从无到有、从少到多。时刻关注寝室每一位成员的学习生活变化，大家互相帮助，不但在寝室生活上互助，也可以在学习和精神上互相支持与帮助。当然除了心系寝室全体成员，注意与同学之间的沟通与交流，采纳同学们的合理化建议外，我也会鼓励大家积极参加学校举办的学生活动，如寝室文化节，社团文化节等相关活动。这不但是寝室凝聚力的提升，更是使我们走出了寝室，融入了校园。
做为寝室长的我要好好干好每一件事，我坚信我有那个能力去把我们寝室管理好，构建好，努力成为一个幸福快乐的家园，也会让每位舍友能够在一起快快乐乐的度过大学生活。
员工宿舍工作计划篇十五
高校劳卫部有责任协助学校创造和谐文明的校园文化氛围，构建温馨舒适的学习环境，为了加强学院精神文明建设，营造良好的学习生活环境，提高本系班级美化程度，推进班级文化建设，规划和完善班级教室管理，增强同学们的道德修养和综合素质、塑造良好的大学生形象，培养当代大学生积极向上的精神，促成良好的班级学风。
机械与电气工程系全体班级
机械与电气工程系各班教室
1.向机械与电气工程系全体班级发放比赛通知和宣传单。
2.在教学楼、食堂张贴宣传海报，以加大宣传力度。
3.召开各班宣传委员会议，向他们讲解和说明此次活动的要求和规则，使同学们了解本次活动的意义。
注：所有的宣传工作要在比赛之前完成
1.主题鲜明、格调高雅、文化气息浓厚，有创意
2.设计布局合理，有利于学习，教室设计与装饰美观、大方，协调要有青春气息，有各自特色与风格。
3.教室(走廊)无乱扔、乱倒、乱贴、乱画、破坏公务以及其它违纪现象。
4.能较好地体现班级特色和学习氛围。
环境卫生(30分)
1.走廊、教室地面干净无污渍，墙面清洁无灰尘、天花板及灯管无蜘蛛 网，门窗干净无灰尘，清洁工具摆放整齐，教室外走廊及窗台无杂物、灰尘。(15分)
2.课桌椅干净无灰尘，摆放整齐有序、间距得当;桌面学习用品摆放整齐。(15分)
文化项目(70分)
1.班务公布栏(前面)，宣传栏和黑板报(后面)(10分)
2.课程表，作息时间表，值日表，班干部职责表，要有序张贴于 教室前面班务公布栏内，张贴牢固、无破损。(10分)
3.讲台上有学生座次表，讲台内外干净整洁，物品摆放整齐。无 杂物(10分)
4.宣传栏或黑板报内容新颖、有班级特色。(15分)
5.教室两边墙壁装饰风格突出。(15分)
6.黑板报内容积极向上、书写工整、布局美观。(15分)
7.班级奖状或荣誉由教室前面或后面中间按序向两边张贴。(非本班荣誉一律不得张贴)(5分)
1.本系评出一、二等奖各1个，三等奖2个进行奖励和表彰。
2.评比结果纳入四月份班级卫生评比考核之中，进行统一加班级管理分奖励。
机械与电气工程系全体劳卫干部
员工宿舍工作计划篇十六
以13中学20xx年工作计划为指导思想，转变教育观念，树立质量意识和服务意识，全面提升学校寝室管理，创设良好的育人环境，努力使学生养成寝室文明习惯。
1、根据学校扎实抓好“质量意识、服务意识”的要求，使宿舍管理从卫生、环境及学生文明习惯等方面达到学校相关要求。
2、稳定生活老师队伍，加强对生活老师的培训，并使其管理水平进一步提高，以优化的学生的管理。
3、进一步加强对学生的直接管理工作，努力做到及时、有效，使对学生的管理真正落到实处，发挥管理的有效性和时效性。
4、建立学校、年级组、班主任、家庭联动管理网络，使对学生的管理及时、有效、快捷，构建和谐管理理念。
5、优化住宿安排，尽最大限度使住宿安排合理、便于管理。
6、配合总务处搞好配套设施的保护和维修工作，做好节水、节电及寝室公共财产的管理工作。
7、抓住安全工作不放松，努力搞好住校生的安全教育工作。
1、继续抓好学生的就寝行为习惯，搞好学生的养成教育。
2、继续抓好住校生的就寝纪律、卫生工作，使学生就寝环境得到进一步改善，为提高学校教育教学质量作出应有贡献。
(1)生活老师根据工作职责做好对住校生的早、中、晚的纪律、卫生的监督检查和督促工作，关心并爱护学生。
(2)班主任老师与学校管理人员配合，对生活老师上报的住校生违纪情况及时与班主任沟通交流，配合生活老师做好教育工作。
(3)学校管理人员多深入寝室，发现存在问题并及时处理，使管理收到明显成效。
(4)加强寝室文化建设，营造良好的就寝环境，改善住宿条件，方便住宿学生。
3、继续完善管理制度，并加强对制度的检查、考核力度，特别是对住校生早、中、晚就寝纪律及卫生的考核，同时加强违纪学生的教育，使管理制度得到严格执行。
(1)生活老师每天及时对住校生早、中、晚就寝纪律及卫生进行考核，及时汇总考核结果并上报，学校管理人员及时做好学生的教育工作，使考核收到成效。
(2)学校管理人员深入年级组，与年级主任和班主任沟通、协调，共同解决出现的问题。
(3)加强对问题学生的教育和处理工作，努力构建和谐的住宿环境。
4、继续加强对生活老师的培训，使之具有与管理相符的能力，并加强指导与考核，稳定生活指导老师管理队伍，使管理水平更上一个台阶。
(1)生活老师要善于学习，深入到所管理年级学生之中，了解学生思想动态，与学生建立良好感情，关心并爱护学生，成为学生的良师益友。
(2)严格对生活老师的管理与考核工作，学校管理人员每天深入寝室，加强对生活指导老师在岗情况及工作情况进行考核。
(3)建立管理激励机制，稳定生活指导老师管理队伍。
5、建立学校、年级部、班主任、家庭联动管理网络，及时向年级组、班主任及家长汇报住校生日常情况，关爱每一位住校生，使对学生的管理及时、有效。
1.转变思想观念。教育和引导所有宿舍管理员都要有服务意识，宿舍管理员首先应该是服务员。服务好我们的学生是我们的首要职责。
2.提高服务质量。下大力气转变服务机制，做好水电和生活设施的维修服务及管理。要急学生之所急，要在第一时间解决学生的问题，特别是要以最快的速度解决学生断电、漏水和卫生间堵塞的问题。宿舍管理员应主动、热情、和蔼地服务好学生。设立服务投诉电话。接到投诉后中心进行调查核实，及时对不负责任的受投诉的宿舍管理员进行处理，并记录其情况作为任用或考核的依据。
1.加强中心规章制度建设，制定《宿舍管理员素质要求》、《宿舍管理员职责和工作细则》、《学生公寓内务管理规定》和《男女宿舍管理员班次安排》，建立、健全学生宿舍楼值班制度(已制定《宿舍管理员交接班登记表》)，做到值班有记录和宿舍检查情况通报，并制订处理突发事件的预案，做到管理、服务制度化、规范化。
2.抓好宿舍管理员队伍的建设。加强领导，加强素质培训和职业道德教育，使宿舍管理员在工作中使用文明用语，严格遵守学校、中心的各项规章制度。树立服务思想，讲求服务质量，崇尚爱岗敬业。
3.健全日常检查和保洁队伍，在各学生宿舍楼设立“花园式校园监督台”，对学生的行为进行监督、教育。组织对各宿舍进行卫生检查评比(评比要量化考核：勤俭节约，主要是节约水电;宿舍无乱涂画、无残留标贴现象，厕所便池无污垢、地面无积水、墙面无乱涂刻，盥洗间水池、地面无乱倒饭菜、无果皮杂物)。每学期至少检查2次，在教育学生的基础上，引导学生爱护公物，增强学生爱护公物的责任意识。同时，给获奖的宿舍颁发奖状和奖品。
4、加大学生宿舍楼安全、防盗设施建设力度。针对学生宿舍的安全、防盗工作，一方面加强学生提高自我防范的'宣传，另一方面硬件的改进，将学生宿舍门锁改为门栓、加装插销(特别是一楼的宿舍)，争取宿舍管理员队伍统一着装、集中培训，对进出楼人员情况进行造册登记监控管理，以便于对宿舍动态进行管理。同时，加强防火安全教育，禁止学生乱接电器，消除安全隐患。
深入宿舍了解学生学习和生活情况，做好住宿学生的思想工作，对学生进行爱祖国，爱人民，爱我附中的宣传，使其树立正确的人生观、世界观。以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，为学校的发展和管理做点实事，为领导的决策提供第一手资料。
住宿生管理工作是一项繁锁，细致的工作，它事关每个学生的学习、生活、安全、心理等各个方面，需要有高度的责任感和不厌其繁的耐心。
为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境，提高住宿生的自立、自理能力，养成良好的生活习惯，使我校的宿舍管理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特制定本计划：
培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成。
(一)协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人。
1、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长。
2、固定床位，统计各床位人员以及信息。
(二)加强安全管理。增强学生安全防范意识，消除不安全隐患。
1、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩，注意自身安全。
2、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用。
3、上课、课外活动、晚自修时间，除因病请假经同意外，一律不能留在宿舍。
4、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入学生寝室。
5、严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍。
6、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人。
7、不准客人(含学生家长)在学生宿舍留宿。
8、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品。
9、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案。晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处。
10、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告.
(三)加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成。
(四)定期召开室长会议。
作好宿舍管理的指导，对于出现的普遍问题进行纠正和指导。
(五)搞好文明宿舍评选工作。将文明宿舍的评选与日常管理结合起来。
每月搞一次宿舍大扫除。让每一个宿舍不留任何卫生死角。
(六)在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动，在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围。
1、大力表彰宿生中出现的好人好事。
2、开展各种评选活动，对勤俭节约的，模范遵守纪律的，热心帮助同学的等各种同学授予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为。
(七)开展丰富多彩的文娱活动，丰富学生的生活，提高学生的素质，促进学习的进步。
(八)加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有责任心的同学有一个自我展现的舞台。推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责。每层楼男、女生各设立一名楼长。
(九)以“爱心”来关注每一位住宿生，使每一位学生都有“家”的感觉，增强凝聚力，让住宿生管理成为学校的一个亮点。
员工宿舍工作计划篇十七
住宿生治理工作是一项繁锁，过细的工作，它事关每个学生的学习、生活、平安、心理等各个方面，必要有高度的责任感和不厌其繁的耐心。
为创造一个平安、卫生、舒适、文明、宁静的学习情况，进步住宿生的自立、自理才能，养成优越的生活习惯，使我校的宿舍治理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特订定本工作计划：
一、治理目标。
培养学生自立、自理才能，匆匆进学生优越生活习惯的养成。
二、治理步伐。
（一）和谐各班主任兼顾支配住宿人员，做到分工明确，职责到人。
1、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长。
2、固定床位，统计各床位人员以及信息。
（二）增强平安治理。加强学生平安警备意识，打消不平安隐患。
1、寝室表里不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩，注意自身平安。
2、近期使所有治理人员和各室长都学会灭火器的使用。
3、上课、课外运动、晚自修光阴，除因病告假经同不测，一律不能留在宿舍。
4、家长看望学生，必须经治理教师同意后，方可同治理教师一道进入学生寝室。
5、严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍。
6、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打斗或干扰别人。
7、不准客人（含学生家长）在学生宿舍过夜。
8、不按期清查管束刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品。
9、住宿生必须严格执行告假制度，除学校规定的假期外，均应在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师告假，并将假条交治理先生立案。晚自习光阴不得外出，如有特殊环境须征得治理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以缺课论处。
10、离开寝室要关好门窗并加锁，要帮忙学校搞好防火、防毒、防盗、防坏人等治安工作，发明环境要实时向先生申报.
（三）增强日常治理，作好每日的卫生、规律反省通报，积极匆匆进学生优越习惯的养成。
（四）按期召开室长会议。
作好宿舍治理的指导，对付呈现的广泛问题进行矫正和指导。
（五）搞好文明宿舍评选工作。将文明宿舍的评选与日常治理结合起来。
每月搞一次宿舍大打扫。让每一个宿舍不连任何卫存亡角。
（六）在住宿生中积极开展“弘扬正气”的运动，在住宿生中营造一种“康健积极向上”的优越生活、学习气氛。
1、鼎力表彰宿生中呈现的大好人好事。
2、开展各类评选运动，对节约勤俭的，表率遵守规律的，热心赞助同学的等各类同学赋予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为。
（七）开展富厚多彩的文娱运动，富厚学生的生活，进步学生的素质，匆匆进学习的提高。
（八）增强学生自我治理，让学生介入到宿生治理工作中来，让那些有责任心的同学有一个自我展现的舞台。推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责。每层楼男、女生各设立一名楼长。
（九）以“爱心”来关注每一位住宿生，使每一位学生都有“家”的感到，加强凝聚力，让住宿生治理成为学校的一个亮点。
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