二级督察是公务员的15至10级。督察员、副巡视员只在地、厅、局级以上国家行政机关设立。
第四级调查员为县级。
综合管理公务员的职级序列分为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员,四级科长、一级科员、二级科员。
公务员领导职务级别分为:国家正职、国家副职、省部级正职、省部级副职、省部级正职、厅局级副职、县级正职、县级副职、乡镇科级正职,副乡级科室。
二级巡视员的工资与副处级实际岗位没有差别,但远高于实际岗位和一级调研员,是副处级的适当工资。因此,对于一些工作时间较长、年龄较大的导演来说,这是一个很大的诱惑。
在干部管理和未来方面。二级监督员干部管理仍由本单位管理,人事档案也在本单位。管理水平没有变化,这与一级调查人员和县领导是一致的。不过,主任晋升为二级督察也是非常有益的,因为二级督察调到副处级要比从正厅调到副处级容易得多。特别是对一些年轻的局长来说,这是提升副处级领导的又一个好办法。
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