在我们的生活中，时间管理是一项必不可少的技能。使用简洁明了的语言和合适的词汇来表达总结的内容。接下来是一些总结写作的案例，供您参考和学习，希望能帮助到您。
应聘酒店经理的简历篇一
简历编号：
更新日期：
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
茂名。
身材：
178cm75kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
22岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
导游/旅行顾问：导游/旅行顾问、市场销售/营销类、客户服务类：
工作年限：
1
职称：
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
1500--。
希望工作地区：
广州广州广州。
个人工作经历：
公司名称：
广州市铧厦商务中心起止年月：-10～-03。
公司性质：
私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：
公寓客房部管理员。
工作描述：
负责管理夜班前台收银和客房部的管理，解决夜班发生的.特殊问题。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：
咖啡师。
工作描述：
11月-7月，广州德莉巧克力咖啡连锁饮食有限公司全职咖啡师。
负责吧台咖啡出品，收银以及客户服务工作，为一线接触客户群体的岗位，必须有良好的客户服务精神，团队协作精神和突发事件紧急处理应变能力。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
潮汕职业技术学院（广州校区）。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
潮汕学院(广州校区)。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
精通。
工作能力及其他专长。
作为旅游酒店管理人员必须善于交际和沟通交流，具有良好的亲和力，面对目前竞争激烈的社会，我有足够的勇气接受各种考验，愿意尝试各种挑战，抓住一切机会锻炼自己的才能，使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展.
详细个人自传。
为人正直责任心强，处事细心，有头有尾，根据工作经验能够处理一定的突发疑难问题。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
136xxxxxxxxx。
家庭电话：
手机：
136xxxxxxxxx。
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
应聘酒店经理的简历篇二
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：湛江身材：171cm68kg。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
工作年限：3职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：1500—2000希望工作地区：广州深圳。
公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装。
担任职务：跟单。
工作描述：主要负责布种客源的开发，销售及销售后的跟进工作。
离职原因：寻求更大的发展机会。
公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：接待及收银。
工作描述：负责对酒店客人的接待及收款工作。
离职原因：转行。
公司性质：民营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：礼宾员。
工作描述：主要负责对酒店客人的接待，行李的寄存，运送，回答客人的`问询等。
离职原因：往更高的职位发展。
教育背景。
毕业院校：广东行政职业学院。
所学专业一：酒店管理所学专业二：商务英语。
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语优秀。
国语水平：良好粤语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
交际能力强，擅长于接人待物;。
过大学英语四级，口语流利;。
熟悉办公软件，办公设备的操作;。
在酒店行业工作的过程中，认识一定量的外国商人朋友，多次协助他们在中国采购商品，曾协助过南非世界杯服装采购商在广州采购大批量的文化衫。
应聘酒店经理的简历篇三
目前所在地：xx。
民族：xx。
户口所在地：xx。
身材：xxxxkg。
婚姻状况：未婚(已婚)。
年龄： x岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
工作年限：3。
职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：1500--2000希望工作地区：广州深圳。
个人工作经历：公司名称：xx公司。
公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装。
担任职务：跟单。
工作描述：主要负责布种客源的开发,销售及销售后的.跟进工作。
离职原因：寻求更大的发展机会。
公司名称：xx公司。
公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：接待及收银。
工作描述：负责对酒店客人的接待及收款工作。
离职原因：转行。
公司性质：民营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：礼宾员。
教育背景。
毕业院校：
最高学历：
所学专业一：酒店管理所学专业二：商务英语。
外语：英语优秀。
国语水平：良好粤语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
交际能力强,擅长于接人待物;过大学英语四级,口语流利;。
熟悉办公软件,办公设备的操作;。
应聘酒店经理的简历篇四
三年以上工作经验|女|27岁（1983年10月16日）。
居住地：上海。
电话：137xxxxxxxx（手机）。
e-mail：/。
最近工作[2年5个月]。
公司：上海xx宾馆。
行业：酒店/旅游。
职位：房务调度员最高学历。
学历：大专。
专业：宾馆/酒店管理。
学校：江西蓝天学院。
求职意向。
到岗时间：即时。
工作性质：全职。
希望行业：酒店/旅游，生活服务。
目标地点：上海。
期望月薪：面议。
目标职能：大堂经理，楼面经理。
工作经验。
/7—至今：上海xx宾馆[2年5个月]。
所属行业：酒店/旅游。
客房部房务调度员。
1.管理客房钥匙及对客户提供物品借用服务。
2.受理客人投诉问题，并及时做好反馈。
3.接受本部门各区域报来的维修，通知维修中心，并做好登记。
4.做好可售房的控制及确保房态的.准确性。
5.完成交接班工作及反馈客人的意见、建议。
6.根据每日的客房营业收入，制作营业日报表。
汇报对象：部门主管。
下属人数：2。
/6--2008/5：江西xx宾馆有限公司(500人以上)[1年]。
所属行业：酒店/旅游。
客房客房服务员/楼面服务员。
1.打扫和保持客房的卫生和良好的住宿环境。
2.接听客人电话，处理客人需求。
教育经历。
/9--2007/6江西蓝天学院宾馆/酒店管理大专。
语言能力。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
英语等级英语四级。
培训经历。
2007/8--2008/7xx酒店专业人员专业英语培训酒店专业英语。
证书。
2007/12导游资格证书。
/12全国计算机等级三级b。
自我评价。
酒店管理专业毕业，并有3年宾馆服务经验。能耐心的处理客户的需求，提升客户对宾馆的满意度。
应聘酒店经理的简历篇五
年龄：26岁身高：160cm。
婚姻状况：未婚户籍所在：贵州。
最高学历：大专工作经验：1-3年。
联系地址：贵阳。
求职意向。
最近工作过的.职位：人事经理。
期望工作地：贵州省/贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：~3000元/月。
期望从事的岗位：人事专员/助理。
期望从事的行业：无限制。
技能特长。
技能特长：善于沟通，有较强的管理及组织能力。
教育经历。
天津轻工职业技术学院(大专)。
起止年月：9月至7月。
学校名称：天津轻工职业技术学院。
专业名称：国际物流与报关。
获得学历：大专。
更多。
应聘酒店经理的简历篇六
简历就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说，简历是求职的“敲门砖“。下面是应聘酒店经理简历，请参考.
基本资料。
姓名:***性别:*。
年龄:***身高:***。
学历:***工作年限:***。
居住区域:***。
户口所在地:***。
求职意向。
期望从事职业:。
领班|大堂经理。
期望月薪：3000元。
工作经历。
直接下属：10位。
汇报上司：前厅经理。
角色描述：由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练，得到酒店管理层的一致赞誉和认可，被破格提升为前厅经理，顶替离职的前厅经理职位；做为酒店的前厅经理，负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员，参与酒店总经理的管理层会议，贯彻总经理的管理精神；负责领班人员的职效考核和升迁建议；负责投诉处理和客户关系的深化建设。
直接下属：50位。
主要业绩：干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来，确保整个酒店。
前厅的业务的正常顺畅开展。
自我描述。
计算机技能：熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件。
礼仪形态：受过专业的礼仪培训，具备良好的礼仪技能。
沟通技术：具备良好的沟流沟通技能，能够准确的理解沟通需求。
应聘酒店经理的简历篇七
姓名：xxx性别：x学历：大学本科。
年龄：28工作年限：3年毕业院校：
兴趣爱好：爬山看书社交联系电话：
教育经历。
2003.9――.7xxxxxx机械设计制造及其自动化。
外语水平。
国家英语四级。
工作经历。
2007.7-.9xxxx有限公司。
工作部门：市场营销部职位：销售经理。
职能范围：
市场调研和客户需求研究，技术咨询、技术监测和技术服务，销售产品及货款回收，产品履约服务，客户关系维护。
主要工作业绩：
参与xxxx项目等40余个大型重点工程项目的前期洽谈，项目投标、报价及技术协议的谈判、商务合同的签订等具体工作。
2009.9-至今xxxx有限责任公司。
工作部门：销售部职位：销售主管。
职能范围：
市场调研和客户需求研究，技术咨询、技术监测和技术服务，销售产品及货款回收，产品履约服务，客户关系维护。
主要工作业绩：
工作经验总结。
通过这3年的工作及学习，学习并掌握了与客户交流的技巧，在见到不同类型的客户时，能根据对客户的初步了解，抓住客户的心理，找到沟通的突破口，能很快得到客户的认可，和客户成为朋友，在技术及商务谈判时，能较快速、准确的判断出客户的意图和底线，从而做出对策，为公司争取利润最大化。做销售工作，我信奉先做人，后做事的准则，要和客户做朋友，主动了解客户的喜好和需求，尽量满足客户的需求，帮助客户解决工作及生活上的问题，在客户及家人生日时主动问候，并送上小礼品，在逢年过节时，及时送上祝福和问候，把客户当成朋友，这样客户才能从心理上认可你，接受你，我们才能更好的开展工作。
自我评价。
本人性格开朗、善于交际；为人正直，上进心强。
学习能力强、抗压力大，具有较强的沟通、管理能力。
工作期间认真、积极主动、团队意识强；能按时、按质、按量的完成任务。
最重要的是能力，相信公司会觉得我是此职位的合适人选！
应聘酒店经理的简历篇八
国籍：xx。
目前所在地：xx民族：xx。
户口所在地：xx身材：xxxxkg。
婚姻状况：未婚(已婚)年龄：x岁。
培训认证：诚信徽章：
人才类型：普通求职。
工作年限：3。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职-随时。
月薪要求：1500--2000。
希望工作地区：广州深圳。
公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装。
担任职务：跟单。
工作描述：主要负责布种客源的开发,销售及销售后的跟进工作。
离职原因：寻求更大的发展机会。
公司名称：xx公司。
公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：接待及收银。
工作描述：负责对酒店客人的接待及收款工作。
离职原因：转行。
公司性质：民营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：礼宾员。
所学专业二：商务英语。
外语：英语优秀。
国语水平：良好。
粤语水平：优秀。
应聘酒店经理的简历篇九
国籍：中国。
目前所在地：广州。
民族：汉族。
户口所在地：广州。
身材：170cm65kg。
婚姻状况：未婚。
年龄：24岁。
人才类型：普通求职。
应聘职位：市场销售/营销类:销售助理客户服务类酒店/旅游后勤类。
工作年限：2职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：1500--2000。
希望工作地区：广州。
2005年8月——2005年11月于新西兰，奥克兰海城酒家工作，任服务生。
毕业院校：奥克兰北岸酒店管理专科学院。
所学专业一：酒店管理所学专业二：
1.客户服务资格证书，
2.新西兰酒类销售资格证，
3.咖啡师资格证书，
4.调酒师资格证书，
5.食品安全标准应用证书。
外语：英语良好。
国语水平：精通粤语水平：精通。
应聘酒店经理的简历篇十
民族：汉族。
年龄：22岁。
国籍：中国。
目前所在地：广州。
户口所在地：广州。
身材：162cm?46kg。
婚姻状况：未婚。
求职意向。
人才类型：普通求职?
应聘职位：建筑/房地产/物业管理类：贸易专员、公关/媒介/广告类、客户服务类：
工作年限：2职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地区：广州。
工作经历。
公司名称：喜达屋酒店及度假村集团起止年月：20xx-03～。
公司性质：外商独资。
所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：预订销售专员reservationsalesassociate。
工作描述：
4.接听并处理来自旅行社、商业机构以及公众客户的预定电话；
5.接听并协助解答喜达屋优先顾客的电话咨询，协助完成优先顾客会员登记。
公司名称：广州富力君悦大酒店起止年月：20xx-04～。
公司性质：外商独资。
所属行业：饮食，旅游业，宾馆。
担任职务：凯悦会员部售后协理。
工作描述：
负责酒店vip客户的参观酒店接待,以及其它尊贵客人的接待事宜.
负责对会员的所以订餐订房所有需求的处理及安排.
应对vip会员的投诉,紧急事件以及售后问题处理.
对高端客户进行酒店会员vip卡的跟进销售.
负责配合总监对小组的其他成员工作的带领与督促。
配合行政经理的其它行政事务工作.
公司名称：广州某网络科技有限公司起止年月：20xx-07～20xx-04。
公司性质：私营企业。
所属行业：电子商务。
担任职务：产品策划兼运营助理。
工作描述：
在此公司任职运营助理一职位，期间的工作成果：
对于公司产品规划、网站运营的基础策划。
负责运营总部各项内部事务的协调以及对外联络工作。
负责运营总部发行文件、会议纪要、通知、各部门间沟通文档的撰写、文字输入，以及分发和传达。
负责执行运营经理安排的各项其它工作。
汇报对象：运营产品经理。
教育背景。
毕业院校：西南大学。
最高学历：本科。
获得学位:(在读)。
所学专业一：公共关系学。
所学专业二：国际经济与贸易。
教育经历。
20xx-0920xx-06西南大学公共关系学。
语言能力。
外语：英语优秀。
国语水平：优秀粤语水平：优秀。
工作能力。
优秀的工作业绩是最好的实力证明。具有良好的沟通能力、销售技能、服务意识。在工作的积累中结交到相当一部分的客户资源。面对客户的任何投诉和意见均能沉着冷静应对，在客户中获得不错的好评。
性格热情，开朗。乐意与人沟通。
坚持认为，工作每天都是新的，每天都有每天的计划和目标，每天进步一点点，人在哪里，优秀就在哪里。
个人自传。
先后在国内外企业从事多年客服及行政工作，积累了相对丰富的工作经验，对于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏实，认真，具备市场分析能力及销售经验，优秀的英文表达及写作能力。并且极富工作和团队精神，我性格开朗，乐于与人沟通，因此结交了许多朋友，具有良好的适应性和熟练的沟通技巧，能够出色地完成各项工作。
请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。
应聘酒店经理的简历篇十一
年龄:***身高:***。
学历:***工作年限:***。
居住区域:***。
户口所在地:***。
期望从事职业:。
领班|大堂经理。
期望月薪：3000元。
直接下属：10位。
汇报上司：前厅经理。
角色描述：由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练，得到酒店管理层的一致赞誉和认可，被破格提升为前厅经理，顶替离职的前厅经理职位；做为酒店的前厅经理，负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员，参与酒店总经理的管理层会议，贯彻总经理的管理精神；负责领班人员的职效考核和升迁建议；负责投诉处理和客户关系的深化建设。
直接下属：50位。
汇报上司：酒店总经理。
主要业绩：干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来，确保了整个酒店。
前厅的业务的正常顺畅开展。
计算机技能：熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件.
礼仪形态：受过专业的礼仪培训，具备良好的礼仪技能.
沟通技术：具备良好的沟流沟通技能，能够准确的理解沟通需求.
应聘酒店经理的简历篇十二
学历：初中及以下。
工作年限：10年以上。
执行能力强责任心强善于创新有创业经历。
工作经验(工作了7个月，做了1份工作)。
快餐公司。
工作时间：7月至今[11年7个月]。
职位名称：川菜厨师。
工作内容：本人擅长快餐大锅菜小炒多年，工作经验丰富.
自我描述。
本人做快餐厨师·多年，擅长各种大锅菜.川湘菜，经验丰富.
更多。
应聘酒店经理的简历篇十三
简历也属于文章的一种。试想一下我们平时喜欢看到怎样的文章?不断地出现语法和拼写错误?质粗纸廉、排版疏漏的文本?当然不是!简历必须吸引需求者的眼球，绝对不能让人倒胃口在如此小细节上!但好的简历也不该过分追求文学性与戏剧性，诸如“披星戴月战业绩、挑灯夜战创丰收”之类的非专业词语最好不要出现，那样会使人觉得矫揉造作。
好的简历都应将自己长处隐藏在字里行间，具有“虽不见人但呼之欲出”的效果。自信但谦和，礼貌兼诚恳，这样的态度应该不会出错。曾有一名求职新手因为在简历中卖弄不必要的幽默而惨遭折戟沉沙，这样的`结果最可能打击求职信心。
简历是一枝射向特定招聘单位“靶心”的箭。没有人可以靠一份简历走遍天下。不同的岗位需要不同的人，在简历中应该清楚地陈述自己的目标―――包括自己所追求的职位头衔以及自己拥有的与此工作相关的最有利的技能。语焉不详的陈述诸如“寻求一份可以充分发挥自己教育经验的工作”远远不如直截了当地写出“谋求员工培训部门的教员工作”让人有深刻的印象。
以下是小编和大家分享的酒店应聘简历表格模板，更多相关信息请访问(/jianli)。
***。
***。
汉
***。
***。
/jianli。
本人性格沉稳踏实，积极进取，***年的酒店工作经验为我的社会能力和管理能力打下了坚实的基础，有很强的团队意识，善于与人合作，能快速适应各种环境，有较强的组织能力，勤奋好学，通过工作能过不断地认识自己的优缺点努力改正，不断完善提高自我。踏实认真得学习态度，严谨负责的工作作风，热情大方的待人原则一直是我的工作信念。
行政·后勤类|人力资源类|客户服务类。
广告·会展·公关|互联网·电子商务。
面议。
***。
1周内。
职责和业绩：
负责酒店日常的接待和管理工作，保证前厅服务设施的功能处于完好状态；
时刻保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉；
督导下属员工工作任务，随时调整工作部署；
协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
全面负责前厅的接待和问讯工作，督导员工为客人提供高效优质的服务，直接对前厅部经理负责；主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其他部门的协调工作；负责客人的投诉处理，每天检查员工外表及工作情况，掌握员工的培训和当日及次日客房状态，在下班前与预定部核对好；及时申领物品，保证前台有足够办公用品，协助大堂副理检查大厅卫生，陈列，酒店介绍等宣传品，并在用餐时间临时接替大堂副理工作；负责每月有关报表的制作（员工上班表/薪酬/客房出入住对账等），努力完成前厅部经理或其他管理部门交给的任务。
职责和业绩：
接受客人预定、为客人办理入住、离店手续、为客人提供信息咨询，兑换外币等，同时监督管理员工做好工作，为员工做岗位技能培训等。
应聘酒店经理的简历篇十四
姓名：
性别:女。
国籍:民族:汉族。
身高:166cm政治面貌:群众。
教育程度:本科毕业时间:20xx年7月。
户籍:江西南昌现居住地:江苏昆山市。
现职位级别:中级职位(两年以上工作经验)工作年限:5年以上。
目前薪水:月薪4500人民币海外工作经历:没有。
期望工作性质:全职期望工作地区:江苏昆山市。
期望从事行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)。
期望从事职业:房地产开发/策划主管/专员。
期望薪水:期望岗位名称房地产开发/策划主管/专员(到岗:1周以内)。
其他要求:希望有培训机会。
自我评价/职业目标。
学校名称:江西科技师范学院(20xx年9月-20xx年7月)。
专业名称:环境艺术设计学历:本科。
公司名称:深圳黑马房地产顾问有限公司(20xx年10月-20xx年4月)。
公司规模:工作地点:南昌。
职位名称:置业顾问。
工作描述:主要职责范围为接待来访客户，了解客户需求，通过与客户的交流给客户解除疑惑，给客户信心，促进销售;工作任务是完成销售任务量，做好自身的工作总结，向上反馈客户来访情况，以及做好成交，不成交客户分析，注意收集客户意见，建议，供上参考。并为公司提出了一些行之有效的建议，促进销售。学习并掌握了一定的房产知识及销售技巧，提升自我的交际能力与应变能力，在职期间销售能力在前3名之内。
公司名称:南昌蓝海商业经营管理有限公司(20xx年4月-20xx年10月)。
公司规模:200~500人工作地点:南昌。
职位名称:物业总监助理。
※负责管理项目各项安全设备、工程资料、文案编辑、图纸及文件的整理工作;。
※协助物业总监制定并实施地下停车场车位规划方案;。
※协助物业总监制定及实施各项物业租赁合同;。
离职原因:个人发展。
公司名称:南昌铜锣湾广场投资有限公司(20xx年10月-20xx年3月)。
公司规模:50~200人工作地点:南昌。
职位名称:营销主管。
工作描述:筹备期项目规划方案建议、资料的收集与整理，进行市场调研和竞争楼盘调研工作。
制定年度销售策略和销售流程，拟定销售计划;。
制定销售价格及销控板;。
制定销售部管理制度、岗位职责及销售表格等;。
负责品牌和项目推广设计方案的全过程跟踪，并参与评审。
负责设计及实施阶段的资料收集、整理、归档工作。
与项目方案等相关外部公司的沟通协调工作。
策划方案各类程序审批、合同的拟定整理等工作。
离职原因:个人发展。
语种名称掌握程度。
英语一般。
职业技能。
职业技能:。
联系方式。
应聘酒店经理的简历篇十五
性别：女。
婚姻状况：未婚。
民族：汉。
户籍：广东。
年龄：23。
现所在地：天津。
身高：167cm。
联系电话：135******7758。
电子邮箱：******@qq。com。
希望岗位：前台接待/前台文员。
期望月薪：面议。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任前台接待。工作描述：
1、对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作，每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。
2、在前厅负责接待客，接听预约咨询电话，为客人提供咨询服务。
3、处理一些客人的投诉。
毕业院校：xx大学。
最高学历：大专。
毕业日期：20xx—07
专业：前台接待。
英语：英语3级，可以进行简单日常对话。
普通话：全国普通话考试二级甲等，普通话标准。
本人性格开朗、大方，把握良好的礼节知识和接待工作经验，头脑灵活、反应灵敏，能够灵活处理工作中的突发事件。我以为，前台接待工作代表着酒店的形象，岗位固然平凡但却十分重要，因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。
应聘酒店经理的简历篇十六
简历也属于文章的一种。试想一下我们平时喜欢看到怎样的文章?不断地出现语法和拼写错误?质粗纸廉、排版疏漏的文本?当然不是!简历必须吸引需求者的眼球，绝对不能让人倒胃口在如此小细节上!但好的简历也不该过分追求文学性与戏剧性，诸如“披星戴月战业绩、挑灯夜战创丰收”之类的非专业词语最好不要出现，那样会使人觉得矫揉造作。
好的简历都应将自己长处隐藏在字里行间，具有“虽不见人但呼之欲出”的效果。自信但谦和，礼貌兼诚恳，这样的态度应该不会出错。曾有一名求职新手因为在简历中卖弄不必要的幽默而惨遭折戟沉沙，这样的`结果最可能打击求职信心。
简历是一枝射向特定招聘单位“靶心”的箭。没有人可以靠一份简历走遍天下。不同的岗位需要不同的人，在简历中应该清楚地陈述自己的目标―――包括自己所追求的职位头衔以及自己拥有的与此工作相关的最有利的技能。语焉不详的陈述诸如“寻求一份可以充分发挥自己教育经验的工作”远远不如直截了当地写出“谋求员工培训部门的教员工作”让人有深刻的印象。
以下是小编和大家分享的酒店应聘简历表格模板，更多相关信息请访问(/jianli)。
姓名：
性别：
***。
联系电话：
***。
学历：
专业：
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
本人性格沉稳踏实，积极进取，***年的酒店工作经验为我的社会能力和管理能力打下了坚实的基础，有很强的团队意识，善于与人合作，能快速适应各种环境，有较强的组织能力，勤奋好学，通过工作能过不断地认识自己的优缺点努力改正，不断完善提高自我。踏实认真得学习态度，严谨负责的工作作风，热情大方的待人原则一直是我的工作信念。
求职意向：
目标职位：
行政·后勤类|人力资源类|客户服务类。
目标行业：
广告·会展·公关|互联网·电子商务。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx。
职责和业绩：
负责酒店日常的接待和管理工作，保证前厅服务设施的功能处于完好状态；
时刻保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉；
督导下属员工工作任务，随时调整工作部署；
协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
全面负责前厅的接待和问讯工作，督导员工为客人提供高效优质的服务，直接对前厅部经理负责；主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其他部门的协调工作；负责客人的投诉处理，每天检查员工外表及工作情况，掌握员工的培训和当日及次日客房状态，在下班前与预定部核对好；及时申领物品，保证前台有足够办公用品，协助大堂副理检查大厅卫生，陈列，酒店介绍等宣传品，并在用餐时间临时接替大堂副理工作；负责每月有关报表的制作（员工上班表/薪酬/客房出入住对账等），努力完成前厅部经理或其他管理部门交给的任务。
200x—200x。
***酒店前台接待领班、宾客服务中心领班。
职责和业绩：
接受客人预定、为客人办理入住、离店手续、为客人提供信息咨询，兑换外币等，同时监督管理员工做好工作，为员工做岗位技能培训等。
应聘酒店经理的简历篇十七
性别：女。
出生年月：******。
身高：165cm。
籍贯：贵阳。
民族：汉族。
政治面貌：团员。
工作经验：3年。
毕业院校：贵州经济管理干部学院。
专业：会计学联系方式：*******邮箱：*********。
2005——2008贵州饭店客房部服务员。
2001——2003贵州饭店客房部客房部中心高级文员。
2008——2011贵阳华美神奇大四酒店客房部经理。
2011——2013贵阳沃特酒店高级客房部行政管理。
负责报告和预测房间内部的出租情况，同时订房情况等等，认真做好本部门的统计汇总工作，在认真进行处理以后，才能够认真的对待租客的投诉。
负责协调内部各点的工作，通过这种方式来满足客户的需要，极大限度的为住户提供更好的服务，在征求了客人的意见以后，更好的维护酒店的声誉。
培训经历：2009——2012在贵州经历管理学校学习酒店管理和会计的相关工作。
自我评价：具有丰富的.团队组建和扩充经验，能够对酒店的年度计划，预算控制，资源统筹进行一个合理的定位，同时，也可以进行一定的统筹和管理，在执行的方面，我同样能够拥有很高的执行能力，能够在工作中有更好的担当，敬业工作，让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。
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