大学生村官离职报告范文(16篇)

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大学生村官离职报告范文(16篇)
时间:2023-11-10 03:04:04     小编:翰墨

报告是一种用于向他人汇报信息、提供分析和建议的书面或口头陈述。写一份较为完美的报告需要考虑几个关键要素。首先,明确报告的目的和受众,确定所要传达的信息。其次,进行充分的调研和收集数据,确保所提供的信息准确可靠。然后,采用逻辑严谨的结构和清晰明了的语言,将信息有条理地展示出来。此外,注意使用恰当的图表和图像来辅助说明,提高可读性和吸引力。最后,审校和修改报告,确保内容的准确性和连贯性。只有经过认真编写和反复修改的报告才能更好地满足读者的需求,提供有价值的信息。看一下这些报告范文,可以帮助我们找到一些灵感和写作的思路。

大学生村官离职报告篇一

尊敬的县委组织部领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。从xx年xx月份来到xx县xx村工作以来,至今有快两年时间,在这在这段时间的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是组织把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的基层工作人员。在观沟村担任村主任助理的这段时间里,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

工作期间,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,做一名优秀的xxx一直是我的梦想,因此,我更希望从事与所学专业相关的工作。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态,准备把自己置身于与xxx学相关的事务性工作中加强专业学习,为实现理想奠定一个良好的基础。

经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后,我决定辞去xx县xx镇xx村村主任助理这一职位。

在此,我感谢县委组织部和xx镇以及xx村的领导曾经提供给我学习和成长的机会。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

大学生村官离职报告篇二

县委组织部:

首先,感谢党组织一年来对我的培养,也很荣幸自己能成为洪泽村官中的一员。在基层将近一年的工作中,领导给了我很多的'培养和关爱,让我学到了很多,也进步了很多。但是出于个人缘由,我选择辞职。

在递交这份辞职书时,我的心情十分沉重。来到基层工作也快一年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。领导同等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依托的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己旁皇。细细想来,这一年来,我没做过一件让自己感到有所成绩的事。我为此感到深深的自责。

工作上没有成绩,生活上也有诸多不适应。近一年来,经常感冒生病,工作有时候感到有些力不从心。或许自己实在不适应现在的工作环境,心中还是向往城市的生活。

否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的爱好是甚么,自己喜欢甚么,自己合适做甚么,这一连串的问号一直让我懊丧,也让我萌生了辞职的动机,并且让我确定了这个动机。或许只有重新再跑到社会上去遭受挫折,在不断打拼中去寻觅属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

当前新农村建设正是需要人才的时候,同事都是斗志高昂,壮志满怀,而我在这时候候却因个人缘由选择离开,实在是深感歉意。

离开村官这个大集体,离开这些曾同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。感谢领导在一年期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩。

此致

敬礼!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

大学生村官离职报告篇三

尊敬的领导:

你好!

非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

在××两年的时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

×的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

再次感谢!

此致

敬礼!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

大学生村官离职报告篇四

尊敬的选聘办各级领导:

我是牛栏江镇老猴街村委会“大学生村官”,因为想要圆自己的职业理想,想要尝试不同的职业生活,现在,我特向组织部提出辞职申请。我对自己没能任职三年期满而感到深深地歉意,也为自己不能继续扎根东王集乡而深感惭愧。

在写这封辞职信的时候,我的内心充满了遗憾和也饱含了感激。遗憾的是我要离开这个充满生机的乡镇了,要和我任职的韩圩村说再见,不能再为朴实的村民们服务了;感激的是乡政府的各位领导们和各位同事们对我这个初进入社会的无知年轻人大半年来的培养和照顾,感激的是我的书记对我和蔼与耐心的帮助,以及群众们对我的理解和宽容。我在20xx年被聘任为大学生村干部,在韩圩村任职大半年来,我认真贯彻区县委政府、乡党委的正确决策和部署,为任职村做力所能及的服务,协助村书记解决村务。在任职期间,我不仅调研了当地的风土人情,也在事无巨细的工作中锻炼了自己,初步实现了任职当初的想法—在农村的广阔天地中磨练自己。

提出辞职真的很不容易,我也是经过了激烈的思想斗争啊。毕竟,大学生村官是我大学一毕业参加工作的第一个职业啊,是这里不嫌我初出茅庐,不嫌我无知,教会了我许多,让我用最短的时间掌握更多的为人处事之道,让我更深刻地领会到民情民意。

在以后的职业生活中,不管我到哪个单位,我都会永远记得我服务了大半年的韩圩村;不管我从事怎样的工作,我都会永远记得村里人的艰辛与不容易,我会以为人民服务为宗旨,尽自己的力量将互帮互助的善意传递;不管我身处怎样的逆境,我都会记得我们韩圩村的优秀传统。我也会脚踏实地,兢兢业业,我会相信命运不会辜负那些努力和善良的人。

真的要说再见了,愿亲爱的人们理解我的辞职。再次感谢领导们对我的培养和宽容,感谢同事们对我的帮助和照顾,感谢给予我帮助的所有人!美好的祝愿送给这些善良的人们,生活还得继续,让我们一起为明天加油!

此致

敬礼!

x年xx月xx日。

大学生村官离职报告篇五

敬爱的各位领导:

您们好!

自xx年底入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的努力。

但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年9月30日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司,对客户尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

申请人:

x年xx月xx日。

尊敬的领导:

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

自我去年进入公司之后,由于领导对我的关心、指导和信任,使我有了这样的工作平台机会,获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在各方面学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方,想通过继续学习来进一步加强自己的能力。为了不因为我个人原因而影响公司的工作,决定在20xx年6月9日辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢领导在这段时间里对我的教导和照顾。在凯悦公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是凯悦公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!祝凯悦公司的业绩蒸蒸日上!并再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人:

x年xx月xx日。

大学生村官离职报告篇六

尊敬的县委组织部领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从xxxx年x月份来到x县xx村工作以来,至今有快两年时间,在这在这段时间的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是组织把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的基层工作人员。在观沟村担任村主任助理的这段时间里,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

工作期间,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,做一名优秀的xxxx一直是我的梦想,因此,我更希望从事与所学专业相关的工作。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态,准备把自己置身于与xx学相关的事务性工作中加强专业学习,为实现理想奠定一个良好的基础。

经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后,我决定辞去x县xxx镇xx村村主任助理这一职位。

在此,我感谢县委组织部和xx镇以及xx村的领导曾经提供给我学习和成长的机会。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。

此致

敬礼

申请人:xxx。

xxxx年x月x日。

大学生村官离职报告篇七

1、协助村支两委,化解矛盾纠纷,当好调解员。社会稳定工作是基层工作的重点,我积极协助村支两委调处邻里矛盾,排查矛盾纠纷,阻止了矛盾的进一步恶化,有效避免了刑事案件的发生,切实将矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。

2、加大计划生育宣传力度,营造浓厚的计生氛围,当好宣传员。计划生育作为“经常抓、抓经常”的工作,是基层工作的重点工作。因此,加大计划生育宣传力度也是势在必行。我协助村支两委张贴和发放计划生育宣传标语及宣传品,搞好计划生育文化宣传,潜移默化中影响着村民的生育观念。配合计生专干摸清四项手术,孕环检对象的基本情况,并在村务公开栏中公布。通过宣传,我村育龄妇女两检率和合法生育率都有明显提高。

3、积极宣传和落实中央各项惠农政策,当好贴心人。我和同事通过各种途径认真抓好我村粮食补贴、新型农村合作医疗等中央惠农政策的落实。近期有关城乡居民养老保险入户调查活动,我深入群众家里,了解群众家庭情况,填写家庭成员相关资料,力争准确完善的填好记录。还主动参与“农饮工程”的项目书制作和实地测量,解决500余人的安全饮水问题,并将饮水存在安全隐患的2800余村民造册上报县水利局,争取早日实现全村户户通自来水。对我村的“危房改造”户,我主动为他们拍照、登记相关资料,并上报镇建设服务所,确保在年度审查中全部通过。

4、开放农家书屋,协助管理图书,当好管理员。自从到村任职以后,我和原有的书屋管理员一起整理农家书屋并及时开放。为了保护图书不流失,我和另外一名图书管理员一起,制定了阅览室制度,制作了读者登记表格,严格按规章制度,按程序管理。农民踊跃来书屋看书,借书,丰富了他们空闲生活,也让他们了解相关的种植知识,做到科学种植;了解养殖的科学方法,更好的应用实践而致富。

5、有条不紊做好远程教育工作,当好播放员。按照上级规定,按时完成播放远程教育片。作为龙跃村远程教育的播放员、信息员,每逢固定播放日都及时下载远程教育节目,并召集在家的党员、干部、群众到村委会议室观看,切实发挥农村党员干部现代远程教育的作用,实实在在的开拓了村民致富的路子,增加了村民致富的点子。

6、积极参与镇村环境综合整治,当好带头人。严格管理村内道路,制定村规民约,要求道路以及道路两旁严禁堆放垃圾,极力铲除影响村容村貌的种种不良因素,并在村明显位置新设立垃圾存放点,既方便了群众,又美化了环境。整治以后,村容村貌有了明显改观。

7、深入宣传法律知识,当好普法员。为落实“五五”普法规划,充分发挥大学生村官在农村法制宣传中的重要作用,使村民能够更好的知法、懂法、守法、护法、用法,维护自身合法权益,我向镇司法所工作人员学习法律知识。通过开展法律知识讲座和法律咨询活动,村民法律意识进一步增强。

8、仔细耐心进行人口普查工作,当好指导员。去年的第六次人口普查,是举国上下同时进行的国家大事。我们作为最基层的组织,我参加相关培训与相关的一系列普查工作,走家访户,全力当好人口普查的宣传员,调查员和信息员,做好我所负责的事,发挥我独有的优势,严格把关,将差错率降到最低。

9、积极参加选举工作,当好选举工作的后勤兵。从第八届村委换届选举工作开始,我就被抽调到县换届办,和县委组织部、民政局、纪委的领导一起对全县的换届工作进行汇总、统计、监督并处理信访问题。在换届办工作之余,我还积极配合龙跃村选委会做好选举相关事宜。和他们统计参选的村民、张贴选民榜、补登漏登的选民、填写选民登记证、监督唱票计票工作,以及上交相应的文件资料,努力配合龙跃村的选举工作圆满完成,做到无群众信访事件,得到了上级领导的认可和好评。

四、追求进步,勤学自律,扎根基层,服务群众。

大学生村官离职报告篇八

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我叫单鑫。经省委组织部统一选拔、考核,我于20xx年9月分配到津市市新洲镇,现担任荷花堰村村支书助理。我怀着激情与梦想、责任与挑战在工作岗位上度过了100多个日夜。在这酷暑到严寒的过程中,我对工作有了全新的认识、工作能力有了明显的提高、思想觉悟有了全面的升华,我收获了,成长了。现将工作总结汇报如下:

考察收获颇丰。我经常利用周末的时间下村考察,产生了三点感触:一是农村缺人。荷花堰村一外地弹棉花者,在短短的一个月内挣走1万多元,缺乏技术人才导致大量资金外流;二是信息不流通。橘子在新洲镇荷花堰村卖0.32元一斤,而在李家铺双堰村卖到0.38元一斤,若信息流通则可以提高农户收入;三是缺乏技术。无论是橘子还是红薯,都可以用更先进的技术进行培养、栽种,提高产品质量,增加收入。三是学用红星寻找项目。作为大学生村官,带领群众致富是我重要职责。为此,我利用红星视频这一优势资源,认真寻找致富项目。我曾经十分看好茂谷橘橙这一种植项目,他具有市场价格高、口感好、易大面积成活等众多优势。但在实地考察后发现了许多问题,如土质影响口感、进货成本高等,最终没能做好这一项目。

能同时做;另一方面学到了一些工作方法、摸索出了一些工作捷径、积累了一些工作经验。而这些,为我以后快速、高效工作奠定了基础、为我以后下村入户腾出了大量时间、为我实现梦想增加了保障。二是抓住一切机会常下村。我没能学习在农村、生活在农村、工作在农村,但我将尽量解决这一问题。一方面利用下村工作的机会,仔细了解村里的工作情况,协助村支书处理各种问题;另一方面利用周末和节假日,深入到农户当中,收集致富想法,解决实际困难。三是理清工作思路做规划。在今后的工作中我将做到,一日一思考、一周一总结、一月一汇报。同过思考认真规划,通过规划认真总结,通过总结认真实践,努力做到工作有条理、有效果、有收获。

三、有冲劲,善总结,通过真抓实干提升工作能力组织对我的关怀、领导对我的信任、自己对自己的要求,使我工作起来有干劲、有冲劲。而勤思考、善总结,提升工作能力,才能让我交出一份满意的答卷。为此,我始终坚持抢着做、学着做、认真做,用辛勤耕耘去获得丰收。一是在森林抢火中提升应急能力。头一次遇到山火,心情是复杂的,既有“十万火急”的焦急,又有“欲火焚身”

来年农合工作该如何开展。提前开展是前提、全面宣传是保障、细致工作是关键,我相信,我镇来年的农合工作一定会完成得更好。

时光如梭,转眼我的村官生活就过去4个多月了。在这期间,我提高了、成长了。同时,我看到了上级领导对村官的重视和培养,看到了自己的责任与义务,看到了百姓的期望与憧憬,我觉得我还需提高、还要成长。作为一名年轻的村官,我对未来充满了梦想。而我将用我的青春去追逐、去实现我的青春梦、我的村官梦!

大学生村官离职报告篇九

尊敬的各位领导、各位同志,大家好!

本人崔筱,20xx年8月,经过安徽省统一选聘考试,加入村官队伍,今年已是工作的第二年。在上级组织部门的精心关怀和严格要求下,在乡党委、政府直接领导以及村两委干部热心帮助下,我立足本职,尽职尽责地完成各项工作,积极推进本村经济社会事业的全面发展。回首这一年,我所任职的杜集乡沛兴村,村容村貌依然整洁美丽,田野依然生机勃勃,村民依然和睦友善,作为沛兴村村主任助理,我能感受到我们村平静的外表下,火热的发展之势!一年的时间,我们村各方面都有了显著地发展,我自己也在充实的工作中得到了提升,我本年度的工作总结如下:

做好宣传教育工作,立足为民服务,让村民知道政策、了解政策,积极参与配合村级事务:

宣传栏版面虽不大,但是却是宣传国家政策、村委会决议、村级各类事务详情、公开公示

资料的重要渠道。在日常维护管理中,我积极将各类材料整理打印粘贴出来,并及时更新,做好国家政策和相关精神的宣传工作;同时将村级事务需要公开公示的材料也及时粘贴公示,如计生工作材料、各类涉及村民的补贴人员及资金情况的材料等。

很多工作的开展前期都需要做好宣传讲解工作,如经济普查工作,个体户、养殖户因为对政策的不了解、对工作人员不信任导致不配合,就需要发放一封信,对普查对象耐心细致的讲解;又如一事一议各类项目的开展,影响范围广,会有村民因不了解工程具体情况而产生不满,这也需要对项目具体的内容、规划进行宣传讲解;再如低保对象的评定,国家有明确的规则标准,这也需要及时宣传,遇到不明确的村民要耐心讲解。

大学生村官离职报告篇十

20xx年9月,我县选聘了24名大学生到农村担任村官。近期,我们对24名大学生村官的工作、生活、学习现状和思想情况进行一次详尽的走访调研。任职一年来,发现了大学生村官在农村经济、文化、社会建设中发挥了一定作用,但也存在一些问题。

这一年来,大部分人已经顺利完成了角色转变,有声有色的开展起了村官事业。当然也有个别人还没有真正深入到农村工作中,守着工资在平平庸庸中度日子,不知道该该什么,或者怎么着手去开展农村工作。也有人对三年以后留任没有信心,甚至不抱希望,置村上大小事务于不顾,空捧“村官”头衔身兼他职。

现有大学生村官的知识结构、专业技能与农村最为迫切的经济发展并不吻合、匹配,不具有现实的可操作性的,不能真正把所学专业发挥到合适与恰当的地方。比如,我县许多农村经济依然落后,当前的主要工作还是发展经济,可是这批大学生村官绝大部分为经济、农林等专业之外的专业,缺乏专业知识。

现任大学生村官大部分不知道自己的工作重点,大小事务齐参与,而牵涉村子改革发展、引导村民致富、提高村民收入等重点工作却没有抓住抓好,整体上缺少根据自己所在村子需要和工作情况制定的发展规划。在工作过程中,部分人坐等群众,没有走出固定办公地点深入群众了解他们所需所急。

目前大学生村官反映最多的问题是与其他村干部的交流与沟通问题。大学生村官普遍觉得在其他村干部眼里仍把他们当客人,对他们提出的建议和意见不采纳考虑。

最先影响大学生村官沟通与交流问题的人员主要是村里原有的其他干部,村里一些最新情况不能及时传达给大学生村官。大学生村官如果不能顺利取得其他村官的支持,村民与大学生村官之间的交流往往也会受到影响。

我县作为实施大学生村官计划的示范点,虽然已经出台了《xx县到村任职高校毕业生管理暂行办法》,但配套政策还处于摸索阶段,许多细节性的东西还不明朗,部分政策规定由于缺少更为具体的标准,难以真正实施。需要进一步的补充或可能为适应以后的某种情况再次调整。

据调查,我县24名大学生村官的户口大部分落在县政府所在地,这与村干部由本村选举本村人的政策相背。这方面的相关规定与政策皆不明确和具体,还需进一步完善。

据调查,现任大学生村官最大的顾虑是期满后的出路问题。在回答“三年以后有何打算”问题时,58%的人选择考公务员,17%的人选择续签做村官,8%为缓解就业压力而当村官的人决定在任职期满后选择自主创业,还有8%的人表示对未来茫然,没有打算。无论是外界就业压力巨大使得大学生选择做村官,还是大学生成熟思考之后要为新农村建设做贡献,这一部分人愿意长久的留在农村的景象,但处于大学生村官长效机制的缺乏以及他们对未来不安定因素的考虑,又都不得不做好离开的打算。

由于当时选聘村官并没有专业限制,所以约有75%以上的大学生村官并非来自农林、经济、管理等专业。但随着农村的发展,大学生村官的知识越来越看重整体水平,农村需要的大学生村官也不仅仅局限于经济发展对口的专业,不同专业大学生村官的引进就是必要的。现在农村发展并不平衡,经济仍然是一些地区最主要考虑的因素,所以造成了大学生村官本身专业知识结构在某中程度上与农村的经济发展的不匹配。

造成此种情况的原因主要有两个方面:其一,大学生村官上任之后被委任为助理等职务,具体做哪些事情缺少规定和指示,村内大小事务都涉及,但又都没有重点。大学生村官一般缺少工作经验,选聘完之后,往往需要在职务上有一个明确的指引,才能完全的适应工作环境。其二,无论从年龄、知识结构、专业技能方面来讲,还是从新农村建设对社会发展提出的生产生活方式转变要求来讲,大学生村官都还处于不成熟阶段。

1、适当放权,给予政策与资金支持。

有事可做,做出成绩是使得大学生村官长久留守农村工作的最好方法。只要让大学生村官做出了骄人的成绩,激发了他们的创业热情,离开的可能性就很小了。在上任之初,先是给事情做,然后是放手让他们自己做事情。在任职期内,对于大学生村官的大胆创意和想法,要大力支持和鼓励。

25%大学生村官表示,自己有创业的想法,但因为村民害怕风险,而大学生村官本人在创业过程中又缺少资金和相关政策的支持,就不能真正的付诸行动了。

2、加强培训,重点引导。

大学生村官本身专业知识与实际工作和农村的经济发展不相匹配,又缺乏工作经验,建议主管部门有意识有目的、有所侧重的组织与培训大学生进行专题学习,利用大学生村官本身学习能力强的特点迅速传授给大学生村官一些农村与农民迫切需要的知识,帮助农民致富的同时,帮助大学生村官在村民中间赢得信赖。

引导大学生村官深入基层,设计出适合本村发展的规划。定期组织大学生村官实践,撰写调查报告。在“规划”最终出炉后,借助村民大会的形式讨论审议,不断调整。经由村民大会审议通过的规划,由于争取到了村民的支持,所以实施起来就会相对顺利,同时也能赢得村民对大学生村官的认可。

3、干部带头,加强互动交流。

大学生村官不把自己当“特殊群体”,作为村子的一份子和民村打成一片,深入群众,了解村情,及时掌握民村所需所想。讨论村务问题时,在村干部引导下,积极发表意见,在解决问题的过程中增加自身与其他村官的协调、配合力度。大学生村官包联或者负责人要发挥桥梁作用,定期或者不定期地对大学生召开座谈会,确保其真正发挥帮助大学生村官完成角色转变和加强与其他村干部交流、沟通的作用。

4、不断完善相关政策。

第一,在敲定大学生村官政策的大纲后,不断针对大学生村官反映的具体问题和当地发展实际情况,补充细化政策大纲各个部分下的具体内容,使各种政策具有较强的可操作性。第二,关于大学生村官政策中的奖惩性措施要先于其他制度出台,尽量具体和详细,并且可以量化,激发大学生村官的工作积极性。对大学生村官的考核制度应该纳入村官整体的考核体系,做到公平竞争。第三,建议相关部门同意把大学生村官户口落入所任职村子。以免当大学生村官本人真正因为工作成绩突出,被村民推选为村里主要的村干部时,户籍问题却成了拦路虎。

大学生村官离职报告篇十一

xxx人力资源和社会保障局、xxx乡人民政府:

我是xxx村委会"大学生村官"本站,20xx年我参加xxx省统一组织的"选聘高校生到村任职"考试,经过考核被选聘到xxx村委会担任村主任助理。到村任职两年来,我学到了很多,经历了磨练,经历了坎坷,慢慢变得逐渐成熟起来了。从刚工作时的那种新鲜和盲目感到现在对农村工作思路渐渐清晰和明朗,农村工作对我来说变成一种难以割舍的情感,这种感情促使我保持旺盛的激情和不竭的动力,从而使我做了很多很有意义的工作。虽然平凡但非常值得回忆,让我感触很深,体味到了很多人生的意义。

还记得自己才到村委会的时候由于未能适应身份的转换而十分苦恼,也曾因不注意工作方式方法未能办好交代的任务,但是在有关部门和村委会干部的帮助下,我明白了在这样的环境下,自己应该干什么和可以干什么、也知道了如何充实自己的时间。开始学着主动学习农村有关知识,关心时事政治、努力提高自己的思想觉悟、完善自身素质,并在工作中不断提高自己的工作能力,到村任职近一年来,我积极参加xxx乡及村委会的相关工作。在不断的工作和学习中,自己仿佛洗礼一般找到了自己的价值定位,也是在这一年的农村工作改变了自己的视野,锻炼了自己的能力,也提高了自己的思想。到现在,我深深的感谢有关部门、乡党委和村委会给我们这样一个平台,因为这一年的时间里,我学到了很多,这对于我以后无论是生活上、学习上还是工作上都是具有十分重要的意义的。

今年,我参加了xxx省xxx市事业单位考试,经过笔试、面试等考核,我顺利考上了xxx,对于我来说真是喜忧参半;喜的是自己的能力得到了证明,以后将要面临一个全新的工作环境了,忧的是我即将离开我现在的工作岗位了。说实话,自己已经很适应现在的工作环境了,村委会的每个人都仿佛亲人一般,自己每一天都过得十分充实,对于自己所在的岗位充满着不舍。但是人总是要成长的,如果过于拘束于过去,那么必定无法取得成功。直到今天,我深深感谢这一年来的"大学生村官"生活,或许当初我们还对我们的作用感到迷惑,但是在这一刻,我才真正的体会到了,这一年的工作给自己带来的是怎样的锻炼!这一年的"村官"工作记忆将成为我这一生最宝贵的财富。

虽然有着众多不舍和留恋,但是为了更好的锻炼自己、为社会主义新农村建设发挥自己应有的作用,我向贵局提出申请,解除我的xxx村村主任助理职务,望领导批准!

辞职人:xx。

时间:xx。

大学生村官离职报告篇十二

尊敬的:

你好!

我是xx镇xx村委会“大学生村官”,x年我参加云南省统一组织的“选聘高校生到村任职”考试,经过考核被选聘到xx村委会担任主任助理。

到村任职近一年来,我学到了很多,经历了磨练,经历了坎坷,慢慢变得逐渐成熟起来了。从刚工作时的那种新鲜和盲目感到现在对农村工作思路渐渐清晰和明朗,农村工作对我来说变成一种难以割舍的情感,这种感情促使我保持旺盛的激情和不竭的动力,从而使我做了很多很有意义的工作。虽然平凡但非常值得回忆,让我感触很深,体味到了很多人生的意义。还记得自己才到村委会的时候由于未能适应身份的转换而十分苦恼,也曾因不注意工作方式方法未能办好交代的任务,但是在有关部门和村委会干部的帮助下,我明白了在这样的环境下,自己应该干什么和可以干什么、也知道了如何充实自己的时间。开始学着主动学习农村有关知识,关心时事政治、努力提高自己的思想觉悟、完善自身素质,并在工作中不断提高自己的工作能力,到村任职近一年来,我积极参加xx镇及村委会的相关工作。在不断的工作和学习中,自己仿佛洗礼一般找到了自己的价值定位,也是在这一年的农村工作改变了自己的视野,锻炼了自己的能力,也提高了自己的思想。到现在,我深深的感谢有关部门、镇党委和村委会给我们这样一个平台,因为这一年的时间里,我学到了很多,这对于我以后无论是生活上、学习上还是工作上都是具有十分重要的意义的。今年,我参加了云南省公务员考试,经过笔试、面试等考核,我顺利考上了公务员,对于我来说真是喜忧参半;喜的是自己的能力得到了证明,以后将要面临一个全新的工作环境了,忧的是我即将离开我现在的工作岗位了。

说实话,自己已经很适应现在的工作环境了,村委会的每个人都仿佛亲人一般,自己每一天都过得十分充实,对于自己所在的岗位充满着不舍。但是人总是要成长的,如果过于拘束于过去,那么必定无法取得成功。

直到今天,我深深感谢这一年来的“大学生村官”生活,或许当初我们还对我们的作用感到迷惑,但是在这一刻,我才真正的体会到了,这一年的工作给自己带来的是怎样的锻炼!这一年的“村官”工作记忆将成为我这一生最宝贵的财富。虽然有着众多不舍和留恋,但是为了更好的锻炼自己、为社会主义新农村建设发挥自己应有的作用,我向组织部提出申请,解除我的xx村委会主任助理职务,我保证,在新的岗位上,一定保持谦虚谨慎的态度,用“大学生村官”生涯带给我的经验和能力,去面对新的挑战,同时我也会不断的完善自己,努力在新的岗位上体现自己的价值,决不辜负组织部、镇党委及村委会对我们的培养和期望。

此致

敬礼!

申请人:

x年xx月xx日。

大学生村官离职报告篇十三

尊敬的各位领导:

大家好!20xx年6月,我参加市委组织部组织的大学生村官考试,很荣幸地成为一名沭阳县大学生村官。由一个刚走出校门的学生来到汤涧镇顾洼村任职村委会主任助理,新的工作、新的环境,对我来说又是一次新的考验。自己的心情是既兴奋又紧张。喜得是自己即将步入社会,深入农村,为建设社会主义新农村奉献自己的一份力量,忧的是自己去了能否适应新环境,能否顺利的开展工作。在上岗前,我就下决心自己在调整磨合中不断适应着农村工作,在村委会其他工作人员以及村民的广泛接触中逐渐地熟悉了村情,而自己也逐渐地对这份工作充满了乐观和自信,体会到“广大农村,大有作为”这八个字的深刻内涵。

通过一年多的大学生村官工作和学习,使我收获很多,成长很多。在此期间,我虚心向基层党员干部学习请教,尽职尽责当好村支书记和主任的参谋助手,个人素质有了一定的提升,村里的各项工作也有了很大的改善。“大学生村官”让我学到了步入社会的第一课,现在我把这段时间以来的工作情况和心得体会,向各位领导和同事作简要的汇报。

一、任职之初,为尽快适应农村工作环境,找准工作定位,,我深入村里,走访村民,认真调研本村村情民意,完成调研报告。通过调研,我弄清了村里的主要经济来源,发展情况,人口分布,土地,计划生育和综合治安等基本情况。从而也为今后开展农村工作做了一定的准备。

二、协助村支书和村主任做好各项农村工作,做他们的好帮手。具体包括远程教育、法制教育、计划生育、秸杆禁烧、农村新型医疗保险和新型养老保险的宣传等工作。身为顾洼村村委会主任助理,就要积极协助村委会做好以上工作。

1、远程教育是我到村着手的第一项工作,当时村里的远程教育电脑由于长期搁置不用再加上受潮等原因,开机都很困难,我急忙联系电信公司维修人员前来维修并把宽带安装起来。下载一些科普等学习视频供村民观看。

2、为加大农村法制宣传教育,推动送法下乡活动广泛开展,我们汤涧镇全体大学生村官采取多种形式为党员、干部、群众宣传法律知识,比如开办普法课堂,引导农民群众通过合法程序维护自身利益。

3、和村干部一起做好农村新型医疗保险和新型养老保险的宣传和落实工作。到村工作的第一印象就是憨厚朴实的群众,得知我是大学生村官,他们都非常支持我,并给予我很大的期望。但让他们接受“保险”还是要做一番工作,我向他们宣传政策,讲明利弊关系,引导村民转变意识,提高认识,功夫不负有心人,最终大多数村民都做到了自觉投保。

4、每逢春秋两季大量秸秆焚烧严重污染环境,危害群众健康,影响交通安全。我们利用村里广播不断宣传秸秆焚烧的坏处和处罚办法,并在村里主要道路枢纽处悬挂秸杆禁烧的标语等方法来为做好秸杆禁烧宣传工作。

三、做好党政办日常工作。认真完成党政办公室交代的任务和工作,主要是书写整理材料等相关文字处理工作。虚心向周围的领导和同事学习,他们的经验对我们来说是一种无形的宝贵财富。

一年的村官生活即将结束,马上我又要赶赴到一个新的工作岗位上,村官经历在我的漫漫人生路上不过是很短暂的一程,但它却成为我一生都难忘的经历,同样也有助于我今后的工作成长,无论我身处何处,我都会想起这里的点点滴滴。时间不等人,当回头看看自己对社会有何贡献的时候,也许会因为没有把全村人带上致富之路感到遗憾,没有得到县乡村各级领导同志对我们的肯定,但是相信自己的付出和努力,一定换来最宝贵的是大家的感情。坚信发展的路上,你我大家共同努力!

大学生村官离职报告篇十四

##区共有大学生村干部239人,其中选派大学生村干部209人,选聘大学生村干部30人。选派大学生村干部中,市直选派21人,区直选派63人,乡镇(街道)选派125人。目前,全区共有81名大学生村干部自己创办和带动群众创办经济实体115个。

(一)思想重视,抓好宣传教育。一是注重引导,激发创业热情。选派和选聘大学生村干部入村时,区委组织部都召开岗前培训会,除讲解农村工作常识外,就大学生村干部创业有关注意事项、政策等,邀请专业人员和创业先进典型进行专题报告,激发大学生村干部创业的热情。在工作中对大学生村干部创业坚持“四个一”制度,即每月一通报、每季一小结、半年一讲评、年终一总结。在日常召开讲评会、座谈会时都挑选大学生村干部创业先进人物作经验交流,把项目建设作为年终考核的主要指标,督促形成人人思项目、人人议项目、人人上项目的氛围。二是树立典型,营造创业氛围。注重发挥先进典型的示范带头作用,以点带面,使大学生村干部创业学有榜样,赶有目标。协调市电视台对我区大学生村干部杨亚力、朱建奎等的先进事迹进行专题采访,并在电视台进行播放,取得良好社会效应。三是强化领导,建立创业机制。建立组织部门牵头抓总、乡镇村党组织具体实施、派出单位大力支持、大学生村干部广泛参与、有关部门密切配合的大学生村干部创业运行体制和工作机制,针对大学生村干部在创业过程中的遇到的困难,全力搞好服务。

(二)搭建平台,强化帮扶引导。在推进大学生村干部创业过程中,我区积极搭建活动载体,为大学生村干部干事创业提供平台,激发大学生村干部创业的热情。一是开展“主题月”活动。通过开展主题月活动,让大学生村干部学有目标,赶有方向。xx年连续开展了“项目建设月”、“深化项目建设月”等主题月活动,要求大学生村干部结合任职村区域特点和产业特色,宜工则工、宜农则农,创办、领办一些项目,形成一批创业示范基地,带动群众创业致富。二是开展创业建功行动。xx年按照区委“深化上大项目、上大项目年”活动要求,我区在大学生村干部中开展了“创业建功行动”,进一步深化对大学生村干部创业的组织和引导。通过自主创业、带民创业和引领项目等在大学生村干部中形成你追我赶比创业,争当“双强”型大学生村干部的热潮。

(三)优化服务,积极带动创业。一是加强技能培训,提高创业素质。采取专题授课、以会代训、外出培训等形式,积极开展各类技能培训,提高大学生村干部的创业素质。止目前,全区共举办各类培训班51期,培训大学生村干部1209人次。xx年5月,组织5名优秀大学生村干部赴山东寿光进行蔬菜种植技术培训,开拓了大学生村干部的视野,增强了他们的创业本领。xx年12月,组织10名有创业意向的大学生村干部参加市里举办的创业培训班,取得良好效果。二是搞好帮扶活动,提供创业支持。建立领导干部结对帮扶大学生干部制度,县级干部、派出单位负责人、乡镇(街道)主要领导、任职村支部书记与大学生村干部结成帮扶对子,对有创业项目的大学生村干部在信息、资金、技术上提供各类帮扶。三是完善规章制度,营造创业环境。出台了《大学生村干部管理制度》、《考核制度》、《关于大学生村干部中开展创业建功年活动的通知》等文件,对大学生村干部创业的目的、意义进行进一步的强调,在提供信息支持、落实优惠政策、帮助筹措资金、协调证照办理、进行技术指导、开展结对帮扶等帮扶措施,明确了区、乡及派出单位在大学生村干部创业工作中所承担的职责等,为大学生村干部创业提供了有力的制度保障和宽松的创业环境。

在区委的正确领导和全区大学生村干部努力下,全区大学生村干部创业热情高涨,效果显著。一是激发了创业热情。大学生村干部积极发挥自己的聪明才智,以农村为舞台,主动投入资金、信息和技术,在创业之路上播下希望的种子。市公安局派驻青年村乡郭庄村的杨亚力,以700元/亩的价格投资8万元,与群众签订承包土地合同,发展烟叶种植面积100亩。市交通局派驻##镇归东村的朱建奎自己投资7万多元,已创办玻镁复合材料塑料大棚骨架加工厂。老窝镇派驻孟湾村的黄顺清与村干部一起筹划土地流转试验,成立烟叶农场合作社,自己投资10万元,承包土地105亩,发展小麦、烟叶、红薯三级套种模式。二是营造了创业氛围。大学生村干部充分发挥自身理论水平高,信息渠道广等优势,积极帮助群众理思路、找技术、上项目。市人事局派驻##镇齐庄村的赵耀华,从市“161人才”队伍里请来马盘河、郭年丰等畜牧专家作为村里的智囊团,成立村畜牧养殖协会,帮助群众新建、扩建养殖场10余家。邓襄镇派驻于庄村的张美玲,协助村“两委”鼓励在外务工的村民于水峰和于雪峰回村创业,于水峰投资200多万元的祥瑞热水炉厂已投产,于雪峰投资500多万元的高档门业加工厂正在紧张施工。区公路局派驻邓襄镇李槐庭村的任中豪,为村民李站旗协调贷款,投资50万元建成鳝鱼养殖场;协助村民李朝伟建成废旧钢材加工作坊,年利润5万元;引导群众调整种植结构,发展辣椒种植面积100余亩。区交通局派驻青年村乡中杨村的刘勇,去邯郸实地考察晚秋黄梨项目,引导群众发展试种面积20多亩。选聘大学生村干部万源、刘松坡在深入任职村调研的基础上,结合传统优势,开展种植业结构调整,各推广发展蔬菜种植大棚100多座。三是密切了干群关系。市委办派驻翟庄街道龙塘村的单红伟,把龙塘村残疾多病的李献华一家作为帮扶对象,个人拿出2800元钱,买了高强度电焊机、空气压缩机、钥匙复印机、批量模具及加工技术书籍送到李献华手中,帮他走上脱贫致富之路。区畜牧局派驻万金镇西李村的王新光长期帮助贫苦户王榜一家,赢得了群众赞誉。据统计,大学生村干部协调派出单位,慰问困难群众、贫困党员达776户(次),折合人民币15.5万元;“三夏、三秋”帮扶群众389户(次),帮扶资金8.5万元。

一是创业观念意识有待加强。少数大学生村干部对大学生村干部工作重要性认识不清,停留在驻村干部的层面上,把自己等同于包村干部,满足于完成上级交代的日常工作,缺乏扎根基层,服务农村的志向,创业观念淡薄。

二是创业知识技能有待提高。部分大学生村干部虽有创业热情,但缺乏必要的知识、技能、经验,同时对创业相关优惠政策法规不了解、吃不透,在创业时无从下手,造成大学生村干部整体创业率偏低。

三是基层管理部门对大学生村干部创业工作认识不足。大学生村干部工作尚处于起步阶段,还缺少统一规范的法规、制度支持。一些基层干部对大学生村干部认识有偏差,认为是来镀金的,没有当成自己人看待,对大学生村干部创业工作不过问、不鼓励、不帮助,致使大学生村干部创业时困难重重,挫伤了大学生村干部的创业积极性。

四是国家鼓励政策宣传落实不到位。在大学生村干部创业上有关部门还未形成长效帮扶机制,相关环节运转不畅,沟通不及时,创业中在资金、信息、技术上有困难时,往往享受不到应有的优惠政策。

一是加强对大学生村干部创业的引导和技能培训。加大培训投入,创新培训方式,举办引导性创业培训、实用技能培训、syb创业培训等各种形式培训活动,通过培训切实使大学生村干部转变观念、提升素质,实现想创业、能创业、敢创业的目标。

二是加强对大学生村干部创业典型的宣传鼓励力度。对大学生村干部创业过程中涌现出的先进典型给与大张旗鼓的表彰,不仅让大学生村干部在经济上得实惠,还在政治上有奔头,为大学生村干部创业营造良好的社会氛围。

三是加大帮扶力度,齐抓共管形成合力。号召金融、工商、税务、法律等部门和企业单位投入到大学生村干部创业活动中来。建立科技、法律、投资等方面的数据库、设立大学生工作村官创业基金、举办新农村建设论坛等等,实现资金、信息、技术的顺畅流通,为大学生村干部建功立业拓展渠道。

四是建立大学生村干部工作长效机制。组织部门应建立和完善大学生村干部教育培训、考核激励、交流流动等机制,从制度上规定大学生村干部创业享受的优惠政策,加大对大学生村干部创业的支持力度,使大学生村干部创业无后顾之忧,确保大学生村干部下得去,待得住,干得好,流得动。

大学生村官离职报告篇十五

我叫黄劲松,现年26岁,毕业于安徽师范大学。去年九月,我作为安徽省第三批大学生村官,被组织部门选聘到叶集区三元乡双塘村担任村主任助理。并在第八届村委换届中当选为村委委员。

从20xx年9月上岗至今,已将近了一年的时间,这一年的时间里,我在区委组织部和乡政府的领导下,在村两委班子的关心帮助和全体村民的大力支持下,担任双塘村村村主任助理期间,按照所在岗位职责要求,以饱满的热情投入到工作中去,自觉服从组织各项安排,以谦虚的态度虚心向村领导学习,向村民学习,扎实工作,转变思想,积极投入到实践中去,较好地完成了各项工作任务。经过一年的基层工作与锻炼实践,我的思想认识和工作能力都有了很大提高,农村工作的经验也由零开始得到了一定的积累。现将这一段时间的思想及工作情况汇报如下:

首先,迅速摆正心态、转变角色。刚刚入村的那段时间是最难熬的时间,一个人来到一个陌生的地方,又分在比较偏远的村庄,交通生活都不方便,心里上有很大压力,甚至也想到了走,但是,在村两委班子的的关怀和帮助下,我及时调整了心态,坚持下来了。现在我适应了这里工作和生活,与村两委班子成员相处融洽,和村民相处和谐,这为我在村里的工作打下了坚实的基础。因为没有村两委成员以及村民的支持,自己即使再有能力也没有施展的平台,就会失去发展的基础。

其次,深入本村,了解基本情况。经过一年的工作,对全村的情况也有了初步的了解。目前,我村位于三元乡的西部,共有农户475户,1602口人,共有11个村民小组,境内面积三百多公顷,以种植水稻、小麦、油菜为主。

最后,认真学习,提高修养,扎实工作,锻炼自己。在学习方面,我认真学习有关大学生村官方面的各项管理规定,从各方面严格要求自己,自觉遵守各项规章制度。同时我通过各种渠道学习领会省、市、区、乡党委、政府有关农村工作的文件和会议精神,并把这些信息及时地传达给村两委班子。我还利用业余时间读一些书,学习一些其他知识,更新自己的知识储备、不断加强自身修养、提高自身理论水平。在工作方面,我严格要求自己。积极参与村里各项工作。这一年来我积极参加村的各项工作,从中我感受到村工作的繁琐和艰辛,但同时也认识开展农村工作需要有责任心和耐心。农村毕竟是个新环境,开展工作要用对方法,因此我积极向村两委班子同志学习,多看、多做事、多学习,了解村里具体情况,扎实地完成了村里以下主要工作。

一是积极参加村党委会及村民代表会,协助做好村里的“软件”工作,整理村支两委的会议记录;做好文字性的工作,帮助拟草村里的各种规章制度,整理各项资料,使村里的工作逐渐规范;并且主动和村两委班子同志沟通,了解村情民意,并对村工作提出合理化建议。身为大学生村官,自然而然就成了乡政府与村里沟通的桥梁,上任一年来,我利用乡政府周六例会学习的机会,将乡里基本情况积极传达给村里,让村里及时了解乡里工作的部署,对我村的工作有一定的指导意义,从中我扮演了一个联络员的角色,很好的锻炼了自己的沟通能力。

二是坚持不懈的做好远程教育和村级网页的组织管理工作。作为远程教育工作的管理员,坚持为党员群众播放远程教育内容是义不容辞的责任,在远程教育的学习中不仅丰富了村民的生活,更重要的是让村民学到了致富经验,让党员们养成了及时学习和掌握党的方针政策的好习惯,并利用放映的机会多与村民交流沟通,了解情况,为以后开展工作打下基础。作为我村的门户网站,双塘村先锋网起到了很好的宣传的作用,所以对网站及时的更新非常重要,为此我不断更新充实网站内容,形成了本村概况、党务村务公开、创先争优、新农村建设和村级换届等几大板块,增加了我村各项工作的透明度,也是扩大了对双塘村的积极宣传。

三是积极做好新农合和新农保的宣传、收缴和登记工作。两保的办理是村里一项比较系统复杂的工作,特别是新农保,今年是全乡第一次施行,宣传工作非常重要,村民的文化水平不高,宣传方式也非常重要,为此村里两委班子一起学习文件,把文件内容变成自己的话对村民讲解,通过广泛宣传,逐步使广大村民了解该项政策的实惠处。在这一过程中我不仅完成了工作还锻炼了说“群众话”的能力。

四是协助村两委保质保量完成第六次人口普查。在我任职的一年间恰逢第六次人口普查,从培训到人口摸底,从到户登记到长短表填写,再到最后的长表抽样和数据上报,人普工作历时近两个月。在这一过程中,我学到了很多,逻辑思维、整分思维的训练和细心程度的培养无疑都得到了加强,而且更重要的是,在入户登记的过程中,进一步加深了对本村情况的了解。

五是积极筹备并参加村两委换届选举工作,当好选举工作的勤务兵。三年一度的村两委换届选举工作期间,村支两委每天都在为能顺利召开选举工作会议而忙碌。按照上级党委的要求,我村两委换届集中在八月进行,在正式选举日前有许多工作要做,比如要做好选民登记、选民资格的认定、选民证的填写以及各种公告的张贴,还有选举前要做好票箱等等,很多涉及到选举的工作要做,这些都是我以前没有经历过的。经过全体党员和村民民主推选,我村顺利选出了村支两委班子。

六是协助做好新村部建设工作。我村是新农村建设示范村,今年也是正式启动建设阶段,按照规划准备在原村部对面新建包括卫生室在内的一所新村部和一条水泥路。七八月份村里完成征地工作,其中村两委多次到拆迁户家协商拆迁补偿问题。其中最困难的是劝送五保户迁到新敬老院,由于村部新址是原有的破旧卫生室和敬老院,还有几位五保户住在里面,村里几乎天天到户里做工作,终于在八月底将老五保们送到新的祖师敬老院。九月份动工兴建,水泥路和村部几乎同时开工。我和主任、会计在村里监督工程质量,看看水泥标号,测测路的厚度,量量地基深度,并及时向乡里汇报相关情况,确保工程进度。目前水泥路已经验收,村部也即将建成,预计近期可以搬入新村部。

在做好上述主要工作中,我慢慢适应了农村的生活,也完成了从学生到农村基层工作者的角色转变,并学会了怎样去当好大学生村官。

要当一名合格的大学生村官,首要的就是要静心。我觉得既然选择了村官路,就要静下心、沉下身,全心全意的在村工作,才能把自己真正融进农村去。同时也只有静下心来,才能抵御外面世界的种种诱惑,当好这个村官。这不仅是对村官工作的要求,也是从事所有行业并取得成功的前提。

二要勤快。做任何工作都不能懒惰,尤其是作为大学生村官,我们大部分人都不是本村人,甚至有些还是以前生活在城镇对农村毫无接触毫不了解的人,那就更加需要勤快了。我们要花更多的时间,更多的精力去熟悉和适应我们工作的环境。只有了解了,熟悉了,适应了,才能更好的开展好每一项工作。

三要务实。大学生村官在工作中最忌好高骛远,不求实际,应从点滴小事做起,踏踏实实做事、老老实实做人,自会发现工作中的乐趣,更快适应角色的转变,在琐碎小事中熟悉工作,锻炼自己。

一年的基层工作,使我积累了一定的工作经验,能较好的适应工作环境,但自己也存在一些不足,理论水平需要进一步提高,学习有待于进一步加强;缺乏农村工作经验技巧,有待于今后进一步完善;还应加强写作锻炼,提高工作能力;加强同村干部联系沟通,进一步了解村情民意;正确处理工作与生活的关系等。在以后的工作中,我将继续勤勤恳恳做事,踏踏实实做人,努力让自己做到更好!

大学生村官离职报告篇十六

尊敬的领导:

您好!

我叫xx,20xx年x月毕业于xx学院。经过层层选拔,我有幸成为了xx县xx年度xx名村官中的一员。我自20xx年x月分配到xx镇xx村以来,认真学习业务知识,努力工作,较好地完成了本职工作和领导交给的各项任务。现将自己一年来的实际工作情况向组织作以汇报:

工作以来,我在村委干部和同事的关心和支持下,强化了服务意识,各项工作均取得了一定的成绩,得到了领导和同志们的认可。工作之余,我主动加强政治学习,除了经常看电视、看报纸、关心时事政治外,我还认真学习党的方针、政策、决议,不断提高自己的政策理论水平和政治素质,并积极要求加入党组织,在思想上和党组织保持高度一致;另外,除了干好自己的本职工作外,对于局里组织的各项活动,能够积极参加与配合,在生活上乐于助人,关心集体荣誉。通过以上努力,我感到自己的政治素质有了长足进步,希望在以后的学习中能进一步提高。

首先,对自己所在村要有感情。我们不应该仅仅把农村当成是我们的工作单位,而应该将之作为我们自己的故乡。这种亲切感有利于从根本上促进村民之间的沟通,增强工作责任感和服务意识。

其次,对待自己的工作要充满热情。村官的权力取之于民,理应用之于民,为村民做好各项服务,这是民主集中制的具体体现。但作为社会的最基层和最底层,农村的具体工作细微、琐碎、复杂。恶劣的态度会直接引起干群关系的紧张,甚至会诱发村子整体的不稳定,给村子的生产生活造成严重后果。因此,热情的工作态度是拉近村民距离、了解村民需求的重要因素。

再次,我们要一直保持激情。党和政府选择大学生担任村官助理,看中的是大学生所具有的文化素质以及勇于创新的激情。我们一方面要驱除“学生气”来熟悉农村工作。

另一方面我们还要保留“学生气”,坚持提出新问题,提出新思路,提出新办法。要让这些创意,这些新鲜观点成为村发展的良好建议,是自己能够成为村‘锦囊团’的强有力的组成部分。对于刚刚走出大学校园的学生来说,农村是一个几乎完全陌生的环境,农村工作也是一个全新的工作领域,没有经验可以借鉴。只有坚持三勤三到,不断地摸索干好工作的道路,不断地总结工作得失,才能够成为一名合格的农村工作者。眼睛勤快,事情要看到。“村长助理”是一名村委会工作人员。

对于日常问题的处理,除了村长的“开班授课”外,更多的需要自己用心观察。如:对于村中经常出现的私搭乱建问题,如何对村民进行劝阻,引用什么样的政策来说明其行为是不合法的。

“事情看到”还要求我们对农村的各项政策方针,规定条例要熟悉,这使得我们在向村民解释有关问题是做到有规可依,有法可循,体现了工作的权威性,提高了工作效率。其次,嘴要勤快,事情要问到。农村不同于城市社区,“全村是一家人”是其典型特点。这使得我们不能简单的“就事论事”,要多问村长,多问村委会其他工作人员相关背景,避免因为过于简单的工作作风而造成问题难以解决。再次,手要勤快,事情要干到。

“语言上的巨人,行动上的矮子”是行不通的,农村是最基层的组织,基层干部所作的也是体、最细致的工作。多做事,多帮忙,是打开工作局面的钥匙。无论是协助村委调节村民矛盾,处理村务,还是协助村长编写资料,整理档案,甚至于打扫卫生等,我们都应该认真对待,漂亮的完成。只有把工作做细致,干漂亮才能够真正体现出大学生的素质。

由于在学校期间,我不断加强自己的知识积累和社会经验积累,因此,入职后便马上投入到紧张的工作当中,并能在工作中把实际工作与所学知识相结合,使各项工作都能按时保质完成。一年来根据镇政府要求,作到村务公开,连续多次就村民关心的问题召开两委会和代表会,认真听取两委班子成员的意见和村民代表的建议,详细解答了提出的问题并提出解决方案由两委会和村民代表表决通过。完成年度村支部书记、村委会主任的报告草拟工作保证了村里各项会议和各项工作顺利进行。走访村民,与村干部沟通对村里情况得到了进一步了解。向广大村民做好宣传工作,开展多种多样的文化节目丰富群众生活。

回顾过去,我所做的工作和取得的一点成绩,虽有个人努力,但更是上级组织、村委集体以及全村广大干部群众关心、支持和帮助的结果。但我深知自己还存在一定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面:

一是业务知识学习还不够全面,理论与实践的结合做的较差;

二是对工作要求和规定能认真执行,但积极性不够;

三是有的工作开展不平衡,不细致;四是和村委领导和同志们思想和工作业务交流不够;五是自己的整体素质和业务学习还有待进一步提高。

回顾几个月来的工作,本人在思想上、学习上、工作上取得了新的进步、新的成绩,但我也深刻认识到自己还存在着诸如理论知识不足,处理实际问题的经验欠缺等不足之处。

总之,我在今后的工作、学习中要严格眼球自己,从身边一点一滴的小事做起,积极真诚的努力,不断加强实践,克服缺点,弥补不足,协助各级领导完成各项工作任务,力争在村官这一工作岗位上创造新的、更大的业绩!

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